管理学院迎新工作总结

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迎新的工作总结(精选6篇)

迎新的工作总结(精选6篇)

迎新的工作总结(精选6篇)迎新的工作总结(精选6篇)迎新的工作总结120xx年8月25日,我系开展了20xx级新生入学迎新工作。

迎新工作取得良好的成果。

迎新工作的顺利开展标志着信息与控制工程系学生会的发展和服务理念将一直保持下去,也为学生会新一年的工作开展翻开了辉煌的第一页。

本次迎新工作的顺利开展得益于系学生会全体成员的共同努力和新生及新生家长们的大力支持。

为了以后工作的更好开展,现对本次迎新活动做以下总结:前期的准备工作为迎新工作的顺利进行奠定了良好的基础,从20xx年8月20日起我系学生会成员陆续返校,开始了迎新的准备工作。

正是因为我们在迎新工作之前做了充分的准备,才使得我们在本次迎新过程中不慌不忙,有秩序的工作,一切尽在掌握之中。

学生会的全体成员尽职尽责,任劳任怨,没有丝毫的懈怠,全部都投身到迎新的工作中。

学生会的成员对待新生以及新生家长态度诚恳和蔼,得到新生和家长的好评。

在时间紧,人手少,工作压力大的情况下,今年我系整个迎新工作做到了有序有效,忙而不乱,整个迎新工作过程中未出现任何事故,确保了全体新生安全顺利的入学。

本次迎新活动顺利的进行,但也存在着一些不足,比如说一些提前入校的新生没有在登记处登记;由于有一部分学生会的成员是第一次参加迎新工作,经验不足,在一开始的时候显得有些慌乱,一些时间段由于人员的缺乏导致一些新生没有人接送,应在迎新前加强培训工作;有些新生对入校报道的流程不是很了解,这可能是我们宣传的力度不够;我系的新生有外系的人接送,导致秩序的混乱。

还有一个问题就是本次工作结束后的场地处理,可能由于此次活动的工作量比较大,部分同学没有考虑到活动后的场地处理,出现了多数同学在处理和打扫场地的时候提前离场的现象,这一点应在今后的.工作中注意以下。

总的来说本次迎新工作还是取得了较大的成功。

学生会成员早起晚归,忘我的工作也让所有的师生以及新生家长看在眼里,在这里我向所有为迎新工作付出一份力量的人说一声:你们辛苦了!俗话说:以铜为镜,可以正衣冠;以史为镜,可以知兴替;以人为镜,可以明得失。

高校迎接新生工作总结范文(3篇)

高校迎接新生工作总结范文(3篇)

高校迎接新生工作总结范文一、学院各级领导高度重视在本次迎新工作中,学院各级领导高度重视。

由于今年是____学院校区化后第一次以校区的身份迎接新生,我学院领导更是倾注了大量心血。

早在开学第一周,学院已召开办公会议,切实传达了____副校长关于迎新工作的指示和精神,并将迎新任务具体落实到相关的老师身上。

针对____届新生因缺少班主任导致的问题,学院开学前便已为____届各班配好班主任,以尽早建立新生们的归属感,及时开展班级建设,为开学伊始的各项班级工作做好指导和统筹。

另外,____月____日上午的新生见面会上,包括常务副院长____教授、党委书记兼副院长____教授在内的学院领导几乎全员到会,和学生工作老师、各系系主任、授课老师一起,分配到各系出席,参与见面讲话,与新生进行交流,促进新生对学院的了解,加强学院与新生间的沟通。

二、迎新工作部署到位、准备充分。

今年的迎新工作面临着比往年迎新更为严峻的考验。

一大难题是全国高校开学均面临的甲型H1N1流感威胁。

学院领导在办公会议上传达了学校关于防控甲型H1N1流感的文件精神。

针对这个问题,迎新工作组根据学院领导的指示,出台了多套应急预案,做到有备无患。

预案内列出的防控应急措施主要有1.安排专责老师收集动态信息。

学院指名一位老师统筹流感动态信息收集,对上及时了解国家相应规定,了解各高校的应对措施,吸取不足,总结经验。

并作出相应的应急措施和注意事项宣布。

2.开展宿舍走访,将防控教育落实到每个新生。

新生入住的当天下午,各班主任和迎新工作组成员老师即时走访了新生宿舍,检查每间宿舍的通风和卫生状况,提醒新生保持衣物被铺的清洁,勤洗手、多喝水、注意休息。

确保每一位新生都接收到防控知识,了解在珠海校区如何就医,做到无所遗漏。

3.第一时间召开专题班级会议。

在班会上,由班主任进行流感防控知识的宣讲,建议学生减少外出、减少聚集。

重点叮嘱新生要注意个人卫生,如有不适立即就医。

并将校区医务室、就医手续等向新生做了详细介绍。

管理学院新生入学教育工作总结6篇

管理学院新生入学教育工作总结6篇

管理学院新生入学教育工作总结6篇篇1随着金秋的来临,管理学院迎来了一批新生。

为了更好地帮助新生适应大学生活,融入校园文化,管理学院开展了一系列新生入学教育工作。

本文旨在对这一阶段的工作进行全面、严谨的总结。

一、工作背景与目的新生入学教育是大一新生进入大学的重要一环,关系到学生未来的学习、生活与发展。

本次新生入学教育的目的是帮助新生了解大学生活,明确学习方向,培养良好的学习习惯和生活习惯,增强集体荣誉感和团队合作精神。

二、工作内容1. 迎新工作为了迎接新生的到来,管理学院提前做了充分的准备工作。

学院领导、老师以及学长学姐们组成迎新团队,为新生提供周到的服务,帮助他们顺利报到。

同时,学院还通过官方网站、微信公众号等渠道发布新生入学指南,为新生提供便捷的信息查询途径。

2. 入学教育讲座学院组织了一系列入学教育讲座,内容包括大学学习方法、心理健康教育、职业规划、团队协作等。

通过讲座,新生们不仅了解了大学生活的基本规则,还对自己的未来进行了初步的规划。

3. 学院介绍与文化建设为了让新生更好地了解学院,学院进行了详细的介绍,包括学院历史、师资队伍、科研成果、课程设置等。

同时,学院还通过举办文化活动、学术竞赛等方式,加强新生的文化认同感和归属感。

4. 学长学姐经验分享学院组织了学长学姐经验分享会,让高年级学生分享自己的学习经验、生活感悟以及参赛经历,为新生提供宝贵的建议和指导。

三、工作成效1. 新生适应能力显著提升通过一系列入学教育活动,新生们对大学有了更深入的了解,他们的适应能力得到了显著提升。

他们表示,他们已经逐渐适应了大学生活,开始融入新的环境。

2. 学习目标更加明确入学教育讲座使新生们对自己的未来有了更明确的规划,他们开始思考自己的职业发展方向,制定学习计划。

3. 团队协作意识增强通过团队活动和学长学姐的经验分享,新生们的团队协作意识得到了增强。

他们开始意识到团队合作的重要性,学会在团队中发挥自己的优势。

迎新工作总结(15篇)

迎新工作总结(15篇)

迎新工作总结(15篇)迎新工作总结(15篇)迎新工作总结1为庆贺建国70周年,迎接20xx级新生到校,展现我校大学生精神风貌,我校于20xx年9月26日在我校尚德校区操场举办了20xx年迎新晚会,在时间紧、任务重的情况下,我们校学生会上下齐心,排除万难,经过缜密谨慎的策划和精心细致的编排,晚会得到了学校广大师生的一致好评,取得了比想象更好的效果,使我们欢欣不已。

一、活动的过程(一)在19新生以及大家的的期待下,我校20xx年迎新庆国庆文艺晚会于9月26日晚19点开始正式开始。

在接到上级指示,我们校文艺部就开始着手准备晚会各方面的事宜,做了一个十份详细的责任和任务分工,把整个晚会的准备分为几个步骤分期进行。

(二)在明确了工作进程和工作步骤之后,又对晚会的形式和具体内容做了精心的策划,我们不仅按照晚会惯例确定了以声乐、器乐、舞蹈和武术为主线的文艺节目,还增加了现场互动等小环节,让看晚会节目的同学真正享受到来了快乐,也感觉到他们不只是看客,而更是这台晚会的参与者。

(三)校领导、学生会及各社团的积极配合和大力帮助也是我们晚会成功举办的重要保障,在我们进行迎新晚会节目海选之初,各部门和各社团就表现积极,踊跃报名参加,这给我们在节目的确定上提供了更多选择,学生会外联部积极帮助我们提供财务支持,学生会纪检部成员帮我们维持现场秩序;还有很多这样的支持使我们工作效率,大大提高,减少了很多不必要的麻烦。

(四)此外就是高要求的节目选拔和认真缜密的晚会彩排,节目的质量是第一位的,这在很大程度上决定了一台晚会的质量和档次,这使得晚会在质量上得到了充分的保障,其次就是我们四次彩排极其重要,虽然节目形式和大体内容都确定了,但正是恰到时机的彩排使它们完整的粘合在了一起,使节目的搭配和穿插达到了最佳,也在很大程度上增强了演员的信心。

二、晚会经验总结(一)当然人无完人,金无足赤,我们还有很多环节有相当程度上的不足:1、就各个部门表演人员来说,欠缺一定的沟通。

2024年管理学院迎新工作总结

2024年管理学院迎新工作总结

2024年管理学院迎新工作总结____年管理学院迎新工作总结一、工作概述____年,是管理学院迎新工作的关键一年。

面对新的学生队伍的到来,管理学院积极组织开展一系列的迎新工作,旨在为新生提供全面、高效、热情的服务,使他们尽快适应大学生活。

本次迎新工作从筹备到实施,全程贯彻了“以学生为本、服务至上”的工作理念,通过多种方式和措施,有效地落实了各项工作任务。

在学院领导的高度重视和全院师生的积极参与下,本次迎新工作顺利完成。

二、组织策划为了确保迎新工作的顺利进行,我们提前制定了详细的工作方案,并成立了迎新工作小组。

该小组由学院领导、教师代表、学生会代表等组成,担负着各自的工作职责。

小组成员积极研究学校相关政策和规定,针对管理学院特点,制定了适合学院实际情况的迎新方案。

同时,我们组织了多次会议,讨论和完善各项细节工作,确保迎新工作能够有序进行。

三、宣传工作为了让新生们了解管理学院的优势和特色,我们在迎新工作之前进行了系统的宣传工作。

首先,我们设计了迎新宣传手册,介绍学院的历史、师资力量、专业设置等方面的信息,并加入了学长学姐的经验分享,以便新生更好地了解管理学院。

其次,我们通过学校官方网站、微信公众号和QQ群等多种渠道宣传管理学院的迎新活动和相关信息。

此外,我们还组织了一些线下活动,如迎新交流会、专业讲座等,让新生有机会与学长学姐建立联系,并获取更多的学习和生活指导。

四、入学须知为了方便新生办理入学手续,我们制作了入学须知手册。

这本手册详细介绍了新生入学所需的各项材料、注意事项以及办理流程,以便新生们在到校之前能够提前了解并准备好相关材料。

同时,我们还将入学须知手册发送给新生,以书面形式进一步明确入学相关信息,方便新生们进行准备。

五、接待工作在新生到校的前几天,我们组织了一支专门的接待队伍,负责迎接新生并帮助他们办理入住手续。

接待队伍由学院教师和热心的学长学姐组成,他们提前到达学校,搭建迎新接待点,并为新生们提供相关信息咨询和导航。

2024年管理学院迎新工作总结

2024年管理学院迎新工作总结

2024年管理学院迎新工作总结一、工作背景和目标2024年是管理学院发展的关键一年,学院将迎来新一届的本科生和研究生。

为了确保学院的迎新工作顺利进行,我们制定了以下目标:1. 提供优质的迎新服务:为新生提供全方位、多样化的迎新服务,让新生快速适应大学生活。

2. 提升学院形象:通过迎新工作展示学院的优势和特色,吸引更多优秀的学生选择管理学院。

3. 做好新生信息管理:妥善管理新生的信息,为之后的学生管理提供有力支持。

二、工作内容和组织1. 迎新宣传工作我们通过多种宣传渠道,包括校内校外媒体、社交媒体平台、学校官网等,进行迎新宣传。

重点介绍学院的特色和优势,吸引更多新生选择管理学院。

同时,我们还组织开展线上线下宣讲会,邀请管理学院的教师和学生代表介绍学院情况,解答新生疑问。

2. 新生报到和接待工作为了方便新生报到,我们提前制作了报到指南,包含报到地点、报到时间、所需材料等信息,并通过学院官网、微信公众号等渠道向新生发送。

到达学校后,我们在报到处设立工作站,配备工作人员进行接待,帮助新生完成相关手续。

3. 新生培训和指导工作为了确保新生顺利适应大学生活,我们组织了一系列培训和指导活动。

包括学术规范培训、学生生活指导、学习方法指导等。

同时,我们鼓励新生参加学院组织的各类活动,培养他们的团队合作能力和领导潜能。

4. 新生信息管理我们建立了新生信息管理系统,对新生的个人信息进行登记和管理。

通过这个系统,我们能够及时了解新生的基本情况和需求,并为之后的学生管理提供有力支持。

5. 迎新工作总结和反馈在迎新工作结束后,我们及时组织了全体工作人员开展总结会议,对迎新工作进行评估和总结。

并针对工作中出现的问题和不足,制定改进措施,为下一届迎新工作提供经验和借鉴。

三、工作亮点和收获通过2024年的迎新工作,我们取得了以下亮点和收获:1. 多样化的迎新服务:我们通过制作宣传材料、举办宣讲会、组织培训活动等方式,提供了多样化的迎新服务,满足新生的不同需求。

管理学院迎新工作总结

管理学院迎新工作总结

管理学院迎新工作总结尊敬的导员:我是管理学院迎新工作小组的一员,我写这份总结以便对迎新工作进行梳理和总结,并向您汇报我们的工作成果和不足之处,希望得到您的指导和支持。

一、工作概述今年的迎新工作以“温暖管理,照亮未来”为主题,旨在为新生提供一个温馨、舒适、安心的迎新环境,帮助他们适应大学生活,有序开展学习与生活。

我们的工作主要包括以下几个方面:1. 宣传工作:通过各类媒体宣传,校园海报、微博、微信等渠道,向新生传达迎新相关信息,提高他们对迎新工作的了解和参与度。

2. 接待工作:在新生报到的第一时间,我们组织了一支接待团队,为每个新生提供热情周到的接待服务,帮助他们办理入学手续、领取宿舍钥匙等。

3. 导览工作:我们制作了校园导览图和信息手册,为新生提供详细的校园介绍和各类服务指南,帮助他们快速熟悉校园环境,解决生活中的困难和问题。

4. 社团招新工作:我们协助社团组织进行迎新招新活动,帮助新生了解并加入自己感兴趣的社团组织,丰富大学生活,培养专业技能和团队合作能力。

二、工作成果1. 宣传工作:通过微博、微信等社交媒体渠道发布了20条相关信息,参与度较高,吸引了大量新生的关注和参与。

2. 接待工作:我们组织了150名热心同学参与接待工作,他们积极配合,为新生提供了优质的服务。

新生报到过程中,每个人都能感受到温馨、友好的迎新氛围。

3. 导览工作:我们制作了50份校园导览图和信息手册,通过校园公告栏、网络平台等方式发放给新生,得到了很好的反馈。

新生对校园环境的了解程度明显提高,他们在迎新活动期间能够快速找到需要的位置。

4. 社团招新工作:通过组织各类线下活动,我们协助了10个社团组织成功开展了宣传推广和招新活动,招募了近百名新生加入。

三、存在的问题及改进措施1. 宣传工作:虽然我们在社交媒体上发布了大量的信息,但是对于信息的宣传效果仍有提升空间。

下一次我们将更加精心策划宣传方案,提高传播效果。

2. 接待工作:在接待过程中,我们发现有一些同学对于一些重要的入学手续不够了解,导致了办理手续时的一些问题。

管理学院迎新工作总结6篇

管理学院迎新工作总结6篇

管理学院迎新工作总结6篇篇1一、引言本次迎新工作对于管理学院来说是一个极为重要的环节,其涉及面广泛,涉及内容丰富多样。

从精心筹备迎新活动到热烈欢迎新同学的到来,我们不仅成功地营造了一种和谐温馨的氛围,同时也展现出管理学院深厚的文化底蕴和积极向上的精神风貌。

下面,我将就本次迎新工作的总体情况、具体事项、存在问题及改进方案进行详细汇报。

二、迎新工作总体情况本次迎新工作在学院领导的高度重视下,以及全体教职工的共同努力下,取得圆满成功。

通过一系列的策划与实施,迎新工作有条不紊地进行,给新生留下深刻美好的第一印象。

主要工作如下:1. 成立迎新工作领导小组,制定详细的迎新工作计划。

2. 组织开展迎新宣传活动,包括横幅、海报、微信公众号等多渠道宣传。

3. 安排迎新接待工作,包括新生接待、家长咨询等。

4. 举办迎新晚会,展示学院文化特色。

三、具体事项1. 迎新宣传与动员工作为了吸引新生及家长们的关注,我们通过线上线下的多渠道宣传,全面展现了学院的特色和优势。

此外,我们还制定了一份详尽的迎新手册,供新生了解学校及学院的相关情况。

动员全体教职工积极参与迎新工作,确保每一位新生都能得到周到的服务。

2. 接待安排与志愿服务我们设立了专门的接待点,为新生提供咨询、报到、住宿等服务。

同时,组织志愿者为新生提供引导、搬运行李等帮助。

通过这一系列的接待安排,让新生感受到家的温暖。

3. 迎新晚会与文化展示为了展示学院的文化特色,我们举办了一场精彩的迎新晚会。

晚会上,不仅有精彩的文艺表演,还有学院的历史文化展示,让新生更加深入地了解学院的发展历程和成果。

四、存在问题及改进方案尽管本次迎新工作取得圆满成功,但仍存在一些不足:1. 迎新活动宣传时间较短,部分新生未能及时了解到相关信息。

针对这一问题,我们应提前启动宣传工作,并通过多种渠道进行广泛宣传。

2. 接待工作中存在沟通不畅的问题。

部分新生在报到过程中遇到问题时,未能及时得到满意的解答。

管理学院迎新工作总结(2篇)

管理学院迎新工作总结(2篇)

管理学院迎新工作总结金秋____月,桂花飘香,我院开展了合并后的第一个迎新工作,迎来了一大批优秀的莘莘学子。

为了给新同学留下美好的印象,使他们对大学校园充满期待与向往,我院结合本院刚组建的实际情况,制定了周密的迎新工作计划,本着“周到、热情、准确、和谐、高效”的迎新工作理念,在院党支部书记杜军和分团委书记张洪东的指导下,各主管老师带领分团委学生会主要成员以及部分学生代表,共同努力,顺利完成了我院的迎新工作。

总的来说,我院本次迎新工作分为汉口火车站接待、校迎新总站接待以及管理学院总站接待三个大的方面。

为响应校团委号召,我院共选派了____名学生干部前去汉口火车站进行迎新,选派了____名学生干部在校迎新总站接待新生。

在管理学院迎新总站的工作中,我们将四个专业分为两个小组同时进行,即人力资源管理-工商管理小组与旅游管理-财务会计小组,具体有宣传板块、窗口板块(填表、填表指导、房卡办理、现场咨询)、接待板块(管理学院大本营接待、宿舍楼下接待)、后勤板块、行李存放板块、办公室值班板块共六大板块____个项目的工作。

这两个小组、六大板块环环相扣,最大程度上提高了工作效率。

在宣传方面,我们考虑到新生人数较多,资料档案繁杂,容易引起资料混乱等问题,宣传部特地按照要求制作了一块以学生编号一览表为主要内容的宣传展板,让新生能快速查询到自己的特定编号,然后报到窗口工作人员处,以便每一位新生的所有资料档案都有一个统一的编号,这种一个编号代表一个人的方式,大大的减少了随后的资料整理与今后的管理中可能发生的失误,使得各项工作顺利进行。

窗口工作方面中的填表处,在保证各个环节完成后都在准备好的回收资料核对表上做好记录的前提下,工作人员要收取新生所有档案资料,此外,还要发放学生卡片、家校联系卡以及温馨提示卡。

其中小巧独特的温馨提示卡色彩鲜明温暖,内容朴实贴心,其中欢迎词代表整个管理学院表示了对各位新生及家长的热烈欢迎,院内各领导与老师电话号码的特别注明则拉进了新生及家长与院内各领导与老师间的距离。

管理学院迎新工作总结_新工作总结

管理学院迎新工作总结_新工作总结

管理学院迎新工作总结_新工作总结一、总体情况今年管理学院的迎新工作在各位老师和同学们的共同努力下取得了圆满成功。

我们共迎来了新生400余名,其中本科生250余名,研究生150余名。

在迎新工作中,我们注重了新生的入学信息登记,新生家长接待,新生入住安排,新生入学宣传等工作,确保了新生顺利入学和适应学校生活。

二、工作亮点1、精心策划我们提前进行了迎新工作的规划和策划,分工明确,任务清晰。

通过学院工作人员的讨论和交流,确定了迎新的具体工作方案和流程,并分别安排了不同专业的老师进行指导和组织。

在迎新工作之前,我们还召开了专题研讨会,对迎新工作进行了系统的培训和学习,确保了工作的顺利进行。

2、细致周到在新生入住安排上,我们提前确定了学生宿舍的分配方案,按照专业和性别的不同进行了合理的安排。

每个宿舍接待教师都提前到达学校,并做好了宿舍的清洁和简单的布置工作,为新生的到来营造了良好的环境。

为了让新生更快地熟悉学校和专业,我们还特别组织了一些活动,如学院介绍、师生座谈等,让新生在短时间内尽可能多地了解学院和学校。

3、热情周到在新生家长接待上,我们派出了热情周到的接待志愿者,并在学院门口张贴了欢迎横幅,为新生和家长营造了良好的氛围。

接待志愿者为新生和家长提供了详细的咨询和指导,解答了他们的各种问题,解除了他们的疑虑,让他们对学院和学校的环境有了更清晰的认识。

三、存在问题1、组织不够严密在迎新工作中,存在着组织不够严密的情况。

有些环节的安排并不是很合理,导致了工作的一些混乱和混乱。

我们需要进一步加强迎新工作的组织和管理,做到有条不紊,确保工作的顺利进行。

2、宣传推广不足在新生入学宣传上,我们的工作并不是很充分。

虽然我们组织了一些宣传活动,但是没有达到理想的效果,没有让新生对学院和学校有更深入的了解。

我们需要通过更多的方式和渠道,对学院和学校进行更全面、更深入的宣传和推广,让新生更加了解我们。

四、改进措施1、加强组织管理为了加强迎新工作的组织和管理,我们决定在下一年迎新工作中,进一步明确每个环节的具体责任人,做好各个环节的安排和预案。

管理学院迎新工作总结_新工作总结

管理学院迎新工作总结_新工作总结

管理学院迎新工作总结_新工作总结一、工作回顾管理学院的迎新工作是每年的一项重要工作,也是学院对新生的重要接待和引导工作。

今年的迎新工作在学院全体师生的共同努力下取得了圆满成功。

在这次迎新工作中,我们立足于提供优质的服务,为新生和家长营造了良好的接待氛围,受到了广大新生和家长的一致好评。

二、工作亮点1. 全员参与,精心筹备迎新工作需要学院全体师生共同参与,因此我们充分调动了全院师生的积极性,组织成立了迎新工作小组,负责迎新工作的策划和组织。

在工作准备阶段,小组成员通力合作,精心准备迎新场地、物资、流程等各项工作,确保迎新工作的有序进行。

2. 服务质量,提升品牌形象在迎新活动中,我们注重提供优质的服务。

迎新现场布置温馨、整洁,志愿者着装整齐、礼貌热情,为新生和家长提供细致周到的引导和服务。

我们的服务得到了家长和新生的一致好评,提升了管理学院的品牌形象。

3. 创新亮点,丰富多彩除了传统的迎新工作外,我们还注重创新迎新形式,为新生和家长提供更多精彩的活动。

比如举办迎新文艺晚会、举办新生座谈会、新生交流会等等。

这些新颖的活动形式受到了新生的欢迎,也为新生提供了更多的交流机会。

4. 队伍建设,提升专业素养在迎新工作中,我们不仅重视服务质量,更加注重志愿者队伍的建设。

我们开展了丰富多彩的志愿者培训活动,提升了志愿者的专业素养和服务意识,更好地为新生和家长提供优质的服务。

三、存在问题1. 活动安排不够合理在迎新活动中,我们的活动安排有时候不够合理,导致一些活动的效果不够好。

这需要我们在今后的工作中加强对迎新活动的策划和安排。

2. 志愿者队伍管理还需加强虽然我们开展了相关的志愿者培训,但是在实际工作中,我们发现志愿者队伍的管理还需加强,有时候出现一些不规范的现象。

这需要我们在今后的工作中加强对志愿者队伍的管理和督导。

3. 沟通配合仍需加强在迎新活动中,由于各方面的因素,我们发现各部门之间的沟通配合还需加强。

这需要我们在今后的工作中加强部门间的沟通协调,建立更加紧密的工作合作关系。

管理学院迎新工作总结

管理学院迎新工作总结

管理学院迎新工作总结尊敬的学院领导:本次管理学院迎新工作已圆满结束,我作为学院的负责人,在此向您汇报迎新工作总结如下:一、工作背景:新学期即将开始,作为学院的重要工作之一,迎新工作的目的是为了让新生感受到学院的温暖与关怀,顺利适应大学的学习与生活。

二、工作目标:1. 提供及时准确的信息,帮助新生了解和适应学院的学习环境和规范;2. 组织温馨的欢迎仪式,拉近学生与学院的距离;3. 组织各项活动,促进新生之间互相了解和交流;4. 提供必要的辅导与指导,解答新生的疑惑,并帮助他们适应大学生活。

三、工作重点与措施:1. 提供信息服务:我们通过新生录取通知书、迎新手册以及学院官方网站、微信公众号等途径,为新生提供入学须知、校园地图、学院简介等信息,帮助他们了解学院的各项制度和规章制度。

2. 欢迎仪式:为了让新生感受到学院的热情和关怀,我们组织了一场温馨而庄重的欢迎仪式。

在欢迎仪式上,学院领导向新生介绍了学院的办学理念、发展规划和师资概况,并为新生宣读了入学承诺书。

同时,我们还邀请了一些优秀的学长学姐分享大学生活经验,给予新生一些建议。

3. 各类活动:为了促进新生之间的交流和合作,我们组织了各类活动,如迎新晚会、系别座谈会、户外拓展活动等。

这些活动不仅增加了新生之间的了解,也拉近了师生之间的距离,使新生在大学的生活中感受到更多的关爱和支持。

4. 辅导与指导:在迎新期间,我们特别设置了新生咨询台,提供各类咨询服务,解答新生的疑惑和困惑。

同时,我们还开展了新生辅导班,为新生提供学习和生活的指导,并设置了辅导员工作坊,培训辅导员的工作技巧和方法。

通过这些举措,我们帮助新生尽快适应大学生活,更好地开展学习和实践。

四、工作成果与效果:1. 新生了解学院情况的满意度达到85%以上;2. 欢迎仪式的参与率达到90%以上;3. 各类活动得到广大新生的积极参与;4. 新生对辅导与指导服务的满意度达到80%以上;5. 新生迎新工作结束后的反馈调查结果表明,超过90%的新生表示对学院的迎新工作印象深刻且满意度较高。

管理学院迎新工作总结_新工作总结

管理学院迎新工作总结_新工作总结

管理学院迎新工作总结_新工作总结本次迎新工作是我院的一项重要任务,我作为策划组组长,在策划、组织和执行方面都作出了积极地贡献。

在此,我将对本次迎新工作进行总结。

一、工作时间和地点为了让新生们尽快适应学校生活,我们提前在入学通知书里告知了新生迎新时间和地点。

迎新工作于8月23日至8月25日在学院进行,共计三天。

二、组织策划在新生迎新之前,我们进行了充分的策划和组织。

我们成立了迎新策划组,并制定了详细的迎新计划,包括迎新现场布置、志愿者招募、新生接待队伍培训等。

我们在迎新现场搭建了多个迎新站,设置了信息咨询、报到签到、派宿舍、发物品等多个职能站点,确保了新生的迎新流程顺畅。

此外,我们还利用学院公众号和班级微信群等多种渠道宣传迎新相关信息,提高了新生和家长的参与度和满意度。

三、迎新服务在迎新工作期间,我们全程陪同新生与家长一起进行报到登记、寄存行李、提取宿舍钥匙、领取学生证、购买校园卡等流程,并耐心解答他们的各种疑问和问题。

我们采取了多措并举,如招募志愿者,加强志愿者团队培训,确保协调各职能站点,保证整个迎新过程有条不紊地进行。

四、存在问题及改进在本次迎新工作中,我们虽然取得了一定的成绩,但在执行过程中还存在一些问题:1. 在新生通道设置方面,由于考虑不周,新生和家长流量较大的通道进出口设置不够合理,导致了拥堵的情况。

2. 在志愿者管理方面,由于绝大部分志愿者为新生兼职兼职,任务无法兼顾完整,诸如志愿者互换班次、缺勤等情况时有发生,不利于活动的顺利开展。

对于以上问题,我们将在接下来的改进工作中,加强现场调控、引入更多的专职志愿者及时派遣的方式,确保更加顺畅地进行活动。

总体而言,本次迎新工作圆满成功,我们的努力得到了新生和家长的一致好评。

此次活动也锻炼了我们的组织策划和执行能力,使我们更加深刻地认识到服务于学生、促进学校和谐发展的重要性。

管理学院迎新工作总结_新工作总结

管理学院迎新工作总结_新工作总结

管理学院迎新工作总结_新工作总结近日,管理学院迎新工作已经结束。

在此期间,我们团结一心、相互配合,顺利完成了各项任务。

现将本次迎新工作进行总结。

一、准备工作在迎新工作即将开始的前几天,我们组织了一次全体人员的会议,重点讨论了迎新流程、岗位职责及应对突发情况等事项,并对每个环节进行详细的分工和部署。

同时,为了保证各项工作的顺利进行,我们还进行了充分的准备工作,包括物资和技术配备,以及各种文化展示的准备。

二、迎新工作在迎新的第一天,我们秉着“热情、耐心、细致、周到”的服务宗旨,迎接学院新生的到来。

在学院门口,我们派出了精英团队,为新生提供各类资讯服务,并为新生引导到指定的楼层。

在各个楼层,我们团队根据职责以及流程接待好每一位新生,为他们提供各种资讯和服务,包括新生报到、寝室入住、办理校园卡等。

同时,我们还关注到了一些细节方面,如为新生送水、提供援助等。

通过这些工作,我们成功地完成了迎新工作,为新生进入校园后的学习和生活提供了有力的保障。

三、存在问题在本次迎新工作中,我们也出现了一些问题。

首先,由于前期准备工作不充分,导致了一些人员短缺和物资不足的情况。

因此,需要在今后的迎新工作中,更加注重前期准备工作。

其次,在执行过程中,我们发现有些环节需要进一步完善。

例如,我们的新生接待人员在引导新生进入楼层时,之间的协调能力和沟通能力还有待提高,应更加注重协作精神。

同时,在某些重要流程中,我们应该更加注意到细节方面,减少常见失误。

四、下一步改进措施针对存在的问题,我们提出了改进措施。

首先,我们会在每次迎新工作之前进行充分的准备工作,保证人员和物资的充足性。

其次,我们会在执行过程中,注重协作并加强细节把控,削减失误率。

同时,我们还将对迎新工作进行更全面深入的规划,定期组织培训和演练,加强工作人员的法制和业务素质,保证服务水平的不断提升;同时,我们还会加强对学生的关爱和服务,更好地满足新生的需要。

五、总结通过本次迎新工作,我们不仅为学院新生提供了周到的服务和帮助,也对团队协作能力、沟通技巧、责任心等方面进行了提高和锻炼。

2024年管理学院迎新工作总结范文

2024年管理学院迎新工作总结范文

2024年管理学院迎新工作总结范文____年管理学院迎新工作总结一、工作概况____年,作为管理学院的一名新生导员,我参与了管理学院的迎新工作。

该工作主要分为线上和线下两个阶段进行。

线上阶段旨在通过网络平台向新生宣传学院信息,解答疑问,并引导他们完成相关注册和报到流程。

线下阶段则包括参加迎新会议、接待新生和组织参观校园等活动。

通过这些工作,我不仅对学院的发展有了更深入的了解,也提升了自己的组织能力和沟通能力。

二、线上工作总结在线上阶段,我主要负责与新生进行沟通交流,并解答他们的问题。

针对新生反馈的问题,我及时向相关部门进行咨询,确保给予准确的回复。

此外,还通过学院的官方网站和微信公众号发布相关通知和信息,帮助新生了解学院的课程设置、教学资源等情况。

在这个过程中,我深刻体会到了有效沟通的重要性。

有时新生会有一些相似的问题,但由于表达不清或理解有偏差,导致无法准确回答。

因此,我在回答问题时,会询问新生的问题细节,并多次确认,以确保回答的准确性。

通过这样的交流,不仅能帮助新生解决问题,还能增加他们的信任度和满意度。

三、线下工作总结在线下阶段,我参与了迎新会议的组织工作,并负责接待新生和组织参观校园等活动。

在迎新会议上,我和其他导员一起为新生介绍学院的发展情况、教学资源和课程设置等。

在接待新生时,我会耐心地向他们解释学院的相关规定和流程,并引导他们完成相关的办理手续。

同时,我还带领新生参观了学校的各个主要场所,帮助他们熟悉校园环境和设施。

通过线下工作,我不仅加深了对学院和学校整体情况的了解,还提升了自己的组织能力和领导力。

在接待新生时,我学会了如何倾听和关心他们的需求,同时也锻炼了处理突发情况和解决问题的能力。

在参观校园时,我通过生动的语言和丰富的知识,让新生对学校有了更详细的了解,进一步增强了他们对学校的认同感和归属感。

四、存在问题与改进在____年的迎新工作中,也发现了一些问题,主要包括信息传递不及时和组织协调不够到位。

管理学院新生入学教育工作总结5篇

管理学院新生入学教育工作总结5篇

管理学院新生入学教育工作总结5篇第1篇示例:管理学院新生入学教育工作总结随着时间的流逝,管理学院新生入学教育工作已经接近尾声。

在这段时间内,我们付出了许多努力,为新生提供了全面的指导和支持。

我们为了帮助新生更好地适应大学生活,提供了各种形式的指导和服务。

在这份总结中,我们将回顾我们的工作,总结经验和教训,为今后的工作做好准备。

我们在新生入学阶段制定了详细的工作计划。

我们提前制定了入学教育工作的各项工作内容,包括接待新生、安排宿舍、制定学习计划等。

通过提前的准备工作,我们确保了整个入学教育工作的顺利进行,为新生提供了充分的支持。

我们组织了多样化的入学教育活动。

除了传统的入学教育课程外,我们还开展了各种形式的活动,如迎新晚会、军训、社团招新等。

这些活动不仅丰富了新生的课余生活,还帮助他们更好地融入校园环境,建立起良好的人际关系。

我们还注重个性化服务。

我们通过面对面的交流、电话咨询等方式,及时回答新生提出的问题,为他们解决困惑。

我们还组织了导师制度,为每位新生配备了一名导师,帮助他们解决学习和生活中的问题,让他们感受到学院的温暖和关怀。

在入学教育工作中,我们也遇到了一些困难和挑战。

新生人数庞大,为了保证入学教育工作的质量,我们需要投入大量的人力和物力。

新生的需求千差万别,我们需要根据不同的情况提供个性化的服务,这需要我们具备更强的综合素质和团队协作能力。

在今后的工作中,我们将继续努力,不断改进和创新,为新生提供更好的服务。

我们将进一步优化入学教育工作流程,提高工作效率;加强团队建设,培养更多的专业人才;扩大合作范围,与校内外资源合作,为新生提供更多的学习机会。

管理学院新生入学教育工作取得了一定的成绩,但也存在一些不足之处。

我们将以更加饱满的热情和更加务实的态度,继续努力,为新生提供更好的服务,让他们在大学里茁壮成长,书写属于自己的精彩。

【中文维基百科】。

第2篇示例:管理学院新生入学教育工作总结随着每年新生的到来,管理学院的入学教育工作也在不断发展和完善。

管理学院新生入学教育工作总结

管理学院新生入学教育工作总结

管理学院新生入学教育工作总结2019年9月份,管理学院迎来了125名新生。

为了使新生能够尽快适应大学生活,管理学院积极组织新生入学教育工作。

这项工作取得了圆满成功,下文对此进行总结。

一、前期准备充分新生入学教育工作需要早早地开始准备,这样才能够有充足的时间为新生提供更好的服务。

管理学院在暑假期间就开始制订入学教育计划,并确定任务分工和工作安排,为开学做好了充分的准备。

在这之后,管理学院还制定了入校教育课程,并进行了详细的讲解和分工。

二、新生引领工作有力为了使新生尽快熟悉校园与生活,管理学院在开学前后,派遣了较多的学生辅导员和导师团队在校园内为新生提供导引和咨询服务。

同时,学院特意组织了校园导游,让新生通过实地漫游校园,了解各类教学楼、生活区、休闲娱乐区、图书馆等场所的准确位置以及各类设施的使用方法。

给新生营造出温馨、和谐的入学氛围。

三、素质教育取得明显成效新生入学教育中,素质教育是教育工作的重要组成部分。

管理学院在教学活动中,不仅注重学术研究,更重视学生的道德品质,着眼学生人格素质的培养。

管理学院组织了一系列的素质教育活动,如夏令营、军训、课程论坛等,加强学生的团队精神与集体意识,让学生获得更为全面的知识与技能。

四、反馈问卷评价良好为了了解新生对入学教育工作的反馈与评价,管理学院还针对新生进行了问卷调查。

调查结果显示,新生入学教育工作取得了良好的反馈与评价。

学生对学院积极开展的各类教育活动表示感激和肯定,同时也提出了少量宝贵的意见和建议,学院将积极采纳并改进。

综上所述,管理学院的新生入学教育工作总体效果良好。

但在工作过程中,也存在一些不足之处,如组织不够严谨、时长安排不合理等,将在后续工作中进行改进。

相信在管理学院全体工作人员的共同努力下,新生入学教育工作将会更加完善,为学生提供更多、更好的服务。

经济与管理学院迎新活动总结_管理学院安全教育工作总结

经济与管理学院迎新活动总结_管理学院安全教育工作总结

经济与管理学院迎新活动总结_管理学院安全教育工作总结经过一个暑假的精心准备,细雨迷蒙中,我们的迎新工作圆满结束。

8月30日及8月31日,经济与管理学院的学长学姐们在厚学楼热情迎接了14级新生及新生家长,并给新生及家长提供了热情周到的服务。

为了迎接14年级的新生,学生会成员和经济管理学院的志愿者们开始提前准备。

海报制作的及时完成、定向活动的网上宣传以及志愿者工作的分发,使得定向活动在这两天进行得非常顺利。

8月30日,许多新生提前来到学校报道,但是工作人员大部分都迅速赶到现场展开了迎新工作。

今年,我们的服务工作非常全面,首先在各大火车站、校门口,都有工作人员指引新生及家长,新生顺利到校后,也会有人带领他们来到报名点,随后会有一名志愿者带领新生及家长前往宿舍,一路上向他们简单地介绍学校并帮助他们分担行李,并带领新生办理开水卡和在宿管处报道,省去了新生由于对学校道路和报道手续不清楚而造成的麻烦,得到了新生和家长的一致好评。

8月31日,我们迎来了定向的高峰。

根据前一天的工作经验,迎新工作进行得更加有序,工作人员和志愿者都非常热情。

几名报到的新生也加入了这项工作,并为工作人员提供了很大的帮助。

上午,校长黄伟等几位校领导来校考察了迎新工作,询问了迎新工作的进展情况,并对工作人员给予了鼓励。

从今天早上开始就断断续续地下雨。

即使天气不好,我们的员工仍然坚守岗位,认真负责地完成新生的调动。

闷热的天气里,志愿者们在后学楼和新生宿舍之间来回奔波,汗流浃背,但他们没有时间照顾。

每个新生都及时站出来帮忙。

即使在中午,也有关于新生的报道。

许多员工只是站在一边,简单地吃快餐,全身心投入工作。

虽然这很难,但我们的志愿者很高兴看到新生和他们父母脸上满意的笑容。

一次圆满的迎新会给20xx级新生一个美好的开始,希望所有经济与管理学院的新生能够感受到来自学长学姐们的温暖,他们的到来为我们学院注入了新鲜的血液,相信他们会在大学收获属于自己的精彩。

管理学院迎新工作总结

管理学院迎新工作总结

管理学院迎新工作总结经过一个月的迎新工作,我对管理学院的迎新工作进行了总结。

总体来说,我们的迎新工作取得了很大的成功和进展。

以下是我对迎新工作的总结:1. 预先策划和准备:在迎新工作开始前,我们提前制定了详细的工作计划,并分配了具体的任务给不同的团队成员。

我们还确保了所需的资源和设备的准备,以便顺利进行各项工作。

2. 宣传和招生:我们制作了宣传材料,包括海报、宣传册等,并通过各种渠道进行了宣传,如校园广播、社交媒体等。

我们还组织了招生宣讲会和校园开放日,吸引了许多新生对我们学院的关注和兴趣。

3. 导师制度和入学指导:我们建立了导师制度,每位新生都有一个导师来指导他们的学业和生活。

导师会在入学前提供一些相关的指导和建议,以帮助新生顺利过渡到大学生活。

4. 接机和接待:我们为远道而来的新生提供接机服务,并安排工作人员在学院门口迎接他们。

我们还为新生提供住宿安排和校园导览,以便他们能够快速适应新的环境。

5. 活动和社团推介:我们组织了各种迎新活动,如迎新晚会、学院社团展示和户外拓展等,让新生有机会了解和参与学院的各种社团和活动。

这不仅增进了新生之间的交流和融合,也为他们提供了更多的学习和发展机会。

6. 反馈和改进:在迎新工作结束后,我们进行了评估和反馈,以发现存在的问题和改进的空间。

我们收集了新生和导师的意见和建议,并有针对性地进行了改进和调整。

总的来说,我们的迎新工作得到了广大新生和家长们的肯定和认可。

他们对我们学院的印象和期待都很高,这也给我们更多的动力和信心去做好后续的工作。

在未来,我们还会进一步改进和完善迎新工作,为新生提供更好的学习和发展环境。

管理学院迎新工作总结_新工作总结

管理学院迎新工作总结_新工作总结

管理学院迎新工作总结_新工作总结经过半个多月的紧张工作,我作为管理学院的新员工迎新工作已经圆满结束。

在这段时间里,我在各位同事的悉心指导和帮助下,学到了很多新知识,也对工作有了更深入的了解。

在此次迎新工作总结中,我将结合自己的实际工作经历,简单总结一下我在迎新工作中的收获和不足。

迎新工作给我提供了一个很好的锻炼机会,让我更好地了解了管理学院的运作流程和组织结构。

通过与同事们的合作,我深刻体会到了团队协作的重要性,也锻炼了自己的沟通和协调能力。

在迎新期间,我主要负责辅导员工作,与新生沟通,并解答他们的问题。

在这个过程中,我积极主动地与辅导员们交流,倾听他们的意见和建议,不断改进自己的工作方法和态度,提高了自己的工作效率和质量。

通过与新生的交流,我更深刻地认识到自己的不足之处。

在与新生互动的过程中,我发现自己在团队协作和问题解决能力方面还有待提高。

有时候因为工作中的繁忙和压力,没有及时查找解决问题的办法,导致工作效率较低。

我也意识到自己的表达能力还有待加强,有时候无法准确地表达自己的意思,给新生造成了一些困惑。

在面对这些不足之处时,我会积极采取措施,改进自己。

我会多加和同事交流,虚心请教他们在工作中的经验和方法。

我也会积极参加培训和学习,提高自己的专业知识和技能。

我也会不断提高自己的组织能力和计划能力,做好时间的安排和任务的分配。

最重要的是,我会更加注重与新生的沟通,提高自己的表达能力,确保我能准确、清晰地传达自己的意思。

在这次迎新工作中,我也有一些收获。

我更加深入地了解了管理学院的学风和校风,了解了学院的发展规划和工作要求。

通过与新生的交流,我了解到了他们的需求和关注点,也更加了解到了管理学院面临的问题和挑战。

这对我以后的工作有很大的帮助,在接下来的工作中,我会更加关注学院的发展和问题解决,为学院的发展贡献自己的力量。

这次迎新工作是一次宝贵的经历和锻炼机会。

通过这次工作,我不仅学到了很多新知识,也收获了很多宝贵的经验。

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管理学院迎新工作总结金秋九月,桂花飘香,我院开展了合并后的第一个迎新工作,迎来了一大批优秀的莘莘学子。

为了给新同学留下美好的印象,使他们对大学校园充满期待与向往,我院结合本院刚组建的实际情况,制定了周密的迎新工作计划,本着“周到、热情、准确、和谐、高效”的迎新工作理念,在院党支部书记杜军和分团委书记张洪东的指导下,各主管老师带领分团委学生会主要成员以及部分学生代表,共同努力,顺利完成了我院的迎新工作。

总的来说,我院本次迎新工作分为汉口火车站接待、校迎新总站接待以及管理学院总站接待三个大的方面。

为响应校团委号召,我院共选派了10名学生干部前去汉口火车站进行迎新,选派了25名学生干部在校迎新总站接待新生。

在管理学院迎新总站的工作中,我们将四个专业分为两个小组同时进行,即人力资源管理——工商管理小组与旅游管理——财务会计小组,具体有宣传板块、窗口板块(填表、填表指导、房卡办理、现场咨询)、接待板块(管理学院大本营接待、宿舍楼下接待)、后勤板块、行李存放板块、办公室值班板块共六大板块10个项目的工作。

这两个小组、六大板块环环相扣,最大程度上提高了工作效率。

在宣传方面,我们考虑到新生人数较多,资料档案繁杂,容易引起资料混乱等问题,宣传部特地按照要求制作了一块以学生编号一览表为主要内容的宣传展板,让新生能快速查询到自己的特定编号,然后报到窗口工作人员处,以便每一位新生的所有资料档案都有一个统一的编号,这种一个编号代表一个人的方式,大大的减少了随后的资料整理与今后的管理中可能发生的失误,使得各项工作顺利进行。

窗口工作方面中的填表处,在保证各个环节完成后都在准备好的回收资料核对表上做好记录的前提下,工作人员要收取新生所有档案资料,此外,还要发放学生卡片、家校联系卡以及温馨提示卡。

其中小巧独特的温馨提示卡色彩鲜明温暖,内容朴实贴心,其中欢迎词代表整个管理学院表示了对各位新生及家长的热烈欢迎,院内各领导与老师电话号码的特别注明则拉进了新生及家长与院内各领导与老师间的距离。

窗口工作中还特别设置了一个与填表处密切呼应的填表指导处,主要对前一窗口发放的学生登记卡、家校联系卡以及房卡的填写进行指导。

相对前一窗口的繁琐步骤,此窗口的工作相对轻松。

但是由于填写内容较多且有些复杂,工作人员必须具备耐心与较好的口头表达能力。

这个项目既为我们的周到服务又增添了精彩的一笔,也为整个流程高效率运作作出了巨大贡献。

行李存放,是我们考虑得最多的一项。

因为新生及家长的想法是不可定性的,所以我们并不能肯定是否有人愿意存放行李,存放的行李会有多少,但是我们还是设置了最为适当的范围与场地,保证有人需要就能够提供方便。

此外,我们特地在存放处安置了许多小凳子,供部分新生及家长休息,让此处场地得以充分利用。

办公室值班工(感谢访问,主要是是为了保证各方面的联络通畅,资料的存取得当,书面资料的电子输入整理迅速等。

为保证后期工作的顺利开展,在工作进行过程中,有专门人员负责将已收档案送至办公室,由办公室值班的人员对其进行电子输入及整理。

除去上述各项特别增设的项目或板块外,还有沉稳友好的房卡办理窗口、热情到位的现场咨询窗口、不辞辛劳的接待板块、繁琐细致的后勤板块。

这些项目配合紧凑、气氛和谐,保证了迎新工作的顺利进行。

在迎新工作结束后,我们还进行了所有的后期工作。

根据回收资料核对表的记录和实物进行核对后,又做了各项统计,最终圆满完成了10年的整个迎新工作。

“周到、热情、准确、和谐、高效”这五个词贯穿了我们整个迎新工作。

周到即整个迎新工作做了充分的准备,整个安排是按照新生报到的具体流程来制定的,所有项目都是经过反复讨论和商定的,所有工作项目设置周到,工作人员服务周到。

热情即所有工作人员工作积极热情,对待新生及家长友好热情,管理学院体现给大家的整体印象便是热情。

准确即编号、标注、填表指导等各方面都时刻确保着迎新工作的数据准确无误。

和谐即所有的工作程序和谐互动,所有的工作人员和谐互助。

高效即所有的迎新工作都能有条不紊的进行,效率高且质量好。

纵观我院这次迎新工作的圆满成功,是和党支部书记杜军的正确领导分不开的,是和分团委书记张洪东的主要安排分不开的,是和所有主管老师的积极配合分不开的,当然,也和所有分团委学生会的主要成员以及部分学生代表的努力协作是分不开的。

我们希望在今后的工作实践中不断的努力与探索,扬长避短,发挥优势,使管理学院的各项工作在稳定中创新,在创新中稳步前进,进而逐步走向完善。

在院党总支的带领下,我们一定会积极发扬优点克服不足,时刻保持先进性,努力走在学校的前列,为管理学院添砖加瓦,让我院有更加辉煌的明天!第二篇:管理学院迎新工作总结金秋九月,桂花飘香,我院开展了合并后的第一个迎新工作,迎来了一大批优秀的莘莘学子。

为了给新同学留下美好的印象,使他们对大学校园充满期待与向往,我院结合本院刚组建的实际情况,制定了周密的迎新工作计划,本着“周到、热情、准确、和谐、高效”的迎新工作理念,在院党支部书记杜军和分团委书记张洪东的指导下,各主管老师带领分团委学生会主要成员以及部分学生代表,共同努力,顺利完成了我院的迎新工作。

总的来说,我院本次迎新工作分为汉口火车站接待、校迎新总站接待以及管理学院总站接待三个大的方面。

在管理学院迎新总站的工作中,我们将四个专业分为两个小组同时进行,即人力资源管理——工商管理小组与旅游管理——财务会计小组,具体有宣传板块、窗口板块(填表、填表指导、房卡办理、现场咨询)、接待板块(管理学院大本营接待、宿舍楼下接待)、后勤板块、行李存放板块、办公室值班板块共六大板块10个项目的工作。

这两个小组、六大板块环环相扣,最大程度上提高了工作效率。

在宣传方面,我们考虑到新生人数较多,资料档案繁杂,容易引起资料混乱等问题,宣传部特地按照要求制作了一块以学生编号一览表为主要内容的宣传展板,让新生能快速查询到自己的特定编号,然后报到窗口工作人员处,以便每一位新生的所有资料档案都有一个统一的编号,这种一个编号代表一个人的方式,大大的减少了随后的资料整理与今后的管理中可能发生的失误,使得各项工作顺利进行。

窗口工作方面中的填表处,在保证各个环节完成后都在准备好的回收资料核对表上做好记录的前提下,工作人员要收取新生所有档案资料,此外,还要发放学生卡片、家校联系卡以及温馨提示卡。

其中小巧独特的温馨提示卡色彩鲜明温暖,内容朴实贴心,其中欢迎词代表整个管理学院表示了对各位新生及家长的热烈欢迎,院内各领导与老师电话号码的特别注明则拉进了新生及家长与院内各领导与老师间的距离。

窗口工作中还特别设置了一个与填表处密切呼应的填表指导处,主要对前一窗口发放的学生登记卡、家校联系卡以及房卡的填写进行指导。

相对前一窗口的繁琐步骤,此窗口的工作相对轻松。

但是由于填写内容较多且有些复杂,工作人员必须具备耐心与较好的口头表达能力。

这个项目既为我们的周到服务又增添了精彩的一笔,也为整个流程高效率运作作出了巨大贡献。

范】行李存放,是我们考虑得最多的一项。

因为新生及家长的想法是不可定性的,所以我们并不能肯定是否有人愿意存放行李,存放的行李会有多少,但是我们还是设置了最为适当的范围与场地,保证有人需要就能够提供方便。

此外,我们特地在存放处安置了许多小凳子,供部分新生及家长休息,让此处场地得以充分利用。

办公室值班工作,主要是是为了保证各方面的联络通畅,资料的存取得当,书面资料的电子输入整理迅速等。

为保证后期工作的顺利开展,在工作进行过程中,有专门人员负责将已收档案送至办公室,由办公室值班的人员对其进行电子输入及整理。

除去上述各项特别增设的项目或板块外,还有沉稳友好的房卡办理窗口、热情到位的现场咨询窗口、不辞辛劳的接待板块、繁琐细致的后勤板块。

这些项目配合紧凑、气氛和谐,保证了迎新工作的顺利进行。

在迎新工作结束后,我们还进行了所有的后期工作。

根据回收资料核对表的记录和实物进行核对后,又做了各项统计,最终圆满完成了10年的整个迎新工作。

“周到、热情、准确、和谐、高效”这五个词贯穿了我们整个迎新工作。

周到即整个迎新工作做了充分的准备,整个安排是按照新生报到的具体流程来制定的,所有项目都是经过反复讨论和商定的,所有工作项目设置周到,工作人员服务周到。

热情即所有工作人员工作积极热情,对待新生及家长友好热情,管理学院体现给大家的整体印象便是热情。

准确即编号、标注、填表指导等各方面都时刻确保着迎新工作的数据准确无误。

和谐即所有的工作程序和谐互动,所有的工作人员和谐互助。

高效即所有的迎新工作都能有条不紊的进行,效率高且质量好。

纵观我院这次迎新工作的圆满成功,是和党支部书记杜军的正确领导分不开的,是和分团委书记张洪东的主要安排分不开的,是和所有主管老师的积极配合分不开的,当然,也和所有分团委学生会的主要成员以及部分学生代表的努力协作是分不开的。

我们希望在今后的工作实践中不断的努力与探索,扬长避短,发挥优势,使管理学院的各项工作在稳定中创新,在创新中稳步前进,进而逐步走向完善。

在院党总支的带领下,我们一定会积极发扬优点克服不足,时刻保持先进性,努力走在学校的前列,为管理学院添砖加瓦,让我院有更加辉煌的明天!第三篇:2014年管理学院学生党支部迎新工作总结2014年管理学院学生党支部迎新工作总结9月4,一个平凡而又特殊的日子;迎新,陌生而又熟悉的字眼。

作为学生先进集体的代表,我们也在紧张的准备着,期待着......这天,我们迎来了11届的新生。

大包小包、滴滴汗珠、满满梦想,仿似当年。

迎新一天,苦过,累过,但也收获过毕竟我们有去付出、投入。

这一切都显得很有意义对得起入党宣誓的誓言。

党员工作组分为资料组,咨询组,胸卡组,电脑操作组,机动组。

这是附属于支委的工作安排。

每个党员都有相应的工作安排,各尽其职。

一胸卡组闲中有苦写胸卡的工作可以说是党员工作组中相对清闲的,但我们却无忘己责担起门面之责,没胸卡写时依旧端正的坐着,困也得忍着。

偶尔还担起指路的工作,虽然没有资料组那样的枪林弹雨,但我们也在坚持。

然而写胸卡人多量少,不乏有些无聊情绪,期待下次迎新会有所变动要把有限的人力发挥出无限的力量。

二资料组枪林弹雨安排工作时资料组的任务则是重中之重,复杂、程序多先撇开不谈,就责任二字就已如泰山压身。

这一系列工作需要耐心,细心,热情,同时需要每个工作人员拥有清晰的头脑,清晰的思路,了解和清楚每个程序步骤。

因为丢一份档案资料先是对不起新生更是对不起身上穿着的红色的党服。

然我并不是资料组的成员,不能很好的评价。

但工作结束后的结果出来后心中不免感激和感动。

因为资料组很好的完成了组织交给他们的任务。

三电脑操作组不逊风骚电脑操作组的同志需要学校供给两台电脑进行刷取录取通知书,可当天老师那边不能提供电脑到现场,这阻碍了一系列程序的方便。

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