外出请假报备单
公司领导干部外出请假报备制度
领导干部外出请假报备制度为进一步加强管理，严肃工作纪律，改进工作作风，提升和改善公司干部队伍形象，创造良好的工作环境，使公司各项工作井然有序，根据公司关于印发《领导干部外出请假报备制度》的通知，特制定本制度：一、报备范围范围包括：公司班子成员、各单位负责人。
二、报备内容内容包括：时间、事由、地点(外出期间如行程变化，应及时补充报告，说明变化情况及原因)，主持工作的负责同志姓名、职务。
三、报备程序领导干部外出请假报备实行分级审批。
1.公司总经理出差（参加省、市、县级重要会议活动除外）、休假、学习，需报公司党委书记批准，并向公司办公室报备。
因紧急事项临时外出的要及时报告。
2.公司副总经理出差、休假、学习，法定节假日离开地方区域，需提前1天向公司总经理报告。
时间在3天内（含3天）的，经公司总经理批准后方可外出。
时间超过3天以上，由公司总经理加注意见，党委书记批准后方可外出，并向公司办公室报备。
3.各部门正职出差、休假、学习，法定节假日离开地方区域，需提前1天向公司分管领导报告。
时间在3天内（含3天）的，经分管领导批准后方可外出。
时间超过3天以上，由分管领导、公司总经理加注意见后方可外出，并向公司办公室报备。
4.各部门副职出差、休假、学习，法定节假日离开地方区域，需提前1天向部门负责人报告。
时间在1天内的，经部门负责人批准后方可外出，同时向本部门报备。
时间在3天内（含3天）的，经部门领导、分管领导批准后方可外出。
时间在7天内（含7天）的，由部门负责人、分管领导加注意见，经公司总经理批准后方可外出，同时向本单位报备。
时间超过7天的，由部门负责人、分管领导、公司总经理、党委书记批准后方可外出，同时向公司办公室报备。
四、报备方式1.公司领导干部外出请假报备，用书面填写《领导干部外出请假报备单》，按外出请假报备流程报批后，由公司办公室备案。
2.特殊情况需紧急外出的，可先采取口头方式请假，再行书面方式报备，不得以电话、短信代替书面请假报备，不得先外出后告知。
员工外出报备范文表(共4篇)
员工外出报备范文表(共4篇)该文件的发布日期是XX，施行日期是XX。
该文件因为XX的原因，自公布之日未满30日即施行（针对未满30日施行的）。
因为XXX，该文件属于阶段性工作，载明有效期为X年。
－2－亲爱的同学们：你们好！暑期将至，在外求学的你们即将踏上归家的旅程，家乡人民也时刻惦记牵挂着远方的你们，期盼你们归途顺利、平安返乡。
面对来势汹汹的新冠肺炎疫情，你们在逆境中自强不息，在奋斗中勤学求知，在砥砺中收获成长，你们是家乡的骄傲、南充的希望。
当前，国内疫情呈多点散发和菊布聚集的态势，南充外防输入任务十分艰巨。
为巩固来之不易的防疫成果，保障家乡人民的安全健康，让我们同心携手，众志成城，担抗疫之责，扬青春之志，共同筑牢全市疫情防控的坚实屏障。
在此，我们倡议：一是主动登记报备。
请你们时刻关注疫情发展变化，充分了解就学地和南充防疫政策。
如确需返南，请提前向目的地社区（村）登记报备，也可通过扫描“南充市返乡人员报备二维码”进行报备，并如实申报登记健康状况、旅居史、密切接触史等情况。
二是遵守防疫规定。
请按照南充最新的防控政策，积极配合测温扫码、核酸检测、健康管理、疫苗接种、隔离管控等防疫规定。
所有来(返)南人员需提供48小时内核酸检测阴性证明，若乘坐飞机返南须提供24小时内核酸检测阴性证明。
三是严格健康监测。
在南居住期间，请密切关注自身健康状况，一旦出现发热、咳嗽、咽痛、乏力、嗅（味）觉减退、腹泻等症状，请做好个人防护及时到就近发热门诊就诊。
四是加强自我防护。
返南途中请全程做好个人防护，尽量不摘口罩，保持社交距离，少触碰公共交通工具上的物品。
返南后，要严格落实社区防疫要求，尽量减少聚餐聚会和走亲访友，非必要不前往人群密集的场所。
暑假期间，请注重养成良好卫生习惯，勤洗手、多通风，规范消毒、适量运动，增强身体抵抗力和免疫力。
上个月，学校组织我们同学参加“第23届北京市中小学生科技节”活动，科技吕老师让我积极参加这次活动，争取制作出一个新颖别致的作品。
小学外出请假审批报备制度
小学外出请假审批报备制度一、背景小学生是国家的未来，也是学校的栋梁。
为了确保每一个小学生的安全，学校需要建立外出请假审批报备制度。
该制度旨在规范学生外出请假的流程，加强对学生的管理和照顾，保障学生的安全和权益。
二、制度内容1.外出请假审批流程（1）家长向班主任提出外出请假申请。
（2）班主任收到请假申请后，审核请假理由和时间，并向学校行政部门报备。
（3）学校行政部门进行审核，并将结果通知班主任和家长。
（4）班主任将审核结果告知学生家长。
（5）如果请假申请未获得审批通过，学生将不能外出。
2.外出请假报备内容（1）学生姓名、班级、请假日期和时间。
（2）外出目的地和活动内容。
（4）外出期间的监护人或陪伴人员。
三、制度实施1.班级教师责任（1）班主任负责审核每一个请假申请，确保请假理由合理、时间安排合适，对请假申请进行审批。
（2）班主任将请假申请及审批结果及时告知学生家长。
（3）班主任需定期向学校行政部门报备学生请假情况。
2.学校行政部门责任（1）学校行政部门负责审核班主任报备的请假申请，确保行程安全无风险。
（2）学校行政部门将审核结果及时通知班主任和家长。
（3）学校行政部门需定期向学校领导报送学生请假情况。
3.家长责任（1）家长需提前向班主任提出请假申请，并提供详细的请假理由和时间。
（2）家长需配合学校的审核和报备工作，及时接收审核结果。
四、制度优势1.加强学生管理通过建立外出请假审批报备制度，学校可以更加全面和及时地了解学生的外出情况，加强对学生的管理和照顾，确保学生的安全和权益。
2.提高家校沟通学校需要家长提前申请请假，并提供详细的请假理由和时间。
这一举措可以促进家长和学校之间的沟通和合作，共同关注学生的发展和成长。
3.防范风险学校行政部门审核请假申请，确保行程安全无风险。
这可以有效防范学生在外出过程中发生意外或遇到困难的情况，保障学生的健康和安全。
五、制度宣传学校应定期组织会议、班级会议或家长会议等形式，向家长介绍外出请假审批报备制度的具体内容和重要性，并鼓励家长积极配合学校的工作。
外出请假条(优秀6篇)
外出请假条（优秀6篇）项目报备的意义是公司为了保证项目的稳妥和周全的进行，需要项目专人负责，有备案制度之后可以保证项目与项目之间，人员与人员之间关系不会发生碰撞！牛牛范文网为朋友们整理了6篇外出请假条，希望能为您的思路提供一些参考。
外出请假条篇一尊敬的处领导：您好！我是××××科室的×××，因参加由××××××××单位举办的××××年××××××培训班第×期培训及考试(培训时间为××月××日-××日，考试时间为××月××日下午壹伍:-一⑦：3)，需要请假从××××年××月××日至××××年××月××日(共5天)，请假期间有效联系方式：×××××××××××。
恳请领导批准。
此致敬礼附：关于举办××××年××××××培训班的通知(××××﹝××××)×号)请假人：×××××××年××月××日外出报备制度篇二1、目的规范公司各部门、项目部人员外出安全管理，明确外出审批程序，全面提高员工安全防范意识，杜绝员工出行期间安全事件的发生。
华星幼2022年学生离肇出行报备登记表
粤康码
个人身 体健康
状况
、行程 卡情况 （红/
黄/
核酸 检测 结果
绿）
居委落实健康管理措施
7天集
中医 学隔 离+3 天居 家健
7天居 家医 学隔
离
康监
3天2 检
其他
负责 跟踪 老师
电话 号码
华星幼2022年学生离肇出行报备登记表
填表说明：假期有师生员工离肇的学校务必填写此表，落实专人跟踪，学校备存。
填序号 所在班级 姓名 （师/生 性别
/家属）
年龄 （岁
）
联系电话
离肇前往目 的地地址
是否 属
高中 低风 险地
区
离开目 的地返 肇时间
返肇 后是 否向 属地居 属地 委名称 居委 报备
离办公室外出申请报备单
离办公室外出申请报备单尊敬的领导：您好！在这个辛勤工作的一天，我希望能够向您申请一次离开办公室的机会，以便完成一些必要的事情并提高我的工作效率。
经过认真考虑，我决定向您提交这份离办公室外出申请报备单。
首先，我想解释一下我离开办公室的原因。
最近我一直感到工作压力较大，脑袋不够清晰，进而影响到了我的工作效率和创造力。
我意识到，为了更好地服务公司，我需要给自己一些时间和空间，以便得到充分的休息和放松，重新调整心态和思维方式。
因此，我计划离开办公室外出，为自己创造一个更加安静和舒适的工作环境。
其次，我详细列举了我离开办公室的时间和地点。
我计划在本周五（日期），前往公司外的一家图书馆进行一整天的工作。
这个图书馆环境安静，噪音较少，而我可以专心地思考、写作和研究。
我相信，在这样一个环境中，我能够更好地集中注意力，提高我的工作效率。
第三，在我外出期间，我安排了一些工作任务和提前准备的工作。
为了确保公司工作的正常进行，我已经与相关同事进行了沟通和协调，以便他们可以代替我处理紧急事件和工作事务。
同时，我也将提前完成一些必要的工作，在离开之前制定了合理的工作计划和目标，并将这些信息与您和团队分享，以便大家对我的工作进展有所了解。
在我提出这个申请之前，我已经仔细考虑了所有的因素，并确信离开办公室外出对我个人和公司都将会有积极的影响。
我相信在一个不繁忙的环境中，我能够更好地完成工作，并将取得更好的工作成果。
我对您对此次离办公室外出申请的理解和支持表示衷心的感谢，并且我愿意在我外出期间，随时接受您的指导和监督。
再次感谢您的理解和支持！此致敬礼XXX。
领导干部请假和报备模板
关于进一步加强教育系统领导干部请假和报备有关事项的通知为进一步加强教育系统领导干部请销假报备管理，落实省、市、区委相关工作要求，结合我区教育系统实际，现就有关事项通知如下：一、请假人员范围教育系统领导干部具体指：各中小学校长、书记；各幼儿园园长；各直属单位负责人、书记；局机关全体干部。
二、基本要求1.领导干部外出（含出差、出访、休假、学习等，下同），应提前3天按程序完成请假报告（附件1）和请假报备（相应表格）；因紧急事项临时外出的，须第一时间向有关领导报告同意，并于外出返回后及时完善相关书面手续。
2.各校校长和书记、各直属单位负责人和书记原则上不能同时请假或外出，确因特殊情况需要同时请假或外出的，须在请假报告中说明情况。
3.领导干部请假报备的填报内容包括请假批准情况、外出人员姓名、职务、事由、时间、地点、往返车次（航班），以及在此期间代其主持工作的负责同志姓名、职务及联系方式等。
4.领导干部请假或外出期间，须确定1名负责同志主持本单位工作，同时本人要保持联络畅通并按期返回，如行程有变或确有特殊原因不能按期返回的，须以电话或其他形式，及时向审批领导说明情况并报告局办公室和局组织监察科。
—1—5.领导干部在请假期满后，本人要及时到局办公室、局组织监察科签字销假，并向主管领导进行书面或口头报告。
三、填写事项说明1.各基层学校领导外出或请假，须经本单位主要领导同意后，书面（附件2）报区教育局主要领导审批，经同意后向局办公室和局组织监察科报备。
2.各直属单位领导请假，须书面（附件3）经局分管领导签署意见后，报局主要领导审批，经同意后同时向局办公室和局组织监察科报备。
3.局机关干部外出请假的填报内容（附件4），包括外出人员的姓名、职务、时间、地点和事由等。
4.会议请假须经会议召集人批准后报承办单位备案（附件5）。
附件1请假报告（模板）经xxx主要领导同意，XXX同志因XXXXX（依据），于X 年X月X日—X月X日，到_（地点）_（事由），外出期间本单位工作由XXX同志代为主持（写明姓名、职务及联系方式）。
外出办事规定提前请假与报备
外出办事规定提前请假与报备尊敬的各位同事：为了更好地管理和安排工作，提高工作效率，公司制定了外出办事规定。
根据公司要求，任何员工外出办事需要提前请假并进行报备。
以下是外出办事规定的具体事项，请大家遵守并严格执行。
一、请假程序1. 员工需要提前向直接上级提出外出办事的请假申请，并说明外出的日期、事由和预计返回时间。
2. 直接上级审批通过后，员工可以正式外出办事。
请假申请一般提前至少三个工作日提交，特殊情况下可适当减少。
二、请假条例1. 请假条务必采用公司统一的请假表格，填写完整准确的个人信息。
2. 请假条需要员工本人签字，并由直接上级批准签字。
3. 请假条上请注明外出事由、外出日期以及预计返回时间。
三、报备流程1. 在外出前，员工需要向所在部门主管报备外出事宜，并说明外出事由和大致办事地点。
2. 部门主管将外出事宜进行登记，并与员工一同确认出差目的地、时间以及联系方式。
3. 外出期间，员工需按时向直接上级汇报工作进展和联系方式。
四、外出期间工作安排1. 员工需提前与直接上级沟通并安排好外出期间的工作任务，确保工作的连贯性和紧密性。
2. 对于需要负责和协调的项目或工作，员工必须提前明确责任人，并及时通知相关人员。
五、返程报告1. 员工在返回公司后，应当向所在部门主管报告外出办事的结果和收获。
2. 如有需要，员工还需向直接上级汇报外出期间的工作进展情况。
六、事后整理1. 返回公司后，员工需要及时整理外出办事的材料，归档相关文件。
2. 如有需要，员工需要向所在部门主管进行外出总结和经验分享。
以上就是公司制定的外出办事规定，请各位同事严格遵守，确保外出办事的秩序和工作的顺利进行。
希望大家能够理解和支持，共同营造一个高效的工作环境。
谢谢大家的配合！公司人力资源部日期：。
人员外出请假报备制度范本
第一章总则第一条为规范公司人员外出管理，加强考勤纪律，确保公司各项工作正常有序进行，特制定本制度。
第二条本制度适用于公司全体员工。
第三条本制度旨在明确员工外出的请假、报备程序，保障员工合法权益，提高工作效率。
第二章外出请假第四条员工因私事、公事或特殊原因需外出时，应提前向所在部门负责人提出书面申请。
第五条请假分为事假、病假、年假、婚假、丧假、产假、陪护假等，具体请假类型及天数按照国家及公司相关规定执行。
第六条员工请假应提交以下材料：（一）书面请假申请；（二）相关证明材料（如病假证明、婚假证明等）；（三）所在部门负责人签字同意。
第七条请假审批流程：（一）员工向所在部门负责人提交请假申请及证明材料；（二）部门负责人审核同意后，报公司人力资源部审批；（三）人力资源部审批同意后，将审批结果通知员工。
第三章外出报备第八条员工因公事需外出时，应按照以下程序进行报备：（一）员工向所在部门负责人提交书面报备申请；（二）部门负责人审核同意后，报公司人力资源部报备；（三）人力资源部报备后，将报备结果通知员工。
第九条报备内容包括：（一）外出时间、地点、事由；（二）预计返回时间；（三）联系方式。
第四章外出管理第十条员工外出期间，应遵守国家法律法规、公司规章制度，维护公司形象。
第十一条员工外出期间，如遇紧急情况，应及时与公司取得联系。
第十二条员工外出返回后，应及时向所在部门负责人报告，并办理销假手续。
第五章奖励与处罚第十三条对遵守本制度，表现突出的员工，公司给予表扬或奖励。
第十四条对违反本制度，擅自外出或未按规定请假、报备的员工，公司将视情节轻重给予警告、记过、降职、辞退等处分。
第六章附则第十五条本制度由公司人力资源部负责解释。
第十六条本制度自发布之日起施行。
注：本范本仅供参考，具体内容可根据公司实际情况进行调整。
领导外出请假报备制度
单位领导外出请假报备制度
一、本制度适用对象:***单位领导班子成员、**机关各处室负责人、**属单位**主要领导。
二、本制度适用范围：以上对象在国家法定节假日（元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节假期）或者双休日期间外出离开**的，应履行请假手续。
三、外出人员应提前2天填写《***单位领导外出请假报备单》或《***单位处室（部门）外出请假报备单》（以下简称报备单，详见附件1、2）。
四、***单位主要领导外出离开**（统一组织的会议或公务活动除外），按要求向*领导请示，向***、*政府办公厅报告，同时向*建设交通党**报备。
五、***单位其他领导班子成员外出离开**，应填写《***单位领导外出请假报备单》向主要领导请假，主要领导批阅后的报备单由**办公室留存。
六、**机关各处室负责人、**属单位**主要领导外出离开**，应填写《***单位处室（部门）外出请假报备单》向**分管领导、主要领导请假，**分管领导、主要领导批阅后的报备单由**办公室留存。
七、各处室、**属各单位主要负责人外出期间，应确定1
名同志主持工作。
八、因紧急事项临时外出的，可口头请假。
外出期间因故调整行程或逾期未返回的，应及时补充请示、报备。
为妥善应对重大紧急事件，保持工作联系，外出期间务必保持通讯联络畅通。
附件：1．《***单位领导外出请假报备单》
2．《***单位处室（部门）外出请假报备单》
附件1
***单位领导外出请假报备单
注：外出期间如行程有变化或逾期未返回，应及时补充报告。
附件2
注：外出期间如行程有变化或逾期未返回，应及时补充报告。
员工外出请假报备制度
员工外出请假报备制度
根据关于进一步加强领导干部外出报备工作的通知精神,为进一步加强和规范员工外出管理,保障各项工作有序开展,结合工作实际制定本制度。
1、主要负责人外出（主要指离省出差、出访、休假、学习等），按照相关规定向主要领导请假，并由办公室向相关部门报备。
2、其他领导外出（主要指外出学习、讲课、事假、寒暑假离开属地）直接向主要负责人请假，并由办公室备案。
3、处室负责人外出（主要指外出学习、讲课、事假、寒暑假离开属地）须经分管领导批准，按照考勤制度要求履行正常请假手续、确定临时工作代理人，并在办公室备案。
4、其他员工外出学习、讲课、事假、寒暑假离开属地（出国、出境）须经处室负责人和分管领导同意，履行正常请假手续，并在办公室备案。
5、外出报备须由本人填写员工外出请假报备表，并由相关领导签字生效。
6、员工外出期间要保持通讯畅通，如遇临时情况变更行程或逾期未归的,应及时请假报告，过后应完善备案手续。
附件:《员工外出请假报备表》
员工外出请假报备表
处（室）：时间：年月日。
外出报备范文
外出报备范文
尊敬的领导：
您好！我是XX部门的XX，现向您请假报备一次外出活动，具体情况如下：活动时间，2021年10月1日-2021年10月5日。
活动地点，XX省XX市。
活动内容，本次外出活动是为了参加XX行业的国际会议，主要内容包括与国
内外同行交流经验、学习最新行业动态、拓展业务渠道等。
活动安排，10月1日上午，我将前往XX省XX市，入住指定酒店。
10月2日
至10月4日，参加会议期间，我会全程参与会议的各项议程安排。
10月5日上午，我将返回公司报告本次外出活动的收获和成果。
活动意义，本次外出活动对于我个人的职业发展和公司业务拓展具有重要意义。
通过与国内外同行的交流和学习，我将能够更深入地了解行业发展趋势，拓展人脉资源，为公司业务拓展提供更多机会和可能性。
活动安排，在外出期间，我将严格遵守会议的各项规定和纪律，保持良好的精
神状态，全力以赴参与会议的各项活动。
同时，我会保持与公司的及时沟通，确保在外出期间能够及时处理公司工作。
活动风险，在外出期间，我会严格遵守防疫规定，做好个人防护，确保自身健
康和安全。
同时，我也会密切关注目的地的疫情形势，确保能够安全有序地完成外出活动。
最后，我会在活动结束后及时向公司汇报本次外出活动的收获和成果，确保公
司对我的外出活动有清晰的了解和掌握。
同时，我也会尽最大努力，确保公司在我外出期间的工作能够得到妥善安排和处理。
在此，我诚挚地希望领导能够批准我的外出报备申请，谢谢！此致。
XX部门XX。
XX年XX月XX日。
暑期外出请假报备制度范本
暑期外出请假报备制度一、总则为确保暑期期间学校各项工作正常运行，保障师生员工的人身安全和健康，根据我国相关法律法规和学校实际情况，制定本制度。
本制度适用于暑期期间师生员工的外出请假和报备工作。
二、请假规定1. 暑期期间，师生员工因私事需要外出的，应提前向所在部门或单位提出书面请假申请，经批准后方可离校。
2. 师生员工因公事需要外出的，应按照学校相关工作规定，提前向所在部门或单位提出书面请假申请，经批准后方可离校。
3. 师生员工因特殊情况需临时离校的，应即时向所在部门或单位报告，并按照学校相关规定办理请假手续。
三、报备规定1. 师生员工暑期外出活动应遵循安全、简朴、节约的原则，不得违反国家法律法规和学校相关规定。
2. 师生员工暑期外出活动应提前向所在部门或单位报备，内容包括：活动时间、地点、人数、方式、费用等。
3. 师生员工暑期外出活动期间，应保持通讯畅通，随时关注学校相关信息，确保能够及时应对各种紧急情况。
四、审批程序1. 师生员工暑期外出请假申请应提交至所在部门或单位，由部门或单位负责人进行审批。
2. 部门或单位负责人在审批请假申请时，应充分考虑申请人的实际情况，确保学校各项工作正常运行。
3. 部门或单位负责人在审批请假申请后，应将审批结果及时通知申请人，并做好相关记录。
五、监督管理1. 所在部门或单位应加强对师生员工暑期外出请假和报备工作的监督管理，确保各项工作按照规定程序进行。
2. 所在部门或单位应定期对暑期外出请假和报备情况进行汇总，并向学校相关部门报告。
3. 学校相关部门应对暑期外出请假和报备工作进行不定期检查，发现问题及时处理，确保学校暑期期间的安全稳定。
六、法律责任1. 师生员工在暑期外出活动中，如有违反国家法律法规和学校相关规定的行为，将依法承担相应法律责任。
2. 所在部门或单位未按照规定程序进行审批或监督管理不力，导致发生安全事故或其他问题的，将依法承担相应法律责任。
七、附则本制度自发布之日起实施，原有相关规定与本制度不符的，以本制度为准。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。