安全生产评价管理制度范文（三篇）

安全生产评价管理制度范文
一、总则
为加强安全生产管理，确保员工生命财产安全，制定本安全生产评价管理制度。

二、安全生产评价的目的和原则
1. 目的：
确保生产活动中的安全风险得到及时识别和控制，预防事故的发生，保障员工的生命财产安全。

2. 原则：
（1）科学性原则：评价过程必须基于科学的方法和理论，并依据与生产活动相关的法律、法规和标准。

（2）综合性原则：评价应全面、综合考虑生产环境、工作过程、设备设施、人员素质等相关因素。

（3）动态性原则：评价工作应随着生产活动的变化进行定期更新和修订。

（4）公正性原则：评价工作要公正、客观，不偏袒任何一方，以保证评价结果的准确性和可信度。

三、安全生产评价的内容和要求
1. 内容：
（1）生产环境评价：对企业的生产环境进行评价，包括工作场所、通风、照明、噪音、有害物质等因素的评估和控制。

（2）工作过程评价：对企业的工作过程进行评价，包括工艺流程、工作程序、操作方法等方面的风险评估与控制。

（3）设备设施评价：对企业的设备设施进行评价，包括设备运行状态、维修保养情况、安全设备配置等方面的评估和管理。

（4）人员素质评价：对企业员工的安全培训情况、操作技能、安全意识等方面进行评估和改进。

2. 要求：
（1）评价工作要有明确的评价指标和评价体系，以确保评价结果的客观性和可比性。

（2）评价工作要结合企业的实际情况，充分考虑不同岗位、不同环境的风险特点，采取相应的评价措施和管理措施。

（3）评价结果要及时反馈给相关部门和管理人员，并做好整改措施的跟踪和执行。

四、评价标准和方法
1. 评价标准：
（1）生产环境评价标准：参照相关法律法规和标准，确定工作场所、通风、照明、噪音、有害物质等因素的评价标准。

（2）工作过程评价标准：参照相关工艺流程、操作规程和标准，确定工作过程中各个环节的评价标准。

（3）设备设施评价标准：参照设备运行管理规定和相关标准，确定设备设施评价标准。

（4）人员素质评价标准：参照员工培训管理规定和相关标准，确定员工的安全培训和素质评价标准。

2. 评价方法：
（1）数据收集和分析：收集相关的生产数据和监测数据，进行数据分析和趋势分析，以发现和识别安全隐患。

（2）现场调研和检查：对生产现场进行定期巡查，了解工作环境、工作过程和设备设施的实际情况，发现问题并提出整改意见。

（3）安全培训和教育：定期组织员工进行安全生产培训，提高员工的安全意识和安全技能。

（4）风险评估和控制：根据评价结果，制定相应的风险控制措施和管理方案，确保生产过程中的风险得到有效控制。

五、评价结果的使用和管理
1. 使用：
（1）评价结果要及时反馈给相关部门和管理人员，引导他们对评价结果进行整改和改进。

（2）评价结果要用于制定安全生产管理的措施和决策，提高安全生产管理水平。

2. 管理：
（1）建立评价结果的跟踪和执行制度，确保评价结果的整改措施得到及时落实。

（2）评价结果要进行记录和归档，以备查阅和审计。

六、管理体系与监督
1. 管理体系：
建立完善的安全生产评价管理体系，明确管理职责和工作流程，确保评价工作的科学性和有效性。

2. 监督：
（1）内部监督：设立专门的安全生产评价监督机构，对评价工作进行监督和检查，及时发现和纠正评价中的问题。

（2）外部监督：接受相关部门和第三方的监督和检查，确保评价工作的公正、客观和规范性。

七、安全生产评价的周期性和持续改进
1. 周期性：
安全生产评价要进行定期的周期性评估，根据评价结果进行相应的整改和改进。

2. 持续改进：
评价工作要持续不断地进行改进和提升，不断完善评价指标和评价方法，提高评价工作的科学性和准确性。

八、附则
本制度由安全生产管理部门负责解释和修改，并于规定的时间内向全体员工公布。

安全生产评价管理制度范文（二）
是指企业为保障安全生产，在生产活动中进行评价，并制定相应的管理制度，以保障生产过程中的安全和防范措施。

1. 目的和应用范围：明确安全生产评价的目的，以及该管理制度适用的范围。

2. 责任与职权：明确相关部门和人员在安全生产评价中的责任和职权。

3. 安全风险评估：建立安全风险评估制度，进行定期或不定期地对生产活动中的安全风险进行评估，并采取相应的措施进行管理。

4. 安全评价方法与标准：确定安全评价的具体方法和评价标准，包括对生产设备、工艺流程、劳动者的安全防护设施等进行评价。

5. 安全评价记录与报告：建立安全评价的记录与报告制度，对评价结果进行记录和报告，并及时采取相应的措施进行整改和改进。

6. 整改与改进：对评价结果中存在的不足和问题，要及时进行整改，并建立改进措施的跟踪和落实制度。

7. 安全培训与教育：建立安全培训与教育制度，对员工进行安全意识培养，加强安全管理能力提升。

8. 监督与检查：建立监督与检查制度，对安全评价情况进行监督和检查，确保评价结果的准确性和可靠性。

9. 安全责任追究：对因安全评价不合格导致的事故或事故后果，要进行责任追究，确保安全生产责任的落实。

10. 审查与修订：定期对安全生产评价管理制度进行审查和修订，以适应企业的发展和安全管理的需要。

以上是安全生产评价管理制度的一些基本要点，企业可以根据自身的实际情况进行具体的制定和落实。

安全生产评价管理制度范文（三）
1、生产主管部门将年度内的安全生产指标分解到各组，并签定安全生产目标管理责任书。

2、生产主管部门要根据自身安全生产管理的特点制订安全生产管理标准，主要包括各组安全组织标准；班前会标准；安全检查标准；安全操作规程；安全制度管理标准；安全生产标准等。

3、生产主管部门及安全管理员不定期的对各组生产岗位进行安全生产检查。

通过检查发现事故隐患，责令其及时整改。

定期对各组进行安全生产评价，总结经验教训，杜绝事故发生。

4、对各组进行安全生产评价要按照企业制订的各项安全生产管理制度和有关的安全标准进行，不得随意降低标准。

通过安全生产评价，不断提高厂区人员的安全生产管理水平。

实现个人无违章；岗位无隐患；厂区无事故。

5、生产主管部门对各岗位的安全生产评价要与职工的经济利益挂钩，以鼓励职工积极参加全面、全员、全过程的安全生产管理，努力实现企业的安全生产目标。