旅游公司副经理竞聘演讲稿
副经理竞聘演讲稿6篇
副经理竞聘演讲稿6篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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精选竞聘公司副经理演讲稿三篇
精选竞聘公司副经理演讲稿三篇演讲稿一：展现领导才能尊敬的各位评委，大家好！首先，感谢各位在百忙之中抽出时间来听取我的演讲。
我很荣幸能够站在这里竞聘公司副经理的职位，今天我将向大家展示我作为一名潜在领导者所具备的能力和潜力。
作为一名从业多年的员工，我深知一个公司的成功离不开一支高效团队的建立和管理。
作为副经理，我相信自己能够带领团队实现公司的目标和愿景。
首先，作为一名领导者，我注重与团队成员之间的沟通和合作。
通过与团队成员的定期会议和一对一交流，我能够了解他们的需求和问题，并及时解决。
我相信通过有效的沟通，可以建立起一个和谐的工作氛围，激发团队成员的工作热情和创造力。
其次，我注重团队成员的能力培养和提升。
作为一名领导者，我会定期评估团队成员的工作表现，并根据他们的需求制定个性化的培训计划。
我相信通过不断提升团队成员的能力，可以为公司带来更多的机会和竞争优势。
最后，作为一名领导者，我注重激励和奖励团队成员。
我会充分认可团队成员的努力和贡献，并及时给予奖励和表彰。
我相信通过激励和奖励，可以增强团队成员的归属感和团队凝聚力，进一步提高团队的工作效率和质量。
的沟通能力、团队管理能力和激励能力。
我将全力以赴，带领团队实现公司的目标和愿景。
谢谢大家！演讲稿二：追求卓越，共创辉煌尊敬的评委、各位领导、亲爱的同事们：大家好！我是来自XX公司的XX，我非常荣幸能够在这里竞聘公司副经理的职位。
今天，我想向大家展示我作为一名潜在副经理的能力和理念。
首先，我相信卓越的团队是成功的基石。
作为副经理，我将致力于构建一支高效、团结和卓越的团队。
我将注重团队成员的培养和提升，通过定期的培训和交流，激发团队成员的潜力和创造力。
我相信只有团队成员都能够发挥自己的优势，才能够共同实现公司的目标。
其次，我注重与员工之间的沟通和合作。
在我看来，沟通是解决问题的关键。
作为一名领导者，我将致力于建立一个开放、透明和互动的沟通渠道，鼓励员工提出自己的想法和问题，并及时给予解答和指导。
副经理竞聘演讲稿三篇
副经理竞聘演讲稿三篇副经理竞聘演讲稿（一）尊敬的各位领导、亲爱的同事们：大家好！我叫_____，目前在公司_____部门担任_____职务。
今天，我怀揣着对工作的热爱和对未来的憧憬，站在这里，参与副经理岗位的竞聘。
首先，我想谈谈我对副经理这一职位的理解。
副经理不仅仅是一个管理者，更是团队的引领者、协调者和推动者。
在这个岗位上，需要具备出色的领导能力、深厚的专业知识、敏锐的市场洞察力以及良好的沟通协调能力，以确保团队的高效运作，实现公司的战略目标。
回顾我的工作经历，我在本行业已经工作了_____年。
在这期间，我积累了丰富的工作经验，熟悉了公司的各个业务环节。
我曾参与过多个重要项目的策划和实施，在项目中充分发挥了自己的专业能力和团队协作精神，取得了显著的成绩。
例如，在_____项目中，我们面临着时间紧、任务重、技术难题多等诸多挑战。
但通过我和团队成员的共同努力，不断优化方案，加班加点攻克难关，最终项目提前交付，为公司赢得了客户的高度赞誉和后续的合作机会。
在工作中，我始终保持着积极主动的态度，不断学习和提升自己。
我注重与同事的沟通和协作，能够倾听他人的意见和建议，充分发挥团队成员的优势，共同解决问题。
同时，我也具备较强的抗压能力和应变能力，在面对复杂多变的工作环境时，能够保持冷静，迅速做出决策，确保工作的顺利进行。
如果我有幸竞聘成功，担任副经理一职，我将从以下几个方面开展工作：一是加强团队建设。
一个优秀的团队是实现公司目标的关键。
我将注重人才培养，为团队成员提供更多的学习和发展机会，激发他们的工作积极性和创造力。
同时，建立良好的沟通机制，营造和谐的工作氛围，增强团队的凝聚力和战斗力。
二是提升业务水平。
不断关注市场动态和行业发展趋势，带领团队积极开拓新的业务领域，优化现有业务流程，提高工作效率和质量，为公司创造更大的价值。
三是强化客户服务。
客户是我们的上帝，我将把客户需求放在首位，建立完善的客户服务体系，提高客户满意度和忠诚度，树立公司良好的品牌形象。
副经理竞聘演讲稿4篇
副经理竞聘演讲稿副经理竞聘演讲稿精选4篇（一）尊敬的评委、尊敬的领导和各位与会者：大家好！非常荣幸能够站在这里，参加副经理的竞聘演讲。
我是XX，现任公司的部门经理。
今天，我想谈谈我对副经理职位的理解，以及我为什么相信我适合担任这一重要职务。
作为公司部门经理，我一直以来都将团队的成长和发展作为我的首要任务。
我坚信，一个团队的成功与否与他们的领导紧密相关。
在过去的XX年里，我通过给员工提供培训和指导，并与他们共同努力，帮助部门取得了显著的进展。
这些经验让我深刻认识到，有效的领导能够激发员工的潜力，提高团队的凝聚力和执行力，实现卓越业绩。
作为副经理，我将通过以下几个方面来履行我的职责和使命：首先，我将致力于团队的建设和发展。
一个强大的团队是组织取得成功的关键。
作为副经理，我将与我的老板紧密合作，制定并实施团队发展计划。
我将通过培训和发展计划，激发员工的潜力，提高他们的技能和能力。
我还将积极促进团队合作和沟通，建立良好的团队文化，使每个人都感到自己是团队的一份子，并乐于为团队的目标而努力。
其次，我将注重与其他部门的合作。
在一个复杂多变的商业环境中，各个部门之间的合作至关重要。
作为副经理，我将与其他部门的负责人保持紧密的联系和沟通，充分了解他们的需求和期望，寻找合作的机会，打破部门之间的壁垒，实现全面的协同效应。
我相信，通过与其他部门的紧密合作，我们能够更好地满足客户的需求，提升公司的整体竞争力。
最后，我将致力于推动公司的创新和变革。
现代商业环境的竞争激烈，唯有不断创新和变革才能保持竞争优势。
作为副经理，我将积极推动公司的创新文化，鼓励员工提出新的想法和建议，并将其实施到实际工作中。
我将与公司领导团队一起制定创新战略，并通过适当的资源投入和有效的项目管理，确保创新和变革的落地。
我相信，有了不断创新的动力，我们能够引领公司在市场中脱颖而出。
尊敬的评委、尊敬的领导和各位与会者，我相信我有能力和素质胜任副经理这一职位。
公司副经理岗位竞聘演讲稿7篇
公司副经理岗位竞聘演讲稿公司副经理岗位竞聘演讲稿精选7篇（一）尊敬的各位评委、亲爱的同事们：大家好！我是**公司的一名员工，非常荣幸能够在今天有机会与大家分享我对副经理岗位的理解和愿景。
首先，我想谈谈我对副经理的理解。
作为公司的副经理，我认为首要的责任是协助总经理，有效地管理和指导公司的日常运营。
同时，我也将以积极的态度支持和协助团队成员的工作，激发团队潜力，共同推动公司的发展。
我相信，作为副经理，我应该具备以下几个核心能力：首先，我具备较强的领导能力和团队管理能力。
我有多年的团队管理经验，能够有效地激发团队成员的工作热情和创造力。
我注重团队的沟通和协作，能够有效地协调各方利益，实现团队的共同目标。
其次，我具备深厚的业务知识和全面的企业管理经验。
在过去的几年中，我通过持续学习和不断提升自己的能力，在公司的各个职位上取得了优异的业绩。
我熟悉公司的业务流程，了解市场动态，能够为公司提供全面的战略规划和决策支持。
最后，我具备良好的沟通和协调能力。
在工作中，我注重与各方沟通合作，能够有效地协调资源，解决问题。
我善于倾听和理解他人的需求，能够与团队成员建立良好的工作关系，并激励他们不断进取。
在未来，我作为副经理，有以下几点愿景和目标：首先，我将致力于推动公司的战略目标实现。
我将密切关注市场变化和竞争动态，及时调整和优化公司的战略规划，确保公司能够始终保持竞争优势。
其次，我将注重团队的建设和人才培养。
我相信优秀的团队是企业成功的关键。
我将通过激励团队成员的潜力和创造力，提供良好的培训和发展机会，打造一支高效合作的团队。
最后，我将注重与各方的沟通与合作。
在公司管理的过程中，我将积极倾听各方意见和建议，与各方合作，形成集思广益的工作模式，共同推动公司的发展。
各位评委、亲爱的同事们，作为副经理岗位的竞聘者，我将充分发挥自己的优势、克服自身的不足，带领团队一起努力，为公司的发展贡献自己的力量。
我深信，只有团结协作、不断创新和提升，我们才能共同迎接挑战，实现公司的更大成功！谢谢大家！公司副经理岗位竞聘演讲稿精选7篇（二）尊敬的领导、各位同事：大家好！我是XXX公司的一名普通员工，今天非常荣幸能够站在这里，竞职公司副经理一职。
副经理的竞聘演讲稿精简版5篇
副经理的竞聘演讲稿精简版5篇副经理的竞聘演讲稿精简版1 尊敬的各位领导、各位评委、同事们：大家好!记得有人说过：“人最大的不足不在于看不到自身的不足，而在于看不到自身巨大的潜能，80%的人只发挥了个人能力的20%”，很早的时候我就知道这句话。
这么多年来，无论从事什么工作，无论遇到怎样的挑战，我都深深的相信自己。
今天我站在这里参加人力资源部副经理的竞聘，也是凭借着这个信念。
我自信我有能力承担这一重任。
我叫______，今年____岁，现在在____部门工作，其主要职责是：负责制定工资计划、工资津贴标准、劳资统计和领导绩效工资考核等工作。
我85年中专毕业，94年自学大专毕业，__年中央校本科毕业， 87年至89年参加省政府扶贫工作队，曾在农村乡政府担任团委书记和县某局担任局长助理，并被聘为______。
今天，我走上了这个讲台，是因为觉得自己有能力胜任此项工作，经综合权衡，我觉得我具有以下竞聘优势：第一，我具有有良好的思想政治素养和道德修养。
我从小受过良好的教育，养成了乐于助人、严谨朴实、严于律己、诚信为本的优良品质。
在工作生活中，我始终严格要求自己，办事讲求原则、立场坚定、实事求是。
第二，我具有丰富的工作经验和较强的工作能力。
毕业后，我先后从事过多种工作，并长期从事劳资工作，这些工作，不仅锻炼了我较强沟通、协调能力，积累了丰富的工作经验，使我在独立处理事情能力方面得到锤炼，同时也使我对公司内人事管理工作的有了较深的认识和了解。
我熟悉人力资源相关法律及政策,对劳动合同,劳动仲裁争议等处理有明显优势。
这些都有利于我尽快进入角色，并顺利开展工作。
第三，我思想解放，并具有超前意识。
在实际的工作中，我谦虚上进，在勤奋工作之余不忘完善和提升自己，并在中专毕业后，先后取得大专、本科学历。
在以往的工作中，也表现出了我思想解放和超前的创新意识。
工作中，我喜欢不走寻常路，创造性的解决问题，我曾多次提出新想法、新思路，并多次受到领导的好评。
竞聘副总经理演讲稿景区
大家好！今天，我怀着无比激动的心情，站在这里，参加这次副总经理的竞聘。
在此，我衷心感谢领导和同事们给予我的信任和支持。
首先，请允许我自我介绍一下，我叫（姓名），毕业于（学校名称），拥有（相关工作经验）年的景区管理经验。
在此期间，我始终秉持着“以人为本、服务至上”的理念，致力于景区的可持续发展。
一、坚定信念，热爱景区事业自踏入景区管理这个行业以来，我深知景区是城市的名片，是游客的心灵驿站。
景区的发展，不仅关系到旅游业的发展，更关系到城市的形象和人民的福祉。
因此，我一直坚信，景区事业是一项光荣而伟大的事业，值得我们为之奋斗终身。
二、熟悉业务，具备丰富经验在过去的（工作经验）年里，我先后担任过景区的（职务名称）等职位，积累了丰富的景区管理经验。
以下是我在工作中取得的一些成绩：1. 提升景区服务质量：我始终把游客满意度作为工作的出发点和落脚点，通过加强员工培训、优化服务流程、完善设施设备等措施，有效提升了景区的服务质量。
2. 丰富景区产品：我积极挖掘景区资源，策划推出了一系列特色旅游产品，如（产品名称），受到了游客的广泛好评。
3. 加强景区营销：我充分利用网络、媒体等渠道，加大景区宣传力度，提高景区知名度和美誉度，吸引了大量游客前来观光旅游。
4. 严格财务管理：我严格执行财务制度，加强成本控制，确保景区经济效益最大化。
三、明确目标，推动景区发展如果我能够竞聘成功，我将从以下几个方面着手，推动景区发展：1. 深化景区改革：根据国家政策和我市旅游业发展规划，进一步深化景区改革，优化管理体制，提高景区运营效率。
2. 丰富景区产品：以市场需求为导向，不断丰富景区产品，打造独具特色的旅游线路，满足游客多样化需求。
3. 提升景区服务质量：加大员工培训力度，提高员工服务意识和服务技能，打造一支高素质的景区服务团队。
4. 加强景区营销：创新营销手段，拓宽营销渠道，提高景区知名度和美誉度，吸引更多游客前来观光旅游。
5. 严格财务管理：加强成本控制，确保景区经济效益最大化，为景区可持续发展提供有力保障。
副经理竞聘演讲稿三篇
副经理竞聘演讲稿三篇副经理竞聘演讲稿一尊敬的各位领导、亲爱的同事们：大家好！首先，感谢各位能够抽出时间参加我的竞聘演讲。
我是候选人X，非常荣幸能够在这里向大家展示自己并表达愿景。
我加入公司已有五年的时间，在这期间，我一直担任着重要的管理职责。
在过去的五年里，我深刻理解了团队合作的重要性，以及如何带领团队取得成功。
我所倡导的领导风格是开放、合作和激励激励，我相信这是一个成功团队的关键。
作为副经理，我将利用我的经验和技能继续推动团队的发展。
我会积极参与决策制定，并与团队密切合作，确保我们能够以高效和创新的方式达成目标。
我会积极倾听团队成员的反馈和建议，并根据需要进行调整和改进。
我还将重视人才培养和团队建设。
作为一个领导者，我深知一个团队的成功归功于每个成员的贡献。
因此，我会重视每个员工的成长和发展，为他们提供机会和资源，激励他们发挥潜力。
同时，我也会注重团队之间的协作和沟通，营造一个积极向上的工作氛围。
另外，我要强调的是我的目标导向和结果导向。
作为一名副经理，我将确保团队的工作符合公司的战略方向，并能够取得可见的成果。
我会制定明确的目标和指标，并与团队共同努力，确保我们能够达成预定目标。
最后，我想再次感谢大家的聆听。
如果我有幸成为副经理，我将充分发挥我的能力和经验，为公司的发展贡献自己的力量。
谢谢！副经理竞聘演讲稿二尊敬的公司高层领导、亲爱的同事们：大家好！我是候选人X，非常荣幸能够在此向各位展示自己的竞聘演讲。
今天，我想和大家分享一下我对于副经理职务的理解与思考。
作为一名优秀的副经理，首先，我们需要具备良好的管理能力和团队领导力。
团队管理是副经理职责的核心，我们需要善于沟通协调，能够带领团队一起向着共同的目标努力。
在过去的几年中，我积累了丰富的管理经验，并深刻理解了一个团队的力量。
其次，我认为副经理应该具备良好的判断力和决策能力。
在日常工作中，我们常常面临各种各样的挑战和问题，需要能够迅速作出决策并解决问题。
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旅游公司副经理竞聘演讲稿
各位领导.各位同志:
大家好!
此时站在这个演讲台上,我感觉特别紧张,特别激动.因为我是大姑娘上轿----头一回经历这种场面.不瞒大家,一直以来我都是一个特别不出众的人,不大胆,有大方桎梏着我,使我总是畏缩在后,不敢在众人面前表现自己.今年春节回老家参加同学聚会,我发现阔别十几年后的他们一个个意气风发,神采飞扬,能歌善舞,活力四射.我感到了巨大的落差.沉睡在心底的一种渴求如被春风唤醒,我突然觉得我同样渴望着灿烂绚丽的人生,多姿多彩的生活.回来后,我决定抛开自我禁锢的束缚,放开手脚,大胆.热情地投入到生活之中.恰逢此时,场党委组织这次向全场职工公开招聘旅游公司副经理的竞聘演讲会,我觉得这正是一次自我解放的机会,一次前所未有的自我挑战.于是我毅然决然地报了名,于是有了此时此刻出现在此地的我----代朝霞.小孩子蹒跚学步的时候,亲人都会在他前面拍手鼓励,我希望在我今天终于迈出走向大众这艰难的第一步时,大家能伸出你们爱心的双手,给我一点鼓励.
谢谢大家!大家给了我这么多的掌声,让我既感动又惭愧.不瞒大家,我现在是洗脸盆里游泳---水平太低,对于怎样去胜任旅游公司副经理一职,我其实心里没谱.当然,我想瞒不住大家,因为每天在大家眼皮底下晃来晃去,有几斤几两大伙心里都掂量得八九不离十了.我也许可以蒙混过陌生人,但要忽悠在座的各位,那是圆顶帐子----没门.
大家可能要轰我下台了吧?没水平居然还螳臂当车----自不量力地跑到这里参加竞聘,这不是在混场吗?不,我绝不是来混场的,我是以认认真真的态度来参加竞聘的.对于旅游公司副经理一职,我目前虽然不在行,但并不意味我永远不行.世界首富比尔.盖茨应该是大家都熟悉的人物吧?他就是在还没完全掌握专业知识的情况下,毅然退学,最早从事电脑程式设计工作,从而取得了令世人瞩目的辉煌业绩.而他最要好的同学科莱特,坚持要完成学业,拒绝和他一起退学创业.最后,他学业有成,事业却无成.世界创新史表明,先有精深的专业知识才从事发明创造的人并不多,不少成就一番事业的人都是在知识不多时,就直接对准了目标,然后在创造的过程中,根据需要补充知识.在这个世界上似乎存在着这么一条真理:对一件事,如果等所有的重要条件都成熟才去行动,那么当条件成熟时,机会已经失去了.
正因为如此,我才在还不具备具备条件的情况下贸然地参加了这次竞聘,因为成功人士的经验告诉了我,先抓住机会,再努力行动,结果肯定是成功.
我过去几年的工作经历也使我深信:我肯努力,我就能成功.我是xx年才到林场参加工作的,至今四年时间.前两年在五岭分场工作.那时我只是一个普通的炊事员,但就是在这不起眼的岗位上,我努力工作,让我们分场的生活红红火火,充满了生机与活力.最后,我也赢得了大家的认可,在xx年被评为先进工作者.这应该是一种成功吧?xx年,我场实行公司化管理后,我被分流到吉源公司温室工作.对于花卉,当时我是新生的婴儿----
一无所知.但我肯勤奋学习,努力工作,刻苦钻研,终于,我的工作从最先的无所适从到后来的得心应手.以至于许多顾客都问我是什么学校毕业?这便是知识的力量,它提升了我在别人心目中的份量.这也是成功的.另外,我还在工作之余报名参加了会计从业资格的考试,凭真学实考,我取得了从业资格证.所以,今年我才有机会被调任为森林公园出纳员.另外,在电脑方面,我也是通过自学,学会了最难的五笔打字,学会了基本的应用知识.通过这取得的一系列成绩,我相信:无论什么事,只要想做好,就一定能做好.著名心理学大师卡耐基有一句箴言就是:我想赢,我一定能赢.结果我又赢了.在困难的挑战面前,超越自我赢得成功的最好办法就是让自己的心先过去.旅游公司副经理对目前的我来说就是挑战,面对这个挑战,赢的信念在我心里已根深蒂固,无法动摇.也许现在已有人在说我这完全是一套精神胜利法,我有些象阿q一样滑稽,象"心有多在胆.地有多在产"的口号一样荒唐.大家放心,我绝对不是虚妄的.我之所以有信心是有理由的.因为我觉得旅游业的关键是做好宣传工作,风景再好,你不去宣传就等于白好.而宣传工作要求的就是能说会写.我觉得我在这方面存在着优势.我高中时读的是文科班,有一点文字基础.这些年来我最大的爱好就是看书,这为做宣传工作打下了良好的基础.同时我虽受经济条件的限制很少旅游,但因为我向往旅游,对这方面非常关注.各地的景点,旅游路线等我都了然于胸.这为当好旅游公司副经理也奠定了一些基础.另外,据我所知,我省目前重点旅游项目是建立和完善鄂西生态文化旅游区,它以恩施州为核心,涵盖荆州.荆门.宜昌.襄樊.神农架等
城市.我们XX市的旅游业相对薄弱一些.所以,今年我市在这方面非常重视
各位领导.各位同志:
大家好!
此时站在这个演讲台上,我感觉特别紧张,特别激动.因为我是大姑娘上轿----头一回经历这种场面.不瞒大家,一直以来我都是一个特别不出众的人,不大胆,有大方桎梏着我,使我总是畏缩在后,不敢在众人面前表现自己.今年春节回老家参加同学聚会,我发现阔别十几年后的他们一个个意气风发,神采飞扬,能歌善舞,活力四射.我感到了巨大的落差.沉睡在心底的一种渴求如被春风唤醒,我突然觉得我同样渴望着灿烂绚丽的人生,多姿多彩的生活.回来后,我决定抛开自我禁锢的束缚,放开手脚,大胆.热情地投入到生活之中.恰逢此时,场党委组织这次向全场职工公开招聘旅游公司副经理的竞聘演讲会,我觉得这正是一次自我解放的机会,一次前所未有的自我挑战.于是我毅然决然地报了名,于是有了此时此刻出现在此地的我----代朝霞.小孩子蹒跚学步的时候,亲人都会在他前面拍手鼓励,我希望在我今天终于迈出走向大众这艰难的第一步时,大家能伸出你们爱心的双手,给我一点鼓励.
谢谢大家!大家给了我这么多的掌声,让我既感动又惭愧.不瞒大家,我现在是洗脸盆里游泳---水平太低,对于怎样去胜任旅游公司副经理一职,我其实心里没谱.当然,我想瞒不住大家,因为每天在大家眼皮底下晃来晃去,有几斤几两大伙心里都掂量得八九不离十了.我也许可以蒙混过
陌生人,但要忽悠在座的各位,那是圆顶帐子----没门.
大家可能要轰我下台了吧?没水平居然还螳臂当车----自不量力地跑到这里参加竞聘,这不是在混场吗?不,我绝不是来混场的,我是以认认真真的态度来参加竞聘的.对于旅游公司副经理一职,我目前虽然不在行,但并不意味我永远不行.世界首富比尔.盖茨应该是大家都熟悉的人物吧?他就是在还没完全掌握专业知识的情况下,毅然退学,最早从事电脑程式设计工作,从而取得了令世人瞩目的辉煌业绩.而他最要好的同学科莱特,坚持要完成学业,拒绝和他一起退学创业.最后,他学业有成,事业却无成.世界创新史表明,先有精深的专业知识才从事发明创造的人并不多,不少成就一番事业的人都是在知识不多时,就直接对准了目标,然后在创造的过程中,根据需要补充知识.在这个世界上似乎存在着这么一条真理:对一件事,如果等所有的重要条件都成熟才去行动,那么当条件成熟时,机会已经失去了.
正因为如此,我才在还不具备具备条件的情况下贸然地参加了这次竞聘,因为成功人士的经验告诉了我,先抓住机会,再努力行动,结果肯定是成功.
我过去几年的工作经历也使我深信:我肯努力,我就能成功.我是xx年才到林场参加工作的,至今四年时间.前两年在五岭分场工作.那时我只是一个普通的炊事员,但就是在这不起眼的岗位上,我努力工作,让我们分场的生活红红火火,充满了生机与活力.最后,我也赢得了大家的认可,在xx年被评为先进工作者.这应该是一种成功吧?xx年,我场实行公司化管
理后,我被分流到吉源公司温室工作.对于花卉,当时我是新生的婴儿----一无所知.但我肯勤奋学习,努力工作,刻苦钻研,终于,我的工作从最先的无所适从到后来的得心应手.以至于许多顾客都问我是什么学校毕业?这便是知识的力量,它提升了我在别人心目中的份量.这也是成功的.另外,我还在工作之余报名参加了会计从业资格的考试,凭真学实考,我取得了从业资格证.所以,今年我才有机会被调任为森林公园出纳员.另外,在电脑方面,我也是通过自学,学会了最难的五笔打字,学会了基本的应用知识.通过这取得的一系列成绩,我相信:无论什么事,只要想做好,就一定能做好.著名心理学大师卡耐基有一句箴言就是:我想赢,我一定能赢.结果我又赢了.在困难的挑战面前,超越自我赢得成功的最好办法就是让自己的心先过去.旅游公司副经理对目前的我来说就是挑战,面对这个挑战,赢的信念在我心里已根深蒂固,无法动摇.也许现在已有人在说我这完全是一套精神胜利法,我有些象阿q一样滑稽,象"心有多在胆.地有多在产"的口号一样荒唐.大家放心,我绝对不是虚妄的.我之所以有信心是有理由的.因为我觉得旅游业的关键是做好宣传工作,风景再好,你不去宣传就等于白好.而宣传工作要求的就是能说会写.我觉得我在这方面存在着优势.我高中时读的是文科班,有一点文字基础.这些年来我最大的爱好就是看书,这为做宣传工作打下了良好的基础.同时我虽受经济条件的限制很少旅游,但因为我向往旅游,对这方面非常关注.各地的景点,旅游路线等我都了然于胸.这为当好旅游公司副经理也奠定了一些基础.另外,据我所知,我省目前重点旅游项目是建立和完善鄂西生
态文化旅游区,它以恩施州为核心,涵盖荆州.荆门.宜昌.襄樊.神农架等城市.我们XX市的旅游业相对薄弱一些.所以,今年我市在这方面非常重视
,加大了投入.我们旅游公司就是在这良好的政策环境下应运而生的,有这样的大气候带动,我们旅游公司可谓顺风顺水,那么旅游公司副经理这一工作当然也就犹如顺水推舟,并非很难.这让我更加相信我能胜任这一工作.
我是抱着当仁不让的态度来参加竞聘的,但如果有更努力,更合格的同志,我会为了我们旅游公司的发展拱手让贤.我更期盼有这方面的奇才出现,让他带领我们旅游公司做大,做强.
最后,谢谢领导给我这次展示自己的机会.。