黑龙江电力公司2013校园招聘大礼包_笔试面试经验汇总@大街网@应届生校园招聘制作

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2013校园招聘大礼包
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黑龙江电力公司2013校园招聘简介：
黑龙江省电力有限公司是东北电网有限公司的全资子公司。

现有资产总额319.9亿元，资产负债率72%。

公司直接管理的单位27个，其中直属地（市）级供电企业14个，控股一家水力发电企业，施工、修造、科研、设计、培训等单位12个，管理70个县级农电企业，代管农垦和部分森工供电企业。

公司员工总数33127人，离退休人员11400人。

代管农电企业人员19480人，农垦和林区供电企业7000人。

黑龙江电力公司2012校园招聘回顾：启动于2011年11月7日，招聘范围为2012年应届本科及以上国家统招计划内全日制公办院校和
取得国家教育部认证机构认可学历、学位的留学生（不包括三表院校）。

专业要求：根据实际招聘职位需要，以电力系统及其自动化、高电压与绝缘技术、电气工程等电工类专业为主，适量招聘通信工程、人力资源管理、计算机技术、财务管理、技术经济管理、医学等专业毕业生。

本科生需通过国家大学外语四级考试；硕士研究生需通过国家大学外语六级考试。

毕业生年龄一般不超过下列条件：本科生25周岁、硕士研究生28周岁、博士研究生33周岁。

欲了解黑龙江电力公司2013最新校园招聘信息，请关注黑龙江电力公司2013校园招聘公共主页
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此次大街网推出了黑龙江电力公司2013校园招聘大礼包供同学们备战。

此外，我们会随着2013年度各名企校园招聘项目的进度，适时地为同学们提供黑龙江电力公司2013校园招聘第一时间上线通知、网申攻略图解、HR官方
答疑、应聘笔试面试指导等各种求职信息，助你在面试路上披荆斩棘，通关获胜。

让我们·赢在2013！
黑龙江电力公司2013校园招聘大礼包目录
一、黑龙江电力公司简介 (4)
1.1黑龙江电力公司概况 (4)
1.2黑龙江电力公司主营业务/品牌 (4)
1.3黑龙江电力公司文化/价值观 (4)
1.4黑龙江电力公司工作地点 (6)
二、黑龙江电力公司2013校园招聘项目介绍 (7)
2.1黑龙江电力公司2013校园招聘介绍 (7)
2.2黑龙江电力公司校园招聘流程 (7)
三、黑龙江电力公司职业发展&薪酬待遇 (9)
3.1黑龙江电力公司薪酬待遇 (9)
四、黑龙江电力公司校园招聘笔试经验 (10)
4.1中国电力财务公司笔经-2012.3.8 (10)
4.2浙江国网测试分享-2012.3.19 (10)
4.3四川电力公司综合管理类笔试-2012.3.13 (11)
4.4重庆电力公司非电专业笔试-2012.2.24 (11)
4.5江苏电网笔试-2011 (12)
五、黑龙江电力公司校园招聘面试经验 (13)
5.1吉林电力金融财务类笔试+面试-2012.3 (13)
5.2山东电力笔试面试分享-2011.11.23 (13)
5.3国网人力资源管理笔面经-2011 (14)
5.4国家电网笔面试经历-2011.1 (14)
5.5国家电网面试经验 (15)
六、黑龙江电力公司工作经历&感悟 (17)
6.1电力系统之我的工作 (17)
6.2在国家电网工作的日子 (17)
七、黑龙江电力公司相关资料延伸阅读 (19)
7.1企业标识介绍 (19)
7.2国家电网公司员工行为规范 (20)
一、黑龙江电力公司简介
1.1 黑龙江电力公司概况
黑龙江省电力公司是国家电网公司全资子公司、国有特大型电网企业，负责建设、运行维护黑龙江电网和全供电区安全可靠供电。

供电营业区域面积47万平方公里，占东北供电区域总面积的59%。

截至
2011年末，公司资产总额443亿元。

直接管理单位35个，其中地（市）级供电企业13个，控股一家水力发电企业，施工、科研、培训等单位21个。

管理67个县级农电企业，代管农垦和森工供电企业64个。

公司系统现有员工27745人。

黑龙江电网位于东北电网的东北部，按地理位置分为东、中、西三个部分，东部电网与中部电网由3回500千伏线路和4回220千伏线路相联，中部电网与西部电网通过3回500千伏线路和3回220千伏线路相联。

黑龙江电网通过4回500千伏线路和4回220千伏线路与吉林省电网相联。

截至2011年末，黑龙江电网共有500千伏变电所11座，运行容量1066.6万千伏安；220千伏变电所104座，运行容量2268.6万千伏安；500千伏线路29条，线路总长4069.6公里；220千伏线路277条，线路总长11803.3公里。

并网运行电厂256座，总装机容量为2087.34万千瓦，其中火电厂152座，装机容量为1736.51万千瓦，水电厂61座，装机容量为95.6万千瓦，风电厂43座，装机容量为255.28万千瓦。

大容量电厂主要分布在中、西部负荷中心区和东部煤矿坑口地区。

1.2 黑龙江电力公司主营业务/品牌
依法经营国家电网公司及有关企业中由国家投资形成并由国家电网公司拥有的全部国有资产。

从事电力购销业务，负责所辖各区域电网之间的电力交易和调度。

参与投资、建设和经营相关的跨区域输变电和联网工程。

根据国家有关规定，经有关部门批准，从事国内外投融资业务。

经国家批准，自主开展外贸流通经营、国际合作、对外工程承包和对外劳务合作等业务。

从事与电力供应有关的科学研究、技术开发、电力生产调度信息通信、咨询服务等业务。

经营国家批准或允许的其他业务。

1.3 黑龙江电力公司文化/价值观
基本价值理念
公司把企业愿景、企业使命、企业宗旨、核心价值观和企业精神
作为基本价值理念，明确宣示公司的奋斗方向、存在意义、重要责任、价值追求和精神境界，表明公司对国家、对客户、对合作伙伴、对员工、对社会所遵循的基本行为准则和价值判断。

公司基本价值理念是公司企业文化的灵魂，是公司生存和发展的动力源泉。

企业愿景
建设世界一流电网建设国际一流企业
“建设世界一流电网，建设国际一流企业”的企业愿景是公司的奋斗方向，是国家电网人的远大理想，是公司一切工作的目标追求。

建设世界一流电网：从我国国情、能源资源状况和电网发展规律的实际出发，坚持以科学发展观为指导，坚持自主创新，赶超世界先进水平，充分利用先进的技术和设备，按照统一规划、统一标准、统一建设的原则，建设以特高压电网为骨干网架、各级电网协调发展、具有信息化、自动化、互动化特征的坚强智能电网。

建设国际一流企业：坚持以国际先进水平为导向，以同业对标为手段，推进集团化运作、集约化发展、精益化管理、标准化建设，把公司建设成为具有科学发展理念、持续创新活力、优秀企业文化、强烈社会责任感和国际一流竞争力的现代企业。

企业使命
奉献清洁能源建设和谐社会
“奉献清洁能源，建设和谐社会”的企业使命是公司生存发展的根本意义，是公司事业的战略定位，是公司工作的深刻内涵和价值体现。

电网不仅是连接电源和用户的电力输送载体，更是具有网络市场功能的能源资源优化配置载体。

国家电网公司是国家能源战略布局的重要组成部分和能源产业链的重要环节，在中国能源的优化配置中扮演着重要角色。

充分发挥电网功能，保障更安全、更经济、更清洁、可持续的电力供应，促使发展更加健康、社会更加和谐、生活更加美好是国家电网公司的神圣使命。

企业宗旨
服务党和国家工作大局
服务电力客户
服务发电企业
服务经济社会发展
“四个服务”的企业宗旨体现了公司政治责任、经济责任和社会责任的统一，是公司一切工作的出发点和落脚点。

服务党和国家工作大局：公司作为关系国家能源安全、国民经济命脉的国有重要骨干企业，承担着确保国有资产保值增值，增强国家经济实力和产业竞争力的重要责任。

公司坚持局部利益服从全局利益，把维护党和国家的利益作为检验工作成效和企业业绩的根本标准。

服务电力客户：公司作为经营范围遍及全国26个省（自治区、直辖市），供电人口超过10亿的供电企业，承担着为电力客户提供安全、可靠、清洁的电力供应和优质服务的基本职责。

公司坚持服务至上，以客户为中心，不断深化优质服务，持续为客户创造价值。

服务发电企业：公司作为电力行业中落实国家能源政策、联系发电企业和客户、发挥桥梁作用的经营性企业，承担着开放透明、依法经营的责任。

公司遵循电力工业发展规律，科学规划建设电网，严格执行“公开、公平、公正”调度，与合作伙伴共同创造广阔发展空间。

服务经济社会发展：公司作为国家能源战略的实施主体之一，承担着优化能源资源配置，满足经济社会快速增长对电力需求的责任。

公司坚持经济责任与社会责任相统一，保障电力安全可靠供应，服务清洁能源开发，推进节能降耗，保护生态环境，履行社会责任，服务社会主义和谐社会建设。

核心价值观
诚信责任创新奉献
“诚信、责任、创新、奉献”的核心价值观是公司的价值追求，是公司和员工实现愿景和使命的信念支撑和根本方法。

“诚信”，是企业立业、员工立身的道德基石。

每一位员工、每一个部门、每一个单位，每时每刻都要重诚信、讲诚信，遵纪守法、言行一致，忠诚国家、忠诚企业。

这是公司履行
职责，实现企业与员工、公司与社会共同发展的基本前提。

“责任”，是勇挑重担、尽职尽责的工作态度。

公司在经济社会发展中担负着重要的政治责任、经济责任和社会责任。

每一位员工都要坚持局部服从整体、小局服从大局，主动把这种责任转化为贯彻公司党组决策部署的自觉行动，转化为推进“两个转变”的统一意志，转化为推动工作的强劲动力，做到对国家负责、对企业负责、对自己负责。

“创新”，是企业发展、事业进步的根本动力。

公司发展的历程就是创新的过程，没有创新就不可能建成世界一流电网、国际一流企业。

需要大力倡导勇于变革、敢为人先、敢于打破常规、敢于承担风险的创新精神，全面推进理论创新、技术创新、管理创新和实践创新。

“奉献”，是爱国爱企、爱岗敬业的自觉行动。

企业对国家、员工对企业都要讲奉献。

在抗冰抢险、抗震救灾、奥运保电、世博保电等急难险重任务面前，公司员工不计代价、不讲条件、不怕牺牲，全力拼搏保供电，这就是奉献；在应对国际金融危机、缓解煤电油运紧张矛盾、落实国家宏观调控措施等重大考验面前，公司上下坚决贯彻中央的决策部署，积极承担社会责任，这也是奉献；广大员工在平凡的岗位上恪尽职守、埋头苦干，脚踏实地做好本职工作，同样是奉献。

坚持在奉献中体现价值，在奉献中赢得尊重，在奉献中提升形象。

企业精神
努力超越追求卓越
“努力超越、追求卓越”的企业精神是公司和员工勇于超越过去、超越自我、超越他人，永不停步，追求企业价值实现的精神境界。

“努力超越、追求卓越”的本质是与时俱进、开拓创新、科学发展。

公司立足于发展壮大国家电网事业，奋勇拼搏，永不停顿地向新的更高的目标攀登，实现创新、跨越和突破。

公司及员工以党和国家利益为重，以强烈的事业心和责任感，不断向更高标准看齐，向更高目标迈进。

1.4 黑龙江电力公司工作地点
黑龙江电力公司各下属分公司。

二、黑龙江电力公司2013校园招聘项目介绍
2.1 黑龙江电力公司2013校园招聘介绍
以下是黑龙江电力公司2012届校园招聘回顾，供参考
黑龙江电力公司2012校园招聘启动于2011年11月7日，招聘范围为2012年应届本科及以上国家统招计划内全日制公办院校和取得国家教育部认证机构认可学历、学位的留学生（不包括三表院校）。

专业要求：根据实际招聘职位需要，以电力系统及其自动化、高电压与绝缘技术、电气工程等电工类专业为主，适量招聘通信工程、人力资源管理、计算机技术、财务管理、技术经济管理、医学等专业毕业生。

本科生需通过国家大学外语四级考试；硕士研究生需通过国家大学外语六级考试。

毕业生年龄一般不超过下列条件：本科生25周岁、硕士研究生28周岁、博士研究生33周岁。

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2.2 黑龙江电力公司校园招聘流程
黑龙江电力公司2012校园招聘流程回顾：
网上报名——资格审查——综合评价——确定录用
Tips：
基本条件
1.基本素质：应聘高校毕业生应遵守国家法律法规，模范遵守社会公德，具有良好的思想品质和道德素质，认同公司诚信、责任、创新、奉献的核心价值观，适应招聘岗位工作，无违法违纪记录。

2.专业要求：根据实际招聘职位需要，以电力系统及其自动化、高电压与绝缘技术、电气工程等电工类专业为主，适量招聘通信工程、人力资源管理、计算机技术、财务管理、技术经济管理、医学等专业毕业生。

3.外语水平：本科生需通过国家大学外语四级考试;硕士研究生需
通过国家大学外语六级考试。

4.年龄要求：毕业生年龄一般不超过下列条件：本科生25周岁、硕士研究生28周岁、博士研究生33周岁。

毕业生年龄计算的截止时间为录用入职年份的6月30日。

5.身体素质：身体健康，在公司指定的医院健康体检合格(无重大传染性疾病，无妨碍工作病症如色盲症、恐高症等)。

招聘流程
1.网上报名
报名方式：通过国家电网公司人力资源招聘平台，按照网申流程要求，如实准确填写个人应聘信息，并须按要求上传相关材料。

2.资格审查
对应聘者进行资格审查和简历筛选，确定进入综合评价环节人员名单。

届时，将以手机短信或通过招聘系统站内通知的方式予以告知。

未通过资格审核的毕业生，将不另行通知。

3.综合评价
根据不同专业、不同学历层次毕业生情况安排面试或笔试。

博士生、硕士生和985、211工程院校、原电力部属院校电工类本科生，招聘工作采取面试和考核方式，其他由公司统一组织笔试。

4.确定录用
将按照企业需要，择优确定拟录用人选。

联系方式
招聘咨询邮箱：lif7986@/doc/8b78c69e51e79b89680226
10.html
三、黑龙江电力公司职业发展&薪酬待遇
3.1 黑龙江电力公司薪酬待遇
以下内容为网友提供，供同学们参考：
我06年前后在省一级的“省调”干过，也在“网调”做过项目，也在国家电网总部下属的研究院所干过项目，对国家电网还算是比较了解。

省调：一般来说省调工资最高，可以到年薪十五六万上下，前些年没有管的时候普通员工都可以到20万以上，在北方的省会城市，这个工资也不算夸张了。

网调：网调稍微少一些，普通员工一般也有12万以上；
供电局（省会）：省会城市的供电局，小头目年薪也在10以上，普通员工年薪肯定超过8万了。

地调：地调工资差一些了，地调一般员工工资大概6万以上，在当地也算很高了。

国家电网总部（研究所）：国网总部的薪水太大，部门太多，我就不是特别清楚了。

但是我所在的那个研究所，小头目年薪大概有12万到15万，我当时谈过薪水，刚去如果加上各种补助可以达到12万，如果不算补助的话，薪水也就6000（月）上下。

跟省会城市的供电局小职员一个工资。

总部普通员工大概有10万以上，其他灰色收入、补助我就不清楚了。

总部相对北京物价还算持平，不算夸张。

但是真正夸张地方上的供电局，尤其“省调”，“网调”和省会的供电局。

相对当地的工资，太夸张了。

电厂、地方供电局、输电线路、变电站的工资相对于地方上的平均工资最少也有两三倍，绝对算高工资了。

我所知道工资算是低的，应该就算是老水电了，但是也有绝对不低。

但是没有“省调”和“网调”那么夸张。

这些都是工资收入，比如买内部房子什么的，这个我就不清楚，不敢胡诌。

但是我知道很多“省调”有非常便宜的内部福利房。

而且像这些单位，三餐都是近乎免费的给员工提供工作餐（我在“省调”和“网调”工作的时候，那个工作餐吃的happy那，天天吃两个猪蹄，吃的我都胖了好多，里面每餐的伙食水平绝对相当于北京20快钱以上的快餐了）。

还有逢年过节发个什么福利，免费用电等等福利。

什么是电力的国调、总调、网调？
我国电网调度机构分为五级，即国家调度中心，网局调度中心，省级调度中心，地区调度中心和县级调度中心。

国家调度中心，简称国调，是我国电网调度的最高级（现在的国
家电网公司，南方电网不属于国家电网管辖），在该中心，通过计算机数据通信与各大区调度中心相连接，协调确定各大区之间的联络线潮流和运行方式，监视、统计和分析全国电网的运行情况。

网局调度中心，简称网调（国家电网公司下属东北、华北、华中、华东、西北5大电网公司），按统一调度、分级管理原则，负责超高压网的安全运行并按规定的发电计划及监控原则进行管理，提高电能质量和经济运行水平。

省级调度中心，简称省调（各省、自治区、直辖市电网公司），按统一调度、分级管理原则，负责省内电网的安全运行并按规定的发电计划及监控原则进行管理，提高电能质量和经济运行水平。

地区调度中心，简称地调（各省地级市电力局、电业局、供电局），采集当地网的各种信息，进行安全检测，进行有关站点开关的远方操作，变压器分接头的调节，电力电容器的投切等。

县级调度中心，简称县调（各县级市供电局），为我国电网调度的最低级，主要监控10KV及以下农村电网的运行。

四、黑龙江电力公司校园招聘笔试经验
4.1 中国电力财务公司笔经-2012.3.8
首先，说下基本情况，中国电力财务公司分为总部和东北、华北、华中、东南等业务部。

我报的是总部的考试，考试地点是英大国际大厦，东单附近。

网申人数有8000多人，今天来参加考试的大约只有40多人左右。

3月8日上午9点开始笔试，笔试时间两个半小时。

笔试内容主要是专业课和行测。

试卷分为金融类和财务会计类，我考的是财务会计类。

专业课大约有100分左右，行测有30分左右。

专业课考的是CPA的财务成本管理和中级会计师职称考试的财务管理那本书里的内容，没有会计的内容，试题总体上有一定难度的。

专业课题型为单选、多选、判断和三道计算题。

选择题难度适中，但是我还是有几道期权的题拿不准，大题第一道是关于财务预算和标准成本差异分析的计算，大题第二道是项目投资的内容，大题第三道是CPA 财务分析的内容，难度中上。

然后是行测题，难度较为简单，主要是数学运算、数字推理方面的题。

总体上而言，中国电力财务公司的笔试水平较高，可以考察一个人的专业技术水平。

另外我还想对求职工作做个总结，从去年9月份的求职到现在，参加了很多场公司的笔试，面试，也收到了许多家公司的OFFER。

但是我最喜欢，最想进的公司就是国家电网下属的中国电力财务公司，但是考试的时间确实有点太晚了。

这次考试，是我最后一次参加笔试了，最喜欢的公司反而留在了最后，为此发表个文章以作纪念吧。

也祝福大家都能找到自己满意的工作。

4.2 浙江国网测试分享-2012.3.19
在回去车上，闲着无聊，回忆了这几天的浙江国网考试经历。

本人报的温州局，电气工程及其自动化本科，2012校招前几批的情况怎么样不是很清楚。

一些童鞋体质测试和体检和我们这批一起进行，一些在本次考试前已经过了体测和体检，与我们一同笔试面试。

总之，我算是有幸参加这最后一批的考试了。

16号中午之前到杭州浙江电力职业技术学院报道。

其实这学院已经成为历史不招新生，成为浙江国网的培训学校。

国网包吃包住，没有报销路费，并且可以提前一天入住，这点很重要，卡紧时间搞得匆匆忙忙很累。

中午领头hr开会说明了本次考试的大致流程和注意事项。

下午笔试两点进行，一点的时候考场外已经聚集了大群人。

笔试两小时，一百分前七十五分专业知识，余下二十五分公务员内容。

二十道选择，二十道判断，涉及面较广，比较简单。

四道简答，接地，电气设备种类，变压器，安全净距。

三道计算，继保，电路原理，简单潮流计算。

十道行测，再加一篇十五分五百字中学生议论文，因为我相信中学作文水平完爆现在。

大意是某爸品行败坏，两儿子之一完美遗传，另一个走向正道。

总之基础好的同学肯定没有大问题。

第二天面试，早上八点集中抽签。

八点半开始面试。

四个考官，一个主问。

四十人面到下午两三点，不能用手机，靠后的只能等着，但是给些杂志看看，中午有人送盒饭吃。

每人就十分钟左右。

两组问题。

一类抽两个，二类抽一个。

都有二十多个问题吧。

没有专业问题。

本人第一类是谈谈自己看法的题，第二类是如何处理同事关系的。

必
答题后，考官还会问些题目，总的来说是半结构化面试，不涉及专业知识就主要靠扯蛋功力。

18号一大早就要乘车回温州。

直接在杭州测完能有多好，但回温州的童鞋能省张车票。

还是包吃包住的，两点就去某个体育场测试。

男生引体向上，四乘十米往返跑，跳远三选二，举重和一千米必考。

女生是仰卧起坐，八百米。

及格万岁，少数挂在一千或八百米上，其他的项目都没问题的，挂了的还得参加补考。

虽然有幸都过了，但对死宅的本人来说亚历山大。

晚上开会，签了个补充协议，完成三方上自己需要填的部分，三方会寄到学校里，最终结果可能要到四月份才知道了。

19号又是一早起床去体检。

体检完做一个心理测验，然后就3了。

给自己个流水仗试回忆，也给学弟学妹或者是将来的同事一些参考，哈哈！
4.3 四川电力公司综合管理类笔试-2012.3.13
笔试时间：上午9点到11点，下午2点到4点。

上午的题型：一、管理学知识，感觉主要是人力资源管理的知识，有单选和多选；
二、英语：选词填空和阅读，单选；
三、材料作文：跟申论差不多，是关于浪费现象的材料，第一个小题是以有关部门工作人员的身份写一个300字左右关于节约的倡议书，第二个小题是写一篇800字左右的评论；
下午：116道行测题。

总体感觉时间还是挺紧的。

希望这个帖能给我攒点人品，带来好运，顺利通关！
4.4 重庆电力公司非电专业笔试-2012.2.24
重庆电力非电专业的笔试在24号，结果昨天出来了。

LZ没有入围，发个帖子攒RP，希望接下来的求职之路顺利通畅。

和其他大型国企的笔试一样，重庆电力秉承不着调原则要考申论和英语。

上午英语9.00-11.00 ，考试通知上说是按国家英语等级考试的题。