如何提升城市电视台新闻团队的软实力--以广州电视台新闻部的实践为例

还 存在着不可避 免的耗损。… 只有人 才可能在实践 中不断成 不是在 得过且 过 ， 而是在 为共 同的事业而奋 斗 ， 这有助于 员 只有抱定 新闻理想 长和发展。城 市台的硬资源处于劣势 ， 加上媒介工作 的特 性 ， 工保持 新闻理 想。新闻改革 的进程证 明， 人力资源对城市 台的重要性不言 而喻。因此 ， 城市 台新闻团 的团队和 个人才能理清在体制大环境下 ， 闻传 播理 念刨新 新 队的管理层应首 先确立 以人 为本 的基本理念 。 人本管理 就是把 员工作 为最重要的资源 ，以其 能力 、 特 可 以达到什 么程度 ， 并跳 出迷局 ， 抓住机会 ， 长足发展。 组 织的使命和 宗 旨归根结底 是由它所 面 向的市场和 顾
爱、 尊重和 自我 实现五类 ， 次由较低层 次到较高层 次排列 。 依
一
关键词 ：城市 台 新 闻团队 软 实力
般满 足了低一级 的需求 ， 高一级的需求 才会 变得 迫切。 当
前 我国城 市台新 闻团队的员工普遍 受过高等教育、 年轻并追 求 个性和 民主 ， 加上新 闻工作需要 较高知识 水平 ， 充满 挑战 城市 电视 台所处的媒介生态环境决定 了其在资本 实力、 和创 意 ， 有媒介经 营管理 专著认 为 ： 闻工作者一 般对 马斯 新 设备状 况、 语 空间等硬 实力 资源 方面 的弱势 地位 ， 其是 洛 需 求层 次理 论 的 中 、 话 尤 高层 次 需 要 极 其 敏 感 ， 此 ， 人成 就 因 个
行 动 、 队 文化 建设 和 制 度 建 设 等 路 径 来 实 现 。 团
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需求， 只有 员工的体面 需求、 合理 回报以及适 当调 休等 需求 得 到 了保 障 ， 才谈得上 团队情感 归属 ， 也才能激 发更高 一级
、
管理层—— 城市电视台新闻团队软实力的发动机
管 理 层 属于 人 力 资 源 的 高 端部 分 ， 占有 和 利 用 资 源 是 的需 求。其 次应 通过加强沟通 ， 而 开展培训 ， 员工参与管理 ， 让
尤其是在新 闻竞争 中， 这种资源之伤 更能体现 出来。重视软 环境 和 电视 新 闻传 播工作 的特点等 方面来分 析新 闻团队 员
实 力的 建 构 是 城 市 电视 台新 闻 团 队 在 竞 争 中的 必 然 选择 。这 工 的 需 求 ， 城 市 台新 闻团 队 的 人 本 管理 确 定 原则 和 指 向。 为 种 建 构 主要 通 过 管 理 层 的观 念 更 新 、 团队 文 化 建设 和 制 度 建 设 等 路 径 来 实现 。 马 斯 洛 的 需 求 层 次 理 论 把 需 求 分成 生 理 、 全 、 属 与 安 归
摘
要 ：城市电视 台所处的媒介生 态环境决 定了其在 资 设 ， 动 员工 的积极性 与创造性 ， 到团 队发展和个 人成长 调 达 的双赢。１ ２ １ 为此 ， 应从 人的需求与行为动机 、 当前的社会生存

本 实力 、 备 状 况 、 语 空 间 等硬 实力 资 源 方 面 的 弱 势 地 位 ， 设 话
在 团 队 管理 理 念 、 旨 、 展 目标 等 方面 达 成 一 致 。 宗 发 ｛ ） 立 以人 为 本 的 管 理 理 念 一 确
（ ） 定 团 队的 战 略 目标 和 宗 旨 二 确
团 队 宗 旨决 定 团 队 发 展 的 方 向性 问题 ，包 括 社 会 责 任 ，
管理运 营过程 中能够增 大的资源只能是人 力资源 ， 所有 团 队价 值 观 、 队事 业 等 。 团 队 宗 旨的 确 立 使 员工 认 识 到 领 团
因此 ， 重视新 闻团队软 实力的建构是城市 电视 台在 竞争中 的 作相较 于其 他工作 ， 时间精 力消耗更大 ， 因此 ， 团队管理 层应 必然选择。这种 建构主要通过管理层的传播理念和战略决策 充 分 重 视 新 闻 团 队 员 工 从 合 法 途 径 获 得 满 意 的 物 质 待 遇 的
软 实 力建构 的基础 ， 因此 ， 理层 自身的素质 和作 为是 首先 部务 公开 ， 管 提供 员工个性 发挥的平台等方式来满足 其个人得 要考虑 的问题 。 电视 新 闻团队的管理 必须 由一 个合 理分工 、 到 承 认 和 尊 重 的 需 求 ， 为他 们 的 发 展 提 供 平 等 的机 会 与 舞 并 适 当分权 、 个人专 业素养 较 为全面 的管理团 队来进行 ， 这样 台 ， 人 各 尽 其 能 ， 适 合 的 工 作 岗位 上 发 挥最 大 效 益 ， 成 使 在 达 既能在重 大或突发事件发 生时能及时决策 ， 又使 团队事务能 自我 实现的需求。只有这样 ， 才能留住人 ， 用好 人 ， 造勇于 打 够在较为平等 民主 的氛 围里得 到充 分讨论和决 策。管理层应 战斗和善于 战斗 的队伍 ， 实现软 资源的跨越式突破。
其 他 的 资 源 都 受 机 械 法 则 的 制 约 ， 就 是 说 ， 人 力 资 源 在 导 者 是 否 有 强 烈 的 事 业 心 和 发 展 决 心一一 虽 然 城 市 台是 行 也 非 操 作 过 程 中 ， 不 能 产 生 出 比 投 入 的 总量 更 大 的 产 出 ， 反 ， 政 区划 的主流媒 体 ， 并 相 官方喉 舌 ， 虽然捧着铁饭碗 ， 整个团队 但
在 新 闻 竞 争 中 ， 种 资 源 之 伤 更 能 体 现 出 来 。 而 在 新 闻 竞 争 感与社会责任感应是激励 的主要着眼点 。 这 但我 国 目前城市房 中 能 否 有 一 席 之 地 ，对 于 区域 媒 体 却 是 个 生 死 攸 关 的 问题 。 价高企 ， 物价通 胀 ， 使城市年轻 白领倍感压力。而 电视新 闻工
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如何 提升城 市 电视 台新 闻 团队 的软 实 力
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以广 州 电视 台新 闻部 的 实践 为例
谭 伟 新 ，丁 玲华
（． １广州市 电视 台 广 东 广 州 ５ ０ １ ２华 南农业大 学艺术学 院 广 东 广 州 ５ （４ １０ ０ １６ ２） ｔ