培训学员管理制度

合集下载

培训班学员管理规定

培训班学员管理规定一、培训班学员管理规定1. 堂上纪律学员在上课期间需维持良好的纪律，包括按时到达教室、不迟到早退、不私自离开教室等。

如果有特殊情况，请提前向教室管理人员请假。

2. 课堂作业学员需要认真完成课堂作业，按时提交。

作业质量和完成情况将作为评估学员表现的重要依据。

3. 学术诚信学员应遵守学术诚信原则，不得抄袭、剽窃、作弊等行为。

一旦发现违规行为，将依据规定进行处理。

4. 互相尊重学员之间应互相尊重，不得进行人身攻击、侮辱等不文明行为。

如有纠纷，应及时向教室管理人员举报，争议应通过合理的沟通与协商解决。

5. 考勤管理学员需按时参加培训班的各项活动，包括上课、讲座、实践等。

请假和缺勤需提前请示并得到批准，如无故缺勤将会进行相应处罚。

二、违纪处分1. 第一次违纪第一次发生较小的违纪行为，将给予口头警告，并对其进行教育，让其认识到错误。

2. 第二次违纪第二次发生违纪行为，将给予书面警告，并记录在档案中，同时要求其做出检讨，并向班级道歉。

3. 第三次违纪第三次发生违纪行为，将认定为严重违纪，并会给予相应的处分，例如降低评定成绩、暂停培训资格等。

4. 严重违纪如果学员发生严重违纪行为，如作弊、欺骗等，将会被立即劝退，并追究相应的法律责任。

三、奖惩制度1. 学员表现优秀者，将给予相应奖励，如优秀学员证书、免除一定学费等。

2. 学员严重违纪者将受到相应处罚，如暂停培训资格、记过等。

3. 奖惩措施的执行将由培训班管理组负责，学员可提起申诉，但须提供充分的证据。

四、其他事项1. 学员需遵守培训班其他管理规定，如保持教室整洁、合理使用设备、注意个人安全等。

2. 学员应遵守培训班的保密规定，不得将课程资料、教学内容外传给非学员人员。

3. 培训班有权对学员管理规定进行调整和修改，并保证学员知晓和遵守最新规定。

结束。

学员培训管理制度(5篇)

学员培训管理制度(5篇)在发展不断提速的社会中，制度的使用频率逐渐增多，制度是要求大家共同遵守的办事规程或行动准则。

拟起制度来就毫无头绪？下面的5篇学员培训管理制度是由作者精心整理的学员守则范文模板，欢迎阅读参考。

教育培训班学员守则篇一一、课堂纪律1、上课、上机凭听课证，中心将不定期的检查，无证不得听课上机；2、点名：每次课由任课教师和辅导教师点名，旷课、请假累计超过3次者，将不允许申请延期学习；二、机房纪律1、上机时凭学员证对号入座，以后上机时座位不得调整，不准迟到早退；2、上机凭听课证，无证不得进入机房；3、学员须持本人听课证、上机卡上机，若将证件转交他人，取消其上课资格，且不允许延期；4、机房内不允许抽烟、吃东西，不允许随地吐痰，不允许穿拖鞋，不允许大声喧哗；5、按照教师布置的上机内容上机，若有问题，请及时向辅导老师提出；6、如发现学员利用上课时间在机房上网聊天、看电影和看其它和学习无关的网站，则由机房值班教师或辅导教师没收其证件，一周内不允许上机，且不允许申请延期学习。

三、退费1、原则上不允许退费，学员若因时间关系本期无法坚持完成学习，可申请延期学习；2、特殊情况在开课前全额退费，开课一周内收取50元的手续及听课费。

开课一周后不退费，教材费不退。

3、集体报名不能退费，特殊情况者，自己联系转让给其他同学，但须到培训部办理相关手续。

4、退费时，学员需携带相关听课证、学员本人有效证件，以及本中心所开票据，中心工作人员将据此严格登记有关信息。

没有上述三件，不予办理。

5、办理退费时间：周一至周五。

周末不办理退费业务。

四、关于申请延期学习1、申请延期学习需有书面申请，申请中注明延期学习的原因及希望再次学习的时间；2、申请延期的学员只能申请参加相同培训班的听课，不含上机学习；3、延期学习的申请须于课程结束前一周内交至培训主管处，由培训主管统一管理。

五、关于证件1. 学员应妥善保管证件，不得转借他人使用；2. 因证件丢失，须补办听课证者须交纳工本费5元。

学员培训规章制度

学员培训规章制度（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。

文档下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用，谢谢!并且，本店铺为大家提供各种类型的经典范文，如工作计划、工作总结、合同协议、条据书信、规章制度、应急预案、策划方案、教学资料、作文大全、其他范文等等，想了解不同范文格式和写法，敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!Moreover, our store provides various types of classic sample essays, such as work plans, work summaries, contract agreements, document letters, rules and regulations, emergency plans, planning plans, teaching materials, complete essays, and other sample essays. If you want to learn about different sample formats and writing methods, please pay attention!学员培训规章制度学员培训规章制度【精彩7篇】学员培训规章制度篇1为了规范教学工作，严肃教学纪律，保证安全技术培训效果，达到提高学员安全意识、安全知识和操作技能水平之目的，特制定学员考勤制度。

培训学员生活日常管理制度

一、总则为加强学员生活管理，培养学员良好的生活习惯，确保培训质量和学员安全，特制定本制度。

二、适用范围本制度适用于参加本机构培训的所有学员。

三、管理制度1. 生活作息时间（1）学员应按时作息，保证充足的睡眠时间。

（2）作息时间如下：- 早晨：6:00起床，6:30早操，7:00早餐，7:30开始上课。

- 中午：12:00午餐，13:00休息，13:30继续上课。

- 晚上：18:00晚餐，19:00自习或自由活动，21:00就寝。

2. 个人卫生（1）学员应保持个人卫生，每天洗漱、洗澡，穿着整洁。

（2）床上用品每周清洗一次，保持床铺整洁。

3. 宿舍管理（1）学员应遵守宿舍管理规定，不得随意更换床位。

（2）宿舍内不得存放易燃易爆物品，禁止使用大功率电器。

（3）宿舍内不得大声喧哗，保持安静，不影响他人休息。

4. 食堂用餐（1）学员应按时用餐，不得浪费粮食。

（2）用餐时保持餐桌整洁，不乱扔垃圾。

（3）遵守食堂秩序，排队用餐，不得插队。

5. 课余活动（1）学员应积极参加课余活动，丰富课余生活。

（2）活动期间，遵守活动规则，注意安全。

6. 出入管理（1）学员出入宿舍楼、教学楼等场所，需出示学员证。

（2）学员外出需请假，经批准后方可离校。

四、奖惩措施1. 对遵守本制度、表现优秀的学员，给予表扬和奖励。

2. 对违反本制度、扰乱教学秩序的学员，给予批评教育，情节严重的，予以处分。

3. 对严重影响教学秩序、损害他人利益的学员，视情节给予退学处理。

五、附则1. 本制度由培训中心负责解释。

2. 本制度自发布之日起施行。

培训班学员纪律管理制度

一、总则为了加强培训班的管理，提高培训质量，培养学员良好的学习习惯和纪律意识，确保培训班正常、有序地进行，特制定本制度。

二、适用范围本制度适用于参加培训班的所有学员。

三、纪律要求1. 学员应按时参加培训班，不得无故迟到、早退、旷课。

如有特殊情况，需提前向班主任请假，并说明原因。

2. 学员应保持良好的学习态度，积极参与课堂讨论，尊重教师和同学，不得在课堂上大声喧哗、打闹。

3. 学员应遵守课堂纪律，手机等通讯工具在上课期间需调至静音或关闭，不得在课堂上使用。

4. 学员应爱护培训班内的公共设施，不得随意损坏或丢弃物品。

5. 学员应保持教室整洁，不得在地面、墙壁、桌面等处乱贴乱画。

6. 学员应遵守作息时间，不得在休息时间打扰他人。

7. 学员应尊重教师和同学，不得恶意讽刺、挖苦、侮辱他人。

8. 学员应遵守国家法律法规，不得参与任何违法活动。

四、奖惩措施1. 对遵守纪律、表现优秀的学员，给予表扬和奖励，如颁发优秀学员证书、评选优秀学员等。

2. 对违反纪律的学员，视情节轻重，给予警告、通报批评、取消评选资格等处理。

3. 对严重违反纪律，造成恶劣影响的学员，取消培训班资格，并追究相关责任。

五、实施与监督1. 班主任负责对学员的纪律情况进行监督和管理，及时制止和处理违纪行为。

2. 教师应认真履行职责，对学员的纪律情况进行教育、引导和纠正。

3. 学员有权对违纪行为进行举报，班主任和教师应及时调查核实，给予相应处理。

六、附则1. 本制度由培训班负责人负责解释。

2. 本制度自发布之日起实施。

3. 本制度如有未尽事宜，由培训班负责人根据实际情况进行修订。

培训教育机构学员管理制度

培训教育机构学员管理制度第一章总则第一条为了规范培训教育机构学员的管理工作，维护培训教育机构的正常教学秩序，保障学员的合法权益，制定本制度。

第二条本制度适用于培训教育机构对学员的管理工作。

第三条学员管理制度应当遵循公平、公正、公开、规范的原则，保障学员的合法权益，维护培训教育机构的正常教学秩序。

第二章学员入学管理第四条培训教育机构应当对学员进行入学审查，包括身份证明、学历证明等相关材料的真实性、合法性进行审核。

第五条学员应当如实提供入学所需的相关材料，不得提供虚假材料。

第六条培训教育机构应当向学员明确告知教学目标、教学内容、教学方式、教学时间、教学地点、教学费用等内容，并与学员签订培训合同。

第三章学员在学管理第七条学员应当按时参加培训教育机构组织的各项教学活动，不得迟到、早退、旷课。

第八条学员应当遵守培训教育机构的教学纪律，不得在课堂上喧哗、打闹、吸烟、饮酒等行为。

第九条学员应当尊重教师和其他学员，不得进行人身攻击、侮辱、诽谤等行为。

第十条培训教育机构应当建立学员考勤制度，记录学员的出勤情况，对缺勤、迟到、早退等行为进行管理。

第十一条培训教育机构应当建立学员考核制度，对学员的学习情况进行考核，并及时向学员反馈考核结果。

第四章学员毕业管理第十二条学员完成培训教育机构规定的教学任务，经考核合格后，培训教育机构应当颁发相应的毕业证书或者证明文件。

第十三条学员未能完成培训教育机构规定的教学任务或者考核不合格的，培训教育机构不予颁发毕业证书或者证明文件。

第五章学员投诉与纠纷处理第十四条学员对培训教育机构的教学、管理等方面有异议的，可以向培训教育机构提出投诉。

第十五条培训教育机构应当设立投诉处理机构，及时处理学员的投诉，并向学员反馈处理结果。

第十六条学员与培训教育机构发生纠纷的，可以通过协商、调解、仲裁等方式解决。

第六章法律责任第十七条学员违反本制度的，培训教育机构可以采取批评教育、警告、劝退等措施，情节严重的，可以解除培训合同。

培训公司学员管理制度

培训公司学员管理制度一、入学管理1. 学员报名：学员需填写报名表，并提供有效身份证明及相关资质证明。

2. 资料审核：培训公司应对学员提交的资料进行审核，确保信息的真实性和完整性。

3. 入学通知：审核通过后，培训公司应发放入学通知书，并告知学员相关课程信息和学习要求。

二、课程管理1. 课程安排：培训公司应提前制定详细的课程计划，并在开课前通知学员。

2. 上课纪律：学员应遵守上课时间，不迟到早退，上课期间手机等电子设备应保持静音。

3. 作业提交：根据课程要求，学员需按时提交作业，逾期未交者将影响最终成绩。

三、考勤管理1. 考勤制度：培训公司应实行严格的考勤制度，学员无故缺勤超过规定次数将影响结业资格。

2. 请假流程：学员因故需请假时，应提前向培训公司提出申请，并获得批准。

3. 补课安排：对于缺勤的学员，培训公司应提供相应的补课机会，确保学员能够跟上课程进度。

四、考核管理1. 考核方式：培训公司应根据课程特点制定考核方式，包括但不限于笔试、实操、论文等。

2. 成绩公布：考核结束后，培训公司应及时公布成绩，并对成绩有异议的学员提供查询服务。

3. 证书颁发：对于考核合格的学员，培训公司应颁发相应的结业证书或资格证书。

五、反馈与改进1. 学员反馈：培训公司应鼓励学员提供课程和教学的反馈，以便不断改进教学质量。

2. 定期评估：培训公司应定期对学员管理制度进行评估和修订，以适应不断变化的教育需求。

3. 投诉处理：培训公司应设立投诉渠道，对学员的投诉进行及时处理，并给予满意的答复。

六、信息安全与隐私保护1. 信息收集：培训公司在收集学员信息时，应明确告知信息用途，并保证信息的合法合规使用。

2. 隐私保护：培训公司应采取有效措施保护学员的个人隐私，防止信息泄露。

培训学员管理制度(三篇)

培训学员管理制度是指在培训机构或教育机构中，为了规范学员行为、提高培训效果和确保教学秩序而制定的一系列管理规定和制度。

下面是一些常见的培训学员管理制度内容：1. 报名与入学：- 学员必须按时报名，并提交相关个人信息。

- 学员需符合培训课程的要求和入学条件。

- 学员必须支付培训费用或签署相关协议。

2. 课程学习：- 学员必须按时参加培训课程，不得擅自请假或旷课。

- 学员应遵守课堂纪律，不得干扰教学秩序。

- 学员应积极参与课堂讨论和课后作业。

3. 行为规范：- 学员应尊重教师和其他学员，不得有侮辱、诽谤、歧视等行为。

- 学员应保持诚信、正直的态度，不得抄袭、作弊等违规行为。

- 学员应保管好个人财物和学习资料，不得损坏教学设备和机构财物。

4. 学习成果：- 学员需按时完成培训课程要求的学习任务。

- 学员需参加培训课程的考试或评估，并按照规定得到相应的成绩或证书。

- 学员应积极参与培训课程的学习总结和反馈。

5. 处罚措施：- 对于违反培训学员管理制度的学员，可以采取口头警告、书面警告、暂停参加培训等措施。

- 对于严重违纪或违法的学员，可以解除其培训资格并追究相应责任。

这些制度的目的是保障培训教育的质量和学员的权益，促进学员的学习和成长。

制度的具体内容和实施方式可根据培训机构的需要进行调整和完善。

培训学员管理制度（二）是一套规范和管理培训学员的制度和流程。

其目的是为了确保培训活动的顺利进行，培养学员的学习态度和良好的行为习惯。

以下是一个培训学员管理制度的基本要点：1. 学员入学管理：- 学员需要按时报到并提交相关入学材料。

- 学员需要签署相关培训协议。

- 学员需要缴纳培训费用。

2. 学员行为规范：- 学员需要遵守培训学校的规章制度和纪律，包括课堂纪律、安全规定等。

- 学员需要尊重教师和其他学员，保持良好的学习氛围。

- 学员需要保管好个人财物，不得损坏学校设施。

3. 学员学习管理：- 学员需要按时参加培训课程，并完成作业和考试。

培训班学生管理制度【优秀10篇】

培训班学生管理制度【优秀10篇】学生管理制度篇一一、建立学生健康档案，每学年对学生进行一次身体检查，并把检查情况，及时用书面形式告知家长。

根据上级要求认真完成各项预防接种工作。

二、各班级应定期进行卫生知识宣传教育工作，特别是根据季节等情况有针对性地进行常见病和传染病预防知识教育。

三、广泛开展形式灵活的健康教育，加强常见病、传染病的预防与了解。

四、加强学生食品卫生的管理，教育学生合理营养，平衡膳食。

掌握预防营养性疾病的基本知识，了解平衡膳食对人体健康的重要作用。

五、科学制定作息时间，充分利用大脑的活动特点，注意用脑卫生，合理安排学习方法，提高学习效率。

六、学校和各班要切实做好学校环境卫生和个人卫生工作，定期组织卫生检查评比活动，使学校环境整洁美观，学生人人讲卫生。

七、认真组织学生做好两操，每个科任老师应及时纠正学生坐、立、读、写的姿势及眼保健操的穴位。

八、建立预防疾病应急制度。

发现学生有病及时让学生到医疗机构就医，若发现重大疾病或传染病应在十分钟内上报学校主要领导。

医疗机构根据病人情况及时采取相应措施，保证病人得到及时科学的治疗，防止疾病传播。

九、应劝告患病学生及时治疗，并在家休息，禁止患有发热等传染病的学生带病来校学习。

黄泥湾学区学生管理制度篇二学校安全工作专项经费保障制度一、经费保障制度是学校为安全工作提供必要的经费和物质保障，确保安全工作各项措施贯彻落实的安全管理制度。

二、学校每学年安排一定比例的安全工作专项经费，用于安全隐患整治、安全知识宣传、事故应急救援、先进个人的奖励等。

三、学校应尽力保证安全工作专项经费逐年增加和投入，改善办学条件，完善安全设备设施，确保学校师生安全和财产安全。

四、各处室、各场所的责任人，各功能教室的。

责任人及其他责任人要及时发现安全设施的隐患，学校安全检查小组要认真负责，对存在安全隐患的设施要及时上报，学校将及时解决。

学生管理制度篇三为了创造一个良好的学习、生活和心理环境，顺利进行高三的教育教学工作，让每一位同学都有一个大的进步，特制定如下制度，加强年级管理：1、树立良好的班风、学风，集中精力抓好高三学习。

培训班学员管理制度(五篇)

培训班学员管理制度一、学习讨论制度1、学员要按学校规定的教学计划认真完成各项教学活动，按时到指定的地点听课或参加讨论，不准迟到、早退。

2、上课不能讲小话，不准接打手机(因特殊情况确需开机的，必须使用振动方式，接话时须离开教室，严禁在教室内接打电话)，不准随意进出教室。

3、学员必须保持良好的听课精神状态和正确的心理状态，认真听课，积极思考，向老师提问与商讨问题时要表现出较高的文明修养。

4、认真做好听课笔记和读书笔记，字迹工整，内容详尽。

5、学员必须按要求独立完成学习心得和个人党性分析材料，不得抄袭、下载或请人代写。

一经发现，严肃处理。

6、学员必须坚持自学和研讨，积极参加主题研讨会和分组讨论等活动。

7、讨论要围绕主题，观点鲜明，发言积极，做好讨论记录，并写出综合讨论材料。

8、认真开展社会调研，多出有价值的科研成果，为县委政府献计献策。

二、请假制度1、学员有事(公事、私事)不能参加学习和活动的，必须事先按请假程序办理请假手续，因特殊情况在事前不能及时办理请假手续的事后补假。

凡未请假或请假未批准的，以旷课论处。

2、学员必须书面请假。

学校不接受和批准口头请假、电话请假、手机短信请假及代请假。

3、学员请假必须经相关人员签字审批同意后方可有效。

上课时间半天内的假由班主任审批，____天假的由教务科长审批，____天假的或____天以上的由分管教学校长审批。

4、因单位有公事需请假，必须由单位书面向学校和组织部请假，否则不予批准。

5、请假归校后，必须及时到班主任处销假。

三、文明卫生制度1、树立爱护卫生光荣的思想，自觉保持良好的卫生习惯，不乱扔烟头、纸屑、果皮、不随地吐痰。

2、建立、健全卫生值日制度，保持教室、宿舍及其它活动场所的经常性整洁，保持窗明几净。

3、自觉爱护学校的各种卫生设施，如水龙头、痰盂、果皮桶等。

4、爱护花草树木及绿化设施，不得践踏草坪、不得攀枝折花。

5、不得在办公楼、宿舍楼内大声喧哗谈笑，保持办公、学习、休息场所的和谐与宁静。

培训班学员须知：遵守管理制度保证学习质量

培训班学员须知：遵守管理制度保证学习质量尊敬的培训班学员：欢迎您加入我们的培训班！在这里，您将有机会学习到许多有用的知识和技能，提高自己的素质和能力。

但是，在学习过程中，您也需要遵守管理规定，保证学习质量。

本文将介绍一些需要注意的事项和规定。

一、遵守班级管理规定1. 出勤：学员必须按时参加培训课程，并且不能请假或旷课。

如有特殊情况需要请假，必须提前向班级负责人请假，并得到批准。

2. 着装：学员需要穿着整洁、得体的服装，以展现良好的形象，并符合班级规定的着装标准。

3. 禁烟：班级是禁烟区域，学员不能在班级范围内吸烟。

4. 禁止吵闹：学员需要保持安静，不得在课堂上讲话或聊天。

如需与他人沟通，必须在合适的时间和地点进行。

二、认真听讲并积极参与1. 学员需要认真听讲并积极参与，以增强学习效果。

2. 学员应当尊重老师和其他学员，并且不得打断老师的讲课或其他人的发言。

3. 学员需要遵守课堂纪律，在上课期间不得使用手机或其他电子设备。

三、完成作业和考试1. 学员必须按时完成布置的作业，并提交到指定的地点。

2. 学员需要如实地完成考试，并遵守考试规则。

如发现作弊，将被取消考试资格。

3. 如发生缺考情况，必须提前向班级负责人请假，并得到批准。

四、保护班级设施和设备1. 学员需要爱护和保护班级设施和设备，并注意不要造成损坏和污染。

2. 在使用班级设备时，学员需要遵守使用规定，不能随意更改设置和操作。

五、其他需要遵守的规定1. 学员不得在班级范围内从事商业活动或宣传，不能在班级内分发广告、传单等物品。

2. 学员需要遵守保密规定，在班级内的讲义、笔记、资料等内容不能外传或复制。

3. 学员不得在班级内或班级活动中进行色情、赌博、恶作剧等行为。

以上是我们对学员的管理要求和规定。

我们希望您能够遵守这些规定，以保证学习质量，促进班级和谐。

如果您有其他疑问或建议，请随时向班级负责人反映。

我们祝愿您在这里度过一个愉快、充实的学习时光！。

培训机构学员规范管理制度

第一章总则第一条为加强培训机构的管理，规范学员行为，提高培训质量，确保培训效果，特制定本制度。

第二条本制度适用于所有在我机构参加培训的学员。

第二章学员报名与入学第三条学员报名应提供真实、有效的个人信息，包括姓名、身份证号码、联系方式等。

第四条学员报名后，需缴纳相应费用，并签订培训协议。

第五条学员入学前，应参加入学教育，了解培训课程、教学安排、考核方式等相关内容。

第三章学员学习与纪律第六条学员应按时参加培训课程，遵守课堂纪律，尊重教师，积极参与课堂讨论。

第七条学员应爱护教学设施，不得随意损坏或挪用。

第八条学员应保持教室卫生，不乱扔垃圾，不随地吐痰。

第九条学员应按时完成作业，认真复习，提高学习效果。

第十条学员应积极参加课外活动，丰富课余生活，增强团队协作能力。

第四章学员考勤与请假第十一条学员应遵守考勤制度，按时参加培训课程。

第十二条学员因病、因事需请假，应提前向班主任请假，并说明请假原因。

第十三条学员请假超过规定课时，需补课或参加补考。

第十四条学员未经批准擅自离校，按旷课处理。

第五章学员考核与评价第十五条学员考核分为平时考核和期末考核两部分。

第十六条平时考核包括出勤、作业、课堂表现等。

第十七条期末考核采用笔试、口试、实践操作等方式。

第十八条学员考核成绩合格者，可获得相应证书。

第六章学员权益与义务第十九条学员享有以下权益：（一）接受优质培训的权利；（二）获得培训信息的权利；（三）对培训机构提出意见和建议的权利。

第二十条学员应履行以下义务：（一）遵守培训机构的规章制度；（二）按时参加培训课程；（三）爱护教学设施，保持教室卫生；（四）积极参加课外活动。

第七章附则第二十一条本制度由培训机构负责解释。

第二十二条本制度自发布之日起施行。

通过以上制度，我们旨在为学员创造一个良好的学习环境，提高培训质量，帮助学员在培训过程中取得更好的成果。

培训学校学员管理制度(3篇)

培训学校学员管理制度为了让学员能在最短的时间内学到更多的知识，以保证我校的教学质量，因此，特对学员学习作以下规定：一、学员进入学校学习，必须服从学校的统一安排，并遵守学校有关管理条例。

二、严格遵守作息时间，不迟到、不早退，不旷课。

迟到者需经老师同意才能进教室就坐学习。

三、学员上课时必须配带学员证，如果发现未带学员证，则不能进入教室上课。

对于旷课的学员，学校不予补课，责任自己承担。

长期班学员如迟到、早退分别累计达____次或无故旷课累计达____次者，经学校批评后仍无改正，则责令其重新跟班学习或退学。

四、确实有事不能来上课的学员，应做到事先请假，经任课教师批准后方可用假，并填写请假条，不超过三次的缺课，给予补课；连续三次以上的缺课，不再给予补课，重新跟班继续学习。

五、根据课程安排，自觉听课、上机，对不听课，不参加技能操作的学员及不服从教学统一管理的学员，学不会的学校概不负责。

六、遵守课堂纪律，听从教师和班主任的指挥，上课时要定位就座，衣着整齐，不得敞胸露怀、穿短裤、背心、拖鞋，不允许穿奇装异服。

未经老师、班主任同意，不得随便离座或进出教室。

七、未经任课老师许可擅自违规操作，造成设备损坏的由学员按市场价赔偿损失。

八、学员上课期间必须将手机调为振动或关机，接听电话的学员须向任课教师请示，批准后在教室外接听电话。

九、保持教室卫生，禁止乱扔纸屑、果皮和废弃物，禁止随地吐痰，禁止在教室内吸烟、喝酒。

十、在上课期间，禁止上网聊天、玩游戏或操作与学习无关的内容，经教师发现，取消该学员当天的听课或技能操作资格。

十一、学员不得私自带非本校学员到我校听课或技能操作，如发现则取消该学员当天的听课或技能操作资格。

十二、学员看好自己的随身物品，如有丢失校方不负任何责任。

十三、爱护学校内一切公共设施和物品，凡损坏、丢失学校公物的，一律照价赔偿。

未经老师或班主任允许，不得擅自动用教学仪器和设备。

十四、严禁任何人携带易燃____和有毒有害物品进入教室、宿舍，违者将重罚。

培训学员管理制度

培训学员管理制度第一章总则为规范培训学员管理，提高培训效果，保障培训质量，制定本制度。

第二章培训学员基本要求1. 学员在培训期间要遵守培训机构的各项规章制度，服从培训教师的教学安排和管理。

2. 学员要积极配合培训教师的工作，认真完成培训任务，主动参与课堂互动和学习讨论。

3. 学员要保持诚实守信，不得利用考试作弊或其他不正当手段获取培训成绩。

4. 学员在校期间要遵守当地法律法规，不得从事任何违法违纪行为。

第三章学籍管理1. 学员入校后需按规定的时间和程序进行报到，如因特殊原因不能按时报到的，需要提供书面的请假申请并经批准后方可迟到报到。

2. 在校期间，学员要在学校的规定时间内完成培训任务，不得擅自离校或早退。

3. 学员要遵守学校的学籍管理规定，如有因休学、退学等情况需要离开学校的，需提前向学校申请并办理相关手续。

4. 学校对学员的考勤和学习成绩进行统一管理，学员要按时完成各种考核任务，不得出现旷课、旷考等现象。

第四章课堂管理1. 学员应按时参加培训课程，不得迟到早退或旷课，如因特殊原因无法按时参加课程的，需提前向培训教师请假并经批准后方可缺勤。

2. 学员在课堂上应保持肃静，不得喧哗、打闹或做与课程无关的事情，应认真听讲、积极参与互动，不得在课堂上使用手机或其他影响学习的设备。

3. 学员要尊重培训教师，不得对教师进行辱骂、恶作剧等不文明行为，应积极配合教师的教学工作。

4. 学员在课堂上如有问题需要提问或反馈意见时，应尊重教师和同学，不得进行恶意攻击或无理取闹。

第五章考核管理1. 学员在培训期间需按规定的时间和程序参加各类考试，不得缺考或作弊，不得利用各种手段影响考试秩序和结果。

2. 学员在考试中应秉持诚实守信的原则，不得抄袭或剽窃他人的作业和答案，不得私下交换作业和答案。

3. 学员在考试过程中不得与他人交流、传递信息，不得向他人请教或请求帮助，不得对教室和监考教师进行威胁、恐吓等行为。

第六章值班管理1. 学员在培训期间需参与学校的各项值班工作，保障校园的安全和秩序，配合学校工作人员的工作。

培训学员纪律管理制度

第一章总则第一条为加强培训学员的纪律管理，确保培训工作有序进行，提高培训效果，特制定本制度。

第二条本制度适用于参加公司各类培训的学员。

第三条本制度旨在培养学员的纪律意识，提高培训质量，促进学员个人素质的提升。

第二章纪律要求第四条学员应自觉遵守国家法律法规，尊重培训讲师和工作人员。

第五条学员应按时参加培训，不得无故缺席或迟到。

第六条学员应保持培训场所的整洁，不得随意乱扔垃圾，保持安静，不得大声喧哗。

第七条学员在培训过程中应保持手机静音或调至振动状态，不得在课堂上接打电话或玩手机。

第八条学员应积极参与课堂讨论，尊重他人的发言，不得随意打断他人。

第九条学员应爱护培训设施，不得随意损坏或浪费。

第十条学员应遵守培训课程安排，不得擅自更改课程内容或进度。

第三章纪律考核第十一条培训管理部门负责对学员的纪律情况进行考核。

第十二条学员纪律考核分为日常考核和结业考核。

第十三条日常考核内容包括：出勤率、课堂表现、培训设施使用情况等。

第十四条结业考核内容包括：培训课程完成情况、培训效果评估、学员行为规范等。

第十五条学员纪律考核结果将作为培训结业的重要依据。

第四章处罚措施第十六条对违反本制度规定的学员，将根据情节轻重采取以下处罚措施：（一）警告：对轻微违纪行为进行口头警告，并要求其改正。

（二）通报批评：对违纪行为较重者，进行书面通报批评，并要求其在规定时间内改正。

（三）取消培训资格：对严重违纪行为者，取消其本次培训资格，并记录在案。

（四）通报公司领导：对造成恶劣影响或多次违纪者，通报公司领导，由公司领导决定是否给予其他处罚。

第五章附则第十七条本制度由公司培训管理部门负责解释。

第十八条本制度自发布之日起实施。

第十九条本制度如有未尽事宜，由公司培训管理部门根据实际情况予以补充和完善。

通过以上制度的实施，我们期望能够培养出遵守纪律、积极进取的培训学员，为公司的长远发展奠定坚实的基础。

培训班管理制度范本(五篇)

培训班管理制度范本一、培训要求1、所有参训学员必须参加公司规定的培训课程，如遇特殊原因不能参加培训，应提前提出申请，经班主任同意后，方可退训，否则按旷课处理。

2、提前做好培训前的准备工作，培训期间统一作息时间，一切行动听从培训安排。

3、参培学员应充分认识培训的目的和重要性，积极配合圆满完成培训任务。

4、培训期间，学员应精神饱满、保持良好的精神状态，遵守课堂纪律，积极思考，努力提升个人专业技能。

二、课堂纪律1、培训过程中，学员必须严格遵守培训规定和课堂纪律。

严格遵守培训作息时间安排，不得迟到、早退、旷课。

2、参训学员进入教室后按规定位置入座。

3、保持教室及周围环境的安静，严禁大声喧哗，上课时不得随意交谈、随意进出教室，保持正常的教学秩序。

4、上课期间应将手机等通讯工具关闭或调入震动状态，严禁在课堂内接打电话或发短信。

5、参培学员不得在课堂上私下讨论问题，如对课程安排或授课内容有问题、意见或建议，可在课间与老师沟通，不得随意打断老师授课。

6、参培人员上课要认真听讲，讨论时踊跃发言，积极参加各项课程训练，完成老师安排的培训作业。

7、所有学员必须参加培训考试，培训不合格者不予发放签约培训结业证8、培训考试成绩、学员出勤情况和课堂表现记入中国人寿新人招募甄选系统，作为日后入司的参考依据。

三、培训环境管理1、爱护教室内的课桌椅、话筒、电脑等教学设施。

不得在桌椅、墙壁以及各项设备等地方乱写乱画。

2、未经允许严禁随意动用教室内的音响、投影仪、电脑等各类教学设备。

3、教室内禁止吸烟、吃零食以及吵闹、嬉戏等影响正常教学的行为。

4、每天及时打扫教室卫生，保持教室干净整洁，桌椅摆放整齐。

养成良好的公共卫生习惯，自觉维护教室和公共环境的清洁整齐。

5、出入教室及公司其他区域应保持安静，不得大声喧哗，影响他人正常工作。

中国人寿沽源支公司____.11.2.培训班管理制度范本（二）ABCD公司培训管理制度一、总则1、为打造最优秀的企业员工团队，建立学习型企业，增强公司核心竞争力，适应公司对各类人才的需求，提高全员整体素质与工作潜力，改善工作方法，提高工作效率，指导公司各部门、各单位(即所属各分公司、各分厂)深入细致、有序高效地开展岗位培训和专项培训、技术练兵工作，使公司培训工作专业化、规范化、制度化，特制定本制度。

培训学员管理规定

培训学员管理制度第一章总则第一条为维护正常的教学秩序和生活秩序;保障学员身心健康;促进学员德、智、体、美全面发展;依据教育法及其他有关法律;法规;结合学校培训实际;特制定本制度..第二章学员权利第二条学员在学校接受培训期间依法享有一下权利：一参加培训教学计划安排的各项活动;使用学校提供的教学培训资源；二对培训科给予的处分或者处理有异议;向学校分管副校长提出申诉；对培训科职员工侵犯其他人身权、财产权等合法权益;提出申诉或法规提起诉讼；三法律、法规规定的其他权利..第三章学员守则第三条学员在学校接受培训期间应当遵守以下规则：一遵守国家法律、法规、遵守公共秩序；二遵守培训纪律;服从管理;听从指挥;严禁骚扰本校学历班学生的学习和生活;恶意挑衅异性；三明确培训目的;端正学习态度;勤学苦练基本功;熟练掌握操作技能；四爱护学校公共财物;爱护实习设备、工具;节约实习材料;勤俭节约;艰苦朴素..五不酗酒、不赌博、不打架;住宿学员应严格遵守“学员住宿管理规定”；六不迟到、不早退、不旷课;学员应严格遵守“学员考勤规定”；七学员须凭学员卡进出学校；八尊敬领导;尊敬老师;团结同学;助人为乐;对人有礼貌;互助、互谅、互让..第四章学员住宿管理规定第四条学员在学校住宿应当遵守如下管理规定：一学员住宿由学校学生科统一安排;任何人不得随意变更寝室或调换床铺；二宿舍公共财物按规定位置摆放;个人物品摆放应简洁;严禁将公共财物带走;违者应以盗窃或破坏公共财物进行处理；三学员要讲卫生;要执行学校值日卫生规定;时刻保持室内环境的干净;整洁;不乱贴、乱写、乱画、和乱丢、乱投垃圾;不向楼下乱扔危险物品;致人伤亡的;应承担一切责任与后果..四严格遵守作息规定;作息时间必须保持安静;不准在宿舍内大声喧哗;打闹以及其它妨碍他人作息的行为；五严禁私拉乱接电线、乱用电器、烧酒精炉、点蜡烛照明等;对上述情况;管理人员有权进行强制处理;酿成重大事故的;依照国家法律追究相关人员的法律责任；六严禁学员打架斗殴、行衅滋事、赌博;严禁私带、私藏国家明文禁止的各种管制凶器及一切易燃易爆危险物品;一经发现;当即没收;并按“学员违纪行政处理办法”相关条款进行处理..七学员应增强法制观念;提高自我防范意识;管好自己的钱物;对一切行迹可疑人员;均有权请出宿舍;并将情况及时报告给值班人员；八学员有权对宿舍管理进行批评、建议、监督并协助管理人员做好各项工作;对违犯学员住宿管理规定的行为进行举报..第五章学员考勤规定第五条学员因病;因事请假者;必须按照本规定办理请假手续;否则视为旷课；一学员因病需要休息;须经班主任同意报培训科教务员登记后..方为生效；二学员请事假均先由班主任审批..一天以内由班主任批准；一天以上三天以内须经培训科副科长批准；三天以上由科长批准..并由学员家长向科长电话说明事由;否则不易批准；未按照规定请假离开者..按旷课处理；三上课时间超过10分钟进入教室为迟到;下课时间提前10分钟离开教室为早退；四凡迟到、早退、旷课者除将相关信息记入学员学籍档案外;还将根据情节轻重给予警告、推迟考核、不发资格证书直至勒令退学处理..第六章学员违纪处罚第六条为了严肃纪律;维护正常的教学管理秩序;对学员有如下情节者;给予相应纪律处分：一纪律处分级别：①警告；②推迟考核；③不发资格证书；④勒令退学；二学员违规;影响社会稳定以及本校正常教学、生活秩序;视不同情节分别给予下列处理：1、有一般错误言论;但主要属于认识范畴的;以教育和帮助为主;责令其检讨并给予通报批评；2、公开发表错误言论;影响恶劣;但经教育能认识并愿意改正错误的..给予警告处分；拒不改正错误的给予推迟考核直至勒令退学；3、出现下列情形;情节严重;构成违法犯罪的;移交公安执法部门处理； 1起草、制作、散发反动宣传品;书写、张贴大小字报、反动标语或从事其它非法宣传活动的；2成立、参加非法组织或非法社团;从事违法活动的；3组织、参加非法集会、静坐、游行示威;煽动、组织滋事起哄、聚众闹事、罢课罢考等严重过扰乱社会秩序和学校秩序;危害安定团结的..4编造、散布、传播政治谎言和社会谣言;混淆视听;制造混乱的；4、寻衅滋事、打架斗殴扰乱学校正常秩序者;除赔偿经济损失外;给予以下处分：1虽未动手打人;但是用语言或行为挑逗、侮辱、威胁他人;妨碍他人正常学习和生活;引起事端责任者;给予警告或推迟考核处分；2动手打人者;给予推迟考核处分；3动手打人致他人轻微伤着;取消其考核资格；4殴打致他人轻伤或重伤者;给予勒令退学处分;并移交司法机关处理； 5结伙斗殴的参与者;给予警告处分;为首者或动手殴打的主要责任者;取消其考核资格;造成他人伤害者;给予勒令退学处分；6怂恿、策划他人打架斗殴主谋;给予警告处分;造成严重后果的;给予勒令退学处分；7以“劝架”为名;偏袒一方;促使斗殴事态扩大;并产生后果者;给予推迟考试处分；8为他人打架提供凶器者;给予勒令退学处分；9持械打人或结伙斗殴者;邀约校外人员来学校寻衅滋事、打人、斗殴者;对被打人;证人进行威胁、要挟、敲诈勒索、报复者;给予勒令退学处分;并终止其终身在本学校学习考核资格；10知情人故意为他人作伪证或给予调查造成困难者;给予推迟考核处分..11打人致伤者除按上述规定给予纪律处分;均需赔偿受害者的医药费、营养费及其它损失；12本条款所称“轻微伤”、“轻伤”、“重伤”均依法依鉴定部门作出结论为依据;法医鉴定费用由肇事方承担..5、以下不正当手段或途经侵占公有或他人财物者;除应追回赃款、赃物或令其赔偿损失外;还应给予下列处分：1偷窃;非法占有公有或他人财务的;不论作案金额多少;给予勒令退学处分;触犯刑法的;移交公安机关处理；2诈骗、敲诈勒索者;给予勒令退学处分;数额巨大者..追究其法律责任；3抢劫他人财务者;给予勒令退学处分;触犯刑法的;并追究刑事责任；4明知赃物而购买成为其提供销赃条件者..给予勒令退学处分;触犯刑法的;并追究刑事责任；5偷窃印章、重要公文、档案等物品者;给予勒令退学处分;并追究刑事责任；6、故意损坏公物或他人财务者;除按规定赔偿外;给予适当的纪律处分;严重者勒令退学;触犯刑法的;并追究刑事责任..7、赌博、酗酒滋事者;视情节分别给予下列处分：1以现金、物品等进行赌博活动的;除没收赌资和赌具外;对初犯者;给予警告并推迟考核处分；重犯者;给予勒令退学处分；2酗酒滋事;伤及他人或影响公共秩序者;给予警告并推迟考试处分；3因酗酒打架或损坏公物者;分别按以上第3条或第5条相关条款处分； 4因酗酒滋事造成其它严重后果者;给予勒令退学处分;并追究相关法律责任..。