湖南科技大学湖湘家教社招新策划

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无偿家教的策划书3篇

无偿家教的策划书3篇

无偿家教的策划书3篇篇一无偿家教的策划书一、活动主题知识传递,爱心奉献二、活动目的通过无偿家教活动,为需要帮助的学生提供学习支持和指导,帮助他们提高学习成绩,增强学习信心,培养学习兴趣。

同时,也为志愿者提供一个社会实践和奉献爱心的平台,增强志愿者的社会责任感和爱心意识。

三、活动时间[具体时间]四、活动地点[具体地点]五、活动对象[具体对象]六、活动内容1. 招募志愿者:通过学校、社区、网络等渠道发布招募信息,招募有爱心、有耐心、有教学能力的志愿者。

2. 培训志愿者:对招募的志愿者进行培训,包括教学方法、教学技巧、沟通技巧等方面的培训,确保志愿者能够胜任教学工作。

3. 安排家教活动:根据学生的需求和志愿者的特长,安排志愿者与学生进行一对一家教活动。

4. 教学内容:根据学生的学习情况和需求,制定教学计划和教学内容,包括学科辅导、学习方法指导、兴趣培养等方面。

5. 教学方式:采用多种教学方式,如讲解、示范、讨论、实践等,提高学生的学习兴趣和学习效果。

七、活动宣传1. 通过学校、社区、网络等渠道发布活动信息,宣传活动的目的、意义和内容,吸引更多的志愿者和学生参与。

2. 在学校、社区等场所张贴海报、发放传单等宣传材料,扩大活动的影响力。

3. 利用社交媒体等平台进行宣传,提高活动的知名度和参与度。

八、注意事项1. 安全第一,确保志愿者和学生的人身安全。

2. 尊重志愿者和学生的意愿,不得强制安排家教活动。

3. 保护志愿者和学生的隐私,不得泄露个人信息。

篇二无偿家教的策划书一、活动背景二、活动目的1. 为有需要的学生提供无偿的家教服务,帮助他们提高学习成绩。

2. 增强大学生的社会责任感,提高自身的综合素质。

三、活动时间和地点1. 时间:[具体时间]2. 地点:[详细地址]四、活动对象[具体年级]学生五、活动内容1. 招募志愿者:通过学校官方网站、公众号、班级群等渠道发布招募信息,招募有意愿且有能力的大学生志愿者。

家教社会实践策划书3篇

家教社会实践策划书3篇

家教社会实践策划书3篇篇一《家教社会实践策划书》一、活动背景随着社会的发展,越来越多的家长开始注重孩子的教育问题。

然而,由于工作繁忙等原因,很多家长无法亲自辅导孩子的功课。

因此,我们计划开展本次家教社会实践活动,为有需要的家庭提供优质的家教服务。

二、活动目的1. 为有需要的家庭提供专业的家教服务,帮助孩子提高学习成绩。

2. 为大学生提供一个社会实践的平台,提高他们的教学能力和综合素质。

3. 促进大学生与家长之间的交流与沟通,增进彼此的了解和信任。

三、活动时间[具体时间]四、活动地点[详细地点]五、活动对象[具体对象]六、活动内容1. 招募志愿者通过海报、传单、网络等渠道,向社会招募有爱心、有责任心、有教学经验的大学生志愿者。

2. 培训志愿者对志愿者进行培训,包括教学方法、沟通技巧、安全知识等方面的内容,确保志愿者能够为孩子提供优质的家教服务。

3. 安排家教服务根据家长和孩子的需求,为他们安排合适的志愿者进行家教服务。

家教服务可以采取线上或线下的方式进行,具体时间和地点由双方协商确定。

4. 定期回访定期对家长和孩子进行回访,了解家教服务的效果和满意度,及时解决存在的问题。

七、活动宣传1. 制作宣传海报、传单等,在学校、社区、商场等场所张贴、发放。

2. 在学校、社区、商场等场所举办宣传活动,如讲座、咨询等,向家长和孩子介绍本次活动的意义和内容。

3. 利用网络平台,如公众号、微博等,发布活动信息和志愿者招募信息,扩大活动的影响力。

八、活动预算1. 宣传费用:海报制作、传单印刷等,预计[X]元。

2. 培训费用:志愿者培训费用,预计[X]元。

3. 交通费用:志愿者的交通费用,预计[X]元。

4. 其他费用:活动期间的其他费用,预计[X]元。

总预算:[X]元九、注意事项1. 志愿者要遵守活动的安排和要求,认真履行职责,为孩子提供优质的家教服务。

3. 志愿者要注意自身的安全和健康,避免发生意外事故。

4. 活动组织者要做好活动的组织和管理工作,确保活动的顺利进行。

大学生家教中心创业计划(3篇)

大学生家教中心创业计划(3篇)

大学生家教中心创业计划一、创业目标完善家教市场,开拓真正意义上的家教产业,充分利用大学生这一人力资源,既让人力不被浪费,又可以实现大学生的自我价值,利用合理有效的管理和投资,建立具有一定规模和口碑的家教服务公司。

二、市场分析现在是个竞争的时代,望子成龙的家长们都希望自己的孩子在号称素质教育的时代中可以脱颖而出,上初中、高中,然后顺利考上大学在找个好工作。

现在的偏科现象很严重,许多家长心急如焚,相信经历过竞争激烈的高中的我们深有体会,但是许多高中老师是不在平时办补习班的,所以就给我们家教市场提供了一个供求缺口;而现在的大学生在上大学时候,会感到空虚和无聊,如果让他们有兼职可做又可以学以致用,我想这会是一个双赢的游戏。

家教的意义:1、家教可以有针对性的有针对性补缺知识。

教师在课堂上只能面对多数学生水平进行授课,而家教老师则能有针对性的加强学生的薄弱环节,对症下药,比较容易提高成绩。

2、可以增强学习较差的学生的兴趣和信心。

一对一辅导,家教老师和学生在授课时的情绪相对放松,优秀的家教老师可用或幽默或生动或真诚的语言来提高学生的学习兴趣,并在授课中帮助他们树立起自信心。

这是在课堂不是很容易达到的。

3、能及时纠正学生的不良学习态度和习惯。

家教老师凭借自身丰富的学习经验,在一对一辅导中,可以潜移默化地帮助学生纠正不良的学习习惯和心态。

4、相似的年龄阶段,更易沟通交流,可以给学生更多人生意义上的指导。

但是我们必须考虑到,由于大学所学的和以前我们现在学生时代所学的有所不同,可能我们在大学学的更为系统或者更为专业,和实际考试有些脱节,还有一些同学在考上大学之前本来就有些偏科,所以我们采用的是2:1的发展战略,也就是一个文科较强的和一个理科较强的大学生成为一组辅导一个学生,这样更为专业同时也兼顾了两个女生去辅导时的安全问题。

三、实施方案1、家教服务业的模型:2:1的家教模式,以考生为中心,以提高考生实际成绩为目的,通过使家长和考生满意,口口相传达到公司经营理念的推广,从而进一步扩大公司业务。

2023年关于招聘方案范文锦集5篇

2023年关于招聘方案范文锦集5篇

2023年关于招聘方案范文锦集5篇招聘方案篇1招聘方案篇2根据《长沙市教育局直属学校招聘教师公告》精神,经市教育局、市人力资源和社会保障局备案认可,现将我校招聘考核工作实施方案公布如下。

一、招聘岗位毕业生岗位:语文、物理、化学、生物、政治、历史、地理、电教各1人,英语、心理学、通用技术各2人,数学3人骨干教师岗位:数学、物理、化学、政治、历史、地理各1人二、考核时间:6月5日(星期日)上午8∶00开始三、考核地点:南周中学北校区(新校区)四、考核办法:1、所有参加考核人员都应该于上午8:00准时到学校,考核顺序以抽签的方式决定。

2、电教、通用技术岗位考核由面试,试教和技能素质测试组成,其他岗位的考核由面试和试教组成,面试试教同时进行。

3、面试、试教时间每人共20分钟(面对评委);考核准备时间1小时,试教、技能素质测试具体内容当场抽取。

4、考核满分为100分(保留一位小数),其中面试、试教分值比为2:8,面试、试教和技能素质测试的分值比为2∶5∶3;考核最后得分为考核组评委去掉一个最低分和一个最高分后的平均分。

5、考核评委小组在考核结束后当场评分、统分并宣布成绩。

6、参加考核的人员,凭本人《身份证》和《笔试准考证》参加考核,缺少上述证件之一者不能参加考核,考核时不得自带任何资料;未能按时参加考核的应聘人员视为自动弃权。

五、联系办法:学校长沙市开福区芙蓉北路经开区(乘坐128路公交车至终点站)联系电话:__________联系人:z长沙市南周中学招聘方案篇3通过招聘会,扩大职邦公司在即将毕业的大四学生中的影响力,以及对在校学生的影响力,让在校生尽早注册,通过职邦平台关注就业信息。

二、招聘会时间、地点1、时间:2、地点:三、招聘会分工策划团队做好职邦与学校的桥梁,让学校允许职邦进行现场招聘及宣讲。

取得校方允许后,具体如下:(一)宣传造势1、刊登各类报纸招聘会信息;如南京信息工程大学校报,南京信息工程大学广播站,通过毕业班辅导员在毕业班群上宣传等等;3、引发简易宣传单——主要发放给各种行人和各种街道;4、张贴宣传海报——在人口密集处,如食堂,教学楼等地;5、刊登网络招聘会信息——校(二)前期准备1、将制作好的相关招聘会等材料下发到各专业,让在校生了解相关讯息。

关于印发《湖南科技大学教师岗位设置与

关于印发《湖南科技大学教师岗位设置与

湖南科技大学文件关于印发《湖南科技大学教师岗位设置与聘用实施办法》的通知校属各单位:《湖南科技大学教师岗位设置与聘用实施办法》已经学校审定,现予以印发,请遵照执行。

湖南科技大学2018年10月17日湖南科技大学教师岗位设置与聘用实施办法为进一步深化学校人事制度改革,优化教师队伍结构,提高教师队伍素质,促进学校人才培养、科学研究和社会服务全面发展,根据《关于高等学校岗位设置管理实施意见》(湘人社发〔2011〕97号)《湖南科技大学章程(修订)》等有关文件精神,结合学校教师队伍建设与发展实际,特制定本办法。

一、实施范围教师岗位设置与聘用面向学校在编在岗的事业编制专任教师(含“双肩挑”兼任管理职务的专任教师)。

教师岗位设置必须符合教育发展规律和高校工作规律,以构建适合教师职业生涯发展通道为目标,强化岗位管理,促进绩效改进,引导和促进教师在人才培养、科学研究、社会服务、文化传承创新、国家交流合作等各项工作中各尽其能、各展其长、各得其所,为把我校建设成为特色鲜明高水平综合性大学提供人才保障。

随着学校事业发展,积极向政府主管部门争取事业编制与岗位职数,解决当前学校事业编制短缺的实际问题,统筹考虑德育教师和其他人员岗位聘用。

非事业编制专任教师按照聘用合同管理,不参与岗位聘用。

二、基本原则(一)总量控制,分级管理。

遵照国家和湖南省的相关规定,- 2 -结合学校教学、科研工作特点和人才培养实际需要,核准岗位总量,科学设置岗位等级和结构比例,明确教学科研单位聘用岗位职数,实行学校与教学科研单位分级管理。

(二)按需设岗,择优聘用。

依据教师岗位总量和结构比例,核定各级教师岗位职数,明确岗位工作职责和岗位聘用条件,通过公开、公平、公正方式,竞聘上岗,择优聘用,稳妥推进教师岗位全员聘用工作。

(三)以岗定薪,合同管理。

坚持维护教师的合法权益与维护学校发展的整体利益相结合,以促进绩效改进和人才发展为导向,对聘用教师实行合同管理,明确聘期工作目标、责任义务与薪酬待遇,定期考核上岗教师履职情况。

无偿家教的策划书3篇

无偿家教的策划书3篇

无偿家教的策划书3篇篇一《无偿家教策划书》一、活动背景二、活动目的1. 为学生提供免费的学习辅导和帮助,提高他们的学习成绩和学习兴趣。

2. 增强大学生的社会责任感和奉献精神,提高他们的社会实践能力和综合素质。

3. 促进教育公平,让更多的学生享受到优质的教育资源。

三、活动时间[具体时间]四、活动地点[具体地点]五、活动对象[具体对象]六、活动内容1. 招募志愿者通过各种渠道招募志愿者,包括大学生、教师、社会人士等。

志愿者需要具备一定的教学能力和经验,能够为学生提供有效的学习辅导和帮助。

2. 培训志愿者对招募的志愿者进行培训,包括教学方法、教学技巧、学生心理等方面的培训。

培训的目的是提高志愿者的教学水平和服务质量,确保他们能够为学生提供优质的学习辅导和帮助。

3. 安排家教根据学生的需求和志愿者的情况,合理安排家教。

家教的时间和地点可以根据学生和志愿者的实际情况进行协商。

4. 教学内容家教的教学内容可以根据学生的需求和实际情况进行制定。

一般来说,教学内容包括语文、数学、英语、物理、化学等学科的知识和技能,以及学习方法、学习习惯等方面的指导。

5. 活动评估对活动进行评估,包括学生的学习成绩、学习兴趣、学习态度等方面的评估,以及志愿者的教学水平、服务质量等方面的评估。

评估的目的是了解活动的效果和存在的问题,为今后的活动改进提供参考。

七、活动预算1. 宣传费用:[X]元2. 培训费用:[X]元3. 教材费用:[X]元4. 交通费用:[X]元5. 其他费用:[X]元八、注意事项2. 志愿者需要遵守活动的规定和要求,认真履行自己的职责和义务。

3. 志愿者需要注意自身的安全和健康,避免发生意外事故。

4. 活动组织者需要做好活动的策划和组织工作,确保活动的顺利进行。

5. 活动组织者需要及时解决活动中出现的问题和困难,确保活动的效果和质量。

篇二《无偿家教策划书》一、活动背景二、活动目的1. 为家庭经济困难的学生提供免费的家教服务,帮助他们提高学习成绩。

家教招募策划书范文模板

家教招募策划书范文模板

一、策划书名称家教志愿者招募活动策划书二、活动背景随着教育事业的不断发展,家庭教育在孩子的成长过程中扮演着越来越重要的角色。

为了帮助更多家庭解决家教难题,提高孩子的学习成绩和综合素质,我们特举办本次家教志愿者招募活动。

三、活动目的1. 招募一批优秀的大学生家教志愿者,为有需要的家庭提供优质的家教服务。

2. 提升大学生社会实践能力,培养志愿服务精神。

3. 弘扬社会正能量,构建和谐家庭氛围。

四、活动时间即日起至2023年11月30日五、活动对象全国范围内的高校在校大学生六、活动内容1. 宣传推广:通过线上线下多种渠道,广泛宣传家教志愿者招募活动,提高活动知名度。

2. 报名方式:报名者需提交个人简历、学习成绩单、家教经验等相关材料。

3. 初选筛选:根据报名者提交的材料,筛选出符合条件的前50名候选人。

4. 面试选拔:对初选合格的候选人进行面试,选拔出20名优秀家教志愿者。

5. 培训考核:对选拔出的家教志愿者进行专业培训,确保其具备良好的家教能力。

6. 配对安排:根据家教志愿者的专业特长和需求家庭的情况,进行一对一家教配对。

7. 家教服务:家教志愿者为配对家庭提供为期一个月的家教服务。

七、活动流程1. 宣传推广阶段(即日起至2023年9月30日):通过校园海报、微信公众号、社交媒体等渠道进行宣传。

2. 报名阶段(2023年10月1日至10月15日):报名者提交相关材料。

3. 初选筛选阶段(2023年10月16日至10月20日):筛选出符合条件的前50名候选人。

4. 面试选拔阶段(2023年10月21日至10月25日):对候选人进行面试,选拔出20名优秀家教志愿者。

5. 培训考核阶段(2023年10月26日至10月31日):对家教志愿者进行专业培训。

6. 配对安排阶段(2023年11月1日至11月10日):根据家教志愿者的专业特长和需求家庭的情况,进行一对一家教配对。

7. 家教服务阶段(2023年11月11日至12月10日):家教志愿者为配对家庭提供为期一个月的家教服务。

关于家教的活动策划书3篇

关于家教的活动策划书3篇

关于家教的活动策划书3篇篇一《关于家教的活动策划书》一、活动背景随着社会的发展,家庭教育越来越受到重视。

为了提高家长的教育水平,促进家庭教育的健康发展,我们计划举办一次家教活动。

二、活动目的1. 提高家长对家庭教育的认识和理解,增强家庭教育的意识。

2. 帮助家长掌握科学的教育方法和技巧,提高家庭教育的质量。

3. 促进家长与孩子之间的沟通和交流,增强家庭的凝聚力。

三、活动时间[具体时间]四、活动地点[详细地址]五、活动对象[具体参与人员]六、活动内容1. 家庭教育讲座邀请专家进行家庭教育讲座,介绍家庭教育的重要性、方法和技巧等。

2. 亲子互动游戏通过亲子互动游戏,增强家长与孩子之间的沟通和交流,促进家庭的凝聚力。

3. 家庭教育咨询设置家庭教育咨询台,邀请专家为家长提供家庭教育咨询服务。

4. 家庭教育案例分享邀请优秀家长分享家庭教育经验,让其他家长从中学习和借鉴。

七、活动宣传1. 制作宣传海报,张贴在社区、学校等场所。

2. 利用公众号、微博等社交媒体进行宣传。

3. 发放宣传资料,如传单、手册等。

八、活动预算1. 讲座费用:[X]元2. 亲子互动游戏道具费用:[X]元3. 家庭教育咨询费用:[X]元4. 宣传费用:[X]元5. 其他费用:[X]元总计:[X]元九、活动效果评估1. 通过问卷调查的方式,了解家长对活动的满意度和意见建议。

2. 观察家长和孩子在活动中的表现,评估活动的效果。

十、注意事项1. 活动现场要保持安全和秩序,设置安全警示标识。

3. 活动结束后,要及时清理活动现场,保持环境整洁。

篇二《关于家教的活动策划书》一、活动背景随着社会的发展,家庭教育越来越受到重视。

为了提高家长的教育水平,促进家庭教育的健康发展,我们计划举办一场关于家教的活动。

二、活动目的1. 提高家长对家庭教育的认识和理解。

2. 帮助家长掌握科学的教育方法和技巧。

3. 促进家长之间的交流和分享,共同提高家庭教育水平。

三、活动时间和地点时间:[具体日期]地点:[详细地址]四、活动对象家长及学生五、活动内容1. 家庭教育讲座邀请专家进行家庭教育讲座,介绍家庭教育的重要性、方法和技巧等。

家教部门工作策划书3篇

家教部门工作策划书3篇

家教部门工作策划书3篇篇一家教部门工作策划书一、部门简介家教部门是学校或教育机构中负责组织和管理家教服务的部门。

其主要职责是为学生提供优质的家教服务,帮助学生提高学习成绩,同时也为家长提供可靠的家教资源,解决他们的后顾之忧。

二、工作目标1. 为学生提供专业、负责、有爱心的家教服务,帮助学生提高学习成绩和综合素质。

3. 不断优化家教服务流程,提高服务质量和效率。

4. 积极拓展家教市场,扩大业务规模。

三、工作内容1. 家教信息收集与整理(1)收集学生和家长的家教需求信息,并进行整理和分类。

(2)与学校、社区、教育机构等建立合作关系,获取更多的家教信息。

(3)定期更新家教信息,确保信息的准确性和时效性。

2. 家教教师选拔与培训(1)制定家教教师选拔标准,确保选拔出优秀的家教教师。

(2)对家教教师进行培训,提高他们的教学水平和服务意识。

(3)建立家教教师档案,对家教教师进行管理和评估。

3. 家教服务匹配与安排(1)根据学生和家长的需求,匹配合适的家教教师。

(2)与家教教师和学生家长沟通,确定家教服务的时间、地点和内容。

(3)安排家教教师进行试讲,确保教学质量。

4. 家教服务监督与评估(1)对家教教师的教学过程进行监督,确保教学质量。

(2)定期收集学生和家长的反馈意见,对家教教师进行评估。

(3)根据评估结果,对优秀的家教教师进行奖励,对不称职的家教教师进行调整或解聘。

5. 市场拓展与宣传(1)制定市场拓展计划,积极拓展家教市场。

(2)通过多种渠道进行宣传,提高家教服务的知名度和美誉度。

(3)与相关机构合作,开展家教服务推广活动。

四、工作流程1. 学生或家长提出家教需求。

2. 家教部门收集需求信息,并进行整理和分类。

3. 家教部门根据需求信息,匹配合适的家教教师。

4. 家教部门与家教教师和学生家长沟通,确定家教服务的时间、地点和内容。

5. 家教教师进行试讲,学生和家长对试讲进行评估。

6. 评估通过后,家教部门与学生和家长签订家教服务协议。

关于家教的活动策划书3篇

关于家教的活动策划书3篇

关于家教的活动策划书3篇篇一《关于家教的活动策划书》一、活动背景随着社会的发展和教育水平的提高,家长们越来越重视子女的教育。

家教作为一种个性化的教育方式,受到了广泛的关注和认可。

为了满足家长和学生对优质家教服务的需求,我们计划举办一次家教活动。

二、活动目的1. 为家长和学生提供一个寻找合适家教的平台。

2. 帮助家教老师展示自己的教学能力和专业素养。

3. 促进家教市场的健康发展。

三、活动时间和地点时间:[具体时间]地点:[详细地址]四、活动主体家长、学生、家教老师五、活动流程1. 活动宣传(1)通过线上渠道(如社交媒体、教育网站等)发布活动信息和报名通知。

(2)在学校、社区、培训机构等场所张贴活动海报。

2. 报名阶段(1)家长和学生通过线上或线下方式报名参加活动,并填写相关信息(如学生的年级、学科需求、家庭住址等)。

(2)家教老师通过线上或线下方式报名参加活动,并提交个人简历和教学成果。

3. 筛选阶段(1)根据家长和学生的需求,对报名的家教老师进行筛选,确定符合条件的家教老师名单。

(2)将筛选后的家教老师名单发送给家长和学生,供他们选择。

4. 面试阶段(1)家长和学生根据自己的需求,选择合适的家教老师进行面试。

(2)面试可以通过线上视频通话或线下见面的方式进行。

5. 签约阶段(1)家长和学生与面试通过的家教老师签订家教合同。

(2)合同内容包括教学时间、教学内容、教学费用等。

六、活动预算1. 宣传费用:[X]元2. 场地租赁费用:[X]元3. 工作人员费用:[X]元4. 其他费用:[X]元总预算:[X]元七、注意事项1. 活动现场要安排专人负责接待和引导家长和学生。

2. 家教老师要提前准备好教学资料和教学计划。

3. 家长和学生要认真填写报名信息和面试评价。

篇二《关于家教的活动策划书》一、活动背景随着社会的发展和教育水平的提高,越来越多的家长开始重视孩子的教育,家教市场日益活跃。

为了满足家长和学生对优质家教的需求,同时也为了给有能力的人提供一个展示和发挥的平台,我们计划举办一系列关于家教的活动。

家教招生策划方案

家教招生策划方案

家教招生策划方案背景家教市场中竞争激烈,吸引学生和家长的注意力并获得更多学生是关键。

一个有吸引力的家教招生策划方案可以帮助家教机构及家教老师更好地与学生和家长沟通并赢得他们的信任和支持。

目标制定一个完整的家教招生策划方案,旨在吸引潜在学生和家长的注意力,建立品牌影响力并增加收入。

在方案中,需要包含以下信息:•推广渠道及计划•活动和课程安排•宣传手法和内容•服务质量保障措施推广渠道及计划1.线上推广•利用搜索引擎优化(SEO)提高网站排名,增加点击率和流量。

•制作优秀的短片推广视频,发布在多个视频平台上。

•利用微信、微博等社交媒体平台进行推广,增加关注量。

2.线下推广•制作精美的宣传册或海报等物料,发放在学校和社区等地方。

•与学校、社区、教育机构等合作,参加招生咨询会,在现场与学生和家长进行深度交流。

•在公众场合进行宣传,如公交站牌、地铁车厢等,提高品牌知名度。

活动和课程安排1.免费试听课程通过免费试听提高学生和家长对家教课程的兴趣,并引导他们为自己找到最适合的课程。

2.活动的策划及安排安排一些有趣的、富有教育价值的活动,如文化体验活动、主题讲座、宣传展览等,以吸引学生和家长的关注和参与。

3.私人定制教育计划制定个性化的家教方案,针对学生的学习需求和家庭的时间限制进行量身定制,增强学生的主动性和学习兴趣。

宣传手法和内容1. 链接成功案例分享学生和家长的成功经历,展示家教的专业性和质量,此举将通过网络、报纸、电视等方式。

2. 分享家教机构与名师相关文化活动合作在家教机构的微博、微信和其他宣传平台上,分享家教机构和名师们合作举办的文化活动和其他活动,增加品牌美誉度。

3. 互动式互联网营销在各大公共网络,如豆瓣及其他论坛,开辟讨论区,组织线上活动,互动式互联网营销,得到更多学生和家长的关注。

服务质量保障措施1.同步反馈我们将精心制定各种沟通手段,确保与家长的沟通顺畅友好,同步反馈学生的表现、家长提供的意见和反馈情况,及时调整服务内容和形式,提高教学质量和满意度。

家教平台项目策划书3篇

家教平台项目策划书3篇

家教平台项目策划书3篇篇一家教平台项目策划书一、项目概述家教平台是一个连接学生和家教老师的在线教育平台,旨在为学生提供优质的家教服务,帮助学生提高学习成绩,同时为家教老师提供更多的教学机会。

二、市场分析1. 信息不对称:学生和家长难以找到合适的家教老师,家教老师也难以找到合适的学生。

2. 服务质量参差不齐:家教市场缺乏规范和监管,家教老师的教学质量难以保证。

3. 价格不透明:家教市场价格不透明,学生和家长往往需要花费大量时间和精力进行讨价还价。

三、产品和服务1. 产品定位家教平台主要面向中小学生,提供语文、数学、英语、物理、化学等科目的家教服务。

2. 服务内容(1)家教老师信息发布:学生和家长可以在平台上发布家教需求,家教老师可以在平台上发布自己的简历和教学经验。

(2)家教老师筛选:平台根据学生和家长的需求,为其筛选合适的家教老师。

(3)家教老师评价:学生和家长可以对家教老师的教学质量进行评价,评价结果将作为家教老师信誉的重要参考。

(4)在线支付:平台支持在线支付,学生和家长可以通过平台支付家教费用。

3. 服务优势(1)信息对称:平台通过大数据分析,为学生和家长提供精准的家教老师信息,解决信息不对称问题。

(2)服务质量保障:平台对家教老师进行严格的审核和培训,确保家教老师的教学质量。

(3)价格透明:平台公开家教老师的收费标准,学生和家长可以根据自己的需求选择合适的家教老师。

四、商业模式1. 收入来源(1)家教老师服务费用:平台向家教老师收取一定比例的服务费用。

(2)学生和家长会员费用:平台向学生和家长收取一定的会员费用。

(3)广告收入:平台可以通过发布广告获得收入。

2. 盈利模式(1)初期:通过提供免费服务,吸引学生和家长使用平台,积累用户资源。

(2)中期:在用户数量达到一定规模后,开始收取服务费用和会员费用,实现盈利。

(3)后期:通过拓展广告业务、开展教育培训等业务,实现多元化盈利。

五、营销策略1. 网络营销(1)搜索引擎优化:通过优化网站关键词,提高网站在搜索引擎的排名,增加平台的流量。

家教公司策划书两篇

家教公司策划书两篇

家教公司策划书两篇篇一:家教公司策划书公司名称:报告机密性密级:业务计划书编号:联系方式:QQ:E-mail:MSN:保密须知本企划书属商业机密,所属权属于XX家教公司,所涉及的内容及资料只限于已签署协议的合作者使用。

收到计划书后,收件人应即刻确认,并遵守以下规定:1):若收件人不希望涉及本企划书项目,请按上述地址尽快将企划书退回。

2):在没有取得XX家教公司书面确认情况下,不得将本企划书以各种形式泄露给它人(传阅、复印、扫描、影印)。

本企划书涉及内容不得用作报销报价使用,也不做购买时报价使用。

商业计划编号:授权方:签字:公司:日期:一、项目概述分析1、关于家教顾名思义,家教即为家庭教育。

家庭教育多数情况下指代的是家庭中上辈对下辈的成长教育,而现如今的“家教”多指的是家长聘请老师到家对孩子进行专项辅导。

家长们大多想给自己的孩子找一份好的家教,他们通常要求家教老师“物美价廉”即价钱不能太高而且能保证教学质量,但对于大多说家长来说面对目前的家教市场,他们怎么才能正确的选择一个真正有助于自己孩子提高成绩的家教老师呢?对于一些想做家教的大学生来说,面对着激烈的竞争、自身相关信息的匮乏,他们又应该怎么获得自己需要的工作岗位呢?基于此一个关于创建大学生家教公司的想法应运而生。

2、项目概述从教育市场来看,教育是一个永远的市场,一个永不消失的蛋糕。

然而放眼XX,家教市场却多年而未成型,没有规范操作、没有优质服务、没有品牌教育。

特别是大学生家教这一块更是一片空白,这就给了我们一个创造价值的好机会。

我们要做的目标很明确,就是当做一个的纽带,将家教的市场和资源连接起来,让想给孩子找家教的家长能有更多更清楚的选择,让想从事家教的大学生得到更多的机会,帮助他人的同时自己也能够实现人生价值。

3、纽带作用二、项目开发创意XX大学生家教中心是一个帮家长选择老师,帮大学生获取家教机会的平台,是一个实现互相选择实现信息共享的纽带。

湖湘家教社社团体验活动策划

湖湘家教社社团体验活动策划

湖南科技大学湖湘家教社新生社团体验活动策划书湖南科技大学湖湘家教社2011年9月8日湖南科技大学湖湘家教社新生社团体验活动活动名称:湖湘家教社新生社团体验之夜活动时间:2011年9月23日17:00——21:00(星期五)活动场地:北校体育馆前坪主办单位:湖南科技大学社团联合会承办单位:湖南科技大学湖湘家教社主要对象:所有11级新生活动背景:湖湘家教社作为一个新成立的学生社团,在同学们心目中还没有很深的印象,新生对我们社团更不了解。

2011年的秋季招新是湖湘家教社正式成立以来的第一次正式招新,这次招新的质量会影响到我们社团这一年的发展,所以有必要举行一次体验活动,提高我们社团在新生中的知名度,为招新作好准备。

活动目的:招新在即,提前进行一次新生社团休验活动,给新生一个走近湖湘家教社、了解湖湘家教社的契机,有助于提高湖湘家教社在新生心目中的地位,使湖湘家教社在成立第一年的招新工作取得圆满成功。

由于我社团刚刚成立,还能以这次活动提升湖湘家教社在我校的的知名度,树立湖湘家教社的良好形象。

资源需要:宣传单100份宣传海报4张宣传横幅1条绳子10米丝巾2条报纸小礼品(糖或其它)活动准备:财务部(宣传单、小礼品)组织部(社团风采展示的节目)宣传部(海报)活动当天早上展出海报(朱志鹏:美术楼;廖章伟:新公寓;李正:电信路口;杨彪:美食广场)活动流程:18:40 所有社干到场18:40——19:00 接待提前到场的同学,联络部发放宣传单,布置活动现场。

19:00——19:15 社长致辞,介绍社团及社团常规活动。

19:15——19:45 解答新生疑问。

19:35——19:45 社团风采展示。

19:45——20:15 游戏互动。

20:15——20:30 团支书总结活动,欢迎新生加入湖湘家教社。

活动效果预测:大一新生刚进大学,学习、创新的积极性很高,并积极参加各种活动,努力提高自身各种素质,但对大学的各种活动在开始的时候难免会心生迷茫。

关于家教的策划书3篇

关于家教的策划书3篇

关于家教的策划书3篇篇一关于家教的策划书一、活动背景随着社会的发展和人们对教育的重视,家教市场逐渐兴起。

为了满足家长和学生对家教服务的需求,提高家教服务的质量和效果,我们计划举办一场家教活动。

二、活动目的2. 为家教老师提供展示自己教学能力的平台,增加家教老师的收入。

3. 促进家教市场的规范化和专业化发展,提高家教服务的质量和效果。

三、活动时间和地点1. 时间:[活动时间]2. 地点:[活动地点]四、活动内容1. 家教信息发布:在各大学校、社区、教育机构等场所张贴家教信息海报,同时在互联网上发布家教信息,包括家教科目、家教老师的资质和教学经验等。

2. 家教老师招募:通过网络、报纸、电视等媒体发布家教老师招募信息,同时也可以通过学校、教育机构等渠道进行招募。

3. 家教面试:对报名的家教老师进行面试,了解家教老师的教学能力、教学经验、教学方法等,选拔优秀的家教老师。

4. 家教培训:对录用的家教老师进行培训,包括教学方法、教学技巧、教育心理学等方面的培训,提高家教老师的教学水平和服务质量。

5. 家教匹配:根据学生的学习情况和需求,为学生匹配最合适的家教老师。

6. 家教服务:家教老师按照约定的时间和地点为学生提供家教服务,同时定期向家长反馈学生的学习情况。

7. 活动宣传:通过海报、传单、网络等方式对活动进行宣传,吸引更多的家长和学生参加。

五、活动预算1. 宣传费用:海报制作费[X]元,传单印刷费[X]元,网络宣传费[X]元。

2. 家教老师报酬:根据家教老师的教学经验和教学能力支付报酬,预计每位家教老师的报酬为[X]元/小时。

3. 培训费用:对家教老师进行培训的费用,预计每位家教老师的培训费用为[X]元。

4. 其他费用:包括活动场地租赁费、活动工作人员酬金等,预计其他费用为[X]元。

六、注意事项1. 家教老师的资质和教学经验是选择家教老师的重要标准,要确保家教老师具有相应的资质和教学经验。

2. 家教服务的质量和效果是活动的关键,要加强对家教老师的培训和管理,确保家教老师按照约定的时间和地点为学生提供家教服务。

家庭教育社工项目计划书

家庭教育社工项目计划书

家庭教育社工项目计划书一、项目背景近年来,随着社会发展和人们生活水平的提高,家庭教育问题愈发受到重视。

家庭是孩子的第一所学校,是孩子健康成长的基石。

然而,随着经济社会的快速发展,很多家庭面临着双职工、单亲家庭、留守儿童等种种困境,使得家庭教育的质量受到一定程度的影响。

为了加强家庭教育工作,提高家庭教育的水平,我们计划开展家庭教育社工项目,帮助家庭解决教育难题,促进家庭成员之间的和谐关系,促进孩子的健康成长。

二、项目目的1.提高家庭教育质量,促进家庭和谐发展。

2.通过开展家庭教育社工项目,帮助家庭解决教育问题,提高家长的育儿能力。

3.减少家庭矛盾,提高家庭成员之间的沟通和谐度。

4.促进孩子的身心健康成长,增强家庭教育的正能量。

三、项目内容1.家庭教育咨询服务:为有教育困难的家庭提供专业的咨询服务,帮助他们解决教育问题,提高教育水平。

2.家庭教育培训:针对不同家庭类型和教育需求,开展一系列的家庭教育培训,提高家长的育儿技能。

3.家庭教育活动:组织各种家庭教育活动,如家庭游园活动、家庭手工制作活动等,增进家庭成员之间的情感交流,促进家庭和谐发展。

4.家庭教育宣传:通过各种形式的宣传推广,普及科学的家庭教育理念,引导家庭建立健康的教育观念。

四、项目实施机构和人员1.项目实施机构:本项目由社会工作者协会承办。

2.项目实施人员:项目负责人、家庭教育专家、社会工作者、志愿者等。

五、项目实施步骤1.确定项目目标和内容:明确项目目标和内容,制定实施计划。

2.招募培训人员:招募家庭教育专家和社工人员,进行培训。

3.家庭教育咨询服务:为有教育困难的家庭提供咨询服务。

4.家庭教育培训:开展家庭教育培训,提高家长的育儿技能。

5.家庭教育活动:组织家庭教育活动,增进家庭成员之间的情感交流。

6.家庭教育宣传:通过各种形式的宣传推广,普及科学的家庭教育理念。

六、项目预期效果1.提高家庭教育水平,促进家庭和谐发展。

2.解决家庭教育难题,提高家长的育儿能力。

家教中心线下推广活动策划

家教中心线下推广活动策划

家教中心线下推广活动策划一、活动目标本次推广活动的目标是提升家教中心的知名度和影响力,吸引更多家长和学生参与家教服务,增加家教中心的注册学员数量。

通过线下推广活动,促进家教中心与潜在客户的互动交流,建立良好的口碑和信任,进而提高家教中心的市场份额。

二、目标受众1. 家长群体:有孩子在学校就读的家长,特别是对孩子学业成绩关注较高的家长。

2. 学生群体:高中及大学生群体,他们是作为被辅导者的潜在用户。

3. 教育从业者:针对教育培训行业的相关人员,包括教师、辅导员等。

三、活动内容1. 家教讲座:举办一系列专业的家教讲座,让家长和学生了解家教的重要性和益处,并提供相关教育指导方针。

通过邀请优秀教育从业者来分享经验和教学方法,增加家教中心的专业影响力。

2. 学科辅导展示:在推广活动期间,邀请家教中心的优秀教师组织学科辅导展示,展示课程设置、师资力量以及教学成果,以吸引家长和学生的兴趣,增加他们对家教中心的信任度和想要参与辅导的意愿。

3. 优惠活动:为吸引潜在客户,家教中心可提供一定的优惠活动,如注册折扣、积分奖励等,鼓励家长和学生选择家教中心的服务。

4. 互动交流:在活动现场设置互动交流环节,建立与家长和学生的良好关系。

可以设置咨询台、问答环节等,让家长和学生能够直接与家教中心的工作人员进行沟通和交流,解答他们的疑问与需求。

四、推广渠道1. 校园广告:在学校周边地区的墙壁、公告板等地方张贴海报和宣传单,介绍家教中心的优势、服务内容和联系方式。

2. 教育展会:参加本地教育展会,设立家教中心的展台,向参会者介绍家教中心的优势和服务,提供宣传资料以及现场注册和咨询服务。

3. 合作宣传:与学校、社区等相关机构合作,将家教中心的宣传信息发布在他们的官方网站、微信公众号等平台上,增加宣传的覆盖面和可信度。

4. 口碑传播:邀请已经使用过家教中心服务的学生或家长撰写服务评价,并在家教中心的官方网站、社交媒体等渠道上发布,以增加口碑效应和信任度。

家教平台项目实施方案

家教平台项目实施方案

家教平台项目实施方案一、项目背景。

随着社会经济的发展和人们对教育需求的不断提高,家教行业逐渐成为人们关注的焦点。

传统的家教方式已经无法满足人们多样化的需求,因此,建立一个高效、便捷的家教平台成为当前的迫切需求。

二、项目目标。

1. 提供一个便捷、快速的家教服务平台,满足家长和学生对于家教需求的个性化定制;2. 构建一个高效的师资资源库,为家长和学生提供优质的家教教师;3. 打造一个安全、可靠的交易平台,保障家长和学生的权益;4. 提供多样化的家教课程,满足不同学生的学习需求。

三、项目实施方案。

1. 平台建设。

(1)搭建家教平台网站,提供在线预约、在线支付等功能;(2)开发家教平台APP,实现随时随地的家教服务预约和管理;(3)建立后台管理系统,实现对家教教师和家长学生的信息管理和审核。

2. 师资招募。

(1)制定家教教师准入标准,包括学历、教学经验、资格认证等;(2)通过线上招聘和线下宣传,吸引优质的家教教师加入平台;(3)建立家教教师档案,定期更新和审核教师信息。

3. 服务流程优化。

(1)建立家长学生需求信息数据库,实现个性化匹配;(2)优化家教服务流程,简化预约和支付流程,提高用户体验;(3)建立家教服务评价系统,及时反馈教师和服务质量。

4. 安全保障。

(1)建立家教服务监督机制,加强对家教教师的监管和评估;(2)建立诚信档案,对家长学生和家教教师的信用进行评估和管理;(3)建立投诉处理机制,保障家长学生的合法权益。

四、项目实施进度安排。

1. 平台建设阶段,预计耗时3个月,包括网站搭建、APP开发、后台系统建设等;2. 师资招募阶段,预计耗时2个月,包括教师准入标准制定、招聘宣传、教师档案建立等;3. 服务流程优化阶段,预计耗时1个月,包括需求信息数据库建立、流程优化、评价系统建立等;4. 安全保障阶段,预计耗时1个月,包括监督机制建立、信用评估、投诉处理机制建立等。

五、项目实施风险及应对措施。

社团二轮招新策划书范文

社团二轮招新策划书范文

社团二轮招靳簟划书范文学校的社团可以说是同学的一种爱好的去处,哪里有很多相同爱好的朋友。

今天呢,我就为大家推荐社团二轮招新策划书范文,希望能帮到大家哦、社团二轮招新策划书范文1一、招新背景湖南科技大学潇湘学院潇湘文学社是由广大文学爱好者自愿参加的学生团体,现挂靠于湖南科技大学潇湘学院,隶属于院团委,是潇湘学院独立后第一批学生社团。

潇湘文学社由刘婷老师负责指导工作,在组织宣传及各项活动方面基本由学生自主管理,活跃气氛相对活跃。

潇湘文学社秉承科学发展理念,注重社团文学性、人文性、思想性的和谐统一,旨在提高学生的人文素养,丰富学生的校园生活、营造学习氛围,弘扬湖湘文化,培养、激发、扩大学生写作热情与创作激情。

成立之初,潇湘文学社坚持以社员为本,崇尚民主,社团委员会的产生采取社团大会竞选和提拔相结合的方式,坚持友谊、公正的原则。

社团主要通过征文比赛、出版刊物、书法比赛、现场作文比赛、现场讲座、辩论赛、社团联谊等一系列活动来培养和提高社员的白身素质和写作能力,不断创新,不断提高;坚持以交流为根,拓宽知识,扩大视野,为在校学生提供一个展现个性风采青春舞台。

小荷才露尖尖角,期盼湖南科技大学潇湘学院潇湘文学社能不断发展,不断壮大,成为学生们永久的精神家园。

二、招新目的为了保证文学社有新鲜的血液的注入,有足够高素质的后备力量,能更有效地开展文学社工作,实现干部的新老交替,培养和壮大文学社干部队伍,保证文学社工作的连续性,本社将在9月18、19进行招新,欲借此达到以下效果:1•宣传潇湘文学社的核心文化,让广大新老同学认识、了解我们社团。

2.吸纳一些有才华、有能力的同学到我们社团,为我们社团的发展注入新的活力。

同时也给大家提供一个自由发挥的舞台,让大家能够尽情展示自己的聪明才智,“物尽其用,人尽其才”,以承担起本届建设好社团的重任。

3.给个别能力较弱却积极进取,想得到锻炼的同学创造机会,在社团活动中学习,提高自己的独立策划、集体合作、动手和交际等多方面的。

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湖南科技大学湖湘家教社





湖南科技大学湖湘家教社
2011年9月8日
湖南科技大学湖湘家教社招新策划
活动名称:湖湘家教社招新
招新工作小组:指导老师:刘婷
策划:团支书张灿
负责人:社长黄媛
招新时间:
招新地点:
主办单位:湖南科技大学社团联合会
承办单位:湖南科技大学湖湘家教社
活动背景:新生军训结束,各社团开始招新。

湖湘家教社作为一个新成立的学生社团,第一年的招新工作尤其重要,关系到我们社团这一年的发展,所以要在大力宣传的基
础上作好招新工作,同时树立湖湘家教社在科大学子心目中的良好形象。

活动目的:吸引大一新生进入湖湘家社,给科大学子一个自我锻炼和展示的平台,为湖湘家教社注入新鲜血液,壮大湖湘家教社的力量,保证有足够高素
质的后备力量,能更有效地开展家教工作,继续服务社会,服务学校。

资源需要:所有社干
课桌,椅子若干
太阳伞(或者折叠帐篷)
招新横幅2条
宣传海报4张,宣传板2块
宣传单400份
招新细则:
(一)招新对象:湖南科技大学所有在校学生。

(二)招新要求:
1. 承认湖湘家教社章程。

2. 思想品德好,工作积极主动,耐心细心,责任心强,肯吃苦耐劳。

3. 热爱教育工作。

4. 有一定的自我锻炼,自我管理意识,有组织能力。

(三)招新人数:委员15人,教员50人,会员100人。

(四)招新形式:
在招新时间内,在招新点报名登记。

接到通知后参加面试。

招新流程
1. 校园宣传:
1、利用海报的形式告知招新的信息。

活动前3天连续展出展出海报
(朱志鹏:美术楼;廖章伟:新公寓;李正:电信路口;杨彪:美食广场)。

2、利用传单形式宣传招新信息,并详细介绍家教社的各项活动。

3、各部长向学弟学妹进行口头宣传。

2.要求
(一)海报内容新颖,形式多样化。

(二)宣传海报贴在明显地点,安排人手在饭堂门口进行前期宣传。

(三)节约资金源,宣传资料重复利用。

3.报名面试阶段
A. 报名部分:
招新值班人员安排:
招新在24、25号,周末,每天安排8人。

大家周末都没课,人员安排
由组织部决定,必须保证每个班至少5人,没有安排到的可以去帮忙。

招新值班具体工作:
1、每天需把桌椅拿来和送回去,最好安排寝室离的近的同学。

2、对新生问题解答。

3、告诉新生我们会在展示海报的地方以海报的形式通知面试,同时我
人的工作人员会以短信形式通知面试,请新生关注招新动态。

4、收管花名册。

5、联络部统计报名人数,短信通知新生面试时间地点。

B. 面试部分
(1)时间:(待定)
(2)地点:(待定)
(3)面试内容:
a. 简单自我介绍(不超过两分钟)。

b. 应聘者回答评委的问题(问题可以考虑新颖,思维角度灵活,事先
准备一些常规问题备案)
c. 对应聘者某些方面能力有特殊要求的部门,可以进行现场测试。

d. 面试具体问题根据教员、委员工作台特点,自行安排,形式不限。

e. 面试人员严格按照时间安排进行面试,对每个应聘者一视同仁,公
平公正,对每个参加面试的同学根据自身具体情况进行面试,细心、
耐心。

f. 一般者成为会员,优秀者成为预备教员,有意做委员者经各部长同
意后成为预备委员。

预备教员和预备委员参加经验交流会并对社团
作进一步了解后分别成为正式教员和正式委员。

没有参加经验交流
会的预备教员和预备委员成为会员。

(4)审核确定人员名单:
a.各部门相关人员,根据面试结果以及招收人数等信息和要求,初步
确定教员委员人选名单。

b.联络部统计名单。

c.公布录取名单,联络部短信通知录取者。

经费预算:
招新横幅:20元
宣传单:28元
工作人员饮水:25元
总计:73元。

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