火锅店用工合同范本
火锅店员工劳动合同范本6篇
火锅店员工劳动合同范本6篇第1篇示例：火锅店员工劳动合同范本甲方：（火锅店名称）乙方：（员工姓名）鉴于甲方为了有效管理人力资源，提高服务质量，加强员工管理，特制定本合同。
一、工作内容乙方应当认真履行其在甲方所从事的工作职责，包括但不限于：1. 遵守甲方的工作制度和规章制度，服从公司的安排和管理；2. 负责接待客人，提供优质的服务；3. 协助处理客人提出的问题和投诉；4. 维护火锅店的卫生环境，保持店内整洁；5. 完成主管交代的其他工作。
二、工作时间1. 乙方的工作时间为每周五天，每天工作8小时，具体排班由甲方安排；2. 如有特殊情况需要加班，须提前告知甲方主管，并得到同意；3. 乙方须准时上班，迟到、早退等行为将受到相应的处罚。
三、薪酬待遇1. 乙方的基本工资按月支付，具体数额由甲方与乙方协商确定；2. 乙方如有出色表现，甲方将给予相应的奖励；3. 乙方享有法定的带薪休假、病假等权益，具体条款遵循国家相关法律法规。
四、保密协议1. 乙方应当绝对保守甲方的商业机密和客户信息，不得向外部泄露；2. 乙方离职后应当交还甲方的所有机密资料，并保持沟通畅通。
五、违约责任1. 如乙方擅自离职、逃避工作，将被依法解除劳动合同；2. 如乙方违反本合同规定，给甲方造成经济损失的，应承担相应的法律责任。
六、解决纠纷双方发生劳动争议时，应当友好协商解决。
如无法协商解决，应向有关部门申请调解或提起诉讼。
七、其他事宜1. 本合同未尽事宜，双方可另行协商解决；2. 本合同自签订之日起生效，有效期为一年，到期后可续签。
签署人：甲方（盖章）：乙方：以上为火锅店员工劳动合同范本，甲乙双方应严格遵守合同规定，共同努力，共同发展。
祝合作愉快！第2篇示例：火锅店员工劳动合同范本甲方：（公司名称）乙方：（员工姓名）鉴于甲方为扩大公司规模，提高服务质量，现拟与乙方签订本劳动合同，共同遵守以下条款：一、工作内容1. 乙方应当认真履行所在部门的工作职责，服从公司管理，完成公司交办的工作任务；2. 乙方应当认真接待客户，提供优质的服务，保持公司形象；3. 乙方应当遵守公司的工作制度和操作规范，严格遵守安全操作规程。
火锅店用工合同范本3篇
火锅店用工合同范本3篇篇一火锅店用工合同范本甲方（用人单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系电话：________________乙方（劳动者）：姓名：____________________性别：____________________身份证号码：________________联系地址：________________联系电话：________________一、劳动合同期限1. 本合同为有固定期限的劳动合同，合同期限自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
2. 试用期，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
二、工作内容及工作地点1. 乙方同意在甲方_________部门，从事_________工作。
2. 工作地点：_______________________。
三、工作时间和休息休假1. 甲方实行每日工作时间不超过_____小时，平均每周工作时间不超过_____小时的工时制度。
因生产经营需要，甲方可依法延长工作时间，但应按法律规定支付加班加点工资。
2. 甲方应按照法律法规规定，保证乙方享受法定节假日、年休假、婚丧假、探亲假、产假等带薪假期。
四、劳动报酬1. 甲方按月以货币形式支付乙方工资，月工资为_____元人民币。
2. 乙方在试用期间的工资为转正后的_____%。
3. 甲方支付乙方的工资不得低于当地最低工资标准。
五、社会保险和福利待遇1. 甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳各项社会保险费用。
2. 甲方为乙方提供的福利待遇包括但不限于_____。
六、劳动保护和工作条件1. 甲方应按照国家和地方有关规定，为乙方提供必要的劳动保护用品，并按照相关规定对乙方进行健康检查。
2. 甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的工作条件。
火锅店劳务合同范本6篇
火锅店劳务合同范本6篇篇1火锅店劳务合同范本甲方：（雇主单位名称）地址：法定代表人：联系电话：乙方：（受雇人姓名）联系地址：身份证号码：联系电话：经甲乙双方协商一致，就乙方被甲方聘用担任火锅店员工一事，达成如下协议：一、工作内容：乙方被聘用为火锅店员工，具体工作内容包括但不限于：接待顾客、点菜、上菜、清理餐具、维护店内卫生等工作。
二、工作时间：乙方工作时间为每周五天，每天工作8小时，具体工作时间由甲方安排。
三、薪酬待遇：乙方的基本工资为每月（具体金额）元。
根据工作表现，甲方有权给予乙方绩效工资和奖金。
乙方工作期间的其他薪酬福利待遇按照国家的有关规定执行。
四、工作规范：乙方应遵守甲方的工作规章制度，服从领导安排，认真履行工作职责，维护公司形象。
不得擅自私用公司物品，不得泄露公司机密。
如违反规定，将受到相应的处罚。
五、劳动保护：甲方保证提供良好的工作环境和必要的劳动保护设施，确保乙方的身体健康和安全。
乙方在工作过程中应当注意劳动安全，遵守劳动保护法律法规。
六、工伤与险情：如乙方在工作期间因工作需要受伤，甲方应当按照相关法律法规承担相应的赔偿责任。
乙方在工作期间患病或出现其他意外情况，应当及时通知甲方，并主动配合治疗。
七、解除协议：如乙方因个人原因或不符合公司要求，严重影响工作效率，经多次通知后仍未改正，甲方有权解除本协议。
乙方也有权提前通知甲方解除本协议。
八、协议变更：若甲乙双方协商一致需要变更本协议内容，应当签订书面协议。
未经书面协议，任何一方不得单方面变更、解除本协议。
九、其他约定：本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年。
协议到期前，若乙方表现良好，双方有可能续签合同。
甲方（盖章）：乙方（签字）：签订日期：签订日期：篇2火锅店劳务合同范本甲方（雇主）：______（以下简称“甲方”）地址：______统一社会信用代码：______法定代表人：______联系电话：______乙方（员工）：______（以下简称“乙方”）身份证号码：______联系电话：______根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，甲、乙双方经友好协商，就乙方在甲方火锅店从事劳动合同事宜达成如下协议：一、工作内容1. 乙方接受甲方的聘用，从事火锅店服务员工作，具体工作内容包括但不限于接待顾客、点菜、上菜、收银等。
火锅店用人合同5篇
火锅店用人合同5篇篇1甲方（火锅店）：____________________乙方（员工）：______________________鉴于甲乙双方同意，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方向甲方提供劳动服务达成以下协议：一、工作内容及地点1. 乙方在甲方所经营的火锅店担任的职位为：____________________。
2. 工作主要内容为：____________________等。
具体根据甲方需要及工作安排进行调整。
3. 工作地点位于：____________________。
如因经营需要调整工作地点，应提前告知乙方并得到乙方同意。
二、工作时间与休息休假1. 工作时间安排按照甲方的规定执行，如因特殊原因需要调整工作时间，应提前告知乙方并得到乙方同意。
2. 甲方应保证乙方享有法定节假日休息的权利。
3. 乙方享有带薪年假、病假等休假权利，具体按照甲方规定执行。
三、薪酬待遇与福利1. 乙方的月薪为人民币________元整（￥________）。
绩效奖金及其他福利待遇按照甲方规定执行。
2. 甲方应按月支付乙方工资，支付日期为每月的________日。
3. 乙方享有社会保险和住房公积金等相关福利待遇。
甲方应按国家法律法规为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
四、劳动合同签订事项1. 本合同为固定期限劳动合同，合同期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。
合同期满，经双方协商一致，可以续签劳动合同。
2. 双方应在合同期内履行各自义务，任何一方违反合同约定，应承担违约责任。
合同期满后，如乙方表现优异并得到甲方认可，甲方可根据实际情况给予续签或晋升等奖励措施。
五、保密义务与竞业限制1. 乙方应对甲方的商业机密、客户信息等保密信息予以保密，不得泄露给第三方。
违反保密义务给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。
火锅店劳动用工合同5篇
火锅店劳动用工合同5篇篇1甲方：XXXX火锅店（以下简称“火锅店”）地址：XXXXXX法定代表人：XXXX联系方式：XXXX-XXXX-XXXX乙方：XXXX（以下简称“员工”）性别：XXXX年龄：XXXX岁身份证号码：XXXXXXXXXXXXXXXXXX联系方式：XXXX-XXXX-XXXX根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动用工合同，以明确双方的权利和义务，共同遵守执行。
一、合同期限本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
合同期满，双方如无异议，可续签劳动合同。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意在火锅店从事XX岗位工作，具体职责和要求详见岗位职责说明书。
2. 乙方的工作地点为火锅店内及外派门店。
如因工作需要，甲方有权调整乙方的工作地点。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据乙方的岗位特点，安排乙方执行标准工时制或综合计算工时制。
具体工作时间详见考勤制度。
2. 甲方保证乙方每周至少休息一日，并按照国家法定节假日安排乙方休假。
如因工作需要加班，甲方应支付加班费或安排补休。
四、劳动报酬1. 乙方的工资标准为：基本工资+岗位工资+绩效工资+加班费+其他补贴。
具体工资数额根据乙方的岗位、级别、出勤情况以及工作表现等因素确定。
2. 甲方每月XX日以货币形式支付乙方的工资，如遇节假日或休息日，则提前或顺延至最近的工作日支付。
3. 乙方在试用期的工资标准为基本工资的XX%，试用期满后根据乙方的表现和业绩调整工资标准。
五、社会保险和福利待遇1. 甲方为乙方缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险等社会保险费用，个人应缴纳部分由甲方代扣代缴。
2. 乙方在患病或非因工负伤期间，甲方按照国家关于医疗期的规定支付病假工资或疾病救济费。
具体标准详见公司规定。
3. 乙方在生育期间，甲方按照国家关于生育保险的规定支付生育津贴。
火锅店用人合同6篇
火锅店用人合同6篇篇1火锅店用人合同甲方：火锅店（以下简称“店家”）乙方：员工（以下简称“员工”）鉴于甲、乙双方本着平等、自愿、公平的原则，就员工工作相关事宜订立本合同，并共同遵守。
经双方协商一致，就以下事项达成如下协议：一、工作内容1.员工将在店家从事火锅店服务工作，具体工作内容包括但不限于接待顾客、点菜上菜、清洁卫生等。
2.员工应认真履行员工的工作职责，确保每天工作的正常进行，并按照店家的要求完成工作任务。
3.员工应具备与服务行业相关的基本技能，保持良好的仪容仪表，为店家提供优质的服务。
二、工作时间1.员工在店家工作的具体时间由店家安排，一般为每周工作六天，每天工作8小时，其中包括正常的工作时间和休息时间。
2.员工应按时参加工作，不得迟到早退，如因特殊原因需要请假，应提前向店家请假并得到店家批准。
三、工资支付1.员工的工资按照店家规定的标准计算，具体工资发放时间为每月底。
2.员工工资支付方式为现金或银行转账，员工应提供正确的银行账号信息以便工资支付。
3.员工在工作过程中应当合法合规，不得违反相关法律法规，如有违纪行为，店家有权相应的进行处罚并吊销员工的工资。
四、保密义务1.员工在店家工作期间有关店家的商业信息、经营方针、营销策略、财务状况等属于店家的商业机密，员工应保守商业机密不得泄露给第三方。
2.店家对员工在工作中获取的商业机密有保密义务，如有违反保密义务的行为，店家有权终止合同并追究其法律责任。
五、其他1.员工在店家工作期间应当遵守相关法律法规，不得从事违法犯罪行为，如有违反法律法规的行为，店家有权终止合同。
2.本合同自甲、乙双方签字盖章之日起生效，期限为一年，到期后可根据双方意愿续签。
3.本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有法律效力。
甲方（店家）签名：_____________ 日期：_____________乙方（员工）签名：_____________ 日期：_____________以上为甲、乙双方的合同，双方应该遵守合约内容，确保工作的顺利开展。
火锅店厨师聘用工资合同5篇
火锅店厨师聘用工资合同5篇篇1火锅店厨师聘用工资合同甲方（雇主）：火锅店乙方（聘用人员）：厨师鉴于甲方需要聘用厨师，经双方友好协商一致，特订立本合同，共同遵守。
合同内容如下：一、工作内容1. 乙方应按照甲方的要求，认真负责地完成工作任务，熟练操作厨房设备，制作出符合甲方标准的火锅美食。
2. 乙方应遵守甲方的相关规章制度，保持良好的工作态度和职业道德。
二、工作时间1. 乙方工作时间为每周6天，每天工作8小时，其中包括加班时间。
2. 工作时间如有调整，需提前24小时通知甲方。
三、工资待遇1. 乙方月工资为（具体工资待遇待商议），如乙方有出色表现，可适当调整工资。
2. 工资发放时间为每月的10日。
四、社会保险和福利1. 甲方为乙方购买社会保险，并按照国家相关法律规定交纳社会保险费用。
2. 乙方享受法定节假日福利，如有加班需求，按照国家相关规定支付加班工资。
五、保密条款1. 乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露给他人。
2. 因违反保密条款造成甲方损失的，乙方应承担相应的法律责任和经济赔偿。
六、解除合同1. 如乙方无故缺勤、拒不履行工作职责或违反工作纪律，甲方有权解除合同。
2. 如甲方原因导致乙方无法正常工作，甲方应提前支付相应经济补偿并解除合同。
七、其他约定1. 本合同自双方签字生效，有效期为一年，到期后可续签。
2. 本合同如有争议，双方应友好协商解决，协商不成的，任一方可向有关部门申请仲裁或诉诸法律。
甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：年月日以上为火锅店厨师聘用工资合同，双方应严格遵守并执行，共同维护合同的权益，保障聘用关系的顺利进行。
篇2火锅店厨师聘用工资合同甲方（雇主）：火锅店乙方（员工）：厨师根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，为明确双方的权利与义务，甲、乙双方本着平等互利的原则，经友好协商，达成如下协议，共同遵守并执行。
第一条职位及工作内容1.1 乙方应按照甲方的工作安排履行厨师的职责，包括但不限于做好火锅店的食材准备、烹饪食物、保持厨房卫生等工作。
火锅店劳务合同范本6篇
火锅店劳务合同范本6篇第1篇示例：火锅店劳务合同范本甲方（单位）：火锅店乙方（个人）：根据《中华人民共和国劳动法》和相关法规的规定，甲、乙双方经友好协商一致，就乙方入职甲方工作，达成如下协议，以便共同遵守：一、工作内容：1. 乙方应当按照甲方的安排和要求，认真履行工作职责，保证工作质量和效率；2. 乙方在工作中必须遵守甲方的规章制度和相关操作流程，保证工作的安全和稳定；3. 乙方应当根据需要接受甲方提供的岗位培训和技能提升，提高个人综合素质和能力；二、工作时间：根据甲方的安排，乙方应当按时上下班，严格遵守工作时间，如有特殊情况需要延长工作时间，需提前获得甲方同意；三、工资待遇：1. 乙方的工资将按照劳动合同约定的工资标准支付，保证按时足额支付；2. 乙方在工作中如有出色表现，甲方有权适当调整薪酬待遇；3. 乙方应根据国家法律法规履行个人所得税缴纳义务；四、劳动保护：1. 甲方应当向乙方提供必要的劳动保护措施，保障乙方在工作中的人身安全和健康；2. 乙方在工作中如有受伤或生病，应当及时向甲方汇报，并接受甲方的安排和处理；3. 甲、乙双方要共同关心和支持员工的身心健康，保持良好的工作状态；五、保密义务：乙方应当保守甲方的商业秘密和经营机密，不得泄露给任何第三方，必须对甲方的财务状况、商业计划、客户情况等保密；六、违约责任：1. 乙方如违反劳动合同的约定，甲方有权根据情况对其进行批评教育、警告、调整岗位或解雇等处理；2. 如因乙方违约导致甲方遭受损失的，乙方须赔偿相应的经济损失；3. 乙方有权依法维护自身权益，如遇甲方违法违规行为，有权向劳动监察部门投诉或维权；七、其他约定：本劳务合同自双方签署之日起生效，至乙方离职日止有效；在劳动合同有效期内如需终止或变更，需提前30天书面通知另一方，经双方友好协商解决。
本劳务合同一式两份，甲、乙双方各持一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：日期：以上为【火锅店劳务合同范本】，请甲、乙双方认真阅读并遵守签订。
海底捞火锅劳动合同5篇
海底捞火锅劳动合同5篇篇1甲方（公司）：海底捞火锅地址：XXXXXXXXXXXX法定代表人：XXX联系方式：XXXXXXXXXXXX乙方（员工）：XXX性别：XXX身份证号码：XXXXXXXXXXXX联系方式：XXXXXXXXXXXX住址：XXXXXXXXXXXX鉴于甲方需要雇佣乙方从事火锅烹饪等相关工作，双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方的聘用事宜达成如下协议：一、工作内容及地点1. 乙方应按照甲方的要求，从事火锅烹饪、服务等工作。
2. 乙方的工作地点在甲方指定的门店。
二、工作时间与休息休假1. 工作时间：乙方的工作时间按照甲方的规定执行，实行标准工时制或综合计算工时工作制。
2. 休息休假：乙方享有国家法定的休息休假权利，具体安排按照甲方的规定执行。
三、薪资待遇与福利1. 薪资：乙方的基本工资按照甲方的薪资制度执行，并根据工作表现、业绩等因素进行调整。
2. 加班工资：乙方加班工资按照国家规定及甲方规定计算。
3. 福利待遇：乙方享有国家规定的各项福利待遇，以及甲方规定的员工福利。
四、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护和职业危害防护措施。
2. 乙方应严格遵守甲方的安全操作规程，确保工作安全。
五、劳动纪律与保密义务1. 乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。
2. 乙方应对工作中获知的甲方商业秘密和客户信息承担保密义务。
六、社会保险与福利1. 甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用。
2. 乙方有权享受社会保险待遇。
七、合同期限及试用期1. 合同期限：本合同期限为X年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
2. 试用期：乙方试用期为X个月。
试用期包含在合同期内。
八、合同的变更、解除和终止1. 双方协商一致，可以变更本合同。
2. 甲方或乙方可依法解除本合同。
3. 本合同在以下情况下终止：（具体条款）九、违约责任及争议解决方式1. 甲乙双方应遵守本合同的约定，如一方违约，应承担相应的违约责任。
火锅店劳务合同范本5篇
火锅店劳务合同范本5篇第1篇示例：火锅店劳务合同范本甲方：火锅店（以下简称“甲方”）乙方：劳务人员（以下简称“乙方”）根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲、乙双方经友好协商，达成以下劳务合同，共同遵守如下条款：第一条服务内容乙方接受甲方聘用，从事火锅店相关工作，具体工作内容包括但不限于炒菜、调味、服务顾客等。
本合同自双方签字盖章之日起生效，至乙方完成工作任务或解除劳动关系之日止，服务期限为_______年/月/日。
第三条工作时间和地点1.乙方工作时间为每周__工作日，每天工作___小时，具体工作时间由甲方安排。
2.工作地点为甲方火锅店所在地，具体地址为________________。
第四条工资待遇1.甲方向乙方支付的工资为每月/日_____________元（大写：_____________元），工资支付形式为_____________。
2.甲方会根据乙方的工作表现和业绩进行奖惩，具体奖惩制度另行约定。
第五条休假1.乙方享有法定节假日休息，如需请假须提前告知甲方，并经甲方同意确认。
2.其他休假事宜按照《劳动法》等相关法律法规执行。
第六条劳动保护和福利待遇1.甲方应当提供乙方必要的劳动保护，确保工作环境卫生、安全，并提供必要的劳动防护用品。
2.甲方为乙方购买社会保险（包括养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险）并按法定标准缴纳相关费用。
第七条保密义务1.乙方应当绝对保密甲方涉及商业机密和客户隐私的信息，未经甲方书面同意不得擅自泄露或利用。
第八条违约责任1.若乙方违反本合同规定，经甲方提出书面警告并限期改正仍未改正的，甲方有权解除本合同。
第九条合同变更和解除1.双方如需变更本合同内容，应经双方协商一致，并签署书面协议。
2.本合同解除的，应提前___个月提前通知对方，经协商一致解除合同。
第十条其他事项2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：_________ 乙方（签字）：______________签订日期：年月日以上为火锅店劳务合同范本，双方均已充分了解并同意遵守本合同的各项条款。
火锅店员工劳动合同范本6篇
火锅店员工劳动合同范本6篇篇1甲方（用人单位）：__________________火锅店地址：______________________________乙方（员工）：______________________住址：______________________________身份证号码：________________________联系方式：__________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，为确立劳动关系，明确双方的权利和义务，达成以下劳动合同协议：一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，期限为___年。
试用期为___个月，自____年___月___日至____年___月___日。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意在甲方管理的火锅店部门担任________岗位工作。
2. 乙方的工作地点为甲方店面所在地。
甲方根据经营需要或乙方工作能力、工作表现及健康状况等因素，可依法合理变更乙方的工作岗位及工作地点。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据火锅店经营需要，实行以下工作时间安排：__________（如标准工时制/综合计算工时工作制/不定时工作制）。
若采用综合计算工时工作制或不定时工作制，需得到劳动行政部门的批准。
乙方应遵守甲方的工作时间安排。
2. 甲方安排乙方加班的，应符合法律法规的规定，并给予相应的补偿或调休。
3. 乙方享有国家规定的法定节假日及婚假、产假等法定休假权利。
具体请假制度按照甲方规定执行。
四、劳动报酬1. 乙方的工资结构为基本工资+岗位工资+绩效工资+其他补贴等。
基本工资为每月________元，岗位工资和绩效工资根据乙方的岗位及工作表现评定。
具体薪资标准按照甲方规定执行。
2. 甲方每月以货币形式支付乙方工资，工资发放日为每月___日。
如遇节假日或休息日，则提前或顺延至最近的工作日支付。
火锅店用人合同6篇
火锅店用人合同6篇篇1甲方（用人单位）：XXX火锅店地址：XXXXXXXXXXXX联系方式：XXXXXXXXXXX乙方（员工）：XXXXXXXX性别：XXXXXXXX出生年月：XXXXXXXXXXXX身份证号码：XXXXXXXXXXXX住址：XXXXXXXXXXXX联系方式：XXXXXXXXXXX鉴于甲方需要雇佣人员从事火锅店的运营和服务工作，乙方具备相关工作能力和意愿，双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方向甲方提供劳动服务事宜达成如下协议：一、工作内容及地点1. 乙方应在甲方的火锅店从事服务工作，具体岗位及职责由甲方根据工作需要安排。
2. 乙方的工作地点为甲方的火锅店所在地。
二、工作时间和休息休假1. 工作时间：乙方应按照甲方的规定时间上下班，执行标准工时制度。
2. 休息休假：乙方有权享受法定节假日、年假、病假等休假制度，具体按照甲方的规定执行。
三、劳动报酬及福利待遇1. 乙方的基本工资为每月XXX元，甲方应按照约定时间足额支付工资。
2. 乙方享有绩效奖金、加班工资等福利待遇，具体标准按照甲方的规定执行。
3. 甲方应根据国家法律法规的规定为乙方缴纳社会保险费。
四、劳动保护及安全卫生1. 甲方应提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品。
2. 乙方应遵守甲方的安全卫生规定，确保在工作过程中的安全。
3. 甲方应定期进行安全教育培训，提高乙方的安全意识。
五、合同的变更、解除和终止1. 合同变更：双方协商一致，可以变更本合同的内容。
2. 合同解除：双方协商一致或一方有法定理由，可以解除本合同。
3. 合同终止：本合同期满或双方协商一致终止，本合同即行终止。
4. 在合同变更、解除和终止过程中，应遵守相关法律法规的规定。
六、违约责任1. 甲乙双方应遵守本合同的约定，如一方违反约定，应承担违约责任。
2. 违约方应向守约方支付违约金，并赔偿由此造成的损失。
火锅店劳动合同范本三篇
火锅店劳动合同范本三篇篇一甲方（用人单位）：名称：[火锅店名称]法定代表人：[法定代表人姓名]地址：[火锅店地址]联系电话：[联系电话]乙方（劳动者）：姓名：[员工姓名]性别：[性别]身份证号码：[身份证号码]地址：[员工地址]联系电话：[联系电话]一、劳动合同期限1. 本合同为有固定期限的劳动合同。
合同期限从[起始日期]起至[结束日期]止。
2. 试用期自[试用起始日期]起至[试用结束日期]止，试用期包含在劳动合同期内。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意在甲方[火锅店名称]担任[具体岗位]工作。
2. 乙方的工作内容包括但不限于：[详细列举工作职责]3. 乙方的工作地点为[火锅店地址]。
三、工作时间和休息休假1. 甲方实行[工作时间制度，如标准工时制、综合计算工时制、不定时工作制等]。
2. 乙方享有国家规定的法定节假日、年假、病假、婚假、产假等休息休假权利。
四、劳动报酬1. 乙方的月工资为[具体工资数额]元。
2. 甲方每月[支付日期]以货币形式支付乙方工资。
3. 乙方的工资可能会根据甲方的绩效考核制度进行调整。
五、社会保险和福利待遇1. 甲方按照国家和地方政府的规定为乙方缴纳社会保险。
2. 甲方为乙方提供[其他福利待遇，如工作餐、住宿等]。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品。
2. 甲方按照国家规定对乙方进行职业培训和职业健康检查。
3. 乙方在工作过程中应严格遵守甲方的安全生产规章制度，防止劳动过程中的事故发生。
七、劳动合同的解除和终止1. 双方可以协商解除劳动合同。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：在试用期内被证明不符合录用条件的；严重违反甲方规章制度的；严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；被依法追究刑事责任的；[其他解除合同的情形]3. 有下列情形之一的，劳动合同终止：劳动合同期满的；乙方开始依法享受基本养老保险待遇的；乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；甲方被依法宣告破产的；甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的；法律、行政法规规定的其他情形。
火锅店用工合同5篇
火锅店用工合同火锅店用工合同5篇现今很多公民的维权意识在不断增强，合同的用途越来越广泛，签订合同能够较为有效的约束违约行为。
知道吗，写合同可是有方法的哦，以下是小编收集整理的火锅店用工合同，仅供参考，欢迎大家阅读。
火锅店用工合同1甲方：乙方：因工作需要，甲方招聘乙方作为餐厅服务员，经甲、乙双方协商一致，共同签订并履行本合同所列条款：一、劳动合同期限1、本合同为固定期限劳动合同，合同期从_____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点：1、工作内容：乙方在甲方餐厅从事服务工作。
2、工作地点：三、甲方对乙方的具体要求。
1、乙方在上班期间，乙方外出必须向甲方申请，得到甲方批准方可外出。
2、乙方工作时不能偷懒，必须认真高效地完成甲方安排的工作，若在规定的时间不能完成，甲方有权批评乙方，若乙方工作效率实在太低，甲方有权扣乙方工资。
3、乙方在工作必须热情、周到、主动，诚信、不做小偷小摸的事，若偷拿客人、主人、同事的东西，甲方有权开除乙方，并有权要求一定的赔偿(包括本月工资和奖金扣除)。
4、甲方总共押乙方500元的工资，到合同期限满，甲方将全部支付给乙方，若乙方做不到合同期限，甲方有权不退回所押工资。
四、劳动报酬：甲方每月支付乙方工资，月工资为____元。
五、其他乙方做到合同期限，甲方将给予一定的奖金，奖金数额根据乙方平时工作的表现来给。
甲方(公章)：_______乙方(公章)：_________法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：__________________年____月____日_________年____月____日火锅店用工合同2甲方：________________（火锅店）乙方：________________（乙方两人，为夫妻关系）甲、乙双方按照自愿、平等、协商一致的原则，特订立如下用工合同，以资双方共同遵守。
一、合同期限合同期限壹年，从_________年____月____日至_________年____月____日止，本合同一年一签订。
火锅店用人合同8篇
火锅店用人合同8篇篇1甲方（火锅店）：____________________乙方（员工）：______________________鉴于甲乙双方同意，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方向甲方提供劳动服务达成以下协议：一、工作内容及地点1. 乙方在甲方所经营的火锅店担任的职位为：____________________。
2. 工作主要内容为：________________________________________。
3. 工作地点：____________________________________________。
二、工作时间及休假制度1. 工作时间按照甲方的规定执行，每周工作____天，每天工作____小时。
2. 甲方按照国家法律规定安排乙方休假，确保乙方享有法定节假日休息的权利。
3. 如因工作需要加班，甲方将按照国家规定支付加班工资或安排调休。
三、薪酬待遇1. 乙方的基本工资为____元/月，甲方按照乙方的工作表现及业绩进行绩效考核，并据此调整工资。
2. 甲方每月以货币形式按时足额支付乙方工资，不得拖欠。
3. 甲方将根据经营情况，为乙方提供奖金、津贴、补贴等福利待遇。
四、社会保险及福利待遇1. 甲方按照国家规定为乙方办理社会保险，缴纳社会保险费。
2. 甲方将根据国家法律法规和当地政策规定，为乙方提供其他福利待遇。
五、劳动保护及条件1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生标准和条件的工作环境。
2. 甲方根据工作需要，为乙方提供必要的工作装备和防护用品。
3. 乙方应遵守甲方的安全规章制度，严格按照操作规程进行工作。
六、保密义务及竞业限制1. 乙方在工作期间及离职后均应对甲方的商业机密、技术秘密、客户信息等进行保密，不得泄露。
2. 乙方在离职后一定期限内（一般为两年），不得在与甲方业务相竞争的其他单位从事相同或类似业务。
3. 乙方违反保密义务或竞业限制的，应承担相应的法律责任。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
火锅店用工合同范本篇一：火锅店用工合同火锅店用工合同甲方：（火锅店）乙方：（乙方两人，为夫妻关系）甲、乙双方按照自愿、平等、协商一致的原则，特订立如下用工合同，以资双方共同遵守。
一、合同期限合同期限壹年，从2015年2月1日至2016年2月1日止，本合同一年一签订。
二、乙方的工作职责及要求（一）乙方必须服从甲方的管理与安排；（二）乙方必须保证甲方的客人和工作人员准时进餐；（三）乙方负责做好甲方采办菜蔬食品的贮存保管，保证食品清洁、卫生、新鲜、无腐烂；（四）乙方在工作期间必须认真做好防火、防盗等安全工作，确保食堂物质、财产不受损失；（五）乙方应遵守国家的法律、法规；遵守甲方规定的各项规章，自觉服从管理；（六）后堂员工要互相帮助、不得吵架、酗酒、吸烟等。
三、工资发放：乙方工资由基础工资和奖金构成。
1、乙方为夫妻双方两人，一年两人工资共为65000元（大写：陆万伍仟元整）。
2、甲方每月发放乙方（夫妻两人）基本工资3000元，每月1号发放。
剩余工资在本合同到期后甲方一次性付清。
四、奖金：一年奖金为5000元（大写：伍仟元整）（夫妻两人共5000元）1、合同期内，若乙方在不影响正常上班的情况下可以向甲方请假；若乙方在合同期内终止合同，乙方只拿当月工资，甲方则不向乙方发放任何奖金。
五、奖金发放条件1、后堂卫生、上班穿着工作服、保证菜品的质量；2、乙方负责后堂配菜、包肉、择菜、熬汤、配锅子。
3、下班前开菜单、保证所有橱柜、案板、下水槽、墙壁包括所有锅灶用具的卫生清洁。
4、乙方保证员工宿舍的卫生、天然气、水、暖、电的安全使用。
六、乙方如违反甲方的规章制度等，对乙方给予如下处罚：1、未按合同约定，擅自离岗，造成客人或工作人员误餐，连续违反10次，扣除奖金；2、因乙方责任致进餐者食物中毒，由乙方承担全部责任。
六、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，本合同自签字之日起开始生效。
甲方（签字）：乙方（签字）：签订日期：年月日篇二：《火锅》厨房用工协议书《火锅》厨房用工协议书甲方姓名户籍所在地现居住地址居民身份证号码联系方式乙方姓名户籍所在地现居住地址居民身份证号码联系方式甲、乙双方根据《合同法》以及《劳动合同法》和相关法律法规的规定,秉承平等，自愿，公平，公正和诚实信用的原则,在协商一致的基础上,签订本用工协议书。
一、合同执行时间经双方商议确定的用工期限自年月日起至年月日止。
二、合同执行内容1.甲方自合同生效时间起，聘请乙方在位于省市区（县）路号餐厅的火锅厨房从事厨房烹饪工作，（其中不包括厨房刷洗等勤杂工作）；2.工资报酬：以火锅厨房人员工资包干价每月21000壹仟元整）；3.报酬支付时间：为协议生效之日起,每月的10日发放上月的工资报酬，不满一月的按天计算；4.支付方式：在合同规定的时间内每月准时由甲方全额一次性以现金方式直接支付给乙方负责人，合同有效期内，甲方不得拖欠或者克扣。
5.甲方负责为乙方提供免费的住宿和就餐，及健康证，暂住证的办理和所需的生活用品（包括床、被子、衣柜等必需品,不纳入乙方工资费用中)。
三、权利和义务1.甲方安排乙方所从事的工作内容及要求，应当符合双方商定的经营内容。
尚未完善的工作制度和经营目标的考核应当通过甲乙双方协商一致,签字认可后作为本合同附件，予以执行。
2.乙方应当按照双方约定的工作内容及要求履行劳动义务，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量要求，提供优质的菜品，保证甲方的正常经营，实现甲方餐厅的良好发展。
3.乙方按照常规质量要求,保管和处理好甲方提供的原材料，不得浪费和丢失。
乙方有责任按照餐厅经营需求,提供合理的原料及辅助材料的采购计划，交由甲方的专职采购员购进。
甲方不得采购腐败变质或伪劣过期之原材料以及国家法律法规禁止使用的原材料和添加剂，如有上述情况发生，乙方可拒绝加工和烹饪原材料，由此产生的任何后果,乙方均不承担责任。
4.甲方有提供乙方工作所需的设备和良好的工作环境的义务,乙方不得丢失或损坏甲方提供的厨房工作设施设备，如有人为的丢失和损坏，必须合理赔偿,确保使用。
5.乙方各工种人员必须按行业常规的安全要求进行运作,因为违反操作规范造成的事故甲方不承担责任;6.乙方必须保持辖区内的场地清洁卫生和个人卫生；7.乙方的工作范畴仅限于厨房,不承担餐厅其他工作安排,8.厨房人事权利归乙方，甲方不得直接干预乙方的人事安排，后厨的工种、人员均由乙方全权自由组合，待遇由乙方自主分配，并且确保分配公平合理，保证甲方营运业务正常运行，在保证餐厅正常运作的情况下，可自行安排人员休息、请假等事宜。
9.甲方有义务及时支付劳动报酬。
拖欠乙方劳动报酬三日之内，甲方应及时支付乙方，如拖欠时间超过七日，必须按照报酬总金额每日支付3%的滞纳金,拖欠超过十五日将视为违约,合同终止。
10,如乙方有出现个别员工消极怠工，做出有损企业整体形象,或者是严重影响了餐厅业务开展的行为，甲方有权提出要求乙方更换员工，乙方在确认事实的前提下应当执行。
四、安全责任和义务1,甲方对可能产生职业危害的岗位，应当向乙方履行如实告知的义务，并对乙方进行劳动安全卫生教育，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。
2,甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，定期为乙方人员更换工作服。
3,乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。
对甲方管理人员在不能确保乙方人员安全的前提下的违章指挥或者决定有权拒绝执行。
4,如乙方发生工伤事故,甲方应负责及时救治，并在规定时间内，向劳动保障行政部门提出工伤认定申请，为乙方依法办理劳动能力鉴定，并为享受工伤医疗待遇履行必要的义务,否则视为违约, 5,乙方因患病或非因工负伤的，甲方应当遵守执行国家关于医疗期的规定,在医疗期内不得以此为理由终止合同的执行,否则视为违约,同时乙方也有义务保证甲方餐厅的运转和正常经营不受影响。
五、工作纪律和管理制度甲方制定的工作纪律和管理制度应当符合法律、法规、政策的规定，履行合理程序，并向乙方公示,取得双方认可后,乙方遵照执行。
1,甲方有权召集乙方负责人定期或不定期的培训和参加必要的会议，对乙方进行指导和提出合理化的建议，提供尽可能的方便，双方共同配合2,如果乙方出现严重违反制度的行为和后果，双方无法调解，甲方有权终止合同，其后果由乙自行方负责。
本条款所指严重后果指的符合以下行为之一受到国家公安机关的拘留或者逮捕的行为严重违反国家其他法律并受到处置的行为严重违背民族宗教习俗并带来不良影响的行为六、协商条款1、甲乙双方在合同有效期间，应互相对对方的商业机密及技术机密予以保密，如有泄露,视为违约。
2, 本合同仅限于本店,不包括分店以及加盟店的劳务工作.七、协议的终止经甲乙双方协商约定，出现下列情形之一的，合同终止：1、合同期满的,本合同自行终止；2、乙方不能达到与甲方签订的工作目标考核，或者违反甲方工作纪律中规定的相关条款并构成解除合同条件的；3、甲方出现违约行为导致合同终止。
八、违约责任的认定和违约金及赔偿金的支付1, 本合同一经订立，即具有法律约束力，双方应当依法执行合同的履行、变更、中止、解除、终止、续订的规定。
2, 因当事人一方故意或者过失违反合同，以及一方故意刁难,致使合同不能履行或者不能完全履行，并给另一方造成经济损失的，应当依约定承担赔偿责任金和违约金的支付。
3, 甲方如果要转让或者关闭餐厅,必须提前一个月通知乙方,并承担违约责任和支付赔偿金。
4,,任何因甲方的原因导致合同提前终止,均须承担违约责任和支付赔偿金5, 如果乙方要提出提前终止合同，须提前一个月书面形式通知甲方，并承担违约金作为甲方另外找厨师的费用。
6,违约金以本合同规定的金额作为标准,赔偿金以七天的基本工资金额作为标准,本合同所指的违约金均指的全额。
7,合同提前终止的同时,违约方必须及时足额支付违约金和赔偿金，如甲方违约，除承担违约责任外同时还必须完全结清截至合同终止日的全部工资。
九、劳务争议处理甲乙双方因履行本协议发生争议或者因为其中一方出现违约行为导致本协议不能继续履行，可以协商解决。
不愿协商或者协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
十、其他合同期内，乙方户籍所在地址、现居住地址、联系方式等发生变化，应当及时告知甲方，以便于联系。
本合同未尽事宜，均按《劳动合同法》、《合同法》及有关规定执行，国家没有规定的，通过双方平等协商解决。
签订补充协议具有同等效力。
十一、本合同一式三份，甲乙双方各执一份,甲方存档一份十二本合同于签订之日起生效。
本合同不得涂改篇三：火锅店合伙协议书合伙协议书合伙人：甲方：乙方：丙方：丁方：第一条全体合伙人自愿合伙经营火锅店，总投资万元，由四人平均出资，各占投资总额的25%。
第二条本合伙依法组成合伙企业，由甲方负责办理工商登记。
第三条本合伙企业经营期限为七年，如果需要延长期限的，在期满前六个月办理有关手续。
第四条合伙双方共同经营、共同劳动、共担风险、共负盈亏。
企业盈余按照各自的投资比例分配。
企业债务按照各自投资比例负担，任何一方对外偿还债务后，另一方应当按比例在十日内向对方清偿自己负担的部分。
第五条他人可以入伙，但须经全体合伙人同意，并办理增加出资额的手续和订立补充协议。
补充协议与本协议具有同等效力。
第六条出现下列事项，合伙终止：（一）合伙期满。
（二）合伙双方协商同意。
（三）合伙经营的事业已经完成或者无法完成。
（四）其他法律规定的情况。
第七条本协议未尽事宜，双方可以补充规定，补充协议与本协议有同等效力。
第八条本协议一共四份，合伙人各一份。
本协议自合伙人签字（或盖章）之日起生效。
合伙人签字或盖章：年月日。