2010-2011文明创建评比通知(定稿)
6号,关于复评2010年度、评选2011年度、争创2012年度青年文明号的通知
杭西团…2012‟6号关于复评2010年度、评选2011年度、争创2012年度市级和区级青年文明号的通知区(局)各单位团组织、西湖街道团工委、机关团支部:根据《杭州市青年文明号管理办法》的有关规定和杭州市“青年文明号·青年岗位能手”活动指导委员会办公室有关通知精神,区(局)团工委研究决定,于2012年2月至5月,开展2010年度市级和区级青年文明号复评、2011年度市级和区级青年文明号评选和2012年度市级和区级青年文明号的争创工作。
现将有关事宜通知如下:一、评选范围1、2010年度市级和区级青年文明号复评范围是所有已获得市级和区级青年文明号荣誉称号的集体。
2、2011年度市级和区级青年文明号的评选范围是已开展创建活动1年以上,并取得显著成效的青年集体。
3、2012年度市级和区级青年文明号的争创范围是符合创建条件的青年集体。
杭州西湖风景名胜区 杭州市园林文物局 工作委员会文件共青团二、评选条件1、创建集体人数在10-200人,其中35周岁以下(含35周岁)青年占60%以上,负责人中至少有1人年龄不超过35周岁。
2、集体中的青年热爱本职工作,敬业意识强,职业道德好,自觉遵守法律法规和本单位的各项规章制度。
3、积极协办和参与第三届青工技能比武,引导团员青年努力学习业务,刻苦钻研技术,集体中有一定数量的区级、市级、省级“青年岗位能手”。
4、在生产、经营、管理、服务中体现高度的职业素养,近三年内无重大安全事故和有责投诉。
5、复评集体要求在2011年度积极参与杭州市青年文明号“优质服务创文明”主题行动和名胜区“助力遗产保护优质文明服务”主题行动。
要按照“5+1”的创建模式(“5”为规定动作:即各级青年文明号创建集体要积极动员各号手主动参与五大青字号品牌项目——青工技能比武、园文青年讲坛、青春交友行动、青年志愿服务和青年社团建设,“1”为自选动作:各青年文明号创建集体要商定一项具有本单位特点和所在集体特色的可以在全团推广的操作性较强的青字号品牌项目),紧紧围绕“青年与文明同行,旅游与文化同在”一大创建主题,“打造杭城流动的风景线、让您多维度体验西湖文化”两大创建承诺,强学习、强技能、强服务抓实“充电、发电、放电”三大创建载体,发挥全号手作用不断打磨好“微笑〃文明、诚信〃创新、满意〃惊喜、感恩〃敢为”四大创建品牌,实现好“一流环境、一流管理、一流人才、一流业绩和一流文化”五大创建目标。
关于开展2010年度评先活动的通知
关于开展2010年度评先活动的通知为进一步开展“学先进、赶先进、争创一流企业”的工作,充分调动广大员工的积极性,使评先工作规范化、有效促进企业又快又好、更快更好地发展,我局将开展2010年度评先活动,现将相关事宜通知如下:一、组织领导:在市局党组的领导下,由局劳动竞赛领导小组负责评选工作。
二、评选范围:(一)工作一年以上的从业人员,(不含邮政储蓄银行、速递物流公司)必须取得与岗位相应的资格证书。
三、评选项目:(一)先进生产(工作)者,原则上按职工人数的3%上报;(二)先进集体由市局评选小组,根据各单位经营生产等指标的完成排名推选[评先进单位(部门)5名,先进班组10名];(三)“三十佳优秀个人”30名(其中:5名中层管理人员,10名班组长,15名营销人员)四、评选条件:(一)先进生产(工作)者1、超额完成生产(工作)任务,与同一工种比较,成绩突出,贡献较大;2、在发展各项新型业务上成绩突出,效果显著;3、积极参加市局、本单位、班(组)的各项活动,团结协作,助人为乐,在生产工作中听从指挥;4、认真贯彻各项规章制度,自觉遵守局规、遵纪守法;5、认真学习和贯彻落实党的路线、方针、政策,自觉;6、积极参加市局和本单位组织的各项政治学习,通过学习思想觉悟明显提高;7、完成市局(包括基层单位)下达的主要经营、管理、生产任务(党、团员必须完成“两报一刊”订阅任务)。
(二)先进集体1、完成市局和本单位下达的各项主要生产(工作)任务和经营目标任务;2、积极开展“降本增效”活动有成效;3、继续开展好树邮政新风,创优质服务,努力发展新业务,成绩突出,有重大贡献;4、机关要深入实际,调查研究,真正做到机关为基层服务、后台为前台服务,使服务上一个新的水平;5、积极参加上级和本局开展的各项活动;6、文明生产,生产场地和工作场地整齐清洁,秩序井然,美观大方,驾押人员无违纪违章现象;7、团结协作,在工作中送方便,留困难,上一环节为下一环节服务,确保全程全网联合作业,维护整体和全局利益,认真贯彻落实各项规章制度;8、思想政治工作扎实,遵纪守法,遵守局规,具有全局观;9、坚持学习制度,认真学习和贯彻党的路线方针、政策。
关于评选2010年度安全文明施工现场的通知
关于评选2010年度安全文明施工现场的
通知
各施工企业及外地来京施工企业:
为进一步促进《建设工程安全生产管理条例》和工程建设强制性条文标准的贯彻执行,加强全县建筑施工安全生产管理,鼓励各施工单位争创安全文明施工现场的积极性,促进全县安全文明施工进一步提高,根据省、市等上级文件精神,决定将2010年安全文明施工现场评选有关事项通知如下:
一、申请时间:
办理建设工程安全监督手续时或工程开工后一周内,施工企业向建设局安全站提出创建申请,填报《创建荆门市安全文明施工现场申请表》和《创优计划》(见附件1、2)。
二、申报范围:
当年度可竣工验收的建筑面积2000m2以上或工程造价在150万元以上的建设项目。
三、申报条件:
1、办理了建设工程安全监督手续,制定了切实可行的创安全文明施工现场方案和措施;
2、安全管理体系完整,安全管理资料齐全,具有较强的指导性,能反映施工现场安全生产的实际情况;
3、工程施工初期,安全站对施工现场进行了检查考核,发现的安全隐患得到了及时整改;
4、安全监督检查综合评定成绩不低于80分。
四、申报程序:
1、工程开工后初期,安全站对申请创建的施工现场进行首次检查考核,决定是否接受创建申请。
2、工程按基础、主体、装修三个阶段进行安全检查考核。
每次检查考核应严格按照《建筑施工安全检查评分表》详细记录,逐项打分,并在检查结果上签名。
3、上级规定的其它申报资料内容。
二O一O年三月二十五日
附件1、创荆门市安全文明施工现场申请表;
2、荆门市安全文明施工现场创优计划。
(2010)年9号关于在创先争优活动中进一步明确和推进公开承诺、领导点评、民主评议及写实管理工作的通知
2010 9关于在创先争优活动中进一步明确和推进公开承诺、领导点评、民主评议及写实管理工作的通知各基层团委、团总支、直属团支部:现将《关于在创先争优活动中进一步明确和推进公开承诺、领导点评、民主评议及写实管理工作的通知》印发给你们,请结合本单位实际,认真贯彻落实。
共青团十八站林业局委员会2010年12月31日主题词:创先争优公开承诺领导点评通知共青团十八站林业局委员会2010年12月31日印发关于在创先争优活动中进一步明确和推进公开承诺、领导点评、民主评议及写实管理工作的通知为进一步丰富和完善创先争优活动工作机制,推动全局创先争优活动深入扎实开展,结合工作实际,现就进一步明确和推进公开承诺、领导点评、民主评议、写实管理工作,通知如下。
一、全面推行创先争优活动公开承诺践诺评诺1、拟审承诺事项。
每年年初,各基层团组织要结合开展创先争优活动和年度工作目标,团员要结合自己岗位职责和个人实际,在广泛征求团员、职工群众等方面意见建议的基础上提出承诺。
团组织的承诺要明确承诺要干的实事、完成标准、责任人、完成时限,采取有力措施,兑现各项承诺;广大团员的承诺要明确承诺内容、标准、完成时限,立足岗位实际,努力履行承诺。
其中,各基层团委和团总支所属的二层团支部的承诺事项分别上报所在团委或团总支审阅通过,各基层团委、团总支和直属团支部的承诺事项上报局团委审阅通过;局团委委员承诺事项报局团委书记审阅;各基层团委、团总支、直属团支部书记承诺事项报局团委书记审阅;所在团委或团总支委员的承诺事项报由所在团委或团总支书记审阅通过;其中,各基层团委和团总支的二层团支部、局直属团支部的团员承诺事项直接报由所在二层团支部书记和直属团支部书记审阅通过。
2、公开承诺内容。
已审阅通过的承诺事项,要通过会议、文件、政务公示栏等方式将团组织和团员的承诺事项向团员干部职工和服务对象公示,接受群众监督并书面存档。
3、跟踪履行践诺。
团组织和团员自觉践行承诺,自觉接受监督。
关于创建文明城市的通知
侨欢办字关于做好全国城市文明程度指数测评迎检实地考察工作的通知各部、室:按照全国城市文明程度指数测评工作要求,中央测评组近期将对我市申报点进行抽取并开展考察工作。
为切实做好此次文明程度指数测评迎检工作,请各部门按照要求贯彻执行。
特此通知。
附件:全国城市文明程度指数测评迎检工作方案总经理办公室2014年6月27日附件:全国城市文明程度指数测评迎检工作方案一、目的2014年是第四批全国文明城市评选年,中央测评组将于11月至12月对我市的创建工作进行验收。
欢乐谷作为旅游景区是窗口行业的必检单位,请各部门认真贯彻执行相关工作,确保完成创建任务。
二、工作机构(一)领导小组组长:言丹成员:陈奕、周兴、夏沫、张国强、朴红玉(二)工作小组组长:张国强成员:孙金岭、杨绿冰、谢玲、唐橙、曾祖红、南光明、谢志强、董本利、蒋瑞虹、李陶、秦尧、杨列雄、王薇、乔晓琳、丁光甫、黄晓东、刘玲、李铭皓三、工作要求(一)高度重视,认真组织本次抽检结果关系到深圳市文明程度指数测评的重要内容,各部门要高度重视,负起责任,按照要求制定方案,精心组织安排,在“落细、落小、落实”上下功夫,认真抓好安全生产、维稳,确保不发生恶劣的重大安全事故,坚决杜绝“一票否决”事件。
(二)认真检查,确保重点各部门要针对迎检工作重要内容,逐条梳理检查,并采取有针对性的措施加以改进。
1、结合创建平安景区工作,加强诚信守法和服务规范建设,规范经营行为,建立高效的投诉处理机制,开展从业人员职业道德培训,公开服务标准和程序,切实提高旅游从业人员素质和服务质量,大力提升游客满意度和城市旅游形2、切实实施文明旅游引导工程,以提示牌、监督岗等形式开展文明告知、文明提醒、文明规劝。
建立文明督导员制度,引导游客文明旅游行为,确保景区内无乱扔杂物、随地吐痰、损坏花草树木、吵架、斗殴等不文明行为;3、旅游景区出入口、游客中心、游步道旁、核心景区等位置要设置文明旅游提示牌。
4、游客中心要提供文明旅游宣传资料,导游解说词中应有“不乱扔垃圾”、“有序排队”等内容。
文明创建考核细则模版
文明创建考核细则模版第一章总则第一条为规范文明创建考核工作,促进全社会文明创建工作的深入开展,制定本细则。
第二条本细则适用于全社会范围内的文明创建考核工作,包括各级政府、企事业单位、社会组织及个人。
第三条文明创建考核是通过对各方单位和个人的综合评估,对其在文明创建方面的表现进行评判和激励,以推动全社会形成文明创建的良好氛围。
第四条文明创建考核应坚持公平、公正、公开的原则,确保考核工作的科学性和客观性。
第五条文明创建考核工作应与相关的法律法规相衔接,与经济社会发展相协调,与文明传统相融合,与文明创建工作相契合。
第六条各级政府应建立健全文明创建考核机制,确保文明创建考核工作有序开展。
第七条文明创建考核工作应当充分调动各方单位和个人的积极性,形成共建共管共享的文明创建格局。
第二章考核指标第八条文明创建考核指标应包括政府责任履行指标、单位文明创建表现指标、个人文明行为指标等方面。
第九条政府责任履行指标主要包括政府组织推动文明创建的工作开展情况、政府在公共设施建设、城市环境治理等方面的工作成效等。
第十条单位文明创建表现指标主要包括单位文化建设、员工文明行为、社会责任履行等方面的综合评估。
第十一条个人文明行为指标主要包括个人遵守公序良俗、个人道德行为、遵守社会公德、尊重他人等方面的行为评估。
第十二条考核指标应具体明确、可操作,并可能定期修订,保持与实际情况的相适应。
第三章考核程序第十三条文明创建考核工作应按照一定的程序进行,程序应具有公开、公正、公平的特点。
第十四条考核的程序主要包括申报材料收集、考核指标量化、考核结果评审、考核结果公示、奖惩措施确定等步骤。
第十五条申报材料收集应确保各方单位和个人提供的材料真实、准确,并经相关部门审核确认。
第十六条考核指标量化应根据各项指标的评分标准进行量化得分,确保评估结果的客观性。
第十七条考核结果评审应通过专家评审、社会评议等方式进行,确保评审结果的公正和科学。
第十八条考核结果公示应主要通过公告、报纸、电视等方式进行,确保考核结果的透明化。
关于组织开展2010年度评先工作的通知
关于组织开展2010年度评先工作的通知各部门、车间、科室:2010年是XXXX加速行进、实现战略转折和飞跃的关键年,全体干部员工同心同德,开拓进取,战胜重重困难,较好地实现了年度各项经济指标计划,取得了可喜的经营成果和工作局面,为公司的长远发展奠定了坚实的基础。
为表彰和奖励2010年工作突出、业绩优异的先进集体和个人,经公司研究决定,开展2010年度评先工作。
现将相关事项安排如下:一、评选原则与程序1、坚持“公开、公平、公正”与“业绩导向”、“数据说话”原则,要求评选出的集体及个人符合评选条件、业绩突出;2、奖项评选按照推荐初选评议候选人公示审定表彰的程序进行。
二、评选机构1、评选领导小组主要职责:评审、确定最终的先进名单组长:总经理组员:副总经理、总经理助理,各部部长2、评选工作小组主要职责:初选、综合评议、产生各奖项候选名单组长:综合管理部部长组员:各科室、车间主任(注:企划室负责整个评选活动的组织与管理)三、奖项设置及评选条件1、奖项设置及名额分布备注:1、每位员工限报一项;2、各部门在推荐候选人过程中,按比例计算不足1人的,可推荐1名候选人;其他情况下,按照计算结果四舍五入产生候选名额;3、“十佳员工”候选人在评选未成功的情况下,可自动评为“优秀员工”。
四、评选程序及办法1、评选程序(1)由各部门、车间、科室组织推荐,将推荐材料于12月17日前报综合管理室企划室xx处。
(2)工作小组依据被推荐对象的业绩等情况评议产生候选名单;(3)候选名单公示,广泛征求员工意见,如有投诉意见的,工作小组可启动情况调查及重新评议程序,并形成正式候选人名单;(4)正式候选人名单报评选领导小组审核、讨论确定最终获奖名单。
2、评选办法个人奖项推荐人数按奖项设置数的2倍分配,候选人数按奖项设置数1.5倍产生。
五、工作流程及时间安排六、评选工作归口部门:综合管理部联系人:XX ………请各部门、科室、车间按照“公平、公正、公开”的原则及本通知要求,认真组织做好年度评先工作。
文明创建工作考核方案范文
文明创建工作考核方案范文考核方案范文:一、目的和背景1.1 目的:建立科学、公平、有效的文明创建工作考核机制,激励各级单位和个人积极参与文明创建工作,推动社会文明进步。
1.2 背景:随着社会经济的发展和城乡居民生活水平的提高,文明创建工作对于社会和谐稳定变得越发重要。
为了督促各级单位和个人全面积极开展文明创建工作,制定本考核方案。
二、参与对象2.1 单位类别:包括政府机关、企事业单位、学校、社区等,不限于行政单位。
2.2 个人类别:包括公职人员、企事业单位员工、学生、社区居民等。
三、考核内容3.1 单位类别考核指标:(1)文明创建工作计划的制定与执行情况;(2)文明创建活动的组织与开展情况;(3)文明创建成果的展示与宣传情况;(4)文明创建工作的社会影响力;(5)单位内部文明行为和职业道德的培养与弘扬;(6)其他与文明创建工作相关的指标。
3.2 个人类别考核指标:(1)遵守法律法规、社会公德和职业道德的情况;(2)积极参与公益活动和志愿者服务的情况;(3)积极向他人传播宣传文明的态度和行为;(4)其他与文明创建工作相关的指标。
四、考核方式4.1 定期考核:每年进行一次全面考核,根据考核结果进行评优、奖励或者通报批评。
4.2 不定期考核:在全面考核之外,不定期进行抽查考核,以确保文明创建工作的持续推进。
五、考核奖励和惩处5.1 考核奖励:根据考核结果评选优秀单位和个人,给予表彰、奖金或者其他奖励。
5.2 考核惩处:对于文明创建工作不力或者不担当的单位和个人,给予通报批评、警告、罚款或者其他惩处。
六、考核结果公示6.1 考核结果将向社会公示,以便社会各界监督、参与。
6.2 考核结果将作为单位或个人评价的重要依据,纳入综合考评体系。
七、改进和完善7.1 考核方案应不断改进和完善,根据实际情况和社会需要进行调整。
7.2 考核方案的具体实施和执行应按照相关法律法规进行,确保公平、公正、公开。
八、其他事项8.1 本考核方案的解释权归组织者所有。
文明创建工作考核方案范文
文明创建工作考核方案范文尊敬的领导:根据您的要求,我为文明创建工作制定了一套考核方案,以下是范文:一、考核目标:1. 提高居民的文明素质和道德修养;2. 创建美丽整洁的社区环境;3. 增强社区居民的团结互助意识。
二、考核内容:1. 居民的文明行为:a. 文明礼貌:尊重他人,注重言行举止;b. 文明出行:遵守交通规则,不乱扔垃圾;c. 文明用语:不辱骂,不传播谣言;d. 文明公德:爱护公物,共同维护环境。
2. 社区环境整治:a. 垃圾分类:居民积极参与垃圾分类工作;b. 绿化养护:居民关心公共绿地,积极参与绿化养护;c. 乱堆乱放:禁止乱堆乱放行为,维护社区整洁。
3. 社区活动参与度:a. 社区会议:居民积极参加社区会议,关注社区事务;b. 群众活动:居民积极参与社区组织的各种活动。
三、考核标准:1. 居民的文明行为:a. 文明礼貌:每月进行居民行为观察,评定合格占比;b. 文明出行:每月进行交通违规抽查,评定合格占比;c. 文明用语:每月进行舆情调查,评定合格占比;d. 文明公德:每季度进行环境督察,评定合格占比。
2. 社区环境整治:a. 垃圾分类:每月进行垃圾分类统计,评定合格占比;b. 绿化养护:每季度进行绿化评比,评定合格占比;c. 乱堆乱放:每月进行巡查,评定合格占比。
3. 社区活动参与度:a. 社区会议:每月进行参会统计,评定合格占比;b. 群众活动:每季度进行活动参与调查,评定合格占比。
四、考核方法:1. 设立考核小组:由社区办公室负责组建,负责考核工作的协调和监督;2. 专人负责:社区办公室安排专人负责考核工作,定期收集数据并进行统计分析;3. 考核记录:每项考核内容建立记录,确保数据真实准确;4. 综合评定:根据各项考核内容的合格占比,综合评定每个居民或社区的文明创建情况。
五、考核结果:1. 达标:合格占比在80%以上的居民或社区,将获得文明创建奖励;2. 不达标:合格占比低于80%的居民或社区,将进行通报批评,并对不合格原因进行梳理,提出整改方案。
上海市水务(海洋)局精神文明建设委员会关于评选2011年度精神文明“
上海市水务(海洋)局精神文明建设委员会关于评选2011年度精神文明“十佳好事”和2010―2011年度“服务明星”的通
知
【法规类别】精神文明建设
【发文字号】沪水务[海洋]文明委[2011]12号
【发布部门】上海市水务局
【发布日期】2011.11.21
【实施日期】2011.11.21
【时效性】现行有效
【效力级别】XP10
上海市水务(海洋)局精神文明建设委员会关于评选2011年度精神文明“十佳好事”和
2010-2011年度“服务明星”的通知
(沪水务[海洋]文明委[2011]12号)
上海水务海洋系统各单位:
2011年全系统各单位认真贯彻邓小平理论和“三个代表”重要思想,坚持以科学发展观为统领,借助争先创优活动推力,广泛深入开展精神文明创建活动,涌现出许多先进人物和事迹。
为了大力弘扬先进、树立典型,提升服务水平,展示行业形象,积极倡导以爱岗敬业、诚实守信、服务群众、奉献社会为主要内容的职业道德,塑造水务海洋精神,打造水务海洋品牌,局文明委决定在全系统开展2011年度精神文明“十佳好事”和
2010-2011年度行业“服务明星”评选活动。
现将有关事项通知如下:
一、评选范围
精神文明“十佳好事”评选范围为全市水务海洋系统各单位在2011年内精神文明创建中表现突出的先进人物和先进事迹。
“服务明星”评选对象主要为各单位在对外服务窗口中直接为社会和市民服务的一线干部职工。
二、评选条件
精神文明“十佳好事”推荐对象:
1、在参与市委、市政府及水务、海洋部门组织开展的重大活动中,弘扬城市精神和水务海洋精神,展示水务海洋职工新形象、新。
文明创建测评通知模板
文明创建测评通知模板尊敬的各位居民:您好!为了促进社区文明创建工作的深入开展,提高居民的文明素养和社区的整体文明水平,我社区将于近期进行文明创建测评工作。
现将有关通知事项如下:一、测评目的通过开展文明创建测评,旨在加强社区居民的文明意识和行为规范,倡导文明礼仪,创造和谐宜居的社区环境。
二、测评对象本次测评对象为我社区所有居民,包括自住和租赁居民。
三、测评内容1. 社区环境卫生:包括家门口卫生状况、楼道清洁整洁、垃圾分类投放等方面。
2. 文明交通出行:包括遵守交通规则、文明驾驶、共享交通工具使用规范等方面。
3. 社区公共秩序:包括文明排队、不随地吐痰、不乱扔垃圾等方面。
4. 邻里关系和谐:包括相互尊重、互助互爱、共同维护社区环境等方面。
5. 文明用语文明行为:包括文明用语、礼貌待人、遵守社区公约等方面。
四、测评方式本次测评将采取居民自查、社区巡查相结合的方式进行。
具体如下:1. 居民自查:居民可下载并填写自查表格,对自己的文明行为进行自我评估。
2. 社区巡查:社区工作人员将对社区环境、居民行为进行巡查,结合自查表格,进行打分评估。
五、测评周期本次测评将于(具体时间)开始,为期一个月。
六、奖惩措施1. 测评优秀居民将获得荣誉证书及相关奖励。
2. 测评不合格居民将接受相关约谈和教育,并给予相应的警示。
七、倡议与期望1. 倡导居民自觉参与文明创建测评活动,共同营造良好的社区生活环境。
2. 希望每位居民从日常生活中的点滴细节入手,树立文明意识,改进不文明行为,共同推动社区文明创建工作的开展。
感谢各位居民的支持与合作!让我们携手努力,共同打造一个文明、和谐、美丽的社区!社区文明创建办公室日期:。
住房和城乡建设部关于做好第三批全国文明单位推荐工作的通知
住房和城乡建设部关于做好第三批全国文明单位推荐工作的通知文章属性•【制定机关】住房和城乡建设部•【公布日期】2011.04.15•【文号】建精[2011]56号•【施行日期】2011.04.15•【效力等级】部门规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】正文住房和城乡建设部关于做好第三批全国文明单位推荐工作的通知(建精[2011]56号)各省、自治区住房城乡建设厅,北京市住房城乡建设委、规划委、市政市容委、国资委、水务局、园林绿化局、住房公积金管理中心、公园管理中心,天津市规划建设交通工委,上海市建设交通党委,重庆市城乡建设委、市政委、规划局、国土房管局、园林局、住房公积金管理中心,新疆生产建设兵团建设局,部机关各单位:为充分展示党的十七大以来群众性精神文明创建工作的丰硕成果,推动创建活动深入发展,中央文明委今年将评选表彰第三批全国文明城市、文明村镇、文明单位。
中央文明办分配给住房城乡建设系统18个全国文明单位名额,并要求对2008年表彰的第二批全国文明单位进行复查。
为做好评选推荐和复查工作,现将有关事项通知如下:一、第三批全国文明单位评选推荐办法(一)推荐范围2008年表彰的住房城乡建设系统全国精神文明建设工作先进单位;2008年以来受到省(区、市)表彰的文明单位;2007年表彰的全国建设系统先进集体、精神文明建设先进单位(已荣获全国文明风景旅游区称号的除外);中央文明办、住房和城乡建设部、国家旅游局2005年、2008年表彰的全国创建文明风景旅游区先进单位。
以上符合全国文明单位评选条件的,可作为推荐对象。
(二)推荐条件见附件1《全国文明单位评选标准》。
(三)评选程序及要求1、各省(区、市)住房城乡建设行政主管部门、新疆生产建设兵团建设局,从符合推荐范围和条件的单位中(不包括城市公交行业、出租汽车行业及轨道交通运营单位),择优向住房和城乡建设部推荐1个单位,参加全国文明单位的评选工作。
北京市、重庆市住房城乡建设系统的推荐工作由市建委牵头组织。
开展文明评比活动方案
开展文明评比活动方案背景当前,我国社会文明程度不断提高,但在某些地区和个人中,尚存在不文明现象。
为了倡导文明行为、营造良好社会风尚,推进全面从严治党,提高群众文明素质,需要开展一系列的文明评比活动。
目的通过开展文明评比活动,达到以下目的: 1. 宣传文明行为,倡导文明语言、文明交往、文明出行等良好社会风尚,培养公民文明素质。
2. 激发群众积极性,鼓励各单位和个人加强文明建设,争做文明的排头兵,打造文明城市、文明村镇、文明单位和文明家庭。
3. 引导广大公民关注公共事务,积极参与社会公益活动,提高其社会责任感。
活动形式本次文明评比活动分为以下几个方面: 1. 文明城市评比:评选我市文明城市,通过广泛宣传、实地考察等方式鼓励城市改善环境卫生,提高市民文明素质。
2. 文明单位评比:评选辖区内文明单位,通过有奖问卷调查、现场考察等方式,促进企事业单位文明建设和员工文明行为。
3. 文明家庭评比:评选辖区内文明家庭,通过邻里推荐、社区考察等方式鼓励居民关注家风建设、提高家庭文明素质。
4. 文明公益评比:评选辖区内文明公益组织和志愿者,通过志愿服务、公益活动等方式激励公众关注社会公益、积极参与志愿服务。
评选标准本次评选过程中,将围绕如下标准进行考察: 1. 遵守国家法律、法规,不参与违法乱纪的活动。
2. 遵循社会公德,不参与有损社会人文环境、公共卫生、公共安全等活动。
3. 遵循家庭伦理、社会道德,不参与有损家庭美德、邻里友好、社区和谐等活动。
4. 具有良好的社会公信力和形象。
实施步骤1.制订文明评比方案:组织编制文明评比相关细则,明确评选流程和标准。
2.开展宣传活动:通过各种媒体宣传文明评比活动及其重要性、宣传文明行为的重要性,营造浓郁的文明评比氛围。
3.报名及初选:公告征集申报城市、单位、家庭、公益组织和志愿者等,对初步申报进行初选,并向符合条件的申报者发放报名材料。
4.现场评审:组织由专家和评委组成的现场考察小组对入围候选者进行现场考察和问询,评选出入围候选者。
嘉创建[2011]8号关于评选创建全国文明城市工作突出贡献奖、先进集体和先进个人的通知
嘉兴市创建全国文明城市工作领导小组文件嘉创建[2011]8号关于推荐评选创建全国文明城市工作突出贡献奖、先进集体和先进个人的通知南湖区、秀洲区文明委,嘉兴经济技术开发区(国际商务区)文明建设领导小组、市直机关文明创建指导小组,市级机关各部门、市直属各单位:自2009年以来,在市委、市政府的正确领导下,全市各级各部门团结拼搏、真抓实干,广大市民积极参与、大力支持,社会各界广泛关注、齐心协力,我市创建全国文明城市工作取得显著成效。
今年12月20日,中央文明委授予我市“全国文明城市”荣誉称号,这是我市在创建全国文明城市工作中具有里程碑意义的一件大事。
为激励先进,鼓舞士气,巩固成果,提升创建,经市委、市政府同意,决定表彰一批在全国文明城市创建工作中涌现出来的突出贡献集体、先进集体和先进个人。
现将有关事项通知如下:一、评选范围和名额分配(一)评选范围1.创建全国文明城市工作突出贡献奖评选范围:在创建工作中承担重要目标任务,做出突出贡献的区及市级机关相关部门。
2.创建全国文明城市工作先进集体评选范围:在创建工作中承担较重要目标任务,并能够出色完成的区、市级机关相关部门、企事业单位以及街道、社区等基层单位。
3.创建全国文明城市工作先进个人评选范围:在创建工作中起到表率作用、做出重要贡献的责任人或基层工作人员。
(二)名额分配1.创建全国文明城市工作突出贡献奖(17个):由市创建全国文明城市工作领导小组推荐。
2.创建全国文明城市工作先进集体(50个):由六大专项行动组牵头单位各推荐2-3个,南湖区推荐11个,秀洲区和嘉兴经济技术开发区(国际商务区)各推荐6个,市创建办推荐6个,市委直属机关工委推荐6个,推荐名单重复由相关推荐单位协商确定。
3.创建全国文明城市工作先进个人(140名):由市创建办推荐14名,创建全国文明城市责任单位各推荐1名,南湖区推荐20名,秀洲区、嘉兴经济技术开发区(国际商务区)各推荐12名。
二、评选条件(一)创建全国文明城市工作突出贡献奖1.领导高度重视,创建领导班子大局意识、责任意识强,建立健全创建组织网络,富有凝聚力、战斗力、号召力;2.圆满完成市文明委在《全国文明城市测评体系责任任务分解表》、《全国未成年人思想道德建设工作测评体系责任任务分解表》中部署的各项创建任务;3.创建中承担任务繁重,责任较大,在检查考核中达标水平高;4.创建中不讲条件,不计得失,主动作为,成效显著,为我市成功创建“全国文明城市”做出突出贡献。
独文明委〔2010〕10号
关于开展年度县级文明乡镇、文明单位、文明窗口、文明村、文明社区评选地紧急通知各乡镇党委,县各工作部门,省、州驻县各单位,各人民团体:根据县文明委年工作安排部署,为深入学习实践科学发展观,构建和谐社会,进一步提高全县精神文明建设水平,进一步推进“公民道德建设工程——满意在独山”主题活动、“整脏治乱”专项行动和群众性精神文明创建活动在全县广泛、深入、持久地开展,经研究,决定在全县范围开展年度县级文明乡(镇)、文明单位、文明窗口、文明村、文明社区评选活动.现将有关事项通知如下:文档收集自网络,仅用于个人学习一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,以提高人地思想道德、科学文化和健康素质,提升城乡整体文明程度,努力构建社会主义核心价值体系为主要任务,按照“面向基层、兼顾各方,属地管理、条块结合,逐级申报、公开公正,群众公认、择优评选”地原则,为建设文明独山、诚信独山、和谐独山营造良好地社会环境,推动社会各项事业全面进步.文档收集自网络,仅用于个人学习二、评选类别及范围(一)评选类别:文明乡镇、文明单位、文明窗口、文明村、文明社区.(二)评选要求:、符合相关类别评选标准和条件地乡镇、单位、窗口、村、社区均有资格参加县级评选.全县各机关、单位、人民团体,实行独立核算、具有独立法人资格地各种所有制形式地企业、事业单位均有资格申报县级文明单位.各类直接与广大群众联系地办证大厅(中心)、营业大厅(中心)、综合服务大厅(中心)、酒店、宾馆、加油站、征费站等对外服务窗口均有资格参加县级文明窗口评选.乡(镇)地各类站所只能申报文明窗口,不能申报文明单位.文档收集自网络,仅用于个人学习、获得年度县级文明称号地乡镇、单位、窗口、村、社区申请县级复查认定,单位如下:()文明村:(个)城关镇城东村城关镇城西村城关镇双桥村下司镇铁坑村基长镇基长村基长镇阳地村麻尾镇麻尾村麻尾镇第一居委会甲定乡甲西村甲里镇峰洞村本寨乡本寨村尧棒乡三棒村羊凤乡羊凤村()文明单位:(个)中国人民银行独山县支行独山县环境卫生管理站独山县水利局甲定民族中心学校麻尾镇麻尾中学()文明窗口:(个)独山县人民医院内科独山县人民医院外一科独山县人民医院外二科独山县人民医院妇产科独山县林业局林政检查站甲里户籍服务窗口本寨乡信用社上司镇社会事务办尧棒乡计生站深河桥抗日文化园景区独山县财政局基长财政分局工商局注册登记股独山县公路运输管理所办证股基长镇工商所基长镇派出所羊凤乡人民政府综治办独山县诚信市场服务有限责任公司下司镇派出所三、评选条件、各类评选标准可登陆独山精神文明网()工作提示栏下载.文档收集自网络,仅用于个人学习、申报评选文明村地必须是建制行政村.、有下列情况之一地单位,取消本年度地申报评选或复查资格:()领导班子成员中有违法违纪行为,受到党纪、政纪处分或被依法处罚地;()社会治安综合治理、计划生育等工作有一项不达标地;“满意在独山”主题活动或“整脏治乱”专项行动被省、州黄牌警告地;文档收集自网络,仅用于个人学习()发生重大责任事故或严重影响社会、单位内部稳定事件地;()因领导工作失误导致职工或群众集体上访并造成不良社会影响地;()由于管理不善被新闻媒体曝光后仍无明显改善地.四、评选程序(一)申报程序申报文明单位、文明乡镇、文明窗口、文明村、文明社区地,分别由单位、乡(镇)政府、村委会、社区在对照条件自评地基础上,根据申报类别填写申报表;申报文明乡(镇)、文明单位和文明窗口地,直接向县文明办申报;申报文明村、文明社区地,需经乡镇党委批准后,再向县文明办申报.文档收集自网络,仅用于个人学习(二)复查程序对获县级年度文明单位、文明乡镇、文明窗口、文明村、文明社区继续实行复查制,填写复查表,按照正常申报程序,向县文明办申请复查认定.文档收集自网络,仅用于个人学习五、推荐上报时间推荐报送时间为年月日前,检查时间为年月日至日.六、工作要求、高度重视,广泛发动.各乡(镇)、各单位(部门)要高度重视,切实加强对开展各类群众性精神文明创建活动地领导,加强宣传,广泛发动,把创建活动过程作为接受道德教育、提升文明素质地过程,把广大人民群众引导到社会主义道德实践中来.文档收集自网络,仅用于个人学习、严格标准,统筹安排.各乡(镇)、各单位(部门)要根据评选标准、程序和条件,好中选优、确保质量.评选工作要接受社会监督,严禁弄虚作假,力戒形式主义.年评选工作由县文明办初审后送请县纪委、政法委、计生局等有关部门审核且无意见后,再组织进行考评.文档收集自网络,仅用于个人学习、材料规范,按时上报.申报表、复查表请登陆独山精神文明网()工作提示栏下载.各申报乡(镇)、单位(部门)要认真规范填写评选推荐(复查)表和评选推荐(复查)材料一式份,并报格式电子文档.推荐(复查)表、材料统一用纸打印,表头用小号黑体或宋体加粗,表内项目用号仿宋体,所填内容用号仿宋体,表内“主要事迹”栏摘要字左右.单位名称用法定全名,并盖公章;申报材料须以通讯载体撰写,条理清晰,特点突出,富有感染力,字数在字左右,并署执笔人.文档收集自网络,仅用于个人学习联系人:蓝宏华联系电话:电子邮箱:独山县精神文明建设指导委员会2010年11月29日主题词:精神文明创建评选通知报:县文明委正、副主任、州文明办送:县文明委各成员单位发:各乡(镇)党委、各人民团体独山县文明办年月日印发共印份。
文明评比活动实施方案模板
文明评比活动实施方案模板一、活动背景为了进一步加强社会文明建设,提高市民的文明素养和公德意识,营造和谐、文明的社会环境,我市拟定了文明评比活动实施方案。
二、活动目的通过开展文明评比活动,引导广大市民自觉遵守社会公德,增强文明意识,培养良好的行为习惯,推动全社会形成文明新风尚。
三、活动对象全市各单位、社区、学校、企事业单位、家庭和个人。
四、活动内容1. 文明行为评比:评选出在公共场所文明行为典范,鼓励大家模仿。
2. 文明家庭评比:评选出在家庭生活中文明礼貌的典范家庭,倡导和谐家风。
3. 文明单位评比:评选出在工作岗位上遵纪守法、诚信经营的典范单位。
4. 文明社区评比:评选出在社区建设中积极参与、文明和谐的典范社区。
五、活动时间本次文明评比活动将于XX年XX月XX日正式启动,持续至XX年XX月XX日。
六、活动组织1. 设立活动组委会,明确各成员职责,统筹安排活动的具体实施工作。
2. 各相关单位要积极配合,协助活动组委会做好宣传、组织、评选等工作。
七、活动宣传1. 利用各类媒体,广泛宣传本次文明评比活动的意义和目的。
2. 制作宣传海报、横幅,张贴在重要场所和社区。
3. 利用微信、微博等新媒体平台,开展网络宣传。
八、活动评选1. 采取公开、公正、公平的评选方式,邀请专家学者组成评审团,对候选人进行评选。
2. 评选结果将在各大媒体上公布,同时进行颁奖仪式。
九、活动总结在活动结束后,将对本次文明评比活动进行总结,总结活动的经验和不足之处,为下一次文明评比活动做好准备。
十、活动保障1. 各相关单位要提供必要的物质和人力支持,确保活动的顺利进行。
2. 活动组委会要做好各项活动的安全保障工作,确保活动的安全性。
十一、活动效果通过本次文明评比活动,希望能够引导广大市民树立文明新风尚,形成文明习惯,推动全社会文明素质的提升,营造和谐、文明的社会环境。
以上就是本次文明评比活动的实施方案,希望各相关单位和广大市民积极参与,共同营造文明和谐的社会氛围。
关于开展年度双文明建设总结评比活动的通知_信函范例_
关于开展年度双文明建设总结评比活动的通知各党支部、子公司、分厂、部、室:~年以来,各党支部、分公司、分厂、部、室在公司党委、董事会、总经理部的正确领导下,坚持以邓小平理论和重要思想为指导,认真贯彻落实党的xx大精神,全面实施“三点一线”发展战略,大力推进技术进步和信息化管理,狠抓市场开拓、重点项目建设、安全文明生产和企业内部管理,深入加强和改进党建、思想政治工作和精神文明建设,调动一切积极因素,使企业各项工作都跃上一个新台阶。
为认真总结公司一年来的工作成绩和经验,进一步振奋精神,谋划安排好明年的各项工作,公司党委、董事会、总经理部决定集中一段时间,在全公司范围内开展~年度双文明建设总结评比活动。
现将有关事项通知如下:一、基本要求~年度双文明建设总结评比活动的基本要求是:以党的xx大精神为指针,以公司《~年工作要点》为依据,以党支部、分公司、分厂、部、室为单位,认真总结本单位一年来两个文明建设方面所取得的成绩和经验,找准工作中存在的问题和不足。
在总结工作的基础上,按照“重事实、重实绩、重贡献”的原则,评选出有突出贡献的先进集体和个人。
通过对各类先进的评比,进一步调动广大干部职工的工作积极性和创造性,推动公司两个文明建设健康深入地发展。
二、方法步骤~年度双文明建设总结评比活动分四个步骤进行:第一步:(12月1日至12月5日)工作总结采取以分公司、分厂、部、室为单位,先个人总结后集体总结的形式进行。
(一)个人总结。
个人总结包括中层干部述职和职工个人总结两个层次。
1、中层干部述职。
中层干部述职与中层班子考察同步进行,要围绕本单位和本人的工作任务、和工作分工,实事求是地对全年的工作目标完成情况,以及个人学习、工作、精神状态、班子团结、廉洁自律等方面进行总结和,找出自身存在的问题和不足。
2、职工个人总结。
要以班组、工段或部(室)为单位,组织召开全体职工大会,汇报自己一年来在工作、学习、劳动态度和争做文明职工等方面的成绩和不足。
文明工地奖项评审通知
文明工地奖项评审通知
各位评审委员会成员:
根据我们工地的文明施工目标,经过全体员工的共同努力,我们已经取得了显著的进展。
为了表彰在文明施工方面做出杰出贡献的员工和班组,特举办文明工地奖项评审活动。
经过层层筛选,我们已经确定了候选人名单,需要各位评审委员会成员共同参与评审工作。
本次奖项评审将评选出最佳文明工地、文明班组、文明员工等奖项,候选人名单已经发放到各位评审委员会成员手中,请认真审阅,并根据评选标准进行评审。
评选结果将通过评委投票产生,最后的获奖名单将在公司内部公示,并在颁奖典礼上进行表彰。
评审工作是一项十分重要的任务,需准确、客观地评判每位候选人的表现,确保评选结果的公正和公平。
希望各位评审委员会成员能够严肃认真对待本次评审工作,按照规定的程序和标准进行评审,为我们的文明工地建设添砖加瓦,共同创造一个更加文明、和谐的工作环境。
感谢各位评审委员会成员的参与和支持,让我们一起努力,为公司的发展和文明施工贡献自己的力量。
敬请注意评审时间和安排,如有任何疑问,请随时与组织者联系。
谢谢!
此致
敬礼
评审委员会办公室敬上。
文明城市评比方案
文明城市评比方案
背景
近年来,我国城市发展迅速。
为了促进城市的文明程度和人民的幸福感,我们计划进行文明城市评比,以鼓励城市居民积极参与文明建设。
目标
本评比方案的主要目标是:
1. 提高城市居民的文明素养;
2. 促进城市之间的文明竞争;
3. 增加城市的知名度和美誉度。
评比内容
我们将从以下几个方面对城市进行评比:
市容市貌
评估城市的卫生状况、道路交通秩序、建筑外观等方面的状况,并根据评估结果给予打分。
社会环境
评估城市的治安情况,包括犯罪率、交通安全等情况,并根据
评估结果给予打分。
文化活动
评估城市的文化活动丰富程度,包括艺术展览、音乐会、戏剧
表演等方面,并根据评估结果给予打分。
公共设施
评估城市的公共设施建设情况,包括学校、医院、公园等方面,并根据评估结果给予打分。
评分标准
我们将根据以上评比内容,制定相应的评分标准。
评分标准将根据不同方面的重要性进行权重分配,确保评比结果公正、准确。
评比流程
评比流程如下:
1. 城市报名参与评比;
2. 评估团队对报名城市进行评估;
3. 根据评估结果,对城市进行排名和评分;
4. 公布评比结果,表彰获奖城市。
奖励机制
评比结束后,我们将根据评分结果对获奖城市进行奖励。
具体奖励形式将根据评比结果和城市情况进行综合考虑,以激励城市居民更好地参与文明建设。
结论
本文明城市评比方案将有助于推动城市的文明进程,提高城市居民的文明素养。
希望各城市积极参与评比,并为创建文明城市做出贡献。
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关于组织开展2010—2011年度
连云港市文明行业、单位、村镇、社区
申报评选工作的通知
各有关单位:
2010—2011年度连云港市文明行业、文明单位、文明村镇、文明社区创建评选工作已经开始。
现将有关事项通知如下:
一、指导思想
全面贯彻党的十七大和十七届六中全会精神,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,以建设社会主义核心价值体系为根本,评选全市群众性精神文明建设先进单位,认真总结工作经验,着力提升公民文明素质和城乡文明程度,为争创全国文明城市、“加快沿海崛起,实现新的跨越”提供强大精神动力和思想保证,营造文明和谐的社会环境。
二、评选条件和申报事项
1、凡在2010--2011年期间,认真制定创建计划,广泛深入开展创建活动,经自查评估,符合连云港市文明行业、文明单位、文明乡镇、文明村、文明社区创建《管理规定》和《测评标准》要求的行业、单位、乡镇、村、社区均可申报参评。
2、连云港市文明行业的申报范围:全市与社会经济发展、群众生活密切相关的服务行业、执法部门和经营管理部门,其主管部门以书面形式正式提交申请,自愿在党委、政
府统一领导下,积极开展创建工作,均可参与市文明行业创建工作。
市行业申报市级文明行业的,在符合条件的基础上直接向市文明办申报。
3、连云港市文明单位的申报范围:全市县团级以下的党政机关(不含村、镇、社委会)、人民团体;实行独立经济核算,建有中国共产党基层组织或建有工会组织的各种所有制形式的企事业单位;中国人民解放军、中国人民武装警察部队。
文明行业和文明单位不得同时申报。
4、连云港市文明村镇的申报范围:全市各地积极开展文明创建活动的行政村和建制镇(乡)。
5、连云港市文明社区的申报范围:全市各地积极开展文明创建活动的建制社区。
6、本年度评选中,将严格考核各申报单位是否符合创建《管理规定》和《测评标准》,重点考核申报单位参与文明城市创建、社会志愿服务以及未成年人思想道德建设的工作情况与实际成效。
对不符合条件及在重点考核项目中工作不力的单位,经查实后予以一票否决。
三、评选办法和时间安排
本年度评选工作继续采取达标申报、推荐考核制。
1、自查申报。
凡积极开展群众性精神文明创建活动的行业、单位、村镇、社区,对照创建标准、条件,进行自我测评,认为基本符合标准、条件的,向区文明办提出书面申请。
申报连云港市文明单位的驻连部省属单位(含驻连部队及院校)、企业、高校、科研院所按照属地管理原则,向区
文明办提出书面申请,由区文明委审核合格后,统一向市文明办推荐。
自查申报时间截止到4月25日。
2、社会公示。
凡提出参评申请的行业、单位、村镇、社区,应按照市文明办提供的统一公示内容,自递交《申报表》之日起,在所在地醒目位置向社会公示,广泛接受群众和社会各界的监督,公示时间7天。
3、初评推荐。
区文明办将会同有关部门,根据评选标准,对申报单位组织初评审核。
初评合格被确定为推荐市级文明行业、单位、村镇、社区的单位,填写申报表,并附创建材料(2000字)。
各类《申报表》经主管部门和区文明委审定盖章(申报表加盖公章及创建材料纸质稿一式三份及电子稿于5月2日前报区文明办,邮箱wmdwpx2011@)
4、考核验收。
6月30日前,市文明办根据评选标准,围绕年度创建工作重点,统一组织对申报、推荐的行业、单位、村镇、社区进行考核验收。
5、命名表彰。
市文明办将申报单位名单征求市相关部门意见后,在市级新闻媒体公示,汇总考核检查、社会监督以及公示情况,提出推荐表彰名单,经审核后分别报市委、市政府和市文明委审批并命名表彰。
四、工作要求
1、高度重视,精心组织。
各单位要把这次评选工作作为贯彻党的十七大和十七届六中全会精神,树立和落实科学发展观,促进社会主义和谐社会建设的重要举措,作为推动群众性精神文明创建活动深入开展的有效载体,摆上工作日
程,切实抓紧抓好。
要结合本单位的实际,统筹安排,周密部署,落实创建措施,推进创新发展。
2、以评促创,重在建设。
坚持精神文明重在建设的方针,通过深入细致、扎实有效的工作,使评选过程成为调查研究、总结经验、改进工作,进一步提高创建工作水平的过程;成为构建社会主义核心价值体系,提高公民文明素质和社会现代文明程度的过程;成为为群众多办好事、多办实事,吸引广大干部群众积极参与的过程。
通过评选工作开展,在全市掀起新一轮文明创建的热潮。
3、坚持标准,突出重点。
坚持高标准严要求,严格按照评选条件、标准和程序,保证评选工作公开透明、严谨有序。
突出工作重点,区文明办在初审推荐、考核验收的各个环节,在对照创建标准严格考核的同时,将重点考核申报单位在参与文明城市创建、社会志愿服务、未成年人思想道德建设工作情况和成效,对工作不力以及在申报中隐瞒事实、弄虚作假的单位,要严肃查处并取消申报推荐资格。
4、明确责任,有序推进。
各申报单位要明确一名分管领导全面负责申报工作,加强对申报工作的监督指导、严格把关,按要求及时、规范上报相关材料。
各类申报、推荐的材料要填写清楚,单位名称一律用全称,并加盖公章,在申报截止日前完成申报工作,逾期不报视为自动放弃申报资格。
各类申报公示、申报表等资料请登录区文明办邮箱自行下载,邮箱地址:wmdwpx2011@,密码:123abc。
联系人:杨琴;联系电话:85219885。
附:市文明办关于做好志愿者注册登记工作的注意事项
海州区文明办
2012年4月18日
关于做好志愿者注册登记工作的注意事项
各申报参评单位:
我市2010—2011年度文明行业、文明单位、文明村镇、文明社区申报评选工作已经开始。
根据中央和省文明办有关文件精神,结合我市创建工作实际,本次申报评选将把社会志愿服务作为考核验收的重要内容,为扎实做好这项工作,切实加强各申报单位志愿者队伍建设,现将志愿者注册登记有关事项重申如下:
一、志愿者注册数量
1、申报参评的文明行业(市行业机关)注册志愿者要达到机关在册人数90%以上,所属各区基层单位注册志愿者要达到80%以上,县行业及其所属基层单位注册志愿者要达到单位在册人数的80%以上。
2、申报参评的文明单位(含所属基层单位)注册志愿者要达到本单位在册员工人数(师生、战士)50%以上。
3、申报参评的文明乡镇、文明村注册志愿者要达到乡镇(村)人口总数的10%以上;
4、申报参评的文明社区注册志愿者要达到社区常住居民总数的15%以上。
二、志愿者注册方式
志愿者注册分为集体注册和个人注册两种方式,集体注册由单位统一录入EXCEL表格系统,按规定程序集中批量注
册。
个人注册可按规定程序注册,具体可登录连云港志愿服务网(),点击“注册”键,进入注册登记系统,按规定流程进行注册登记,每个身份证号只能注册一次。
三、几点要求
1、各申报参评单位从申报之日起,要在原有工作基础上,继续加大志愿者注册登记工作力度,制定切实可行的工作方案,广泛组织动员本单位干部职工参与注册登记工作,确保本单位注册志愿者数量达到考核要求。
2、集体以及个人注册登记要严格按照注册程序操作,以保证注册登记质量。
志愿者注册登记工作在5月底结束,各单位要及时汇总注册情况,编制注册志愿者登记表,列入创建工作档案备查。
3、市文明办于6月份组织对各类申报单位创建工作进行考核验收,将把志愿者注册登记工作成效作为必查重点,同时作为推荐申报新一届省级精神文明建设先进单位的重要依据。
附件:连云港市志愿者注册登记流程图
市文明办
2012年4月13日
附件:
连云港市志愿者注册登记流程图
备注:连云港市志愿服务网投稿邮箱为:lyg_zyz @ ,欢迎各县区、各有关行业、单位和志愿者组织及时把开展志愿服登录连云港市志愿服务网
( )
点击右上角注册框进入流程 选择所在县区
个人注册 集体注册 填写注册志愿者信息 批量导入注册登记表格 提交信息 检验导入结果
系统反馈 (注册成功即自动生成志愿者注册码,注册不成功可重新注册) 系统反馈 (注册成功系统给每一个志愿者自动生成志愿者注册码,注册不成功的系统自动提示,信息修正完善后可重新提交注册)
务的活动信息、图片资料上传,我们将及时编发,在全市范围内广泛宣传。