聚焦主业、深化“三转”系列述评
深化“三转”要求 落实监督责任
深化“三转”要求落实监督责任、zgwenku、深化“ 三转”要求落实监督责任党的十八大以来,xxx 纪委以深化“三转”为抓手,通过在转职能中找准定位,在转方式中严格履职,在转作风中锤炼队伍,切实履行好党风廉政建设监督责任。
转职能—聚焦执纪监督主业工作机构向主业优化。
重新整合内设机构,统筹调配人员力量,使执纪监督机构和一线办案、监督人员达机关内设机构和编制总数的 xx以上。
推进纪检监督全覆盖,向县级部门派驻纪检监察机构 xx 个,增设乡镇监察室 xx 个,形成了横到边、纵到底的执纪监督网络。
明确乡镇和县级部门纪委(纪检组)办案职责,分行业系统和行政区域组建6个办案骨干组,实行乡镇、县级部门交叉办案和片区协作办案,做到人员力量向办案配强,后勤保障向办案倾斜。
工作精力向主业集中。
全面清理调整议事协调机构,明确凡上级纪检监察机关或县委没有明确要求参加,县纪委监察局一律不再参加。
目前,已退出议事协调机构 xx 个,保留或继续参与 xxx 个,精简幅度达xxx% 。
出台乡镇和县级部门纪委书记(纪检组长)分工规定,实行乡镇党委和县级部门班子成员分工报县纪委备案制,县级部门专职纪检组长(纪委书记)不分管纪检监察之外的工作,乡镇纪委书记不分管与纪检无关的工作,确保将主要精力用在执纪监督问责主业上。
工作机制向主业聚焦。
强化对乡镇和县级部门纪检组织履职的领导、监督和支持,明确县委管理的科级纪检监察领导干部的提名、考察由县更多文章请见、zgwenku、纪委会同县委组织部为主,科级以下纪检监察干部由县纪委提名、考察、任免。
加强对纪检组织履职情况的督促考核,严格落实工作报告、定期述责、约谈汇报等制度,逐步将乡镇和县级部门纪检监察干部的年度考核纳入县纪委监察局统一实施,督促乡镇和部门纪检组织聚焦中心任务,抓好主责主业。
转方式—凸显执纪监督实效以监督履责为“基本点” 。
协助县委将党风廉政建设主体责任细化分解到各牵头县领导和主责部门,每季度根据阶段重点向各单位下达目标任务清单;建立党风廉政建设常态巡察机制,每季度开展一次例行巡察,巡察结果及时反馈牵头县领导和主责部门,并直接纳入党风廉政建设责任制考核。
【最新】三转的内涵及要求
三转的内涵及要求深化转职能、转方式、转作风(简称“三转”),用铁的纪律打造纪检监察队伍,这是十八届中央纪委三次全会一项十分重要的部署,是新时期加强纪检监察工作的新要求。
推进“三转”是纪检监察机关职责所在,形势所需。
全面准确把握“三转”的科学内涵和具体要求,加快推进“三转”,对于推动纪检监察工作创新发展具有重要意义。
首要是转职能,聚焦中心任务,突出主业主责。
转职能,目的是严格按照党章、党内法规和行政监察法规定,进一步明确纪检监察职责定位,聚焦党风廉政建设和反腐败斗争中心任务。
一段时间以来,纪检监察工作最突出的问题是大包大揽,覆盖面不断扩大,战线越拉越长,任务越来越多,有的工作甚至逾越了纪检监察职能边界,执纪监督的主业反而被弱化、淡化。
转职能,就是要改变这种不堪重负的状况,坚持有所为有所不为,找准定位、厘清职责、攥紧拳头,聚焦监督执纪问责三大主业,清理规范纪检监察部门参与的议事协调机构,把不该管的交还给主责部门,做到不越位、不缺位、不错位,调整规范内设机构和人员配置,集中精力抓好主业,为促进黄山经济社会持续健康发展提供强有力的纪律保障。
重点是转方式,改进方式方法,提高工作效能。
转方式,目的是深刻把握新形势下纪检监察工作规律,创新思想理念,摒弃惯性思维,改进方式方法,更加科学高效地履行执纪监督职责。
要坚持以问题为导向,对改革中发现的各种突出问题,督促部门单位进行制度纠偏,堵塞漏洞。
要改进查办案件方式,立足抓早抓小,注重快查快结,建立健全党员干部问题的早发现、早处理机制,对苗头性、倾向性问题,及时谈话提醒、诫勉、函询、教育,避免小问题酿成大错误。
要改进执纪监督方式,强化“再监督、再检查”职能,建立健全执纪监督的立项审批、协调联动、调度督查制度,积极推行函询、约谈、监察建议等制度,注重举一反三,提高监督实效。
要改进防治腐败模式,坚持教育为先、制度为本、监督为重、科技为辅,不断拓展预防领域。
要改进监督检查办法,进一步完善监督检查常态化工作机制,创新信访举报、个别谈话、社会调查和抽查个人报告事项等方式方法,着力发现问题,强化震慑作用。
持续深入落实“三转”不断提升履职能力
持续深入落实“三转”不断提升履职能力摘要:十八届中央纪委三次全会提出:“深化转职能、转方式、转作风,用铁的纪律打造纪检监察队伍。
”这既是中央纪委根据党章规定、党风廉政建设和反腐败斗争新的形势任务,与时俱进提出的工作要求,也是新时期加强纪检监察队伍建设的重要举措。
作为国有企业的纪检组织和纪检干部,必须紧密结合实际,坚决贯彻执行党中央决策部署和上级组织的工作要求,准确把握新时代、新任务、新要求,加强制度创新,扎实推动“转职能、转方式、转作风”落到实处(下称“三转”),不断提升履职能力,为企业深化改革、持续健康发展提供坚强的纪律保障。
关键词:“三转”;党风廉政建设;腐败斗争;履职能力一、提高政治站位,深刻认识“三转”的重要意义(一)落实“三转”,是国企加强党风廉政建设和反腐败斗争的现实需要。
当前,国企改革进入了一个新的阶段,在权力和利益的碰撞更替过程中,企业经营管理人员职务犯罪案件易发多发,特别是权力集中、资源富集、资金密集的领域和行业中的职务犯罪问题比较突出,且涉案金额较大,窝案串案较多,手段多样,花样翻新,隐蔽性强,触目惊心,造成了国有资产的大量流失,严重破坏了企业的政治生态,影响了企业的改革发展和良性运行,必须严厉打击。
纪检组织作为监督执纪问责的主体,必须认真面对这一新形势、新任务,进一步转职能、转方式、转作风,聚焦主责主业,通过严肃有效的查处,遏制腐败蔓延势头,为企业深化改革优质发展创造良好的生态环境。
(二)落实“三转”,是党章的本然要求,亦是国企推进党风廉政建设和反腐败制度建设的必然要求。
党的章程对各级纪检监察机构给出了明确的职责定位,赋予了协助党委推进全面从严治党和监督执纪问责的神圣使命,如何结合企业改革发展的实际,全面履行党章赋予的职责,准确把握好中央全面从严治党的部署要求,推动党委主体责任和纪委监督责任的落实,突出主责主业,狠抓作风建设、强化执纪监督、持续惩治腐败,健全党风廉政和反腐倡廉工作机制,为推进国有企业改革,落实三年改革行动,营造良好的政治生态和风清气正的发展环境,成为了摆在国企纪检组织和纪检干部面前一个重要的使命性课题,而深化“三转”恰恰为这一个课题的解决指明了方向,提供了思路。
乡镇落实三转情况汇报
乡镇落实三转情况汇报【篇一:石瓮镇三转工作汇报】关于“三转”工作落实情况的报告县纪委:为深入贯彻落实党的十八届三中全会、中纪委三次全会精神,认真落实纪检监察机关“转职能、转方式、转作风”三转工作的总体思路和安排部署,进一步强化执纪监督,聚焦党风廉政建设和反腐败斗争中心工作,我镇党委、政府高度重视,及时成了由镇党委书记挂帅的“三转”工作领导小组,对镇纪委一班人工作任务进行了重新梳理分工,退出了原来参与的一些中心工作议事机构,充实了镇纪委工作人员,使纪检监察回归主业,扎实抓好党风廉政建设和反腐办工作,现将工作开展情况的简要报告如下:一是着力转变职能,更加清晰的找准定位。
在机构、编制总数不变的情况下,设立了监察室,配备了监察室主任、纪检专干,及时清理标准议事协调机构,按照“谁主管、谁负责”的原则,对镇纪委参与的议事协调机构进行清理标准,将不该牵头、不该参与的事项均不再参与,突出抓好主业,履行监督职能。
目前,我镇纪委参与的议事协调机构已减少至6个。
二是着力转变方式,更加科学的推进工作。
在坚持服务全镇大局前提下,将自身角色定位从直接参与转移到全程监督,把服务方式表达在履行监督职能上。
积极转变监督检查方式。
今年以来,围绕“四风”整治、干部纪律、会风会纪、党的群众路线教育实践活动开展等项工作专项督查,对发现问题一律从严从快查处。
同时,积极转变案件管理方式,坚决落实线索处置和案件查办在向同级党委报告的同时,坚持向县纪委报告的规定。
三是着力转变作风,更加严格的律己为先。
坚持按照“打铁还需自身硬”、“信任不能代替监督”的要求,催促镇全体干部持续贯彻落实中央“八项规定”和省纪委出台的“六个严禁”。
强化干部监督管理,坚持带头纠正“四风”,干部工作责任心进一步增强,综合素质明显提升,干部工作作风显著改良。
中共###委员会2014年5月22日【篇二:xx镇组织学习“深化三转系列述评”贯彻情况】xx镇组织学习“深化三转系列述评”贯彻情况报告xx特区纪委:根据中共xx特区纪委办公室转发《关于认真组织学习中纪委监察部网站和中国纪检监察报?深化三转系列述评?的通知》的通知精神要求,xx镇纪委认真组织学习讨论,现将贯彻学习情况报告如下:一是开展专题学习。
高职院校纪检工作“三转”存在的问题及对策
132 传播力研究 2021年01期传播力研究 RESEARCH ON TRANSMISSION COMPETENCE一、高职院校纪检工作深化“三转”的重要意义(一)深化“三转”是向党章回归和落实中央要求的应有举措党章明确规定,各级纪委的主要任务是维护党的章程和其他党内法规,检查党的路线、方针、政策和决议的执行情况,协助党的委员会加强党风建设和组织协调反腐工作。
由此可见,高职院校纪检机关应当围绕中心任务,聚焦主责主业,厘清职能定位。
(二)深化“三转”是纪检干部提升履职能力的重要举措“三转”具体来说,“转职能”就是聚焦主责主业,厘清职能定位,做到既不缺位、也不越位;“转方式”就是顺应纪检工作新形势新要求,创新方式方法,科学履职;“转作风”就是严格按照“正人先正己”的要求,打造自律严、作风实的纪检干部队伍。
[1]可以看出,深化“三转”有利于突出纪检工作的重点,将监督执纪问责落到实处,是高职院校纪检干部提升履职能力的重要举措。
(三)深化“三转”是适应纪检工作新形势的需要从各级纪检机关曝光的违规违纪典型案例来看,高职院校领导干部和普通教职员工不遵守中央“八项规定”,顶风违纪的现象依然严峻复杂。
特别是随着高职院校扩招,国家投入加大,腐败土壤滋生,手段越来越隐秘,纪检工作面临新的挑战。
深化“三转”有利于高职院校纪检机关把更多的时间、精力聚焦中心任务,适应纪检工作新形势的需要。
二、高职院校纪检工作深化“三转”存在的问题近年来,高职院校纪委按照上级要求不断转变思路,推进“三转”研究和实践,打开了纪检工作新局面。
但在“三转”推进过程中,也存在一些问题,这些问题既有某些高职院校自身的个性问题,也有一些共性问题,具体表现在以下方面。
(一)职能定位不够清晰1.思想认识不到位一是党委认识不到位。
对两个责任认识不到位,仍习惯将一些不属于纪委管的工作交给纪委牵头,无形中增加了纪委的工作任务,致使纪委业务泛化,聚焦主责主业精力少,导致“转不动”。
15种不符合“三转”要求的情形和4种符合“三转”要求的情形整理
中国纪检监察报2014年12月29日至2015年1月4日刊发六期“聚焦主业、深化‘三转’系列述评”点出了15种不符合“三转”要求的情形及4种符合“三转”要求的情形。
15种不符合“三转”要求的情形1、广东某市纪委、监察局牵头治理偷伐生态林木、偷采国家矿产资源和偷排工业污染物(简称“三偷”)等违法行为;2、黑龙江省哈尔滨市某区纪委、监察局主动介入、全程监督该区防汛避险搬迁房屋征收工作;3、贵州省某县纪委、监察局对该县乡镇教师考调进城任教工作的重要招考环节进行全程监督;4、江西省某县纪委、监察局抽调精兵强将,以站窗口、进企业、上公路、开展明察暗访等方式优化经济发展环境,等等;5、东北某县纪委、监察局针对公路“三乱”、教育乱收费等群众关心的热点难点问题,通过联合交通、公安等相关单位对公路“三乱”情况进行明察暗访,对全县教育系统乱收费现象进行抽查等方式,开展专项整治行动,并对检查、抽查中发现的问题进行及时处理;6、湖北省某县纪委、监察局通过当地纪检监察网、广播电视台等媒体宣传教育收费相关政策,并组织成立由纪检机关和审计、教育等部门参与的检查小组,开展治理教育乱收费专项整治活动;7、湖南省某市纪委、监察局牵头组织清理规范与行政许可、行政审批相关联的中介组织、行业协会收费行为的工作;8、河南省某市组建公共资源交易中心,市纪委专门设立公共资源交易监察室,负责监督协调,参与现场招投标,实行全程视频监控,同时派巡视人员对监控的盲区进行巡查;9、广西壮族自治区某地纪检监察机关对重大工程项目资质预审、编标、发标、开标、评标以及大宗物资设备的采购、重要资金的划拨、土地使用权的出让、资金流向等进行全程监督,重点对项目法人、监理单位、施工单位的组织机构、岗位职责、廉政制度、安全生产、物资采购、工程进度等内容进行监督;10、福建省某市纪委、监察局牵头对乡(镇、街道)的招投标中心规范化工作开展专项督查,就招投标工作网络建立、招投标有关法律法规执行、招投标工作操作流程、限额以下招标采购项目的办理,2012、2013年招投标案卷材料收集等情况进行全面督查。
纪检监察三转工作汇报
纪检监察三转工作汇报浅谈纪检监察工作三转理论浅谈纪检监察工作三转理论人民法院要维护公平正义,坚守司法公正,树立司法公信,实现司法廉洁,必须要有强有力的纪律监督作为保障。
近期,中央纪委对全国纪检监察工作提出了转职能、转方式、转作风的“三转”要求,全力推进反腐倡廉建设。
作为基层法院的纪检监察工作也必须顺应形势,与时俱进,主动进行“三转”,以新作风、新姿态履好职、尽好责、把好关,努力增强监督实效,让人民群众在每一个司法案件中都能感受到公平与正义。
要充分认识“三转”的紧迫性和必要性。
客观上讲,人民法院的司法廉洁建设还有一些不适应新形势、新任务、新要求的地方和环节,有的法院对纪检监察部门定位不准、职责不清、任务不明,存在缺位、错位和越位的现象;有的工作方式陈旧,方法简单,工作因循守旧,教育监督缺乏针对性与实效性;个别法官以权谋私、徇私枉法,违法犯罪问题时有发生,司法廉洁建设的形势依然严峻,任务依然繁重。
因此,人民法院要维护公平正义,坚守司法公正,树立司法公信,实现司法廉洁,必须要有强有力的纪律监督作为保障。
而肩负执纪监督职责的纪检监察部门也必须敏锐自觉,顺势而为,积极转职能、转方式、转作风,进行职能的再定位、方式的再创新、作风的再提升,做到履职有方,守土有责。
要正确处理好“三转”的内在关系。
转职能、转方式、转作风的核心要求,就是要集中精力履行好党章、行政监察法和人民法院监察条例赋予纪检监察部门的职责,更加科学有效地开展执纪监督工作,推进法院队伍的司法廉洁建设。
其中,转职能是核心,其要旨是严格依法履职,聚焦中心任务,明确职责定位,突出执纪监督,做到不缺位、不越位、不错位。
转方式是关键,其要旨是摈弃惯性思维和陈旧方法,结合司法审判权运行的特点和规律,进一步改进监督方式,完善监督机制,优化监督流程,增强监督实效。
转作风是保证,其要旨是建设素质过硬、作风优良的纪检监察队伍,做到打铁还须自身硬,执纪监督更有力。
要立说立行“三转”到位。
深化三转的内容
深化三转的内容
深化“三转”的内容,是推进党的纪律检查体制改革创新的重要举措,是落实党章赋予纪委职责的必然要求,也是落实“四个全面”战略布局、推动党风廉政建设和反腐败斗争的重要保障。
“三转”指的是转职能、转方式、转作风。
具体来说,转职能要求纪委从过去的不适当干预中抽离出来,进一步聚焦党风廉政建设和反腐败斗争的核心任务;转方式则强调改进工作方式,创新组织形式,完善工作机制,以提高反腐败工作的效率和效果;而转作风则强调纪检监察机关应加强自身建设,改进工作作风,深入调查研究,以更好地履行职责。
深化“三转”的目的是使纪委更加聚焦主业,提高监督执纪问责的能力和水平。
通过“三转”,纪委可以更好地履行党章赋予的职责,加强对党员干部的监督和管理,严肃查处违纪违法行为,推进党风廉政建设和反腐败斗争。
在深化“三转”的过程中,需要把握好以下几个方面:
首先,要进一步明确纪委的职责定位。
纪委作为党内监督的专门机构,应该把主要精力放在推进党风廉政建设和反腐败斗争上,切实履行好监督执纪问责的职责。
其次,要改进工作方式方法。
在推进“三转”的过程中,要积极探索新的工作方式方法,提高工作效率和质量。
同时要强化制度建设,完善相关规章制度,使各项工作有章可循、有据可查。
最后,要加强自身建设。
纪检监察机关要注重加强自身建设,提高干部队伍素质和能力水平。
要加强对干部的教育、管理和监督,增强干部的责任感和使命感。
总之,“三转”是党风廉政建设和反腐败斗争的重要举措,也是纪检监察机关自身建设的重要内容。
只有深入推进“三转”,才能更好地履行纪委的职责,为推动全面从严治党向纵深发展提供有力保障。
工作总结:“三转”工作再深化,乡镇街道纪委书记专职化
工作总结:“三转”工作再深化,乡镇街道纪委书记专职化落实“三转”要求是纪检监察机关强化执纪监督职能的重要抓手,乡镇、街道纪(工)委作为最基层的纪检组织,是加强基层党风廉政建设最基本和最重要的力量,但从实际工作中来看,他们在落实“三转”、聚焦主业方面仍然存在着一些问题和不足。
合肥市委在党风廉政建设“两个责任”的考核通报中明确指出“少数县(市)乡镇纪委书记、部分城区街道纪工委书记仍由党(工)委副书记兼任,影响了纪检监察工作深入开展。
”并下发《关于进一步强化党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的意见》,要求各县(市)及时加以整改。
市纪委进一步深化“三转”要求,对乡镇街道纪(工)委书记实行专职调配,促其聚焦主责主业,推动纪委监督责任落实到基层。
一、专职专责,规范镇街纪委组织建设。
专职调配前,市X个乡镇街道的纪(工)委书记均由党(工)委副书记兼任,除纪检工作外,平均每人分工分管工作达12项,其中超过10项的有9个,超过20项的有4个,最多的分工达24项。
由于分管工作过多,抓纪检工作精力受限,直接影响了基层纪委监督作用的发挥。
虽然市纪委通过述职评议等工作制度,对乡镇街道纪(工)委书记分工进行了规范,使情况有所好转,但仍未达到聚焦主业的要求,工作精力难以集中。
市纪委一是实行专职调配。
从现有交叉任职的党委委员中调剂1个领导职数,配备专职纪委书记,不再由乡镇党委副书记兼任,彻底解决精力分散、职能交叉问题。
目前14个乡镇、街道已一次性专职调配到位,3个暂无职数的街道,一旦调剂出职数,立即调配到位。
二是规范工作分工。
纪委书记由“兼职”变为“专职”,关键就是要有所作为。
调配后的专职纪委书记必须专职专责,不再参与乡镇其他党政事务分工,保证精力聚焦主业。
而暂由党(工)委副书记兼任的,明确必须专门从事纪检监察工作,不得承担征地拆迁、招商引资等与纪检职责无关的工作,不得分管涉及管钱、管物、管项目的工作,对信访、综治等与纪检有关的工作,只参与、不牵头,保证纪委书记专职专责,集中精力做好纪委工作。
中国纪检监察报:聚焦主业、深化“三转”系列述评
中国纪检监察报:聚焦主业、深化“三转”系列述评【编者按】转职能、转方式、转作风,是党的十八大以来中央纪委根据党章规定、党风廉政建设和反腐败斗争形势任务,与时俱进提出的工作要求。
“三转”的实质是要求纪检监察机关找准职责定位,明确主责主业。
两年来,各级纪检监察机关积极贯彻落实,聚焦中心任务,不断深化“三转”。
但落实“三转”存在不到位、不平衡的问题,特别是一些基层纪委,职能发散有余、聚焦不足,工作方式和作风难以适应形势任务的需要,影响了监督执纪问责的成效。
“三转”是一项长期的任务,必须聚焦聚焦再聚焦。
近期,《中国纪检监察报》推出“聚焦主业、深化‘三转’系列述评”,分析问题、廓清视听,对各级纪检监察机关进一步明晰要求、持续推进“三转”具有重要指导意义。
现将“系列述评”集中编发,供各级纪检监察机关认真学习。
附:聚焦主业、深化“三转”系列述评牵头治理“三偷”,是纪委该揽的活吗?——聚焦主业、深化“三转”系列述评之一2015年01月05日16:31 来源:中国纪检监察报闫鸣牵头治理“三偷”,是纪委该揽的活吗?——聚焦主业、深化“三转”系列述评之一日前,广东省某市出台了治理偷伐生态林木、偷采国家矿产资源和偷排工业污染物〔简称“三偷”〕等违法行为的具体方案。
据悉,为取得更好的效果,此次治理“三偷”专项行动将由该市纪委、监察局牵头进行。
牵头治理“三偷”,是纪委该揽的活吗?转职能、转方式、转作风,是根据党章规定、党风廉政建设和反腐败斗争形势任务提出的工作要求。
深化“三转”要求提出两年来,各级纪检监察机关清理议事协调机构,调整内设机构,标准纪委书记分工,在聚焦中心任务,转变职能、方式和作风等方面做出了积极努力,也取得了一定成效。
但对于部分地方和部门的纪检监察机构,特别是一些基层纪委来说,牵头治理“三偷”这类工作,符不符合“三转”要求、算不算越位,仍然存在疑惑。
判断牵头治理“三偷”是不是纪委该揽的活,首先要明确纪委自身的职责定位。
深化“三转”聚焦主业努力提升派驻监督实效
深化“三转”聚焦主业努力提升派驻监督实效作者:何勇来源:《前进》 2016年第1期何勇十八大以来,驻山西省文化厅纪检组监察室认真贯彻落实习近平总书记系列重要讲话精神,按照中央、中纪委、省委、省纪委关于党风廉政建设和反腐败斗争工作部署要求,积极推动落实“两个责任”,深化“三转”,聚焦监督执纪问责主责主业,努力发挥好派驻机构的作用,为我省文化艺术事业繁荣发展提供坚强的纪律保障。
一、认真落实“三转”,聚焦主责主业(一)找准定位,转变职能。
转变思想认识,把握“三转”精神实质,通过我省发生系统性、塌方式腐败,深刻认识“三转”是深入推进反腐倡廉的现实要求,是纪检监察机关的重要改革。
“三转”不是简单地退,而是更好地为。
转变职责定位,严格依照党章、党内法规和行政监察法赋予的职责,聚焦党风廉政建设和反腐败斗争中心任务,把职能转到监督执纪问责上来。
严格按照要求驻厅纪检组长除纪检监察工作外,不再分管其他业务工作,将过去错位、越位、应由驻在部门承担的工作全部交回主责部门承担。
(二)创新思路,转变方式。
一是改进监督方式,在服务大局中履行再监督职责。
对于工程招投标、人事招聘、评优评奖等重大事项的监督,由过去的过程参与,转变为监督的再监督。
二是转变工作方式,坚持把纪律和规矩挺在前面,抓早抓小.防微杜渐。
在工作中我们首先抓好对27家直属单位基本情况调研摸排,针对调研发现存在的廉政风险和岗位风险进行大起底、大排查,做到情况明、数字准、责任清、作风正、工作实。
(三)苦练内功,转变作风。
一是按照“打铁还需自身硬”、“信任不能代替监督”的要求,严格执行中纪委“四个不准”和省纪委“六条禁令”,坚持正人先正己,带头纠正“四风”改进作风,自觉接受监督,形成严、细、深、实的工作作风,始终以如履薄冰、如临深渊的态度毫不懈怠地抓好自身建设,切实落实政治上严、业务上严、作风上严、修养上严的四个“严”字要求。
以铁纪构筑铁军,以铁的纪律打造一支政治强、业务精、作风硬的干部队伍。
深化“三转”,扛牢监督责任做好新时代高校纪检监察工作
丝路视野深化“三转”,扛牢监督责任做好新时代高校纪检监察工作马培森(重庆三峡职业学院,重庆 404155)【摘要】从党的十八大,特别是党的十九大以来查处的案件看,高校也呈现出腐败频发态势。
十八届三次全会上提出纪检监察部门要全面推进“三转”,即“转职能、转方式、转作风”,纪委要聚焦党风廉政建设和反腐败斗争主业、主责,强化监督职责,提高履职能力。
本文将从深化“三转”,突出纪检监察工作重点和工作实效,分析新形势下,如何做好高校纪检监察工作进行阐述。
【关键词】高校;纪检监察;“三转”;监督责任十八大以来,党中央开展了我党有史以来范围最广、力度最大的反腐工作,这场既“打老虎”又“拍苍蝇”的灭害战,目前已取得了显着的成效,人民群众拍手叫好、称赞。
党的十九大提出反腐力度不减。
但从高校不断呈现出的腐败频发态势来看,高校纪检监察部门和工作人员面临着新的挑战。
原中央纪委书记王岐山同志在中纪委十八届三次全会上提出,全国纪检监察机关要全面转职能、转方式、转作风,要聚焦党风廉政建设和反腐败斗争主业、主责,强化监督职责,提高履职能力。
在此背景下,高校纪检监察部门在推进后应如何深化“三转”工作,扛牢纪委的监督责任。
结合高校纪检监察工作实际,谈几点肤浅的认识。
一、坚持围绕中心、服务大局,深化“三转”要求高校纪检监察部门是党内监督机构,重点监督对象是党内机关和领导干部。
在实际工作中,众多的监督对象导致高校纪检监察部门应接不暇,因此纪检监察工作应该牵住“牛鼻子”,紧紧围绕高校众多业务的中心任务,用主要精力抓主要问题。
高校纪检监察工作要坚持同级党委和上级纪委的领导,用发展的眼光将纪检监察工作和高校中心工作实际结合起来,以服从和服务于学校教育、教学、科研及改革发展的中心工作为出发点,加强检查监督,通过严明各项纪律,督促党员干部切实把学校发展作为解决问题的关键,有效地使纪检监察工作,为学校的中心工作服务和保驾护航,不断提高教学质量和教师整体素质。
浅谈医院新时代监督执纪举措
63作者简介:侯雲祥(1992— ),男,汉族,安徽阜阳人。
主要研究方向:医院纪检监察。
皖北某医院作为一所新建医院,自开诊以来,医院纪委在上级纪委和医院党委的坚强领导下,结合医院自身工作实际情况,聚焦监督主责主业,做实做细日常监督,强化监督执纪问责,深化运用监督执纪“四种形态”,持续推进党风廉政建设和反腐败工作。
一、聚焦主责主业,持续深化“三转”自医院开诊以来,医院纪委就按照纪检监察工作“三转”要求,主动退出招投标、人员招录、工程建设、评审评奖评优等现场监督。
但是,纪委不参与现场监督并不等于是放松监督、放弃监督。
为此,医院纪委积极寻求适应“三转”新形势下的监督新举措。
例如,在招投标监督方面,对于院内自行组织的招投标项目,医院先后在评标室、开标室累计安装了摄像头,其中部分带有录音功能,对招投标现场进行全方位、全程录音录像,且监控设备的终端安装在纪委办公室,此举,一是将参与现场招投标所有人员的一言一行都实时记录下来,无形中是一种震慑,二是便于纪委工作人员随时调阅,有利于开展监督;在人员招录监督方面,除对招录现场实行全方位、全程录音录像外,医院纪委还借鉴患者满意度电话回访做法,自2017年8月开始,在招录工作结束后及时对参加应聘人员开展电话回访,2019年4月份开始由固定电话回访改为短信回访,此外,自2019年4月开始,对社会招聘人员启动党风廉政暨廉洁行医情况函询外调工作。
针对监督中发现的问题,主要通过纪检监察建议函,督促医院相关部门进行工作整改。
二、大力开展纪法教育,强化廉洁自律意识。
(1)不断加强政策法规的宣传教育。
主要通过印发相关法律法规学习材料、邀请专家来院作党风廉政专题报告、开展党风廉政和医德医风教育专题讲座、制作《医疗卫生行风建设“九不准”》 《安徽省医疗卫生机构及其工作人员收受商业贿赂处理办法(试行)》 《加强新时代全省卫生健康系统党风廉政加设十条要求》制度框、开设党风廉政建设教育专栏等方式进行宣传教育。
试论高校纪检监察部门深化“三转”的着力点
试论高校纪检监察部门深化“三转”的着力点作者:邓幸俊来源:《知音励志·社科版》2017年第06期摘要推进纪检监察机关“转职能、转方式、转作风”,这是党的十八届三中全会、十八届中央纪委三次全会做出的重大战略部署。
党的十九大报告指出要健全党和国家监督体系,深化国家监察体制改革,这对纪检监察机关深化“三转”又提出新的更高的要求。
本文从高校纪检监察工作的实际入手,提出了高校纪检监察部门深化“三转”要从四个方面着力,即:着眼全面从严治党,厘清明确职责定位,突出监督执纪问责,全面提升履职能力。
【关键词】高校;纪检监察;三转;着力点党的十八届三中全会,吹响了全面深化改革的新号角,对纪检监察工作提出了新要求,强调要加强反腐败体制机制和制度保障。
十八届中央纪委三次全会提出推进纪检监察机关“转职能、转方式、转作风”,各级纪检监察机关包括高校纪检监察部门均认真贯彻落实中央决策部署,全面履行党章赋予的职责,在“转职能、转方式、转作风”上作了大量而卓有成效的工作,得到了广大干部群众积极评价。
党的十九大报告指出要健全党和国家监督体系,深化国家监察体制改革,这对纪检监察机关深化“三转”又提出新的更高的要求。
作为高校纪检监察部门,如何深化“三转”,加强高校党风廉政建设工作,进而推动全面从严治党向纵深发展,已成为当前高校党建工作亟待解决的重要课题。
1 着眼全面从严治党:高校纪检监察部门深化“三转”的最终目的。
实现“两个百年”奋斗目标,实现中华民族伟大复兴,关键在党。
面对“四大考验”和“四种危险”,落实党要管党、从严治党的任务比以往任何时候都更为繁重、更为紧迫。
面对党的建设新形势和新要求,以习近平同志为核心的党中央洞察敏锐、高瞻远瞩,以当代中国共产党人的全局视野和战略眼光,深刻总结党的建设重要经验,深入把握党的建设重要规律,将“全面从严治党”纳入了“四个全面”的战略布局,这一党的建设战略新布局,为加强和改进高校党建工作提供了科学的思维方式、重要的价值取向和有效的方法路径。
工作总结:聚焦主责抓好主业,精准发力干出成效
工作总结:聚焦主责抓好主业,精准发力干出成效近年来,XX区以落实“两个责任”为落脚点,以健全工作机制为重点,坚持力度不减、尺度不松、标准不降,深入推进“三转”,积极主动落实纪委监督责任,有力推动党风廉政建设和反腐败工作深入开展。
以转职能为核心,集中精力执好纪、问好责、把好关坚持以上率下,立行立改,找准职能定位,把更多的力量压到党风廉政建设和反腐败斗争主业上。
一是收缩战线,明确监督重心。
在职能定位上,属于党委、政府的事情,做好提醒、汇报、督促;属于份内的职责,恪尽职守,挑起担子;属于协调的职责,充分发挥、调动好相关部门的积极性。
进一步“删除繁枝”、“突显主干”,将过去由纪委牵头或参与的105个议事协调机构精简调整为19个,将9项工作交还主责部门,突出了纪检监察机关监督执纪问责的职责。
二是提供保障,深化机构改革。
将纪委原来的4个职能室调整为5个,进一步优化了机构设置、厘清了各内设机构职责,并在行政编制紧张的情况下,增加了1名行政编制。
三是打牢基础,强化办案力量。
实行全员办案,办案人员占到委局人员总数80%以上。
建立了“联合履职”机制,由纪委监察局牵头,交叉抽调基层纪检干部共同履职,形成“上下联动、充分融合、互相促进、共同提高”的良性互动工作机制。
创新了在编不在岗回岗人员管理方式,设立7个系统行业“四风”监察员办公室,负责对机关、镇街、窗口部门作风情况的日常监督;在46个非公有制经济组织设立纪检监察员,在17个行政村全部设立村监会,实现纪检监察组织全覆盖、监督全覆盖。
以转方式为关键,下移重心促实效将严肃查处基层党员干部的违纪违法问题作为推动全面从严治党向基层延伸的具体体现,创新工作方式,强化干部廉洁履职能力。
一是将办案重心往解决侵害群众利益问题上转。
针对巡视反馈的财务管理不规范问题,严肃查处财经管理审批中的违纪行为;针对群众反应强烈的惠农资金管理、征地拆迁、村干部作风问题,集中力量开展专项巡察,及时发现问题线索,加大查处力度,让老百姓切实感受到惩贪肃纪的力度和成效。
聚焦主责主业 持续深化“三转”
60| 2018.02风纪 |黄靖童 hjt153********实施综合派驻体制改革以来,省纪委驻省住房和城乡建设厅纪检组努力适应正风反腐新形势新任务需要,聚焦主责主业,持续深化“三转”(转职能、转方式、转作风),纪检组自身建设得到全面加强,监督执纪工作取得明显成效。
以思想建设为抓手,规范组织生活。
纪检组处在监督与被监督的风口浪尖,必须通过严格规范的组织生活,提高纪检干部政治素质。
一是抓好政治理论武装。
组织党员干部深入学习十九大精神,积极参加省纪委直属机关党委和驻在部门组织的辅导报告,采取自学、集中学习和专题研讨等方式,支部党员撰写学习笔记、心得体会。
二是抓好支部基础工作。
根据党章和党内法规及省纪委相关要求,结合支部工作实际,先后制定了“三会一课”等12项制度。
认真开展组织生活会和民主评议党员活动,认真查摆自身存在问题,制定措施进行整改。
支部党员能够做到严格要求自己,遵规守纪、廉洁自律,没有发生违规违纪问题。
覆盖党员干部关注使用中纪委、省纪委微信公众号,及时阅读相关文章,积极参与驻在部门网上电子书屋阅读活动,建立了“廉政课堂”,做到重大节日和重大活动都能够及时教育和提醒。
三是抓好党建责任落实。
按照省纪委直属机关党委相关要求,依据党章和党内法规,先后制定了党支部书记、组织宣传委员、纪检委员和党小组长工作职责,建立了支部班子党建工作责任制,签订了履行党风廉政建设责任承诺书,把党风廉政建设的主要任务进行分解,逐项落实到人,列入年度工作目标任务。
以制度建设为抓手,完善党建机制。
做好进一步完善党建工作机制,形成层层抓落实的良好工作格局,做到了党建工作与业务工作同谋划、同部署、同检查、同落实的双成效。
抓相关制度建设,规范完善程序。
按照省纪委相关规定,结合本组工作实际,编写《纪检组工作实用手册》,分为工作规程、规章制度、文书式样三部分。
一是制定工作规程。
依据省纪委相关要求,从工作实践出发,制定了信访、问题线索处置、谈话函询、初步核实、立案审查、综合检查、专项检查、诫勉谈话、提醒谈话、收文处理、发文处理和“三会一课”等13项工作规程,易学、易懂、实用,具有很强的操作性。
浅析国有企业纪委在深化“三转”中存在的问题与对策 张洪刚
浅析国有企业纪委在深化“三转”中存在的问题与对策张洪刚为进一步加强纪检队伍自身建设,中央纪委根据新形势提出了转职能、转方式、转作风的“三转”要求,,体现了党从更深层次上把握了新形势下的反腐倡廉规律。
国有企业纪委作为最基层的纪检监察机关,如何按照“三转”的要求,厘清职责,强化主业,进一步提高纪检监察机关履职能力,还需要积极实践和不断探索。
一、国企纪委在深化“三转”中存在问题(一)国企党政领导思想认识不统一,纪检监察人员存在工作顾虑一是部分单位的党政领导干部认识不到位。
党政“一把手”没有充分认识到中央“三转”要求的重要性,对企业纪委落实“三转”不理解、不支持或打折扣,仍让纪委书记过多地分管或牵头组织纪检监察以外的工作,分散了纪委的工作精力。
二是个别纪检监察自身认识不到位。
有的顾虑重重,认为纪委处处惹人嫌,监督谁就得罪谁;有的存在畏难情况,怕处理干部影响人际关系,有“老好人”思想;有的对“三转”有抵触情绪,主观上还不愿意从日常行政监察工作中脱离出来。
(二)纪检监察机构不健全,专职专业作用发挥受限国有企业纪委包含了纪检和监察两项职能,按照纪检监察机构设置,纪委班子由纪委书记、纪检干部、纪委委员组成。
调研发现,成立党委的国有企业都成立了纪委,但是部分企业未成立纪检监察部门,把纪检监察职能划归企业办公室或党群部门合署办公,没有专职的纪检监察干部,更没有专职的纪检监察人员,工作中受制于部门其他工作的安排和牵制,不能按要求担负纪检监察工作职责。
另外,拿纪委当挡箭牌还有一定市场,聚焦主责主业存在力不从心。
按照“三转”要求,纪委和纪检监察机构的主要任务是抓好党风廉政建设和反腐败工作,要将主要精力用在抓好纪检监察工作上。
但是,调研发现,国企纪委和纪检监察人员行政管理权在企业内部,不少公司领导和职能部室,还存在拿纪委当“挡箭牌”的思想,感觉只要纪委参与的事就是合规合法的,习惯性安排或协调纪委参与生产经营、物资采购、劳动纪律、市场调查、员工招聘等工作,过多占用了纪委的时间和精力,甚至出现“种了别人地,荒了自己田”,职能转变的不够彻底。
浅议企业纪检监察部门如何深化“三转”工作
浅议企业纪检监察部门如何深化“三转”工作当前,一些国有企业纪委仍然存在职能发散的情况,纪检监察力量仍然没有充分聚焦到监督执纪问责上来。
剖析这一现象背后的原因,为进一步深化“三转”,扫清障碍、凝心聚力,让纪检监察力量回归到监督执纪问责的主业主责上来。
一、“三转”的真正内涵纪检监察工作的“三转”就是转职能、转方式与转作风。
全面科学把握科学内涵与要求是“三转”工作落实的前提条件。
“三转”中的核心是转职能,做到对党的章程与相关法律规定的严格履行,集中抓牢党风建设,加强廉政与反腐工作,还要在针对企业经营活动,对纪检监察部门的职责进行准确定位,使纪检部门的监察与监督作用有效发挥出来;而“三转”的关键是转方式,应该做到对传统思维方式与方法的摒弃,加强对监督方法的改进工作,使监督机制与流程得到积极的完善与优化。
“三转”的保障是转作风。
加强对自身廉洁清政的职责,认识到“实干兴企”的重要性,从而才能在坚持原则的基础上,做到踏实工作,严于律己,公正严明。
二、为什么要“三转”1、对“三转”内涵认识不清。
在多数人包括纪检监察工作者自身看来,纪委就是查案办案、处分人,而“三转”则要求把抓纪律作为纪委工作的核心。
但基层纪委抓什么样的纪律、怎么抓、如何抓早抓小,这些问题在思想上尚未理清、想透。
特别是对转职能、转方式重点解决什么、有何路径等重点问题,缺少系统思考。
2、专业化水平不高。
一些基层纪委在履行职责过程中普遍存在“错位”、“越位”问题。
具体表现为不是“对监督者实施再监督,对检查者开展再检查”,而是直接参与一些具体的生产经营管理方面的监督检查工作,做了许多不该管、管不好、管不住的事,往往是“种了别人的地,荒了自己的田”;有的既当“裁判员”,又当“运动员”,导致执纪监督主业被弱化、淡化。
3、作风建设不过硬。
一些纪检人员对纪检工作的重要性认识不足,存在思想不重视、等待观望等态度,甚至怀疑在企业搞纪检监察的作用;有的基层纪检人员认为没有举报就没问题,因而坐等群众举报,缺乏工作主动性;有的纪检人员业务不精通、不过硬,处理问题束手无策,处于有案难办和无力承办状态。
2024年学习三转心得体会样本(六篇)
2024年学习三转心得体会样本近期,通过深入学习____在____届中央____上的重要讲话,细致研读中央及省市____的指导精神与“三转”系列评述,本组织对党风廉政建设“两个责任”的落实及从严治党的深入推进有了更为深刻的理解和体会。
作为管党治党的重要职能部门,____部门肩负着加强党的纪律建设的重要政治使命,务必增强学习贯彻____与省市全会精神的思想自觉、政治自觉和行动自觉,在加强党风廉政建设中发挥表率作用,引领风潮。
首要任务是强化思想认识,为廉政建设筑牢思想防线。
____在____届中央____上明确指出,各级党组织需深入开展理想信念和宗旨教育,构筑思想防线以抵御腐败。
____工作具有鲜明的政治性、政策性和纪律性,守纪律、讲规矩是其优良传统,也是公信力之基。
要牢固树立政治意识、纪律意识、规矩意识,对纪律规矩心怀敬畏,自觉养成依规办事的习惯,始终绷紧严守纪律、严明规矩之弦。
需坚持不懈地加强组工干部的思想政治教育,通过举办党性锤炼专题培训班、重温革命传统活动、广泛开展组工讲坛等,深入开展党风廉政教育,提高组工干部的主体责任意识和履职能力,坚定其政治信仰,严守政治规矩。
同时,要将守纪律、讲规矩作为部机关理论学习和组工干部教育培训的必修课,通过学习文件、开设廉政教育课程、开展调研活动等方式,促使组工干部熟练掌握相关法律法规和纪律要求,切实提升其履行职责的底气、坚持原则的勇气、公道正派的正气,使守纪律、明规矩成为____部门和组工干部的形象与名片。
其次,要强化纪律执行,确保廉政责任区域的稳固。
中央和省市全会围绕全面从严治党的新要求,明确了当前及今后一个时期党风廉政建设和____工作的主要任务,着重强调了强化纪律执行、严明政治规矩的重要性。
____部门需带头从严落实纪律要求,切实做到恪守规矩。
部领导班子应率先垂范,严格履行“一岗双责”,将党风廉政建设主体责任牢记于心、落到实处。
要坚持部务会议事规则,规范决策程序,确保“三重一大”事项经____研究决定,涉及群众切身利益的决策广泛听取意见。
集团落实三转工作情况汇报
集团落实三转工作情况汇报三转工作情况汇报如下:一、集团公司落实三转工作情况自三转工作任务启动以来,集团公司高度重视三转工作,把握机遇,主动作为,不断加大三转工作力度。
在公司领导的坚强领导下,全体员工积极投入,严格按照上级要求,做好各项工作,确保三转工作任务按期完成。
1. 加强组织领导,确保三转工作顺利开展。
公司成立了三转工作领导小组,负责制定三转工作实施方案和具体措施,并组织全员动员,确保每个员工都能了解自己的岗位任务。
同时,公司加强对各部门的指导和检查,确保各项工作有序进行。
2. 做好宣传动员工作,提高员工对于转岗培训的重视。
公司通过内部公告、会议宣传、和企业文化建设等形式,向员工传达转岗培训的重要性和必要性,使员工自觉地积极参与。
3. 完善转岗培训方案,确保培训效果。
公司根据各部门的实际需求,制定了全面的转岗培训方案,内容涵盖了技术、管理、法律法规等多个方面,使每位员工都能够得到系统、全面、深入的培训。
4. 加强对于培训效果的检查和总结,确保培训的实效性。
公司成立了专门的培训督导组,对于培训的实行、效果、反馈等方面进行监督和检查。
同时,公司充分调动员工的积极性,鼓励员工在学习中发挥自主性和创造性,通过考试、评比等形式,激励员工参与。
5. 加强对于员工心理健康的关注,确保员工心理平衡。
集团公司注重对员工心理健康的关注,面对变化的岗位、工作环境和工作内容,公司组织心理辅导师,对员工的心理压力进行诊断和分析,指导员工进行合理化处理。
6. 加强对于员工的关怀和激励,确保员工积极性。
公司在转岗培训过程中,注重对员工的关怀和激励,充分调动员工的积极性,使员工能够全身心地参与转岗培训,确保培训效果。
二、集团公司三转工作的下一步计划1. 继续加大转岗培训的力度,确保全员参与培训。
公司将继续做好培训计划的制定和落实,保证每个员工都能够获得系统、全面、深入的培训。
2. 加强对于员工的关怀和激励,确保员工积极性。
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聚焦主业、深化“三转”系列述评编者按:转职能、转方式、转作风,是党的十八大以来中央纪委根据党章规定、党风廉政建设和反腐败斗争形势任务,与时俱进提出的工作要求。
“三转”的实质是要求纪检监察机关找准职责定位,明确主责主业。
两年来,各级纪检监察机关积极贯彻落实,聚焦中心任务,不断深化“三转”。
但落实“三转”存在不到位、不平衡的问题,特别是一些基层纪委,职能发散有余、聚焦不足,工作方式和作风难以适应形势任务的需要,影响了监督执纪问责的成效。
“三转”是一项长期的任务,必须聚焦聚焦再聚焦。
《中国纪检监察报》连续推出“聚焦主业、深化‘三转’系列述评”,分析问题、廓清视听,以期有利于各级纪检监察机关进一步明晰要求、持续推进“三转”。
述评之一:牵头治理“三偷”,是纪委该揽的活吗?日前,广东省某市出台了治理偷伐生态林木、偷采国家矿产资源和偷排工业污染物(简称“三偷”)等违法行为的具体方案。
据悉,为取得更好的效果,此次治理“三偷”专项行动将由该市纪委、监察局牵头进行。
牵头治理“三偷”,是纪委该揽的活吗?转职能、转方式、转作风,是根据党章规定、党风廉政建设和反腐败斗争形势任务提出的工作要求。
深化“三转”要求提出两年来,各级纪检监察机关清理议事协调机构,调整内设机构,规范纪委书记分工,在聚焦中心任务,转变职能、方式和作风等方面做出了积极努力,也取得了一定成效。
但对于部分地方和部门的纪检监察机构,特别是一些基层纪委来说,牵头治理“三偷”这类工作,符不符合“三转”要求、算不算越位,仍然存在疑惑。
判断牵头治理“三偷”是不是纪委该揽的活,首先要明确纪委自身的职责定位。
纪委是党内监督纪律执行的专责机构,维护党的纪律是其根本任务,党风廉政建设和反腐败斗争才是主业。
“三转”的实质正是要求纪检监察机关找准职责定位,明确主责主业,在不增加机构、编制、人员的条件下,把更多的纪检监察力量用到“监督执纪问责”的“刀刃”上。
近两年来,随着“三转”工作深入推进,省级纪委参与的议事协调机构已经由4600多个减少至460个,清理比例达90%。
其中,整治违法排污企业保障群众健康、治理公路“三乱”、纠正医药购销和医疗服务中不正之风等相关工作协调会议,纪委已经逐步退出。
在这样的背景下,广东省某市纪委牵头治理“三偷”,显然不符合“三转”要求。
纪委不能无所不管,必须紧紧咬住本职,让监督目光聚焦“党的纪律执行情况”。
治理“三偷”属于优化发展环境的专项执法行动,应该交由政府相关职能部门各负其责,而不是纪委该揽的活。
纪委既不应越位牵头组织,也不该派出人员到一线参与执法。
实际上,像牵头治理“三偷”这类纪委“乱伸手”的情况,这两年来在各地还时有发生。
例如,黑龙江省哈尔滨市某区纪委、监察局主动介入、全程监督该区防汛避险搬迁房屋征收工作;贵州省某县纪委、监察局对该县乡镇教师考调进城任教工作的重要招考环节进行全程监督;江西省某县纪委、监察局抽调精兵强将,以站窗口、进企业、上公路、开展明察暗访等方式优化经济发展环境,等等。
从监督检查的对象就能看出,政府相关职能部门才是主责单位,必须亲自上阵把好“第一道关”。
纪委没有全程监督的义务,也不应去包揽那些本不该扛也扛不起的责任。
“头痛医头、脚痛医脚”,治标不治本;越俎代庖、大包大揽,只会分散有限的纪检监察力量。
纪委“乱伸手”、搞提前介入,不仅会造成机构和职能方面叠床架屋,浪费人力物力,还会导致监管职责混乱不清,给事后追责问责带来不必要的麻烦。
相比之下,江苏省南京市在近期开展的环境综合整治专项行动中,该市纪委、监察局改变以往做法,将《问责事项交办函》直接发给相关职能单位党组织,通过对责任主体失职渎职问题的问责,“倒逼”其认真履职。
这种立足于“监督的再监督”的工作方法,有利于相关部门各司其职、各负其责,全面提高履职能力,符合“三转”要求。
“三转”是中央要求、形势使然。
“三转”的内涵是丰富的,也是清晰的。
十八届中央纪委三次全会报告明确指出,纪检监察机关要转职能、转方式、转作风,明确职责定位,把不该管的工作交还主责部门,做到不越位、不缺位、不错位。
各级纪检监察机关只有深刻领会“三转”内涵,更加科学有效地履行职责、担当责任,才能推动党风廉政建设和反腐败斗争不断取得新成效。
(中国纪检监察报记者闫鸣)述评之二:治理收费乱象,纪委该不该冲到一线?近日,东北某县纪委、监察局针对公路“三乱”、教育乱收费等群众关心的热点难点问题,通过联合交通、公安等相关单位对公路“三乱”情况进行明察暗访,对全县教育系统乱收费现象进行抽查等方式,开展专项整治行动,并对检查、抽查中发现的问题进行及时处理。
前不久,江西省某市纪委、监察局根据举报线索调查核实情况,责令该市公安局对在执法过程中乱收费、乱罚款的相关人员予以严肃处理,并由此推动当地公安系统举一反三,开展专项治理行动。
据悉,这是该市纪委、监察局着力加强对有关职能部门履职情况的再监督、确保责任落实到位的一个缩影。
同样是治理乱收费、乱罚款,同样达到了发现和解决问题的效果,上述两地的做法却形成了鲜明的对比,纪委在其中扮演的角色也有很大差异。
那么,究竟哪种做法更符合“三转”要求?像治理收费乱象这类工作,纪委该不该冲到一线?“三转”就是要往监督执纪问责上转。
领会“三转”内涵,纪检监察机关必须明确:凡是某个领域、某个行业出了问题,首先是其主管部门的责任,纪检监察机关主要对主责部门和相关责任人进行监督甚至问责,这样才能做到各司其职、各负其责。
也就是说,像治理收费乱象这类工作,纪检监察机关要聚焦“监督的再监督”,而不是动辄冲到一线。
上述东北某县纪委、监察局的做法实际上没有搞清楚纪委的职责范围,将大量的纪检监察力量投入到本该由有关职能部门负责的那些监督环节上,工作发散有余、聚焦不足。
而江西省某市纪委、监察局则明确了“监督的再监督”的定位,以合理的方式履行了纪委的职责。
俗话说,方向错了,跑得越快,离目标越远。
过去,纪委常会遇到这种情况:提起工作千头万绪,干起活来忙忙碌碌,到头来却是“种了别人的地、荒了自己的田”,问题就出在职责定位跑偏,虚耗了宝贵的人力和精力。
时至今日,类似情况仍有发生。
例如,湖北省某县纪委、监察局通过当地纪检监察网、广播电视台等媒体宣传教育收费相关政策,并组织成立由纪检机关和审计、教育等部门参与的检查小组,开展治理教育乱收费专项整治活动;湖南省某市纪委、监察局牵头组织清理规范与行政许可、行政审批相关联的中介组织、行业协会收费行为的工作,等等。
这些纪检监察机关仍热衷于参与教育乱收费、公路“三乱”等专项治理行动,凡事提前介入、冲在一线,看似工作风生水起,但其实只是扔下手头该干的活,去凑了不该凑的热闹。
当前,党风廉政建设和反腐败斗争形势依然严峻复杂,腐败问题依然易发多发,纠正“四风”、防止反弹回潮的任务仍然十分艰巨,这就要求纪检监察机关必须全力聚焦主责主业,容不得任何形式的分散、跑偏。
同时,纪检监察机关还必须转变工作方式,在监督执纪问责过程中既要找准穴位、蛇打七寸,也要聚指成拳、重点发力,解决好走内涵发展还是外延发展、集约发展还是粗放发展的问题。
中央提出“三转”要求,正是与时俱进、对症下药的重要举措。
纪委的作用无可替代,但纪委也不能替代有关职能部门发挥作用。
调整内设机构,退出治理公路“三乱”、教育乱收费等议事协调机构,其最终目的就是要通过转变职能、方式和作风,将有限的纪检监察力量投入到监督执纪问责的本职上,放到正风反腐这场输不起的较量和斗争中。
转职能、转方式、转作风是一项长期的任务。
改变惯性实属不易,但必须转变。
各级纪检监察机关不仅要认真领会“三转”要求,还要在工作实践中不断对照反思、廓清认识、准确落实,这样才能真正“转”到位。
(中国纪检监察报记者闫鸣)述评之三:监督工程项目,纪委需要全程参与吗?近日,记者在梳理各地加强对工程项目监督的做法时发现,一些地方纪委不仅担任“裁判员”、“监督员”,同时也担任“运动员”——河南省某市组建公共资源交易中心,市纪委专门设立公共资源交易监察室,负责监督协调,参与现场招投标,实行全程视频监控,同时派巡视人员对监控的盲区进行巡查。
广西壮族自治区某地纪检监察机关对重大工程项目资质预审、编标、发标、开标、评标以及大宗物资设备的采购、重要资金的划拨、土地使用权的出让、资金流向等进行全程监督,重点对项目法人、监理单位、施工单位的组织机构、岗位职责、廉政制度、安全生产、物资采购、工程进度等内容进行监督。
工程建设领域是职务犯罪的“高发区”,许多领导干部落马的一个主要原因就是干预工程建设,搞权钱交易。
纪委该对此监督吗?答案是肯定的。
然而,需要这样事无巨细地全程参与吗?纪委有这样全面的专业能力和人力精力吗?纪委参与现场招投标,这不是为招投标“签字背书”吗,如何监督执纪问责?权力就是责任,责任就要担当。
责任清才能敢担当。
纪检监察机关必须明确自己的职责,分清责任,聚焦主业,把该担的责任担起来。
如果只是把权力揽过来,结果却负不了责,那还不如揽得少点,把该干的干得好点。
相比之下,江西省纪委监察厅的做法就值得借鉴。
今年4月,他们将公共资源交易监管工作交还给了有关行业监管部门,明确纪检监察机关不得参与本地、本部门工程建设招投标、政府采购、产权交易、国土资源交易等公共资源交易活动的组织、现场监督等工作;从过去的过程监督转到监督执纪问责的方式上来,对不履行或不正确履行职责及监管不力的情形,严格问责,并注重查处背后隐藏的腐败问题。
事实上,像上述职能泛化、大包大揽、盲目介入,甚至“签字背书”的情形,在一些纪检监察机关仍不同程度地存在——今年5月,福建省某市纪委、监察局牵头对乡(镇、街道)的招投标中心规范化工作开展专项督查,就招投标工作网络建立、招投标有关法律法规执行、招投标工作操作流程、限额以下招标采购项目的办理,2012、2013年招投标案卷材料收集等情况进行全面督查。
广东省某县大力推进农村集体资产资源交易平台建设,由县纪委主要领导担任领导小组组长,定期不定期开展实地检查、督导,及时发现建设过程中遇到的困难和问题,及时督促、协调、帮助解决实际问题,全力推动任务落实。
像这样眉毛胡子一把抓,搞大呼隆、大场面、全面铺开的工作方式,不仅不能履行好纪委监督执纪问责的职能,反而容易添乱,造成许多工作只有声势、少有实效。
说一千、道一万,党风廉政建设和反腐败工作是各级纪检监察机关的主业,这方面干不好,别的工作干得再热闹也没用。
深化“三转”永无止境,聚焦主业才是“王道”。
并不是说聚焦了,事就少了,或者没事干了。
恰恰相反,工作越聚焦、越深入,就越能抓出成效。
党的十八大以来,中央纪委和各级纪检监察机关收拢五指攥成拳,“打虎”“灭蝇”,狠刹“四风”,受到了党中央和广大人民群众的高度肯定。
这不正是对聚焦主业、深化“三转”的最好诠释吗!(中国纪检监察报记者王新民)述评之四:“无所不管”,纪委战线需要这么长?2014年10月,一场政风行风现场评议会在湖北省某县一家民营企业内热热闹闹进行着。