打造院士专家工作站升级版的思路与对策
《院士专家工作站管理办法》解读
《院士专家工作站管理办法》解读1、建立院士专家工作站建站的意义是什么？院士专家工作站是中国科协围绕提高自主创新能力、建设创新型国家，实施人才强国战略，组织和动员广大科技工作者服务基层、服务企业，推进产学研结合的好创意、好形式，是贯彻落实《国家中长期人才发展规划纲要（2010—2020年）》，发挥组织特色和优势，实施产学研合作培养创新人才政策，推进产学研联合，在实践中集聚、培养高层次人才和创新人才，建设宏大的创新型科技人才队伍的重要举措，是服务经济社会发展，服务企业技术创新的开创性工作。
2、建立院士专家工作站的指导思想是什么？院士专家工作站建设的指导思想是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻科学发展观，认真落实胡锦涛总书记在纪念中国科协成立五十周年大会上的讲话精神和《国家中长期人才发展规划纲要（2010—2020年）》、国务院《关于发挥科技支撑作用促进经济平稳较快发展的意见》、中国科协等七部门《关于动员广大科技人员服务企业的意见》等文件精神，全面实施科教兴国战略和人才强国战略，发挥科协组织优势和特色，围绕增强自主创新能力，促进建立以企业为主体、市场为导向、产学研相结合的技术创新体系建设，为我国经济社会又好又快发展提供强有力的人才保障和智力支持。
3、建立院士专家工作站有哪些基本要求？院士专家工作站建设的基本要求是：发挥院士专家的技术引领作用，帮助企业培育科技创新团队，集聚创新资源，突破关键技术制约，推动产学研紧密合作；通过建站工作进一步加强企业科协组织建设，巩固和扩大科协组织网络；将院士专家工作站建设纳入“讲理想、比贡献”等技术创新活动之中，同部署、同推进，进一步促进企业技术创新体系建设，提高企业自主创新能力，带动企业科技创新人才成长。
在推动院士专家工作站建设中，要坚持以“需求为基础，项目为核心，企业为主体，实效为根本”的基本原则。
需求是建立院士专家工作站的基础。
各地科协要根据国家和地方产业结构调整升级、经济发展方式转变的总体要求和企业自主创新的客观需要，围绕各地经济和社会发展的中心工作，充分发挥科协组织特点，广泛征集企业重大技术需求，筛选一批亟待解决的技术难题，在尊重和顺应企业选择的基础上，积极寻求合作。
院士专家工作站实施方案
xx茶叶院士专家工作站建设方案为进一步加强我县与中国科学院、中国工程院的全面合作，打造高层次创新平台，建立长效服务机制，引导创新要素向企业集聚，推动产学研相结合，促进科技创新体系建立，充分发挥高端人才对我县经济发展的示范引领作用，结合我县茶叶产业发展实际，依托腾冲县人民政府茶叶办公室建设“腾冲县茶叶院士专家工作站”。
现就推进院士专家工作站建设提出如下方案：一、指导思想、基本原则和工作目标（一）指导思想。
以邓小平理论和“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，全面贯彻落实党的十八大和十八届三中全会精神，深入实施人才强县战略，围绕我县茶叶产业发展实际，以院士专家工作站建设为载体，加强与科研院所及高校的合作，建立健全有利于集聚高端人才到腾冲创业的激励和保障机制，着力提升我县茶叶产业技术创新能力和综合竞争能力，为加快推动我县茶叶产业快速发展提供强有力的人才支撑和智力支持。
（二）基本原则。
坚持以人为本、服务大局，围绕腾冲茶叶产业发展的战略规划进行合理布局，聚焦企业，有效促进发展方式转变和产业结构调整，广泛凝聚产学研各方面力量，发挥建站单位的主体作用，有效地解决茶叶产业创新发展中的关键技术和重大难题，扎实为腾冲茶叶产业发展提供科技创新服务，促进腾冲茶叶产业又好又快发展。
（三）工作目标。
根据我县茶叶产业发展的实际情况，务求实效，稳步推进，积极引导和支持发展茶叶产业，建设具有腾冲特色的院士专家工作站。
促进企业与院士专家及其创新团队资源共享、优势互补，建设一线科技人才和创新团队。
通过建立院士专家工作站，进一步提高我县自主创新能力，真正做到吸引集聚一批高层次人才，引进转化一批高新技术成果，攻关解决一批关键核心技术问题，培育获得一批拥有自主知识产权的核心技术和知名品牌，发展壮大一批具有较强核心竞争力的骨干企业，做强做大独具特色的腾冲茶产业。
二、主要任务（一）提供决策咨询和技术指导。
为腾冲茶叶产业发展进程中的发展战略、发展规划、重大问题等提供决策咨询和技术指导。
院士专家工作站工作计划
院士专家工作站工作计划
进一步完善院士专家工作站的管理制度，明确各常设机构的职责和权利，进一步规范工作站的日常管理。
2、配套条件建设：继续优化办公设备和场所，提高进站
研究人员的科研实验和生活条件。
二）团队建设
1、专家团队：进一步引进具有国际领先水平的院士专家，扩大专家团队规模，提高专家团队的整体实力。
2、配套团队建设：进一步完善学术委员会和管理办公室
的组织架构，强化对院士工作站的监督和管理。
三）科技成果
1、加强对院士专家的技术培训和指导，提高公司自主创
新能力，推动科技成果的转化和应用。
2、积极申请专利和科技项目，扩大公司的技术领域和市
场份额。
四）社会责任
积极参与社会公益活动，推动企业与社会的良性互动，树立公司的社会形象和品牌价值。
在院士工作站专家的指导下，我们计划申请3项以上的专利，以保护我们的技术成果。
同时，我们也将努力发表至少2篇科技论文，以展示我们的研究成果和贡献。
我们非常重视高新技术企业的认证和标准，因此我们将在院士专家工作站专家的指导下，努力使公司达到高新技术企业标准，并申请成为高新技术企业。
这将有助于提升我们的技术实力和市场竞争力。
删除了明显有问题的段落）。
创建发展院士专家工作站 打造企业转型升级新平台
作站 ３ 家 ，成立市级专家工作站 ４家，争取湖北省委人 三是积极争取区委人才办支持 ，将建站工作纳入人才办
才办实施的 “ 双聘双挂项 目”２个 ，有效推 动了区 内企 议事 日程 。定期 或不定期汇报建站工作情况 ，并推动形 业院士专家工作站的创建 、发展工作 ，促进 了企业的转 成了 由科协牵头 ，区科技局 、 经信局 、 财政局 、 发改局 、
围绕党委 、政府工作大局 ，全力推进科技进步和创新发 项新 的政策 ，将 院士专家工作 站同国家 、省级企业技术 展的重要体现 。 科协作为实施单位 ， 沙市区科协主动作为 ， 中心 、工程技术研发 中心 、校企共建研发中心一并纳入奖 分别对省级 、 市级工作站实施 ２ —５ 万元配套奖励。 在构建长效 工作机制上着力 ，努力营造 良好的工作氛围 励范畴，
须站在紧紧围绕增强企业 自主创新能力和助推全 区经济 转型发展 的高度 ，统筹谋划 ，精心组织 。近年来 ，沙市 区科协从了解需求 、摸清底数 ，夯实工作基础 出发 ，主
二是严格按照省、市科 协关于院士专家工作站 申报和管
理 的有关文件精 神，明确责任 、措施和 流程 ，保护院士
专家和建站企业 的知识产权 ，合理设置建站标准 ，提前 建立科协组织 ，做到 “ 成熟一个发展一个 ”，防止盲 目 追求建站数量。例如 ，有一家公司过去一直与省 内某专
一
国家级企事业单位科协 由所在单位党委批准成立 ， 中国科协进 行业务指导 ，这种方式 的好处是简捷明了 ， 便于 中国科 协直接指导 ，能够最大限度地发挥企事业单 位科 协的作用。 潜在问题是国家级企事业单位数量较多 ，
关于建立企业“院士专家工作站”的意见
关于建立企业“院士专家工作站”的意见关于建立企业“院士专家工作站”的意见关于建立企业“院士专家工作站”的意见（试行）各企事业科协，各区科协：为贯彻落实科技部、教育部、国资委、中国科学院、中国工程院、国家自然基金委、中国科协《关于动员广大科技人员服务企业的意见》和《中国科协关于推进院士专家工作站建设的指导意见》，切实加强企业科协工作，紧紧围绕我市经济和社会发展战略，积极引导创新要素向企业聚集，推动企业成为技术创新的主体，实现经济社会又好又快发展，湖北（武汉）院士咨询（活动）中心、市科协决定在我市企业中开展建立“院士专家工作站”的工作，现提出以下意见。
一、建立“院士专家工作站”的目的和意义“院士专家工作站”是由科协组织，院士和专家等高端人才和相关企业直接参与的产学研相结合的创新工作机构。
建立“院士专家工作站”的目的是满足企业技术创新的需求，建立健全政府、企业、高等院校、科研机构交流合作机制，搭建人才交流培养、科技成果转化、创新及技改的平台，把院士、专家等高端人才引入企业，发挥院士专家的技术引领作用，帮助企业培育科技创新团队，实现院士、专家及其创新团队与企业技术研发团队的结合，积聚创新资源，突破关键技术制约，有效发挥高端人才在企业重大项目研发、高层次人才培养、科技合作与交流等方面的作用。
建立“院士专家工作站”对于发挥科协组织网络优势，促进各级科协与学会之间的信息沟通与资源共享，聚集优势资源服务企业创新发展，加快建立以企业为主体、市场为导向、产学研相结合的技术创新体系，加速科技成果向现实生产力转化，培养、引进和用好高层次创新人才，增强企业自主创新能力和市场竞争力具有重要意义。
二、“院士专家工作站”的建站原则及工作任务“院士专家工作站”建设工作要坚持科学发展以人为本、人才发展以用为本的原则，采取以满足企业创新需求为导向、企业研发机构为依托、产学研合作项目为纽带、科协组织为桥梁的方式来进行。
“院士专家工作站”的主要工作任务是：（一）组织院士、专家为企业开展发展战略咨询和技术指导；（二）组织院士、专家与企业开展产学研项目对接；（三）围绕企业发展急需解决的重大及高端技术难题，组织联合攻关；（四）为企业引进新技术、新成果，并推动实现产业化，培育企业自主知识产权；（五）与企业共建人才培养基地，为企业培育创新人才。
关于推进院士专家工作站建设的实施意见
关于推进院士专家工作站建设的实施意见推进院士专家工作站建设的实施意见一、背景院士专家工作站是一种通过与高科技企业的合作，将院士专家的科研及技术力量引入企业，以提高企业技术创新和核心竞争力的机制。
近年来，中国对于院士专家工作站建设的重视程度不断增加，但与国际先进水平还有一定的差距，因此需要采取一些举措来推进院士专家工作站建设。
二、目标推进院士专家工作站建设的目标是提高高科技企业的技术创新能力和核心竞争力，培养和引进一批高水平的科研人才，加强科技与产业的融合，促进经济结构的升级和转型。
三、推进方案1. 政策支持加大对院士专家工作站建设的政策支持力度，出台相关优惠政策，如税收减免、项目资助、研发经费补贴等，鼓励企业与院士专家合作建立工作站。
2. 优化服务建立院士专家工作站管理机构，统筹管理和服务院士专家工作站。
优化工作站的服务流程，提供一站式服务，如科研设备购置、实验室建设、人才引进等，帮助企业与院士专家建立合作关系。
3. 加强人才培养扶持企业与高等院校、科研机构建立联合培养基地，为院士专家提供学术访问、学术交流、人才培养等机会。
同时，注重对企业技术人员的培训和提升，加强他们的科研能力和创新意识。
4. 促进科技成果转化加强科技成果转化的引导和支持，为院士专家工作站创造良好的转化环境。
建立科技成果转化专门机构，提供技术评估、知识产权保护、企业孵化等服务，帮助院士专家将科研成果转化为实际生产力。
5. 营造良好环境加强知识产权保护，完善知识产权法律法规体系，提高知识产权保护意识。
加大对创新型企业的支持力度，优化投融资环境，建立风险投资基金，为院士专家工作站提供资金保障。
6. 加强宣传加强对院士专家工作站建设的宣传力度，提高社会对院士专家工作站的认知和理解。
举办专题研讨会、学术交流会等活动，为企业与院士专家进行沟通和交流提供平台。
通过媒体宣传，展示院士专家工作站的成果和影响。
四、资源保障为推进院士专家工作站建设，需要从以下几个方面提供资源保障：1. 财政资金支持：增加财政资金投入，用于院士专家工作站的建设、运行和管理。
院士工作站实施方案
院士工作站实施方案一、背景随着科技创新的不断推进，院士工作站作为创新创业的重要平台，对于促进科技成果转化、推动产业升级、培育科技创新人才等方面发挥着重要作用。
为了更好地发挥院士工作站的作用，制定并实施院士工作站实施方案显得尤为重要。
二、目标1. 促进科技成果转化。
通过院士工作站，将院士团队的科研成果与产业需求对接，推动科技成果向市场转化。
2. 推动产业升级。
通过院士工作站，引导院士团队与企业合作，推动产业技术升级，提升产业竞争力。
3. 培育科技创新人才。
通过院士工作站，为青年科技人才搭建学习交流平台，培养更多的科技创新人才。
三、实施步骤1. 确定院士工作站定位。
根据地方产业发展和院士团队专业领域，确定院士工作站的定位，明确工作重点和发展方向。
2. 引进优秀院士团队。
通过政策扶持和项目资助，引进优秀的院士团队，搭建院士工作站的核心力量。
3. 搭建科研平台。
为院士团队提供先进的科研设施和平台支持，促进科研成果的产出和转化。
4. 与企业合作。
积极对接当地企业，促进院士团队与企业的合作，推动科技成果向产业转化。
5. 开展人才培养。
组织院士团队开展科技人才培训和交流活动，培养更多的科技创新人才。
6. 完善政策支持。
建立健全的政策扶持机制，为院士工作站的发展提供政策支持和保障。
四、保障措施1. 加强组织领导。
建立院士工作站领导小组，统筹协调相关工作，推动院士工作站实施方案的落实。
2. 完善激励机制。
建立院士团队科研成果转化和人才培养的激励机制，激发院士团队的创新活力。
3. 加强宣传推广。
通过各种渠道宣传院士工作站的成果和影响力，吸引更多的院士团队和企业参与合作。
4. 健全服务保障。
建立健全的服务保障体系，为院士团队和企业提供专业化、精准化的服务支持。
五、总结院士工作站实施方案的制定和落实，对于促进科技成果转化、推动产业升级、培育科技创新人才具有重要意义。
希望通过各方的共同努力，院士工作站能够发挥更大的作用，为地方经济发展和科技创新做出更大的贡献。
院士工作站实施方案
院士工作站实施方案院士工作站实施方案主要涉及基本构建和具体工作两方面，下面对此进行详细阐述。
一、基本构建1.选址建设：院士工作站应选择便于交流、学术氛围浓厚的地方进行建设，如高校、研究机构等。
选址时要考虑交通便利、资源环境优越等因素。
2.机构设置：院士工作站应设置相关的工作机构，包括管理机构、学术研究机构和科技服务机构等。
管理机构负责整体协调和管理，学术研究机构负责承担院士工作站的学术研究任务，科技服务机构负责提供相关科技支持和服务。
3.人才引进：院士工作站要大力引进院士人才，吸引高水平的学术研究团队和科技人才。
可以通过优厚的待遇、良好的科研环境和研究条件等手段，吸引优秀的院士和人才加入工作站进行研究工作。
4.资金保障：为保证院士工作站的正常运行，应通过多种途径争取资金支持，如政府投入、企业赞助、科研项目申报等。
同时，可与相关单位建立合作关系，共同开展科技合作项目，从而获取更多的资金支持。
二、具体工作1.学术研究：院士工作站应围绕国家重点研究领域和行业需求，开展前沿研究和技术创新。
通过院士专题报告、学术交流会、研究项目、科研成果转化等方式，促进学术研究的深入开展。
2.人才培养：院士工作站要重视人才培养工作，建立完善的人才培养体系。
可通过设立院士课程、研究生导师制度、青年科研人员培训等方式，培养和造就一支高水平的科研团队。
3.科技服务：院士工作站应与企业、产业等相关单位紧密合作，为其提供科技咨询、技术支持和产业转化等服务。
通过技术合作、技术转让等方式，促进科技成果的实际应用和产业发展。
4.社会影响力：院士工作站是科技人才集聚、学术研究的重要平台，应发挥其优势，提高工作站的社会影响力。
可通过开展科普活动、举办学术会议、参与国家重大科技项目等方式，推动科技进步和社会发展。
通过以上基本构建和具体工作的措施，可以保证院士工作站的正常运行和高效工作。
同时，为培养高水平科研团队、促进科技成果转化和产业发展提供有力支持，为国家科技创新和社会进步做出贡献。
院士专家工作站实施方案
腾冲县茶叶院士专家工作站建设方案为进一步加强我县与中国科学院、中国工程院的全面合作，打造高层次创新平台，建立长效服务机制，引导创新要素向企业集聚，推动产学研相结合，促进科技创新体系建立，充分发挥高端人才对我县经济发展的示范引领作用，结合我县茶叶产业发展实际，依托腾冲县人民政府茶叶办公室建设“腾冲县茶叶院士专家工作站”。
现就推进院士专家工作站建设提出如下方案：一、指导思想、基本原则和工作目标（一）指导思想。
以邓小平理论和“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，全面贯彻落实党的十八大和十八届三中全会精神，深入实施人才强县战略，围绕我县茶叶产业发展实际，以院士专家工作站建设为载体，加强与科研院所及高校的合作，建立健全有利于集聚高端人才到腾冲创业的激励和保障机制，着力提升我县茶叶产业技术创新能力和综合竞争能力，为加快推动我县茶叶产业快速发展提供强有力的人才支撑和智力支持。
（二）基本原则。
坚持以人为本、服务大局，围绕腾冲茶叶产业发展的战略规划进行合理布局，聚焦企业，有效促进发展方式转变和产业结构调整，广泛凝聚产学研各方面力量，发挥建站单位的主体作用，有效地解决茶叶产业创新发展中的关键技术和重大难题，扎实为腾冲茶叶产业发展提供科技创新服务，促进腾冲茶叶产业又好又快发展。
（三）工作目标。
根据我县茶叶产业发展的实际情况，务求实效，稳步推进，积极引导和支持发展茶叶产业，建设具有腾冲特色的院士专家工作站。
促进企业与院士专家及其创新团队资源共享、优势互补，建设一线科技人才和创新团队。
通过建立院士专家工作站，进一步提高我县自主创新能力，真正做到吸引集聚一批高层次人才，引进转化一批高新技术成果，攻关解决一批关键核心技术问题，培育获得一批拥有自主知识产权的核心技术和知名品牌，发展壮大一批具有较强核心竞争力的骨干企业，做强做大独具特色的腾冲茶产业。
二、主要任务（一）提供决策咨询和技术指导。
为腾冲茶叶产业发展进程中的发展战略、发展规划、重大问题等提供决策咨询和技术指导。
院士工作站的建议
院士工作站的建议我在这里想给贵单位提出一个关于建立院士工作站的建议。
随着科技的不断发展，人才的竞争越来越激烈。
建立院士工作站是吸引一流科技人才的重要途径之一，也是提升科技创新能力的重要手段。
院士工作站是指由高级别专家、科学家担任主席，团队成员主要由博士、硕士、本科生等人组成，共同进行科学研究和技术创新的一种组织形式。
院士工作站具有以下优点：一、吸引一流科技人才。
高级别专家、科学家作为主席，不仅有很强的学术背景和研究能力，而且有着较高的社会声望和荣誉。
他们的加入可以为工作站带来更多的科技资源和创新思路，吸引更多的一流人才加入工作站，提高科技创新能力。
二、加强科技创新能力。
工作站团队成员多为年轻的博士、硕士、本科生等人，他们具有较强的科技素质和学习能力，可以与主席一起进行深入探讨和创新研究。
在工作站中，团队成员可以和主席互相学习、互相交流，不断提高自己的科技研究能力和创新能力。
三、提高科技成果转化率。
工作站团队成员与主席合作进行科学研究和技术创新，可以将研究成果快速转化为实际应用，推动科技成果的产业化和商业化。
同时，工作站也可以建立与企业、院校等合作关系，促进科技成果与社会经济的深度融合。
建立院士工作站是贵单位提升科技创新能力和吸引一流科技人才的重要方式。
在建立工作站时，需要注意以下几点：一、明确工作站的目标和任务。
要确定工作站的研究方向和领域，并明确工作站的任务和目标，确保工作站的研究成果符合国家和地方的发展需要。
二、合理配置资源和人员。
要为工作站配备充足的科研经费和研究设备，同时合理配置主席和团队成员，确保工作站的研究质量和效率。
三、加强管理和评估。
要建立科学的管理制度和评估机制，对工作站的研究成果和绩效进行定期的评估和管理，保证工作站的研究成果符合国家和地方的发展需要。
建立院士工作站可以促进贵单位的科技创新和发展，提高科技成果的转化率和经济效益，同时也可以吸引更多一流科技人才加入贵单位，为贵单位的发展和进步提供强有力的支撑。
新时代加快推进泉州市院士(专家)工作站建设的探索与思考
新时代加快推进泉州市院士（专家）工作站建设的探索与思考一、泉州市当前院士（专家）工作站建设的现状泉州市地处闽南地区，属于福建省辖市之一，经济发展水平较高，并且在一定程度上处于省内科技创新的前沿地位。
目前，泉州市设立了若干家院士（专家）工作站，吸引了一些国内外顶尖的院士（专家）和科研团队加盟。
泉州市的院士（专家）工作站在一定程度上推动了该市的科技创新和产业发展，取得了一些阶段性成果。
与一些发达地区相比，泉州市的院士（专家）工作站建设还存在一些不足之处，比如专家队伍的结构性不平衡、科研条件和基础设施相对薄弱等问题。
如何加快推进泉州市院士（专家）工作站建设，进一步提升其在科技创新领域的影响力和竞争力，是当前亟待解决的问题。
1.促进科技创新。
院士（专家）工作站是传播科学知识和进行科学研究的平台，院士（专家）们凭借其丰富的科研经验和雄厚的学术实力，能够为泉州市的科技创新提供强大的支持。
加快院士（专家）工作站建设，有利于吸引更多的高端科研人才，促进科技创新成果的传播和应用。
2.提升地区形象。
院士（专家）工作站的设立，可以提升泉州市在全国乃至全球的形象，增强地方的科技创新能力和影响力，有利于推动泉州市的高质量发展。
3.培养科研人才。
通过院士（专家）工作站的建设，能够为当地培养一大批高端科研人才，推动科技人才的本土化，提升地区的创新能力。
1.加大政策支持。
政府要加大对院士（专家）工作站建设的政策支持力度，出台更加优惠的政策措施，吸引院士（专家）和专业科研团队加盟。
通过给予激励性的政策，提高院士（专家）工作站的吸引力和竞争力。
2.优化创新环境。
加快院士（专家）工作站建设，需要建设完善的科研条件和基础设施，提供良好的科研环境和条件。
加强院士（专家）之间的交流与合作，形成良好的学术氛围。
3.加强人才引进。
加快院士（专家）工作站建设，需要加强院士（专家）的引进与培养工作，吸引国内外顶尖的院士（专家）和优秀科研团队加盟，培养和凝聚一批本土化的高端科研人才。
新时代加快推进泉州市院士(专家)工作站建设的探索与思考
新时代加快推进泉州市院士（专家）工作站建设的探索与思考【摘要】本文探讨了新时代加快推进泉州市院士（专家）工作站建设的探索与思考。
在对背景进行了介绍，明确研究目的。
在分析了泉州市院士（专家）工作站建设的现状，探讨了建设模式的探索、政府支持的作用、产业结构优化的建设成效以及科技创新的推动力量。
结论部分总结了建设经验，展望了未来发展。
文章指出，泉州市应该进一步加强对院士（专家）工作站建设的支持和引导，不断完善建设模式，加大政府支持力度，进一步优化产业结构，提升科技创新水平，从而为当地经济社会发展注入持续的动力和活力。
【关键词】泉州市，院士，专家，工作站，建设，探索，思考，政府支持，产业结构，科技创新，经验总结，未来发展。
1. 引言1.1 背景介绍泉州市作为中国经济强省福建的一个重要城市，近年来在科技创新领域取得了显著的成就。
为了加快推进泉州市院士（专家）工作站建设，提高科技创新水平，促进产业发展，吸引高端人才，泉州市不断探索新的发展模式。
当前，泉州市院士（专家）工作站建设已经成为泉州市科技创新的重要平台和支撑点。
通过引进院士和高级专家，将他们的智慧和经验融入到泉州市的科技创新体系中，推动科技成果转化，加速产业升级，促进经济发展。
1.2 研究目的本文旨在探讨新时代加快推进泉州市院士（专家）工作站建设的重要性和必要性。
我们将分析泉州市院士（专家）工作站建设的现状，探讨目前建设模式的不足之处，并提出建设模式的优化和完善方案。
我们将研究政府在院士（专家）工作站建设中的支持作用，探讨政府在产业结构优化和科技创新中的作用。
我们将重点分析产业结构优化对泉州市经济发展的影响，并探讨科技创新对泉州市产业升级的推动力量。
通过对泉州市院士（专家）工作站建设的研究和探讨，将总结建设经验，为未来的发展提供借鉴和指导。
最终旨在为推动泉州市经济发展和科技创新提供有力支持，促进泉州市的经济繁荣和社会进步。
2. 正文2.1 泉州市院士（专家）工作站建设的现状泉州市作为福建省的重要城市，近年来在院士（专家）工作站建设方面取得了一些成就。
院士工作站建站方案
院士工作站建站方案一、引言。
随着科技的不断发展和创新，院士工作站作为科研创新的重要平台，具有重要的科研和社会意义。
本文将就院士工作站的建站方案进行探讨，旨在为相关单位提供可行的建站方案，促进院士工作站的建设和发展。
二、建站目的。
院士工作站是为了促进院士和科研人员之间的交流合作，提高科研成果的转化和应用，推动科技创新和产业发展。
建站的目的主要包括，提供研究条件和平台，促进科研成果的转化和应用；加强院士和科研人员之间的交流合作，推动科技创新；为产业发展提供技术支持和人才培养。
三、建站方案。
1. 选址规划，院士工作站的选址应考虑到交通便利、环境优美和科研资源丰富等因素，建议选择在科研园区或大学校园内进行选址规划。
2. 建设规模，根据院士工作站的功能定位和预期发展规模，确定建设规模和用地面积，包括办公区、实验区、会议区等功能区域。
3. 设施设备，院士工作站应配备先进的科研设施和设备，包括实验室、科研仪器、信息技术设备等，以满足院士和科研人员的科研需求。
4. 人才团队，建站过程中应引进院士和高层次科研人才，建立科研团队，推动科研成果的转化和应用。
5. 管理体制，建立科学的院士工作站管理体制，包括院士工作站主任、管理委员会、学术委员会等机构，明确权责，推动院士工作站的健康发展。
四、建站效益。
1. 促进科研成果转化，院士工作站提供了良好的科研条件和平台，有利于科研成果的转化和应用，推动科技创新和产业发展。
2. 加强院士交流合作，院士工作站汇聚了众多院士和高层次科研人才，促进院士之间的交流合作，推动科研成果的共享和交流。
3. 人才培养和科研团队建设，院士工作站为青年科研人才提供了良好的科研平台和发展机会，促进人才培养和科研团队建设。
五、建站管理。
1. 建立健全的管理制度，院士工作站应建立健全的管理制度，包括科研项目管理、人才队伍建设、经费管理等，确保院士工作站的正常运转和发展。
2. 加强对院士工作站的监督和评估，相关部门应加强对院士工作站的监督和评估，及时发现问题并提出改进建议，保障院士工作站的健康发展。
院士工作站的建议
院士工作站的建议
院士工作站是为促进学术研究与产业发展的结合而设立的。
在建立工作站的过程中，需要充分考虑工作站所属领域的特点，确定合适的院士人选，制定切实可行的工作计划，加强与企业、科研机构的合作，营造积极的学术研究氛围等方面。
首先，工作站的建立应该以领域需求为导向。
针对不同领域的需求，应该选择不同的院士人选。
选定院士后，应与他们进行充分的沟通和交流，确定工作计划和目标。
工作计划需要充分考虑工作站的使命和定位，确定重点研究方向，制定具体的实施计划和时间节点，克服科研项目中存在的困难和问题，推进研究成果的转化等。
其次，院士工作站要加强与企业、科研机构的合作，形成优势互补的共同研究机制。
通过与企业深入沟通，了解其需求和研究方向，制定具体的研究计划，探索新技术和新产品，推动产学研合作。
同时，通过合作推进论文的发表和学术成果的转化，促进科研成果向市场的转化，推动行业的发展。
最后，构建良好的学术研究氛围。
在工作站内部应该加强交流，鼓励院士和研究人员之间的互动和合作，倡导创新思维和科学精神，加强学术交流和合作。
对于学术不端行为要严厉打击，维护学术研究的诚
信和高度，构建良好的学术研究氛围。
综上所述，院士工作站的建立需要立足于领域需求，选择合适的院士人选，制定切实可行的工作计划，加强与企业、科研机构的合作，营造积极的学术研究氛围。
我相信，在院士工作站的共同努力下，必将推动学术研究和产业发展的蓬勃发展。
关于建立企业“院士专家工作站”的意见
关于建立企业“院士专家工作站”的意见近年来，随着我国创新驱动发展战略的实施，科技创新成为推动经济发展的重要力量。
而院士专家作为科技领域的顶尖人才，具有丰富的经验和广阔的视野，对于企业的发展和创新能力提升具有重要的推动作用。
因此，建立企业“院士专家工作站”可以为企业带来巨大的发展机遇和提升企业竞争力的同时，也能推动我国科技创新能力的进一步提升。
首先，建立企业“院士专家工作站”有助于提升企业的创新能力。
院士专家作为科技领域的顶尖人才，拥有丰富的科研经验和深厚的学术造诣。
他们可以通过在企业中工作和指导，向企业员工传授科学研究的方法和技巧，提高企业员工的创新能力。
同时，他们还可以指导企业开展原创科研项目，推动企业从模仿创新向自主创新转变，提高企业核心技术的竞争力。
其次，建立企业“院士专家工作站”可以促进企业与高校、科研院所的深度合作。
在中国的高校和科研院所中，有大量的院士专家，他们在各自的领域有着深入的研究。
通过与这些院士专家合作，企业可以充分利用他们的科研资源和技术。
同时，企业也可以为院士专家提供更好的科研条件和应用场景，让他们的科研成果更好地转化为实际的产品和服务，实现科研与产业的有机结合，提高科研成果的经济效益和社会效益。
第三，建立企业“院士专家工作站”可以提升企业的品牌形象和竞争力。
院士专家作为国家级的科技领军人物，具有丰富的科研经验和声望，他们加入企业不仅可以为企业带来技术方面的支持，更可以为企业的品牌形象增光添彩。
企业可以将与院士专家的合作成果进行充分的宣传，展示企业的科技实力和创新能力，提高企业在市场中的知名度和美誉度。
这将进一步提升企业的竞争力，为企业的持续发展打下坚实的基础。
最后，建立企业“院士专家工作站”也有助于培养和挖掘企业的科技人才。
院士专家的加入不仅可以直接提高企业员工的科研水平，更可以为企业培养更多的科技骨干。
在与院士专家合作的过程中，企业员工能够接触到创新科研的实践，了解科研工作的流程和方法，积累宝贵的实践经验。
院士工作站问题难点
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、工作站建设工作的主要问题和困难
1.自哈尔滨院士专家企业参观活动开展以来，我们觉得由于缺乏政策和资金支持，科技协会没有更多的资金投入本次活动，只能以个案的方式投入部分资金。
因此，一些企业和专家进入院士专家服务小组的积极性受到了影响，制约了活动发挥更大的作用。
2、由于哈尔滨市没有设立院士办公室专门负责与院士的沟通联系，因此，我们在开展活动时，需要邀请院士，就要通过黑龙江省院士办来联系所需要的院士，工作起来多有不便。
七、未来的工作计划和计划
下一步，哈尔滨市科协将在找准院士专家企业行活动切入点、建立活动的长效机制、提高活动的针对性和实效性等方面认真加以研究，进一步完善院士专家服务团工作制度，认真筹划好xx年院士专家企业行活动的工作内容，为企业科技进步和地方经济发展做出新的贡献。
关于推进院士工作站建设的指导意见十
关于推进院士工作站建设的指导意见十随着时代的发展和科技的进步，院士工作站的建设也成为了当前发展的热门话题。
构建一流的院士工作站，有助于推动高端科技人才的培养和团队的创新发展，更好地服务于经济和社会的发展。
本文结合当前的实际情况，对推进院士工作站建设的指导意见进行探讨。
一、积极扶持和引导院士投身工作站建设与传统的科研机构和企事业单位相比，院士工作站具有更加自由、开放的发展环境以及更加高效、灵活的科研体制。
因此，在推进院士工作站建设的过程中，应该积极扶持和引导院士投身其中。
政府部门可以通过一系列政策措施，为院士提供优惠的税收、津贴和科研经费等政策支持，在促进高端人才的持续投身和对人才的留存方面发挥作用。
二、优化院士工作站的管理机制要想让院士工作站取得持续的、稳定的发展，需要优化其内部管理机制。
在建立完善的科研办公室、技术转移部门以及学术评价体系等基础设施的基础上，院士工作站还应该建立起高效的互动沟通、项目合作和成果共享等机制，加强团队间的互补和协作，发挥院士科技创新的集成效应。
三、加强院士团队的科技创新和成果转化院士工作站的建设，不仅仅是要聚集一批高端的科技人才，更重要的是要通过团队的科技创新和成果转化，实现经济和社会的价值。
因此，院士工作站要注重开展精细化的科技创新项目，结合实际产业需求，加强技术成果的应用和转化，增强科技成果的经济价值。
四、加强院士工作站的建设和支持力度在推进院士工作站建设的过程中，应当注重加强基础设施建设和通信技术的支持力度，建设现代化的技术平台，推进办公环境的升级改造，提高团队的工作效率和工作品质，为科技创新和成果转化创造更好的条件。
总的来说，院士工作站的建设是一个复杂的系统工程，涉及到各方面的资源和机制，需要在政府、院士和企业的共同努力下，逐步完善和U更新地推进。
通过不断强化各方的合作和协作，发挥院士科技创新的集成效应，为经济和社会的发展注入强有力的动力。
新时代加快推进泉州市院士(专家)工作站建设的探索与思考
新时代加快推进泉州市院士（专家）工作站建设的探索与思考随着中国经济的不断发展和科技创新的蓬勃发展，院士（专家）工作站建设成为促进科技创新和产业发展的重要举措。
泉州市作为中国东南沿海地区的重要城市，拥有着丰富的科技资源和产业基础，加快推进院士（专家）工作站建设对于促进泉州市科技创新和产业升级具有重要意义。
本文将就新时代加快推进泉州市院士（专家）工作站建设的探索与思考进行分析和探讨。
一、泉州市院士（专家）工作站建设的现状目前，泉州市院士（专家）工作站建设已经有了一定的基础。
泉州市各级政府和相关部门对于院士（专家）工作站建设非常重视，不断加大对院士（专家）工作站的扶持力度。
截至目前，泉州市已经建设了一批院士（专家）工作站，这些院士（专家）工作站在科研成果转化、产业技术升级等方面发挥了积极作用。
泉州市还积极引进了一批国内外优秀的院士和专家，为泉州市院士（专家）工作站建设注入了新的活力。
院士（专家）工作站建设是我国科技体系改革的重要组成部分，也是促进科技创新和产业发展的重要途径。
加快推进泉州市院士（专家）工作站建设，有着重要的现实意义和长远意义。
院士（专家）工作站建设有利于促进科技创新。
院士（专家）工作站是集聚高端科技人才和资源的重要平台，能够为泉州市提供更多的科技创新创新动力和支撑。
借助院士（专家）的科研优势和创新思维，可以带动泉州市科技创新的深入发展，推动泉州市经济实现由传统向现代的转型升级。
院士（专家）工作站建设有利于推动产业升级。
院士（专家）工作站拥有着丰富的科技资源和技术成果，能够为泉州市的企业和产业提供技术支撑和智力支持，为企业提供更多的技术咨询和创新服务。
加快院士（专家）工作站建设，有利于提升泉州市的产业竞争力和核心竞争力，实现产业转型和升级。
院士（专家）工作站建设有利于吸引和培养高端人才。
泉州市是一个经济发达的城市，拥有着丰富的经济资源和创业环境，但在高端科技人才方面还存在一定的短板。
加快院士（专家）工作站建设，可以为泉州市提供更多的高端科技人才资源和人才支持，吸引更多的人才来泉州创新创业，为泉州市的发展注入新的活力。
关于推进院士专家工作站建设的实施意见[1]2
![关于推进院士专家工作站建设的实施意见[1]2](https://img.taocdn.com/s3/m/14ada4b11ed9ad51f11df276.png)
关于推进院士专家工作站建设的实施意见为贯彻落实科技部、中国科协等七部委《关于动员广大科技人员服务企业的意见》精神,进一步加强我市与中国科学院、中国工程院的全面合作,打造高层次创新平台,建立长效服务机制,引导创新要素向企业集聚,推动产学研相结合,促进科技创新体系建立,依托我市重点骨干企业、高新技术企业、高新技术产业园区、经济开发区、示范性产业集群和科研院所、行业协会等建设院士专家工作站。
现就推进院士专家工作站建设提出如下实施意见:一、院士专家工作站建设的指导思想、基本原则和工作目标1、指导思想。
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,围绕建设创新型城市、“环湾保护拥湾发展”的发展战略,以院士专家工作站建设为载体,加强与两院院士的产学研合作,在我市凝聚一批高层次领军人才,培养一批优秀研发队伍,创建一批具有核心竞争力的创新平台,建立和完善高端人才创业创新的激励保障机制,为全市经济建设提供强大的人才保障和智力支持。
2、基本原则。
坚持以人为本、服务大局,围绕全市经济发展的战略规划,进行合理布局,聚焦企业,有效促进发展方式转变和产业结构调整,广泛凝聚产学研各方面力量,发挥建站单位的主体作用,有效地解决企业创新发展的关键技术和重大难题,扎实为企业科技创新服务,促进我市经济社会又好又快发展。
13、工作目标。
根据我市经济发展的总体需要,确立正确的目标导向,循序渐进,成熟一个建立一个,建立一个稳定一个,今后两年内在全市重点领域逐步建立起10个左右院士专家工作站,在企业技术创新等方面发挥引领作用。
二、院士专家工作站的建站条件和主要任务4、设立院士专家工作站的单位应当符合以下基本条件:具备独立法人资格,经营状况良好,有专门的研发机构,拥有水平较高、结构合理的研发团队,具备较强研发能力;与相关领域一名以上院士专家有长期稳定的合作关系,有科技创新与成果转化合作任务;有明确的研究课题和稳定的经费支持;单位领导及所属部门对工作站的工作高度重视、大力支持,并已形成较完善的院士专家进站工作的支撑条件和服务规范。
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略决策平台， 为企 业技术创新提供 了前瞻
一
、
是科 技人员服务基层、 服务企 性 信息 ， 使 企 业成 为技 术创 新的决 策 主 院士专家工作站 已成为创 东肯定其 “
体。 事实上 ， 工作站 更重要 的作用在于把 科 技社 团所联 系的科 技工作者 中的最 高
推进产学研用相结合的好创意 、 好 形 新驱动发展的有效形式与重要力量 业 、
影 响作用发挥 。 因此 ， 如 何创新、拓展联 络联谊 方式 和以更加优 质高效 的服 务来 吸引、 集 聚更多 的院士资源和海 内外优秀 科技专家为我所用 ， 是值得各地关注并设
展定位不清晰、 企业技术创新能力薄 弱基 层 次上 ， 一体 化、网络化 、 共建研发 基地 法解决的 问题 。 础差、 创新导 向各异使合作缺乏共 同利益 与基 础等问题 ， 引导推动 院士专家及所在
以来 ， 目前全 国已有３ ０ 个省市 区 （ 包括 新 疆 建设 兵团） 开展 了此 项工作 ， 累计建 站
现供 需双向内生驱动， 从 而有 效地 打通 了
智力与资本 、 科 技与经 济的转化 、 转移通 道， 让企业 以更低的成本更快 捷的方式获 取更高端的创新 资源 ， 也让 院士 团队能直
文／ 浙江省科协副主席． 浙江省院士专家工作
站建设协调小组办公室主任 隗斌贤
的协同创新 ， 经历 了数量扩张到内涵提升 的过程 ， 搭建 了一批 高水平的产学 研合作
平 台， 集 聚了一批 科技 领军人才， 攻 克 了
任 中国科协 党组 书记 陈希在 浙江调 研工
作站时 肯定了工作站在吸才聚才、 推动 自 主创新 中的作用， 还提 出了依站培 养专业
科学 ・ 论
打造院士专家工作站升级版的思路与对策
工作 站更 重要 的作用在于 把科 技社 团所联 系的 科技 工作 者中的最 高 端智力 一 科技 领军 人才 引导到 企业 ， 实 现供 需双 向内生 驱动 ， 从 而 有效 地打通 了智 力与资本 、 科技 与经 济 的转化 、 转移通 道 ， 让企 业 以更 低 的成 本更快 捷的方式 获取 更高端 的创 新资源
位全 面提升 企 业创 新能 力的意见 也明 确 工作站 “ 是 科技 人员服 务企 业 的有 效 方式 ” 。 现任 中央组织部常务 副部长 、 时
２ ６ ８ ０ 多家。 ｌ ０ 年来 ， 工作站 建设 从 无 到 有、 从简单的项 目合作和成果 转化到全面
接感 受 到市场 的需 求 、 更 能面 向经济建
（ 一） 进 一步发 挥 院士 专家 工作 站
强 的影响力和极高 的权威性 ， 工作站 能够
利用院 汇 集一流 的专家和富 有潜力 的科 技后备 为 创新驱 动发展 的有 效 形式和集聚高端 构建长期稳定的合作关系为核心 ，
智力服务创新的 重要 平台， 应在 “ 推动科 士及其 团队的人脉关系、 背后 的资源和集 聚能力建立 的无 缝对 接富有成 效的协 同 力量 ， 并使 相关的科技资源和创新要素向 建 站企 业集聚， 所 以能够起 到 “ 聚宝 盆”
略 中更好建功立 业” 。 院士专家工作站作
更 直观 地反 映了工作站 在企 业技术创 新
重要 载体 与力量 ， 走出了一条具有科协特 体系中的直接作用。由于院士 专家是我国 色的产学研用合作 协同创新 的新路子。工
作站是 以需求为导 向、 互 利共赢为动力、 科 技工程领 域最高端 的领军人物， 具有很
技与经济 社会发展深度融合， 打通从科 技
强 到产业强 、 国家强 的通 道 发挥更 大的 作用。
创 新平 台。 可 以说 ， 这是科协系统 发挥 自
的作用。 工作站依托 院士团队还可以搭建
身优势 推动产学研 用协同创新 的一种探 高水平综合性 的学 术研 讨、 技术预见与战
索。 中央政 治局委员、 时任国务委员刘 延
６ ８
设的一线开展研发， 有助于促进更有效 的 权 利保 障与 利益分配 的长效运 行机制 。 转化与应用， 最 终提高 了产学研协同创新 这 就 需要 实质性 的深 度合作 模 式。 但目 的效率 。 工作站建设针对产学研用合作 中 存在的高校、 院所与企业创新主体各 自发 前大多数 工作 站仍停 留在 点对 点的交流 沟通、 项目合作和技术转 移、 委托研 究 的
一
批行业共性关键技术 ， 展示了一批 院士
专家决策咨询成果， 提高 了企业集聚高端
智力和创新的能力， 也促 进了我国技术创 新 体系建 设 ， 成为 我 国创 新驱 动发 展 的
防建设和优化国家决策作出的重大贡献 ” 给 予了充分 肯定 ， 并希 望 “ 包括 院士在 内 的各类优 秀人 才在实施 创新驱 动发展 战
的 院所 与企 业共 建技 术
新联 盟还处在探索 阶段 。 三是引导扶持上 ， 工作推动、 政策措 施与保 障也 不 够。由于建 站工作主 要是 科协推 动的 ， 手段单一 、 资源有 限、 力度
三、 打造院士专家工作 站 “ 升 级版” 的几点思考
类研究 生的要求 ， 希望浙 江能先试先行。 在 实践 中， 人们 把 工作 站 形象 地 比 喻为 “ 聚宝盆 ” 、“ 航向标” 、“ 核动力”，
习近平总书记 在２ ０ １ ４ 年两 院院士大 会 的讲话 对广 大院士 “ 为推动 我 国科 技 进 步、 经济发展 、 人 民生活水平提 高、国
式”。 中央 书记 处 书记 、 时任浙 江省委 书
从２ ０ ０ ３ 年沈阳黎明航发集 团率先建
记 赵洪祝 批示 肯定工作 站的协 同创新 作 端 智力——科技领军人 才引导到企业 ， 实 用， 并要求 “ 以取得 实效为根本” 。国务院
办公厅 关于 强化企 业 技术创 新主体地
立 院士专家工作站 （ 以下简称 “ 工作站” ）