岗位职责确认书

岗位职责、待遇确认表

注：新员工按照国家劳动法经过1-3个月试用期后经过评测考察符合单位要求签订正式聘用合同，投五项保险。

员工个人如有不明之处可以向人事行政管理部咨询。