施工员法规

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工地施工员工职责细则

工地施工员工职责细则

工地施工员工职责细则工地施工员是工地上具有一定技术能力和责任心的员工,负责协助工地现场主管进行施工管理及相关工作。

工地施工员在工地上起着至关重要的作用,他们需要严格遵守相关规章制度,保障工程施工的顺利进行。

以下是工地施工员的职责细则。

首先,工地施工员需要认真学习并掌握相关施工图纸和施工方案。

他们应当了解工程项目的整体结构、施工工艺流程、主要材料及设备使用情况等,确保对施工内容有清晰的了解。

其次,工地施工员需要具备一定的技术水平和操作能力。

他们要熟练掌握施工现场所需的基本操作技能,如搬运、安装、拆卸、测量等,保证施工过程中的准确高效。

另外,工地施工员要严格遵守施工安全规定,保障施工现场的安全生产。

他们应当穿戴好相应的安全防护用具,严守操作规程,加强对施工现场各项安全隐患的排查和整改,做好施工安全管理工作。

此外,工地施工员需要协助施工现场主管及时处理现场遇到的问题和矛盾。

在施工过程中,可能会出现各种不可预料的情况,工地施工员需要深入现场,及时汇报并配合解决,确保工程顺利进行。

还有,工地施工员需要具备团队协作精神,与其他施工人员共同努力,保证工程的质量和进度。

他们要积极主动地与其他工友沟通配合,相互支持、相互帮助,形成良好的工作氛围。

最后,工地施工员需要具备责任心和执行力,保证施工任务的完成。

他们要对工作认真负责,严格执行施工任务,做到守纪律、遵规定,确保施工质量可靠、进度顺利。

总的来说,工地施工员作为工地上的重要一员,肩负着重要的责任和使命。

只有严格按照职责细则履行自己的工作,全力以赴地投入施工工作中,才能保证工程的顺利进行,最终实现工地施工目标的顺利完成。

希望每位工地施工员都能牢记自己的职责,努力工作,为工地建设事业贡献自己的力量。

施工员通用知识和基础知识

施工员通用知识和基础知识

施工员(设备安装)通用知识和基础知识第一章建筑安装工程相关法律法规1从事建筑活动的建筑施工企业、勘察单位、设计单位和工程监理单位,应当具备下列条件:P1(1)有符合国家规定的注册资本;(2)有与其从事的建筑活动相适应的具有法定执业资格的专业技术人员;(3)有从事相关建筑活动所应有的技术装备;(4)法律、行政法规规定的其他条件。

2从事建筑活动的建筑施工企业、勘察单位、设计单位和工程监理单位,按照其拥有的注册资本、专业技术人员、技术装备和已完成的建筑工程业绩等资质条件,划分为不同的资质等级,经资质审查合格,取得相应等级的资质证书后,方可在其资质等级许可的范围内从事建筑活动。

P13禁止建筑施工企业以任何形式允许其他单位或者个人使用本企业的资质证书、营业执照,以本企业的名义承揽工程。

P1判断题4两个以上不同资质等级的单位实行联合共同承包的,应当按照资质等级低的单位的业务许可范围承揽工程。

P1判5施工总承包的,建筑工程主体结构的施工必须由总承包单位自行完成。

P16建筑工程安全生产管理必须坚持安全第一、预防为主的方针,建立健全安全生产的责任制度和群防群治制度。

P27建设单位应当按照国家有关规定办理申请批准手续:需要临时停水、停电中断道路交通。

P2(业主、建设单位办)8涉及建筑主体和承重结构变动的装修工程,建设单位应当在施工前委任原设计单位或者具有相应资质条件的设计单位提出设计方案;没有设计方案的不得施工。

P29《建筑法》对施工单位安全生产管理的规定:10点 P2-P3 (多选)(1)建筑施工企业在编制施工组织设计时,应当根据建筑工程的特点制定相应的安全技术措施;对专业性较强的工程项目,应当编制专项安全施工组织设计,并采取安全技术措施。

(2)建筑施工企业应当在施工现场采取维护安全、防范危险、预防火灾等措施;有条件的,应当对施工现场实行封闭管理。

(判断题)(3)施工现场对毗邻的建筑物、构筑物和特殊作业环境可能造成损害的,建筑施工企业应当采取安全防护措施。

施工员(设备)法规、材料识图等试题

施工员(设备)法规、材料识图等试题

施工员(设备)例题.建设法规是指国家立法机关或其授权的行政机关制定的旨在调整国家及其有关机构、企事业单位、社会团体、公民之间,在( B )中发生的各种社会关系的法律、法规的统称。

A建设实施,建设行政管理活动B建设活动,建设行政管理活动C建设活动,建设管理行为D建设实施,建设管理行为例题:我国建设法规的调整对象指在建设活动中发生的各种社会关系。

(正确)例题按照上位法与下位法的法律地位与效力,下列说法错误的是(D)A《建筑法》高于《建设工程质量管理条例》B《建设工程质量管理条例》高于《注册建造师管理规定》C《建设工程安全生产管理条例》高于《建设工程施工现场管理规定》D《北京市建筑市场管理条例》高于《河北省建筑市场管理条例》注释:D中均为地方性法规,其之间没有高低上下之分例题施工单位应当依法取得相应等级的资质证书,并在其(A)许可的范围内承揽工程。

A资质等级B注册资本C专业技术人员能力D技术装备例题按照《建筑业企业资质管理规定》,建筑业企业资质分为(D)三个序列。

A特级、一级、三级B一级、二级、三级C甲级、乙级、丙级D施工总承包、专业承包和劳务分包例题:建筑业企业资质等级,是由(A)按资质条件把企业划分成为不同等级。

A国务院建设行政主管部门B国务院资质管理部门C国务院工商注册管理部门D国务院例题房屋建筑工程、市政公用工程施工总承包企业资质等级分为( C )A. 特级、一级、二级B. 一级、二级、三级C.特级、一级、二级、三级 D. 甲级、乙级、丙级例题:建筑业企业资质证书的有效期和每次的有效延续期均为(C)年。

A 3 B 4 C 5 D 6例题:安全生产法自2002年(D)起实行。

A 5月1日B 9月1日C 12月1日D 11月1日例题:建筑安全生产管理,应坚持(C)方针。

A安全为了生产、生产为了安全B安全责任重于泰山C安全第一,预防为主D预防第一,安全为主例题:根据《安全生产法》第七十七条规定,负有安全生产监督管理职责的部门的工作人员,对不符合法定安全生产条件的涉及安全生产的事项予以批准或验收通过的行为,但尚不构成犯罪的,给予(D)处分或处罚。

《施工现场八大员配置的规定》

《施工现场八大员配置的规定》

施工现场八大员配置的规定》征求意见稿)年月1总则1.0.1 为了加强本市建设工程施工现场项目管理机构的专业人员配备工作,推进施工管理的标准化、规范化,促进专业人员素质持续提高,提升施工企业的综合施工能力和管理水平,确保工程质量和安全生产,制定本标准。

1.0.2 本标准适用于本市行政区域内新建、改建、扩建的房屋建筑工程、市政基础设施工程和公路工程。

(对小型工程的要求可在条文说明中说明)1.0.3 本标准中的专业人员是指在建设工程施工现场从事施工管理工作的工程技术人员,包括项目负责人、技术负责人、施工员、质量员、安全员、标准员、材料员、机械员、劳务员、资料员等。

其中施工员、质量员可分为土建施工、装饰装修、设备安装、市政工程等子专业。

现场施工专业人员的岗位设置及人数配备,除应符合本标准外,还应符合国家和本市现行有关法律、法规、规章的规定。

专业人员的配备标准一般规定施工企业应当根据有关规定和承包合同约定组建施工现场项目管理机构,无特别规定或约定的,一个承包合同(标段)应当建立一个项目管理机构。

本标准所规定的项目管理机构中岗位设置和人员数量属于最低要求,施工企业可制定高于本标准要求的企业标准。

特大型工程可按实际情况配备人员,但不得低于本标准中最大工程规模的人员配备要求。

项目负责人和技术负责人可配备副职若干人协助工作,副职不应对外行使应当由项目负责人和技术负责人行使的职权。

项目管理机构中的施工员、质量员应根据不同的施工阶段,配备相应专业的人员。

同一岗位专业人员超过人(含)时,施工企业应明确其中一人为该岗位的负责人。

本标准中带“*”的表示该岗位人员可兼职其它岗位,但每人兼职不得超过项,且每个岗位兼职人员不得超过人。

本标准的工程规模划分应符合附表的规定。

标准中的建设工程面积、金额均为工程施工承包合同约定的值。

房屋建筑工程建筑工程总承包项目管理机构的岗位设置和专业人员配备应符合表的规定表建筑工程总承包项目管理机构专业人员配备表建筑工程专业分包项目管理机构的岗位设置和专业人员配备应符合表的规定表建筑工程专业分包项目管理机构专业人员配备表注:专业分包单位无自带或租赁特种设备时,可不设置机械员岗位。

工程施工员处罚制度

工程施工员处罚制度

一、概述为加强施工现场管理,确保工程质量、安全和文明施工,根据《建筑法》、《建设工程质量管理条例》等相关法律法规,结合我单位实际情况,特制定本工程施工员处罚制度。

二、处罚原则1. 严肃性:对工程施工员违反规定的行为,必须严肃处理,依法依规进行处罚。

2. 公正性:对工程施工员的处罚,必须公平公正,不徇私舞弊。

3. 教育性:对工程施工员的处罚,既要惩戒违规行为,又要起到警示和教育作用。

4. 实效性:对工程施工员的处罚,必须能够起到震慑作用,确保施工现场管理规范。

三、处罚范围1. 未按照施工图纸、施工方案和施工技术标准进行施工的。

2. 未按照规定进行施工记录、技术交底、安全教育和质量检查的。

3. 违反安全生产规定,造成安全事故的。

4. 违反文明施工规定,造成环境污染和扰民问题的。

5. 违反廉洁自律规定,索贿、受贿的。

6. 其他违反本制度规定的行为。

四、处罚措施1. 警告:对轻微违规行为,给予警告,并责令改正。

2. 罚款:对违反规定的行为,根据情节轻重,给予罚款,罚款金额最高不超过5000元。

3. 暂停工作:对严重违规行为,暂停其工作,期限为1至3个月。

4. 解除劳动合同:对造成重大安全事故、严重环境污染等恶劣影响的,解除劳动合同。

5. 通报批评:对违反规定的行为,进行通报批评,并在全单位范围内进行警示教育。

五、处罚程序1. 发现违规行为,相关部门应及时收集证据,进行调查核实。

2. 对违规行为进行调查核实后,提出处罚意见,报单位领导审批。

3. 对批准的处罚决定,相关部门应向违规的工程施工员下达处罚通知书。

4. 工程施工员接到处罚通知书后,应在规定期限内履行处罚决定。

六、附则1. 本制度自发布之日起实施。

2. 本制度由单位行政部门负责解释。

3. 本制度未尽事宜,按国家相关法律法规执行。

建筑工程施工员责任制度

建筑工程施工员责任制度

建筑工程施工员责任制度一、岗位要求和职责:1.建筑工程施工员负责监督和管理施工现场的施工工作,确保施工按照规划和设计要求进行;2.负责协调施工中的各个环节,保证工程进度和质量符合要求;3.负责安全管理,督促施工人员遵守安全规定,预防事故发生;4.负责与监理单位、设计单位和业主单位协调沟通,及时解决施工中遇到的问题;5.负责编制施工日志和施工进度报告,及时向上级领导汇报工作情况。

二、管理制度:1.施工员要严格遵守公司的各项规章制度,坚决执行上级领导的决定和指示;2.施工员要保持良好的职业操守,不得利用职权谋取私利;3.施工员要积极学习专业知识,不断提高工作技能;4.施工员要做到责任明确,任何疏漏和失误都要及时纠正和汇报。

三、工作要求:1.施工员要具备扎实的专业知识和丰富的施工经验,能够独立开展施工管理工作;2.施工员要有较强的沟通能力和协调能力,能够有效地处理施工中的问题;3.施工员要有较强的应变能力和解决问题的能力,能够快速应对施工过程中的各种突发情况;4.施工员要有良好的团队合作精神,能够和其他施工人员配合工作,共同完成工程任务。

四、考核评定:1.公司将定期对施工员的工作进行考核评定,对工作表现出色的施工员将给予奖励和提升机会;2.公司将对施工员的工作进行监督和检查,对工作不到位或出现失误的施工员将进行整改和培训;3.公司将根据施工员的工作表现和职业素质评定其工作岗位,对表现优秀的施工员将提供晋升机会。

五、奖惩制度:1.公司将建立健全的奖惩制度,对表现优秀的施工员将给予奖励和晋升机会;2.对违反规定的施工员将进行严肃处理,包括警告、罚款甚至开除。

建立完善的建筑工程施工员责任制度,不仅可以激励施工员积极工作,提高工作效率,还可以确保建筑工程项目的顺利进行和保障工程质量,为公司的发展打下坚实的基础。

希望各位施工员能够严格遵守公司的各项规章制度,勤勉工作,不断提高自身素质,为公司的发展贡献自己的力量。

施工员(土建)-法规试题

施工员(土建)-法规试题

施工员(土建)复习题(鲁)第一章建设法规一、判断题1.由一个国家现行的各个部门法构成的有机联系的统一整体通常称为法律部门。

【答案】错误2.省、自治区、直辖市以及省会城市、自治区首府、地级市均有立法权。

【答案】错误3.《建筑法》的立法目的在于加强对建筑活动的监督管理,维护建筑市场秩序,保证建筑工程的质量和安全,促进建筑业健康发展。

【答案】正确4.建筑业企业资质,是指建筑业企业的建设业绩、人员素质、管理水平、资金数量、技术装备等的总称。

【答案】正确5.施工总承包企业可以对所承接的施工总承包工程内各专业工程全部自行施工,也可以将专业工程或劳务作韭依法分包给其他专业承包企业或劳务分包企业。

【答案】错误6.房屋建筑工程施工总承包二级企业可以承揽单项建安合同额不超过企业注册资本金5倍的28层及以下、单跨跨度36m及以下的房屋建筑工程。

【答案】错误7.市政公用工程施工总承包三级企业可以承揽单项合同额不超过企业注册资本5倍的总储存容积500m3及以下液化气储罐场工程施工。

【答案】错误8.地基与基础工程专业二级承包企业可承担深度不超过24m的刚性桩复合垃基处理工程。

【答案】正确9.劳务分包企业依法只能承接施工总承包企业分包的劳务作业:【答案】错误10.甲建筑施工企业的企业资质为二级.近期内将完成一级的资质评定工怍,为了能够承揽正在进行招标的建筑面积20万m2的住宅小区建设工程.甲向有合作关系的一级建筑施工企业借用资质证书完成了该建设工程的投标,甲企业在工程中标后取得一级建筑施工企业资员.则甲企业对该工程的中标是有效的。

【答案】错误11.承包建筑工程的单位只要实际资质等级达到法律规定,即可在其资质业务范围内承揽工程.【答案】错误11.工程施工分包是指承包人将中标工程项目分解后分包发包给具有相应资质的企业完成。

【答案】错误12.生产经营单位安全生产保障措施有组织保障措施、管理保障措施、经济保障措、人员保障措施四部分组成。

工程施工员资料管理制度

工程施工员资料管理制度

工程施工员资料管理制度第一章总则第一条为规范工程施工员资料的管理,保障施工工作的正常运行,保障工程质量和安全,特制定本制度。

第二条本制度适用于公司所有施工员资料的管理。

第三条工程施工员资料管理必须坚持“依法管理、规范管理、信息化管理、质量管理”的原则。

第四条所有施工员资料的管理工作必须按照本制度执行,不得擅自修改、篡改、私自销毁。

第二章施工员资料的种类和保存期限第五条施工员资料种类主要包括但不限于:身份证件、履历表、职业资格证书、健康证明、培训证书等。

第六条施工员资料的保存期限为员工在职期间,离职后至少保存五年。

第七条对于因工作需要而离职的施工员,其资料的保存期限根据公司相关规定执行。

第八条对于临时施工员,其资料的保存期限为其在岗期间。

第三章施工员资料的管理要求第九条施工员资料的管理必须定期检查,确保准确无误。

第十条施工员资料的管理应确保机密安全,不得泄露给未授权人员。

第十一条施工员资料的管理应建立档案,分类存放,便于检索。

第十二条施工员资料的转交、移交必须办理手续,确保资料完整。

第十三条施工员资料的管理应与公司其他部门协作,保障信息共享。

第四章施工员资料的修改和更新第十四条施工员资料如有误差或变更,必须及时修改更新。

第十五条施工员资料修改更新必须遵守相关程序,经过审批后执行。

第十六条施工员资料修改更新应及时通知有关部门和人员,确保信息同步。

第五章施工员资料的销毁和处理第十七条施工员离职后,其资料应按照相关规定进行销毁或归档处理。

第十八条施工员资料销毁必须经过审批,不得私自处理。

第十九条施工员资料的销毁记录必须详实,留存备查。

第六章施工员资料管理的监督与检查第二十条公司建立施工员资料管理的监督与检查制度,定期对各部门进行检查。

第二十一条对于违反施工员资料管理制度的行为,公司将给予相应的处罚。

第二十二条对施工员资料管理工作表现突出的部门和个人,公司将给予表彰奖励。

第七章附则第二十三条本制度自发布之日起正式执行。

施工员(市政方向)通用知识

施工员(市政方向)通用知识

第一章建设法规第一节建设法规概述Z1.1.1 建设法规的基本概念及其体现的内容(P1)。

单选题1.(易)建设法规是指国家立法机关或其授权的行政机关制定的旨在调整国家及其有关机构、企事业单位、()之间,在建设活动中或建设行政管理活动中发生的各种社会关系的法律、法规的统称。

A.社区B.市民C.社会团体、公民D.地方社团【答案】C【解析】建设法规是指国家立法机关或其授权的行政机关制定的旨在调整国家及其有关机构、企事业单位、社会团体、公民之间,在建设活动中或建设行政管理活动中发生的各种社会关系的法律、法规的统称。

见教材第一章第一节P1。

Z1.1.2建设法规的调整对象的概念及相应调整对象的具体范畴(P1)。

单选题1.(易)建设法规的调整对象,即发生在各种建设活动中的社会关系,包括建设活动中所发生的行政管理关系、()及其相关的民事关系。

A.财产关系B.经济协作关系C.人身关系D.政治法律关系【答案】B【解析】建设法规的调整对象,即发生在各种建设活动中的社会关系,包括建设活动中所发生的行政管理关系、经济协作关系及其相关的民事关系。

见教材第一章第一节P1。

多选题1.(易)建设法规的调整对象,即发生在各种建设活动中的社会关系,包括()。

A.建设活动中的行政管理关系B.建设活动中的经济协作关系C.建设活动中的财产人身关系D.建设活动中的民事关系E.建设活动中的人身关系【答案】ABD【解析】建设法规的调整对象,即发生在各种建设活动中的社会关系,包括建设活动中所发生的行政管理关系、经济协作关系及其相关的民事关系。

见教材第一章第一节P1。

2.(中)建设活动中的行政管理关系,是国家及其建设行政主管部门同()及建设监理等中介服务单位之间的管理与被管理关系。

A.建设单位B.劳务分包单位C.施工单位D.建筑材料和设备的生产供应单位E.设计单位【答案】ACDE【解析】建设活动中的行政管理关系,是国家及其建设行政主管部门同建设单位、设计单位、施工单位、建筑材料和设备的生产供应单位及建设监理等中介服务单位之间的管理与被管理关系。

工程施工员规章制度

工程施工员规章制度

工程施工员规章制度第一章总则第一条为加强工程施工员的管理,提高工程施工质量,维护工程施工秩序,根据《建筑法》和相关法律法规,结合本单位实际,制定本规章制度。

第二条本规章适用范围为本单位内的工程施工员,包括全体施工员、项目经理、工程监理等。

第三条工程施工员应当遵守本规章制度,严格执行施工安全、文明施工、环境保护等制度要求,确保工程质量和工程进度。

第四条工程施工员应当遵守国家法律法规和行业规范,严禁违法违规行为。

第五条本规章由本单位负责人统一负责制定,由相关部门负责具体执行和监督。

第二章施工安全规定第六条工程施工员应当严格遵守施工安全管理规定,正确佩戴安全帽和安全鞋,服从项目经理和施工监理的指挥。

第七条施工现场应当设置明显的安全警示标志,并定期组织施工员进行安全教育和培训。

第八条施工员在施工过程中应当保护好自己的人身安全,发现违章行为应当及时制止并报告项目经理。

第九条在危险作业前,应当编写详细的作业方案并经验收后方可施工。

第十条违反施工安全规定的施工员将受到相应的处罚,情节严重者将被开除。

第三章文明施工规定第十一条工程施工员应当遵守文明施工规定,保持施工现场的整洁和安静。

第十二条施工员不得在施工现场随地吐痰、乱扔垃圾等不文明行为。

第十三条施工员应当遵守上下班时间,不得私自拖延施工进度。

第十四条施工员应当遵守工程施工纪律,服从项目经理和施工监理的指挥。

第四章环境保护规定第十五条工程施工员应当积极参与环境保护工作,做到垃圾分类、节约能源、减少污染。

第十六条施工现场应当设置固定的垃圾箱,并定期清理保洁。

第十七条施工员不得私自排放工业废气、废水等有害物质,严禁乱倒废弃物。

第十八条违反环境保护规定的施工员将受到相应的处罚,情节严重者将被开除。

第五章其他规定第十九条工程施工员应当遵守其他相关规定,不得从事违法乱纪行为。

第二十条本规章制度自发布之日起生效,如有修改,需经负责人批准后方能执行。

第二十一条违反本规章制度的施工员将受到相应的处罚,情节严重者将被开除。

施工员法规答案

施工员法规答案

1.建设工程施工合同可以约定哪些确定合同价款的方式?答:(1)固定价格合同。

风险范围可在专用条款内约定,包括风险范围和风险费用的计算方法,在约定的风险范围内合同价款不再调整。

风险范围以外的合同价款调整,按照双方专用条款的约定。

(2)可调价格合同。

合同价款可根据双方的约定而调整,双方在专用条款内约定合同价款调整方法(3)成本加酬金合同。

合同价款包括成本和酬金两部分,双方在专用条款内约定成本构成和酬金的计算方法。

2.建设工程合同的哪些情况会导致合同无效?答:合同法第52 条规定了无效合同的五种情形,( 一) 一方以欺诈、胁迫的手段订立合同,损害国家利益;(二)恶意串通,损害国家、集体或者第三人利益;(三)以合法形式掩盖非法目的;(四)损害社会公共利益;(五)违反法律、行政法规的强制性规定。

根据建设工程的特点,最高人民法院对建设工程施工违反法律、行政法规的情形作了特别规定:(一)承包人未取得建筑施工企业资质或者超越资质等级的;(二)没有资质的实际施工人借用有资质的建筑施工企业名义的;(三)建设工程必须进行招标而未招标或者中标无效的。

(四)承包人非法转包、违法分包的最高院司法解释第一条、合同法第52 、建筑法第二十八条3.哪些情况下工期可以顺延?答:1、发包人未按专用条款约定提供图纸及开工条件;2、发包人未按约定支付进度款、工程款致使施工不能正常进行;3、工程师未按合同约定办理批准手续等致使工程不能正常进行的;4、因设计变更而工程量增加;5、一周内因非承包人原因造成工程停工,停工待机时间超过八小时的;6、不可抗力;7、其他情况。

最高院司法解释第十五条通用条款13.14,有效的合同是否一定能够取得工程款?答:有效的合同不一定能够取得工程款,这取决于工程的质量,合同有效但工程质量不合格的,工程能够修复的进行修复,修复后符合质量要求的,发包方应支付工程款,工程不能修复的不能取得工程价款。

以上两个问题反映建设工程合同的效力服从于质量要求即质量至上原则最高人民司法解释第十条1、建筑公司与某学校签订一教学楼施工合同,明确施工单位要保质保量保工期完成学校的教学楼施工任务。

施工员法律法规

施工员法律法规

一、填空1、工程安全管理必须坚持安全第一预防为主的方针,建立健全安全生产责任制度和群防群治制度。

2、施工单位对施工中出现质量问题的建设工程或者竣工验收不合格的建设工程,应当负责返修。

3、施工暂设和施工现场使用的安全网,围网和保温材料应当符合消防安全规范,不得使用易燃可燃材料4、施工单位对因建设工程施工可能造成损害的毗邻建筑物,构筑物和地下管线等,应当采取防护措施。

5、《安全生产法》第十三条明确规定,国家实行生产安全事故责任追究制度6、《中华人民共和国建筑法》规定,涉及建筑主体或承重结构变动的装修工程擅自施工的,责令改正,处以罚款;造成损失的承担赔偿责任,构成犯罪的依法追究刑事责任。

7、剪纸工程安全生产管理应建立健全生产责任制和群防群治制度。

8、施工单位对进场建筑材料,建筑物配件,设备和商品混凝土检验应有的要求是,有书面记录和专人签字;未经检验和检验不合格的不得使用。

9、施工员对涉及结构安全的试块,试件以及有关材料,应当见证取样。

10、企业取得安全生产许可证条件之一是,有职业危害的防治措施,并为从业人员配备符合国家标准和行业标准的劳动防护用品11、建筑施工对环境的危害主要体现在扬尘,废水,固体废弃物及噪声。

12、《建筑法》中规定了施工企业和作业人员在施工过程中安全方面的义务是:应当遵守有关安全生产的法律法规和建筑行业的安全规章、规程不得违章指挥或违章作业。

13、施工单位对建筑材料,建筑构配件,设备,商品混凝土的建厂检验的依据是:工程设计要求,施工技术标准和合同约定14、见证取样检测要求主要是:见证实验室应具备一定的资质,取样人员应为质检员,实验员取验频率为30%15、企业缺德安全生产许可证应具备的条件之一是:特种作业人员,经业务主管部门考核合格取得特种作业操作资格证书。

16、《中华人民共和国建筑法》所称的建筑活动,是指各类房屋建筑及附属设施的建造和与其配套的线路,管道,设备的安装活动17、施工现场应有施工日志和施工管理制度,并应建立贵重材料和管理制度。

施工员法规试题及答案

施工员法规试题及答案

施工员法规试题及答案一、单项选择题1. 施工员在施工现场应遵守哪些基本法规?A. 建筑法B. 安全生产法C. 劳动法D. 所有以上选项2. 施工员在施工过程中,以下哪项行为是被禁止的?A. 遵守施工计划B. 严格施工标准C. 擅自更改施工图纸D. 确保施工质量3. 施工员在施工现场发现安全隐患,应采取的措施是什么?A. 立即停止施工B. 报告给项目负责人C. 继续施工D. 无视安全隐患二、多项选择题4. 施工员在施工过程中,需要遵循的安全生产原则包括:A. 安全第一B. 预防为主C. 综合治理D. 责任明确5. 施工员在施工中应具备哪些基本技能?A. 熟悉施工图纸B. 掌握施工工艺C. 了解施工材料D. 具备现场协调能力三、判断题6. 施工员在施工过程中可以随意更改施工图纸。

()7. 施工员在施工现场必须佩戴安全帽。

()8. 施工员在施工过程中不需要遵守环境保护法规。

()四、简答题9. 简述施工员在施工现场应遵守的基本法规和安全操作规程。

五、案例分析题10. 某施工现场发生安全事故,施工员在事故发生后应采取哪些措施?答案:一、1. D 2. C 3. B二、4. A B C D 5. A B C D三、6. × 7. √ 8. ×四、施工员在施工现场应遵守的基本法规包括但不限于建筑法、安全生产法、劳动法等,同时应遵循施工现场的安全操作规程,如佩戴安全帽、使用安全设备、遵守施工计划和标准等。

五、施工员在事故发生后应立即停止施工,保护现场,报告事故情况,配合事故调查,并根据事故原因采取相应的预防措施,防止类似事故再次发生。

现场施工员规章制度

现场施工员规章制度

现场施工员规章制度第一章总则为规范现场施工员的行为,确保施工进度和施工质量,特制定本规章制度,所有现场施工员必须严格遵守。

第二章工作时间1.1 上班时间:现场施工员的上班时间为每天8:00至17:00,中午12:00至13:00为午休时间。

1.2 加班时间:如有需要加班的情况,需提前报告主管,并经批准后才能加班。

第三章工作服装2.1 穿着要求:现场施工员要穿着符合安全标准的工作服,穿戴统一的安全帽、安全鞋等防护用品。

2.2 着装整洁:现场施工员要求着装整洁,不得穿着破旧、不雅的服装。

第四章工作作风3.1 敬业精神:现场施工员要具有敬业精神,认真负责,不得懒惰敷衍。

3.2 团队合作:现场施工员要与同事相互协作,共同完成施工任务。

第五章安全防护4.1 安全意识:现场施工员要时刻保持安全意识,注意避免发生施工事故。

4.2 安全规定:严禁在施工现场吸烟、聚众、酗酒等危险行为,违者将受到相应处罚。

第六章工作责任5.1 严格要求:现场施工员要按照施工计划和工作任务要求,保质保量完成施工任务。

5.2 报告制度:现场施工员在工作中发现问题,需及时向主管报告,并提出解决方案。

第七章行为规范6.1 文明礼貌:现场施工员要保持文明礼貌,不得辱骂、打架等违纪行为。

6.2 合法合规:现场施工员要严守法律法规,不得从事违法活动。

第八章处罚规定7.1 处罚措施:对于违反规章制度的现场施工员,将按照公司规定给予相应的处罚,包括警告、罚款、调岗、辞退等。

7.2 申诉权利:现场施工员对于受到处罚的决定有权进行申诉,申诉需提供相关证据。

第九章结束语本规章制度经过公司领导部门审核通过,并自发布之日起生效。

所有现场施工员必须认真遵守,如有违反将受到相应处罚。

以上为现场施工员规章制度,望广大现场施工员严格执行,共同努力,确保施工工作的顺利进行。

土建施工员规章制度

土建施工员规章制度

土建施工员规章制度第一章总则第一条为规范土建施工员的工作行为,切实保障施工安全和质量,维护施工秩序,特制定本规章制度。

第二条本规章制度适用于土建施工员,包括工地所有人员。

第三条土建施工员应遵守本规章制度,严格执行施工现场相关管理规定。

第四条本规章制度由公司人力资源部门负责组织实施和监督。

第二章工作纪律第五条土建施工员应当认真履行工作职责,服从施工现场领导的指挥,不得擅自离开工地。

第六条土建施工员应当遵守工作时间和休息制度,不得迟到早退,不得擅自请假或者旷工。

第七条土建施工员禁止在施工现场吸烟、闲聊、玩手机等行为,不得影响工作进度和施工质量。

第八条土建施工员应当保持施工现场的整洁和清洁,遵守卫生规定,不得乱扔垃圾或者随意破坏环境。

第九条土建施工员应当共同维护施工现场的安全,不得私自拆除、更改施工设施和安全设备。

第三章安全管理第十条土建施工员应当严格遵守安全操作规程,做好个人防护工作,确保自身安全。

第十一条土建施工员应当参加安全教育培训,掌握安全知识和技能,增强安全意识。

第十二条土建施工员应当积极配合施工现场安全检查,及时发现并消除安全隐患。

第十三条土建施工员应当严禁酗酒、吸毒等不良行为,确保施工现场的安全和稳定。

第十四条土建施工员应当遵守公司的安全管理规定,严格执行施工现场的安全操作规程。

第四章质量管理第十五条土建施工员应当认真履行工作职责,严格按照施工方案执行,确保施工质量。

第十六条土建施工员应当严格遵守工程质量检验标准,确保施工过程符合相关法规和标准。

第十七条土建施工员应当积极配合质量检查,及时处理质量问题,保证工程的质量合格。

第十八条土建施工员应当熟悉施工图纸和规范要求,确保施工过程中不出现质量问题。

第十九条土建施工员应当维护施工现场的工程设施和设备,及时进行维修和保养,确保施工质量。

第五章纪律处分第二十条对于违反本规章制度的土建施工员,公司将按照公司规定给予纪律处分。

第二十一条纪律处分分为警告、记过、记大过、降职、罚款、辞退等。

工地施工员规章制度

工地施工员规章制度

工地施工员规章制度为了保障施工工地的安全、秩序和质量,确保工程顺利进行,特制定本规章制度,凡在工地从事施工工作人员都必须遵守,不得违反。

一、工地施工员基本要求1. 施工员必须具备相关专业技能,并取得相应的上岗证书;2. 施工员须服从施工管理人员的指挥,严格执行施工计划和施工方案;3. 施工员须认真学习相关安全生产知识,遵守安全操作规程;4. 施工员必须熟悉施工现场的消防设备和逃生通道;5. 施工员在施工过程中必须严格遵守操作规程,严禁擅自更改施工工艺。

二、工地施工员作息制度1. 施工员须按时到岗,不得迟到早退,遇特殊情况必须提前请假并得到批准;2. 施工员下班时间须按时离岗,不得在工地滞留;3. 施工员在工地期间不得私自离开工地,如需外出必须经施工管理人员批准。

三、工地施工员安全管理规定1. 施工员须佩戴安全帽、安全鞋、安全带等防护用具;2. 施工员不得穿拖鞋、拖鞋等不符合安全标准的服装;3. 施工员在施工过程中不得饮酒、吸烟、聚众赌博等危害行为;4. 施工员不得擅自更改设备、工艺,如有需要必须得到主管人员批准;5. 施工员在施工过程中必须严格遵守操作规范,如有违规行为将受到相应处罚。

四、工地施工员施工文明规定1. 施工员在施工现场须遵守施工文明规定,不得随意乱扔垃圾;2. 施工员必须保持工地的整洁,不得乱停乱放,不得擅自占用他人工具设备;3. 施工员须遵守工地间的交通规则,不得逆行驶行;4. 施工员必须遵守工地安全管理规定,严禁危险操作。

五、工地施工员纪律要求1. 施工员必须遵守工地纪律,不得打闹、呼喊,不得影响其他工友的工作;2. 施工员必须遵守工地的临时规定,配合工地施工管理人员的工作;3. 施工员必须遵守工地的相关规定,不得擅自带来家属或他人进入工地。

六、工地施工员奖惩制度1. 成立施工员奖惩委员会,对工地施工员进行奖惩管理;2. 对表现突出的施工员进行嘉奖,对违反规定的施工员进行惩罚,严重者进行停职或开除。

工程施工员资料管理规范

工程施工员资料管理规范

工程施工员资料管理规范一、前言工程施工员是工程施工现场的重要管理人员,负责督导工程施工单位的施工过程,保障工程质量,确保工程顺利进行。

为了更好地管理施工员的资料,提升施工员的管理水平和工作效率,制定本规范。

二、资料管理范围1. 施工员档案:包括个人身份证明、学历证书、专业资格证书、工作经历、任职资格等;2. 岗位培训记录:包括业务培训、技术培训、安全培训等;3. 工程施工相关资料:包括工程图纸、工程规范、质量检测报告、施工方案等。

三、资料管理原则1. 保密原则:施工员的个人隐私信息应得到保护,不得随意泄露;2. 完整原则:施工员资料应完整齐全,准确无误;3. 保留原则:施工员资料应妥善保存,至少保存5年以上;4. 便捷原则:施工员资料应易于查阅和管理,方便使用。

四、资料管理流程施工员资料管理流程包括资料收集、资料录入、资料存储、资料查询、资料更新、资料销毁等环节。

具体如下:1. 资料收集:由人力资源部门负责向新招聘的施工员索取必要的资料,并进行初步核实;2. 资料录入:人力资源部门将施工员的资料录入电子档案系统,并建立个人信息档案;3. 资料存储:资料存储在公司的电子档案系统中,并备份至云端存储,确保数据安全;4. 资料查询:人力资源部门可根据需要查询施工员的相关资料,以便进行评估;5. 资料更新:施工员的资料应随着个人信息变更及时更新;6. 资料销毁:施工员离职后,其资料应及时销毁,以防泄露。

五、资料管理工具1. 电子档案系统:可对施工员的资料进行存储、管理和查询,提高工作效率;2. 云端存储:可备份施工员的资料,确保数据安全;3. 信息化平台:可实现资料的实时更新和共享,提升管理水平。

六、资料管理注意事项1. 保护施工员的隐私信息,不得擅自泄露;2. 定期对施工员的资料进行核查,保证准确性;3. 尊重施工员的知情权,及时更新个人信息;4. 对资料的流失和泄露负有相应责任;5. 严格遵守相关法律法规,确保资料管理合规。

工程项目人员管理规定

工程项目人员管理规定

一、总则为了加强工程项目人员的管理,提高工程质量、安全、进度和效益,确保工程项目顺利进行,根据国家相关法律法规,结合本单位的实际情况,特制定本规定。

二、适用范围本规定适用于本单位所有工程项目人员,包括项目经理、技术负责人、施工员、质量员、安全员等。

三、职责与义务1. 项目经理(1)全面负责工程项目的组织、协调、指挥和监督工作;(2)严格执行国家法律法规和行业标准,确保工程质量、安全、进度和效益;(3)负责制定和实施工程项目管理制度,加强团队建设,提高员工素质;(4)对工程项目中出现的问题及时采取措施,确保工程顺利进行。

2. 技术负责人(1)负责工程项目的技术管理工作,确保技术方案的合理性和可行性;(2)组织技术交底,对施工人员进行技术指导;(3)监督施工过程中的技术执行情况,确保工程质量;(4)负责技术档案的整理和归档。

3. 施工员(1)按照施工图纸和技术规范进行施工,确保施工质量;(2)做好施工记录,及时上报施工进度和质量情况;(3)发现施工中的问题,及时报告并采取措施;(4)配合监理人员进行质量检查。

4. 质量员(1)负责工程质量监督,确保工程质量符合国家标准;(2)对施工过程中的质量问题进行跟踪处理,确保问题得到及时解决;(3)对工程质量进行评定,提出改进意见;(4)负责质量档案的整理和归档。

5. 安全员(1)负责工程项目的安全管理工作,确保施工安全;(2)组织安全生产培训,提高员工安全意识;(3)对施工现场进行安全检查,及时发现和消除安全隐患;(4)对安全事故进行调查处理,总结经验教训。

四、考核与奖惩1. 对工程项目人员进行定期考核,考核内容包括工作态度、工作能力、工作业绩等;2. 对表现优秀的工程项目人员给予表彰和奖励;3. 对违反规定、工作失职的工程项目人员给予批评、警告、降职、解聘等处理。

五、附则1. 本规定自发布之日起实施;2. 本规定由本单位人力资源部负责解释。

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53.《民用建筑节能条例》规定,正常使用条件下,保温工程的最低保修期限为(5)年。

154.建设单位明示或者暗示设计单位、施工单位违反民用建筑节能强制性标准进行设计、施20-50155.设计单位未按照民用建筑节能强制性标准进行设计的,由县级以上地方人民政府建设主10-30 156。

施工单位使用列入禁止使用目录的技术、工艺、材料和设备的,由县级以上地方人民政10-20 157-工程监理单位未按照民用建筑节能强制性标准实施监理的,由县级以上地方民政府建10-30 158.施工现场出入口的设置应满足消防车通行的要求,并宜布置在不同方向,其数量不宜2个 1 59易燃易爆危险品库房与在建工程的防火间距不应小于( 15 )米。

60,施工现场办公用房、宿舍成组布置时,每组临时用房的栋数不应超过lo 栋,组与组之8米 161,赡8t消防车遒的净宽度和净空高度均不应小于4)。

162.宿舍、办公用房其建筑构件的燃烧性能等级应为(A)。

1 63、在建工程作业场所的临时疏散通道的耐火极限不应低于30)。

1 64、设置在地面上的临时疏散通道,其净宽度不应小于( 1.5)。

1 65、临时用房建筑面积之和大于( 1000)时,应设置临时室外消防给水系统。

1 66、临时室外消防给水干管的管径,应根据施工现场临时消防用水量和干管内水流计算速度计算确定,且不应小于(DN100 1 67、临时消防给水系统的给水压力应满足消防水枪充实水柱长度不小于(10)的要 1 68、《建设工程施工现场安全防护、场容卫生及消防保卫标准》的适用范围是(C)。

C、从事建设工 1 69、挡土墙一次性砌筑不得超过 ( 1.5米 ),达到相应强度后,方可进衙第二次砌筑。

16 9-1、基坑边缘( 1 )内禁止堆物堆料。

1 7 0、基坑周边(5)以内不宜设置集水坑。

1 71、挖大孔径桩孔下作业人员连续作业不得超过(2小时),并设专人监护。

172.大模板存放区应设不低于(1.2米)高围栏封闭管理。

1 7 3、单排脚手架搭设高度不得超过(20)米。

1 75、结构脚手架立杆间距不得大于(1.5) 176、脚手架立杆间距,纵向水平杆(大横杆)间距,作业层横向水平杆(小横杆)间距分别是 C、1.5米, 1.5米, 1米 177、连墙件的布置应靠近主节点设置,偏离主节点的距离不应大于( 300)。

178、连培件的垂直间距不应大于建筑物的层高,并且不应大于(4米)。

179作业层脚手板板应镛满、铺稳、铺实,距墙面间距不得大于(200mm)。

180称重或上人应采用双轴对称截面的型钢,钢梁截面高度不应小于160mm181锚固型钢悬梁栓直径不小于(16)182吊篮使用安全绳不小于12.5。

1 83.吊篮内。

爷应超过2)人同时作业,操作人员应佩戴好安全带. 1 84、在2)米以上高度从事支模、绑钢筋等施工作业时·必须有可靠防护的施工作业面' 186.电梯井口必须设置高度不低于(1.5)的固定式防护f1。

187.龙门架、外用电梯首层进料口一侧应搭设防护棚,且防护棚两侧用(密目网)安 188.临边应连续设置两道防护栏杆,高度不低于(1.2),并加挂密目网封闭严密 189.根据《北京市建设工程施工现场管理办法》的规定,施工中需要高处作业和动火作业的,施工单位应当按照本市规定和国家标准进行,出现(5)级以上风力时,应当停止作业。

190.建筑物主要出入口必须搭设宽于出入通道两侧的护头棚,棚顶应铺满不小于(50 ) 191、在采用接零或接地保护方式的同时,必须(逐级)设置漏电保护装置,实行分级保护,192.施工现场生活区宿舍照明电源电压不应大于(36)1 93、电焊机一次侧电源线长度不应大于5m;电焊机二次线长度不应大于(30,m。

1 94、多机抬吊时单机负载不得超过该机额定起重量的 ( 80 )。

1 95、群塔作业中,应保证处于低位的塔式起重机臂架端部与相邻塔式起重机塔身之间至少有(2m)的距离。

1 96、塔式起重机吊装作业时,(6)及以上强风天气必须停止吊装作业。

1 97、施工升降机机笼内作业人员不得超过(8)人。

1 98、雨、雪、雾天气及风力大于 ( 4 )时不得进行拆除作业199、施工现场的围挡不低于多少米?1.82 00、施工现场应实行封闭式管理,围墙(围档)坚固、严密,高度不得低于(2.5)米。

201.建筑物内外的零散碎料和垃圾渣土要及时清理,并( 封闭存放。

202.保卫消防工作必须按照(B)的原则。

B.谁主管、谁负责204.((北京市建设工程施工现场管理办法》中规定,在噪声敏感建筑物集中区域肉,夜间不 D、22时至次日6时205、未取得夜间施工批准文件进行夜间施工的,由城市管理综合执法部门责令17j¨趋;妻行为,并处( C)罚款。

C、1万元以上3万元以下 207.依照《安全生产许可证条例》规定,未取得安全生产许可证擅自进行生产的,责令停止生产,没收违法所得,并处(A)的罚款,造成重大事故或者其他严重后果,构成犯罪的,依法追究刑事责任。

A.10万元以上50万元以下 215未设置清洗车辆1000-10000216文明施工措施费21 7、施工单位应当建立施工现场安全生产、环境保护等管理制度'在( B )公示,并应当制定应急预寨,定期组织应急演练。

B、施工现场21 8、建设单位应当会同地下管线权属)单位对管线进行改移或者采取;21 9、建设工程施工现场周边不进行围挡的,视情节轻重,责令改正,A1000以上2万以下220、施工单位未设置施工标志牌、现场平面布置图和制度板的,根据《北京市建设工程施B、1000元以上5000元以2、《建筑法》规定:从事建筑活动的建筑施工企业、勘察单位、设计单位和工程监理单位,应当具备的条件有(A、B、D)。

A、有符本B、有与D、有从3、《建筑法》规定:从事建筑活动的建筑施工企业、勘察单位、设计单位和工程监理单位按照其拥有的(A、B、D)等资质条件,划分为不同的资质等级,经资质审查合格,取得相A、注船资本 B、专业技术D、已完成5、《建筑法》建筑工程设计应当符合按照国家规定制定的(A、D),保证工程的安全 A、建筑D、技术6、《建筑法))规定:建筑施工企业应当在施工现场采取(B、C、D)等措施:有条件的,应当对施工现场实行封闭管理. B、维护安全 c、防范危险 D、预防火灾7、《建筑法))规定,建筑施工企业应当遵守有关环境保护和安全生产的法律、法规的规和处理施工现场的各种 (ABCD A、粉尘 B、废气 c、废水 D、固体废物8、《建筑法》规定:下列有哪几种情形,需要建设单位应当按照国家有关规定办理申请批准 (A、B、C)。

A、需要 B、可能损c、需要9.《建筑法》规定,建设行政主管部门负责建筑安全生产的管理,并依法接受劳动行政主管部门对建筑安全生产的(Ac)A.指导 c.监10、《建筑法》规定:建筑施工企业必须(A、B、D)。

A、依法 B、执行D、采取1 1.《建筑法》规定,建筑施工企业和作业人员在施工过程中,应当遵守有关安全生产的法律、法规和建筑行业安全规章、规程,不得( BC) B.违章指挥C.违章作业12、《建筑法》规定,涉及建筑主体和承重结杓变动的装修工程,建设单位应当在施工前托( AD)提出设计方案;没有设计方案的,不得施工 A、原设计单位 D、具有相应资1 3、((建筑法》规定:建筑工程(A、B、D)的质量必须符合国家有关建筑工程安全标准的要求 A、勘察B、设计 D、施工1 4、《建筑法》规定:建设单位不得以任何理由,要求建筑设计单位或者建筑施工企业在工程设计或者施工作业中,违反(A、B、C),降低工程质量 A、法律 B、建筑 C、安全标准 1 5、实行工程总承包的工程,(A、B、D)、A.工程质量由 B.分包接D.总包1 6、《建筑法》规定:建筑工程的勘察、设计单位必须对其勘察、、(A、B、C、D)。

A、安全标准 B、建筑工程勘察 C、设计技术规范 D、合同的约定1 7、《建筑法》规定:设计文件选用的建筑材料、建筑构配件和设备,应当注明其(B、C、D) 等技术指标,其质量要求必须符合国隶规定的标准。

B、规格 C、型号 D、性能1 8、下面(A、B、C、E)是承包方在建筑市场中行为。

A.层层B.无资C.偷工 E.忽视19,《建筑法》规定,建筑施工企业必须按照工程设计要求、施工技术标准和合同的约定、对(B、C、D)进行检验,。

B、建筑材料 C、建筑构配件 D、设备20、建筑转在合理使用寿命内,必须确保(A、D)的质量。

A、遣基基础工程 D、主体结构工程21、建筑法》对竣工验收的主要条件是(A、B、C、D)。

A.符合规定的建筑工程质量标准 B、有完整的工程技术经济资料 c鼍繁暑鳓工程攥修书 D、国家规定的其他竣工条件 22。

建筑工程纳像谬蓖围应当包括(A、B、C),以及电气管线、上下水管线的安装王程, A。

地基基础工程 B、主体结构工程 c、屋面防水工程2 3.《《建筑法》规定:任何单位和个人列建筑工程的质量事故、质量缺陷都有权向建设行政主管部门或者其他有关部门进行(A、c,D)” ^、检举 c、控告 D、投诉24、违反《建筑法》规定,来取得(A、c)擅自施工的,责令改正,对不符合开工条件的责A、施工许可证 c、开工报告未经批准 25,建设工程发承包,《建筑法》作出禁止规定的有(ACD)。

A.将建筑工程肢解发包 c.承包入超越本企业资质等级许可的业务范围承揽工程 D.分包人将其承包的工程再分包 26、《建筑法))规定:超越本单位资质等级承揽工程的,责令停止违法行为,处以罚款'(A、B、C、D)。

A、可以责令停业整顿 B、降低资质等级 C、情节严重的,吊销资质证书 D、有违法所得的,予以没收2 7、《建筑法》规定:建筑施工企业以欺骗手段取得资质证书的,(B、C、D) B、吊销资质证书 c、处以罚款 D、构成犯罪的,依法追究刑事责任28、《建筑法))规定:建筑施工企业转让、出借资质证书或者以萁他方式允许他人以本企业的名义承揽工程的,(A、B、C)。

A、责令改正,没收违法所得,并处罚款 B、可以责令停业整顿C~降低资质等级;情节严重的,吊销资质证书 29、承包单位将承包的工程转包的,或者违反《建筑法》规定进行分包的,(A、B、C)。

A、责令改正,没收违法所得,并处罚款 B、可以责令停业整顿C、降低资质等级;情节严重的,吊销资质证书 30、《建筑法》规定:在工程发包与承包中(A、C、D),构成犯罪的,依法追究刑事责任;不构成犯罪的,分别处以罚款,没收贿赂的财物,对直接负责的主管人员和其他直接责任人给予处 A、索贿 C、受贿D、行贿31-《建筑法>规定:工程监理单位与建设单位或者建筑施工企业串通,弄虚作假,降低工程质量的,( ABCD);构成犯罪的的,依法追究刑事责任。

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