座谈会发言稿及范文

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座谈会发言稿(共11篇)

座谈会发言稿(共11篇)

篇一:座谈会发言稿座谈会发言稿各位领导:大家上午好!首先热烈欢迎各位领导前来指导工作!接下来我做为备课组组长代表为大家介绍年级备课组是如何开展高效课堂的校本研修。

第一:我们备课组严格按照学校制定的集智备课流程进行实施。

1、学期初分配好教学内容的学案练单的编写任务。

(说明一点:三案一单先个人编写学案练单,再集体讨论进行集智备课,然后每位教师根据自己所任教的班级的学情进行删减,最后再根据最终的学案练单编写自己的教案导案。

)2、每周五按照学校教务处的规定,由下周中心发言人上交下周的学案练单的纸质初稿和电子稿,并把复印好发给组内老师,利用周末时间进行审核。

3、周一上午集体备课时进行进行集智备课,各位教师根据自己的教学思路进行发言讨论,形成最终的定稿。

并把讨论内容记录在案,再次上交给教务处。

第二:周一备课组活动的流程。

1、第一部分内容:就拿这个星期为例,本周是王燕敏主任中心发言,上周五他就把本周要上的“认识三角形”的4个课时的学案练单就印发给我们其他五个老师,我们利用周末时间根据自己的教学思路进行审核,先有王主任把他的设计思路,以及学案练单中的出题目的陈述出来,然后其他老师进行讨论。

形成定稿。

2、每个老师在定稿的基础上根据学情进行小范围更改。

然后再编写自己的教案导案。

3、第二部分内容:讨论上周在运用三案一单实施教学过程中有什么困惑,出现了什么问题,把自己的想法进行交流,比如说,刚刚我上的“认识三角形”中的角平分线、中线,我感觉课堂气氛没有平常好,课堂节奏太紧了,是什么原因?是整个流程的环节没衔接好?还是在题目设计上跨度太大?下星期一我就会把这些想法和困惑跟同事们交流,最后根据交流形成文字,把每周的教学反思的问题就解决了,这也是教学反思的真实性的体现。

第三:本学期备课组的相关工作。

1、根据学校要求,课改学科要对四种课型进行探索。

新授课在上学期我们六个教师都上了一轮,当时根据整个教研组以及课改顾问罗主任的意见,我们没达到预期效果,因此推倒重来,由上一轮新授课,把新授课的流程基本固定。

座谈会发言稿精选5篇范文

座谈会发言稿精选5篇范文

座谈会发言稿精选5篇范文【导语】:座谈会是由训练有素的主持人以非结构化的自然方式对一小群调查对象进行的访谈。

主持人引导讨论。

主要目的是从适当的目标市场中抽取一群人,通过听取他们谈论研究人员所感兴趣的话题来得到观点。

那么今天小编为大家带来的是关于座谈会发言稿的范文。

【座谈会发言稿】一有一句俗语叫做“只埋头拉车,不抬头看路”。

比喻一个人做事,虽然有吃苦精神,但是没有目标,不看方向,结果往往吃力无效果,事与愿违。

我想:一位优秀的老师,不仅仅要能埋头拉车,更要学会抬头寻找前行的路,甚至还要学会经常回过头审视自己走过的路,这样,才会避免重复走弯路,才会在总结和反思中不断成长,才会走得更快,走得更好。

我们在座的各位年轻教师,都是学校的中坚力量,很多教师在教学上兢兢业业,乐于奉献,花费了很多精力,也取得了良好的教学效果。

但是个人的发展却没有把握机会。

不是我们的教师不优秀,而是缺少一种自我成长的意识,发展目标不明确。

有这样一句话:你的目标将决定你能到达的高度。

任何人做任何事都要有目标,不然任何有经验的射箭手都不可能射中。

每个人,不管是优秀还是平庸的人,聪明还是愚笨的人,正常和非正常的人,其实都有目标。

然而目标有大小,时间有长远,每个人的目标不同而已。

拿破仑这样结论:目标是成功的前提,拥有了目标后要明确你的目标是特定的、长期的、远大的,然后把整个强度系数很高的目标分解成能够逐个击破的小方向,并且立刻行动,定期评估个人的计划执行状况。

透过把梦想化为数个能够实现的步骤,一步步去完成,透过自己了解过程,辅助自己到达成功。

我们每一个人都期望能够成功。

分析成功人士,他们的确在一开始就给自己制定了目标,然后逐步实现它。

那里我要说的是,期望我们的老师,仔细对照一下太仓市中小学骨干教师评选管理办法,找出差距,制定目标,然后一步步去完成,相信自己,必须会成功的。

目标和心态都是很重要的,两者是缺一不可,互相依附。

我以为:教师的专业的成长离不开坚定的目标与良好的心态。

交流座谈会优秀发言稿10篇

交流座谈会优秀发言稿10篇

交流座谈会优秀发言稿10篇交流座谈会优秀发言稿(精选10篇)如何写好交流座谈会优秀发言稿?看看吧。

演讲一般包括四种,照读式演讲、背诵式演讲、提纲式演讲,即兴式演讲。

以下是小编给大家带来的交流座谈会优秀发言稿,希望可以帮助到大家!交流座谈会优秀发言稿精选篇1尊敬的各位领导、各位同事:大家好!我是五三班的辅导员张瑞霞,非常荣幸能与在坐的各位领导及同事在这里相聚,也非常感谢学校各级领导给我这次参加辅导员交流会的机会。

作为一名新的辅导员来到这里我想我谈不上什么经验的交流,对辅导员这个工作的很多事情都还处于摸索阶段,我现在的工作更多的是在学习如何做好辅导员。

一、教师的管理与学生自我管理能更好的结合。

目前为止,我只能通过教师的管理与学生自我管理来管理班级,并在一定程度上的“放权”。

这次活动的成功主要归功于学生的努力,每位参与活动的少先队员都十分精心地准备和努力地练习,他们从决定节目到背台词再到排练到演出,甚至化妆都是自己在办公室化的,他们付出了辛勤的汗水。

没有节目的少先队员也是大力支持的,他们布置教室,帮有节目的少先队员值日、值周、为他们喝彩。

二、辅导员应该牢记辅导员基本职责。

我个人认为作为辅导员一定要牢记辅导员的基本职责,像帮助学生树立正确的世界观、人生观、价值观,积极引导学生不断追求更高的目标。

帮助学生养成良好的道德品质,引导学生养成良好的心理品质和自尊、自爱、自律、自强的优良品格,增强学生克服困难、经受考验、承受挫折的能力。

针对学生关心的热点、焦点问题,及时进行教育和引导,化解矛盾冲突,参与处理有关突发事件,维护好校园安全和稳定等都是我们辅导员的基本职责。

三、辅导员的基础工作执行力——建立健全的学生管理体系。

通过一段时间的工作学习,我发现一个班级得以健康稳定的发展,必要建立一个健全的班干部体系,这个体系或许达不到兵来将挡,水来土掩的效果,但是这个体系一定要有像军人一样的执行力,不管做任何事情都不能拖拖拉拉,交代一件任务必须在规定时间内完成。

座谈会发言稿范文四篇

座谈会发言稿范文四篇

座谈会发言稿范文四篇本文为大家整理的《座谈会发言稿范文四篇》,希望对大家有所帮助!【篇一】座谈会发言稿范文企业是一个舞台,也是一个熔炉。

她给年轻人提供了一个展示自己平台的同时也在慢慢地在熔炉中得到锤炼和改变。

我们也都应该去感谢企业,是她养育了我们,给了我们每个人不断锻炼和成长的`机会,给了我们人生的精彩和绚烂。

在单位我一直从事的是基层共青团的工作,和年轻人接触的也比较多。

我想结合自身的工作和工作中遇到的实际问题谈下自己的看法。

首先,就是对团组织工作的认识问题。

很多人认为作为企业单位,团组织工作可有可无,无关紧要,只要安下心来搞好企业的经济效益就可以了。

其实,我认为这种观点是很不正确的。

团组织肩负着对青年意识形态培育、精神以及日常生活的改造等重担。

共青团还是党的得力助手和后备军。

我们单位是施工单位,施工面广、人员也比较分散,平时的共青团工作的开展难度较大,但是我们对团组织的工作十分重视。

作为公司共青团工作的负责人,为使共青团的指导思想贯彻到每一位团员青年心中,我经常深入班组和施工现场,倾听青年职工的意见和心声,了解他们的生活情况。

用开展各种活动的形式去积极调动他们的积极性。

比如我们单位就曾组织开展我为贫困户送温暖和奉献在工地,建功在基层等活动,这些活动丰富了青年的生活内容,收到了良好的效果。

下一步,我们公司拟借助一大批青年志愿者这一青年群体的力量,通过开展户外以及娱乐等活动带动青年不断进步。

再者,企业是青年发展的土壤,企业的发展直接关系到青年的成长。

反过来,青年的成长也会影响和制约着企业的发展,尤其是青年人才的流失,势必会对企业造成一定的损失。

举个简单的例子,我们单位xx年从高校招收了8名工程管理和技术人员,他们全部都是大学生。

但是到现在他们已经有三个离开了单位,究其原因,我想有以下几点:第他们刚刚毕业,还没有良好的心理素质和适应能力,也可能是他们觉得现实和想象中的情况差距过大。

第他们没有做好自己的职业规划,一味地想急于求成。

(6篇)考察交流座谈会发言稿

(6篇)考察交流座谈会发言稿

(6篇)考察交流座谈会发言稿第一篇:尊敬的主持人、各位领导、各位业界大佬:大家好!我是某某公司的某某,今天很荣幸能够参加这次交流座谈会并发表自己的看法。

我认为,随着社会发展和科技进步,我们很多行业都面临着巨大的变革和挑战,而这也要求我们不断学习、不断创新。

在这个过程中,我认为最重要的是要注重产学研结合,加强合作,共同推进技术创新和产业发展。

作为一家科技公司,我们一直在注重技术创新和产业布局,并与多家高校和研究机构展开合作,共同攻克难题、推动创新。

同时,我们也希望能够更好地与其他企业和业界大佬展开交流合作,互相借鉴、互相促进,共同推进行业的发展和进步。

谢谢大家。

第二篇:尊敬的主持人、各位领导、各位业界大佬:大家好!我是某某学院的某某,今天很荣幸能够参加这次交流座谈会,我想分享一些关于人才培养的看法。

作为一名教育工作者,我认为,在当前社会快速发展的时代,人才的培养显得尤为重要。

但是,我们也深刻地意识到,人才培养不仅是学校的责任,也需要社会各方面共同参与和贡献。

在这个过程中,我认为,学校应该注重开设更加实用的专业课程,让学生能够更好地适应社会需求;企业也应该注重校企合作,为学生提供更多实习机会和就业机会;同时,政府也应该加大对人才的支持和投入,为人才的发展提供更好的环境和条件。

我相信,在我们共同的努力下,人才的培养一定会越来越优秀、更具有市场竞争力。

感谢大家。

第三篇:尊敬的主持人、各位领导、各位业界大佬:大家好!我是某某企业的某某,今天非常荣幸能够参加这次交流座谈会并发表自己关于企业社会责任的看法。

随着人们的关注和意识不断提高,企业社会责任也越来越受到大家的关注,我想强调的是,企业不能只是为自己谋取利益,更要有所担当、回馈社会。

在这个过程中,我认为企业应该注重从以下几个方面做出努力:一是注重环境保护,积极采取措施保护生态环境;二是注重员工福利,提高员工的生活品质和幸福感;三是注重社会公益事业,积极投入资金和精力,为社会作出更多贡献。

座谈会发言稿范文(共6篇)

座谈会发言稿范文(共6篇)

篇一:座谈会发言稿范文各位领导,老师:下午好!作为一名带毕业班的青年班主任,身上的担子很重,压力很大。

但是面对同学们的期望和领导的信任,我只能一次次的鼓励自己要努力工作,要创造性的工作。

为同学们服好务,也为自己的发展奠定好基础。

要勤勤恳恳,扎扎实实,脚踏实地的做好一个教师的本职工作。

在工作中少一些唠叨,多一些付出;少一点埋怨,多一些理解;少一些猜疑,多一些信任。

感谢学校领导组织了这次座谈会,关心我们80后教师的成长,让我们觉得我们依然还很年轻,我们依然有激情和梦想,我们还有很长的路要走。

不仅如此,在漫漫长路上,我们要肩负起我们应肩负的责任,不断地努力奋斗。

对于80后的我们来说,什么是我们的责任呢?踏踏实实地工作,认认真真地上课,不折不扣地完成领导布置的各项任务,做好本职工作,无疑是我*们的责任。

除此以外,我认为我们还要肩负起更重要的责任,对学生,对学校。

邹韬奋曾经说过:真正进步的人,绝不以“孤独”“进步”为己足,必须负起责任,使大家都进步,至少使周围的人都进步。

作为老师的我们,我们的责任不仅要帮助学生提高他们的学习成绩,更要关注他们心灵的成长,帮助学生形成健康的世界观、人生观、价值观。

而作为学校的一员,我们有责任为了学校的发展和进步贡献我们的智慧、激情和力量。

所以,我觉得我们对学生、对学校,甚至是对我们的教育事业,都要有一种高度的责任感、使命感。

还记得我刚参加工作尤其刚当班主任的那几年,年轻气盛,火气很旺。

一个班上总有那么几个调皮捣蛋,不爱学习的学生。

面对他们的种种屡次违反纪律不合常规的行为举动,还有总也掌握不了一些简单的知识的情况,委实气愤,免不了大动肝火,厉声*怒斥,有时甚至还指手画脚。

曾经幼稚的认为,我这是为了他们好,是对他们负责任。

人们不是常说“打是亲,骂是爱”吗?可是随着时间的流逝,经验的积累,我发现这样做其实并没有很大的效果,或者说不能收到很长久的效果。

要对他们的学习和成长负责任的想法是对的,但是这种“负责任”中缺少了一样东西,那就是我们对学生的爱心。

座谈会总结发言稿范文5篇

座谈会总结发言稿范文5篇

座谈会总结发言稿范文5篇作为座谈会的核心,主持人的作用特殊重要。

一个优秀的座谈会主持人可以点石成金,一个素养不够的主持人会把座谈会变成闲聊会。

下面给大家共享一些关于座谈会总结发言稿范文5篇,供大家参考。

座谈会总结发言稿范文(1)我已在老师这个工作岗位上走过了两个春秋,先带初一年级的数学课,此刻带初三年级和高一5班的化学课,期间一向担当班主任工作。

回忆教学之路,有所得也有困惑。

这两年来,在领导的关心下,在同事的热心帮助下,尤其是师傅的指导下,我对教育教学工作有了更全面更深刻的相识,工作本领也有了必需的提高。

在那里,就我在平常的教学工作的一点心得体会和大家一齐探讨,期望各位能给以指责指正。

一、以育人为核心,尽心尽责尽职,努力做好本职工作。

老师的工作肩负着育人的重任。

为干好本职工作,我坚持每一天7点20到校,午时6点40离校,不变的时间,相像的节奏,充溢而有意义,在这样的守望下,我与学生一同成长。

从每一天的小事中,吸取养分,关注学生的成长体验,关心学生生命成长,敬重学生特性开展;磨练自我的意志品质,充溢底气,有了较好的根本功和必需的人文底蕴;谛视自我的一言一行,反思自我的课堂,坚持读书学习,学会思索与自我提升,从细微环节中实践自我的教育幻想。

二、以学生为本,不盲目追求形式。

在课前,要对学生的实际情景做了解,课堂上,扎扎实实地以课标为方向,引导学学习生最根本的学问技能与方法,不盲目地追求教学形式的多样化与课容量。

每上一堂课,我心中要有个概念,本节课前学生的学问水平本领怎样样,学生要怎样学才能到达课标要求,上完课学的东西学生能不能自我总结出来。

我认为无论课堂怎样变更,学生最根本的资料还是要驾驭,最实际的技能他们还是要懂得。

当然,不盲目追求教学形式的多样化,不是指在教学上不创新,不改变。

目前,我们的教育对象是90后,更准确的说是95后,这群孩子们追求的不再是简洁的获得学问,他们爱动爱玩,不擅长主动探究学问,却有着有着各自的独特特性,他们想要的是一种灵动活泼的学习方式和上课模式。

座谈会个人简短发言(精选6篇)

座谈会个人简短发言(精选6篇)

座谈会个人简短发言(精选6篇)(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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座谈会发言稿(精选5篇)

座谈会发言稿(精选5篇)

座谈会发言稿(精选5篇)座谈会发言稿1尊敬的各位领导、同事们:大家午时好!很荣幸能够作为青年干部职工的一员在那里发言,和大家相互交流、学习。

同时,也十分感激行领导对我们青年干部职工的关心和重视,给我这个难得的机会,让我和大家一齐交流、学习。

多谢你们!我于到____工作,经历了______岗位任职锻炼两年后任职于____岗位。

在各级行领导无微不至的关心下,在同事的热情帮忙下和自身的刻苦努力下,我从一名普通的大学生成长为一名处室骨干。

经过这几年的工作和生活使我受益匪浅,这个阶段是我人生成长最快的时间段。

下头具体交流一下我的学习和工作经验。

一、个人的成长离不开单位领导的关怀和同事们的帮忙回想这几年的工作,我感触颇多。

记得刚刚到单位报到之初被分配到县上锻炼,感到很难适应,有点彷徨和迷茫,这时是领导和同事们帮我建立信心,帮忙我摆脱新任职的不适应期,这期间和同事们去过奶牛场调研、走访过农户发放调查问卷,由新鲜、好奇到开始独立思考问题,我渐渐融入了工作主角中,不仅仅熟练掌握业务工作,同时社会阅历也得到进一步丰富,这些主要得领导的栽培和同事们关心。

我从刚被分配到基层的不情愿,不甘心到如今在自我的岗位上扎扎实实,拼搏进取,世界观、人生观和价值观的得到了改善与升华。

调回机关后,我被分到后勤服务中心工作,部门和岗位变了,又一次面临工作岗位的适应和新业务的学习,也是又一次在领导和同事们的帮忙下我很快就适应了工作,成为了处室业务骨干。

回想我成长的点点滴滴都得到领导和同事们的帮忙,在此对关心和爱护我成长的领导同事们表示感激。

二、立足本职,脚踏实地才能干好本职工作从毕业到此刻,我应对过两个工作岗位,从两次适应新的工作岗位的过程我深深的感受到立足本职,脚踏实地才能干好本职工作。

后勤部门最早叫“行政处”,此刻普遍称“后勤服务中心”,名称的变化,反映了后勤工作定位和方向的变化。

就是因为这样刚刚分配到后勤处室我是很不情愿的,作为一个法律专业的大学生却被分配到单位搞服务,不能发挥自我专业特长心理面十分不甘,但随着工作的开展和岗位的适应我将将发现,只要立足本职岗位,踏踏实实在任何岗位都能作出成绩。

座谈会个人三分钟发言稿(10篇)

座谈会个人三分钟发言稿(10篇)

座谈会个人三分钟发言稿(10篇)座谈会个人三分钟发言稿(10篇)发言稿可以按照用途,性质等来划分,是演讲上一个重要的准备工作。

座谈会个人发言稿如何写?下面是小编为大家整理的座谈会个人三分钟发言稿,仅供参考,喜欢可以收藏分享一下哟!座谈会个人三分钟发言稿篇1尊敬的各位领导、各位同仁:大家好!很荣欣能够在这里和大家分享作为一名青年干部的光荣与自豪!同时,也非常感谢领导对我们青年干部的关心和重视,给我这个难得的机会,让我与大家一起来学习、交流。

我于_年进入邗上街道工作,八年来,我分别在社保所、党政办、人武部、安委办、城管科等多个岗位进行锻炼,在街道领导无微不至地关怀下,在同事热心帮助下和自身努力下,我在各方面都得到了一定的提升。

回顾八年来,我感触颇多,现借用四句广告词向各位领导及同仁汇报一下自己八近年来在学习和工作中的体会和感受。

一、“知而获智,智达高远——用智慧丈量世界!”这句广告词为我们阐述的是一种学无止境、智慧无边的思想,鼓励我们学习学习再学习,用知识武装自己的头脑,用智慧改造我们的世界理念。

如今,我们已进入知识经济时代,学习是一个人成长进步的前提。

在工作中,通过加强政治理论学习,使我们青年干部的学习得到进一步坚定,同时也改造了自己的世界观,升华了自己的人生观,端正了自己的价值观;通过加强业务学习,增强了我们青年干部做好本职工作、更好地为人民服务的本领,真正做到干一行、爱一行、专一行、精一行,以避免犯错误,在此基层上有所作为;通过加强实践锻炼学习,让我们青年干部学以致用,自觉地把学与用、知与行结合起来,进一步丰富了我们自身的工作经验,使所学知识转化成一种思路、一种能力、一种办法、一种高度和一种境界。

所以我们青年干部必须培养并保持自己持久、旺盛的学习力,不断从工作、生活中吸取营养,才能始终跟上时代的步伐,符合工作的节拍。

二、“舍得方寸之间,品味智慧人生”“舍”与“得”是既对立又统一的,但我认为有舍才有得,小舍小得、大舍大得。

座谈会发言稿范文(通用8篇)

座谈会发言稿范文(通用8篇)

座谈会发言稿范文(通用8篇)座谈会发言稿1尊敬的各位行领导、各位新同事们:大家好!很高兴参加这次座谈会,非常感谢分行领导提供的这个平台和机会,同大家见面和交流,行里一向对我们新员工非常关心和重视,我想这次座谈会也是为了帮助大家尽快融入行里,同时也给了我们一次学习和交流的机会,先自我介绍一下,我是来自__支行的__x,20__年入行,现任个人客户经理,兼个人业务顾问,首先我要祝贺大家,通过层层选拔成功加入建设银行!今天,站在这里跟大家谈体会,心情很激动。

从大家的脸上,我看到了刚毕业参加工作的自己,离开学校进入工作,意味着我们已不再是“学生”,而是“员工”,校园里的点滴生活,都已成往事,现在我们站在一个全新的平台上,未来的工作需要具备什么样的素质?怎样做一名优秀的员工?这些都是大家非常关注的吧,下面我将上班后的体会简单跟大家交流一下,希望对各位马上进入岗位的兄弟姐妹们有所帮助。

上班后的体会很多,不过我觉得最重要的还是三点:1、学习、不断的学习;2、强烈的责任心;3、优质的服务。

我这里讲的学习跟学校里学习知识有很大不同,工作上的学习更多地体现为用心观察、用心思考、用心领悟。

我入行后,最开始做储蓄柜员,大堂经理,之后是会计业务,个人业务顾问以及个人客户经理,到目前已经是我从事的第五个岗位,每变更一个岗位,都要加强学习,才能适应并胜任新的工作。

我认为基层工作是我们成长的基石,记得我在刚开始工作就是个人储蓄柜员,它是直接面对客户的,我们的业务素质直接影响到客户对我行的认可度,比如说我们__支行日常业务量较大,平均每天每个柜员都要办理120笔左右的业务,加之受周边社会环境影响,极个别客户素质不是很好,在为客户的服务中,经常会出现客户故意刁难的现象,此时要控制好自己的情绪,耐心的为客户解释,提升客户的满意度,提高服务质量。

在日常工作中,要积极解决个人客户的疑难问题和遗留障碍,把客户满意作为自己的最大追求。

每当有新业务推出时,要先使用并全面了解其功能、优点,在上门服务和遇见客户询问时做到有问必答,回答详细,并尽力推荐他们使用适合他们的个人银行业务。

员工座谈会员工发言稿(三篇)

员工座谈会员工发言稿(三篇)

员工座谈会员工发言稿尊敬的领导、亲爱的同事们:大家好!我是XX部门的一名员工,非常荣幸能够在这次员工座谈会上发言。

首先,我想向公司的领导们致以最诚挚的敬意,感谢你们为我们提供了这次表达意见的机会,并且对公司的发展和员工福利进行了关心和操心。

同时,我也想借此机会向所有的同事们表达我的敬意和感谢,是你们的支持和合作,让我们的工作能够顺利进行。

作为一名员工,我深感自己的不足和不完善,在这个岗位上还有很多需要提升和改进的地方。

但是,今天我想先谈一谈对公司发展的一些建议。

首先,我觉得公司在创新方面还有很大的发展空间。

现如今,市场竞争日益激烈,只有不断创新才能够保持竞争力。

希望公司能够加强技术研发,加大科技创新的投入。

同时,也希望领导们能够给予员工更多的创新空间和发展机会,鼓励大家提出新的想法和建议。

其次,我觉得公司在员工福利方面还有待改进。

现在是人才竞争的时代,各个公司都在争夺人才。

而员工福利作为一项重要的竞争优势,对员工的吸引力和留存率有着重要的影响。

希望公司能够关注员工的实际需求,提供更好的薪资待遇和福利保障,这样才能够更好地留住人才,增强员工的归属感和忠诚度。

此外,我认为公司在员工培训方面还可以加强。

随着市场的不断变化和发展,员工需要不断学习和提升自己的能力。

希望公司能够加大对员工培训的投入,提供更多的培训机会和资源,使得员工能够不断学习新知识,提升技能,为公司的发展做出更大的贡献。

最后,我想强调一个重要的问题,那就是团队合作。

在一个企业中,团队合作是最重要的力量。

只有大家团结协作,才能够达到最好的工作效果。

希望大家能够加强团队意识,积极参与团队活动,相互帮助和支持,共同为公司的发展做出贡献。

以上就是我对公司发展的一些建议和想法。

作为一名员工,我会继续努力提升自己的能力和业绩,为公司的发展贡献力量。

同时,我也希望公司的领导们能够认真听取每一位员工的声音和建议,帮助我们解决问题,共同打造一个更加美好的工作环境和发展平台。

座谈会领导发言稿范文6篇

座谈会领导发言稿范文6篇

座谈会领导发言稿范文6篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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领导在调研座谈会上发言稿【精彩10篇】

领导在调研座谈会上发言稿【精彩10篇】

领导在调研座谈会上发言稿【精彩10篇】座谈会发言稿篇一各位领导、同事:大家下午好!感谢领导能在百忙之中抽出宝贵的时间举行大学生座谈会,这充分的体现了公司领导对我们大学生的关怀与重视。

为此我会在以后的工作中更加努力,不负领导的厚望。

本人来到公司已有二年有余,期间在领导的关怀和同事的照顾下一路走到今天,使我感到大家庭的温暖,二年来我从工作中学习到很多东西。

在此我就个人而言,谈谈我从校园步入社会的感受,和大家分享。

这些也是我去年谈过的总结,我感觉这些总结不仅适合刚来公司不久的同志,同样适合我这样的。

所以今年还谈谈去年谈过的话题。

我认为大学生从校园步入社会应该从以下几个方面做起:一、积极改变自我,适应社会。

凡是从大学校园出来的学子们都是怀着美好的理想步入社会的,可是一旦步入社会后,发现现实和理想存在着很大的差距,有些难以适应,无所作为;有些适应了社会,奋发向上,成为社会的“栋梁”。

俗话说:“物竞天择,优胜劣汰,适者生存。

”所以社会是不会因个人喜怒哀乐而改变的,只有我们积极的改变自我,适应社会,才能不被社会淘汰,才能在社会中发展。

二、加强自我修养,苦练内功。

俗话说:“天行健,君子以自强不息;地势坤,君子以厚德载物。

”大学的学习只是一个阶段,而不是终结。

只有通过在工作中的不断学习,不断的加强自身的修养,才能厚德载物,才能成为有用的人。

大学期间所学的仅是理论的东西,缺乏实践,从理论到实践还需要一个过程,有了实践、有了经验再回到理论,自己所学习的知识才能有升华和提高。

作为年轻人要多学习、勤思考,苦练内功。

三、适时展现自我,厚积薄发。

水浒传中唱到:“该出手是就出手”。

作为大学生自己要有审时度势的能力,正如厂长经常教导我们那样:“要有政治的眼光,要有政治的敏锐性。

”所以在该发挥自己、展现自己才能的时候应当仁不让,力求把领导安排的工作出色的完成了,充分展现自我。

但是这些“薄发”是要靠平时的“厚积”来实现的。

只有平时苦练内功,加强自身修养,才能该出手时能出的来手。

座谈会交流发言材料

座谈会交流发言材料

座谈会交流发言材料座谈会交流发言材料_座谈会发言稿范文(10篇)座谈会是由训练有素的主持人以非结构化的自然方式对一小群调查对象进行的访谈。

下面是小编为大家整理的座谈会交流发言材料,仅供参考,喜欢可以收藏分享一下哟!座谈会交流发言材料(篇1)尊敬的各位领导、亲爱的各位同仁:您们好!我是高三(3)班的学生__,很荣幸能在站在这里以一位学生代表的身份发言,首先请允许我代表我的同学们,感谢您们能在百忙之中抽出时间来和老师们探讨对我们的教育问题,感谢您们来学校和老师们一道为我们设计美好的未来!今天您们能来参加这次家长会,就可看出您们对子女的关心,这个关心对我们来说,就是前进的力量。

时光飞逝,高中生活已经过去了大半,依稀之间我们踏上了高考的漫漫征程。

曾经的嬉戏玩笑,曾经的年少无知,曾经的少不知愁,都在紧张充实的学习中淡淡地散去,而我们又在这淡淡的追忆中渐渐走向稳重,走向成熟…… 青春是美好的,青春是宝贵的。

我庆幸自己能够在__三中度过三年的青春时光,更庆幸能够在高三(3)班学习。

这是一个充满激情的班级,是一个充满活力的集体。

在这个集体,我们设计、组织并积极参与各项有益的活动,生活上同学们相互照顾,亲如一家;学习上互相帮助,共同提高。

班主任赵老师创造性地工作,带领我们营造了一个紧张、高效、和谐的学习氛围。

科任老师谆谆教诲,悉心点拨。

老师们的辛勤付出,我们感激在心。

曾记得欧阳校长在一次国旗下的讲话中告诉我们:“高中三年,是一个化茧成蝶的过程,一个由花到果的过程。

其间会有喜悦,会有痛苦,会有失落,会有压力,更会有约束、义务和责任。

高中岁月,你必须在忙碌中度过,在拼搏中度过,甚至会在不断地跌倒与爬起来中度过”。

细想起来,的确如此。

三年来,我们每天在太阳升起之前起床,我们在夜深人静时入睡,我们以最快的速度吃饭,只为挤出更多的时间学习。

我们付出了汗水,也得到了回报。

三年中,也有过学业成绩上不去的痛苦,但痛苦过后就是收获的喜悦;我们也有过失落,但更多的是因学业成绩的进步带来精神上的崛起。

座谈会发言稿优秀范文5篇

座谈会发言稿优秀范文5篇

座谈会发言稿优秀范文5篇学校、公司等组织机构举办座谈会参加是必然的。

每次座谈会确实有其指导思想和方向。

下面是边肖带来的5篇优秀研讨会谈话范文。

希望你喜欢!座谈会发言稿精选篇一:第一,做好日常工作。

1、结合单位业务,发挥党组织的催化作用。

鹤山工作委员会继续实行行政长官兼任机关单位党支部书记的做法。

支部书记工作与业务工作相结合,有意识地把党员干部的要求融入到干部和政务的日常建设中,支部在工作中才能取得实效。

2.加强基础工作的默氏考核。

工委严格组织党的生活,加强业务指导基层党组织提供规范的组织工作指引,全面落实各基层党支部做到做到班子团结、活动正常、工作落实,促进工作委员会决策在基层落实,基层党组织建设顺利进行。

同时,工作坚守委员会始终坚持把党建工作与党风建设评价有机结合起来。

经过多年的评估,下属基层党组织能够认真落实组织生活制度,做好“三会一课”制度、党员民主评议、党组织换届选举、党费征收、党内年终统计等工作,市级机关党员组织生活制度化、规范化。

3.做好党建信息化建设。

加强《管理系统中国共产党党务管理信息系统》的推广应用,逐步将系统建成实用的辅助办公平台,大大提高办公效率。

4.加强自身建设。

根据人员少、工作量有大的实际情况,从八个方面加强建设:一是学习。

月初花了三个年的时间培训了所有的员工,让每个人都能全面掌握业务,每个人都能独立。

其次是管理。

重视团队精神的培植,努力做到分工合作并重。

所有的人则都是士兵,从秘书到办事员,他们做自己的事,从上写领导讲话到打扫卫生。

同时,我们相互合作,努力成为极好的团队。

三是强化产品服务理念,增强创新意识,不断新形势下政府机关党建工作的新途径,整体推进政府机关党建工作。

第二,创新活动方式。

1.有效激活思想教育。

组织党员干部到市党史教育基地和原师部中国人民解放军司令部旧址开展主题党日活动,推动政治教育真正达到增强干部意识、提高队伍执政能力的学以致用,推动工委积极推动组织工作全面深入发展。

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座谈会发言稿及范文
篇一:座谈会发言稿格式
发言稿是参加会议者为了在会议或重要活动上表达自己意见.看法或汇报思想工作情况而事先准备好的文稿.
一.发言稿格式
发言稿的格式一般包括标题.正文和落款三部分:
(1)标题
应由发言者.发言会议名称.发言内容和文种类别(发言)〝四要素〞组成,也有时仅标明发言者.会议名称和文种类别,不在标题中标出具体内容,还有的用括号注明发言时间.
(2)正文
发言稿的正文写作可分为三大部分.
第一部分,相当于〝前言〞或〝序〞,俗称〝开场白〞.一般写发言的缘由,引入正题,也有的开头有〝各位领导.各位代表〞之类的称呼;或者在〝序〞中以东道主身份对来宾表示欢迎,这要看具体情况而定.
第二部分是发言稿的主体部分,写发言的具体内容.
第三部分是结尾,可适当概括.申述一下自己的主要观点,也可写一些要求或者省略这一部分.
(3)落款作者.日期
很多时候这项内容标在标题之下.正文之前.
篇二.怎样写发言稿
发言稿的写法比较灵活,结构形式要求也不像演讲稿那么严格,可以根据会议的内容.一件事事后的感想.需要等情况而有所区别.座谈会发言稿格式2篇汇集.常见的形式有:
①开门见山提出本人要谈的问题及对问题的看法,然后说明理由,最后照应开头对全文做简明的总结.
②直接写出要讲的问题或意见,可用序号1.2.3等表示,问题讲完,即告结束,不写开头和结尾.
③汇报经验.情况的发言,内容比较系统,它包括情况叙述.经验介绍.体会收
获等,这几方面的内容要连贯地写出来,构成一篇比较完整的文章.
写发言稿和演讲稿相似,写发言稿时,要注意三点:
①观点要鲜明.对问题持什么看法,要明确表态.对尚未认识清楚的问题,要实事求是的说明; 如果是汇报性的发言,要中心明确,重点突出,不必面面俱到.(面试网)
②条理清楚.一篇发言稿要谈几方面的问题,每一方面问题要讲哪些条目.都要安排得有条有理,让人听起来容易抓住重点.
③语言简洁明快.发言要直接面向听众,所以,发言的语言一定要简洁明快,尽量不使用啰嗦的句子,更不要使用一些深奥的词句,运用大众语言.
篇三.座谈会发言稿范文参考
员工座谈会发言稿
尊敬的各位行领导.各位新同事们:
大家好!很高兴参加这次座谈会,非常感谢分行领导提供的这个平台和机会,同大家见面和交流,行里一向对我们新员工非常关心和重视,我想这次座谈会也是为了帮助大家尽快融入行里,同时也给了我们一次学习和交流的机会,先自我介绍一下,我是来自__支行的___,___年入行,现任个人客户经理,兼个人业务顾问,首先我要祝贺大家,通过层层选拔成功加入建设银行!今天,站在这里跟大家谈体会,心情很激动.从大家的脸上,我看到了刚毕业参加工作的自己,离开学校进入工作,意味着我们已不再是〝学生〞,而是〝员工〞,校园里的点滴生活,都已成往事,现在我们站在一个全新的平台上,未来的工作需要具备什么样的素质?怎样做一名优秀的员工?这些都是大家非常关注的吧,下面我将上班后的体会简单跟大家交流一下,希望对各位马上进入岗位的兄弟姐妹们有所帮助.
上班后的体会很多,不过我觉得最重要的还是三点:1.学习.不断的学习;2.强烈的责任心;3.优质的服务.我这里讲的学习跟学校里学习知识有很大不同,工作上的学习更多地体现为用心观察.用心思考.用心领悟.我入行后,最开始做储蓄柜员,大堂经理,之后是会计业务,个人业务顾问以及个人客户经理,到目前已经是我从事的第五个岗位,每变更一个岗位,都要加强学习,才能适应并胜任新的工作.
我认为基层工作是我们成长的基石,记得我在刚开始工作就是个人储蓄柜员,
它是直接面对客户的,我们的业务素质直接影响到客户对我行的认可度,比如说我们__支行日常业务量较大,平均每天每个柜员都要办理_0笔左右的业务,加之受周边社会环境影响,极个别客户素质不是很好,在为客户的服务中,经常会出现客户故意刁难的现象,此时要控制好自己的情绪,耐心的为客户解释,提升客户的满意度,提高服务质量.在日常工作中,要积极解决个人客户的疑难问题和遗留障碍,把客户满意作为自己的追求.每当有新业务推出时,要先使用并全面了解其功能.优点,在上门服务和遇见客户询问时做到有问必答,回答详细,并尽力推荐他们使用适合他们的个人银行业务.所以,我必须要求自己学习,加快学习,虚心向老员工请教,认真研究业务规章,尽早的适应环境,融入工作.我想,对于新员工来说,学到东西和有效锻炼是非常重要的,它是职业生涯的必要积累.行里给大家提供了非常广阔的发展空间,我们只有不断地学习,不断提高自己的综合素质,这样当机会到来后,我们才能抓住机会,完成职业生涯的更进一步.
各位兄弟姐妹们,光学习是远远不够的,富有强烈的责任意识才是优秀员工的必备素质.我们必须对客户负责.对上级负责.对行里负责,同时也是对自己负责.做事的过程,也是展示自我品牌与人格魅力的过程,在__工作的四年多时间是我成长.进步最快的阶段,这得益于行领导的指导和各位同事慷慨帮助,不管是个人储蓄业务还是对公会计业务,都要求拥有强烈的责任心和严肃认真的工作态度,工作是细水长流,一份持久的责任心来自于对工作.对行里强烈的热爱.
各位新同事,我们是幸运的,行里给了我们一个良好的发展平台,让我们能够在广阔的实践中充分学习.充分锻炼.迅速成长.我们是有朝气.有创造力的快乐团队,在这个团队里大家可以充分展示自己的聪明才智,不断吸收团队精华,使自己无论在工作还是生活方面都处在一种〝臻于至善〞的状态.大家都是有理想有抱负的有志青年,以〝进步与您同步〞为目标,爱岗敬业.勤奋学习,成长为一名成熟.坚毅.善于思考.富有责任心得优秀员工,快乐工作,快乐生活,融入,创造成功!
谢谢大家!
座谈会发言稿格式及范文.doc。

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