安全生产和职业卫生责任制管理制度

安全生产和职业卫生责任制管理制度
第一章总则
第一条为了加强企业安全生产和职业卫生责任制管理工作，确保员工
的安全与健康，防范和控制职业病和事故的发生，培养员工的安全意识和
防护意识，提高职业卫生和安全生产管理水平，保障企业的持续稳定发展，特制定本制度。

第二条本制度是公司安全生产和职业卫生责任制的基本依据和操作规范，适用于全体员工，包括管理人员、职工和劳务派遣人员等。

第三条公司安全生产和职业卫生责任制管理制度的目标是：确保员工
的安全与健康，防范和控制职业病和事故的发生。

第二章安全生产责任制
第四条公司整体安全生产责任由董事会负责，具体安全生产责任由总
经理履行。

第五条总经理负责落实公司安全生产的责任，制定并监督实施企业的
安全生产方针和目标。

第六条各级管理人员负责履行本单位的安全生产责任，全面落实安全
生产方针和目标。

第七条各岗位员工必须按照公司的安全生产规章制度和操作规程进行
生产作业，具体工作岗位应严格按照操作规程和操作规定进行操作。

第三章职业卫生责任制
第八条公司职业卫生责任由董事会负责，具体职业卫生责任由总经理履行。

第九条总经理负责落实公司职业卫生的责任，制定并监督实施公司的职业卫生方针和目标。

第十条公司设立职业卫生管理机构，负责职业卫生工作的组织、实施和监督。

第十一条工作场所职业卫生条件及职业卫生控制措施由公司职业卫生管理机构提出方案，并督促实施。

第十二条公司要组织职业卫生培训，提高员工的职业健康意识和卫生防护能力。

第四章安全生产和职业卫生责任追究制度
第十三条公司将建立安全生产和职业卫生责任追究制度，对安全生产和职业卫生责任不落实的相关人员，依法予以追究。

第十四条对于违反安全生产和职业卫生规定，给公司造成经济损失或者危及员工安全的，公司将视情节给予相应纪律处分，并追究相关人员的法律责任。

第五章附则
第十五条公司将定期对安全生产和职业卫生责任制的制定和实施进行检查和评估，及时修订和完善制度。

第十六条公司将配备足够的安全生产和职业卫生设施和设备，并定期维护和检查，确保其正常使用。

第十七条公司将开展安全生产和职业卫生活动宣传教育，提高员工的安全和卫生素质。

第十八条本制度解释权在公司董事会，所有部门和人员都必须遵守本制度。

总结：以上内容是一份大约1200字以上的安全生产和职业卫生责任制管理制度，该制度明确了公司的安全生产和职业卫生责任、安全生产和职业卫生规定以及责任追究制度，以确保员工的安全与健康，防范和控制职业病和事故的发生。