聘用合同标准版新(示范合同)

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聘用合同标准版(八篇)

聘用合同标准版(八篇)

聘用合同标准版甲方:乙方:签订日期:____年____月____日xx公司聘用合同甲方(用人单位)名称:法定代表人(主要负责人)注册地址:乙方(劳动者)姓名:性别:_____ 出生年月:_____ 居民身份证号码:_____ 联系电话:_____ 现居住地址:_____ 邮编:_____ 根据国家有关法律、法规的规定,经甲乙双方平等自愿、协商一致,共同签订并履行本合同所列条款。

一、聘用合同期限本合同为固定期限劳动合同,合同期限为____年。

合同期从年月日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点1.乙方同意根据甲方生产(工作)需要,从事_____工作。

乙方的工作内容包括但不限于:(1)甲方所属xx旗下所有房地产企业所开展的房地产项目的设计、开发、销售计划的制定和执行。

(2)集团董事长、总经理交办的其他工作。

2.乙方的工作权限为:乙方不得直接接触公章、支票及现金。

乙方及乙方负责的部门需要动用公章、开收支票、调拨资金等,均需该部门工作人员马云法出具用章审批单、资金调拨单、票据收发单等书面报告,由xx填单后,报乙方签字审批,乙方将审批单报公司领导,经xx或xx的授权人签字确认后方可办理。

如未经xx或xx的授权人签字确认,乙方或乙方分管部门的工作人员直接违规办理,给公司造成损失的,由乙方负责赔偿责任;未经乙方签批,xx或xx的授权人授意乙方分管部门的工作人员直接操作的,乙方对此种行为不负任何责任。

3.乙方的工作地点为:_____,甲方可因生产工作需要调整乙方的工作岗位、工作地点及相应的工资。

三、劳动报酬1、聘用期间乙方工资按年薪制制定,____年年薪为人民币____元;____年年度之后标准为人民币____元;加班费双方另行约定。

2、乙方工资发放时间如下:(1)____年年度的工资在本合同签订后一周内发放元;于____年____月____日前发放元;(2)____年年度之后的工资具体发放时间为,发放金额为____元。

聘用合同范本5篇

聘用合同范本5篇

聘用合同范本5篇篇1甲方(聘用单位):_________________________乙方(受聘人):_________________________根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,签订本聘用合同,共同遵守本合同所列条款。

一、基本情况甲方聘请乙方担任__________岗位工作。

乙方应按照甲方的要求并按其岗位职责完成工作。

二、聘用期限本合同有效期为_____年,自____年___月___日起至____年___月___日止。

期满后如双方继续合作则需签订新的合同。

三、岗位职责及工作要求乙方应按照甲方的岗位职责和工作要求,认真履行工作职责,按时完成工作任务。

甲方可以根据工作需要调整乙方的岗位和职责。

乙方应当服从甲方的安排和管理。

四、工作时间和休假制度1. 工作时间:按照甲方的规定执行,一般为每周五天工作制,每天八小时工作制。

如工作需要加班,应按国家法律法规规定支付加班费。

2. 休假制度:按照甲方的规定执行。

乙方有权享受国家法定节日休假和带薪休假等福利待遇。

五、薪酬待遇和福利1. 薪酬待遇:乙方的薪酬待遇按照甲方的薪酬制度执行,具体数额根据乙方的岗位和工作表现确定。

甲方按照国家和地方的规定为乙方支付社会保险和住房公积金等费用。

2. 福利:乙方享受甲方规定的员工福利,包括但不限于年终奖、节日福利等。

六、保密义务和竞业限制乙方应遵守甲方的保密规定,对甲方的商业秘密、技术秘密和其他机密信息承担保密义务。

在聘用期内及离职后一定期限内,乙方不得在与甲方业务相关的其他公司从事相关工作或参与竞争活动。

具体保密和竞业限制条款以协议形式另行约定。

七、违约责任和赔偿损失如甲乙双方中的任何一方违反本合同的约定,应承担违约责任。

如因乙方的违约行为给甲方造成损失的,乙方应当承担赔偿责任。

具体的违约行为和赔偿标准以本合同约定为准。

八、合同的变更和解除本合同经甲乙双方协商一致,可以变更或解除。

聘用合同范本标准版(5篇)

聘用合同范本标准版(5篇)

聘用合同范本标准版(5篇)聘用合同范本标准版篇1甲方(用人单位)名称:___________________________________________ 聘用合同范本标准版篇2编号:_________甲方:_________乙方:_________根据《中华人民共和国劳动法》,结合具体实际,经甲乙方双方协商一致,签定本协议。

第一条:甲方聘用乙方从事_________系(部)教学工作。

第二条:乙方的任务:第三条:甲方的权利与义务1.为乙方提供教学工作需求的条件;2.根据工作需要和学院的规章制度及本协议条款对乙方进行管理;3.对乙方的教学工作进行考核;4.依据考核、考查情况对乙方实施奖励和减免酬金;5.年末甲方将根据本年度所有兼职教师的考核结果,评出的优秀兼职教师,给予一次性奖励,并颁发荣誉证书。

6.按照本协议及学院有关规定,给予乙方受聘于甲方从事教学工作应得的报酬及奖励。

第四条:乙方的权利与义务1.认真如实填写兼职教师信息表;2.严格按照教学大纲授课。

开学一周内将自己所任课程的教学进度交所在系(部)审查,合格后备查;3.遵守甲方教学管理规章制度,接受甲方的教学管理及教学检查,并参加必要的教研活动;4.在甲方工作期间,须遵守国家政策、法律和甲方的规章制度;5.在聘期内,不得擅自辞职、离职;6.根据本协议及学院有关规定取得甲方支付的报酬及奖励。

第五条:甲方支付乙方报酬的形式1.乙方所得酬金暂按授课每学时_________元、实验实训按每学时_________元、上机辅导每学时_________元的标准执行。

每月按实际授课情况每学时_________元预发。

2.甲方将对乙方在本学期的教学工作进行考核,合格后甲方在学期末支付乙方酬金余额;若不合格,甲方酬情减免乙方酬金余额。

第六条:协议生效后,在约定的服务期内,乙方若确有实际困难,不能履行协议,须提前二周通知甲方。

甲乙双方均不得无故擅自终止协议,否则,违约方应支付给对方与本协议课时数相应酬金全额相等的违约金。

聘用合同范本标准版7篇

聘用合同范本标准版7篇

聘用合同范本标准版7篇篇1甲方(聘用单位):__________乙方(受聘人):__________根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就甲方聘用乙方从事__________(职位)工作事宜,经友好协商,达成如下协议:一、聘用范围及工作内容甲方聘请乙方担任__________职位,从事__________工作。

乙方应按照甲方的要求,按时完成所分配的工作任务。

二、聘用期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

合同期满,若双方无异议,可自动续约。

三、工作时间与地点乙方的工作时间为每周五天工作制,每天八小时。

具体上下班时间按照甲方的规定执行。

工作地点在__________。

四、薪资待遇与福利1. 薪资:乙方的基本工资为人民币____元/月。

另外,根据乙方的表现和业绩,甲方将给予相应的奖金和津贴。

2. 福利:乙方享有国家规定的各项社会保障和福利待遇,包括但不限于医疗保险、养老保险、住房公积金等。

五、岗位职责与要求1. 乙方应按照甲方的要求,履行所承担岗位的职责。

2. 乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的管理,保持良好的工作态度和职业操守。

3. 乙方应保守甲方的商业秘密,不得泄露或擅自使用甲方的商业秘密。

六、培训与提高1. 甲方有权根据工作需要,安排乙方参加培训或进修。

2. 乙方应积极参加培训,提高自身素质和工作能力。

七、合同解除与终止1. 在合同期内,任何一方均有权提前解除合同,但应提前一个月通知对方。

2. 若乙方在试用期内不符合岗位要求,甲方有权解除合同。

3. 若乙方严重违反甲方规定或国家法律法规,甲方有权立即解除合同。

4. 合同到期或双方协商一致解除合同,本合同即行终止。

八、违约责任1. 若甲乙双方任何一方违反本合同约定,应承担违约责任,并支付违约金。

2. 乙方违反保密义务,给甲方造成损失的,应承担赔偿责任。

九、其他约定事项1. 本合同未尽事宜,由甲乙双方协商解决。

新聘用合同范本5篇

新聘用合同范本5篇

新聘用合同范本5篇篇1新聘用合同范本甲方(单位):乙方(员工):鉴于甲方为乙方拟聘为公司员工,经双方友好协商,达成如下协议,以兹共同遵守:一、工作职责乙方应按照甲方的工作分配,认真完成工作任务,服从公司领导的管理和安排,维护公司的正常运转。

二、薪酬福利1. 甲方每月向乙方支付薪酬,具体数额为(1)基本工资:(2)绩效奖金:(3)补贴或津贴:(4)其他:2. 乙方享有公司提供的各项福利待遇,包括但不限于社会保险、住房公积金、年度体检等。

三、工作时间乙方应遵守公司规定的工作时间,如有特殊情况需请假,应提前向公司领导请假,并得到批准。

四、保密责任乙方应严格遵守公司的保密规定,确保公司的商业秘密和个人隐私不受泄露。

五、违约责任如果乙方违反本合同的约定,导致公司经济损失或声誉受损,乙方应当承担相应的法律责任,并赔偿公司的损失。

六、合同期限本合同自签订之日起生效,至乙方离职或合同终止之日止。

七、其他事项1. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

2. 本合同内容如有争议,应解决于甲方所在地的法院。

3. 本合同未尽事宜,按照有关法律法规和公司规章制度执行。

甲方(单位):乙方(员工):签字:签字:日期:日期:以上为新聘用合同范本,双方应当遵守合同约定,共同维护合同权益。

祝愿双方合作愉快,共同发展。

篇2新聘用合同范本合同编号:__________甲方(单位):______________乙方(个人):______________鉴于甲方需要聘用乙方从事特定工作,并且乙方愿意接受该聘用,双方本着平等自愿、公平有保障的原则,经协商一致,就乙方入职甲方的相关事宜达成如下合同:第一条工作内容1. 乙方应按照甲方安排的工作岗位,认真、负责地完成工作任务。

2. 乙方应遵守公司的相关制度规定,保护公司的利益,遵守公司的规章制度。

3. 乙方应积极与同事协作,保持团队意识,共同为公司的发展做出贡献。

第二条工作时间1. 乙方的工作时间为每周五天,每天8小时,具体工作时间由公司安排。

聘用合同范本标准版5篇

聘用合同范本标准版5篇

聘用合同范本标准版5篇篇1甲方(聘用单位):___________________乙方(受聘人):___________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、公正、诚信的原则,就甲方向乙方提供聘用岗位事宜,经友好协商一致,达成以下协议:一、聘用岗位及职责1.1 甲方聘用乙方从事的岗位为:___________________。

1.2 乙方在聘用岗位上的职责详见附件《岗位职责说明书》。

二、聘用期限2.1 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

三、工作内容及工作地点3.1 乙方在聘用期间,应根据岗位职责和工作要求,按时完成甲方分配的工作任务。

3.2 乙方的工作地点为:___________________。

四、工作时间和休息休假4.1 乙方的工作时间按照甲方的规定执行。

4.2 乙方享有国家规定的法定节假日、年假等休息休假的权利。

具体安排按照甲方规定执行。

五、薪酬及福利待遇5.1 乙方的薪酬标准详见附件《薪酬及福利待遇表》。

5.2 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险及住房公积金。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护6.1 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护和职业危害防护措施。

6.2 乙方应严格遵守甲方的安全操作规程和劳动保护制度。

七、保密义务及竞业限制7.1 乙方应对甲方的商业秘密及机密信息承担保密义务。

在聘用期内及离职后,不得泄露甲方商业机密,不得使用甲方商业机密从事个人或其他公司的业务活动。

否则,甲方有权追究乙方的法律责任。

7.2 乙方在离职后的一定期限内(详见附件《竞业限制协议》),不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相关工作。

甲方在此期间内给予乙方一定的竞业限制补偿。

具体条款详见《竞业限制协议》。

八、违约责任8.1 若甲乙双方任意一方违反本合同的约定,应承担违约责任。

具体违约责任按照《违约责任条款》执行。

聘用合同标准版(6篇)

聘用合同标准版(6篇)

聘用合同标准版甲方(聘用单位):乙方(受聘人):甲乙双方根据国家和本市有关法规、规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本合同。

第一条合同期限1、合同有效期:自____年____月____日至____年____月____日止(其中____年____月____日至____年____月____日为见习期,试用期),合同期满聘用关系自然终止。

2、聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。

3、签订聘用合同的期限,不得超过国家规定的退离休时间,国家和本市另有规定可以延长(推迟)退休年龄(时间)的,可在乙方达到法定离退休年龄时,再根据规定条件,续订聘用合同。

4、本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前一个月书面通知对方。

第二条工作岗位1、甲方根据工作任务需要及乙方的岗位意向与乙方签订岗位聘用合同,明确乙方的具体工作岗位及职责。

2、甲方根据工作需要及乙方的业务、工作能力和表现,可以调整乙方的工作岗位,重新签订岗位聘任合同。

第三条工作条件和劳动保护1、甲方实行每周工作40小时,每天工作8小时的工作制度。

2、甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证乙方的人身安全及人体不受危害的环境条件下工作。

3、甲方根据乙方工作岗位的实际情况,按国家有关规定向乙方提供必要的劳动保护用品。

4、甲方可根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。

第四条工作报酬1、根据国家、市府和单位的有关规定,乙方的工作岗位,甲方按月支付乙方工资为元人民币。

2、甲方根据国家、市府和单位的有关规定,调整乙方的工资。

3、乙方享受规定的福利待遇。

4、乙方享受国家规定的法定节假日、寒暑假、探亲假、婚假、计划生育等假期。

5、甲方按期为乙方缴付养老保险金、待业保险金和其它社会保险金。

第五条工作纪律、奖励和惩处1、乙方应遵守国家的法律、法规。

2、乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律,自觉服从甲方的管理、教育。

3、甲方按市府和单位有关规定,依照乙方的工作实绩、贡献大小给予奖励。

聘用合同范本完整版5篇

聘用合同范本完整版5篇

聘用合同范本完整版5篇篇1聘用合同甲方(公司):地址:法定代表人:联系电话:乙方(员工):身份证号码:联系地址:联系电话:鉴于甲方需聘用乙方担任公司的某职位,并对双方权利义务做出如下约定:一、聘用岗位甲方聘用乙方担任公司的(职位名称),在公司从事(工作内容)工作。

二、聘用期限本合同自(日期)起生效,至(日期)止,共计(天/月/年)。

期满后可协商续签或终止合同。

三、工作地点乙方的工作地点为甲方公司的(办公地址),如有变动,甲方需提前通知乙方。

四、工作内容乙方应按照公司的安排,认真履行职务,完成工作任务,服从公司的管理和领导。

具体工作内容详见公司的岗位说明。

五、工作时间乙方的工作时间为每周(天数),每日工作时间为(具体时间段)。

如需加班,需经甲方同意。

六、薪酬待遇甲方将按照乙方的工作表现和公司规定发放薪酬。

具体薪酬数额为(具体金额),支付方式为(月/季度/年结),具体发放日期为(日期)。

七、社会保险乙方在公司上班期间,甲方将为其购买社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险等。

八、福利待遇除了薪酬外,乙方还享有公司提供的其他福利待遇,包括但不限于带薪年假、节假日福利、员工培训等。

九、保密义务乙方必须保守公司的商业秘密和机密信息,不得泄露给他人,否则需承担法律责任。

十、解除劳动合同双方如需解除劳动合同,应提前30天书面通知对方,并经过协商达成一致意见。

遵守国家相关法律法规,不得随意解除合同。

十一、争议解决因履行本合同所发生的争议,双方应友好协商解决。

如无法协商解决,可依法向有关部门申诉或提起诉讼。

十二、其他事项本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。

本合同一式两份,甲方和乙方各执一份,具有同等法律效力。

甲方(盖章):乙方(签名):日期:日期:以上为聘用合同的范本,双方应在签署合同前仔细阅读并严格执行。

祝愿双方合作愉快,共同发展。

篇2聘用合同范本完整版甲方(雇主):_________________乙方(雇员):_________________甲乙双方本着平等自愿、公平诚信的原则,根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》相关规定,经协商,就甲方聘用乙方为__________职位(以下简称“本合同”)等相关事宜达成一致意见,特订立如下合同:第一条职位和工作内容1.1 乙方应按照甲方的安排,认真、负责任地完成本合同所约定的工作。

新聘用合同书范本6篇

新聘用合同书范本6篇

新聘用合同书范本6篇篇1甲方(用人单位):______________________乙方(受聘人):______________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,就乙方向甲方提供劳动事宜,达成以下协议:一、聘用岗位及工作内容甲方聘请乙方担任________岗位工作。

乙方应按照甲方的要求,履行该岗位的工作职责,遵守相关规章制度,按时完成工作任务。

二、聘用期限本次聘用期限为_____年,自_____年____月____日起至_____年____月____日止。

三、工作时间和地点1. 工作时间:乙方应按照甲方的规定,按时上下班,完成工作任务。

2. 工作地点:乙方的工作地点为甲方指定的地点。

3. 加班:如因工作需要,甲方安排乙方加班的,应按照国家规定支付加班费。

四、薪酬待遇1. 工资标准:乙方的月薪为人民币_____元(含个人所得税及社会统筹保险费用等)。

2. 工资发放:甲方每月___日左右以银行转账或现金形式向乙方支付工资。

3. 福利待遇:乙方享受国家规定的各项福利待遇及甲方规定的福利政策。

五、保险及福利待遇1. 社会保险:甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费用。

2. 福利待遇:乙方享受甲方规定的各项福利待遇,如年终奖、员工旅游等。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动条件,保障乙方在工作过程中的安全与健康。

乙方应遵守甲方的安全规定,按操作规范进行工作。

七、保密条款乙方承诺在受聘期间及离职后,对甲方的商业机密、技术秘密等信息予以保密,不得泄露给第三方。

如因乙方泄露甲方机密造成损失的,乙方应承担相应的法律责任。

八、违约责任1. 甲乙双方任何一方违反本合同约定,应承担违约责任,支付违约金并赔偿对方损失。

2. 乙方在受聘期间,如有违反甲方规定的行为,甲方有权解除本合同并要求乙方承担违约责任。

聘用合同范本6篇

聘用合同范本6篇

聘用合同范本6篇篇1甲方(聘用方):__________________公司地址:_____________________________联系电话:_________________________乙方(受聘方):__________________地址:_____________________________联系电话:_________________________根据中华人民共和国相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,经友好协商,就甲方聘用乙方担任特定职位一事达成如下协议:一、聘用职位及工作内容1. 甲方聘用乙方担任_______________职位。

2. 乙方的主要工作内容为_______________。

二、聘用期限本合同期限为____年,自____年___月___日起至____年___月___日止。

三、工作时间、休息休假1. 乙方应按照甲方的规定工作时间上下班,并执行请假制度。

2. 甲方保证乙方享有国家规定的休息日和节假日。

四、薪资待遇及福利1. 乙方的基本工资为_____元/月。

2. 甲方根据企业效益及乙方表现,给予相应的奖金和津贴。

3. 甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险。

4. 其他福利:_____________________________________。

五、保密义务乙方应保守甲方的商业秘密,未经甲方许可,不得将甲方的商业信息泄露给第三方。

六、知识产权乙方在甲方工作期间所完成的成果和知识产权归甲方所有。

七、违约责任1. 若乙方在合同期内擅自离职,应支付甲方违约金_____元。

2. 其他违约责任:_____________________________________。

八、合同的变更、解除和终止1. 双方协商一致,可以变更本合同。

2. 在合同期限内,乙方如有严重违反甲方规定的行为,甲方有权解除合同。

3. 合同期满或双方协商一致,可以终止本合同。

聘用合同范本标准版3篇

聘用合同范本标准版3篇

聘用合同范本标准版3篇篇1聘用合同范本甲方:(单位名称)地址:法定代表人:联系人:电话:乙方:(个人姓名)地址:身份证号:联系电话:鉴于乙方对岗位的合格性,并达到了甲方所要求的条件,甲乙双方经协商一致,就乙方进入甲方单位工作一事达成如下协议:一、合同期限本次聘用合同为期【】年,即自【年月日】起至【年月日】止。

合同期满如乙方工作表现良好,甲方愿意延长合同,则可续签。

二、工作内容1.乙方应认真完成甲方分配的工作任务,服从甲方安排,保守甲方的商业秘密。

2.乙方应按照甲方的要求,保质保量地完成工作。

3.乙方需遵守甲方单位的各项规章制度,配合完成工作。

三、工作时间和地点1.工作时间为每周【】天,每天工作【】小时,具体工作时间由甲方安排。

2.工作地点为甲方单位。

四、工资和福利1.乙方的基本工资为【】元/月,具体工资标准由双方协商确定。

2.甲方为乙方购买五险一金,具体标准按照国家规定执行。

3.甲方为乙方提供带薪年假、节假日福利等。

五、合同解除1.双方协商一致解除合同,需提前【】天书面通知对方。

2.乙方离职需提前【】天通知甲方,否则需支付违约金。

六、其他约定1.本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。

2.合同一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方(盖章):乙方(签字):日期:年月日以上为聘用合同范本,具体内容可根据实际情况进行修改。

希望双方遵守合同约定,共同维护合同的权利和义务,保持良好的工作关系。

愿双方合作愉快,共同发展!篇2聘用合同范本标准版一、甲方(雇主):公司名称:______________法定代表人姓名:______________注册地址:______________联系电话:______________二、乙方(员工):姓名:______________性别:______________身份证号码:______________联系电话:______________三、本合同经甲、乙双方协商一致,为明确劳动关系,特订立以下条款:1.工作内容:乙方被聘用为甲方的__________,具体工作内容为______________。

聘用合同书标准范本6篇

聘用合同书标准范本6篇

聘用合同书标准范本6篇篇1甲方(聘用单位):____________________乙方(受聘人员):____________________根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就甲方向乙方聘用事宜达成如下协议:一、聘用岗位及工作内容甲方聘请乙方担任__________岗位工作。

乙方应履行该岗位工作的职责与义务,服从甲方的管理,遵守甲方的规章制度,按照甲方的工作要求完成指派的工作任务。

具体岗位职责与工作内容详见聘用岗位说明书。

二、聘用期限本合同自______年______月______日起至______年______月______日止,期限为______年。

期满后,双方根据实际情况可再行签订。

三、工作时间和地点乙方的工作时间和地点由甲方根据工作需要和乙方的工作性质进行安排和调整。

如因工作需要,乙方需加班或调整工作时间的,应服从甲方的安排。

四、薪酬待遇1. 乙方在聘用期间的薪酬标准根据甲方制定的薪酬制度确定。

2. 甲方根据国家法律法规及甲方的相关规定为乙方缴纳社会保险。

3. 甲方按照公司年度绩效考核结果对乙方进行年度调薪。

五、保密义务乙方在受聘期间及离职后,应对其在工作期间获知或掌握的甲方的商业秘密和其他不宜公开的信息负保密责任,不得向任何第三方泄露。

六、合同解除与终止1. 甲乙双方均可提前通知解除本合同。

提出解除方需提前一个月通知对方。

若乙方在受聘期间表现优异,甲方应给予乙方相应的奖励和激励措施。

2. 乙方有下列情形之一的,甲方有权立即解除合同并追究相关法律责任:(1)严重违反甲方劳动纪律或规章制度的;(2)严重失职、营私舞弊给甲方造成重大损害的;(3)泄露甲方商业秘密的;(4)被依法追究刑事责任的。

篇2甲方(聘用单位):____________________乙方(受聘人员):____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,甲方因工作需要聘用乙方为正式员工,双方就有关事宜达成如下协议:一、聘用事项甲方聘用乙方从事____________岗位工作。

聘用合同标准版6篇

聘用合同标准版6篇

聘用合同标准版6篇篇1聘用合同标准版一、甲方:(委托方)企业名称:法定代表人:注册资本:地址:联系电话:二、乙方:(受托方)姓名:身份证号码:联系方式:三、聘用内容:1. 乙方受聘于甲方,担任职务为【职位名称】。

2. 聘用期限为【具体时间】,自【起始日期】至【终止日期】。

3. 工作地点为甲方公司所在地,工作时间为每周【具体天数】天,每天工作时间为【开始时间至结束时间】,具体工作安排由甲方通知乙方。

四、薪酬及福利:1. 乙方的月薪为【具体金额】,工资发放时间为每月【具体日期】。

2. 乙方享有甲方提供的各项福利待遇,包括但不限于社会保险、住房补贴、交通补贴等。

3. 乙方在工作期间如有出差,甲方将支付差旅费用及提供相应的住宿。

五、工作职责:1. 乙方应按照公司的规定和要求,认真履行工作职责,完成各项工作任务。

2. 乙方应积极配合团队成员,保持良好的工作态度,维护公司形象。

六、解除劳动合同:1. 若乙方提前解除劳动合同,需提前【具体天数】天通知甲方,并与甲方协商解决。

2. 若乙方在聘用期间有违反公司规定或行为不端的情况发生,甲方有权随时解除劳动合同。

七、其他约定:1. 本合同一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。

2. 本合同自双方签字盖章之日起生效,至合同期满结束。

3. 本合同未尽事宜,双方可协商解决。

甲方(盖章):乙方(签字):日期:日期:以上是关于聘用合同标准版的相关内容,双方需在签署前仔细阅读并确认无误后再进行签字盖章。

希望双方能够遵守合同约定,共同维护双方的合法权益。

篇2聘用合同是员工与雇主之间签订的一种重要法律文件,其中规定了双方的权利、义务和责任。

聘用合同标准版是为了简化聘用流程,保护双方合法权益而制定的标准化文件。

本文将详细介绍聘用合同标准版的内容和重要性。

一、聘用合同标准版的内容1. 双方基本信息:聘用合同首先会填写双方的基本信息,包括雇主名称、员工姓名、工作职位、薪酬待遇等。

2. 工作职责:聘用合同会明确规定员工的工作职责和工作内容,以确保员工清楚自己的工作职责,同时也能向雇主交代聘用员工的原因。

聘用合同书标准范本6篇

聘用合同书标准范本6篇

聘用合同书标准范本6篇篇1甲方(聘用单位):___________________________乙方(受聘人员):___________________________根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定,甲乙双方本着自愿、平等、公正的原则,就甲方向乙方提供聘用事宜达成如下协议:一、聘用岗位及职责甲方聘用乙方担任_______________岗位工作。

乙方应履行该岗位的工作职责,遵守甲方的规章制度,按照甲方的要求完成指定的工作任务。

具体岗位职责详见附件一。

二、聘用期限本合同自_____年___月___日起至_____年___月___日止。

其中,试用期为___个月,自___年___月___日至___年___月___日。

三、薪酬及福利待遇1. 薪酬:甲方按照乙方的岗位及职责支付薪酬,具体薪酬标准详见附件二。

2. 福利:甲方按照国家法律法规和自身规定,为乙方提供包括但不限于社会保险、住房公积金、带薪年假等福利待遇。

四、工作时间和休息休假1. 工作时间:甲方根据工作需要安排乙方的工作时间,具体工作时间安排按照甲方的规定执行。

2. 休息休假:甲方保证乙方享有国家规定的休息休假权利,具体安排按照甲方的规定执行。

五、培训和提升1. 甲方有权根据工作需要,安排乙方参加相关培训。

2. 乙方应积极接受培训,提升自身素质,适应岗位需求。

3. 乙方在培训期间应遵守培训规定,不得擅自离岗。

六、保密义务乙方在甲方任职期间及离职后,均应遵守甲方的保密规定,对甲方的商业机密、技术秘密等保密信息承担保密义务。

七、违约责任1. 甲乙双方任何一方违反本合同的约定,均应承担违约责任。

2. 违约方应向守约方支付违约金,并赔偿由此造成的损失。

八、其他约定1. 本合同未尽事宜,由甲乙双方协商解决。

2. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

本合同自双方签字盖章之日起生效。

3. 本合同的解释权归甲方所有。

九、争议解决因履行本合同发生的劳动争议,甲乙双方应首先协商解决。

聘用合同范本(完整版)6篇

聘用合同范本(完整版)6篇

聘用合同范本(完整版)6篇篇1甲方(聘用单位):___________________乙方(受聘人):___________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、公正、诚信的原则,就甲方向乙方提供聘用岗位事宜,经友好协商,达成如下协议:一、聘用岗位及职责甲方聘用乙方担任甲方公司之__________岗位。

乙方应在该岗位合法履行职责,并努力达成工作目标。

具体岗位职责详见附件一。

二、聘用期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

聘用期间,双方必须遵守本合同的各项条款。

三、薪酬待遇1. 甲方支付乙方的薪资为人民币____元整(¥____),薪资构成为基本工资加绩效奖励。

2. 甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。

3. 乙方享有国家法定假期及相关福利待遇。

四、工作时间和地点1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行。

2. 乙方的工作地点在甲方公司所在地。

3. 甲方确保乙方的工作环境和条件符合国家法律法规的规定。

五、保密义务乙方在受聘期间及聘用结束后,对甲方的商业机密、技术秘密及其他机密信息负有保密义务。

未经甲方书面同意,乙方不得向任何第三方泄露。

六、知识产权归属乙方在受聘期间因工作产生的知识产权归属于甲方所有。

乙方不得擅自将甲方的知识产权用于个人或其他第三方的利益。

七、合同解除与终止1. 合同解除:甲乙双方均有权提前解除本合同,但必须提前一个月书面通知对方。

合同解除后,双方应办理相关手续。

2. 合同终止:本合同到期后,双方可选择续签或终止合同。

合同终止时,乙方应办理离职手续并归还甲方财产。

八、违约责任1. 甲乙双方应遵守本合同的各项条款,如一方违反,应承担违约责任,并赔偿对方因此造成的损失。

2. 如因乙方的违约行为导致甲方遭受损失,乙方应承担相应的法律责任和经济赔偿。

九、其他事项1. 本合同的修改、补充应以书面形式进行,作为本合同的组成部分。

聘用合同标准版新3篇

聘用合同标准版新3篇

聘用合同标准版新3篇全文共3篇示例,供读者参考篇1聘用合同标准版新:一、甲方:【公司名称】地址:【公司地址】法定代表人:【法定代表人姓名】电话:【联系电话】二、乙方:【员工姓名】身份证号码:【身份证号码】联系方式:【联系电话】三、合同期限:本合同自【年月日】起至【年月日】止。

四、工作内容:1. 乙方将按照甲方的安排及要求,认真、努力地在甲方从事【工作内容】的工作,服从甲方的管理,完成工作任务。

2. 乙方遵守甲方的规章制度,维护甲方的利益,确保工作任务按时完成。

五、工作地点:乙方在从事工作内容的过程中,工作地点为【公司地址】。

六、工作时间:乙方的工作时间为每周【五天/六天】,每天工作【小时】小时,具体工作时间按甲方的安排为准。

七、薪酬及福利:1. 乙方的薪酬为【具体数字】元/月,发放时间为每月【发放日期】。

2. 甲方为乙方购买社会保险和公积金,具体标准为按照国家相关规定执行。

3. 乙方享有法定假期及带薪年假,具体请参照公司内部规定。

八、保密条款:乙方在从事工作过程中,得知公司的商业秘密或其他机密信息,应当保守公司的机密,不得向任何第三方泄露,违反此规定的,应当承担相应的法律责任。

九、解除合同:1. 本合同自甲乙双方签订之日起生效,且双方共同遵循合同的相关规定。

若任何一方有违反合同条款、不履行合同义务的情况,对方有权解除合同,并要求违约方承担法律责任。

2. 若乙方因故需要提前解除合同,应提前30天书面通知甲方,并经甲方同意后解除合同。

十、附则:1. 本合同一式两份,甲乙双方各持一份,具有同等法律效力。

2. 本合同内容受到国家法律的保护,乙方应当认真履行合同义务,否则将承担法律责任。

甲方(盖章):乙方(签名):日期:日期:篇2聘用合同标准版新第一部分:定义与约定1. 如果本合同涉及特定的职位,请在本合同中明确列明。

2. 聘用单位指双方约定的雇主,被聘用人指双方约定的员工。

3. 本合同自双方签字盖章之日起生效。

聘用合同范本标准版6篇

聘用合同范本标准版6篇

聘用合同范本标准版6篇篇1甲方(聘用单位):____________________乙方(受聘人):____________________根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规和政策的规定,经双方协商,特订立本聘用合同。

一、聘用合同期限本合同为有固定期限的聘用合同。

合同期从XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日止。

合同期满,双方可以协商继续签订聘用合同。

二、工作内容乙方的工作岗位为___________,主要职责是负责____________工作。

甲方可以根据工作需要和乙方的能力表现,调整乙方的工作岗位和职责。

乙方应按照甲方的要求按时按质完成工作任务。

三、薪酬待遇乙方的薪酬待遇按照甲方的相关规定执行。

甲方根据乙方的工作表现和工作业绩,以及乙方的能力和贡献,对乙方进行薪酬调整。

乙方享受与甲方正式员工相同的福利待遇。

具体薪酬标准、发放方式等详见甲方薪酬制度。

四、工作时间和休假制度乙方的工作时间按照甲方的规定执行,如工作需要加班的,应按照国家规定支付加班工资或安排调休。

乙方享有国家法定的节假日及婚假、产假等休假权利。

具体休假制度按照甲方规定执行。

五、保密义务和责任乙方在受聘期间,应遵守甲方的保密规定,不得泄露甲方的商业秘密和其他机密信息。

如乙方违反保密义务,应承担相应的法律责任。

六、合同解除和终止1. 本合同可以因下列情况之一被解除或终止:(一)双方协商一致解除合同;(二)乙方因自身原因不能继续履行合同的;篇2甲方(聘用单位):_________________________乙方(受聘人):_________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方经友好协商,就甲方聘用乙方一事达成如下协议:一、聘用岗位与期限甲方聘用乙方担任_____________岗位,从事_____________工作。

聘用期限为_____年,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

聘用合同范本标准版15篇

聘用合同范本标准版15篇

聘用合同范本标准版15篇聘用合同范本标准版精选篇1甲方:_________________________电话:_________________________乙方:_________________________身份证号码:___________________甲方聘用乙方成为_________________有限公司(以下简称甲方)系列化产品及企业文化理念传播的正式业务人员,就聘用事宜,双方达成如下协议:1、双方本着真诚合作,共谋发展的原则,友好协商共同订立本协议。

2、乙方须为具备法定年龄,年满____周岁系法律允许从事销售工作的合法公民,如境外人员必须持有合法有效的身份证件。

3、乙方须提供准确的个人资料,如实认真填写甲方的会员申请表,并办理甲方相关手续,经甲方核实无误后方可成为甲方业务人员,取得会员卡____张,并获得销售奖励编码。

4、乙方须详细阅读本协议并了解甲方的一切相关规定,对甲方的经营理念须有较高的认知度及忠诚度,并自愿维护和遵守甲方的一切规章制度。

5、甲方按乙方销售业绩的大小给予不同的奖励,详见《会员市场消费计划书》,并按其规定发放奖金,甲方不承担乙方其它任何费用。

6、如乙方直接开拓甲方区域管理中心或服务站,甲方均给予乙方一次性奖励,按各联盟店在公司首次进货____值给予___________的奖励,个人所得税由乙方自行负责。

7、为便于乙方拓展市场,甲方须向乙方提供有效的证件及公司宣传资料、公司系列化产品的详细说明书,并配合乙方作好销售服务工作。

8、乙方可享用甲方提供的各种促销方案、促销品、招商政策及各项奖励政策,并接受甲方专业化市场培训,营销心态、技巧、理念等课程培训。

9、乙方有责任为甲方收集并分析当地的市场信息,并及时准确的提供给甲方。

10、甲、乙双方必须遵守国家劳动部门及法律的相关规定,不能作违法乱纪的行为,并严格执行甲方的市场保护政策,严禁恶意降价、抬价、扰乱市场,否则甲方将取消乙方资格。

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聘用合同标准版新(示范合同)
Effectively restrain the parties’ actions and ensure that the legitimate rights and interests of the state, collectives and individuals are not harmed
( 合同范本 )
甲方:______________________
乙方:______________________
日期:_______年_____月_____日
编号:MZ-HT-020166
聘用合同标准版新(示范合同)
________________(以下简称甲方)为应业务需要,聘用
_________先生(女士)(以下简称乙方)为约聘人员,双方订立契约条款如下:
一、聘用期间:自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

二、聘用报酬:甲方按月支给乙方报酬_________薪点
(_________元)。

三、工作内容(具体叙明):__________________________。

四、受聘责任
乙方受聘后须确保甲方公务机密,有保密期限者从其规定,无保密期限者自离职日起_________年为限(解聘者亦同)。

乙方不得有不法行为或违背约定义务,如有违背者,除涉及民、刑事责任,由
甲方依法追究外,并得随时解聘。

在聘用期间,乙方愿接受与甲方约定之工作上的指派调遣,并遵守此工作上之相关规定。

若乙方违背上述相关规定确属情节重大,甲方得随时终止契约;甲、乙双方如因特别事故须提前终止契约时,应于一个月前提出预告,经甲、乙双方协议后乙方始得离职。

乙方离职时,应先依照规定办妥离职手续。

如有损害公物,或侵权情事(或违反甲方智能财产权规定),应负责赔偿。

五、乙方在受聘用期间,除应遵守甲方一切行政法规之规定外,其假期、离职储金给与、劳工保险及全民健保等,依下列约定假期核给:依_____________________________________办理。

离职储金之扣缴及给与依________________规定办理,按月扣缴储存生息,并于离职时依规定发给。

按乙方每月支报酬之百分之_________提存储金,其中百分之
_________由乙方于每月报酬中扣缴作为自提储金,另百分之
_________由甲方提拨作为公提储金,并由甲方在金融机构开立专户储存孳息,列帐管理。

乙方因契约期满离职、或经甲方同意于契约期限届满前离职、或在职因公、因病或意外死亡者,发给公、自提储金本息。

乙方因违反契约所定义务而经甲方予以解聘,或未经甲方同意而于契约期限届满前离职者,仅发给自提储金之本息。

其余未尽事宜请参考________________有关规定。

乙方受聘用期间,甲方应善尽投保劳工保险及全民健康保险之义务。

六、乙方于受聘期间之著作或工作成果,如系于甲方企划下,或法定工作期间完成者,其所有权归属甲方。

因前开著作或工作成果所生之智能财产权,应依本院之相关规定办理。

七、本契约期间届满当然失效,如因业务需要须续聘时,另行签订新契约。

八、本契约未订定事项,悉依《聘用人员聘用条例》及
________________相关规定办理。

九、本契约以中文本为准。

如中、英文二本互相歧异或抵触时,以中文本为准。

十、本契约法律纠纷以________________法院为第一审管辖法院。

十一、本契约乙式参份,除一份由甲方报院备查外,另由双方各执乙份。

甲方(签章):_________乙方(签章):_________
_________年____月____日_________年____月____日
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