新年学校后勤会议发言稿

1.求一篇大学后勤的迎新的演讲稿
尊敬的各位领导，各位员工：大家好！银龙辞旧随风去，金蛇迎新伴雪来。

过去的XX年是不平凡的一年，是催人奋进的一年。

这一年，我院顺利通过四川省教育厅学士学位授予单位评估，使后勤各项工作更上一个台阶。

取得这样的成绩，与楼宇管理科在座各位员工的共同努力、和谐进步是分不开的！这一年，我们“打基础，求创新”，举办校园文化共创共建活动，树立精神，高举旗帜，我们走在学院文化建设的最前沿。

这一年，我们“搞培训，转作风”，组织员工培训20余次，加强学习，提升素质，授位评估通过也是我们内涵建设的起点。

这一年，我们“顶高温，战酷暑”，清扫毕业生寝室1500余间，跟踪维修毕业生寝室1200余间，晴天一身汗，雨天一身水，我们用血汗身躯保证了4722名新生顺利入住。

这一年，我们“塑形象，广宣传”，完成各类喷绘100副，发表新闻报道32篇，制作《家园》年刊1本，内聚人心，外塑形象，展现了我们后勤员工的精神风貌和素质内涵。

这一年，我们“抓小偷，救火情”，为了同学们的人身和财产安全，我们义无反顾，多次将自己置身于危险。

在这一串串闪光数字的背后是我们奋进的号角和坚韧的见证，这一年的砥砺进取囊括了所有员工的心血汗水，更赢得了学院领导对我们工作的认可，后勤管理部楼宇管理科也荣获了“学院先进集体”的荣誉称号。

虽然我们只是学院沧海中的一粟，但我们也要做最前的一朵浪花，只身浪尖，一往无前。

雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。

成绩永远属于过去，未来还等我们创造。

新的一年，我们还要不断完善自我，我相信，只要我们众志成城，XX，我们依然出彩！谢谢大家。

2.跪求关于感谢学校后勤部的演讲稿
校园无小事，事事皆育人。

首先特别感谢我们的食堂阿姨们，我想不用我多说，你们每天为我们准备饭菜，当中午排队吃饭时，在食堂的门口就能闻到那诱人的香味，每天还变着花样来，今天吃鸡腿，明天吃鸡爪……让我们百吃不厌。

大米饭香甜可口，每次一端碗，我就忍不住狼吞虎咽起来。

感谢你们无私的劳动，无私的奉献，你们的辛苦换来了我们充沛的精力。

你们给予我们的不仅是可口的饭菜，更是在严冬里那一般暖流啊！还有我们亲爱的宿管阿姨，因为有她们，我们才有舒适安全的生活环境，他们一系列严格的制度，采取定楼、定人、定时、设总闸开关电的措施，减少了水电的浪费，，消灭“长明灯”和“超标灯”。

她们的工作服务态度和质量都被我们看在眼里，记在心里，非常感谢她们的辛勤劳动和无私奉献”。

“独在异乡为异客，每逢佳节倍思亲”，每位青葱学子离开家乡，来到遥远的学校，毕业时，均忘不了校园的一花一草，一笑一嗔。

是后勤部阿姨们亲切的笑容，给同学们的校园生活增添了亲人般的温暖；是阿姨们把学生当作自己子女而不是单纯的消费者的态度，给同学们留下了难忘的回忆。

是她们的耐心与工作负责的态度，得到了所有同学们的认可。

3.谁能给写一篇大学后勤联欢的致辞稿
后勤工作会议发言根据会议安排，下面我就进一步加强中小学、幼儿园学生宿舍管理和食堂食品安全管理提出以下意见：一、进一步加强学生宿舍管理（一）切实增强管好学生宿舍重要性的认识学生宿舍是学生日常生活与学习的重要场所，也是课外对学生进行思想政治工作和素质教育的重要阵地。

同时，学生宿舍是人员密集的场所，是特别容易发生重大安全事故的地方。

从复旦大学室友投毒事件到我市一所私立幼儿园发生实习男教师猥亵儿童事件，均发生在宿舍。

从近期检查的情况来看，我市学生宿舍管理现状很不乐观。

主要表现在：一是基础条件差。

绝大部分宿舍为早期建设或借用教室，配套设施几乎没有，生均空间严重不够。

二是建筑设计、设备设施不符合规范。

宿舍与教学用房、食堂在同一栋建筑中分层合建，男女生宿舍未分区设臵，不能各自封闭管理，厕所离居室较远，床高与楼高不配套，防跌落板（杆）没有或不达标。

三是学校领导干部安全
意识差，管理不到位；制度不健全，执行不力。

如，在学生上课时，宿舍未锁门；床铺未整理，物品摆放无序；垃圾未及时清运；剩菜剩饭桶
无盖，饭粒随处可见；住校生信息不齐；没有签订责任书。

有的学校没有宿舍专管员，夜晚值
周人员逛一下就离校回家，学生反映：熄灯后说话、吵架、躲在被子里看。

以上情况的出现，主要有以下原因：
1，后勤人员本身对工作不负责，马虎、拖拉，对教学和师生生活有一定影响。

2，学校没有专业的维修人员，外请技术工人一时不能到校维修，客观上是没有处理好工作，
对教学生活产生影响。

3，设备陈旧，修好了这里，不几天那里又坏了，又由于经费不足的原因，有些修理暂缓，教
师不理解，产生误会。

4，后勤人员在学校的地位没有充分体现平等，个别教师对后勤工作复杂程度、工作的方式、
工作的性质不了解，只看到某些表面现象，认为后勤人员浪地浪荡，工作松垮，口头应承后不
见行动，从而产生误会。

要改变以上现象，后勤人员必须先从自身找出问题的所在，不论师生的意见提得正确还是不正确，其中一点肯定是对的，那就是意见针对的这个问题没有及时得到解决。

如果问题及时解决了，意见也就不会产生了。

因此，及时做好工作是解决矛盾的关键。

后勤人员要及时做好工作，就要做到以下几点：
1，对本职工作要有一个比较正确的认识，对工作才能持积极主动的态度；
2，要有一定的工作责任感和工作热情，才能忠于职守；
1，对工作要积极、主动、勤快，才能防患于未然，做到及时发现并排除可能导致不正常的因素；
2，能正确对待他人的意见，学有一定的技术，才能适应师生教学与生活的需要。

同样，作为一个单位的领导，也应认识到后勤工作是学校工作的重要组成部分，解决了后勤工
作的困难，消除了教师的误解，全校同舟共济，同心协力，才能把教学工作搞上去。

领导保证
后勤工作的正常要做到以下几点：
2，学校应按编制配备好后勤人员，落实好工作量，后勤人员每人都有自己的工作岗位和职责
任务；
3，按工作计划，遵循后勤服务工作的规律，分轻重缓急全面考虑，落实修购经费，保证后勤
工作的正常开展；
4，教育后勤人员以校为家，勤俭节约，及时的做好服务工作。

向教师宣传后勤工作的艰苦性、复杂性，使师生对后勤工作有所了解，尊重后勤人员的劳动，正确看待后勤人员的工作。

为了更好地提高后勤人员的工作积极性，学校应在内部管理改革中对后勤人员和对待教师一样
奖罚分明，按工作岗位、工作职责、工作量参加全校的统一考评，或根据后勤工作的特点，按
比例分开考核。

勤勤恳恳、努力做好工作的后勤人员要给予肯定和表扬，以资鼓励。

对师生反
映大，经了解情况，分析原因，查实是工作不好的后勤人员应予以批评教育，甚至在经济上给
以扣罚，促其改正。

5.在新一年里继续做好支持老公工作的后勤工作的发言稿有哪些
尊敬的各位领导、亲爱的同事们：
大家好！
在领导们的关心和支持下，今天我有幸站在这里给大家作演讲，关于我在师德师风教育中的体
会和感想。

这么多年来，在校党支部核领导的关心和指导下，我进步很大，并积极参加校学习
培训。

今天，我就结合胡总书记在全国优秀教师代表会上的讲话精神，围绕学院近期大力推动
的师德师风教育活动中，如何让自己成为一名学规范、塑师德、展风采的好员工，在工作岗位
中怎样体现师德师风教育的精神。

谈谈自己的体会！
这么多年来，在后勤管理岗位上，我经历了学院的大发展，也经历了个人角色的大转型，更体
会到了教书育人、管理育人和服务育人的真谛——育人先做人，正人先正己。

作为教师，应当树立“育人先做人，正人先正己；学校无小事，事事都育人；教师无小节，处
处作表率”的意识，以教书育人为本职，作学生，教师的表率；作为后勤管理人员，我们同样
也应当树立“三服务、两育人”的意识，从“做人、正己”开始，以管理和服务来育人。

后勤工作是对学生进行教育的“第二课堂”和重要阵地，是创造良好的校园文化氛围的基本条件，是学校健康发展和稳定发展的重要保障。

我们高职院校后勤工作的主要任务——搞好“三服务”（为科研、教学、师生服务），做好“两育人”，（管理育人，服务育人），并在“三服务”和“两
育人”的过程中积极探索后勤改革的新思路、不断总结新经验。

后勤工作要求我们更新教育观念，积极地建立一种民主，平等，和谐的师生关系，尊重学生人格，热爱学生。

首先是后勤职工工作观念的专变，我们克服等、靠、要的思想，鼓励开拓创新，勤奋工作，端
正服务态度，提高服务质量，提高工作效率，牢固树立为教学科研和师生服务的思想。

以“单
项改革，逐步推进”的思路为指导，着力于打破“铁饭碗”，打破干多干少一个样，干好干坏一个样，干不干一样的旧体制，为以后适应“竞争上岗，择优录用，今日不努力，明日就下岗”的新
形势做好充分的准备工作，坚持区别对待，鼓励后勤职工干好自己的本职工作。

可以说经过这
几年的潜移默化的影响，学院的整个后勤体系的工作作风有了一个相当显著的变化，尤其是在
服务意识上，由以前的“被动服务”转变为了今天的“主动服务”。

比如在宿舍水电管理上，我们后勤部门联合管理，总务处进行常规检查，保卫科组织不定期的
突击检查，一定程度上的避免了安全隐患，保障了学生的生命安全；在教学楼、实验室的设施
检查上，我们总务处采取定期检查、维护的方式，发现故障及时处理，以保障正常教学活动开展，计财处为方便师生办理有关业务，放弃了正常的全民健身活动时间等等。

其次是后勤管理人员逐步树立了效率观念，成本意识，努力降低投入和产出成本，为学院后勤
当好家，理好财，实现管理了高效益。

服务是后勤的本色，但一定要做到少花钱，多办事，办
好事；要懂管理、善经营，会服务。

如在今年暑假，我们学院食堂要装修，我进行了认真负责！从设计、招标现场管理、食堂公开
托管招标等. 我始终本着：“少花钱，多办事，办好事；要懂管理、善经营，会服务。

”的原则，广泛征求同事们意见，针对市面上各种材料等，进行了实地考察，并组织学院有关专业人士进
行了数据核算与论证，最终以最佳的方式为学院解决了食堂问题，获得了相当大的成效。

这件事，培养了后勤工作人员的服务意识、成本意识，经营意识。

6.在新一年里继续做好支持老公工作的后勤工作的发言稿有哪些
尊敬的各位领导、老师、食堂工友们：中午好！
古人云：“兵马未动，粮草先行”可见后勤保障非常重要，今天，我们大家会聚一堂，就学士中
学食堂进一步规范管理，特召开这次会议。

首
先，我代表全校师生对食堂工作人员表示衷心感谢！感谢你们付出了辛勤的劳动，学校工友吴
志国同志过半百，数十如一日，辛勤工作在学校食堂岗位上。

以前，既
要蒸饭还要打米现在学校实行寄宿制，每天负责中晚餐，还要负责学生打开水等，早出晚归，
非常辛苦。

学校陈建军老师，这也是近半百，身体有病，经常服药，完
全可以在家休息，但他仍心系学校，带病坚持在学校后勤一线，我们尊敬的黎爹，黎娭姆、王
大姐，每天也起得早，睡得晚，整天忙不停，大家看得清清楚楚，可见
后勤工作是非常辛苦，非常具体的。

在此，我再一次向你们表示衷心的感谢！
接下来，我们一起学习学士中学食堂管理制度。

学校食堂管理制度可分为三部分阐述：一是学校食堂管理制度，二是学校食堂卫生管理制度，
三是食堂安全操作制度。

（一）、学校食堂管理制度
、严格执行《食品卫生法》，学校食堂必须取得卫生许可证后方可经营，食品从业人员每体检
一次身体，持有效的健康证和培训合格证后方可上岗，凡有传染病者，坚决予以辞退。

、进入食堂的各种原料，全部实行定点采购，确保食品质量。

、学校领导要经常检查匪质量，抓好卫生制度落实，保证学生就餐。

严禁闲杂、生人进入食堂。

、餐后要全面清洁打扫，经常保持室内外地板、墙壁、天花板、灶台、案板、饭台、厨柜、餐具、容器清洁，用具摆放有序，防尘、防蝇、防鼠设施齐全，食堂内无鼠、无蝇，食堂周围无
垃圾，无污染、无杂物。

、定时做好餐具消毒工作，防止交叉污染；餐具做到一洗二清三消毒四保洁，食品实行“五隔离”，即主食与副食、生与熟、成品与半成品，食品与杂食，食品与鼠药、农药隔离，不得混放；生、熟食刀案及冷荤配餐用具必须分开专用。

、学校每月都要对食堂管理、环境卫生、个人卫生、后勤服务等工作进行一次全面督导检查，
总结经验，查找不足，改进工作。

、按学校作息时间准时开饭，没有特殊原因，不准提前或推迟开饭。

、加强对食品从业人员的教育，经常进行营养、卫生、职业道德和法治纪律教育，努力提高从
业人员的政治、业务水平，树立爱岗敬业精神。

（二）、食堂卫生管理制度
食品卫生
、不收、不用、不做不新鲜或已腐烂变质的原料，不吃任何腐烂变质的食品。

、洗涤整理原料时，污物杂质和废料必须清除干净。

、各种干、鲜原料应按其性质不同有秩序地在贮藏室或冰箱内存放，不随地乱放，以免弄脏污染。

、原料的取用、发放，应本着先进先出先用的原则，以防止日久变质。

、存放在冰箱内的食物或半成品，要生熟分开，有腥味的与没有腥味的也应分开存放。

、冰箱应经常冲洗，保持清洁干净，随开随关，防止热气侵入。

、熟食品、卤菜等应妥善保管，经常检查，以免变质。

冬天放在外面，应用洁净白布盖住，夏
天放在冰箱里。

、直接入口食品不得手直接拿取，包装纸的食品，应使用各种工具拿龋
、调料器具应加盖，防沾染痪。

酱油、醋过滤后，再倒入瓶内或调料器具内使用，并要保持洁净。

，
7.后勤代表发言稿300字一年级
各位老师、同学们：大家好。

今天我很高兴能够站在这里参加三好学生竞选，我是一（2）班的xx。

我竞选理由是：
一、我热爱生活，关心别人。

在学校里尊敬老师，团结同学，爱护xx小学和一（2）班这个大
家庭。

二、我学习努力，上班能认真听讲，按时完成作业，热心帮助其他同学。

三、我热爱劳动，在学校和家里能帮助老师和父母做一些自己能做的事。

四、我性格开朗、兴趣广泛，喜欢画画、唱歌、讲故事。

假如我竞选上了三好学生，我一定会更加严格要强自己，努力做一个德、智、体、美、劳全面
发展的好学生。

取得更加优异的成绩，为同学们做好表率。

请大家给我一个锻炼的机会，投上
你们神圣的一票。

选择我没错的。

谢谢大家
8.美丽后勤人演讲稿急用呀
尊敬的领导，朋友们：
“疾风知劲草，岁寒见后凋！”在学校后勤已经工作*年了，这一路走来，有艰辛有汗水，有经验有喜悦。

今天我演讲的题目是——工作并快乐着！
记得有一个很老的故事：中古时代，法国有一位工头到工地去，想了解工人们对工作的感觉如何。

他走近第一个工人，开口问道：“你在做什么”工人粗声粗气地回答：“我在用这粗笨的工具
劈这些要命的大石头，然后照老板的指示将它们堆在一起，这份工作真令我厌烦得要死了。

”
工头很快地避开，走向第二个工人。

他提出同样的问题，这个工人回答：“我正在按一定的形
状切削这些石头，然后按照建筑师的计划组合起来。

这份工作相当辛苦，但是我可以赚到5法郎，好养家糊口。

”
工头的心情振奋了些，他又转向第三个人，问道：“你又在做什么啊”？
“怎么，你看不出来吗”这个工人双手举向天空：“我在造大教堂啊！”——这就是工作的乐趣！
工作带给我们的不仅仅是钱财，也不仅仅是为谋生而不得不进行的劳动，它带给我们的远比钱
财要多得多。

我在后勤工作将近*年了，它赋予了我人生新的意义和追求，它为我带来了友谊，同时也锻炼了我的认知能力和承受能力。

在年轻人聚集的这片土地上，在下沙梦开始的地方，
我时刻谨记——工作就是工作，生活就是生活，如果错把谋生的工具当成人生的目标，就会把
自己弄得一团糟，既失去了工作也丢失了生活！
我是一名普通的生活指导老师，我没有突出的工作成绩，我甚至有点胆小，有点腼腆！但是我时刻保持着一份工作激情，我会为学校的每一次发展而兴奋不已，我会积极响应公司发展的步伐，我会自豪因为我是学校的后勤人！
我工作并学习着；如何使一条直线变短，方法是在这条直线的下方划一条比它更长的直线！只有比较对比才能使自己走得更远，如何更胜一筹，就只有不断发展完善自我。

我作为后勤的员工，我也要努力使自己更发展以配合后勤的发展，勇于学习，敢于超越！
我快乐并生活着；快乐是一种美德，因为它不但表现自己对这份工作的欣赏与赞美，也给周围同事带来温暖和轻快！“起居饮食”在后勤的我们，更要以一种乐观的心态去面对我们在工作中所碰到的问题。

当你在工作中偶然走神，看着窗外的蓝天畅想一次美丽的约会或回忆一下童年的趣事，这种小小的刺激就像在烦闷的心情里加入了一点调味剂，平淡的生活即刻有了滋味，有了色彩。

在后勤这个大家庭里并不缺少快乐，工作内容富有挑战性，生活多姿多彩！
工作着，快乐着，携手并进，与快乐激进的后勤齐发展吧！
9.运动会后勤动员大会演讲稿
你提着矿泉水追着跑
嘴里不停喊着加油的口号
终点到
你额头的汗水并不少
你却兴奋得抛下背包去拥抱正是有了你的关照
才有了冠军成功的笑
伴随着运动会的各种活动的展开，
我们的血液沸腾着，
有太多的日子我们不能忘记，
那一颗颗真挚的心，
一张张充满祝福的脸……
我们崇尚运动，
我们要用自己的实力兑现自己的承诺，共同进步！
我们也想尽自己的一点微薄力量为运动员做一点贡献。

这就需要我们从一点一滴做起。

10.幼儿园后勤新年贺词
伴随着收获的喜悦，满怀着奋进的豪情，我们脚踏实地的走过了多姿多彩的2005年，信心百倍地迎来充满生机的2006年. 一份耕耘，一份收获，在过去的一年里，经过全园教职员工的共同努力，我园各方面的工作取得了喜人成绩，特别是幼儿英语，总体上一台阶.在新的一年里，我园将增开蒙氏数学，四书五经经典诵读等.金钟辞旧岁，瑞雪迎新年，让我们共同祝愿启明星幼儿园在社会各界的关注和关心下茁壮成长，将科学育儿的新歌带进千家万户. 最后祝各位家长，朋友们新年快乐！万事如意！新的一年一路旺到底。