某某员工宿舍管理制度

第一章总则

第一条为加强公司员工宿舍的管理，提高宿舍居住环境，保障员工生活品质，维

护公司正常秩序，特制定本制度。

第二条本制度适用于公司所有员工宿舍，包括员工公寓、宿舍楼等。

第三条员工宿舍管理遵循公平、公开、公正的原则，确保宿舍资源合理分配，营

造和谐、舒适的居住环境。

第二章宿舍分配

第四条员工宿舍分配以员工入职时间、岗位性质、性别比例等因素为依据，实行

公平竞争、轮流居住制度。

第五条新入职员工在办理入住手续时，需提供身份证、劳动合同等相关证明材料。

第六条员工宿舍实行一人一室，不得擅自调换房间或床位。

第七条员工因工作需要调换宿舍，需向宿舍管理部门提出申请，经批准后方可调换。

第八条退宿员工需将宿舍打扫干净，并将个人物品清点后办理退宿手续。

第三章宿舍设施与维修

第九条宿舍内设施由公司统一配置，包括床铺、衣柜、桌椅、空调、热水等。

第十条员工应爱护宿舍设施，不得随意损坏或擅自搬离。

第十一条发现宿舍设施损坏，员工应及时向宿舍管理部门报告，由管理部门负责

维修。

第十二条维修费用由公司承担，但员工需承担因个人原因造成的损坏费用。

第四章宿舍卫生与安全

第十三条员工应保持宿舍整洁，每日进行卫生打扫，定期进行消毒。

第十四条宿舍内禁止吸烟、饮酒，不得饲养宠物。

第十五条员工应遵守宿舍用电规定，不得私拉乱接电线，禁止使用大功率电器。

第十六条宿舍内不得存放易燃易爆物品，不得私自改装电气设备。

第十七条员工应提高安全意识，发现安全隐患及时报告宿舍管理部门。

第五章违规处理

第十八条员工有下列行为之一的，视情节轻重，给予警告、罚款、退宿等处理：

1. 擅自调换宿舍或床位；

2. 损坏宿舍设施；

3. 违反宿舍用电规定；

4. 乱扔垃圾、破坏环境卫生；

5. 吸烟、饮酒、饲养宠物；

6. 擅自改装电气设备；

7. 未经批准私自离宿。

第十九条员工因违反本制度被处罚的，其相关费用由个人承担。

第六章附则

第二十条本制度由公司宿舍管理部门负责解释。

第二十一条本制度自发布之日起施行。

某某公司

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