双方就业协议书参考
就业协议书范文(七篇)
就业协议书范文甲方:乙方:根据有关法律法规和学校(甲方)的规章制度,为使学生在校期间顺利完成学业,毕业后愉快走上工作岗位,甲乙双方经友好协商,达成协议如下:一、甲方权利和义务1、负责对学生的教学管理和教育,并提供相应的学习、生活条件。
2、负责教授学校规定的课程,并为考试成绩、操行鉴定合格的学生发给毕业证书。
3、负责组织学生参加全国和地方政府主管部门专业资格证书考试,其费用由乙方自理。
4、负责为取得专业资格考试合格的毕业生推荐工作。
自学生毕业之日起一年之内没被推荐上岗,按规定退还乙方的全部学费。
二、乙方权利和义务1、努力学习,严格遵守国家的法律法规、社会公德和学校的各项规章制度;2、刻苦钻研,熟练掌握大通关技能,达到国家和学校规定的标准;3、按时交纳学费、书费、住宿费等各种费用。
三、其他事项学生在校期间有以下情节之一者,不享受第一条第4款约定:1、未取得学校毕业证书;2、在校期间考试作弊;3、违纪受处分毕业时仍未解除;4、拒绝到推荐对口单位就业。
四、学生在校期间的学费执行大连市教育主管部门和物价局规定:1、开学前要求退学或转学的学生,退还收取本学年学费的_____%;2、开学一个月内要求退学或转学的学生,退还收取本学年学费的_____%;3、开学一个月以上,一个学期内(含寒暑假期)要求退学的学生,退还收取本学年学费的_____%;4、超过一个学期要求退学的学生,不予退费;5、因违纪勒令退学或被学校开除的学生所交学费、住宿费不予退费。
五、此协议双方应共同遵守不得违反,因政策和不可抗力等原因不能履行除外。
六、此协议自双方签字之日起生效。
甲方:_____ 乙方:_____学生(签字)就业协议书范文(二)一、甲方用人单位:_____法人代表:_____单位性质:_____(1.党政机关2.科研设计单位3.学校4.医疗卫生5.金融单位6.国有企业7.三资企业8.部队9.其它)注册地址:____省(自治区、直辖市)____市(州)____县(区)人事部门联系人:_____ 联系电话:_____ 邮编:_____单位详细地址:_____二、乙方毕业生姓名:_____ 性别:_____政治面貌:_____身份证号:_____毕业学校:_____ 专业:_____学历:_____学制:_____联系电话:_____ 手机:_____邮编:_____家庭通讯地址:_____ 电话:_____经甲、乙双方协商,甲方同意接受乙方到本单位工作,乙方愿意到甲方任职,为确保双方的权利和义务,甲、乙双方自愿签订本合同。
双方就业协议书参考6篇
双方就业协议书参考6篇篇1本就业协议书旨在明确雇主与雇员之间的就业关系及相关权益,双方经友好协商,达成以下协议条款:一、协议目的本协议明确双方就业期间的权利和义务,保护双方的合法权益,建立公平、公正、和谐的劳动关系。
二、协议期限本协议自______年______月______日起至______年______月______日止。
协议期满前,经双方协商一致,可续签本协议。
三、工作内容及职责(一)雇员应按照公司的要求,按时完成分配的工作任务。
(二)具体职位及职责详见公司岗位说明书。
(三)雇员应遵守公司的规章制度,恪守职业道德,保守公司商业秘密。
四、工作地点及岗位变动(一)雇员的工作地点为__________________。
(二)根据工作需要,公司有权调整雇员的工作岗位或工作地点。
五、工作时间与休假制度(一)公司实行标准工时制,根据工作需要安排加班。
(二)雇员享有国家规定的法定节假日、年假、病假等休假权利。
具体按照公司休假制度执行。
六、薪酬与福利(一)雇员的基本工资按照公司薪酬制度执行,具体薪资结构为__________________。
(二)公司按照国家规定为员工缴纳五险一金。
(三)雇员享有公司规定的各项福利待遇。
七、培训与发展(一)公司有权根据工作需要,安排雇员参加相关培训。
(二)雇员应积极参加培训,提升自身能力。
(三)双方共同制定职业发展计划,促进雇员个人成长与公司业务发展相结合。
八、保密义务与竞业限制(一)雇员在公司任职期间及离职后一定期限内,不得泄露公司商业秘密。
(二)雇员在离职后的一定期限内,不得在与公司有竞争关系的单位从事相同或相似业务。
具体竞业限制条款另行约定。
九、违约责任如双方中的任何一方违反本协议约定的条款,均应承担违约责任,包括支付违约金、赔偿损失等。
十、协议解除与终止(一)双方协商一致,可以解除本协议。
(二)雇员有下列情形之一的,公司有权解除协议:1. 严重违反公司规定的;2. 无故旷工或连续旷工超过规定时数的;3. 严重失职、营私舞弊,对公司利益造成重大损害的;4. 被依法追究刑事责任的。
就业协议书填写范本5篇
就业协议书填写范本5篇篇1就业协议书填写范本一、就业协议双方当事人:甲方(单位):________(主体资质证明(概要))、地址:________,法定代表人:________,职务:______。
乙方(员工):________,性别:________,民族:________,户籍:________,联系电话:________。
二、双方共同确认:1. 甲乙双方依据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规,本着平等、自愿、协商一致的原则,经过友好协商,就乙方成为甲方员工的相关事宜达成一致意见,特订立本协议。
2. 甲方是一家注册在______的______公司,具有独立法人资格,经营状况良好。
甲方有规范的人力资源管理制度和措施,能够为乙方提供相应的培训和工作条件,保障乙方的权益和合法权益。
3. 乙方具备从事______工作的相应能力和条件,经过甲方的考核和筛选程序,达到进入甲方工作的要求。
三、就业协议内容:1. 岗位和工作职责:甲方聘用乙方担任______岗位,工作职责包括______,具体细节见本协议附件一《岗位和工作职责说明》。
2. 工作时间和地点:乙方每天工作时间为______,休息日为______,工作地点为______。
特殊情况下,可能需要乙方配合加班或出差,具体情况另行协商约定。
3. 试用期:乙方进入甲方工作,试用期______个月,试用期工资为______,试用期考核合格后,乙方正式成为甲方员工。
4. 薪酬福利:乙方正式成为甲方员工后,甲方将根据乙方的工作表现和绩效状况,合理确定薪酬水平,并提供相应的福利待遇,具体情况见本协议附件二《薪酬福利说明》。
5. 工作保密:乙方在工作期间及离职后应当保守甲方的商业秘密、客户资料及其他机密信息,不得擅自泄漏给他人或利用于违法活动。
6. 终止协议:本协议因法律法规变化或其他特殊情况,双方协商解除,解除条件和程序另行协商约定。
推荐就业协议书范本推荐6篇
推荐就业协议书范本推荐6篇篇1推荐就业协议书范本一、甲方:(企业名称)法定代表人:(法定代表人姓名)电话:(联系电话)地址:(企业地址)乙方:(求职者姓名)电话:(联系电话)地址:(居住地址)就业协议书编号:(协议书编号)鉴于甲方拟录用乙方为公司职员,现甲、乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,经友好协商,就乙方被录用相关事宜达成如下协议:一、工作日期乙方被聘用之日起,即为工作日期。
二、工作内容乙方将按照甲方安排的工作内容和要求,在规定时间内认真履行职责,完成相关工作任务。
三、工作地点乙方将在甲方指定的工作地点履行职责。
四、工作时间和休息乙方将按照甲方公司规定的工作时间安排工作,如有需要加班,应按相关规定执行。
同时,乙方享有法定节假日及公司规定的带薪休假。
五、薪酬福利乙方的薪酬将按照甲方公司的规定执行,并且享有公司的相关福利待遇。
六、保密责任乙方在工作期间及离职后,应保守甲方公司的商业秘密,不得泄露给外部方。
七、培训甲方将为乙方提供相关培训,以便乙方更好地适应工作并提升个人能力。
八、解除协议如乙方在职期间出现严重违纪违法现象,甲方有权解除就业协议。
九、其他事项本协议经双方签字确认后生效,同时本协议正本一式两份,由双方各持一份,具有同等法律效力。
甲方(盖章):(企业盖章)乙方签字:(求职者签字)日期:(签订日期)以上为就业协议书范本,甲、乙双方应严格遵守协议内容,共同维护双方权益,实现双赢局面。
祝愿双方合作愉快,工作顺利!篇2就业协议书是雇佣者和雇员之间的一种书面合同,用于约定双方在就业关系中的权利和义务。
一份优秀的就业协议书可以有效地保护双方的利益,避免发生纠纷和争议。
因此,在寻找工作或招聘员工时,一份完备的就业协议书是非常重要的。
针对不同行业和具体情况,就业协议书的内容可能会有所不同。
下面是一份推荐的就业协议书范本,供参考:就业协议书雇主:____________(公司名称)雇员:____________(雇员姓名)1.工作内容:雇主聘用雇员担任___________(具体职位),主要工作内容包括_______________(详细介绍工作职责)。
就业协议书模板参考(5篇)
就业协议书模板参考(5篇)为大家带来的就业协议书模板参考,希望大家能够喜欢!就业协议书模板参考【篇1】甲方:_____有限公司乙方:__________经甲乙双方自愿、平等协商,现签定就业协议如下:一、甲方的权利与义务1、甲方安排乙方在__________部门__________岗位工作,乙方须根据甲方公司各项规章制度履行职责。
(2)通过______________________________证书全国统考,(如不能一次性通过证书考试,按照______规定,允许三年内补考),并满足____________规定的____________标准;2、甲方根据需要应对乙方进行相关的培训,如乙方培训不合格,甲方有权对乙方做出相关的经济处罚、职务调整直至辞退。
3、甲方应依照国家《劳动法》的有关规定,同时结合公司的实际情况,为乙方提供相应的福利保障,如办理社会保险。
4、若乙方违反此协议的相关规定,甲方有权单方面解除协议。
二、乙方的权利与义务1、乙方应在本就业协议终止日前,带上本人的毕业证书、学位证等相关证书,和学校发放的正式“大学生就业推荐表” “就业协议书”前往甲方公司所在地签订正式劳动合同及办理相关的入职手续。
2、乙方保证报到时身体健康,无传染病史。
3、如甲方违约,乙方有权单方终止该协议。
乙方在本意向书约定的期限内未到甲方公司报到或未与甲方签订劳动合同的,甲方有权终止本意向书,并有权要求乙方支付违约金人民币元。
4、乙方试用期薪资为税前_____(元/月)。
三、协议效力第十条乙方安排甲方推荐的人员加班或延长工作时间超过本协议书第四条规定的,按《劳动法》第44条支付工资报酬。
1、本协议自双方签订之日起立即生效。
2、有效期:_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。
3、甲乙双方如需对本协议进行补充,均须以书面形式作出,并经双方签字方可生效。
第四条《就业协议书》如增加其他约定条款,约定条款内容不得违反国家法律和行政规章的有关规定,不得损害学校、用人单位和毕业生的声誉及合法权益。
就业协议书范本(精选6篇)
就业协议书范本(精选6篇)在快速变化和不断变革的今天,协议起到的作用越来越大,签订协议能够较为有效的约束违约行为。
那么协议的格式,你掌握了吗下面是小编整理的就业协议书范本(精选6篇),欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。
就业协议书1甲方(用人单位):_____乙方(受聘人):_____因工作需要,甲方聘请乙方从事本单位安排的文员工作。
本着自愿的原则,经双方协商,特签订本协议书,以便明确双方的权利及义务。
一、乙方自愿申请从事此项工作,服从甲方的管理并遵守单位的各项规章制度。
乙方必须爱护甲方的财产、设备,保证按时完成甲方交办的工作。
二、在协议有效期内,乙方若因违纪违规、失职而不能完成甲方交办的工作,甲方有权随时终止合同并扣除相应的的酬金。
若有触犯国家法律的重大事宜,由乙方自行负责。
三、甲方必须提供相应的工具、场所,以便乙方开展工作。
在正常完成工作的前提下,甲方不得无故扣押乙方的酬金。
在合同期满后,原则上甲方应优先与乙方续约。
四、甲方采取非固定性临时工的`形式聘用乙方,聘期为_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。
五、乙方的具体工作为熟练操作office办公软件。
每月工资1000元,享受部分福利待遇。
加班工资,应视具体情况而定。
六、乙方因本人身体有病而发生的意外及在单位外发生的事宜,均由乙方本人自行负责。
七、甲、乙双方,若需要提前解除协议时,应提前一周(七天)通知对方,以便妥善处理相关事宜。
八、本协议一式三份,甲、乙双方及学校各执一份。
九、本协议在签字之日起生效。
甲方:乙方:日期:就业协议书2甲方:乙方:经由甲乙双方协商一致,在平等自愿、互利互惠的基础上,就乙方委托甲方协助就业事宜,达成如下协议:第一条:本协议为甲、乙双方共同商定之条文,自协议签订起,所有操作程序都必须严格按照本协议遵照执行。
第二条:受乙方委托,甲方介绍乙方至公司(是否愿意调换□)(岗位)工作,工作时间共天/(长期)。
2023年就业协议书(通用15篇)
2023年就业协议书(通用15篇)就业协议书1甲方(用人单位):法人代表:乙方(受雇职工):性别:出生日期:年月日(或委托代理人居民身份证号码)家庭住址:文化程度:甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、法规规定:在平等自愿、公平公正、协商一致、诚实信用的基础上,签订本合同。
一、劳动合同期限本合同期限类型为年期限合同(固定期限或以完成一定的工作期限)本合同截止日期年月日,其中试用期月。
二、工作内容乙方同意在甲方从事工作。
三、劳动报酬甲方每月日以货币形式支付乙方工资,工资不低于元,其中试用期间工资元。
四、劳动保护和劳动条件甲方安排乙方每日工作时间不超过小时,应工作需要延长工作时间的,经征得乙方同意、在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过8小时,每月至少休息4天。
甲方执行国家有关劳动保护的法则、规章,为乙方提供劳动安全和卫生措施。
根据从事工作的需要发给乙方劳动保护用品和配置生产、工作必需的劳动工具。
五、劳动纪律甲方指定的劳动纪律应当符合法律、法规、政策的规定,履行民主程序,并向乙方公式。
乙方遵照执行。
六、劳动合同的变更、解除、终止、续订1、订立本合同做依据的法律、行政法规、规章发生变化,本合同应变更相关内容。
2、订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的,经甲乙双方协商同意,可以变更本合同相关内容。
3、乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:(1)试用期间,被证明不符合录用条件的:(2)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的:(3)严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大伤害的:(4)被依法追究刑事责任的。
下列情形之一,甲方可以解除本合同,但应提前十五天以书面形式通知乙方。
(5)乙方劳动未达到劳动合同规定的质量和数量的,经过培训或调整工作岗位,还不能胜任工作的。
合同双方当事人协商一致,解除劳动合同。
乙方解除本合同,应当提前十五日以书面形式通知甲方。
下列情形之一,乙方可以随时通知甲方解除本合同;1、在试用期内的:2、甲方不能按照本合同规定支付劳动报酬或提供劳动条件的;3、患病或非因工负伤在规定的医疗期间内的;4、劳动期满,劳动合同即行终止。
关于就业协议书(7篇)
关于就业协议书为进一步加强城镇灵活就业人员的管理服务,指导城镇下岗失业人员多形式实现灵活就业;做好其社会保险的建立和续接工作,提高实现灵活就业后的相关就业服务,经甲乙双方协商,达成如下协议:一、甲方的权利和义务(一)甲方的权利1、协议期间,甲方有权要求乙方提供灵活就业及社保关系接续的相关材料;2、协议期间,甲方有权安排乙方临时性接受上级检查的工作任务3、协议期间,甲方有权对乙方实行跟踪管理;随时掌握其就业状态;4、协议期间,甲方有权要求乙方配合支持有关方面的工作(二)甲方的义务1、甲方在协议期间,积极主动给予乙方的指导帮助,并实行服务;(1)进行在就业政策指导,提供在就业政策咨询;(2)提供灵活就业技能培训;(3)提供就业信息(劳务信息);(4)指导有关养老保险和医疗保险的接续事宜。
2、及时或定期审核乙方提供的相关材料品,并实行服务。
3、按规定及时向傻瓜机就业部门申报相关补贴手续。
4、协议期满,主动向乙方提供是否续签协议事宜。
二、乙方的权利和义务(一)乙方的权利1、协议期间,享受国家和省政策规定的在就业培训、职业指导、职业介绍、劳务中介服务。
2、协议期间,依照国家政策,享受社会保险补贴。
3、协议期间,免费享受再就业政策指导和再就业政策咨询服务。
4、协议期间,接受甲方在基本养老保险和医疗保险关系续接工作方面的指导。
5、协议期满可向甲方提出续签或终止协议。
6、协议期间按规定可不进行失业登记,不缴纳失业保险,且不享受失业保险待遇、符合规定的人员应领未领得失业保险金与再次失业后应领的失业保险金一并续领。
7、乙方根据自身年龄、文化、技能及身体条件、在协议期间、可以灵活选择以下多种灵活就业方式。
A、1社区保洁、2社区绿化、社区保安、社区就业协管(信息)员;B、1公共物业管理、2公共市场管理、3、公共交通管理C、1托老、2托幼、3病人看护;D、____家政服务、2配送服务、3保健服务E、1商场服务员、2餐厅服务员;F、社区内外自主择业(二)乙方的义务1、协议期间,应主动到所在社区劳动保障工作站进行灵活就业登记。
就业协议书范文参考(6篇)
就业协议书范文参考甲方:西安市人才服务中心乙方:为进一步规范高校毕业生就业见习管理,拓展毕业生就业渠道,促进高校毕业生就业,根据《西安市高校毕业生就业见习管理暂行办法》(市人才发【____】____号),甲方批准设立乙方为西安市就业见习基地(单位),甲乙双方友好协商,就共建毕业生就业见习基地(单位)事宜,达成如下协议:一、协议期限:本协议期限为年,自____年____月____日起,至____年____月____日止。
二、甲方权利与义务:1、负责对乙方申报条件进行核准,考察乙方所能提供见习的专业、岗位、见习环境等条件;2、负责对就业见习基地(单位)的建设进行政策指导,为乙方提供相关服务支持,协助乙方处理毕业生就业见习中的有关问题;3、负责收取就业见习人员信息,按照岗位需求向乙方推荐就业见习人员;4、定期对乙方的工作进行评估考核,征求乙方提出的各种建议及意见,对优秀的见习基地(单位)给予公开表彰,对出现虚假申报见习人员信息、克扣见习人员生活补贴、变相收取见习人员见习费用等违规情况的见习基地(单位),甲方有权撤销其见习基地(单位)资格,并在全市通报,情节严重者,将追究其法律责任。
5、负责就业见习人员基本生活补贴的发放和人身意外伤害保险的办理。
三、乙方权利与义务:1、负责与就业见习人员签订《西安市高校毕业生就业见习协议书》;2、根据西安市就业见习的相关政策及《西安市高校毕业生就业见习管理暂行办法》的规定,明确对就业见习人员的具体要求,指定培训师,为就业见习人员提供有一定管理或技术含量的见习岗位;3、负责就业见习人员的岗位培训、上岗实践及日常考核、思想教育等,在见习期间负责对就业见习人员进行劳动安全卫生教育,并提供符合国家劳动安全卫生条件的劳动防护用品,防止见习期间出现事故;如因乙方未能提供必要的劳动保护条件或强令见习人员在危险岗位上进行见习而出现事故者,乙方应承担相应责任;4、乙方须根据见习管理办法的相关规定按时申报见习人员信息资料、人身意外保险信息表、月度考核信息表等;对于未能按时申报见习人员信息而导致见习人员不能享受人身意外保险者,由乙方承担全部责任;5、见习结束后,对就业见习人员进行见习期满考核,并出具《西安市高校毕业生见习考核表》。
关于就业协议书模板(10篇)
关于就业协议书模板甲方:乙方:单位名称:__________ 姓名:__________法人代表:性别:委托代理人:__________ 出生年月:__________厂址:__________ 家庭住址:__________甲乙双方按照国家毕业生就业政策及相关规定,遵守诚实、信用的原则,在平等自愿、协商一致的基础上,依法达成如下协议:一、甲方愿意录(聘)用乙方;二、乙方同意到甲方工作;三、甲方负责办理录(聘)用乙方所需的有关手续,乙方予以积极配合;四、甲方录(聘)用乙方工作期间,甲方按国家法律、法规、政策规定为乙方缴纳社会保险(包括养老、医疗、失业、工伤、生育等保险),提供相关的福利,以及符合国家规定的劳动安全卫生条件和劳动防护用品;五、甲方在招聘时所提供的带有承诺内容的宣传材料作为本协议的附件,乙方在应聘时所提供的自荐材料亦作为本协议的附件;六、甲方所介绍的情况严重失实,乙方可单方解除本协议并免责,乙方所提供的自荐材料内容严重失实,甲方可单方解除本协议并免责;七、符合下列情况之一,经书面告知对方后,本协议解除:1、甲方被撤销或依法宣告破产;2、乙方在毕业离校前升学、入伍、被录用为国家公务员或参加国家及地方志愿服务项目;3、乙方报到时未取得毕业资格;4、乙方被判处拘役以上刑罚或者被劳动教养;5、法律、法规、政策规定的其他情况;八、甲乙双方应全面履行协议,若一方违约另一方可以依法追究其违约责任,并要求其赔偿相关损失;九、甲乙双方协商一致,可以变更协议中双方约定的条款或解除协议;十、甲乙双方因履行本协议发生争议,由甲乙双方协商解决,或提请备案、登记部门协调解决,也可直接向人民法院提起诉讼;十一、本协议未尽事宜,国家有规定的按国家规定执行,国家没有规定的由甲乙双方商定;十二、乙方需在甲方单位工作不少于两年,否则乙方需缴交违约金叁仟人民币给甲方。
十三、本协议自甲乙双方签字之日起生效一式两份,甲乙双方各执一份;甲方:__________ 乙方:__________(签名):负责人:____年____月____日公章:____年____月____日关于就业协议书模板(二)甲方:__________大学学生处乙方(用人单位):__________丙方(学生):__________为保证就业实习工作的顺利进行,保护学校、用人单位及学生的合法权益,甲乙丙三方本着自愿合作的原则,经慎重协商,甲乙丙三方承认《____大学大学生就业实习管理规定》对三方均有的约束力,并达成如下就业实习协议:一、乙方要求甲方为其介绍丙方从事就业实习工作,其中1.工作内容:__________2.工作时间:__________3.就业实习报酬和福利待遇:__________二、在办理实习信息登记时,乙方在就业实习报酬外应向甲方支付管理费用____元(即按实际聘用人数,每人管理费____元或按学生酬金的____%计)。
就业协议书范本9篇
就业协议书范本9篇甲方(用人单位):____________________乙方(员工):____________________鉴于甲方为合法注册并运营的企业,乙方为具备相应资质的个人,双方本着平等自愿、诚实信用的原则,就乙方在甲方单位就业事宜,经协商一致,订立本协议书,以资共同遵守。
第一条职位与工作内容1.1 甲方根据工作需要,聘任乙方担任___________职位,从事___________工作。
第二条工作地点2.1 乙方的工作地点为___________,甲方有权根据工作需要调整乙方的工作地点。
第三条合同期限3.1 本协议自___________年___________月___________日起至___________年___________月___________日止,为期___________年。
第四条工作时间与休息休假4.1 乙方应遵守甲方规定的工作时间,具体工作时间由甲方根据实际情况确定。
4.2 乙方享有国家规定的休息日和法定节假日。
第五条薪酬与福利5.1 甲方按照国家规定和本单位薪酬制度,向乙方支付工资,具体数额为每月___________元。
5.2 甲方为乙方提供___________等福利待遇。
第六条社会保险与公积金6.1 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
第七条劳动纪律7.1 乙方应遵守甲方制定的劳动纪律和规章制度。
7.2 乙方违反劳动纪律或规章制度,甲方有权根据情节轻重,给予相应的处罚。
第八条保密义务8.1 乙方对甲方的商业秘密、技术秘密及其他保密事项负有保密义务。
8.2 乙方违反保密义务,应承担相应的法律责任。
第九条知识产权9.1 乙方在甲方任职期间创造的知识产权,归甲方所有。
第十条合同的变更、解除与终止10.1 双方协商一致,可以变更本协议。
10.2 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本协议:a) 严重违反劳动纪律或规章制度的;b) 严重失职,给甲方造成重大损害的;c) 被依法追究刑事责任的。
就业协议书(精选15篇)
就业协议书(精选15篇)就业协议书1甲方(用人单位)_______________乙方(应聘岗位)名称:_______________姓名:_______________法定代表人:_______________身份证号码:______________________________为确保卫生技术人员队伍稳定,促进卫生行业发展,结合清城区卫生系统的实际情况,甲乙双方按照平等自愿、协商一致的原则订立本意向。
一、乙方已被甲方择优录取,本人需于20xx年12月31日前与甲方签订《普通高等学校毕业生、毕业研究生就业协议书》、《高校毕业生就业补充协议书》;为了全面贯彻教育部关于以社会需求为培养目标,以就业为导向的办学方针,建立“需求、培养、实训、就业”的教学模式,使毕业生能够学以致用,经甲、乙双方协商签订本协议。
二、乙方未按规定时间与甲方签订《普通高等学校毕业生、毕业研究生就业协议书》的,按自动放弃录取资格处理。
按国家教育部规定的教学计划和教学大纲及用人单位的实际需求进行教学,保质保量地完成各学科的教学任务;三、签订协议书地点:_______________,联系人:_______________,联系电话:_______________,手机:_______________。
四、本意向书一式两份,甲、乙双方各执一份。
甲方(盖章):_______________乙方(签名):_______________①就业单位在你本人生源地的',比如说如果你的生源地是三门峡,就业单位也在三门峡,那么只要在“用人单位意见”处盖上公司公章即可,依此类推;就业协议作为用人单位、毕业生之间双方的一份意向性协议,不仅能为毕业生解决工作问题,保障毕业生在寻找工作阶段的权利与义务;同时,也保障了用人单位能够从不同学校找到合适,优秀的毕业生。
_______年____月____日_______年____月____日就业协议书2一般是一式三份,即学校、学生、用人单位各持一份。
就业协议书(精选15篇)
就业协议书(精选15篇)就业协议书1甲方:_________乙方:_________经甲、乙双方协商,通过甲方学生与乙方双向选择,乙方初步面试考核合格,录用甲方学生到乙方进行顶岗实习,实习成绩合格者乙方录用安排就业。
为了确保甲方学生顺利实习、就业和乙方各项工作正常进行,维护双方的权益,特签订如下协议,以资信守。
实习期间甲方为乙方实习生提供安全的生产环境和必要的劳动保护条件,并享受劳动法规定的权利和义务,参照教育部、财政部联合颁布的《中等职业学校学生实习管理办法》执行。
由甲方负责乙方实习生的管理和监护,并为每位实习生指定指导师傅,具体进行实习指导、安全教育和法制教育,乙方实习生必须遵守甲方的一切规章制度,若有违反,甲方按厂纪厂规教育或处罚,严重违规或屡教不改者,甲方有权终止实习生的实习,并通告乙方。
一、实习(就业)学生专业及人数:_________。
二、实习时间及地点:第23条实习生每天实习时间与甲方员工相同,甲方确保实习生的实习时间安排符合劳动法及相关法法规之规定。
实习时间:_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。
实习地点:_________。
三、实习主要内容:经甲、乙双方协商,通过甲方学生与乙方双向选择,乙方初步面试考核合格,录用甲方学生到乙方进行顶岗实习,实习成绩合格者乙方录用安排就业。
为了确保甲方学生顺利实习、就业和乙方各项工作正常进行,维护双方的权益,特签订如下协议,以资信守。
_________。
四、甲乙双方的职责:(一)甲方的职责:1.甲方负责将乙方基本情况介绍给学生,经学生与其家长商议后自愿向学校提出实习与就业申请,甲方择优向乙方推荐。
2.甲方将所推荐学生基本情况如实介绍给乙方,并组织甲方学生与乙方进行双向选择,协助乙方确定录用实习学生名单。
3.甲方负责组织学生办清赴岗实习前的相关手续,办理学生档案移交、户口接转、毕业派遣等工作。
双方就业协议书参考6篇
双方就业协议书参考6篇篇1甲方(用人单位):___________________________地址:_______________________________________联系方式:___________________________________乙方(毕业生):_____________________________联系方式:___________________________________所在学校:___________________________________专业:_______________________________________鉴于甲方愿意接纳乙方从事相关工作,乙方愿意受聘于甲方,双方本着平等、自愿的原则,经协商一致,就乙方的就业事宜达成如下协议:一、协议目的本协议旨在明确甲乙双方的基本权利和义务,规范双方在就业过程中的行为,保障双方的合法权益。
二、工作内容与地点1. 乙方在甲方的岗位为:___________________________。
2. 工作地点:___________________________。
3. 主要工作内容:___________________________。
三、工作时间与假期1. 工作时间制度:___________________________。
2. 假期安排(包括年假、法定节假日等):__________。
四、薪酬待遇与福利1. 薪酬结构:基本工资、奖金、津贴、补贴等。
具体数额及支付方式:____________。
2. 福利待遇:包括但不限于社保、住房公积金等。
具体福利待遇:____________。
五、培训与发展1. 甲方提供的培训:包括岗前培训、在职培训等。
具体培训计划:____________。
2. 职业发展路径:甲方为乙方提供的职业发展机会及晋升途径。
具体内容:____________。
六、保密和竞业禁止条款1. 乙方在工作期间及离职后一定期限内,应对甲方的商业机密、技术秘密等予以保密。
就业协议书怎么写范本5篇
就业协议书怎么写范本5篇就业协议书是普通高等学校毕业生和用人单位在正式确立劳动人事关系前,经双向选择,在规定期限内确立就业关系、明确双方权利和义务而达成的书面协议。
下面是小编为大家精心整理的就业协议书怎么写范本5篇,希望对大家有所帮助,欢迎阅读与借鉴,感兴趣的朋友可以了解一下。
就业协议书怎么写范本1甲方(用人单位):乙方(毕业生):甲、乙双方通过供需见面、双向选择,达成如下协议:一、甲方已如实向乙方介绍本单位情况,以及拟安排乙方工作岗位情况,并通过对乙方的了解、考核,同意录用乙方。
乙方已如实向甲方介绍本人的情况,并通过对甲方的了解,愿意到甲方就业并在约定期限内签署高校三方就业协议。
二、甲方为乙方提供的工作条件、劳动保护、劳动报酬及福利应符合国家有关规定。
三、乙方到甲方所属分公司报到(签订劳动合同)时,必须取得毕业证及学位证,否则,甲方不予录用。
四、三方就业协议签定时间:乙方最迟于20__年 12 月 31 日前与甲方签订三方就业协议,否则视为乙方自动放弃。
甲方在收到乙方就业协议后,15个工作日内将经甲方盖章后的三方就业协议反馈给乙方。
五、违约责任鉴于甲方在招聘过程中的招聘成本支出,乙方在签订本协议后,出现以下情况视为违约,并向对方支付违约金人民币贰仟(¥2000.00)元:1、乙方在离校前要求与甲方解除已签订的就业协议;2、乙方未按协议约定在报到证规定期限内到甲方报到并签订劳动合同;3、甲方无正当理由拒绝接受符合录用条件的乙方报到。
六、协议生效及其他本协议的签订仅视为甲乙双方对就业意向的约定,不视为劳动关系的成立。
本协议经双方签字后生效。
本协议一式二份,甲方留存一份,乙方留存一份。
甲方(用人单位) 乙方(毕业生)人事部门签章:签名:_年_月_日 _年_月_日联系电话:联系电话:就业协议书怎么写范本2甲方:____________乙方:____________为了全面贯彻教育部关于以社会需求为培养目标,以就业为导向的办学方针,建立需求、培养、实训、就业的教学模式,使毕业生能够学以致用,经甲、乙双方协商签订本协议。
双方就业协议书参考6篇
双方就业协议书参考6篇篇1双方就业协议书甲方(以下简称“公司”)法定代表人:地址:联系电话:乙方(以下简称“员工”)身份证号码:联系地址:联系电话:鉴于甲方欲录用乙方为公司一员工,双方经友好协商,特订立本协议书,共同遵守如下条款:第一条:工作内容1.1 乙方接受甲方的录用,从事以下工作:________。
1.2 乙方应按照公司安排的工作任务和工作要求,认真履行工作职责,服从公司的管理和安排。
1.3 乙方应遵守公司的规章制度,维护公司形象,保守公司商业秘密,履行员工保密义务。
第二条:工作地点和工作时间2.1 乙方的工作地点为甲方所在地。
2.2 乙方的工作时间为每周工作5天,每天工作8小时。
如因工作需要,乙方须接受公司安排的加班。
第三条:工资和福利3.1 乙方的薪酬为______元/月,每月底以现金形式发放。
3.2 公司为乙方购买社会保险,并按照国家规定的比例扣缴税款。
3.3 公司为乙方提供年度体检、加班餐费、节假日福利等其他福利待遇。
第四条:考核与奖惩4.1 乙方的工作表现将定期进行考核,合格者将给与奖金或晋升,不合格者将做相应处理。
4.2 乙方若违反公司规定或不履行职责,公司有权做出相应的警告、罚款、停职或解聘处理。
第五条:保密条款5.1 乙方在工作期间或离职后不得泄露公司的商业秘密,否则将承担法律责任。
5.2 乙方离职后,须交还公司的相关资料和财产,不得擅自带走。
5.3 双方应保护对方的商业利益,维护彼此的声誉。
第六条:解除协议6.1 如因乙方自愿离职或甲方因业务需要解聘乙方,应提前30天通知对方。
6.2 双方协商一致,可提前解除协议。
6.3 乙方严重违反公司规定,公司有权立即解除协议。
第七条:其他7.1 本协议生效后,如因工作需要调整,双方应经过合法程序重新签订协议。
7.2 本协议为双方的合法权益,应严格执行。
7.3 本协议的修改、终止均须经过双方协商一致并签字确认。
甲方(公司):________________乙方(员工):________________签订日期:年月日(此为参考样本,具体内容可根据实际情况进行调整修改)篇2双方就业协议书甲方:(单位名称)地址:法定代表人:联系电话:乙方:(个人姓名)身份证号码:家庭地址:联系电话:就业协议书鉴于甲方为劳务需求方,乙方为劳动力提供方,为了明确双方的权利与义务,根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规,经甲、乙双方协商一致,特订立本协议。
就业协议书范本(精选12篇)
就业协议书范本(精选12篇)就业协议书篇1甲方:__人力资源有限公司乙方:__学校丙方:根据甲、乙、丙共同承担的责任与义务,解决及配合教育学管理、日常安全、定向就业安置等各方的约定,就丙方同意让甲方定向分别安置12580、10086客服、太平洋客服呼叫、电子应用岗位工作,甲、乙、丙三方遵循各自的有关约定达成如下协议:一、甲方按排丙方定向安置实习、实训、就业地点:1.12580,10086客服专业,太平洋客服呼叫专业在__省__市。
2.其它。
二、甲方的责任及义务1、负责定向委培班的学员安置实习、实训、就业工作;2、负责定向企业的人力资源要求动态及时反馈给乙方;3、负责丙方:(1)第二年12580、10086客服进入实训阶段的12580、10086外呼(综合工资元/月至2500元/月);第三年12580、10086客服进入实习期间12580、10086外呼合格者考核进入内呼(综合工资2500元/月至4500元/月),内呼另要求声音甜美、形象端庄、气质高雅、女身高1.62米—1.68米、男身高1.72米—1、80米(综合工资2500元/月至4500元/月);(2)第二年太平洋客服呼叫进入实训阶段(综合工资2500元/月至4500元/月),第三年太平洋客服呼叫进入实习期间合格者考核晋级或进入储备干部(综合工资3500元/月至6500元/月);(3)第二年电子应用岗位进入实训阶段(综合工资1450元/月至2500元/月),第三年电子应用等岗位进入实习期间合格者考核晋级或进入储备干部(综合工资2200元/月至3000元/月);三、乙方的责任及义务1、按规定的教学大纲按时授予丙方学习,成绩合格并无不良记录者按国家规定颁发国家承认的学历证书。
2、负责丙方的专业培训,并安排定向专业课程,请定向专业讲师授课,达到定向就业工作的要求,定期的考察及评估。
3、负责丙方在校期间日常教育教学管理工作,安全管理及食宿管理工作等。
就业协议书模板8篇
就业协议书模板8篇甲方(雇主):____________________乙方(雇员):____________________鉴于甲方需要聘请乙方为其提供专业服务,乙方愿意接受甲方的聘请,双方本着平等自愿、诚实信用的原则,经协商一致,订立本就业协议书(以下简称“本协议”),以资共同遵守。
第一条职位与职责1.1 甲方同意聘请乙方担任___________________(职位名称)。
1.2 乙方同意根据甲方的要求,履行以下职责:____________________第二条工作地点2.1 乙方的工作地点为____________________第三条合同期限3.1 本协议自___年___月___日起至___年___月___日止。
第四条工作时间4.1 乙方应遵守甲方规定的工作时间,即每周工作___天,每天工作___小时。
第五条薪酬与福利5.1 甲方同意按照以下方式支付乙方薪酬:____________________5.2 甲方将为乙方提供以下福利:____________________第六条保密义务6.1 乙方应保守在履行本协议过程中知悉的甲方的商业秘密和技术秘密。
第七条知识产权7.1 乙方在履行本协议过程中创作的作品、发明、发现等知识产权,其所有权归甲方所有。
第八条合同变更与解除8.1 双方可以协商一致变更或解除本协议。
8.2 乙方违反本协议约定,甲方有权解除本协议。
第九条违约责任9.1 若一方违反本协议,应向另一方支付违约金,违约金的数额为____________________第十条争议解决10.1 因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,双方应首先通过友好协商解决。
10.2 若协商不成,任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
第十一条其他11.1 本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
11.2 本协议自双方签字盖章之日起生效。
甲方(签字):____________________乙方(签字):____________________签订日期:___年___月___日就业协议书甲方(雇主):____________________乙方(雇员):____________________鉴于甲方需要聘请乙方为其提供专业服务,乙方愿意接受甲方的聘请,双方本着平等自愿、诚实信用的原则,经协商一致,订立本就业协议书(以下简称“本协议”),以资共同遵守。
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双方就业协议书参考
一、甲方
用人单位:_________________________
法人代表:____________
单位性质:_________(1.党政机关 2.科研设计单位 3.学校 4.医疗卫生 5.金融单位 6.国有企业 7.三资企业 8.部队 9.其它)
注册地址:__________省(自治区、直辖市)___________市(州)___________县(区)
人事部门联系人:__________ 联系电话:_____________ 邮编:_____________
第八条:本协议一式三份,双方各执一份,离婚登记机关留存一份。
本协议,经登记生效后,双方即应按照该协议履行。
单位详细地址:____________________________________________ 二、乙方
毕业生姓名:______________ 性别:______ 政治面貌:_____________ 身份证号:_____________________
毕业学校:__________________________ 专业:_____________________ 学历:___________ 学制:__________ 联系电话:___________________ 手机:_____________ 邮编:__________
甲乙双方按照国家和省毕业生就业政策及相关规定,遵守诚实、信用的原则,在平等自愿、协商一致的基础上,依法达成如下协议:
家庭通讯地址:___________________________________________电话:__________
甲乙双方按照国家毕业生就业政策及相关规定,遵守诚实、信用的原则,在平等自愿、协商一致的基础上,依法达成如下协议:
经甲、乙双方协商,甲方同意接受乙方到本单位工作,乙方愿意到甲方任职,为确保双方的权利和义务,甲、乙双方自愿签订本合同。
第五条毕业生与用人单位对就业协议的成立,有其他约定的,须在就业协议书中注明。
例如:用人单位进人需要经人事主管部门核准的,应当在协议书中约定,核准后就业协议成立。
一、本合同为灵活用工合同,用工时间一般不少于一年。
自_____年____月_____日生效,于____年_____月_____日终止。
负责为取得专业资格考试合格的毕业生推荐工作。
自学生毕业之日起一年之内没被推荐上岗,按规定退还乙方的全部学费。
二、甲方应向乙方提供必要的工作条件,报酬以双方协商的标准由甲方以现金方式支付给乙方。
男方:×××,××××年××月××日出生,身份证号码:××××××××&ti mes;××,
三、试用期间甲乙双方根据试用情况决定是否签订“高校毕业生就业协议书”和正式劳动合同。
四、乙方在试用期间,遵守国家法纪法规和甲方的规章制度,维护甲。