审计局年度工作计划表

审计局年度工作计划表

一、指导思想

以科学发展观为指导，紧密围绕年度审计工作重点和着力增强审计信息化建设、着力推动审计工作转型、着力推动全市审计工作共同发展等基本要求，坚持从审计创新转型和提升审计水平需要出发，整合教育培训资源，拓宽教育培训方式，全面提升审计干部职业胜任水平和综合素质，为推动我市审计工作质量和水平的持续提升，更好地发挥审计“免疫系统”功能提供有力支持。

二、培训内容及安排

**年，安排领导水平培训、知识技能补充和更新培训、审计业务培训、境外培训、初任和任职培训共5大类21项培训。分别通过技能强化、网络培训、案例教学、专题讲座、技能比武和理论研讨等方式实行。

(一)领导水平培训。

1.厅局级正职领导干部研究班。7月，市局局长参加审计署组织的为期5天的“省级审计机关厅(局)级正职领导干部研究班”。围绕专题内容实行研讨，促动厅(局)级正职领导干部深入学习贯彻党的十八大精神，使用科学审计理念指导审计工作实践，积极有效地履行审计职责，推动审计在全面建成小康社会、完善国家治理中更好地发挥“免疫系统”功能。

2.司局级干部专题研究班。5月，选派市局局级干部参加审计署组织的为期5天的“司(厅、局)级干部专题研究班”。围绕党的十八大精神、审计工作面临的形势和任务、相关政策法规与改革进展等内容实行研讨，并实行工作交流，促动司(厅、局)级干部使用科学审计理念指导审计工作实践，推动相关工作发展。