公司技能培训协议书
公司培训协议书8篇
公司培训协议书8篇篇1协议编号：[编号]甲方：[公司名称]（以下简称“公司”）乙方：[受训员工姓名]（以下简称“员工”）鉴于公司需要派遣员工参加相关培训，以提升员工的专业技能和知识水平，增强公司的竞争力，双方经友好协商，达成如下协议：一、协议目的本协议旨在明确公司与员工之间关于公司培训的相关事项和权利义务，确保双方权益得到合法保护。
二、培训内容1. 培训内容：[具体培训内容]。
2. 培训时间：[具体培训时间]。
3. 培训地点：[具体培训地点]。
三、培训费用1. 公司承担因本次培训所产生的培训费用，包括但不限于培训费、交通费、住宿费等。
2. 员工需承担因个人原因未能参加培训或中途退出培训所产生的相关费用。
四、权利义务1. 公司有权根据业务发展需要，决定派遣员工参加相关培训。
2. 员工有义务参加公司安排的相关培训，并遵守公司的培训规定和要求。
3. 员工在培训期间应认真学习，积极表现，取得相关证书或资格。
4. 员工在培训期间应遵守纪律，尊重师长，不得违反培训机构的规章制度。
5. 公司有权对员工在培训期间的表现进行评估和考核。
6. 员工在培训期间如遇到任何问题，应及时向公司汇报并寻求解决方案。
五、保密条款1. 员工在培训期间获得的与公司和培训相关的所有信息和资料均应严格保密，不得泄露给第三方。
2. 员工在培训期间所获得的与公司业务相关的技术、商业秘密等信息，应妥善保管，不得用于非公司业务用途。
六、违约责冒任1. 若员工未能按照本协议的要求参加相关培训或违反培训纪律，公司有权要求员工承担相应的违约责任。
2. 若员工在培训期间泄露公司机密或损害公司利益，应承担相应的法律责任。
3. 若因员工的个人原因导致培训无法完成或取得相应证书，由此产生的责任和损失由员工自行承担。
七、其他事项1. 本协议自双方签字盖章之日起生效。
2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
3. 本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。
4. 本协议的修改和解除，必须经双方协商一致，并书面确认。
技能培训协议合同范本3篇
技能培训协议合同范本3篇篇一甲方（培训提供方）：公司名称：[公司名称]法定代表人：[法定代表人姓名]地址：[公司地址]联系电话：[联系电话]乙方（培训接受方）：姓名：[学员姓名]性别：[性别]身份证号码：[身份证号码]地址：[学员地址]联系电话：[联系电话]鉴于甲方拥有专业的技能培训资源和能力，乙方有意愿接受甲方提供的技能培训，双方经友好协商，就培训相关事宜达成如下协议：一、培训内容、时间和地点1. 培训内容：[详细描述培训的具体内容和目标]2. 培训时间：自[开始日期]至[结束日期]，共计[培训时长]。
3. 培训地点：[具体培训地点]二、培训费用及支付方式1. 培训费用总额为人民币[具体金额]元（大写：[大写金额]）。
2. 乙方应在本合同签订后的[具体日期]内支付培训费用的[百分比]作为定金，即人民币[定金金额]元（大写：[大写定金金额]）；在培训开始前的[具体日期]内支付剩余培训费用。
3. 支付方式为：[支付方式，如银行转账、现金支付等]三、双方权利和义务（一）甲方权利和义务1. 甲方有权按照本合同约定收取培训费用。
2. 甲方应按照约定的培训内容、时间和地点，为乙方提供高质量的培训服务。
3. 甲方应配备专业的培训师资，确保培训的效果和质量。
4. 甲方有权对乙方在培训期间的学习情况进行监督和考核。
（二）乙方权利和义务1. 乙方有权要求甲方按照合同约定提供培训服务。
2. 乙方应按时参加培训，遵守培训纪律，完成培训任务。
3. 乙方应按照约定支付培训费用。
4. 乙方在培训期间应尊重培训师资和其他学员，不得从事任何影响培训秩序和质量的行为。
四、培训效果及考核1. 甲方应在培训结束后对乙方进行考核，考核方式为[具体考核方式]。
2. 若乙方通过考核，甲方应颁发相应的培训结业证书或证明。
3. 若乙方未通过考核，甲方应根据乙方的实际情况，提供一次免费的补考机会。
补考仍未通过的，乙方如需继续接受培训，应另行支付培训费用。
公司培训的协议书范本推荐6篇
公司培训的协议书范本推荐6篇篇1公司培训的协议书范本一、培训目的公司为了提高员工的专业技能和综合素质，促进企业的发展与壮大，制定了以下的培训计划，并与参加培训的员工签订培训协议，以确保培训计划的顺利实施。
二、培训内容1. 培训对象：公司全体员工。
2. 培训形式：包括线上培训、线下培训、专业课程培训等。
3. 培训内容：包括但不限于业务知识、管理技能、综合素质提升等。
4. 培训时间：具体培训时间安排由公司统一规划，员工需按照培训计划参加培训。
5. 培训考核：员工需按照培训计划参加培训考核，须达到公司规定的合格标准才能获得培训证书。
三、培训补偿1. 公司为员工提供的培训费用由公司全额承担。
2. 在培训期间，公司将根据员工的实际情况安排相应的补贴和福利。
3. 培训结束后，员工须在公司规定的期限内签订新的劳动合同或延长原有合同。
四、协议变更和解决办法1. 协议的修改需经双方同意，并签署书面文件。
2. 如果在培训过程中出现争议，双方应本着诚实、友好的原则协商解决。
五、其他条款1. 参加培训的员工须遵守公司规章制度，严守培训纪律。
2. 参加培训的员工应认真学习、勤奋实践，努力提升自身素质。
3. 参加培训的员工应积极参与培训考核，按时完成培训任务。
六、协议有效期本协议自双方签订之日起生效，至公司培训计划执行完毕。
本协议一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。
签署人：（公司）签署日期：年月日签署人：（员工）签署日期：年月日以上为公司培训的协议书范本，双方签订后应严格遵守协议内容，确保培训计划的顺利实施，达到预期的培训效果。
祝愿员工们在培训过程中取得更大的进步和成就，为公司的发展做出更大的贡献。
篇2公司培训的协议书范本甲方：（公司名称）地址：法定代表人：联系电话：乙方：（员工姓名）身份证号码：联系电话：鉴于甲方为提升员工的职业能力和公司整体竞争力，特邀请乙方参加公司组织的培训活动，为明确双方的权利和义务，特此达成以下协议：第一条培训内容1.1 甲方将组织相关专业人员，就（具体培训内容）进行培训。
员工技能培训协议3篇
员工技能培训协议3篇篇1甲方（公司）：___________________________地址：___________________________法定代表人：___________________________联系方式：___________________________乙方（员工）：___________________________地址：___________________________联系方式：___________________________鉴于甲方为提高员工职业技能水平，增强企业竞争力，并促进双方共同发展，特委托乙方参加技能培训。
双方本着平等、自愿、公平的原则，达成以下协议：一、协议目的本协议旨在明确甲、乙双方在技能培训过程中的权利和义务，确保双方共同遵守并履行协议内容，实现培训目的。
二、培训内容培训内容：___________________________（具体培训内容需详细列明）。
培训期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。
培训地点：___________________________。
三、培训费用及支付方式本次培训费用总额为______元人民币。
该费用包括培训期间的学费、教材费、住宿费等。
支付方式如下：1. 乙方先行支付______元人民币作为培训押金；2. 甲方承担剩余培训费用；3. 培训结束后，乙方凭相关凭证与甲方结算剩余费用。
四、双方权利义务1. 甲方的权利义务：（1）确保培训质量，提供合格的师资力量；（2）按照协议约定支付培训费用；（3）协助乙方解决培训期间遇到的问题；（4）对乙方在培训期间的表现进行评估和考核。
2. 乙方的权利义务：（1）按时参加培训，遵守培训纪律；（2）认真学习，积极掌握相关技能；（3）尊重教师，遵守培训机构的规定；（4）在培训期间表现良好，完成培训任务。
五、保密条款1. 双方应保守本协议涉及的商业秘密和技术秘密；2. 乙方在培训期间所获得的商业秘密和技术秘密应严格保密，不得泄露给第三方。
技能培训协议书
技能培训协议书技能培训协议书范本（精选5篇）技能培训协议书1甲方：乙方：年龄：性别：出生年月：学历：专业：身份证号码：家庭住址：为提高乙方的基本素质及职业技能，甲方鼓励并支持乙方参加职业培训。
为确保乙方圆满完成培训学业，并按时返回甲方工作，甲乙双方订立如下协议：一、甲方同意乙方赴______学习，学习期自________年____月____日起至________年____月____日，实计为期______.二、乙方应在甲方指定或与甲方约定的学校及专业就学。
如需要变更，应事先通知甲方，并得到甲方的批准，否则以旷工论处。
三、乙方的学习时间，计入工作时间之内，按连续工龄累计。
四、学习培训期间的工资视情况按原工资办法的______支付。
在晋级或工资办法修订时，乙方作为在编人员处理。
社会保险原则上按有关规定作为在编人员处理。
在培训期间，甲方另行支付给乙方生活费______元/月。
培训期间的工资和生活费也计入培训费用。
若在培训学习期间，乙方接受甲方交付的调查或安排出差，差旅费按公司规定的标准支付。
五、乙方学习期间患有不能继续学业的疾病时，应接受甲方指令，终止学习，返回甲方，并依有关规定处理。
六、乙方在学习期间，必须每隔______天向甲方书面报告一次学习情况，并附学校有关成绩等方面的记录。
七、乙方应自觉遵守培训校方的各项规定与要求。
凡因违规违纪而受到校方处分的，视同在甲方内的违纪，甲方将按规章制度处理。
八、乙方在培训学习期间的学费、书费、调研费、实习费、上机费、住宿费、来回往返甲方的交通费（需有事招回）由甲方全额承担。
九、乙方如在培训学习期间辞职，应向甲方支付由甲方缴纳的全部培训学习费用的双倍的违约金，不足______元的按______元计算。
十、培训学习结束后，乙方应为甲方继续服务________年，从培训结束之日起算。
该服务期约定视作劳动合同期限。
在服务期内，乙方以任何理由解除劳动合同的，乙方应赔偿甲方培训费用，具体支付方法是：按服务期限等分培训费，以乙方已履行的合同期限递减支付，服务期限不足一年的按实际月份计算。
职业技能培训协议范本5篇
职业技能培训协议范本5篇篇1甲方（培训机构）：_________________________乙方（学员）：_____________________________鉴于甲方拥有专业的职业技能培训经验和资源，乙方自愿参加甲方的职业技能培训，双方根据平等、自愿、公平的原则，就职业技能培训事宜达成如下协议：一、协议目的本协议旨在明确甲、乙双方在职业技能培训过程中的权利和义务，确保双方权益，提高培训质量，实现共同发展的目标。
二、培训内容1. 培训内容：_____________________________（具体职业技能）。
2. 培训方式：包括理论授课、实践操作、实习实训等。
3. 培训时间：自______年______月______日至______年______月______日，共计______天。
4. 培训地点：_____________________________。
三、双方权利义务1. 甲方权利义务：（1）按照协议约定提供培训课程和师资。
（2）对乙方进行考勤管理，确保乙方参与培训的出勤率。
（3）为乙方提供必要的培训材料和实习实训条件。
（4）对乙方进行培训成果评估，并颁发相应的培训证书。
2. 乙方权利义务：（1）按照协议约定参加培训课程，并完成培训任务。
（2）遵守甲方的培训纪律和规定，不得无故旷课或者违反培训纪律。
（3) 积极参与实践操作和实习实训活动，努力完成培训目标。
（4）爱护甲方提供的培训资源和设施。
四、培训费用及支付方式1. 培训费用：人民币______元（大写：_________________________元整）。
2. 支付方式：乙方应在培训开始前一次性支付培训费用。
3. 甲方在收到培训费用后，应向乙方出具发票。
五、培训成果评估与证书颁发1. 培训成果评估：甲方应对乙方进行培训成果评估，评估方式包括考试、考核、实训等。
2. 证书颁发：乙方完成培训课程并达到培训目标，经过甲方评估合格，甲方应颁发相应的职业技能培训证书。
员工技能培训协议5篇
员工技能培训协议5篇篇1甲方（公司）：______________________乙方（员工）：______________________鉴于甲方为了提高员工的专业技能和知识水平，促进员工的职业发展，双方根据平等自愿的原则，达成以下员工技能培训协议：一、协议目的本协议的目的是明确甲乙双方在员工技能培训方面的权利和义务，规定双方的合作方式和培训目标，以确保培训活动的顺利进行和取得良好的效果。
二、培训内容本次培训的内容包括但不限于以下方面：____________（详细列举培训内容）。
具体培训内容、方式、时间和地点等由甲方根据工作需要和实际情况安排。
三、培训时间和地点本次培训定于____年____月____日至____年____月____日，共计____天。
培训地点为甲方的办公地点或其他指定的地点。
四、培训费用本次培训的费用由甲方承担。
乙方需承担的费用包括但不限于交通、住宿和日常生活费用等，这些费用由乙方自行承担。
五、双方权利和义务1. 甲方的权利和义务（1）甲方有权根据实际情况安排和调整培训内容、方式和时间等。
（2）甲方负责提供培训场所和培训所需的设备和资料等。
（3）甲方有权对乙方的培训表现进行评估和考核。
（4）甲方有义务对乙方的个人信息进行保密处理。
2. 乙方的权利和义务（1）乙方有权参加甲方组织的培训活动。
（2）乙方应遵守甲方的相关规定和制度，认真参加培训活动。
（3）乙方应认真学习和掌握培训内容，积极参与讨论和交流。
（4）乙方应对甲方的商业机密和机密信息等进行保密处理。
六、培训效果评估与考核篇2本协议旨在明确公司（以下简称“甲方”）和员工（以下简称“乙方”）在员工技能培训方面的责任、权利和义务，保护双方的合法权益，实现双方共同发展。
一、协议前言1. 为提高乙方的专业技能水平，增强企业竞争力，甲方同意对乙方进行技能培训。
2. 乙方自愿参加甲方组织的技能培训，努力提高自己的专业技能。
二、培训内容1. 培训内容：根据乙方的岗位需求和职业规划，由甲方提供相关的专业技能培训。
员工技能培训协议5篇
员工技能培训协议5篇篇1员工技能培训协议【协议发布单位名称】：XXX公司【协议签署日期】：XXXX年XX月XX日【协议双方】：XXX公司（以下简称“甲方”）和员工姓名（以下简称“乙方”）鉴于甲方致力于提高员工的专业技能，促进员工个人职业发展，帮助员工在工作中取得更好的成绩，同时乙方自愿接受甲方提供的相关技能培训，为双方共同合作的愿望，特订立本员工技能培训协议。
一、培训内容1. 甲方将根据乙方的岗位需要和发展方向，设计相应的技能培训计划，包括但不限于专业知识培训、沟通能力提升、团队合作培训等内容。
2. 培训时间、地点和方式由甲方决定，乙方应积极配合并按时参加培训。
3. 培训期间如有特殊情况不能参加培训，乙方应提前向甲方请假并经确认同意方可请假。
二、培训费用1. 甲方承担培训费用，包括但不限于培训教材、讲师费用、培训场地费用等。
2. 乙方参加培训期间的交通、膳食及住宿费用自理。
三、培训效果评估1. 甲方将定期对乙方进行培训效果评估，根据评估结果调整培训计划，提升培训效果。
2. 乙方应根据评估结果主动调整学习方法，积极参与培训并努力提高自身技能水平。
四、培训考核1. 甲方将根据学员的学习情况、表现和考核结果，给予相应的奖励或惩罚。
2. 乙方应按照培训要求完成相关考核，考核不合格者将影响甲方对乙方的晋升或加薪等待遇。
五、保密条款1. 乙方在培训过程中所获得的公司内部信息、技术秘密等机密信息，应当保密，不得擅自泄露或使用于不正当用途。
2. 如因乙方的泄密行为造成公司损失，乙方需承担相应的法律责任。
六、协议变更和解除1. 协议任何一方可根据实际情况请求变更协议内容，需经双方协商一致达成书面变更协议。
2. 协议期满后，若双方无异议，可协商续签协议。
如有一方不愿意继续合作，可提前且书面通知对方解除协议。
七、争议解决方式本协议履行过程中如有任何争议，双方应友好协商解决。
协商不成时，可依法向所在地法院提起诉讼。
八、其他条款1. 本协议一式两份，双方各执一份，协议生效后即具有法律效力。
技术培训协议书范本6篇
技术培训协议书范本6篇篇1甲方（培训方）：__________________乙方（受训方）：__________________根据有关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平的基础上，就甲方为乙方提供技术培训事宜达成如下协议：一、协议目的甲方为提升乙方专业技能水平，增强乙方职业竞争力，为乙方提供专业技术培训，以便乙方能够更好地为公司和社会做出贡献。
二、培训内容1. 培训内容：甲方为乙方提供的培训内容包括但不限于专业技能、行业知识、管理技能等。
具体培训课程及安排详见附件。
2. 培训方式：甲方可以采取现场授课、网络授课、实践操作等多种形式对乙方进行培训。
3. 培训时间：培训时间共计XX天，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
三、双方权利义务1. 甲方权利与义务（1）甲方有权根据工作需要对乙方的培训内容和时间进行调整。
（2）甲方应按照协议约定为乙方提供培训，确保培训质量。
（3）甲方应对乙方在培训期间的表现进行考核，并将考核情况及时告知乙方。
2. 乙方权利与义务（1）乙方应按照协议约定参加甲方提供的培训，并遵守甲方的相关规定。
（2）乙方应认真参加培训，积极学习，掌握相关知识和技能。
（3）乙方应尊重甲方的知识产权，不得随意泄露培训内容。
四、培训费用及支付方式1. 培训费用：本次培训费用共计人民币XX元（大写：_________元整）。
2. 支付方式：乙方应在培训开始前将培训费用支付至甲方指定账户。
3. 甲方在收到乙方支付的费用后，应向乙方提供正规的发票或收据。
五、保密条款1. 甲乙双方应对涉及本协议的一切信息予以保密，未经对方许可，不得向第三方泄露。
2. 乙方在培训过程中获得的商业秘密、技术秘密等，应妥善保管，不得擅自使用或泄露。
六、违约责任1. 甲乙双方如一方违反本协议约定，应承担相应的违约责任。
2. 若因乙方原因未能完成培训或泄露培训内容，乙方应承担相应的违约责任，并赔偿甲方因此造成的损失。
公司培训的协议书范本推荐5篇
公司培训的协议书范本推荐5篇篇1甲方（公司）：_________________________乙方（员工）：_________________________鉴于甲乙双方为提高员工职业技能和业务水平，促进公司发展，在平等、自愿的基础上，经友好协商，达成以下培训协议：一、协议目的1. 甲方为了提升乙方的工作技能与知识水平，同意为乙方提供相应的培训课程。
2. 乙方应积极参加甲方提供的培训，并努力掌握所学知识与技能。
二、培训内容1. 培训内容：_____________。
（根据实际需要填写具体的培训内容）2. 培训形式：包括内部培训、外部培训、在线培训、研讨会等。
3. 培训时间：自本协议签订之日起至______年______月______日止。
三、双方责任与义务1. 甲方：（1）提供培训所需的所有资料、教材、场地及设施。
（2）按照培训计划安排乙方参加培训，确保培训质量。
（3）对乙方在培训期间的表现进行评估和考核。
（4）根据乙方培训成果，给予相应的奖励或惩罚。
2. 乙方：（1）积极参加甲方提供的培训，并努力掌握所学知识与技能。
（2）遵守培训纪律，不得无故缺席或迟到。
（3）在培训期间，认真参与讨论、交流，积极分享学习心得。
（4）培训结束后，将所学知识运用到实际工作中，提高工作质量和效率。
四、保密条款1. 甲乙双方应对涉及培训的机密信息予以保密，未经对方许可，不得向第三方泄露。
2. 培训期间涉及的商业秘密、技术秘密及甲方知识产权等，乙方应予以保护，不得擅自泄露或用于非本协议目的之外。
五、违约责任1. 若甲方未按本协议约定提供培训，应赔偿乙方因未参加培训而导致的损失。
2. 若乙方未按照本协议约定参加培训或未将所学知识运用到实际工作中，甲方有权对乙方进行处罚，并可能影响乙方的绩效评估和晋升机会。
3. 若因乙方原因泄露甲方商业秘密或技术秘密，乙方应承担相应的法律责任。
六、其他事项1. 本协议自双方签字盖章之日起生效。
公司培训协议6篇
公司培训协议6篇篇1甲方（公司）：_________________________乙方（员工）：_________________________鉴于公司发展的需要，甲方为提高乙方的专业技能和管理能力，将对乙方进行相关的培训。
为明确双方的权利和义务，达成以下培训协议：一、协议目的本协议的目的是明确甲、乙双方在培训过程中的权利和义务，确保双方共同遵守，以达到提高乙方专业技能和管理能力的目的。
二、培训内容1. 培训内容：甲方为乙方提供的培训内容应当与乙方的岗位职责相关，包括但不限于专业知识、技能提升、管理能力等方面。
2. 培训方式：甲方可以采取线上、线下、内部培训、外部培训等多种方式进行培训。
3. 培训时间和地点：甲方应当在协议中明确培训的时间、地点和持续时间。
三、双方权利和义务1. 甲方的权利和义务（1）甲方有权根据公司的需要，制定培训计划并要求乙方参加。
（2）甲方有义务为乙方提供必要的培训资源和条件。
（3）甲方有权对乙方的培训成果进行评估和考核。
（4）甲方应当根据乙方的表现，给予相应的奖励或者惩罚。
2. 乙方的权利和义务（1）乙方有权参加甲方提供的培训，并获得相应的培训资源和支持。
（2）乙方应当遵守甲方的培训规定和安排，积极参加培训并努力学习。
（3）乙方有义务将所学的知识、技能运用到工作中，提高工作质量和效率。
（4）乙方应当保守甲方的商业秘密和机密信息。
四、培训成果评估与考核1. 甲方应当对乙方的培训成果进行评估和考核，以确认乙方是否掌握了所学的知识和技能。
2. 评估和考核的方式应当公正、客观，包括但不限于考试、项目实践、汇报等多种形式。
3. 根据评估和考核结果，甲方可以给予乙方相应的奖励或者惩罚，以激励乙方更好地发挥自己的能力。
五、协议期限和终止1. 本协议自双方签字之日起生效，协议期限根据具体情况而定。
2. 若乙方在培训过程中存在违纪行为或者未能通过考核，甲方有权终止本协议。
3. 本协议终止时，双方应当清算相关事宜并办理终止手续。
公司技术培训协议5篇
公司技术培训协议5篇篇1甲方（培训方）：_________乙方（被培训方）：_________一、培训目的本次培训旨在提高乙方员工的________、________、________等方面的能力，从而提升公司整体竞争力。
二、培训内容1. _________：针对乙方员工的专业技能，进行系统性、针对性的培训。
2. ___________：提高员工在团队协作、项目管理等方面的能力。
3. ___________：培养员工的创新思维和解决问题的能力。
三、培训方式1. 课堂教学：通过讲解、案例分析等方式，使员工掌握专业知识。
2. 实际操作：通过实践操作、案例分析等方式，使员工能够熟练运用专业知识。
3. 在线学习：通过在线教育平台，使员工能够随时随地学习专业知识。
四、培训时间本次培训自______年______月______日起至______年______月______日止，共计______天。
五、培训费用1. 甲方负责提供培训期间的________、________、________等费用。
2. 乙方需支付甲方培训费用，具体金额为人民币______元整。
六、培训效果评估1. 甲方在培训结束后，会对乙方的培训效果进行评估。
2. 评估方式包括________、________、________等。
3. 评估结果将作为甲方对乙方后续培训的重要依据。
七、违约责任1. 甲方若未能按照协议约定提供培训服务，需承担相应的违约责任。
2. 乙方若未能按照协议约定支付培训费用，需承担相应的违约责任。
八、其他约定事项1. 甲方在培训过程中，会严格遵守国家法律法规和职业道德规范，确保培训活动的合法性和合规性。
2. 乙方在参加培训过程中，需遵守甲方的相关规定和纪律要求，确保培训活动的顺利进行。
3. 本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。
如协商不成，可依法向有关仲裁机构申请仲裁或向人民法院提起诉讼。
本协议一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。
XX公司培训协议书5篇
XX公司培训协议书5篇篇1甲方：XX公司（以下简称甲方）乙方：（受训员工全称）（以下简称乙方）鉴于乙方愿意接受甲方关于某某领域的专业培训，以提高自身的专业能力，并承诺遵守甲方的相关规定和安排，甲乙双方在平等、自愿的基础上，达成如下培训协议：一、培训目的甲方负责对乙方进行专业的培训，旨在提高乙方的专业技能和业务水平，使其更好地为公司服务。
通过培训，乙方应全面掌握培训内容，提高自身职业素养，更好地为公司创造价值。
二、培训内容本次培训涵盖但不限于以下领域：XX专业培训课程及与公司业务相关的专业技能训练。
具体内容详见培训安排表。
三、培训时间与地点本次培训自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，共计XX天。
具体时间和地点由甲方根据实际需要安排并通知乙方。
四、培训费用及支付方式1. 甲方承担本次培训的全部费用，包括但不限于培训费、教材费、住宿费、交通费等。
2. 乙方需承担因个人原因未能参加培训的后果和责任。
如因特殊情况需调整培训安排，应提前通知甲方并得到批准。
五、保密协议及知识产权归属1. 乙方在培训期间及培训后应遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的商业秘密及其他机密信息。
2. 培训中所涉及的知识产权归属甲方所有。
未经甲方书面同意，乙方不得将培训内容泄露给第三方或用于其他用途。
六、培训后的服务期限及承诺1. 乙方完成培训后，应在甲方服务至少XX年。
服务期限内，未经甲方同意，乙方不得擅自离职或从事与甲方业务相竞争的工作。
2. 乙方承诺将所学知识和技能用于甲方业务范围内，并为甲方创造价值。
如有违反，乙方应承担相应的违约责任。
七、违约责任1. 若乙方在培训期间违反培训纪律或规定，甲方有权终止其培训并追究相关责任。
2. 若乙方完成培训后擅自离职或违反服务期限承诺，应按照甲方的规定承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿经济损失等。
若违约金不足以弥补甲方的损失，乙方还应承担其他相应的法律责任。
八、其他约定事项1. 本协议未尽事宜，双方可另行协商补充约定。
职业技能培训协议范本6篇
职业技能培训协议范本6篇篇1职业技能培训协议范本甲方：（委托方）地址：联系人：电话：乙方：（培训机构）地址：联系人：电话：鉴于甲方为加强员工岗位技能，提升团队整体素质，特邀请乙方对公司员工进行职业技能培训，现双方经友好协商，达成如下协议：一、培训内容1.乙方将为甲方提供专业的岗位技能培训，内容包括但不限于业务知识、技能技巧、团队协作、沟通能力等方面的培训。
2.培训课程将根据甲方员工的具体岗位需求和培训要求进行量身定制，确保培训内容与员工实际工作密切相关。
二、培训方式1.培训方式包括但不限于线下授课、在线培训、实操演练等形式，双方可根据实际情况灵活选择适合的培训方式。
2.培训时间、地点将根据甲方和乙方协商确定，保证培训安排与员工工作时间相对应，不影响正常工作秩序。
三、培训费用1.甲方应按照培训方案支付相应的培训费用，具体费用标准由双方协商确定。
2.培训费用包括培训课程费、培训材料费、讲师费等，甲方应按时足额支付，乙方应提供相应的收据和发票。
四、培训效果1.乙方将对员工的学习情况和培训效果进行评估和跟踪，确保培训效果达到预期目标。
2.甲方应积极配合员工参与培训，确保培训有效开展并取得实际效果。
五、保密协议1.双方应严格遵守与培训内容相关的保密协议，保护公司的商业机密和培训资料不被泄露。
2.如因任何一方违反保密协议造成损失，应负相应的法律责任。
六、其他约定1.本协议自双方签字盖章之日起生效，至培训结束后终止。
2.本协议如需修改或解除，须经双方协商一致，并书面确认。
甲方（盖章）：乙方（盖章）：签字日期：签字日期：篇2职业技能培训协议范本甲方：（培训机构名称）地址：联系人：电话：乙方：（员工姓名）身份证号码：联系电话：工作单位：为了提高乙方的职业技能水平，促进其在工作岗位上的发展，并与甲方共同促进双方的长期发展，双方达成如下协议：一、培训内容1.1 甲方将为乙方提供以下职业技能培训课程：（具体培训内容）1.2 培训时间地点：（具体时间地点）1.3 培训费用由甲方承担，乙方需全程参与培训并完成培训任务。
员工技能培训协议5篇
员工技能培训协议5篇篇1本协议旨在明确雇主（以下简称“甲方”）与员工（以下简称“乙方”）在员工技能培训方面的权利和义务，保护双方的合法权益，提高员工的职业技能和综合素质，促进公司的可持续发展。
一、协议目的本协议的目的是确立一种机制和程序，明确培训的内容、形式、时间和费用等，确保双方共同遵守，以达到提高员工职业技能、促进公司发展的目的。
二、培训内容1. 甲方根据工作需要和乙方岗位特点，为乙方提供专业技能培训，包括但不限于技术知识、管理技能、沟通能力、团队协作等方面的培训。
2. 乙方应积极参加甲方组织的各项培训活动，认真学习，努力提高自己的职业技能和综合素质。
三、培训形式和时间1. 培训形式：甲方可以采取内部培训、外部培训、在线培训等多种形式对乙方进行技能培训。
2. 培训时间：甲方将根据工作需要和实际情况安排培训时间，乙方应按时参加。
四、培训费用1. 甲方承担因培训产生的所有费用，包括但不限于讲师费、场地费、教材费、交通费等。
2. 乙方应承担因自身原因未能参加培训而产生的相关费用。
五、双方权利和义务1. 甲方的权利和义务：（1）制定培训计划，明确培训内容、形式和时间；（2）组织培训活动，确保培训的顺利进行；（3）对乙方的培训表现进行评估和反馈；（4）按照协议承担相关费用。
2. 乙方的权利和义务：（1）积极参加甲方组织的各项培训活动；（2）认真学习，努力提高自己的职业技能和综合素质；（3）遵守培训纪律和规定；（4）按照协议承担自身原因产生的相关费用。
六、保密条款1. 双方应保守协议内容及其履行过程中的商业秘密和机密信息。
2. 乙方在培训过程中获得的商业秘密和机密信息，应妥善保管，不得泄露或私自使用。
七、违约责任1. 若甲方未按协议履行培训义务，乙方有权要求甲方履行；如甲方拒不履行，乙方可提出解除协议。
2. 若乙方未按照协议履行参加培训义务，甲方有权要求乙方承担相应责任。
3. 若双方违反协议中的保密条款，应承担相应的法律责任。
职业技能培训协议范本专业版6篇
职业技能培训协议范本专业版6篇篇1职业技能培训协议专业版甲方：【公司名称】地址：【公司地址】联系人：【联系人姓名】联系电话：【联系人电话】乙方：【员工姓名】身份证号：【身份证号码】联系电话：【联系电话】为了进一步提高员工的专业技能，促进员工的职业发展，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经过友好协商，达成以下协议：一、培训内容1. 甲方将为乙方提供【具体培训内容】的技能培训课程，课程将包括【详细课程安排】。
2. 乙方需全程参加培训课程，按时按量完成培训内容，并参加培训考核。
二、培训费用1. 培训费用由甲方承担，包括培训教材、讲师费用等，乙方无需承担任何费用。
2. 乙方在培训过程中如需额外支出，应提前与甲方协商并获得同意。
三、培训期限1. 培训期限为【具体时间段】，乙方在此期间需全程参加培训活动。
2. 如乙方因故不能按时参加培训活动，需提前告知甲方并请假，待甲方同意后方可补课。
四、培训考核1. 培训结束后，甲方将对乙方进行技能考核，合格后颁发相应证书。
2. 如乙方未能通过培训考核，甲方将提供相应的改进计划，并支持乙方再次参加培训。
五、保密条款1. 乙方在培训过程中所学内容为机密信息，未经甲方同意，不得向外泄露。
2. 培训课程中的教材、资料等仅供乙方学习使用，不得用于其他商业用途。
六、其他条款1. 本协议自双方签字生效，有效期至培训结束。
2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：日期：以上是关于职业技能培训协议的专业版范本，希望对您有所帮助。
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篇2职业技能培训协议范本专业版甲方（培训机构）：______________乙方（学员）：______________鉴于甲方具有丰富的职业技能培训经验和资源，乙方有意接受甲方的职业技能培训服务，为了明确双方权利义务，特订立本协议。
第一条服务内容1.1 甲方将根据乙方的实际需求，提供相应的职业技能培训服务，包括但不限于课程安排、教材提供、实践培训等。
技能培训协议（15篇）
技能培训协议技能培训协议(15篇)在我们平凡的日常里，协议使用的频率越来越高，签订协议能够保证双方合作愉快。
写协议需要注意哪些问题呢？下面是小编帮大家整理的技能培训协议，希望对大家有所帮助。
技能培训协议1甲方：乙方：甲方根据公司的特殊发展需要，安排乙方进行特殊工种的专业技术培训，依据《劳动法》等有关法律规定，甲乙双方在平等互惠、协商一致的基础上达成如下条款：第一条培训的项目1、培训项目：2、培训主要内容：第二条培训时间及培训费用1、培训时间：_____年_____月_____日起，至_____年_____月_____日止。
2、培训费用由公司全部负担，如乙方有违约事由，乙方要赔偿甲方的培训费用。
第三条工资及福利待遇1、乙方通过甲方培训期考核的，甲方可依据公司规定给予乙方适当的经济补助及奖惩，补助具体金额为______元/月;2、乙方不享受甲方员工根据《劳动合同》和公司制度规定享有的福利待遇，但甲方可视具体情况给予适当的福利待遇;3、乙方培训期间的`出勤考核及休假，参照甲方相关规定执行，乙方向甲方请假期间，甲方不承担对乙方的管理义务。
第四条乙方的义务乙方如果不服从甲方安排的工作岗位，不适合甲方工作环境、不遵守国家的法律法规及甲方工作纪律或未通过甲方培训考核，甲方有权终止本合同。
乙方的行为给甲方造成损失的，由乙方赔偿、情节严重的追究法律责任、甲方对乙方将不负任何责任。
一切后果乙方自负，该合同自行终止。
第五条违约责任发生下列情况之一，乙方承担的经济责任：1、培训期间乙方必须严格遵守甲方《考勤管理制度》，若出现迟到、早退、旷工现象，按规定给予处罚;2、在培训期间损坏甲方形象和利益，造成经济损失，乙方补偿甲方全部经济损失。
第六条其他此协议一式两份，自双方签字或盖章后生效，具同等法律效力。
甲方(签章)：法定代表人：_______年____月____日乙方(签字)：_______年____月____日技能培训协议2甲方：乙方：为进一步提高员工素质和职业技能，确保受训员工完成学习后继续在本单位工作，甲、乙双方根据国家相关法律法规，在平等、自愿，协商一致的基础上达成如下条款，以兹共同遵守。
技能培训合作协议书范本(3篇)
第1篇甲方（培训机构名称）：________________________乙方（学员姓名）：_______________________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就甲方为乙方提供技能培训服务事宜，达成如下协议：一、培训项目及内容1. 培训项目：_____________________________2. 培训内容：_____________________________3. 培训时间：自____年____月____日起至____年____月____日止。
4. 培训地点：_____________________________二、培训方式及教学安排1. 培训方式：面授、网络授课、实操训练等。
2. 教学安排：详见附件《培训课程安排表》。
3. 甲方将按照培训计划，保证教学质量，确保乙方掌握培训内容。
三、培训费用及支付方式1. 培训费用：人民币____元整。
2. 支付方式：乙方应于签订本协议之日起____个工作日内，一次性向甲方支付全部培训费用。
3. 甲方收到乙方支付的培训费用后，向乙方开具正规发票。
四、培训资料及设备1. 甲方将为乙方提供必要的培训资料，包括但不限于教材、课件、辅助材料等。
2. 甲方负责提供培训所需的设备，如教室、电脑、投影仪等。
3. 乙方在使用培训资料及设备过程中，应爱护公物，如有损坏，应按原价赔偿。
五、培训考核及证书1. 甲方将对乙方进行培训考核，考核方式及标准详见附件《培训考核标准》。
2. 乙方在培训结束后，经考核合格者，甲方将颁发相应证书。
六、保密条款1. 甲方对乙方在培训过程中了解到的商业秘密、技术秘密等负有保密义务。
2. 乙方在培训过程中，对甲方提供的信息、资料等负有保密义务。
3. 双方均不得泄露对方提供的保密信息。
七、违约责任1. 甲方未按约定提供培训服务的，应向乙方支付违约金，违约金为培训费用的____%。
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员工培训协议书
甲方：
乙方：年龄：性别：出生年月：
学历：专业：身份证号码：
家庭住址：
为提高乙方的基本素质及职业技能，甲方鼓励并支持乙方参加职业培训。
为确保乙方圆满完成职业培训，并继续为甲方工作，甲乙双方订立如下协议：
一、甲方同意乙方赴甲方工厂学习______技能，学习期自______年______月______日起至______年______月______日，实计为期______。
二、乙方应在甲方指定或与甲方约定的岗位就学。
如需要变更，应事先通知甲方，并得到甲方的批准，否则以旷工论处。
三、乙方的学习时间，计入工作时间之内，按连续工龄累计。
四、学习培训期间的工资视情况按原工资办法的______支付。
在晋级或工资办法修订时，乙方作为在编人员处理。
社会保险原则上按有关规定作为在编人员处理。
在培训期间，甲方另行支付给乙方生活费______元/月。
培训期间的工资和生活费也计入培训费用。
若在培训学习期间，乙方接受甲方交付的调查或安排出差，差旅费按公司规定的标准支付。
五、乙方学习期间患有不能继续完成培训的疾病时，应接受甲方指令，终止培训，并依有关规定处理。
六、乙方在学习期间，必须每隔______天向甲方书面报告一次学习情况，并记录心得。
七、乙方应自觉遵守甲方工厂的各项规定与要求。
凡因违规违纪而受到甲方工厂内的违纪，甲方将按规章制度处理。
八、乙方在培训学习期间的培训费、工资、实习费、上机费、住宿费由甲方全额承担。
九、乙方如在培训学习期间辞职，应向甲方支付由甲方缴纳的全部培训学习费用的双倍的违约金，不足______元的按______元计算。
十、培训学习结束后，乙方应为甲方继续服务______年，从培训结束之日起算。
该服务期约定视作劳动合同期限。
在服务期内，乙方以任何理由解除劳动合同的，乙方应赔偿甲方培训费用，具体支付方法是：按服务期限等分培训费，以乙方已履行的合同期限递减支付，服务期限不足一年的按实际月份计算。
服务期满解除的可免交培训费用;因严重违反规章制度被甲方解除劳动合同的，亦照此办理。
十一、在服务期内乙方以任何理由违反服务期约定解除劳动合同的，乙方应支付甲方违约金______元;因严重违反规章制度被甲方解除劳动合同的，亦照此办理。
十二、乙方在培训期间技能优异，有杰出表现，甲方将视情况给予奖励。
十三、本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方签章：乙方签章：
年月日年月日。