公司奖罚制度培训课件

公司奖罚制度培训课件
奖励:
鼓励员工在本职做出突出表现，体现公司核心价值观的行为如有以下情况，给予奖励。

●提出合理化建议被采纳且在管理工作中收效显著；
●革新改造，技术创新；
●好人好事，见义勇为或其他形式受到表扬；
●在日常工作中表现突出，顾全大局。

处罚:
处罚是指公司对违反国家法纪和公司规定，以上行为与公司价值观严重背
离的员工进行经济或行政上的处罚。

●通报批评员工有一下情形之一者，予以通报批评和处罚，违反公司程序
文件作业指导书或员工所规定的工作纪律；
●无故不服从上级工作安排；
●盗窃公司或同事财物；
●对同事暴力威胁，影响公司秩序。