降本增效学习心得
2024年参加降本增效学习心得体会(2篇)
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2024年参加降本增效学习心得体会上周末,有幸去____进行了降本增效系统的培训,两天时间,姜老师对降本增效的框架进行了阐述,有一定的收获。
企业降本增效,既要做好“增效”(开源),又要做好“降本”(节流)。
增效的重点是要提升经营能力,降本的重点是要提升管理能力;降本增效追求“成本最小化,销售最大化”。
“增效”主要是指增加销售收入,不仅追求销售业绩增长,还追求产品售价提升;“增效”主要从外部市场入手。
“降本”主要是指降低企业的直接人工成本、直接材料成本、制造费用、管理费用、销售费用、财务费用;“降本”主要是从企业内部管理入手。
降本增效系统”就是既抓内部管理做好节支降耗,又抓外部市场促进产品畅销,当一个企业做好了“降本增效”,即就意味着企业利润率提升,竞争力增强。
此次两天的培训学习主要讲了“降本”部分,同时学习过程中也发现了自身的不足,在财务知识和数据方面如资产负债表,利润表,价值分解图等等方面还有待提高。
结合自身的工作,谈谈心得体会。
降本的重点是“业财融合”,需要让员工看到充分的成本信息,促使员工去改善成本绩效指标。
另外成本会计要从记账式会计转变到管理式会计,从结果管控成本转变到从过程管控成本。
姜老师重点剖析了“降本增效目标制定与分解、财务与运营数据分析、降本增效目标达成的项目管理”等三大部分内容。
降本增效先有目标才有工作,需制定“产、供、销、人、发、财”全价值链的降本降费,用“目标达成系统、营销创收增效、研发降本增效、采购降本增效、效率降本增效、质量降本增效、物流降本增效、人资降本增效、财务降本增效、税负降本增效”等手段降低企业的直接人工成本、直接材料成本、制造费用、管理费用、销售费用和财务费用,从而实现企业利润的最大化。
结合锻压车间的工作,我觉得需要从以下几个方面开展工作:一、提高生产效率,降低单位能耗,实现节能降耗。
具体做法:1.1继续每月统计分析设备故障点,对于重点或频发问题重点____和解决,高效发挥设备效能,减少热停机时间和热停机次数,稳定生产,提高生产速度,降低能耗;1.2合理安排生产节奏,提高工人操作效率;1.3充分利用波峰波谷用电,错峰生产;1.4充分利用加热炉余温加热钢锭进行连续作业,减少燃气消耗。
降本增效心得体会降本增效,人人有责
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降本增效,人人有责
节能降耗,降本增效对于企业来说它承载着企业的发展与兴衰,企业的生存、发展又与员工责任心息息相关,降本增效工作就要求我们全体员工深入挖潜、节约费用、减少浪费、降低消耗。
有句话说:“思想是行动的先导,有积极的思想就会有积极的行动,有统一的思想就会有统一的行动。
”面对当前严峻的局势,就要求我们统一思想,集思广益,群策群力,促进企业的发展。
降本增效是企业保持长期竞争力的重要途径。
作为一名普通的员工,节能降耗,降本增效对我们来说不需要高深的理论和高超的技艺,需要的只是举手之劳,需要从细节做起,从工作生活中的一点一滴做起。
比如:人走关设备、关灯,节约用水、用电,做好设备维护保养,减少设备故障率,提高设备开机使用效率。
办公室人员,尽量减少纸张的使用,打印纸双面使用等等。
如果我们每一个人都能从自我做起,从小事做起,自觉养成节能降耗的好习惯,涓涓细流可以汇成滔滔江海,片片绿叶能够造就莽莽森林。
滔滔江河汇于细流,巍巍高山起于垒土。
节约是靠一点一滴积攒的,要想降本增效,就应该从点滴做起。
只有全体员工全面动员、全员参与、全方位出击,脚踏实地地落实各项措施,才能促进降本增效工作走上一个新的台阶。
让我们行动起来,真正把降本增效当做一种习惯、一种美德、一种责任,只要我们每人迈出一小步,就会使企业迈出一大步。
让我们从现在做起,用实际行动为节能降耗,降本增效贡献自己的力量。
降本增效三板斧七要务第二章心得
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降本增效三板斧七要务第二章心得降本增效是现代企业管理中的重要策略,对企业的发展至关重要。
在《降本增效三板斧七要务》的系列文章中,我们详细探讨了如何在企业运营中实现成本降低和效率提升。
本文为第二章,将重点分享我在学习降本增效过程中的七点心得。
一、明确目标,制定合理的降本增效方案企业降本增效并非一味地削减成本,而是要在保证产品质量和企业核心竞争力的前提下,合理降低成本,提高效率。
因此,明确目标是第一步,制定合理的降本增效方案则是关键。
二、以数据为依据,量化分析成本与效益在降本增效过程中,数据是重要的决策依据。
要充分利用数据分析,找出成本浪费的环节,制定针对性的改进措施。
同时,量化分析成本与效益,确保每项改进措施都能带来实际效益。
三、优化流程,提高工作效率企业内部流程的优化是降本增效的重要途径。
通过梳理现有流程,消除不必要的环节,简化手续,提高工作效率,从而降低成本。
四、强化团队协作,提升员工素质团队协作和员工素质对降本增效具有直接影响。
企业应加强团队建设,提升员工的专业技能和综合素质,使员工在降本增效过程中发挥积极作用。
五、采用新技术,提高生产效率新技术是提高生产效率、降低成本的重要手段。
企业应关注行业动态,积极引进新技术,提高生产效率,缩短生产周期。
六、加强供应链管理,降低采购成本供应链管理对企业的成本控制具有重要意义。
企业应加强与供应商的合作,优化采购流程,降低采购成本,提高原材料质量。
七、持续改进,形成长效机制降本增效是一个持续的过程,企业应形成长效机制,不断总结经验,持续改进。
只有将降本增效融入企业文化,才能确保企业在激烈的市场竞争中立于不败之地。
总结,降本增效三板斧七要务第二章心得,旨在强调在实际工作中,我们要以目标为导向,以数据为依据,优化流程,强化团队协作,采用新技术,加强供应链管理,持续改进,形成长效机制。
降本增效心得体会
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降本增效心得体会
在实际工作中,降本增效是我们始终追求的目标。
通过降低成本,提高效率,可以更有效地利用资源,提高企业的竞争力。
在实践过程中,我有以下几点体会和经验。
首先,要明确降本的重要性。
降本不仅可以提高企业的盈利能力,还可以增加企业的生存空间。
随着市场竞争的加剧和成本的不断上升,企业如果不能降本增效,势必会被淘汰。
因此,降本增效已经成为现代企业生存和发展的基本要求。
其次,要意识到降本增效是一个持续的过程。
降本不是一蹴而就的过程,而是一个长期的努力。
需要不断地改进和创新,不断地寻找降本增效的机会和方法。
同时,要与时俱进,及时关注新的技术和管理方法,寻找适合企业的降本增效的途径。
再次,要注重团队合作。
降本增效需要整个团队共同努力,每个人的付出都是不可或缺的。
因此,要营造良好的团队合作氛围,激发员工的积极性和创造力。
同时,要注重团队的组织和管理,做好任务分配和协调工作,确保团队的顺利进行。
最后,要善于总结与反思。
降本增效是一个复杂的过程,难免会遇到困难和挫折。
因此,在实践中,要时刻总结和反思,吸取经验教训,不断地改进和完善,推动降本增效的进程。
同时,要善于学习借鉴他人的成功经验,从中汲取灵感和启示,对于自身的提高也是非常有益的。
总而言之,降本增效是企业发展的必由之路。
在实践中,我们
要明确降本的重要性,持续不断地努力,注重团队合作和总结反思。
只有这样,才能真正实现降本增效的目标,提高企业的竞争力和盈利能力。
降本增效心得体会
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竭诚为您提供优质文档/双击可除降本增效心得体会篇一:降本增效学习心得降本增效学习心得————汪朋为了提高个人知识水平,增强自身素质,由公司统一组织学习了《降本增效》课程,课程就如何降低生产成本,如何消除浪费进行了细致、翔实的讲述,使得自己受益匪浅。
随着社会主义市场经济和现代企业制度的逐步建立和完善,特别是中国加入WTO后,竞争越来越激烈,因循守旧、固步自封必将面临被淘汰的命运。
面临市场经济的新形势,深化成本管理的改革也日益成为一个突出而又迫切的问题。
优胜劣汰是竞争的基本法则,企业要生存、求发展,就必须采取各种有效的措施降低成本,以低于竞争对手的成本进行生产经营,企业才能在竞争中立于不败之地。
因此,现代企业管理必须更加关注成本,成本管理更加科学化。
一、降低成本,首先要了解自己企业存在着哪些可以降低成本的地方,这就需要我们时时刻刻关注自己身边所有的事,从每一件小事开始观察,开始揣摩,自己身边每天都在发生的事才是自己最容易忽略的事,只有认真观察,认真思考,这样才能更多的发现可以降低成本的地方,然后按照课程里老师教给我们的降低成本的方法,仔细推敲,老师的方法虽然好,但是我认为不能全部照搬,要仔细推敲,研究,总结,找出适合自己企业现状和实情的方法才是这次学习最主要的目的。
,二、消除浪费,浪费现象每天都在我们身边发生,甚至在我们自己身上发生,只是我们长久以来都是那么去做的,即使是发生在我们眼前、身边,也会被我们忽视掉,因此,我们应该相互监督,各个不同部门之间相互监督,相互检查,这样才能把我们自己容易忽视的浪费问题很快的找出来,这样才能让我们认清我们都存在着多少浪费现象和多少浪费的问题,找出来我们存在的浪费的现象是最基本的,这样,我们才可以根据山推老师的课程有针对性的来解决我们自身存在的浪费问题。
对一个企业来说,重要的不是个别人、一部分人,而是全体人员,即每一个细胞都充满了活力才行。
因为每个人都具有不可估量的能量。
降本增效学习心得[推荐五篇]
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降本增效学习心得[推荐五篇]第一篇:降本增效学习心得降本增效学习心得————汪朋为了提高个人知识水平,增强自身素质,由公司统一组织学习了《降本增效》课程,课程就如何降低生产成本,如何消除浪费进行了细致、翔实的讲述,使得自己受益匪浅。
随着社会主义市场经济和现代企业制度的逐步建立和完善,特别是中国加入WTO后,竞争越来越激烈,因循守旧、固步自封必将面临被淘汰的命运。
面临市场经济的新形势,深化成本管理的改革也日益成为一个突出而又迫切的问题。
优胜劣汰是竞争的基本法则,企业要生存、求发展,就必须采取各种有效的措施降低成本,以低于竞争对手的成本进行生产经营,企业才能在竞争中立于不败之地。
因此,现代企业管理必须更加关注成本,成本管理更加科学化。
一、降低成本,首先要了解自己企业存在着哪些可以降低成本的地方,这就需要我们时时刻刻关注自己身边所有的事,从每一件小事开始观察,开始揣摩,自己身边每天都在发生的事才是自己最容易忽略的事,只有认真观察,认真思考,这样才能更多的发现可以降低成本的地方,然后按照课程里老师教给我们的降低成本的方法,仔细推敲,老师的方法虽然好,但是我认为不能全部照搬,要仔细推敲,研究,总结,找出适合自己企业现状和实情的方法才是这次学习最主要的目的。
,二、消除浪费,浪费现象每天都在我们身边发生,甚至在我们自己身上发生,只是我们长久以来都是那么去做的,即使是发生在我们眼前、身边,也会被我们忽视掉,因此,我们应该相互监督,各个不同部门之间相互监督,相互检查,这样才能把我们自己容易忽视的浪费问题很快的找出来,这样才能让我们认清我们都存在着多少浪费现象和多少浪费的问题,找出来我们存在的浪费的现象是最基本的,这样,我们才可以根据山推老师的课程有针对性的来解决我们自身存在的浪费问题。
对一个企业来说,重要的不是个别人、一部分人,而是全体人员,即每一个细胞都充满了活力才行。
因为每个人都具有不可估量的能量。
只有把每个员工的积极性调动起来,成为喷涌的源头,企业才会充满活力。
降本增效心得体会

降本增效心得体会降本增效是企业管理中一个重要的目标,意味着通过降低成本和提高效率来增加企业的盈利能力和竞争力。
在我过去的工作经验中,我学到了很多关于如何实现降本增效的方法和技巧。
下面是我个人的心得体会:首先,降本方面。
在实现降本的过程中,我发现有几个关键的因素。
首先是成本意识的培养。
仅有高层管理者的意识是不够的,所有员工都应该意识到成本的重要性,并且能够在工作中发现和提出节约成本的机会。
其次是供应商谈判的技巧。
与供应商的谈判是实现成本降低的一种重要方式,通过与供应商的积极沟通和协商,可以获得更好的价格和优惠条件。
另外,合理规划和使用资源也是降本的重要一环。
合理的规划能够避免不必要的浪费,充分利用现有资源可以节约成本。
最后是技术创新和自动化。
引入新技术和自动化设备可以提高生产效率,减少人力成本。
其次,增效方面。
在增效方面,提高员工效率是至关重要的。
我认为有几个关键的方法可以实现这一点。
首先是设定明确的目标和任务。
每个员工都应该知道自己的目标和任务,并且有明确的工作计划。
其次是团队合作和沟通。
良好的团队合作和沟通能够提高工作效率,减少冗余和重复劳动。
另外,培养员工的技能和能力也是增效的一种方式。
通过培训和学习,员工可以提升自己的专业技能和工作能力,从而提高工作效率。
最后是使用科技工具和软件。
在现代信息技术的支持下,许多重复繁琐的工作可以通过科技工具和软件来自动化和简化,从而提高效率。
在实践降本增效的过程中,我也遇到了一些挑战。
其中最大的挑战是改变员工的思维方式和习惯。
降本增效需要每个员工的共同努力和支持,然而,许多员工习惯于过去的工作方式,对于新的变化持抵触态度。
为了克服这个挑战,我采取了几个策略。
首先是设立明确的指标和奖惩机制。
通过设立降本增效的目标,并根据员工的工作表现给予奖励和惩罚,可以激励员工改变思维方式和习惯。
其次是加强沟通和培训。
我经常与员工进行沟通,解释降本增效的重要性,并提供必要的培训和指导,以帮助员工适应变化。
减亏增效心得

减亏增效心得在企业经营管理中,减亏增效是每个企业追求的目标。
通过降低成本、提高效率,企业可以增加利润,提升竞争力。
以下是我对减亏增效的一些心得体会:1. 成本控制:成本是企业盈利的关键,因此控制成本是减亏的首要任务。
首先,要对企业的各项成本进行全面的分析,找出存在的浪费和冗余。
比如,可以通过优化供应链管理,降低采购成本;通过节约能源、减少废料等方式降低生产成本;通过合理安排员工工作时间,降低人力成本等。
其次,要建立科学的成本控制体系,制定详细的成本控制方案,并进行严格的执行和监控。
2. 提高效率:提高企业的运营效率是增效的关键。
在生产环节,可以采用先进的生产技术和设备,提高生产效率;优化生产流程,减少生产周期;合理安排生产计划,避免产能闲置或过度运转。
在销售环节,可以通过市场调研和客户需求分析,制定精准的销售策略,提高销售转化率;建立高效的销售团队,提升销售人员的专业素养和服务水平。
在管理环节,可以引入先进的管理工具和方法,如ERP系统、KPI考核制度等,提高管理效率和决策效果。
3. 创新思维:创新是增效的源泉。
企业要鼓励员工提出创新意见和建议,建立创新激励机制,激发员工的创造力和积极性。
同时,要关注市场变化和行业趋势,及时调整企业的经营战略和产品结构,以适应市场需求的变化。
此外,要积极引进和应用新技术、新工艺,提高产品质量和生产效率。
4. 资源整合:企业要善于整合内外部资源,实现资源的最优配置。
在内部,要优化组织结构,合理分工,充分发挥每个员工的专长和潜力;加强内部协作和沟通,促进各部门间的协同合作。
在外部,要与供应商、合作伙伴建立良好的合作关系,共享资源和信息,实现互利共赢。
5. 客户导向:客户是企业的血脉,要始终把客户需求放在首位。
通过深入了解客户需求,提供个性化的产品和服务,增加客户满意度和忠诚度。
同时,要保持良好的客户关系,建立稳定的客户群体,提高客户复购率和口碑传播效应。
总结起来,减亏增效是企业持续发展的重要任务。
提质降本增效学习心得(3篇)
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提质降本增效学习心得提质降本增效是一种旨在提高产品或服务质量,降低成本,提高效率和生产力的管理方法。
在学习方面,提质降本增效的方法可以帮助我们更高效地学习和提高学习质量。
这篇学习心得将分享我的一些提质降本增效的学习心得,希望对大家有所启发。
一、目标明确、计划合理学习的第一步是确立目标。
无论是学习一门课程,还是完成一个项目,我们都需要明确自己的学习目标。
目标应当具体、明确、可衡量,这样才能给自己一个清晰的方向,让自己知道自己想要达到什么样的结果。
在确立了学习目标之后,我们需要制定一个合理的学习计划。
学习计划应当包含学习内容、学习时间、学习方法等方面的安排。
计划是对自己的时间和精力进行合理分配的重要工具,它能帮助我们更好地安排学习,提高学习效率。
因此,计划应当具体、清晰、可行,并且要根据实际情况进行调整。
二、高效学习方法高效学习方法是提高学习效率的关键。
有许多学习方法可以帮助我们更快地掌握知识,提高学习效率。
在这里,我想分享一些我认为比较有效的学习方法。
1. 制定学习任务清单制定一个学习任务清单能够帮助我们更好地组织学习,避免遗漏重要内容。
在制定学习任务清单时,我们可以将学习任务按照重要性和紧急性进行排序,然后根据时间和精力的限制进行合理的分配。
这样可以让我们更加有条理地进行学习,提高学习效率。
2. 分解学习任务有些学习任务可能比较庞大,难以一次完成。
这时,我们可以将学习任务分解成若干个小任务,然后逐一完成。
分解学习任务有助于我们更好地掌握学习内容,降低学习难度,提高学习效率。
3. 制定学习计划制定一个详细的学习计划能够帮助我们更好地安排学习时间,合理利用碎片化时间。
在制定学习计划时,我们可以根据自己的情况确定每天或每周的学习时间,然后将学习内容按照时间顺序进行安排。
这样可以让我们更有条理地进行学习,提高学习效率。
4. 制定学习重点在学习过程中,我们应该注意抓住学习的重点。
有时候,我们可能会遇到大量的知识点和信息,而我们的时间和精力是有限的。
2024年提质降本增效学习心得模版(2篇)
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2024年提质降本增效学习心得模版管理实现标准化降本提质增效作为国内以风电主轴、管模等为核心产品的龙头企业,通裕重工已经连续____年实现了____%的高速增长,伴随着公司的规模越来越大,对整体管理水平的要求也越来越高。
公司领导精心经营,不断探索,应时引进了先进的企业管理方法:7s管理(即整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全、节约)。
其目的就是为了改善和提高企业形象,降低生产成本,提升工作效率,提高产品质量,并最终增进企业效益,增强企业竞争力。
通过学习相关资料,了解到7s管理在规范化管理、员工素养、文明办公、安全保障、勤俭节约等方面趋向现代化、标准化要求,离不开公司高层的领导和支持,更离不开全体员工的共同参与。
实施7s管理不会是短期行为,这需要大家不断地总结,不断地查找不足,循序渐进,逐步达到预期目标。
作为公司质管部的一名管理人员,更应该深入学习7s管理要求,和部门员工一起不断提高,从以____面持续改善,将精益管理的理念渗透到日常工作中去。
第一,积极向7s管理样板区学习,办公区域标准化。
除了基本的搞好办公室卫生,对个人办公桌上及橱柜内用品作好标识,做到统一定置管理。
梳理办公文件,区分有用与无用并将无用的文件清除出去。
尽量养成无纸化存储(即电子存档)、少纸化办公的工作习惯,节约办公空间。
营造一个整洁有序的工作环境,以有助于保持积极的工作态度、更快更好的工作效率。
第二,明确内部责任分工,工作流程标准化,减少浪费。
目前公司大量工作都必须依靠人去解决,如果分工不细,流程不明,就会导致人力资源的大量浪费。
精益管理的核心是消除一切无效劳动和浪费,从而不断地降低成本、提高效益,确保企业在市场竞争中的优势。
因此,必须充分调动内部员工的积极性和聪明才智,进一步细化员工责任分工,规范各自工作流程,把缺点和浪费及时地消灭。
员工的经验和智慧是企业最宝贵的财富,他们了解企业生产流程的每个细节,他们也知道企业问题的症结,只有使全体员工的智慧得到利用,才能使企业在新的挑战中获得生存。
参加降本增效学习心得体会(2篇)

参加降本增效学习心得体会降本增效是企业管理中非常重要的一环,它旨在通过降低企业的成本,提高工作效率,从而增加企业的利润和竞争力。
最近我有幸参加了一期关于降本增效的学习班,通过学习和实践,我收获了很多宝贵的经验和体会。
首先,降本增效的核心在于深入挖掘和分析企业的各个环节,找出存在的问题和浪费的资源。
通过学习班的学习,我了解到降本的途径有很多,比如节约能源、减少废料、提高设备利用率等。
而提高工作效率的方法也有很多,比如优化流程、提高员工技能、引入先进设备等。
通过对企业的全面分析,可以找到适合企业的降本增效方法,从而达到提高企业竞争力的目的。
其次,降本增效需要全员参与和配合。
一个企业的成本和效益是由各个人员和环节共同决定的。
比如在生产过程中,一线员工的工作效率和技能是决定产品质量和生产效率的关键因素。
而在运营环节,管理人员的决策和组织能力也会直接影响到企业的成本和效益。
因此,降本增效需要全员参与,“强调个体,强调团队,强调整体”的原则非常重要。
通过学习班,我明白了每个人都应该对企业的成本和效益负有责任,只有大家齐心协力,才能真正实现降本增效的目标。
另外,降本增效需要不断的持续改进。
学习班中,我们学习到了很多降本增效的方法和案例,但是这些知识和经验只有在实际操作中才能发挥作用。
因此,持续改进的理念非常重要,企业需要不断地进行观察和调整,及时发现问题和改进方法,从而实现降本增效的目标。
在学习班中,我们还学习到了一些管理工具和方法,比如PDCA 循环、五问法等,这些方法可以帮助企业持续改进,并不断提高降本增效的效果。
最后,降本增效需要领导的重视和支持。
一个企业的降本增效工作需要领导的指导和支持,只有领导高度重视,并提供必要的资源和支持,才能真正推动降本增效的工作。
在学习班中,我们通过一些成功的案例学习到了领导的作用,领导需要树立榜样,制定明确的目标和策略,并激励员工积极参与降本增效的工作。
通过领导的推动,企业才能真正实现降本增效,提高竞争力。
2024年提质降本增效学习心得(2篇)
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2024年提质降本增效学习心得2023年,我在学习方面取得了巨大的进步和收获。
通过不断地总结经验,我深刻认识到提质降本增效的重要性,并付诸实践,取得了一定的成效。
以下是我在这一过程中的一些学习心得。
首先,我意识到学习的质量比学习的时间更为重要。
过去我常常为了完成任务而不断堆砌学习的时间,导致学习效果不佳。
2023年,我明确了学习的目标,并根据目标制定了详细的学习计划。
我学会了高效学习的方法,如拆解任务、重点突破、归纳总结等。
通过有针对性的学习,我能够在较短的时间内掌握更多的知识,并灵活运用于实际问题中。
学习的质量和效果明显提升,为我提供了更多的时间用于其他事务。
其次,我学会了合理利用资源,降低学习成本。
在过去,我往往习惯于自己搜集资料、整理笔记,然而这些都需要大量的时间和精力。
随着科技的进步,学习资源得以充分利用,如网络课程、学习平台等。
2023年,我充分利用了提供的学习资源,不仅减少了自己的学习成本,还扩大了学习的范围和广度。
我参加了一些线上课程和培训,通过与他人的交流和互动,进一步拓宽了自己的视野和思维方式。
同时,我还注重与他人的合作学习,通过互相讨论、共同探索的方式,共同提高学习的效果。
这不仅增加了学习的乐趣,也提高了学习的效率。
此外,在学习的过程中,我深刻认识到身体健康对学习的重要性。
过去我常常忽视自己的身体状况,熬夜学习甚至忽略饮食和锻炼。
然而,我逐渐发现,只有保持良好的身体状况,才能更好地集中注意力、保持学习的积极性。
2023年,我制定了合理的作息时间,并坚持每天进行适量的运动和锻炼。
通过良好的生活习惯,我的身体状况明显改善,学习的效果也有了显著提升。
最后,我在学习中培养了持续学习的意识和习惯。
过去我往往对于学习只停留在了解的层面,很难持续跟进学习,并将学到的知识转化为行动和实践。
2023年,我通过设立学习目标和制定学习计划,一步步提高自己的学习能力和专业技能。
我还培养了自主学习的能力,通过阅读、思考和实践,不断拓展自己的知识面和能力范围。
参加降本增效学习心得体会

参加降本增效学习心得体会参加降本增效学习心得体会一、体现自己的真实感受在降本增效学习的过程中,我深刻地感受到了企业降本增效的重要性和必要性,也深刻体验到了专业知识和实践技能对于企业的重要价值。
通过这样的学习,我不仅加深了对于自己所从事领域的认识,也开阔了自己的思维和眼界。
此外,也让我认识到人才、管理等因素对于企业的发展起到了不可或缺的作用。
二、表达中心思想在参加降本增效的学习过程中,我观察了很多的企业,其中最让我印象深刻的是“智华电子”这家公司。
他们能够让自己的产品“从零出发”做到了世界领先,并且凭借自己的多年磨炼不仅成功建立了自己的品牌,同时也树立了企业的形象。
他们以此为例,让我更加深刻地认识到在降本增效的过程中,技术和品牌都是非常重要的要素,企业只有不断创新、精益求精,才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。
三、突出重点在参加降本增效的学习过程中,我认为要降本增效,最重要的是要先优化企业的内部流程和资源配置,降低企业内各项环节的成本,同时加大宣传推广,提升品牌知名度。
企业要有先进的管理模式和尖端的技术,同时也要相信并大力投资于人才教育,尤其要加强员工的生产技能和实际操作经验,这样企业才能不断发展提升,更好的适应市场的需要。
四、注意思辨在学习中我的团队遭遇了一些困难,我们遇到了许多疑惑与问题,也摸索着寻找解决的途径。
组员们相互讨论,领导们抛出了一些问题让我们思考解决,我们也搜寻了一些实际案例进行分析。
我的思维得到了锻炼,我的看问题的角度更宽广了,我的思考方式也更加清晰了。
五、遣词造句准确、简练我觉得,企业一定要坚持以市场需求为导向,拥有一批视野开阔、善于创新的管理者和实际操作经验丰富的员工队伍。
同时,企业的发展更需要一套紧密、连贯、高效的流程体系,这样才能真正地实现自身的发展壮大。
六、结构严谨、条理清晰经过这次学习,我认识到降本增效的重要性,学习了许多提高效率、减少成本的方法,领悟到了如何更好地管理人才、管理资源、管理风险、管理财务等诸多方面的问题。
提质降本增效学习心得(2篇)
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提质降本增效学习心得在当前全球经济竞争激烈的环境下,企业提质降本增效成为了一个重要的课题。
作为企业员工,提升自己的学习能力和工作效率就显得尤为重要。
在过去的一段时间里,我深入思考并实践了如何提高自身的学习质量、降低学习成本、提高工作效率,下面是我的一些学习心得。
首先,提高学习质量是提升自身综合能力的关键。
一个好的学习质量能提高对所学知识的理解和应用能力,从而更好地解决工作中的问题。
在提高学习质量方面,我认为以下几个要点非常重要。
第一,树立正确的学习态度。
学习是一种积极主动的过程,只有保持积极的学习态度才能真正提高学习质量。
在学习过程中,我努力调整自己的学习心态,主动参与到学习中,提高学习效果。
第二,合理规划学习时间和学习内容。
合理规划学习时间,合理分配时间给不同的学习内容,这样才能保证学习的有效性。
同时,也要根据自身的实际情况,选择适合自己的学习方法和学习内容,提高学习效果。
第三,培养良好的学习习惯。
良好的学习习惯是提高学习质量的基础。
我坚持每天定期学习,确保自己有足够的时间和精力投入到学习中;我还培养了积极主动的学习方式,将学习和实践相结合,提高学习质量。
第四,注重学习方法的学习和实践。
学习方法的学习和实践是提高学习质量的重要途径。
我通过学习各类学习方法,了解不同的学习方法适用于不同的学习内容和学习目标;同时,我还将学习方法运用到实践中,不断总结和调整,提高学习效果。
在提高学习质量的同时,降低学习成本也是我一直努力追求的目标。
降低学习成本可以让我以更低的投入获得更好的学习效果,从而提高工作效率。
在降低学习成本方面,我有以下一些心得体会。
第一,利用互联网资源。
互联网是一个宝库,拥有海量的学习资源。
我通过搜索引擎、在线课程等渠道,获得了大量的学习资料和课程,提高了学习效率,降低了学习成本。
第二,充分利用社交媒体。
社交媒体不仅可以扩展人脉,还可以获得各类学习资源和学习经验。
我在社交媒体上关注了一些有影响力的学习大V,通过他们的分享和互动,获得了很多学习的启发和帮助。
降本增效学习心得
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降本增效学习心得降本增效,是一种重要的管理原则,也是一种在学习领域中非常强大的策略。
在这篇文章中,我们将探讨降本增效学习心得,让我们了解如何通过降低成本、提高效率,实现更好的学习体验。
首先,让我们看一下“降低成本”的具体方法。
在学习过程中,最基本的成本是时间和金钱。
因此,要降低成本,就需要关注这两个方面。
对于时间,我们可以计划学习时间,制定合理的计划,并在学习过程中提高效率,减少浪费的时间,确保学习的内容有效且持久。
在金钱方面,我们可以通过各种途径降低学习成本。
例如,通过网络学习资源、免费课程和开放式学习资源来获取免费的教育资源。
此外,我们还可以查找公共图书馆、学校和其他机构的图书馆以获取免费或廉价书籍,这样可以有效地降低学习成本。
接下来,我们将探讨如何“提高效率”。
学习效率是指,以最小的时间和努力,实现最佳的学习效果。
为了提高学习效率,我们需要积极地分析自己的学习方式,并确定哪些方法可以提高我们的学习效果。
以下是一些提高学习效率的方法:1. 集中注意力:专注于学习任务,消除干扰,减少时间浪费。
2. 创造最佳学习环境:减少噪音和其他干扰,使学习环境更加舒适和安静。
3. 利用记忆技巧:使用记忆术,例如华容道、走廊记忆、群组记忆法等。
4. 记笔记和总结:逐步记录学习内容,定期查看笔记和总结,温故知新。
5. 制定学习计划:有意识地规划学习过程,准确评估学习时间和学习效果,确保达到学习目标。
最后,让我们总结一下降本增效学习心得。
首先,需要关注降低成本。
尝试使用免费或廉价资源,查找免费的学习途径,从而降低学习成本。
其次,提高学习效率。
利用记忆技巧,制定学习计划,创造最佳的学习环境,以实现更好的学习效果。
总之,降本增效是学习过程中的一种非常重要的策略,可以帮助我们在学习过程中获得更好的体验。
通过应用这些策略,我们可以更快地学习新东西,更深入地理解知识,并在学习过程中节省时间和金钱。
2024年提质降本增效学习心得
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2024年提质降本增效学习心得____年提质降本增效学习心得____年,作为一名大学生,在经历了疫情的挑战和社会的变革后,学习如何提高质量、降低成本、增加效率成为了我最大的课题之一。
在这一年里,我总结出了一些关于提质降本增效学习的心得,将在下文中进行分享。
一、明确学习目标提高学习的质量、降低学习的成本、增加学习的效率,首先需要明确自己的学习目标。
无论是学习一门专业知识,还是提升一项技能,都应该有明确的目标。
只有明确了自己的目标,才能更好地制定学习计划和选择学习方法。
在明确学习目标的过程中,我主要参考以下三个方面:1.兴趣和天赋:选择自己感兴趣且擅长的领域进行学习,这样不仅可以提高学习的积极性和主动性,还能够更快地获得进步和成就感。
2.就业需求:了解当前市场的就业需求和趋势,选择符合该需求的专业知识和技能进行学习,增加自己的竞争力和就业机会。
3.个人发展规划:结合自己的兴趣和能力,进行长远的个人发展规划,明确自己的职业目标和未来的发展方向,学习具备达到目标所需的知识和技能。
二、合理安排学习时间提高学习的效率,首先要合理安排学习时间。
充分利用每天的时间,将重要的学习任务优先处理,避免拖延和浪费时间。
为了更好地安排学习时间,我采用了以下几种方法:1.制定学习计划:每周或每月制定具体的学习计划,将学习任务分解为具体的步骤和时间节点,并根据自己的实际情况进行调整和优化。
2.合理利用碎片时间:在日常生活中,有很多碎片化的时间可以利用,比如等车、排队、午休等,可以利用这些时间进行轻松的学习,比如阅读专业书籍、听录音课程等。
3.建立学习习惯:每天固定的学习时间,可以帮助建立起良好的学习习惯,提高学习效率。
例如,每天早晨的第一个小时用于学习,每晚睡前半小时进行复习等。
三、选择合适的学习方法提高学习质量和降低学习成本,关键在于选择合适的学习方法。
以下是我在学习过程中尝试并总结出的一些学习方法:1.主动学习:通过主动积极地参与课堂讨论、提问问题、参加实践活动等,可以提高学习的积极性和主动性,加深对知识的理解和应用。
降本增效总结15篇
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降本增效总结降本增效总结15篇降本增效总结1按照总厂关于开展“加强成本管理、降本增效”活动的通知,5月15日分厂召开干部会议传达总厂会议精神;并成立了由××厂长任组长的活动小组;号召全厂干部职工认真贯彻落实此项活动,为建立节约型企业作出新的贡献。
在此次活动中,我们主要作了以下工作:一、全员参与,发干部、党员的作用在此次活动中组织全体员工认真学习和讨论开展降本增效活动的好处,和把建立党员先锋岗活动有机的结合起来。
干部党员以身作则,党员在活动中以自身岗位为单元,用心发挥先锋模范和带头作用,最终到达全员参与的目的;为推动该项活动向纵深发展,各车间也成立由主任、成本员、材料员、班长组成的降本增效活动小组。
二、建立健全各项规章制度开展加强成本管理,降本增效活动,使企业由粗效型经营向精细化管理转变,需要从制度上完善和规范;为使此项活动健康、有序、长久开展,依据具体状况制定和完善了《招议标管理办法》、《物料采购规定》、《物料管理规定》、《物料使用规定》和《刀具、刃具、量具、工具、交旧领新规定》等,透过制度的制定和落实,有力的促进了“降本增效活动”的开展。
三、从源头上控制材料成本和保证质量1、为加强材料管理,真正做到货比三家、价比三家,部分材料采购和大宗料采购,由过去一家供应商供应,改为多家供应商竞价供应;透过竞价选取有信誉、有潜力、有质量保证的供应商,大大降低了采购成本;对能够在供应处入网的生产厂家,为他们带给便利条件,协助在供应处办理入网手续,改变了由经销商供料的做法,减少了中间环节,降低了采购成本。
2、电器修理车间为了降低施工材料成本,对每个施工项目的材料做出预算;施工用料的发放,由车间保管员依据施工项目的材料预算清单发放。
施工完毕后的余料,由施工负责人将余料交回入库;同时由施工负责人与保管员核对施工项目材料用量预算,防止材料出现多领少用现象,并由保管员签字认可,工单方可交予成本员进行成本核算。
降本增效 个人总结
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降本增效个人总结引言在现代社会中,企业的竞争越来越激烈,降低成本、提高效益是每个企业都要面临的挑战。
作为一名从业者,我深感提高自己的工作效率和降低工作成本的重要性。
在过去的一段时间里,我积累了一些降本增效的经验和方法,在这里进行总结和分享。
降低成本1. 精细化预算在制定预算时,要尽量详细地考虑到各项费用,并合理安排资金的使用。
对于一些不必要的费用,可以适当削减或精简。
同时,要根据市场情况进行预算的调整和优化,确保资源的最大利用。
2. 节约能源节约能源不仅可以减少企业的能源成本,还有环保的作用。
在使用电力、水资源时,要注意节约使用,合理利用现有资源。
比如,没有必要的时候可以关闭不必要的电器设备,尽量减少不必要的用水等。
3. 优化供应链管理供应链管理是一个综合性的系统工程,它涉及到企业的采购、运输、仓储等多个环节。
通过优化供应链管理,可以降低采购成本、减少仓储费用和减少运输时间等。
可以通过与供应商的深入合作,共同寻找降本增效的机会。
4. 自动化流程在企业的日常经营中,有许多重复性的工作,可以通过引入自动化技术来减少人力成本和提高效率。
比如,可以使用自动化的会计软件来处理财务数据,使用自动化生产线来提高生产效率等。
自动化不仅可以减少人力成本,还可以降低出错率,提高工作效率。
提高效益1. 提高个人技能作为一名从业者,要不断提升自己的专业技能和知识水平。
通过参加培训课程、学习新技术和经验分享等途径,不断提高自己的能力。
只有具备高水平的技能,才能更好地适应市场需求,提高工作效率。
2. 合理分配时间合理分配时间是提高效率的关键。
要根据工作的重要性和紧急程度,合理安排工作时间。
可以使用时间管理工具,比如番茄钟等,来帮助自己更好地管理时间。
同时,要学会拒绝一些无关紧要的事情,集中精力做好关键的工作。
3. 团队协作团队协作是提高效率的重要手段。
和同事建立良好的沟通和合作关系,共同分担工作压力,相互支持和帮助。
可以通过定期的团队会议、项目管理工具等方式,促进团队成员之间的协作和信息共享。
提质降本增效学习心得标准
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提质降本增效学习心得标准提质降本增效是当前企业发展的重要目标,通过提升产品和服务的质量,降低生产和运营成本,提高工作效率,企业可以在激烈的市场竞争中保持优势。
以下是在学习这一主题过程中形成的一些心得体会。
重视质量管理,追求卓越品质质量是企业的生命线,是赢得市场和客户信任的关键。
在产品和服务的设计、生产、销售过程中,企业必须坚持高标准、严要求,不断优化质量管理体系。
通过引入先进的质量管理理念和工具,如六西格玛、精益生产等,企业可以有效提升产品和服务的质量,满足甚至超越客户的期望。
优化成本控制,实现精益生产成本控制是企业降本增效的重要途径。
企业应当从供应链管理、生产流程、人力资源等多个方面入手,通过精细化管理,降低浪费,提高资源利用效率。
同时,采用现代化的管理手段和技术,如ERP系统、自动化设备等,可以有效降低生产成本,提升企业的竞争力。
提高工作效率,创新工作方法工作效率的提升是增效的重要内容。
企业应当鼓励员工学习和掌握新的工作技能和方法,如时间管理、项目管理等,提高个人和团队的工作效率。
同时,通过流程再造、工作方式创新等方式,优化工作流程,减少不必要的环节,提高整体工作效率。
加强团队建设,培养协作精神团队协作是提高企业整体工作效率的关键。
企业应当重视团队建设,培养员工的团队协作精神和沟通能力。
通过团队合作,可以集中智慧和力量,共同解决问题,提高工作成效。
此外,良好的团队氛围也能够激发员工的工作热情和创造力,为企业的创新发展提供动力。
持续学习与改进,构建学习型组织在快速变化的市场环境中,持续学习和改进是企业生存和发展的必由之路。
企业应当建立学习型组织,鼓励员工不断学习新知识、新技能,适应市场变化。
通过定期的培训、研讨、分享等方式,企业可以促进知识更新和经验传承,不断提升整体的业务能力和服务水平。
通过上述措施的实施,企业可以在提升产品和服务质量的同时,有效降低成本,提高工作效率,从而实现可持续发展。
作为企业的一员,我们应当积极参与到提质降本增效的实践中,不断探索和创新,为企业的发展贡献力量。
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降本增效学习心得
————汪朋
为了提高个人知识水平,增强自身素质,由公司统一组织学习了《降本增效》课程,课程就如何降低生产成本,如何消除浪费进行了细致、翔实的讲述,使得自己受益匪浅。
随着社会主义市场经济和现代企业制度的逐步建立和完善,特别是中国加入WTO后,竞争越来越激烈,因循守旧、固步自封必将面临被淘汰的命运。
面临市场经济的新形势,深化成本管理的改革也日益成为一个突出而又迫切的问题。
优胜劣汰是竞争的基本法则,企业要生存、求发展,就必须采取各种有效的措施降低成本,以低于竞争对手的成本进行生产经营,企业才能在竞争中立于不败之地。
因此,现代企业管理必须更加关注成本,成本管理更加科学化。
一、降低成本,首先要了解自己企业存在着哪些可以降低成本的地方,这就需要我们时时刻刻关注自己身边所有的事,从每一件小事开始观察,开始揣摩,自己身边每天都在发生的事才是自己最容易忽略的事,只有认真观察,认真思考,这样才能更多的发现可以降低成本的地方,然后按照课程里老师教给我们的降低成本的方法,仔细推敲,老师的方法虽然好,但是我认为不能全部照搬,要仔细推敲,研究,总结,找出适合自己企业现状和实情的方法才是这次学习最主要的目的。
,
二、消除浪费,浪费现象每天都在我们身边发生,甚至在我们自己身上发生,只是我们长久以来都是那么去做的,即使是发生在我们眼前、身边,也会被我们忽视掉,因此,我们应该相互监督,各个不同部门之间相互监督,相互检查,这
样才能把我们自己容易忽视的浪费问题很快的找出来,这样才能让我们认清我们都存在着多少浪费现象和多少浪费的问题,找出来我们存在的浪费的现象是最基本的,这样,我们才可以根据山推老师的课程有针对性的来解决我们自身存在的浪费问题。
对一个企业来说,重要的不是个别人、一部分人,而是全体人员,即每一个细胞都充满了活力才行。
因为每个人都具有不可估量的能量。
只有把每个员工的积极性调动起来,成为喷涌的源头,企业才会充满活力。
在市场经济下,企业与员工的关系应该是“源头喷涌大河满”。
因此,一个较为完整的成本管理体系应该包括企业的全体员工和生产的全过程,将成本指标分解到各个部门、每个员工,形成成本管理的网络。
通过实行全员和全过程的成本管理,形成人人关心成本、处处关注成本的局面
我们要从自己做起,从身边做起,认真去观察、认真去思考、认真去总结,合理的应用我们学到的知识,只有这样才能更好为企业服务,也只有这样,我们才能在企业发展的道路上贡献自己的力量。
2013-8-13 第一,认清形势,增强降本增效意识。
物流广大干部职工要领会会议精神,将思想统一到集团公司大局上来,进一步增强成本控制意识,真正了解降成本的意义所在,让降成本成为职工的自觉行为,并要层层分解降成本指标,把降成本目标落实到相关单位及个人,以此来强化职工的降成本意识
第三,进一步完善生产管理保证体系,实现物流生产效益最大化。
要准确分析、
及时掌握公司生产动态,科学合理地安排运力,使车辆工作在满负荷状态,提高
单车工作率。
加大安全管理力度,降低安全事故,为降成本工作保驾护航。
安全生产科要针对当前季节状况,深入各生产现场,排查安全隐患,及时制定防范措施,把安全隐患消灭在萌芽当中,用安全保障降成本目
要“从大处着眼,从细处着手”,降成本从现在做起,从我做起,做到节约每一度电、一滴水、一滴油、一张纸、一块砂纸、一块棉纱、一个螺丝、一根焊条、一块胶布、一个铁钉,杜绝浪费现象发生。
通过京东商城、淘宝、当当等目前国内主流的O2O电商平台,货比三家,确保产品质量优
质,采购成本要省的基础上进行选购
我公司工程部把分包合同签证管理与开源节流工作结合起来,制定了在分包合同管理、项目收尾、现场费用开支等多方面开源节流的工作措施。
针对现场工程签证中存在的问题,重申必须按照公司有关工程签证规定执行,严格把控审核关。
工程部责成项目部对设计变更、现场原因等引起的工程量变化及分包合同范围外的施工内容,必须核实其真实性、时效性、合规性,按公司规定的现场工程签证完整程序予以确认,做到事实清楚、数量准确、程序完整、费用精确等。
工程部组织专业人员认真研读公司“分包合同结算管理办法”,认真审核结算书,严格把好费用关。
要求在与分包商的结算谈判前,要做好事实核定工作,决不轻
易让步。
有效提高采购工作效率,降低采购成本,控制采购质量
公司后勤保障部积极发挥监督作用,定期通报下班不关电脑和空调的行为;发挥办公自动化设备的作用,网络办公,电子方式传输文件,减少纸质文件的传递,提倡纸张双面打印或复印;严格执行派车制度,加强车辆使用管理,鼓励多部门联合用车,降低车辆使用费用;对空占的通讯电话及时清理,暂停付费;降
低礼品、接待酒水等标准。
我公司信息档案部群策群力,将公司降本增效工作充分体现在公司信息化的管理方面。
例如:进行机房虚拟化建设,虚拟化让计算资源得到充分利用,让企业更加绿色。
通过虚拟化技术,将原有的30台服务器整合到10台,每年可降低40%左右的电力费用,以及额外的配件质保等服务费用,节省了今后继续购买、更换各类服务器设备的费用。
选择性价比高的品牌笔记本、台式电脑,不一味追求品牌。
同时,信息档案部提醒各部门注意节约,纸张建议双面使用。
硒鼓等在打印出现不太清晰时可取出摇晃后放入继续使用。
部分耗材可维修后更换使用,对部分耗材进行维护、鉴别后继续使用。
移动硬盘等存储介质,为避免闲置
设备的浪费,可重复发放使用。
降低成本是个持续的过程,也是应对市场变化的需要。
管理提升、降本增效无止境,成本控制是企业发展的永恒主题,全面开展管理提升活动是一项事关公司长远发展的重要工作。
在今后的降本增效工作中,公司将按照国资委和集团管理提升活动要求和《中材国际(南京)全面开展管理提升活动实施方案》继续推进此项工作,持续推进公司“降低成本,向管理要效益”的活动。
精心制定改进方案,细化改进措施,层层抓好落实,确保管理提升活动取得实效,全面提升管理水平和发展质量。
同时,积极促成员工转变思想,与企业荣辱与共,努力把公司建设成为核心业务领先,具有国际竞争力的一流工程公司。
电气管理降本增效的建议
因为管理是一个系统工程,为了能充分调动每个员工的积极性,发挥每个人的创造性,根据几年来的不断总结和现场与员工们一起研究,制定比较符合现场实际的各种工作标准,使得每位员工都能按照标准办事,这样一来及能使我们的工作更规范、二来也为我们下次不断改进提供基础,同时也为我们每位员工的绩效工资考核提供依据。
外部整合变原来的热电厂电气车间和铝厂电气车间为一个电气管理处。
这样调整后的优点有:1、减少同一个专业工作中各个部门之间沟通的浪费,杜绝扯皮,提高工作办事效率。
通过机构调整部门合并,管理重心下沉、变原来的部门机构各负其责为现在我们的不需要沟通按工作程序和标准办事;
2、便于人才资源的统一调配和合理使用;
3、便于同专业之间技术的交流和异常情况事故分析;
4、挖掘员工的最大潜力,达到培训员工,拓宽视野、遇到异常情况能站在系统的角度处理问题,增加员工的业务技能。
5、能有效控制整个公司的机物料消耗和生产成本。
减少因部门多而库房多,所以就人员多,每个部门都存一点必要的材料,这样加起来就是一个不小的数字。
而现在我们是将整个公司各个车间的备品备件集中管理、分类汇总、合理审报、备件共享减少浪费。
内部整合不分工种,实行一专多能、提高技能。
按照行业标准,我们电气专业,必须分为发电专业、运行专业、检修专业、配电专业、继电仪表二次专业及电动机专业等等,但是为了能保证发电机主变压器的及时调整,供电系统的正常运行,全公司所有电气设备的正常检修、各项技改工作的不断推进,以及再建工程的设计、安装、调试、运行等工作,我们必须打破传统的管理理念,推行一专多能,工作不分界线,即是运行岗位工又是检修工,再次整合人力资源,通过大量的基础理论知识以及现场实践等各种技能培训(建公司至今累计培训达1100多次),
已基本满足了生产的需要。
近几年,随着电力体制深入改革,电力施工企业面对同行业激烈的市场竞争,通过投标获得各
类电力工程建设任务。
电力施工企业要想成功地立足电建市场,必须得寻求适合自身发展需要的成功之路。
由于目前宏观经济下行压力较大,电力投资规模也逐步放缓,电力建设企业间过度竞争造成施工企业利润空间很小,基本上是保本经营。
所以,电力施工企业如何做好降本增效工作是关系到企业长期持续发展的关键问题。
任何企业如果低效运营或亏本运转,所受到的困扰之多,是可想而知的。
要想创造生产效益,必须有一套管理办法,降本(耗)增效(益)就是一种可靠的措施。
如何实现呢?本人多年直接从事单位工程核算工作,总结
体会到可从以下几方面入手。
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