协会招新策划书范文
社团纳新策划书五篇
社团纳新策划书五篇第一条一、活动背景和目的：丹桂飘香新学期，xx协会迎来了一年一度的招新活动。
在新的活动中，热爱xx的大一新生可以加入我们的协会，及时获取各种化学信息，参加协会主办的与xx相关的丰富多彩的活动；希望锻炼自己的学生可以加入各个部门，帮助开展协会的活动。
同时，化学爱好者协会吸收了新鲜血液，可以为学生理解和热爱化学提供更好的平台。
二.活动介绍1.协会简介我们的目标是：这次招聘活动分为两部分：社会理事会成员招聘和学院成员招聘。
所有热爱化学的学生都可以来报名，成为我们新时代的成员。
我们学院的学生也可以参加学院协会的系招，成为协会的骨干。
2.部门招聘介绍化学爱好者协会由常务部、编辑部、策划部、宣传部、网络部五个部门组成。
综合部：主要负责日常事务和活动前、活动中的组织工作。
部门口号：编辑部：主要负责编辑本学年计划出版的《化学爱好者》期刊和《化学爱好者简报》、《化学化工学院院刊》部分，包括数据收集、内容确定、校对、前期出版等。
部门口号：策划部：主要负责活动前的策划和活动后的总结。
确定活动流程，活动前部讨论后写出书面活动计划，活动结束后做全面总结。
部门口号：宣传部：主要负责宣传工作，活动前张贴海报，及时准确地宣传协会的活动。
部门口号：三.活动时间和地点1、新部时间：位置：2.成员是新的位置：四.活动流程新部：1.预宣传：迎接新年的时候，要抓住机会，在第一时间给新生发传单，包括社团、部门简介，鼓励大家积极参与。
大一军训结束，宣传部出了一张海报，贴在学院07级宿舍的宣传栏上，做爱的简介又以传单的形式分发给各个大一宿舍。
同时，发布最新的爱情期刊和时事通讯。
2.那辛点布局：艾华那辛的海报会贴在指定那辛点的墙上，会旗会横挂在桌子前。
该表将提供协会简介、部门简介、协会期刊和简报、部门成员登记表、协会简介、部门简介等。
3.特定过程(1)有兴趣参加化学爱好者协会部门工作的同学，请到那新点报名，报名时按要求填写表格(报名表见附表)。
协会招新活动方案(汇编5篇)
协会招新活动方案（汇编5篇）过了一个美好的夏天,大批的学弟、学妹就要开始他们独特的学校生活了。
我信任社团的大门是打开的!以下是我为大家收集整理的协会招新活动方案，多篇可选，欢迎阅读、借鉴并下载。
协会招新活动方案第1篇一、招新目的为了保证书法协会有新鲜的血液的注入，有充足高素养的后备气力，能更有效地开展书法协会工作，实现书法协会干部的新老交替，培育和强大书法协会干队伍伍，保证书法协会工作的连续性，充分发挥同学的主体作用。
激励大同学除了在学校学习必要的科学文化学问外，还应多投入学校的各种活动中，积极的磨练本身，使本身的“德、智、体、美“全面进展，以及培育本身的服务精神，服务学院、服务同学。
二、招新领导小组：名单略三、招新细则（一）招新对象12级新生以及xx届同学（二）招新要求1、承认心理协会章程，自发遵守书法协会各项规章制度。
2、思想品德好，工作积极自动，耐性细心，责任心强，肯吃苦耐劳。
（三）招新人数各部门依据自身实际情况自由把握，在招新活动进行前，应将初步计划招收人数上报给招新负责人。
（四）招新形式在招新时间内，申请人将个人简历及申请表交到指定地点进行登记报名。
初步筛选之后，由各部门分别进行面试，合格后经各部门部长及心理协会会长批准方可进入书法协会各部门工作。
（五）招新时间及地点时间：20xx年9月17日——19日地点：待定四、招新流程（一）前期宣扬1、实在流程（1）宣扬部利用海报的形式告知院书法协会招新的信息。
（2）各部门在一食堂主干道摆摊散发招新表时，向新生作出口头宣扬。
（3）将招新信息在我院书法协会网站上公布。
2、要求（1）海报内容新奇，形式多样化。
（2）宣扬海报在多个地点张贴，布置人员在宿舍楼、教学楼、同学食堂、宣扬橱窗等多个地点的消息栏张贴海报进行前期宣扬。
（3）与广播站协定播放招新内容，特别是中午12点到12：30点，以及下午17：30点到18：00点进行肯定数量的必要宣扬。
（4）在网站上发布招新信息时，不仅要发布实在的时间布置，还要将实在各个部门的职能做一一介绍，便利大家选择本身合适的部门。
协会招新策划书（15篇）
协会招新策划书（15篇）协会招新策划书1一、活动目的及意义：丰富学校社团活动，增添大学生活乐趣，培养发展学生特长，让大学校园变得更加丰富多彩，让广大学生感受大学生活的魅力。
我街舞社团即将迎来新一届的有生力量之际，希望在为社团今后的发展注入新的活力，增强社团发展的动力的同时，通过扩大招新活动的规模，积极争取更多的学生加入街舞社团。
二、活动时间：20xx年10月15日—20xx年10月17日三、活动地点：招新宣传在全校范围内进行，我们将会在学校艺术广场设立报名点。
四、活动内容：1.招新准备阶段〔10.12—10.15〕①召开社团领导人会议，商议招新工作细节，讨论招新相关事项，并给各部门分配工作。
②印制招新表格，制定新的学年计划。
③准备招新横幅，绘制宣传海报。
④联系代课老师，决定上课时间。
2.正式招新阶段〔10.16—10.17〕①挂横幅，贴宣传海报。
②发放街舞社社员资料登记表。
③为前来咨询点咨询的同学讲解本社基本情况。
④16日早上正式招新〔包括拟定新的值班人，帐篷的装饰、桌椅、音箱、电路板等具体事项的安排〕五、招新工作尾声〔 10.17晚〕1.举办一次新生社员见面会，让新生们看到不同舞种的风采（包括：breaking、Jazz、popping）为他们介绍每个舞种的历史与知识，让他们有一个初步的印象。
2.发放干部申请表，让有意愿成为舞蹈室干部的同学获得锻炼自己的机会。
3.根据新社员的基本课程排出授课时间。
协会招新策划书2一、活动前期准备阶段〈8月14日9月2日〉：针对现在攀枝花学院学生社团发展的现状，我社团现任领导集体对此次招新工作予以了相当的重视，特制定了一系列的招新措施和应急处理方案。
1、8月14日，协会召开领导人会议，商议招新工作细节，并用以后的三天进行可行性论断。
2、8月17日，协会再次召开领导人会议，确定要以后招新的工作，并实行的责任到人制。
3协会内部对招新可能存在的问题进行了相关的讨论，并制定出一系列问题解决的方案。
2023年社团联合会招新策划书4篇
2023年社团联合会招新策划书4篇社团联合会招新策划书1主办单位：××大学广州汽车学院学生社团联合会承办单位：××大学广州汽车学院__协办单位：××大学广州汽车学院__一.招新背景××大学广州学院学生社团联合会(简称“社联”)是在学院团委领导下的.全院学生社团的联合组织，是学院四大学生组织之一。
社联以“发展学生社团、繁荣校园文化、推进素质教育”为工作宗旨，以“建设完善社团内部制度，发展提高社团活动质量，打造社团精品活动”为工作目标，以“明确5个W(who，when，where，what，why)”为工作态度，以“规范化、群众化、服务化、品牌化、专业化”为核心工作要求。
学院学生社团目前分别是五个类别，共42个学生社团。
其中包括社会公益类、学习实践类、学术科技类、文化艺术类和体育竞技类。
二.招新目的及意义旨在通过招新的相关活动，帮助新生更好的适应大学生活，保证学院各社团有新鲜血液的注入，有足够高素质的后备力量，实现干部的新老交替，培养和壮大干部队伍，从而有效地开展工作。
同时此次招新也给同学们提供了一个展示自我的舞台，给同学们磨练自己，提高个人综合素质的机会。
三.招新的可行性分析学生社团联合会是学院最大的组织之一，十分重视组织内部建设。
在每一年都会举行新干事素质拓展培训活动，提升新干事的综合素质以及提高社联内部的凝聚力和归属感，并且会不定时的举行内部交流会和联谊活动，促进经验、情感的交流，活动均取得显著的成果，营造了积极向上的校园文化艺术氛围，在校内外都有较大的影响力和知名度。
学生社团联合会非常重视这次活动，为本次招新活动进行了精心的策划和准备，此次活动持续四天，规模宏大。
㈠人力资源配置：学生社团联合会现有会员人数超过__人，并有较强的工作实践经验。
㈡物力资源配置：1、已全部具备活动所需的帐篷、桌椅等器材。
2、已经向学校团委和校保卫处申请到活动场地。
社团团体招新策划书(通用3篇)
社团团体招新策划书（通用3篇）社团团体招新策划书【篇一：宣传策划书】亲爱的同学们：大家好！福利社团“爱心社”招新活动即将开始，为了吸引更多的新成员加入我们的大家庭，我们特别制定了一系列的宣传策划，希望能够通过丰富多样的宣传手段，让更多的同学了解我们社团，感受我们社团的温暖与快乐。
1. 海报宣传：我们将在校园的各个热门位置张贴海报，用醒目的图片和文字，向同学们展示我们社团的主要活动内容和成员照片，引起大家的兴趣。
2. 线上宣传：我们将在各大社交平台开展线上宣传活动，通过精美的图片和有趣的文案，介绍我们的活动亮点和成员故事，吸引更多的同学关注我们的社团。
3. 口碑传播：我们将邀请社团成员以及合作伙伴向同学们推荐我们的社团，分享他们参与社团活动的心得体会，产生“口碑传播”的效应，让更多的同学了解我们的社团。
4. 校园宣讲：我们将在学校举行招新宣讲会，通过精心策划的PPT和社团成员的分享，向同学们详细介绍我们的社团活动以及加入我们社团的好处，让大家更直观地感受到社团的魅力。
通过以上的宣传手段，我们相信可以吸引更多的同学加入我们的社团，共同打造一个温暖、充满爱心的大家庭。
让我们一起为社团的发展贡献自己的力量，一起成长，一起分享快乐和成就！感谢大家的支持与关注！【篇二：活动策划书】亲爱的同学们，大家好！社团“知识分享社”正式开展招新活动了！为了吸引更多的同学加入我们的团队，我们精心策划了一系列精彩纷呈的活动，希望能够为大家带来更多的知识与乐趣。
1. 主题讲座：我们将邀请校内外的专家学者来为大家进行主题讲座，内容涵盖各个学科以及热门话题，让同学们能够进一步了解知识的魅力。
2. 学科竞赛：我们将组织一系列的学科竞赛活动，邀请同学们参与其中，通过比拼知识技能，激发学习的兴趣和动力，培养同学们的团队合作精神。
3. 实践活动：我们将组织一系列的实践活动，如科研训练营、社会调研等，让同学们有机会亲身实践所学知识，提高解决问题的能力和创新思维。
社团招新活动策划书(15篇)
社团招新活动策划书(15篇)社团招新活动策划书1一、活动目的及意义：展示方舟的风采，让更多的学生了解就业方舟，扩大影响力，同时为吸纳一批有能力的同学，为方舟未来的工作的发展输送新的人才，注入新的活力，增强发展的动力。
二、招新时间：待定三、招新地点：教学楼四、活动的具体流程：活动前期之准备阶段：开方舟全体大会，讨论关于招新的有关细节，完善招新流程（收集建议），分配具体任务（包括物资、人员分配等），同时对面试官进行针对性培训。
活动前期之宣传阶段：1、通过贴海报的形式提供同学们方舟的招新和地点，展示真实的活动照片和活动成果，介绍和展示其活动；2、通过校内摆摊的形式派发宣传单及其报名表；3、通过博客、微博等网络形式大力宣传；4、在招新地点，我们将安排团内人员现场介绍和指导同学们报名。
同时也会利用展架来宣传我们社团；5、协调安排到学生寝室楼内派发方舟的简介传单进行宣传；五、正式的招新工作阶段：第一阶段1、全体动员大会。
入学的第一星期召开一次新成员干部的全体的有关招新的动员大会。
安排好第一阶段的工作。
2、空闲表的制作。
越早做好空闲表越好，而且空闲表是接下来安排工作的基础，这是第一阶段的首要任务。
力求第一星期完成。
（秘书处）3、机构服设计（开学两周内完成）4、实践成果展示。
两个星期时间，一个星期是资料的收集和创意的构思，另一个星期是美工的完成。
秘书长要对此跟进和监督。
（技术和校文部完成）5、传单设计。
（技术）双面，一面是方舟宗旨和部门介绍，一面是报名表。
6、招新海报。
第二周内完成，具体招新时间先不填写。
（宣传部）7、新生住宿分布调查。
了解新生居住的楼层，制作成电子版，共享，为所有扫楼工作打好基础。
其它参照会议记录第二阶段1、确定可摆摊和初试时间。
密切留意校方动态，根据团委的政策调整2、申请摊位和展板位置。
如果时间紧，可顺便把申请面试课室。
秘书处3、打印传单。
第三阶段1、安排扫楼人员。
选好时机，不能太早，不能太晚，酌情考虑2、安排摆摊人员。
协会部门招新策划书3篇
协会部门招新策划书3篇篇一协会部门招新策划书一、招新目的为了保证[协会名称]协会有新鲜的血液注入，有足够高素质的后备力量，能更有效地开展协会工作，培养和壮大协会队伍，鼓励大学生除了在学校学习必要的科学文化知识外，还应多投入学校的各种活动中，积极的锻炼自己，使自己的“德、智、体、美、劳”全面发展，以及培养自己的服务精神，服务学院、服务同学。
现根据协会发展要求，协会将面向全校学生进行招新。
二、招新要求承认协会章程，自觉遵守协会各项规章制度。
思想品德好，工作积极主动，耐心细心，责任心强，肯吃苦耐劳。
有一定的自我锻炼，自我管理意识，有组织能力，学习成绩良好。
具有团队合作精神，能够积极主动向组织靠拢。
三、招新对象[具体学年]全校学生（除[X]届毕业生，特别优秀者除外）四、招新时间及地点时间：[具体时间]地点：[具体地点]五、招新流程（一）前期宣传1. 制作宣传海报，展示协会的特色和活动，张贴在学校的重要位置和学生宿舍区。
2. 利用学校的官方网站、社交媒体平台、学生论坛等发布招新信息，介绍协会的宗旨、活动和招新要求。
3. 安排宣传人员在学校的重要路口、教学楼、食堂等地方发放招新传单，吸引更多学生的关注。
4. 邀请协会的会员和干部在学校的社团招新活动中进行现场宣传，展示协会的风采和特色，吸引更多学生加入。
（二）报名阶段1. 咨询点：在食堂门前设立咨询点，提供招新相关信息和咨询服务。
2. 报名方式：现场报名：在招新期间，前往咨询点领取并填写报名表格，然后将表格交回咨询点。
网络报名：在招新期间，访问协会官方网站，并填写报名表格，然后将表格发送至指定。
3. 报名要求：填写完整的报名表格，包括个人信息、联系方式、特长爱好等。
提供一张近期免冠照片。
报名截止时间为招新活动结束前一天的下午[X]点。
（三）面试阶段1. 筛选简历：根据报名者的个人信息和特长爱好，对报名者进行初步筛选，确定进入面试的名单。
2. 面试安排：时间：[具体时间]地点：[具体地点]内容：自我介绍、特长展示、对协会的了解和认识、对未来工作的展望等。
协会招新策划书集合15篇
协会招新策划书协会招新策划书集合15篇时光在流逝，从不来停歇，一段时间的工作已经告一段落，前方等待着我们的是新工作目标和挑战，是时候认真思考策划书如何写了。
那么我们该怎么去写策划书呢？下面是小编精心整理的协会招新策划书，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
协会招新策划书1一、纳新背景：为了传承法学院演讲与辩论协会的优良传统，普及辩论知识，培养下一届新的演讲辩论精英，法学院演讲辩论协会(一下简称辩协)定于xx年10月10日进行纳新活动。
二、纳新主要对象：沈阳师范大学法学院xx届全体新生三、纳新人数：四、纳新时间：xx年10月10日五、纳新进程：纳新前通过10届各班的负责人对本次纳新进行宣传。
纳新前一天召开09级全体会议，分配纳新当天的工作，明确责任。
纳新后一周内公布纳新结果。
六、纳新方式：1、纳新前一星期，各班上报纳新报名人员名单。
2、将报名人随机分组，安排好纳新当天的辩论题目。
3、纳新当天以模拟辩论的形式，四人为一组，现场提前十分钟拿到辩题。
4、模拟辩论流程为：每人阐述自己的观点一分钟，每组自由辩论四分钟。
5、每组结束，评为进行简单的点评，对辩论的方法做初步的指导。
6、评分为投票制，共五位评为。
7、确定人员。
七、纳新要求：1、要求纳新人员为法学院10级在籍新生。
2、要求对辩论有一定了解，并有高昂的热情。
3、有吃苦耐劳、热爱思考等素质。
4、具有出色的语言表达能力和思辨能力。
5、要求有较为标准的普通话基础。
协会招新策划书2主办单位：里仁社团联合会承办单位：里仁电影爱好者协会电影协会对于新旧会员，部员的承诺：电影的放映不是电影协会的主要职责，有学校的规定和更加有实力的社团的压力，我们实在是力所不及。
这是您对电影协会首先需要明确的地方!电影协会致力于为您对于电影的爱好提供更加全面的资讯，影片资料：1)我们有人人网的电影网页，有着海量的电影专为我们的会员免费下载;2)我们有QQ群为您提供分享电影观点的平台;3)我们有好玩的集知识娱乐奖励一身的活动等待您的参与;4)我们这里有一群的热心的师哥师姐为您解决一切!我们的成长需要您的积极参与!一：活动目的为了让新生了解我们，让老生重拾起对电影协会的信心，招新必须完满!二：活动对象里仁全体学生，主要是大一新生。
协会招新策划书4篇
协会招新策划书x篇亲爱的朋友，很高兴能在此相遇！欢迎您阅读文档协会招新策划书x篇，这篇文档是由我们精心收集整理的新文档。
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协会招新策划书x一、前言新的一学年，新的希望冉冉升起，新一届书法协会即将扬起风帆。
我社团热烈欢迎新同学的到来，真诚希望同学们能够加入我们的队伍，为了共同的目标，一起携手，一起奋斗!二、宣传方案横幅宣传在学校东区林阴道、学生公寓、新生军训场地等人流量多的地方悬挂横幅。
横幅内容以欢迎新生，为新生军训加油为主题。
商家可以赞助商的身份出现在横幅上。
宣传单宣传前期(新生军训期间)：印发精美宣传册，与新生一起分享书法协会xx年来经历的点点滴滴，以图文并茂的形式向广大新生展示书法协会的风采。
此外，在宣传册中增设“新生消费指南”这一栏目，向广大新生友情推荐口碑较好的商家，一方面，为初来乍到对孝感不熟悉的新生提供方便，另一方面，帮商家达到更好的宣传效果。
－1－后期(军训结束，正式招新)：印发单张彩印宣传单，以新生入校以来我协会举办的系列迎新活动为切入点，再次向广大新生展现我协会的雄厚的实力，号召广大新生积极踊跃地加入书法协会。
海报宣传在各宣传栏、公寓内、活动现场等处张贴海报。
商家可以赞助商的身份出现在海报上，也可参与海报的设计与制作。
彩印海报在各院系xxxx。
刊物宣传招新结束后，由编辑部撰写新闻稿件，发表到文学院通讯、校团联网站上，商家以赞助商的身份出现。
广播宣传在校广播台“社团之声”栏目中播放招新概况。
博客宣传在宣传单上公布书协博客，加深新生对书法协会的了解。
本次活动的赞助商将作为鸣谢单位永留书协博客，这样，历届学生均对其有所了解。
设点宣传军训时在军训场地、正式招新时在校内设点宣传并招新。
巡回演讲协会负责人到各院系各班级演讲，号召新生加入我协会。
三、迎新系列活动方案－2－x义务活动在新生军训期间组织社干到现场慰问，给新生送水，与新生谈心等，并表演精彩节目，调节现场气氛，让各位轻松愉快地军训。
协会部门招新策划书3篇
协会部门招新策划书3篇篇一《协会部门招新策划书》一、活动背景随着新学期的开始，协会迎来了一年一度的招新活动。
为了吸引更多优秀的同学加入协会，提高协会的影响力和活力，特制定本招新策划书。
二、活动目的1. 吸引更多对本协会感兴趣的同学加入，为协会注入新鲜血液。
2. 宣传协会的宗旨、理念和活动，提高协会的知名度和美誉度。
3. 为同学们提供一个展示自我、锻炼能力的平台。
三、活动时间[具体时间]四、活动地点[详细地点]五、活动对象全体在校学生六、招新要求1. 对本协会的活动有兴趣，有热情。
2. 有一定的组织能力和团队合作精神。
3. 有责任心，能够积极参与协会的活动和工作。
七、活动流程1. 前期宣传（1）线上宣传：利用协会官方网站、公众号、微博等平台发布招新信息，包括协会简介、部门设置、招新要求、报名方式等。
（2）线下宣传：在学校宣传栏、教学楼、食堂等地张贴招新海报，发放传单，进行现场宣传。
2. 报名方式（1）线上报名：在协会官方网站或公众号上填写报名信息。
（2）线下报名：在招新现场填写报名表格。
3. 面试选拔（1）通知报名者参加面试，面试时间和地点另行通知。
（2）面试内容包括自我介绍、对协会的了解、个人优势等。
（3）根据面试表现，选拔出合适的人员进入协会。
4. 录用通知（1）对录用人员进行电话或短信通知。
（2）召开新成员见面会，介绍协会的基本情况和规章制度。
八、部门设置及职责1. 组织部（1）负责协会活动的策划和组织。
（2）协调各部门之间的工作，确保活动的顺利进行。
2. 宣传部（1）负责协会的宣传工作，包括制作海报、传单、视频等。
（2）管理协会的官方网站、公众号、微博等平台。
3. 外联部（1）负责与其他协会或组织的联系和合作。
（2）争取社会赞助，为协会活动提供资金支持。
4. 秘书部（1）负责协会的日常管理工作，包括会议记录、文件整理等。
（2）协调各部门之间的沟通和协作。
九、活动预算1. 宣传费用：海报制作、传单印刷、宣传视频制作等，预计[X]元。
协会招新策划书范文（通用3篇）
协会招新策划书范文（通用3篇）协会招新策划书范文（通用3篇）伴着时间的流逝，辛苦的工作已经告一段落，为了迎接新的工作目标，想必现在的你有必要写一写策划书了。
策划书怎么写才更有新意呢？以下是小编收集整理的协会招新策划书范文（通用3篇），希望对大家有所帮助。
协会招新策划书1一、活动背景在过去的的一年里，我们hip-hop街舞协会在学校有关部门和领导的支持指导下，全体社员共同努力，策划组织了一系列活动，活动成果得到了广大师生的认可和学校的重视，并圆满地完成了所属的各项任务。
凭借着大家对街舞的热爱和向往，我们协会在不同程度上作出了骄人的成绩。
二、活动目的社团一年一度的招新活动是关乎其兴衰的重要活动，使社团可持续发展和不断壮大的“源泉”，同时它也影响着全校的社团文化氛围，为此，响应和谐校园的号召，我们社团策划开展xx年招新活动，欲借此达到以下效果：1、宣传我们社团的“舞动青春”的理念，让新老同学认识和了解我们社团。
2、吸纳一切酷爱街舞的男女同学加入我们社团，为我们社团的发展注入新的活力。
同时也给大家提供一个自由发挥的舞台，让大家能够尽情展示自己的聪明才智，“物尽其用，人尽其才”，以承担起本届建设好社团的重任。
3、给个别能力较弱却积极进取，想得到锻炼的同学创造机会，在社团活动中学习，提高自己的独立策划、集体合作、动手和交际等多方面的能力，让他们更好的适应大学生活，完善自我。
同时也丰富了他们的课余文化生活。
三、活动形式1、通过挂条幅、贴海报的形式提供同学们衡阳师范学院南院hip-hop街舞协会的招新报名时间和地点。
2、在招新地点，我们将安排团内人员现场介绍和指导同学们报名。
同时也会利用展架来宣传我们社团。
3、招新活动采取东西校区同时开展的方式。
4、鉴于校团委和社工委的相关规定，结合我们社团的实际情况，本次招新活动中，每人收取15元会费。
5、新社员报通过报名、浅谈对社团看法、面试、审核、试用、录取的流程被我们社团录取。
协会招新计划书(3篇)
协会招新计划书（3篇）协会招新计划书（通用3篇）协会招新计划书篇1在丹桂飘香的新学期里，摄影协会迎来了一年一度的招新活动。
在招新活动中，爱好摄影的新生们可以加入我们协会，及时获得各种各样的摄影信息并可参加由协会主办的丰富多彩的与摄影有关的活动；而希望锻炼自己的'同学则可以加入各个部门，协助办好协会的各项活动。
同时，摄影协会也吸收到了新鲜血液，则可以为广大同学提供了一个更好的了解摄影的平台。
为了提高纳新工作质量，扩大社团影响力特策划组织一场社团纳新活动，以下是开展此项工作要做好的几个方面。
从__年9月7日起，有意愿者均可报名参加。
社团工作办公室，也可在各纳新地点，各社团部长，副部长处报名，社长，副社长，各部部长。
副部长。
所需物品1、桌椅（数量不限）。
2、各部纳新成员的工作证。
3、登记表，笔自带。
4、海报。
宣传标语，传单。
1、准备工作：社团纳新时，摄影协会面向全校同学分发传单，内容包括摄影协会基本情况介绍及上一学年的主要活动概述。
在社联团指定宣传场所张贴海报，欢迎全校爱好摄影的同学加入协会。
2、纳新点布置：在社团指定帐篷内，办公桌前方张贴有关摄影协会活动剪影。
后面悬挂彩喷的协会介绍。
办公桌上摆放传单，并有人员专门接待前来咨询的新生，供前来的同学咨询。
3、具体流程：在会员纳新时间内指定本协会部员在帐篷中值班，为对本协会感兴趣的同学答疑，欢迎新同学的加入。
有意加入本协会的同学，按社联规定交纳一定会费，填写会员表格，即可成为摄影协会会员。
在纳新点工作的同学切勿迟到早退，如有特殊情况，请提前半天联系会长，以做应对。
1、全体成员必须佩戴相关证件，穿戴整洁，有为人师表的风范。
2、活动开展期间所有纳新人员必须辛勤工作，不能偷懒。
在纳新工作中要向新生讲清社团的相关情况，如实相告，采取自愿的原则，不能强迫任何人参加，也不能采取欺骗的方式来吸引更多的成员。
3、宣传时要注意宣传单的充分利用，不能乱丢。
4、宣传时态度要和蔼，注意言行。
协会招新策划书范文六篇
协会招新策划书范文六篇【篇1】协会招新策划书一、活动目的为了进一步增强我校学生会的活力，吸收优秀的同学加入到学生会中来，以充实并壮大学生会干部队伍，强化学生会自我管理、自我教育、自我服务的职能。
拟举行学生会干部招新竞选。
二、活动内容活动时间：xx年10月27日（星期二）下午；活动地点：A栋教学楼三楼；活动海报：宣传部制作并公布于公告栏；招新对象：初一、初二学生；三、竞选职务主席团：学生会副主席（2名）秘书部：副部长（1名）、成员若干名学习部：副部长（1名）、成员若干名礼仪部：副部长（1名）、成员若干名宣传部：副部长（1名）、成员若干名外联部：副部长（1名）、成员若干名体卫艺部：副部长（1名）、成员若干名四、选举条件热爱学生工作，热心为同学服务，有事业心和责任感，积极向上。
五、竞选方式填写报名表，在竞选时各候选人需进行3分钟的竞选演讲，并接受老师的提问。
六、竞选程序填写报名表，上交，并参与演讲竞选。
自愿报名，资料审核，演讲竞选，评委测评，选出学生会干部。
七、评分标准形象（10分）、语言表达能力（10分）、演讲内容（30分）、现场应答能力（20分）、学生会综合评价（30分）【篇2】协会招新策划书一、活动宗旨：学生会是一条维系老师与同学们之间的纽带，它象征着理想、青春、拼搏与活力。
在现代教育更注重自我管理与自我约束的今天，学生会也在同学们心中起着越来越重要的地位。
为了加强校学生会建设,更好地发挥学生会的桥梁和纽带作用,引导学生"自我管理,自我教育,自我服务",进一步加强学风建设,繁荣校园文化,服务同学,通过吸纳新成员，努力把学生会建设成一个真正“民主、团结、和谐、创新”的学生组织，从而更好的为同学们服务。
二、活动时间：11月三、活动地点：学生会办公室四、活动对象：全体在校学生五、活动宣传：在学校张贴栏处以学生会的名义欢迎同学们加入学生会;校园广播站以播稿的形式协助学生会宣传纳新工作。
关于社团招新的策划书(优秀模板7篇)
关于社团招新的策划书（优秀模板7篇）关于社团招新的策划书第1篇一、招新目的：为响应校团委加强青年志愿者队伍的建设口号，奉行“自愿、奉献、友爱、互助、进步”的原则和“真诚奉献社会、无私x务群众”的工作宗旨。
弘扬雷锋精神，多层次、全方位、深入持久地开展了大量的志愿服务活动。
我校志愿者协会将策划举行12年招收新进志愿者活动。
二、招新要求：平易近人、能吃苦耐劳、责任心强、服从安排、组织性强;具有较强的退队合作意识。
会制作ppt、ps等，有一定的艺术细胞。
三、活动说明：1、招新对象为全校11级新生及有志向加入青年志愿者队伍的在校各年级老生。
2、招新过程本着志愿的基本原则，参与招新的工作人员不得强拉，硬劝或以威逼、利诱、诋毁其他社团等不正当手段拉取会员。
3、工作人员需严格遵守招新期间工作安排，不得在工作期间聊天、打闹、玩手机、吃东西，更不得迟到、早退、中途脱岗。
4、活动期间，现场工作人员一律穿正装，严严禁穿着拖鞋。
5、活动前中后期所下达的各项工作的负责人及工作人员需严格遵守自己职责，保质保时完成分内工作。
在完成本职工作前提下，需发扬志愿者团结精神，互帮互助。
违反活动纪律者将按学校社团有关规定及青年志愿者协会制度进行处置。
四、活动时间：新生参加完军训后五、宣传方面1可以建立一个新生咨询qq群，便于新生咨询我们学校的情况，以便达到宣传我们协会的效果，为招新做准备。
2张贴海报与宿舍扫楼发传单。
3召开推介会。
4招新会期间在宿舍楼挂商家彩旗或横幅进行宣传。
六、招新与录用指导：在招新、录用过程中中严格秉承公平公正的原则，在招新会议的精神指导下，有主席团严格分配各部门职责和管辖阶段，各部门通力协作。
一个工作开展的好坏，不是硬性要求由多高，而是充分运用各部门的优势资源，大家协同工作，在协同工作效率的同时加强个内部委员之间的交流与合作，在协同工作中加深了解，提高整体效率和作风，使青协这棵大树常青。
七、面试办法：1、面试公告海报各部门将面试时间、地点、参与面试人员名单及时提交到相应负责部门，负责部门应认真制作公告海报在青协宣传墙张贴，公示面试信息。
协会招新策划书
协会招新策划书协会招新策划书时光在流逝，从不来停歇，一段时间的工作已经告一段落，我们的工作又将翻开新的一页，迎来新的任务和目标，何不赶紧趁现在写写策划书。
好的策划书是什么样的呢？下面是店铺整理的协会招新策划书，仅供参考，希望能够帮助到大家。
协会招新策划书1新学年、新气象，在新学期的开始，团体部要继承和发扬上学期团结务实的工作精神，积极热情的工作度；要以前工作中的失误，争取在新的学期中把学生团体的各项工作做的更好，将我校的梅花桩武术协会再上一个新台阶。
说起梅花桩武术协会，就不得不提及梅花拳。
梅花拳是一个历史非常悠久的中国传统武术拳种，是本社团的主要习练内容。
梅花拳，梅花拳古称梅花桩，是我国较为古老的拳种之一。
梅花拳是没有固定的拳术套路。
它的基本拳路称为“架子”。
“架子”的构造就很特殊，它有五个基本的拳势称为“桩步五势”，它们在练习时要静止站桩。
此外就是运动变化迅速的“行步”。
梅花拳文武兼重，并不局限于单纯的拳法动作，更注重其文化的传承。
习练梅花拳对于大学生的性格、意志、心胸、精神都有很大的好处。
自八十年代燕子杰教授在高校传拳以来，梅花拳已在许多高校传播开来，范围遍布全国各地。
我校本科生也对梅花拳抱以极大的热情。
为在我校本科生中传播梅花桩文化，方便同学们习练梅花拳，20xx年10月我校本科梅花桩武术协会正式成立，并请体教部杨雨龙老师为指导。
作为新生力量，我们要继承和发扬梅花桩不老松的精神，孜孜不倦、勇于进取……为此，欢迎各师兄弟姐妹参加梅花桩20xx年寒假集训！本次集训仍由燕老师指导，集训期间大家既能聆听恩师教诲，领悟拳文化的博大精深，也能在与各校师兄师姐交流过程中不断进步！下面是本次招新的具体内容和相关安排：社团活动1、时间：在下学期十月左右纳新表演活动活动内容：有最基本的架子、开场大旗、各种器械和成拳的亮相2、时间：下学期的中后旬活动主题：校、系里的元旦晚会活动内容：开场大旗、器械和成拳等时间：下学期不定期的活动活动主题：到其他个大高校与师兄姐们交流与学习活动内容：交流拳、集训等成员管理：全体成员会议：由社长副社与各部部长共同商议决定，会长向全体社员汇报工作情况以及社内存在的问题并提出意见，建议，同时也听取社员的意见，对不足之处加以改正。
协会招新策划书(精选多篇)
协会招新策划书(精选多篇)计算机协会招新策划书目标：协会在全校范围达到一定的知名度和美誉度，吸引一定数量的09届的电脑爱好者加入我们的团队，为我们协会注入新鲜的血液，发展和壮大我们的团体。
实施策略：利用大范围，多途径的宣传方法，吸引广大的电脑爱好者加入我们。
具体计划：一，招新时间：计划在9月16日，17日，18日下午4：00进行（由团委，社团联合会统一安排）二，招新方式：1，校园内固定设点招新。
三，招新对象：对电脑感兴趣，自愿加入我协会且能遵守协会规章制度的同学。
四，人数目标：100--150五，招新材料：1，宣传海报五张（一二食堂，男女宿舍，张贴栏由宣传部钟锦华负责）2，宣传横幅一条（由组织部肖金平负责）3，协会简介（600份由张永琪负责）4，报名表（由张永琪制作）5，活动展板6块（由张永琪，周佳才负责向同学借用）六，资金预算：150元（具体见附表2七，注意事项：1，相关部门负责人根据上述工作时间和需要联系安排人员，保证随时要人有人，人不够用时可请会长协调，从其他部门抽调人手。
2，有人咨询要态度友好，有同学想加入时要详细介绍协会宗旨和活动。
在介绍时要突出服务，锻炼，提高能力酌情发放宣传资料，并要填写报名表，尤其是联系方法，招收新会员要多联系感情。
3，协会招新工作完成后进行两个月的运动磨练。
由协会理事会根据每位会员在前两个月工作，活动中的表现和积极性。
推选出候选人并进行选举。
4，具体人员安排见附表1活动流程：一，前期准备：1，编写最新的协会简介。
（秘书处负责完成）2，新工作人员上岗培训。
使其能胜任招新工作，完成新任务。
4，分工明确，负责落实到人。
（组织不负责）4，制作好活动宣传板，以照片，文字，消息的形式展示协会概况。
（宣传部负责）二．启动阶段：1，在统一招新工作开始前两天，联系学校相关部门，经其批准后，在指定地点悬挂协会条幅。
（外联部胡祥负责）2，统一招新期间，协会招新人员分成若干小组在现场宣传计算机协会。
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2013田径健身协会招新
1
活
动
策
划
书
2
目录
一、活动背景-----------------------------------
二、活动目的及意义-----------------------------
三、活动举办单位-------------------------------
四、活动时间-----------------------------------
五、活动地点-----------------------------------
六、活动形式-----------------------------------
七、活动预期效果-------------------------------
八、活动前期准备-------------------------------
九、活动流程-----------------------------------
十、活动期间具体分工---------------------------
十一、应急预案---------------------------------
十二、活动中应注意细节-------------------------
十三、活动经费---------------------------------
十四、活动结束后续工作-------------------------
3
一、活动背景
九月，伴随着新生的到来，使我们的校园抓住了仲夏的尾巴，喷发出了青春的热情。
对他们而言，从高中来到大学，一切都是新奇有趣的，对大学的生活充满了激情，特别需要一个适合自己的广阔舞台去锻炼和展现自己的能力，去挥舞自己的青春。
十月下旬，为繁荣我校社团文化，展示社团风采，汲取新的社团激情血液，在校团委和社联的悉心关怀指导下，我院社团联合会特筹划举办2013年的全校社团集体招新的大型活动。
本协会的此次招新倍受学校、老师和大一学生们的重视，因此，我协会全体成员特隆重举办了本协会的招新活动。
二、活动目的及意义
为了给大一新生提供一个广阔的平台去展现、发挥自己的才能，使得大家能够相互学习和交流，扩大大家的知识面和交际圈，同时丰富大家的课余文化生活，调动大家对社团活动的积极性，使大家度过一个丰富多彩的大学生活。
为了使本协会能及汲取新的生命力，注入新的血液，吸收一批更有热情、活力和能力的会员，使本协会以后的相关工作、活动能更加顺利、圆满的举办，使更多的人能深入了解我们协会，传承本协会的优秀传统文化的，与时俱进，开拓创新，扩大本协会在全校社团中的知名度和影响力。
同时也为文化艺术节提供更多更好的田径教练员！
三、活动举办单位
田径健身协会
四、活动时间
2013年9月27
五、活动地点
文科楼门口
六、活动形式
本次招新我协会活动分为两部分，第一部分是工作篇，第二部分是休闲篇。
工作篇：本次招新活动现场将由本协会的相关宣传工作人员通过多种宣传方式吸引并宣传本协会的相关知识和内容以及本协会新推出的会员服务，从而使许多大一新生前来工作台相关工作人员处咨询、报名、注册和缴纳会费等。
休闲篇：为更加广泛的吸引大一新生，增加招新活动的趣味性。
本
协会决定在招新活动现场的后台，为大家提供一些趣味活动这样能大
4 大提高招新活动的参与度和趣味性。
七、活动预期效果
本次协会的招新活动经过严密的筹划和准备，是一项参与性和趣
味性强的活动，预期招新及互动效果良好。
在全校各个社团招新的大
背景之下，对于锻炼和唤醒广大同学对社团活动的积极性、趣味性及
参与性等各个方面有良好的作用。
也能够招收到更多热爱体育、有丰
富田径知识的有志同学。
八、活动前期准备
1、宣传准备
负责人：配合部门：宣传部、组织部
本次招新活动前一周，由本协会宣传部、组织部通过展板、海报、
宣传单等方式进行宣传和准备。
①、展板：由本协会宣传部制作两块宣传展板在活动前三天分别
放于学校新生区食堂门口，要求摆放合理，吸引大家的眼球。
②、横幅：由本协会提前制作相关横幅并悬挂。
③、海报：由本协会宣传部绘制并张贴大型手绘海报于综合楼
④、宣传单：由本协会宣传部制作，组织部、宣传部在文科楼门
口作相关发放。
⑤班级宣传：在招新前一天，本协会相关工作人员到体育学院2012级各班宣传本协会的招新活动和田径健身协会活动特色。
2、思想准备
负责人：会长团配合部门：各部部长、副部长
本次招新活动前两三天将召集本协会全体成员召开大会，对招新
活动具体分工及安排将作出详细介绍，各部门内部及部门与部门之间
召开会议或相关联系，协调工作。
6、本协会会长、副会长及组织部将负责前期物品的准备，并监
督配合其他部门做好相关工作，提前做好相关统计，活动所需物品提
前购买。
九、活动流程
1、活动前一天由办公室成员清点好所有需要物品，如有缺漏，
立即想办法不上。
5 2、招新当天，相关工作人员提前两小时对本协会的招新活动场地进行布置。
如：运送桌椅、桌签、登记表等，挂条幅，吹气球，挂气球，打扫场地卫生
3、场地布置妥当后，开始正式的招新活动。
由本协会宣传工作人员吸引附近前来观看的学生并宣传本协会的相关活动，使其愿意加入本协会并进行注册、缴费，成为新会员。
4、在工作台前台，宣传部做好拍照工作，同时发布微博。
5、本协会所有成员都有对每一位到本协会招新场地的同学介绍本协会的责任和义务，耐心回答他们的提问，对有意加入我们协会的同学进行注册、登记、缴纳会费。
对于拉会员拉得多的协会工作人员会有特殊奖励。
6、活动工作的交接换班，必须遵照安排执行，对于孜孜不倦、连续干事的工作人员要劝其休息，并给予鼓励和赞扬。
7、第二天招新工作依照安排及第一天的工作模式进行。
临时有变，临时处理。
十、活动期间具体分工
1、工作宣传组
负责人：
由办公室的相关人员负责对前来报到的同学进行注册登记和缴纳会费，由宣传部、外联部相关工作人员吸引并宣传前来观看的同学，促使其愿意成为本协会的会员。
活动结束后，及时由办公室写文讯稿，对本协会的招新活动做事后宣传。
5、签到测评组
负责人：
对本协会的相关工作人员进行签到、签退和考勤，使工作能稳定有序的进行和换班接交，并对相关工作人员的干事态度、作风、积极性和成果等方面进行测评，对优秀的工作人员实施必要的奖励，对不太认真的人士则进行一定的批评和纠正。
十一、应急预案
1、如遇下雨阴冷天气，则做好推招新迟或者借雨伞的准备。
2、如遇特殊难以解决的问题和突发情况，及时向社联及相关老师说明情况。
十二、活动中应该注意的细节
6
1、活动前要将各部门工作人员安排到位，保证工作的顺利进行和井然有序。
2、各种物品、工具要考虑齐全，准备完善。
3、活动现场的相关工作人员需注意人身、物品及财产安全，保持场地的清洁卫生。
4、相关工作人员对于突发情况，要临时应变处理。
十三、活动经费
十四、活动结束后续工作
1、招新活动结束后，办公室及时写出活动文讯稿。
2、各部门应及时总结活动的完成情况和效果，并上交招新活动总结。
3、本协会召开活动总结会议，认真总结活动得失，形成文字材料。
4、做好资料、照片和视频的后期整理工作。
5、招新后，安排聘请理事活动.。