用好形成性评价,促进医学生能力的培养

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形成性评价在外科住院医师规范化培训骨科规培中的应用效果

形成性评价在外科住院医师规范化培训骨科规培中的应用效果

形成性评价在外科住院医师规范化培训骨科规培中的应用效果一、引言骨科医学是外科的一个重要分支,其治疗范围涉及体内外骨伤及其相关脊柱、关节和软组织疾病。

在骨科医学领域,外科住院医师规范化培训是培养专业骨科医生的关键环节。

在规范化培训中,形成性评价作为评价体系的一种重要方式,在培养骨科医生的过程中发挥着积极的作用。

本文旨在探讨形成性评价在外科住院医师规范化培训骨科规培中的应用效果。

二、形成性评价的概念形成性评价是指对学生在学习过程中所做的努力、进步和成绩进行评价的过程。

它的特点是注重过程性、反馈性和指导性。

形成性评价的目的在于帮助学生改进学习方法、提高学习成绩、发现和纠正学习中的问题。

形成性评价与传统的评价方式不同,传统评价更注重对学生最终成绩的评定,而形成性评价更加注重对学生学习过程的关注和指导。

在医学教育中,形成性评价已经逐渐成为一种非常重要的评价手段,尤其在外科住院医师规范化培训中发挥了重要的作用。

1. 评价内容广泛在骨科规培过程中,形成性评价可以涵盖从基础知识、临床技能到科研能力等多个方面。

通过形成性评价,可以全面了解到住院医师在不同方面的表现,有助于全面评估其整体水平。

2. 指导性强形成性评价可以及时对住院医师的学习情况进行反馈,从而指导其在接下来的规培过程中有针对性地进行改进和提高。

针对住院医师在手术技能方面存在的不足,可以通过形成性评价及时给予针对性的指导和培训,帮助其提高手术水平。

3. 促进自主学习通过形成性评价,住院医师可以更清晰地了解自己的学习情况,知道自己在哪些方面存在不足,从而更有针对性地进行自主学习。

这样不仅有利于住院医师提高学习效率,同时也培养了其自主学习的能力。

4. 促进教师教学改革形成性评价不仅有利于住院医师个人的发展,同时也有利于鞭策教师改进教学方法,提高教学质量。

通过形成性评价的结果,能够清晰地了解到教师教学存在的问题和不足,从而及时进行改革和提高。

5. 促进科研能力培养骨科医生除了临床技能外,科研能力也是其必备的能力之一。

形成性评价:促进学生自我调节学习能力的养成

形成性评价:促进学生自我调节学习能力的养成

形成性评价:促进学生自我调节学习能力的养成一、本文概述本文旨在探讨形成性评价如何有效促进学生自我调节学习能力的养成。

我们将首先明确形成性评价的定义及其在教育领域的重要性。

接着,我们将深入分析形成性评价与学生自我调节学习能力之间的关系,阐述如何通过形成性评价来培养和提高学生的自我调节学习能力。

我们还将探讨实施形成性评价的具体策略和方法,以及这些策略和方法在实际教学中的应用效果。

我们将总结形成性评价在促进学生自我调节学习能力养成方面的积极作用,并展望未来研究方向,以期为教育实践提供有益的参考和借鉴。

二、形成性评价的定义与特点形成性评价(Formative Evaluation)是一种持续性的、过程导向的评价方式,它聚焦于学生在学习过程中的进步和发展,而非仅仅关注学习的结果。

其核心目标是为学生提供及时的反馈,帮助他们识别自己的优点和不足,从而调整学习策略,增强自我调节学习的能力。

过程导向:形成性评价强调对学习过程的评价,而非仅仅对学习结果的评估。

它关注学生在学习过程中如何思考、解决问题,以及他们的学习策略、态度和习惯等。

及时反馈:形成性评价为教师提供了及时、准确的学生学习进度和表现的反馈,这有助于教师调整教学策略,以满足学生的个性化需求。

同时,学生也能从反馈中了解自己的学习情况,从而及时调整学习方法和策略。

关注个体差异:形成性评价尊重每个学生的个体差异,鼓励学生在自己的学习节奏和方式下进步。

它允许学生根据自己的实际情况,选择适合自己的学习路径和方法。

促进自我调节学习:形成性评价的最终目标是帮助学生成为自我调节的学习者。

通过持续的反馈和指导,学生可以学会自我监控、自我评估和自我调整,从而逐步提高自己的学习效率和效果。

形成性评价是一种以学生为中心,关注学习过程,强调及时反馈和个体差异的评价方式。

它在促进学生自我调节学习能力养成方面发挥着重要作用,有助于帮助学生成为更好的学习者。

三、自我调节学习的理论基础自我调节学习(SelfRegulated Learning, SRL)是一种学习者主动掌控自己学习过程的能力,它涉及到学习者对学习目标的设定、学习策略的选择、学习进度的监控以及学习效果的评估等多个方面。

形成性评价在医学教育中应用现状与分析

形成性评价在医学教育中应用现状与分析
学 习方式和方法 , 达到主动学习的 目的 。
=、 形成性评价 的核 心理念与优势 目前 , 随着新教学 改革 的 日渐推进 , 以培 养能力 为 曩标
的素质教 育成 为新 的教学 思维模 式 和教改 方 向。形 成 评
价不 同于总结性评 价 , 它是 指在 教学 活动进 行 过程 中 , 为 调 节和完善教学 活动 , 保证教学 目标得 以顺利实 现而进行 的确
定学生学习成果 的评 价方式 。在 医学教 学过 程 中采 用形 成
性评价 , 主要 是为 了获得更加 良好 的教学 效果 。
形成性评价 的突出特点是充分重视评 价的过程 , 教师 不
仅是评价的客体 , 也是评价 的主体 。形成 性评价是 学生 与教 师在 同一个教学模块 中共 同参 与、 双 方得到反馈并 改变教 学 内容和方式 , 从 而提高教学水平 的一 种教学 活动。评价 的结 论 对整个教学过程提供诊 断性 意见 , 通 过反馈不 断完善评估 体系 。
学检验 基础课教学和病 理生理 学教 学等学 科 的理论 和实 习
反思 , 特别是对 总结性评价 采取期 中测验和 期末考试 形式 的 局限性进行强 烈地 批判 , 导致 了“ 形 成性 评 价” 雏形 的 出现 用考 试 以及终 极测验 的方式 进行 的评估 , 因此 这种 新型 的评 价方式也 被称

形成性评 价的建立与发展历程
外, 形成性评价 已被广 ‘ 泛应 用于包括 医学教育 在内的各个学
科 的教 学。而在我阂形成性评价的应用起 步较晚 , 这一概念
形成性评 价( f o r m a t i v e a s s e s s m e n t ) 最早 由美 国教育 学家米 歇尔 ・ 斯克里芬在 开发课程 时提出 , 并 由本杰 明・ 布鲁 姆将其 引入教学领域 。形 成性 评价是在“ 教 学过程 中为 了不 断获得 有关教学 的反 馈信息 , 并 以此 改进 教学 , 使学 生对 所学 知识 达到 掌握 的程 度所 进行 的 一种 系统 性评 价 过程 ” 。2 o世 纪

医学形成性评价实施方案

医学形成性评价实施方案

医学形成性评价实施方案医学形成性评价是指在医学教育过程中,通过对学生在学习、实践和实习中所表现出来的各种能力和素质进行全面、动态、连续的评价,从而促进学生全面发展的一种评价方式。

医学形成性评价实施方案的制定对于提高医学教育的质量和水平具有重要意义。

下面,我们将就医学形成性评价实施方案的相关内容进行探讨。

首先,医学形成性评价实施方案应明确评价的目的和原则。

评价的目的是为了促进学生全面发展,提高医学教育的质量,培养合格的医学人才。

评价的原则包括客观公正、全面连续、动态反馈、个性化发展等。

其次,医学形成性评价实施方案需要明确评价的内容和方式。

评价的内容应包括知识、技能、态度和价值观等方面,评价的方式可以包括考试、实习表现、科研成果、综合能力等多个方面的评价手段。

另外,医学形成性评价实施方案还需要明确评价的标准和方法。

评价的标准应该是科学合理的,能够客观准确地反映学生的真实水平,评价的方法应该是多样化的,能够全面地了解学生的各项能力和素质。

此外,医学形成性评价实施方案还需要明确评价的程序和责任。

评价的程序应该是规范的,能够保证评价的公正性和有效性,评价的责任应该是明确的,能够保证评价工作的顺利进行。

最后,医学形成性评价实施方案的实施需要得到全体师生的支持和配合。

只有全体师生共同努力,才能够保证医学形成性评价工作的顺利进行,从而促进医学教育的不断发展。

综上所述,医学形成性评价实施方案的制定对于促进医学教育的发展具有重要意义。

只有通过科学合理的评价,才能够更好地培养出合格的医学人才,为医学事业的发展做出更大的贡献。

希望全体师生能够共同努力,为医学形成性评价工作的顺利实施贡献自己的力量。

形成性评价简介

形成性评价简介

形成性评价简介1.对形成性评价的基本认识形成性评价是指教师通过采集学生的数据并给予及时反馈,帮助学生进行分析和反思,以提高研究效果的一种系统性评价。

它通过查找培养方案、教学过程和教学活动中存在的问题,为正在进行的教与学提供反馈信息,在实践中提高教育活动质量的评价。

形成性评价的突出特点是充分重视评价的过程,教师和学生在同一个教学模块中共同参与、双方得到反馈并改变教学内容和方式,从而提高教学水平的一种教学活动。

2.应用形成性评价的意义应用形成性评价可以促进教师树立以学生为中心的教育理念,与学生合作完成教学评价。

通过利用学生的评价意见、同行间的评价意见和督导者、管理者的评价意见,及时改进教学,提高教学效果。

同时,形成性评价也可以促进学生利用教师的评价指导、学生间的评价建议和自我评价反思,积极管理和调整自身研究,提高发现问题、解决问题的能力,增强研究的合作精神、责任感和自信心。

3.形成性评价与终结性评价的异同形成性评价和终结性评价都是教学评价方法,都具有为改进教学、提高教学质量提供可靠的信息和科学依据的功能。

但是,它们不能互相取代,只能互相补充和结合。

平时成绩、小考成绩以不同的比例计入总评成绩,这也不是形成性评价。

这是使用形成性方法的终结性评价,即采用阶段性测试的形式,并最终形成总评成绩。

从以下8个方面可以认识形成性评价和终结性评价的不同点:比较项形成性评价终结性评价发生时段教学过程进行中某个研究阶段结束功能特点及时反馈,即知即改判断程度等级,存在主观因素,可以分项赋予分值评价内容知识、技能、情感、态度、策略好、差、优、劣,有指导性标准结果呈现个性化分析,个别性反馈,个体性分数,在统一标准下计分。

题型多样,且有固定要求。

考点有原则的或具体分析方法指导为终结性评价提供促进计分方式不计入总分,评价结果当时运用。

在统一标准下计分。

适用范围更适宜于小规模,小组式问题设置、及时反馈、改进加强,费时费力,工作量大___是一种评价学生研究和进步状况的方法,最早由英国学者___-___在1987年提出。

中医内科学课程运用形成性评价教学的实践刍议论文

中医内科学课程运用形成性评价教学的实践刍议论文

中医内科学课程运用形成性评价教学的实践刍议论文中医内科学课程运用形成性评价教学的实践刍议论文目前,医学教育已进入以能力培养为目标(Com- petence-based Educatior)的阶段,提倡以培养能力为基础。

反馈-矫正则是该阶段的重要环节,而形成性评价(Formative Evaluatior)又是这一环节的重要方法。

1关于形成性评价1967年美国著名评论学家斯克里芬最初在《评价方法论》中提出形成性评价。

形成性评价与总结性评价不同,强调教师把从学生中采集到的一些数据给予学生及时反馈,帮助学生针对反馈信息进行分析,促使学生主动反思建构提高学习效果。

在这一理念下形成了形成性评价常用FED 口诀[1] : (Feedback 为反馈,E (Encouragemen)为鼓励,D (Direction)为指导。

在学生和教师的互动中,如果上述3个方面都能做到,那么教学和学习均会取得成功。

H ancock等运用形成性反馈定量评测,通过对学生自主演讲科目三阶段的评价及反馈,促进了其学习责任感、思考严谨性、认知灵活性及职业素养和沟通能力的形成E]。

2中医内科学课程临床课程中形成性评价的具体运用2.1 医学教育模式正从传统的知识传递向能力培养转变,这就要求教师采用形成性评价对学生的学习状况进行及时评估。

中医内科学是一门理论性和实践性都很强的临床基础学科,其涉及的学科范围广,理论抽象,逻辑性强,牵涉到各种中医基础理论的综合理解和运用。

2.1对象的选择与分类将选修中医内科学的04、6级中医临床专业学生60人,按照随机对照原则分为对照组和实验组,对照组30人,采取传统教学方法进行教学;实验组30人,采用了布鲁姆的目标教学法,在反馈-矫正的教学环节中,开展形成性评价教学方法。

2.2中医内科学形成性评价法方案总体设计在形成性评价教学活动中,病案设计是关键。

病例的选择主要采取由简单到复杂的原则,病例前后之间有一定的相关性,或病情发展上的必然趋势、或病机演变的过程符合辩证规律。

形成性评价在中西医结合临床课程教学中的应用

形成性评价在中西医结合临床课程教学中的应用

形成性评价在中西医结合临床课程教学中的应用为了提高医学生临床实践能力,促进中西医结合临床课程的教学效果,形成性评价在教学中得到了广泛应用。

形成性评价是指在教育过程中对学生进行反复和综合评价,以促进学生的学习和发展。

在中西医结合临床课程教学中,形成性评价的应用能够促进教学质量的提高,激发学生学习的积极性,加强教师和学生之间的互动,使教学更加灵活和个性化。

本文将就形成性评价在中西医结合临床课程教学中的应用进行探讨,并提出一些可行的评价方法和策略。

一、形成性评价的基本原则形成性评价的基本原则包括以下几点:1)连续性:形成性评价应该贯穿于整个教学过程中,而不仅仅是在期末考核时才进行评价。

2)多样性:形成性评价应该包括不同形式和内容的评价方法,比如平时考核、小组讨论、实习考核等。

3)可操作性:形成性评价应该是学生和教师都能够参与的评价过程,具有可操作性和可改进性。

4)及时性:形成性评价应该及时反馈学生的学习情况,以便学生及时调整学习策略和方法。

1、利用临床案例设计小组讨论在中西医结合临床课程中,可以利用临床案例设计小组讨论的形式进行形成性评价。

教师可以提供一些真实的临床案例,要求学生在小组内进行讨论和分析,然后根据所学知识和技能进行解决方案的提出。

通过小组讨论,学生能够学会团队协作、分析和解决问题的能力,同时也能够得到及时的反馈和指导,提升学习效果。

2、利用模拟实验操作进行实时评估在临床课程的教学过程中,可以引入模拟实验操作的形式进行实时评估。

教师可以设计一些模拟实验操作的案例,要求学生在实验台上进行操作,并根据操作结果进行评估。

通过这种形式的实时评估,学生能够将所学的理论知识与实际操作相结合,提高临床操作技能和技术水平。

3、利用医疗实习进行综合评估在中西医结合临床课程的教学过程中,医疗实习是非常重要的一环。

教师可以利用医疗实习进行学生的综合评估。

通过考察学生在医疗实习过程中的表现,包括临床技能、诊断能力、沟通能力等方面,来评估学生的综合水平。

形成性评价在妇产科住院医师规范化培训中的应用研究

形成性评价在妇产科住院医师规范化培训中的应用研究

形成性评价在妇产科住院医师规范化培训中的应用研究一、形成性评价的概念和特点形成性评价是相对于总结性评价而言的,它强调的是对学生学习过程中的信息进行收集和分析,以便指导学生的学习。

形成性评价主要包括课堂小测验、小组讨论、实验报告等形式,这些形式的评价主要针对的是学生的学习态度、学习能力和学习方法等方面。

形成性评价的特点是及时反馈、指导性强、分析全面,能够帮助学生全面了解自己的学习情况和不足之处,从而有针对性地提高学习成绩和学习能力。

二、形成性评价在妇产科住院医师规范化培训中的应用1. 提高住院医师的学习主动性。

形成性评价通过及时反馈和指导,能够引导住院医师主动参与学习,积极探索和提出问题,从而促进学习的深入和透彻。

形成性评价还能够帮助住院医师发现和纠正学习方法上的不足,提高学习的效率和质量。

2. 促进住院医师的团队合作能力。

在妇产科住院医师规范化培训中,形成性评价可以通过小组讨论和实验报告等形式,促进住院医师之间的交流和合作。

住院医师在小组中相互交流和讨论,共同解决问题,不仅能够提高妇产科知识的理解和应用能力,还能够培养住院医师的团队协作精神,增强整体培训效果。

3. 个体差异化评估和指导。

形成性评价能够根据住院医师的个体情况和差异化需求,对其进行评估和指导。

通过对住院医师的学习态度、学习能力和学习方法等方面进行个性化评价和指导,可以帮助住院医师更好地发挥自己的优势和特长,培养和锻炼其具有妇产科特色的专业能力。

4. 建立妇产科住院医师素质评价体系。

形成性评价能够为建立妇产科住院医师素质评价体系提供重要的依据和参考。

通过对住院医师培养过程中的重要环节和关键技能进行形成性评价,可以全面了解住院医师的实际能力和潜质,为确定住院医师在妇产科领域的发展方向和培训计划提供依据。

三、形成性评价的挑战和对策1. 评价方法选择。

在妇产科住院医师规范化培训中,形成性评价方法的选择非常重要。

评价方法应该能够全面了解住院医师的学习情况和能力,并能够对其进行及时反馈和指导。

临床实践教学形成性评价(3篇)

临床实践教学形成性评价(3篇)

第1篇摘要临床实践教学是医学教育的重要组成部分,对于培养医学生的临床技能和综合能力具有重要意义。

形成性评价作为一种有效的教学评价方法,能够及时反馈教学过程中的问题,促进教师和学生共同进步。

本文从形成性评价的定义、重要性、实施方法以及在我国临床实践教学中的应用现状等方面进行探讨,以期为我国临床实践教学提供有益的参考。

一、引言临床实践教学是医学教育中培养学生临床技能和综合能力的关键环节。

在我国,临床实践教学主要包括临床实习、临床见习、临床技能培训等。

然而,由于多种因素的影响,临床实践教学效果并不理想。

为了提高临床实践教学的质量,形成性评价作为一种有效的教学评价方法应运而生。

二、形成性评价的定义及重要性1. 定义形成性评价是指在教学过程中,为了解学生的学习情况、教师的教学效果,及时发现问题并进行改进,而采取的一系列评价活动。

它关注教学过程中的动态变化,强调对教学过程的监控和反馈。

2. 重要性(1)促进教师改进教学:形成性评价能够帮助教师了解学生在临床实践过程中的学习情况,发现教学过程中的不足,从而改进教学方法,提高教学质量。

(2)提高学生临床技能:通过形成性评价,学生可以及时了解自己的学习状况,调整学习策略,提高临床技能。

(3)促进教学资源优化配置:形成性评价有助于教师了解学生的实际需求,为教学资源的优化配置提供依据。

三、临床实践教学形成性评价的实施方法1. 学生自评学生自评是指学生在临床实践过程中,根据教师的要求和自身的学习目标,对学习过程进行自我评价。

学生自评可以包括以下内容:(1)临床技能掌握程度:学生自评自己在临床操作、病例分析等方面的掌握程度。

(2)临床思维培养:学生自评自己在临床诊断、治疗等方面的思维能力。

(3)沟通能力:学生自评自己在与患者、同事沟通方面的能力。

2. 同伴互评同伴互评是指学生在临床实践过程中,相互之间对对方的学习情况进行评价。

同伴互评可以包括以下内容:(1)临床技能掌握程度:同伴互评对方在临床操作、病例分析等方面的掌握程度。

形成性评价在中西医临床中西医结合方法学教学中的实践和探索

形成性评价在中西医临床中西医结合方法学教学中的实践和探索
中国高等医学教育 2017年 第 12期
●教学管理
· 77·
形成性评价在中西医临床中西医结合方法学
教学中的实践和探索
孙 铮1,谢明征2,尚 东2 ,张 朋3,董佩佩1
(1.大连医科大学中西医结合基础研究院,辽宁 大连 116044;2.大连医科大学附属第一医院,辽宁 大连 116011; 3.大连医科大学基础医学院,辽宁 大连 116044)
8(13.1) 23(37.7) 30(49.2) 82.54±3.48
<0.01 <0.01 <0.01 >0.01 <0.01 >0.01
通讯作者
2.反馈评价(见表 2)。以实验组 60名学生为调查对
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形成性评价教学能提高学生学习成绩和自主学习能力,促进师生教与学互动。
[关键词] 中西医结合方法学;形成性评价;教学方法 DOI:103969?jissn10021701201712039
[中图分类号] G6420 [文献标识码] A
[文章编号] 10021701(2017)12007702
中西医结合方法学是一门介绍中西医结合临床诊疗和 科学研究思路与方法学的课程,这门课程的教学难点主要 集中在相对于一些传统课程,内容更新速度较快,现用的教 材比较陈旧。而课程涉及的知识面较广,基础理论和技术 手段更新迅速,授课形式较灵活,这无疑对教师和学生来说 具有双重挑战性。
目前,我国形 成 性 评 价 教 学 已 广 泛 开 展[24],在 中 医 药 院校也得到实质性的应用[57],但在中西医临床教学领域尚 未开展。为此,笔者将形成性评价教学模式引进中西医结 合方法学教学过程中,并与传统的总结性评价进行比对,取 得较好的效果。

形成性评价在职业卫生与职业医学课程中的应用探索

形成性评价在职业卫生与职业医学课程中的应用探索

形成性评价在职业卫生与职业医学课程中的应用探索作者:汪洁英,李雪玲,何逍,等来源:《卫生职业教育》 2019年第14期汪洁英,李雪玲,何逍,孙溯,苑米拉(西安医学院,陕西西安 710000)摘要:形成性评价由于其突出的特点作为一种新的考核评价方式迅速得到推广和应用。

职业卫生与职业医学作为预防医学专业的重要课程,通过形成性评价考核体系的应用,提出了以平时表现评价、教学实践活动评价、阶段性测试评价、学生自我评价以及结课考核评价等方面的评价体系,有利于职业卫生与职业医学专业课程的教学方法改进。

关键词:形成性评价;预防医学;职业卫生与职业医学中图分类号:G423.04文献标识码:B文章编号:1671-1246(2019)14-0061-02职业卫生与职业医学是我国预防医学专业学生必修课之一,它是主要研究劳动条件和职业从事者健康之间关系的学科,是预防医学和临床医学的重要组成部分,是控制职业危害发生和流行的系统科学和艺术。

本课程是学生在完成了基础医学、临床医学、流行病学、卫生统计学和毒理学等基础课程后深入学习的课程,通过生产工艺过程、劳动过程以及生产环境过程中的职业性有害因素学习其来源、危害、治疗和预防措施各方面知识。

本课程旨在提高学生发现问题、分析问题、解决问题的能力以及学生运用职业卫生与职业医学理论与方法分析、解决相关领域实际问题的能力。

1 形成性评价的特点1967年美国教育学家Michael Scriven提出形成性评价,这种系统性评价活动旨在提高教学质量、改进教学模式,在教学过程中不断获得反馈信息,便于了解学生的知识掌握程度,由此调整教学进度的一种教学体系[1]。

这种评价体系以其突出的特点得到迅速推广和应用,其特点如下:(1)学生不再是学习的被动者,需要参与到教学过程中;(2)师生双方均得到彼此的反馈;(3)强调了学习的过程而非最终考核结果,培养了学生学习过程的能力;(4)注重实践能力、创新能力以及批判性思维的培养。

形成性评价在消化内科住院医师规范化培训中的意义初探

形成性评价在消化内科住院医师规范化培训中的意义初探
提高沟通能力:形成性评价可以帮助医师提高与患者、同事和上级的沟通能力,更好地为患者提供医疗服务。 增强团队协作能力:形成性评价可以帮助医师更好地融入团队,提高团队协作能力,共同为患者提供更好的医疗 服务。
提高培训效果:通过形成性评价,可以及 时发现和解决培训过程中的问题,提高培 训效果。
增强培训针对性:形成性评价可以帮助培 训者了解学员的学习情况,从而制定更具 针对性的培训计划。
形成性评价在消化 内科住院医师规范 化培训中的应用
评价内容:包括理论知识、临床技能、沟通能力等 评价方式:采用多种形式,如笔试、操作考核、病例讨论等 评价频率:定期进行,如每月一次或每季度一次 评价结果:及时反馈给住院医师,帮助他们了解自己的优缺点,并提出改进建议
评价内容:包括理论知识、临床技能、沟通能力等
评价方式:采用形成性评价,如定期考核、病例讨论、模拟操作等
评价结果:对住院医师的培训效果进行量化评估,为改进培训提供依据
评价反馈:及时向住院医师反馈评价结果,帮助他们了解自己的优缺点,有针对性地进行改 进
提高住院医师的专业技能和临床能 力
培养住院医师的科研能力和创新能 力添加标题
提高学员参与度:形成性评价可以激发学 员的学习积极性,提高他们的参与度。
促进学员全面发展:形成性评价可以帮 助学员了解自己的长处和不足,从而有 针对性地进行改进,促进全面发展。
提高培训质量:通过形成性评价,及时发现和解决培训中的问题,提高培训质量。
促进个性化培训:根据形成性评价结果,为每个住院医师制定个性化的培训计划,提高 培训效果。
增强住院医师的沟通能力和团队协 作能力
提升住院医师的职业素养和职业道 德水平
形成性评价对消化 内科住院医师规范 化培训的意义

在临床技能学考核中形成性评价的应用

在临床技能学考核中形成性评价的应用

在临床技能学考核中形成性评价的应用随着医学教育的不断发展,对临床医生的技能水平和临床实践能力提出了更高的要求。

临床技能学是医学生在临床实践中所掌握的一门重要课程,其考核方式不仅需要考察学生的理论知识掌握情况,更需要评价其实际操作能力。

在这种情况下,形成性评价成为了评价学生临床技能水平的一种重要评价方式。

本文将讨论在临床技能学考核中形成性评价的应用,以及其在提高学生技能水平和临床实践能力中的作用。

我们来了解一下形成性评价的概念。

形成性评价是指在学习过程中不断对学生的学习成果进行评价和回馈,目的是为了帮助学生认识自己的学习进展,及时发现问题并及时纠正,从而促进学生的进步。

在临床技能学的考核中,形成性评价是以学生在临床实践中所展示出的实际能力为重点,针对学生的不足之处进行及时的评价和指导,帮助学生不断完善自己的临床技能,提高临床实践能力。

形成性评价在临床技能学考核中的应用主要体现在以下几个方面:1. 实时观察和评价:在临床技能学的教学实践中,老师可以通过实时观察学生的实际操作过程,并及时对学生的操作技能、方法及步骤进行评价。

通过实时观察和评价,老师可以更加全面地了解学生的实际操作能力,发现学生的不足之处,并在第一时间给予指导和纠正。

这种及时的反馈对学生的技能提高和临床实践能力的培养非常重要。

2. 持续跟踪和指导:在临床技能学的教学实践中,老师可以通过持续跟踪学生的实际操作过程,并在学生实践结束后进行针对性的指导,帮助学生认识自己的不足之处,找到提高技能的方向。

持续跟踪和指导能够帮助学生不断完善自己的临床技能,提高临床实践能力。

3. 个性化评价和建议:在临床技能学的教学实践中,老师可以根据学生的个体差异,进行个性化的评价和建议。

不同的学生在临床技能的学习中存在着不同的问题,针对性的评价和建议可以更好地帮助学生解决实际问题,提高临床技能水平。

形成性评价在临床技能学考核中的应用,不仅有助于提高学生的技能水平和临床实践能力,还能够帮助学生更好地适应未来的临床实践工作。

形成性评价在提升住院医师规范化培训质量中的应用

形成性评价在提升住院医师规范化培训质量中的应用

教育管理形成性评价在提升住院医师规范化培训质量中的应用余霓雯!张明华 !李!婷!潘!颖"昆山市第一人民医院!江苏昆山58;766#摘要 !目的$为提升住院医师规范化培训质量!以住院医师岗位胜任力为目标!探索在培训中开展形成性评价的效果和可行性%方法$使用P%,%0Q"g和<=K J量表为工具!对568B届内科和全科住院医师在出科考核时开展评价工作!构建住院医师*指导教师*评价督导三级模式的形成性评价体系%结果$对比两组共;G 名住院医师在568G年和5689年量表中单项平均分!差异有统计学意义!形成性评价体系保障了评价的规范开展%结论$使用P%,%0Q"g和<=K J量表为工具!对住院医师在培训中开展形成性评价!并落实评价督导!对培训效果有显著提升%关键词 !形成性评价&住院医师规范化培训<=>$86*79?9@+*%//,*8665A8B68*5657*65*669中图分类号 !C?D5!! 文献标识码 !E 文章编号 !8665A8B68"5657#65A6656A65!!自从5687年国家发布-关于建立住院医师规范化培训制度的指导意见.%8&以来"我国住培基地建设已从制度化建设到高质量建设转变"各培训基地都在积极探索住院医师培训与评价的路径"并将形成性评价纳入日常培训考核中"提升住院医师综合胜任力$形成性评价最初起源于56世纪?6年代"此概念最先由美国评价学专家斯克里芬提出%5&$根据斯克里芬的定义"形成性评价是指日常根据学生学习的情况进行信息或数据分析#强调学习过程#重视学生汲取知识及掌握技能等相关过程的评估和评判"根据不同学生情况具体化调整培养方案"着重于学生潜力的全面发展$我院培训基地通过前期访谈#问卷#日常考核等方式"针对)六大核心胜任力为培养目标*的要求"发现培养的住院医师学习效果存在不同问题$究其原因包括带教老师对住院医师的考核结果缺少评价"未及时反馈"出现培训效果差等问题$自568G年我院采取评价工具在培训过程中开展形成性评价"促进培训效果的提升$目前形成性评价工具内容多样"包括!迷你临床演练评估'#)W%Y%U W /4$&U)Y#%,%4&%,%4$&U S$&($3%),U e U R4%/U"P%,%0Q"g(#临床操作技能评估'W%R U43)X/U R S$3%),)Y2R)4U W(R$&/n%&&/" <=K J(#7?6评价#直接观察法#自我评价#调查问卷和各种反馈等%7&$其中P%,%0Q"g量表考核是临床带教老师针对住院医师的临床思维及操作能力的日常评估和反馈$<=K J 量表考核是由教师直接观察并以量表评估学员临床实际操作技能的学习成效$以上两种评价工具其显著特点是在临床工作中与考核合二为一"两者同步进行%D&$本文将对我院培训基地中开展形成性评价的情况进行介绍$一 对象与方法"一#研究对象%研究对象为昆山市第一人民医院参加住院医师规范化培训的568B届内科和全科住院医师"共计;G名"其中男性7D名"女性5D名"博士学历8名"硕士学历86名"本科学历DB名$"二#研究方法%住院医师进入专业基地培训"经过规范的入基地教育和入科教育"按照培训大纲的要求"完成大纲所要求的的工作量"并参加教学活动$培训期间由指导教师进行P%,%0Q"g和<=K J量表的评估"评估后进行及时反馈$每次出科前至少完成8次评价考核并在信息化管理系统内完成相关记录$其中P%,%0Q"g量表评估内容包括医疗面谈#体格检查#人文关怀#临床判断#沟通技能#组织效能#整体关怀B 大单项%;&"每个单项满分9分"8F7分表示有待加强"D F?分表示合格"B F9分表示优良$<=K J量表评估内容包括!对临床技能适应症#相关解剖结构的了解及操作步骤的熟练程度+能详细告知病人并取得同意书+执行临床操作前的准备工作+能给予病人适当的止痛和镇定+执行临床操作的技术能力+无菌技术+能视需要寻求协助+执行临床操作后的相关处置+与病人沟通的技巧+能否顾忌病人感受和专业程度+执行临床病人感受和专业程度%?&"共88个单项组成"每个单项满分9分"8F7分表示有待加强"D F?分表示合格"B F9分表示优良$考官完成评估后"做出;F86分钟的反馈"包括学员的优秀表现#需改进的地方#注意事项#理论知识的补充等$同时构建形成性评价管理架构"由职能管理部门牵头"专业基地组织"轮转科室实施"指导教师具体落实$要求每个轮转科室开展对住院医师技能操作和诊疗活动的形成性评价"并注重反馈和改进$职能管理部门统一制定形成性评价考核方案"组织培训师资熟悉形成性评价的实施方法"培养师资队伍"建立师资梯队"由专业基地组织教学管理人员和骨干师资团队对轮转科室评价开展情况进行持续督导"以此建立住院医师/指导教师/评价督导655通讯作者!"#$%&!.1#189BB-8?7*4)#三级模式的形成性评价体系$从5689年开始督导专家每月对培训科室形成性评价落实情况开展督导"同时直接观察住院医师和指导教师两方面的执行情况"在指导教师使用P%,%0Q"g量表和<=K J量表对住院医师进行观察和反馈的基础上"督导专家同时观察住院医师表现和指导教师的评价情况"并进行及时的评估和反馈"形成督导报告并持续改进$二 结!果将568B届住院医师568G年的<=K J和P%,%0Q"g评估成绩单项平均分与5689年相对比"进行统计学分析"结果见表8$表8!568G和5689年内科及全科住院医师<=K J P%,%0Q"g评分 分 #L$ !量表568G年5689年!<=K J G*898L6*6B5G*765L6*6G86*679 P%,%0Q"g G*875L6*88G G*5GD L6*6BB6*675 !!注!!:6&6;表示差异有统计学意义结合以上数据"对568B届住院医师在568G年和5689年培训中的<=K J和P%,%0Q"g两个量表评分均值进行比较"差异具有统计学意义$两项评分均值均有所上升$三 讨!论住院医师规范化培训效果评价在实际培训中至关重要$在国内"自5686年开始上海华山医院就开展形成性评价"在培训中推行P%,%0Q"g"同时与<=K J考核相互配合应用于康复医学专业住院医师日常评估%B&"取得明显成效$P%,%0Q"g联合<=K J量表作为住院医师规范化培训形成性评价的工具%G&"具有临床工作影响小#简单方便#节约时间等优点"适合在住培教学中加以推广"目前已运用于康复医学#急诊#儿科及全科规培中%9&$形成性评价对于长期培训过程来说"意义重大"可以帮助教师和住院医师及时发现问题"保证培训质量$我院通过在住院医师规范化培训中开展形成性评价"以P%,%0Q"g和<=K J评估为手段"在培训过程中以每一次出科考核为节点"对住院医师临床接诊和技能操作进行考核"充分利用了两种评估方法简单易懂#操作性强的优势"能够在繁忙的临床工作中顺利推广"按照评估特点及时反馈"对568B届内科和全科住院医师在568G年和5689年的形成性评价平均分值进行比较"结果存在统计学意义"说明开展形成性评价后住院医师胜任力得到了一定的提升$目前对住院医师的培养与考核评估也不再局限于理论知识"而是要全面评估其理论#技能及人文素养等综合职业素质%86&$另外评价内容包括人文沟通和关怀#坏消息告知等环节"使住培学员得到锻炼"这样的临床实践锻炼更优于模拟中心开展的模拟训练"能够有效促进住院医师综合能力的成长"在掌握基本技能和规范诊疗的基础上"能将相关理论知识#医学通识#职业素养#人文关怀#医患沟通能力等训练更好地与日常医疗活动相结合"并促进其基本技能和理论知识的提升$职能部门统一制定形成性评价考核计划和实施方案"专业基地制定本专业考评标准和考核项目"轮转科室负责完成对不同专业住院医师的评价考核"并落实反馈"督促改进$落实开展形成性评价的质量和要求"组织相关师资培训使其熟练#规范运用评估工具%88&$同时督促指导医师规范开展形成性评价"并将过程评价和反馈理念融入到日常带教工作中$目前大部分基地都在住院医师规范化培训工作中开展形成性评价"但仍处于总结摸索中"存在部分问题!如师资水平存在一定差距会导致评价结果出现偏倚"评估的同质化管理有待加强+如形成性评价的效果研究样本和数据还较少"今后有赖于信息化系统开展大数据的统计分析+形成性评价工具需要更加本土化和符合地区特点等%G&"这些问题需要进一步探索和完善$参考文献%8&国家卫生和计划生育委员会"中央编办"国家发展和改革委员会"等*关于建立住院医师规范化培训制度的指导意见%l&*5687A85A78*%5&郭丽双"李凯军"王和仁*形成性评价对医学生能力培养的促进%O&*中华医学教育探索"5688"B'86(!G55A G5D*%7&蒋婧瑾"陈韶华*胜任力为导向的全科专业住院医师规范化培训评价体系分析%O&*中国全科医学"5689"55'5G(!7DG5A7DG;* %D&郭!峰"王!煜*P%,%0Q"g联合<=K J作为急诊规培住院医师形成性评价工具探索%O&*医学教育研究与实践"568G"5?';(!GB6A GB7*%;&刘宏芝"肖映胜"李植锋"等*微信支持下的P%,%0Q"g联合<=K J在肿瘤学临床教学考核中的应用%O&*中华医学教育杂志"5656"D6';(!7?5A7??*%?&黄!虑"李!剑"方!吕"等*操作技能直接观察评估考核在住院医师规范化培训中的应用%O&*中国高等医学教育"5687 ';(!B8A B5*%B&姜从玉"黄!虑"朱玉连"等*P%,%0Q"g操作考核在康复医学住院医师规范化培训中的应用研究%O&*中国高等医学教育"568?'8(!DA?*%G&白志勋"罗!宇"陈安健"等*P%,%0Q"g联合<=K J在肾内科规培医师形成性评价的应用%O&*中国继续医学教育"5689"88'5;(!77A7?*%9&宋艳玲"顾申红"林芸芸"等*形成性评价在全科住院医师规范化培训中的应用%O&*中华全科医师杂志"568G"8B'G(!?7B A?7G* %86&黄!虑"周颖杰"王!蓓"等*基于核心能力为导向的住院医师规范化培训形成性评价体系研究%O&*中国毕业后医学教育"5689"5'8(!76A77*%88&黄!虑"姜昊文"周颖杰"等*住院医师规范化培训基地形成性评价的实施与管理%O&*中国继续医学教育"5655"8D '88(!896A897*作者简介 !余霓雯"女"硕士"副主任医师"从事医学教育及住院医师规范化培训管理和研究工作$基金项目 !5689年度昆山市第一人民医院院级教学创新立项课题'866;8D($855。

形成性评价在人体解剖生理学中的必要性

形成性评价在人体解剖生理学中的必要性

形成性评价在人体解剖生理学中的必要性发表时间:2014-07-09T09:33:04.293Z 来源:《中外健康文摘》2014年第1期供稿作者:侯良绢冯晓灵[导读] 强调人与人之间的相互作用,强调评价中多种因素的交互作用,更加重视师生交流。

侯良绢冯晓灵(重庆三峡医药高等专科学校基础医学部解剖学教研室重庆万州 404120)【中图分类号】R361 【文献标识码】A 【文章编号】1672-5085(2014)01-0085-02 人体解剖生理学是医学学生的一门重要的专业基础课程,它与后续开设的病理学、生物化学以及临床相关专业课程联系密切。

只有学好了这门课,才能为后面专业课程的学习打下坚实的基础。

如何使学生更好、更有效的学好这门课程,解剖学教研室的老师一直在努力的探索。

为了适应时代的进步和学生未来发展的需求,对人体解剖生理学课程教学改革至关重要。

本教研室遵循社会发展与学生要求,按照学科培养方案,结合教学实践,选择有效教学目标的评价方法。

1 人体解剖生理学教学现状人体解剖生理学包括了人体解剖学和人体生理需学两部分。

前者主要讲述人体各器官的形态、结构、位置及毗邻关系;后者主要研究正常人体生命活动及其规律。

这门课程不仅包括了上述两部分内容,在某些章节还掺杂了组织学和细胞学的内容,这使得本课程内容多且杂;2/3以上的医学名词来源于解剖,这说明知识程覆盖面广。

但由于本课程学时受限,没有足够的课时去开设实验课,而且老师灌输式的讲述着枯燥的理论知识,提不起学生学习的兴趣及热情。

本课程是以形态和功能为主的学科,学生不能很好的参与到实验中去,这对于理论知识的转化大打折扣,也不利于培养学生的动手能力及自主学习的能力。

2 形成性评价的特点形成性评价是相对于传统的总结性评价而言的。

形成性评价是对学生日常学习过程中的表现、所取得的成绩以及所反映出的情感、态度、策略等方面的发展做出的评价,这种评价是基于对学生学习全过程的持续观察、记录、反思而做出的。

形成性评价在儿科住院医师规范化培训中的实践与意义

形成性评价在儿科住院医师规范化培训中的实践与意义

●教育管理形成性评价在儿科住院医师规范化培训中的实践与意义闫辉,齐建光 ,张欣,周国鹏,姚弥,李雪迎,王颖,李海潮(北京大学第一医院,北京100000)[摘要]形成性评价在住院医师培养中的作用越来越受到重视。

文章介绍了北京大学第一医院儿科形成性评价体系,并且通过调查问卷的形式进行了相关调查。

结果发现形成性评价对于促进儿科住院医师能力培养很有意义,尤其推崇迷你临床演练评估(mini CEX)、360度评估、出科结构化病历面试,并且提倡及时反馈。

[关键词]形成性评价;住院医师;规范化培训;mini CEXDOI:10 3969?j issn 1002 1701 2017 02 019[中图分类号]G40 058 1[文献标识码]A[文章编号]1002 1701(2017)02 0037 02通讯作者如何在培训过程中,多方位评估住院医师的能力,促进住院医师综合能力的培养,成为住院医师规范化培训中的热点问题[1]。

住院医师规范化培训过程中,强调应用形成性评价(formativeassessment)手段,已经成为国内外医学教育改革的重点关注内容[2 3]。

一、形成性评价的概念形成性评价指在教学过程中为了不断获得有关教学的反馈信息,并以此改进教学,保证教学目标实施而进行的一种系统性评价过程。

形成性评价是相对于传统的总结性评价(summativeevaluation)而言的。

总结性评价的目的在于进行判断,如好与坏,及格与否等。

而形成性评价的目的并不是为了考核好与坏、通过与否,而是将重点放在评价的过程,通过给予学生及时的反馈,从而促进学生学习,提高学生能力,也就是说形成性评价的主要目的是促进完善。

二、形成性评价在儿科住院医师规范化培训中的实践2012年北京大学第一医院与加拿大皇家内科和外科医师协会(RoyalCollegeofPhysicianandSurgeonofCananda,RCP SC)合作,建立了毕业后教育合作中心。

形成性评价在外科住院医师规范化培训骨科规培中的应用效果

形成性评价在外科住院医师规范化培训骨科规培中的应用效果

形成性评价在外科住院医师规范化培训骨科规培中的应用效果一、形成性评价的概念与特点形成性评价是指在学习过程中持续对学生进行评价,以便帮助他们改进学习方法、追踪学习进展,使其达到更高的学习成就。

相对于传统的一次性考试评价方式,形成性评价更加注重对学生的全面评价,包括认知、技能、态度等多方面。

形成性评价具有以下几个特点:1. 基于任务的评价:形成性评价侧重于对学生在实际任务中的表现进行评价,着眼于学生的实际能力和应用水平。

2. 多样化的评价方式:形成性评价可以采用多种方式进行,如观察、检查、作业、小组讨论、案例分析等。

3. 持续性评价:形成性评价是一个持续的过程,学生的表现将被不断地进行评价与反馈,以便学生进行改进。

二、形成性评价在骨科规培中的应用效果1. 促进医生的全面发展:形成性评价能够全面评价医生的认知、技能、态度等多方面,有助于发现医生的不足之处,并及时进行改进。

2. 提高培训效果:形成性评价能够及时发现医生存在的问题,并进行有针对性的培训,改善医生的不足之处,从而提高整体的培训效果。

3. 促进医生的主动学习:形成性评价通过对医生的持续性评价和反馈,能够促使医生更加主动地参与学习和改进,从而提高学习的积极性。

4. 建立良好的职业素养:形成性评价着眼于医生的态度和职业素养,有助于规范医生的职业行为,提高医生的整体素质。

三、存在的问题与改进措施在形成性评价在骨科规培中应用过程中,也存在着一些问题,需要进一步的改进。

1. 评价标准不够清晰:目前形成性评价在骨科规培中存在着评价标准不够清晰的问题,导致评价结果的主观性较大。

解决方法:需要建立起一套科学、合理的评价标准,明确医生在认知、技能、态度等多方面的要求,使得评价更加客观公正。

解决方法:可以从建立科学合理的评价指标,对评价环节进行精细化管理与规范化操作等方面进行改进,提高评价环节的有效性。

3. 缺乏专业的评价人员:目前在骨科规培中,缺乏专业的评价人员,导致形成性评价结果的可信度不高。

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21 年 1 月 00 2
教 学研 究
百家讲坛
用 形 威 住 评 价 , 进 匿学 生能 力 的 堵 养 促
郭丽双 孟令 涛 王 和仁 孙延 斌 冯 克俭
( 丹 江 医学 院 , 牡 黑龙 江
牡 丹江
17 1 ) 50 1
【 摘 要 1医学教 育 已经进入 了以培养 能力为 目的的 阶 段 。对 医学教 育课程设 置做 出重要 贡献的著名 医学教 育学家 布 鲁 姆 , 次提 出“ 首 以培 养 能 力 为基 础 的 医学 教 育 ” 概 念 , 的
计 划 、 程 等 编 制 过 程 中 和 试 验 期 间 为 了获 得 修 改 、 善 所 课 完
化 的品质l 。 】 针对要达到的 目标 , 以设计独特的形成性评 价 2 1 可 指标体 系 , 有针对性 的培养 学生各方 面的能力。本文 总结 已
公 开 发 表 的运 用 形 成 性 评 价 进 行 考 核 的 医 学 课 程 , 现 通 过 发 形 成 性 评 价 , 以促 进 学 生 以下 几 方 面 能 力 的 提 高 : 可
需 的反 馈 信 息 而 进 行 的评 价 目 。 11 .. 成 性 评 价 的 基 本 模 式 在 形 成 性 评 价 基 本 模 式 2形
21主动 学 习 的能 力 . 与 以往 单 一 的 终 结 性 评 价 相 比 ,形 成 性 评 价 的 内 容 丰 富 , 式 灵 活 多 样 , 穿 于 教 学 全 过 程 , 及 到 教 学 过 程 的各 形 贯 涉 个 方 面 , 对 学 生 日常 学 习过 程 中 的 表 现 、 取 得 的成 绩 以 它 所 及所反 映的情感 、 态度 、 策略等方 面的发展做 出评价 , 有利 于
且 把 形 成 性 评 价 作 为 医 学教 育 模 式 的主 要 评 价 指 标 。形成 性
评 价 , 仅 提 高 了实 习 教 学 质 量 , 且 同 时 进 一 步 规 范 了 实 不 而
习 教 学 管 理 , 高 了临 床 带 教 教 师 队 伍 的 整 体 素 质 ; 春 艳 提 高 在 检 验 基 础 课 教 学 中成 功运 用 形 成 性 评 价 ,0 9 %以上 的 学 生 认 为 形 成 性 考 核 能 够 促 进 学 习 , 础 知 识 掌 握 扎 实 , 大 程 基 极 度地提 高了 自学 能力及分析 、 解决问题 的能力 ; 傅心和㈣在病 理 生 理 学 教 学 中运 用 多 媒 体 课 件 组 合 试 题 的 方 法 进 行 形 成 性 评 价 , 为 形 成 性 评 价 有 利 于促 进 教 与 学 , 利 于 促 进 教 认 有 学 质 量 的大 幅度 提 高 。
111 成 性 评 价 的 概 念 1 6 美 国 哈 佛 大 学 著 名 评 .. 形 9 7年 价学家斯 克里芬最 初在 《 价 方法论 》 提 出形成性 评价 评 中 。 形 成性 评价 是指 在 活 动过 程 中 ,为 使 活 动 效 果 更 好 而修 正 本 身 轨道 所 进 行 的评 价 。美 国 教 育 心 理 学 家 布 卢姆 将其 运用 于 教 学 过 程 中 , 赋 予 它 狭 义 的概 念 , 在 一 个 新 的教 育 方 案 、 并 指
中, 教师 把从学 生 中获 取的信息反 馈给 学生 , 帮助学 生对这 些反馈信息 进行 分析 ,并促使学 生主动去分 析这些信息 , 以 提 高 自己的学 习效果 。提供反馈信 息是 为了促使学生对 自己
的学 习效 果 进 行 评 估 ,另 外 两 个 因素 也 非 常 重要 , rhyS Hese . B l ̄ 这 些 方 面 总 结 为 “E 口诀 ” F ebc ) 反 馈 , el E r 4 FD : d ak为 E ( cuae e t e orgm n) 励 , (i co ) 指 导 。 n 为鼓 Ddr t n为 ei
在反馈 过程 中 , 为学 生提供 有价 值 的信 息 , 要 总结 性评 价 中的许多指标 可以作为反馈信息 而提供 给学 生。如 , 将考 试 成 绩 反 馈 给 学 生 , 生 面 对 自己 的 成 绩 时 , 对 自 己 的 学 学 会 习 状 况 有 一 定 的 了 解 , 而 在 学 习 上 取 得 进 步 就 有 了保 障 。 从
评价 的实质在 于强调 对 学生 良好 学 习能力的培 养和形 成 最
终 得 到 一 定 的 知 识 积 累和 技 能 训 练 I 用 好 形 成 性 评 价 对 医 著 的 增 量 作 用 。
【 关键词 】形成性评价 ; 医学生 ; 能力
1形 成 性 评 价 在 我 国 医 学 教 育 中的 应 用 情 况 . 11 成 性 评 价 的 回顾 .形
2形 成 性 评 价 对 医学 生 能 力 培 养 的 促 进 作 用 形 成 性 评 价 是 一 种 实 时 的 、 态 的 、 及 到 比 频 繁 的 测 动 涉 验 更 多 内容 的过 程 【。 成 性 评 价 除 了评 价 知识 、 能 等量 化 l形 l 1 技 方 面 以外 , 适 合 于评 价 兴 趣 、 度 、 略 、 作 精 神 等 不 易 量 还 态 策 合
“ 导 ” 是 教 育 。在 以培 养 学 生 能 力 为 目的 的教 学 模 式 指 就 中 , 学 生 进 行 考 核 是 对 学 生 医 学 知 识 的 掌 握 、 理 疾 病 能 对 处 力 的一 种 考 察 ,有 利 于 学 生 对 自己 的 能 力 进 行 正 确 的评 估 , 促 进 学 生 能 力 的 提 高 。 在 教 学 过 程 中 , 容 易 被 忽 略 的 可 能 最 就 是 对 学 生 的 鼓 励 。 鼓励 一个 人 , 味 着 给 这 个 人 以信 心 。 意 1 . 国 医学 教 育 中形 成 性 评 价 的应 用 现 状 2我 近 年 我 国教 育 研 究 工 作 者 也 开 始 倡 导 并 着 手 实 施 形 成 性 评 价 , 求 解 决 以往 教 育 评 价 的 指 标 体 系 不 够 科 学 、 价 力 评 标 准单 一化等 问题 , 并在 电视教 学和 函授教学 中首先应 用 了 形 成性 评 价 方 法 , 用 中多 数 采 用 形 成 性 评 价 与 终 结 性 评 价 应 相 结 合 的原 则 。
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