公司主管工程师岗位职责

公司主管工程师岗位职责
一、岗位概述
作为公司主管工程师，主要负责公司工程技术方面的工作，领导并协调技术团队，保证项目技术的顺利实施与推进。

本岗位需具备丰富的技术知识和经验，同时具备良好的团队管理能力和沟通协调能力。

二、岗位职责
1. 负责公司技术团队的日常管理工作，制定并执行技术团队的工作计划和目标。

2. 负责公司技术标准的制定和执行，确保技术输出符合公司战略和客户需求。

3. 负责公司项目的技术方案设计，对项目技术风险进行评估和管理。

4. 负责组织技术交流和培训，提升团队技术水平和创新能力。

5. 负责协调跨部门的合作，确保项目顺利推进。

6. 负责对技术团队进行绩效评估，提供反馈和激励，提升团队凝聚力和工作效率。

7. 负责跟踪和分析行业技术发展趋势，为公司技术发展提供建议和决策支持。

8. 负责处理技术方面的突发事件，确保公司技术运营的稳定和安全。

三、岗位要求
1. 本科及以上学历，计算机科学、电子工程、自动化等相关专业背景。

2. 具备5年以上相关行业工作经验，2年以上团队管理经验。

3. 具备扎实的技术知识和经验，熟悉行业标准和趋势。

4. 具备良好的团队管理能力和沟通协调能力。

5. 具备创新意识和持续学习的能力。

6. 具备较强的逻辑思维和问题解决能力。

四、岗位待遇
1. 薪资待遇：根据公司规定及个人能力面议。

2. 福利待遇：按照国家规定及公司制度执行。

3. 职业发展：提供丰富的职业发展机会和培训。

五、岗位晋升
1. 技术方向：技术经理- 技术总监- 首席技术官
2. 管理方向：部门经理- 分公司总经理- 总公司高管
本岗位为公司关键技术岗位，我们期待您的加入，共同为公司技术发展贡献力量。