电力企业职业卫生知识培训
职业病防治法宣传周培训方案ppt课件(含内容)
职业病-------劳动者在职业活动中引发的疾病
是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳 动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他 有毒、有害因素而引起的疾病。
02
我国职业病有哪些
我国职业病有哪些
在巡视过程中，通过视频分析设备，能够提供各种智能分析功能，如对仪表读数、刀闸状态、刀闸（开关）分合指示牌状态、控制柜指示状态进行识别；通过红外热像仪，能够对设备的早期故障进行预 防。系统还能够实现与电力生产系统（如SCADA系统、信息一体化系统）的智能视频联动，任何操作任务都能够关联相应的摄像机预置位，实现可视化运行管理。设计原则随着信息技术的飞速发展，新 技术不断涌现。变电站智能辅助监控系统，必须是高性能、可扩展的计算机网络体系结构，以便支持今后不断更新和升级的需要，从而保护投资。
（一）受教育、培训权 上岗前和在岗期间，劳动者有权得到职业卫生培训。
职业卫生知识
职业病防治法律、法规、 规章和操作规程
职业病防护用品使用
（二）职业健康权
职业健康检查 职业病诊疗
康复等职业病防治服务
劳动者的职业卫生保护权利
4)先进性在投资费用许可的情况下，系统采用当今先进的技术和设备，一方面能反映系统所具有的先进水平，包括先进的传输技术、图像编码压缩技术、视频智能分析技术、存储技术、控制技术，另一 方面使系统具有强大的发展潜力，设备选型与技术发展相吻合，能保障系统的技术寿命及后期升级的可延续性。5)扩展性系统应充分考虑扩展性，采用标准化设计，严格遵循相关技术的国际、国内和行 业标准（技术规范），确保系统之间的透明性和互通互联，并充分考虑与其它系统的连接；在设计和设备选型时，科学预测未来扩容需求，进行余量设计，设备采用模块化结构，便于系统扩容、升级。
职业卫生培训记录内容
职业卫生培训记录内容
记录一：职业卫生意识培训
在这次培训中，我们深入讨论了职业卫生的重要性以及各种职业病的预防措施。
培训内容包括了职业卫生法规政策、职业病防控知识以及职业病防治技术。
通过课堂讨论和案例分析，加深了我们对职业卫生问题的认识，增强了职工对职业卫生的重视和自我保护意识。
记录二：职业卫生检测技术培训
这次培训主要介绍了职业卫生检测的基本原理和常用方法。
我们学习了各种职
业危害因素的检测方法，包括有毒有害气体、粉尘、噪音等。
通过现场演示和实际操作，我们掌握了职业卫生检测的技能，提高了我们的实际操作水平。
记录三：应急处置演练
在这次演练中，我们通过模拟职业危害事故现场，学习了应急处置的流程和方法。
我们模拟了火灾、泄漏、中毒等不同类型的职业危害事故，锻炼了我们迅速、有效的应急处置能力。
通过这次演练，提高了我们的应急响应能力，确保了职工在面对突发事件时能够正确、迅速地做出反应。
结语
通过以上培训，我们深入了解了职业卫生的重要性，学习了职业卫生的基本知
识和技能，提升了我们的职业卫生意识和应急处置能力。
在今后的工作中，我们将积极应用所学知识，做好职业卫生防护工作，为保障职工健康、促进生产安全做出积极贡献。
职业卫生培训心得体会
职业卫生培训心得体会职业卫生培训心得体会当我们备受启迪时，写心得体会是一个不错的选择，从而不断地丰富我们的思想。
那么问题来了，应该如何写心得体会呢？下面是小编帮大家整理的职业卫生培训心得体会，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
职业卫生培训心得体会1为了有的放矢地做好职业病防治知识的普及、职业卫生的宣传教育，4月27日下午生产会后召集相关车间、班组召开了一次职业病防治座谈会并对宣传、培训工作做了安排。
在各领导、各基层负责人的协同配合之下，广大职工积极参与各项活动都圆满完成，通过宣传，培训学习等了解了职业病防治法的基本内容、自身的基本权益，提高了对职业病防治工作的认识和重视性。
有针对性地对《职业病防治法》进行了教育培训，并进行了考试，经培训合格率100%。
通过此次宣传周活动，使我们自身又受到了一次良好的教育和提高，认识到劳动者对职业病防护知识的缺乏和迫切需求，同时也看到劳动者对健康缺乏足够的认识，在职业病防治工作中存在潜在的危害。
为进一步规范职业卫生管理工作，按照公司《职业卫生管理规定》，要求各基层要严格要求建立职业卫生“四案”的现时，真正做到把职业健康工作融入到“打造高度负责任、高度受尊敬企业”活动中去，对职业卫生工作要像安全工作一样，做到“横向到边，纵向到底”，有岗必责，有责必须加强考核，做到车间、班组、作业场所层层有人抓，将具体工作责任落实到人。
为近一步宣传贯彻落实作业场所职业危害防治工作，加大职业危害防治工作的监督管理，公司定期组织人员对各基层监督检查。
紧紧抓住职业危害防治薄弱环节，认真解决存在的突出问题，切实保障职工生命安全与健康，努力防范和减少职业危害事故。
如:每次作业前，严格按照要求监测施工现场是否存在有毒有害介质，特种作业人员是否持证上岗。
并要求各基层，在工业动火施工现场作业区域拉警戒线、工作场所入口处设置警示标识及警示说明，警示说明包括职业危害种类、后果、预防及急救措施等内容，时刻告知和提醒员工。
安全管理职业卫生之电力工程安装公司职业病预防控制措施
安全管理职业卫生之电力工程安装公司职业病预防控制措施前言在电力工程安装公司，由于长期从事有害物质处理或其他有害因素接触等作业，工人很容易患上职业病。
因此，提高电力工程安装公司职业健康意识，采取科学的措施预防和控制职业病是十分必要的。
本文将从安全管理的角度，介绍电力工程安装公司职业病预防控制措施。
电力工程安装公司职业病的危害1.职业病一旦发生，会造成工人身体健康的损害，引起较严重的后果，例如长期康复、离开工作岗位等。
2.对于公司而言，职业病的发生将会带来较多精力和财力的浪费，甚至会损害公司的声誉。
综上，防止和控制职业病的发生是十分必要的。
职业卫生方案为了保护员工健康和提高工作效率，公司应该计划、组织和实施职业病预防和控制工作方案。
在电力工程安装公司中，职业卫生方案应该包含以下内容：1. 确认职业病危险因素首先，要明确电力工程安装公司内可能存在的职业病因素。
根据工序，可以将常见的危险因素分为以下几类：•物理危害•化学危害•生物危害•辐射危害对于每一种危险因素，必须进行周密的调查，确定对员工的影响，并对其进行严格的控制和管理。
2. 建立职业病档案为了更好地控制和防治职业病，公司应该建立健全的职业病档案，每个员工都应该维护一个档案，记录与职业病相关的信息，例如个人健康状况、职业病危害因素接触情况等。
为了充分利用这些档案，公司应该将所有档案集中保存，并且确保档案的机密性。
3. 职业病检查和评估每年应该对员工进行职业病检查，评估他们的健康状况，发现职业病的早期症状。
职业病检查内容包括：•健康史；•呼吸和体能测试；•血液、尿液和发指测试；•心理和行为测试；•眼视功能测试。
评估结束后，对检查结果进行统计和分析，以便及时采取改善工作环境的措施。
4. 职业病预防和控制措施对于控制职业病的传播和危害，必须采取以下措施：•进行深入的职业病危害因素监测，确保员工的身体健康；•组织专业化的职业病治疗和康复；•技术装备上关注生产流程中对员工的伤害；•剖析职业病发病原因，记录控制职业病的经验。
电厂安全知识教育
电厂安全知识教育电厂安全知识教育汇总电厂安全知识教育汇总如下：1.坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针。
2.严格遵守《电力安全工作规程》、《热力机械工作规程》、《电气工作规程》等各项安全规章制度。
3.树立“一切事故都可以预防”的安全理念，始终坚持“以人为本”的安全生产方针。
4.电厂员工应该加强安全防范意识，严格遵守各项安全规定，积极参加安全活动，不断增强自身安全意识。
5.穿戴好防护用品，工作前必须穿戴好劳动防护用品，严禁违章操作。
6.消防器材和消防设施要保证完好，定期检查，严禁随意挪用和损坏。
7.厂区内严禁烟火，严禁堆放易燃物品，严禁违章作业，严禁私拉乱接电缆，严禁携带爆炸性气体、液体及物品进入生产区。
8.严禁未经过安全培训和无资质人员上岗操作。
9.严禁违反劳动纪律、违章操作，严禁工作中睡觉、打闹、聊天、开玩笑等有碍安全的行为。
10.严禁未经过允许的情况下擅自进入生产区域。
11.严禁在生产区内奔跑、攀爬、跳跃等危险行为。
12.严禁未经允许的闲人进入生产区。
13.定期开展安全检查，及时发现隐患，落实整改措施。
14.建立安全责任制度，将安全责任落实到每个人。
15.制定应急预案，定期组织演练，提高应急处置能力。
16.严格执行安全奖惩制度，对安全生产先进个人给予奖励，对安全生产违规行为进行处罚。
17.对可能发生的安全事故进行预评估，制定相应的防范措施和应急预案。
18.加强职工的安全教育和培训，提高职工的安全意识和技能水平。
电厂安全知识教育归纳电厂安全知识教育归纳1.防火防爆安全知识①经常保持厂区内消防设备设施齐全、完好，消防通道、安全出口畅通的消防法规，并严格遵守执行。
②厂区内严禁烟火，严禁堆放易燃杂物，一经发现，应一律清除，予以处理。
③禁止患有妨碍消防安全的疾病的人员从事与消防有关的工作。
④严禁携带易燃易爆物品进入厂区。
⑤凡从事与消防有关的工作，需经厂消防主管部门批准。
⑥安装工作，应严格按国家有关消防规范进行。
职业卫生培训课件
职业卫生培训课件
第一章：职业卫生概述
职业卫生是指为预防和管理工作中可能对员工健康造成危害的各种因素而采取的措施。
了解职业卫生的重要性是确保员工健康和安全的关键。
1.1 什么是职业卫生
职业卫生是针对工作场所中可能危害员工健康的因素进行识别、评估和控制的一门学科。
1.2 为什么需要职业卫生
职业卫生的实施能够有效预防职业病、提高员工的健康水平，减少工作中的事故发生，保障员工的生命安全。
第二章：职业病及其预防
2.1 常见职业病类型
•尘肺病
•化学中毒
•噪声聋
•职业性皮肤病
2.2 职业病的预防措施
•定期体检
•佩戴防护设备
•良好的职业卫生管理制度
•提高员工的职业卫生意识
第三章：工作环境因素及其控制
3.1 空气质量
工作场所的空气质量关系到员工的健康。
空气中存在的有毒气体、灰尘等对员工健康造成危害，应予以控制。
3.2 噪音控制
长期接触高强度噪音会导致听力损伤，对员工的身体健康产生危害。
因此，需要采取有效的隔音措施进行控制。
结语
通过本课件的学习，希望能够增强大家对职业卫生重要性的认识，学会预防职业病的方法，保障员工健康和安全。
祝各位工作顺利，健康快乐！。
年度职业卫生培训计划内容
年度职业卫生培训计划内容
本年度职业卫生培训计划主要包括以下内容：
1. 职业卫生基础知识培训：包括职业病防治法律法规、职业病危害因素和防护措施等内容的讲解，使全体员工了解职业卫生的基本知识和重要性。
2. 职业病防治技术培训：安排专业医生和职业卫生专家进行职业病防治技术培训，包括职业病的诊断、预防和治疗等方面的知识，使相关人员具备相关技能。
3. 职业健康监测培训：安排专业技术人员进行职业健康监测培训，包括职业病危害因素检测方法、人体健康监测技术等内容的培训，提高员工对职业卫生监测的认识和能力。
4. 个人防护用品使用培训：针对需要接触职业危害因素的员工，开展个人防护用品使用培训，包括呼吸防护、皮肤防护等方面的培训，确保员工正确使用个人防护用品。
5. 应急预案和处置培训：组织职业安全管理人员进行应急预案和处置培训，包括职业事故的应急处理程序、急救知识等内容的培训，提高员工的应急处置能力。
6. 知识测试和实操演练：对培训内容进行知识测试，对培训后台实操演练，加深员工对职业卫生知识的理解和掌握能力。
以上为本年度职业卫生培训计划的具体内容，希望全体员工能够积极参与，提高职业卫生意识和技能。
职业安全健康卫生学习知识
职业安全健康卫⽣学习知识职业安全健康卫⽣基本常识⼀、职业卫⽣基本常识1、什么是职业病？指企业、事业单位和个体经济组织的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素⽽引起的疾病。
2、什么叫职业危害？职业危害，是指从业⼈员在从事职业活动中，由于接触粉尘、毒物等有害因素⽽对⾝体健康所造成的各种损害。
3、职业危害因素的来源（1）劳动过程中的职业危害因素（2）⽣产过程中的职业危害因素（3）⽣产环境中的职业危害因素（4）职业危害因素的作⽤条件（5）毒物的化学结构和理化性质（6）个体危险因素4、职业病发⽣的条件有哪些？有害因素的性质、有害因素作⽤于⼈体的量和⼈体的健康状况。
5、何谓法定职业病?我国规定了⼏类⼏种?由国家确认并经法定程序公布的职业病，称为法定职业病。
我国共规定了10⼤类115种职业病，其中职业中毒56种，尘肺13种，职业性物理因素疾病5种，职业性传染病3种，职业性⽪肤病8种，职业性眼病3种，职业性⽿⿐喉疾病3种，职业性肿瘤8种，其他职业病5种。
6、法定职业病的基本条件是什么？（1）在职业活动中产⽣；（2）接触职业危害因素；（3）列⼊国家职业病范围；（4）与劳动⽤⼯⾏为相关联。
7、职业性有害因素分哪⼏类?（1）⽣产过程中产⽣的有害因素，包括化学因素，如粉尘、各种毒物；物理因素，如⾼温、低温、⾼⽓压、低⽓压、噪声、振动、⾼频、微波、红外线、紫外线、激光、放射线等；某些⽣物性致病因素；（2）劳动过程中的有害因素，如劳动强度过⼤，劳动时间过长，精神或视⼒过度紧张等；（3）与⼀般卫⽣条件和卫⽣技术措施不良有关的有害因素，如⼚房矮⼩狭窄，采光照明不⾜，通风不良，烈⽇下室外作业，有毒作业与⽆毒作业安排在⼀个车间内等。
8、哪些情况下⽤⼈单位不得安排劳动者从事接触职业病危害的⼯作？（1）⽤⼈单位不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业；（2）不得安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业；（3）对在职业健康检查中发现有与所从事的职业相关的健康损害的劳动者，应当调离原⼯作岗位，并妥善安置；（4）对未进⾏离岗前职业健康检查的劳动者不得解除或者终⽌与其订⽴的劳动合同。
企业职业卫生培训计划
企业职业卫生培训计划
企业职业卫生培训计划通常包括以下内容：
1. 培训目标：明确培训的目标是什么，例如提高员工对职业卫生的认识和意识，降低职业伤害和疾病发生的风险等。
2. 培训内容：涵盖职业卫生的基本知识、职业病防治的相关法律法规、危害因素的识别和评价、职业病防治措施、紧急处理等内容。
3. 培训方式：可以选择线上培训、面对面培训、工作坊等形式进行培训。
4. 培训对象：确定受训人员范围，包括所有员工、特定岗位员工以及相关管理人员。
5. 培训计划：制定详细的培训计划，包括培训时间、地点、课程安排等。
6. 培训评估：培训结束后进行评估，了解培训效果，检查是否达到预期的目标。
7. 持续改进：根据培训评估结果，不断改进培训计划和内容，确保职业卫生培训的有效性和实用性。
电力企业职业病危害因素辨识及职业卫生管理现状分析与对策
电力企业职业病危害因素辨识及职业卫生管理现状分析与对策摘要：近年来，我国对电能的需求不断增加，电力企业有了很大进展。
电力企业职业病危害防治、职业卫生“三同时”工作是从源头上预防、控制和消除电力企业可能产生的职业病危害的根本措施，也是保障员工健康权益的有效手段。
本文介绍了电力企业职业病危害因素辨析、职业卫生“三同时”现状及存在的问题，提出了相应的解决措施和开展电力企业职业卫生“三同时”的工作流程，以减小职业病的发生概率。
关键词：电力企业；电力企业；职业卫生；职业病引言通过对电力企业的职业病危害因素辨析及职业卫生评价，能够帮助企业在源头上预防与解决职业危害的发生，提升管理工作质量，确保劳动者的健康。
因此，对电力企业中职业卫生评价要点与控制措施进行研究有一定现实意义。
1、电力生产过程中的职业病危害因素辨析1.1在电力生产过程中，企业常见的职业病危害因素主要类型为：1.1.1职业性尘肺病及其他呼吸系统疾病职业性皮肤病：主要为粉尘（煤尘、煤粉尘、石灰石尘）；1.1.2职业性耳鼻喉口腔疾病：主要为物理因素（噪声、高温、照度、工频电场）；1.1.3职业性化学中毒疾病：主要为生产作业接触化学品（氨、盐酸、氢氧化钠、二氧化氮、二氧化硫）1.2在电力生产过程中，易产生职业病危害因素的作业区域主要为：在燃煤卸料、皮带输送、煤场储存、转运站转运、破碎、筛分等过程中产生煤尘和噪声危害。
在制粉过程中产生煤尘及噪声危害，在锅炉燃煤燃烧过程中产生一氧化碳、二氧化硫、氮氧化物、矽尘、高温危害，各类机械设备运转过程中产生噪声危害。
汽机运行过程中产生高温和噪声危害。
发电及输电过程中产生工频电场和噪声危害。
在除渣、除灰、转运等过程中产生矽尘及噪声危害。
在脱硝过程中会产生尿素、氨和噪声危害，同时由于烟气中存在一氧化碳、二氧化硫及氮氧化物等废气，故在脱硝过程中还存在一氧化碳、二氧化硫及氮氧化物危害。
在石灰石浆液制备及石膏处理过程中会产生石灰石粉尘、石膏粉尘和噪声危害。
电力企业职业卫生知识培训
电力企业职业卫生知识培训一、背景电力企业作为能源供应行业的重要组成部分，其生产过程中涉及到的危害因素不容忽视，例如高温、高压、噪声、辐射等等。
这些危害因素对员工身体健康造成严重影响，因此对电力企业员工进行职业卫生知识培训就十分必要。
二、职业卫生知识培训内容1. 职业病防治电力企业员工长期处于一些危害环境中，导致职业病的发生率较高。
为了保护员工健康，应当加强对职业病的防治知识培训，包括职业病的概念、预防方法、病因和症状等等。
2. 职业安全随着电力企业的发展，电力设备的安全管理也成为了一个十分重要的问题。
职业安全知识培训内容可以包括：安全生产法规、事故预防措施、应急救援等等。
3. 环境保护电力企业的生产过程中会产生一定的环境污染，因此电力企业员工也应该掌握一定的环境保护知识，例如环境保护法规、环境污染治理措施等等。
4. 健康饮食健康饮食对于员工身体健康至关重要，因此电力企业应该开展一些与饮食营养相关的知识培训，例如饮食平衡、营养搭配、食品安全与卫生、饮食与健康等等。
三、职业卫生知识培训的形式电力企业可以采用多种形式对员工进行职业卫生知识培训，例如：1. 培训课程电力企业可以邀请专业机构的专家和学者来开展职业卫生知识培训课程，提高员工的卫生管理水平。
2. 好书分享电力企业也可以邀请一些卫生知识方面专业人士来分享一些好书资源，让员工自行阅读学习相关知识。
3. 社区活动电力企业可以参与一些针对大众的社区卫生活动，通过组织和参与这些活动，提高员工的健康意识。
4. 在线培训随着互联网技术的发展，电力企业也可以在公司内部开展一些在线职业卫生知识培训，以便员工自主学习。
四、电力企业职业卫生知识培训是保障员工身体健康和提高电力企业生产效率的有效手段，应该加强和普及。
不仅可以通过职业病防治、职业安全和环境保护等方面对员工进行培训，还可以通过多种形式提高员工的卫生管理水平。
职业卫生宣传教育培训制度模版
职业卫生宣传教育培训制度模版一、制度目的本制度旨在全面提高员工的职业卫生意识，加强对职业卫生知识的宣传教育，降低工作环境对员工健康带来的危害，提高员工工作效率和生产质量。
二、适用范围本制度适用于所有公司员工。
三、培训内容1. 职业病防控政策法规培训1.1. 掌握相关法规政策，如《职业病防治法》等；1.2. 了解公司职业病防控策略和目标；1.3. 熟悉职业病防控的基本要求。
2. 职业病危害因素及防护培训2.1. 了解常见职业病危害因素，如化学物质、尘粉、噪声等；2.2. 掌握职业病危害的传播途径及对人体的影响；2.3. 学习正确使用个体防护用品的方法；2.4. 掌握有效的职业病防护措施。
3. 职业病诊断和治疗培训3.1. 了解常见职业病的诊断方法和临床表现；3.2. 学习职业病的治疗方法和康复措施；3.3. 掌握职业病的医疗保健知识，提高职业病自我防护能力。
4. 职业卫生知识宣传4.1. 发放职业卫生宣传资料，提高员工对职业卫生的认识；4.2. 定期组织职业卫生知识讲座，加强员工的宣传教育；4.3. 利用公司内部媒体宣传渠道，推广职业卫生知识。
四、培训形式1. 定期举办职业卫生培训班；2. 定期进行职业卫生知识测试；3. 建立职业卫生宣传栏目，定期发布宣传内容；4. 建立职业卫生管理小组，负责制定和实施宣传计划。
五、培训评估与记录1. 每次培训后，进行培训效果评估；2. 培训记录包括培训人员名单、培训内容、培训日期等；3. 培训记录作为员工绩效考核的一部分。
六、责任分工1. 人力资源部负责组织培训计划和培训资源；2. 职业卫生管理小组负责宣传教育和培训的组织和实施；3. 各部门负责推动员工参加培训，并提供必要的协助。
七、制度宣传1. 将本制度制作成海报、宣传单，张贴在公司显眼处，提醒员工关注；2. 在公司会议上宣传本制度，并强调员工的参与意义；3. 通过公司内部通讯等渠道广泛宣传本制度，并鼓励员工反馈意见和建议。
职业卫生培训内容(多应用版)
职业卫生培训内容一、引言随着我国经济的快速发展，工业化和城市化进程不断加快，职业病问题日益突出。
为了提高企业职业健康管理水平，保障劳动者身体健康，我国政府高度重视职业卫生培训工作。
本文将对职业卫生培训内容进行详细阐述，以期为职业健康管理提供有益参考。
二、职业卫生基础知识1.职业病概念：职业病是指劳动者在职业活动中，接触职业性有害因素，导致的疾病。
职业病具有病因明确、发病机制明确、诊断标准明确等特点。
2.职业性有害因素：职业性有害因素包括化学因素、物理因素、生物因素、劳动生理因素和劳动心理因素等。
了解这些有害因素的种类、来源、危害和防控措施，有助于提高劳动者自我保护意识。
3.职业病危害因素识别与评价：通过对工作场所进行调查、监测和评估，识别职业病危害因素，评价其危害程度，为企业制定职业病防治措施提供依据。
4.职业病诊断与鉴定：掌握职业病诊断标准、诊断程序和鉴定方法，提高职业病诊断与鉴定能力。
5.职业病防治法律法规：了解我国职业病防治法律法规体系，熟悉相关法律法规的主要内容，增强法律意识。
三、职业卫生管理1.职业卫生管理制度：建立健全职业卫生管理制度，包括职业病防治责任制、职业病危害项目申报制度、职业病危害因素监测与评价制度等。
2.职业卫生管理机构与职责：明确企业职业卫生管理机构设置、职责分工，确保职业卫生工作落到实处。
3.职业卫生管理措施：制定职业病防治措施，包括工程技术措施、个体防护措施、职业健康监护措施等。
4.职业卫生档案管理：规范职业卫生档案的建立、保管和使用，确保职业卫生信息的完整性、准确性和可追溯性。
四、职业健康监护1.职业健康检查：了解职业健康检查的种类、周期、内容和标准，确保劳动者及时接受职业健康检查。
2.职业健康监护档案管理：建立和维护劳动者职业健康监护档案，为职业病诊断、鉴定和治疗提供依据。
3.职业禁忌症与职业限制作业：掌握职业禁忌症和职业限制作业的定义、范围和判定标准，合理调整劳动者工作岗位。
电力企业职业卫生健康知识培训--周志良
职业卫生健康知识讲座
讲师介绍
广东南方电力科学研究院技术中心主任
高级工程师 高级技师 国家注册安全管理高级咨询师； 国家能源局电力安全培训机构讲师 能源局电力行业应急预案评审专家库专家 国家电力行业安全生产标准化评审员 南方电网安全生产风险管理体系高级审核员；
2014---2016年全国四类高发职业病统计（表）
年份
尘肺病 职业性耳鼻喉口腔疾病
职业性化学中毒
其他各类职业病
2014
26873
未统计
1281
1818
2015
26081
1097
931
1071
2016
27992
1276
1212
1213
以上统计数据来源于国家安全生产监督管理总局网站。
我国近年来职业病现状：
2014---2016年全国职业病报告统计
① 报 告 2014 29972 病 2015 29180 例 2016 31693 数 合计 90845 量 大
以上统计数据来源于国家安全生产监督管理总局网站。
据不完全统计： 全国累计报告职 业病近90万例， 其中尘肺病占90%
我国是职业病发病率最高癿国家，超过东南亚和非洲 我国职业病年发生率占世界总数量癿13.1%
国际现状
据ILO（国际劳工组织）报道：每天全世界有6300人死于职业事故或职业病， 导致年死亡总数为230多万人。每年，发生在工作岗位上的事故高达3.17亿起。
法定职业病--是指对其中某些危害性较大，诊断标准明确，
结合国情，由政府有关部门审定公布的职业病，称为狭义的职 业病，或称法定（规定）职业病。
1.1 职业病特点：
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职业卫生知识培训什么是职业病？职业病是指企业、事业单位和个体经济组织的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。
职业病的范围我国卫生部规定的职业病共分为九大类：1．职业中毒：（1）铅及其化合物中毒（不包括四乙基铅）；（2）汞及其化合物中毒；（3）锰及其化合物中毒；（4）镉及其化合物中毒；（5）铍病；（6）铊及其化合物中毒；（7）钒及其化合物中毒；（8）磷及其化合物中毒（不包括磷化氢、磷化锌、磷化铝）；（9）砷及其化合物中毒（不包括砷化氢）；（10）砷化氢中毒；（11）氯气中毒；（12）硫化氢中毒；（13）光气中毒；（14）氨中毒；（15）氮氧化合物中毒；（16）一氧化碳中毒；（17）二硫化碳中毒；（18）硫化氢中毒（19）磷化氢、磷化锌、磷化铅中毒；（20）工业性氟病；（21）氰及腈类化合中毒；（22）四乙基铅中毒；（23）有机锡中毒；（24）羰基镍中毒；（25）苯中毒；（26）甲苯中毒；（27）二甲苯中毒；（28）正乙烷中毒；（29）汽油中毒；（30）有机氯聚合物单体及其热裂解物中毒；（31）二氯乙烷中毒；（32）四氯化碳中毒；（33）氯乙烯中毒；（34）三氯乙烯中毒；（35）氯丙烯中毒；（36）氯丁二烯中毒；（37）苯的氨基及硝基化合物（不包括三硝基甲苯）中毒；（38）三硝基甲苯中毒；（39）甲醇中毒；（40）酚中毒；（41）五氯酚中毒；（42）甲醛中毒；（43）硫酸二甲酯中毒；（44）丙稀酰胺中毒；（45）有机磷农药中毒；（46）溴甲烷中毒；（49）拟除虫菊脂类农药中毒；（50）根据《职业性中毒性肝病诊断标准与处理原则》可以诊断的中毒性肝病；（51）根据《职业急性中毒诊断标准及自理原则总则》可以诊断的其它职业性急性中毒。
2．尘肺（1）矽肺；（2）煤工尘肺；（3）石墨尘肺；（4）炭黑尘肺；（5）石棉肺；（6）石棉肺；（6）滑石尘肺；（7）水泥尘肺；（8）云毒尘肺；（9）陶工尘肺；（10）铅尘肺；（11）电焊工尘肺；（12）铸工尘肺。
3．物理因素职业病（1）中暑；（2）减压病；（3）高原病；（4）航空病；（5）局部振动病；（6）放射性疾病（急性外照射放射病、慢性外照射放射病、内照射放射病、放射性皮肤烧伤）。
4．职业性传染病（1）炭疽；（2）森林脑炎；（3）布氏杆菌病。
5．职业性皮肤病（1）接触性皮炎；（2）光敏性皮炎；（3）电光性皮炎；（4）黑皮病；（5）痤疮；（6）溃疡；（7）根据《职业性皮肤病诊断标准及处理原则》可以诊断的其它职业性皮肤病。
6．职业性眼病（1）化学性眼部烧伤；（2）电光性眼炎；（3）职业性白内障（含放射性白内障）。
7．职业性耳鼻喉疾病（1）噪声聋；（2）铬鼻病8．职业性肿瘤（1）石棉所致肺癌、间皮瘤；（2）联苯胺所致膀胱癌；（3）苯所致白血病；（4）氯甲醚所致肺癌；（5）砷导致的肺癌、皮肤癌；（6）氯乙烯所致血管肉瘤；（7）焦炉工人肺癌；（8）铬酸盐制造业工人肺癌。
9．其它职业病（1）化学性烧伤；（2）金属烟雾热；（3）职业性哮喘；（4）职业性变态反应肺泡炎；（5）棉尘病；（6）煤矿井下工人滑囊炎；（7）牙酸铁病。
职业病的特点有明确的病因，职业危害因素和职业病之间有明确的因果关系,病因和临床表现均有特异性;职业因素的数量，决定了职业病的有无、轻重、缓急，即有剂量-反应的关系;有特定的发病范围，同样工作的其人，按照上述规律而发生不同的反应;控制病因和发病条件，即去除职业因素，可有效地降低其发病率，甚至使其绝迹或明显的改变职业危害因素的作用特征。
如能早期发现，及时合理处理，预后较好，康复也容易;治疗方法，大多是对症的，目前较少有特效方法，治疗个体，无助于控制人群中发病。
少数毒物(如铅、汞、镉、苯、二硫化碳等)可对中毒者的子代发生不良影响。
因此，职业病是一类人为的疾病，其发生和发展规律与人类的生产活动及职业病的防治工作的好坏直接有关。
关键在于全面执行三级预防。
什么是职业病危害？职业病危害是指对从事职业活动的劳动者可能导致职业病的各种危害。
职业病危害因素包括：职业活动中存在的各种有害的化学、物理、生物因素以及在作业过程中产生的其他有害因素。
职业病危害是造成职业病的原因，为便于了解和操作，卫生部发布了《职业病危害因素分类目录》，将主要的职业病危害因素分为10类，并详细列举了有关行业和工种，是用人单位明确职业病危害控制内容，劳动者了解哪些工作可能造成职业病，以及卫生行政部门开展职业卫生检查的依据。
这10类职业病危害因素是：粉尘类，放射性物质类（电离辐射），化学物质类，物理因素，生物因素，导致职业性皮肤病的危害因素，导致职业性眼病的危害因素，导致职业性耳鼻喉口腔疾病的危害因素，职业性肿瘤的职业病危害因素，其他职业病危害因素。
职业危害因素分类(1) 化学因素:①各种毒物引起的职业中毒、职业性皮肤病、职业肿瘤;②一些不溶或难溶的生产性粉尘引起的尘肺。
(2)物理因素:①高温、低温引起中暑或冻伤;②高湿使两手等处发生皮肤糜烂，促使皮肤病的发生;③高低气压，如潜水员及沉箱工的减压病，高山高原地区的高山病;④噪声引起的难听或耳聋，并对心血管及中枢神经系统也有不良影响;⑤振动，两上肢的局部振动引起血管痉挛、溶骨症及骨坏死。
全身震动对神经系统、血管等也有不良影响;⑥电离辐射如X线、γ射线等引起的放射病;⑦非电离辐射中的微波与高频电磁场，场强过高可引起神经系统功能紊乱等;⑧光线、紫外线引起电光性眼炎，红外线引起白内障，照明过强过弱引起眼疲劳;⑨机械刺激或击伤。
(3)生物因素:①微生物:布氏杆菌、炭疽杆菌、森林脑炎病毒引起的职业性传染病;发霉的谷尘、蔗尘中耐热性放线菌引起的农民肺、蔗尘肺和蘑菇肺;后三种疾病都属于与免疫有关的变态反应性肺泡炎;②昆虫和尾蚴引起谷痒症和稻田皮炎;③水生动物的体液，如明虾及一些海鱼表层体液中含有能溶解皮肤角质层的特殊组分;④植物，如黄山药可引起支气管哮喘;⑤各种生物的蛋白质，如牲畜蛋白质及稻壳的细尘大量吸人后引起发热。
(4)劳动损伤性因素:主要由于有关器官及肌群等长期紧张劳动过度疲劳或不适当的强迫性体位或工具引起的职业性肌肉骨胳损伤疾患，如局部肌肉疲劳和全身疲劳，反复紧张性损伤和腰背痛等。
职业多发病的特点工作有关的疾病的特点为:其他职业人群也会发生这种疾病;职业因素可以促使疾病的发生和加重是多种发病因素之一;不是唯一的直接致病因素，或者职业因素只是诱因和加重因素;调离读职业或改善劳动条件后，该病可以缓解或停止发展。
职业病防治：鉴于职业病易防难治的特点，职业病防治法坚持预防为主、防治结合的方针。
为了预防、控制和消除职业病危害，防治职业病，维护劳动者的身体健康及其相关权益，促进生产发展，本公司员工须注意以下几点：1．员工应自觉遵守公司的各项规章制度，严格执行操作规程，增强自我防护意识，2．车间，班组员工在作业前应按不同工种的规定，穿戴好劳动防护用品（如口罩、防毒面具、围裙、胶鞋等）3．不得在作业场所吸烟，解渴喝茶水或用膳前，应先洗手消毒，搞好个人清洁卫生，4．接触有毒有物质的岗位人员，下班后不准穿工作服回家进食堂用膳，下班时应脱下更换并经常清洗，防止第三者感染。
5．上下班时必须清理打扫生产现场，确保生产区域整洁卫生。
6．勤洗手，洗脸，下班后应冲凉，讲究个人卫生。
个人防护用品有哪几种类型，各起什么作用？个人防护用品在预防职业危害的综合措施中，属于第一级预防部分，当劳动条件尚不能从设备上改善时，还是主要防护手段。
在某些情况下，如发生中毒事故或设备检修时，合理使用个人防护用品，可起到重要的防护作用。
个人防护用品有防护服装、防护鞋帽、防护手套、防护面罩及眼镜，隔音器，呼吸防护器，皮肤防护剂等。
个人防护用品主要有隔热屏蔽和吸收过滤的作用。
起到隔热和屏蔽作用的有防护服装、口罩、帽、手套、防护面具、隔音器等。
例如，根据接触职业的主要生产性有害因素，可以分别装备防尘、防酸碱腐蚀、防高温辐射和防放射性物质粘污的防护服装等；根据噪声的频谱和强度可装备内耳或外耳隔音器等，用以减小劳动者直接接触或受污染的程度，起到一定的保护作用。
起吸收和过滤作用的有防护眼镜和呼吸防护用具。
例如，防护眼镜片可选择地吸收过滤紫外线等；过滤式防毒面具能吸收过滤有毒气体和粉尘等。
在选择个人防护用品时，不仅要注意防护效果，还应考虑是否符合生理要求，便于利用。
在使用时还需加强管理和检查维护，才能达到应有的防护效果。
呼吸防护器的作用是什么？呼吸防护器包括防尘口罩、防毒口罩、防毒面具等，种类甚多。
根据结构和作用原理分为过滤式和隔离式两大类。
（1）过滤式呼吸防护器，也称净化式防护器。
机械过滤式适用防御各种粉尘、烟或雾等有害物质，常称为防尘口罩。
性能好的口罩能过滤掉细尘，并有较好的通气性，阻力小。
这类口罩使用一段时间后，因粉尘等阻塞滤料孔隙，阻力会增大，须注意更换滤料。
化学过滤式适用防毒，也称防毒面具。
薄橡皮制的面罩，用一软管或直接连接药盒。
如有害物质不刺激皮肤，可只用一个连接药盒的口罩。
因要净化的毒物不同，需选用不同的滤料。
常用的滤料活性碳对各种气体和蒸气都有不同程度的吸附作用。
（2）隔离式呼吸防护器，也称供气式防护器。
有自带氧气式和外界输入式两类。
自带式供气瓶背在身上，视气瓶的大小工作时间可维持半小时到二小时。
供气式防护器主要供意外事故时救灾人员使用，或在密不通风且有害物质浓度极高又缺氧的工作环境中的人员使用。
在易燃、易爆物质存在的场合，要注意气瓶万一漏气会引起事故。
外界输入式有蛇管面具和送气口罩两种，空气由空压机或鼓风机供给，用于固置蛇管的皮带可连接长绳，以便遇到意外时借助长绳进行援救。
其适用范围与自带式相同，但活动范围受蛇管长度限制。