废纸回收公司管理制度

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废旧物资回收及报废处理管理制度(3篇)

废旧物资回收及报废处理管理制度1.目的：为加强公司物资管理，理顺生产类废旧(闲置)物资管理工作，使其有章可循，从而合理利用现有的物资资源，盘活资金，杜绝资产流失，特制定本制度。

2.适用范围本制度适用于公司所有生产类废旧(闲置)物资、工业垃圾的判定、日常管理及处置工作。

3.职责生产类废旧物质的回收及报废处置等相关工作由公司派专人统一集中管理。

3.1废包装箱、纸张、生活垃圾、危废物由人事行政部统一处理。

3.2闲置物资、工业余废材料由公司委派的专人进行处理。

4.管理内容：4.1定义生产类废旧(闲置)物资是指公司在一定的时间内产生的、无使用价值生产类原辅材料，包括废旧生产工具，废弃的劳保用品等。

4.2基本原则在生产类废旧(闲置)物资的日常管理工作中应坚持以下四项原则：生产类废旧(闲置)可回收利用的物资由专人归口集中管理。

各相关部门定期对生产类废旧(闲置)物资定期上报，____相关人员作集第1页共2页中处理。

对经过修理仍有较高使用价值的物资应优先考虑重新利用。

生产类废旧(闲置)物资应优先选择在公司内部及项目生产调剂使用，当公司内部及生产项目确实不再使用时，方可考虑变卖及报废处理。

4.3回收及保管4.4报废、处置废旧物资回收及报废处理管理制度（2）是为了合理、高效地处理废旧物资而制定的一套管理规定。

该制度包括以下内容：1. 废旧物资回收流程：明确废旧物资回收的流程和责任人，确保废旧物资能够及时、准确地被回收。

包括废旧物资收集、分类、包装、运输等环节的具体要求。

2. 废旧物资回收标准：规定废旧物资回收的标准，包括废旧物资的分类、要求、数量等，以便进行统一的回收处理。

3. 废旧物资回收方式：确定废旧物资回收的具体方式，例如通过回收公司、废品回收站、捐赠等方式进行回收，保证废旧物资能够得到妥善处理。

4. 废旧物资报废处理程序：明确废旧物资报废的程序和要求，包括废旧物资报废申请、审批、具体处理方式等。

5. 废旧物资处理标准：规定废旧物资处理的标准，包括废旧物资的处理方式、处置环节、处理结果等，以确保废旧物资得到环保、安全的处理。

纸张厂废纸回收管理制度

纸张厂废纸回收管理制度一、引言随着环境保护意识的增强和资源回收利用的重要性日益凸显，纸张厂积极推行废纸回收管理制度，旨在有效控制废纸产生的数量，提高废纸回收的效率和质量，进一步推动资源循环利用，实现可持续发展。

二、目的1. 促进废纸回收的落实：明确纸张厂废纸回收的目标和原则，规范回收流程，确保废纸回收工作得以顺利进行。

2. 减少环境污染：将纸张厂废纸作为再生资源进行回收利用，降低对环境的负面影响。

3. 节约资源：通过废纸回收，实现资源的有效利用，减少新纸生产所需的原木消耗。

三、适用范围本纸张厂废纸回收管理制度适用于所有部门和岗位员工。

四、废纸回收管理1. 废纸分类：废纸应按照不同类型进行分类，包括白纸、彩色纸、报纸等。

分类的目的是为了提高回收效率和质量。

2. 储存和搬运：废纸应储存在指定的区域，避免与其他垃圾混合。

储存区域应保持干燥、通风，并设置标志，标明废纸存放的种类和规模。

搬运废纸时，应采用合适的工具和设备，避免受伤或造成环境污染。

3. 回收流程：设立专门的回收人员或小组负责废纸的回收工作。

定期巡查纸张厂各个区域，收集废纸，并按照不同类型进行分类打包，确保废纸回收的全面性和及时性。

4. 废纸出货：废纸应及时装车，并在交付过程中进行称重、验收，确保数量的准确性。

同时，要保证废纸的质量符合回收要求。

5. 废纸销售：将回收的废纸出售给可靠的再生资源公司或相关企业，并与其签订废纸销售合同，确保废纸的正常销售和回收价值的最大化。

五、员工责任1. 意识培养：纸张厂应对员工进行废纸回收相关知识的培训和宣传教育，提高员工的环保意识和废纸回收的重要性。

2. 遵守规定：员工应按照废纸回收管理制度的规定履行废纸分类、储存、搬运等职责，确保废纸回收工作的进行。

3. 定期报告：各部门应制定废纸回收的报告表，定期向上级部门汇报废纸回收情况和相关数据，以评估废纸回收管理的有效性和改进措施。

六、监督和改善1. 定期检查：纸张厂应定期对废纸回收工作进行检查和审核，发现问题及时进行整改。

纸品制造厂废纸回收管理规章制度细则

纸品制造厂废纸回收管理规章制度细则随着环境保护意识的普及和资源回收利用的重要性日益凸显，纸品制造厂废纸回收管理成为关注的焦点。

为了促进废纸回收工作的有序进行，确保资源的最大化利用和环境的可持续发展，制订废纸回收管理规章制度细则十分必要。

一、废纸回收管理机构纸品制造厂应设立专门的废纸回收管理机构或部门，负责制定和执行废纸回收管理规章制度细则，组织开展废纸回收工作。

二、废纸分类与收集1. 废纸应按照纸张品种、质量和用途进行分类。

常见的废纸种类包括旧报纸、书籍、办公废纸等。

2. 废纸回收桶应根据废纸种类进行分类设置，并标注明确的分类内容，方便员工正确投放。

3. 废纸回收桶应每日定时清理，确保废纸能够整洁有效地被收集。

4. 废纸回收桶中的废纸应及时转移到废纸暂存区进行集中存储。

三、废纸暂存区管理1. 废纸暂存区应设立统一的管理区域，区域内设置明确的废纸分类区域。

2. 废纸暂存区应保持干燥、通风，并定期进行清理，防止火灾和有害物质滋生。

3. 废纸暂存区禁止存放易燃、易爆、可腐蚀等危险废物。

四、废纸储存和转运1. 废纸储存应采取整齐堆垛、分类标记的方式，确保废纸的安全和有序。

2. 废纸转运时应遵循包装规范，防止废纸的散落污染周围环境。

3. 废纸转运车辆应定期清洗、消毒，并确保车辆底部防漏防渗。

五、废纸回收合作1. 纸品制造厂应积极与废纸回收企业建立合作关系，确保高效率、低成本地回收废纸。

2. 废纸回收合作中，双方应签订书面合同，明确双方的权益和责任。

3. 废纸回收企业应对废纸进行有效的质量检测，确保回收的废纸符合相关标准和要求。

六、废纸回收宣传教育1. 纸品制造厂应定期开展废纸回收相关的宣传活动，提高员工的环保意识和废纸回收的积极性。

2. 废纸回收宣传教育中应充分解释废纸回收的意义和价值，引导员工将回收行为融入到日常生活中。

3. 废纸回收宣传教育可通过会议、培训、宣传展板等多种形式进行，确保信息的广泛传达。

公司废纸管理制度

公司废纸管理制度第一章总则为有效管理公司废纸资源，减少环境污染，提高资源利用率，制定本制度。

第二章废纸管理范围本制度适用于公司内所有产生的废纸，包括但不限于办公室、生产车间、仓库等各个场所产生的废纸。

第三章废纸分类与收集1. 废纸分类公司废纸按照材质和用途分为普通废纸和机密废纸两类。

普通废纸包括办公文件、打印纸、报废的文件夹等一般办公用纸。

机密废纸包括公司保密文件、合同、财务报表等涉及公司机密信息的文件。

2. 废纸收集（1）普通废纸收集：公司各部门设立专用废纸回收桶，员工在使用完的废纸需先进行撕碎处理，然后放入指定的废纸回收桶中。

（2）机密废纸收集：机密废纸由专人负责收集，收集后统一进行密封处理，并由专人负责销毁处理。

第四章废纸处理1. 废纸回收公司设立废纸回收点，委托专业废品回收公司进行废纸回收，确保废纸得到有效利用。

2. 机密废纸销毁公司委托专业保密机构对机密废纸进行销毁处理，确保信息安全不受泄露。

3. 废纸利用公司鼓励员工在日常办公中尽量减少使用纸张，鼓励数字化办公，提倡双面打印，避免浪费资源。

第五章废纸管理责任1. 职能部门负责人各职能部门的负责人要对本部门的废纸管理工作负责，做好废纸的分类、收集、处理等工作。

2. 管理人员公司每个部门设立废纸管理员，负责监督废纸的回收和销毁工作，确保废纸管理工作的顺利进行。

3. 员工每位员工都应当意识到废纸管理的重要性，积极参与废纸的分类、收集工作，遵守公司的相关规定。

第六章废纸管理监督公司将不定期对废纸管理情况进行检查，发现问题及时进行整改，确保废纸管理工作的规范执行。

第七章处罚规定对违反公司废纸管理制度的人员将按公司相关规定进行处罚，包括但不限于扣减绩效奖金、停职检查、辞退等处理。

第八章附则本制度由公司总经理办公室负责解释，如有修改或调整，需经公司领导同意后执行。

以上为公司废纸管理制度，希望全体员工能够认真遵守，共同保护环境，实现资源循环利用，创建绿色办公环境。

废品回收管理制度范文（3篇）

废品回收管理制度范文第一章总则第一条为加强淄博彩世界商业运营管理有限公司(以下简称“公司”)企划类废品的管理，提高可回收废品的回收率，减少公司的浪费与损失，特制定本规定。

第二条公司营销企划部负责企划类废品的回收管理工作。

第三条本规定适用于营销企划部。

第二章企业类废品管理第四条内容(一)所有废品要指定存放地点，分类存放。

(二)废品存放要远离公司营业现场，存放地点要做明确标示，由相关工作人员定期清点。

(三)在宣传品使用过程中产生的废品及无法再次利用的边角料经营销企划部确认为废品后，由专人负责在本班下班前堆放至指定地点并做好记录。

(四)所有废品要根据其产生速度，物理性质定期出售，以保证有足够的存放空间。

(五)出售废品时必须有营销企划部人员全程跟踪，财务人员不定期去现场监督检查。

(六)营销企划部选择收购商时，要根据市场行情以出价高者优先。

(七)收购商必须遵守公司各项关于外来人员的管理规定(如未经允许不得进入公司办公区域、不得在公司乱逛等)。

(八)凡是与公司合作的废品收购商一旦存在不当行为，应立立即取消其废品回收资格，从此不再合作。

第五条废品处理负责人及监督人员职责(一)坚持原则，严格遵守公司规定，一切以公司利益为重。

(二)不得索要废品收购商任何形式的财务。

(三)定期查询具体废品的市场行情，确保公司有最大的收益。

(四)互相监督，发现他人有不当行为的应及时向上级领导反映。

第六条工作流程(一)废品堆积数量达到要求后，营销企划部到废品存放现场鉴定是否全部为废品，鉴定合格后联系废品收购商。

(二)营销企划部根据报价确定收购商，并通知其前来取货。

(三)营销企划部监督废品过磅及数量清点并做好记录。

(四)财务部门核对回收价格，收款后为收购商办理收款凭证。

第三章附则第七条本规定的适用表格为：附表一：《废品处理申请表》附表二：《废品出入库台帐》第八条彩世界相关职员以上管理人员根据所承担的职责分别掌握本制度。

第九条本规定的解释权归营销企划部门。

废品回收公司规章制度

废品回收公司规章制度第一条总则为规范废品回收公司的经营行为，保障环境卫生以及员工权益，提高废品回收效率，特制定本规章制度。

第二条组织机构废品回收公司设立董事会、监事会和经营管理层三个机构，负责公司的全面管理和业务运作。

董事会由不少于7名董事组成，监事会由不少于5名监事组成，经营管理层由公司总经理和各部门负责人组成。

第三条公司宗旨废品回收公司的宗旨是“节约资源，保护环境，回收再利用”，坚持环保理念，推动社会可持续发展。

第四条公司管理1.公司建立“四位一体”管理模式，即领导班子、各部门、员工和企业文化相结合，形成相互合作、相互约束的管理体系。

2.公司各职能部门要相互配合、协调一致，实现信息流、物流和资金流的畅通有序。

第五条人事管理1.公司要建立健全人事招聘、培训、激励和考核制度，选拔和培养优秀员工，搭建员工职业发展平台。

2.公司要加强员工安全教育和职业健康保护，确保员工的身体和心理健康。

3.公司要保障员工的合法权益，建立员工代表会议，维护员工利益，共同推动企业发展。

第六条生产管理1.公司要定期检查设备和生产工艺，确保生产环节的质量和安全。

2.公司要建立质量管理体系，推动产品质量不断提高，满足客户需求。

3.公司要加强原料采购管理，保证原料的质量和供应稳定。

第七条环境保护1.公司要制定环境保护方案，定期进行环保检查，减少废气、废水和废渣排放，保护生态环境。

2.公司要加强环保意识教育，倡导绿色生产方式，推动资源循环利用。

第八条社会责任1.公司要积极参与社会公益活动，回馈社会，提升企业社会形象。

2.公司要加强与政府、社会各界的沟通与合作，共同促进废品回收产业的发展。

第九条处罚措施1.对违反公司规章制度的员工，公司将按照公司规章制度进行处理，包括批评教育、警告、罚款、停职等处罚措施。

2.对于情节严重、影响恶劣的员工，公司将予以辞退处理。

第十条附则本规章制度从公布之日起实施，如需修改，须经公司董事会审议通过。

本规章制度解释权归公司董事会所有。

公司办公废品回收管理制度

公司办公废品回收管理制度第一章总则为了规范公司办公废品回收管理工作，充分利用资源，保护环境，提高公司的社会责任感和环保意识，特制定本管理制度。

第二章回收范围1. 办公废纸：包括办公室废纸、报废文件、废弃图纸等。

2. 办公设备：包括废旧电脑、打印机、复印机、传真机等。

3. 办公家具：包括废旧桌椅、文件柜、屏风等。

4. 其他废弃物品：包括废旧办公用品、废旧文具、废旧灯具等。

第三章回收管理机制1. 回收点设置：在公司内设立专门的回收点，方便员工将废品放置。

2. 回收桶配置：在办公室的角落或者走廊设置干、湿垃圾分类回收桶，并标明回收项目。

3. 回收时间：设定每周固定的回收时间，由专门的环保人员进行回收。

4. 回收标准：废品回收时，要对回收的物品进行分类整理和清洁，确保回收物品的完整性。

5. 报废流程：对于废旧设备、家具、电子产品等进行报废流程，由专门的管理人员对报废物品进行登记、处理，并进行交接，确保废品不流入废旧市场。

第四章回收流程1. 收集整理：公司环保人员定期对公司的办公废品进行收集整理，并进行分类打包。

2. 暂存仓库：将整理好的废品暂存于指定的仓库中，等待统一的运输处理。

3. 运输清理：公司环保人员定期将暂存的废品进行清理，并安排专门的运输车辆进行运输。

4. 处理处置：将回收的废品送往指定的回收处理厂进行处理处置，确保废品得到合理的再利用或处理。

对于有价值的旧设备和家具，公司可以考虑进行二次利用或者捐赠给需要的组织。

第五章责任追究1. 对于违反回收管理制度的员工，将视情节轻重给予相应的批评教育、警告甚至处罚。

2. 环保人员对于回收处理不当或者造成环境损害的行为，也将承担相应的责任。

3. 对于严重环保违法行为，公司将配合相关部门进行调查并进行严厉处罚。

第六章宣传教育1. 宣传教育：定期开展废品回收知识的宣传教育活动，增强员工的环保意识和废品回收的重要性。

2. 奖惩机制：制定废品回收的奖惩机制，对于积极参与废品回收的员工给予表彰和奖励，激发员工积极性。

公司废纸箱回收管理制度

公司废纸箱回收管理制度
一、总则
为了落实公司的环保理念，减少废纸对环境的危害，提高资源利用效率，制定本废纸箱回收管理制度。

二、回收范围
公司废纸箱回收管理制度适用于公司内部所有办公场所和生产车间。

三、回收责任
1. 各部门负责人应当组织并实施废纸箱的回收工作，并做好相关记录和报告；
2. 所有员工均有责任保护环境、保护资源，自觉遵守废纸箱回收管理制度的规定，积极参与回收活动。

四、回收方式
1. 按照公司制定的废纸箱回收时间表，各部门应当配合进行废纸箱回收工作；
2. 废纸箱回收由专门机构或员工自行回收，回收的废纸箱要进行分类存放，定期进行集中处理。

五、回收目标
公司废纸箱回收管理制度的目标是实现废纸箱的充分回收利用，减少公司对环境的影响，并提高废纸的再生利用率。

六、回收奖惩
公司将根据各部门的回收成效进行评比，表彰先进单位和个人，并给予奖励；对在回收工作中存在违规行为的单位和个人将予以相应的处罚。

七、绩效考核
公司设立废纸箱回收工作绩效考核机制，绩效考核结果将作为各部门年终绩效考核的重要依据。

八、监督管理
公司通过定期核查、抽查的方式对各部门的废纸箱回收工作进行监督管理，确保废纸箱回收工作的落实。

九、宣传教育
公司将通过多种形式对废纸箱回收管理制度进行宣传，提高员工对环保工作的认识和重视。

十、附则
本制度自发布之日起实施，如有调整，以公司颁布的最新版本为准。

以上为公司废纸箱回收管理制度，各部门负责人应当严格遵守执行，确保废纸箱回收工作
的顺利进行，为公司环保工作做出应有的贡献。

废品回收管理制度(五篇)

废品回收管理制度签发：1.目的：为了加强现场管理，降低成本，避免浪费，特制定本管理办法。

2.适用范围：公司全体员工3.回收范围4.废品回收分类主要是瓦楞包装箱、小纸盒、商标用后的黄纸、波音皮料背面纸。

主要是亚克力边角料、pvc塑料板边角料、pvc塑料型材头料、玻璃胶胶筒、塑料乙醇瓶。

大板玻璃边角料，玻璃瓶。

机修组下料的角钢、矩管边角料，设备维修拆卸下来的不可再利用的废旧零部件。

散落在地上的pvc塑料屑、压克力粉末、锯末灰，用于原材料包装的少量塑料薄膜、泡沫，地面的灰尘。

无法使用的工装夹具、零配件，不能再利用的废旧设备，有严重缺陷无法销售的有机缸体、玻璃缸体和地柜，外地发回来有质量问题的又无法退货的原材料。

5.回收方法其它废纸应装入垃圾车拉到可回收垃圾场由外来回收人员处理。

钢化玻璃、镜面玻璃和玻璃瓶要放在可回收垃圾场，不能放入玻璃回收箱。

组装车间侧门外。

不良固定资产类____元以下的由总工复核，副总审批，____元以上的由总经理审批。

物品保存部门按最终判定协助供应部处理。

7.回收管理7.1回收物料在车间现场的，必须整齐地摆放在指定的地点，不得随意摆放。

8.奖惩条款9.本办法由管理部、生产部负责制定、修改并解释，自发布之日起执行。

废品回收管理制度（二）是指一套由政府、企业和社会各方共同参与的管理制度，旨在促进废品回收的有序进行并最大程度地减少废弃物对环境的负面影响。

以下是废品回收管理制度的几个要点：1. 立法和政策支持：政府应制定相关法律法规，明确废品回收的管理责任和义务，以及相应的激励措施，例如税收减免、奖励政策等。

2. 建立回收网络：政府和企业应合作建立或发展废品回收的网络体系，例如设立回收站点、开展上门回收，并确保回收渠道的畅通和可靠性。

3. 教育宣传：开展废品回收的教育宣传活动，提高公众对回收意义和方法的认知。

同时，应加强对废品回收从业人员的培训，提高他们的专业知识和素质。

4. 分类回收：鼓励居民和企业对废品进行分类，方便有效地进行回收处理。

公司废品管理制度(5篇)

公司废品管理制度废品回收管理规定1总则1.1废品回收是公司增产节约、增收节支工作的一个重要环节，是提高经济效益的有效途径。

1.2废品回收管理工作的基本任务是：组织人员对各分厂生产过程中产生的屑、铝屑、铜屑以及料头、报废产品、废油、机修报废器件等进行分类处理回收利用达到挖掘潜力、降低成本的目的。

2废旧物资的回收2.1凡属以旧换新的物资，在领发料时，一律按规定办事，不交旧物，不发新物。

2.2各分厂(分公司)应加强管理，设立废品箱，做好废料件的分类存放，对有色金属的屑末不许混杂归并而影响回收利用。

2.3金属加工制造产生的料头、边角料及报废的金属材料、产品零件等物品，由物资供应部门派专人定期到生产现场组织回收，金属切削屑末则由分厂送交废品库。

2.4凡被淘汰可回收利用的办公桌椅等低值易耗类废旧物资，由有关分厂(部门)送交基建仓库。

基建可回收利用废料、设备包装箱木料等，由基建仓库保管人员集中回收在基建仓库，及时处理。

2.5报废的机电产品、五金件、橡胶件及塑料制品等物资，由相关仓库回收后转交废品库处理，废油交油化库回收处理。

2.6废纸箱回收，由分厂(部门)集中收集，送物资供应部门统一处理。

2.7凡物资供应部门归口管理的废旧物料，各部门、各分厂不准擅自对外处理。

3废旧物资的利用3.1对回收在库贮存的废旧物资，必须予以分类整理，做到有账有物，堆放整齐，场地整洁，管理有序。

3.2对标有企业商标记号的报废产品零件，一律按照规定进行化学腐蚀处理，不经处理，绝对不准外流，违者必予追究。

3.3对于具有较高经济价值的金属废旧残料及屑末，应按市场价格(由财务定价)出售，一般废旧物资则由当地金属回收公司收购或对外销售。

4废旧物资回收利用的奖励具体对废旧物资回收利用相关部门奖励办法，由财务部门指订，或由主要牵头部门制订财务部门批准后实施。

公司废品管理制度（2）是指规范和管理公司废弃物的一套制度和措施。

该制度的目的是保护环境、节约资源和合规经营。

回收废纸规范管理制度

回收废纸规范管理制度一、总则为了推动环保产业发展，降低资源浪费，减少环境污染，制定本规范管理制度。

二、废纸回收管理机构根据国家有关规定，设立专门的废纸回收管理机构，由政府主管部门指导管理，负责废纸回收的统筹协调和监督管理工作。

三、废纸回收单位1. 废纸回收单位应当依法取得相关许可，并按照规定开展废纸回收业务。

2. 废纸回收单位应当具备必要的回收设备和场地，确保废纸回收工作的顺利进行。

3. 废纸回收单位应当对回收的废纸进行分类、清洗、破碎等处理，以便后续的再利用。

四、废纸回收人员1. 废纸回收人员应当接受相关培训，了解废纸回收的相关政策规定和操作流程，确保回收工作的规范进行。

2. 废纸回收人员应当遵守相关法律法规，合理安排工作时间，并保持良好的工作状态，确保废纸回收工作的顺利开展。

3. 废纸回收人员应当保持环保意识，遵守回收规范，不得私自挪用回收的废纸或将其用于其他非法用途。

五、废纸回收管理1. 废纸回收单位应当建立废纸回收台账，记录每日的回收量、来源和去向等信息，确保废纸回收的安全可控。

2. 废纸回收单位应当定期对回收设备进行检查和维护，确保设备的正常运转，避免发生意外事故。

3. 废纸回收单位应当加强对废纸回收人员的管理，定期进行考核评价，及时发现问题并及时处理，确保回收工作的顺利进行。

六、废纸再利用1. 废纸回收单位应当根据回收的废纸质量和种类，选择合适的再利用方式，如生产纸张、纸板、包装材料等。

2. 废纸再利用过程中应当严格按照相关标准和规范进行操作，确保再利用产品的质量和安全性。

3. 废纸再利用产品应当符合国家环保要求，不得含有有害物质，以保障人民身体健康和环境安全。

七、废纸回收宣传1. 废纸回收单位应当加强废纸回收的宣传工作，提高公众对废纸回收意识，推动废纸回收工作的开展。

2. 废纸回收单位应当开展废纸回收知识普及活动，引导公众养成废纸分类回收的好习惯，减少废纸对环境的污染。

3. 废纸回收单位应当与社会各界建立联系，共同推动废纸回收事业的发展，营造良好的废纸回收环境。

废纸回收日常管理制度

废纸回收日常管理制度一、基本原则1. 遵守法律法规：废纸回收工作必须遵循国家相关政策法规，确保合法合规。

2. 精细管理：严格按照管理制度和流程进行操作，保证回收工作有效有序。

3. 环保优先：以环保为宗旨，致力于减少废纸对环境的污染。

4. 安全第一：确保员工的安全和健康，预防事故的发生。

二、组织架构1. 负责人：设立专门负责废纸回收的负责人，负责统筹管理和监督废纸回收工作。

2. 部门设置：设立废纸回收部门或者委托专门的公司进行废纸回收工作。

3. 人员配备：根据规模大小合理配置回收人员，确保废纸回收工作正常进行。

4. 岗位职责：明确各个岗位的职责，做好部门间的协作和配合。

三、流程规范1. 废纸收集：制定收集工作计划和路线，定期收集单位和小区的废纸。

2. 废纸分类：将收集的废纸进行分类，分为可回收和不可回收的进行处理。

3. 废纸运输：通过专业的运输工具将废纸运送至指定地点进行处理。

4. 废纸处理：对收集的废纸进行再次分类和压缩，减少占用空间。

5. 废纸销售：将处理后的废纸进行销售处理，获取一定的经济效益。

四、安全措施1. 器材保养：定期对废纸收集设备进行检修和维护，保证设备安全可靠。

2. 人员培训：对废纸回收人员进行安全培训，提高其安全意识和技能。

3. 预防措施：建立预防事故的应急预案，做好事故的处置准备。

4. 管理监督：加强对废纸回收工作的监督管理，及时发现问题并解决。

五、绩效评估1. 绩效考核：定期对废纸回收工作进行评估，根据绩效考核结果对工作人员进行奖惩。

2. 经济效益：通过经济数据对废纸回收工作进行分析评估，提高经济效益。

3. 环保效益：定期对废纸回收对环境的影响进行评估，保证环保效益。

4. 整体评价：综合考虑各项因素对废纸回收工作进行综合评价，不断改进和提高。

六、改进措施1. 创新思路：积极引进先进技术和设备，不断创新废纸回收工作模式。

2. 学习交流：与其他单位或者行业进行交流合作，学习其成功经验和管理模式。

废纸收购管理制度

废纸收购管理制度一、总则废纸收购管理制度是为了规范废纸收购流程、保障废纸回收的合法权益，提高资源利用效率，减少环境污染，促进循环经济发展而制定的管理规范，适用于所有从事废纸收购活动的相关单位和个人。

二、废纸收购主体废纸收购主体包括废纸回收企业、废品收购站、废品回收点等，废纸收购主体应当具备相关的资质和设施，经营范围明确，遵守国家废品回收政策法规。

三、废纸收购流程（一）客户到废品回收站或废纸收购企业出售废纸1. 客户携带废纸前往废品回收站或废纸收购企业，接待人员给予欢迎并登记客户相关信息；2. 接待人员对所带废纸进行检验，确认质量和数量；3. 根据废纸的种类、质量和数量给予客户报价；4. 客户如同意报价，签署相关协议并办理出售手续；5. 废品回收站或废纸收购企业支付款项给客户，办理结算手续。

（二）废品回收站或废纸收购企业的废纸出售环节1. 废品回收站或废纸收购企业接收客户带来的废纸，进行分类、称重和标记；2. 废纸经过处理后，按照市场行情进行出售；3. 废品回收站或废纸收购企业应当保持废纸的清洁和整齐，定期清理清洗废纸存储设施。

四、废纸收购管理规范（一）资质要求1. 废品回收企业应当具备相关资质和证照，依法合规开展废品回收业务；2. 废品回收员需领取相关证件，经过培训和考核合格后方可上岗从事废纸收购工作；3. 废品回收站应当设立标识，并合规经营。

（二）收购流程规范1. 废品回收企业应当建立健全废纸收购标准和流程，坚决杜绝收购偷盗盗山寨废纸；2. 废品回收企业应当明码标价，公开透明收购价格，不得操纵废纸市场价格；3. 废品回收企业应当建立废纸分类收购制度，按照不同种类的废纸划分价格。

（三）管理制度要求1. 废品回收企业应当建立健全废纸收购记录及档案管理制度，对每一次收购废纸的时间、品种、数量、价格等信息进行详细记录；2. 废品回收企业应当制定废纸质量检验规范，并定期组织对废纸质量进行抽检；3. 废品回收企业应当建立废纸存储管理制度，对废纸进行分类、整理、存储，避免混乱污染。

废品回收管理制度（三篇）

废品回收管理制度是指对废品的统一收集、处理和回收利用进行规范和管理的制度。

废品回收管理制度的实施可以最大限度地减少废品对环境的污染，同时有效促进资源的循环利用，对于推动可持续发展和保护环境具有重要意义。

本文将从以下几个方面展开对废品回收管理制度的介绍。

一、制定废品回收管理制度的背景和必要性废品的日益增多给环境带来了很大压力，同时也浪费了很多可再利用的资源。

为了解决这一问题，制定废品回收管理制度势在必行。

制定废品回收管理制度的主要原因有以下几个方面：1. 环境保护的需要：废品长时间的堆放会产生污染物，对土壤和地下水造成严重的污染，甚至影响到人们的生活和健康。

制定废品回收管理制度可以减少废品对环境的污染。

2. 资源循环利用的需要：废品中含有大量可再生利用的资源，通过回收和再利用废品，可以减少对自然资源的依赖，促进资源的循环利用，提高资源利用效率。

3. 经济发展的需要：废品回收业是一个庞大的产业链，涉及到废品的收集、运输、处理和再利用等多个环节，在一定程度上能够促进经济的发展，增加就业机会。

二、废品回收管理制度的内容和要求废品回收管理制度主要包括以下几个方面的内容和要求：1. 废品的分类和标识：将废品按照不同的类型进行分类，如金属废品、塑料废品、纸张废品等，并在废品上做出相应的标识，以便于识别和回收利用。

2. 废品的收集和运输：制定废品的收集和运输标准，包括废品收集箱的设置和收集频率等，确保废品能够及时、安全、高效地运送到回收处理中心。

3. 废品的处理和回收利用：建立规范的废品处理和回收利用流程，包括废品处理设施的运行管理、废品资源的分离和提取等，以提高废品的回收利用率。

4. 废品回收企业的管理和监督：对从事废品回收业务的企业进行管理和监督，确保企业的生产经营活动符合相关法律法规的要求，遵守废品回收管理制度。

5. 废品回收宣传和教育：加强对公众的废品回收知识宣传和教育，增强公众的环保意识和参与度，提高废品回收的效果和效率。

公司废品管理制度范文（二篇）

公司废品管理制度范文一、概述废品管理是现代企业环境保护的重要组成部分，是公司进行可持续发展的必要要求。

为了有效管理公司产生的废品，保护环境，推动资源循环利用，公司特制定了本废品管理制度。

本制度适用于公司内所有部门和员工，要求各部门和员工积极参与废品管理工作，做到减量化、资源化、无害化的废品处理。

二、废品分类与处理方法1. 废纸类废品废纸类废品包括办公废纸、打印废纸等。

员工需将废纸投放至指定的废纸回收箱，由专人进行整理和回收处理。

废纸需确保清洁干燥，不得夹杂其他废物。

2. 废塑料类废品废塑料类废品主要包括塑料瓶、塑料袋等。

员工需将废塑料类废品投放至指定的废塑料回收箱，由专人进行分类整理和回收处理。

废塑料需洗净、排干后投放，确保不污染其他废品。

3. 废金属类废品废金属类废品主要包括铁、铜、铝等金属材料废品。

员工需将废金属类废品投放至指定的废金属回收箱，由专人进行分类整理和回收处理。

废金属需清洁干燥，去除附着物后投放。

4. 废电子设备类废品废电子设备类废品主要包括计算机、手机、电视等废弃电子设备。

员工需将废弃电子设备交由专人进行集中处理。

废电子设备需存放在指定的库房，由专人进行分类、拆解和回收处理。

5. 危险废品危险废品主要包括废电池、废灯泡、废荧光管等有毒有害废品。

员工在使用过程中需注意分类收集，并投放至指定的危险废品容器中，由专人进行安全处理和回收。

三、废品管理责任及流程1. 部门负责人责任每个部门设立废品管理负责人，负责本部门废品的收集、分类、整理和交接工作。

废品管理负责人需定期与环保部门进行沟通，确保废品的及时处理和回收。

2. 员工责任员工在日常工作中产生废品时，应按照废品分类要求进行分类投放，并保持废品容器的整洁。

员工应积极参与废品管理培训，提升废品管理意识，减少废品产生量。

3. 废品流程公司设立废品收集点，各部门的废品由废品管理负责人定期将废品收集至该点，并进行分类、整理后交付给环保部门。

废旧纸张管理制度

废旧纸张管理制度第一章总则第一条为了加强废旧纸张的管理，节约资源，保护环境，提高公司的经济效益，特制订本制度。

第二条本制度适用于公司内部所有部门的废旧纸张管理，包括废旧纸张的收集、分类、存储、运输和处置等。

第三条废旧纸张管理应坚持“减量化、资源化、规范化、化无害”的原则，积极推行绿色办公，加强节约用纸的意识，提高废旧纸张的回收利用率，达到节能降耗、减少环境污染的目的。

第四条公司应当加强对废旧纸张管理工作的宣传，提高员工的环保意识和责任感。

第二章废旧纸张管理第五条公司应当建立废旧纸张的收集点，并设置专人负责收集工作。

第六条废旧纸张的收集应当进行分类，包括可回收的废纸和不可回收的废纸两类。

第七条收集点应当定期清理，保持通畅，确保废纸的正常存放和收集。

第八条废旧纸张的收集人员应当定期进行培训，掌握废纸的分类、存储、运输等知识，提高收集工作的效率和质量。

第九条公司应当建立废旧纸张的存储区域，划定存放废旧纸张的空间，保持整洁、无异味。

第十条废旧纸张应当进行定期清理、整理，避免交叉污染和存储不当导致的安全事故。

第十一条废旧纸张应当根据不同的种类进行分类存放，确保废纸的回收利用效果。

第三章废旧纸张的运输与处置第十二条公司应当定期对废旧纸张进行清点，编制出库单，保证废纸的及时处置。

第十三条废旧纸张的运输应当使用封闭式车辆，保障运输途中不会产生扬尘和污染。

第十四条废旧纸张运输人员应当具备相应的驾驶证和安全意识，遵守交通规则，做好废纸的防盗和安全保护工作。

第十五条公司应当建立废旧纸张的处置渠道，与环保部门合作，确保废纸的无害化处理。

第十六条废旧纸张的处置应当采取环保的方式，如回收利用、再生利用等，尽量减少废弃和资源浪费。

第四章废旧纸张管理的监督与考核第十七条公司应当建立废旧纸张管理的监督和考核制度，对废纸的收集、分类、存储、运输和处置等环节进行全面监督。

第十八条定期开展废旧纸张管理的考核评估，对废纸管理工作进行综合评分，并将评分结果作为绩效考核的重要指标。

公司废品管理制度范本(三篇)

公司废品管理制度范本1. 废品定义废品是指生产过程中产生的废弃物、废料或者剩余物，包括但不限于废纸、废塑料、废金属、废电子设备、废旧家具等。

2. 废品管理目标- 减少废品的产生量，提高资源利用率。

- 做好废品的分类、储存、运输以及处理。

- 环保意识的普及和培养。

3. 废品管理责任- 公司领导层负有最终的废品管理责任，制定和改进废品管理制度，并提供必要的管理和经费支持。

- 每个部门负责自己产生的废品的分类、储存和处理。

- 每位员工都有义务遵守废品管理制度，参与废品分类和储存。

4. 废品分类准则- 根据物质性质进行分类，例如纸类、塑料类、金属类等。

- 根据危害程度进行分类，例如有毒有害废品、可回收废品、可供利用废品等。

- 必要时可以根据具体情况划分其他分类。

5. 废品分类和储存方法- 废品应按照分类准则进行分类，分类后需进行标识，清晰标注废品的种类和处理方式。

- 废纸、塑料等可回收废品应放置在指定的回收箱内，定期进行回收。

- 有毒有害废品应单独存放，严禁与其他废品混放。

- 废电子设备等特殊废品应妥善保管，定期联系专业机构进行处理。

6. 废品运输- 废品运输过程中应注意防止废品散落或外泄，采取适当的运输工具和包装方式。

- 特殊废品应委托专业机构进行运输，并按照相关法律法规进行申报和备案。

7. 废品处理- 合法合规的废品处理单位应进行废品的终端处理，确保不对环境造成污染。

- 可回收废品应优先选择再利用或者进行资源化处理。

- 有毒有害废品应委托专业机构进行安全处理，防止对人员和环境造成伤害。

8. 废品管理监测- 定期对废品分类和储存情况进行检查和评估，针对问题进行整改和改进。

- 监测废品处理单位的环境保护措施，确保废品处理符合相关标准和法规。

以上制度仅供参考，具体内容可根据企业实际情况进行调整和完善。

公司废品管理制度范本（二）第一章总则第一条为了规范公司废品管理行为，加强资源利用和环境保护，制定本制度。

第二条本制度适用于公司内所有员工和相关合作单位。

废品收购点规章制度

废品收购点规章制度第一条绪论为加强废品回收行业的管理，规范废品回收点的运营行为，保障环境卫生和社会秩序，特制定本规章制度。

第二条废品回收点的经营范围废品回收点主要从事以下废品的回收与处理工作：1. 废金属回收：包括废铁、废铝、废铜等金属废料的回收；2. 废塑料回收：包括废塑料瓶、塑料袋等塑料制品的回收；3. 废纸回收：包括废纸箱、旧报纸等纸质废料的回收；4. 废玻璃回收：包括废玻璃瓶、废玻璃器皿等玻璃制品的回收；5. 废电子废品回收：包括废旧电脑、废旧手机等电子产品的回收。

第三条废品回收点的管理和服务1. 废品回收点必须取得相应的经营许可证，依法开展经营活动；2. 废品回收点必须对废品进行分类，做到分类回收；3. 废品回收点应保持环境卫生，并定期清理废品堆放区，防止交叉污染；4. 废品回收点应当遵守相关法律法规，不得转售偷盗的废品；5. 废品回收点要提倡绿色环保理念，鼓励居民积极参与废品回收活动。

第四条废品回收点的安全管理1. 废品回收点必须设置安全警示标识，做好消防设备，确保安全生产；2. 废品回收点要做好货物货款的保管，防止货物丢失或损坏；3. 废品回收点要做好员工的安全教育培训，提高员工的安全防范意识。

第五条废品回收点的监督检查1. 监管部门定期对废品回收点进行检查，发现问题及时整改；2. 对于违反规章制度的废品回收点，监管部门有权责令其停止经营，并处以相应的处罚。

第六条废品回收点的责任1. 废品回收点应积极配合政府进行环境保护工作，推动资源再利用；2. 废品回收点要建立健全的台账管理制度，做到收支平衡，合规运营；3. 废品回收点对于公众提出的投诉建议要及时处理，并做出相应的解释和处理措施。

第七条附则本规章制度自发布之日起生效，监管部门对于规章制度的解释权归属于监管部门。

以上规章制度，如有需要修改或补充事宜，应经相关部门审批后方可执行。

- 完 -。

公司回收废纸制度模板范文

公司回收废纸制度模板范文第一条总则为了规范公司废纸的回收工作，提高资源利用率，降低成本，保护环境，制定本制度。

本制度适用于公司各部门和全体员工的废纸回收活动。

第二条废纸分类废纸分为可回收废纸和不可回收废纸。

可回收废纸主要包括报纸、杂志、书籍、包装纸等；不可回收废纸主要包括厨房用纸、卫生纸等。

第三条废纸回收容器公司应在各部门、办公室、车间等场所设置废纸回收容器，明确标识，便于员工分辨和投放。

第四条废纸回收流程1. 各部门应指定专人负责废纸的收集和分类工作，确保废纸的及时回收和正确分类。

2. 废纸收集人员应按照废纸分类标准，对收集的废纸进行分类，并将可回收废纸交由回收站处理。

3. 废纸回收站应定期到公司收取可回收废纸，进行资源化利用。

第五条废纸回收要求1. 各部门应积极开展废纸回收宣传教育，提高员工的环保意识，养成良好垃圾分类习惯。

2. 员工应按照废纸回收制度要求，将废纸投放到指定容器，不得随意丢弃或混合投放。

3. 废纸收集人员应定期对废纸容器进行清理，保持环境卫生。

第六条奖励与惩罚1. 对积极参与废纸回收、表现突出的部门和个人，公司将给予一定的奖励。

2. 对不遵守废纸回收制度、随意丢弃废纸的部门和个人，公司将给予批评教育，并在必要时进行处罚。

第七条制度执行与监督1. 本制度由公司环保部门负责解释和执行，对公司废纸回收工作进行监督和管理。

2. 各部门应积极配合环保部门，确保废纸回收制度的贯彻执行。

3. 公司定期对废纸回收情况进行检查，对存在的问题进行整改，确保废纸回收工作取得实效。

第八条制度修订本制度如有变更，由公司环保部门提出修订意见，经公司领导批准后进行修订。

第九条附则本制度自发布之日起实施，原有相关规定与本制度不符的，以本制度为准。

通过以上制度的实施，公司废纸回收工作将更加规范、高效，为保护环境、降低成本、提高资源利用率作出积极贡献。

希望全体员工共同努力，践行绿色环保理念，共同创建美好家园。

废纸回收公司管理制度

废纸回收公司管理制度一、前言随着环保意识的不断提高，废纸回收业务越来越受到人们的关注。

废纸回收公司作为废品回收行业的重要组成部分，其管理制度的规范性和有效性直接影响着企业的经营成功与否。

本文主要介绍废纸回收公司应遵循的一些管理制度，以保证企业的经营生产能够有条不紊的开展。

二、组织结构废纸回收公司的组织结构应该清晰明了，按照岗位和职责划分，制定组织架构图和工作职责，使每个员工都知道自己的岗位和职责，明确公司员工间的协作关系。

企业应设立管理岗位和生产岗位，管理岗位应包括总经理、行政助理、财务、市场和销售等职位;生产岗位应包括回收员、司机和装卸员等职位。

三、管理制度1. 市场营销管理制度废纸回收公司的市场营销工作应该定期编制市场调查报告，全面了解市场动态和客户需求，及时与客户建立联系并开拓新客户，根据市场需求适时调整营销策略，提高公司的市场占有率和业务水平。

2. 合同管理制度合同管理是企业管理中非常重要的环节之一。

废纸回收公司应建立健全的合同管理制度，确保所有合同的签订、履行和终止都有明确的程序和规定，并在合同履行过程中及时妥善处理各类问题和纠纷。

3. 财务管理制度财务管理制度是企业管理的核心内容之一，也是废纸回收公司不可或缺的一部分。

废纸回收公司应建立完善的会计核算和财务管理制度，确保资产、负债和收入、支出等账目的准确无误，并及时进行内外部的财务报告和审核。

4. 人力资源管理制度人力资源管理制度是企业管理非常重要的一环，废纸回收公司应建立完善的人事管理制度，包括招聘、培训、考核、奖惩和员工福利等方面的管理制度，以确保员工的素质和能力的不断提升。

四、业务流程废纸回收公司的业务流程由下面几个环节组成：1. 回收筛选废纸回收公司的首要任务是进行废纸的集中回收和分类筛选，确保企业能够获得高质量的原材料。

2. 运输管理废纸运输是废纸回收公司的另一项核心工作，企业应制定合理的运输计划和运输路线，确保废纸能够及时、安全地运往目的地。