培训案例心得体会
培训心得体会精选7篇
培训心得体会精选7篇培训心得体会(精选篇1)两个月的实习生活忙碌而又充实,我已经渐渐适应了从一名大学生到中学老师的身份和角色的转化。
从带班班主任的对班级的管理到语文老师站在讲台上讲授语文课,我体会到了为人师的辛劳。
但初涉职场,仅凭满腔的热情是远远不够的,通过李凤荣老师这场近三个小时的培训会,我明白了我的身上需要学习的关于管理班级和授课的技巧还有很多。
新教师管理班级需要制定符合本班级学生特点的管理常规,这些常规能够帮助学生形成好的学习习惯和生活习惯,节省时间的同时还能提高课堂上的学习效率;教学是环环相扣的知识积累过程,应该调动学生已有的学习经验的同时将新的知识链接进来;我们需要把握学生的竞争心理,组内团结、组际竞争不失为一种好的方法;在课堂活动中我们要针对每一次活动的内容、时间、组织顺序等制定一系列常规,在教学活动中不断地培养学生的思考力和思维力,同时施之以积极正面的舆论引导;知识是一个庞大的体系,因而课堂学习的常规也是必不可少的,老师的授课方式、整合知识的技巧等细节都无不影响着整堂课的上课质量。
当老师是良心活,也是苦心活,我们课堂上的一点一滴都关系着一个学生未来的人生发展。
作为初入师途的新人,自觉欠缺的管理班级和授课的技巧还有很多,在以后带班的过程中遵循李老师所传授的方式慢慢摸索,前路漫漫,任重而道远。
培训心得体会(精选篇2)为了增强科学教师的科学素养,提升教育教学的水平,我校于4月8日下午开展了由探究历程中引出基于童心的活动化教学的研究——市教研员胡老师线上专题讲座,主讲人为__市教研员胡老师。
胡老师以“有了学生的探究活动,就是好的科学课了吗?”作为开头,引起大家的思考。
接着胡老师以生动的案例来对科学教学改革的五个阶段进行分析和总结。
然后以具体的案例阐述本次讲座主题的由来。
最后,胡老师送我们一句话“科学好好玩,好好玩科学”,引起大家的牢记与深思。
通过本次专题讲座的开展,我们了解了探究式教学在平常的科学课堂中有重要的作用,但是科学课堂并不能是一味地“放羊式教学”,而应该是以学生为主体、教师为主导的课堂,过程与结论并重的课堂。
培训心得体会及反思(优秀4篇)
培训心得体会及反思(优秀4篇)培训心得体会及反思篇1培训心得体会及反思我非常荣幸能够参加公司组织的这次培训。
这次培训涵盖了许多内容,包括团队合作、沟通技巧、项目管理等等。
通过这些培训,我不仅学到了很多有用的知识和技能,而且还增强了我的自信心和自我价值感。
在这次培训中,我深刻地认识到了自己的不足之处。
我发现自己在很多方面都需要提高,比如沟通技巧、团队协作等等。
同时,我也意识到自己在工作中存在很多不必要的瓶颈和问题。
这些瓶颈和问题主要是由于自己的不足之处所导致的。
通过这次培训,我也获得了一些宝贵的经验教训。
首先,我认识到了自己的不足之处,这让我更加明确了自己的目标和方向。
其次,我也深刻地认识到了团队合作的重要性,这让我更加注重与同事之间的沟通和协作。
最后,我也意识到了在工作中要时刻保持积极的心态和乐观的情绪,这有助于提高工作效率和质量。
总之,这次培训对我来说是一次宝贵的学习和成长机会。
通过这次培训,我不仅学到了很多有用的知识和技能,而且还增强了我的自信心和自我价值感。
在未来的工作中,我将继续努力提高自己的能力和素质,为公司的发展贡献自己的力量。
培训心得体会及反思篇2标题:培训心得体会及反思最近我参加了一次为期两周的团队协作和项目管理培训,由知名机构组织,讲师均为行业专家。
这次培训涵盖了项目管理的基本原则、团队建设的实践方法以及沟通、风险管理的关键要素。
在开始阶段,我们通过小组讨论和互动,加深了对项目管理基础理论的理解。
随后的实践中,我们学习了如何有效地进行团队建设,如何处理冲突,以及如何在项目中实施风险管理。
这些经验不仅让我对项目管理有了更深入的理解,也让我明白了团队协作的重要性。
这次培训的亮点之一是实战演练环节。
我们模拟了一个完整的项目生命周期,从项目立项、需求分析、到项目执行和监控,再到项目收尾。
通过这种模拟实践,我深刻地理解了项目管理中各个阶段的关键点和挑战。
回顾这次培训,我深感收获良多。
我明白了项目管理不仅仅是技术层面,更是一种思维方式,一种对待团队和项目的方式。
培训后的心得体会(精选15篇)
培训后的心得体会(精选15篇)培训后的心得体会 1平时自己只知道整天瞎忙,不注重学习,自己也想把工作做好,但不知如何去做,通过这几天的培训学习,让我学习到了很多东西,讲课的老师从理论的深度与亲生的实践相结合,从学校管理、课堂教学,校本教研,信息化教学等方面的阐述,使自己受益匪浅,收获很大,下面就从我的学习和认识谈几点心得体会与大家共勉。
一、学校管理的要素学校管理的要素有三个方面;人、财、物,管人是管理的主体核心,是各要素中居于首位的因素。
财是办学的基本支持力量,是完成教育教学任务的重要基础,钱一定要花在真正需要的地方,物是办学实施基础,是实现学校工作目标的重要物质保障。
校长要管理好学校首要稳定人心,规范办学行为,管理上要讲求艺术,调动员工的积极性,让员工树立校荣我荣,校衰我耻的思想,为教师搭建展示才华的舞台,实现教师的人生价值。
二、课堂教学要求要想提高教学质量,关键是要提高课堂教学的'效率,要解决过去课堂教学中存在的问题,比如重知识轻创新,重结果轻过程,重形式轻效果,重教法轻学法,在课堂上要有平等和谐的氛围,注重培养学生的情感态度,把课上成充实的课、丰实的课、平实的课、真实的课。
三、要注重校本研训校本研训应成为学校日常工作的一个重要组成部分,因此学校建立校本研训的奖励制度,建立评价监督机构,从组织型,自主型两个模式进行校本研训,集体学习理论,集体备课、评课,相互学习,相互交流,共同提高,也自主学习、自己反思,写心得体会,要通过教研活动,研究小问题真现象,要让教师写教育叙事、写日记教育教学真实的事情,提倡教师终身阅读,努力长舌书香校园。
四、充分利用信息技术因为信息化教学可以促进教师的发展,促进学生的发展,促进学校的发展,所以校长要增强教师的信息素质,让教师在其它学科中有效地融入信息技术,学校要不断充实资源库,调动教师应用信息技术的稳定性,让每位教师都能熟练应用多媒体,让学生愉快地学习,教师幸福的教学。
学习培训心得体会范文锦集5篇
学习培训心得体会范文锦集5篇学习培训心得体会篇1__年11月9日我参加了__市《品德与生活,社会》学科教学培训。
自3月份调入本校我就开始从事品德学科的教学,对品德课的教学很茫然,因为它的知识面很广,内容很丰富,因此对这次学习我是加倍珍惜,虽然只有短短的几天时间,然而带给我的不仅仅是知识的补充,更是心灵的震撼与教育观念的转变。
这几天来听了几堂讲座。
整个讲座结构紧凑,主题鲜明,十分精彩。
让我在愉快的心情中得到了很多有价值的理论知识。
感触很多,最让我记忆深刻的就是以下几位的讲座。
首先是__市教培中心,“贾恩亮”的专题讲座《思想品德教学漫谈》,在他的讲座里主要是让教师们要懂得爱。
说没有爱就没有教育。
用爱的艺术去理解学生,感染学生,才能得到学生的尊重和敬畏。
使我深受感动,她的每一句话都值得我们去深思和品味。
__市教培中心,“梁光荣”的专题讲座是《课程标准解读》她结合一些典型事例,多方面对新教材进行分析解读,剖析教学案例,并无私地给我们留下很多值得借鉴的材料,提出教学建议及操作策略。
对我们今后的教学都是非常有帮助的,使纯理论的课标学习变得富有生活的情趣。
让人感觉到课标不是自上而下的纲纲条条,而是自下而上的教学经验的总结提升。
莫旗教研培训中心,李艳华的《关注课前准备,实施有效教学》——新课程课堂教学能力训练。
她就针对怎样的课堂教学才是有效的,高效的?结合我旗团队活动的开展成效进行了精彩的讲演。
她动听的声音,精炼的语汇,感染了在座的每一位学习者及领导,成为了这次学习中的亮点。
课下各地区的教研员与教师纷纷向李老师讨教经验,从而也使我们树立了自信心,一定要努力向前上好思品课。
这次学习共听了两节课。
一位是海拉尔市南开路小学的王灵云老师的《我学会了》,另一位是海拉尔区正阳小学王静飞老师的《做聪明的消费者》。
两位教师的课很成功都能做到情感的培养与能力知识的培养,起到了资源开发的引领作用。
教态自然,经验丰富,体现了新课标新理念。
培训讲座案例分析心得体会
培训讲座案例分析心得体会一、引言随着我国社会经济的快速发展,企业对员工的专业素质和综合能力提出了更高的要求。
为了提升员工的知识水平、技能和素质,各类培训讲座应运而生。
作为一名参与者,我有幸参加了一次精彩的培训讲座,通过此次讲座,我对培训讲座的案例分析方法有了更深入的理解,以下是我对此次培训讲座案例分析的几点心得体会。
二、讲座内容概述此次培训讲座的主题是“企业员工培训与绩效提升”,主讲人是某知名企业的人力资源总监。
讲座内容主要分为三个部分:一是企业员工培训的重要性;二是培训讲座案例分析;三是如何提升培训效果。
三、案例分析心得体会1. 案例分析的必要性在讲座中,主讲人强调了案例分析的必要性。
他认为,案例分析是一种有效的培训方法,能够帮助学员将理论知识与实践相结合,提高解决问题的能力。
以下是我对案例分析必要性的几点认识:(1)案例分析有助于学员理解理论知识。
通过分析实际案例,学员可以更直观地了解理论知识的应用场景,加深对理论知识的理解和记忆。
(2)案例分析有助于提高学员的实践能力。
在分析案例的过程中,学员需要运用所学知识,对案例进行归纳、总结和提炼,从而提高自己的实践能力。
(3)案例分析有助于激发学员的思考。
在实际案例中,学员可以发现许多值得探讨的问题,这有助于激发学员的思考,提高他们的创新意识和解决问题的能力。
2. 案例分析的方法在讲座中,主讲人详细介绍了案例分析的方法。
以下是我对案例分析方法的几点体会:(1)明确案例目标。
在分析案例之前,首先要明确分析目标,即要解决的问题或要达到的效果。
(2)全面收集信息。
在分析案例时,要全面收集相关信息,包括案例背景、问题、解决方案等。
(3)归纳总结。
在分析案例的过程中,要对案例进行归纳总结,提炼出其中的关键信息和规律。
(4)提出解决方案。
根据分析结果,提出针对性的解决方案,并对解决方案进行评估和优化。
3. 案例分析的应用在讲座中,主讲人分享了一个实际案例,让我们学会了如何运用案例分析的方法。
培训学习心得体会精选15篇
培训学习心得体会精选15篇根据QCC品管圈培训精神,在设计26650锂电池产品时将之融入进去,建议后绪无人机电池厂家在做设计时也会将其融入进去,来看看电池之都融入QCC培训精髓的效果图。
在后绪的生产中,会采用PDCA模式进行跟进改善,争取将产品的各环节做到最优,对产品负责,对客户负责,对公司负责。
在成功的知名企业里,如SONY、MOTOROLA、COMPAQ、HP等大公司里都在发展企业的同时,发展企业的文化,这些文化包罗万象,在各个领域中延伸,相应地这些企业又在各个文化活动中受益,我们希望邦凯的QCC活动能够伴随着公司企业文化的形成过程得到蓬勃发展,也希望邦凯的企业文化能够在QCC活动的蓬勃开展中发扬光大。
培训学习心得体会3转眼间前四个模块的学习已经接近尾声,经过前一阶段的学习,我想我们每一位学员都有不同的但很大的收获。
对于我个人,我认为这次培训班举办的非常有意义,非常有必要,因为它不仅让我充实了更多的理论知识,更让我开阔了视野,解放了思想,打动了内心。
无论是视频,还是课件、案例,都让我有所感动和收获,许多不可言语表达的收获。
加之各位在一线工作的同仁聚集一堂,相互交流借鉴工作经验、思路方法,较全面的提高了自己的理论水平和工作能力。
以下是这些天的'几点体会:一、多种形式的学习,提高了理论水平作为一名年轻的基层教师工,我有了一定的理论知识和工作经验,但既不够系统也不够丰富。
通过这次培训,感觉豁然开朗,许多问题从理论上找到了依据,对原来在工作实践中觉得不好解决的问题找到了切入点,感觉收获很大。
通过较为系统地学习,让对综合实践活动课有了全面的了解,同时让我更清晰更全面地看到了加快乡村初中教育课改步伐的意义。
总的来说,各位老师们以朴实无华的语言为我们授课解惑,对我们来说是一次难得的学习机会,更是一次理论知识与具体工作相结合的锻炼机会。
二、案例的分析,提高了自我通过对案例的分析,让我们认清综合活动课的本质所在,也让我们看到实践教学的意义。
最新民营经济培训心得(案例23篇)
最新民营经济培训心得(案例23篇)(实用版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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培训学习心得体会的模板5篇
培训学习心得体会的模板5篇培训学习心得体会的模板1 在我们的仔细聆听中,我们期盼已久的培训学习在我们的恋恋不舍中敲响了结尾的钟声。
对于这几天的培训课程,我想我只能用受益匪浅这四个字来形容了。
老师们的博文广识、生动讲解、精彩案例无不在我的脑海里留下了深刻的印象,我只恨自己才疏学浅、文笔糟糕,不能够将所有的感触都通过文字显然于纸上。
但是我还是尽力绞尽脑汁,以祈求能将培训完后心中所想所获能表达出来。
此次精彩的培训学习主要心得有以下几个方面:一、让自己更加了解涟钢,了解炼钢的工艺过程,了解涟钢的规模和组织结构。
想来自己真的应该感到惭愧,虽然在涟钢长大,却还真的不是很了解涟钢。
对涟钢的建厂历史,产量,规模,所经历的种种,以至于钢铁的铸造过程,我都是一知半解。
通过这次的培训学习,终于知道了涟钢老一辈工人既然是将1958年的年产5万吨的小钢铁厂开展到现在的450万吨〔不含集团其他公司〕的大型钢铁厂,历经50年不衰,而且还在蓬勃开展,并屡次获得了不少全国性奖项。
而且还知道了炼钢的工艺过程,知道了炼钢最开始是从焦化、烧结开始,经历了不少中心环节,克服不少困难,最后通过轧钢厂将我们需要的钢材制造出来。
并知道了涟钢有着比拟复杂的组织结构,让我们一时一下消化不了,不过我想这个在我们以后的工作中很快会清楚的,为了我们能更好在涟钢开展,我想我们也应该主动的去了解这些的。
二、了解了更多的生产平安、交通平安和消防平安的知识。
这次培训学习,花了很大一局部时间去学习生产平安、交通平安和消防平安的知识,因为平安是人们非常重视的东西,人们通常会把平安放在首位,也就是我们经常说的平安第一。
虽然平时我们也学习过一些平安方面的东西,并参加过消防演习等活动,但并没有这么系统的,并联系我们以后的工作岗位进行培训过。
通过这次培训学习,了解了涟钢的诸多会发生不平安事故的因素,甚至有的到达了恐怖的程度,这次我们学习了该怎么去预防它,防止它,并杜绝它,让我们以后能好好的在工作岗位上保护自己。
培训心得体会及感想范文7篇
培训心得体会及感想范文7篇培训心得体会及感想范文(1)在此次培训中,我深深地感受到了学习的重要性和培训的价值。
通过参加培训,我不仅掌握了专业知识和技能,还拓宽了眼界,提高了个人素质。
首先,培训使我对所学知识有了更深入的了解。
通过课堂学习和实践操作,我对专业领域的基本概念、原理和应用有了更清晰的认识。
培训教师结合实例,生动形象地讲解了各个知识点,使我更容易理解和掌握。
在培训结束后,我对所学内容进行了总结和归纳,进一步巩固了知识点,并能够熟练运用于实际工作中。
其次,培训拓宽了我的眼界。
培训班上,教师不仅传授了基础知识,还分享了最新的行业发展动态和趋势。
与其他参与培训的同行交流互动,我了解到了不同企业之间的运营模式与经验,并从中受益匪浅。
此外,培训还邀请了一些业界专家进行专题演讲,他们的经验分享和观点碰撞给我带来了深刻的启发和思考。
最后,培训提升了我的综合素质。
在培训过程中,我接触到了一些新的工具和技术,通过实践操作锻炼了自己的动手能力。
同时,培训还注重培养我们的团队协作意识和沟通能力,通过小组讨论和项目合作,我学会了与他人合作并共同完成任务。
此外,培训还进行了一些实践案例分析和角色扮演,锻炼了我的问题解决能力和应变能力。
通过这次培训,我深刻认识到了学习的重要性和持续进修的必要性。
在今后的工作和生活中,我将继续保持学习的热情和学习的习惯,不断提升自己的专业水平和个人能力,为实现个人价值和社会发展做出更大的贡献。
培训心得体会及感想范文(2)这次培训对我来说是意义非凡的。
通过一段时间的学习和实践,我不仅掌握了专业知识和技能,还提高了自己的素质和能力。
首先,培训让我对所学知识有了更深入的了解。
通过老师的讲解和实际操作,我对专业领域的概念、原理和应用有了更清晰的认识。
老师讲解内容生动有趣,让我更容易理解和掌握。
在学习的过程中,我还做了很多实践练习,巩固了所学知识,并能够熟练运用于实际工作中。
其次,培训帮助我拓宽了视野。
案例教学培训心得体会(共5篇)
案例教学培训心得体会〔共5篇〕第1篇:培训案例心得体会小学老师教育案例“爱”是教育的灵魂,没有爱就没有教育。
作为老师,只有热爱所有的学生,才能使学生感到来自老师的真心实意,才能起到良好的效果。
对那些在思想、行为等方面有偏向的学生,他们往往被无视,当他们最不值得爱的时候,恰好是学生最需要爱的时候。
在我们班里,有一个学生,他叫班亚伟,长得白白胖胖,非常得意。
他给我留下了这样的印象:聪明,脑子活,反响快。
随着时间的推移,我发现,他虽然思维敏捷,但他的行为习惯却常令我担忧:争强好胜,对自己过分自信,达不到目的就哭鼻子,而且不能严格要求自己,经常需要别人帮助拾掇自己的书桌。
有时上课时就单独的进入了自我情境。
比方,我让把书翻到第九页,他可能就会被别的内容给吸引了,就自己看起来了。
而且有时候不知是想到什么快乐的事,就会自顾自的在那里哼哼歌呢!一开场是我总会被他的行为影响我的讲课情绪。
每次当他作业完成的慢或是受到一点批评时都会满头是汗,更甚的就是嚎啕大哭。
我决定先观察他的一言一行,看到他那天真无邪充满稚气的小胖脸,我就想热爱学生是老师的天职。
我下定决心,用自己的爱心感染他,使它安康成长。
我发现他是一名有着上进心的孩子,而且特别懂事,就是性子慢。
我就利用课余时间跟他聊天,指出在学习、生活中的缺乏,每次他都是积极主动的说:“老师那我改还不行吗?”他的语气憨厚但是转头又忘了,但那时我已经不生气了,因为他是个得意的小男孩。
我只能想方法去渐渐地改变他了。
有一天早上正上着课,我发现他又在本上画画,尽管他这样做不对,但画却画得相当不错,我灵机一动,我就让他展示自己的画,同学们都认为他画的不错。
然后我向他提出假如在听课、行为习惯等方面也能这样出色就更好了。
那段时间,他每天都认真地听讲、积极地答复下列问题,有时还能积极帮助其他有困难的学生解决不懂得问题呢!只要他进步了,我就及时表扬他。
每次表扬他,他都会露出笑脸,非常自豪的样子,让我感到欣慰。
最简短的培训心得体会5篇
最简短的培训心得体会5篇最简短的培训心得体会1在学习的这几天中,收获很多。
首先,学习到了跟本职工作相关的知识,这些知识也正是我所需要的。
虽然学习的时间短,但对所学内容有了深刻的了解和认识。
这次的培训课程目标是:对ITIL框架的基本理解、ITIL如何帮助组织加强IT服务的质量、描述和区分IT服务管理实践的核心指南,包括:服务战略,服务设计,服务转换,服务运营,持续服务改进。
老师讲的很好,在讲课中间和我们分享了很多的案例,们分析和讲解课程的内容,使我们很快就能理解学习的内容。
特别是在课程的最后,通过一个设计的案例来进行分组演讲讨论,关系等知识都充分的在所设计的案例中进行运用,运用到实际的工作中。
作中的一些经验和方法,以及各自单位在IT验,彼此都获益非浅。
有部分是英文或是英文的缩写,英文或英文缩写所表示的意思,才能勉强理解。
在IT的没点英文水平是不行的。
不善于抓紧主观地自己存在自满情绪,不愿意下苦功夫去的自觉意识,无法快速的提高自我水平和素质。
所以,争取各种的外出只有通过全面的学习,才能快速提高自身才能实现自己的职业规划及适应新形势下公司高速发展。
最简短的培训心得体会29月16日下午,学校请来了市教研室的许老师,对全校教师进行了培训。
培训内容主要有:课程纲要、道德课堂、导学案以及作业建设。
而其中我对“作业建设”最感兴趣,收益也最为丰厚。
以前留作业是较为头疼的事情,留得多了,学习成绩较好的孩子浪费了大量的时间,一遍一遍地书写早已记得滚瓜烂熟的基础知识。
而作业留得少了,学习成绩较差的孩子又得不到很好的练习。
尽管我也了解作业的基本目的在于帮助学生理解、巩固所学的知识、技能,发现和改进存在的问题;帮助学生养成良好的学习习惯,发现问题、分析问题和解决问题的能力。
可在实际工作中,作业布置的多少,这个“度”还是很难把握。
后来,我又将作业进行改革,一部分是大家都必须完成的,一部分是分层次来完成的。
如当天听写的内容满分的就不用再练习的,95分以上的重新再写一遍,95分以下的需要抄写一遍,再听写一遍,这样就培养了学生学习的责任心、竞争精神。
培训心得体会(精选12篇)
培训心得体会(精选12篇)我有幸参加了这期培训班的学习,在开班仪式上,公司培训处刘处长亲自给我们做了热情洋溢的动员讲话,也给我们提了一些要求,这次培训的机会来之不易,我想说的是,非常感谢公司在如今生产任务紧和经济不景气的大环境下,还能设身处地的为员工着想,为员工的发展着想,不惜代价,不计成本,让这么多的兄弟姐妹可以接受到这么系统而又全面的培训和学习,对于我们以后的工作和生活,以及我们事业的发展,都有很大的帮助。
在这短暂三天里,我们认真听取了陈春老师“技师论文写作与答辩”、“新技术讲座”、“计算机操作”等3个专题讲座,我感受到了大家共同学习共同进步的快乐,彼此间结下了深厚和珍贵的友谊。
陈春老师第一天讲了《技师论文写作与答辩》:也是我第一次参加这种类型的培训。
没想到,通过这次培训,我意思到以前写作水平是不理想的,那是因为没有认真的学习理会,可以想象,自己以前对写作方面知识知之深浅。
在这次培训中,给我深有体会,下面谈谈对论文撰写的几点体会:一、选题要准确。
在选题时一定要进行深入的论证,选题要适中,既不要太难,又不能过于肤浅。
就是要结合自身情况,量体裁衣,选一个符合自己实际的题目。
题目一旦论证确定,就要树立目标和信心,坚定的写下去,在写作过程中遇到困难在所难免,我们只有进一步调查研究,寻求解决困难的办法,自己有能力有信心写下去,这一点,信心最重要。
二、思路要清晰。
题目选定了,我们就围绕论文进行深入的论述,思路最重要,思路决定出路。
论文写作,总有一个思路,是按时间顺序,历史发展顺序,逻辑顺序,这根据自己论文的实际情况而定,只有做到思路清晰,才能围绕主体开展论述,这也是从总体上对论文的`一个把握,不会让论文写作偏离主题。
三、观点要鲜明。
论文写作过程中,要善于用简明扼要的话总结自己的观点,要敢于亮出自己的观点,不要说了半天,不知道要表达什么意思,我们所有的工作都是为我们的中心论点和分论点服务的。
四、论据要充分。
幼儿园游戏案例培训心得体会(3篇)
幼儿园游戏案例培训心得体会(3篇)幼儿园游戏案例培训心得体会(精选3篇)幼儿园游戏案例培训心得体会篇1一、从“游戏中的教师”到“游戏中的玩伴”“游戏中的教师”强调的是“教师”的角色。
不管是玩“娃娃家”,还是到“医院”看病,还是饭前洗手,我都要幼儿照着我说一样做才觉尘埃落定。
然而幼儿不会把老师当成是自己的伙伴,而变的整个过程是由老师控制的,外面应该要改变自己的教师身份,应该是把自己想成我只是幼儿游戏中的那个年龄稍长一些的玩伴。
从教师到玩伴,应该跟着小朋友一起走进游戏,他们想做什么事让他们尽量自己动手,不要按照自己的计划指手画脚。
但同时我也会给他们一些适当的提示与回应来帮助他们完成游戏,能更好的帮助幼儿。
二、从“手把手教”到“让幼儿自主”以往的幼儿一起做游戏,我们总是煞费苦心的去创设各种游戏。
很多游戏幼儿从来没玩过也不会玩,我们常常会手把手的去教他们,让幼儿知道这是什么,怎么玩。
这些目的主要是为了让幼儿在游戏过程中教师不想看到幼儿缺乏经验而变得“惨不忍睹”的画面。
于是,就出现了教师在游戏前的示范。
在游戏过程中,通过观察,没有教师的指导的幼儿游戏照样玩得很精彩,所以我要放弃手把手教的方法,说不定收获的真是我们最期望的让幼儿在游戏中想所想,做想做。
三、游戏与教学从分离到融合长期以来在游戏与教学之间存在着兴趣脱节内容脱节的现象。
教师要“善于发现幼儿感兴趣的事物、游戏和偶发事件中所隐含的教育价值,把握时机,积极引导”。
学习之后,我们开始反思思索幼儿园一日活动中如何发现幼儿的兴趣点,挖掘其中的教学内容,并将其转化为适合的教学内容,能有更好的收获。
我们学习到了在游戏中生成的教学活动不仅顺应了幼儿的需要,更提幼儿园游戏案例培训心得体会篇16幼儿园游戏案例培训心得体会篇2游戏是孩子们最喜欢的活动,而体育游戏孩子们似乎更加钟爱,在钻、爬、跑、跳中孩子的到一种宣泄与释放,可以任意的活动身体的每一部位。
但是在“安全”这一背景下,我们总是不能大胆的放开让孩子们活动,所以情感释放与宣泄的程度没有达到很好的效果,总是不能尽兴。
培训实战案例心得体会范文
时光荏苒,转眼间,这次为期一周的实战培训已经圆满结束。
在这段时间里,我不仅学到了丰富的理论知识,更重要的是通过实战案例的模拟演练,提升了自身的实战能力。
以下是我对这次培训的一些心得体会。
首先,实战培训让我深刻认识到理论知识与实际操作相结合的重要性。
在培训过程中,我们不仅学习了各种法律法规、应急预案等理论知识,还通过模拟实战案例,将所学知识运用到实际操作中。
这种结合使我更加明白,理论知识是实战操作的基石,只有将理论与实践相结合,才能在实际工作中游刃有余。
其次,实战培训让我认识到团队协作的重要性。
在模拟实战案例中,我们分成多个小组,每个小组都要共同完成一系列任务。
在这个过程中,我深刻体会到团队协作的力量。
只有团队成员之间相互信任、密切配合,才能在最短的时间内完成任务,达到最佳效果。
再者,实战培训让我明白了实战技能的重要性。
在模拟实战案例中,我意识到自己在某些方面的不足,如应对突发事件的能力、沟通协调能力等。
通过培训,我学会了如何快速分析问题、制定解决方案,并在实践中不断提高自己的实战技能。
以下是我在实战培训中的一些具体体会:1. 提升了应急处理能力。
在模拟实战案例中,我学会了如何迅速判断现场情况,制定应对措施,确保自身和他人安全。
2. 增强了沟通协调能力。
在实战演练中,我学会了如何与团队成员、上级领导、相关部门进行有效沟通,确保任务顺利完成。
3. 丰富了实战经验。
通过模拟实战案例,我积累了丰富的实战经验,为今后在工作中应对类似情况打下了基础。
4. 增强了自信心。
在实战演练中,我逐渐克服了紧张、恐惧等心理障碍,提高了自己的自信心。
总之,这次实战培训让我受益匪浅。
在今后的工作中,我将继续努力,将所学知识运用到实际工作中,为我国的安全稳定贡献自己的一份力量。
在此,我要感谢组织这次培训的领导和同事们,是你们的辛勤付出,让我有了这次宝贵的学习机会。
同时,我也将珍惜这次学习成果,不断提升自己,为我国的繁荣昌盛贡献自己的力量。
学历案培训心得体会8篇
学历案培训心得体会8篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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培训感受和心得收获简短(10篇)
培训感受和心得收获简短(10篇)培训感受和心得收获简短篇1记得有很多人说过,教师是天底下最光辉的职业,之前记得,如今懂得。
很荣幸我成为了这一光辉职业中的一员。
“十年育树,百年育人”踏上了三尺讲台,也就意味着踏上了艰巨而漫长的育人之旅。
怀着期待与欣喜,我参加了为期两天的“__新入职教师培训”。
“期待”是因为步入新的工作岗位,对新的环境和美好的未来充满期待;“欣喜”是因为我感受着各级领导对新老师的深切关怀。
入职培训的课程丰富而实用,包括北京教育学院迟希新教授的专题讲座《一线教师专业发展路向》。
黄骅进校张荣华老师的专题讲座《教师心理健康教育》,黄骅进校李成武老师的信息技术培训《网络资源的收集与处理》,特级教师吕维智老师的专题讲座《在教育教学中修炼》。
短短两天的培训学习,让我受益匪浅,培训的这些老师的发言中没有太多华丽的词汇,却流露出一种朴实真诚,勤奋敬业的工作态度,他们讲授的都是实实在在的值得自己去细细体会与“消化”,下面就迟希新教授和吕维智老师的专题讲座谈一下自己的心得体会。
迟希新教授的讲座内容是《一线教师的专业发展路向》,谈到这个内容,他总结了四大方面,一是教师缘何关注自己身的专业发展:二是教师专业发展的内涵和特征;三是教师的角色定位与专业发展路径;四是设计最好的自己,成就幸福的自己。
迟教授的每一句话都发人警醒,耐人寻味,就自己的理解,谈一下感受。
在另一个方面我认为最让我受益的是提到的“职业倦怠问题”,这对我们新老师来说是提前打了预防针,让自己能够正确的对待工作。
在提到专业发展的内涵和特征的问题上,迟教授总结的“教师”——1把握教育规律,通晓教学原则2了解学生心理发展和年龄特征3拥有丰富的教育教学经验,我认为给自己定了航标,沿着这个路向去前行,实现自身价值。
在第三个方面专业发展路径中,让我学习的是教师专业发展的几个“一点”——多读一点书,多写一点东西,多参加一点竞赛,为外语学习投入一点时间,多一点自己学历提高的思考,这几个“一点”为新教师提出了要求,要做一名终身学习型教师,做一名能够不断适应新知识,新问题,新挑战的老师。
培训心得体会心得体会范文参考8篇
培训心得体会心得体会范文参考8篇培训心得体会心得体会范文篇1前一段时间,学校利用班队课播放了有关安全的讲座,想让我们增加安全知识,更想让我们提高在生活中自我保护的能力。
从讲座中,我学到了许多必知的常识和许多关于安全的其他知识,它们既丰富了我的脑海“宾馆”,还让我的生命安全有了更好的保障。
比如关于水电气的正确使用方法、安全注意措施和急救患者等相关的小知识都通过专家的讲述准确无误地传授给我们,让我们在平时生活中能对安全进行细致的了解,还知道了怎么避开危险,采取什么措施急救他人。
在生活中,我们并不是第一次接触危险的,而是经常受到它们的威胁和伤害。
如果真的发生了危险,我们一定要用科学的办法消除它们,千万别“火上加油”,不然事情只会更加糟糕。
我是有过一次教训的。
事情是这样发生的:我闲着没事儿,于是跑去厨房帮妈妈做午餐,做着做着,我一不小心,手滑了,刀重重地落在天然气灶边,把天然气气管割了一个小小口子。
开始一直没发觉,后来妈妈嗅到一股臭鸡蛋的味道。
我立马想到老师给我们讲的知识,知道了这是煤气泄露,立刻按照讲座上的步骤做起来:先关掉天然气总闸,打开窗户通气,这样就排除了危险,我们的安全得到了一次很好的保障。
到现在妈妈还时时表扬我能灵活运动安全知识呢。
我也希望大家能多了解一些安全知识,让大家的生命多一份保证,少一分危险。
请一定要记住哟!培训心得体会心得体会范文篇2首先,感谢给这次的机会,我很荣幸能够参与,说明了公司对我们员工人才的重视,我很珍惜这次培训的机会。
经过这几天的培训,完全打破了我没培训之前认为这是个很枯燥乏味的过程的那种想法,让原本对服务行业不感兴趣的我,渐渐对服务充满浓厚的兴趣,服务作为一个大众化消费群体,我个认为最主要的是,它是一个具有挑战性、完善自我的的行业,而且与生活紧密相连。
在这几天的培训中我还学到了,卖场的布局,商品的陈列,及在管理方面的根基,让我的了解超市是需要细心强和责任心强的员工。
如果在中我们失去了细心,那么在布局及陈列当中就不能很好的抓住顾客的购买欲。
培训心得体会总结范文10篇
培训心得体会总结范文10篇(实用版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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事故案例培训心得体会
事故案例培训心得体会导语:事故案例培训心得体会怎么写?以下是小编精心为大家整理的有关事故案例培训心得体会,希望对大家有所帮助,欢迎阅读。
事故案例培训心得体会篇一:集团公司施工生产会议召开后,三公司在第二天迅速召开大会,全面传达集团公司会议精神。
通过一整天的听和看,我作为施工一线的管理者,内心受到了深深的触动,在中国铁路迅猛发展的今天,同行业的竞争也日益激烈,在国家经济扩大内需的大舞台上,落后就注定失败,失败就关系着企业的生存和发展。
作为三公司的一名员工,我也深感我们的管理确实也存在一些不足和漏洞,诸多事故案例最具说服力。
听了领导罗列的一些安全、质量事故,心里是又气又恨,公司的兴衰直接关系到每位职工的切身利益。
有句古话说的好“天下兴亡,匹夫有责”,如果我们每位领工人员都有很强的责任心,每位职工都有一丝不苟的敬业精神,我想这些事故的发生是可以避免的。
分析起来有诸多原因,但最终我认为还是归纳到管理上,如果管理者使每个人都对安全、关键部位的质量都有深刻的认识;如果分工时按其所能,合理分配;如果超前预想、准备充分、关键部位卡死;如果奖罚分明、真正和经济利益挂钩,不计较个人的得失;如果大家凝聚一心……这些事故会烟灰云灭。
“不打无把握之仗”,管理者分工要因人而已,应根据职工个人的能力安排其作业内容,做到人员安排下去自己放心,关键危险源自己现场卡控,或者给带工者重点强调,早点名制度逐步落实到每位参与施工人员。
在京九线商丘段我队职工胡克俊、姚志刚带领放线各架设了120多公里承力索及导线,且架线进度也很理想,也没出现一起锚段放错或线放断及杂点的现象,还有杜德平一直在队上挖坑、打基础、整杆,也未出现一起挖破电缆事故。
对民工队的分工也同样道理,需要民工队补充时要择优使用,没有单独施工能力的队伍绝不能大包其工程,我们目前给民工队的分包其实就是工费的分包,并不是说给他们一划区段就不管了,其实民工队伍也是我们管理不可缺少的一部分,并且还要对其严格控制,在商丘我是这样管理的:民工队里经我们实践考核确实具备代工能力的就让其带工,以减少职工不足的压力;对不具备单独作业能力的民工队伍绝不能放开施工,否则,会添很多乱子,对力量薄弱的民工队伍要配备较强的带工人员,对民工头的要求和职工一样,对民工的要求和队上的合同工一样,民工头有条件的必须参加队上的早点名、晚碰头会,针对住宿分散的民工要定期安全培训、技术交底,为了能管住民工,队上制定了一套管理办法,如参与队上管理的民工先交安全员那里5000元的风险抵押金,发现现场一次一位不戴安全帽的罚款50元,监理报队上一次质量不合格的或未按标准操作的罚款200元,和带工人员顶撞或不听从指挥的罚款100元等。
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小学教师教育案例“爱”是教育的灵魂,没有爱就没有教育。
作为教师,只有热爱所有的学生,才能使学生感到来自教师的真心实意,才能起到良好的效果。
对那些在思想、行为等方面有偏差的学生,他们往往被忽视,当他们最不值得爱的时候,恰好是学生最需要爱的时候。
在我们班里,有一个学生,他叫班亚伟,长得白白胖胖,非常可爱。
他给我留下了这样的印象:聪明,脑子活,反应快。
随着时间的推移,我发现,他虽然思维敏捷,但他的行为习惯却常令我担忧:争强好胜,对自己过分自信,达不到目标就哭鼻子,而且不能严格要求自己,经常需要别人帮忙收拾自己的书桌。
有时上课时就独自的进入了自我情境。
比如,我让把书翻到第九页,他可能就会被别的内容给吸引了,就自己看起来了。
而且有时候不知是想到什么高兴的事,就会自顾自的在那里哼哼歌呢!一开始是我总会被他的行为影响我的讲课情绪。
每次当他作业完成的慢或是受到一点批评时都会满头是汗,更甚的就是嚎啕大哭。
我决定先观察他的一言一行,看到他那天真无邪充满稚气的小胖脸,我就想热爱学生是教师的天职。
我下定决心,用自己的爱心感染他,使它健康成长。
我发现他是一名有着上进心的孩子,而且特别懂事,就是性子慢。
我就利用课余时间跟他聊天,指出在学习、生活中的不足,每次他都是积极主动的说:“老师那我改还不行吗?”他的语气憨厚但是转头又忘了,但那时我已经不生气了,因为他是个可爱的小男孩。
我只能想办法去慢慢地改变他了。
有一天早上正上着课,我发现他又在本上画画,尽管他这样做不对,但画却画得相当不错,我灵机一动,我就让他展示自己的画,同学们都认为他画的不错。
然后我向他提出如果在听课、行为习惯等方面也能这样出色就更好了。
那段时间,他每天都认真地听讲、积极地回答问题,有时还能积极帮助其他有困难的学生解决不懂得问题呢!只要他进步了,我就及时表扬他。
每次表扬他,他都会露出笑脸,十分自豪的样子,让我感到欣慰。
他十分爱看书。
我就让他当了我们班的图书管理员。
他非常热爱自己的工作,把图书整理得井井有条,并能很好、及时地处理一些同学们借书、还书时发生的问题。
平时,我爱帮他整理书包,问寒问暖,谈谈家常,交流想法。
经过一段时间,我发现他做事更认真了。
看到他的点滴进步,我由衷地感到高兴……由于他不断的改掉自己的小毛病,加上他原来学习成绩就好,因此在上学期被评为“三好”学生呢!我们身为教师,就应该时刻认真履行自己的职责,就应该真心实意地去爱每个学生,我已在爱的教育中收获到了希望,那甜甜的味道让我回味无穷。
培训心得体会这学期很荣幸参加了中国教师研修网组织的远程培训。
感谢学校给我这次难得的学习机会,让我深刻地了解到了中国教师研修网带给我不一样的学习经历和体会。
下面我就谈谈自己的体会。
一、通过这次远程培训学习,我对自己的职业有了新的正确的认知,是我重新树立了科学的教育观。
以前,我觉得当好一名人民教师就是把自己的班级带好,把知识传授给自己的学生。
现在,通过培训,让我认识到了新时代的教师不仅仅是照亮别人的蜡烛,更是不断充电的“长明灯”。
在新一轮的课程改革中,我应该利用现代教育资源,摆正新课程背景下的教师形象,教师不再只是课程的执行者,还应该是课程的建设者,创造者,要改变传统的授业解惑的角色。
要适应新时代的挑战。
我要懂得给学生一碗水,不能满足于自己的一桶水,更要成为“长流水”,长流常新,水无止境。
教师教书育人的过程是一个不断求新知的过程。
在传授知识的同时,教师的社会道德品质也在一起传授给学生,或者说潜移默化地间接地传授给学生们。
因此,教师不仅是知识的传送者,他还是要为下一代可塑造人材做出巨大的贡献。
对于那么多学生,我们要用平等的眼光去看待,不能单独用成绩把他们分为三六九等,也不能好恶而疏远或亲近谁,我们应给予他们同等的发挥创造的机会,让他们在我们创造的气氛中健康快乐地成长。
我们要认识到,每个孩子都有自己的花期。
有些孩子的花期开得早,而有些花期比较慢,我们要耐心的等待。
相信每一颗种子都会发芽,每一朵鲜花都能绽放。
二、通过这次学习,使我对自己的教学水平和科研水平有了新的认识。
通过学习,使我认识到了自己的教学水平距离名优教师还有很大的差别。
但是我相信,正因为我的年轻,我强大的求知欲,推动着我前进的步伐,使我有很大的上升空间。
向名师学习,为榜样,让我真正明白自己的专业理论知识的薄弱和不足。
让我在以后执教过程中应该着重加强对新课程的分析和理解,加强学习理论知识,以理论知识来促进自己的专业成长。
三、同归远程培训使自己重新认识到了低段英语教学重视主动学习,主动探索的重要性。
有句古话说得好:学而无友,孤陋寡闻。
在学习过程中,多方交流,互相学习是一种很好的学习方式。
远程网络教育为教师提供了多种网上交流的方式,除了自学之外,把好的资源跟学生同事一起分享,自由沟通,讨论与学习生活有关的各种问题。
而学习专家,名师的教育教学相关策略后,我用心去领悟教育理论观点,汲取精华,能积极主动思考,真心探讨。
这次的学习培训,如何进一步提高教育教学水平和教研能力,是摆在我们每个教师面前的最现实问题。
这次教师远程培训,给我提供了那么好的一次再学习再提高的机会,让我们能聚在一起,虽然不曾见面,但是通过这个平台我们相互交流,取长补短,共同进步,是一次难能可贵的学习体验。
谢谢大家!培训案例本学期,我接手了一个令我头痛的班级:60人的大班;上课爱捣乱、哄堂、和老师顶嘴;下课打架,破坏公物;作业不交,练习不做;教室里满地纸屑;开班会我都插不上嘴……不管我如何想招“惩罚”他们,都没有一点好转。
两个星期下来,我简直快发疯了!思索许久,我想,既然惩罚不起作用,那我何不给他一点“甜头”尝尝。
于是,我开始实施我的计划。
第一步,我在网上购了一套批改作业用的卡通印章(这在我们这里是买不到的)。
改作业时,我给他们盖上了“请改正”“你真棒”“读书认真”“书写整齐”“加油”“善于思考”等印章。
第一次作业发下来,班上就像开了锅:“耶,我得到了你真棒”“我得到了表扬”“我得到了……”没得到表扬的显然显得很失落,对那些卡通印章羡慕极了。
第二天的作业发生了很大的变化,字写得漂亮了,准确率高了交的也及时了。
第三天我刚到校,就有一帮学生堵在门口问我“作业改了没有?”“盖章了吗?”“给我盖的啥章?”作业发下去之后,得到表扬的同学,高兴的一天都合不拢嘴,一下课就瞅着自己的作业傻笑。
作业一天比一天好起来了。
这第一颗“甜枣子”让学生甜到了心里。
这枣子吃多了,也不甜了。
我开始实施第二步计划。
我又买了一些彩色的“钻石”(这东西3元一张,每张260颗,特好看),得到10个以上表扬印章的给发一颗钻石,此后累积,每再得到5个就发颗,超过25个就得到2颗。
很多学生为了多得到印章,就建议我每天布置2次作业,有几天上级来检查,忙的没布置作业,全班一片呼声“一定要补上”。
看到这情形,我真有点沾沾自喜。
作业的问题算是解决了,接下来我计划整整纪律和卫生了。
第三步,我实行纪律卫生评比活动。
各组满分一百分,由小组长进行监督,由班长把关,哪个组卫生、纪律被举报一次各扣5分,一周下来,哪组分数最低,哪组打扫清洁区,并且中午打饭时排在最后,而分数最高的那组,组长奖励2颗钻石,组员奖励一颗。
活动方案一公布,大家一下课就扫自己的桌底,组长除了上厕所,就是监督组上的卫生。
一周下来,班上的卫生特好,几乎见不到地上有纸片,课堂上也很少有人乱嚷嚷了,下课也很少有人打闹,只要有人稍微一闹,组长或其他人就会提醒他“下个周你一个人打扫卫生哦”“下周打饭排最后哦”,打闹的人赶紧就此罢手这一步,学生明白了,只要自己“乖”,就会有“甜枣子”吃的。
对班上几个特别爱捣乱的学生,如姚博旭,我告诉他,只要一天没人打他的小报告,我就给他奖励2颗钻石,他可乐意了,保证绝不再捣乱,的确,他捣乱的次数越来越少,每周都能领到两三次奖励,现在基本上不捣乱了。
当然,我没有那么多奖品,现在规定,他一周不捣乱才发奖。
当然,同样的甜头吃多了就不甜了,所以我时时变化着方式,比如发小贴画,让表现好的帮我在作业上盖章(学生可喜欢了)。
小学教师培训心得培训已成结束,虽然时间不长,但却给我留下了深刻的印象。
这次培训适应了全面实施素质教育和基础教育课程改革的要求,适应了中小学教师教育技术培训的需要,满足了教师的需求。
在培训中,我认真听取讲座,深入研习教材,及时按质按量完成练习。
可以说受益匪浅。
首先,与以往人们所熟悉的教师培训不同的是:这里听不到授课教师滔滔不绝的讲授,整个培训过程中,既有实用的教育理论、技术还提供了各种教学工具和软件。
可以说既指引了未来教学的方向,还领着老师向着这个方向走了一段。
培训完毕,你就能带着这个“能够直接应用于课堂教学的、融入了计算机和互联网技术的产品”回到课堂,而且马上可以把这个产品运用到真实的课堂教学的中去。
诚然,完成这个项目,需要教师做大量工作。
你要改变以往的教学方法和教案设计。
学会在网上、光盘资料(material)中搜寻有用的教学资源;你要编制所选定的学科中单元的“主题单元学习计划”;此次的教育技术培训并没有为你提供太多现成的学习计划、学习内容,只有少量教学案例,让你在实践的过程中,用自己的经验、体会,去补充、去完善,去参与编写。
可以说这次培训的中心目的就是把教师推向教育技术改革的前沿,让教师在不断的教学实践中寻找更好的教学方法和教学技术。
其次,本次培训采用小组合作的形式,通过相互讨论方式进行。
老师布置的每一个任务,都会在小组内产生激烈的讨论,在讨论的过程中,很多问题逐步得到解决,最终由代表将讨论的结果进行汇总,并在全班进行交流。
这样使得每个人的观点都能得到呈现,而这些观点往往具有代表性。
通过探讨有助于我们每位老师认识到对教育技术存在的误解。
使我更深刻的认识到教育技术不是对电脑和网络的简单实用,而是现代科技手段与课堂教学的有机整合。
它需要我们灵活的加以运用。
要做到这一点,就需要我们对教育技术能熟练运用。
我想这就是这次教育技术培训的直接目的。
最后,本次培训使我们对于“问题的设计”、“规划主题单元”、“设计单元学习评价”有了进一步的了解。
我一定把这些感悟用在以后的教学中,并不断的完善它。
在经过了这几次的培训后,参与者在完成这样一个“任务”的过程中,不仅能够基本掌握在本学科教学中应用计算机、互联网所必需的技术;同时,也感受到了一种新的教学模式,取得和其他教师共同合作的经验,明白了如何才能将技术合理地融入课堂教学和学科活动中,增强学生的学习能力,提高学科教学质量。
当然,给我留下更深印象的,主要是在这种培训过程中所感受到的教育技术改革的重要性和不断提升教育理念的必要性。