输电线路检修班长岗位工作标准
供电所线路维护班班长岗位职责
供电所线路维护班班长岗位职责
供电所线路维护班班长是负责领导和组织所在岗位的日常工作,以确保线路维护工作的安全和高效。
下面是其主要的岗位职责:
1.安排和组织工作任务
负责安排和组织所在班组的工作任务,根据工作需要合理分配
工作。
根据工作特点,合理安排任务的先后顺序,以确保工作有序
进行。
2.制定工作计划
负责制定所在班组的工作计划和日常工作 SOP,明确班组工作
重点和具体任务。
同时按照规定时间和要求,制定年度、月度工作
计划,确保工作计划的合理性和可行性。
3.培训和管理员工
负责员工的培训和管理,确保员工具备相关技能和知识。
同时,制定班组的考核标准和业绩评价体系,以便对员工进行考核和奖励。
4.监督工作进度
负责对所在班组的工作进度进行监督和管理,同时加强对工作
质量的监督。
及时了解任务的完成情况,对问题进行调整和解决,
确保工作进度顺畅。
5.检查和维护设备
负责对所在班组的设备进行检查和维护,保证设备在良好和安
全的状态下运行。
及时发现设备故障,对其进行修理或更换。
6.与外部机构联系
负责与外部机构的联系和沟通,包括与公共事业部门、业主和相关合作伙伴的联系。
确保与相关机构的合作顺利进行,提高工作效率和安全性。
总之,供电所线路维护班班长是负责组织和领导线路维护工作的重要角色。
其主要的职责是确保班组的工作安全和高效,使线路维护工作能够按照计划和标准实施。
电力检修班长岗位职责
电力检修班长岗位职责一、岗位背景和职责概述电力检修班长是电力行业中一个重要的岗位,负责组织和协调电力设备的检修工作,确保设备的正常运行和供电的稳定。
电力检修班长既是一个组织者,也是一个技术专家,需要与团队密切配合,协调各方工作,保障电力系统的安全高效运行。
二、岗位职责详解1. 制定检修计划电力检修班长需要根据电力设备的运行情况和检修需求,制定详细的检修计划。
这包括确定检修项目、制定检修步骤、安排检修班组等。
检修计划的制定需要充分考虑设备的运行时间、工作量和人力资源等因素,以最大程度地保证工作的顺利进行。
2. 组织协调检修工作电力检修班长需要协调各项工作,确保检修工作按计划进行。
包括协调检修人员的工作安排、分配工作任务、督促检修班组按时完成工作、协调与其他部门的配合等。
检修过程中可能会涉及到多个工种的协同作业,电力检修班长需要统筹安排,确保协作高效顺畅。
3. 现场指导和技术支持作为一名技术专家,电力检修班长需要向检修人员提供专业指导和技术支持。
在现场,电力检修班长需了解设备的运行原理、故障诊断方法和修复技巧,确保工作的质量和安全性。
他们还需要解决检修过程中遇到的复杂问题,提供解决方案,确保设备及时恢复正常运行。
4. 质量监督和检查验收作为检修工作的负责人,电力检修班长需要对检修工作的质量进行监督和检查。
他们会对检修结果进行审核,确保检修项目的合格率和设备的安全性。
在检修结束后,电力检修班长会对整个工作过程进行验收,确认设备完好,保障供电的可靠性。
5. 安全管理和风险控制电力检修工作存在一定的风险,需要严格遵守安全规定和操作规程,保障人员的生命安全和设备的正常运行。
电力检修班长需要组织开展安全教育培训,培养员工的安全意识和技能。
同时,他们还需要监督安全操作规范的执行,及时处理安全事故和隐患,确保电力检修过程的安全可控。
6. 技术改进和创新电力检修班长需要不断学习和掌握新的技术、工艺和装备,推动技术创新和工作流程优化。
线路运行检修班班长的安全职责
线路运行检修班班长的安全职责作为线路运行检修班班长,安全职责是非常重要的。
以下是我认为线路运行检修班班长的安全职责的一些主要内容:1.组织和实施工作安全培训:班长应负责组织和实施对班组成员的工作安全培训,包括安全操作规程、事故防范和逃生救助等知识的培训,确保全体成员能够熟练掌握安全操作要求和应急处理措施。
2.检查和维护设备安全:班长应定期检查和维护所负责的设备和工具的安全状态,及时发现并处理设备的安全隐患,确保设备正常运行,避免因设备故障引发的安全事故。
4.指导员工进行安全操作:班长应指导和监督员工进行安全操作,例如正确佩戴安全帽、防护手套等防护设备,严禁擅自操作设备,严禁违规使用工具,以及遵守工作流程和规范等。
班长还应定期对员工进行安全培训和事故案例分析,提高员工的安全意识和操作技能。
5.处理安全事故和应急情况:班长应具备处理安全事故和应急情况的能力,根据事故的性质和情况,迅速启动救援和应急预案,组织员工进行安全疏散和救助,并报告相关部门和领导。
同时,班长还应及时进行事故的调查和分析,找出事故原因,并提出改善措施,避免类似事故再次发生。
6.提升班组成员的安全意识:班长应通过定期召开安全会议、向员工宣传安全常识等形式,提升班组成员的安全意识,加强他们对安全工作的重视。
班长还应鼓励员工提出有关安全管理方面的建议和意见,促进班组整体安全管理水平的提升。
总的来说,线路运行检修班班长的安全职责是确保工作场所的安全环境,组织和协调工作中的安全事宜,监督和指导成员正确操作设备,及时处理安全事故和应急情况,提升员工的安全意识和操作技能。
班长作为一个安全监管的责任人,应承担起自己的职责,为保障员工的安全做出积极的贡献。
检修班组长岗位职责
检修班组长岗位职责一、岗位职责介绍作为检修班组的组长,你将承担重要的职责,既要管理和协调整个班组的工作,又要确保检修任务的质量和安全。
下面将详细介绍你在这一岗位上的职责。
二、管理和协调工作1. 确定每日的工作计划和任务分配,结合检修进度和要求,合理安排人力、物力资源,确保正常运营。
2. 指导和辅导班组成员,确保他们理解和履行各项工作职责,提高整体团队的工作效率。
3. 定期组织班组会议,汇报工作进展,听取员工的意见和建议,及时解决存在的问题。
4. 协调与其他部门或班组之间的合作,加强沟通和协作,确保各方利益的平衡。
三、确保检修任务的质量1. 制定详细的检修标准和工作流程,确保所有的检修工作符合质量要求和相关规范。
2. 审查并批准检修工作的方案和计划,确保操作的安全性和可行性。
3. 监督工作的进展和质量,及时发现并解决潜在的问题,确保任务按时完成。
四、维护工作安全1. 负责组织并参与安全培训,提高班组成员的安全意识和操作技能。
2. 监控施工现场的安全状况,确保遵守相关的安全规定和操作流程。
3. 及时报告并处理现场发生的安全事故和隐患,采取有效措施保护工作人员的生命财产安全。
五、管理维修设备和工具1. 确保维修设备和工具的正常运行和维护,保持其良好的工作状态。
2. 编制设备和工具的使用计划,合理调配资源,避免资源浪费。
六、班组绩效评估1. 根据工作计划和目标,定期评估班组成员的工作表现,提供及时的反馈和培训,帮助他们不断提升工作效率和技能。
2. 与其他部门或班组合作,参与绩效评估和改进计划,共同提高整体团队的绩效水平。
七、个人能力和要求1. 具备较强的组织能力和团队管理能力,能够有效地分配任务和资源。
2. 熟悉相关的检修工作和操作流程,具备一定的专业知识和技能。
3. 具备良好的沟通和协调能力,能够与团队成员和其他部门有效合作。
4. 具备判断和解决问题的能力,能够快速应对紧急情况。
5. 具备安全意识和责任感,能够确保工作场所的安全。
线路运行检修班班长的安全职责范本
线路运行检修班班长的安全职责范本一、引言在线路运行检修班工作中,班长作为整个工作班组的负责人,具有重要的安全职责。
班长在工作中要紧密关注并掌握运行安全有关规定和要求,全面贯彻执行各项安全措施,严格管理班组人员,确保线路运行检修工作的安全、高效完成。
本文将探讨线路运行检修班班长的安全职责范本。
二、职责一:保证工作人员的安全1. 确保人员配备:班长应根据工作任务的要求,合理配置工作人员,并确保人员具备相应的技能和资质。
班长要及时安排人员进行必要的培训,提高其安全意识和执行能力。
2. 制定安全措施:班长要根据作业环境、作业内容和作业特点,制定相应的安全措施和工作流程,并组织人员按照规定进行操作。
3. 安全教育培训:班长要定期组织安全教育培训,传达相关安全知识和注意事项,提高全体人员的安全意识和应急反应能力。
4. 现场安全监督:班长要加强对工作现场的安全监督,确保人员严格按照安全规定操作,遵循安全程序,有效预防和控制各类安全风险,确保工作人员的身体健康和生命安全。
5. 安全交底记录:班长要及时做好安全交底记录,详细记录员工的安全培训情况和安全措施执行情况,保留相关资料备查。
三、职责二:确保设备和工器具的安全1. 设备维护保养:班长要制定设备维护保养计划,落实相关责任人,并按期组织设备的维护保养工作。
班长还要组织人员开展设备自检,及时发现和排除潜在安全隐患。
2. 工器具管理:班长要定期检查和统计工器具的使用情况,确保工器具的数量和质量,确保工作人员的操作安全。
对于存在问题的工器具,班长要及时处理或更换。
3. 严禁乱用设备和工器具:班长要坚决杜绝工作人员在作业过程中乱用设备和工器具的现象,特别是禁止私自改装和私自拆卸设备和工器具。
班长要加强对人员的管理,严防安全事故的发生。
四、职责三:推动安全改进和创新1. 安全检查和评估:班长要定期开展安全检查和评估工作,发现和及时纠正安全隐患,提出相应的改进意见和措施,不断完善安全管理制度。
检修班班长岗位规范
检修班班长岗位规范检修班班长岗位规范岗位职责1. 组织、安排检修工作检修班班长应根据工作计划和班组情况,合理安排检修工作,保证检修工作顺利进行。
在安排工作时,应注意工作区域的清洁卫生,设备的安全状态等问题。
2. 督促、指导班组员工检修班班长需要向班组员工传输技术、管理等信息,督促班组员工执行工作计划,并检查工作进度和质量。
班组员工存在工作技能缺陷时,及时提出改进意见和培训计划,提高工作质量。
3. 负责工作安全检修班班长需负责岗位安全,保证班组员工的生命安全和设备安全性。
在施工中要落实安全标准,设立安全区域和安全装备,并对员工做好安全教育和培训防范事故。
4. 协调与沟通检修班班长应负责调解班组员工之间的矛盾,与其他部门沟通协调工作,维护工作环境及人际关系良好。
在班组内外要与下级、上级、同事进行密切联系并保持良好的工作关系。
5. 给予奖惩措施检修班班长对班组员工的工作状况做出评估和奖惩措施。
对于表现优秀的员工,要及时给予表彰和奖励;对于工作不合格且有违纪行为的员工,要严肃批评并给予惩罚。
岗位要求1. 良好的性格检修班班长应有坚定的、积极的、负责任的性格,能够自主决策和承担责任。
沉着冷静的态度是必要的,并且能够与同事和部门保持友好的态度。
2. 具备相关技能检修班班长需要具备相关领域的技能,如设备的基础技术、电器安全标准、电气控制技能等。
此外,应熟悉检修工作流程,并掌握许多设备的特点及性能优劣。
3. 良好的管理能力检修班班长应具备良好的管理能力,包括组织安排能力、指导能力以及协调沟通能力。
特别是如何评估员工表现、识别团队的强项和弱点。
4. 较强的学习能力检修班班长应具备学习新技术的能力,随时掌握新技术或新设备的工作流程和操作方法,及时传递信息并指导员工使用。
5. 广泛的开放性检修班班长应具有广泛的开放性,提高工作方案的创新性和适应性,具备根据工作情况和环境需求制定和调整适当的方案的能力。
总之,检修班班长是一个非常重要的岗位,在工程维修和设备检修方面发挥着至关重要的作用。
供电部维修班长岗位责任制及考核细则
供电部维修班长岗位责任制及考核细则岗位责任制一、岗位职责:供电部维修班长是该部门的中层管理人员,主要负责日常维修工作的计划编排、组织管理、质量把控和现场协调等工作。
二、主要工作内容:1.日常工作计划的制定与执行:根据公司的要求,确定维修工作的计划,并通过制定详细的工作流程图以确保整个维修项目的顺利进行。
2.维修人员队伍的管理:招募、培训、考核维修人员,提高人员的维修技术水平,并且管理维修人员入职以及离职等相关事宜。
3.现场工作的组织协调:负责现场的维修指导、现场调度和现场质量监管,同时保证现场安全。
4.质量的控制和监督:按照公司的要求和标准执行维修项目的质量把控,确保维修工作的质量符合相关标准。
三、岗位要求:1.必须有大学本科以上学历,且具备从事供电维修工作的专业技能。
2.具备较强的组织能力、协调能力和沟通能力。
3.严格遵守公司的相关规章制度,具备良好的职业操守。
4.具备团队管理经验,并熟悉企业管理知识。
考核细则一、日常考核:1.维修工作计划的制定是否合理,并且是否顺利的执行。
2.维修人员的培训学习情况、考核结果及维修经验的积累情况。
3.维修质量的情况,包括维修工作的时效和维修质量是否达到公司要求。
4.现场协调工作是否顺利,是否保证了现场工作的安全。
二、年终考核:1.维修项目的总质量考核,根据公司质量评估指标进行评估。
2.公司规章制度的管理及执行情况,是否存在违规行为。
3.管理团队的组织能力、协调能力、团队建设及企业文化的创建。
4.管理经验的积累,包括团队管理、经济管理等方面的表现。
以上是对供电部维修班长岗位责任制及考核细则的详细介绍。
岗位职责-检修班长岗位工作职责3篇
岗位职责-检修班长岗位工作职责岗位职责-检修班长岗位工作职责精选3篇(一)检修班长是负责指导和管理检修工作的岗位,其工作职责包括但不限于以下几个方面:1. 组织检修工作:负责制定检修计划,并组织分配工作任务给下属员工,确保检修工作有序进行。
同时,协调与其他部门的合作,确保检修任务的完成。
2. 检修过程管理:监督和指导下属员工的检修操作,确保操作规范和安全。
对于关键环节进行指导和把关,及时处理和解决检修过程中出现的问题和风险。
3. 设备维护和修理:负责安排设备的日常维护和定期保养工作,并对设备的故障及时进行维修。
确保设备的正常运行,减少停机时间,提高设备的利用率。
4. 人员管理:负责团队成员的招聘、培训和绩效管理。
通过培训提高团队成员的技能水平和工作效率,确保团队的整体素质和业绩达到要求。
5. 安全管理:负责制定并执行安全管理制度和操作规范,组织安全培训和演练,确保检修工作的安全性和可靠性。
及时处理和报告安全事故和隐患,以确保员工的人身安全和工作环境的安全。
6. 质量管理:负责制定并执行质量管理制度和工作标准,监督和指导下属员工的质量控制工作。
及时处理和解决产品质量问题,提高产品的质量和客户满意度。
7. 成本控制:负责制定和执行检修工作的成本控制计划,并监督和指导下属员工的成本控制工作。
推动工作效率的提高和成本的降低,确保检修工作的经济效益。
8. 工艺改进:参与工艺改进项目,提出工艺改进方案,并指导和推动下属员工的工艺改进工作。
提高工作效率和产品质量,降低成本,提升企业的竞争力。
总结:检修班长是一个兼具管理和技术能力的岗位,其工作职责涵盖了检修工作的方方面面。
通过有效的组织和管理,确保检修工作的顺利进行,达到预期的效果和目标。
同时,积极推动工艺改进和成本控制,为企业的可持续发展做出贡献。
岗位职责-检修班长岗位工作职责精选3篇(二)工会主席是工会组织中的核心领导职位,负责指导和协调工会的各项工作,代表工会会员维护合法权益,并与雇主进行协商和谈判。
检修班班长岗位职责
检修班班长岗位职责一、岗位职责概述检修班班长是负责组织和管理检修班工作的重要岗位,其职责主要包括协调、指导和监督检修班成员的工作,确保设备的正常运行和维护。
二、具体岗位职责1. 组织和协调工作:(1) 制定和调整检修计划,合理安排检修班成员的工作任务;(2) 协调与其他部门的沟通,确保检修工作的顺利进行;(3) 组织班前会议,安排每日工作计划,明确工作重点和注意事项。
2. 指导和培训:(1) 对新入职的检修班成员进行培训和指导,确保其了解工作职责和操作规程;(2) 定期组织技术培训,提升检修班成员的专业技能和知识水平;(3) 解答检修班成员的技术问题,提供必要的技术支持。
3. 监督和检查:(1) 监督和检查检修工作的质量,确保按照标准操作程序进行;(2) 检查设备的运行情况,及时发现并处理异常情况;(3) 定期检查设备的维护保养情况,确保设备的可靠性和安全性。
4. 故障处理:(1) 及时处理设备故障,采取有效措施进行修复;(2) 分析故障原因,提出改进措施,避免类似故障再次发生;(3) 协调相关部门进行设备的维修和更换,确保设备的正常运行。
5. 安全管理:(1) 负责制定和执行安全管理制度和操作规程;(2) 监督和检查检修过程中的安全措施的执行情况,确保工作安全;(3) 组织安全培训和演练,提高检修班成员的安全意识和应急处理能力。
6. 绩效评估:(1) 对检修班成员的工作进行绩效评估,及时赋予表扬和奖励;(2) 对工作不达标的成员进行指导和培训,提出改进要求;(3) 汇总和分析检修班的工作数据,提出改进建议。
7. 资源管理:(1) 管理和优化检修班的人员编制和工作岗位设置;(2) 组织和协调检修所需的物资和设备的供应;(3) 管理和控制检修班的预算,确保资源的合理利用。
三、任职要求1. 具备相关工程技术专业背景,熟悉设备维护和检修工作流程;2. 具备较强的组织、协调和沟通能力,能够有效管理团队;3. 具备较强的技术指导和培训能力,能够解决技术问题;4. 具备较强的安全意识和应急处理能力,能够保证工作安全;5. 具备较强的分析和解决问题的能力,能够快速处理设备故障;6. 具备良好的团队合作精神和工作责任心;7. 具备较强的数据分析和汇报能力,能够提出改进建议。
线路修理班长岗位职责
线路修理班长岗位职责一、岗位概述线路修理班长是指在铁路、电力、通信等行业中负责指导和组织线路维修工作的管理人员。
其工作职责涵盖了规划线路维修方案、监督工作进度以及培训维修人员等。
二、职责要求1. 制定维修计划:线路修理班长负责制定维修计划,根据线路维护需求和工作量合理安排工人和设备,确保维修工作高效完成。
2. 确保线路安全:线路修理班长要关注线路的安全状况,及时发现并解决线路存在的损坏、松动等问题,保障线路的正常运行。
3. 指导维修工作:线路修理班长需要具备丰富的维修知识和技能,能够指导维修人员正确使用工具和设备,高效完成维修任务。
4. 监督工作进度:线路修理班长要监督工人的工作进度,保证维修任务按时完成,并能够快速应对突发情况,保证线路运行的连续性和稳定性。
5. 维修记录和报告:线路修理班长需要及时记录维修过程中的关键信息,并撰写维修报告,以便后续工作的审核和分析。
6. 培训维修人员:线路修理班长负责培训新入职的维修人员,传授维修知识和技能,提高团队整体维修水平。
7. 保持团队合作:线路修理班长需要与其他部门和团队保持良好的沟通和协作,共同解决线路维修中的问题,确保工作顺利进行。
三、职责拓展1. 持续改善工作流程:线路修理班长应不断优化维修工作流程,提高工作效率和质量,降低维修成本。
2. 技术创新和应用:线路修理班长要密切关注行业的技术发展,引进和应用新技术、新设备,提升维修工作水平。
3. 安全风险管理:线路修理班长需要定期评估线路维修的安全风险,并采取相应的措施加以控制,保障维修人员的人身安全。
4. 资源管理和优化:线路修理班长要合理管理线路维修所需的人力、物力和财力资源,保证维修工作的正常进行。
5. 环境保护意识:线路修理班长应具备环境保护意识,推动维修工作的绿色化和可持续发展。
总结:线路修理班长是保障线路正常运行和可靠性的关键人员,其职责涵盖了制定维修计划、指导工作、监督进度、培训维修人员等多个方面。
检修班长岗位责任制(5篇)
检修班长岗位责任制1、检修班长在分场主任的领导下,负责本班的检修任务及行政管理工作,在业务上受分场检修技术员的指导。
2、组织编制本班负责的大小修施工计划,汇总需更换的备品配件、清图及委托加工的项目。
3、贯彻执行检修工艺规程建立正常的检修秩序,养成良好的工艺作风。
4、组织全班人员完成设备的大小修和消除缺陷,认真实施技术改进措施和技术组织措施计划。
5、加强班组管理,推行经济核算,降低原材料消耗。
6、督促设备主管人定期巡视检查,做好检查记录,加强工具保管和使用,严格劳动纪律,搞好安全文明生产。
7、组织全班人员进行政治、业务技术学习不断提高政治觉悟和业务技术水平。
8、有权安排全班人员的工作,安排班内人员补休、探亲假等。
9、有权对不符合工艺要求,不符合安全规定的任务提出意见,并及时提请分场领导解决。
有权制止违章作业。
10、对本班人员的晋升、奖励提出建议,对不遵守劳动纪律和失职人员,可提出批评教育及处理意见。
11、在工作中严防触电、高空坠落、高温介质、高压设备的烫伤、烧伤及爆炸伤害,高速转动设备对人身的伤害。
严防铲车、翻斗车、推土机、龙门吊、拖拉机对人身的伤害。
完成分场交给的其它任务。
检修班长岗位责任制(2)是指针对检修班长岗位所设定的工作职责和权责分配。
一、职责:1. 组织协调:负责检修班的组织协调工作,安排并分配检修任务,确保检修工作有序进行。
2. 指导培训:负责对下属检修人员进行指导、培训和技能提升,确保其具备良好的技术水平和工作能力。
3. 安全质量:监督、检查并指导下属进行检修作业,确保作业过程符合相关安全和质量要求,并提出改进措施。
4. 故障处理:负责对设备故障进行快速判断和处理,并协调相关部门进行配合,确保设备的正常运行。
5. 绩效评估:对下属检修人员进行定期绩效评估,及时发现并解决人员工作中存在的问题,提高工作效率和质量。
6. 报告汇总:及时向上级汇报检修进展情况、作业结果和问题存在的情况,并提出解决方案。
检修班长岗位责任制范本(2篇)
检修班长岗位责任制范本一、岗位背景和职责描述1. 岗位背景:检修班长是负责管理和指导检修工作的重要职位。
其主要职责是组织、协调和指导检修班组成员进行设备的定期检修和维护工作,确保设备的正常运行,提高设备的可靠性和安全性。
2. 岗位职责:(1) 负责制定和实施年度检修计划,并监督检修进度的执行。
(2) 组织检修班组成员进行设备的定期和预防性维护工作。
(3) 负责设备的故障排除和紧急维修工作。
(4) 管理和控制维修材料和工具的使用,确保设备维修工作的顺利进行。
(5) 负责协调和沟通与其他部门和班组之间的工作关系,解决工作中的协调问题。
(6) 指导和培训检修班组成员,提升他们的技能和工作能力。
(7) 完成上级领导交办的其他工作。
二、绩效目标和评价标准1. 绩效目标:(1) 完成年度检修计划并按时提交相关报告。
(2) 设备的故障率降低,设备的可靠性和安全性提高。
(3) 检修工作的进度和质量得到有效控制。
(4) 检修班组成员的工作技能和业务水平有所提高。
2. 评价标准:(1) 检修计划的执行情况和完成质量评价。
(2) 设备故障率和故障处理的效率评估。
(3) 检修工作的进度和质量控制评价。
(4) 检修班组成员的培训和技能提升评估。
三、能力要求和素质标准1. 能力要求:(1) 具备较强的组织和协调能力,能够合理安排检修工作和资源。
(2) 具备较强的解决问题和应变能力,能够有效应对各种检修工作中的意外情况和突发事件。
(3) 具备较强的人际沟通和团队管理能力,能够与班组成员和其他部门有效协作。
(4) 具备良好的学习和创新能力,能够不断地更新知识和提升技能。
(5) 具备较强的安全意识和责任感,能够确保检修工作的安全和质量。
2. 素质标准:(1) 严谨细致,工作作风认真,执行力强。
(2) 具备团队合作和协作能力,能够有效地解决团队中的冲突和问题。
(3) 具备较强的抗压能力,能够在工作中处理好各种突发状况和压力。
(4) 具备较强的判断和决策能力,能够正确处理各种复杂情况和决策。
供电部维修班长岗位责任制及考核细则
供电部维修班长岗位责任制及考核细则一、岗位职责供电部维修班长是指在供电部门内,负责维护电力设施的一个重要职位。
具体职责如下:1.协调、安排及监督团队成员的工作。
2.负责设备的日常检修及维护工作。
3.确保设备运行正常,减少故障发生及影响电网稳定性的事件。
4.按照公司要求对设备进行定期维护保养。
5.及时处理设备故障,并对故障进行标记。
二、岗位要求1.具备相关领域的技能及专业知识,如电力、电子等。
2.具备团队合作及协调能力,能够带领团队协同工作。
3.具有良好的文字表达能力,能够清晰明确地传达工作意图。
4.具备较高的工作责任心及紧急情况的处理能力。
5.具备较高的安全意识和环境保护意识。
三、考核细则1.工作效率1.1. 工作态度及行为规范1.1.1. 对下属团队成员及客户态度良好,尊重他人,有礼貌。
1.1.2. 着装整洁,行为规范,不吸烟、不喝酒、不迟到早退。
1.1.3. 工作场所整洁有序,日常维护管理规范。
1.2. 工作质量1.2.1. 保证设备安全、运行正常,确保日常的安全生产。
1.2.2. 按照公司要求定期对设备进行维护保养。
1.2.3. 保证设备维修及故障处理的及时性。
2.团队协作2.1. 带领团队完成订定的任务和计划。
2.2. 及时处理和解决团队成员发生的技术性和团队协作问题。
2.3. 对团队成员进行激励、奖励,提高团队整体协作能力。
3.专业素质3.1. 学习能力及技能储备3.1.1. 保持对行业前沿技术及相关法律法规的了解及学习。
3.1.2. 熟练应用领域技术工具,数据分析及解决问题的能力。
3.2. 事故处理能力3.2.1. 紧急情况下可以在短时间内对设备故障及时处理,保证安全并迅速复原设备。
3.2.2. 承担事故处理责任,参与做好事故处理工作,确保公司财产和生产安全。
四、总结供电部维修班长岗位职责及要求十分明确。
他们需要具备专业素质及团队协作能力,秉持高度的工作责任心及安全意识。
同时,对于岗位的考核标准,也需重视工作效率、团队协作及专业素质方面的评估。
检修班长岗位说明书
检修班长岗位说明书岗位说明书:检修班长一、岗位概述检修班长是工程领域中负责协调和组织设备检修工作的管理职位。
该岗位要求具备丰富的技术知识和领导才能,能够统筹安排并指导检修过程中的各项工作。
二、岗位职责1.组织检修计划:根据工程的需求和设备的使用情况,制定合理的检修计划,并合理安排检修队伍的工作。
2.协调工作安排:与其他部门密切合作,协调检修工作与生产作业之间的关系,确保工程进度的顺利推进。
3.指导检修工作:根据设备的具体情况,指导检修队伍进行设备的检修和维护,并解决在检修过程中出现的技术问题。
4.质量控制:监督检修工作的质量,保证检修结果符合相关标准和要求,确保设备的正常运行。
5.安全管理:负责检修现场的安全管理,确保检修过程中的人员和设备安全无事故发生。
6.数据记录与汇报:及时记录检修工作中的数据,并向上级主管汇报工作进展和存在的问题。
7.培训与评估:组织新员工的培训,并定期进行员工的绩效评估,提升团队整体素质。
三、任职要求1.技术能力:具备扎实的工程技术知识和一定的设备维修经验,能够熟练运用相关工具和设备。
2.领导能力:具备良好的组织协调能力和团队管理能力,能够有效地指导并推动团队工作。
3.沟通能力:具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与不同部门和职能人员进行有效的沟通与协作。
4.问题解决能力:具备独立思考和解决问题的能力,能够迅速应对突发情况并做出正确的判断和决策。
5.责任心:具备高度的责任心和敬业精神,能够承担工作中的风险与挑战,并保证工作的顺利进行。
6.安全意识:有较高的安全意识和风险防范意识,能够依据相关规章制度执行工作并确保工作场所安全。
四、工作环境检修班长将在工程现场或设备检修车间进行工作。
工作过程中可能面临一定的环境噪音、高温、高空等风险,因此要求岗位人员必须严格遵守相关的安全规定和操作规程。
五、岗位发展在担任检修班长职位一段时间后,岗位人员有机会晋升为检修主管、工程管理或其他相关职务。
线路运行检修班班长的安全职责
线路运行检修班班长的安全职责1. 背景和目的为了确保企业生产线路的安全运行,有效防范事故风险,减少生产损失,特订立本规章制度,明确线路运行检修班班长的安全职责,提高管理水平,优化生产管理。
2. 职责范围线路运行检修班班长是生产线路运行检修班级别最高的岗位,职责包含但不限于以下几个方面:2.1 生产安全管理1.负责订立和落实生产安全管理制度,加强对班构成员的安全培训和教育,确保全员掌握安全操作规程和应急预案;2.负责组织安全生产检查和隐患排查,及时发现和处理各类安全隐患,确保生产线路安全运行;3.负责组织应急演练和事故应对处理工作,提高员工的突发事件处理本领。
2.2 线路运行管理1.负责组织编制和执行线路运行计划,确保生产线路定时、安全、稳定地运行;2.负责引导班构成员进行线路巡察,发现运行异常情况及时处理,确保线路设备的正常运行;3.负责组织线路检修工作,合理布置检修计划,提高设备的可靠性和可用性。
2.3 班组协调管理1.负责组织和领导班构成员开展工作,明确任务分工和工作流程,确保生产任务定时完成;2.负责班构成员的培训和工作引导,提高班构成员的业务水平和工作效率;3.负责协调各相关部门之间的工作关系,推动问题解决和改进工作。
3. 职责落实3.1 安全职责落实1.每日召开安全例会,转达安全生产信息,排查安全隐患,强调班构成员的安全责任;2.定期组织安全培训和考核,确保班构成员熟知安全操作规程,并建立安全生产记录档案。
3.2 运行管理职责落实1.订立线路运行计划,确保运行计划详尽、合理,并将计划下发给班构成员;2.定期组织线路巡察,及时处理运行异常情况,保证生产线路安全运行;3.订立线路设备检修计划,布置班构成员按计划进行检修工作,并督促检修工作的质量和进度。
3.3 协调管理职责落实1.依照生产任务和工作要求,合理布置班构成员的工作任务,确保任务的完成;2.定期召开班组例会,解决工作中显现的问题,促进班构成员之间的合作和协调;3.定期与相关部门进行沟通和协商,了解各部门工作进展,推动问题解决和工作改进。
线路运行检修班班长的安全职责(3篇)
线路运行检修班班长的安全职责线路运行检修班班长是负责线路设备的运行、检修和维护的核心岗位,具有重要的安全职责。
本文将从线路运行检修中的各个环节,介绍班长的安全职责,并重点提及几个关键要素,共计____字以下。
一、线路运行检修前的准备工作1. 安全计划编制:班长应根据线路特点和检修工作内容,编制详细的安全计划。
计划中需包括工作任务、安全风险分析、安全措施和应急预案等内容,并将其与全体班组员工共享和掌握。
2. 现场勘察和验收:班长应亲自带领班组成员进行现场勘察,了解线路设备的实际情况,并与运行管理部门和相关单位进行沟通和协调。
同时,对设备的运行状况、检修情况进行验收,确保设备能够正常运行和检修。
3. 工具设备的准备:班长要负责检查和保管工具设备,确保其完好和运行正常。
同时,要合理使用和分配工具设备,确保每个班组成员都能获得必要的工具设备,避免工作中的人为安全风险。
4. 现场施工安全培训:班长要组织对班组成员进行一次全面的安全培训,包括作业规范、安全风险及应对措施、急救知识等,提高他们的安全意识和应急能力,确保他们能够安全顺利地进行施工工作。
二、线路运行检修中的安全职责1. 安全防护措施:班长要确保班组成员和作业现场的安全,包括安排合理的安全防护措施,如穿戴安全帽、安全护目镜、防护鞋等,设置合理的警示标志和警戒线,确保作业现场的安全秩序。
2. 安全检查和施工监督:班长要加强对施工过程的监督,及时发现和解决安全隐患,对作业现场进行安全巡查,确保施工过程中各项安全措施的落实,并及时进行安全整改。
3. 安全预警和应急响应:班长要积极关注气象预警信息和设备运行情况,及时向上级汇报危险因素,提前做好应急准备。
在突发事件发生时,班长要迅速组织人员撤离现场,并采取必要的应急措施,保障人员的生命安全和设备的完好。
4. 工作记录和事故报告:班长要负责记录施工过程中的关键环节和安全事项,编制详细的工作记录和事故报告,并及时汇报给上级领导,以便总结经验和分析教训,改进工作方法,提高施工安全水平。
检修班长岗位工作职责(3篇)
检修班长岗位工作职责检修班长是指负责管理和组织一支检修工作团队,并在工作中担任领导和协调的角色。
其主要工作职责包括但不限于以下几项:1. 组织和安排检修工作:负责制定和安排检修工作计划,并组织团队成员按计划进行相关的设备检修工作。
2. 管理团队成员:包括招聘、培训和管理团队成员,对团队成员的工作进行指导、考核和绩效评价,确保团队成员具备必要的技能和知识。
3. 确保工作质量和安全:负责监督和管理检修工作的质量,确保工作符合相关标准和规范,并采取必要措施保证工作过程的安全性。
4. 协调与沟通:与其他部门或单位进行协调与沟通,包括与生产部门的协作,及时解决工作中的问题和困难。
5. 设备管理和维护:负责设备的管理和维护,包括设备的保养、维修和故障排除,确保设备的正常运行。
6. 资源调配和计划制定:根据需求和资源情况,合理调配人力、物力和时间资源,制定合理的工作计划和预算。
7. 技术支持和培训:提供必要的技术支持和培训,确保团队成员具备相应的技术能力和知识水平。
8. 数据统计和报告:负责对检修工作相关的数据进行统计和分析,及时编制工作报告并向上级汇报。
9. 参与制定规章制度:参与制定检修工作的规章制度和操作流程,确保团队工作符合规范和要求。
10. 不断提高工作效率和质量:通过不断学习和探索,寻求改进工作的方法和技术,提高工作效率和质量。
总的来说,检修班长负责组织和管理检修工作团队,协调各项工作,确保设备的正常运行和工作质量的达标,同时也要关注安全、培训和团队成员的管理,以提高工作效率和质量。
检修班长岗位工作职责(2)检修班长是企业中重要的职位之一,负责监督和协调检修班的工作,确保设备正常运行和生产顺利进行。
下面是检修班长岗位的工作职责:1. 计划和组织检修班的日常工作任务,制定合理的工作计划和安排。
根据设备的使用情况、维修记录以及生产计划,安排维修人员进行设备的检修、维护和保养工作,确保生产设备的正常运行。
线路运行检修班班长的安全职责模版(3篇)
线路运行检修班班长的安全职责模版1、对本班组人员在生产作业过程中的安全和健康负责;对所管辖设备安全运行负责。
2、认真贯彻执行国家有关电力安全生产的方针、政策和规定,并在技术管理上当好部室主任的参谋。
3、负责制定并组织实施控制异常和未遂的安全目标,应用安全性评价、危险点分析和预控等方法,及时发现问题和异常,采取合理安全措施。
4、负责抓好各项工程的施工进度管理、施工安全监督管理、施工质量控制管理、工程成本效益管理,对包括安全设施在内的设备、项目质量负责。
负责抓好每次出警抢修进度管理、出警抢修安全监督管理和抢修质量管理,对包括安全设施在内的设备负责。
5、加强输配电线路标准化作业的实施,对线路巡视和检修等线路作业严格按要求进行标准化作业操作。
6、贯彻执行安全规程规定和标准,及时对现场规程提出修改建议,及时制止违章违纪行为;组织学习事故通报,吸取教训,采取措施,防止同类事故重复发生。
7、严格执行班组军事化管理,确保安全生产顺利进行。
8、主持召开好班前、班后会和班组安全日活动,并督促做好安全活动记录。
9、常检查本班组工作场所的工作环境、安全措施、设备工器具的安全状况,对发现的隐患做到及时登记上报和处理。
对本班组人员正确使用劳动防护用品进行监督检查。
10、支持班组安全员履行自己的职责。
对本班组发生的事故、障碍、异常、未遂、违章,及时登记上报,并组织分析原因,总结教训,落实改进措施。
线路运行检修班班长的安全职责模版(2)引言:作为线路运行检修班的班长,我深知安全是我们工作的首要任务。
本文将阐述我作为班长的安全职责,包括制定安全计划、组织安全培训、监督工作场所的安全条件、落实安全措施和处理安全事故等方面。
一、制定安全计划:作为线路运行检修班的班长,我应制定全面、科学、合理的安全计划。
具体包括但不限于以下几个方面:1.明确安全目标:制定明确的安全目标,明确班组成员在工作中应遵守的安全规范,确保安全工作的全面开展。
2.安全风险评估:对线路运行检修工作中的各种安全风险进行评估,制定相应的防范和控制措施,确保工作过程中的安全。
线路运行检修班班长安全职责
线路运行检修班班长安全职责1. 简介本文档旨在描述线路运行检修班班长的安全职责。
线路运行检修班是负责日常巡检、维护和修复线路设备的团队之一,班长在其中起着重要的领导作用。
为确保班长和团队成员的安全,班长需要积极履行特定的职责,下面将详细介绍这些职责。
2. 安全责任2.1 了解安全规程班长应熟悉公司和项目的安全规程,并确保团队成员知晓并严格遵守这些规程。
安全规程可能包括但不限于穿戴个人防护装备、使用正确的工具和安全设备、遵守使用手册和操作指南等。
2.2 安全培训和教育班长负责组织安排安全培训和教育活动,以提高团队成员的安全意识和技能。
这些培训和教育可能包括新员工培训、定期安全会议和演习、安全意识宣传等。
班长要确保所有团队成员都参与并理解培训内容,并且能够应用所学的知识和技能到实际工作中。
2.3 实施安全措施班长应确保安全措施得到有效实施,以保障团队成员的安全。
这可能包括但不限于定期检查和维护工具和设备、安排合理的工作时间和轮班制度、分配工作任务时考虑安全因素等。
班长还需要制定适当的工作程序和操作规范,以确保团队成员按照标准操作流程进行工作。
2.4 风险评估和应急准备班长应负责进行风险评估,确定工作中潜在的安全风险,并采取相应的措施进行控制和应对。
他们需要准备应急计划和措施,以应对突发事件和事故。
班长还应确保团队成员了解应急计划的内容,并能够迅速、有效地响应应急情况。
2.5 事故报告和调查班长需要及时记录和报告工作中发生的事故和安全事件,并配合有关部门进行调查和处理。
他们应通过事故分析和调查,找出事故原因并提出改进措施,以减少类似事件的发生。
班长还需要与团队成员共享事故相关的教训和经验,以促进安全文化的建设。
3. 总结作为线路运行检修班班长,安全是至关重要的职责。
班长需要了解安全规程、组织安排安全培训和教育、实施安全措施、进行风险评估和应急准备,以及进行事故报告和调查。
通过履行这些职责,班长能够确保团队成员的安全,并保障线路设备的正常运行和维护。
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输电线路检修班长岗位工作标准
Q\BGD-305-00.67-2002 1 适用范围
1.1 本标准规定了输电检修班长的岗位任职条件,职责与权限,工作内容与要求,检查与考核的内容。
1.2 本标准适用于输电检修班长的工作。
2 任职条件
2.1 政治思想及职业道德
a)热爱祖国、热爱中国共产党、热爱社会主义,严格遵守国家的法律法规和企业的各项规章制度;
b)热爱企业,关心企业,敬业爱岗,完成本岗位的生产工作任务,努力学习,不断提高自身素质;
c)坚持“人民电业为人民”的思想,树立良好的企业形象,增强服务意识,建立良好的职业道德。
2.2 文化程度
具有高中及以上文化程度并经高级工培训考核合格。
2.3 专业知识和技能水平
2.3.1 知识要求
a)所管辖区域线路杆位地形断面图、复杂的杆型图、线路换位安装接线图及电力系统图的识绘图知识;
b)机械装配图的识绘图知识;
c)送电线路杆塔结构及导线、地线的力学基本知识;
d)过电压、防雷、防污、防震的知识;
e)与送电线路有关的变电站设备知识;
f)架空送电线路的运行规程、防护,规程,电力设施保护条例的规定;
g)《35kV及以上架空送电线路安装工程及验收规范》及线路检修、施工工艺和质量标准等规程、规范的规定;
h)所管辖区域线路杆位的地形及有关变电站的地理环境;
i)带电作业的知识;
j)线路检修所需的工器具的结构、性能、工作原理及检查、检修、试验的内容和要求;
k)线路部件、器材的性能检查及验收、试验的内容和要求;
l)《电力工业技术管理法规》、《电业安全工作规程》中与本专业有关条文的规定;
m)质量管理知识;
n)班组管理和生产技术管理的基本知识。
2.3.2 技能要求
a)看懂并绘制所管辖区域线路杆位地形图及复杂的杆型图;
b)看懂线路施工图和机械装配图,绘制线路竣工图;
c)用准确、简明、易懂的专业术语指导和咨询工作;
d)编写工作总结报告和技术专题总结报告;
e)编制线路施工组织措施计划;
f)会进行送电线路的一般力学和电气计算;
g)组织和指挥组立各种杆塔;
h)进行大跨越及耐张段的放线、紧线工作;
i)分析、判断及处理较复杂的线路故障及缺陷;
j)参加较复杂线路的选线、勘测、定位及验收工作;
k)组织、指挥较复杂的检修工作,解决检修工作中的工艺、质量及技术问题,处理异常情况;
l)正确分析各种人身和设备事故,并提出相应的防范措施;
m)组织和指挥较大部件的起重、搬运工作;
n)排除线路施工器具的故障;
o)改进工器具,推广应用新工艺和新技术;
p)指导初、中级工的技能培训和传授技艺。
3 职责与权限
3.1 是本班质量管理工作的总负责人。
3.2 贯彻和执行上级颁发的规程、规定、制度和技术文件。
3.3 负责组织本班组对工区管辖设备在巡视检查和测量中所发现的各类缺陷的消除。
3.4 负责组织本班完成管辖送电线路的一般性检修、大修、事故大修和改建工程。
3.5 负责本班的经营管理、技术管理、职工培训及职工思想政治工作等。
3.6 以安全生产为基础,以提高检修施工质量为中心,全面完成班内承包的各项生产任务和技术经济指标。
3.7 有权根据局和工区的有关制度,召集班组民管小组制定本班的生产细则及奖金分配制度。
3.8 有权制止违章作业。
3.9 有权向上级提出对本班职工的奖罚意见。
3.10 对不服从分配、无理取闹的本班成员有停止工作的权力。
4 工作内容与要求
4.1 工作目标:
a)坚持“应修必修,修必修好”的原则,不断提高检修工艺质量,积极实行状态检修,有效利用联合检修,努力降低“临检率”,提高设备健康水平,确保线路安全运行;
b)加强检修施工的材料、费用管理,努力降低材料消耗,提高费用投资效益,建立健全检修工艺质量,安全责任制和有关记录;
c)负责本班的经营管理、技术管理、职工培训及职工思想政治工作等;
d)以安全生产为基础,以提高检修施工质量为中心,全面完成班内承包的各项生产任务和技术经济指标;
e)积极开展带电作业,结合实际努力开发带电作业新项目,为确保电网安全,经济运行多做贡献;
f)积极推广运用新工具、新技术、新工艺,努力学习和掌握检修专业知识,提高检修能力。
4.2 工作要求:
a)组织全班严格执行检修工艺标准,做到“四保”,即保安全、保质量、保周期、保检修进度;以《架空送电线路施工及验收规范》为标准,不断提高检修质量和工艺水平;
b)认真执行并监督全班职工严格执行各项规章制度,在安全员的协助下对职工进行安全思想教育;坚持班上工作前安全讲话,定期开展安全活动,及时分析本班的安全情况,防止事故发生;
c)搞好班组建设,发挥五大员的作用,组织职工学政治,学技术,结合职工思想和实际,经常进行思想教育工作,充分发动群众参加民主管理,搞好班组各项工作;
d)严格执行检修管理制度,督促有关大修、维检工程的资料记录,做好检修卡片,检修技术数据的收集统计移交工作;
e)组织对本班使用的工器具的定期、机械和电气试验工作,并建帐立卡;
f)及时向班内职工传达贯彻上级制度,文件精神,并促进职工认真落实;
g)根据工区培训计划,制定本班培训计划,同时组织实施,开展事故预想,进行反事故演习、技术问答、现场提问等活动,不断提高全班人员的业务技术水平。
4.3 工作程序:
a)深入学习局质量管理体系文件,按照《输电线路检修控制程序》和通用性文件的规定流程,指导、督促本班成员认真贯彻实施,按要求建立并保持本专业的各种记录;
b)线路检修班长执行主任、副主任的工作指令、技术业务上受生技组长和检修专责人的指导;
c)根据工区的生产计划制定本班月、周工作计划,安全合理地组织力量,保质保量地完成检修和施工任务;
d)按具体的检修工作要求,制定检修方案,组织人员,准备工器具,材料进行工作;
e)随时了解、掌握、检查本工作班成员的工作情况,了解他们完成任务和工艺质量情况;做好检修工作的阶段性验收和自检验收;
f)工作完工后必须检查检修现场,确定有无遗留工具、材料,人员是否全部撤离,接地线是否拆除,方可最后离开工作现场;
g)完工后必须及时向生技组专责有或工区领导汇报工作完成情况及存在问题。
4.4 工作条件:
a)在进行工作任务分工时,应充分考虑工作人员的工作能力、技术水平,合理搭配,确保工作顺利完成;
b)在检修工作中,应合理掌握和安排安全、质量、进度三者间的关系,确保检修工作安全、优质、按工期要求完成;
c)应组织有关人员,及时解决检修过程中存在的问题;
d)在检修工作过程中和检修完工后,应及时总结,扬长避短,积极探索、应用先进、科学的检修方法;
e)检修工作完工后,针对检修工作中出现的问题,积极经验总结,技术交流和科研活动,不断提高检修能力。
4.5 工作方法:
在检修工作中及时掌握了解工作班成员思想、精神和身体状况,时刻关心工作班成员安全;
在检修工作中,应组织有关人员,征求意见,就检修工作中存在的问题,进行攻关解决;
在检修工作中,积极探索应用新技术、新工艺、新设备。
5 检查与考核
5.1 本标准的执行情况由主管局领导、业务主管部门进行检查。
5.2 本标准按局《经济责任制考核办法》进行考核。
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本标准由局标准化委员会提出
本标准由人力资源部归口
本标准由***送电工区负责起草
起草:* *
审核:***
批准:***。