通信公司竞聘演讲稿

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2024年通信公司管理岗位竞聘演讲稿范文(3篇)

2024年通信公司管理岗位竞聘演讲稿范文文各位领导、各位同事：大家好！很荣幸能够参加今天的竞聘演讲，首先谢谢各位领导为省公司选拔人才所付出的辛勤劳动。

下面简要介绍一下我的自然情况和工作、学习经历。

我叫____，今年____岁，来自省____公司，我于____年毕业于____学自动化专业，本科学历。

毕业后我被分配到____市电信局做维护工作，____月，我竞聘到省____公司市场经营部从事市场经营分析工作。

在做好本职工作的同时，我利用业余时间，参加了____学工程硕士的学习，一次性通过了全部的科目，将于____年____月毕业。

在省____公司市场经营部____年来的管理工作中，我逐渐认识到，从市公司到省公司，是一个角色转变的过程：一是从具体的、微观的管理到原则的、宏观的管理的转变；二是所做的工作从影响局部到影响全局的转变。

在省实业公司市场经营部从事经营分析工作期间，我充分认识到，只有“研究市场，分析市场，把握市潮，才能“掌握主动，加快发展”，通过刻苦学习通信市场经营管理理论知识及通信市场经营分析方法，增强了自己的业务能力和管理水平。

在领导和同志们的支持和帮助下，我不断地学习政治理论和管理知识，渐渐成长为市场经营部的骨干之一，并于____年____月____日光荣地加入了中国共产党。

____年来，我主要做了以下工作。

1.做好全省实业的经营分析工作。

为了做好全省实业公司的经营分析工作，我深入基层进行调研考证，收集了大量相关资料、数据，详细掌握了省实业公司及其下属子公司的经营业务种类、企业经营状况，特别是市场经营部管辖范围内的企业经营现状及业务种类。

主动收集和了解通信市场信息和有关情报，进行系统的归纳和分析，并根据实业公司的经营范围加以研究，积累了大量的经营经验和数据资料；经过不断努力，初步建立了省实业公司市场经营分析体系。

拟订并下发了《____电信实业有限公司经营分析制度》，针对各市实业公司及直属单位的实际经营情况，对其经营分析工作提出了具体、科学的要求，指导各基层单位做好经营分析工作，使省实业公司的市场经营分析工作更详劲更具体，制作了多期《____通信实业经营工作分析》，通过详尽的文字说明和直观的图表数据，对全省通信实业的经营情况进行总体分析，说明情况、发现问题，并及时提出解决方案，为公司制定总体经营策略提供了可靠的依据。

通信公司经理的竞聘演讲稿范文三篇

通信公司经理的竞聘演讲稿范文三篇演讲稿一：通信公司经理竞聘演讲稿尊敬的评委、亲爱的同事们：大家好！我是XXX通信公司的一名员工，今天我非常荣幸能够站在这里，参加通信公司经理的竞聘。

首先，我想向大家介绍一下我自己。

我有着十年以上的通信行业从业经验，曾在公司的各个层级担任过不同的职位。

在这个过程中，我积累了丰富的管理经验和行业知识，也深刻地认识到了通信行业的发展潜力和挑战。

作为一名通信公司的经理，我认为第一要务是团队建设。

我会注重培养和激励团队成员，帮助他们发挥自己的潜力，共同为公司的发展贡献力量。

我会建立一个开放、互动的工作环境，鼓励员工提出新的想法和建议，促进创新和改进。

同时，我会注重团队的凝聚力和协作能力，通过定期的团队建设活动和培训，增强员工的集体意识和团队合作能力。

其次，我会关注客户需求和市场变化。

通信行业是一个竞争激烈、变化迅速的行业，只有紧密关注客户需求和市场变化，才能不断提升公司的竞争力。

我会与客户保持密切的沟通，了解他们的需求和反馈，并及时作出调整和改进。

我会关注市场动态，研究竞争对手的策略和举措，及时调整公司的战略和运营方式，保持竞争优势。

最后，我会注重公司的可持续发展。

通信行业的发展是一个长期的过程，我们不能只关注眼前的利益，而忽视了公司的长远发展。

我会制定合理的发展战略和规划，注重技术创新和人才培养，推动公司的可持续发展。

我会积极参与行业的交流和合作，与其他公司共同推动行业的发展，共同应对行业面临的挑战。

尊敬的评委、亲爱的同事们，我相信，作为一名通信公司的经理，我有能力带领团队应对各种挑战，推动公司的发展。

我将全力以赴，不负众望，为公司的繁荣做出自己的贡献。

谢谢大家！演讲稿二：通信公司经理竞聘演讲稿尊敬的评委、亲爱的同事们：大家好！我是XXX通信公司的一名员工，非常荣幸能够参加通信公司经理的竞聘。

我相信，我具备成为一名出色经理的潜质和能力。

首先，我具备坚实的专业知识和丰富的行业经验。

通信竞聘演讲稿6篇

通信竞聘演讲稿6篇通信竞聘演讲稿篇1各位领导、同事：大家上午好！首先，我非常感谢各位领导、同事给我这次况聘演讲的机会！我以能在此竞聘松山移动营业厅经理一职而深感荣幸！希望各位能够多多给予我鼓励和支持，谢谢大家！“沟通从心开始”，这是中国移动通信集团的企业服务理念，这也正是我今天演讲的主题之一。

那么就让我们今天的沟通从心开始！今天我演讲的主题主要包括两方面：我竞聘此职位的优势，以及我对如何担任好这一职务的一些想法。

首先，做一下自我介绍。

我的名字叫做方娜，1981年生人。

现为中国移动通信赤峰分公司松山区营业厅营业员，截止目前，我已经在此岗位任职。

在此之前，我曾在公司任职务。

这些宝贵的工作经历使我较好地锻炼了自身的意志，开阔了视野，增长了见识！如今，我成为中国移动通信公司的一员并深深以此为荣！中国移动通信集团公司是国内最大的专注于移动通信业务的运营公司，注册资本518亿元，资产规模超过4000亿元。

自20__年成立以来，始终在国内的移动通信业务发展中发挥着主导作用，在国际移动通信领域占据着重要地位，以世界前500强的身份和地位傲视移动通信市场！无愧于“移动通信专家”的称号！一个不了解自己公司的员工不是一名合格的员工。

两年来在此岗位的工作经历使我真正理解、懂得了中国移动的事业。

在领导与同事的关爱中，我深深地被中国移动优秀的`企业文化所感染，始终在这个平凡的岗位上坚持着自己的信仰和追求。

我爱我的岗位，而爱是建立在了解和理解的基础上的。

记得刚走入移动营业厅这一领域时，我就感受到了这种蓬勃向上、积极进取的工作氛围，在这种朝气蓬勃的气氛感染下，我开始努力学习业务知识，训练掌握业务技能，工作能力扎扎实实地稳步提高，多次在单位的考核评比中取得优异成绩，业务知识、能力均名列前茅！在工作中，我始终坚持贯彻“沟通从心开始”这一服务理念。

当前，移动通信市场竞争日益激烈，中国移动正全力提高服务水平，增强企业的竞争力。

而身为一名营业员的我，服务工作的好坏直接影响着企业的形象。

通信行业竞聘演讲稿3篇

通信行业竞聘演讲稿3篇通信行业的竞争可不容小觑。

小编为大家整理了通信行业竞聘演讲稿3篇，欢迎大家阅读。

通信行业竞聘演讲稿篇1 尊敬的各位领导、各位评委：大家好!我是来自公司综合部的***，今年**岁，大专学历，中技职称。

我于20xx年毕业于省林业学校;20xx年毕业于北京机械工业学院经济管理专业;20xx年进入移动公司工作。

今天，站在这强者的舞台上，参加公司三级经理副职的竞聘，感到非常荣幸!我想用三个词来概括此时的感受：第一个词，感谢!首先，我要由衷地感谢公司的各位领导和今天在座的各位评委，谢谢你们为我提供了这样一个展示自我、增长见识、接受挑选的机会;第二个词，责任!在我的心目中，三级经理副职这个职务不是权利和荣誉的象征，而是一份沉甸甸的责任。

第三个词，努力!多年来，我一直要求自己，“坦坦荡荡做人，勤勤恳恳做事”，无论做任何事情，我都会力求做到尽善尽美。

今天，还是这一信念激励着我，义无返顾地走上了讲台。

此刻，我希望以自己的能力赢得这次竞聘，更希望以自己的真诚赢得大家的掌声!有一句格言这样说道：人生舞台的大幕随时都可能拉开，关键是你愿意表演，还是选择躲避。

凭着这句话，也凭着六年的工作经验，自信有能力干好此项工作。

综合权衡，我认为我的自信来源于以下几点：第一、我具有较好的个人素质。

我从小接受了良好的传统教育，培养造就了自己光明磊落、有正义感、乐于助人、吃苦耐劳的品德。

参加工作以来，我形成了办事讲求原则，恪守纪律，严谨朴实，团结协作的工作作风，能够做到在思想上和行动上与公司领导保持高度一致。

第二、我具有丰富的工作经验。

我20xx年到移动公司工作，至今已有六年的时间了。

在这期间我从事过基站工程负责人、营销组组长、综合业务组组长、数据业务组组长、分公司综合部经理等工作，不同的工作经历锻炼了我丰富的工作经验。

我想凭着这些经验和在工作中不断的学习精神，我一定能够干好此项工作。

第三、我具有较强的组织协调和管理能力。

2024年通信公司管理岗位竞聘演讲稿范文(三篇)

2024年通信公司管理岗位竞聘演讲稿范文尊敬的评委，各位领导，亲爱的同事们：大家好！我是来自某某通信公司的XXX，很荣幸能够站在这里，参加2024年通信公司管理岗位竞聘，向大家分享我的经验和想法。

首先，我想谈谈通信行业的变革与思考。

随着科技的快速进步和网络技术的迅猛发展，通信行业正在经历着前所未有的变革。

从1G到5G，通信技术的进步带来了人们沟通方式的巨大改变，也给通信公司带来了巨大的机遇和挑战。

在这个浩瀚的信息时代，通信公司的管理者需要具备全新的视野和思维方式，善于洞察行业趋势，敏锐抓住机遇，带领团队取得成功。

作为一名通信公司管理岗位的竞聘者，我不仅具备了扎实的专业知识和丰富的实践经验，更重要的是，我有着创新与变革的思维。

首先，作为管理者，我将积极关注行业的发展动态，不断学习和更新自己的知识，将最新的科技应用于实践中，推动公司向数字化、智能化、服务化的方向发展。

同时，我也会时刻关注市场需求的变化，主动调整和优化公司的产品和服务，以更好地满足客户的需求。

其次，我强调团队建设和员工发展。

作为一名管理者，团队的建设和员工的发展是我最重视的事情之一。

我坚信，只有一个高效、团结、有活力的团队，才能战胜一切困难，取得令人瞩目的成绩。

因此，我会注重培养和锻炼团队成员的能力，激发他们的潜力，打造出一支充满活力和凝聚力的团队。

同时，我也会关注员工的个人发展，制定个性化的培训计划，帮助他们提升自己的技能和能力，实现个人和公司目标的双赢。

最后，我强调开放与合作。

在这个开放和互联的时代，没有任何企业能够独立完成所有的工作，合作是取得成功的关键。

作为公司的管理者，我会与各个部门紧密合作，共同推动公司的发展。

我会积极与合作伙伴进行沟通和合作，共同研究解决问题，实现互利共赢。

同时，我也会倾听员工的意见和建议，尊重他们的创意和想法，形成一个开放和创新的企业文化。

亲爱的各位领导、同事们，作为一名通信公司管理岗位的竞聘者，我将以饱满的热情和较高的责任感，勇于担当事业发展的重任，不断努力进取，追求卓越。

通信公司竞聘演讲稿3篇

通信公司竞聘演讲稿3篇演讲稿一：我对通信行业的理解与愿景尊敬的评委、亲爱的同事们：大家好！我是XXX，很荣幸能够在这里参加通信公司的竞聘。

今天，我想与大家分享我对通信行业的理解和我的愿景。

通信行业作为信息社会的基石，无论是在人们日常的生活中，还是在各行各业的发展中，都发挥着至关重要的作用。

在我看来，通信行业的核心是连接人与人、人与物的沟通。

在这个信息爆炸的时代，通信不仅仅是一种简单的工具，更成为了推动社会进步和经济发展的重要驱动力。

改革开放以来，中国的通信行业取得了巨大的飞跃。

然而，我相信我们的行业还有更广阔的发展空间。

我希望能够加入贵公司，与优秀的团队一起，不断创新，推动通信行业的进一步发展。

首先，我认为我们应该注重技术创新，不断引入先进的通信技术，提供更好的通信服务。

在5G时代的到来，我们面临着更多的机遇和挑战。

我们应该积极参与5G网络的建设，更好地满足用户对高速、低延迟通讯的需求。

同时，我也认为我们应该深入研究和应用新兴的通信技术，如物联网、云计算等，为用户创造更多的价值和便利。

其次，拥有优秀的服务团队是通信公司发展的关键。

作为一名竞聘者，我致力于打造高素质的服务团队，培养团队成员的专业技能和服务意识。

我相信通过持续的培训和团队激励措施，我们可以提供更优质的服务，赢得客户的信任和满意。

最后，我坚信发展必须注重可持续性。

通信公司在追求盈利的同时，也应该关注社会责任和环境保护。

我希望贵公司能够致力于研发和推广可持续发展的通信技术，努力减少能源的消耗和环境的污染，为社会的绿色发展做出贡献。

尊敬的评委、亲爱的同事们，以上就是我对通信行业的理解和愿景的分享。

我相信只有不断创新、提供高品质的服务，并关注社会和环境的可持续发展，我们才能在通信行业中不断取得成功。

我希望能够加入贵公司，与优秀的团队一起共同实现我们的愿景，共同推动通信行业的发展。

谢谢大家！演讲稿二：通信行业的发展趋势与挑战尊敬的评委、亲爱的同事们：大家好！我是XXX，非常荣幸能够参加通信公司的竞聘。

移动公司竞聘演讲稿范文5篇

演讲稿也称演说词，是在大会上或某些公开场合发表和宣扬的文稿。

演讲稿一般具有宣传、鼓动、教育和欣赏等作用，能够把演讲者的观点、主张与思想感情传达给听众以及读者，让他们能够信服并且在个人的感情和思考上产生共鸣，具有较强的感染力。

演讲稿的质量直接决定了演讲的效果。

同议论文一样，演讲稿也具备论点鲜明、逻辑性强等特点，但绝不是一般的议论文。

下面一起看下为大家精选的演讲稿范文。

移动公司竞聘演讲稿范文(一)尊敬的各位领导、各位同事：你们好!回顾自己的经历，审视自己的能力。

大专文凭，南京邮电学院毕业，7年的工作经验，助理工程师职称，中共党员。

面对着众多对手，我明白，这将又是一次内含契机的挑战。

我叫xx，大专学历，2000年毕业后应聘进入中国移动金昌分公司，2001-03年在营业厅做营业员，2003-2007年在营销四部任业务经理，08年至今在集团大客户工作。

在这八年里我感受到移动大家庭的温暖，在这里学会了如何成为一名合格的客户经理，也在为客户服务的过程中实现了自我价值，我为能成为一名合格的移动人而自豪。

像每一位广东移动的员工一样，我不断的经历并直面着许多的挑战，6年前，刚毕业的的我满怀激情分配到了云浮移动公司从事机务员工作，一年多艰苦而又充实的无线网优工作，巩固了我的业务技能，成为云浮公司的“技术中坚骨干”很快，我迎来了我的第一个转折性挑战，在公司第一次举办的公开职位竞聘上，我击败了学历、工龄都比我高许多的同事，获得了综合部管理员的职务，负责公司的文秘及采购工作，由此，我也明白一个道理：挑战就是机遇，要想获得更大的契机，就必须不断的挑战自己!于是，一年后我又向自己发起了挑战：调到市场部从事业务推广、营销策划等工作。

通过一系列的促销活动，有效的遏制了云浮联通以及电信小灵通的发展势头，保证了我公司在移动市场的市场占有率。

这，更有力的证实了挑战自我带来的奇迹。

我这次竞聘的岗位是“高级客户经理”。

我对高级客户经理的理解是：客户经理作为公司的代表，担负着公司与客户之间的联系，承担着多方面的职责，客户经理必须具备良好的思想道德素质和专业素质。

移动公司竞聘演讲稿8篇3

【精华】移动公司竞聘演讲稿8篇【精华】移动公司竞聘演讲稿8篇演讲稿具有逻辑严密，态度明确，观点鲜明的特点。

在开展不断提速的社会中，很多地方都会使用到演讲稿，如何写一份恰当的演讲稿呢？下面是为大家收集的移动公司竞聘演讲稿8篇，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

尊敬的各位领导、各位主考官：大家好！我今天参加竞聘的岗位是…..移动分公司…….区域中心主任。

这一职位肩负着四大职责，即销售、效劳、信息搜集、社会营销组建及管理。

其核心是效劳,根底是管理。

作为世界五百强之一的中国移动通信公司，如何适应市场经济的规律，在日趋剧烈的市场竞争中站稳脚跟。

从实践情况来看，我认为只有以市场为导向，以客户为中心，以网络为依托，全面提高移动通信的效劳水平。

立足效劳求生存，立足创新促开展，立足品牌拓市场，立足管理增效益，力争在短时间内创造出色的移动通信品牌，提升企业的核心竞争力，只有这样我们的企业在市场竞争中才能处于不败之地。

客户是中国移动的生存之本，效劳是中国移动的生命线，市场是中国移动永恒的主题。

面对我们的竞争对手，怎样提高效劳水平、改善效劳质量、打造效劳品牌是当前作为一名基层管理者的首要任务。

“效劳”就是要我们的企业和员工通过我们的产品或活动为客户提供物质或精神的价值感受。

但是每个人的价值感受很难有统一的标准来衡量。

因此，我们必须要有效劳创新意识和效劳创新的措施才能提高效劳水平，改善效劳质量。

以企业员工的实际行动去不断满足客户对我们效劳的价值感受，最终在基层区域实现中国移动“效劳与业务领先”的战略目标。

我的详细认识是：一、通过效劳创新实现效劳领先。

中国移动通信的效劳理念是“沟通从心开始”。

我认为：要切实做好“沟通从心开始”，必须要做到“沟通从‘新’开始”和“沟通从‘行’开始”。

也就是说我们每一位员工不仅仅要有效劳创新的意识，而且更重要的是要将这种效劳创新的意识应用到实际工作中去。

在目前,移动通信市场的竞争中，效劳已成为企业竞争的绝对因素。

竞聘演讲稿范文6篇

竞聘演讲稿范文6篇竞聘演讲稿篇1尊敬的各位领导、各位主考官：大家好！首先感谢领导们给我这次机会让我站在这里，来进行竞聘演讲。

相信这次竞聘将是我未来人生中的一大转折。

我的名字叫……，大专学历，……。

学院中文专业毕业，05年10月荣幸地加盟……。

移动分公司，就任……区域中心临时负责人。

在上级的正确领导下，我们成立了……。

移动营业厅、推广了商务20、成功地完成了反抢等工作。

工作半年来，移动公司先进的硬件设施、完善的市场服务、至诚的服务理念、和谐的人文氛围、深邃的企业文化、广阔的个人发展空间给我留下非常深刻的印象，它深深地震撼着我的心灵，使我坚信：选择了中国移动就是选择了人生发展的机遇。

我今天参加竞聘的岗位是…。

移动分公司……。

区域经理。

这一职位肩负着四大职责，即销售、服务、信息搜集、社会营销组建及管理。

其核心是服务，基础是管理。

作为世界五百强之一的中国移动通信公司，如何适应市场经济的规律，在日趋激烈的市场竞争中站稳脚跟。

从实践情况来看，我认为只有以市场为导向，以客户为中心，以网络为依托，全面提高移动通信的服务水平。

立足服务求生存，立足创新促发展，立足品牌拓市场，立足管理增效益，力争在短时间内创造杰出的移动通信品牌，提升企业的核心竞争力，只有这样我们的企业在市场竞争中才能处于不败之地。

客户是中国移动的生存之本，服务是中国移动的生命线，市场是中国移动永恒的主题。

面对我们的竞争对手，怎样提高服务水平、改善服务质量、打造服务品牌是当前作为一名基层管理者的首要任务。

“服务”就是要我们的企业和员工通过我们的产品或活动为客户提供物质或精神的价值感受。

但是每个人的价值感受很难有统一的标准来衡量。

因此，我们必须要有服务创新意识和服务创新的措施才能提高服务水平，改善服务质量。

以企业员工的实际行动去不断满足客户对我们服务的价值感受，最终在基层区域实现中国移动“服务与业务领先”的战略目标。

我的具体认识是：一、通过服务创新实现服务领先。

通信行业竞聘演讲稿（精选8篇）

通信行业竞聘演讲稿（精选8篇）通信行业竞聘演讲稿（精选8篇）演讲稿是在一定的场合，面对一定的听众，演讲人围绕着主题讲话的文稿。

在快速变化和不断变革的新时代，需要使用演讲稿的事情愈发增多，那么你有了解过演讲稿吗？下面是小编为大家整理的通信行业竞聘演讲稿（精选8篇），供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

通信行业竞聘演讲稿1尊敬的各位领导、各位同仁：适客户经理分级体制，包括工作分级、薪酬分级、考核分级、培训分级等。

让最优秀的客户经理负责最重要的集团客户，并获得最佳的物质报酬。

让新进的客户经理有职业发展的目标，有一个畅通的上升通道。

建立科学的客户经理评级和考核制度，实现客户经理的能力与岗位、绩效与薪酬相匹配的原则。

三是进一步细化集团客户分类。

应定期根据不同集团客户的规模、行业、贡献度等要素，重新调整集团客户类别，并根据a、b、c类集团客户的需求特征和重要性设计服务方式和服务内容。

四是通过现有服务渠道进行服务分流。

目前，随着企业的高速发展，集团客户数量越来越多，除利用客户经理作为服务和营销的主渠道直接面对集团客户之外，应考虑更加广泛和灵活的使用营业厅、呼叫中心及合作伙伴等各类服务渠道，为集团客户打造一个全方位、立体化的服务体系，同时也可以减轻客户经理的工作压力，这一点在面对数量庞大、价值偏低而需求单一的c类集团客户时尤其显的重要。

这次，如果我能竞聘成功，我不仅只是把它当作对过去工作的认可，而是也要把它作为促我启航的鸣笛。

我将不辱使命，全力以赴，牢牢把握“快、深、实”三个字，即：进入角色要“快”。

我要尽快地转换角色，更新观念，调整好自己的心态和工作方式，与公司领导形成合力，以一种崭新的视觉看待问题，解决问题，使自己的所作所为能够从公司的战略出发，从公司的利益出发，从员工的利益出发。

学习知识要“深”。

我会以强烈的紧迫感和责任感抓好学习，诚恳地以身边人为师，以互联网为师，自我加压，勤学好问，联系实际，善于总结，既要融会贯通业务知识，又要虚心采撷工作经验，尽快转化为自己实际的工作能力。

竞聘通信岗位演讲稿（集锦4篇）

竞聘通信岗位演讲稿（集锦4篇）竞聘通信岗位演讲稿篇1尊敬的各位领导、各位评委：你们好!今天我非常荣幸地在这里参加公司管理岗位竞聘演讲，心情十分激动。

我十分珍惜这次的竞聘机会，无论竞聘结果如何，我认为能够参与竞聘的整个过程其本身就意义重大，并希望能通过这次的竞聘锻炼，使自己的工作能力和综合素质得到提高。

我竞聘的岗位是实业公司劳务管理业务主办。

我的汇报分为以下三个部分：自我介绍及工作回顾;对竞聘岗位的工作思路与工作目标;我的竞争优势。

一、自我介绍及工作回顾：1995年元月我被调到XXX微波站从事会计工作。

从此，我由一名生产技术人员转变为一名管理人员，岗位的更新，需要观念的更新、知识的更新，而且管理岗位对人素质要求更高，知识更全面。

于是，我参加了河南省邮电学校计算机应用专业中专班和信阳师范学院财务会计专业大专班的函授学习，并以优异的成绩拿到学历证书。

二、对应聘岗位的工作思路与工作目标1、做好全市劳务工的管理，尽快掌握有关劳动就业、劳动管理的法规、政策，利用FOXPRO建立劳务人员信息数据库，建立健全各种档案以及信息资料，如招聘、解聘、工资管理以及健康档案、社会保险等，对劳务人员进行计算机规范化管理，所需数据、报表及分析资料都由计算机自动生成。

2、在服务公司的领导下，完善劳务用工管理办法，对现有劳务工进行一次彻底的清理整顿。

转变人力资源管理观念，即由传统的人事管理转变到以岗位管理为主，开展定员定额，核算各单位人工成本。

要经常深入基层调研，开展工作分析，及时取得第一手资料，适时提出关于劳务工管理办法、用工数量以及人员最佳分布等合理化建议，为领导决策提供依据，合理配置人力资源，做到人尽其才。

3、定期组织对委代办员工的教育培训，提高他们的综合素质，建立一支有战斗力、劳动生产率极高的委代办员工队伍。

逐步推行部分岗位劳务人员持证上岗制度。

鼓励和支持劳务工参加职业技能鉴定，对取得职业技能鉴定证书的，建议增加岗薪工资。

通信公司竞聘演讲稿

通信公司竞聘演讲稿通信公司竞聘演讲稿15篇通过对演讲稿语言的推究可以提高语言的表现力，增强语言的感染力。

在现在社会，能够利用到演讲稿的场合越来越多，相信写演讲稿是一个让许多人都头痛的问题，以下是小编为大家收集的通信公司竞聘演讲稿，仅供参考，大家一起来看看吧。

通信公司竞聘演讲稿1各位领导、各位同事，大家好！首先，非常感谢组织给了我一个“推销自己”的机会，我为能参加这次__县营业部值班经理的竞聘而感到非常自豪。

我本着锻炼、提高的目的走上讲台，展示自我，接受评判。

在座的诸位大多都是在我成长的经历中给过我诸多帮助和鼓励的良师益友，在大家的帮助和指导下，我走过了在移动公司一年多的发展路程，在此感谢所有给予我帮助和指导的领导和师长。

移动营业厅在移动公司来说，是一个窗口部门，除了正常的收费、办理业务等工作外，在接待用户、开展业务、协调关系、化解矛盾等方面也发挥着重要作用。

归纳起来就是协调人的关系和做好事务性工作。

接待、咨询、受理投诉等都属协调关系范畴。

应热情服务，做到以诚相待、以心换心；要体现以人为本、客户至上。

所谓“金杯银杯不如用户的口碑”，要靠一点一滴的细致工作赢得客户信赖，在客户心中树立“中国移动”优质品牌。

重要的工作岗位，激励人去奋斗，去创造成绩，成就辉煌。

我今天演讲的内容分为三个部分：一、是我的个人情况；我叫__x。

出生于1983年，20__年毕业于____大学，毕业后一直从事于电脑技术和销售工作，07年进入移动公司，在移动公司这一年多的时间里，我怀着对事业的满腔热情，对企业的无比热爱，努力向业务精通、经验丰富的领导和同事们学习，思想觉悟和业务技能水平都有了很大的提高。

二、我的竞聘优势：我具有高尚正直的人品、良好的个人修养以及完善的工作作风。

要想做好管理工作，必须先做人，再做事。

一个不称职的管理者，只是件次品，而一个品质不好的管理者，则是危险品。

我的为人正派，胸怀坦荡，勤奋务实。

我的为人处事的原则是“做人要诚实、做事要扎实”。

移动公司竞聘演讲稿

移动公司竞聘演讲稿【精品】移动公司竞聘演讲稿五篇移动公司竞聘演讲稿篇1尊敬的各位领导、各位主考官：大家好！我今天参加竞聘的岗位是移动分公司区域中心主任。

这一职位肩负着四大职责，即销售、服务、信息搜集、社会营销组建及管理。

其核心是服务,基础是管理。

作为世界五百强之一的中国移动通信公司，如何适应市场经济的规律，在日趋激烈的市场竞争中站稳脚跟。

从实践情况来看，我认为只有以市场为导向，以客户为中心，以网络为依托，全面提高移动通信的服务水平。

客户是中国移动的生存之本，服务是中国移动的生命线，市场是中国移动永恒的主题。

面对我们的竞争对手，怎样提高服务水平、改善服务质量、打造服务品牌是当前作为一名基层管理者的首要任务。

“服务”就是要我们的企业和员工通过我们的产品或活动为客户提供物质或精神的价值感受。

但是每个人的价值感受很难有统一的标准来衡量。

因此，我们必须要有服务创新意识和服务创新的措施才能提高服务水平，改善服务质量。

以企业员工的实际行动去不断满足客户对我们服务的价值感受，最终在基层区域实现中国移动“服务与业务领先”的战略目标。

我的具体认识是：一、通过服务创新实现服务领先。

中国移动通信的服务理念是“沟通从心开始”。

我认为：要切实做好“沟通从心开始”，必须要做到“沟通从‘新''开始”和“沟通从‘行''开始”。

也就是说我们每一位员工不仅仅要有服务创新的意识，而且更重要的是要将这种服务创新的意识应用到实际工作中去。

在目前,移动通信市场的竞争中，服务已成为企业竞争的绝对因素。

对手同我们的竞争已经从原来简单的价格竞争全面转移到服务竞争上来。

谁的服务内涵丰富，谁的就是市场的赢家，服务创新将成为开拓客户市场的有力武器。

公司已由成立之初的手机用户只有通话服务和来电显示服务发展到如今的语音信箱、手机银行，移动办公等二十余种具有附加值的服务功能。

通信竞聘演讲稿

通信竞聘演讲稿通信竞聘演讲稿范文汇总9篇演讲稿的格式由称谓、开场白、主干、结尾等几部分组成。

随着社会一步步向前发展，在很多情况下我们需要用到演讲稿，怎么写演讲稿才能避免踩雷呢？下面是小编整理的通信竞聘演讲稿9篇，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

通信竞聘演讲稿篇1各位领导、各位同志：大家好!很有幸在这里向大家汇报我的思想，感谢办领导和站长引入竞争机制，使我有机会通过这种形式让大家对我有更深的了解，竞争机制也将会为每一位提供机会，使大家各尽所能的为xxx的发展建设而努力。

我是xxx建站第一批招进人员，xxx培养了我，我了解xxx，热爱xxx，xxx是我们的根、我们今后的依托。

xxx的未来就是我们的未来。

因此，我和大家的愿望一样，就是团结一致，不计前嫌，竭尽全力把xxx建设好、发展好，xxx发展了，我们才有前途。

xxx的建设和发展问题，已经谈了很多年了，由于多种原因，始终是争论多于落实，观看多于实干，人心得不到凝聚，士气得不到振奋。

xxx站长来了以后，提出稳定是前提、创新是动力、发展是目标的整体思路，立足于以人为本，以制度为保障，抓好典范表率作用和人员素质提高，内强素质、外树形象，步步落实，说到干到，使我站的发展建设有了一个良好开端。

由此我们看到，单位的发展建设，领导是关键，重点是落实。

下面，我谈谈xxx应继续落实的几项工作：一、通信保障工作通信保障工作是xxx的根本任务，是xxx存在和发展的依据。

特别是指挥所的各类通信、自动化系统的保障。

省级指挥所是省办的对外窗口，更是xxx展示实力的阵地。

只有业务精湛、服务优质、保障有力，才能取得各级领导机关的信任和支持，巩固xxx的地位，并以此争取更大的发展空间;更重要的，我们不能忘记xxx所肩负的使命--战时要能够为保护人民生命财产安全达到最佳的通信保障状态。

二、行政管理工作1、实行目标管理，合理设置内设机构和岗位就是根据下一步工作的总体目标，科学地按性质、职能和任务设置内设机构，并根据内部机构的责任目标合理设置岗位，使各机构、各岗位能和谐运作，保证总体任务的实现。

通信竞职演讲稿三篇

通信竞职演讲稿首先，感谢站长给我这一次的机会，这也和同志们的关心和鼓励支持分不开。

同时也感谢办领导和人事秘书处和指挥通信处等机关各处室的支持,尤其是自XXX站长到任以来对通信站的支持和对通信站的职工关心和爱护表示感谢。

这次通信站采取聘任副站长的活动方式，我认为比较新颖独特，富有挑战性，更具竞争性，真正体现了公正、公开、公平的形式，在形式可能有点夸张，但在客观也反映了通信站的广大职工爱岗敬业的精神和参与竞争勇于站出来让领导挑选，让同志们来当主考官。

作为竞聘者也可以在广大的群众面前来展现自我，将自己的闪光点照亮出来，同时也可以从中找出自己与其他同志的差距发现不足，不断的改进，真正的体现了，在公平应聘的氛围中和同志们互相学习，共同勉励，为通信站的建设往新的更好的方面发展。

一、端正思想、参与应聘：从主观上讲，我本不想参加此次应聘，一是自己的年龄偏大且深感自己的条件不是很充分，二是自xx年解聘后就一直没担任过任何职务，唯恐没有才能，反而影响别人的进步，但经过站长在开站务会时宣布的应聘条件和应聘前动员后，及对中央和省里的有文件精神的学习，今后事业单位用人将采取应聘上岗，竞争上岗。

认为有必要参加从中可以学习和借鉴别人的长处，来不断提高自己的工作能力，融入到今后的工作中。

不管在这次聘任副站长的活动中结果如何，自己终将保持一个以平常心对待平常事，做到胜不骄，败不妥，以低调处理，不管是谁竞聘上了副站长的职位，我都表示忠心的祝贺，并在今后的工作中积极支持和配合。

二、立足本职，做好参谋，在这次聘任活动中，如果能获得同志们的认可，我感到十分荣幸，但也深感自己严重的不足，任务艰巨，这主要表现在，既要严格履行自己的职责的同时，又要对站领导负责；既要起到模范的作用，又要得到同志们对自己工作的认可；既要对站领导负责的同时，又要协调好站里各部门的各项工作，使之有效的运作。

在干好本职工作的前提下，与办里机关各处室，尤其是业务处室的关系上，必须下大力气，因为通信站是广大职工赖以的生存的土壤，而通信站的生存是依靠办领导的关心和支持，所以，大家都必须认清其中的道理，只有正确的处理好站里和办公室的关系，才能把通信站的工作做好。

2024年通信公司管理岗位竞聘演讲稿（三篇）

2024年通信公司管理岗位竞聘演讲稿各位同事：今天，我站在这里，有幸参与这次竞聘演讲，对此我感到非常激动。

在此，我要感谢各位领导的辛勤工作，正是你们的努力，为省公司选拔了优秀的人才。

接下来，请允许我简要地介绍自己的个人情况以及工作和学习经历。

我名为____，今年____岁，来自省____公司。

我于____年毕业于____大学自动化专业，获得了本科学历。

之后，我被分配到____市电信局，从事维护工作。

____月，我有幸来到省____公司市场经营部，开始了市场经营分析的工作。

在履行好本职工作的我利用业余时间深造，攻读____学工程硕士学位，并成功通过了所有科目，预计将在____年____月毕业。

在省____公司市场经营部的____年间，我深刻体会到了从市到省的转变，这不仅是一个地理位置的变迁，更是角色和职责的重要转变。

我实现了从具体微观管理到原则性宏观管理的过渡；我的工作影响范围也从局部扩展到了全局。

在此期间，我深入理解到，要掌握市场的脉搏，就必须对市场进行深入的研究和分析。

通过不懈学习，我增强了自身的业务能力和管理水平，在领导和同事们的支持下，我也成长为市场经营部的一名骨干，并于____年____月____日，光荣地加入了中国共产党。

在过去____年的工作中，我主要完成了以下任务：1. 我负责全省实业的经营分析工作，通过深入基层调研，收集了大量资料和数据，详细掌握了省实业公司及其子公司的经营状况。

____电信实业有限公司经营分析制度》，为公司的经营决策提供了坚实的数据支持。

2. 我对公司的发展提出了多项建设性意见，并负责起草了相关报告和建议，这些文件都是在深入基层、广泛征求意见的基础上形成的，以确保其贴近实际、质量上乘。

3. 为了公司的长远发展，我积极开拓新业务，尤其是在增值电信领域。

通过这些年的实践，我深刻认识到电信市场经营分析的重要性。

当前，通信市场竞争激烈，我们需要以市场为导向，建立专业的市场营销队伍，运用先进的技术手段，进行市场分析和营销策划。

2024年通讯公司竞聘演讲（2篇）

2024年通讯公司竞聘演讲尊敬的评委、亲爱的观众们：大家好！我是XXX，我很荣幸能够在这里参加____年通讯公司的竞聘演讲。

我想通过这次演讲，向各位展示我的能力和对这个行业的热爱，并希望能成为贵公司的一员。

首先，我想说的是，通讯是现代社会不可或缺的一部分，它连接着人与人之间的距离，为我们提供了便捷和高效的沟通工具。

随着科技的进步和人们对通讯需求的不断增加，通讯公司的竞争也变得越来越激烈。

作为一名竞聘者，我愿意为公司的进步和发展贡献自己的力量。

首先，我作为一名电子工程专业的毕业生，拥有扎实的专业技能和理论知识。

我对通讯技术具有浓厚的兴趣，并在学习期间参与了多个相关项目的研究和实践。

我熟悉各种通讯协议和标准，并能够运用这些知识解决实际问题。

我相信我的专业背景和技术实力将为公司的技术创新和产品研发提供很大的支持。

其次，我具有良好的团队合作精神和沟通能力。

在大学期间，我曾担任班级负责人和团队领导，在团队合作中培养了良好的沟通技巧和协作能力。

我相信团队的力量和合作精神，团队的成功离不开每一个成员的共同努力，我愿意积极参与团队工作，并与团队成员们共同迈向成功。

另外，我也关注行业的发展动态和市场趋势。

我了解到，在通讯领域技术日新月异，竞争日趋激烈。

我会不断学习和提升自己的技能和知识，以跟上行业的发展步伐。

同时，我也会积极关注用户的需求和反馈，将用户体验放在首位，为公司的产品与服务提供更好的方案和解决方案。

最后，我想强调的是对公司的忠诚和承诺。

我愿意全身心地投入到公司的事业中，为公司的长远发展做出贡献。

我相信只有公司和员工的共同发展才能取得更好的成果。

尊敬的评委、亲爱的观众们，感谢你们给予我宝贵的时间与机会，我相信凭借我在专业知识、团队合作、行业关注和对公司的忠诚度上的优势，我会成为这个团队中的一员，并为公司带来不可估量的价值。

谢谢大家！2024年通讯公司竞聘演讲（二）尊敬的评委老师们，大家好！我是XXX，非常荣幸能够在这里参加通讯公司的竞聘。

通信竞聘演讲稿

通信竞聘演讲稿精选通信竞聘演讲稿4篇演讲稿可以提高演讲人的自信心，有助发言人更好地展现自己。

在现在的社会生活中，能够利用到演讲稿的场合越来越多，在写之前，可以先参考范文，以下是小编精心整理的通信竞聘演讲稿4篇，欢迎阅读与收藏。

通信竞聘演讲稿篇1各位领导、各位同仁：大家好通过这次演讲，锻炼自己的能力、展现自己的才华。

与大家交思想，我相信，通过这次竞聘活动，必将使我站下一步的工作，展现一个良好的开端。

竞聘客服中心这个职位，我认为自己具有以下几个方面的有利条件。

我具有正直的人品、良好的修养以及完善的工作作风。

我在为人上，胸怀坦荡，公道正派，善解人意，与人为善，始终认为：“沉默是金，忍让是银，帮人是德，吃亏是福。

”在个人修养上，我认为一个人的高尚情操和修养不是凭空与生个俱来的，而是经过不断学习修练培训出来的。

我具有较好文字综合能力，同时已通过全国计算机中级水平。

如果这次各位领导信任我，到任后我将认真做好工作。

一、首先，作为客服中心，必须了解客服中心的主要工作思路和目标，我概括为个字“搞好服务、稳定大局、内强素质，外树形象”。

具体为以下几点：1、全面可靠地保障客服中心的畅通无阻，为客户搞好服务。

客服中心的天职是服务，本质是服务，体现的价值也是服务，主要任务就是抓好话务、服务大厅和窗口服务质量和水平。

2、不断开拓客服中心的生存空间和发展空间。

“发展是硬道理”，客服中心只有发展了，所做的贡献大了，才能更好体现客服中心的价值。

3、利用一切手段、渠道、机会加大培训力度、提升人才培养层次，全面提高全体人员的综合素质，以适应不断更新的环境，发展中所需的人才。

4、拓宽各种渠道，采取多种形式，调动各方面的积极性，增加收入，以满足不断增长的物质文化、5、建立和规范一系列规章制度，通过对考勤、执勤、设备维护等一系列规章制度使工作规范有序，做事有章可循。

6、建立和完善各种竞争、淘汰聘用人机制。

尺有所长、寸有所短，充分发挥各人的特长，从而是使我站人人有岗位，机构健全，人岗适宜，定们准确。

通信公司竞聘演说稿五则

通信公司竞聘演说稿五则（一则）首先我为我能够工作在移动通信公司这个快节奏、高效率的大家庭里感到十分荣幸同时我要感谢公司领导给了我这次锻炼和提高自己的机会。

我叫王年生人中共党员从事卡管员工作已经近十个年头了感谢领导对我的信任今天又给了我这样一个总结经验和展示自我的机会。

下面介绍本人的工作经历我于年参加工作年被调到市电信局电报科工作其间做过报务员班长业务检查员指导员等项工作连续多年被评为先进生产者因在抢救水灾中工作突出局里给予记功一次年调到市局电信科担任市话、电报业务主管年我市开通模拟移动电话兼管手机号码管理工作年开通数字手机兼管sim管理和移动业务主管主管号源管理及sim卡出入库工作年移动分营被分到移动公司继续做sim卡管理、号源管理及业务检查工作。

今天我竞聘的岗位是我热爱的原岗移动卡管员工作并认为具备有以下优越条件：一、有着多年的卡管实践工作经验能够从实际出发为领导出谋划策。

二、爱岗敬业确保本职各项工作出色完成。

做为一名卡管员即是公司经营发展的后勤兵多年来的实践工作使我养成了视移动公司为自己的家工作作风不论休息还是节假日只要接到电话马上到单位10多年来任劳任怨。

卡是公司竞争中的“子弹”没有卡便没有了竞争的武器更何谈发展。

记得在年同联通竞争激烈时由于国际社会影响省公司sim卡供不应求各地市均出现不同程度的缺卡断卡现象我凭借多年来与省公司卡管中心负责人员建立起来的关系积极同省公司取得联系有时当天往返哈市一个月中就跑好几次哈尔滨起早贪黑确保了伊春从未出现过sim 卡断档的时候。

在过去的十多年取卡、发卡和号源管理中从未出现过差错。

为我公司sim卡管理打下了良好的管理基础和准确高效的岗位作风。

为公司分忧完成好领导交办的任何工作。

年月开始紧张而艰难的模转数工作。

手机出入库管理是一项繁重而必须细致的工作由于公司领导对我平时工作的认可和信任把这项大家都不想接的工作交给了我我当时就暗下决心一定要管好不能出任何癖漏从月份到月末共出入库手机6000多部给区局定送货及收货业务人员少工作量大有时晚间到货验完货都工作到晚上十一、二点钟从没有怨言直到结束由于我工作认真负责从没出现过差错圆满完成模转数的手机管理工作受到省公司的好评。

通信公司竞聘演说稿五则

通信公司竞聘演说稿五则（一则）首先我为我能够工作在移动通信公司这个快节奏、高效率的大家庭里感到十分荣幸，同时我要感谢公司领导给了我这次锻炼和提高自己的机会。

我叫王，年生人，中共党员，从事卡管员工作已经近十个年头了，感谢领导对我的信任，今天又给了我这样一个总结经验和展示自我的机会。

下面介绍本人的工作经历，我于年参加工作，年被调到市电信局电报科工作，其间做过报务员，班长，业务检查员，指导员等项工作，连续多年被评为先进生产者，因在抢救水灾中工作突出，局里给予记功一次，年调到市局电信科，担任市话、电报业务主管，年我市开通模拟移动电话，兼管手机号码管理工作，年开通数字手机兼管sim管理和移动业务主管，主管号源管理及sim卡出入库工作，年移动分营被分到移动公司继续做sim卡管理、号源管理及业务检查工作。

今天，我竞聘的岗位是我热爱的原岗，移动卡管员工作，并认为具备有以下优越条件：一、有着多年的卡管实践工作经验，能够从实际出发为领导出谋划策。

在这个岗位上我边工作、边摸索、边创造，十年来，给领导参谋提出合理化建议，为公司节省几十万元人民币。

前年联通公司运营初期，竞争激烈，销号用户增多，销号卡太多，我建议公司领导和各县（市）分公司、各区营销部将用户手中卡收回，并由我负责利用休息时间起早贪黑，将卡激活做补卡用，当时每张卡成本50元，年共激活卡1000多张—上半年共激活卡3千多张，2年来共为公司节省人民币11万多元。

二、爱岗敬业，确保本职各项工作出色完成。

做为一名卡管员，即是公司经营发展的后勤兵，多年来的实践工作使我养成了视移动公司为自己的家工作作风，不论休息还是节假日，只要接到电话，马上到单位，10多年来任劳任怨。

卡是公司竞争中的“子弹”，没有卡，便没有了竞争的武器，更何谈发展。

记得在年，同联通竞争激烈时，由于国际社会影响，省公司sim卡供不应求，各地市均出现不同程度的缺卡断卡现象，我凭借多年来与省公司卡管中心负责人员建立起来的关系，积极同省公司取得联系，有时当天往返哈市，一个月中就跑好几次哈尔滨，起早贪黑，确保了伊春从未出现过sim卡断档的时候。