关于任命公司主要负责人的通知
关于公司负责人的人事任命的通知
XXXXXXXXXX有限公司
XXXX[2020]001号密级：内部公开签发人：XXX
关于公司部分负责人的人事任命的通知
根据XXXXXXXXXX有限公司（以下简称公司）的经营发展的需要，经公司管理层研究决定，现对公司部门负责人的人事任命公布如下：任命 XXX先生兼任技术部总经理；
任命 XXX先生为技术部副总经理，向总经理汇报，主持公司技术部日常管理工作。
上述人事任命自2020年XX月XX日起生效。
如本通知之前的有关职务任命与本通知相抵触的，以本通知为准。
特此通知!
XXXXXXXXXX有限公司 2020年11月4日
主题词：部门负责人人事任命
主送：公司全体员工
签发：XX 审核：XXX 拟稿：XX。
安全负责人任命书范本
安全负责人任命书范本
根据公司安全管理制度的要求，本公司决定任命【安全负责人姓名】先生/女士为本公司安全管理工作的负责人。
现将有关事宜通知如下：
一、【安全负责人姓名】先生/女士，【身份证件号码】，现任职【岗位】，具有【安全专业背景/证书】，工作认真负责，有一定的安全管理经验和能力。
经公司考核，拟任命其为本公司安全管理工作的负责人。
二、【安全负责人姓名】先生/女士的主要职责包括但不限于：
1.制定公司安全管理制度、规范和方针，监督实施；
2.组织开展全员安全培训，提高全员安全意识和应急处理能力；
3.负责公司事故、隐患的调查与分析，提出改进措施；
4.审查并监督各部门的安全管理工作，及时发现并解决安全隐患；
5.定期汇总公司安全工作情况，向公司领导汇报。
三、本任命从【日期】起生效，任期为【具体时间】。
【安全负责人姓名】先生/女士在任期内应勤勉尽责，恪尽职守，认真履行职责，确保公司安全管理工作得到有效落实。
特此通知。
【公司名称】
【日期】。
XXXX有限公司任职文件
青岛XXXXXX公司文件
东泰发字【2008】4号
关于对公司各岗位任职的通知
各部室：
经公司领导研究决定，各岗位任职通知如下：
一、任命XXX 同志为青岛东泰装饰有限公司法人代表兼总经理
二、任命XXX 同志为青岛东泰装饰有限公司企业分管安全生产行政负责人
三、任命XXX 同志为青岛东泰装饰有限公司财务经理
四、任命XXX 同志为青岛东泰装饰有限公司技术经理
五、任命XXX 同志为青岛东泰装饰有限公司安全生产分管经理
二00八年四月六日主题词：任职通知通知青岛XXXXXXXXXXX公司2008年4月6
日发
青岛XXXXX公司文件
X X发字【2008】6号
关于对公司安全员岗位任职的通知
各部室：
经公司研究决定任命XXXXX同志为XXXXXX公司安全员，负责公司的安全生产工作。
二00八年四月一十六日主题词：任职通知通知
青岛XXXXXX公司2008年4月16日发。
企业负责人任命书
企业负责人任命书根据公司股东代表大会和董事会的决议，现任命XXX为本公司的负责人。
XXX将担任本公司的管理职务，负责公司的日常经营管理工作。
一、任命背景XXX，XXX年出生，国籍XXX。
自XXX年起，一直在本公司工作，先后担任过多个重要职务，对公司的业务和发展有着深刻的理解和丰富的经验。
在过去的工作中，XXX表现出色，为公司的发展做出了突出贡献，得到了公司高层的一致好评。
二、职责说明作为公司的负责人，XXX将全面负责公司的日常管理工作。
具体职责包括但不限于：1.制定公司的发展战略和规划，推动公司实现可持续发展；2.组织和协调公司各部门的工作，确保各项业务顺利运行；3.负责公司的财务和预算管理，保证公司资金的合理利用；4.督促员工遵守公司制度，提升公司的整体运营效率；5.代表公司参加各种商务活动，维护公司的形象和利益。
三、权利与义务作为公司的负责人，XXX享有以下权利：1.有权制定公司的相关决策，并要求各部门贯彻执行；2.有权对公司业务进行调整和改进，以提升公司的竞争力；3.有权组织和协调公司各项工作，确保公司整体运行顺畅。
同时，XXX也应当履行以下义务：1.忠实履行公司的利益，做到对公司的忠诚和诚信；2.维护公司的形象和声誉，不得损害公司的利益；3.遵守公司的各项规章制度，确保公司的合规经营。
四、生效时间本任命书自XXX年XX月XX日起生效，XXX即刻成为本公司的负责人，直至公司另行决定。
五、其他事项本任命书自签字或盖章之日起生效，如有争议，双方应当协商解决。
本任命书一式两份，双方各持一份，具有同等法律效力。
签发单位：XXX公司签发日期：XXX年XX月XX日被任命人签字：公司章程代表签字：。
2.1附件：关于任命公司研发中心主要领导成员的通知
XXXXXXX 有限公司
关于任命公司研发中心主要领导成员的通知
公司各部门：
为强化公司研发中心的组织管理，推进公司研发中心工作有序进行，现就公司研发中心主要领导成员任命如下：
1、公司董事长XXXX，担任研发中心总负责人,全面负责公司
技术进步、产品研发及部门管理工作。
2、任命公司副总经理XXXXX，担任研发中心主任一职，协助
总负责人XXXX开展研发中心的各项管理工作，总负责人
不在时可代行使其职责。
3、任命XXXX，担任研发中心主管一职，负责新产品新技术
新成果的研发等具体事宜。
4、任命XXXX，担任研发中心财管经理，负责规范中心财务
账目、人员档案管理等保障性工作。
特此通知！
主题词：研发中心任命通知拟稿：总经办、研发部。
公司任职红头文件范文_任命书红头文件的格式范本
公司任职红头文件范文_任命书红头文件的格式范本红头文件，指党政领导机关下发的文件，因版头文件名称多印成红色，故称红头文件。
下面是小编为你整理的公司任职红头文件范文，希望对你有用!公司任职红头文件范文篇1公司所属各部门：为了适应企业发展，做到政令畅通，执行有力，经公司总经办研究决定，作以下人事任免。
一、任命XXX同志为公司董事长兼总经理，全面负责公司事宜;二、任命XXX同志为公司副总经理;三、任命XXX同志为公司项目经理，主要负责XX项目具体工作;四、任命XXX同志为公司信息业务部部长，负责业务信息及分管采购;五、任命XXX同志为公司财务主管，负责公司财务的工作;六、任命XXX同志为公司出纳兼文员，负责财务及办公室后勤工作。
以上任命决定至发布之日起即开始执行。
(印章)XXXXXX有限公司二〇一X年一月一日公司任职红头文件范文篇2任命书因公司逐步的发展，为了管理日益完善的需要，经公司会议研究决定，兹任命XXX同志为公司法人，全面负责公司管理工作。
具体工作岗位职责如下：1、全面负责公司重大经营方针、战略目标的制定与决策及日常管理工作;2、负责编制公司年度预算计划，并实施，召集公司董事召开董事会会议;3、审定、批准公司管理制度或相关规定;4、负责公司营运资金的筹集、调拨及费用的审批;5、检查、督促和协调公司各部门的工作进展;6、参与社会活动，处理各种事件或对外关系;特此任命望全体员工知悉并予支持配合，此通告从颁布之日起执行!XXX有限公司201X年1月1日公司任职红头文件范文篇3因公司逐步的发展，为了管理日益完善的需要，经公司会议研究决定，兹任命XXX 同志为办公室出纳兼文员，任期一年。
自201x年1月1日——201x年12月31日。
具体工作岗位职责如下：1、负责公司现金、票据及银行存款的保管、出纳和记录工作;2、建立现金日记帐，银行存款日记帐，审核现金收付单据;3、积极配合公司开户行作好对帐、报帐工作;4、负责办公室后勤、文件打印收发等日常工作;5、完成上级领导交给的其它工作;特此任命望全体员工知悉并予支持配合，此通告从颁布之日起执行!XXX有限公司201x年1月1日红头文件的标准格式一、红头文件的制作及标准1、进行页面设臵选择“文件”——“页面设臵”选择“页边距”附签，上：3.7厘米下：3.5厘米左：2.8厘米右：2.6厘米。
5关于公司主要负责人任命的通知
***有限公司文件xx发〔2023〕7号签发人：***关于公司主要负责人任命的通知各部门、各车间：为加强公司安全生产管理工作，落实全员安全生产责任制，经研究决定，从2023年1月1日起任命为公司主要负责人，全面负责公司的安全生产工作，任期三年，其安全生产管理职责如下：（一）担任公司安全生产委员会主任，为公司安全生产的第一责任人，全面负责公司的安全生产工作，领导公司全体人员履行企业安全生产主体责任，支持、督促公司经营班子开展各类安全生产工作，确保公司安全生产。
（二）严格贯彻执行有关安全生产的法律法规规章和标准规范，中央、省决策部署和市、区工作要求，以及领导指示批示，研究提出工作贯彻落实意见。
（三）主持研究公司的安全生产方针理念、责任体系、年度安全生产工作计划目标并组织实施，按规定配齐安全生产管理人员，领导开展安全生产日常管理工作。
（四）组织建立健全并落实公司全员安全生产责任制和领导干部安全生产“一岗双责”制，组织制定并实施公司安全生产规章制度和操作规程，将上级下达的年度安全生产管理责任指标分解到各部门并督促实施；结合公司安全生产特点，及时明确各层级各部门各岗位的安全生产职责。
（五）组织领导班子每个月主持召开一次安全生产委员会全体会议，研究决策安全生产工作中的重大事项。
组织制定安全生产教育和培训计划并对实施情况进行监督。
督促、检查公司的安全生产工作，及时组织消除事故隐患。
每半年至少组织一次安全生产全面检查，每季度不少于一次深入一线检查安全生产工作，监督检查安全生产工作开展和落实情况，并督促事故防范、隐患排查和整改措施的落实。
（六）组织制定并实施本单位安全生产教育和培训工作计划，保证从业人员具备必要的安全生产知识和风险防范化解能力。
（七）保证公司具备有关法律、行政法规和国家标准或者行业标准规定应当具备的安全生产条件所必需的资金，保障安全生产投入的有效实施。
（八）组织建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制，支持、督促分管安全生产的领导和其他分管领导严格履行本职安全生产职责，每月不少于一次召开各部门负责人参加的安全生产例会，听取分管安全、消防的领导工作汇报，及时解决安全生产突出问题。
关于任命安全主任的通知
深圳XX有限公
司
关于任命安全主任的
通知
为了加强安全生产管理，经研究决定：任命瓯同志为本公司安全主任，负责安全生产管理工作，协助企业安全主要负责人贯彻执行国家有关安全生产法律、法规和安全主任应负的工作。
特此通知
附：安全主任职责
深圳XX有限公司
（印章）
2018年X月X日
主题词：安全职务任命通知
深圳XX有限公司人资部
2018年X月X日印发
安全主任职责
1、负责本公司的安全技术管理工作，贯彻各项安全生产法律、法规、标准、制度以及安全生产方针、政策。
对各部门、各车间安全员进行安全技Jit指导；
2、参与制定、修订企业有关安全生产管理制度和技术操作规程，并检查执行情况；
3、协助各级领导做好职工的安全教育工作，协助组织对全体员工、新进员工、变换岗位员工和车间长的教育，检查、督促车间岗位安全教育。
建立安全教育档案；
4、负责安排并检查本公司各部门活动，负责安全设备、灭火器材、防护器材、急救器具的管理，并使处于完整好用状态；
5、深入现场检查，及时发现隐患，制止违章作业。
检查厂房、仓库有无火灾隐患。
物品堆放是否符合消防要求，各出入口是否畅通，是否符合紧急情况下疏散人员的安全要求；
6、组织并参加企业安全生产大检查，对查出的隐患进行分类、汇总并督促有关单位进行整改。
主持日常安全教育工作、定期开展安全竞赛评比活动，开展安全周活动，使安全生产深入人心，推进生产责任制；
7、参加企业安全事故的调查处理，做好统计分析，按时上报；
8、协助建立、健全、完善安全生产管理档案，做到实用、齐全、规范化；
9、按照企业制定的应急救援预案，定期组织演练，不断地总结经验，予以。
任命通知九篇范文
任命通知九篇范文委任通知书第一部分委任通知书任命通知书为适应公司发展需要，公司领导决定对以下同事进行新的人事任命：，现宣布：任命王春林同志为公司副总经理，协调和主持采购部、研发生产部、仓储部的有关管理工作；任命秦建利先生为公司采购部经理，主持公司采购部的日常管理工作；任命万鑫先生为公司行政人事部经理，负责公司行政人事部的日常管理工作。
上述任命决定自公布之日起执行！注意！深圳市宇爱生物科技有限公司年月日委任通知书第二部委任通知书公司文件成银字[20XX]0003号发证机关：任命通知书为适应公司发展需要，公司决定聘任以下人员：任命XX为财务部经理，全面负责公司财务管理工作。
任命XX为生产部经理，负责公司生产的全面管理，对公司产品生产过程行使指挥、指导、协调、监督和管理的权力，承担执行公司制度和作业指导书的义务。
任命XX为生产主管，协助生产经理做好公司的日常生产管理工作。
任命XX为质量部经理，负责生产工艺改进、工装设备制造、原材料及成品检验等工作。
本委任书自20XX年7月16日起生效。
特此通知成都XXXXXXXXXX有限公司20XX年7月16日主题：人事任命通知抄送：公司总经理抄送：生产部、研发部、工程部、销售部、市场部、财务部负责人任命通知书第三部分人事任命通知书关于广州XXX有限公司人事任命的通知根据公司发展需要，为员工提供更大的发展空间，总经理办公室决定自20XX年11月15日起任命XXX为客服总监助理，协助客服总监管理和处理客服部事务。
希望全体员工了解和支持，希望刘俊彦在今后的工作中，更加成功。
特此通知！广州市XXXXXXXX有限公司5、XX、XX发证机关：总经理办公室委任通知书第四部分委任通知书东莞[20XX]003号关于人事任命的通知根据公司发展需要，为给员工提供更大的发展空间，经管理办公会讨论，公司成立了业务部，对公司原有的合作办公室进行管理；将对以下人员进行新的人事任命：曾任*部门**区域经理，升任公司营业部经理，负责营业部的整体运作、规划、采购、新店选址、新店开业准备。
关于任命陆路为淮南分公司人事负责人的通知
关于任命陆路为淮南分公司人事负责人的通知
关于任命陆路为淮南分公司人事负责人的
通知
为确保淮南分公司能系统、规范的组织实施各项人事管理工作，合理、高效的开发、调配人力资源结构，有效贯彻执行落实新版《人事管理手册》，以适应公司经营管理需要，经管理公司人力资源中心研究决定，特任命陆路为淮南分公司人事负责人，协助总经理做好相关人事管理工作，按制度规定处理各项人事管理业务，并负责与公司人力资源中心衔接汇报相关管理工作。
此通知自公布之日起生效。
特此通知！
阿超灯饰有限公司人力资源中心
二零一一年三月八日。
安全生产主要负责人任命书范本怎么写
安全生产主要负责人任命书范本怎么写
尊敬的全体员工：
根据《中华人民共和国安全生产法》的相关规定，公司决定任命一位优秀的员工担任安全生产主要负责人，负责公司安全生产工作的组织、协调和管理。
现将相关事宜通知如下：
一、基本情况
•姓名：
•性别：
•出生日期：
•学历：
•从事职业：
•任职公司/部门：
•职务：
二、职责：
1.组织制定公司安全生产工作计划，并监督执行；
2.督促员工履行安全生产相关规章制度，协助建立公司安全生产文化；
3.组织进行安全生产培训和教育，提高员工安全生产意识和技能；
4.负责筹备公司各项安全生产工作会议，提出改进意见和建议；
5.及时报告公司安全生产工作中的重大隐患和事故，制定应急预案并协
调应急救援。
三、约定事项
1.务必全力履行安全生产主要负责人职责，做到以身作则，以安全生产
为重；
2.严格遵守公司和国家安全生产相关法律法规，严禁违规操作；
3.配合公司其他部门开展安全生产工作，积极协作，共同维护公司安全
生产秩序；
4.任命书生效后，需立即履行职责，对公司生产经营工作起到积极推动
作用。
四、生效与签署
此安全生产主要负责人任命书自颁发之日起生效，本文一式两份，公司留存一份，委任人留存一份。
公司名称：
日期：
本人确认已阅悉此任命书内容，并愿意承担安全生产主要负责人的职责。
获任人签字：
日期：。
人事任命的通知
人事任命的通知关于人事任命的通知（精选23篇）在现在社会，能够利用到通知的场合越来越多，通知一般由标题、主送单位（受文对象）、正文、落款四部分组成。
相信许多人会觉得通知很难写吧，下面是收集整理的人事任命的通知，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
人事任命的通知篇1公司各部门、各分公司：因主管人员离职，现因工作需要，经公司管理人员提名，研究决定对以下人员进行新的人事任命，现予以公布：1．原DJ部主管刘琼离职，现由楼面主管陈明慧兼管DJ主管一职，并履行该职务全部职责2．原前厅部主管王凡离职，现任命杜琼为前厅实习主管一职，主持该部门的日常工作3．楼面部由李荆暂定实习领班一职，负责协助主管完成日常管理工作备注：所任命实习主管，实习期为一个月，实习期内发放原职务薪水，另有职务津贴（职务津贴上报生效）以上任命决定自发布之日起即开始生效，希望各部门及全体员工给予支持配合。
特此通告xx各部门时间:人事任命的通知篇2公司各部门、各分公司：根据公司市场发展的需求、经董事会提名备案、特此批准!兹任命：________先生兼任________有限公司________市场营销总监;并负责监督督促和推广________在全国的售前、售中、售后等服务工作。
以上任命书自20___年____月____日日起即开始执行。
________有限公司20____年____月____日人事任命的通知篇3公司各部门、各分公司：根据公司经营发展需要，经总经理办公会研究决定，对部分人事任免调整如下：任命______女士为总经理助理，免去______女士______分公司总经理职务。
任命______先生为______分公司总经理，免去______先生________部门经理职务。
以上任免调整自通知发布之日起开始执行。
xx公司二〇____年____月____日人事任命的通知篇4公司各部门、各分公司：根据公司发展需要，20____年公司组织架构有所调整，同时相关部门管理者角色也有所变化。
主要负责人的任命书
主要负责人的任命书
尊敬的全体员工：
根据公司的需要和发展要求，经过认真研究和慎重考虑，我代表公司董事会，郑重宣布，现将公司的主要负责人的任命情况通知如下：
一、任命基本情况
公司决定任命李明先生为公司的主要负责人，担任总经理一职。
李明先生具备丰富的行业经验和深厚的管理能力，有着卓越的领导才能和积极进取的工作态度，在过去的几年里，他在公司的各个职位上表现出色，为公司的发展做出了重要贡献。
二、任命职责和权限
作为公司的总经理，李明先生将全权负责公司的日常运营和管理工作。
他将负责制定公司的发展战略和目标，并领导团队实施落地。
他将直接向董事会汇报工作，负责协调各部门的工作，确保公司整体运营的顺利进行。
同时，他将负责与公司的合作伙伴和客户进行沟通和协商，维护公司的声誉和利益。
三、任命理由和期望
李明先生在过去的工作中展现出了卓越的能力和出色的业绩，他具备与公司发展相适应的专业知识和管理能力。
他对公司的发展有清
晰的战略思路和明确的目标，能够带领团队应对市场的挑战和变化。
我们相信，他将以其出色的领导能力和卓越的管理水平，带领公司走向更加辉煌的明天。
四、其他事项
为了确保公司的稳定和良好运营，全体员工应积极支持和配合新任总经理的工作。
希望大家能够团结一心，共同努力，为公司的发展贡献自己的力量。
同时，我们也相信李明先生将会以开放、包容的姿态与大家合作，共同推动公司的发展。
希望大家能够对李明先生的任命表示祝贺，并为新一届领导班子的工作给予大力支持和配合。
相信在大家的共同努力下，公司一定能够取得更加辉煌的成绩。
谨此通知。
公司董事会。
化工企业质量主要负责人任命书
化工企业质量主要负责人任命书
尊敬的XXX：
经过公司领导班子的研究和决定，您被任命为我公司化工企业的质量主要负责人，现将任命事项通知如下：
1. 负责全面管理和监督公司化工企业的质量管理工作，确保生产过程中的产品质量符合相关的法律法规和标准要求。
2. 组织制定并完善公司化工企业的质量管理体系和标准，确保质量管理体系的有效运行，并对其进行持续改进。
3. 负责化工企业的质量控制、质量检查等重要工作，及时发现和解决与质量相关的问题，降低质量风险。
4. 密切关注国内外化工行业的质量标准和技术发展趋势，及时推动公司质量管理工作的更新和提升。
5. 配合公司其他部门，开展质量培训和技术支持，提升公司全体员工的质量管理意识和能力。
6. 具体履行其他与质量管理相关的工作。
您的任命将在本通知正式发出之日起生效，任期为至公司决定变更为止。
请您以全新的工作状态和饱满的工作热情，履行好质量主要负责人的职责，为公司的发展和质量管理作出积极贡献。
同时，我衷心祝愿您在新的岗位上取得优异的成绩，实现个人职业目标。
谢谢您对公司质量管理工作的支持与配合。
祝好！
此致
敬礼
日期: XXXX年XX月XX日公司名称：XXX公司
领导签名：XXX。
XX金属制品厂关于任命公司主要负责人的通知 (2024年).docx
XX金属制品厂安字[20XX] 1号_____________________________关于任命单位主要负责人的通知为落实安全生产，认真抓好安全生产管理工作，经公司研究决定：从20XX年1月1日起任命为XX金属制品厂主要负责人，全面负责公司的安全管理领导工作。
任期三年，在任期内履行安全生产全面管理的职责。
特此通知！附：主要负责人职责XX金属制品厂二O年月日主要负责人职责1 .公司主要负贡人是本公司安全生产第一贡任人，对公司的安全生产工作全而负责，负责建立并落实全员安全生产责任制，落实“谁主管、谁负责”的原则;2 .严格执行国家有关安全生产的方针、政策、法律、法规、标准、规范及地方政府有关安全生产的规定，每月参加一次安全例会，对重大安全问题做出决策;3 .确定公司安全生产方针和安全生产目标，组织制定、实施安全生产规章制度、安全操作规程、事故应急救援预案，做出书面的安全承诺；4 .保证安全生产资金的投入，改善生产条件，并督促财务部门在年初划拨安全生产资金，保证专款专用，不得挪做他用，对由于安全生产所必需的资金投入不足导致的后果承担领导责任；5 .负责建立、健全安全生产管理机构，对公司的生产过程进行监管：6 .及时、如实报告安全生产事故；7 .组织对重大事故的报告及调查处理，落实事故处理“四不放过”原则，即“事故原则未杳明不放过、责任人未处理不放过、整改措施未落实不放过、有关人员未受到教育不放过”：8 .组织年度安全大检查，对查出的问题督促相关部门跟进处理，对本公司无力解决的问题及时向上级主管部门反映，确保公司实行的安全管理措施及技术措施有效；9 .配合相关安全生产综合管理部门的检查、指导，按当地安全生产管理部门的要求上报相应安全生产信息的资料。
安全负责人任命通知
安全负责人任命通知
根据公司安全管理制度的规定，为加强公司内部安全管理，保障员工的人身和
财产安全，提高公司整体安全意识，经公司管理层研究决定，特任命甲某为我司安全负责人。
任命背景
公司作为一家重视员工健康与安全的企业，为了更好地管理和监督公司安全工作，特决定设立安全负责人岗位。
安全负责人作为公司内部安全管理的主要负责人，应具备相关安全管理知识和经验，负责协调安全事务，推动公司整体安全工作的开展。
任命职责
安全负责人将全面负责公司安全管理工作，主要职责包括但不限于：
1.负责制定和完善公司安全管理制度，规范员工行为，确保公司内部安
全规范得到落实；
2.负责安全事件的应急处置，包括处理事故报告、组织应急演练等工作；
3.做好安全隐患排查整改工作，定期进行安全巡检，及时发现并解决存
在的安全隐患；
4.负责组织开展员工安全教育培训，提高员工安全意识和应急处置能力；
5.协调相关部门，推进公司安全管理工作的协调发展。
任命通知
特任命甲某为我司安全负责人，甲某将作为公司内部安全管理的主要负责人，
全面负责公司安全管理工作。
希望甲某牢记职责使命，勇于担当，认真履行安全
管理职责，带领全体员工共同维护公司的安全和稳定，共同营造一个和谐、安全的工作环境。
特此通知。
签发人
公司管理层
时间：XXXX年XX月XX日。
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XXXXXX有限公司
关于任命单位主要负责人的
通知
为落实安全生产，认真抓好安全生产管理工作，经公司研究决定：从2017年1月1日起任命为XXXXXX有限公司主要负责人，全面负责公司的安全管理领导工作。
任期三年，在任期内履行安全生产全面管理的职责。
特此通知！
附：主要负责人职责
XXXXXX有限公司
二○一七年一月二日
.
主要负责人职责
1.公司主要负责人是本公司安全生产第一责任人，对公司的安全生产工作全面负责，负责建立并落实全员安全生产责任制，落实“谁主管、谁负责”的原则；
2.严格执行国家有关安全生产的方针、政策、法律、法规、标准、规范及地方政府有关安全生产的规定，每月参加一次安全例会，对重大安全问题做出决策；
3.确定公司安全生产方针和安全生产目标，组织制定、实施安全生产规章制度、安全操作规程、事故应急救援预案，做出书面的安全承诺；
4.保证安全生产资金的投入，改善生产条件，并督促财务部门在年初划拨安全生产资金，保证专款专用，不得挪做他用，对由于安全生产所必需的资金投入不足导致的后果承担领导责任；
5.负责建立、健全安全生产管理机构，对公司的生产过程进行监管；
6.及时、如实报告安全生产事故；
7.组织对重大事故的报告及调查处理，落实事故处理“四不放过”原则，即“事故原则未查明不放过、责任人未处理不放过、整改措施未落实不放过、有关人员未受到教育不放过”；
8.组织年度安全大检查，对查出的问题督促相关部门跟进处理，对本公司无力解决的问题及时向上级主管部门反映，确保公司实行的安全管理措施及技术措施有效；
9.配合相关安全生产综合管理部门的检查、指导，按当地安全生产管理部门的要求上报相应安全生产信息的资料。
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