物流系学生会招新策划书
2024年学生会招新的策划书
2024年学生会招新的策划书标题:2023年学生会招新策划书一、项目背景和目标随着时间的推移,我们即将迎来2023年的新学期。
为了进一步促进学校的发展和提高学生的整体素质,学生会将举办2023年学生会招新活动。
本次活动的目标是吸引更多积极向上的学生参与学生会工作,提升学生会的活跃度和能量,服务全体学生,促进校园文化建设和发展。
二、活动时间和地点活动时间:2023年X月X日(具体时间待定)活动地点:学校礼堂三、活动策划和目标人群1.招新宣传:通过墙报、宣传栏、微信公众号等多种形式,宣传学生会工作内容和意义,吸引更多学生参与学生会招新。
2.活动策划:安排各种新颖有趣的招新活动,通过互动形式展示学生会各职位的工作内容,吸引学生参与并加入学生会。
活动内容包括才艺展示、知识竞赛、团队合作等。
目标人群:全校在校学生(包括本科生和研究生),既包括学生会前期已参与学生会工作的同学,也包括对学生会感兴趣,愿意为学校发展和同学服务的学生。
四、活动流程规划1.活动准备:筹备团队成立,确定活动时间、地点和参与人员。
制作宣传海报、宣传栏,通过微信公众号发布活动信息,吸引目标人群的关注。
2.活动开展:时间安排:14:00-14:30:报名、签到。
14:30-15:00:学生会成员分享学生会工作经验。
15:00-16:30:才艺展示、知识竞赛、团队合作等招新活动进行。
16:30-17:00:公布面试名单和安排面试时间。
17:00-17:30:活动总结和结束。
3.活动内容:a.报名及签到环节:设置报名处,提供报名表格和笔。
参与者填写个人信息,领取参加活动的证件。
b.学生会成员分享:学生会成员分享学生会的工作内容、职责以及个人收获,以此激发对学生会的兴趣并吸引更多同学投身其中。
c.才艺展示:允许同学们展示自己的特长和才艺,包括唱歌、舞蹈、乐器演奏、讲故事等。
通过才艺展示,了解同学们的特点和优势,为后续面试提供参考。
d.知识竞赛:设置数个与学校文化和知识相关的题目,进行小组竞赛。
物流社团招新策划书
物流社团招新筹划书承办单位:大连海事大学物流协会目录活动简介活动时间活动地点活动流程活动简介大连海事大学物流协会成立于xx年,每年都吸引大批有志于物流的新生力量参加。
社团举办的每年一届的物流方案设计大赛是海事大学的一大盛事,此外,物流文化月、模拟创业大赛、模拟招聘会等社团特色活动也开展得有声有色,定期发行的《物流协会报》广为传阅。
在过去的时间里,物流协会获得校十佳社团、校星级社团等荣誉称号,作为大连市物流协会合作伙伴屡次在TNT杯物流大学生模拟创业大赛中取得佳绩。
又到了新生开学的日子,物流协会一年一度的招新工作即将展开。
新生们带着他们蓬勃的朝气与对大学的美好憧憬开始了他们人生新的篇章。
他们是崭新的力量,带给我们朝气与希望;他们同样是潜在的消费者,带来无限的商机与可能。
物流协会愿与您携手进展迎新工作,为我们注入新鲜血液,为您宣扬品牌与梦想。
活动时间9月3日至15日活动地点全校范围内进展宣传,宣传方式有悬挂条幅、喷绘、分发传单、绘制宣传画板等,新生军训地点进展重点宣传,“百团大战”(全校社团统一招新日)当天加大宣传力度。
活动流程1、前期宣传:在全校范围内进展招新之前的前期宣传,宣传方式有悬挂条幅、喷绘、分发传单等,在新生军训地点进展重点宣传,在新生寝室进展集中宣传。
2、招新当天:在西山体育场配合文艺表演加强宣传力度3、后期收尾:进展人员的工作,确定适宜人选。
1、感谢贵公司的大力支持,我们将在所有宣传品(包括条幅、传单、彩喷、宣传画板等)上印上贵公司的标志与宣传语,条幅内容我们将与贵公司商定,以到达既突出招新主题又彰显贵公司特色的双重效果;传单将有一面的版面留给您用以印刷贵公司的宣传内容;彩喷也将留出一定版面供您宣传之用。
2、以上是我们传统的宣传方式,您也可根据自己需要采取宣传方式与我们合作,比方制作分发卡贴、温馨贴士、道路提示语、学生生活手册等,您也可分发带有贵公司标志的其他小礼品,相信届时新奇的宣传方式一定会吸引更多的注意力,到达更好的宣传效果。
学生会招新策划书
学生会招新策划书一、策划背景和目标学生会作为学校中负责学生事务管理与服务的组织,扮演着重要的角色。
为了助力学校更好地发展,提升学生参与学校事务的积极性,丰富学生的校园生活,我们学生会计划招新,加入新的力量,为学生会注入新的活力和创造力。
本次招新的目标是吸引优秀的学生加入学生会,担任各类职务,为学校发展贡献力量。
二、招新主题本次招新活动主题为“梦想启航,青春筑梦”,旨在鼓励学生们积极投身学生会,充分发挥自己的才能和潜力,为自己的梦想起航,为学校的未来筑梦。
三、时间与地点时间:XX年X月X日地点:学校礼堂四、活动内容1. 活动宣传为了提高活动的知名度和影响力,我们将通过多种渠道进行宣传。
包括海报宣传、校内广播、班级宣讲会等方式,全方位地向学生传达活动信息。
同时,我们还会利用学校社交媒体平台,如微信公众号、学校官方网站等,进行线上宣传,吸引更多的学生关注和参与。
2. 招新宣讲会为了让更多的学生了解学生会的工作内容和招新流程,我们将组织一场宣讲会。
在宣讲会上,学生会干部将介绍学生会的各个部门和职务,并分享自己的学生会经历和收获,鼓励学生们积极报名参与。
此外,我们还将邀请学校领导、优秀学生会干部等嘉宾发表演讲,鼓励学生勇于追求梦想,加入学生会。
3. 招新报名为方便学生报名,我们将采取线上和线下相结合的方式。
学生可以通过扫描二维码或填写报名表格进行线上报名,也可以提交纸质报名表格到指定地点。
报名截止后,学生会将进行筛选和面试,并公布最终的招新名单。
4. 新生培训为了确保新生能够顺利适应学生会的工作,我们将组织新生培训活动。
培训内容包括学生会工作流程、部门职责、沟通协作技巧等。
培训由学生会干部和学校相关人员共同组织,旨在培养学生会新成员的工作能力和领导潜力。
五、活动预算本次招新活动预算如下:1. 海报宣传费用:XXX元;2. 印刷宣传品费用:XXX元;3. 宣讲会场地租赁费用:XXX元;4. 宣讲会嘉宾费用:XXX元;5. 新生培训费用:XXX元。
学生会招新策划书通用
学生会招新策划书通用学生会招新策划书通用(篇1)学生会是学校团委指导下的学生管理组织,为进一步加强校学生会干部队伍建设,丰富校园文化建设,扩充学生会后备力量,同时也给同学们提供一个锻炼能力、施展才华的机会,团委在上级领导的关心和帮助下,将进行学生会干部选拔和各部门成员招新活动。
根据有关规范学生干部选拔机制的相关规定,按照“公开、公平、公正”的原则,面向全校学生招聘学生会干部。
一、招聘对象:主要面向高一、高二年级全体学生,高三个别对学生会有兴趣的同学也可参加二、招聘条件:1、热爱学生工作,富有激情,责任感强;2、具有团队精神;3、精神面貌良好,在校其间无不良纪录;4、有相关学生自主管理经验者、团员优先;三、招聘部门职务:1、主席团设学生会主席一名、副主席两名共三个职位,全面负责学生会的日常事务。
能宏观掌控学生会的正常运行,具有一定的领导才能;2、纪检部协助学校监督、检查各项活动学生的出勤、服装、会场纪律以及监督教学教育活动;3、体育部策划、组织体育活动,举办一系列能强身健体、锻炼体魄的活动,丰富在校学生的业余生活;4、文娱部策划、组织文娱方面的活动,展现秣中学子的风采,营造轻松活泼的氛围;5、宣传部学校以及学生会各项活动的宣传、设计、海报制作等;6、劳卫部监督检查学校卫生;开展公益劳动活动,参加外出实践等7、学习部举办一些活动提高学生的学习兴趣,课外可以以多种形式提高学生的知识储备,创造良好的学习氛围;8、宿管部协助学校监督、检查宿舍纪律、卫生等备注:以上除主席团以外各部门各设正副部长一名,干事若干。
四、工作流程1、3月22日印刷报名表,并下发至班主任。
2、3月23日——3月30日班主任宣传推荐阶段。
3、4月2日各班上交报名表,团委组织部汇总报名情况。
4、4月9日——4月13日选拔面试。
5、4月16日——4月20日初步确定新一届学生会干部名单。
6、4月25日(暂定)举办学生会换届大会。
五、面试考查内容:1、自我介绍(20分)2、对竞选部门的认识(30分)3、临场回答考官的问题(50分)六、补充说明:1、报名表见附件。
学生会招新策划方案模板(精选6篇)
学生会招新筹划方案模板(精选6篇)学生会招新筹划方案模板篇1一.前言:这又是新的一个学期,伴随着前一个学年度工作的完毕。
新的一年学生会将继续努力,创造佳绩。
学生会也即将迎来部门招新,本次招新,我们本着吸纳优秀适宜人才,维持部门蒸蒸日上的开展,将会慎重,公平挑选新人。
二.招新意义:充满活力,积极向上,洋溢热情的新生是我们部门有效开展的保证。
只有新颖血液的注入,工作才能更上一层楼。
三.学生会简介:(一)部门气息:团结合作,诚信高效,友好关心(二)部门职能:维系学院各组织间的交流学习纽带,搭建从化各兄弟院校间的友好友情。
通过与外界商家洽谈,为活动筹集经费。
(三)部门概述:学生会是一个充满活力和团结,机遇与挑战,竞争和锻炼的部门,展现你我,沟通你我,欢笑你我!四.招新要求:能言善辩,自信,思维敏捷,应变和沟通才能较强,有毅力有责任心,以及一定的组织筹划才能与创新精神。
其中突出为强调作为团队的合作精神和组织纪律性,有自我奉献精神和团结互助精神。
四.招新对象:20xx级新生和有意之人五.招新人数:学生会创办两年,自从上一年扩招,与部门的队伍整理,已经初步成为一支凝聚心比拟重的队伍。
今年,我们继续秉承人多力量大的.原理,预计招新最终人数为8名。
六.招新详细安排:初定为三轮,详细时间待定第一轮:招新人数:22—28考察方式:1分钟自我介绍,畅谈对学生会的认识与期待考察重点:侧重考察礼貌,语言表达和应变才能,个人气质等问题作为参考因素第二轮:13人左右考察方式:面试与设定主题讨论考察重点:面试态度与组织纪律,还有对学生会工作热情第三轮:10人进入实习期录取:通过三轮考验,敲定最终人选。
最终录取的不一定事最优秀的但必须是最适宜的。
新学期工作方案一.短期工作方案:收空课表,方便往后工作安排部门会议,分享暑假,对新学期本部门工作的设想部门活动,尽快打破过去两个月的生疏,进一步凝结起来,发挥外联精神重新整理学院了各组织的通信录,短信或交流问候,进一步加强交流分配招新工作安排,使顺利进展二.长期工作方案:1.招新完成的后期培训:录取的新干事要经过为期一个月地培训以理解学生会的详细工作,为熟悉方便工作铺路。
大学物流协会招纳新会员活动策划书.doc
大学物流协会招纳新会员活动策划书(精选多篇)第一篇:大学物流协会招纳新会员活动策划书一背景在这收获梦想的季节,我校迎来一批朝气蓬勃的新生对他们来说大学生活是新鲜有趣的和充满好奇的。
二活动目的物流协会20xx 级通过招新活动帮助新生更好的适应大学生活,丰富新生课余生活,锻炼其实践能力并扩大协会影响力。
三组织单位:物流协会四指导老师:李济明五负责人:龚定兵六活动要求:全院大一新生,每人需交会费20 元七活动时间20xx 年10月18日〜20xx年10月19日八活动地点振华广场一教楼前九活动内容及安排(一)迎新阶段1 布置迎新点挂横幅、贴海报、按桌椅、2 迎新询问点在教学楼一楼前安置询问点,方便新生咨询。
(二)招新阶段报名:宣传协会缴纳会费、填写基本资料通知会员大会时间、地点十工作分配策划部负责活动整个策划宣传部负责整个活动的宣传外联部负责活动的赞助编辑部、业务部负责活动的流程和新生的咨询财务部负责活动的财务支出办公室负责活动期间的会议记录十一注意事项向新生介绍协会时要做到言语流利,态度端正,待人诚恳。
活动开展期间各部门要团结一致,服从统一安排和调度。
有事请假要提前申请。
活动开展期间注意安全,尽量避免因人员繁杂和事物繁多造成的安全事故。
如出现临时事故要上报统一处理。
十二经费预算50 元第二篇:协会新会员联谊会活动策划书一.活动目的及意义:为进一步加深大一新成员对科协的认识了解,使大一新生更好地融入科协这个大家庭,同时也为增强各部门之间的沟通交流,增进科协所有成员之间的友谊,增强科协成员的团队意识和协作能力,从而为以后的工作和学习打下良好的基础,也更能让大家充分感受到" 经贸科协是一家"的温暖,特此举办此次活动。
二. 活动对象:经贸科协全体成员。
三. 活动时间及地点:xx 年10月24日(星期日)上午8:00 —:00 ,排球场。
四. 活动内容:(一)主持人致开场词,宣布联谊会正式开始。
学生会招新策划方案范例(三篇)
学生会招新策划方案范例一、背景分析随着时间的推移,学生会招新已经成为各个学校的重要活动之一。
在____年的学生会招新活动中,我们需要制定一套切实可行的策划方案,以确保招新活动的顺利进行。
本文将在以下几个方面进行分析和策划,包括活动目标、活动内容、推广方式、活动流程以及宣传推广等。
二、活动目标1.招募到一批有才能、有创意且有活力的学生,为学生会注入新鲜血液;2.提升学生会的活跃度和影响力,使其在校园中发挥更大的作用;3.培养学生的团队合作能力、领导能力和创新能力;4.丰富学生会在校园内的活动和项目,并为学生校园生活增添色彩。
三、活动内容1.举办各类招新活动:学生会应该举办一系列的招新活动,包括面试、笔试、个人能力展示以及团队合作能力测试等。
通过这些活动来挑选出学生会成员中最优秀和合适的候选人。
2.制作招新宣传资料:为了更好地宣传学生会招新活动,我们将制作一系列招新宣传资料。
这些资料包括海报、宣传册、宣传视频等。
通过这些渠道,我们可以更好地向全体学生展示学生会的魅力和吸引力。
3.举办综合技能培训班:为了帮助候选人更好地适应学生会的工作和环境,我们将举办一系列的综合技能培训班。
这些培训班将包括领导能力培训、团队合作培训、创新思维培训等。
通过这些培训,候选人可以更好地提升自己的综合素质,以更好地适应学生会的工作。
四、推广方式1.校园宣传:我们将在校园内设置宣传展板,并在校园广播和校园电视上播放学生会招新活动的宣传短片,吸引更多的学生关注。
2.社交媒体推广:我们将充分利用各类社交媒体平台,如微信公众号、QQ空间、微博等,发布招新活动的相关信息,并邀请学生参与互动和分享。
五、活动流程1.准备阶段:确定活动目标、筹备物资、确定活动时间和地点等。
2.宣传推广阶段:在校园内进行宣传、制作宣传资料、将招新活动信息发布到各类社交媒体平台。
3.招新活动阶段:进行面试、笔试、个人能力展示等环节,并评选出合适的候选人。
4.培训阶段:举办综合技能培训班,提升候选人的综合素质和适应能力。
大学物流协会招纳新会员活动策划书(完整版)
大学物流协会招纳新会员活动策划书大学物流协会招纳新会员活动策划书一背景在这收获梦想的季节,我校迎来一批朝气蓬勃的新生对他们来说大学生活是新鲜有趣的和充满好奇的。
二活动目的物流协会20xx级通过招新活动帮助新生更好的适应大学生活,丰富新生课余生活,锻炼其实践能力并扩大协会影响力。
三组织单位:物流协会四指导老师:李济明五负责人:龚定兵六活动要求:全院大一新生,每人需交会费20元七活动时间20xx年10月日~20xx年10月19 日八活动地点振华广场一教楼前九活动内容及安排主持者课前收集一些记忆方法,如谐音法,联想法等,一边让学生更快的记住别人的名字。
)主持者举例引入主题。
d)主持者宣布活动内容或给学生一段时间考虑。
e)主持者让同学上台发言,对于记得快的的同学应及时给予鼓励,如微笑,鼓掌,扬等等。
d) 模拟鸡尾酒会每个同学给自己安排一种身份,形象和姓名,通过一个模拟的鸡尾酒会,大家彼此进行交往活动。
就会结束后看谁记住的人最多。
7、游戏我是谁游戏目的:协助同学认识自己与他人眼中的自己;增进新会员之间的彼此熟识。
b) 主持者发给每位同学一张白纸。
) 同学两两分组,一人为甲,一人为乙甲先向乙介绍「自己是一个什么样的人」,乙则在白纸上记下甲所说之特质,历时五分钟。
e) 主持者宣布活动的规定为:「自我介绍者,在说了一个缺点之后,就必须说一个优点」。
f) 五分钟后,甲乙角色互换,由乙向甲自我介绍五分钟,而甲做记录。
g)五分钟后,主持者请甲乙两人取回对方记录的纸张,在背面的右上角签上自己的名字。
然后彼此分享做此活动的心得或感受,并讨论「介绍自己的优点与介绍自己的缺点,何者较为困难?为何会如此?个人使用那些策略度过这五分钟?」。
两人之中须有一人负责统整讨论结果。
h) 同学三小组或四小组并为一大组,每大组有六至八人。
i) 两人小组中负责统整的人向其它人报告小组讨论的结果。
j)分享后,主持者请每位同学将其签名之白纸每个人对其他组员分享他看到别人回馈后的感想与收获。
2024年学生会招新策划书范本
2024年学生会招新策划书范本【学生会招新策划书】一、背景概述2023年学生会招新工作是我校学生会开展的一项重要活动,旨在选拔一批积极向上、具有组织能力和领导才能的学生,为学校师生提供更好的服务和活动。
通过此项工作,既能促进学生的全面发展,提高组织能力和创新意识,又能进一步活跃学校的校园文化氛围,营造一个积极健康的学习环境。
二、招新目标1.选拔具有领导能力和团队合作精神的学生;2.吸引学生积极参与学生会工作,培养学生的组织能力、创新意识和社会责任感;3.提高学生会的影响力和形象,为全校师生提供更多有益的服务和活动;4.加强学生与学生会之间的联系和沟通,建立良好的互动平台。
三、招新内容与形式1.招新宣传形式(1)制作招新海报:将招新海报制作成校园宣传海报,并在校园内进行张贴、悬挂等形式发布;(2)制作招新宣传视频:利用现代化的宣传手段,制作一部有创意的招新宣传视频,并在学校电子屏幕、社交媒体等渠道进行播放;(3)组织线下宣传活动:利用学校开放日、校园文化节等重要时机,组织招新宣传活动,吸引更多学生了解学生会,并报名参加;(4)建立招新官网:利用学校网络平台,建立专门的招新官网,详细介绍学生会的组织结构、工作内容和招新要求,方便学生了解和报名。
2.招新流程与方式(1)线上报名:学生可在招新官网上填写报名表,报名截止后由学生会核实报名信息,并初步筛选候选人;(2)面试选拔:对初选通过的候选人进行面试,面试内容包括个人介绍、组织能力、沟通能力等方面的考察;(3)招新名单公示:经过面试选拔,学生会将公布最终招新名单,并进行宣传。
四、宣传与推广方案1.开展校园路演活动:利用学校电子屏幕、广播、公共场所等途径,进行宣传招新信息和学生会的工作内容,吸引更多学生报名参与;2.与校园媒体合作:与学校媒体合作,开展招新专题报道和宣传,提高学生会的知名度和影响力;3.线上宣传推广:在学生会的官方社交媒体平台上定期发布招新信息和活动内容,吸引更多目标学生关注和参与;4.班级推广代表:学生会可以在各个班级中选拔班级招新推广代表,负责向班级传达招新信息、宣传招新活动等。
大学物流协会招纳新会员活动策划书
大学物流协会招纳新会员活动策划书简介大学物流协会作为一个关注物流行业、培养物流人才的学生组织,一直以来都致力于拓宽会员们的视野,并通过组织各类活动来加强会员之间的交流和合作。
为了吸引更多具有物流行业潜质的同学加入协会,提升协会活动的影响力以及内部组织的凝聚力,协会将于X月X日在学校新体育馆举办“招纳新会员活动”,本文旨在介绍此次活动的策划和安排。
活动内容1. 活动主题本次活动主题为“加入我们,共筑物流之梦”。
2. 招募范围和方式活动招募对象为全校感兴趣的物流行业的大学生,可以通过填写报名表或现场报名的方式参加活动。
3. 活动流程此次活动将分为以下几个环节:•开场仪式:协会老师与学生代表发言,介绍本次活动的主题、目的以及活动安排等。
•交流环节:通过交流、互动的方式来引导同学们更好地了解物流行业以及学习更多有关物流知识。
•现场展示:协会将现场展示有关物流行业的产品、设备、流程以及优秀的物流案例等,并邀请同学们现场体验。
•抽奖互动:可通过赞助或者自用的物品组织抽奖环节,吸引同学们的参与度。
•结束仪式:发布本次活动收获、获奖感言以及感谢语等。
4. 活动目标通过此次活动,达到以下几个目标:•招聘到优秀的物流人才,实现协会的持续发展。
•加深同学们对于物流行业的了解和认识,并让更多同学愿意加入到协会中,为物流行业的发展贡献自己的力量。
•促进协会内部成员的交流与合作,提升协会的凝聚力和影响力。
策划方案1. 策划团队此次活动的策划由大学物流协会自行组织,涵盖了协会部委、学生代表、老师以及志愿者等各方人员。
2. 活动时间和地点此次活动计划于X月X日在学校新体育馆举办,活动时间为上午9:00-12:00,活动地点便于同学们参与和交流。
3. 活动准备在活动中,我们将运用以下资源:•协会资源:协会资源涵盖了活动现场所需的所有物品、行政支持、会员运营等各个方面。
•赞助商资源:协会将面向校内外相关企业寻求合作和赞助。
•部委资源:各部委分别负责活动中相关环节策划、宣传、布置等工作。
大学物流协会招纳新会员活动策划方案
大学物流协会招纳新会员活动策划方案一、活动目标1.扩大大学物流协会的知名度和影响力。
2.招纳一批积极、有潜力的新会员,丰富协会成员的结构和人才储备。
3.加强协会成员之间的交流与合作,提升协会的凝聚力和团队合作意识。
二、活动时间本活动计划于每年9月第一周之后的周末举行。
三、活动内容1. 招聘会招聘会是本次活动的核心部分,选在校园内高人流量的区域开展,尤其是大学城附近及周边的学生,吸引学生前来咨询和报名加入协会。
具体招聘流程:•发放协会宣传资料;•向学生介绍协会的历史、组织架构、活动内容和各部门职责;•分步骤、逐层筛选,根据个人兴趣、专业背景、学习成绩和组织能力等综合因素,择优录取新会员。
2. 物流知识讲座为了让学生了解更多的物流知识,提高他们对物流行业的认识度和兴趣爱好,设立多个不同类型的讲座,邀请相关领域专家来为大家讲解。
具体讲座流程:•每个讲座由不同的主讲人主持;•设置在线、现场、混合等不同场次的讲座,以满足不同学生需求;•讲座结束后,主持人与听众进行互动交流,加强互动的机会。
3. 社交活动为增强成员之间的联系和磨合,以及加强与学生间的互动,节假日或周末设立不同的社交活动,并邀请在校学生和校内社团的成员参加,扩大活动范围,提高活动效果。
具体社交流程:•设立讲座后的茶话会;•大学物流协会会员的聚会和交流活动;•物流知识竞赛活动;•物流行业实地参观和考察。
四、活动推广为了让更多校内学生了解和关注大学物流协会的活动,采取以下推广方式:•利用各大社交平台,发布招贴、宣传海报和活动介绍,加强对学生的推广;•通过各大院系的网站、讲堂义课、社团联谊等途径,让更多学生熟知协会和本次活动;•利用学生的社交圈,加强活动分享和转发,提高活动声量,扩大招聘会覆盖面。
五、活动成果通过本次活动,预计能够招纳50名新会员,增加协会的组织实力和活力;同时吸引更多学生关注协会的活动、理念和目标,扩大协会的影响力和知名度,为传递物流行业知识,培养青年物流人才,做出贡献。
大学物流协会招纳新会员活动策划书策划方案
大学物流协会招纳新会员活动策划书策划方案一、活动背景随着我国经济的快速发展,物流行业成为了热门行业。
为了培养更多优秀的物流人才,我们大学物流协会决定举办一次招纳新会员活动,旨在吸引更多有志于物流行业的同学加入我们,共同学习、成长。
二、活动目的1.扩大协会影响力,提高协会知名度。
2.培养同学们对物流行业的兴趣,提高物流知识水平。
3.搭建一个物流爱好者的交流平台,共享资源。
4.为物流行业输送更多优秀人才。
三、活动主题“携手共进,共创物流辉煌”四、活动时间2022年9月20日五、活动地点大学校园内(具体地点待定)六、活动内容1.开幕式:协会负责人致辞,介绍协会基本情况,阐述招纳新会员的目的和意义。
2.物流知识讲座:邀请行业专家进行讲座,分享物流行业的发展趋势、就业前景等。
3.物流技能竞赛:设置物流知识问答、物流方案设计等环节,考验同学们的物流技能。
4.物流企业参观:组织同学们参观物流企业,了解物流企业的运营模式和发展状况。
5.会员互动环节:开展破冰活动,促进新会员之间的交流,增进感情。
七、活动筹备1.筹备组:成立筹备组,负责活动的策划、组织和实施。
2.宣传:利用校园广播、海报、社交媒体等方式,进行活动的宣传。
3.邀请专家:联系物流行业专家,邀请其进行讲座。
4.确定活动地点:与学校相关部门沟通,确定活动地点。
5.筹备物资:购买活动所需物资,如奖品、讲座设备等。
6.筹备活动经费:向学校申请活动经费,确保活动顺利进行。
八、活动预算1.活动场地租赁:1000元2.活动物资:500元3.讲座嘉宾费用:1000元4.印刷宣传材料:300元5.奖品费用:500元总计:3300元九、活动效果评估1.参与人数:以实际参与活动的人数来衡量活动的影响力。
2.会员满意度:通过调查问卷,了解会员对活动的满意度。
3.活动成果:以物流知识讲座、技能竞赛等环节的成果来评估活动效果。
4.会员留存率:跟踪会员在协会的活动参与情况,了解会员的留存率。
物流行业招聘活动方案策划
物流行业招聘活动方案策划物流行业招聘活动方案策划一、活动背景和目的物流行业是现代经济运行的重要支撑,对于经济发展和社会生活具有重要意义。
随着经济的不断发展,物流行业的需求量也在不断增加,但物流人才的供给却相对较少,且整体素质较低。
为了解决物流行业急需人才的问题,提高行业的整体素质,增强行业的竞争力,本次招聘活动旨在打造一个物流行业人才交流与招聘的平台,促进物流行业人才的培养和选拔。
二、活动时间和地点活动时间: 2023年5月20日活动地点: XX会展中心三、活动内容和形式1. 招聘会(1)招聘企业:邀请物流行业内的知名企业参加招聘会,提供各类物流岗位的招聘信息。
(2)岗位信息:收集各个企业的招聘需求,整理成册提供给求职者参考,涵盖各个层次和类型的物流岗位。
(3)求职咨询:设置求职咨询台,为求职者提供就业指导和职业规划建议。
(4)招聘宣传:在活动现场设置企业宣传板块,展示企业的发展历程、文化特色和优势,吸引求职者关注。
2. 职业培训(1)专题讲座:邀请物流行业的专家和企业高管,针对行业热点问题进行专题讲座,提升求职者对物流行业的了解和兴趣。
(2)技能培训:针对物流行业的具体职位需求,开展职业技能培训,提升求职者在岗位上的素质和能力。
(3)就业辅导:提供一对一的就业辅导,为求职者制定个人就业方案和职业发展规划,提高求职者的就业竞争力。
3. 协会交流(1)行业交流会:组织行业内的专业交流会,邀请行业内的知名专家和企业代表分享行业发展趋势和企业经验,提供一个学习与交流的平台。
(2)创新项目展示:邀请物流行业内的创新企业展示他们的创新项目和技术成果,激发求职者对物流行业的创新意识。
四、活动推广和宣传1. 媒体宣传(1)新闻稿:编写新闻稿,发布在主流媒体和物流行业相关的媒体上,宣传活动背景、目的和内容。
(2)广告宣传:在电视、广播和报纸上发布招聘活动的广告,引起求职者的关注。
(3)网络推广:通过互联网媒体和社交媒体进行活动宣传,增加活动的曝光度。
大学物流协会招纳新会员活动策划书(精选多篇)
大学物流协会招纳新会员活动策划书(精选多篇)各位读友大家好,此文档由网络收集而来,欢迎您下载,谢谢一背景在这收获梦想的季节,我校迎来一批朝气蓬勃的新生对他们来说大学生活是新鲜有趣的和充满好奇的。
二活动目的物流协会20xx级通过招新活动帮助新生更好的适应大学生活,丰富新生课余生活,锻炼其实践能力并扩大协会影响力。
三组织单位:物流协会四指导老师:李济明五负责人:龚定兵六活动要求:全院大一新生,每人需交会费20元七活动时间20xx年10月18日~20xx年10月19 日八活动地点振华广场一教楼前九活动内容及安排(一)迎新阶段1 布置迎新点挂横幅、贴海报、按桌椅、2 迎新询问点在教学楼一楼前安置询问点,方便新生咨询。
(二)招新阶段报名:宣传协会缴纳会费、填写基本资料通知会员大会时间、地点十工作分配策划部负责活动整个策划宣传部负责整个活动的宣传外联部负责活动的赞助编辑部、业务部负责活动的流程和新生的咨询财务部负责活动的财务支出办公室负责活动期间的会议记录十一注意事项向新生介绍协会时要做到言语流利,态度端正,待人诚恳。
活动开展期间各部门要团结一致,服从统一安排和调度。
有事请假要提前申请。
活动开展期间注意安全,尽量避免因人员繁杂和事物繁多造成的安全事故。
如出现临时事故要上报统一处理。
十二经费预算50元一.活动目的及意义:为进一步加深大一新成员对科协的认识了解,使大一新生更好地融入科协这个大家庭,同时也为增强各部门之间的沟通交流,增进科协所有成员之间的友谊,增强科协成员的团队意识和协作能力,从而为以后的工作和学习打下良好的基础,也更能让大家充分感受到“经贸科协是一家”的温暖,特此举办此次活动。
二.活动对象:经贸科协全体成员。
三.活动时间及地点:xx年10月24日上午8:00—12:00,排球场。
四.活动内容:主持人致开场词,宣布联谊会正式开始。
然后主席团派一个代表进行发言。
合力吹气球1.参赛人员:每部出六名参赛人员。
学生会招新策划书模板
学生会招新策划书模板一、招新目的又是一个丹桂飘香的季节,一年一度的开学季也已经到了,学生会是学校的一个重要的组成部分,是沟通学校的桥梁,为了能够让学生会的队伍一直那么强大,实现学生会的新老交替,使学生会的工作能够更加好的延续下去,我们觉得在开学季的时候吸收新鲜的血液,注入新生的力量,欢迎各位学生踊跃报名!二、招新细则(一)招新对象16 级新生(二)招新要求1、遵守学生会手册,自觉遵守学生会各项规章制度。
2、有良好的思想品德,在工作上能够积极主动,耐心细心,有较强的责任心。
3、自我约束能力良好,自我管理意识,有组织能力,学习成绩良好。
(三)招新人数各部门根据自身实际情况自由把握,在招新活动进行前,应将初步计划招收人数上报主席团。
(四)招新形式在招新时间内,申请人将个人简历及申请表交到指定地点进行登记报名。
初步筛选之后,在指定地点进行面试,合格后经主席团批准方可进入学生会工作。
( 五) 招新时间及地点时间:地点:( 六) 联系电话三、招新流程( 一) 前期宣传1、具体流程(1) 宣传部在指定的地点展出海报,告知新生学生会要招新的目的和任务(2) 广播站利用广播的形式宣传招新信息,并且详细介绍各部门的职责。
2、要求(1) 海报内容一定要新颖,排版要得体,形式一定要多样化。
(2) 宣传海报在多个地点张贴,安排人员在学院宣传栏粘贴海报。
(3) 广播站利用广播室安排相应时间,特别是中午12 点到13 点,以及下午18 点到19 点进行一定数量的必要宣传。
3、时间4、其他可行性措施如果情况允许,院学生会各部门成员可以走访新生宿舍,对新生所提出的疑问给予解答,同时能够和新生进一步交流,沟通,让新生积极参与到学生会的活动中来,对招新活动进行进一步地宣传。
( 二) 报名初阶段1、具体流程报名部分(1) 周二,由负责人统一安排各部门人员从指定地点搬运一定数量的桌椅,搬运之前统计好桌椅的数目。
(2) 由负责人安排在组织会场,每个部门部长介绍自己部门详细情况及招新要求。
大学物流协会招纳新会员活动策划方案
大学物流协会招纳新会员活动策划方案一、活动目的大学物流协会是一个旨在推动物流行业发展的学生组织,我们的宗旨是为学生提供一个学习、交流、实践的平台,促进学生的职业发展与成长。
此次招新活动旨在扩大协会影响力,吸引更多对物流行业感兴趣的学生,为协会注入新鲜血液,同时也为广大学生带来更多的机会和福利。
二、活动时间本次招新活动将于每学期的第二周举行,具体时间以校内官方通知为准。
三、活动内容1. 网上报名为方便有意向加入协会的学生报名参加,我们将在校内网络平台上开设报名通道,学生只需填写个人信息和对协会的期望,即可完成线上报名。
2. 宣传推广为促进活动的宣传和推广,我们将在学校各个栏目发表相关宣传文章,以吸引更多学生前来参加。
3. 开场晚会为营造一个热闹、欢乐的氛围,我们在活动开始时将举行一个开场晚会,节目设置包括歌舞、表演、讲解等多种形式,旨在将学生们的情绪调动起来。
4. 协会介绍随着晚会的结束,我们将进行协会介绍环节,展示协会组织结构、成员风采、活动情况等,让参与者深入了解协会的情况和发展。
5. 知识竞赛为检验参与者对物流行业的了解程度和对本次活动的关注度,我们将在活动现场举行一场知识竞赛环节,以激发学生们的学习兴趣。
6. 环节互动为增加互动性和趣味性,我们还将在活动现场开设各种主题攻略环节,如拼图挑战、手工制作比赛等,让参与者可以通过游戏、互动等方式更好地认识、交流。
7. 其他惊喜我们还将根据活动情况和参与者反馈,增加一些惊喜环节或福利,以更好地满足参与者的期望与需求。
四、活动重点1. 开场晚会开场晚会是本次活动的重点环节之一,是为参与者打造热烈、欢乐的氛围的关键。
因此在晚会策划过程中,我们需要根据参与者的年龄、性别、兴趣等进行细致的节目设计,确保掌声声声不断。
2. 协会介绍协会介绍是本次活动的核心环节,也是促进协会吸引新成员的重要方式。
在介绍过程中,我们需要准确阐述协会的发展目标、组织结构、活动方案等,让参与者对协会的情况有更直观、明确的了解。
物流专业招生策划方案
物流专业招生策划方案策划背景随着经济的发展和全球化的加速,物流行业成为推动企业发展的重要支撑。
然而,目前物流专业的人才供需矛盾突出,远远不能满足市场需求,无论是在数量上还是在质量上都存在一定的缺口。
因此,为了培养更多高素质物流专业人才,制定一套行之有效的招生策划方案势在必行。
目标本招生策划方案的目标是吸引更多的高中生选择物流专业,并提高物流专业的知名度和影响力。
通过优秀的招生策划方案,达到扩大招生规模、提高学院声誉和培养更多优秀人才的目的。
目标群体本招生策划方案的目标群体为高中毕业生,特别是对物流专业感兴趣的学生。
策划内容1. 宣传与推广•制定多元化的宣传策略,结合学院的特点和优势,着重突出物流专业的前景和就业优势。
•利用各种媒体渠道进行宣传,包括校园电视台、校报、校园宣传栏等。
•利用网络媒体平台,在学校官网、微信公众号、新浪微博等平台上发布相关推文和宣传信息。
2. 招生宣讲会•定期组织物流专业招生宣讲会,邀请相关行业专家、成功案例分享以及优秀校友的经验分享,增强学生对物流专业的认知和兴趣。
•设计精美的宣讲会PPT,清晰地呈现物流专业的优势、发展前景和校企合作情况。
•在宣讲会上设置互动环节,让学生参与其中,提高参与度和学生对学院的好感度。
3. 社会实践活动•组织学生参加物流行业相关的实地考察、参观企业等活动,让学生亲身体验物流行业的工作环境和实践操作。
•配置专业导师,定期进行学生学习和实习指导,提供实践机会,鼓励学生进行物流相关项目的创新与实践。
4. 奖学金和资助政策•设立物流专业奖学金,对表现优秀的物流专业学生给予一定的奖励和资助。
•同时,建立物流专业人才培养基金,鼓励社会各界捐资,为物流专业学生提供更多的资助和实习机会。
5. 校企合作•积极与知名物流企业合作,提供实习岗位、就业机会和实践基地,吸引学生选择物流专业。
•与企业进行深度合作,开展校企共建项目,推动物流专业课程与实际需求的对接,提高学生的就业竞争力。
大学物流协会招纳新会员活动策划书(精选多篇)
第一篇:大学物流协会招纳新会员活动策划书在这收获梦想的季节,我校迎来一批朝气蓬勃的新生对他们来说大学生活是新鲜有趣的和充满好奇的。
二活动目的物流协会20xx 级通过招新活动帮助新生更好的适应大学生活,丰富新生课余生活,锻炼其实践能力并扩大协会影响力。
三组织单位:物流协会四指导老师:李济明五负责人:龚定兵六活动要求:全院大一新生,每人需交会费20 元七活动时间20xx 年10月18日〜20xx年10月19日八活动地点振华广场一教楼前九活动内容及安排迎新阶段1布置迎新点挂横幅、贴海报、按桌椅、2迎新询问点在教学楼一楼前安置询问点,方便新生咨询。
招新阶段报名:宣传协会缴纳会费、填写基本资料通知会员大会时间、地点十工作分配策划部负责活动整个策划宣传部负责整个活动的宣传外联部负责活动的赞助编辑部、业务部负责活动的流程和新生的咨询财务部负责活动的财务支出办公室负责活动期间的会议记录十一注意事项向新生介绍协会时要做到言语流利,态度端正,待人诚恳。
活动开展期间各部门要团结一致,服从统一安排和调度。
有事请假要提前申请。
活动开展期间注意安全,尽量避免因人员繁杂和事物繁多造成的安全事故。
如出现临时事故要上报统一处理。
十二经费预算50 元第二篇:协会新会员联谊会活动策划书一.活动目的及意义:为进一步加深大一新成员对科协的认识了解,使大一新生更好地融入科协这个大家庭,同时也为增强各部门之间的沟通交流,增进科协所有成员之间的友谊,增强科协成员的团队意识和协作能力,从而为以后的工作和学习打下良好的基础,也更能让大家充分感受到“经贸科协是一家”的温暖,特此举办此次活动。
二.活动对象:经贸科协全体成员。
三.活动时间及地点:xx 年10 月24 日(星期日)上午8:00 —12:00 ,排球场。
四.活动内容:(一)主持人致开场词,宣布联谊会正式开始。
然后主席团派一个代表进行发言。
(二)合力吹气球1.参赛人员:每部出六名参赛人员。
裁判:每部部长一名。
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物流系学生会招新策划书
陈主席
金秋的校园,又将迎来了一批批满怀期待与梦想的2011届新生。
新学年、新希望,所以做好招新计划准备,迎接又一批新生力量,给我们的学生会注入新的血液。
他们定会给我们的菁菁校园带来一片灿烂亮丽的天穹,给我院分团委学生会的工作带来新的活力和希望!一、目的:
为了保证院学生会有新鲜的血液的注入,有足够高素质的后备军力量,能更有效地开展学生会工作,充分发挥学生的主体作用,服务学院、服务同学。
二、总体流程
1、宣传阶段
2、学生会各部门介绍及招新动员大会
3、学生会各部门招新咨询交流活动
4、正式开始招新
三、具体招新流程:
1、宣传:
1)请广播站帮忙做出一个广告,每天播报,宣传学生会招新活动
2) 在宿舍区门口贴出宣传海报
3)在每一栋楼的宣传板上张贴宣传单
4)学生会网站做出宣传,通知全校师生院学生会招新通知
5)在第一教学楼前由学院学生会各部门与学生咨询交流活动,介绍学生会情况,分发各部门的简介(各个部门要针对自己的部门作出相应的宣传单,在现场的时候可供同学们了解,内容包括:部门特色、部门的工作方向、部门的职责、部门的成绩),加强同学对学生会的了解。
为招新做好准备。
(宣传部要做好此次活动的宣传海报)
4、正式招新
1)申请,以班为单位报名,需交个人简历及申请书。
由班长统一收齐于交到学生会办公室。
2)面试:全面考察申请者的综合素质(分两轮面试)
开始第一轮面试,现场由所报部门主要负责人对面试同学提问,选出优秀同学,占所报人数的百分之三十。
题目由各部门负责。
(选出优秀同学后两天后公布,并通知优秀同学各班班长到学生会领取个人简介表,附班主任推荐意见)
进行第二轮面试,由主席团及所报部门负责人提问,选优秀同学占比例为百分之二十。
题目由各部门负责。
附:在第一轮面试主要针对选取人才,在第二轮面试中才对适合本部门的要求进行人才挑选,根据报名人数的多少择优比例可相应调整。
5、公示:公示第二轮面试入选名单。
6、考核:为期一个月的考核期。
考核期间为试用干事,接受由各部门制定考核制度,(考核制度由各部门根据本部门所需能力自行制定)由相应部门干部负责,主席团总观,对候选干事进行全方位考核。
7、参加转正笔试,主要考察的是新干事的思维能力、创新能力,同时加深了新干事对学生会工作进一步地了解,题目为秘书部负责拟定,各部门拟招干事3—4名。
8、/竞选演讲,由通过笔试的同学进行演讲,每个人2-3分钟,参加人员:学生会干部、学生会试用干事、团委老师、学院各大部门主要负责人、各系主席、各班班长
9、确定名单:结合考核期间的表现等确定名单
10、公布学生会干事名单。
(宣传部负责出海报)。