1 公司主要负责人安全生产责任制
企业主要负责人安全生产职责范文(5篇)
企业主要负责人安全生产职责范文第一条、企业业主或总经理对本企业的安全生产和环境保护工作负总的责任。
第二条、主管生产的副职对公司的劳动保护和安全生产负责直接责任。
第三条、公司主管职协助总经理建立、实施、保持并持续改进职业健康安全、环境管理体系。
第四条、项目经理对本项目安全生产和环境保护负总的责任。
第五条、企业机关各职能处室，在各自的业务范围内，对实现安全生产和环境保护负责。
安全生产职责一、积极落实本单位安全工作主体责任，建立健全安全责任制和各项制度，并严格执行；按规定建立安全管理机构和柄备安全管理人员。
自觉接受政府及安监部门的监督管理，把安全工作责任切实落实到部门和责任人。
二、按规定配备消防设施、设备，应急照明灯具、各种消防标志齐全并符合要求，疏散通道畅通。
确保安全资金的投入，满足消防安全的需要；为从业人员提供符合国家标准或行业标准的劳动保护用品，并督促其按规定佩戴、使用；依法参加工伤保险，为从业人员缴纳保险费。
三、定期组织从业人员开展安全知识、消防知识的教育培训活动，提高从业人员的安全意识和安全业务技能。
使从业人员做到“四懂四会”，能够果断、正确的处置各处突发事件。
四、对重大危险源和易发事故的重点部位实施有效监测、监控；落实重点部位、重点岗位应急措施，建立定期巡回检查制度；制定安全事故应急救援预案，并定期进行演练。
企业主要负责人安全生产职责范文（2）尊敬的公司领导：您好！作为企业主要负责人，您肩负着重要的责任，其中之一就是安全生产。
在安全生产方面，您应承担以下职责：首先，您需要明确安全生产的重要性，并将其贯彻落实至每一位员工。
您需要向员工普及安全生产意识，并要求他们严格遵守安全规定，确保每一个环节都符合安全标准。
您需要积极强调“安全第一”的理念，确保员工的生命安全和身体健康。
其次，您需要建立和完善安全生产管理体系。
这包括制定并推行安全生产方针、目标和技术措施，确保安全生产的顺利进行。
您需要组织开展安全宣传教育活动，提升员工的安全意识和技能。
主要负责人安全生产责任制参考范本(四篇)
主要负责人安全生产责任制参考范本以下是一个主要负责人安全生产责任制参考范本：1. 安全生产责任的核心原则主要负责人应当树立安全发展意识，牢固树立安全第一、预防为主的工作思想，坚持安全生产责任制，全面负责企业的安全生产工作。
2. 安全生产责任的内容及职责2.1. 明确岗位责任主要负责人应当明确各级岗位的安全生产职责，确保每个岗位的责任明确、权限落实。
2.2. 设置安全生产组织架构主要负责人应当根据企业特点，合理设置安全生产组织架构，确保安全管理工作有序开展。
2.3. 安全目标制定和下达主要负责人应当按照国家安全生产相关法律法规的要求，制定和下达企业的安全生产目标。
2.4. 落实安全生产措施主要负责人应当切实落实各项安全生产措施，确保各项安全防护设施完好，并对安全风险进行评估和管理。
2.5. 安全生产培训和教育主要负责人应当对企业员工进行安全生产培训和教育，提高员工的安全意识和操作技能。
2.6. 事故应急救援主要负责人应当组织编制事故应急救援预案，并组织开展事故应急演练，确保在发生事故时能够及时、有效地进行应急救援。
2.7. 安全生产检查和评估主要负责人应当按照规定定期进行安全生产检查，发现问题及时整改，并定期对安全生产工作进行评估，及时采取措施提升安全管理水平。
3. 安全生产责任的考核与奖惩主要负责人应当对安全生产工作进行考核，按照考核结果进行奖惩，提高对安全生产责任的重视程度。
4. 安全生产责任的监督与检查主要负责人应当建立安全生产责任的监督与检查制度，由安全生产管理机构对其履行安全生产责任进行监督和检查，并及时向上级报告。
5. 安全生产责任的追究如果主要负责人在安全生产工作中有重大失职、渎职等行为，将会被依法追究责任，并承担相应的法律后果。
以上是一个主要负责人安全生产责任制的参考范本，企业可根据自身具体情况进行修改和完善。
主要负责人安全生产责任制参考范本（二）安全生产责任制模板一、总则任何企业都必须将安全生产视为企业重要的生产经营活动，并将其纳入企业安全管理体系的重要组成部分。
主要负责人安全生产责任制参考范本
主要负责人安全生产责任制参考范本参考范本：《安全生产责任制》第一条为了保障企业员工的生命安全和财产安全，建立健全安全生产责任制，提高企业的安全生产管理水平，特制定本制度。
第二条安全生产责任制是指企业对安全生产工作的组织、领导、监督、检查和考核分工明确，责任制度健全完善的管理体制。
第三条企业安全生产主要负责人是指企业负责人或者经企业负责人委托负责企业安全生产工作的人员。
第四条企业安全生产主要负责人的职责：1. 组织制定和落实安全生产方针、目标和计划；2. 组织建立和完善企业安全生产管理体系；3. 负责组织开展安全生产教育和培训；4. 负责组织安全生产检查、隐患排查和事故调查；5. 负责组织应急预案的制定和实施；6. 负责组织并参与安全生产检查和复查；7. 负责向上级安全生产主管部门提供必要的安全生产信息和报告。
第五条企业安全生产主要负责人应当具备以下条件：1. 具有安全生产管理专业背景或丰富的安全生产管理经验；2. 熟悉国家和地方有关安全生产的法律法规和政策；3. 具备良好的组织、协调和沟通能力；4. 具备良好的安全生产意识和责任心。
第六条企业安全生产主要负责人的任免程序及条件：1. 企业负责人根据企业安全生产工作的需要，提名候选人；2. 候选人需经企业负责人批准后任命；3. 任命的安全生产主要负责人需上报有关安全生产主管部门备案。
第七条企业安全生产主要负责人应当定期接受安全生产主管部门的监督检查，并将相关工作台账及时备案。
第八条企业安全生产主要负责人因故不能履行职责时，应当及时安排合格的人员代理，并向上级安全生产主管部门备案。
第九条企业安全生产主要负责人在履行职责过程中发现安全隐患或者安全事故，应当立即采取措施进行处置，并及时向上级安全生产主管部门和企业负责人报告。
第十条企业安全生产主要负责人应当加强自身的学习培训，不断提高安全生产管理能力。
第十一条企业安全生产主要负责人因违反安全生产责任制，给企业造成重大经济损失或者人员伤亡的，将被追究相应的法律责任。
主要负责人安全生产责任制参考（四篇）
主要负责人安全生产责任制参考在中国，主要负责人安全生产责任制基于《中华人民共和国安全生产法》和相关法律法规，旨在强化企业主要负责人对安全生产工作的责任和义务，确保企业安全生产工作的合法性、规范性和有效性。
主要负责人安全生产责任制参考如下：1. 安全生产责任明确：企业主要负责人要对企业的安全生产工作承担最终责任，并确立安全生产为企业的重要部分，将其列入企业发展战略之中。
2. 安全生产方针制定：企业主要负责人应制定明确的安全生产方针，确保企业安全生产工作目标与企业经营目标相一致。
3. 安全生产组织机构建立：主要负责人要建立健全安全生产组织机构，明确管理体制和职责分工，确保安全责任的履行。
4. 安全生产规章制度制定：主要负责人要制定或批准安全生产规章制度，确保各项安全制度的完善和执行，准确传达安全生产方针和要求。
5. 安全生产教育培训开展：主要负责人要组织和开展安全生产教育培训活动，提高全体员工的安全意识和技能，保障员工安全。
6. 安全生产管理措施落实：主要负责人要建立健全安全生产管理制度，监督检查各项安全措施的执行情况，及时发现和纠正安全隐患。
7. 安全事故调查处理：主要负责人要组织进行安全事故的调查处理工作，查明事故原因和责任，采取有效措施防止类似事故再次发生。
8. 安全生产目标考核：主要负责人要确定安全生产目标，并对安全生产进行定期考核，倒逼各级管理人员和生产经营人员严格履行安全责任。
以上是主要负责人安全生产责任制的一些参考措施，具体实施要根据企业自身情况和相关法规进行调整和完善。
主要负责人安全生产责任制参考（二）【公司名称】安全生产责任制1. 负责人概述本公司是一家致力于提供优质产品和服务的企业，我们始终将安全生产放在首位，将负责人确定为安全生产的主要责任人。
2. 负责人身份本公司将【负责人姓名】任命为安全生产的主要责任人。
3. 责任职责（1）确保公司安全生产政策的制定和落实。
（2）组织制定安全生产管理制度、规章制度并监督执行。
主要负责人安全生产责任制范例（三篇）
主要负责人安全生产责任制范例一、背景介绍近年来，随着工业化和城市化进程的加快，我国安全生产形势变得更加严峻。
为了加强企业主要负责人在安全生产中的责任意识和履职能力，建立健全安全生产责任制，有效预防和控制事故的发生，保障员工的人身安全和财产安全，提高企业的竞争力和可持续发展能力，本文拟撰写了主要负责人安全生产责任制的模板范文。
主要负责人安全生产责任制范例（二）第一条目的和依据为了加强我企业的安全生产管理，确保员工的人身安全和财产安全，明确主要负责人在安全生产中的责任，特制定本《主要负责人安全生产责任制》。
本《主要负责人安全生产责任制》的依据是《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规，并结合我企业的实际情况制定。
第二条适用范围本《主要负责人安全生产责任制》适用于我企业的主要负责人，包括公司董事长、总经理、部门主管等。
第三条责任分工公司董事长负责安全生产工作的领导和决策，总经理负责安全生产工作的具体组织和实施，各部门主管负责本部门的安全生产工作。
同时，公司设立安全生产管理部门，负责协助主要负责人开展安全生产工作。
第四条主要负责人的职责1. 公司董事长应牵头组织安全生产工作，制定和完善公司的安全生产管理制度，明确各级主管和员工的安全生产责任，切实保障员工的人身安全和财产安全；2. 总经理应按照公司董事长的要求，组织制定安全生产计划和目标，组织实施安全生产培训和教育，建立健全安全生产管理体系，确保公司各项安全制度和措施的落实；3. 部门主管应负责本部门的安全生产工作，制定并组织实施本部门的安全生产计划，定期组织安全生产例会，及时解决存在的安全隐患和问题，并确保员工参加相应的安全培训；4. 安全生产管理部门应协助主要负责人开展安全生产工作，定期组织安全排查，及时报告存在的安全隐患和问题，提出相应的整改措施，并跟踪督促整改工作的落实情况。
第五条考核和奖惩公司将建立完善的安全生产考核制度，对主要负责人的安全生产工作进行定期和不定期的考核和评价。
1.1 公司主要负责人安全生产责任制
公司主要负责人和安全管理人员安全生产责任制1目的建立安全生产管理组织机构，确定安全生产管理和运行的职责，规范公司各级管理人员和岗位员工应遵守和履行的安全规范，保证方针和目标的实现。
2 组织机构公司成立安全生产委员会（简称安委会），主任委员：总裁：倪明德副主任委员：副总裁：苗文立办公室主任：安全环保部部长：刘志鹏委员：生产技术部部长彭兵、设备工程部部长彭德芳、人事行政部部长张光荣、物流部部长苗宝元、财务部部长王秀梅、供销部部长康德亮和各生产厂等部门的行政一把手。
公司各生产单位和辅助生产单位成立安全生产领导小组，行政一把手任组长，主管生产的副职任副组长，成员为下属科室和工段/车间第一负责人。
公司安全生产委员会是公司安全生产管理的最高责任组织机构；各单位的安全生产领导小组是本单位的安全生产管理的最高责任组织。
3 术语3.1 三同时：生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的安全设施，应当与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。
3.2 五同时：企业各级领导在计划、布置、检查、总结、评比生产的同时，要同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。
3.3 “三定”：是指定整改措施、定整改时间、定整改责任人员。
3.4“四不推”：是指个人能解决的不推给班组、班组能解决的不推给车间、车间能解决的不推给厂部、厂部能解决的不推给公司。
4 职责4.1 公司领导职责4.1.1 主任委员：总裁职责4.1.1.1 总裁是公司安全生产管理的第一负责人，为安全生产管理提供所需资源，持续改进安全生产绩效。
4.1.1.2 确定并发布公司安全生产方针，签发安全生产管理制度文件。
4.1.1.3 授予相关职责和权限；贯彻执行党和国家有关安全生产管理的方针、政策、法律法规和其它要求等，批准公司安全生产管理规章制度。
4.1.1.4 保证安全生产资金投入，不断改善生产环境和劳动条件。
4.1.1.5 每季度组织（或授权安全环保部）召开一次安委会会议，研究解决安全生产管理工作中的重大问题。
主要负责人安全生产责任制
主要负责人安全生产责任制
1、责任范围
主要负责人是公司安全生产第一责任人，对公司安全生产工作全面负责并履行相应责任和义务，必须持证上岗。
2、安全生产职责
2.1建立健全本单位全员安全生产责任制，加强安全生产标准化建设。
2.2组织制定并实施公司安全生产规章制度和操作规程，按计划组织评审修订。
2.3组织制定并实施公司安全生产教育和培训计划，按计划参加教育培训。
2.4保证公司安全生产投入的有效实施，持续改善安全生产条件。
2.5全面负责公司风险分级管控与隐患排查治理双重预防体系建设工作，督促、检查本单位安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。
2.6组织制定并实施公司的生产安全事故应急救援预案，按计划组织评审修订。
2.7组织建立并落实重大危险源安全包保责任制，确定重大危险源技术、操作及其他专业负责人，对其履职情况进行监督。
2.8及时、如实报告生产安全事故。
3、考核标准
2.1依据公司《安全生产责任制考核管理制度》执行。
2.2发生其他违规情形的按违规情形对应规定考核标准执行；因安全岗位责任不落实或落实不到位的，造成安全职责事故的依据《安全生产事件事故管理制度》处理。
2.3触犯法律依法承担法律责任。
公司主要负责人安全生产责任书
公司主要负责⼈安全⽣产责任书公司主要负责⼈安全⽣产责任书（通⽤10篇） 在我们平凡的⽇常⾥，越来越多⼈会去使⽤责任书，责任书有助于明确每个⼈的⽬标和责任范围。
责任书到底怎么拟定才合适呢？下⾯是⼩编为⼤家整理的公司主要负责⼈安全⽣产责任书（通⽤10篇），欢迎阅读，希望⼤家能够喜欢。
公司主要负责⼈安全⽣产责任书1 为认真贯彻“安全第⼀，预防为主，综合治理”的安全⽣产⽅针，全⾯落实安全⽣产⽬标责任制，提⾼全体员⼯的安全意识，达到⼈⼈讲安全、⼈⼈管安全、⼈⼈保证安全、⼈⼈以强烈的责任⼼和⾼度的责任感做好安全⽣产⼯作之⽬的，维护员⼯的合法权益和保证企业机械设备等财产安全，圆满完成各项⽣产任务，特签定安全⽣产⽬标责任书。
⼀、认真学习并严格遵守各项安全⽣产规章制度，不得违反。
⼆、严格执⾏安全操作规程，不违章作业，不违反劳动纪律，正确使⽤和爱护劳动保护⽤品及其它安全设施。
三、对所使⽤的⼯具、器具、设备等要维护好，保证安全可靠并做到正确使⽤，保持作业现场的整洁和作业的⽅便。
四、积极参加各项安全⽣产教育培训活动，主动提出改进安全⼯作建议，发现违章⾏为⽴即劝阻和制⽌，发现不安全隐患要及时上报领导进⾏处理。
五、发⽣事故要尽可能保护好现场，⽴即报告领导，并如实介绍事故情况，不得私⾃处理。
六、严格执⾏企业制定的安全考核奖惩规定，对安全⼯作成绩优异者进⾏表彰奖励，对违反制度或违章作业⽽造成事故的予以经济处罚。
企业主要负责⼈： 安全责任⼈： 20XX年X⽉X⽇ 公司主要负责⼈安全⽣产责任书2 ⼀、职责 1.组织或参与拟订本单位安全⽣产规章制度操作规程和⽣产安全事故应急预案，并监督检查执⾏情况，组织实施本单位应急救援演练； 2.提出本单位安全⽣产⼯作计划和资⾦使⽤计划并组织实施； 3.组织或者参与本单位安全⽣产宣传教育和培训，如实记录安全⽣产教育和培训情况； 4.监督指导本单位开展安全⽣产隐患排查管理⼯作，及时排查事故隐患，检查⽣产作业的安全条件，制⽌和纠正违章指挥强令冒险作业违反操作规程的⾏为，催促落实本单位重⼤凶险源的安全管理措施； 5.监督检查本单位建设项⽬安全设施和职业病防护设施“三同时”⼯作； 6.监督指导本单位与承包承租协作等单位签订安全⽣产管理协议，催促检查其履⾏安全⽣产职责； 7.参与钻研并组织落实本单位职业危害预防和职业病防治措施； 8.监督本单位劳动防护⽤品的采购发放使⽤和管理⼯作，监督检查从业⼈员正确佩戴和使⽤劳动防护⽤品； 9.负责本单位特种作业⼈员的安全管理； 10.依法组织或参与本单位⽣产安全事故调查处理；配合政府部门事故调查组调查处理⽣产安全事故，负责事故情况统计分析和报告，协助有关部门制定事故预防措施并监督执⾏； 11.提出改进本单位安全⽣产管理的建议，催促落实本单位安全⽣产整改措施； 12.对本公司安全⽣产⼯作负有重要管理责任； 13.其他安全⽣产管理职责。
公司安全生产负责人安全生产责任制（4篇）
公司安全生产负责人安全生产责任制公司安全生产负责人是公司安全生产工作的主要责任人，负责制定和组织实施公司安全生产的方针、政策和目标，同时负责安全生产工作的监督、检查和评估。
安全生产责任制是指公司安全生产负责人对公司安全生产工作的全面责任和监管制度。
具体包括以下方面：1. 制定安全生产制度和规章制度，确保公司安全生产工作符合国家相关法律法规和标准，并实施落实。
2. 组织编制安全生产风险评估和应急预案，建立健全安全管理体系和应急管理体系。
3. 负责组织进行安全生产培训和教育，提高员工的安全意识和安全技能。
4. 负责对生产过程中的安全风险进行监控和控制，防止事故的发生。
5. 负责监督安全设施和设备的维护和保养工作，确保其正常运行。
6. 负责安排安全事故调查和处理工作，及时采取措施避免类似事故再次发生。
7. 定期组织安全生产检查和评估，发现问题及时整改，提出改进建议。
8. 积极参与公司安全生产的法律法规宣传和宣传教育活动，提高员工对安全生产的重视程度。
公司安全生产负责人应具备相关的专业知识和技能，具备一定的管理经验和责任心，能够有效地组织协调安全生产工作。
此外，公司安全生产负责人还应保持对安全生产工作的不断学习和提高，提高自身的管理能力和应急处理能力，为公司安全生产工作的顺利进行提供有力支持。
公司安全生产负责人安全生产责任制（二）一、目的和意义安全生产是企业可持续发展的基石，保障员工的人身安全和财产安全，维护企业的正常生产运营。
为了明确公司安全生产负责人的权责和义务，建立起责任制，本文设计了公司安全生产负责人安全生产责任制范本。
二、范本内容1. 安全生产负责人的基本职责（1）负责制定公司安全生产目标和方针，建立健全安全生产管理体系。
（2）组织编制公司的安全生产规章制度，确保员工能够遵守安全生产规定。
（3）定期组织开展安全生产培训，提高员工的安全意识和技能水平。
（4）负责督促各部门、工段和岗位落实安全生产工作责任，协调解决安全生产中的问题和隐患。
企业主要负责人安全生产职责(5篇)
企业主要负责人安全生产职责公司主要负责人--为企业安全生产第一责任人,其安全生产职责包括:1、对企业安全生产工作负全面责任，认真贯彻执行国家安全生产法律、法规、标准和规范。
2、把企业安全工作列入企业管理的重要议事日程，落实安全生产基础工作和基础安全生产责任制(双基)。
3、建立、健全企业安全管理组织机构，配备安全管理人员。
4、组织制定本单位的各项安全管理制度、操作规程、安全技术措施及长远规划，保证安全投入的有效落实。
5、经常深入现场了解、掌握企业安全生产状况，组织开展安全技术研究工作，推广先进的安全技术管理方法。
6、督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患；7、在企业基本建设和技术改造的各项工程项目中，贯彻、落实国家和地方有关安全生产和职业卫生的法规和标准。
8、针对本单位实际情况，组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案。
9、及时、如实的向有关部门报告生产安全事故。
企业主要负责人安全生产职责（2）企业主要负责人在安全生产方面承担着重要的职责和义务。
他们应该确保企业的安全管理体系的有效运行，保障员工和社会公众的生命财产安全，防止和减少事故和灾害的发生。
以下是企业主要负责人在安全生产方面的主要职责：1. 建立和完善安全生产管理体系：企业主要负责人应确保企业建立和完善安全生产管理体系，并负责监督和评估其执行情况，确保其有效性和可持续性。
2. 制定安全生产方针和目标：企业主要负责人应根据企业实际情况，制定安全生产方针和目标，并进行宣传和培训，确保员工认识到安全生产的重要性，并知道如何做到安全生产。
3. 贯彻执行国家和地方的安全生产法律法规：企业主要负责人应熟悉和遵守国家和地方的安全生产法律法规，建立和执行相应的制度和措施，确保企业的安全生产符合法律法规的要求。
4. 提供必要的安全生产设施和条件：企业主要负责人应提供必要的安全生产设施和条件，包括安全设备、安全教育培训、应急救援等，确保员工工作和生活的安全。
主要负责人安全生产责任制模板范本(五篇)
主要负责人安全生产责任制模板范本**主要负责人安全生产责任制范本**为了进一步加强企业安全生产管理工作，确保安全生产责任的落实，保障员工的生命财产安全和企业的正常运营，本公司制定了如下的主要负责人安全生产责任制，以作为大家日常工作的参考和指导。
**一、总则**1. 主要负责人对公司的安全生产工作负总责，贯彻执行国家有关法律法规和公司的安全生产方针、政策。
2. 公司领导班子成员要带头履行安全生产责任，树立安全意识，加强安全管理，保障员工的生命安全和企业的正常运营。
3. 主要负责人要明确岗位责任，制定安全生产目标和措施，并监督落实。
4. 主要负责人要加强对公司的特种设备、危险化学品、职业健康等关键领域的安全管理。
**二、安全生产责任**1. 主要负责人负责制定公司的安全生产方针和安全管理制度，并监督执行。
2. 主要负责人要组织开展安全生产教育培训，提高员工的安全意识和安全操作能力。
3. 主要负责人要加强隐患排查整治，安排专人负责安全检查和事故隐患的整改工作。
4. 主要负责人要定期召开安全生产会议，听取安全工作报告并提出相关要求。
5. 主要负责人要制定应急预案和应急演练计划，确保能够及时有效地应对突发安全事件。
6. 主要负责人要建立健全安全生产档案，保留相关的安全记录和资料。
**三、特种设备安全管理**1. 主要负责人要全面负责特种设备的安全管理工作，制定特种设备安全管理制度。
2. 主要负责人要组织开展特种设备的定期检验和维护，确保其安全可靠地运行。
3. 主要负责人要加强对特种设备操作人员的培训和考核，确保其具备相应的操作技能和知识。
4. 主要负责人要建立特种设备事故应急预案，定期组织演练，提高应急处置能力。
**四、危险化学品安全管理**1. 主要负责人要全面负责危险化学品的安全管理工作，制定危险化学品安全管理制度。
2. 主要负责人要确保危险化学品的储存、运输和使用符合相关法律法规和标准要求。
3. 主要负责人要组织开展危险化学品的安全培训，提高员工的危险化学品安全意识。
主要负责人安全生产责任书
主要负责人安全生产责任书
背景
安全生产是企业发展的重要基石，主要负责人在安全生产中承担着重要责任。
本文旨在阐述主要负责人在安全生产中的责任，并提出相应措施，以保障工作场所的安全。
主要负责人的安全生产责任
1.全面负责安全生产工作：主要负责人应全面负责本企业的安全生产
工作，确保安全生产政策得到贯彻执行。
2.制定安全生产方针：主要负责人应与管理团队共同制定安全生产方
针，明确安全生产目标，为全体员工树立正确的安全生产意识。
3.组织开展安全教育培训：主要负责人应组织开展安全教育培训活动，
提高员工对安全事故的预防意识，确保员工能够正确使用安全设备。
4.建立健全安全生产管理体系：主要负责人应建立健全安全生产管理
体系，及时发现和纠正各类安全隐患，确保工作场所的安全。
5.定期组织安全检查：主要负责人应定期组织安全检查，对各项安全
制度进行全面评估，发现问题及时整改。
6.配备必要的安全设备：主要负责人应配备必要的安全设备，确保员
工在工作中的安全。
安全生产责任书履行方案
1.明确责任：制定主要负责人安全生产责任书，并在全体管理人员之
间明确责任分工，落实安全生产责任。
2.定期评估：定期对主要负责人的安全生产责任履行情况进行评估，
发现问题及时进行整改。
3.持续改进：不断优化安全生产管理体系，及时修订安全生产责任书，
逐步提升态度和水平。
结语
主要负责人是企业安全生产工作中的关键角色，只有履行好安全生产责任，才
能有效保障员工的生命财产安全，促进企业持续稳定发展。
希望各位主要负责人认真履行安全生产责任，共同创造一个安全、稳定的工作环。
主要负责人安全生产责任制(七篇)
主要负责人安全生产责任制1、贯彻执行国家安全生产的方针、政策和法规，掌握公司安全生产动态，每年组织一次董事会研究安全生产工作，决策并制定公司安全生产方针和目标。
在研究制定公司中、长期规划和年度生产经营计划的同时，研究制定安全生产工作的中、长期规划和年度工作计划；2、建立、健全安全生产责任制；3、组织制定安全生产规章制度和操作规程；4、确定符合条件的分管安全生产的负责人、技术负责人；5、依法设置安全生产管理机构并配备安全生产管理人员，落实本单位技术管理机构的安全职能并配备安全技术人员；6、定期研究安全生产工作，向职工代表大会、职工大会或者股东大会报告安全生产情况，接受工会、从业人员、股东对安全生产工作的监督；7、保证安全生产投入的有效实施；依法履行建设项目安全设施和职业病防护设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用的规定；8、督促、检查安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患；9、组织开展安全生产教育培训工作；10、依法开展安全生产标准化建设、安全文化建设和班组安全建设工作；11、组织实施职业病防治工作，保障从业人员的职业健康；12、组织制定并实施生产安全事故应急救援预案；13、及时、如实报告生产安全事故；14、必须将安全作为一项重要决策内容，代表董事会监督经理贯彻执行国家和公司有关安全生产的方针、法律、法规、政策和制度；15、主持召开安全生产会议，亲自参加重要的安全工作会议，研究安全生产中的重大问题，督促经理落实会议精神；16、经常了解公司安全生产情况，对公司安全生产提出建设性意见；17、组织重、特大安全事故的调查与处理工作。
分管安全负责人安全生产责任制1、认真贯彻执行安全生产的方针政策和法规，实施公司安全生产动态控制，协助董事长、经理落实本公司各项安全生产管理制度，对本公司安全生产工作负直接管理责任。
2、落实公司安全生产工作计划和安全生产责任制，并计划、布置、检查、总结、评比公司的安全生产工作。
企业主要负责人安全生产责任制(4篇)
企业主要负责人安全生产责任制主要负责人是企业安全生产的第一责任人，对企业的安全生产工作全面负责，其岗位职责是：1.将安全纳入企业的计划、布置、检查、总结、评比等工作中；2.加强安全生产管理，负责建立并落实全员安全生产责任制；3.严格执行国家和上级有关安全生产的方针、政策、法律、法规制度，加强对职工进行安全教育培训，接受安全培训考核；4.审定安全生产规划和计划，确定本单位安全生产目标，签发安全生产规章制度、安全技术规程，批准重大安全技术措施，切实保证安全生产资金投入；5.检查并考核本企业安全生产责任制落实情况；6.负责健全安全生产管理机构，充实安全技术管理人员；7.主持召开安全生产会议，研究解决安全生产的重大问题；8.____对重大事故的调查和处理；执行国家及上级主管部门安全生产保证基金管理办法，并落实和审批使用；9.制定年度安全工作计划，并落实工作安排；10.有权拒绝和停止执行上级违反安全生产法规、政策的指令；11.抓好员工个人防护用品的使用和管理；12.定期____本企业的安全大检查工作。
宁波密克斯新材料科技有限公司____年____月安全管理员安全生产责任制安全管理员是企业生产现场安全工作的直接管理者，对企业现场安全管理工作负主要责任，其职责是：1.严格执行国家和上级有关安全生产的方针、政策、法律、法规制度，加强对员工进行安全教育，接受安全培训考核；2.对企业生产现场的安全适时进行全面监督、管理，有权制止生产现场的一切违章作业行为；3.遇到重大险情时，有权停止作业，撤出人员；4.参加企业安全大检查，参加安全工作会议，监督、落实安全工作会议作出的安全工作决定；5.参加事故调查、处理工作；6.做好安全工作的各项记录。
宁波密克斯新材料科技有限公司____年____月班(组)长安全生产责任制班(组)长是生产现场安全工作的直接执行者，贯彻执行企业对安全生产的规定和要求，对本班组的生产安全工作负全面责任。
主要负责人安全生产责任状
主要负责人安全生产责任状在企业的安全生产中，主要负责人肩负着重要责任，决定着员工和企业的安全。
负责人需时刻关注安全生产工作，认真履行自己的责任，确保生产过程不发生意外，保障员工的生命财产安全，防范各类安全风险。
主要负责人的安全生产责任状包括以下内容：一、牢记安全至上理念身为企业主要负责人，我郑重承诺，安全生产至上，将安全放在首位。
我将牢记人民生命至上、安全发展理念，全面提升安全防范意识，加强员工安全教育，确保每位员工都能牢固树立安全意识，共同维护企业安全生产。
二、加强安全管理为了保障企业安全生产，我将着力完善企业安全管理制度，强化各项安全管理措施。
我将建立健全安全管理组织架构，明确各级岗位责任，细化安全管理流程，加强隐患排查和整改，确保安全措施得到贯彻执行，落实到位。
三、重视安全培训我深知安全生产工作需要全员参与，于是我将加大对员工的安全培训力度，提高员工的安全意识和应急反应能力。
我将组织各类安全生产培训和演练活动，不断提升员工安全技能，提高应对突发事故的能力，确保员工在危险情况下能够冷静应对，保障自身和他人的安全。
四、定期检查评估为了及时发现和解决安全隐患，我将建立定期检查评估机制，确保安全管理工作的全面推进。
我将定期组织安全生产检查，及时发现安全隐患并制定整改计划，对安全生产工作进行评估，不断改进完善安全管理工作，确保安全生产工作得以持续推进。
五、诚恳履行安全生产责任身为企业主要负责人，我郑重承诺将安全生产责任视为头等大事，全力投入到安全生产管理工作中，为企业安全稳定发展提供保障。
我将以最大的诚信和勇气履行我的责任，时刻以全局安全为重，不辜负员工和企业对我的信任。
以上我所述，均为我在负责安全生产工作过程中的真实态度和做法，我将以实际行动落实到位，不辜负企业和员工对我的期望。
安全生产责任是我任职的首要任务，我将不遗余力做好安全生产工作，确保员工的生命安全和企业的持续健康发展。
企业负责人安全生产岗位责任制(二篇)
企业负责人安全生产岗位责任制是指企业负责人在安全生产工作中承担的职责和义务。
企业负责人是企业安全生产的最高行政负责人，他的工作职责是确保企业安全生产工作的执行和实施。
企业负责人安全生产岗位责任制的目的是提高企业安全生产管理水平，保障员工的人身安全和财产安全，避免事故的发生，保护社会公众的利益。
下面将详细介绍企业负责人在安全生产中的职责和义务。
一、建立和完善安全生产管理体制企业负责人应当建立和完善安全生产管理体制，制定企业安全生产管理制度和安全生产规章制度，明确安全生产管理职责和权限，确保安全生产工作的科学化、规范化、有序化进行。
他应当组织制定安全生产目标和计划，并进行安全生产检查和评估，及时发现和整改安全生产隐患。
二、落实安全生产责任制企业负责人应当落实安全生产责任制，明确安全生产各级人员的责任和权限。
他应当落实安全生产责任到具体的部门和岗位，确保每个部门和岗位都有明确的安全生产责任和相应的措施。
他应当建立安全生产考核制度，对各级人员的安全生产工作进行考核和奖惩，确保安全生产责任的落实。
三、加强安全生产培训和教育企业负责人应当加强安全生产培训和教育，提高员工的安全意识和安全技能。
他应当组织开展安全生产培训和教育活动，向员工传达安全生产政策和规定，提供必要的安全生产知识和技能培训。
他应当组织开展安全生产应急演练和事故应急演练，确保员工能够正确应对突发事故和灾害。
四、贯彻执行安全生产法律法规企业负责人应当贯彻执行安全生产法律法规，确保企业的安全生产工作符合国家的安全生产标准和要求。
他应当关注和学习安全生产法律法规的最新政策和要求，及时调整和改进企业的安全生产工作。
他应当建立健全安全生产法规制度，明确责任和义务，确保安全生产工作的合法合规。
五、加强安全生产监督和检查企业负责人应当加强安全生产监督和检查，确保安全生产工作的落实和执行。
他应当组织开展安全生产检查和巡视，发现和纠正安全生产隐患，及时整改和消除安全生产事故隐患。
公司安全生产负责人安全生产责任制(三篇)
公司安全生产负责人安全生产责任制公司安全生产负责人是负责全面组织和管理公司的安全生产工作的主要责任人。
公司安全生产负责人的责任非常重大，关系到公司员工的安全和生命财产的安全，因此公司安全生产负责人需要具备一定的专业知识和管理能力，并承担起相应的安全生产责任。
下面是关于公司安全生产负责人安全生产责任制的论述，详细阐述了公司安全生产负责人的职责和责任。
一、公司安全生产负责人的职责1. 制定和完善公司的安全生产管理制度和规章制度，确保其适用性和有效性。
2. 为公司建立和健全安全生产管理体系，制定公司安全生产目标，确保其合理性和可行性。
3. 对公司的安全生产工作进行组织和协调，制定公司的安全生产计划和年度安全生产目标。
4. 组织和开展公司的安全生产培训，提升员工的安全意识和安全技能，确保员工能够正确使用安全设备和保护装置。
5. 组织对公司的安全生产状况进行检查和评估，发现存在的问题，并及时采取相应的措施进行改进。
6. 组织应急救援工作，确保公司在突发事件发生时能够做出及时的反应和处理。
7. 负责与政府有关部门和相关机构的安全生产工作的联系与协调，及时了解政府的相关政策和法规，并落实到公司的安全生产工作中。
8. 对公司安全生产工作中的违规行为和事故责任进行调查和处理，确保责任人得到及时处罚并调整相应的工作流程。
二、公司安全生产负责人的责任1. 安全生产责任是公司安全生产工作的基本要求，也是公司安全生产负责人的首要责任。
公司安全生产负责人要认真履行安全生产责任，对安全生产工作始终保持高度的重视和高度的警惕，坚决杜绝对安全生产的任何漠视和忽视。
2. 知识责任。
公司安全生产负责人要不断学习和掌握安全生产的基本知识和管理方法，并及时将相关知识和信息传达给员工，提高员工的安全意识和技能。
3. 组织责任。
公司安全生产负责人要建立和完善公司的安全生产管理体系，负责制定公司的安全生产规章制度和目标，组织开展相关的安全生产培训和检查工作，及时发现和解决安全生产中的问题。
企业主要负责人安全生产责任制范文(3篇)
企业主要负责人安全生产责任制范文作为企业的主要负责人，安全生产是我义不容辞的责任。
我深知安全生产对企业的发展至关重要，一旦发生安全事故将给企业带来不可估量的损失。
为了保障员工的生命安全和财产安全，我将按照相关法律法规，建立并严格执行安全生产责任制。
以下是本企业的安全生产责任制范本。
一、安全生产责任1.1 安全生产责任制是公司最重要的制度之一，我作为公司的主要负责人，将全面负责和把握安全生产工作，确保公司的安全生产工作得到科学规划和有效组织。
1.2 我将确保建立健全公司的安全管理体制，制定完善的安全管理制度和操作规程，并确保全公司员工严格遵守。
1.3 我将积极开展安全教育和培训工作，提高员工对安全生产的认识和意识，强化他们的安全责任感和安全操作技能。
1.4 我将组织公司实施安全隐患排查和整改，确保消除各类安全隐患，提高公司的安全防范能力。
1.5 我将定期组织安全生产检查和评估，及时发现和纠正存在的安全问题，并采取相应的措施予以改进。
1.6 我将严格落实安全生产责任制，明确相关责任人的安全职责，对失职行为进行追责，确保安全生产制度的有效执行。
二、生产安全风险防控2.1 我将组织编制安全生产风险评估报告，识别生产过程中的潜在危险和风险点，采取适当的措施进行防范和控制。
2.2 我将定期组织召开安全生产会议，研究和分析潜在的安全风险和事故原因，制定相应的预防措施和紧急处置方案。
2.3 我将确保设备设施的安全运行和维护，定期进行设备检查和维修，确保设备设施的安全性能达到标准要求。
2.4 我将完善公司的应急预案，组织开展应急演练，提高员工应对突发事件的应急能力。
2.5 我将加强重点岗位的安全管理和监督，确保员工在高风险作业环境中做到安全操作。
2.6 我将建立健全事故报告和事故调查制度，对发生的安全事故进行调查和分析，及时纠正和预防类似事故的发生。
三、安全生产监督和控制3.1 我将组织安全生产内部监察，定期检查和评估安全生产工作的落实情况，发现问题及时纠正。
主要负责人安全生产责任制范例（六篇）
主要负责人安全生产责任制范例1、总经理是企业的安全第一负责人，对本企业安全工作负全部责任，必须认真贯彻执行各项生产法规、制度和标准。
2、重视职工的劳动条件和企业的安全、工业卫生状况和劳动保护工作。
3、批准、发布本企业的各项安全管理制度、安全技术规程、安全技术措施计划和长远规划。
4、深入现场了解掌握安全生产情况，组织开展安全技术研究工作，推广先进的安全技术和管理方法，审定重大灾害事故的预防和处理方案。
5、建立健全安全组织和机构，提高专业人员的素质，稳定专业队伍。
6、定期召开安全生产专题会议，及时研究和解决有关安全生产的重大问题，审核引进技术(设备)和开发新产品中的重要安全技术问题。
7、组织全厂性安全教育与考核工作。
8、坚持“五同时”原则，即：在计划、布置、检查、总结、评比生产的时候，同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。
9、如企业内实行各级承包，以及与外单位的各项承包合同中，都必须有安全技术指标、安全管理要求和安全职责等条款，并认真考核。
10、厂长(经理)不在时，由代理者负责。
主要负责人安全生产责任制范例（二）第一章总则第一条为了进一步加强企业安全生产工作，规范主要负责人安全生产责任，提高安全管理水平，保障职工生命财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》和有关法律、法规，结合本单位实际，制定本安全生产责任制。
第二章责任范围第二条主要负责人是指企业的法定代表人或者其委托的其他负责人，包括总经理、副总经理等。
第三条主要负责人应对企业安全生产工作负总责，全面负责以下安全生产工作：1. 制定和组织实施企业安全生产方针和目标；2. 建立和完善企业安全管理体系；3. 负责制定安全生产责任制，落实相关责任人；4. 组织制定安全生产规章制度、操作规程，确保安全生产规范有序进行；5. 安排安全生产经费，保障安全生产资金需求；6. 推行安全生产标准化，提高安全管理水平；7. 组织安全生产培训、教育，提高职工安全意识；8. 协调处理重大安全事故和突发事件，及时报告上级主管部门；9. 审核并签发有关安全生产文件；10. 推动企业安全生产技术进步，采取有效措施，防止生产安全事故的发生。
企业主要负责人安全生产责任制
企业主要负责人安全生产责任制在当今社会，安全生产责任制对于企业的发展至关重要。
作为企业的主要负责人，他们承担着推动企业发展的巨大责任，其中安全生产责任更是不能忽视的一部分。
企业主要负责人应当深刻认识到安全生产对企业的重要性，建立并严格执行安全生产责任制，保障员工的生命财产安全，维护企业的声誉，实现可持续发展。
安全生产责任意识的培养企业主要负责人应当具备高度的安全生产责任意识，将安全生产放在首位。
他们要认识到安全生产责任是企业的生命周期中至关重要的一环，不仅关系到员工的生命安全，也直接影响到企业的稳定发展。
只有将安全生产责任摆在重要位置，才能真正达到有效管理和预防事故的目的。
建立安全生产责任制度企业主要负责人应当积极建立完善的安全生产责任制度，明确各级责任人员的职责和义务。
制定明确的安全管理制度和操作规范，建立健全的安全隐患排查和整改机制，确保生产过程中的安全隐患得到及时处理，避免事故发生。
同时，定期开展安全培训，提高员工的安全防范意识和技能水平，确保员工在工作中能够做到安全生产。
强化安全管理监督企业主要负责人应当建立健全的安全管理监督体系，加大对安全生产工作的监督检查力度。
要及时了解生产过程中存在的安全风险和隐患，积极采取措施加以控制和消除，并建立完善的安全事故报告和处理机制，确保事故发生时能够及时处理并做好事故的调查和处理工作，避免次生事故的发生。
推动安全文化建设企业主要负责人应当大力推动安全文化建设，树立安全第一的理念。
要鼓励员工参与安全管理工作，建立安全责任心，形成全员参与、共同维护安全的良好氛围。
通过积极宣传安全知识，组织安全活动，加强安全意识的培养，形成企业自上而下、自下而上融会贯通的安全管理机制，确保安全生产责任制得以有效实施。
结语企业主要负责人是企业的领头羊，他们的安全生产责任制不仅关乎企业的生存发展，更关系到员工的生命安全。
建立并健全安全生产责任制，是企业可持续发展的基础，也是企业社会责任的体现。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
公司主要负责人和安全管理人员安全生产责任制1目的建立安全生产管理组织机构，确定安全生产管理和运行的职责，规范公司各级管理人员和岗位员工应遵守和履行的安全规范，保证方针和目标的实现。
2 组织机构公司成立安全生产委员会（简称安委会），主任委员：总裁：倪明德副主任委员：副总裁：苗文立办公室主任：安全环保部部长：刘志鹏委员：生产技术部部长彭兵、设备工程部部长彭德芳、人事行政部部长张光荣、物流部部长苗宝元、财务部部长王秀梅、供销部部长康德亮和各生产厂等部门的行政一把手。
公司各生产单位和辅助生产单位成立安全生产领导小组，行政一把手任组长，主管生产的副职任副组长，成员为下属科室和工段/车间第一负责人。
公司安全生产委员会是公司安全生产管理的最高责任组织机构；各单位的安全生产领导小组是本单位的安全生产管理的最高责任组织。
3 术语3.1 三同时：生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的安全设施，应当与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。
3.2 五同时：企业各级领导在计划、布置、检查、总结、评比生产的同时，要同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。
3.3 “三定”：是指定整改措施、定整改时间、定整改责任人员。
3.4“四不推”：是指个人能解决的不推给班组、班组能解决的不推给车间、车间能解决的不推给厂部、厂部能解决的不推给公司。
4 职责4.1 公司领导职责4.1.1 主任委员：总裁职责4.1.1.1 总裁是公司安全生产管理的第一负责人，为安全生产管理提供所需资源，持续改进安全生产绩效。
4.1.1.2 确定并发布公司安全生产方针，签发安全生产管理制度文件。
4.1.1.3 授予相关职责和权限；贯彻执行党和国家有关安全生产管理的方针、政策、法律法规和其它要求等，批准公司安全生产管理规章制度。
4.1.1.4 保证安全生产资金投入，不断改善生产环境和劳动条件。
4.1.1.5 每季度组织（或授权安全环保部）召开一次安委会会议，研究解决安全生产管理工作中的重大问题。
4.1.1.6 批准、确定组织机构，并建立、健全其职责。
4.1.1.7 督促、检查公司的安全生产工作，及时消除隐患。
4.1.1.8 接到重大事故报告后，第一时间赶到现场组织处理生产安全事故，立即启动事故相应应急预案或者采取有效措施，组织抢救，防止事故扩大，减少人员伤亡和财产损失。
4.1.1.9 按规定时效报告生产安全/事故，如实向事故调查组提供有关情况，对公司发生的事故负领导责任。
4.1.1.10 向职工代表大会报告安全生产管理工作情况，对职代会提出的职业健康安全的提案，指示有关部门予以解决。
4.1.2 副主任委员：副总裁职责4.1.2.1 贯彻执行安全生产法律法规及其它要求；协助总裁并负责抓好公司日常安全管理工作。
4.1.2.2 组织贯彻安全方针，落实安全生产目标及管理方案；协助总裁将安全生产管理所需资源及时到位，以持续提高安全生产管理的运行绩效。
4.1.2.3 负责组织评审安全生产管理的绩效。
4.1.2.4 组织公司级安全检查，对查出的隐患落实整改措施和责任。
4.1.2.5 负责组织职工进行安全生产检查，督促有关部门对职工进行劳动安全和职业技能的教育培训工作。
4.1.2.6 负责对检修等相关方施加影响，使其作业过程符合安全生产管理要求。
4.1.2.7 负责组织工伤事故、未遂事故、事件的调查分析与处理。
对分管业务发生的事故负主要领导责任。
4.1.2.8 负责对施工、检修单位施加影响，使其作业过程符合安全生产标准管理要求。
4.1.2.9 负责工程、检修项目职业健康安全“三同时”的落实，并对施工质量负责。
4.1.2 10 负责组织对施工过程中发生的安全事故进行调查、分析与处理。
对随意变更设计和在施工过程中未落实安全“三同时”导致的安全事故负主要领导责任。
4.2 各职能部门职责4.2.1 通则4.2.1.1 行政一把手是本部门的安全生产管理的第一责任人, 负责批准、确定本单位安全管理组织机构，并行使职责。
4.2.1.2 认真贯彻执行安全生产的法律法规及其它要求。
4.2.1.3 认真落实公司管理制度的安全生产的各项要求，保证文件的符合性和运行的有效性。
4.2.1.4 负责对与本单位业务往来相关方施加安全生产工作的影响，保障相关方人员的安全，并使其遵守公司安全生产管理规定。
4.2.1.5 各单位应按“五同时”要求做好业务范围和本单位的安全生产工作。
4.2.1.6 对本单位发生的事故负责，对接待的外来人员造成的事故负责。
4.2.2 安全环保部/部长职责4.2.2.1 在总裁、副总裁和管理者代表的领导下，组织、协调、监督检查安全生产管理的具体工作。
4.2.2.2 负责危险源辨识及评价和控制策划的组织工作；监督安全生产安全措施的实施；4.2.2.3 组织制定公司安全生产目标及管理方案，并监督实施。
4.2.2.4 负责公司安全生产协调与交流的综合管理。
4.2.2.5 负责安全生产管理内容和相关程序文件和作业文件编制修订，对因指挥不当、管理失误造成的事故承担管理责任。
4.2.2.6 负责组织制定公司一级风险危险源应急预案。
4.2.2.7 负责劳动保护用品发放标准的制定、监督与检查工作。
4.2.2.8 负责公司安全生产绩效的监测和测量，负责从事尘毒、高温、辐射等岗位人员健康体检，负责组织职业病防治、检查工作。
4.2.2.9 负责公司特种作业人员安全技术管理，按规定要求特种作业操作人员进行复审培训，配合上级做好换、审证工作；配合人事行政部开展职业健康安全教育培训工作。
4.2.2.10负责组织工伤事故、事件的调查、分析、处理、统计、报告，监督检查纠正和预防措施的落实。
对事故负管理责任。
4.2.2.11督促检查新、改、扩建工程项目的“三同时”落实情况。
4.2.2.12负责公司安全生产法律法规及要求的获取、识别；按照国家法律法规和其它要求的规定，办理项目安全评价有关事宜；负责做好安委会会议和其它有关的会议记录，落实会议安排；及时传达有关安全生产的文件、指示和要求等。
4.2.2.13负责做好防汛抗洪的各项组织工作，组织制定和实施防汛抗洪应急预案。
4.2.2.14参与安全生产工程设计和安全生产用品产品采购的招、投标工作。
4.2.2.15每月组织一次公司安全生产检查，对查出的事故隐患及问题及时下达整改指令，并监督实施。
4.2.2.16与在我公司施工的部门签订施工安全协议并监督检查施工单位安全生产措施的落实情况。
4.2.2.17负责公司消防安全的监督、检查等综合管理工作。
4.2.2.18 负责与政府主管部门对有关安全生产信息的沟通与交流。
4.2.3 生产技术部/部长职责4.2.3.1 负责高层管理者与各单位之间有关安全生产管理方面信息的传递与交流。
4.2.3.2 负责与公司等相关方的安全生产信息的接收与处置，按规定传递给主管部门；负责公司安全生产等相关工作的管理。
4.2.3.3 起草有关文件和领导讲话稿，应将安全生产工作作为一项重要内容。
在调研中，应把职业健康安全列为经常性的主要课题之一。
4.2.3.4 及时将公司各单位报送的安全生产问题的请示、报告等传送领导审批，涉及到多部门配合的要做好协调。
4.2.3.5 负责对来公司视察、调研和参观等活动的有关人员配备必要的劳保用品，并安排专人带领和监护。
4.2.3.6 协助有关部门做好事故的抢救和处理。
4.2.3.7 在布置生产工作的同时，要同时布置安全工作，认真落实安全“三同时”，对安全管理不善而造成的事故负责4.2.4. 财务部/部长职责4.2.4.1 所辖区域必须符合安全和消防法规要求，加强对部门员工的安全教育，防止人身伤害事故的发生。
4.2.4.2 对核定的职业安全技术措施费用、劳保用品费用和防暑降温措施费用等，应按月、季、年度编制的财务计划，确保费用落实。
4.2.4.3 对不按规定提取支付职业安全技术措施等经费或对挪用职业安全卫生技术措施经费等监管不力，及擅自撤消而导致发生的伤亡事故承担管理责任。
4.2.5 供销部、物流部/部长职责4.2.5.1 负责按法律法规及其它要求和标准，实施有关职业健康安全生产产品的采购与销售。
4.2.5.2 负责与供/买方进行职业健康安全生产的信息交流，并对其施加影响。
4.2.5.3 在采购与销售涉及人身安全和影响环境的产品时，应遵守法律法规及其它要求规定，确认供/买方是否具备相应产品的生产/销售许可资质。
采购危化品、特种设备和放射源等应购置纳入国家工业产品生产许可证管理目录的产品；不得向无相应生产资质的单位和个人销售危险化学品或危险废物，对因违规采购或销售产品导致的事故负责。
4.2.5.4 对已批准采购的安全生产设备及备品备件，应积极组织货源确保使用。
4.2.5.5 负责供/买方到厂车辆及人员的安全管理，使其符合有关法规要求，并遵守公司相关规定，对送/提货车辆和人员在厂内发生的事故负责。
4.2.5.6 确定本单位安全组织机构，并制定各科室安全职责。
4.2.6 人事行政部/部长职责4.2.6.1 负责按法律法规及其它要求的规定，组织编制安全管理人员以及从事特种设备、危险品、化学品作业人员的任职资格标准和岗位规范，合理配备从业人员；设置安全管理机构、配备安全管理人员，应符合法律法规及其它要求的规定；严格控制加班加点；不得安排女工从事法律法规禁止的作业；适当调整年老体弱及疾病患者的工作岗位。
4.2.6.2 负责对新员工和转岗员工进行安全教育和相应的安全技术培训，培训合格的颁发上岗证；来公司实习、培训人员，上岗前须进行相应的安全培训。
4.2.6.3 负责组织公司劳动纪律检查，对各单位人员配备不当，无上岗证上岗或违反劳动纪律进行监督考核。
4.2.6.4 负责组织新员工的岗前职业健康体检。
4.2.6.5 参与工伤事故的调查、分析和处理；负责工伤保险政策的落实和赔偿工作。
4.2.6.6 按照法律法规及其它要求与员工签订劳动合同，负责工伤/职业病人员劳动能力及伤残程度的鉴定，并建立相应档案；4.2.6.7 确定本单位安全组织机构，并制定各科室安全职责。
4.2.6.8 负责员工教育培训的管理和监督检查，对因教育培训失误导致的伤亡事故负责。
4.2.7 设备工程部长职责4.2.7.1 贯彻执行职业健康安全生产法律法规及其它要求；协助最高管理者持续提高安全生产管理的绩效。
对分管业务和部门的安全生产管理绩效负领导责任。
4.2.7.2 负责对施工、检修单位施加影响，使其作业过程符合安全生产管理要求。
4.2.7.3 负责工程、检修项目安全生产管理“三同时”的落实，并对施工质量负责。
4.2.7.4 负责组织对施工过程中发生的安全事故进行调查、分析与处理。
对随意变更设计和在施工过程中未落实安全“三同时”导致的安全事故负主要领导责任。