供电公司岗位

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供电公司岗位设置

供电公司岗位设置供电公司岗位设置是指在供电公司内部根据不同职能和工作需求，设立不同的岗位以保障公司正常运营和服务供电客户的工作流程。

下面是一个关于供电公司岗位设置的详细精确的内容：1. 总经理办公室：- 总经理：负责公司整体管理和决策，制定公司发展战略和目标。

- 行政助理：协助总经理处理日常事务，负责会议安排和文件管理。

2. 经营管理部：- 经营总监：负责公司的运营管理，包括财务、人力资源和市场营销等工作。

- 财务经理：负责公司财务管理，包括预算编制、财务报表分析和资金管理等工作。

- 人力资源经理：负责招聘、培训和员工福利等人力资源管理工作。

- 市场营销经理：负责制定市场营销策略，开展市场推广和客户关系管理等工作。

3. 运维部：- 运维总监：负责公司电力设备的维护和运营管理，确保供电系统的正常运行。

- 运维工程师：负责电力设备的安装、维修和故障排除等工作。

- 巡检员：定期巡视供电设施，发现问题并及时处理，确保供电系统的安全和稳定。

4. 客户服务部：- 客户服务经理：负责客户服务工作的组织和管理，解答客户咨询和处理客户投诉。

- 客户服务代表：负责接听客户电话，解答客户疑问和处理客户问题。

5. 技术研发部：- 技术研发经理：负责公司技术研发工作的规划和管理，推动技术创新和提升。

- 研发工程师：负责开展供电设备的技术研发和改进工作，提高供电系统的效能和可靠性。

6. 安全监察部：- 安全监察经理：负责公司安全监察工作，制定安全管理制度和安全培训计划。

- 安全监察员：负责安全巡查和隐患排查，确保供电设施的安全运行。

以上是供电公司岗位设置的一个简要描述，不同公司根据实际情况可能会有所不同。

供电岗位职责

供电岗位职责一、岗位背景供电岗位是公司重要的职能部门，负责公司供电设备的运行、维护和管理工作。

为了保障公司的正常生产运行，提高供电设备的可靠性和安全性，制定本规章制度。

本规章制度适用于公司所有供电岗位人员。

二、岗位职责1.负责公司供电设备的日常运行和维护工作，确保供电系统的正常运行；2.负责制定供电设备的维护计划，并按计划进行维护和保养；3.定期巡视供电设备，及时发现和排除潜在故障；4.负责供电设备的故障障期维修工作，确保故障得到及时处理；5.参与供电设备的改造和升级工作，提高设备的可靠性和稳定性；6.负责供电设备材料和备件的采购工作，及时补充相关材料和备件；7.按照公司的安全管理制度，保障供电设备的安全运行；8.协助上级领导进行供电设备的能源管理和节能工作；9.参与制定公司供电设备的技术规范和操作规程；10.完成上级主管领导交办的其他工作任务。

三、管理标准1.严格遵守公司的规章制度和工作流程，做到岗位职责落实到位；2.保证供电设备的可靠性、稳定性和安全性，减少故障发生；3.积极参与供电设备的维护、改造和升级工作，提高设备的性能；4.完成上级领导交办的工作任务，及时反馈工作进展情况；5.定期总结工作经验和教训，提出工作改进意见和建议；6.提高专业知识和技能，具备较强的解决问题的能力；7.注重团队合作，与其他岗位紧密配合，共同完成工作目标；8.加强学习和自我提升，保持良好的职业素养和工作态度。

四、考核标准1.供电设备的运行状况和故障处理情况；2.供电设备的维护计划和保养情况；3.供电设备相关材料和备件的采购情况；4.供电设备的改造和升级工作情况；5.供电设备的安全运行情况和能源管理；6.工作的积极性和责任心；7.与其他岗位的协作情况；8.个人的学习和提升情况。

五、奖惩措施1.对于工作出色、完成任务突出的人员，给予表彰和奖励；2.对于工作不到位、责任心不强的人员，进行批评和教育；3.对于严重违反规章制度和工作流程的人员，给予相应的处罚；4.对于多次未按时完成工作任务的人员，进行考核降级或者解除合同。

供电公司岗位管理制度

第一章总则第一条为加强供电公司岗位管理，提高工作效率，确保电力供应安全、稳定，特制定本制度。

第二条本制度适用于供电公司全体员工，包括生产、技术、管理、服务等岗位。

第三条本制度依据国家相关法律法规、行业标准和企业实际情况制定。

第二章岗位设置与职责第四条供电公司岗位设置应遵循以下原则：1. 符合企业发展战略和业务需求；2. 优化组织结构，提高管理效率；3. 明确岗位职责，实现分工协作；4. 确保安全生产和优质服务。

第五条各岗位职责如下：1. 生产岗位：负责电力生产、设备维护、故障处理等工作，确保电力供应安全、稳定；2. 技术岗位：负责电力技术研究和开发，为生产提供技术支持；3. 管理岗位：负责公司各项管理工作，包括人事、财务、行政等；4. 服务岗位：负责客户服务、咨询、投诉处理等工作，提高客户满意度。

第三章岗位职责要求第六条员工应具备以下基本条件：1. 遵守国家法律法规，具有良好的职业道德；2. 具备相应的专业知识和技能；3. 具有较强的责任心、团队协作精神和沟通能力；4. 身体健康，能够胜任岗位工作。

第七条各岗位具体职责要求如下：1. 生产岗位：（1）熟悉电力生产流程，掌握设备操作技能；（2）定期进行设备巡检，及时发现并处理设备故障；（3）严格执行安全生产规章制度，确保生产安全；（4）积极参与技术改造和设备更新，提高生产效率。

2. 技术岗位：（1）具备扎实的电力技术基础，熟悉国内外电力技术发展动态；（2）参与电力技术研究和开发，为生产提供技术支持；（3）跟踪新技术、新材料、新工艺的发展，不断优化生产流程；（4）参与技术培训，提高员工技术素质。

3. 管理岗位：（1）熟悉公司各项规章制度，具备较强的组织协调能力；（2）负责部门内部管理，确保各项工作有序开展；（3）关注市场动态，为公司发展提供决策依据；（4）加强与上级部门、兄弟单位的沟通协调。

4. 服务岗位：（1）熟悉客户服务流程，具备良好的沟通技巧；（2）及时响应客户需求，提供优质服务；（3）收集客户反馈，为改进服务提供依据；（4）积极参与客户满意度调查，提高客户满意度。

电力公司岗位职责(9篇)

电力公司岗位职责1.负责供电责任区域内配电台区设备的运行维护、巡视检查。

2.负责供电责任区域内低压客户计量表的抄表和电费收取工作。

3.负责供电责任区域内低压用电客户的用电检查和低压报装申请的传递工作。

4.负责完成供电所下达的营业管理目标任务，及时反映和汇报工作中出现的问题，提出改进工作的意见或建议。

5.开展优质服务工作,履行供电服务承诺，做到廉洁自律，服从统一调配工作，主动配合参加有关紧急业务处理。

6.做好安全用电宣传，普及安全用电常识，做好漏电保护装置的运行管理工作，加强电力设施保护，指导客户安全用电、节约用电、依法用电、有效电用，维护正常的供用电秩序。

7.完成供电所交办的其他工作。

电力公司岗位职责（二）1.依据安全生产法，组织职工参加本单位安全生产工作的管理和民主监督，对本企业劳动安全和工业卫生群众监督工作全面负责。

2.按照《工会劳动保护监督检查员暂行条例》、《基层（车间）工会劳动保护监督检查委员会工作条例》和《工会小组劳动检查员工作条例》的规定，负责建立健全本公司的劳动安全和工业卫生监督体系，开展群众监督工作。

3.定期或不定期地组织工会劳动安全卫生组织或职工代表，对本公司各级行政领导人员、管理人员贯彻执行国家有关劳动安全卫生的政策、法规及上级有关规定的情况进行检查。

对查出的问题，以书面形式送达行政负责人和有关部门，提出解决的意见、建议，限期整改。

4.参加本厂的重要活动、会议，审议安全管理制度及奖惩办法，参加有关伤亡事故的调查处理工作。

____组织工会系统大力宣传国家有关劳动安全和工业卫生的方针、政策、法规及安全规程制度等;会同行政部门广泛开展各种形式的安全教育和安全生产竞赛活动，提出合理化建议。

表彰电力生产安全先进集体和先进个人。

____把安全生产方面的问题,列人职工代表大会的议题进行审议。

电力公司岗位职责（三）1.认真熟悉和执行《现场规程》、《电力安全工作规程》、《农村低压电气安全工作规程》和《低压电力技术规程》，严格执行上级和公司有关安全生产规章制度和规定。

电力公司全部岗位职责

电力公司全部岗位职责一、机关类经理工作部（一）主任岗位职责⒈负责经理工作部全面工作，不断提高部室管理人员素质，促使部室工作全面完成；⒉组织实施各项行政管理工作,提高行政管理水平;⒊牵头组织实施各部室、二级单位经济责任和管理责任考核工作；⒋落实部室费用计划，严格控制支出；⒌督促分管副主任抓好文秘、宣传、规范化管理工作;⒍督促后勤服务中心抓好物业管理及后勤保障工作；⒎主持拟定内部考核办法及实施工作；⒏协助公司领导处理日常事务，协调公司内部各单位之间工作的开展;⒐组织部室考核小组成员总结上月工作,安排当月工作，对部室人员进行量化考核评分; ⒑做好各级来文、来电拟办工作;⒒完成领导临时交办的其他工作。

（二）副主任岗位职责⒈完成公司半年、年度工作总结、会议报告等综合文字材料的起草、核稿工作；⒉做好公司公文的发文把关工作，提高办文质量；⒊督促宣传人员搞好对外宣传工作；⒋督促搞好文书档案管理工作;⒌起草公司综合性会议的会议纪要；⒍对分管工作人员进行考核和工作评价；⒎做好会务工作；⒏建立健全公司管理标准、工作标准、工作流程和考核办法；⒐依据国电系统和公司的要求，指导各单位做好基础资料管理、安全管理、生产管理、经营管理、企业民主管理、优质服务管理和窗口建设工作；⒑做好公司各种专项计划的组织实施和督办落实工作；⒒督促做好机关考勤工作；⒓完成领导交办的其他工作。

（三)文秘、宣传专责岗位职责⒈负责草拟公司公文，并进行初步校核;⒉确定拟发公文的发文字号，做好印发登记并存档,确保无差错;⒊参与会务组织工作,确保会议材料及时准确印发；⒋保管公司会议记录;⒌做好公司职代会、经济工作会等大型会议的宣传报道工作；⒍做好公司各项专项活动的跟踪报道工作；⒎负责做好《宣恩电力》的稿件采编和组稿工作;⒏制定各单位兼职通讯员的考核办法并实施；⒐做好兼职通讯员的培训工作；⒑组织通讯员向《恩施晚报“电力版”》投稿;⒒制定宣传工作计划并进行总结，下达各单位宣传工作任务;⒓完成领导交办的其他工作.（四）档案、收发管理专责岗位职责⒈贯彻执行有关法律、法规和国家有关方针政策,建立健全本单位的档案管理工作规章制度；⒉指导本单位文件、资料的形成、积累和归档工作；⒊统一管理本单位的档案，并按照规定向有关档案馆移交档案；⒋负责公司文书档案管理及保密工作，提供档案资料的借阅、查询服务，对各单位档案管理进行检查指导；⒌做好来文、来电登记，根据部室主任的拟办意见，及时送达领导阅示和部门阅办;⒍做好报刊的分发工作；⒎协助做好会务工作;⒏完成领导交办的其他工作。

供电公司岗位说明书

供电公司岗位说明书一、岗位介绍供电公司是负责从电源到终端用户的电力供应的重要机构。

作为一家供电公司的员工，您将承担着保障供电安全、稳定供电以及提供优质服务的重要责任。

本岗位说明书将详细介绍供电公司的主要岗位和职责。

二、供电工程师1. 职责描述作为供电工程师，您将负责电力系统的规划、设计、建设和运维工作。

主要职责包括但不限于：- 对所辖区域的电网进行规划和设计，确保电力供应可靠和高效；- 监督电力设备的安装和调试，确保设备正常运行；- 定期开展电网巡检和故障排除，及时处理电力故障；- 参与电力系统的改造和升级工作，提升系统运行能力。

2. 职位要求- 具备电力工程或相关专业的学士学位；- 具备良好的电力系统知识和技术背景；- 熟悉电力设备的安装和调试流程；- 具备较强的问题解决能力和应急处理能力；- 具备良好的沟通能力和团队合作精神。

三、供电技术员1. 职责描述供电技术员是保障电力供应稳定的关键岗位，主要职责包括但不限于：- 监控电力设备的运行状态，及时处理设备故障；- 完成供电公司下达的工作任务，如巡检、抢修等；- 进行电力设备的维护和保养，确保设备正常运行；- 参与电网改造工程，协助供电工程师进行施工和安装工作。

2. 职位要求- 具备电力工程或相关专业的高中或大专学历；- 熟悉常见电力设备的操作和维护；- 具备较好的电力安全意识和操作技能；- 具备较强的动手能力和自我学习能力；- 具备团队协作意识和服务精神。

四、供电服务专员1. 职责描述供电服务专员是与用户直接接触的岗位，主要职责包括但不限于：- 处理用户的用电咨询和报修请求；- 解答用户的电力使用问题，提供专业建议；- 协助用户办理用电手续和业务办理；- 维护良好的客户关系，提供优质的服务体验。

2. 职位要求- 具备电力工程或相关专业的大专或本科学历；- 具备优秀的沟通能力和服务意识；- 熟悉电力行业相关政策和规章制度；- 具备较强的问题解决能力和应变能力；- 具备团队合作精神和耐心细致的工作态度。

供电公司岗位设置

供电公司岗位设置
供电公司的岗位设置可以根据具体的公司规模和业务需要
而有所不同，但通常包括以下几个主要岗位：
1. 总经理/董事长：负责公司的整体运营和决策，制定公
司的发展战略和目标。

2. 行政部门：包括人力资源、财务、法务等职能部门，负
责公司的行政管理和支持。

3. 电力工程师：负责电力系统的设计、建设和维护，包括
输电、配电等环节。

4. 运维人员：负责电力设备的日常运行和维护，包括巡检、维修等工作。

5. 销售人员：负责向客户推销供电服务，与客户进行业务
洽谈和合作。

6. 客户服务人员：负责解答客户咨询、处理客户投诉和问题，提供优质的客户服务。

7. 电力市场分析师：负责对电力市场进行分析和预测，制
定供电价格和市场策略。

8. 项目经理：负责电力工程项目的规划、实施和监督，确
保项目按时、按质完成。

9. 安全环保人员：负责公司的安全生产和环境保护工作，
确保供电过程安全可靠。

10. 技术支持人员：负责为公司的技术设备和系统提供技
术支持和维护。

11. 市场营销人员：负责制定和执行供电公司的市场营销
策略，推广公司的产品和服务。

12. 信息技术人员：负责公司的信息系统和网络的建设和
维护，保障信息技术的安全和稳定运行。

以上仅是供电公司岗位设置的一些常见职位，具体的岗位
设置还会根据公司的具体情况和业务需求进行调整和补充。

供电公司综合班岗位职责

供电公司综合班岗位职责供电公司综合班是负责供电系统的运行和维护工作的一支重要部门。

他们的主要职责包括以下几个方面：1. 电力设备的运行监控：供电公司综合班需要负责监控供电系统中各种电力设备的运行情况，包括发电机组、变电设备、配电设备等。

他们需要定期巡视设备，发现问题及时处理，确保设备的正常运行。

2. 电力设备的故障处理：在供电系统中，电力设备的故障时有发生，供电公司综合班需要迅速响应并采取相应措施，及时处理故障，恢复供电服务。

他们需要具备一定的技术能力，能够熟练操作设备，进行故障排除。

3. 抢修服务：当供电系统发生故障导致停电时，供电公司综合班需要及时响应并派出抢修人员前往现场进行抢修。

他们需要根据故障情况制定相应的抢修方案，并协调各方资源快速完成抢修工作，确保用户尽快恢复供电。

4. 客户服务：供电公司综合班需要与客户进行沟通和协调，解答用户的问题和疑虑，提供相应的服务。

他们需要耐心倾听用户的需求，及时处理用户的投诉和申报，确保用户的用电需求得到满足。

5. 档案管理与统计分析：供电公司综合班需要负责对供电系统的运行数据和资料进行分类、存档和管理。

他们需要收集和整理各种运行报表和记录，进行数据分析和统计，为公司决策提供参考依据。

6. 安全生产管理：供电公司综合班需要负责供电系统的安全生产管理工作。

他们需要严格执行相关的安全操作规程，确保工作过程中不发生事故和意外。

同时，他们还需要对员工进行安全教育和培训，提高员工的安全意识和技能。

7. 突发事件应对：供电公司综合班需要协助应对突发事件，如自然灾害、恶劣天气等情况。

他们需要与其他相关部门紧密合作，做好应急预案的制定和执行，确保供电系统在突发事件中的安全和稳定运行。

8. 技术改进与创新：供电公司综合班需要关注行业的最新发展和技术趋势，积极参与技术改进和创新工作。

他们需要推动供电系统的现代化和智能化升级，提高供电质量和效率。

总之，供电公司综合班的职责涵盖了供电系统的运行、维护、故障处理、抢修服务、客户服务、档案管理、安全生产管理、突发事件应对、技术改进等多个方面，他们是保障供电系统安全、稳定运行的重要力量。

电力公司岗位职责职(4篇)

电力公司岗位职责职岗位名称：电力公司岗位职责职能范本一、总经理/副总经理职责：1. 制定公司发展战略和目标，领导团队制定公司年度经营计划和预算，确保公司实现经营目标；2. 组织公司日常工作，监督各部门的运行情况，协调解决工作中的重大问题和矛盾；3. 与相关部门、机构保持紧密联系，推动项目落地实施，促进公司业务拓展；4. 进行市场调研，把握行业发展趋势，制定公司的产品推广策略和市场营销活动；5. 指导并监督人力资源管理工作，提高人员素质和团队协作能力；6. 审核公司重要合同、协议，确保公司业务正常进行。

资质要求：1. 本科或以上学历，电力工程或相关专业；2. 具备丰富的电力行业管理经验，熟悉电力市场运行机制；3. 具备较强的战略规划和市场拓展能力，善于沟通和协调；4. 具备良好的人际关系和团队管理能力，具备较强的抗压能力。

二、市场部经理职责：1. 负责制定市场拓展策略和目标，制定市场推广计划；2. 领导团队开展市场调研，了解市场需求和竞争状况，对市场需求进行分析和预测；3. 确定产品定位和推广策略，参与制定定价策略；4. 策划和组织参加各类行业展览和推广活动，提高公司在市场的知名度和影响力；5. 建立和维护与合作伙伴的关系，开拓新的市场渠道；6. 对市场营销工作进行监督和评估，提出改进意见。

资质要求：1. 本科或以上学历，市场营销或相关专业；2. 具备较强的市场分析和产品定位能力，熟悉市场开拓和推广方法；3. 具备较强的沟通和协调能力，团队合作精神；4. 具备较强的计划和组织能力，能够有效推动营销工作的实施；5. 具备良好的抗压能力，能够适应工作压力较大的环境。

三、工程师职责：1. 负责电力工程设计和施工方案编制，包括线路、变电站等；2. 参与工程招投标工作，编制工程投资估算和预算；3. 现场监督工程施工进度和质量，确保工程按计划完成；4. 稽查和评估工程安全风险，提出安全改善措施；5. 负责工程验收和资料整理，编制工程报告。

供电所各岗位人员安全职责

供电所各岗位人员安全职责
提供电所安全相关岗位的人员需承担以下职责：
1. 公司领导：负责与安全相关的政策制定、法规遵守以及安全目标的设定。

同时，负责定期评估和更新安全管理体系，确保其有效性。

2. 安全主管：负责协调各部门安全事务，并制定安全操作程序和工作流程。

监督、检查和评估各岗位员工的安全表现，并及时提供培训和指导。

3. 岗位员工：遵守公司安全政策与操作规程，参与安全培训并积极执行，确保操作过程中的安全意识和行为。

4. 值班员工：负责安全设备的值班监控、报警处理和应急响应。

定期巡视、检测设备运行状态，并及时上报异常情况。

5. 设备维护人员：负责设备的维修、保养和检查，并将设备运行异常情况及时上报。

执行安全操作规程，确保维修期间不会发生任何安全事故。

6. 运营人员：负责供电设备的日常运行和操作，按照规定的程序进行操作，及时处理运行异常情况，并及时报告给相关人员。

7. 安全监测人员：负责安全设备的监测和数据分析，及时发现设备运行中可能存在的隐患，提出改进建议，并跟踪整改情况。

8. 应急救援人员：负责参与公司的应急演练和实战演练，熟悉应急预案和应急处置程序，并具备必要的救援技能，能够迅速有效地响应和处置各类突发事件。

以上职责旨在确保供电所各岗位人员能够充分认识到安全的重要性，积极参与安全管理工作，减少事故发生的可能性，并能够及时有效应对各类突发情况。

供电公司全部岗位职责

供电公司全部岗位职责供电公司是负责电力供应和配电的企业，其涵盖的岗位职责种类繁多。

以下是供电公司常见岗位职责的一个概览：1. 董事长/总经理：- 制定和执行公司战略规划；- 组织和协调公司各部门工作；- 监督公司的整体运营管理；- 代表公司与政府、合作伙伴和投资者进行沟通和协调。

2. 市场部/销售部：- 制定市场营销策略，推广和销售电力服务；- 完成销售目标并管理客户关系；- 组织市场调研和分析，以了解客户需求；- 管理销售团队，提供培训和指导。

3. 运营部：- 负责电力系统运营和维护；- 监控电力供应和电网稳定性；- 处理紧急情况，如停电和设备故障；- 制定电力配送计划和调度。

4. 技术部：- 开发和实施电力系统技术规范；- 进行电力工程设计和规划，包括输电线路和变电站；- 管理电力设备选型和采购；- 开展电力系统安全评估和风险分析。

5. 人力资源部：- 招聘和选拔员工；- 进行培训和绩效评估；- 管理员工关系和福利；- 制定人力资源政策和流程。

6. 财务部：- 负责公司财务管理和预算编制；- 完成财务报表和审计工作；- 监控成本和费用控制；- 管理投资和资金风险。

7. 业务部：- 提供供电服务并管理用户关系；- 处理用户投诉和故障申报；- 安装和维护电力计量设备；- 提供节能和用电优化咨询。

8. 安全环保部：- 负责公司的安全和环境保护工作；- 制定和执行安全和环境政策；- 开展安全培训和事故调查；- 管理废弃物处理和环境监测。

9. 信息技术部：- 管理电力信息系统和网络；- 开发和维护电力数据管理系统；- 支持其他部门的信息技术需求；- 提供数据分析和决策支持。

10. 市场研究部：- 进行电力市场调研和分析；- 监控竞争对手和市场动态；- 提供市场预测和决策参考；- 制定营销策略和价格变动建议。

11. 项目管理部：- 管理电力项目的策划和实施；- 跟踪项目进度和预算；- 协调供应商和承包商的工作；- 解决项目执行中的问题和风险。

电力公司岗位职责职（三篇）

电力公司岗位职责职一、电力工程师岗位职责：1. 负责电力工程项目的规划、设计、施工等工作；2. 负责电力设备的选型、采购与安装调试；3. 协调各相关部门，确保工程项目按计划完成；4. 进行电力系统的故障排除与维护；5. 参与电力项目的质量控制和安全管理。

二、电力运维工程师岗位职责：1. 负责电力设备的运行监测与维护；2. 对电力设备进行定期巡检，及时发现并处理设备故障；3. 提供电力设备维护保养计划；4. 参与电力系统的故障排查与维修；5. 协助制定并执行电力设备的更新换代方案。

三、电网维护工岗位职责：1. 负责电网设备的巡检、清理与维护；2. 及时发现电网设备的故障并进行维修；3. 组织电网设备的保养工作；4. 参与电网的加固工程；5. 配合相关部门完成电网的运行检查。

四、电力设备安装工岗位职责：1. 负责电力设备的搬运和安装；2. 按照施工图纸进行电力设备的安装工作；3. 配合工程师进行设备的调试与验收工作；4. 组织设备的调试与使用培训；5. 负责设备安装施工现场的安全管理。

五、电力设备维修工岗位职责：1. 负责电力设备的故障维修；2. 检修电力设备的各个部件，并进行更换与修理；3. 制定设备维修计划，并组织维修工作的开展；4. 提供电力设备维修报告，分析故障原因与解决方案；5. 参与设备的保养与保养记录的整理。

六、电力系统操作员岗位职责：1. 负责电力系统的实时监控与运行；2. 根据电网负荷变化，调整发电机组的出力；3. 协调各个配电系统之间的运行；4. 配合电力工程师进行设备的巡检与保养；5. 参与电网事故的处理与抢修工作。

七、电力勘测技术员岗位职责：1. 负责电力工程项目的勘测与测量工作；2. 编制勘测报告和测量数据处理；3. 进行电力工程的施工现场测量与监测；4. 参与电力系统的变更图纸的绘制与更新；5. 协助电力工程师进行工程量的计算与施工方案的制定。

八、安全监测员岗位职责：1. 监督电力设备与电力系统的安全运行；2. 进行电力设备的状态检查，发现安全隐患并及时处理；3. 组织开展电力系统的安全演练与应急预案；4. 提供设备安全使用的培训与指导；5. 协助相关部门进行事故调查与分析。

供电公司岗位说明书

供电公司岗位说明书一、岗位概述供电公司是负责电力供应和配电的机构，为满足社会各个领域的用电需求提供可靠的电力服务。

作为供电公司的一员，你将承担与供电相关的职责，包括电力设施维护、故障排除、用电咨询等。

二、岗位职责1. 电力设施维护作为供电公司的员工，你将负责对电力设施进行定期维护和检修。

具体包括：- 检查电力设备的运行状况，如变压器、电缆、开关设备等；- 及时修复设备故障，确保供电的稳定性和可靠性；- 定期对电线进行接头处理和防腐处理。

2. 故障排除你将负责解决用户的用电故障，并及时恢复供电。

具体包括：- 接听用户的故障报修电话，分析故障原因；- 实施现场勘查，确定故障点；- 进行紧急修复或派遣维修人员进行处理；- 完成必要的记录和报告，以备后续统计和分析。

3. 供电咨询作为供电公司的代表，你将回答用户的用电咨询，并提供相关的信息和建议。

具体包括：- 解答用电用能的基本问题，如电费计算、用户分类等；- 协助用户申请用电变更、新装电表等手续；- 提供节能用电的建议，并宣传推广相关政策；- 处理用户投诉和纠纷，维护公司形象与客户关系。

三、任职要求1. 学历要求- 本科及以上学历，电气工程或相关专业优先考虑。

2. 技能要求- 具备电力设备的维修和故障排除能力；- 熟悉电力行业相关政策、规范和标准；- 具备良好的沟通和协调能力。

3. 综合素质要求- 具备团队合作精神，能够积极配合其他部门；- 具备较强的自学能力和问题解决能力；- 认真负责，具备一定的应变能力和压力管理能力。

四、薪资待遇供电公司将根据员工的学历、经验和绩效给予相应的薪资待遇。

具体的薪资标准和福利待遇将在面试过程中与求职者沟通。

五、工作环境作为供电公司人员，你将在办公室和现场两个环境中工作。

办公室环境提供舒适的工作条件，现场工作需面对复杂的电力设备和各种天气条件。

六、职业发展供电公司致力于为员工提供良好的职业发展机会和培训计划。

你将有机会通过岗位轮岗和培训提升自己的综合能力，并有机会晋升为中层管理人员。

供电公司技术人员岗位职责

供电公司技术人员岗位职责
供电公司技术人员的岗位职责包括：
1. 负责电力设备的维护和保养，包括发电机、变压器、电缆线路等设备的巡检、维修、故障排除和备品备件的管理。

2. 负责电力系统的日常运维工作，包括电力调度、智能电网监控、设备巡视等，确保电力系统的安全运行。

3. 负责电力设备的安装和调试工作，包括发电机、变电站等设备的安装调试，确保设备的正常运行。

4. 负责电力系统的故障诊断和处理，包括对发电机、变压器、电缆线路等设备故障进行分析、判断和处理。

5. 参与电力工程的规划和设计，包括电力系统的布置、容量计算与配电，为公司的供电工作提供技术支持。

6. 负责电力设备的节能和优化工作，包括能源管理、负荷调整和设备改造等，提高供电效率和降低能耗。

7. 参与电力设备选型和采购工作，包括对电力设备市场的调研和分析，为供电公司选购适合的设备提供技术支持。

8. 负责电力设备的技术培训工作，包括向供电公司员工进行电力设备的操作和维护方法的培训，提高员工的技术水平和工作效率。

9. 参与电力设备的技术改进和创新工作，包括对新技术、新产品的研究和应用，为供电公司的发展提供技术支持。

电力公司岗位职责职(7篇)

电力公司岗位职责职1.负责物资材料、设备的核算工作。

2.负责物资出、入库的票据开具及管理工作。

3.负责核对工作账目，做到账账相符，账物相符。

4.掌握物资合同执行进度，发现问题及时反映。

5.负责物资定期盘存，做好物资的盘盈、盘亏申报工作。

6.根据生产计划，核对账面库存余额，准确开具出库单。

7.负责按时上报有关报表及账目。

8.掌握公司生产物资需求及消耗情况，加强物资成本核算与控制。

9.完成领导交办的其他工作。

电力公司岗位职责职（二）1.贯彻国家、电力行业有关可靠性管理的法规、制度、标准及国家电网公司有关电力可靠性管理各项规定，制定适合本公司实际的可靠性管理实施细则和奖惩办法等。

2.按照电力可靠性管理有关规程及规章制度，统计可靠性数据，计算、分析本企业各类可靠性指标，并按时向有关单位报送，确保数据的准确性、完整性、及时性。

3.参与公司设备检修计划的安排工作,提出可靠性指标目标规划，并将可靠性指标的变化作为评价检修质量及技术改造的重要依据;重要技术改造项目的立项，设备的更改和选型，电网规划和改造等，应提供可靠性理论依据。

4.运用可靠性分析、评价理论，定期对公司设备的可靠性水平进行评价，并根据可靠性评价结论，提出提高公司电力可靠性指标的建议。

5.定期开展可靠性分析，全面分析设备制造、施工安装、运行维护、检修管理等因素对设备可靠性的影响，制定年度可靠性管理的目标和措施,并加以实施。

____组织开展可靠性管理与技术培训;准确判断电力设施和所辖电网的可靠性状态，正确填写可靠性记录;熟练运用可靠性信息系统进行统计、分析。

7.负责及时跟踪分析重大的非计划停运、停电事件，在事件定性后将详细的分析材料逐级报送。

8.完成领导交办的其他工作。

电力公司岗位职责职（三）1.全面负责小水电管理中心生产管理工作。

2.负责合理配备各电站人员与技术力量，全面完成各项任务指标和考核指标。

3.按规定组织政治及业务学习，做好职工思想政治工作，保持企业稳定。

电力公司岗位职责

电力公司岗位职责电力公司是负责发电、输电和供电的重要组织，为保障社会的正常运转提供电力供应。

在电力公司中，各个岗位都有不同的职责和任务，每一个岗位的工作都是相互联系和互相支持的。

以下是电力公司中常见的岗位职责：1. 发电部门职责：发电部门是电力公司的核心部门，负责电力的发电工作。

其主要职责包括：- 运行和维护发机电组，确保发机电组的正常运行；- 监测和调控发机电组的运行参数，保证发机电组的稳定性；- 负责发机电组的检修和维护计划，保证发电设备的正常运行；- 根据电网负荷需求，调度发机电组的运行；- 监测和分析发电过程中的数据，提出改进措施，提高发电效率。

2. 输电部门职责：输电部门负责将发电部门产生的电力输送到不同地区的用户。

其主要职责包括：- 运行和维护输电路线和变电站，确保输电设备的正常运行；- 监测和调控输电路线的电压和电流，保证电力的稳定传输；- 负责输电路线和变电站的检修和维护计划，保证输电设备的正常运行；- 根据电网负荷需求，调度输电路线的运行；- 监测和分析输电过程中的数据，提出改进措施，提高输电效率。

3. 供电部门职责：供电部门负责将输电部门输送的电力供应给各个用户。

其主要职责包括：- 运行和维护供电设备，确保供电设备的正常运行；- 监测和调控供电设备的电压和电流，保证电力的稳定供应；- 负责供电设备的检修和维护计划，保证供电设备的正常运行；- 处理用户的用电问题和故障报修，及时解决用户的电力需求；- 监测和分析供电过程中的数据，提出改进措施，提高供电效率。

4. 安全管理部门职责：安全管理部门负责电力公司的安全管理工作。

其主要职责包括：- 制定和完善电力公司的安全管理制度和规章制度；- 组织开展安全培训和教育，提高员工的安全意识和技能；- 监督和检查电力公司各个部门的安全工作，确保安全生产；- 处理事故和突发事件，及时采取应急措施，保障员工和设备的安全；- 定期进行安全检查和评估，提出安全改进意见。

电力公司岗位职责职能

电力公司岗位职责职能电力公司是指负责生产、供应和销售电力的企业。

其岗位职责和职能可以大致分为以下几个方面：1. 生产调度与运营：电力公司负责电力的生产、调度和运营工作。

这包括发电设备的操作、检修与维护、电网运行管理、电力负荷预测与调度等工作。

生产调度与运营部门需根据市场需求和电力供应能力进行灵活调度，以确保电力供应的稳定性、可靠性和经济性。

2. 供应管理与销售：电力公司负责建立供应网络和管理电力供应。

供应管理与销售部门需负责与各级配电公司和大型用户协商签订供电合同，确保电力供应与需求的匹配。

他们还需要制定销售策略和计划，进行电力销售和市场推广工作，提高公司的市场占有率和销售收入。

3. 技术研发与创新：电力公司需要进行技术研发和创新，提高电力生产和供应的技术水平和效率。

技术研发与创新部门需开展电力设备的研究、改进和升级，探索新能源和新技术应用，提高发电效率、降低能耗和环境污染等方面的研究。

4. 安全监管与维护：电力公司需负责电力生产和供应的安全监管和维护工作。

安全监管与维护部门需制定和执行相关安全规章制度，监测和预警电力系统的安全风险，采取措施确保电力系统的安全运行。

他们还需要组织对电力设备的巡检和维护，及时排除隐患，确保电力供应的可靠性和稳定性。

5. 客户服务与投诉处理：电力公司需要提供优质的客户服务，满足用户的需求和期望。

客户服务与投诉处理部门需建立健全的客户关系管理体系，及时解答用户的咨询和投诉，提供技术支持和解决方案，提高用户满意度和忠诚度。

6. 能源规划与协调：电力公司需参与国家和地方的能源规划和协调工作。

能源规划与协调部门需制定长期和短期的电力发展规划，推动清洁能源的开发和利用，提高能源利用效率，确保电力供应的可持续发展。

7. 资源管理与财务控制：电力公司需进行资源管理和财务控制，确保公司的资金和资源的合理配置和利用。

资源管理与财务控制部门需制定和执行财务策略和计划，进行成本控制和效益评估，提高公司的经济效益和盈利能力。

供电营业专责岗位职责

供电营业专责岗位职责===岗位职责供电营业专责是电力公司门户服务工程师的一种职位，主要负责供电营业方面的工作，确保供电业务的正常运行。

下面将详细介绍供电营业专责的岗位职责。

客户服务供电营业专责作为供电公司与客户之间的主要联络人，必须保持良好的服务态度，及时有效地解答客户的问题和需求。

具体职责包括：- 为客户提供供电业务咨询，解答相关问题。

- 协调解决客户投诉，并跟进问题的处理进展。

- 对客户需求进行统计分析，提出改进方案。

电费管理供电营业专责需要负责电费的管理工作，确保电费的准确计量和收取。

具体职责包括：- 对客户用电进行定期巡检，确保用电数据的准确性。

- 负责电费计算与核对，确保计费准确。

- 按时向客户发送电费账单，并跟进未付款的情况。

业务办理供电营业专责需要代表供电公司与客户办理各种业务，包括新户接入、电费改造、降负荷、增容等。

具体职责包括：- 协助客户办理用电申请手续，包括填写申请表格、提供相关证明文件等。

- 组织安排施工人员，确保按时完成用电设备的安装。

- 协调供电公司内部各个部门的配合，以确保业务的顺利办理。

质量监督供电营业专责需要负责供电质量监督工作，确保供电设备的正常运行和用电质量达到标准。

具体职责包括：- 协助进行用户用电负荷测量，及时发现设备运行异常。

- 组织协调供电公司人员对设备进行维修和保养。

- 对用户用电设备的运行情况进行定期巡检。

政策宣传供电营业专责需要积极宣传供电政策，提高客户对供电公司的满意度。

具体职责包括：- 组织开展供电政策宣传活动，包括举办座谈会、发放宣传资料等。

- 及时向客户传达有关供电政策的最新信息。

- 收集客户对供电政策的反馈意见，向相关部门进行反馈。

数据报表供电营业专责需要定期汇总和上报相关业务数据，供公司领导层参考和决策。

具体职责包括：- 统计、汇总当地的用电情况，包括用电量、用电负荷等。

- 编制报表，定期上报公司领导层。

- 分析数据，提出合理的改进措施。

电力公司岗位职责

电力公司岗位职责一、岗位概述电力公司是负责供电服务的企业，拥有各类发电设备、输电线路和配电设施。

电力公司的岗位职责涵盖了发电、输电、配电等多个环节，旨在确保稳定可靠的电力供应，满足社会各个领域的用电需求。

二、发电岗位职责1. 运行监控：负责对发电设备进行实时监控，确保设备运行正常，并及时处理设备故障、异常情况。

2. 设备维护：负责定期对发电设备进行检修、保养，确保设备的正常运行和安全性。

3. 发电调度：根据电力需求和发电设备的运行情况，合理安排发电计划，保证电力供应的稳定性和可靠性。

4. 安全管理：负责发电设备的安全管理工作，制定安全操作规程，确保工作人员的人身安全和设备的安全运行。

三、输电岗位职责1. 输电线路维护：负责输电线路的巡检、检修和保养工作，确保线路的安全运行和可靠性。

2. 负荷调度：根据用电需求和输电线路的运行情况，合理调度电力负荷，保证电力供应的平衡和稳定。

3. 故障处理：负责处理输电线路的故障，及时排除故障，恢复电力供应。

4. 线路规划：根据电力需求和地理条件，制定输电线路的规划方案，确保电力供应的覆盖范围和质量。

四、配电岗位职责1. 配电设备运行管理：负责配电设备的运行监控，确保设备运行正常，并及时处理设备故障、异常情况。

2. 用电计量：负责对用户的用电进行计量，确保用电量的准确记录和结算。

3. 电力负荷管理：根据用户的用电需求和配电设备的运行情况，合理调度电力负荷，保证电力供应的平衡和稳定。

4. 用户服务：负责处理用户的用电问题和投诉，提供优质的用电服务，满足用户的需求。

五、岗位要求1. 专业知识：具备电力工程、电气工程等相关专业知识，熟悉电力系统的运行原理和设备特点。

2. 技术能力：具备运行监控、设备维护、故障处理等相关技术能力，能够熟练操作相关设备和工具。

3. 安全意识：具备安全意识和应急处理能力，能够有效应对各类突发情况，确保工作人员和设备的安全。

4. 团队合作：具备良好的团队合作精神，能够与他人协作，共同完成工作任务。