2018太原市劳动合同范本最新版
2018劳动合同书 电子版
2018劳动合同书电子版劳动合同书甲方：（用人单位名称）乙方：（聘用人员姓名）鉴于甲、乙双方本着平等、自愿、合法的原则，根据《中华人民共和国劳动法》、《劳动合同法》及有关法律法规的规定，经友好协商，签订本合同，共同遵守，并共同接受国家劳动争议调解仲裁委员会的调解或仲裁。
一、双方基本信息甲方单位名称：（以下简称甲方）注册地址：法定代表人：联系电话：乙方姓名：（以下简称乙方）性别：身份证号码：户籍所在地：现居住地址：联系电话：二、各方身份、权利、义务、履行方式、期限、违约责任1、甲方的权利、义务（1）提供乙方的工作岗位和岗位要求，向乙方提供必要的安全生产、环境保护和劳动保护条件。
（2）向乙方支付劳动报酬，按照有关规定缴纳社会保险和住房公积金；为乙方提供工作期间的商业保险。
（3）指导、培训、对乙方的工作进行监督和管理；对乙方进行考核，并根据考核结果决定奖惩措施。
（4）保证乙方的劳动权益，不得侵害乙方的人身或合法权益。
（5）协助乙方解决工作中遇到的问题，维护乙方的合法权益。
（6）遵守国家、行业和企业的规章制度，确保乙方工作的顺利进行。
2、乙方的权利、义务（1）按照甲方的要求完成工作任务，并具有一定的职业道德和职业技能。
（2）维护甲方的合法权益，保守甲方的商业秘密。
（3）遵守国家和企业的有关规章制度，如有违反，承担相应责任。
（4）完成入职培训和公司安排的其他培训及学习。
（5）遵守公司规章制度、劳动纪律，服从公司管理，及时向公司报告工作情况。
（6）发现存在违反劳动法律法规或侵犯他人权益的现象，应积极向甲方反映，严禁参与和纵容违法行为。
（7）如乙方提供虚假材料或造假，甲方有权解除劳动合同。
如乙方违反劳动法律法规、公司规章制度、工作纪律，甲方有权进行指导、批评、教育、通报、罚款或解除劳动合同等处理。
（8）遵守工作时间、节假日和休息时间的规定。
（9）遇到工作中的问题，应积极向甲方询问，避免拖延工作任务或产生其他不必要的情况。
劳动合同范本(2018年版本)3篇
劳动合同范本(2018年版本)3篇篇1劳动合同范本(2018年版本)一、甲方（单位）:__________。
二、乙方（职工）:__________。
三、工作性质、工作地点、工作岗位、工作内容以及试用期岗位等级和工资等级规定：1. 乙方岗位为__________，工作地点为__________，工作性质为全职。
2. 乙方的具体工作内容为__________。
3. 乙方的试用期为__________个月，试用期岗位等级为__________，试用期薪资为__________元/月。
四、工作时间和休息时间1. 乙方的工作时间为每日__小时，每周__天，具体工作时间为__________到__________，中间休息__小时。
2. 乙方享有国家规定的法定节假日休息，其他假期待公司通知。
五、劳动报酬和支付方式1. 乙方的工资由甲方每月支付，具体工资标准为__________元/月，工资支付日期为每月的__日。
2. 乙方的工资以银行转账形式发放，具体发放到指定的银行账户，由乙方提供银行账户信息。
六、社会保险及其他福利待遇1. 甲方为乙方购买五险一金，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险，具体缴纳比例按国家有关规定执行。
2. 甲方为乙方提供年度体检、带薪年假、过节费等其他福利待遇。
七、劳动保护和工作条件1. 甲方提供乙方工作所需的安全保护用品，确保乙方在工作过程中的人身和财产安全。
2. 甲方保证乙方在工作期间享有基本的休息和饮食条件，提供优良的工作环境和工作条件。
八、解除劳动合同的约定1. 协商解除双方协商解除劳动合同的，应提前__个月书面通知对方，经双方签字确认后解除劳动合同。
2. 终止条件劳动合同终止条件包括乙方违反公司规定，工作表现不合格，经公司多次通知仍不改正等。
九、违约责任1. 若甲方或乙方违反本合同的约定，应按照国家劳动法规定承担相应的违约责任。
2. 对于乙方的违规行为，甲方有权暂停相关权益或解除合同。
太原市职工劳动合同范本
太原市职工劳动合同范本甲方（用人单位）：太原市×××有限公司乙方（劳动者）：____________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则，订立本劳动合同。
一、劳动合同基本信息1.1 劳动合同类型：固定期限劳动合同1.2 劳动合同期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。
1.3 乙方工作岗位：____________1.4 乙方工作内容：____________二、劳动报酬2.1 甲方向乙方支付的工资为：人民币（大写）：____元整（小写）：_____元。
2.2 工资支付方式：按月支付，每月__日前支付上月工资。
2.3 乙方加班工资、奖金、津贴、补贴等按照甲方的相关规定执行。
三、工作时间与休息休假3.1 乙方每周工作时间不超过40小时，实行标准工时制。
3.2 乙方享受国家法定节假日、婚假、产假、陪产假、丧假、病假等休假待遇，具体按照甲方的相关规定执行。
四、社会保险和福利4.1 甲方依法为乙方参加养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，并按时足额缴纳各项社会保险费。
4.2 乙方享受甲方提供的其他福利待遇，如住房补贴、交通补贴、餐费补贴等。
五、劳动保护和劳动条件5.1 甲方为乙方提供符合国家劳动安全卫生标准的劳动保护设施和劳动条件。
5.2 甲方对乙方进行必要的职业培训，提高乙方的职业技能。
六、解除和终止劳动合同的条件6.1 甲乙双方协商一致，可以解除劳动合同。
6.2 乙方提前30日书面通知甲方，可以解除劳动合同。
6.3 乙方在试用期内提前3日通知甲方，可以解除劳动合同。
6.4 甲方根据国家法律法规规定，可以解除劳动合同。
6.5 乙方严重违反甲方规章制度，甲方可以解除劳动合同。
6.6 乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害，甲方可以解除劳动合同。
6.7 乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作造成严重影响，甲方可以解除劳动合同。
(完整word版)2018年最新版劳动合同范本
(完整word版)2018年最新版劳动合同范本2018年最新版劳动合同范本用人单位（甲方）地址(住所）法定代表人（主要负责人）员工姓名（乙方）身份证住址：身份证号码:根据《劳动法》、《劳动合同法》等有关劳动法律、法规的规定,甲乙双方按照“合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用"的原则，签订本劳动合同,确立劳动关系.一、劳动合同期限(一）甲、乙双方商定,采取下列第____种形式确定劳动合同期:1、有固定期限：从年月日起至年月日止.2、无固定期限：从年月日起至法定终止条件出现时止。
3、以完成一定的工作任务为期限：从年月日至工作任务完成时止。
（二）试用期的约定，采取下列第_____种形式：1、无试用期。
2、试用期为_______个月（天），从年月日起至年月日止。
二、劳动合同范本要求注明工作内容和工作地点（一）乙方的工作岗位（部门、工种或职务）为：（二）乙方的工作任务或职责是：（三）乙方工作地点是：;如甲方派乙方到外地或外单位工作，应签订补充协议.（四)甲方根据生产经营需要和乙方的能力表现，可以合理调整乙方的工作岗位（包括部门、工种或职务)三、劳动合同范本要求注明工作时间和休息休假（一）甲乙双方同意按以下第种方式确定乙方的工作时间:1、标准工时制，即每日工作8小时,每周工作40小时，每周至少休息一天。
2、不定时工作制，即经劳动保障部门审批，乙方所在岗位实行不定时工作制。
3、综合计算工时工作制,即经劳动保障部门审批,乙方所在岗位实行以为周期，总工时小时的综合计算工时工作制.（二）甲方因生产（工作）需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间。
除《劳动法》第四十二条规定的情形外，一般每日不得超过一小时，因特殊原因最长每日不得超过三小时，每月不得超过三十六小时。
（三）休息日和法定节假日，甲方依法按排乙方休息休假,因工作需要安排乙方加班的，依法安排补休或支付加班费。
四、劳动合同范本要求注明劳动报酬（一）乙方正常工作时间的工资按下列第（)种形式执行,不得低于当地最低工资标准。
劳动合同范本(2018年版本)6篇
劳动合同范本(2018年版本)6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1劳动合同甲方：________________（以下简称“公司”）乙方：________________（以下简称“员工”）根据《中华人民共和国劳动法》及其他相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，就员工加入公司工作，达成如下协议：第一条工作内容1.员工应当认真完成公司交办的工作任务，服从公司的工作安排，完成各项工作目标。
2.员工应当遵守公司的各项规章制度，维护公司的形象和利益。
3.员工应当认真履行工作职责，维护公司的利益，切实履行员工的义务。
4.员工在工作期间如遇到任何问题，应当及时向公司领导反映，积极配合公司解决。
第二条工作时间及休假1.员工在公司工作时间为每周工作六天，每天工作8小时。
2.员工如有加班需要，应当提前向公司领导请示，并经批准后进行。
3.员工享有法定节假日休息及带薪年假、婚丧假等各项休假制度。
第三条薪酬及福利1.员工的薪酬将根据工作表现及公司薪酬政策进行调整。
2.员工享有公司提供的各项福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金、医疗保险等。
3.员工如有其他需求，可以向公司提出，公司会尽力协助解决。
第四条保密义务1.员工应当保守公司的商业秘密，未经公司许可，不得泄露或非法利用公司的商业信息。
2.员工应当妥善保管公司的资料和资产，不得私自使用或转移公司的财产。
第五条终止合同1.若员工需要解除合同，应提前一个月书面通知公司。
2.若公司需解除合同，应当提前一个月通知员工，并支付相应的赔偿金。
第六条其他事项1.本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年，到期后如双方愿意继续合作，可协商续签。
2.双方如有异议或纠纷，应友好协商解决，若协商不成，可向有关主管部门提起申诉。
甲方（公司）：_________ 乙方（员工）：_________日期：______________ 日期：______________以上为劳动合同内容，甲乙双方均已认真阅读并理解，并自愿签署。
最新2018年劳动合同模板范本
最新2018年劳动合同模板范本【劳动合同】甲方：（公司名称及地址）乙方：（个人姓名及身份证号码）鉴于甲方拟聘请乙方为其公司员工，双方经友好协商，就劳动合同相关事宜达成如下协议：第一条合同期限1. 甲方与乙方签订的劳动合同期限为________年/月/日起至________年/月/日止。
2. 若双方对续签合同持有一致意见，应于合同期满前______个月书面通知对方，约定新的合同期限。
第二条工作内容和职责1. 乙方将根据甲方的要求，负责完成与其岗位职责相关的工作内容。
2. 乙方应遵守甲方的职业道德规范，保守公司的商业机密，并履行其工作职责。
第三条工作时间和地点1. 乙方在岗位上的工作时间为每周__小时，具体工作时间安排由甲方根据工作需要进行调整。
2. 乙方的工作地点为甲方所在地或根据甲方的要求执行相关工作。
第四条薪酬和福利1. 乙方在甲方公司的工作期间，将享有相关福利待遇，具体包括但不限于社会保险、住房公积金等。
2. 根据乙方的工作表现以及公司经营状况，甲方有权对乙方的薪酬进行适当的调整。
第五条保密义务乙方应严格遵守甲方公司的机密保护规定，不得泄露公司商业秘密和与公司有关的机密信息，包括但不限于客户信息、业务策略等。
乙方需对因个人原因所造成的任何损失承担相应的法律责任。
第六条解除合同1. 乙方在合同期内如有下列情况之一，甲方有权解除合同：（1）严重违反公司规章制度；（2）严重失职；（3）涉嫌违法犯罪行为；（4）乙方偷工减料、玩忽职守或泄漏公司商业机密等。
2. 在双方协商一致的情况下，可以解除合同。
【所涉及附件】1. 甲方公司规章制度：详细公司的各项规章制度，包括工作时间、考勤制度、薪酬福利规定等。
【所涉及法律名词及注释】1. 劳动合同：雇佣关系的法律文件，明确雇主与雇员之间的权利和义务关系。
2. 合同期限：劳动合同的有效期限，可以根据需要设定固定期限或无固定期限。
3. 续签合同：合同期满后，双方选择继续合作的行为。
太原通用劳动合同模板
太原通用劳动合同模板甲方（用人单位）：_____________________乙方（劳动者）：_____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同，共同遵守。
第一条合同期限1.1 本合同为固定期限劳动合同，自____年____月____日起至____年____月____日止。
1.2 试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。
第二条工作内容和地点2.1 乙方同意根据甲方工作需要，在甲方指定的地点从事____工作。
2.2 甲方有权根据工作需要，调整乙方的工作岗位和工作地点。
第三条工作时间和休息休假3.1 乙方实行标准工时制，每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。
3.2 乙方享有国家规定的节假日和年休假。
第四条劳动报酬4.1 甲方每月____日前以货币形式支付乙方工资，不得无故拖欠。
4.2 乙方试用期工资为____元/月，转正后工资为____元/月。
第五条社会保险和福利5.1 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。
5.2 乙方享有甲方提供的其他福利待遇。
第六条劳动保护和劳动条件6.1 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动条件。
6.2 甲方负责对乙方进行必要的劳动安全教育和培训。
第七条劳动纪律7.1 乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理和工作安排。
7.2 乙方违反劳动纪律，甲方有权根据情节轻重给予相应的处分。
第八条合同的变更、解除和终止8.1 经双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。
8.2 双方均可依法解除或终止本合同。
第九条违约责任9.1 任何一方违反本合同约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此遭受的损失。
第十条争议解决10.1 双方因履行本合同发生争议，应先协商解决；协商不成的，可以依法申请仲裁或提起诉讼。
第十一条其他约定11.1 本合同未尽事宜，双方可另行协商确定。
劳动合同2018全文
劳动合同全文（2018年）甲方（用人单位）：___________地址：____________________法定代表人：______________乙方（劳动者）：___________身份证号码：______________住址：____________________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同，并共同遵守以下条款：第一条劳动合同期限1.1 本劳动合同期限为固定期限，自2018年1月1日起至2020年12月31日止。
1.2 乙方同意根据甲方生产经营需要，随时安排乙方加班或调整乙方工作岗位。
第二条工作内容2.1 乙方的工作岗位为（请填写具体岗位）：________________。
2.2 乙方同意按照甲方的要求，完成甲方指定的工作任务，遵守甲方规章制度，服从甲方管理。
第三条工作时间和休息休假3.1 乙方每周工作时间不超过40小时，实行标准工时制度。
具体工作时间按甲方规定执行。
3.2 乙方享有国家法定节假日休息的权利，按照甲方制定的放假安排执行。
3.3 乙方享有带薪年休假、婚假、产假、陪产假、丧假等休假待遇，具体按照国家和甲方规定执行。
第四条劳动报酬4.1 乙方的工资为（请填写具体金额），试用期工资为（请填写具体金额）。
4.2 乙方工资采取月工资制，每月发放一次。
4.3 乙方加班工资、奖金、津贴等按照甲方规定执行。
4.4 甲方依法为乙方缴纳社会保险，乙方同意甲方从其工资中代扣代缴社会保险费。
第五条社会保险和福利待遇5.1 甲方按照国家和地方政府的有关规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
5.2 乙方享有住房公积金待遇，甲方按照国家和地方政府的规定为乙方缴纳住房公积金。
5.3 乙方在合同期间因工负伤、患职业病，按照国家和地方政府的有关规定享受工伤待遇。
5.4 乙方因病或非因工负伤，按照国家和地方政府的有关规定享受医疗待遇。
太原劳动合同范本
太原劳动合同范本甲方（用人单位）：________________乙方（劳动者）：________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经充分协商，就乙方加入甲方工作，甲乙双方签订本劳动合同，具体条款如下：第一条工作内容1.1 乙方在甲方担任________职位，从事________工作。
1.2 乙方应按照甲方的工作要求，认真履行工作职责，完成甲方交付的工作任务。
第二条工作时间2.1 乙方的工作时间为每日________小时，每周________天。
具体作息时间按照甲方的规定执行。
2.2 甲方根据工作需要，可对乙方的工作时间进行调整，但应保证乙方的休息时间。
第三条劳动报酬3.1 乙方的工资待遇为每月人民币________元，每________个月发放一次。
3.2 甲方应按国家规定为乙方缴纳各项社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
3.3 乙方在甲方工作期间，享有国家规定的节假日及甲方规定的带薪年假。
第四条劳动合同期限4.1 本劳动合同自________年________月________日起生效，期限为________年。
4.2 在劳动合同期限内，甲乙双方经协商一致，可以书面解除或终止劳动合同。
第五条劳动保护5.1 甲方应为乙方提供符合国家安全标准的劳动条件，保障乙方的人身安全。
5.2 乙方应遵守甲方的安全生产规定，不得违反操作规程，确保自身和他人的安全。
第六条违约责任6.1 甲乙双方应严格履行本劳动合同的各项条款，如一方违反合同规定，应承担相应的法律责任。
6.2 乙方违反本合同规定，甲方有权依法解除劳动合同。
第七条争议解决7.1 本劳动合同履行过程中，如发生争议，甲乙双方应通过友好协商解决。
7.2 如协商不成，可以向劳动合同争议仲裁委员会申请仲裁，仲裁结果对双方具有法律约束力。
太原市职工劳动合同范本
太原市职工劳动合同范本《太原市职工劳动合同》甲方（用人单位）：单位名称：____________________法定代表人：________________地址：____________________联系电话：________________乙方（职工）：姓名：____________________性别：____________________身份证号码：________________现住址：____________________联系电话：________________根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》及其他有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限1. 本合同为有固定期限的劳动合同。
合同期限从_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
2. 试用期，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
二、工作内容及工作地点1. 乙方同意根据甲方工作需要，担任__________岗位（工种）工作。
2. 工作地点为：____________________ 。
三、工作时间和休息休假1. 甲方实行每日工作不超过_____小时，平均每周工作不超过_____小时的工时制度。
因生产经营需要，甲方可以依法延长工作时间，但应按法律法规的规定支付加班加点工资。
2. 甲方应保证乙方每周至少休息_____天。
甲方应按国家规定安排乙方享受带薪年休假、婚丧假、病假、产假等假期。
四、劳动报酬1. 甲方按月以货币形式支付乙方工资，月工资为_____元。
2. 乙方在试用期间的工资为_____元。
3. 甲方支付乙方的工资不得低于太原市最低工资标准。
甲方应在每月_____日前支付乙方上月工资。
五、社会保险和福利待遇1. 甲方应按国家和太原市的有关规定为乙方缴纳各项社会保险费用。
太原劳动合同范本
太原劳动合同范本甲方（用人单位）：________________乙方（劳动者）：________________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同，共同遵守以下条款：一、劳动合同期限1.1 本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。
1.2 试用期____个月，自合同生效之日起计算。
二、工作内容和工作地点2.1 乙方同意在甲方安排的工作地点从事____岗位的工作。
2.2 甲方有权根据业务需要调整乙方的工作岗位、工作内容和工作地点，乙方应予以配合。
三、工作时间和休息休假3.1 甲方实行标准工时制度，即每日工作8小时，每周工作40小时。
3.2 甲方根据国家法定节假日和休息日安排乙方休息休假。
四、劳动报酬4.1 甲方按月支付乙方工资，工资标准为____元/月。
4.2 甲方按国家规定为乙方缴纳社会保险费。
五、保密与竞业限制5.1 乙方在合同期间及合同终止后____年内，不得泄露甲方的商业秘密。
5.2 乙方在合同终止后____个月内，不得在与甲方从事相同或相似业务的单位任职或提供服务。
六、合同的解除和终止6.1 甲乙双方经协商一致，可以解除本劳动合同。
6.2 乙方在试用期内提前____天通知甲方，可以解除本劳动合同。
6.3 甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本劳动合同：（1）未按照约定支付劳动报酬的；（2）未依法为乙方缴纳社会保险费的；（3）未按照约定提供劳动保护或者劳动条件的；（4）法律法规规定的其他情形。
七、违约责任7.1 甲乙双方违反本合同的约定，应承担违约责任，向守约方支付违约金。
7.2 乙方违反保密与竞业限制的约定，应向甲方支付违约金，并赔偿甲方因此遭受的损失。
八、争议解决8.1 本合同的签订、履行、解除或终止，如发生争议，双方应首先协商解决。
8.2 如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
太原通用劳动合同模板
太原通用劳动合同模板太原通用劳动合同模板是用于太原地区的雇主与员工之间签订的一份法律文件，用于规定双方的权益和责任。
下面是一个1000字左右的太原通用劳动合同模板示例：《太原通用劳动合同》雇主：（以下称为“甲方”）地址：联系方式：员工：（以下称为“乙方”）身份证号码：联系方式：鉴于甲方拟与乙方签订劳动合同，本着自愿、平等、相互协商一致的原则，达成如下条款：第一条劳动内容及工作地点1.甲方同意聘用乙方从事以下工作：（具体职位或工作内容）2.乙方同意服从甲方的管理和安排，完成工作任务。
第二条工作时间1.乙方的工作时间为每日（或每周）（具体时间段），休息日为每周（具体休息日）。
2.乙方在特殊情况下需要调整工作时间，应提前向甲方提出申请，并取得甲方的书面批准。
第三条薪酬及福利待遇1.乙方的基本工资为人民币（具体金额）。
2.乙方加班的工资和补贴等待遇为：（1）平时加班按照工资的（具体比例）倍计算；（2）法定节假日加班按照工资的（具体比例）倍计算；（3）其他加班情况按照工资的（具体比例）倍计算。
3.乙方享受的其他福利待遇为：（1）社会保险和住房公积金；（2）带薪年假、病假、婚假等；（3）其他与该职位等级相符的福利。
第四条保密义务1.乙方应对甲方的商业机密、技术信息等保持保密，任何情况下不得泄露给外部。
2.乙方应经甲方同意，方可将从工作中所获得的任何商业机密或技术信息用于其他非工作目的。
第五条违约责任1.乙方未按本合同履行职责和义务，导致甲方经济损失的，应承担赔偿责任。
2.甲方未按本合同履行付款义务，导致乙方经济损失的，应承担赔偿责任。
第六条合同变更和解除1.甲方和乙方协商一致，可变更合同内容。
2.甲方和乙方在以下情况下可解除合同：（1）甲方或乙方出现重大违约行为；（2）甲方或乙方出现违法行为；（3）经双方协商一致。
第七条争议解决1.双方如发生合同解释和履行上的争议，应协商解决，协商不成的，可向有管辖权的法院提起诉讼。
太原市劳动(合同)范本
太原市劳动合同范本1. 引言本劳动合同（简称“合同”）由雇主（简称“甲方”）和劳动者（简称“乙方”）共同订立，双方本着平等自愿、公平合理的原则，根据《劳动法》等有关法律法规的规定，就甲方雇佣乙方从事工作并支付相应报酬等相关事宜达成如下协议。
2. 合同双方权利和义务2.1 甲方的权利和义务1.根据合同约定支付乙方劳动报酬，并依法缴纳乙方的社会保险费用；2.为乙方提供必要的工作条件和保护，确保乙方在工作期间的人身安全；3.向乙方提供必要的培训和技能提升机会，提高乙方的职业能力；4.遵守法律法规，不违反乙方的劳动权益，不对乙方进行歧视、虐待或遣散等侵犯行为；5.其他根据法律法规和本合同约定应负责的权利和义务。
2.2 乙方的权利和义务1.忠诚履行工作职责，完成由甲方指派的工作任务；2.遵守甲方的工作纪律和规章制度；3.保守甲方的商业机密和其他涉密信息，不泄露给无关方；4.遵守劳动合同约定的劳动时间、工作地点以及其他相关条款；5.非经甲方书面同意，不得在合同期限内从事与本聘岗位无关的工作或竞争性行业工作；6.遵守法律法规，不从事非法活动，维护甲方的合法权益；7.发现甲方存在违法或违约行为时，有权向有关部门投诉或申诉；8.其他根据法律法规和本合同约定应负责的权利和义务。
3. 工资和福利3.1 工资甲方与乙方约定的岗位工资为每月人民币（简称“元”）_______元，支付方式为_______（月薪/周薪/日薪/时薪）。
具体的薪资项目和计算方法详见附件《工资明细表》。
3.2 加班工资乙方如按照甲方的安排加班工作的，甲方将根据国家有关劳动法律法规的规定支付相应的加班工资。
3.3 福利待遇根据国家有关劳动法律法规的规定，甲方为乙方提供符合条件的社会保险和福利待遇，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。
4. 工作时间和休假4.1 工作时间乙方的工作时间为每周_______小时，每月工作天数为_______天。
太原通用劳动合同模板
太原通用劳动合同模板甲方（雇主）：（公司名称）法定代表人：（法定代表人姓名）注册地址：（注册地址）联系电话：（联系电话）乙方（劳动者）：（劳动者姓名）身份证号码：（身份证号码）联系地址：（联系地址）联系电话：（联系电话）鉴于甲方需招聘乙方，为明确双方的权利和义务，经双方协商一致，特签订本合同。
第一条工作内容1. 乙方接受甲方的雇佣，负责完成甲方安排的工作任务，具体工作内容包括（工作内容）。
2. 乙方应按照甲方的具体工作安排和要求，认真、自觉、按时完成工作任务。
第二条工作时间和地点1. 工作时间：乙方每日工作时间为（具体工作时间），每周工作时间不超过40小时。
2. 工作地点：乙方的工作地点为（工作地点）。
第三条工资待遇1. 甲方支付乙方的工资标准为（工资金额），支付方式为（支付方式）。
2. 乙方的工资按月结算，每月（具体时间）发放。
3. 乙方享有法定节假日、带薪年假等福利待遇。
第四条保密责任1. 乙方在工作期间、或因工作接触到的甲方的商业秘密，都应当妥善保密，不能泄露给外人。
2. 乙方应当维护甲方的商业利益，不得以任何方式侵犯甲方的商业机密、商业信息。
第五条解雇和离职1. 如乙方在工作过程中有严重失职、违规行为，违反公司规定的，甲方有权解除合同。
2. 如乙方希望解除合同，应提前（具体时间）通知甲方。
第六条附则1. 本合同签订后，即刻生效，自甲方、乙方签字盖章之日起履行。
2. 本合同未尽事宜，由双方协商解决。
3. 本合同内容一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：日期：注：本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。
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太原市职工劳动合同模板太原市职工劳动合同模板甲方：（单位名称）乙方：（个人姓名）根据《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等互利的原则，经友好协商达成如下条款，以作为双方履行劳动合同的依据。
一、合同期限1. 本劳动合同的期限为____年（自____年____月____日起至____年____月____日止）。
2. 合同期满后，如果双方继续劳动关系的，可以协商签订新的劳动合同。
二、劳动岗位根据甲方的用工需求和乙方的工作经验及能力，乙方应当担任以下岗位：（写明具体工作职责、技能要求等）三、劳动报酬1. 甲方向乙方支付的劳动报酬为：人民币____元/月。
2. 乙方享受国家规定的各项福利待遇，包括但不限于：年终奖金、带薪年假、法定节假日、社会保险、住房公积金等。
四、劳动时间与休息休假1. 乙方每周工作时间为____小时，每天工作____小时，具体工作时间安排由甲方决定。
2. 乙方享有法定周休日及国家规定的带薪年假，具体休假时间根据甲方的安排确定。
五、劳动保护及安全生产1. 甲方负责为乙方提供符合国家劳动保护及安全生产要求的工作场所和工具设备，并且为乙方提供必要的劳动保护用品。
2. 乙方要遵守国家和甲方的劳动安全生产规章制度，确保自身安全并维护甲方的财产安全。
六、劳动纪律1. 乙方应当遵守甲方的工作纪律和规定，服从甲方的管理。
2. 乙方应当保守甲方的商业秘密和个人隐私，不得泄露甲方的商业信息及他人个人信息。
七、劳动合同解除1. 乙方如有下列情况之一，甲方有权解除本劳动合同：（列举可能导致合同解除的情形，如乙方违反纪律、严重失职、不符合工作要求等）2. 乙方如需解除本劳动合同，应当提前_____日书面通知甲方，并经双方协商一致。
八、争议解决本劳动合同如发生争议，双方应通过友好协商解决。
协商不成的，可以向所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。
九、其他约定（根据实际情况可以在此栏目写明其他额外协定的事项）十、附则1. 本劳动合同一式两份，甲乙双方各持一份。
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合同编号：太原市劳动合同范本2018最新整理版签订地点：签订日期：年月日太原市劳动合同范本2018最新整理版甲方（用人单位）名称：法定代表人（委托代理人）：地址：联系方式：乙方（劳动者）姓名：现在住址：身份证号码：甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，根据国家有关法律、法规和《山西省企业全面实行劳动合同制的实施办法》，签订本合同，共同遵守执行。
一、合同期限本合同为固定期限劳动合同。
合同期从________年______月_______日起至_______年_______月_______日止。
试用期从________年______月_______日起至_______年_______月_______日止。
风险提示：试用期包含在劳动合同期限内，《劳动合同法》中对试用期长短的限制根据合同期限的来规定，如：1. 劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；2. 劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；3. 劳动合同期限三年以上的，试用期不得超过六个月。
二、工作内容甲方根据本企业生产、工作的需要，安排乙方从事_________________________工作。
乙方同意按甲方生产（工作）需要在______________岗位，承担______________任务，从事__________工种。
乙方在生产（工作）上应达到的数量、质量指标：三、工作时间1、甲方实行每日不超过8小时，平均每周不超过44小时的工时制，保证乙方每周至少休息1日。
甲方因生产（工作）需要，经与工会和乙方协商可延长工作时间，一般每日不超过1小时，特殊情况，每日不超过3小时，每月不得超过36小时。
四、劳动报酬1、乙方月工资标准为人民币_______元，其中试用期内工资为人民币_______元；2、因生产经营需要，甲方安排乙方延长工作时间或者在休息日或者法定休假日工作的，甲方按国家规定的标准发放加班费。
3、甲方保证按月发放工资，具体发放日期为每月_______日。
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太原市劳动合同模板3篇劳动合同是确定劳动者和用人单位权利义务的最有效的合法形式,也为劳动关系的法制化起到重要作用，签订正式劳动合同书需要注意什么呢?以下是我整理的正式劳动合同书，欢迎参考阅读。
太原市劳动合同模板1甲方__________________________________经营地址______________________________乙方___________ 居民身份证号___________________出生日期_____年_____月_____日家庭住址_________________________________________邮政编码________________________户口所在地_____省(市)_____区(县)______乡镇______村根据《劳动法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
第一条本合同_____年_____月_____日生效，_____年_____月____日终止。
其中试用期至_____年_____月_____日止。
劳动合同期限在6个月以内的，试用期不得超过15日;劳动合同期限在6个月以上1年以内的，试用期不得超过30日;劳动合同期限在1年以上2年以内的，试用期不得超过60日;劳动合同期限在2年以上的，试用期不得超过6个月。
第二条乙方担任________________________岗位(工种)工作。
乙方患有岗位工种及行业禁忌的疾病，应及时向甲方报告，并即时脱离工作岗位。
甲乙双方对乙方岗位(工种)的其他约定________________________________________________________________________第三条甲方应在乙方上岗前对乙方进行职业安全卫生，食品安全卫生，服务规范，职业道德，职业技能，甲方规章制度方面的培训。
第四条甲方每年必须按国家规定组织对乙方进行健康检查。
太原市劳动合同
篇一：劳动合同书(太原市劳动局监印)编号：劳动合同书（全日制用工适用）太原市劳动和社会保障局监印签约须知一、本合同书适用于全日制用工形式。
二、用人单位和劳动者应保证向对方提供的与履行劳动合同有关的各项信息真实有效。
三、劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。
以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期。
试用期包含在劳动合同期限内。
劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。
四、有下列情形之一，劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限劳动合同：（一）劳动者在该用人单位连续工作满十年的；（二）用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的；（三）连续订立二次固定期限劳动合同，且劳动者没有《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形，续订劳动合同的。
五、除用人单位为劳动者提供专项培训费用和竞业限制两种情形外，用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。
根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规，甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同双方当事人基本情况第一条甲方（用人单位）名称：法定代表人（主要负责人）：注册地址：经营地址：社会保险登记号：联系电话：第二条乙方（劳动者）姓名：居民身份证号码：其他有效证件名称：证件号码：家庭地址：现居住地址：联系电话：二、劳动合同期限第三条本合同采取下列第1、固定期限，自月月其中，试用期自年月日起至年月日止。
2、无固定期限，自年其中，试用期自年月日起至年月日止。
3、以完成一定工作任务为期限。
自月工作任务完成即行终止。
太原劳动合同
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范本。
雇佣合同。
雇佣双方为太原市某某公司（以下简称“公司”）和某某先生/女士（以下简称“员工”），根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，经平等协商，就员工加入公司并共同遵守以下条款，达成如下协议：
一、聘用岗位。
公司同意聘用员工担任某某职位，具体工作内容和职责将另行约定。
二、工作地点。
员工的工作地点为公司所在地，但根据工作需要，公司有权调动员工工作地点。
三、工作时间。
员工每周工作时间为40小时，具体工作时间安排由公司负责。
四、薪酬福利。
1. 公司按照国家规定支付员工基本工资，并根据员工的工作表现和公司的经营状况，适时调整工资水平。
2. 公司为员工缴纳社会保险和住房公积金，并提供法定的带薪年假和其他福利待遇。
五、保密义务。
员工在工作期间和离职后，都应当保守公司的商业秘密和客户信息，不得泄露给任何第三方。
六、解雇和离职。
1. 双方协商一致或者依法解除劳动合同的情况下，员工可以离职，但应提前通知公司。
2. 在劳动合同期满或者解除劳动合同后，员工应当如实向公司交代工作情况，并完成交接工作。
七、其他约定。
1. 本合同一式两份，双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。
2. 本合同未尽事宜，双方可协商解决，也可依法向有关部门申请调解或者仲裁。
员工（签字），__________ 公司（签字），__________。
日期，__________ 日期，__________。
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HT-2018-0103 合同编号:
太原市劳动合同范本
_____年___月___日
_____________制定
签订地点__________
甲方（用人单位）名称：
法定代表人（委托代理人）：
地址：
联系方式：
乙方（劳动者）姓名：
现在住址：
身份证号码：
联系方式：
甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，根据国家有关法律、法规和《山西省企业全面实行劳动合同制的实施办法》，签订本合同，共同遵守执行。
一、合同期限
本合同为固定期限劳动合同。
合同期从________年______月_______日起至_______年_______月_______日止。
试用期从________年______月_______日起至_______年_______月_______日止。
二、工作内容
甲方根据本企业生产、工作的需要，安排乙方从事_________________________工作。
乙方同意按甲方生产（工作）需要在______________岗位，承担______________任务，从事__________工种。
乙方在生产（工作）上应达到的数量、质量指标：
______________________________。
三、工作时间
1、甲方实行每日不超过_____小时，平均每周不超过_____小时的工时制。
甲方因生产（工作）需要，经与工会和乙方协商可延长工作时间，一般每日不超过1小时，特殊情况，每日不超过3小时，每月不得超过36小时。
四、劳动报酬
1、乙方月工资标准为人民币_______元，其中试用期内工资为人民币_______元；
2、因生产经营需要，甲方安排乙方延长工作时间或者在休息日或者法定休假日工作的，甲方按国家规定的标准发放加班费。
3、甲方保证按月发放工资，具体发放日期为每月_______日。
五、社会保险和福利待遇
1、甲方按国家和省规定向社会保险机构为乙方缴纳养老、工伤、医疗、生育和失业保险费。
乙方按国家和省规定向社会保险机构缴纳养老、失业保险费。
乙方离退休，由社会保险机构按规定每月发给离退休金。
失业后按规定享受失业期间的有关待遇。
2、乙方在合同期间的各种公休假、探亲假、婚丧假、女工产假等福利待遇，按国家及省有关规定执行。
3、乙方患职业病或因工负伤，患病或非因工负伤，因工或非因工死亡，女工孕期、产假和哺乳期间的待遇，按国家和省有关规定执行。
六、合同的终止、变更、解除和续订
1、劳动合同期满或甲乙双方约定的劳动合同终止条件出现，劳动合同即终止执行。
如双方同意续订，应提前30日办理续订手续。
逾期不办理的，则本合同视。