车队管理规定
车队管理制度
车队管理制度一、总则第一条为了加强车队的管理,提高车队的运营效率和服务质量,确保行车安全,根据国家相关法律法规和公司规定,特制定本制度。
第二条车队管理遵循“安全第一、预防为主、规范管理、优质服务”的原则,确保车队的正常运营。
第三条车队管理人员应认真履行职责,严格执行管理制度,对车队的安全、运营和服务质量负责。
第四条全体驾驶员应遵守国家法律法规和公司规定,服从管理,文明驾驶,确保行车安全。
二、组织架构第五条车队设队长一名,负责车队的全面管理工作;设副队长若干名,协助队长工作。
第六条车队下设若干个车队小组,每个车队小组设组长一名,负责本小组的日常管理工作。
第七条车队管理人员和驾驶员应根据职责分工,认真履行职责,确保车队的正常运营。
三、车辆管理第八条车队应定期对车辆进行维护保养,确保车辆处于良好的技术状态。
第九条驾驶员应严格遵守车辆使用规定,不得擅自将车辆转借他人使用。
第十条驾驶员应定期对车辆进行检查,发现问题及时报告,并采取措施予以解决。
第十一条车队应建立车辆档案,记录车辆的购入、维修、保养、报废等情况。
四、驾驶员管理第十二条驾驶员应持有有效的驾驶证,并定期参加培训,提高驾驶技能和安全意识。
第十三条驾驶员应遵守交通法规,文明驾驶,确保行车安全。
第十四条驾驶员应保持良好的职业形象,遵守公司规定,不得在驾驶过程中使用手机等通讯工具。
第十五条驾驶员应积极参加公司的各项活动,提高自身的综合素质。
五、安全管理第十六条车队应建立健全安全管理制度,制定应急预案,确保行车安全。
第十七条驾驶员应定期参加安全培训,提高安全意识。
第十八条车队应定期组织安全检查,发现问题及时整改。
第十九条驾驶员在行车过程中应严格遵守交通法规,确保行车安全。
六、运营管理第二十条车队应建立健全运营管理制度,确保车队的正常运营。
第二十一条驾驶员应按照公司规定的路线和时间进行运营,不得擅自改变。
第二十二条驾驶员应遵守服务规范,为客户提供优质服务。
公司小车队管理制度
公司小车队管理制度第一章总则第一条为了规范公司小车队的管理,提高车队的运营效率和服务质量,保障车辆和人员的安全,特制订本管理制度。
第二条本管理制度适用于公司所有小车队,包括出租车、班车、企业用车等。
第三条车队管理人员应严格遵守本制度的规定,加强对车队人员和车辆的管理,确保车队运营的顺利进行。
第四条车队管理人员应根据实际情况不断完善和调整管理制度,以适应市场的变化和公司的发展。
第五条车队管理人员应加强对驾驶员的培训和考核,提高他们的驾驶技术和服务意识,确保车辆和乘客的安全。
第六条车队管理人员应加强对车辆的日常检查和维护,确保车辆的正常运行。
第二章车辆管理第七条车队管理人员应根据车辆的实际情况确定车辆的使用范围和运营要求。
第八条车队管理人员应对车辆进行定期检查和维护,确保车辆的安全和正常运行。
第九条车队管理人员应对车辆进行定期保养和保险,确保车辆在运营中的顺利进行。
第十条车队管理人员应加强对驾驶员的培训和考核,提高他们的驾驶技术和服务意识。
第十一条车队管理人员应定期组织对车辆的安全检查和保养,确保车辆在运营过程中不发生故障。
第三章驾驶员管理第十二条车队管理人员应对驾驶员进行严格的培训和考核,确保他们具备良好的驾驶技术和服务意识。
第十三条车队管理人员应定期组织对驾驶员的行车技术和服务意识进行培训,提高他们的综合素质。
第十四条车队管理人员应对驾驶员的驾驶行为进行监督和检查,发现问题及时处理。
第十五条车队管理人员应对驾驶员的工作时间和休息时间进行合理安排,保障其健康和安全。
第四章乘客服务第十六条车队管理人员应加强对乘客的服务意识和礼仪培训,提高服务质量。
第十七条车队管理人员应加强对乘客的安全保障,严禁在车辆上吸烟、饮酒等不文明行为。
第十八条车队管理人员应对乘客提供周到的服务,确保他们的出行安全和舒适。
第十九条车队管理人员应及时处理乘客的投诉和意见,解决问题,提高服务质量。
第五章突发事件处置第二十条车队管理人员应建立健全的突发事件应急预案,提高处理突发事件的效率和能力。
车队管理制度
车队管理制度车队管理制度(通用8篇)在社会发展不断提速的今天,我们都跟制度有着直接或间接的联系,制度是指一定的规格或法令礼俗。
一般制度是怎么制定的呢?下面是小编整理的车队管理制度,欢迎大家分享。
车队管理制度篇1(一)车辆管理1、建立车辆档案。
对每台车辆的交付使用时间、运行公里、保养换件等情况记载存档,车队根据档案记载和实际运行情况,随时对车辆进行维修保养。
2、每台车必须明确专人保管。
3、车辆完成任务后必须将车辆安全停放保管好。
4、车辆如有故障,驾驶员必须在收车后或上班前将情况报告车队领导,以便及时排除。
严禁派车后才报告。
5、未经领导同意,车辆不得擅自交给外单位的其他人员驾驶;如将车辆交付给他人驾驶,造成事故,后果由本车驾驶员负责,并按车队目标管理办法规定给予经济处罚。
本车队驾驶员互用车辆必须征得车队领导同意方可用车。
6、车辆调派。
按照统一管理、统一调派的原则,车辆优先保证区人民政府领导公务用车、政府外事接待活动用车,凡属公务用车,一律由车队负责人调派,严禁私人私自接洽动用车辆;驾驶员要自觉服从工作安排,因公务外出城区以外及省内各地,驾驶员应向车队告识行车动向,不得以任何理由和借口拒不服从调派;在外执行任务,要服从用车领导的工作需要。
相对固定的公务车,如领导不用车,驾驶员必须按时上下班,车辆听从车队的统一安排调度。
7、本车驾驶员如有事或生病,必须在上班前请假,便于车队领导调整调度车辆。
8、驾驶员必须保持车辆的发动机及车身内外清洁,并保持车辆各零部件完好和发动机运转正常,有不符合以上条件的,视其情况按目标管理办法论处。
9、严禁车队的公用车辆参与私人婚丧嫁娶及公车上坟活动,违者将严肃处理。
10、驾驶人员不服从管理和调派,私自动车,经批评教育,屡教不改的,车队有权收回该车钥匙。
(二)油料管理1、车辆在出车前必须在本车队指定油站加足汽油。
2、车队车辆严禁用汽油桶加油存放在车上或库房内。
3、车辆跑长途和在外执行任务确需加油时,先由驾驶员支付现金购油,回本车队后经车队领导审核登记,报分管主任签字报销(但必须是油站的正式发票)。
车队管理规定
车队管理规定为加强车队车辆管理工作,提高驾驶员队伍素质,促进后勤保障工作的顺利开展,本着科学、规范、高效、节约的原则,特制定本管理规定。
(1)、车辆使用管理①车队车辆实行统一管理,按规定地点停放,车辆不得外借,特殊情况外借的,须经分管局长批准。
②车队车辆使用坚持统一调度与区级领导用车相对固定相结合的原则。
③机动车辆凭派车单出车。
④驾驶员出车前应及时向车队调度进行登记,特殊情况不能及时登记的出车后及时进行补登。
⑤及时做好车辆租用报批登记。
(2)车辆加油①车队车辆全部采用“智能加油磁卡”系统加油。
②严格按照一车一卡、专卡专用的规定进行打卡加油,严禁一卡多车或将卡转借他人使用。
③车队每月与售卡点结算一次油款。
④“智能加油磁卡”出现丢失,按照程序及时办理挂失。
(3)车辆保险按政府采购办确定的定点保险机构和险种进行保险。
(4)车辆维修(含保养、装饰及购置车需物品)①车队车辆维修实行统一管理,定点维修;车辆维修在车队车辆维修指导小组指导下开展工作,指导小组由分管副局长,车队正副队长、调度等组成;定点维修单位为黄岩新华汽车维修厂,各车型的台州4S维修店,黄岩车之主、金鹏车辆装饰。
②车辆维修严格实行审批制度。
车辆需要维修时,驾驶员应及时填写《车辆维修联系单》,经维修指导小组审查,并按程序报批后,方可维修。
③车辆维修费用500元以下的,报车队队长审核批准;500元以上的,报分管局长审核批准,5000元以上报局务会议审定。
车辆装饰项目(含购置车需物品)报分管局长批准,特殊装饰报局务会议审定。
车辆在维修时发现新的问题,需要更换新的零件及增加费用时,也应按程序批准后方可修车。
④车辆维修完毕,驾驶员验收合格后,应对维修所用材料、工时费等在验车单上予以签字确认,以便日后结算。
⑤车辆因公外出,原则上不得在外地维修,如有特殊情况,非修不可的,口头按程序报告同意后方可维修,回队后及时补办手续。
⑥车辆更换单价在500元以上的零部件,一律将更换的旧件交回车队办公室查验。
公司小车队安全管理制度
一、总则为加强公司小车队的安全管理,确保行车安全,提高工作效率,保障员工的生命财产安全,根据国家有关法律法规,结合公司实际情况,特制定本制度。
二、组织机构1.成立公司小车队安全管理领导小组,负责制定、实施和监督本制度。
2.小车队设立队长一名,负责车队日常管理工作,组织实施本制度。
三、车辆管理1.车辆必须符合国家规定的标准,定期进行安全技术检验,确保车辆性能良好。
2.车辆应配备必要的安全设施,如灭火器、安全锤、反光背心等。
3.驾驶员应熟悉车辆性能,了解车辆操作规程,定期对车辆进行维护保养。
4.车辆不得擅自改装、拼装、超载、超速行驶。
5.车辆应按照规定路线行驶,不得进入禁止通行的区域。
四、驾驶员管理1.驾驶员必须取得相应准驾车型驾驶证,并具备一定的驾驶经验。
2.驾驶员应定期参加安全教育培训,提高安全意识和驾驶技能。
3.驾驶员应严格遵守交通法规,文明驾驶,不酒后驾车、疲劳驾驶。
4.驾驶员应定期进行身体检查,确保身体健康,符合驾驶要求。
5.驾驶员应保持车辆整洁,不得将易燃、易爆、有毒等危险物品放置在车内。
五、行车管理1.驾驶员在出发前应检查车辆状况,确保车辆安全可靠。
2.行车过程中,驾驶员应保持车速适中,注意观察路况,遵守交通信号。
3.驾驶员应保持车距,避免追尾事故发生。
4.遇有恶劣天气或特殊情况,驾驶员应减速慢行,确保行车安全。
5.驾驶员应随身携带行驶证、驾驶证、行驶路线图等证件和资料。
六、事故处理1.驾驶员在发生交通事故时,应立即停车,保护现场,并及时报警。
2.驾驶员应积极配合交警部门调查处理事故,如实陈述事故经过。
3.事故发生后,驾驶员应及时向公司报告,公司将按照相关规定进行处理。
4.对事故责任人的处罚,按照国家有关法律法规和公司规章制度执行。
七、附则1.本制度自发布之日起施行。
2.本制度由公司小车队安全管理领导小组负责解释。
3.本制度如有未尽事宜,由公司小车队安全管理领导小组另行规定。
后勤车队规章制度管理规定
后勤车队规章制度管理规定第一章总则第一条为了加强对车队管理工作的规范和落实,确保车队运行的安全和顺利进行,特制定本规范。
第二条后勤车队是为了保障部队日常生活与工作所需,进行物资运输、人员接送等服务的专门车队。
第三条后勤车队的管理人员应严格遵守相关规定,认真履行管理职责,确保车队的安全运行。
第四条后勤车队的驾驶员应具备相应的驾驶技术,遵守交通法规,确保出车安全。
第五条后勤车队运行中如遇特殊情况应及时上报车队主管部门,协助解决问题。
第六条后勤车队应注重车辆维护保养,确保车辆机械性能正常。
第二章车辆管理第七条后勤车队的车辆应定期进行安全检查和维护,确保车辆在良好的工作状态。
第八条车队的车辆使用人员应具备相应的驾驶证,严禁无证驾驶。
第九条车队的车辆使用人员应熟悉车辆操作规程,确保安全驾驶。
第十条车队的车辆应按照规定定期进行年检,确保合格上路行驶。
第三章驾驶员管理第十一条车队的驾驶员应穿着整齐干净的制服,严禁穿拖鞋等不符合安全标准的服装上岗驾驶。
第十二条车队的驾驶员应严格遵守道路交通规则,杜绝违章驾驶的行为。
第十三条严禁车队的驾驶员酒后驾驶、疲劳驾驶等违规行为。
第十四条车队的驾驶员应对车辆熟悉掌握,对车辆的机械性能有一定的了解。
第十五条车队的驾驶员在接送人员时要礼貌待客,确保乘客乘车安全。
第十六条车队的驾驶员应按时出车,不得迟到早退。
第四章保养维修第十七条车队的车辆应定期进行保养维修,确保车辆性能稳定。
第十八条车队的车辆运行中如发现异常应及时上报维修,不得强行继续行驶。
第十九条车队的保养维修人员应具备相应的技术资质,保证维修质量。
第二十条车队的保养维修人员应按时保养维修车辆,不得拖延。
第五章突发事件处理第二十一条车队的车辆在运行中如遇突发事件,应及时上报车队主管部门。
第二十二条车队的车辆运行中如遇交通事故,应立即报警处理,并做好事故现场保护工作。
第二十三条车队的车辆在运行中如遇车辆故障,应及时联系维修人员处理。
车队规范化管理制度5篇
车队规范化管理制度5篇车队规范化管理制度篇1为加强车辆的使用和管理,更好的为领导服务,特制定如下制度:1、必须保证领导用车,出车停车后,司机不准远离停车地点,保证及时行驶,避免耽误时间。
2、领导工作用车不经领导本人同意,不准私自拉人。
3、严格执行派车和行驶考核制度。
司机车出要认真进行登记,按照出车登记簿逐项填写,如发现不符之处,不予报销有关费用。
领导用车可直接通知司机,但司机要及时告知队长或主管主任。
4、车辆实行统一管理定向服务。
司机要随叫随到,服从调度,及时出车。
未经批准不准私自出车和向外借车,不准无故停车。
5、严格执行上班考勤制。
要按时上下班,不得迟到和早退,有事要请假,不准私自旷工,节假日值班车辆要按时到岗。
工作时间不出车时,要在工作岗位上待命或学习,不得外出办私事或擅离岗位。
6、要爱护车辆,注意保养。
要搞好车辆的日常卫生清洁,做到清洁入库,如回库时间过晚,应在次日提前刷好,不误出车。
车内座套要经常换洗,保持清洁。
出车前司机要认真检查车辆,以确保安全行驶,发现故障及时排除,做到小毛病维修不过夜,需要停车修理的车辆,要及时报修。
7、严格修车制度。
车辆故障维修需由队长填写车辆修理通知单,报主管主任批准后,送指定修理厂维修。
司机不得自行确定加件及修理项目,更不允许个人在外随意买件。
8、加强油料管理,实行一车一本制,加油前由车队队长或主管主任签字后,到指定加油站加油。
每月由队长统计出行里程及耗油数量,并张榜上墙。
上级领导机关来岫车辆需要加油时,由队长或主管主任登记,并报主任批准。
9、严格车库管理,保证库内清洁。
日常卫生由行政科派人员负责,以保持车库内的卫生整洁。
不出车时要及时入库,不要随意停放在前后院内。
平时注意库内卫生的保持,冬季出库要及时关好库门。
外来车辆不准停在库内。
10、要做到安全行车,司机要保持头脑清醒,精力充沛,不准酒后驾驶,车辆不准带病行驶,确保行驶安全,要做到文明驾驶,安全礼让,不违章驾驶。
私人车队的管理制度
私人车队的管理制度第一章总则为了规范私人车队的管理,保障车队安全运行和驾驶员权益,制定本管理制度。
第二章车队组建与管理1. 车队组建:车队应由专业人员根据车辆类型和用途需求组建,明确车队规模、车辆配备和驾驶员数量。
2. 车队管理人员:车队应设立车队经理和管理员,负责整体管理和协调工作。
3. 车队管理制度:车队应建立完善的管理制度,明确车辆使用、保养、维修等方面的规定。
第三章驾驶员管理1. 驾驶员入职:驾驶员应符合法定驾驶资格要求,通过面试和培训后方可上岗。
2. 驾驶员培训:车队应定期组织驾驶员培训,提高驾驶技术和安全意识。
3. 驾驶员考核:车队应定期对驾驶员进行考核,评估其驾驶技术和工作表现。
第四章车辆管理1. 车辆保养:车队应制定车辆保养计划,定期对车辆进行检查和维护。
2. 车辆维修:车队应建立车辆维修档案,及时处理车辆故障和损坏。
3. 车辆保险:车队应购买车辆保险,保障车辆和乘客安全。
第五章安全管理1. 驾驶员安全:车队应制定驾驶员安全管理制度,加强对驾驶员的安全培训和监督。
2. 车辆安全:车队应定期检查车辆安全装备和设施,确保车辆安全运行。
3. 应急预案:车队应制定应急预案,做好突发事件的应对措施和处置方案。
第六章纪律管理1. 遵守规章:驾驶员应遵守交通规则和车队管理制度,保持良好的驾驶习惯和工作纪律。
2. 执勤纪律:车队应设立执勤表,规范驾驶员的工作时间和排班制度。
3. 纪律处罚:对于违反规定和纪律的驾驶员,车队应按照管理制度进行相应的处罚和纠正。
第七章其他规定1. 车队会议:车队应定期召开会议,研究解决工作中的问题和改进建议。
2. 资料管理:车队应建立完善的档案管理制度,保存车辆和驾驶员相关资料。
3. 效益评估:车队应定期进行效益评估和改进,提高车队运营和管理水平。
第八章附则1. 本管理制度自颁布之日起生效。
2. 各车队应按照本管理制度制定相应的实施细则和流程。
3. 对于本管理制度的解释权归车队管理人员所有。
车队管理规章制度(精选10篇)
车队管理规章制度一、目的本规章制度的制定目的是为车队管理提供清晰的制度标准,确保车队运营的安全、高效、合规,保障企业经济利益,同时遵循国家法律法规、行业标准、公司内部政策规定。
二、范围本规章制度适用于公司所有的车队运营管理,包括从事运输、配送、巡检、维修等车辆使用管理,以及企业员工、客户、供应商等与企业相关的车辆使用管理。
除非经公司领导批准,不得擅自改变或解除本规章制度。
三、制度制定程序1. 确定编写人员;2. 调研市场需求、行业规范等,确定本公司车队管理制度的框架和重点内容;3. 清晰规章制度的目的和范围,确保符合中国法律要求以及公司内部政策规定;4. 收集、整理公司内部法律法规、行业标准等相关规定,明确需要遵守的约束性规则;5. 审核、修改制度内容,征求公司领导的意见,将制度制定分阶段,逐一全面实施。
四、相关法律法规及公司内部政策规定1. 《劳动合同法》;2. 《劳动法》;3. 《劳动保障监察条例》;4. 《行政管理法》;5. 公司内部相关管理制度(如:安全生产管理制度、车辆保养维修标准等)。
五、制度名称、范围、目的、内容、责任主体、执行程序、责任追究1. 制度名称:车队管理规章制度;2. 范围:公司所有车队运营管理;3. 目的:确保车队运营的安全、高效、合规,保障企业经济利益,同时遵循国家法律法规、行业标准、公司内部政策规定;4. 内容:(1)车队组织管理;(2)车队使用和维护管理;(3)安全生产管理;(4)环保管理;(5)人员管理;(6)车队顺畅服务。
5. 责任主体:企业领导、车队管理人员、车队全体员工;6. 执行程序:按照制度内容执行和监督;7. 责任追究:任何不遵守制度内容或违反法律法规、行业标准、公司内部政策规定的,依据公司制度进行处罚处理。
同时保证相关方享有合法权益,对不正当行为实行制定法律责任。
车队管理规章制度一、目的为规范公司车队管理行为,提高车队运营效率和工作质量,保障驾驶员操作安全,确保公司车队运营在安全、合法、规范的轨道上运行,制定本规章制度。
车队管理规章制度(4篇)
车队管理规章制度第一章总则第一条车队管理规章制度是为了规范车队的运营和管理,维护车队成员的权益,提高车队的综合竞争力和形象,确保车队的安全、有序和高效运作。
第二章组织机构第二条车队设有总队,下设若干分队。
总队负责全车队的日常管理和决策,分队负责具体的运营和管理工作。
第三条车队总队由总队长领导,分队由队长领导。
第三章入队与退出第四条申请人必须具备驾驶证、车辆合法所有权并符合车队招募条件方可申请入队。
第五条车队成员应按照车队管理要求,严格执行车队制度,不得擅自离队或退出,如确需退出,需提前向车队总队申请并经审核批准。
第六条未经车队总队批准,离队一年内不得再次加入车队。
第七条成员有下列情况之一的,车队总队有权予以除名处理:(一)违反管理规定,损害车队利益的;(二)不听从上级指挥,严重扰乱车队管理秩序的;(三)盗窃、抢劫、敲诈勒索等违法犯罪行为的;(四)严重违反交通规则,造成严重后果或丧失公信力的;(五)其他影响车队形象和声誉的行为。
第四章车辆管理第八条车队成员在加入车队后,应经过车辆审核并将车辆信息如实填报给车队总队。
第九条车辆必须按照国家交通部门的相关规定进行合法登记和年检,并保持车辆的合法使用和操作。
第十条车辆必须按照车队要求安装车载定位设备和车载摄像设备,并保持良好的工作状态。
第十一条车辆必须按照车队的要求进行保养和维修,并及时缴纳相关费用。
第十二条车队总队有权对车辆进行定期检查和维护,并对不符合要求的车辆予以限制或暂停运营。
第五章运营管理第十三条车队成员应具备一定的驾驶技术和安全意识,确保驾驶过程中的安全和可靠。
第十四条车队成员应按照车队的运营规范和时间要求,合理分配运营任务,并按时完成任务。
第十五条车队成员应遵守国家的交通规则和道路交通安全法律法规,不得超速、乱停乱放、闯红灯等违法行为。
第十六条车队成员应保持良好的服务态度,对乘客亲切友好,并妥善处理好日常运营中出现的问题和纠纷。
第六章奖惩措施第十七条对于表现良好的车队成员,车队总队将给予奖励,包括但不限于表扬、奖金、晋升等。
车队十项规章制度
车队十项规章制度一、首要原则1.1 车队成员必须遵守国家交通法规和道路交通安全规定,绝对不能违反交通法规,严禁酒驾、超速、闯红灯等违章行为。
1.2 车队成员必须严格遵守车队管理制度和领导个别指导。
1.3 车队成员必须维护车辆和器材的良好状态,定期进行检查与维护。
1.4 车队成员必须服从车队领导指挥,听从车队指挥中心的指挥调度。
1.5 车队成员必须遵守队列纪律,保持良好的工作作风和团队精神。
1.6 车队成员必须保持车辆清洁、整洁,不得在车内乱扔垃圾,保持车厢卫生。
1.7 车队成员必须遵守自觉制度,不得擅自停车、改道或突然变道,要严格按照指定路线行驶。
1.8 车队成员必须遵守车辆使用规定,不得私自借用车辆,并保护车辆及器材不受损坏。
1.9 车队成员必须保护好车辆和工作场所,严禁在车内吸烟、吃东西,防止车辆内部变脏,保持车内环境整洁。
1.10 车队成员必须随身携带有效证件,包括驾驶证、身份证、车辆行驶证等,确保随时提供相关证件。
二、安全驾驶规定2.1 车队成员必须遵守交通法规,严格按照交通规则行车,不得超速、闯红灯、违法超车等危险行为。
2.2 车队成员必须在驾驶前仔细检查车辆各项功能,确保车辆状态正常。
2.3 车队成员在长途行驶过程中,必须按照规定交替驾驶,保证车辆安全。
2.4 车队成员在遇到恶劣天气或路况时,必须减速慢行,保持安全距离,确保行车安全。
2.5 车队成员在行车途中发现异常情况时,应及时向车队指挥中心汇报,按照指示处理。
2.6 车队成员在车辆发生故障时,应立即报告车队领导,等待处理。
2.7 车队成员应严禁疲劳驾驶,保证每天作息正常,不得连续驾驶超过8小时。
2.8 车队成员必须保持良好的驾驶习惯,不得急刹车、急加速等影响行车安全的行为。
2.9 车队成员应按时进行车辆保养保养和检修,确保车辆运行状态良好。
2.10 车队成员在行车途中不得接打电话或使用手机,以免影响驾驶安全。
三、队列纪律规定3.1 车队成员必须严格遵守车队指挥中心的指挥调度,按照指定路线和时间行驶。
车队管理规定
车队管理规定一、规定全体司机要遵守企业旳所有规章制度,服从企业旳统一领导;树立安全是效益旳观念,厉行节省、减少油耗;爱惜人参司一切设施;认真负责,爱岗敬业,保质保量旳完毕企业交付旳一切任务笔工作。
二、详细规定l、企业旳任何车辆外出期问不得拉人搭顺风车,出现事故由司机负所有责任。
2、全体司机必须签到,如遇特殊状况,必须向领导阐明合法原因,经领导同意后,方可视为出勤,未经领导同意私自离岗或无端不到者,按人数扣除工资。
3、出车前必须保持柴油、机油、黄油、水、刹车、喇叭、灯光有效,轮胎气压充足、储水箱水量充足,保持车辆内外整洁。
4、车辆作业期问,各车要互相配合、互相协助、同心同德、安全迅速旳完毕任务。
5、司机驾驶车辆进入搅拌楼装载混凝上前,必须检查所驾驶车辆旳车轮、轮胎,违反上述规定进行装载后发现车辆亏气、充气,再进行充气补胎者,每次罚款20元。
6、车辆启动时:①.不准使启动机持续T作I O秒以上,一次未启动,应澡隔30秒以上再进行启动操作。
②.车辆启动后应怠速运行5分钟进行允气,严禁使用大油门。
7、严禁空车、重车高档起步(重车应用1档),应从低到高进行排档,严禁原地打方向,厂区、居民区内严禁按气喇叭。
8、装车时要空车让重车。
不准插队。
9、行车过程中,坚持以经济车速行车(50-60公里每小时),要观测搅拌罐车旳转向、转速。
搅拌罐车不准停.牟,以防混凝上离析。
10、在运送混凝上过程中不准中途停车,必须在规定期问内将混凝上送到工地,如遇特殊状况,立即告知车队队长利调度;对私自停车超过10分钟旳罚款50元。
11、司机拿到发货单和装砼后严禁在企业院内停留、严禁在食堂用餐,违者罚款100元。
12、搅拌车转弯时,提前减速慢行,以防发生翻车事故。
发生翻车事故无论任何原因对司机罚款1000元,事故处理费按企业有关规定办理。
13、抵达工地及时将发货单交给工地负责签票人员签宁,并将回执妥善保管好,回来交给企业调度人员。
山调度监督记录,对回来不交票旳司机予以50元罚款,并山其负责办理好签宁票据。
车队管理规章制度
车队管理规章制度车队管理规章制度【精选9篇】如何准备车队管理规章制度?快来看看吧。
管理制度是组织、机构、单位管理的工具,对一定的管理机制、管理原则、管理方法以及管理机构设置的规范。
以下是小编给大家带来的车队管理规章制度,希望可以帮助到大家!车队管理规章制度精选篇1第一章、总则第一条、为了加强公司各种机动车辆管理,确保行车安全,提高办事效率,减少经费开支,特制定本办法。
第二条、本制度适用于公司现有车辆。
第二章、车辆使用范围第三条、使用范围(公司所有车辆)1、公司员工在本地或短途外出开会、业务需要、出差迎送。
2、接送公司宾客和来公司办事人员。
3、企业货物运输。
4、其他紧急和特殊用车。
第三章、车辆使用程序第四条、车辆使用实行派车制度;任何部门用车,必须头一天下班前,向行政部经理申报,才好按序安排派车。
每次派车需经部门经理同意,填写用车申请单,车队长许可,行政经理审批,按申请单内容填写派车单,然后由车队调度员安排,并做派车备案后,方可派车,回来后应第一时间到行政部签到并上交派车单统计。
车队办公室要有人值班,车队安排轮流值班,搞好卫生,做好当日出车统计,做到查有可依。
1、公司车辆实行定人定车,公司公务小车除副总和副总以上的领导可以配专车外,其他部门领导不配专车,但可优先使用。
2、各部门公务使用车辆时,应事先填写“出车申请单”,经部门主管核准后,交于行政部统一审批并开具派车单,由车队调度员统一调派。
无论任何用车情况,其他部门及人员无权调派。
长途派车可由调度员轮换安排。
3、驾驶员必须服从车队长的管理,听从调度员的调派,调度员为车队长的助手。
在没有接到派车单之前,驾驶员应在车队办公室待命,不能在宿舍睡觉,严禁驾驶员接受任何无派车单的出车任务。
若有特殊情况,须有公司领导或行政部负责人的电话通知。
驾驶员若无派遣通知出车,按私自出车对待,由此产生的一切后果由驾驶员一人承担。
4、严格控制私人用车和外单位用车,如特殊情况私人用车,须经公司领导同意,并酌情收取油料费。
货运车队的管理制度(五篇)
货运车队的管理制度一、接受车辆调度员的工作安排,服从指挥,准时出车,如有不服者每次罚款____元,无故不按时出车者,每次罚款____元。
二、驾驶员送货或运送公司物资,必须做好货物的装卸、保养、交接工作,并按《财务报销制度》规定的事项处理,如没有做好交接手续造成损失,或运输途中丢失、损坏的,均要负赔偿责任,并承担采取补救措施所发生的相关费用,这些赔偿将在工资扣减。
对于货物装载不符合要求的,驾驶员可拒出车。
三、随车的各种配件、工具(包括装卸用具)均由司机负责保管,遗失按原价赔偿。
四、汽车的各零部件非正常损坏所造成的损失,不论主观或客观原因均由驾驶员负责赔偿。
五、出车前必须认真检查车辆,违者罚款____元,保持车辆整洁,拖板原则上十天清洗一次,驾驶室需保持整洁,如发现烟火损坏痕迹罚款____元。
六、车辆实行强制性保养,司机需根据本车《车辆档案》记录,需保养的定时进行保养,由维修主管具体安排时间,保养后,需保养签名确认。
七、路桥费实报实销,如发现虚报,则按虚报金额十倍罚款,在路上补胎、维修及各种罚款,如发现有虚假、欺骗行为,由公司派人到事故现场侦查、核实为依据,按核定后的虚报金额的十倍罚款。
八、经批准享受手机补助的司机,需要全天开机,如有证明关机,每次罚款____元,如因欠缴电话费造成停机,取消当月话费补助,并从停机日至重新开通之日止,每天罚款____元。
九、除拖头司机外,一律不得借公款,司机需及时报销,拖头司机借公款后,必须收车后清账,发现欠款者,按所欠金额的十倍罚款,公司将随时抽查。
十、要严格遵守国家的交通法则,严禁酒后开车,违者罚款____元(经二人证明)。
十一、送货到客户处,要遵守客户的有关制度,并要礼貌待客,积极主动配合卸货,把货卸在指定地点后,才算完成送货工作。
在任何情况下,不得与客户发生冲突,遇事向调度及公司领导反应,违者罚款____元一次。
十二、司机必须负责所驾车辆的部分小修和保养工作,如加水、加机油、换灯泡、换轮胎、检查轮胎气压、外观螺丝的紧固等种种小修和保养工作。
车队管理制度(5篇)
车队管理制度为及时的完成工厂下达的各项运输任务,保证各个流程的生产正常运行,全体司机要在车队对行的直接领导下,做好车队的工作。
1、全体司机要有强烈的责任感,以厂为家,于奉献。
服从领导,遵守厂规厂纪,完成领导分配运输任务。
2、司机对待工作要认真负责恪尽职守。
装车时,司机本人必须将货物装好,绳子系牢。
保证运输货物安全,并准时运输到指定的地点。
如因工作失误造成货物丢失,亚追究司机人员责任,并视损失程度予以赔偿。
3、司机对自己驾驶的车辆要保持整洁卫生,随时搞好维修和保养,保证车辆做到随时出车,及时返回。
4、车辆发生故障,司机能动手维修解决的,由自己进行维修;自己不能维修解决的,要及时向车队队长报告。
凡是人为造成车辆部件损坏,由责任人负责赔偿。
5、运输货物所带苫布、大绳等,由司机负责保管使用,不得乱扔乱放。
如有丢失和损坏,视情节由责任司机负责赔偿,部分成全部。
6、司机必须坚守工作岗位,按照统一安排,认真值班。
如遇特殊情况,要向车队队长报告,并安排好替班人员。
7、搞好安全教育,车队队长要经常教育全体司机遵守交通法规,避免或减少违章,保证行驶安全。
8、车队队长对车辆的维修费和耗油量进行认真统计。
车队管理制度(2)是指为了有效管理车队运营和保障交通安全而设立的一系列规定和措施。
以下是一些常见的车队管理制度内容:1. 车辆管理:包括车辆购置、车辆维护保养、车辆年检等。
规定车辆的使用标准和限制,保证车辆安全和正常运行。
2. 驾驶员管理:规定驾驶员的资质要求、培训要求以及驾驶行为规范。
要求驾驶员遵守交通规则,保证驾驶技术过硬,能够安全驾驶车辆。
3. 路线规划和调度:制定车队的运营计划,包括路线规划、班次安排、运输量调配等。
保证车队的高效运营和满足客户需求。
4. 安全管理:包括车辆安全、驾驶员安全和交通安全等方面。
要求车队安装安全设备、加强驾驶员培训和防范措施,确保行车安全。
5. 违规处罚:规定车队内部违规行为的处理办法,包括违反交通法规、违反车队管理制度等。
车队管理规章制度(5篇)
车队管理规章制度一、车辆管理1、本公司的车辆由仓储部管理,并指派专人负责对车辆调度。
2、车辆应由专职驾驶员驾驶,需由他人驾驶时,应告知车辆性能、状况并到车队调度处备案。
专任驾驶员应每周实施定期检查及保养,以维持机件寿命,确保行车安全。
3、各部需要使用车辆时,应事先填写“用车通知单”一式二联,经单位主管领导核准后交仓储部车队调派(主管领导不能核准的部门,由主管领导签批授权委托书到车队备案)。
4、“用车通知单”应详细填写用车时间、路径、起止目的地。
5、车辆行车途中应特别注意安全行驶及遵守交通规则,若有违规罚款,由驾驶员负担。
6、车辆到达目的地后,按对方要求妥善停置车辆。
7、车辆出门按公司的出厂管理规定执行。
二、驾驶员管理1、公司驾驶员必须遵守《中华人民共和国道路交通管理条例》及有关交通安全管理有规章制度,安全驾车。
并遵守本公司其它相关有规章制度。
2、驾驶员应爱惜公司车辆,平时注意保养,经常检查车辆的主要机件,确保车辆正常行驶。
3、驾驶员应抽适当时间擦洗自己所开的车辆,以保持车辆的清洁。
4、出车前要例行检查车辆的水、电、油及其它性能是否正常,发现不正常时要立即加补或调整。
5、驾驶员发现车辆有故障时要立即检修。
6、驾驶员出车归来后应到车队调度处登记当日出车路桥费,实际出车路线等其它特殊情况。
车辆驶回后应停放在公司安全地方,并将车门锁好。
7、驾驶员对自己所开车辆的各种证件的有效性应经常检查,出车时一定保证证件齐全。
8、驾驶员对车队调度的工作安排,应无条件服从,不准借故拖延或拒不出车。
对工作安排有意见的,事后可向部长反映。
出厂后以生产销售为主,听从用车部门的工作安排。
9、驾驶员全年安全行车,未出交通事故的,按公司安全管理制度规定执行。
发生交通事故,除取消安全奖外,交通事故由驾驶员按《____年车队承包合同》的规定承担损失。
三、车队服务范围及费用分配1、车队服务范围:销售部要求送货上门的客户(产品售价中包含运费)不包括主机厂相关人员的其它业务要求,制造部外加工单位(产品装饰费中已含运费的除外),采购部(外协加工单位不含运费,外购件除外),财务部、质管部、仓储部的零星用车。
公司车队管理制度6篇
公司车队管理制度6篇
范本一:日常维护与保养制度
此制度范本聚焦于车辆的日常维护和保养工作,要求司机每日对车辆进行常规检查,包括
轮胎气压、油液水平及各类灯光信号是否正常。
同时,制定详细的保养计划,确保车辆按
时接受专业的保养服务,从而延长使用寿命,减少故障率。
范本二:车辆使用与调度制度
该制度规定了车辆使用的申请、审批流程以及调度原则。
明确指出用车需提前申请,并由
专人负责调度,以确保车辆合理分配,避免资源浪费。
还包含紧急情况下的临时调度方案,保证企业运营的灵活性。
范本三:安全管理与应急响应制度
安全是车队管理的重中之重。
这份制度强调定期的安全培训和事故预防措施的重要性,并
建立了完善的应急响应机制,以便在事故发生时迅速有效地进行处理,最大程度地减轻损失。
范本四:节能减排管理制度
随着环保意识的增强,企业车队也应承担起绿色出行的责任。
本制度提倡使用节能型车辆,规定了油耗记录与分析的标准流程,鼓励司机采取节油驾驶技巧,并对表现突出的司机给
予奖励。
范本五:费用控制与报销制度
为了控制成本,该制度详细列出了车辆使用的各项费用标准,包括燃油费、维修费、过路
费等,并明确了报销流程和审核标准。
通过严格的财务管理,确保每一笔支出都合理且透明。
范本六:驾驶员管理与考核制度
优秀的司机队伍是车队顺利运行的基础。
这一制度范本制定了司机的招聘标准、培训计划、日常行为规范以及绩效考核体系。
通过对司机进行全面的管理与公正的考核,激发其工作
热情,提升整体服务质量。
总结:。
公司车队管理细则
公司车队管理细则一、总则为了加强公司车队的管理,保障车辆的安全运行,提高车辆的使用效率,降低运营成本,特制定本管理细则。
本细则适用于公司所有车辆及驾驶员。
二、车辆管理1、车辆购置与报废公司根据业务需求和预算安排,合理购置车辆。
车辆达到报废标准时,应按照相关规定及时办理报废手续。
2、车辆登记与档案公司车辆应在相关部门进行登记注册,并建立车辆档案,包括车辆行驶证、保险凭证、维修记录等。
3、车辆保养与维修(1)定期保养:按照车辆厂家规定的保养周期和项目进行保养,确保车辆性能良好。
(2)维修审批:车辆维修需提前填写维修申请单,经部门负责人批准后,到指定维修点维修。
4、车辆保险公司统一为车辆购买交强险、商业险等必要的保险,保险到期前应及时续保。
5、车辆停放车辆停放应选择安全、合法的场所,严禁在禁停区域停放。
下班后车辆必须停回公司指定地点。
三、驾驶员管理1、驾驶员招聘与培训(1)招聘:按照公司招聘流程,选拔具备相应驾驶资格和良好驾驶记录的人员担任驾驶员。
(2)培训:新入职驾驶员应接受公司组织的安全培训和业务培训。
2、驾驶员职责(1)遵守交通法规,确保行车安全。
(2)爱护车辆,保持车辆清洁和良好的技术状态。
(3)出车前检查车辆,发现问题及时报告。
(4)按照规定的路线和时间行驶,不得擅自改变行车路线。
3、驾驶员考核建立驾驶员考核制度,对驾驶员的安全行车、服务质量、车辆保养等方面进行考核,考核结果与绩效挂钩。
四、出车管理1、出车申请用车部门应提前填写出车申请单,注明用车事由、目的地、时间等信息,经部门负责人批准后交车队安排。
2、派车原则(1)优先保障重要业务和紧急任务用车。
(2)合理调配车辆,提高车辆使用效率。
3、出车检查驾驶员出车前应对车辆进行全面检查,包括轮胎、刹车、灯光等,确保车辆无故障。
4、行车记录驾驶员应如实填写行车记录,包括出车时间、目的地、行驶里程、油耗等信息。
五、安全管理1、安全培训定期组织驾驶员进行安全培训,提高安全意识和应急处理能力。
货运车队的管理制度(6篇)
货运车队的管理制度车队是公司对外的窗口, 代表的是公司形象, 也是公司利润的来源, 为了规范车辆和驾驶员以及跟车人员的安全管理, 保证公司的有序营运, 特制订如下制度。
一、车辆的管理规定1.做到专人专车, 专人管理, 归哪位驾驶员管理, 使用的车辆, 就由哪位驾驶员负责到底。
2.必须保持车容整洁, 按时进行保养。
3、车辆季审、年审、保险、营运证到期, 驾驶员必须提前告知车队主管, 由主管安排办理。
4、车辆必须停放在公司规定的场所, 严禁乱停乱放。
违反一次罚款____元。
5.收车、出车必须登记公里数。
油箱口必须上锁加贴密封条。
如有损毁罚款____元。
二、驾驶员管理规定1.驾驶员必须树立良好的职业道德和驾驶作风, 遵章守纪, 文明行车, 按时参加安全学习。
2.驾驶员出车前应对车辆水箱、润滑系统、制动系统, 以及灯光, 轮胎等进行例行安全检查。
不准开“病”车上路, 发现一次罚款____元。
3.驾驶员必须衣帽整齐, 严禁打赤膊, 穿拖鞋上班。
如有违反罚款____元。
4、驾驶员上班时间, 没有出车任务时, 必须呆在公司休息室, 以便于工作安排。
5.车队是一个服务性单位, 驾驶员严禁和客户发生争执, 进入客户工场,必须听从客户的指挥安排。
发生事情, 立即向公司汇报, 由公司出面与客户沟通, 驾驶员与客户发生争执情况, 视情节轻重, 公司给予____元至____元处罚, 三次以上及情节恶劣者, 直接解除劳动合同。
6.驾驶员必须服从公司安排调度。
除特殊情况外, 不得以任何借口推脱公司安排的任务, 发生一次罚款____元。
三次以上直接待岗学习, 待岗期间工资扣发。
7、不得发生侵害公司利益和公司名誉的事情。
如有发生, 公司将直接解除劳动合同, 情节严重者移送司法机关。
8、上班和出车期间严禁饮酒。
如有违反, 解除劳动合同。
9、不经公司同意, 严禁将车交于其他人员驾驶, 如有违反罚款____元。
10、发生轻微交通事故, 第一时间告知公司, 能与对方私了的尽量私了。
公司车队管理规定范文
公司车队管理规定一、车辆管理1.公司车队所有车辆必须按时进行车辆年检及保养,以确保车辆的安全运行。
2.车队司机应妥善保管车辆钥匙,不得将钥匙转交给非司机人员。
3.车辆必须按照指定地点停放,禁止停放在消防通道、人行道、禁停区等禁止停车的地点。
4.司机出车前必须检查车辆状况,确保车辆技术状况良好。
5.司机应遵守交通规则,严禁超速、闯红灯、酒后驾车等行为。
6.严禁将车辆借予他人驾驶,如发生事故,责任自负。
7.车队司机应定期检查车辆的轮胎、刹车等安全设备,确保车辆运行安全。
8.驾驶员出车前应确保充足的休息时间,以保证行车安全。
9.驾驶员在出车过程中应严格遵守交通规则,遵守治安管理条例,确保乘客与司机的安全。
10.司机应随时保持车辆内外整洁,做好车内卫生及物品摆放工作。
二、维护管理1.车队应定期对车辆进行维护保养,确保车辆技术状况良好。
2.司机应按照公司规定定期进行车辆检查,发现问题及时处理。
3.驾驶员应遵守交通规则,注意行车安全,防止交通事故的发生。
4.对于车辆故障,应及时进行维修,以免影响公司正常运营。
三、安全管理1.驾驶员在行驶过程中应严格遵守交通规则,确保行车安全。
2.驾驶员应随时保持车辆的安全状况,发现问题及时处理。
3.驾驶员应定期进行安全教育培训,提高安全意识。
4.对于违反交通规则或其他安全隐患的驾驶员,应及时进行处理。
四、费用管理1.车队司机的工资及其他相关费用,由财务部门按照公司相关规定进行核算及支付。
2.车队应建立健全的费用报销制度,确保费用报销的真实性和合法性。
3.驾驶员应按照公司规定报销相关费用,并对报销凭证进行审核。
五、其他1.本规定自下发之日起生效,如有未尽事宜,将另行通知。
2.本规定解释权归车队所有。
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车队管理规定
Company Document number:WUUT-WUUY-WBBGB-BWYTT-1982GT
山西潞安集团蒲县黑龙关煤业有限公司车队管理制度及奖惩细则(试行)
第一章总则
第一条为了适应集团公司改革发展的需要,树立企业的良好形象,更好地为“中国潞安”能化大集团服务,根据《中华人民共和国生产法》、《中华人民共和国道路交通安全法》和《中华人民共和国道路运输条例》等国家法律、法规和省、市政府的要求,结合我公司的实际情况,使集团公司机动车辆行业更加规范化、程序化、现代化,特制定本办法。
第二条本办法参考标准
1、国务院《关于特大安全事故行政责任追究的规定》
2、交通部《道路运输车辆维护管理规定》
3、交通部《汽车运输业车辆技术管理规定》
4、《山西省交通系统安全工作规范》
5、集团公司[2002]44号《潞安矿业(集团)公司小型车辆管理有关规定》
6、集团公司[2005]615号《潞安矿业(集团)公司机动车驾驶人管理办法》(试行)
第三条本办法适用于潞安集团黑龙关煤业有限公司车队。
第四条凡属公司车队注册上户的机动车,及车队持有中华人民共和国机动车有效驾驶证的在岗机动车驾驶人,都必须遵守本办法。
第二章日常管理
第五条公司车辆为总经理办公室主管。
车队直管车辆主要用于公司职工上下班,休假探亲接送用车。
一般情况下,部门工作人员外出派车,须当日20点以前返回公司。
第六条车辆由总经理办公室安排。
部门因特殊情况确需用车,可到总经理办公室填写《车辆使用派车单》,报请分管领导同意。
驾驶员凭《派车单》出车。
第七条驾驶员通讯必须保持24小时畅通。
除指派用车外,驾驶员必须按时上下班,保证在岗在位,自觉服从安排,做到随叫随到。
双休日、法定节假日及非工作时间,车辆必须停车入库或停放在公司指定位置。
未经批准不准擅自出车。
不准驾车到娱乐场所等地。
第八条驾驶员请假半天以上,须将车钥匙交回车队。
第九条公司车辆一般不得用于办理私事或外借使用。
因特殊情况私人用车必须经分管领导批准。
第三章车辆维修与维护
第十条车辆的使用、维护严格执行定人、定车、定期维护的“三定”原则,杜绝病车上路。
第十一条驾驶员定期对车辆进行打扫清理等日常维护工作,爱护车辆,保持车容整洁,保管好随车工具,认真做好车辆例行维护和一、二级护养,使车辆处于良好的技术状态,做到随时便于出车。
第十二条每部车辆要按时保养,半年保养一次,三个月换一次机油。
车貌污脏,要及时清冼。
第十三条车辆实行定点维修和修护。
车辆需要维修时,必须填写车辆维修申请单,由主管负责人审核,总经理审批;车辆于行驶途中发生故障或其它耗损急需修复、更换零件时,可视实际需要进行修理,但无迫切需要或修理费超过200元时,应事先征得总经理办公室的批准。
车辆进厂后,驾驶员应负责检查修理项目的进展情况,并做好修理质量验收工作。
第十四条车辆必须按期年检,过期未年检的车辆严禁上路行驶。
第十五条报销维修费用,需附维修配件清单、修理项目价目表及出厂单。
第四章安全管理
第十六条公司车辆实行定人定车责任制,专人驾驶,禁止私自将车辆交他人驾驶,否则扣除当月奖金。
第十七条驾驶员应加强安全法律法规、安全知识和安全技能学习,牢固树立安全第一意识,自觉遵守有关法律、法规和交通规则,禁止酒后驾驶,做到谨慎驾驶,确保安全。
第十八条驾驶员应严格遵守车辆操作规程,加强对车辆的经常性安全检查,定期维护保养,严禁带故障出车。
第十九条驾驶员出车,必须带齐有关证照。
第二十条车库和车辆须按规定配备有效的消防器材。
第二十一条任何时候、任何情况下,发生事故必须立即打电话报告公司总经理办公室,并在回公司后写出书面情况报告。
第五章驾驶员管理
第二十二条驾驶员必须遵守下列规定:
1、严格遵守交通法规,合法、文明驾驶。
2、驾驶车辆时,须携带驾驶证、行驶证、从业资格证、内部准驾证。
不准转借、涂改或伪造上述证件,不准将车辆交给其他人驾驶。
3、严禁穿拖鞋、酒后驾车,行驶中严禁吃东西、闲谈、打电话,如有特殊情况应把车停在安全地点方可接听。
4、严禁驾驶带病车辆,严禁超载、超速行驶,严禁疲劳驾车。
5、驾驶车辆时必须严格遵章守纪,做到各行其道,礼貌行车,不得长期占用超车道,信守职业道德。
6、车辆进站加油时,驾驶员不准吸烟和带明火,车辆加油时必须熄火,预防火灾事故的发生。
7、发生行车事故时,驾驶员须立即停车,设好标志,抢救伤员,保护现场,并及时向交警部门及车队报告,听候处理,不得开车逃逸或伪造现场。
8、肇事驾驶员必须认真吸取教训,写出深刻检讨,服从公司的安排和处理。
第二十三条驾驶员工作规范及要求:
一、车辆发车前
1、认真做好出车前的各项准备工作,确保安全运行。
2、检查自己的仪容仪表是否得体,检查证件是否携带齐全。
3、检查车辆状况是否良好,符合运行条件。
二、车辆收车后
1、完成行车任务后,应将车辆进行清洗例检工作,完毕后将车停放在指定位置,保证第二天该车辆的完好运行。
2、汇报车辆运行情况,核对发货票据,报销停车费用。
3、及时把派车单交到总经理办公室。
4、当天收车,尽快对车辆各系统、部件进行检查,如发现有影响行车安全的故障,尽快排除,严禁病车行驶。
第二十四条驾驶员必须遵守国家的各项法律、法规,严格执行公司各项规章制度,接受社会监督,熟悉道路运输规章制度以及驾驶员职业道德要求和标准。
第六章外出管理
第二十五条因公外出需车时,须填写派车单,经分管领导签字同意后,由总经理办公室安排出车。
第二十六条私事用车,须直接向总经理提出申请,用车期间发生的一切费用(含发生交通事故相关费用及损失)由用车人承担。
第二十七条驾驶员要服从领导安排,要有准确的时间观念,认真完成安排的行车任务。
第二十八条驾驶员应遵守交通规则,树立安全第一的思想,严禁酒后驾车,严禁冲撞红灯,严禁违章驾车,保证行车安全。
第二十九条非工作时间(包括节假日)车辆必须统一停放在指定位置。
第七章加油管理
第三十条公司机动车辆应在指定地点加油。
加油审批流程:司机提出加油申请——总经理办公室审批后发放油票——到加油站加油。
第三十一条加强车辆用油管理,提倡节约用油。
第三十二条在用油结算中如发现用油量与行车里程严重不符的,由综合处向驾驶员核实有关情况后报送领导作出处理。
第八章奖惩办法
第三十三条对模范执行本制度,工作成绩显着的驾驶员给予奖励。
设立车辆安全奖,对安全行车无事故者,按月予以奖励。
年终由公司领导和车队、用车部门负责人进行综合评比确认后,实施奖励。
第三十四条对违反纪律及有关规定,造成以下不良后果者视情节轻重予以处理:
1、凡因驾驶员自身驾驶原因发生事故者,驾驶员需写出书面检查,按比例扣发驾驶员安全奖。
事故情节严重者,扣发比例由总经理办公室研究确定,给予通报批评,调离岗位直到待岗处理。
2、擅自出车发生事故,驾驶员承担全部责任,并给予待岗处理。
3、驾驶员将车辆私自交他人驾驶发生事故,由该车驾驶员承担全部责任,并给予待岗处理。
4、工作时间外,车辆未按指定地点停放,发现一次,扣发车辆安全奖20元。
5、未带齐相关证件或违反交通法规,受到交警部门处罚,费用由责任人自理。
6、酒后驾车发生事故,驾驶员承担全部责任,并给予调离岗位或待岗处理。
7、驾驶员私自将油料外流,一经发现,赔偿三部油料价值款,给予待岗处理(外聘驾驶员解聘),并在调度会通报批评。
8、驾驶员在工作时间,因个人失误造成车辆损毁的,应作出事故报告,查清事故原因,并酌情处以维修费用20%-50%金额的经济处罚。
9、驾驶员无故不出车的,按旷工处理。
第九章考核
第三十五条本公司的车辆驾驶员,必须按规定进行岗前培训考核,取得资质,并办理相应证件,与公司签订安全责任书后,方可从事营运活动。
第三十六条定期对驾驶员进行体检,身体状况良好,确保行车安全,严禁身体不健康的驾驶员驾车上路。
第三十七条建立驾驶的技术档案和行车记录卡等制度,记录并归档其安全运行状况,凡多次违章行车经教育仍不改正的驾驶员,年审时,公司安全管理部门可报请交警部门不予年审。
第三十八条所有驾驶员都必须按时参加公司召开的安全会议,定时参加车辆检查,会议签到记录按月上报交通局和交巡警大队,作为驾驶员资质评定和执照年审的依据。
第三十九条按要求做到"八不开","十不准",按月进行考核,登记,存档。
第四十条公司在年终对驾驶员进行安全评比考核,对全年无安全事故的驾驶员,公司将予以奖励。