山西省眼科医院招聘工作人员信息表2016年(更改后定稿)

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山西省党群机关2016年度考试录用公务员(参照管理)职位表

太原市2016年度党群系统考试录用公务员（参照管理工作人员）职位表太原市2016年度党群系统考试录用公务员（参照管理工作人员）职位表太原市2016年度党群系统考试录用公务员（参照管理工作人员）职位表太原市2016年度党群系统考试录用公务员（参照管理工作人员）职位表太原市2016年度党群系统考试录用公务员（参照管理工作人员）职位表太原市2016年度党群系统考试录用公务员（参照管理工作人员）职位表太原市2016年度党群系统考试录用公务员（参照管理工作人员）职位表太原市2016年度党群系统考试录用公务员（参照管理工作人员）职位表太原市2016年度党群系统考试录用公务员（参照管理工作人员）职位表太原市2016年度党群系统考试录用公务员（参照管理工作人员）职位表太原市2016年度党群系统考试录用公务员（参照管理工作人员）职位表太原市2016年度党群系统考试录用公务员（参照管理工作人员）职位表太原市2016年度党群系统考试录用公务员（参照管理工作人员）职位表太原市2016年度党群系统考试录用公务员（参照管理工作人员）职位表太原市2016年度党群系统考试录用公务员（参照管理工作人员）职位表太原市2016年度党群系统考试录用公务员（参照管理工作人员）职位表太原市2016年度党群系统考试录用公务员（参照管理工作人员）职位表太原市2016年度党群系统考试录用公务员（参照管理工作人员）职位表太原市2016年度党群系统考试录用公务员（参照管理工作人员）职位表太原市2016年度党群系统考试录用公务员（参照管理工作人员）职位表太原市2016年度党群系统考试录用公务员（参照管理工作人员）职位表太原市2016年度党群系统考试录用公务员（参照管理工作人员）职位表太原市2016年度党群系统考试录用公务员（参照管理工作人员）职位表。

山西医科大学等9个事业单位公开招聘拟聘用人员名单

单位公招计实招拟录性别毕业院校刘雪芹女山西医科大学曹玲亚女山西医科大学藏好晶女山西医科大学原媛女中国海洋大学牛玉虎男山西医科大学郭丹女山西医科大学付振东男山西医科大学闫伟女西北大学康艳青女东北大学薛冬男山西大学王海漪女山西财经大学王黎楠女山西医科大学杜婷女吉林大学夏静女北京科技大学董雄男首都体育学院阎冲男中北大学刘红丽女山西大学刘颖女山西医科大学王芳女陕西师范大学贾志武男大连海洋大学张荣女山西大学王爽男西南大学侯芳宇女吉林大学王晓静女山西大学马学思女山西大学何文婷女山西医科大学任飞女德国艾森杜伊斯堡大学朱培培女山西医科大学刘娜女山西医科大学路云女河海大学魏静女太原理工大学王晋玲女山西大学葛蓉女东北财经大学宋坤女西南财经大学赵萌女太原理工大学张宇竹女山西大学吴晨星男晋中学院吴海青女太原理工大学岳光男太原科技大学张胜健男山东大学张立凡女山西大学闫荣荣女太原理工大学张涛男中北大学王玉龙男中北大学何景婷女北京工业大学赵素芳女新疆财经大学王志瑛女昆明理工大学高菲女山西大学王婧女太原理工大学3074014山西医科大学等单位2013年公开招聘工山西医科大学山西财经大学三医院招聘工作人员拟聘用人员名单专业学历毕业拟录岗位人体解剖与组织解剖学硕士研究生2013.07教师岗位生药学硕士研究生2013.07教师岗位生理学硕士研究生2013.07实验员岗位细胞生物学硕士研究生2013.06实验员岗位生物化学与分子生物学硕士研究生2013.07实验员岗位社会医学与卫生事业管理硕士研究生2013.07教师岗位流行病与卫生统计学硕士研究生2013.07实验员岗位生物化学与分子生物学硕士研究生2013.07实验员岗位思想政治教育硕士研究生2013.07教师岗位中国近现代史硕士研究生2013.07教师岗位社会保障硕士研究生2013.07教师岗位应用心理学硕士研究生2013.07教师岗位社会工作硕士研究生2013.07教师岗位外国语言文学硕士研究生2013.07教师岗位体育教育训练学硕士研究生2013.07教师岗位通信与信息系统硕士研究生2013.07专技岗位情报学硕士研究生2013.07专技岗位社会医学与卫生事业管理硕士研究生2013.07专技岗位动物学硕士研究生2013.07实验员岗位生物化学与分子生物学硕士研究生2011.07实验员岗位计算机应用技术硕士研究生2013.07教师岗位教育学原理硕士研究生2013.07辅导员岗位汉语言文学硕士研究生2012.07辅导员岗位教育学硕士研究生2012.07辅导员岗位思想政治教育硕士研究生2012.07辅导员岗位法医学硕士研究生2013.07辅导员岗位管理科学与工程硕士研究生2012.07管理岗位法医学硕士研究生2012.07管理岗位心理学硕士研究生2012.07管理岗位高等教育学硕士研究生2013.07管理岗位计算机技术硕士研究生2013.06教师岗位行政管理硕士研究生2013.07教师岗位行政管理硕士研究生2013.01教师岗位会计硕士研究生2013.06教师岗位外国语言学及应用语言学硕士研究生2013.07教师岗位体育教育训练学硕士研究生2013.07教师岗位财务管理本科2013.07专技岗位机械工程硕士研究生2013.6教师岗位控制理论与控制工程硕士研究生2013.7教师岗位化学工程硕士研究生2013.6教师岗位计算机软件与理论硕士研究生2013.7教师岗位环境工程硕士研究生2009.6教师岗位材料学硕士研究生2012.7教师岗位材料学硕士研究生2013.7教辅岗位物理学硕士研究生2011.7教师岗位企业管理硕士研究生2010.6教师岗位企业管理硕士研究生2012.12教师岗位英语笔译硕士研究生2013.7教师岗位设计艺术学硕士研究生2013.6教师岗位。

2019年公开招聘事业单位工作人员岗位计划表 .doc

2019年公开招聘事业单位工作人员岗位计划表
序号岗位名称招聘人数年龄学历学位招聘专业工作经验、业绩要求职称及其他要求
1 眼科医师 1 40岁以下研究生博士眼科学在三甲医院从事眼科医疗工作五年以上，完
成眼科住院医师规范化培训，发表第一作者
SCI文章
具有主治医师资格，具有援疆援藏援外经历优先
2 药学人员 1 35岁以下研究生博士药理学在三甲医院从事药物研发工作五年以上，发
表第一作者SCI文章，主持国家自然科学基
金。

具有主管药师资格
3 统计师 1 45岁以下研究生硕士及以上公共卫生在重点高校、科研机构、医院专职从事统计工作五年以上，发表第一作者SCI文章
4 管理岗 4 35岁以下本科及以上硕士不限专职从事党政管理工作两年以上
具有党务、人事、外事、信息管理工作经验者优先
5 护理岗 2 30岁以下研究生硕士护理学在三甲医院从事护理工作三年以上，主持厅局级基金，公开发表文章十篇以上。

山西省行政机关2016年度考试录用公务员(参照管理)职位表

太原市行政机关2016年考试录用公务员（参照管理）职位表
太原市行政机关2016年考试录用公务员（参照管理）职位表
太原市行政机关2016年考试录用公务员（参照管理）职位表
太原市行政机关2016年考试录用公务员（参照管理）职位表
太原市行政机关2016年考试录用公务员（参照管理）职位表
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太原市行政机关2016年考试录用公务员（参照管理）职位表
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太原市行政机关2016年考试录用公务员（参照管理）职位表
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太原市行政机关2016年考试录用公务员（参照管理）职位表
太原市行政机关2016年考试录用公务员（参照管理）职位表
太原市行政机关2016年考试录用公务员（参照管理）职位表
太原市行政机关2016年考试录用公务员（参照管理）职位表
太原市行政机关2016年考试录用公务员（参照管理）职位表
太原市行政机关2016年考试录用公务员（参照管理）职位表
太原市行政机关2016年考试录用公务员（参照管理）职位表
太原市行政机关2016年考试录用公务员（参照管理）职位表
备注：1.除特殊说明外，年龄要求均为35周岁以下。

2.报考太原市强制隔离戒毒所职位的，2016年应届硕士研究生和博士研究生（非在职）年龄要求为35周岁以下。

眼科主任岗位职责说明书

眼科主任岗位职责说明书一、岗位概述眼科主任是医疗机构中负责眼科临床工作的专业人员，负责领导和管理整个眼科部门的运营和发展。

眼科主任在医院中是具有重要职位的医生，需要具备丰富的临床经验和卓越的领导才能。

二、岗位职责1. 制定眼科部门的发展规划和工作计划，确保医院眼科服务水平的提升；2. 组织制定眼科科研计划和学术交流项目，推动学术研究成果的转化和应用；3. 监督和指导眼科医生进行诊断、治疗和手术等相关工作，确保临床医疗质量；4. 确保医院眼科设备的正常运行和维护，及时更新和采购相关设备；5. 联合其他科室进行疑难眼科病例的诊断和治疗，提供专业指导意见；6. 建立和完善眼科数据库和病历档案，确保医疗信息的准确记录和保存；7. 定期组织召开眼科会诊会议，提升医疗服务质量，解决医疗难题；8. 培训和指导临床技术人员，提高团队的整体素质和医疗水平；9. 开展公众健康教育和宣传活动，提高眼科疾病防治意识；10. 根据医院相关政策和规定，协助管理人员进行人员招聘和绩效考核等工作。

三、任职要求1. 具有眼科医学专业博士学位，并具备执业医师资格；2. 在眼科领域具有丰富的临床经验，熟悉并精通各类眼科疾病的诊断和治疗方法；3. 具备优秀的医疗技术水平和手术操作能力，能独立完成复杂手术；4. 具备卓越的组织管理能力和团队合作精神，能有效领导和管理团队；5. 具有较强的学术研究能力和科研项目组织能力，有论文发表经验者优先；6. 具备良好的沟通能力和医患关系处理能力，能够与患者建立良好的信任关系；7. 具备良好的职业道德和医德医风，能够严格遵守医疗伦理规范和法律法规。

四、工作环境眼科主任岗位需要在医院的眼科部门工作，通常工作时间为标准工时制，需要根据工作需要进行加班和值班。

五、发展前景随着医疗技术的不断进步和人们对健康的关注不断提高，眼科主任岗位的需求也在增加。

具备丰富经验和卓越技能的眼科主任有机会晋升为医院的高层管理者，负责更广泛的医疗工作。

山西省行政机关2016年度考试录用公务员(参照管理)职位表

长治市行政机关2016年度考试录用公务员（参照管理）职位表
招考单位各职拟招招考位录录数职位用数学历要求
科员1 长治市经济和信息化委员会（国资委） 3 科员2 科员3 科员1 长治市科技局 2 科员2 长治市技术市场管理办公室照管理）（参 1 1 科员科员科员1 长治市民政局 2 科员2 长治市城乡居民最低生活保障中心照管理）（参 1 1 1 1 科员科员科员科员 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 本科及以上学历
本科及以上学历
本科及以上学历
本科及以上学历本科及以上学历本科及以上学历研究生及以上学历本科及以上学历本科及以上学历研究生及以上学历本科及以上学历
长治市卫生和计划生育委员会
2
科员科员1
2 2 2 1 1 1 2 1 1 2 1 1 1 1 1 1
本科及以上学历
卫生管理类工商管理与市场营销类
①山西省户籍；② 需符合《公务员录用体检特殊标准（试行）》，其中: 科员1、科员3、科员5，单侧矫正视力不低于5.0；③需参加体能测评
科员5
1
科员1
1
大专及以上学历
长治市公安局城区分局
7
①山西省户籍；② 需符合《公务员录用体检特殊标准（试行）》，其中: 科员3，单侧矫正视力不低于5.0；③需参加体能测评
科员2 科员3 科员4
1 2 2
大专及以上学历
治安学、治安管理、公共安全管理及相近专业计算机科学与技术类
长治市公安局城区分局
7
本科及以上学历
汉语言文秘类
①山西省户籍；② 需符合《公务员录用体检特殊标准 30周岁以下（试行）》，其中: 两年以上工作经历，科员3，单侧矫正视力不低于5.0；③需 30周岁以下参加体能测评服务基层项目人员专门职位，30周岁以下 30周岁以下，男性 30周岁以下，女性 30周岁以下，男性 30周岁以下，男性 30周岁以下服务基层项目人员专门职位，30周岁以下 ①山西省户籍；② 需符合《公务员录用体检特殊标准（试行）》，其中: 科员4，单侧矫正视力不低于5.0；③需参加体能测评

医院招聘岗位信息表

医学影像技术；医专科及以上学历，年龄35 限男性
学影像学
周岁以下。
核磁技师
2
医学影像技术；医专科及以上学历，年龄35
学影像学
周岁以下。
医学检验
1
医学检验
本科及以上学历，年龄35 初（师）级及以上
周岁以下。
职称者优先
药学
1
药学
本科及以上学历，年龄35 周岁以下。
文秘
1
卫生管理
全日制二本及以上学历，
医学影像学专业；及 2、以本上科学及历以。上学历，并
临床医学专业
取得与所报岗位相适应的
具备下列条件之一：
影像诊断医生 3
（彩超）
放射技师
2
1、x年及以后全日制二本及以上学历。医学影像学专业； 2、本科及以上学历，并男性优先取得与所报岗位相适应的执业医师资格。年龄38周岁以下。临床医学专业
高校应届毕业生证明》和《就业推荐表》。
3
骨科医生
3
麻醉科医生
4
病理科医生
1
1
中医理疗针灸医生
2
护理学
1、取得专科及以上学历 2、具有护士执业资格 3、年龄38周岁以下
x年毕业生可报考，但毕业当年须取得护士资格考试合格成绩，否则取消聘用资格
临床医学专业；中具备下列条件之一：
三级医院进修1年者
西麻医醉结学合专专业业（；仅可 1、x年及以后全日制二本优先
年龄35周岁以下。有工作
病案室
1
病案学专业
经本验科者及优以先上。学历。年龄35
周岁以下。
财务管理
1
财务管理，会计本科及以上学历，两年以

眼科医院策划书3篇

眼科医院策划书3篇篇一《眼科医院策划书》一、策划背景随着人们生活水平的提高和健康意识的增强，眼科疾病的防治越来越受到重视。

然而，目前眼科医疗资源相对不足，无法满足人们日益增长的需求。

因此，我们计划创办一家专业的眼科医院，为广大患者提供优质的眼科医疗服务。

二、医院定位1. 医院名称：[眼科医院具体名称]2. 医院定位：以眼科疾病的预防、治疗、康复为主要特色，集医疗、教学、科研于一体的现代化眼科医院。

3. 服务对象：以中高端患者为主，同时兼顾低端患者的基本需求。

三、市场分析1. 目标市场：[具体地区]及周边地区。

2. 市场需求：随着人们生活方式的改变和老龄化社会的到来，眼科疾病的发病率呈逐年上升趋势。

目前，该地区的眼科医疗市场尚未饱和，有较大的发展空间。

3. 竞争对手：分析现有竞争对手的优势和不足，制定差异化竞争策略。

四、医院服务内容1. 眼科疾病的诊断与治疗：开展白内障、青光眼、近视、远视、散光、斜视、弱视等各种眼科疾病的诊断和治疗。

2. 眼科手术：开展白内障超声乳化术、玻璃体切割术、视网膜脱离修复术等各种眼科手术。

3. 医学验光配镜：提供专业的医学验光配镜服务，确保患者获得准确的配镜处方。

4. 眼健康检查：开展眼部健康检查，包括视力检查、眼压检查、眼底检查等，为患者提供全面的眼健康评估。

5. 眼科疾病的预防与保健：开展眼健康知识讲座、眼保健操培训等活动，提高公众的眼健康意识。

五、医院设施与设备2. 医院布局：按照眼科医院的功能需求进行合理布局，分为门诊区、住院部、手术室、检查室、配镜中心等区域。

3. 医疗设备：引进国际先进的眼科医疗设备，如蔡司手术显微镜、爱尔康玻璃体切割机、博士伦超声乳化仪等，确保医疗质量和安全。

4. 信息化建设：建立完善的医院信息化系统，实现医疗信息的数字化管理，提高工作效率和服务质量。

六、医院管理与运营1. 医院组织架构：设置合理的医院组织架构，明确各部门的职责和权限。

2. 人才队伍建设：招聘和培养优秀的眼科医生、护士、技师等专业人才，建立一支高素质的医疗团队。

眼视光专业申请表

省高职高专学校增设专业申请表
学校名称（盖章）：医学专科学校
专业名称：眼视光技术
专业代码：630404
所属专业大类及专业类：医药卫生大类医学技术类修业年限：三年
申请时间：2014年5月
专业负责人：戴馨
联系：0
省教育厅制
— 1 —
填报要求
一、本表用A3纸型打印后骑缝装订。

二、各专业应分别装订成册、软皮平装。

三、表格均可另加页。

四、填写容真实、准确。

五、医药卫生大类、公安大类专业及司法技术类专业应出具省级
有关主管部门对增设专业意见的公函（与申请表装订成册）并加盖主管部门公章。

— 1 —
1.增设专业申请表
录外专业按专业的学科属性填写建议代码。

— 1 —
⒉学校基本情况
— 1 —
3.申请增设专业的理由和基础
— 1 —
— 1 —
— 1 —
4.人才培养方案
— 1 —
— 1 —
— 1 —
— 1 —
5.专业负责人简介
— 1 —
— 1 —
6.主要专业教师基本情况
— 17 —
— 17 —
7.办学条件情况
8.申请增设目录外专业的论证报告
9.医药卫生、公安大类及司法技术类专业相关部门意见。

山西省人民医院2011年公开招聘拟聘人员名单

余超渠婷婷王程琳贾梦王晓斌庞楠牛瑞洁朱丽娜杜巧孙丽娟孔瑞军梁志红郭慧敏张洪玮牛鑫郝壮平刘星佳薛惠敏张瑢
本科山医大晋祠学院2011.7 临床医学大专山西职工医学院2011.7 医学检验本科大专硕士硕士本科山西医科大学2010.7 长治医学院2011.7 广东医学院2010.7 山西医科大学2009.7 山西财经大学2010.7 临床医学
1989.7.28 大专山西职工医学院2011.7 1985.7 1988.2 本科桂林医学院2007.7
本科山医大晋祠学院2011.7 河北工程大学2011.7
1986.3.24 本科 1986.9 1988.10 1985.9 1988.6 1986.11 1988.2 1986.3 1986.11
毕业院校山西医科大学2011.7 山西医科大学2011.7 山西医科大学2011.7 山西医科大学2011.7 南京医科大学2008.7 河北医科大学2011.7 山西医科大学2008.7
专业口腔医学内科学内科学内科学康复医学泌尿外科
招聘岗位机关处室医师急诊科医师急诊科医师心电图室医师理疗科医师医保科医师
学历硕士硕士硕士硕士硕士硕士硕士硕士硕士硕士硕士
毕业院校中南大学2011.7 山西医科大学2011.7 天津医科大学2011.7 山西医科大学2011.7 武汉大学2010.7 山东大学1985.8 山西医科大学2011.7 中国医科大学2008.7 江苏大学2011.7 中山大学2011.7 山西医科大学2011.7
出生年月 1987.9 1990.8 1986.5 1989.5 1981.7 1983.11 1988.9

山西大医院2011年公开招聘拟聘人员公示名单xls (3350 KB)

学
山西大医院刘济人男 1985.05 本科山西医科大学晋祠学院
医学影像学
CT 病理科病理科病理科放疗科（技师）
山西大医院黄维女 1985.05 本科
徐州医学院
医学影像
放疗科（技师）
山西大医院芦莹女 1985.08 硕士
燕山大学
生物医学工程
放疗科（物理师）
山西大医院郭修栋男 1985.05 硕士
山西大医院任瑞民男 1983.10 硕士
山西医科大学
外科学
肿瘤科（外）
80.83
山西大医院马鹏男 1984.12 硕士
山西医科大学
外科学
肿瘤科（外）
80.25
1
2
3
1
2
1
2
3
4
5
6
7
8
1
2
4
第3名常少飞不符合报名条件
5
6
7
8
山西大医院闫峥峥
男
1982.12
硕士
内蒙古科技大包头医学院
山西大医院梁继芳女 1984.11 硕士
山西医科大学
内科学
肿瘤科（内）
82.12
山西大医院崔菊亚女 1983.09 硕士
四川大学
内科学
肿瘤科（内）
78.73
山西大医院郭虹霞女 1982.12 硕士
山西医科大学
内科学
肿瘤科（内）
78.53
山西大医院张三妹女 1982.12 硕士
山西医科大学
神经病学
肿瘤科（内）
78.49
山西大医院许辉茹女 1986.03 硕士
山西大医院武艳飞女 1984.09 本科山西医科大学汾阳学院

眼科管理工作制度

眼科管理工作制度一、总则第一条为了加强眼科管理工作，提高眼科诊疗质量和患者满意度，依据国家有关法律法规和医院管理制度，制定本制度。

第二条眼科管理工作应以患者为中心，坚持人性化、规范化、科学化的管理原则，确保眼科医疗安全和服务质量。

第三条眼科管理部门应严格执行本制度，定期对眼科工作进行检查、评估和总结，持续改进眼科管理工作。

二、组织架构与职责第四条眼科管理部门应设立眼科主任、眼科护士长等职务，明确各岗位的职责和权限。

第五条眼科主任负责眼科的整体管理工作，对眼科的医疗、教学、科研、护理等工作进行全面领导。

第六条眼科护士长负责眼科的护理管理工作，对眼科护理质量、护理安全、护理培训等工作进行负责。

三、医疗管理第七条眼科应建立健全诊疗流程和操作规程，确保眼科医疗安全和服务质量。

第八条眼科医生应按照诊疗流程和操作规程进行诊疗，认真填写病历和处方，确保医疗信息的准确性。

第九条眼科应加强对眼科医生的培训和考核，提高眼科医生的专业水平和综合素质。

第十条眼科应建立健全眼科医疗事故和医疗纠纷的处理机制，及时报告和处理眼科医疗事故和医疗纠纷。

四、护理管理第十一条眼科应建立健全护理工作规程和护理质量标准，确保眼科护理服务的安全和有效性。

第十二条眼科护士应按照护理工作规程和护理质量标准进行护理工作，认真填写护理记录，确保护理信息的真实性和完整性。

第十三条眼科应加强对眼科护士的培训和考核，提高眼科护士的专业水平和综合素质。

第十四条眼科应建立健全眼科护理事故和护理纠纷的处理机制，及时报告和处理眼科护理事故和护理纠纷。

五、教学与科研管理第十五条眼科应加强教学和科研工作，提高眼科医生的教学水平和科研能力。

第十六条眼科应制定教学计划和科研计划，明确教学和科研的目标、任务和进度。

第十七条眼科应建立健全教学和科研的考核机制，对眼科医生的教学和科研工作进行评估和奖惩。

六、质量管理第十八条眼科应建立健全质量管理机制，定期对眼科工作进行质量检查和评估。

中医眼科医院规章制度

中医眼科医院规章制度第一章总则第一条为了规范医院管理，提高服务水平，保障医院医疗质量，树立医院良好形象，特制定本规章制度。

第二条本规章制度适用于中医眼科医院全体医务人员和工作人员。

第三条中医眼科医院是以中医眼科诊疗、科研、教学为主要任务的专业眼科医院。

第四条医院坚持“以患者为中心，以质量为核心”的服务理念，积极开展中医眼科诊疗工作。

第五条医院秉承中医传统医学理论，结合现代医学技术，提供高水平的眼科医疗服务。

第六条医院重视医德医风建设，要求全体医务人员和工作人员恪守职业操守，严格遵守医疗规范和制度。

第七条医院制定的规章制度是医务人员和工作人员的行为准则，必须严格遵守，不得违反。

第八条医院对违反规章制度的行为将作出相应处理，情节严重者将纳入医院管理黑名单。

第二章人事管理第九条医院实行人才强基政策，重视医务人员和工作人员的培训和发展。

第十条医院对医务人员和工作人员的招聘、任用、晋升等事项，需符合医院规定，并经医院相关部门审核和批准。

第十一条医务人员和工作人员应遵守医院的工作制度和纪律，保守医疗秘密，不得泄露患者隐私信息。

第十二条医务人员和工作人员需遵守医院规定的工作时间和休假制度，不得擅自请假或旷工。

第十三条医院对医务人员和工作人员的考勤、绩效等进行定期评估，依据其表现给予奖励或处罚。

第十四条医务人员和工作人员需服从医院的工作安排，不得擅自更改工作内容或时间，如有特殊情况需提前报备。

第三章医疗服务第十五条医院开展中医眼科临床研究和诊疗服务，保障患者的健康和安全。

第十六条医院的医疗人员需经过专业培训和资格认证，具备丰富的临床经验和执业能力。

第十七条医院为患者提供优质的诊疗服务，保障医疗质量和治疗效果。

第十八条医院建立患者档案管理制度，详细记录患者诊疗情况和治疗过程，保护患者隐私权。

第十九条医院不得擅自延长患者等待时间，需及时为患者安排诊疗服务，提高就诊效率。

第二十条医院设立医疗纠纷处理机构，及时处理患者投诉和纠纷，维护医院声誉。

山西省人事厅、山西省卫生厅关于印发《山西省基层医疗卫生机构新进人员公开招聘暂行办法》的通知

山西省人事厅、山西省卫生厅关于印发《山西省基层医疗卫生机构新进人员公开招聘暂行办法》的通知文章属性•【制定机关】山西省人事厅,山西省卫生厅•【公布日期】2006.08.28•【字号】晋人字[2006]183号•【施行日期】2007.01.01•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】就业促进正文山西省人事厅、山西省卫生厅关于印发《山西省基层医疗卫生机构新进人员公开招聘暂行办法》的通知（晋人字〔2006〕183号）各市、县（区）人事局、卫生局：现将《山西省基层医疗卫生机构新进人员公开招聘暂行办法》印发给你们，请遵照执行。

山西省人事厅山西省卫生厅二OO六年八月二十八日山西省基层医疗卫生机构新进人员公开招聘暂行办法第一条为了加强全省基层医疗卫生机构卫生人才队伍的管理，规范基层医疗卫生机构新进人员招聘行为，提高基层卫生人员的素质，优化基层卫生队伍结构，根据国家人事部《事业单位公开招聘人员暂行规定》，结合我省实际，制定本办法。

第二条本办法所指的基层医疗卫生机构，为政府举办的县乡两级医疗卫生机构及社区卫生服务机构。

第三条基层医疗卫生机构新进人员，除国家政策性安置和按干部人事管理权限由上级选拔任用人员外，应实行公开招聘和聘用合同制。

第四条公开招聘要坚持德才兼备的用人标准，贯彻公开、平等、竞争、择优的原则。

第五条公开招聘要以招聘医学及相关专业高校毕业生为主。

县级医疗卫生机构每年新聘人员本科及以上学历的不得低于百分之七十五；其中从事临床服务的医师必须达本科以上学历。

乡级医疗机构及社区卫生服务机构每年新聘人员大专及以上学历的不得低于百分之七十五；其中从事临床服务的医师必须达大专以上学历。

基层医疗卫生机构招聘护理人员不得低于中专学历。

第六条县级人事行政部门和卫生行政部门负责对基层医疗卫生机构公开招聘工作进行组织、指导、监督和管理。

第七条公开招聘人员根据招聘岗位的任职条件及要求，采取考试、考核的方法进行。

眼科医院管理制度范文

眼科医院管理制度范文眼科医院管理制度范文第一章总则第一条为规范眼科医院的管理行为，提高服务质量，保障患者的权益，制定本管理制度。

第二条本管理制度适用于所有眼科医院的运营和管理。

第三条眼科医院必须遵守国家法律法规和行业规范，确保医疗行为合法合规。

第四条眼科医院应当建立良好的服务意识，提供优质的医疗服务，关注患者的需求和反馈。

第五条眼科医院应当建立健全的管理体制和内部控制制度，确保医院的正常运营和管理。

第六条眼科医院应当建立临床质量监控制度和医患纠纷处理机制，提高医疗质量和患者满意度。

第二章医院管理机构第七条眼科医院应当设立医院管理机构，包括院长办公室和各个职能部门。

第八条院长办公室负责医院的全面管理工作，包括制定医院发展战略和管理规定，监督各个部门的工作。

第九条各个职能部门分工明确，负责医院的具体工作，包括医疗部门、护理部门、后勤部门、财务部门等。

第十条医院管理机构应当定期召开会议，研究解决医院的工作问题，促进各个部门的协作和沟通。

第三章服务管理第十一条眼科医院应当建立和完善服务流程和制度，确保患者的顺利就诊和顾客满意度。

第十二条眼科医院应当有规定的接待区域，提供方便快捷的预约和挂号服务，确保患者的就诊顺序。

第十三条眼科医院应当建立健全的医生诊疗制度，确保患者能够及时就诊和得到准确的诊断。

第十四条眼科医院应当建立健全的医患沟通机制，医生应当耐心倾听患者的问题和需求，并提供合理的解答和建议。

第十五条眼科医院应当建立健全的护理服务制度，提供优质的护理服务，确保患者的舒适和安全。

第十六条眼科医院应当建立健全的投诉处理机制，及时处理患者的投诉和意见，并采取措施改进服务质量。

第四章财务管理第十七条眼科医院应当建立健全的财务管理制度，确保财务收支的合理和透明。

第十八条眼科医院应当建立健全的财务报表制度和财务审核制度，确保财务数据的准确和真实。

第十九条眼科医院应当按照财务预算进行费用的使用和管理，提高财务的效益和利润。

山西眼科医院

山西省眼科医院关于二OO九年招聘工作人员实施方案根据省卫生厅二OO九年招聘工作工作安排，结合我院人员编制及专业技术结构的实际情况，经二OO九年十一月十三日党政联席会议研究，制定实施方案如下：一、组织领导成立公开招聘工作领导组，组长由院长担任，副组长由书记担任，领导组成员由领导班子成员担任；领导组下设办公室，由人事部门、纪检监察等部门人员组成。

二、招聘专业及名额：二OO九年我院拟招聘工作人员11人，具体情况如下：1、眼科医生：9名其中：眼底病科1名眼肌病科1名玻璃体视网膜病科1名角膜病科1名眼眶病与眼肿瘤科1名眼整形科1名白内障科1名视光学科1名综检科1名要求：①眼科学硕士毕业生，②年龄35岁以下，③有执业医师资格优先考虑；2、药学1名要求：①硕士毕业生，②年龄35岁以下，③有药剂师资格证优先考虑；3、临床检验1名，要求：①硕士毕业生，②年龄35岁以下，③有检验师资格证优先考虑。

三、招聘条件：①须具有中华人民共和国国籍；②热爱祖国，遵纪守法；③热爱卫生事业，具有良好的职业道德；④身体健康，品行端正；⑤符合应聘岗位的专业技能、实际工作能力和学术研究能力。

⑥属在职人员应聘的，须征得原工作单位及上级主管部门同意；定向、委培应届毕业生报名，须征得定向、委培单位同意。

四、有下列情形之一者，不得报考：1、曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员；2、现役军人；3、法律规定不得应聘的其他情形人员。

五、招聘程序1、报名本次招聘考试现场报名，现场资格审查。

报名地址：山西省眼科人事科报名时间：2009年12月22日—2009年12月29日考试时间：另行通知。

在规定时间内填写报名表，报名时请携带本人身份证、毕业证以及报考所需提供的其他证明文件，本人近期正面免冠彩色证件照(照片必须为考生本人近期正面免冠彩色证件照，务必保持照片清晰、可辨认，其他如生活照、视频捕捉、摄像头所摄等照片一律不予审核；除军人外其他报名人员不得着制式服装拍照，女性不得穿背带式服装拍照；照片大小为一寸或小二寸，格式为JPG，文件大小必须在15KB—45KB之间，头部占照片尺寸的2/3，白色背景。