销售管理系统代理商

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销售代理商管理办法

销售代理商管理办法

销售代理商管理办法第一章总则为规范销售代理商的管理,提高销售业绩和合作效果,制定本办法。

第二章代理商的选择与评估第一节代理商的选择1. 公司将根据市场需求和代理商的资质,选择合适的销售代理商。

2. 代理商应具有良好的信誉和声誉,在行业内有一定的影响力。

3. 代理商应具备一定的销售能力和团队建设能力,确保能够达到公司的销售目标。

第二节代理商的评估1. 公司将定期评估代理商的运营情况和销售业绩。

2. 根据评估结果,公司将与代理商进行沟通和合作,共同制定改进方案和目标。

第三章代理合同的签订与管理第一节代理合同的签订1. 公司将与代理商签订代理合同,明确双方的权利和义务。

2. 代理合同中应包含双方的销售目标、市场份额、销售政策等内容。

第二节代理合同的管理1. 公司将定期检查和审查代理合同的执行情况。

2. 如发现代理商存在违约行为,公司有权解除合同并采取相应的法律措施。

第四章代理商销售业绩的考核与奖惩第一节销售业绩的考核1. 公司将根据代理商达到的销售目标和市场份额,对其进行考核。

2. 代理商需要定期向公司提交销售报告和市场竞争情况分析。

第二节销售业绩的奖励与惩罚1. 公司将根据代理商的销售业绩,给予相应的奖励或提供销售支持。

2. 如代理商未能达到销售目标,公司有权采取相应的惩罚措施,包括但不限于降低补贴、调整销售政策等。

第五章代理商信息的保密与竞争第一节代理商信息的保密1. 公司与代理商之间的商业机密和敏感信息应保密。

2. 代理商不得向其他竞争对手泄露公司的商业机密和敏感信息。

第二节代理商的竞争1. 代理商应遵守公平竞争原则,不得采取不正当手段与其他代理商竞争。

2. 代理商间如发生纠纷或不正当竞争行为,公司将采取必要的调解或法律手段解决。

第六章其他事项本办法自发布之日起生效,并适用于公司所有销售代理商。

如有需要修改或补充,公司将根据实际情况进行调整。

代理商管理系统

代理商管理系统

(二)地市分公司--计划财务部门
主要职责: 1. 制定佣金年度预算。 2. 审核佣金结算规则。 3. 确认佣金结算数据,按时支付佣金。 角色分配:结算管理人员
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二、使用系统的部门职责与角色分配
(三)区县分公司、办事处
主要职责: 1. 代理商资格管理:根据渠道发展规划,采取市场调研、渠道推荐、 上门拜访等方式,了解有意向的现有电信业务渠道或其他行业渠道的基 本信息,筛选后进行接洽,初步确定符合条件的代理商。配合市分公司 代理商资格审核。 2. 合同管理:签定代理商合同,明确代理商业务发展任务。 3. 资源管理:资源领取、分配、收回、退还。 4. 评估考核:根据评估考核结果,采取激励扶持措施,淘汰不合格的 代理商。 5. 分析预警:根据分析结果,制定渠道发展措施。处理预警结果。 6. 佣金管理:为代理商提供结算支付查询及其它咨询服务。
佣金规则的初本确认,代 理商资料及合同资料维护
审核佣金规则,审核个性 化佣金政策,对结算佣金 进行审核等。
代理商
佣金结算的查询、确认
代理商
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三、系统功能实现的业务流程
(一) 代理商准入、退出流程
(二) 代理商合同管理流程 (三) 代理商佣金结算流程 (四) 代理商资源管理流程 (五) 代理商评估管理流程 (六) 代理商风险管理流程
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三、系统功能实现的业务流程
(一)代理商准入、退出流程
准入流程说明:
1、根据公司渠道建设发展策略,确定渠道发展规划,规定代理商准入资格,如网 点情况、资源投入、从业经验、人员素质等。 2、区县分公司或营业部渠道管理人员根据渠道发展规划,采取市场调研、渠道推 荐、上门拜访等方式,了解有意向的现有宝宝店渠道或其他行业渠道的基本信 息,筛选后进行接洽,初步确定合作意向。 3、市分渠道管理人员根据营业部渠道管理人员推荐资料,偕同市分业务人员、网 络维护人员、渠道管理人员等对拟合作方的资质进行审核,如工商税务执照、 房屋合同、营业条件、销售能力等。 4、根据合作方资质审核报告,双方洽谈代理合作协议,确定代理业务范围和经营 目标,在省分佣金框架内确定佣金标准。拟定合作协议,包括资源投入、权利 义务关系、佣金政策、支付方式等各项条款。

经销商管理制度(4篇)

经销商管理制度(4篇)

经销商管理制度(4篇)随着社会不断地进步,很多情况下我们都会接触到制度,好的制度可使各项工作按计划按要求达到预计目标。

到底应如何拟定制度呢?这里作者为大家分享了4篇经销商管理制度,希望在经销商管理制度的写作这方面对您有一定的启发与帮助。

经销商管理制度篇一销售渠道是指产品从生产领域向消费者转移时所经过的通道。

在公司产品的销售渠道中主要有代理商、二级批发商、终端零售商超与用户。

一、代理商管理制度1、企业代理商与公司是委托销售合作关系,代理商负责推广推销公司产品,从中获取利润。

2、公司可以根据市场的大小同时委托几个代理商分别在不同的地区代理公司产品,同时公司根据实际情况也可参与某些地区的直销活动。

3、公司业务员要积极协助经销商开拓市场,规划市场并提供良好的经营策略,原则上要求经销商须按照公司规定价格进行销售,上下浮动不得超过3%。

4、代理商严格在公司规定的区域内开展销售工作,不得跨区域销售。

如货物流窜干扰其它地区市场销售,导致市场价格混乱,一经发现一次停止供货并取消销售奖,第二次立即取消其代理商资格。

5、严禁代理商销售假货及调、窜货,一经发现立即终止业务往来,并追究其法律责任。

6、制定合理的销售任务,并进行月分解,公司逐月考核并给予一定销售奖励。

7、代理商在销售中发生的产品破损,如因过期导致变质,公司一律不予承担;因产品质量问题,公司予以解决处理。

8、代理商可划分为a、b两种。

a代表大型代理商,年销售在100万以上;b代表年销售在100万以下的代理商。

9、公司的所有代理商合作业务一律实行合同制,合同文本统一使用公司标准合同文本。

10、对于代理商提出的任何意见及建议,业务人员须当面记录,在自己职权范围能予以解决的当即解决,不能解决的及时上报公司主管领导,公司3日内答复客户。

11、建立详细的客户档案。

二、终端零售商管理制度1、做好与零售商的销售谈判工作,搞好终端客户关系。

2、争取商品在零售店的较佳陈列位置与陈列面。

销售代理商管理制度

销售代理商管理制度

销售代理商管理制度1. 引言销售代理商在现代商务中扮演着重要的角色。

他们代表制造商或供应商销售产品和服务,负责建立和维护与客户的关系。

为了确保代理商的行为合法、合规且符合公司利益,销售代理商管理制度应被制定和执行。

2. 代理商选择与合同签订在选择代理商时,公司需要考虑代理商的专业能力、市场经验和声誉等方面。

确定合作意向后,双方应签订代理商合同。

合同内容包括双方的权利与义务、代理产品范围、销售区域、代理期限、价格政策等。

合同应明确规定代理商在销售产品中所承担的责任和义务,并明确制造商与代理商之间的合作关系。

3. 代理商培训与支持成功的代理商需要掌握公司产品的知识,了解市场趋势,并具备销售和营销技巧。

为了提高代理商的绩效,公司应提供培训和支持。

培训内容可以包括产品知识、销售技巧、市场调研等,并可以通过在线培训、面对面培训或邀请专家进行培训来实施。

此外,提供营销材料、市场数据和销售工具等支持也是必要的。

4. 销售目标与绩效评估为了确保代理商的销售目标与公司的战略一致,公司应与代理商共同设定销售目标,并建立绩效评估机制。

绩效评估应考虑代理商的销售额、销售增长率、市场份额、客户满意度等因素。

绩效评估结果可作为制定奖励政策、制定销售改进计划以及终止代理合作的依据。

5. 市场监督与合规要求公司应对代理商的市场行为进行监督,以确保其符合法律法规和公司制度。

监督内容包括广告宣传、价格政策执行、产品质量和服务等。

同时,代理商应遵守反垄断、竞争法律和商业道德规范。

公司可以定期进行检查和审核,确保代理商的经营行为合规。

6. 奖惩机制为了激励代理商提高销售绩效和客户满意度,公司应建立奖励机制。

奖励可以包括提供额外的销售折扣、奖金、赠品或旅游奖励等。

同时,对于代理商的违规行为,公司应有相应的惩罚措施,如警告、罚款或中止合作等。

7. 终止合作如果代理商不再满足公司的要求或违反合同规定,公司有权终止代理合作。

终止合作应提前通知,并确保合同规定的权益得到保护。

代理商管理体系

代理商管理体系

代理商管理体系是指企业或组织为有效管理和指导代理商(经销商)的运营和行为而建立的一套管理机制和制度。

代理商管理体系旨在确保代理商与企业之间的合作和互动顺利进行,达到双方共同的利益。

以下是代理商管理体系的一些常见要素和内容:
代理商选择与评估:企业通过一系列的程序和标准来选择和评估代理商,包括代理商的资质、经验、市场覆盖能力、财务状况等方面的考察。

合同与协议:企业与代理商签订合同或协议,明确双方的权益和责任,规定代理商的权益、销售区域、产品定价、销售目标、市场推广等方面的内容。

培训与支持:企业为代理商提供必要的培训和支持,包括产品知识培训、销售技巧培训、市场推广支持、售后服务等,以提升代理商的业务水平和客户满意度。

销售管理:企业与代理商建立销售管理机制,包括销售目标设定、销售计划制定、销售数据分析、库存管理、销售报告等,以监控和指导代理商的销售活动和业绩。

市场合作与推广:企业与代理商合作开展市场调研、市场推广活动、广告宣传等,共同提升品牌知名度、产品销售和市场份额。

绩效考核与激励:企业设定代理商的绩效考核指标和激励机制,根据代理商的业绩和表现给予相应的奖励和激励措施,以激发代理商的积极性和动力。

合作与沟通:企业与代理商保持密切的合作与沟通,定期召开会议、进行业务讨论、分享市场信息等,以加强合作关系和解决问题。

代理商管理体系的具体内容和要求可以根据企业的需求和代理商的特点进行定制和调整。

建立一个健全的代理商管理体系有助于提升代理商的业务能力和效率,增强合作伙伴关系,进一步推动企业的市场拓展和销售增长。

经销商、代理商管理制度

经销商、代理商管理制度

经销商、代理商管理制度一、总则为了规范经销商、代理商的合作行为,保障公司与经销商、代理商的共同利益,促进市场的健康发展,特制定本管理制度。

本制度适用于公司与所有经销商、代理商的合作关系,包括但不限于产品销售、市场推广、售后服务等方面。

二、经销商、代理商的资格认定(一)经销商资格认定1、具备独立的法人资格或个体工商户营业执照,有良好的商业信誉和经营实力。

2、有一定的市场销售渠道和客户资源,具备较强的市场开拓能力。

3、认同公司的产品和经营理念,愿意遵守公司的各项管理制度。

4、具备一定的资金实力,能够满足首批进货要求和市场推广费用。

(二)代理商资格认定1、具备独立的法人资格,有良好的商业信誉和行业经验。

2、熟悉所在地区的市场情况,有完善的销售网络和团队。

3、认同公司的产品和经营理念,愿意按照公司的要求进行市场推广和销售。

4、具备一定的市场运作能力和资金实力,能够完成公司下达的销售任务。

三、经销商、代理商的权利和义务(一)权利1、有权获得公司提供的产品培训、市场推广支持和售后服务支持。

2、有权在授权区域内开展销售活动,享受相应的销售政策和奖励。

3、有权对公司的产品和服务提出改进建议。

(二)义务1、遵守公司的各项管理制度,不得从事有损公司形象和利益的行为。

2、按照公司的要求进行市场推广和销售,完成销售任务。

3、维护公司的产品价格体系,不得擅自降价或串货。

4、及时向公司反馈市场信息和客户需求,协助公司改进产品和服务。

四、产品价格与政策(一)产品价格公司制定统一的产品价格体系,经销商、代理商必须严格按照价格体系进行销售,不得擅自调整价格。

如遇特殊情况需要调整价格,必须提前向公司申请,经批准后方可执行。

(二)销售政策1、公司根据市场情况制定相应的销售政策,包括促销活动、返利政策等。

经销商、代理商有权享受相应的销售政策,但必须按照政策要求执行。

2、销售政策如有调整,公司将提前通知经销商、代理商,自通知之日起按照新的政策执行。

代理商管理

代理商管理

代理商管理一、代理商管理概述代理商,又称为经销商,是指与厂家签订授权协议,代理厂家的产品或服务,进行市场销售和推广的企业或个人。

代理商的存在,可以极大地增强企业的销售渠道,提高销售业绩,降低销售成本,扩大企业知名度和品牌影响力。

代理商的管理,涉及到多个方面的内容,包括代理渠道招募、合作协议签订、市场推广和销售培训等。

代理商管理的好坏,直接影响着代理渠道的数量和质量,以及企业的品牌形象和市场占有率。

因此,代理商管理是企业发展中不可或缺的一环。

本文将从代理商管理的目标、代理商管理的流程、代理商管理的要素和代理商管理的方法等四个方面来详细探讨代理商管理的实践经验。

二、代理商管理的目标代理商管理的目标主要包括以下四个方面:1. 提高代理商的数量和质量代理商的数量和质量是决定企业销售业绩的重要因素之一。

优秀的代理商可以促进企业的销售业绩和品牌影响力的提升。

因此,代理商管理的目标之一就是提高代理商的数量和质量,让合适的代理商加入到企业的代理体系中。

2. 加强代理商的沟通和协作代理商和企业之间的沟通和协作,是保证代理渠道的良好运营和企业品牌形象的维护的重要保障。

代理商管理的目标之二就是加强代理商与企业之间的沟通和协作,建立长期的合作关系。

3. 增加企业的业绩和市场占有率代理商的存在,可以极大地增强企业的销售渠道,提高销售业绩,降低销售成本,扩大企业知名度和品牌影响力。

因此,代理商管理的目标之三就是通过代理商的协助,增加企业的业绩和市场占有率。

4. 提高代理商的忠诚度和满意度代理商的忠诚度和满意度,直接影响着代理商的续签和合作意向。

代理商管理的目标之四就是通过不断改进代理商服务和支持,提高代理商的忠诚度和满意度,保持代理商与企业的稳定合作关系。

三、代理商管理的流程代理商管理的流程主要包括以下几个环节:1. 代理渠道招募代理渠道招募是代理商管理的起始点。

企业需要通过多种途径(如网络招募、行业会展、微信公众号等)发布代理招募信息,筛选优质的代理商。

《代理商管理系统》课件

《代理商管理系统》课件

用户培训与操作指导
培训计划制定
根据代理商的需求和系统功能, 制定培训计划和课程。
培训内容
包括系统功能介绍、业务流程操作 、数据报表分析等方面。
培训方式
采用线上或线下培训方式,确保代 理商能够熟练掌握系统的使用。
系统维护与升级
系统日常维护
定期检查系统运行状况,解决使用过 程中出现的问题,保证系统的稳定性 和可用性。
代理商管理系统
目录
• 代理商管理系统概述 • 代理商管理系统的核心模块 • 代理商管理系统的实施与使用 • 代理商管理系统的优势与效益
目录
• 代理商管理系统的挑战与解决方案 • 代理商管理系统案例分析
01
代理商管理系统概述
系统定义与功能
定义
代理商管理系统是一种用于管理代理 商的软件系统,旨在提高代理商的效 率和效益,促进企业与代理商之间的 合作关系。
降低成本
代理商管理系统能够降低 企业的管理成本和人力成 本,提高企业的经济效益 。
系统的历史与发展
01
早期阶段
早期的代理商管理系统主要关注订单管理和财务管理,功能相对简单。
02
发展阶段
随着技术的发展和市场的变化,代理商管理系统逐渐增加了更多功能模
块,如销售管理、物流管理等,提高了系统的全面性和功能性。
详细描述
忽视需求、难以推广
某企业在推出代理商管理系统时,忽视了代理商的实际需 求,导致系统功能与代理商的工作流程不匹配。此外,企 业在推广系统时缺乏有效的宣传和培训,代理商对系统的 接受度不高。最终,该代理商管理系统未能得到广泛应用 ,企业也未能实现预期的管理效果。
THANKS
感谢观看03ຫໍສະໝຸດ 未来趋势未来,代理商管理系统将更加智能化、自动化和个性化,能够更好地满

医疗器械有限公司销售部经销商、代理商管理制度

医疗器械有限公司销售部经销商、代理商管理制度

医疗器械有限公司销售部经销商、代理商管理制度1. 介绍医疗器械有限公司销售部经销商、代理商管理制度旨在规范销售部与经销商、代理商之间的合作关系,确保双方在合法合规的基础上共同发展。

2. 范围本管理制度适用于医疗器械有限公司销售部与各级经销商、代理商之间的合作关系管理。

3. 定义•经销商:指由医疗器械有限公司授权,代表公司销售产品的独立运营商或机构。

•代理商:指由医疗器械有限公司授权,代表公司销售产品并与客户直接签订销售合同的独立运营商或机构。

4. 经销商、代理商的招募与评估销售部根据公司策略和市场需求,制定经销商、代理商的招募计划。

招募条件包括但不限于:•具备相关销售经验及市场资源。

•具备良好的商业信誉和声誉。

•具备按时完成销售目标的能力。

招募经销商、代理商需经过严格的评估和审核,评估标准包括但不限于:•公司背景调查。

•经济实力评估。

•销售能力评估。

•市场情况调研。

5. 合作协议与合同销售部与经销商、代理商签订合作协议,明确双方的权益和责任。

合作协议应包含以下内容:•协议的有效期限。

•产品的销售区域和销售目标。

•价格、费用和利润分配等商务条款。

•售后服务和技术支持的责任分工。

•解除合作关系的程序和条件。

合作协议签订后,双方还需根据具体的销售项目签订销售合同,明确产品的数量、交货时间、付款方式等细节。

6. 市场推广与销售支持销售部负责向经销商、代理商提供市场推广和销售支持。

具体支持方式包括但不限于:•提供产品宣传资料和市场调研报告。

•组织产品培训和销售技巧培训。

•提供技术支持和售后服务。

•协助经销商、代理商开展促销活动。

销售部与经销商、代理商需要定期进行销售情况的汇报和分析,并共同商讨市场推广策略和销售计划。

7. 价格与利润管理销售部根据市场需求和策略制定产品价格,并与经销商、代理商协商确定最终价格。

价格调整需要提前通知经销商、代理商,并确保合同约定的价格执行。

销售部与经销商、代理商之间的利润分配按照合同约定执行,任何违反价格和利润管理制度的行为都将受到相应的惩罚。

服务中间商的种类及管理

服务中间商的种类及管理

服务中间商的种类及管理服务中间商是指在市场经济中提供销售、代理、咨询、运输、物流等服务的经营者。

他们在供需之间起到了桥梁和纽带的作用,帮助企业和消费者实现利益最大化。

本文将介绍几种常见的服务中间商以及他们的管理。

一、代理商代理商是指在货主与承运人之间进行商务协议、信用担保、运输安排等一系列中介工作的企业。

他们与货主、承运人建立合作关系,以提供专业的服务来满足当事各方的需求。

代理商的管理主要包括以下几个方面:1. 市场开拓与销售:代理商需要积极开拓市场,与货主建立长期合作关系,并与承运人协调安排运输事宜。

同时,代理商还需要进行市场调研,了解行业动态,提供及时的市场信息和建议。

2. 供应链管理:代理商需要积极管理供应链,包括货物的采购、划拨、仓储、运输等环节。

他们需要保持与供应商和承运人的良好关系,确保货物能够及时准确地送达目的地。

3. 客户服务:代理商需要积极提供优质的客户服务,包括解答客户的疑问、处理客户的投诉、提供售后服务等。

他们需要建立健全的客户信息管理系统,及时跟踪客户需求,提供个性化的服务。

二、物流服务商物流服务商是指提供物流服务的企业,包括物流运输、仓储管理、供应链管理等。

他们通过提供高效、可靠、安全的物流服务,帮助货主降低运输成本,提高物流效率。

物流服务商的管理主要包括以下几个方面:1. 运输管理:物流服务商需要拥有一支专业的运输队伍,掌握各种运输方式和工具的选择和操作,确保货物能够安全、准时地送达目的地。

2. 仓储管理:物流服务商需要建立完善的仓储管理体系,包括货物的入库、出库、仓内管理等。

他们需要监控仓库中的库存情况,及时补充货物,确保供应链的畅通。

3. 供应链管理:物流服务商需要与供应商、代理商等建立紧密的合作关系,共同管理供应链。

他们需要根据市场需求和货物特性,合理安排供应链的各个环节,提供一站式的物流解决方案。

三、金融服务中间商金融服务中间商是指在金融市场中提供金融服务的企业,包括银行、保险、证券等。

中国联通代理商管理系统功能规范

中国联通代理商管理系统功能规范

目录1.概述 (5)2.代理商资料管理 (6)2.1 代理商资料导入 (6)2.2 代理商基本资料维护 (7)2.3 代理商附件信息维护 (7)2.4 代理商员工信息维护 (7)2.5 代理商网点和分支机构维护 (7)2.6 代理商帐户信息维护 (7)2.7 代理业务信息维护 (8)3.代理商合同管理 (9)4.代理商资料审核 (10)5.代理商资源管理 (11)6.用户发展能力分析 (12)6.1 用户发展趋势分析 (12)6.1.1 用户发展综合趋势分析 (12)6.1.2 用户发展趋势按地域对比分析 (12)6.1.3 用户发展趋势按代理业务对比分析 (12)6.1.4 用户发展趋势按用户套餐对比分析 (13)6.2 用户发展分布分析 (13)6.2.1 用户发展按地域分布分析 (13)6.2.2 用户发展按代理业务分布分析 (13)6.2.3 用户发展按用户套餐分布分析 (13)7.用户收入能力分析 (15)7.1 用户收入趋势分析 (15)7.1.1 用户收入综合趋势分析 (15)7.1.2 用户收入趋势按地域对比分析 (15)7.1.3 用户收入趋势按代理业务对比分析 (15)7.1.4 用户收入趋势按用户套餐对比分析 (16)7.2 用户收入分布分析 (16)7.2.1 用户收入按地域分布分析 (16)7.2.2 用户收入按代理业务分布分析 (16)7.2.3 用户收入按用户套餐分布分析 (16)8.渠道价值分析 (17)8.1 地域分布分析 (17)8.2 变化趋势分析 (17)8.3 佣金分析 (18)8.4 成本收入分析 (18)9.1 佣金种类 (19)9.2 结算指标预设 (19)9.2.1 条件指标 (19)9.2.2 计算指标 (19)9.2.3 批量修改预设指标 (20)9.2.4 复制预设指标 (20)9.3 结算规则设置 (20)9.4 规则与政策的关系 (20)9.5 特殊佣金 (21)9.6 佣金结算业务流程 (21)9.6.1 结算预检 (21)9.6.2 佣金结算 (21)9.6.3 帐单位汇总 (22)9.6.4 入帐 (22)9.7 佣金结算汇总 (22)9.7.1 佣金汇总操作 (22)9.7.2 佣金汇总记录查询 (23)9.7.3 佣金结算查询 (23)9.7.4 佣金统计 (24)10.代理商佣金支付管理 (25)10.1 佣金审核 (25)10.1.1 应付佣金审核 (25)10.1.2 实付佣金审核 (25)10.2 支付佣金 (25)10.3 代理商佣金确认 (25)11.代理商押金保证金管理 (25)12. 代理商风险管理 (26)12.1 风险发现 (27)12.1.1 业务开展风险发现 (27)12.1.2 业务收入风险发现 (29)12.1.3 业务使用风险发现 (31)12.1.4 资源风险发现 (33)12.2 预警处理 (34)13.代理商评估管理 (35)13.1 静态评估 (35)13.2 动态评估 (35)13.2.1 发展评估模型 (36)13.2.2 收益评估模型 (36)13.2.3 发展-收益评估模型 (37)13.2.4 评估积分计算 (38)13.3 综合评估 (38)14.1 修改密码 (38)14.2 权限管理 (39)14.3 员工管理 (39)14.4 角色预览 (39)15.系统接口 (40)15.1 接口设计原则 (40)15.2 外部接口设计要求 (40)15.2.1 数据采集接口 (40)15.2.2 代理商信息提供接口要求 (42)16.系统运行环境约定 (43)16.1 软件要求 (43)16.2 硬件要求 (43)17.性能指标需求 (44)1.概述建设和使用代理商管理系统的根本目的是实现对分销渠道的规范化和精细化管理。

经销商管理系统

经销商管理系统

经销商管理系统,系统集进销存于一体,代表一种新型B/S管理软件趋势,可以随时随地都可以管理企业销售信息,随地实现订单处理、收发货,更简单的管理树型结构万级会员吗....经销商管理系统经销商管理系统是一套由网畅基于PHP+Mysql技术的MVC架构开发的Web 电子商务网站,它是由商品供应商提供平台,代理商在此平台中对消费者销售的经营模式网站,它可以根据地区设定多级代理,而且互不干扰,网站平台则由商品供应商直接管理,它主要功能有:采用了缓存更新处理机制;代理上可以发布自己的商品,价格由自己设定,支付手段支持在线充值、支付宝支付、财付通即时到账、财付通中介担保、银行汇款、网银支付、paypal支付、货到付款等多种支付手段;有新闻发布、广告管理、友情链接、交易邮箱提醒、信用评价、站短信通知、信息脏话过滤、文件下载、视频发布、后台分权限管理等功能;系统前端完全遵循W3C网页标准,采用XHTML+CSS开发,极大的提高了在IE6/IE7/IE8/Firefox/Charome/Opera等主流浏览器下运行良好;无缝整合UC/DZ/PW论坛产品,一站式会员注册、登录。

旨在为厂家、总经销商提供一个网络交易和管理的电子商务平台。

多级代理管理系统模式图功能介绍鼠标拖曳排版-----可以任意调整网站排版布局,灵活设置插件显示方式,网站管理维护更方便快捷;在线支付管理-----支持支付宝、财付通、在线充值、银行汇款、网银支付、paypal支付等方式;多级分类-----商品可实现多级分类,从而满足网站多元化商品信息的需求;商品搜索-----多种搜索方式;如:商品、团购、拍卖、秒杀、资讯搜索等多种搜索方式;信息评价-----拥有信用评价功能、可对交易双方作出信用评价,并自动统计用户的信用指数;代理商平台二级域名-----可实现代理商平台二级域名转向功能(需独立服务器支持);代理商类型-----根据代理商类型、等级可设置不同的权限;如:商品发布数量、代理商功能区分;主营品牌设-----代理商可以设置主营品牌;商品信息发布-----发布商品介绍、图片、价格等商品信息;商品发布模式-----一口价商品、团购商品、拍卖商品等多种发布模式;商品批量导入-----可批量导入淘宝商品图片和数据;水印管理功能-----支持支持图片和文字水印方式;HTML编辑-----信息的添加和更新改用 HTML编辑器,实现所见即所得;广告系统-----具有分组轮播广告、页内广告等多种广告形式;商品管理-----商品分类,商品管理、推荐,品牌管理;下载-----可对专业文档、软件等设置收费下载,帮助网站盈利;视频-----通过视频模式展示企业产品和宣传资料,支持会员上传;数据库管理-----可以后台进行数据库备份还原管理;后台多级管理-----后台管理员多级权限管理模式。

代理商管理制度及规范

代理商管理制度及规范

代理商管理制度及规范一、引言代理商是企业委托销售产品或提供服务的重要渠道,代理商管理制度及规范的建立和执行对于企业的发展至关重要。

有效的代理商管理制度可以帮助企业确保代理商与企业的利益一致,保持良好的合作关系,提升销售业绩。

本文将从代理商选择、合同管理、培训支持以及评估激励等方面,系统介绍代理商管理制度及规范的内容。

二、代理商选择1.评估代理商资质:在选择代理商时,企业应该评估代理商的资质和能力,包括代理商的市场了解度、销售能力、服务能力等方面,以确保代理商能够胜任相关业务。

2.代理商合规性审查:企业应对代理商进行合规性审查,确保代理商在法律法规和企业规定的框架下经营。

此外,企业还应对代理商的商业道德和声誉进行评估,选择具备诚信和稳定性的代理商。

三、合同管理1.合同条款明确:合同是企业与代理商之间的约定,应明确双方的权责,包括合作期限、销售区域、销售目标、价格政策等内容,以减少潜在的纠纷和争议。

2.合同履行监督:企业应建立有效的合同履行监督机制,确保代理商按要求履行合同的各项义务。

如发现代理商存在违约行为,应及时采取相应措施,包括警告、处罚甚至解除合同等。

四、培训支持1.产品知识培训:企业应为代理商提供充分的产品知识培训,使其了解产品特点、功能以及与竞争对手的差异化,以便代理商能够更好地向客户推广和销售产品。

2.销售技巧培训:除了产品知识,企业还应为代理商提供销售技巧培训,如客户沟通技巧、销售技巧等,提升代理商的销售能力,实现共同的销售目标。

五、评估激励1.业绩评估:企业应定期对代理商的销售业绩进行评估,根据销售额、销售增长率等指标进行考核,以及时发现问题并提供相应支持。

2.激励机制:企业可以通过设立丰厚的销售提成、奖励机制等方式激励代理商的积极性,使其更加努力地推广和销售产品。

六、风险管理1.风险预警:企业应建立风险预警机制,密切关注代理商的经营状况,如资金状况、订单情况、市场变化等,以及时发现和应对潜在的风险。

经销商、代理商管理制度

经销商、代理商管理制度

温州顶历医疗器械有限公司销售部经销商、代理商管理制度(二〇一七年一月)(试行)为加强对全国经销商、代理商的统一管理,规范各区域经销商、代理商的行为,确保公司产品在各经销区域的顺利销售,特制定本制度。

第一章总则1、经销商是指公司在指定区域内设立的经销点,跟据公司销售需求,可在同一区域设立一个或多个经销商,并且将各类经销商按等级分类管理,各级经销商必须遵守公司的经销商管理制度.2、代理商是公司在指定区域和指定期限内享有独家销售公司产品的代理权,公司在所指定区域和指定期限内不得授予除代理商以外其他销售商销售公司产品权力。

代理商可根据区域实际销售情况,在自己代理区域内设立下一等级代理商或经销商,统一由代理商管理;同时代理商必须完成同公司签订合同的全年最低销售额。

3、本制度规定温州顶历医疗器械有限公司特许经销商、代理商权限,运作及业务处理等相关事项,旨在使公司与各经销商、代理商之间保持良好合作关系,促进双方共同发展。

4、代理商、经销商期限均为为一年,协议实行一年一签制;5、温州顶历医疗器械有限公司确定的经销商、代理商应遵守公司的各项规章制度从事经销活动,不得做出损害温州顶历医疗器械有限公司利益和形象的行为.6、经销商、代理商经温州顶历医疗器械有限公司授权并自经销协议书、代理协议书生效之日起,严格依照协议的规定和温州顶历医疗器械有限公司的要求,在独立经营的原则下,负责经销区域内的市场开拓、宣传促销、售后服务、外部环境协调等相关的业务运作及业务处理.7、经销商、代理商应积极收集本行业信息,及时反馈市场信息,以利于公司对企业及产品形象做宣传,进一步加强销售网络的建设和管理。

8、经销商、代理商在各自区域内,应积极办理产品入市手续,并做好建档工作,同时积极做好售前、售中、售后工作。

第二章经销商、代理商要求1、必须是可以独立承担民事责任的企业或个人。

2、对顶历公司产品和企业文化充分认同,有较强的合作意愿,对温州顶历医疗器械有限公司的经营有较高的忠诚度,并对产品、对市场充满信心。

终端销售名词释义

终端销售名词释义

终端销售名词释义1. 销售渠道(Sales Channel):指产品从生产者到消费者手中的分销路径。

销售渠道通常包括经销商、代理商、分销商等多个环节。

2. 代理商(Agent):以代理的形式销售他人的产品或服务,并为此获得佣金或提成。

3. 经销商(Distributor):以购买产品的方式,并将其重新销售给零售商或最终消费者,从中赚取利润。

4. 零售商(Retailer):从经销商处购买产品,并将其销售给最终消费者。

5. 直销(Direct Selling):销售人员直接向消费者销售产品或服务,没有中间环节。

常见的直销方式包括门到门销售、电话销售等。

6. 销售额(Sales Revenue):特定时期内实际销售出的产品或服务的金额。

7. 销售量(Sales Volume):特定时期内实际销售出的产品或服务的数量。

8. 销售目标(Sales Target):销售人员或销售团队设定的特定销售额或销售量的目标。

9. 销售预测(Sales Forecasting):根据过去销售数据、市场趋势和其他相关因素,预测未来一段时间内的产品销售情况。

10. 销售策略(Sales Strategy):制定和执行实现销售目标的计划和方法。

销售策略通常包括目标市场选择、产品定位、定价策略、促销活动等。

11. 销售技巧(Sales Skills):销售人员在销售过程中运用的各种技巧和方法,包括沟通技巧、谈判技巧、销售演讲技巧等。

12. 客户关系管理(Customer Relationship Management,CRM):通过有效的信息管理和客户沟通,建立和维护与客户的良好关系,提高销售和客户满意度。

13. 销售周期(Sales Cycle):从销售过程开始到成交的时间周期。

销售周期的长短取决于产品的复杂程度、市场竞争和客户决策等因素。

14. 售前服务(Pre-sales Service):指在销售过程中,销售人员向潜在客户提供的产品介绍、咨询和解决方案等服务。

代理商管理系统

代理商管理系统

代理商管理系统概述代理商管理系统专为公司分销部门的代理商认证团队设计,旨在帮助分销部门将烦琐的代理商认证业务变成方便操作的、适合各个部门协同的业务流程系统。

代理商系统的运行能够有效地消除公司与未经认证的代理商合作的风险,并缩短代理商认证工作的时间,以适应快节奏的订单处理过程。

这套系统是认证代理商的强大工具,能够使公司从乏味、高重复性、高度紧张的代理商认证工作中解脱出来,帮助后继系统更好地贯彻销售策略。

什么是代理商管理系统本系统在企业内部的销售人员、分销区经理、产品经理、代理商管理部门、财务部门、法律部门和相关的其他部门之间建立代理商认证业务流程。

通过不同的业务流程和系统协同完成发展代理商、培养代理商、考核代理商的规模、诚信及其评估风险的工作。

并通过认证代理商的管理业务流程,将代理商的基本信息、组织机构、财务状况、经营情况、法律纠纷等详细信息和相关的评价送入6Sigma Matrix公用数据库,供6Sigma Matrix体系的其它系统使用(例如:投标系统、价格申请系统、订单审批系统、商务运作系统等)。

除了与本公司开发的6Sigma Matrix体系集成,代理商管理系统还可以通过本公司特有的“数据交换机”,与客户原有的电子商务系统进行数据共享和集成,以协同客户原有体系本系统可以灵活地重组认证业务流程,以适应代理商管理的变化,使之能够方便地配合企业的销售业务。

代理商管理系统的功能组成(查看系统模块图如下:)我们的代理商管理系统可以实现以下六大功能:(1) 代理商认证业务流程企业的分销业务主要由两类代理商完成:长期代理商和临时代理商。

长期代理商的认证考核是分销管理部门的职责。

而对于某些特殊情况,需要借助与客户有特殊关系的渠道来完成销售工作时,企业的销售人员需要对某个代理商进行逐单授权。

代理商认证业务,从销售人员推荐开始,包括了一系列审批流程。

对于不同类型的代理商,可以按地域、产品系列(范围)和代理商类型等选择不同的审批人员,进行不同的认证审批。

代理商管理服务体系

代理商管理服务体系

代理商管理服务体系
代理商管理服务体系是一个为代理商提供全面支持和管理的服务体系。

该体系包括以下方面:
1. 代理商培训和指导:通过培训和指导帮助代理商掌握产品知识、销售技巧和市场分析等必要的能力,以提高其销售业绩和服务质量。

2. 代理商招募和筛选:根据公司的招募标准和要求,进行代理商的招募和筛选工作,确保代理商能够符合公司的发展战略和市场需求。

3. 代理商支持和激励:为代理商提供销售和市场推广方面的支持,如提供销售工具、宣传资料和市场调研数据等,同时建立完善的激励机制,鼓励代理商积极开展业务。

4. 代理商绩效管理:建立绩效评估体系,对代理商的业绩进行监控和评估,及时了解代理商的销售情况和市场反馈,以便及时调整策略和管理方式。

5. 代理商关系维护:与代理商保持良好的沟通和合作关系,定期开展代理商会议和研讨会,及时解决代理商遇到的问题和困难,建立长期稳定的合作关系。

6. 代理商培训和认证:定期组织代理商培训和认证活动,帮助代理商不断提升自身能力和竞争力,提高整体服务水平。

通过建立一个完善的代理商管理服务体系,可以提高代理商的销售效率和服务质量,促进公司与代理商之间的良好合作,实现双赢的局面。

代理商的销售监督和管理

代理商的销售监督和管理

代理商的销售监督和管理在今天的市场竞争中,代理商销售渠道已经成为了产品销售的重要方式之一。

代理商的销售能力和销售效率,直接影响到产品的销售情况。

因此,代理商的销售监督和管理成为了重要的一环。

代理商的销售监督主要包括以下方面:一、销售目标制定代理商的销售目标应该是具有可行性和确定性的,同时还要与企业的整体销售目标相一致。

因此,企业需要制定出明确的代理商销售目标,并与代理商进行充分沟通和交流,确保代理商对销售目标的认识达成一致。

二、销售计划及目标达成代理商需要根据企业的销售目标,制定出自己的销售计划和销售策略,以便达到销售目标。

当代理商的销售计划和销售策略出现偏差时,企业需要及时调整代理商的销售计划和策略,以确保代理商的销售目标能够顺利实现。

三、销售过程及售后服务监督代理商的销售过程包括客户咨询、产品介绍、报价等。

在整个销售过程中,企业需要对代理商的销售技术和销售体验进行培训和提升。

同时,在售后服务方面,企业还需要针对客户的问题及时进行解答和服务。

对于代理商的售后服务体系,企业还需要进行监督和管理,确保代理商提供的服务质量和效率。

四、销售数据及业绩监控企业可以通过代理商提供的销售数据进行分析和研究,以便更好地了解市场的需求和顾客的反馈。

对于代理商的销售业绩,企业也需要进行监控,及时善后处理和调整。

代理商的销售管理主要包括以下方面:一、销售人员管理代理商的销售团队是代理商销售的核心,销售团队的能力和素质决定着代理商销售的成败。

因此,企业需要对代理商的销售人员进行管理和培训,提升其销售技能和团队协作能力。

二、销售渠道管理对于代理商的销售渠道,企业还需要进行管理和监督。

企业要对代理商销售渠道进行评估和分析,以便更好地了解市场的需求和竞争状况,并及时调整代理商的销售渠道,以提高销售效率。

三、销售合同管理企业需要与代理商签订合法有效的销售合同,确保双方的权益和义务能够得到保障。

同时,在合同履行的过程中,企业还需要对代理商的履行情况进行监督和管理,确保代理商按照合同的约定履行。

零售的代理商名词解释

零售的代理商名词解释

零售的代理商名词解释零售业一直是商业领域中的重要组成部分,而代理商作为零售业的关键角色之一,扮演着极其重要的角色。

本文将对零售的代理商一词进行深入解释,从不同的角度探讨其定义、职能、优势和挑战。

一、定义和类型代理商是指在零售业中充当生产商或供应商与最终消费者之间的中介角色。

他们与生产商或供应商建立合作关系,代表其产品进行销售和分销。

代理商的类型繁多,根据所代理的产品或服务的性质和规模,可以分为以下几类。

1. 产品代理商:指代理商代表特定产品的生产商或供应商进行销售、分销和推广。

这类代理商通常具备丰富的产品知识,并有能力开拓新市场和开展促销活动。

2. 区域代理商:区域代理商代理特定区域内的产品销售。

他们负责与零售商合作并管理该区域内的销售网络,以确保产品能够迅速到达最终消费者。

3. 专营代理商:专营代理商代理某个品牌或产品系列的销售。

他们通过专门的渠道和渠道经销商来推广和销售这些产品,以增加市场份额和品牌认知度。

4. 委托代理商:委托代理商是指被生产商或供应商委托代理多个产品的销售。

他们通常与多个品牌或供应商建立长期合作关系,并在市场中充当多个品牌的代理商。

二、职能和责任代理商在零售行业中扮演着多重角色和职能。

他们不仅仅是产品的销售者,还承担着更多的责任和任务。

1. 渠道管理:代理商负责建立并管理与零售商之间的销售渠道,确保产品能够顺利地流通到终端零售商,并最终到达消费者手中。

2. 销售与推广:代理商负责市场营销策略的制定和执行,从策划促销活动到终端销售,他们不仅要推广产品,还要提升品牌知名度,促进销售增长。

3. 供应链管理:代理商与生产商或供应商之间的联系密切,他们需要管理供应链上的物流、库存和配送等环节,确保产品供应的及时性和稳定性。

4. 售后服务:代理商负责产品的售后服务,包括解决消费者的问题、提供技术支持和保修等,以增加消费者对该品牌的信任和忠诚度。

三、优势和挑战作为零售行业中不可或缺的一环,代理商具有多个优势和面临的挑战。

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销售管理系统代理商
销售管理系统代理商是一套由网畅基于PHP+Mysql技术的MVC架构开发的Web电子商务网站,它是由商品供应商提供平台,代理商在此平台中对消费者销售的经营模式网站,它可以根据地区设定多级代理,而且互不干扰,网站平台则由商品供应商直接管理,它主要功能有:采用了缓存更新处理机制;代理上可以发布自己的商品,价格由自己设定,支付手段支持在线充值、支付宝支付、财付通即时到账、财付通中介担保、银行汇款、网银支付、paypal支付、货到付款等多种支付手段;有新闻发布、广告管理、友情链接、交易邮箱提醒、信用评价、站短信通知、信息脏话过滤、文件下载、视频发布、后台分权限管理等功能;系统前端完全遵循W3C网页标准,采用XHTML+CSS开发,极大的提高了在
IE6/IE7/IE8/Firefox/Charome/Opera等主流浏览器下运行良好;无缝整合UC/DZ/PW论坛产品,一站式会员注册、登录。

旨在为厂家、总经销商提供一个网络交易和管理的电子商务平台。

销售管理系统代理商功能介绍
鼠标拖曳排版-----可以任意调整网站排版布局,灵活设置插件显示方式,网站管理维护更方便快捷;
在线支付管理-----支持支付宝、财付通、在线充值、银行汇款、网银支付、paypal支付等方式;
多级分类-----商品可实现多级分类,从而满足网站多元化商品信息的需求;
商品搜索-----多种搜索方式;如:商品、团购、拍卖、秒杀、资讯搜索等多种搜索方式;
信息评价-----拥有信用评价功能、可对交易双方作出信用评价,并自动统计用户的信用指数;
代理商平台二级域名-----可实现代理商平台二级域名转向功能(需独立服务器支持);
代理商类型-----根据代理商类型、等级可设置不同的权限;如:商品发布数量、代理商功能区分;
主营品牌设-----代理商可以设置主营品牌;
商品信息发布-----发布商品介绍、图片、价格等商品信息;
商品发布模式-----一口价商品、团购商品、拍卖商品等多种发布模式;
商品批量导入-----可批量导入淘宝商品图片和数据;
水印管理功能-----支持支持图片和文字水印方式;
HTML编辑-----信息的添加和更新改用 HTML编辑器,实现所见即所得;
站内短信管理-----接收和回复站内短信站管理功能;
广告系统-----具有分组轮播广告、页内广告等多种广告形式;
商品管理-----商品分类,商品管理、推荐,品牌管理;
下载-----可对专业文档、软件等设置收费下载,帮助网站盈利;
视频-----通过视频模式展示企业产品和宣传资料,支持会员上传;
数据库管理-----可以后台进行数据库备份还原管理;
后台多级管理-----后台管理员多级权限管理模式。

销售管理系统代理商运行环境
安装环境要求
1、PHP 4.3-5.2.x
2、MYSQL 4.1-5.1.x
注意事项
1、一个软件授权只能用于一个主站域名。

试用顶级域名时,不加“WWW”,同时自动授权www域名。

2、用户可以邦定顶级域名,在本公司购买域名可免费做IP指向解析。

3、系统建议最低用VPS主机来运行,有条件的用户用独立服务器最佳。

4、用户提供空间需要我方安装的,请提供空间的php探针
地址;FTP地址、用户名和密码;数据库管理权限、数据库名、用户名和密码。

5、独立服务器用户,Wind2003系统的提供远程管理权限,
Linux系统需提供root管理权限。

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出师表
两汉:诸葛亮
先帝创业未半而中道崩殂,今天下三分,益州疲弊,此诚危急存亡之秋也。

然侍卫之臣不懈于内,忠志之士忘身于外者,盖追先帝之殊遇,欲报之于陛下也。

诚宜开张圣听,以光先帝遗德,恢弘志士之气,不宜妄自菲薄,引喻失义,以塞忠谏之路也。

宫中府中,俱为一体;陟罚臧否,不宜异同。

若有作奸犯科及为忠善者,宜付有司论其刑赏,以昭陛下平明之理;不宜偏私,使内外异法也。

侍中、侍郎郭攸之、费祎、董允等,此皆良实,志虑忠纯,是以先帝简拔以遗陛下:愚以为宫中之事,事无大小,悉以咨之,然后施行,必能裨补阙漏,有所广益。

将军向宠,性行淑均,晓畅军事,试用于昔日,先帝称之曰“能”,是以众议举宠为督:愚以为营中之事,悉以咨之,必能使行阵和睦,优劣得所。

亲贤臣,远小人,此先汉所以兴隆也;亲小人,远贤臣,此后汉所以倾颓也。

先帝在时,每与臣论此事,未尝不叹息痛恨于桓、灵也。

侍中、尚书、长史、参军,此悉贞良死节之臣,愿陛下亲之、信之,则汉室之隆,可计日而待也。

臣本布衣,躬耕于南阳,苟全性命于乱世,不求闻达于诸侯。

先帝不以臣卑鄙,猥自枉屈,三顾臣于草庐之中,咨臣以当世之事,由是感激,遂许先帝以驱驰。

后值倾覆,受任于败军之际,奉命于危难之间,尔来二十有一年矣。

先帝知臣谨慎,故临崩寄臣以大事也。

受命以来,夙夜忧叹,恐托付不效,以伤先帝之明;故五月渡泸,深入不毛。

今南方已定,兵甲已足,当奖率三军,北定中原,庶竭驽
钝,攘除奸凶,兴复汉室,还于旧都。

此臣所以报先帝而忠陛下之职分也。

至于斟酌损益,进尽忠言,则攸之、祎、允之任也。

愿陛下托臣以讨贼兴复之效,不效,则治臣之罪,以告先帝之灵。

若无兴德之言,则责攸之、祎、允等之慢,以彰其咎;陛下亦宜自谋,以咨诹善道,察纳雅言,深追先帝遗诏。

臣不胜受恩感激。

今当远离,临表涕零,不知所言。

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