七五普法依法治理工作的意见和建议2篇

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七五普法存在的问题和建议

七五普法存在的问题和建议

七五普法存在的问题和建议简介:七五普法是指中国政府在1979年至1983年全面开展的一次以宪法为基础的大规模全民教育运动。

其目标是提高公民法律意识,加强对宪法及其他法律的理解与遵守。

然而,随着时间的推移,七五普法也出现了一些问题。

本文将探讨这些问题,并提出相应的建议。

一、存在问题1.缺乏持久性:虽然七五普法在开展时取得了巨大成功,但之后很多人逐渐忽略了所学所知。

这种缺乏持久性导致了公众对于相关法律知识的记忆和应用都有所欠缺。

2.教育内容单一:七五普法主要聚焦于宪法和其他核心立法文件,却忽视了其他重要领域如劳动法、消费者权益保护等方面的教育。

这导致了公众只对某些特定领域有所认知,而对其他重要领域则不甚了解。

3.学校教育脱节:尽管学校在理论上承担着教育公民法律意识的责任,但实际上学校教育与社会法制并不相符。

七五普法缺乏有效的衔接机制,导致学校教育和社会发展脱节。

二、建议1.增加持久性:七五普法需要更多措施来确保公众对所学知识的持久性记忆和应用。

除了在开展期间提供必要的宣传和培训,还可以采取定期巩固培训、推出相关APP等方式来激发公众对法律知识的兴趣及应用。

2.综合化教育内容:在开展七五普法过程中,应将焦点从核心立法文件转移到其他重要领域。

为了加强全民法治观念,可以引入劳动法、环境保护法、消费者权益保护等方面的教育内容,以满足社会多元化需求。

3.加强学校与社会衔接:为了解决学校教育与社会发展脱节问题,可以在七五普法后期引入跨年级、跨学科、跨地区的合作项目。

通过组织参观实地考察、邀请专业人士进行讲座等方式,加强学校与社会法制的衔接。

4.多元化教育形式:除了传统的课堂教育,七五普法还可以通过更多的媒体形式来普及法律知识。

这包括推出电视节目、网上视频讲座、短视频以及游戏化的学习平台等,以吸引年轻一代参与其中并提高他们对法律知识的理解和兴趣。

5.建立评估机制:为了监督七五普法的实施效果和解决问题,需要建立相应的评估机制。

普法依法工作汇报

普法依法工作汇报

普法依法工作汇报普法依法工作汇报:一、前言1. 普法依法工作背景2. 普法依法工作重要性二、普法依法工作进展情况1. 普法宣传教育a. 开展法治宣传活动b. 创新宣传方式c. 提高宣传效果2. 依法治理工作a. 推进法治政府建设b. 加强法治社会建设c. 深化法治领域改革三、普法依法工作存在的问题与不足1. 普法宣传教育方面a. 宣传力度不够b. 宣传内容单一c. 宣传对象不全面2. 依法治理工作方面a. 法治观念淡薄b. 法治体系建设不完善c. 法治人才短缺四、普法依法工作改进措施1. 加强普法宣传教育a. 提高宣传力度b. 丰富宣传内容c. 拓展宣传渠道2. 深化依法治理工作a. 提高法治观念b. 完善法治体系建设c. 加强法治人才培养五、总结与展望一、前言普法依法工作是我国社会主义法治建设的重要内容,对于维护社会稳定、促进经济发展、保障人民权益具有重要意义。

近年来,我国普法依法工作取得了显著成效,但仍然存在一些问题和不足。

为了进一步提高普法依法工作水平,推动社会主义法治国家建设,现将我单位普法依法工作情况进行汇报。

二、普法依法工作进展情况1. 普法宣传教育(1)开展法治宣传活动我单位高度重视法治宣传工作,紧紧围绕“七五”普法规划,深入开展法治宣传教育活动。

通过举办讲座、展览、竞赛等形式,广泛宣传宪法、刑法、民法、行政法等法律法规,提高全体员工的法治意识和法律素养。

(2)创新宣传方式在宣传方式上,我们注重发挥新媒体作用,利用单位网站、微信公众号、微信群等平台,推送法治资讯、案例分析等内容,方便员工随时随地学习法律知识。

(3)提高宣传效果为了确保宣传效果,我们积极开展法治实践活动,组织员工参加旁听庭审、模拟法庭等,使大家在实践中感受法治精神,增强法治观念。

2. 依法治理工作(1)推进法治政府建设我单位认真落实法治政府建设要求,加强政策法规学习,提高依法决策水平。

在行政管理中,严格执行法律法规,规范执法行为,确保各项工作依法依规开展。

普法依法治理工作计划4篇

普法依法治理工作计划4篇

普法、依法治理是社会现代化发展的必然要求,是我们建设法治社会的重要一环。

为了深入贯彻落实中共十七届四中全会和第十九次全国代表大会精神,推进全民普法和依法治理工作,我提出以下四篇普法依法治理工作计划:一、普法依法治理现状调研与分析我们首先需要对当前国内普法和依法治理的现状进行调研和分析,进一步了解问题存在的根源和原因,为后续的改进和优化提供基础和借鉴。

普法方面,我们要掌握全国各地普法宣传力度和效果的不同,了解社会对普法的需求和反应,对普法工作的薄弱环节进行盘点和梳理。

依法治理方面,我们需要关注政府、司法机关和行业部门对法律的依从情况,督促其依照法律办事,个人和组织对法治观念的认识和反应,以及相关刑事和民事案件的审判情况。

二、加强宣传教育,推进普法进程普法既需要政府、法律专业人士、社会团体等有关方面的共同推动,也需要广大群众的积极参与和支持。

在普法方面,我们计划采取以下措施:(1)加强法治理念宣传。

通过开展讲座、研讨会、座谈会等活动,深入宣传法治理念,引导各个群体自觉遵守法律、规章制度,树立法律意识,增强法律素养。

(2)加强法律法规宣传。

开展网上、媒体、宣传栏、广告牌等多种形式的普法宣传及教育,及时传递法律知识,为群众自我保护提供帮助。

(3)开展法律援助宣传。

促进法律援助资源共享和信息共享,优化法律援助服务,强化公共法律服务的可及性、便利性和实用性。

三、加强法治体系建设,完善依法治理机制完善法治体系,建立起一套科学、权威、高效的法治体系,是保障全体公民享有公平正义的重要保障,我们计划采取以下措施:(1)完善法律法规体系。

及时更新、完善法律法规,并加强对尚未有明确法规的领域进行研究和制定法规,以保证我们的法律体系覆盖面更广,针对性更强。

(2)加强司法公正性建设。

建立健全司法的内部监督制度,提高民众对司法机构行为的监督机制,保障司法公正,维护社会和谐稳定。

(3)建立完善诉讼制度。

加强对现行法律实施情况的评估和调查研究,提高司法工作效率和透明度,建立健全公正透明、高效率的诉讼制度。

2024年国企“七五”普法工作总结(二篇)

2024年国企“七五”普法工作总结(二篇)

2024年国企“七五”普法工作总结自2024年起,我国国有企业积极参与普法宣传工作,旨在提高员工法律意识和法律素养,推动企业法治化建设。

经过两年的不懈努力,到2024年,我们取得了一系列显著成效。

一、组织架构完善为了更好地推进普法工作,我们成立了普法工作领导小组,包括企业领导、法律事务部门负责人、青年员工代表等。

小组制定了明确的目标和工作计划,并定期召开会议,对工作进展进行总结和评估,保证了工作的顺利推进和有效落实。

二、宣传渠道多样我们积极开展各种形式的宣传活动,包括专题讲座、法治知识竞赛、法治教育培训等。

此外,我们还开辟了企业内部的法律咨询平台,提供员工法律问题咨询服务,方便员工及时了解法规和自我保护。

同时,我们利用企业内部网络、企业公众号等新媒体平台进行宣传,发布了一系列法律文章、案例分析和法治教育视频,提供给员工随时随地学习和反思。

这些多样化的宣传渠道有效地增强了员工对法律知识的理解和掌握。

三、法治文化建设深入我们在企业内部积极推动法治文化建设,加强企业员工的法治观念和法律意识。

通过设置法治文化长廊、举办法治文化节等活动,让员工在工作中时刻感受到法治的力量。

我们还注重以身作则,树立典范榜样。

通过重视诚信、公平、公正的企业文化建设,创建和谐、法治化的企业环境,引导员工自觉遵守法律法规,树立正确的法律观念。

四、协同合作取得突破我们与相关政府部门和法院建立了紧密的合作关系,共同打造了一系列法律服务平台。

这些平台为员工提供了及时的法律咨询和法律援助,将法律服务延伸到了企业内部,方便员工应对各种法律问题,提高了企业法治环境的整体水平。

与此同时,我们积极参与社会公益活动,组织员工参与社区法律宣传、法律咨询等活动,传播法治理念,弘扬法治精神,扩大了普法工作的影响力。

五、效果显著经过两年的努力,我企业的员工法律意识和法律素养得到了明显提高。

员工对法律法规的认知程度明显提高,法律意识日益增强。

在工作中,员工更加自觉地遵守规章制度,树立了正确的法律观念。

2023普法依法治理的工作计划范文(2篇)

2023普法依法治理的工作计划范文(2篇)

2023普法依法治理的工作计划范文一、指导思想坚持以____和____为指导,全面____,深入____依法治国、建设____法治国家的基本方略,坚持法制教育和法制实践相结合,依法治理与以德治理相结合,围绕旅游系统中心工作,按照依法治旅和普法规划的要求,继续坚持普治并举,标本兼治的原则,注重实效,巩固成果,进一步提高旅游局机关全体干部职工的法律素质和对旅游产业的法治化管理水平,全力推进旅游事业再上新台阶。

二、主要任务(一)深入开展学法活动制定具有科学性、可操作性的法律法规学习计划,科学安排学习。

1、在学习内容上。

一是根据中央、省、市有关要求,重点学习《____消费者权益保____》、《____未成年人保____》、《____消防法》、《____禁毒法》和《____省行政执法监督条例》。

二是加强对《公务员法》、《行政处罚法》、《行政诉讼法》等法律法规的学习。

三是学习《____省旅游管理条例》、《旅游统计管理办法》、《旅游安全管理实施办法》、《旅游安全管理暂行办法实施细则》、《导游人员管理条例》、《导游人员管理实施办法》、《旅行社管理条例实施细则》以及《中国公民出国旅游管理办法》等与本职工作相关的旅游法律法规和省、市、县相关安全法律法规。

2、在学习形式上。

采取专题学习日及单位理论学习中心组以及培训、讲座等主要学习形式。

全年计划1-____月安排____次法制专题学习,单位理论中心学习组学习____次,邀请有关法制部门进行培训、讲座____场次。

3、在学习检验方式上。

以市委普法依法治市办公室、市法制教育考试委员会统一命题,县委普法依法治县办、职工所学习制教育考试委员会进行____,就全县领导干部、职工的学习情况进行的统一考试为主要检验手段。

(二)大力开展行之有效的法制宣传认真开展好各类法律、法规知识宣传活动。

充分利用横幅、标语、散发宣传单等宣传形式,大力开展法律知识的宣传活动,认真____旅游法律、法规。

法治工作建议意见

法治工作建议意见

法治工作建议意见
1. 法治宣传得多接地气呀!就像卖菜一样,得让老百姓容易懂,容易接受呀!比如用漫画、小故事来宣传法律,不是比干巴巴的条文有趣多啦?
2. 执法能不能更人性化一点呢?别老是那么生硬嘛!就像医生看病,得根据不同情况来呀,不能一刀切呀!比如对初犯的可以多教育少处罚嘛。

3. 法律条文能不能定期更新一下呀!时代在变,法律也得跟上呀!这就好比手机系统,不更新怎么好用呢?比如新出现的网络问题就得有相应法律来管呀。

4. 司法程序能不能再简化点呢?别让老百姓为了打官司跑断腿呀!就像去超市买东西,流程简单才方便嘛!比如一些小案子可以快速审结呀。

5. 培养法律人才要下大力气呀!这可关系到法治的未来呀!好比盖房子得有好工匠一样,没有优秀的法律人怎么行呢?比如多提供实践机会呀。

6. 对违法的惩处要严格起来呀!不能让他们存有侥幸心理呀!就像老师对待调皮学生,不严管怎么行呢?比如对恶意违法的要从重处罚呀。

7. 法治教育要从娃娃抓起呀!让孩子们从小就知道法律的重要性
呀!这就像种树苗,得从小精心培育呀!比如在学校多开展法律课程呀。

8. 政府部门要带头守法呀!你们可是榜样呀!这就像火车头,带好头后面的车厢才能跟着跑呀!比如政府决策都得依法进行呀。

9. 法律监督得加强呀!不能有漏洞呀!就像家里的防盗门,得牢固呀!比如加强对执法部门的监督呀。

10. 全社会都要形成法治氛围呀!大家都得参与进来呀!这就像一场大合唱,人人都得发声呀!比如鼓励大家举报违法行为呀。

普法依法治理工作总结(精选3篇)

普法依法治理工作总结(精选3篇)

普法依法治理工作总结(精选3篇)【第1篇】普法依法治理工作总结为全面总结我局依法治理工作开展情况,按照集法制办发[20xx]2号关于印发《20xx年全市普法依法治理工作要点》的通知要求,对今年的普法依法治理工作进行梳理总结如下:一、工作完成情况深入开展法制宣传教育工作,切实增强普法依法治理工作的针对性、时效性。

一是为确保“七五”普法,依法治理不断推向深入,我局制定了20xx年普法依法治理工作方案,做到了有计划、有部署、有安排,推动法制宣传工作有效落实。

二是根据市委、市政府有关文件精神,我局制定“每月一法”学习计划,学习资料按时下发,每月在会议室集中进行学习,共学习《宪法》《反恐怖主义法》、《预防未成年人犯罪法》等9部法律,并将每月学法总结报送市法制部门,有针对性得做好日常法律法规宣传教育,努力使领导干部成为学法懂法用法守法的模范。

三是我局组织开展预防通讯网络诈骗专题法治宣传教育活动,重点宣传与预防通讯网络诈骗密切相关的法律法规和网络诈骗的基本常识,进一步弘扬法治精神,提高国土执法队伍的综合素质,加强法制建设。

四是组织并报送我局“七五”普法讲师团,由依法治市办统一调度,深入乡村、社区、企业、学校、厂矿等地进行法律宣讲,主要讲解我局所涉及的法律法规,提高广大群众的法律意识和法律素质。

五是为规范国土行政执法行为,促进执法公平、公正,结合我局实际,制定“双随机一公开”实施方案和实施细则,形成企业名录和执法人员名录,通过抽签随机抽取确定检查对象名单进行监督检查。

六是为深化法制宣传教育的覆盖面和渗透力,采取普法与法制相结合的方式,按照集法制联发[20xx]4号《关于开展“谁执法、谁普法”电视讲法活动的通知》的要求,结合城市规划建设拆迁工作,组织骨干人员,针对群众关心的热点,联合市广播电视台,做了专题专访,对百姓切身利益相关问题作出解答和普法宣传活动。

七是大力推动法治宣传教育深入开展,按照依法治市领导小组办公室《关于开展“法律七进”活动的实施方案》的要求,开展“法律七进”活动,及时制定活动方案,法律进机关、进乡村、进社区、进学校、进企业、进单位、进军营,将法制教育纳入精神文明创建内容,坚持把法制宣传教育与社会核心价值观教育相结合,引导人们自觉履行法定义务、社会责任、家庭责任,全面推进法制集安建设。

关于开展“七五”普法依法治理工作情况的报告

关于开展“七五”普法依法治理工作情况的报告

关于开展“七五”普法依法治理工作情况的报告尊敬的各位领导、各位同事:大家好!我是普法依法治理工作小组的成员,在此向大家汇报我们开展“七五”普法依法治理工作的情况。

在过去的五年里,我们在党中央的坚强领导下,深入贯彻执行了法治中国建设的战略部署,积极参与普法依法治理的工作。

我们主要开展了以下工作:首先,加强法律宣传教育。

我们利用各种形式,包括宣传片、公益广告、宣传手册等,向公众传达法律知识,提高公众的法律素养。

我们还定期组织法律知识竞赛和讲座,向公众普及法治理念和法律常识。

其次,推进普法践行行动。

我们与地方政府、社区、学校等合作,开展了多项普法行动。

例如,我们与地方政府合作,开展扶贫领域的法律援助活动,帮助贫困家庭了解自己的权益并维护自己的合法权益。

我们还与学校合作,开展法治教育课程,培养学生的法律意识和法律责任感。

此外,我们还定期组织法律咨询活动,为公众提供免费的法律咨询服务。

再次,加强法律监督执法。

我们加强与司法机关的合作,共同推进法律监督执法工作。

我们定期举办法律研讨会,促进各方面的法律人才交流和合作。

我们还组织培训班,提高执法人员的法律水平和执行能力。

通过这些努力,我们的法律监督执法工作得到了明显的改善。

最后,加强普法创新工作。

我们注重信息化建设,在线普法平台建设和移动普法应用开发取得了一定的成效。

公众可以通过这些平台和应用,随时随地获取最新的法律信息和法律服务。

我们还支持智能技术的应用,如人工智能法律助手等,提供更便捷的法律服务。

总的来说,我们在“七五”普法依法治理工作中取得了一定的成绩。

然而,还有一些问题亟待解决,比如普法资源不均衡、普法宣传力度不够等。

在未来的工作中,我们将进一步加大力度,创新工作方式,完善法律体系,提高普法依法治理工作的质量和效果。

谢谢大家!继续写:尊敬的各位领导、各位同事:下面我将继续向大家汇报“七五”普法依法治理工作的相关内容。

在过去五年中,普法依法治理工作取得了显著的成绩。

普法的意见和建议

普法的意见和建议

普法的意见和建议普法意见和建议普法(普及法律)是指广泛宣传和普及法律知识,提高公民法律素养的活动。

在一个法治社会中,普法工作至关重要,它能够增强公民的法律意识,促进社会稳定和进步。

以下是我的意见和建议,以提高普法的效果。

首先,完善普法渠道。

传统的宣传方式已经无法满足现代社会普法的需求。

政府应当利用新媒体平台,如互联网、社交媒体等,发布法律法规和案例解读,以及法律常识等内容,向广大公众提供便捷、及时的法律知识。

此外,可以利用电视、广播等传统媒体进行大规模的普法宣传,提高覆盖率。

其次,加强普法教育。

学校是培养公民法律意识的主要场所,应该将普法教育纳入课程体系,从小培养学生的法治观念和法律素养。

在课堂教育中,除了传授法律知识,还应注重培养学生的法律思维能力和判断能力,引导他们独立思考法律问题。

此外,社会组织、法律机构和律师事务所等也可以主动开展普法活动,通过举办讲座、开展法律咨询等形式,向公众传播法律知识。

第三,加强司法公正,提升普法信任度。

司法公正是保障公民权益的重要手段,也是普法工作的基石。

只有当公众相信司法公正能够实现,才会积极参与普法活动。

政府和相关部门应加大力度打击腐败、权钱交易等不法行为,维护司法公正的形象。

在处理案件中,要公正、公开、透明,认真听取当事人的意见和解释,保障他们的合法权益,提升公众对司法的信任度。

第四,加强执法规范,提高法律透明度。

执法部门在执行法律时,要依法行政,不得滥用职权、徇私舞弊。

同时,执法程序应该公正透明,让公众能够了解整个执法过程,包括执法标准、执法依据等等。

此外,政府应出台相关的政策法规,规范执法部门的行为,提高执法规范化水平。

最后,加强普法宣传的针对性。

不同群体对法律知识的需求程度不同,普法宣传需要根据不同的对象进行分类和精准投放。

政府可以根据社会热点问题,发布相关法律法规,提高公众对法律的认知。

此外,根据不同职业、年龄层次,设计针对性的普法宣传内容,提高接受效果。

法治建设的意见和建议

法治建设的意见和建议

法治建设的意见和建议法治建设是国家治理的重要方面,具有深远的意义。

为了进一步加强法治建设,提高社会管理和公共服务的水平,我有以下几点意见和建议。

首先,要加强法律意识教育,提高公民的法律素养。

法律是社会稳定和和谐的基石,普通公民应当具备一定的法律意识和法律知识。

可以通过广泛开展法律宣传教育活动,加强法律科普,提高公民的法律意识和法律素养。

此外,在教育体系中加强法律教育,将法律知识纳入基础教育课程,培养学生的法治思维和法律意识。

其次,要健全法律法规体系,减少法律漏洞和空白。

现行的法律法规数量众多,但还存在一些缺失和不完善的地方。

应当组织专家学者、律师和公众等多方面的力量,对现行法律法规进行全面的审查和修订,填补法律的空白,减少对法律解释的依赖。

此外,要加强对法律法规的宣传普及,让公众了解和遵守法律,形成全社会共同尊重、遵守法律的氛围。

再次,要加强法治建设的监督和执行力度。

法律只有得到有效的贯彻执行,才能发挥其应有的作用。

要建立健全法律监督和执行机制,加强对法律执行情况的监测和评估,对违法者依法追究责任,同时对依法执法的人员给予适当的表彰和奖励。

此外,要提高司法审判的公正性和专业性,加强对司法人员的培训和考核,确保司法判决的公正和权威。

最后,要加强国际合作,推动全球法治进程。

法治建设不仅是一个国家的事务,也是一个全球性的问题。

各国应加强交流和合作,分享法治建设的经验和做法。

可以通过组织国际会议、交流访问等形式,加强国际间的法律合作,共同应对跨国犯罪、全球性问题和挑战。

总之,加强法治建设是建设社会主义法治国家的必然要求,也是实现国家治理体系和治理能力现代化的关键所在。

只有不断完善法律法规体系,提高公民的法律意识和法律素养,加强对法律执行情况的监督和执行力度,加强国际合作,才能实现法治建设的目标,推动国家治理体系和治理能力现代化的进程。

2024年普法依法治理的工作计划(三篇)

2024年普法依法治理的工作计划(三篇)

2024年普法依法治理的工作计划为进一步提升全县工会系统法制宣传教育工作水平,推动全县国民经济和社会发展第十二个五年规划的顺利实施,依据《县宣传部、县司法局关于在全县公民中开展法制宣传教育的第六个五年规划》文件精神,结合工会工作实际,特制定本实施意见。

一、总体目标和原则(一)目标要求遵循工会发展道路,以科学发展观和社会主义核心价值观为指导,深入贯彻党的基本路线,围绕“十四五”时期全县经济社会发展的目标任务,将法制宣传教育与社会主义核心价值观教育、法治理念教育、法治实践紧密结合。

适应全县经济社会发展和职工群众对法律知识的需求,广泛开展法制宣传教育活动,提升工会干部的法律素养和依法维权能力,增强职工的法律意识和依法维权能力,提高工会参与社会管理、促进和谐劳动关系、维护社会稳定的能力,团结动员职工为建设更加美好的肥东作出新的贡献。

(二)原则1. 坚持围绕中心,服务大局。

按照“十四五”时期全县经济社会发展的总体要求,认真落实法制宣传教育任务,服务经济发展、改革开放、民生保障和改善、社会和谐构建。

2. 坚持以人为本,服务职工。

从职工实际需求出发,采取多样化的宣传教育形式,关注职工关心的热点难点问题,将法制宣传教育过程变为服务职工的过程,提升宣传教育效果。

3. 坚持与时俱进,求是创新。

把握法制宣传教育工作规律,拓展工作领域,完善工作机制,推动理念、载体、方式方法的创新,使法制宣传教育具有时代性、规律性和创造性。

4. 坚持学用结合,注重实效。

将法制宣传教育与法治实践相结合,用法制宣传教育引导法治实践,注重对新颁布和修订法律法规的学习宣传,增强工作实效。

二、工作任务(一)重点学习宣传宪法、法律体系和国家基本法律。

(二)重点学习宣传促进经济发展的法律法规。

(三)重点学习宣传保障和改善民生的法律法规。

(四)重点学习宣传社会管理创新的法律法规。

(五)持续深化法律进企业主题活动。

三、对象及要求宣传教育对象为各级工会干部和企事业单位职工(含农民工)。

单位2024七五普法工作计划范文(2篇)

单位2024七五普法工作计划范文(2篇)

单位2024七五普法工作计划范文一、指导思想以____和____以及社会主义荣辱观为指导,全面落实____,深入____四、____,紧紧围绕镇政府的中心工作,进一步推进依法治理工作,为构建和谐大桥营造良好的法治环境。

二、工作方法1、充分利用板报专刊、法制橱窗、法制图片、固定标语、等形式,交叉开展法制知识竞赛、法律咨询等法制宣传教育活动,使广大群众和广大青少年等普法对象,在浓厚的法制氛围中受到更加有效、更加深入的法制教育。

2、充分利用宣传栏、活动室、法制宣传学校进行法律法规宣传,结合中心工作,及时宣传____方针、政策、法律法规、时事新闻、科学技术、计划生育、健康教育、环境保护、综合治理、村建设,宣传先进人物的典型事迹。

3、积极联合上级部门,开展“四进村”活动,宣传相关法律,并为村的依法治理提供服务,解决群众涉法问题,化解矛盾纠纷,维护村稳定。

4、有针对性地运用法制专刊、法制展板、宣传车等宣传工具,对群众和广大妇女、青少年宣传以宪法为核心的法律,预防吸毒、贩毒,预防家庭暴力和青少年犯罪,防止群体性冲突事件和重大刑事案件的发生。

5、积极开展《宪法》、《选举法》、《村民委员会组织法》等法律宣传,依法建章立制,进一步完善符合村情____的《村民自治章程》。

6、重点抓好村民代表会议制度的建立和完善工作,完善了村民代表会议议事规则,以保障村民代表会议所讨论决策事项真正代表多数村____愿。

三、组织保障1、加强领导,认真组织。

要把普法工作作为加强基层民主法制建设和构建和谐社会一项重要工作来抓,做到统一组织,分级实施,层层负责落实。

要因地制宜,制定具体的实施办法,明确责任分工,确保普法工作的顺利开展。

2、积极协调,精心部署。

要用科学的发展观统领村民主法治建设,大力开展普法工作。

要杜绝形式主义和短期行为,着眼于长远发展、全面发展,注重村民主法治建设和其他工作的结合。

单位2024七五普法工作计划范文(二)一、指导思想以____和____、构建社会主义和谐社会理论为指导,深入学习____和____,全面落实____,紧紧围绕医疗卫生体制改革工作重点,按照依法治国基本方略的要求,继续深入开展法制宣传教育,大力推进依法治院,依法行医,坚持法制教育与法制实践相结合,为医院持续和谐稳定发展营造良好的法制环境。

七五普法依法治理工作情况汇报

七五普法依法治理工作情况汇报

七五普法依法治理工作情况汇报“七五”普法依法治理工作情况汇报自2022年全面启动“七五”普法依法治理工作以来,我县严格按照“七五”普法规划的总体部署和要求,坚持“一手抓经济,一手抓法治”,以“法律八进”为主线,以“法治某某”创建为核心,深入开展法制宣传教育,大力推进普法依法治理各项工作。

一、七五普法工作情况(一)抓机制,促保障,全面夯实普法工作基础1.加强组织领导,健全组织网络。

我县根据中央、省“七五”普法《规划》和《决议》提出的新要求,及时召开了全县基层依法治理暨“七五”普法启动会议,安排部署“七五”普法各项工作。

成立了以县委书记为组长,某某个相关单位负责人为成员的“七五”普法依法治理工作领导小组,领导小组室专门安排某名专职人员负责日常工作。

各乡镇、村(社区)、县直各单位也都建立了相应的领导机构和办事机构,明确专人负责。

同时,我县还组建立了某某的县级普法讲师团、某某镇普法讲师团、某某普法联络员队伍和某某“法律明白人”、某某普法志愿者,并由县依法治县办每年进行相关业务培训,在全县形成了“专门人员具体抓、部门配合协调抓、职责分明主动抓”的普法工作格局。

2.明确目标任务,落实责任到位。

“七五”普法实施以来,我县先后出台了《某某县“七五”普法规划》和《某某县“七五”普法决议》等某某刚性文件,明确“七五”普法基本方略。

把普法依法治理工作纳入全县“十三五”规划、政府年度工作计划、三个文明建设、综合绩效管理考核和社会治安综合治理考评,进行统一规划、统一实施,将工作成效作为考核各级领导班子和领导干部政绩的重要内容。

每年治县办及时制定下发年度普法依法治理工作要点,分别制定乡镇和机关单位的年度考核责任状,明确工作重点及各部门和单位的职责。

人大每年定期到相关单位对《决议》的执行情况进行审议,使我县普法依法治理工作由软指标变成硬要件。

3.强化后勤保障,提升履职能力。

县依法治理领导小组每年定期召开会议,研究普法依法治理工作中存在的困难和问题,县委政府在县财政非常紧张的情况下,将普法经费纳入财政预算,每年按照人平不低于某某元的标准安排普法工作经费,并及时足额拨付到位。

75普法意见和建议

75普法意见和建议

75普法意见和建议篇一:对普法教育培训班的一点建议今年是“四五”普法教育实施的第三年,各单位按照“四五”普法提出的“两个转变、两个提高”的目标要求,正把普法依法治理工作扎扎实实推向深入。

在具体实施过程中,职能部门各职能部门和单位针对不同的具体方法,有计划,有步骤地抓好各类人员的法制教育培训工作。

抓好普法队伍的建设,搞好骨干培训是普法教育中一项重要的工作;而举办各类普法骨干培训班(小教员)是培训造就一批合格的宣传员队伍,为搞好前提条件区港创造一个良好的条件。

所以,各在工作中单位的领导都非常重视这项工作,选派了一批热心。

,这就需要主办者精心的组织和合理的安排。

首先,作为主办者既普法教育的主管部门和其他职能部门应结合实际,有的放矢地确定学习内容。

根据“四五”普法请求总体规划和年度实施计划的提议,紧密联系党委、政府的中心工作,有重点地组织机构学习一些与当前经济工作社会活动和密切相关的法律法规。

其次是聘请优秀的授课聘用教师,教师是应具有丰富的法律知识和授课经验的同志担任。

目前,各单位教职员聘请的教师有大学教授、社科院的法学专家;有普法讲师团的成员(成员有法院、检察院、公安局、司法局、法制局以及行政执法部门的领导和业务骨干);还有众多的法律志愿者。

第三是教师的经验和教训和水平。

教师积极作用是至关重要的,这是因为培训班学员文化水平参差不齐,接纳能力存在着差异,在学习中,常听参训的学员反映对业务培训法律法规条文的阐释有一定的难度,有些教员文化水平有限,常处于一知半解的状态。

再则培训班时间紧,有时半天学一门一阵子法律或法规,这就要求授课老师廓清教学思路、完善教学方法,在认真备课的基础上,抓住重点,以有效保证教学的质量。

在具体教学和运作中会,如何达到很强的效果,笔者参加过多期普法培训班,有着对个人的一些建议,现与同志们商榷。

首先,教师在讲学中:一是要条理清楚,简明扼要,在语言上力求通俗易懂。

比如学某一部法时,应着重阐述为什么要立这部法律,它的重要性和深远意义?遇到官司如何运用法规,以维护和平正当的合法权益。

2024年七五普法工作计划范本(二篇)

2024年七五普法工作计划范本(二篇)

2024年七五普法工作计划范本一、明确职责,建立机构。

负责普法和依法治理工作的研究决策、布置和安排;水政科负责____落实,普法和依法治理工作是一项非常重要的基础性工作。

水务局成立以局长挂帅的工作领导小组。

制定相关计划,督促各部门认真开展好宣传教育工作;各科、室、队、站、中心负责人,本部门普法和依法治理工作的第一责任人,具体负责普法和依法治理工作的实施。

切实做到一级抓一级,层层抓落实。

二、切实做好宣传工作推进依法行政,普法和依法治理工作重点在于推进依法行政。

目的于进一步改革行政管理制度,完善____市场经济体制和实现依法治国目标。

各科、室、中心、站、队全体工作人员,务必深入了解普法和依法治理工作的重大意义,认真学习、准确掌握、深刻领会其精神实质,广泛进行宣传。

充分利用广播电视、三下乡"活动、行风热线"世界水日"中国水周"简报板报、报刊专栏、宣传车、横幅条幅、上街摆摊设点等多种形式,广泛宣传水法律法规、节水维护知识,不时增强广大市民的水法制观念和节水维护意识,逐步形成人人珍惜水、维护水资源、维护水环境,自觉服从于水资源、水土坚持、水利工程、河道砂石、防汛与抗旱统一管理的良好社会氛围。

三、不时提高队伍素质,切实搞好自身学习培训。

____全体干部职工集中学习培训____次以上。

各部门要灵活安排时间,____年。

____职工集中学习讨论,并鼓励职工积极开展自学,做好学习笔记,写出学习心得。

同时,要协调好工作,认真____职工参与各种形式的培训,保证在____年底前,完成行政机关在编人员全部培训任务。

全局兴起学法之风,强化依法行政意识,提高法律意识和知识水平,切实增强依法治理能力。

逐步建立懂法律、守纪律的行政管理队伍,为建法治政府、法制机关打下基础。

四、切实加强普法和依法治理工作的管理和监督全面推进依法行政。

水政科要强化管理和监督,各科、室、中心、队、站要进一步细化普法和依法治理工作责任制。

学校“七五”普法工作自查情况报告加强普法宣传推进依法治理学校

学校“七五”普法工作自查情况报告加强普法宣传推进依法治理学校

华罗庚实验学校“七五”普法工作自查情况报告加强普法宣传 推进依法治校——“七五”普法工作自查情况报告自“七五”普法规划实施以来,我校认真开展普法工作,坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,深入贯彻落实普法工作精神,树立科学发展观,以促进教育发展为动力,以贯彻实施教育法律法规和方针政策为重点,以“法制化、制度化、规范化”管理为手段,以构建和谐校园和平安校园为目标,大力推进普法和依法治校进程,创新工作思路,努力开创了学校法制工作的新局面,现将我校“七五”普法工作自查情况报告如下。

一、攀登制高点——加强领导,明确目标,形成普法工作的共同愿景1.抓好队伍建设。

学校成立了以校长为组长,分管安全工作的副校长为副组长,相关中层干部和年级组长为成员的普法工作领导小组。

由校长负责普法工作的具体组织实施,完善和严格执行了学法、用法制度,严格落实了学校“七五”普法规划。

对“七五”普法进行明确分工,并落实责任,形成齐抓共管的良好局面,把普法教育和依法治校工作摆在学校工作的重要位置。

2.抓好目标管理。

我校认真制定了学校“七五”年度普法依法治理工作计划,统筹安排,强化管理,采取多种形式深入开展法制宣传教育。

对我校“七五”普法和依法治理工作进行安排和部署,将法制教育工作纳入学校的年度工作目标,我校的法制教育工作逐步走上了制度化、规范化的轨道。

二、探索新视点——加强学习,拓展渠道,丰富普法工作学习的形式1.抓好法律学习。

在加强“七五”普法工作的领导和整体规划的基础上,为满足教师的法律学习需求,学校先后购买了部分普法书籍,方便了教师的法律学习,充实了法律知识的宣传内容。

学校采用多种形式进行法律学习,学习中特别突出了法制理论和专业法规的学习。

一方面利用例会、党支部会议,集中选学一些相关的法律知识,另一方面鼓励教师以自学为主,做好法律学习体会。

2.抓好业务培训。

学校通过开展主题讲座等形式,围绕学习《义务教育法》、《教师法》、《未成年人保护法》等法律方面,集中学习讨论,教师的普法业务理论水平有了较大提升。

2024年学校七五普法的工作计划样本(3篇)

2024年学校七五普法的工作计划样本(3篇)

2024年学校七五普法的工作计划样本关于普法工作的正式通知一、领导团队及成员负责人:汝强、朱显波成员:倪玉兵、苏丽亚、苟才春、邓俊及各班班主任二、普法工作责任主体学校普法日常工作的组织与执行,由党支部与德育处共同负责。

三、工作措施(一)深入学习法制精神1. 强化法治理论学习:深入研习____与____的核心内容,广泛宣传____所确立的“两个一百年”宏伟目标,深刻把握其内涵、意义及任务。

同时,系统学习____关于全面深化改革的各项决策,全面领会其指导思想、总体目标、基本原则、重大任务及举措,为____与____的奋斗目标实现营造良好的法治环境。

2. 提升法治宣传教育水平:深入研习____的法治理念,重点学习____提出的新思想、新观点与新要求,深刻理解____关于民主法治建设的重要论述,并遵照其对法制宣传教育的指示精神,进一步增强工作责任感与使命感,推动法制宣传教育工作取得新突破。

(二)加强教育法律法规学习1. 宪法学习宣传:强化宪法的学习与宣传,着重阐释宪法的主要原则、基本精神及内容,引导全校师生树立宪法意识,自觉遵守并维护宪法权威。

同时,广泛学习____法律体系及各项法律法规,弘扬____法治精神,营造全校学法、尊法、守法、用法的良好氛围。

2. 法律进校园活动:持续推进法律进校园活动,完善领导班子与教职工学法制度。

以《宪法》学习为重点,深入学习《义务教育法》、《____教师法》、《____未成年人保护法》、《____预防未成年人犯罪法》、《学生伤害事故处理办法》、《教育行政处罚暂行实施办法》、《交通安全法》、《治安管理处罚法》等法律法规,提升全校师生的法律素养与法制观念。

(三)依法治校,规范办学行为1. 完善领导体制:建立健全领导体制,充分发挥校务会、党支部、工会、教代会的作用,实施民主集中制,明确校长负责制。

重大事项需经教代会广泛征求意见后,由学校领导班子集体研究决策,并实行校务公开、党务公开制度。

2024学校七五普法的工作计划参考范文(4篇)

2024学校七五普法的工作计划参考范文(4篇)

2024学校七五普法的工作计划参考范文一、“____”普法工作中值得继承过去的成功经验在当前的形势下,开展“____”普法,在继承发扬“____”普法成功经验做法的同时,要大胆实践,勇于创新,才能适应新形势新任务的需要。

但是,“____”普法在大胆实践,勇于创新的同时,“____”普法的成功经验,在法治宣传中仍具有重要的地位和不可替代的作用,特别是要加强基础性工作,如把握好教材采购、法治讲座、法律六进、法治文艺、普法考试等基础环节。

一是教材采购。

采购普法教材是过去的成功经验,同时也是今后普法教育所必需,把“____”普法教材发放到广大领导、干部和职工、群众中去,使教材成为广大公民参与普法的重要工具,否则,“____”普法无从谈起。

组织好“____”普法教材的采购是进一步扩____治宣传教育战果,扩展创新普法方式方法的重要条件;二是坚持举办多层次、多类型的法律知识讲座。

实践证明,高质量的法制讲座是开展法制宣传教育的有效形式。

这种教育方法,具有形式上的正规性,内容上的专一性,实施上的保证性,接受上的直观性等特点;三是在电视、广播等大众媒体上举办专题节目。

这类节目传播迅速,形象直观,且覆盖面广,实效性强,群众喜闻乐见,是进行法制宣传教育最有效的载体;四是开办普法网站。

随着互联网的日益普及,上网群众越来越多,各种新媒体的盛行,其作用和影响力也将越来越大。

群众可以通过上网解决生产生活遇到的各类法律问题,并可查阅相关的法律资料;五是开展“法律六进”并拓展到的法律服务领域。

利用机关、乡村、社区、学校、企业、单位、工地、教堂等阵地,深入开展法治宣传,法律咨询、法律服务、人民调解等活动来为各类对象进行法律服务,这样普及宣传面更广;六是组织法治文艺演出。

采用群众比较喜闻乐见的宣传方式,这样更贴近生活、更让广大群众容易理解,真正把法律知识和法规政策送给群众,繁荣居民文化生活;七是开展学法考试和法律知识竞赛。

对不同人群采取学法考试和法律知识竞赛的形式,检验其学法成果。

普法依法治理存在的问题与改进措施方案

普法依法治理存在的问题与改进措施方案

普法依法治理存在的问题及改进措施依法治国、建设社会主义法治国家是一项长期的奋斗目标,是一个渐进的过程,在新时期新形势下我们要针对普法依法治理工作的现状,坚持以科学发展观为指导,以思维创新为前提,以实践创新为基点,以机制创新为保障,在把握切入点、增强针对性、立足多元化上进行探索,寻求突破,切实把普法依法治理工作抓深抓实。

一、当前普法依法治理工作中存在的一些问题及原因(一)思想认识上有偏差,工作力度不够。

随着社会主义市场经济的不断发展,部分领导干部把主要精力放到了搞生产抓经济上,忽视了普法工作的潜移默化作用,认为普法工作只是形式而已,是软指标、慢工程,出力大、见效慢,而抓好生产不仅见效快,而且能出成绩、树形象;从而忽视了对各项法律法规的宣传和学习,忽视了政治文明、精神文明等方面的工作。

有的单位不积极参加,甚至埋怨普法部门,严重影响了普法工作的正常开展;有的个别干部甚至认为普法只是针对群众学法,而自己不参加,依法治理就是治老百姓,害怕群众掌握的法律知识多了,反而不好管理,因此存在消极应付思想;而部分公民、企业则认为普法是政府的事,搞好搞坏与自己关系不大,学法不如学技术。

(二)普法依法治理工作方法上有欠缺,效果不佳。

一直以来,各级部门都把普法作为一项政治任务来对待,对普法对象的教育方式上往往以法律条文的宣讲为主。

发放普法教材,灌输法律条文几乎成为普法教育的主要方法。

在宣传教育过程中“普法”只是从上往下压的硬任务,似乎是在向普法对象“摊派”法律知识,是典型的“要我学”,没有形成双向的互动关系;“依法治理”被片面地理解为依“罚”治理,成了以法律为“罚则”治理群众。

一提到法,有人就会认为是罚款、处罚,使人们望“法”生畏,谈“法”色变。

(三)考核方式上有缺陷,促进措施不多。

普法依法治理工作虽然在社会治安综合治理、精神文明创建考核中占有一定比例的分值,但是分值太低,不能引起太多的重视。

个别单位和领导对普法依法治理工作的重要性和紧迫性认识不到位,工作不平衡,出现“前松后紧”的现象,即:宣传发动阶段工作松,组织实施阶段工作松,总结验收阶段工作紧,在最后“冲刺”阶段突击性地应付糊弄一下,使普法依法治理工作流于形式,难以有实效。

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七五普法依法治理工作的意见和建议2篇
2016年是“七五”普法的启动年,我矿普法工作根据中央和省、市《关于在公民中开展法制宣传教育的第六个五年规划(2016—2020年)》精神和集发[20**]**号文要求,为推进普法不断创新和我矿安全生产营造良好的法治环境,结合我矿实际,制定本规划。

一、指导思想
以中国特色社会主义理论体系为指导,围绕企业“十三五”发展目标,深入开展法制宣传教育,提高全员法律素质,推进依法治企,构建安全和谐矿区,为建设新型能源企业提供法制保障,为顾桥煤矿安全生产打下坚实基础。

二、总体目标
按照依法治矿,建设和谐矿区的要求,着力培养职工群众的法治意识和社会责任感,不断适应社会对公民法律意识的增强和法律素质的提高的需要,结合我矿的工作实际,充分发挥法制宣传的主渠道作用,深入、广泛、持久地在全矿干部职工中进行法制宣传教育,在“七五”普法的基础上进一步提升全矿干部职工的法律意识和法律素质,进一步推进依法治矿。

三、主要任务
按照集团公司“七五”普法规划的要求,以学习和宣传《宪法》为核心,宣传国家的基本法律制度,在全矿职工中深入开展以“学法律、讲权利、讲义务、担责任”为内容的法制宣传教育。

(一)学习宣传宪法。

加强宪法的学习教育,深入普及宪法的
基本原则和精神,增强职工的宪法意识、公民意识、爱国意识,形成崇尚宪法、遵守宪法、维护宪法权威的良好氛围。

(二)学习宣传安全生产法律法规。

加强《安全生产法》、《矿山安全法》、《煤炭法》、《电力法》、《煤矿安全监察条例》、《煤矿安全规程》、《安全生产违法行为行政处罚办法》、《国务院关于预防煤矿生产安全事故的特别规定》、《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》等法律法规及文件的学习,强化各级领导人员依法治企意识,提高依法治企能力。

把集团公司加强安全生产的规定要求与“三个世代”的矿情教育、强推安全三基工作有机结合,引导全体员工牢固树立“工伤事故是可以避免的”理念,规范管理和操作行为,依法推进矿区安全管理上台阶。

(三)学习宣传生态环保等方面法律法规。

加强《环境保护法》、《矿产资源法》、《循环经济促进法》、《清洁生产促进法》、《建设项目环境保护管理条例》和《**省采煤塌陷区村庄搬迁和综合治理项目管理暂行办法》等法律法规的学习,引导各级领导人员树立强烈的环保意识,坚持环境自律,主动经营环境,把生态环境工程等同于工业项目,加大“三废”治理、节能减排、资源回收、生态环境修复、
植树造林、搬村建镇、矿区蓄洪与水源工程建设等工作的力度,建成全行业生态环境最优美的矿区。

(四)学习宣传与金融资本有关的法律法规。

加强《证券法》、《物权法》、《担保法》、《企业国有资产法》、《城市房地产管理法》、《土地管理法》、《城市规划法》、《工程建设施工招标投标管理办法》等法律法规的学习,加强金融、证券、财税、投资方面知识的学习,
提高各级管理人员的市场经营能力,提高市场经济效益,推进电力、房地产、港口、物流等新产业和金融资本运作快速健康发展。

(五)学习宣传经营管理等方面法律法规。

结合企业发展实际,加强《公司法》、《民法》、《合同法》、《侵权责任法》、《审计法》、《统计法》、《会计法》等法律法规的学习,提高各级管理人员依法经营的意识和能力,主动践行“健康、前瞻、集成、精细”的企业管理理念,树立积极健康的管理思想,探索敏捷高效的管理体制,确立行业先进的管理目标,规范内部经营和管理,有效防范和规避风险,提高企业经营管理能力。

(六)学习宣传党风廉政建设等方面规定要求。

以中层以上管理人员为重点,学习贯彻好《中国共产党党员领导干部廉洁从业若干准则》、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》、《关于进一步推进领导人员廉洁从业的意见》、《淮南矿业集团党风廉政建设责任制》、《严管干部十条红线》、《关于廉洁从业三项纪律规定》等制度规定,
加强思想政治建设,加强党风廉政建设教育,全面落实“一带头六举措”,提高干部队伍和企业发展的健康度。

(七)学习宣传和谐稳定等方面法律法规。

加强《刑法》、《劳动法》、《劳动合同法》、《治安管理处罚法》、《信访条例》等方面法规政策的学习教育,依法维护企业正当利益,维护职工合法权益。

突出遵纪守法、依法表达利益诉求等内容的宣传,增强职工的法制意识、法纪观念。

认真践行企业宗旨,高度重视群众工作,以促进干群和谐、帮扶困难职工为重点,把广大职工的利益实现好、维护好、发展好,全面构建和谐矿区。

七五普法依法治理工作的意见和建议
1、《宪法》教育是全矿职工进行法制教育的重要法律,把进一步学习《宪法》知识、掌握《宪法》原则、尊重《宪法》作为养成,培育法制观念、爱国意识的爱矿情怀。

在学习《宪法》的基础上,结合我矿安全生产工作特点,学习相关的法律法规,提高学法用法能力、自我保护意识和自我约束能力。

2、在开展法制宣传教育中,不断丰富法制教育的内容,创新法制教育手段,通过法制专题讲座、演讲比赛、征文比赛等内容丰富、形式多样的“法制进矿、法制进科(区队)、法制进班组”等“法制进矿区”活动,利用矿内广播电视、局域网、报纸、墙报、宣传栏等平台使“七五”普法活动开展得有声有色、有成效。

3、根据我矿“七五”普法工作的需要,集中法律宣讲人员深入开展法律“进科区队、进班组”活动,保障我矿“七五”普法工作扎实推进。

充实和强化法律讲师队伍。

4、矿普法办全年至少组织干部职工进行两次法制教育讲座和法律知识考试。

5、健全和完善各项规章制度。

要调整、充实普法依法治理工作领导小组和依法治理办公室人员,完善各项规章制度,做好分工负责,确保“七五”普法规划顺利实施。

七五普法依法治理工作的意见和建议
普法工作作为法治建设的基础性、先导性工作,具有十分重要的作用和地位。

我国普法工作从“一五”普法到“六五”普法,经历了整整三十年,2016年又将拉开“七五”普法序幕。

面对新形势、新常态、新要求,如何做好“七五”普法工作,最大限度发挥普法成效,本人有几点思考和建议。

一、存在的问题
(一)思想上重视不够,普法工作的重要性还没有得到充分体现。

一是认识上存在偏颇。

有的认为普法工作抓了这么多年,但以权谋私、滥用权力、执法不公甚至执法犯法的现象仍有发生,甚至某些方面发案率比过去还高,觉得普法宣传并未起到真正的作用,开展普法意义不大。

二是工作上敷衍应付。

有的部门认为普法工作是软指标、慢工程,出力大、见效慢,与经济社会发展没有直接因果关系,所以平时
碍于上级的大力推动,表现出口头上重视、停留于转发文件上面,工作流于形式。

三是考核制度不够健全。

不少领导干部认为普法工作与政绩考核和提拔晋级无关,抓好抓坏对年终考核影响不大,对普法工作缺少研究部署、倾斜支持,在被考核时存在“临时抱佛脚”的情况。

以往的普法工作评比检查大多采取听汇报、看材料等方式进行,没有建立定期检查制度,没有制定具有指导意义和规范作用的量化标准,随意性较大,很多考核结果未能真实反映普法工作情况。

(二)体制不够健全,普法力量没有得到很好整合。

一是工作体制不顺,协调较困难。

普法工作国家层面由设在司法部的全国普法办承担,2014年我省成立依法治省领导小组及办公室,具体的普法工作仍由司法部门承担,由于撤销了设在司法厅的法建办,与国家层面的普法机构对接不顺。

二是被动参与多,主动介入少。

普法工作尚缺乏系统性和规范性。

各部门(单位)仅是被动参与,普法教育“谁执法、谁普法”的原则没有得到很好落实,有的牵头部门只是“政治应付”,缺乏工作主动性和积极性。

(三)形式比较单调,普法内容不易被群众接受。

一直以来,多数部门(单位)把普法作为一项政治任务来对待,普法形式简单、载体不多,大多采取搭台子、发传单、搞咨询等摆摊设点传统宣传方式,缺乏吸引力和实效性。

对普法对象的教育方式往往以法律条文的宣讲为主,发放普法教材、灌输法律条文几乎成为普法教育的主要方法,是典型的“要我学”,没有形成双向互动。

二、建议措施
(一)建立推动普法落地的制度。

一是建立普法评价考核制度,把普法工作纳入法治政绩内容。

从“法治GDP”入手,解决法治建设动力不足问题,尽快建立起包括法治指标在内的完整政绩考核体系,进一步细化普法评价标准并纳入依法治省评价标准、评估办法中,将普法工作作为一项硬指标纳入地方和部门政绩考核内容。

二是建立学法制度,加强对公职人员特别是领导干部“关键少数”的法治教育。

要建立和完善公职人员学法制度,加强领导干部任职前法律知识考试制度,把是否认真学法、真正懂法、准确用法、自觉守法作为选拔干部、考核政绩的重要标准。

三是普法工作要经常化、制度化、规范化。

为避免普法工作的随意性,在制定“七五”普法规划时,应对“谁执法、谁普法”的原则,作出明确的常态化、制度化、规范化安排。

(二)健全联动普法工作机制。

一是进一步理顺普法工作机制。

加强对普法工作领导和统筹,把普法列入依法治省领导小组工作重要内容,定期研究。

由依法治省领导小组办公室、省委宣传部、司法厅协调推进法治宣传教育工作。

严格落实“谁执法、谁普法,谁管理、谁普法”的普法责任制,制定量化考核标准,加强对执法、管理部门的普法考核,进一步调动部门普法的积极性和创造性,努力形成普法合力。

二是进一步构建联动普法机制。

消除普法工作的部门本位色彩和普法与其他法治工作“两张皮”的现象。

普法工作应注重与法治实践有机结合,形成合力,力求实效,避免孤立地就普法抓普法。

执法和办案过程均是普法,普法工作应尽量与行政执法、司法工作、法律服务、法律援助、人民调解等法治工作有机结合,把普法工作融入每一。

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