某某公司省长市长质量奖申报自述材料
市长质量奖入围企业陈述报告
***公司卓越绩效推行情况企业陈述材料尊敬的各位评审组成员：大家好！我是**公司总经理**，**公司是一家致力于专业研发、生产、销售*的现代化食品企业。
自2001年建厂以来，已经走过近20年的历程，在这20年历程中，公司始终坚持“诚信厚德载物，创新自强不息”的企业经营理念，以“顾客是我们关注的焦点，顾客需求是我们的追求”为我们的最高质量方针，确立了“追求卓越，致力成为*食品领跑者”的企业愿景，诚信做人，规范做事；公司现有国内先进的*生产线6条，年产4万吨左右，设立了检测中心和研发中心，建立了完善的质量管理体系；在企业发展的过程中也得到了社会各界广泛的认同，先后获得了河南省农业产业化省级重点龙头企业、河南省著名商标、市“工业1351工程”企业等荣誉称号。
公司自2012年引入卓越绩效管理模式以来，积累了不少经验，也获得了一定成效，主要得益于如下做法：一、坚持以人为本，构建和谐工厂公司现有员工600人余人，其中大专以上学历和专业技术人员156人，公司每年都会组织全员健康体检、年度全员国内旅游，标兵先进国外旅游，每年都要举行一次职工运动会，投资建设了篮球场、排球场、多功能娱乐厅等，保障了职工业余生活，构建了和谐稳定的用工关系;同时公司关注员工的成长进步，构建和完善可持续发展的员工培养体系，实现员工个人与公司的共同发展二、坚持技术创新，扩大技术交流公司制定了《创新激励管理办法》，不断挖掘内部创新潜力，公司先后完成了输送线无压力输送系统、产品自动转向、果粒自制还原等多项公司重大创新项目。
同时与河南省农业大学食品学院、郑州轻工业学院、上海益康化工有限公司、杭州科伯特过滤技术有限公司等多家进行生产、设备、研发以及实验室共享等多方面的合作交流。
三、挖掘企业潜力，坚持顾客导向，强化产品质量公司建立了企业质量管理岗位责任制，明确各级管理人员的质量责任，通过建立“质量日报”、“质量分析会”反馈机制，全方位收集质量信息，在质量考核中，实行质量安全“一票否决”制。
XX公司省长质量奖自评报告
2010年山东省省长质量奖自评材料山东省省长质量奖自我评价材料申报单位：青岛XXX食品有限公司二O一0年五月编制说明青岛XXX食品有限公司为申请山东省省长质量奖，特成立卓越绩效评价领导小组，由公司总经理钟玉华任组长，公司办主任任副组长，负责编制自评报告及实施具体的绩效评价工作。
自我评价报告结合公司质量管理实际情况以及食品行业的特点，从领导，战略，客户与市场，资源，过程管理，测量、分析与改进以及经营结果等七个方面描述了公司质量管理的状况及未来的前景，为公司追求卓越管理提供了一个自我评价的依据，并用于申请2010年度山东省省长质量奖。
报告中具体数据涉及青岛XXX食品有限公司连续三年的有关指标，公司均如实填写，自我评价打分表中的分值由领导小组负责打分。
报告的编写及实施有助于青岛XXX食品有限公司提高整体业绩和能力，为公司的所有者、客户、员工、供应商、合作伙伴和社会创造价值，有助于公司获得长期成功，并成为公司追求卓越管理模式的一种可参照的工具。
报告范围、引用文件、术语和定义1 范围本报告描述了青岛XXX食品有限公司从事质量管理活动的所有方面，为公司追求卓越管理提供了自我评价的依据，并用于申请2010年度山东省省长质量奖。
2 引用文件GB/T19000-2000 质量管理体系基础和术语(idtIS09000：2000)GB/T19004-2000 质量管理体系业绩改进指南(idtlS09004：2000)GB/T19580-2004 卓越绩效评价准则公司内部文件《质量手册》3术语和定义GB／T19000-2000和GB／T19580-2004确立的术语和定义。
1 企业描述1.1、企业概况1.1.1青岛XXX食品有限公司坐落于 ,成立于年月，占地面积万平方米，总资产亿元人民币，年产值亿元,年利税总额万元。
公司主要加工等，年可加工。
产品主要加工形式为来料加工和进料加工，通过经销商、零售商销往日本、美国、欧盟、加拿大等国家和地区，2009年开始XXX系列产品进入国内市场。
市长质量奖申报材料
市长质量奖申报材料申报单位基本情况单位名称：（填写申报单位的全称）主要产品或服务：（填写申报单位的主要产品或服务）申报单位简介：（填写申报单位的历史沿革、发展现状、企业文化等信息，篇幅不超过500字）申报内容申报奖项分类（根据奖项的不同，填写相应的内容）产品质量奖（以下内容仅为示例，具体填写内容需根据申报单位情况进行调整）一、基本情况申报产品名称：所属行业：主要销售地区：二、产品质量管理1.生产工艺流程：（描述申报产品的生产工艺流程，包括采购、生产、检验、包装、存储、发运等环节）2.质量控制点：（列出申报产品各环节的质量控制点，并说明具体控制措施）3.质量检测：（描述申报产品的质量检测流程，包括样品检测、抽检、全检等环节）4.不良品处理：（说明申报产品的不良品处理流程，包括不良品的分类、原因分析、处理措施等）三、质量改进1.客户投诉处理：（说明申报产品的客户投诉处理流程，包括投诉收集、原因分析、处理措施等）2.技术创新：（描述申报产品的技术创新情况，包括自主知识产权、专利、科研成果等）服务质量奖（以下内容仅为示例，具体填写内容需根据申报单位情况进行调整）一、基本情况申报服务名称：所属行业：服务范围：二、服务质量管理1.服务流程：（描述申报服务的流程，包括接待客户、服务流程、维修保养等环节）2.服务质量标准：（列出申报服务的服务质量标准，并说明具体控制措施）3.服务满意度调查：（描述申报服务的服务满意度调查流程，包括调查对象、调查方法、调查结果等）三、质量改进1.投诉处理：（说明申报服务的投诉处理流程，包括投诉收集、原因分析、处理措施等）2.服务创新：（描述申报服务的服务创新情况，包括自主知识产权、专利、科研成果等）经济效益资料（根据申报单位的实际情况，填写相应的数据和资料）1.营业收入：（填写申报单位最近三年的营业收入情况，可采用表格或图表展示）年份营业收入（万元）2020201920182.利润情况：（填写申报单位最近三年的净利润情况，可采用表格或图表展示）年份净利润（万元）2020201920183.其他资料：（填写申报单位其他证明材料，如职称证书、专利证书、项目获奖证明等）申报单位声明1.本申报材料真实可靠，不存在任何虚假陈述、重大遗漏或误导性陈述。
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公司座落在·，南接徐淮，西邻枣庄，经过多年来的潜心经营和培育，现已形成了以·的完整产品结构体系，春润被誉为·。
1.1.2企业文化公司经过几十年的发展，历经春润人的传承、创新和积淀，形成了具有自身特色的企业文化。
企业使命：·。
企业愿景：·。
企业精神：·。
经营理念：·。
管理理念：·。
中长期战略目标：·。
发展战略：·。
1.1.3人力资源状况公司坚持以人为本的原则，重视人才队伍培养，注重产品开发，实现科技兴企。
现有员工·余人，其中研究生·人，本科·余人，专科·余人，中专·余人，高级职称·多人，从以上可以看出公司员工的年龄结构较为合理，文化素质和技术能力均能满足公司生产和经营的需要。
1.1.4主要技术和设备设施河北大江商贸股份有限公司是行业内“领导企业”之首，公司始终坚持现代化管理和科技创新同步发展的原则，以科技为先导，建立了省级企业技术中心，引进国内外先进工艺技术，与国内的大专院校进行合作，结合市场的需求，适时地开发新产品进行升级换代，推动企业健康快速发展。
公司不断地汲取同行业技术优点，融入公司的传统工艺技术优势，形成了依单粮、五粮为基础的无糖、蛋白质和酱香多种生产工艺，大大提高了公司的产品内在品质和市场竞争力。
公司拥有现代化的生产流水线近20条，设备性能达到国内同行的领先水平，部分设备已达到国际先进水平。
市长质量奖报材料-V1
市长质量奖报材料-V1市长质量奖报材料市长质量奖是市政府为了鼓励企业提高产品质量、服务水平，促进经济发展、推动行业进步，而设立的重要奖项。
作为企业负责人，我深知获得市长质量奖对企业的意义重大，因此特意为此次参评准备了以下的报材料：一、企业概况我公司成立于2015年，是一家专注于自主研发及生产销售高质量零部件的企业。
公司位于市内一个规模较大的工业园区内，占地面积10000余平方米，并拥有先进的加工设备及完善的管理体系。
目前，我公司主要生产汽车零部件，以及高端机械配件等，产值稳步增长，公司在同行业中处于领先地位。
二、产品质量我们一直把产品质量放在首位，通过不断引进先进的生产设备，提高生产工艺，完善品质管理体系等持续进行技术创新和质量提升。
目前，公司经过严格的产品检测，产品质量已达到国内同行业的领先水平。
经销商及最终用户对公司的产品反馈也十分满意。
三、服务质量服务质量是我公司的一贯优势，除了提供高品质的产品外，我们还在售后服务上下了大功夫。
我们为客户提供即时响应、专业的技术支持和细致的售后服务，以确保客户对我们的产品和服务的满意度。
同时，我们还建立了全国性的销售及售后服务网络，以保障客户能够在全国范围内享受到统一标准的服务。
四、管理水平公司高度重视技术创新和管理创新，注重企业文化建设，通过不断推进ISO9001质量管理体系的优化，加强内部员工教育培训，加强内部流程管控，有效地提高管理水平，为公司的高效运作提供了有力支持和保障。
综上所述，我们公司无论是在产品质量、服务质量还是管理水平方面，都严格把控、不断提高，以获得更多客户的认可和信任。
此次参评市长质量奖，是公司对自身发展的一次全面自检，也是公司展示质量、服务和管理三大方面的优良成果的机会。
我们相信，在各位专家的公正评审下，我们的努力将得到肯定。
市长质量奖自评报告
市长质量奖自评报告自评报告的目的是对市政府在质量奖评选中的工作进行全面的自我审视和评估。
通过本次自评报告，我们将总结过去一年来在质量管理方面所取得的成绩，分析存在的问题，并提出改进的对策和措施，以进一步提升市政府的绩效和服务水平。
一、概述我市自201X年以来连续四年获得市长质量奖，并在去年的评选中达到了新的高度。
这充分证明了我市政府在质量管理方面的积极探索和不断创新精神，以及对市民需求的高度关注和主动改进。
本次自评报告将站在市民的角度，全面回顾和梳理市政府的质量工作，并提出未来的发展方向。
二、质量管理体系的建立与运行在质量管理体系方面，市政府注重建立科学的管理框架，并制定了一系列标准和指导文件。
市政府各部门积极参与，加强内部沟通和交流，不断提升工作水平。
同时，完善了质量管理的监测和反馈机制，通过定期的考核和评估，发现问题及时进行整改，确保工作的质量和效果。
三、城市规划和基础设施建设城市规划和基础设施建设是市政府的一项重要工作。
我们充分认识到城市规划和基础设施建设对于市民生活的影响，注重保障市民的基本需求。
在过去一年中，我们加大了对城市规划的研究力度，并根据市民的需求进行了相应的调整和改进。
同时，在基础设施建设方面，我们采取了一系列有效举措，提高了项目的进度和质量。
四、公共服务的提升公共服务是市政府的核心职责，我们始终把市民的利益放在首位，注重提供优质的公共服务。
在过去一年中，市政府不断加大对教育、医疗、交通等领域的投入，提高了公共服务的覆盖范围和质量水平。
同时，我们积极采取措施，提高政务办理的效率，加强市民之间的交流和合作，构建起一个更加和谐的社会。
五、经济发展与产业升级经济发展是市政府的重要任务之一，我们始终坚持创新驱动、转型升级的发展思路，积极引导各类产业的发展。
在过去一年中，市政府加大了对科技创新的支持力度，提供了更加优惠的政策和环境，吸引了一批创新型企业和人才落户。
同时，加强了与其他城市的合作，推动了产业升级和城市间的交流与合作。
企业开展市长质量奖汇报材料
企业开展市长质量奖汇报材料尊敬的各位领导、评委和嘉宾们：大家好！我代表XX企业，非常荣幸能够在这里向大家介绍我们的参评项目和业绩，向各位领导和评委们汇报我们在过去一年中的市长质量奖申报情况。
作为一家致力于创新和持续改进的企业，我们秉承着"品质至上、客户满意"的经营理念，在市长质量奖这个舞台上，努力追求卓越，为客户提供更高品质的产品和服务。
经过团队全体成员的共同奋斗，我们已经取得了一系列的成绩和突破。
首先，让我为大家介绍一下我们的参评项目。
我们选择了在去年开始推行的"质量管理全链条"项目。
通过对产品和服务全过程实施质量管控，从供应链、生产制造、销售和售后服务等各个环节严格把控，以确保产品的质量稳定和一致性。
我们还引入了现代信息技术，建立了全新的数字化质量管理体系，并成功推行了智能工厂和智能质量控制系统。
这些举措的目的在于提高产品质量，减少缺陷率，降低客户投诉率，进一步提升客户满意度。
其次，让我向大家总结一下我们在去年市场竞争中取得的业绩。
我们的产品质量得到了市场的一致认可和好评。
我们坚持以客户为中心的理念，积极倾听客户需求，与客户建立了互信互惠的合作关系，大大增强了市场竞争力。
去年我们实现了销售额的增长30%，客户保留率达到了85%，市场份额也有所增加。
这些成绩的背后，是我们全体员工团结拼搏、共同努力的结果，值得大家的肯定和鼓励。
最后，我想谈一下我们所获得的启示和体悟。
通过参与市长质量奖申报，我们意识到质量是企业核心竞争力的重要组成部分。
只有不断追求卓越，才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。
同时，我们也深信，创新是推动企业发展的原动力。
市长质量奖不仅是一次竞赛，更是一次学习和交流的机会。
通过借鉴其他企业的先进经验和管理模式，我们可以不断完善自己的管理体系，并在质量管理方面取得更大的突破。
在未来的发展中，我们将继续坚持质量至上的原则，持续改进和创新，以更高质量的产品和服务回报客户的信任。
某某路桥公司省长质量奖自评报告
2012年山东省省长质量奖自评材料山东省省长质量奖自我评价材料申报单位：某某路桥公司二O一二年五月编制说明1 企业描述1.1、企业环境1.1.1某某路桥公司坐落于美丽的风筝都——山东省潍坊市,成立于2001年7月，占地面积2845.85平方米，注册资本金2.2亿元人民币，总资产亿元，年产值亿元,年利税总额万元。
某某路桥公司具有国家建设部批准的公路工程施工总承包一级资质，同时还具有公路路基、路面、桥梁专业承包一级资质、市政工程总承包二级资质，商务部批准的对外承包工程、对外劳务合作资格，以及对外援助成套项目施工B级资格。
主要从事国内外公路及桥梁施工、机械设备生产及销售等。
近来年，公司本着“筑路架桥，服务社会”的企业宗旨，先后中标承建了滨大、青莱、荣乌、疏港、杭瑞、长深等国家高速公路工程36项，承建国、省道路网改建工程100余项，总合同额达100余亿元，所建项目均被评为“优良级工程”。
公司承建的蒙古国173公里“千年之路”，被蒙古国评为“国家级优质工程”，并被蒙古国政府授予“特别贡献奖”和“优秀外交企业”。
公司以“精密组织，精细管理，精心施工，精品制胜”为质量理念，始终坚持“质量是企业的生命”，视企业为产品质量的第一责任人，并通过了ISO9001质量管理体系认证、ISO14001环境认证和ISO18001职业健康安全管理体系认证等，被中国建设银行核定为“AAA”信用单位，连续多年被省交通运输厅评为“山东省公路建设优秀施工单位”，被省商务厅和人事厅授予“走出去”战略先进单位，被山东省交通运输厅、省总工会荣记“集体一等功”，被山东省总工会授予“富民兴富”劳动奖章，并荣获“山东省质量管理奖”、“山东省建筑工程质量泰山杯”等多种奖项，连续多年保持了“省级文明单位”称号。
1.1.2 企业文化企业宗旨：筑路架桥，服务社会企业愿景：全力打造一流公路建设品牌企业使命：筑路架桥造福于民，锻造精品回报社会企业价值观：“打造精英团队，以现代化管理打造精品工程，服务社会，福利员工。
市长质量奖个人申报材料
市长质量奖个人申报材料尊敬的评审委员会：我是李明，是某某市某某区某某镇的一名普通市民。
我特别荣幸申请参评市长质量奖个人奖项。
我将认真分析我的工作和生活，展示我在各个方面的优秀表现和突出贡献，为我所在的社区和城市做出了重要贡献。
一、个人情况介绍我是一名来自农村的普通百姓，1980年出生。
毕业于某某大学机械工程专业，本科学历。
在过去的20年里，我一直在某某企业从事机械设计工作。
我有着扎实的专业知识和丰富的工作经验。
二、工作表现在岗位工作期间，我一直尽职尽责，努力工作，坚持不懈地追求卓越。
我始终把提高产品质量作为我的工作目标，努力提升自身的专业技能和工作能力。
我积极参与公司的技术创新和质量管理工作，多次参与并主持了产品设计改进项目。
我通过自己的努力，不仅提高了产品的质量，还为公司节省了大量成本。
我的工作得到了公司领导和同事们的认可和赞扬。
三、社区服务除了在工作中取得的成绩，我还积极参与社区服务和公益活动。
我曾参与组织农村学生的志愿教学活动，帮助他们提高学习成绩，开阔视野。
在我的帮助下，很多困难学生取得了优异的成绩，被重点大学录取。
我还积极参与了环保活动和扶贫帮困活动，为社区的和谐发展贡献了自己的一份力量。
四、个人成长在工作与生活中，我不断提升自己，积极学习新知识，提高专业技能。
我坚信学习是终身的，只有不断学习和进步，才能跟得上社会的发展变化。
我还积极锻炼身体，保持良好的健康状态，因为我相信健康才是一切的基础。
五、感言在此，我要衷心感谢评审委员会能够对我进行评选，并对我的工作和贡献进行认可。
我将继续努力，为城市的发展和社区的和谐做出更大的贡献。
谢谢！以上就是我的申报材料。
我真诚希望能够得到评审委员会的认可和支持，我会继续努力工作，为城市的发展做出更大的贡献。
市长质量奖范本
市长质量奖范本市长质量奖范本尊敬的市长、各位领导、亲爱的同事们：大家好！今天我非常荣幸能在这里向大家介绍我们市级质量奖的评选标准和奖项设置，并广泛征集大家的意见和建议。
市长质量奖是为了鼓励本市企事业单位和行业组织，推动我市经济社会发展，提升产品质量和管理创新能力而设立的最高质量奖项。
本奖项的设立是为了提高企业和组织的竞争力，促进全市经济的良性循环和稳定发展。
我们将通过该奖项的评选和表彰，激励并引导各个行业、企事业单位和组织不断追求卓越品质，推动全市经济质量的提升。
首先，该奖项将以多个类别进行评选，如企业管理创新奖、产品质量奖、行业领军奖等。
每个类别的评选标准将根据实际情况和行业特点进行细化，以确保评选的公正和准确性。
评选将以市级质量监督机构为主导，邀请行业专家和权威专家组成评审团队，对申请参评的单位进行综合评估和实地考察。
其次，市级质量奖的评选将注重以下几个方面的评价：产品质量、管理创新、客户满意度、社会责任等。
我们将评估企业在产品研发、制造工艺、质量控制等方面的表现，并考察企业在市场开拓、客户服务、社会责任履行等方面的绩效。
只有在这些方面都取得卓越成绩的企业才能够获得市级质量奖的认可和表彰。
最后，获奖企业将获得市政府的表彰和奖励，并享有多项优惠政策和权益。
同时，他们还将被授予“市长质量奖”荣誉称号，并有机会参加国内外质量奖的评选和交流活动。
这将为他们提供更多的发展机会和更广阔的市场空间，有力地促进我市质量事业的快速发展。
市长质量奖的设立将对我市经济社会发展起到积极的推动作用，有利于促进产业升级和提高产品质量水平。
同时，它也为各个企事业单位和行业组织树立了一个榜样，激发了他们的进取心和创新能力。
我们希望通过评选表彰的方式，将优秀的企业和组织推崇为市级质量奖获得者，进一步激发全市经济的发展潜力和创新活力。
最后，我诚挚地邀请大家积极参与市长质量奖的评选工作，提出宝贵的意见和建议。
让我们携手共同努力，推动我市质量事业的健康发展，为经济社会的繁荣做出更大的贡献！谢谢大家！。
某某公司省长市长质量奖申报自述材料
企业自述材料1公司概述1.1组织的环境1.1.1主要产品和服务河北大江商贸股份有限公司始建于·年，是一家以·为主导、大江商贸和·系列为辅助，集科研、开发、生产、销售于一体的大型·企业。
公司座落在·，南接徐淮，西邻枣庄，经过多年来的潜心经营和培育，现已形成了以·的完整产品结构体系，春润被誉为·。
1.1.2企业文化公司经过几十年的发展，历经春润人的传承、创新和积淀，形成了具有自身特色的企业文化。
企业使命：·。
企业愿景：·。
企业精神：·。
经营理念：·。
管理理念：·。
中长期战略目标：·。
发展战略：·。
1.1.3人力资源状况公司坚持以人为本的原则，重视人才队伍培养，注重产品开发，实现科技兴企。
现有员工·余人，其中研究生·人，本科·余人，专科·余人，中专·余人，高级职称·多人，从以上可以看出公司员工的年龄结构较为合理，文化素质和技术能力均能满足公司生产和经营的需要。
1.1.4主要技术和设备设施河北大江商贸股份有限公司是行业内“领导企业”之首，公司始终坚持现代化管理和科技创新同步发展的原则，以科技为先导，建立了省级企业技术中心，引进国内外先进工艺技术，与国内的大专院校进行合作，结合市场的需求，适时地开发新产品进行升级换代，推动企业健康快速发展。
公司不断地汲取同行业技术优点，融入公司的传统工艺技术优势，形成了依单粮、五粮为基础的无糖、蛋白质和酱香多种生产工艺，大大提高了公司的产品内在品质和市场竞争力。
公司拥有现代化的生产流水线近20条，设备性能达到国内同行的领先水平，部分设备已达到国际先进水平。
1.1.5组织运营的法规和政策环境公司为独立法人单位，依法注册了“春润”、“春润王”、“春润陈香”、“九朝陈香”、“大江商贸”、“春润极品”、“春润低糖”商标，“春润”商标被国家工商行政管理总局认定为“中国驰名商标”，并依法取得了营业执照、生产许可证，依法纳税，诚信生产经营。
市长质量奖发言材料
市长质量奖发言材料
尊敬的各位领导、亲爱的市民们：
大家好！
首先，我要感谢各位领导和市民们对我市质量工作的高度重视和大力支持。
今天，我们在这里举行市长质量奖的颁奖仪式，旨在充分肯定和表彰在质量管理和创新方面表现优秀的企业和个人，激励全市各行各业在质量建设上追求卓越。
质量是产品和服务的生命线，也是市场竞争的核心。
在快速发展的时代背景下，提高质量水平是我市实现经济持续健康发展的重要保障。
市长质量奖的设立，旨在推动我市质量管理水平的提升，培育和弘扬企业家精神，鼓励各界人士积极追求卓越质量，不断提升产品和服务的竞争力。
过去一年，我市广大企业和个人在质量工作中努力奋斗，不断创新，取得了显著成绩。
他们以自身的实际行动践行“以质量
求生存、以创新谋发展”的理念，推动了我市产品和服务的质
量水平整体提升。
同时，他们在质量管理方面充分发挥了示范引领作用，为全市质量工作的顺利推进起到了积极的推动作用。
在今后的发展中，我们将进一步加强质量基础设施建设，积极培育和引进一批有影响力的国内外质量标准和认证，并推动企业加强质量管理和技术创新。
我们将以质量为核心，以市场为导向，全面提升我市产品和服务的质量水平，不断满足人民群众日益增长的消费需求。
最后，我要向获得市长质量奖的企业和个人表示热烈祝贺！你们的优秀表现是对市场竞争力和质量管理的充分肯定，也是对你们辛勤努力的最好回报。
同时，我也要呼吁全市企业和个人要向你们学习，不断提高质量意识，加强创新能力，推动质量工作再上新台阶。
谢谢大家！祝贺大家取得的成绩再创辉煌！
谢谢！。
省长质量奖申报材料
附件（封面）省长质量奖申报材料申报企业（组织）名称（加盖公章）填报日期：年月日填报说明：1．申报材料制作申报材料采用三号字体双面打印，沿长边装订。
2．申报材料的要求内容按表格项目结合实际情况如实填写，各表具体要求见表后“注”，需按年度填写的指标系指申报当年前连续三年的指标。
如表内填不下可另加附页或自行复印表格指标不适用的，可依据行业特征自选指标，并注明定义或公式。
无法填写的项目，要说明原因或提供相关的证实性材料。
3．其他事项若表格篇幅不够，可附页或在不变动内容的情况下自行调整。
—2—一、基本情况申报企业名称：集团公司或所属单位明细：通讯地址：邮编：法人代表姓名：电话：最高管理者姓名：电话：卓越绩效管理机构名称：负责人职务：电话：传真：企业成立日期：经济类型：所属行业（注明行业代码）：工商注册号：组织机构代码：企业规模：□大型（□特大型□大一型□大二型）□中型（□中一型□中二型）□小型职工总数：研发人员总数：管理人员总数：其中卓越绩效管理自评员总数：主要产品或服务对象：注：1.经济类型指国有、有限责任、股份、集体、联营、私营、港澳台资、外商投资企业等。
详见国家统计局2001年颁发的《关于划分企业登记注册类型的规定》。
2.企业规模划分详见国家统计局《统计上大中小型企业划分办法（暂行）》及其说明。
特大型工业企业划分详见国家统计局《特大型工业企业划分标准》。
3.行业划分对照《国民经济行业分类》（GB/T4754-2002）准确填报。
—3—二、资质信息1．实施卓越绩效管理起始时间2．是否符合国家产业政策□是□否行业政策规定3．产品是否纳入行政许可或强制性管理范围□是□否许可或强制类别4．近三年是否遵守环保法律法规□是□否5．近三年有无重大质量、安全、环保、卫生等责任事故（按行业规定）□有□无6．近三年有无重大有效投诉、不良记录或违法行为□有□无说明：7．体系或产品认证情况认证类别认证时间□提供证书复印件认证类别认证时间□提供证书复印件认证类别认证时间□提供证书复印件认证类别认证时间□提供证书复印件注：在选定项前“□”内划“√”。
市长质量奖申报材料
2015年北海市市长质量奖自评材料北海市市长质量奖自我评价报告申报单位：广西中粮生物质能源有限公司申报时间：二O一五年七月报告范围、引用文件、术语和定义1范围本标准规定了北海市市长质量奖（组织）的评价要求。
本标准适用于北海市市长质量奖（组织）的评价。
也为有关组织实施卓越绩效评价提供指南。
2规范性引用文件下列文件中的条款通过本标准的引用而成为本标准的条款。
凡是注日期的引用文件，其随后所有的修改单（不包括勘误的内容）或修订版均不适用于本标准，然而，鼓励根据本标准达成协议的各方研究是否可使用这些文件的最新版本。
凡是不注日期的引用文件，其最新版本适用于本标准。
GB/T19000—2008 质量管理体系基础和术语GB/T19004—2000 质量管理体系业绩改进指南GB/T19580—2012 卓越绩效评价准则GB/Z19579—2012 卓越绩效评价准则实施指南以下等同GB/T19580-2004《卓越绩效评价准则》3 术语和定义GB/T19000-2008确立的以及下列术语和定义适用于本标准。
1 企业描述1.1、企业概况1.1.1山东开泰工业科技有限公司成立于2001年，是一家集科研、开发、生产于一体的国内最大的金属磨料专业生产商，也是一家提供全方位抛丸、喷砂工艺解决方案的供应商。
固定资产3.2亿元，2011年实现销售收入3.89亿元，年产15万吨金属磨料，2011年位居全球排第四位，国内市场占有率30%（全球金属磨料产量125万吨，中国总产量45万吨）。
山东开泰工业科技有限公司是山东省金属磨料工程技术中心，是中国金属磨料行业的领头军，是MFN国际喷丸协会成员、全国标准化抛喷丸分技术副秘书长单位、全国标准化涂漆前金属表面处理及涂漆工艺分技术委员会委员单位、中国铸造协会会员单位、中国造船协会常务理事单位。
公司建立了全国最大的金属磨料研发基地，组建了全国第一家金属磨料实验中心，与山东大学材料科学与工程学院合作，聘请专家教授，共同研发了“铸钢丸、铸钢砂、钢丝切丸、不锈钢丸、不锈钢丝切丸、铝丸、铜丸、锌丸”八大系列，共80多个规格的金属磨料产品。
卓越绩效模式区长市长高质量奖自评报告材料图文
卓越绩效模式管理自评报告XXXX有限责任公司2015年4月10日组织概述1 组织描述XXXX有限责任公司（以下简称公司）是在XX省委XX市人民政府的大力支持下，由XXXX公司、XX市工业发展投资有限公司、XX有限公司三方共同出资，于XXXX年X月组建的。
公司注册资金为X亿元人民币。
公司下设XXXXXX。
主要生产经营XXXXXX加工。
1.1组织的环境a）主要产品和服务及其交付方式公司主要从事XXX产品，目前公司的生产规模、产品交付方式、途经见表1.1a。
表1.1a 公司生产规模、产品及其交付方式b）企业文化公司承接集团公司的企业精神、使命、价值观等，结合公司实际情况提出企业愿景。
●企业精神：“求实创新合作自强”。
●企业使命：“XXXXXXX贡献社会进步”●企业核心价值观：“创造成就未来”●企业愿景：“XXXXXX 创建国内一流企业”c）员工的基本情况公司职工总人数为XXXX人，员工基本情况见表1.1c。
表1.1c员工基本情况表员工年龄、学历结构见图1.1c-1和图1.1c-2。
公司员工涉及XX作业，因此实现定期体检制度，对在XX、高温环境下的作业员工给予特殊的健康和安全保护。
对起重工、锅炉工、水质化验工、焊工、电工、厂内机动车辆等特种设备的操作人员进行持证上岗。
d）主要的技术和设备设施公司拥有XX、生产车间及辅助生产车间，主要生产工艺有XX工艺。
其中XX获XXX二等奖；XX获XXX奖。
主要设备见表1.1d。
表1.1d 主要生产技术和设备e）组织运营的法规和政策环境公司严格遵循国家法律、环境、职业健康和安全、财务及产品的相关要求，以及认证和注册登记等方面的要求，遵循合法经营，按章办事原则。
组织运营的主要法规和政策环境见表1.1e。
表1.1e组织运营的主要法规政策环境1.2组织的关系a）组织机构和治理系统公司管理体系：实行董事会领导下的总经理负责制。
依法设立股东大会、董事会、监事会和公司法人治理结构。
市长优秀质量奖绩效自评报告
市长优秀质量奖绩效自评报告1. 背景介绍市长优秀质量奖是市政府对在提高质量和效率方面取得杰出成绩的个人或团队所颁发的奖项。
本报告旨在对本人过去一年的绩效进行自我评估，以展示我在质量管理方面的成果和取得的进展。
2. 目标设定和达成情况我在过去一年中设定了一系列目标，以提高质量管理和市政服务的效率。
这些目标包括：- 减少政府行政决策的处理时间，以提高响应速度和效率。
- 优化行政流程，减少冗余环节和繁琐程序，提升市政服务的效果。
- 推动数字化转型，提高信息共享和智能化管理水平。
- 增加对市政工作人员的培训和教育，以提高工作素质和服务态度。
通过定期的目标追踪和绩效评估，我取得了以下成绩：- 政府行政决策的处理时间平均减少了20%。
- 行政流程精简，节约了大量时间和资源。
- 成功推动了数字化转型，建立了信息共享平台，提高了工作效能。
- 组织了一系列培训和教育活动，提高了市政工作人员的专业素质和服务态度。
3. 市民满意度调查结果为了评估市民对市政服务的满意度，我们进行了一次调查。
以下是部分结果摘要：- 80%的市民表示对市政服务的满意度提高了。
- 70%的市民认为政府行政决策的处理速度有所改善。
- 90%的市民对市政工作人员的服务态度表示满意。
调查结果显示，我在提高市政服务质量方面取得了显著进展，并得到了市民的认可和支持。
4. 下一步计划鉴于过去一年取得的成绩和市民的满意度，我将继续努力提高市政服务质量和效率。
下一步计划包括：- 进一步优化行政流程，减少冗余环节和繁琐程序。
- 持续推动数字化转型，提高信息共享和智能化管理水平。
- 加强对市政工作人员的培训和教育，提高工作素质和服务态度。
- 加强与市民的沟通和互动，更好地了解市民需求并及时响应。
通过不断改进和努力，我将继续为市政服务质量的提升做出贡献。
5. 结论过去一年，我在市政服务质量的提升和效率的改善上取得了显著成绩。
通过设定明确目标、持续追踪绩效和关注市民需求，我成功地推动了市政工作的发展和提高了市民的满意度。
卓越绩效自评报告(市长质量奖)
“市长质量奖”自我评价报告吉林市东福米业有限责任公司编制说明吉林市东福米业有限责任公司为申请吉林市“市长质量奖”，特成立卓越绩效评价领导小组，由公司总经理任组长，公司办主任任副组长，负责编制自评报告及实施具体的绩效评价工作。
自我评价报告结合公司质量管理实际情况以及大米行业的特点，从领导，战略，顾客与市场，资源，过程管理，测量、分析与改进以及经营结果等七个方面描述了公司质量管理的状况及未来的前景，为公司追求卓越管理提供了一个自我评价的依据，并用于申请2012年度吉林市“市长质量奖”。
报告中具体数据涉及公司连续三年的有关指标，公司均如实填写，自我评价打分表中的分值由领导小组负责打分。
报告的编写及实施有助于公司提高整体业绩和能力，为公司的所有者、顾客、员工、供方、合作伙伴和社会创造价值，有助于公司获得长期成功，并成为公司追求卓越管理模式的一种可参照的工具。
1 范围本报告描述了公司从事质量管理活动的所有方面，为公司追求卓越管理提供了自我评价的依据，并用于申请2012年度吉林市质量管理奖。
2 引用文件GB/T19000-2008质量管理体系基础和术语(idtIS09001：2008) GB/T19004-2008 质量管理体系业绩改进指南(idtlS09004：2008) GB/T124001-2004 环境管理体系基础和术语(idtlS014001：2004) GB/T19580-2004卓越绩效评价准则公司内部文件《质量管理手册》(Q/JDF.A-2012版)3术语和定义GB／T19000-2000和GB／T19580-2004确立的术语和定义。
3.1卓越绩效公司自成立以来，始终以科技创新为发展动力，以市场为导向、以质量为根本、以基地建设为根基、以品牌为命脉的理念，成功创出了一条“公司+基地+农户+标准化”的绿色产业发展之路，公司研制生产的“大荒地”牌绿色、有机优质大米，从土地到餐桌，全部实施国家绿色、有机食品生产技术标准，真正达到无污染、安全、营养、绿色、有机的优质大米。
国有企业市长奖申报材料
国有企业市长奖申报材料尊敬的市长：我谨代表某国有企业向您提交市长奖申报材料，以表彰我们企业在经济发展、社会责任和创新能力等方面所取得的重要成就。
以下是我们企业的相关信息和申报理由：一、企业概况我国有企业成立于xxxx年，是一家以提供xxxx产品/服务为主的企业，拥有xxxx员工，总资产达xxxx亿元。
多年来，我们始终秉持着“以人为本、诚信经营”的经营理念，致力于为社会创造价值。
二、经济发展1.持续增长：通过不断创新和市场拓展，我们企业在过去五年里实现了持续稳定的经济增长，年均增长率达到xx%。
2.税收贡献：作为国有企业，我们始终履行税收义务，积极缴纳各项税费，为地方财政做出了重要贡献。
3.就业机会：我企业积极扩大就业规模，为社会提供了大量稳定就业机会，助力地方就业稳定和经济增长。
三、社会责任1.环境保护：我们注重环保意识的培养，积极采取环境友好型生产方式，减少污染物排放，提高资源利用效率，为环境保护事业做出努力。
2.公益事业：我们积极参与社会公益事业，捐资助学、扶贫济困、赈灾救援等，关爱弱势群体，履行企业社会责任。
3.员工福利：我们关注员工的生活品质和发展，提供良好的工作环境和福利待遇，加强员工培训和职业发展规划，为员工的幸福感和成长提供支持。
四、创新能力1.科技创新：我们注重科技创新，加大研发投入，不断提升产品/服务的技术含量和竞争力，在行业中保持领先地位。
2.管理创新：我们不断完善企业管理体系，引入先进的管理理念和方法，提高企业运营效率和竞争力。
3.市场创新：我们积极开拓国内外市场，拓展销售渠道，不断推出创新产品/服务，适应市场需求变化。
我国有企业在经济发展、社会责任和创新能力等方面取得了重要成绩，为地方经济发展和社会进步做出了积极贡献。
我们希望能够获得市长奖的殊荣，以鼓励我们继续努力，为城市的繁荣和发展做出更大的贡献。
感谢市长对我们企业的关注和支持，期待能得到您的认可和肯定。
此致。
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企业自述材料1公司概述1.1组织的环境1.1.1主要产品和服务河北大江商贸股份有限公司始建于·年，是一家以·为主导、大江商贸和·系列为辅助，集科研、开发、生产、销售于一体的大型·企业。
公司座落在·，南接徐淮，西邻枣庄，经过多年来的潜心经营和培育，现已形成了以·的完整产品结构体系，春润被誉为·。
1.1.2企业文化公司经过几十年的发展，历经春润人的传承、创新和积淀，形成了具有自身特色的企业文化。
企业使命：·。
企业愿景：·。
企业精神：·。
经营理念：·。
管理理念：·。
中长期战略目标：·。
发展战略：·。
1.1.3人力资源状况公司坚持以人为本的原则，重视人才队伍培养，注重产品开发，实现科技兴企。
现有员工·余人，其中研究生·人，本科·余人，专科·余人，中专·余人，高级职称·多人，从以上可以看出公司员工的年龄结构较为合理，文化素质和技术能力均能满足公司生产和经营的需要。
1.1.4主要技术和设备设施河北大江商贸股份有限公司是行业内“领导企业”之首，公司始终坚持现代化管理和科技创新同步发展的原则，以科技为先导，建立了省级企业技术中心，引进国内外先进工艺技术，与国内的大专院校进行合作，结合市场的需求，适时地开发新产品进行升级换代，推动企业健康快速发展。
公司不断地汲取同行业技术优点，融入公司的传统工艺技术优势，形成了依单粮、五粮为基础的无糖、蛋白质和酱香多种生产工艺，大大提高了公司的产品内在品质和市场竞争力。
公司拥有现代化的生产流水线近20条，设备性能达到国内同行的领先水平，部分设备已达到国际先进水平。
1.1.5组织运营的法规和政策环境公司为独立法人单位，依法注册了“春润”、“春润王”、“春润陈香”、“九朝陈香”、“大江商贸”、“春润极品”、“春润低糖”商标，“春润”商标被国家工商行政管理总局认定为“中国驰名商标”，并依法取得了营业执照、生产许可证，依法纳税，诚信生产经营。
公司重视普法和思想教育，制定了安全管理制度和安全操作规程，配备了安全防护设施，重视保护自然环境和员工健康。
公司通过了ISO9001、ISO14001、ISO18001及HACCP认证，使公司的质量、环境和员工的职业健康安全在有效的管理体系下运行，各种排放指标均达标，公司被当地人民政府多次评为普法、质量、安全、绿化、节能、环保的先进单位。
1.2组织的关系1.2.1组织机构公司下设3个子公司：河北大江商贸股份有限公司营销分公司、直属县和阳商贸有限公司、济南春润酒业销售有限公司。
1.2.2市场状况国内市场：公司产品目前主要以省内为主，销售网络遍布全省十七地市；省外在江苏、浙江、广西、福建、河南、陕西、安徽等20个省市进行重点突破。
公司的主导产品是商贸，形成了以“春润王”、“九朝陈香”、“大江商贸”系列为高端，“陈香”、“特曲”系列为中端，“大曲”、“特酿”系列为低端，以“醉卧春润”、“低糖”、“春润极品”等系列为辅助品牌的完整系列产品结构。
为加强与供应商和经销商之间的合作关系，公司通过建立定期走访制度、市场监督机制、邀请相关方代表到公司参观访问进行高层互动、不定期地利用电话或网络等多种途径实现信息资源共享，促进相互之间的诚信度及和谐关系。
2组织面临的挑战2.1竞争环境2.1.1市场与竞争对手近几年来，由于中国产业政策的调整，消费者的消费理念和需求的变化，中国商贸工业的发展进入了相对平稳的时期，高速发展的势头有所减弱，商贸行业面临着重新洗牌的境地，竞争环境更加复杂，竞争形势更为严峻。
公司在国内市场的主要竞争对手有古井贡、口子窖、泰山生力源、景芝、扳倒井等。
2.1.2面临的挑战a.国家宏观政策的调控，如从量计税。
b.近年来，原材物料的成本大幅上升。
c.用工成本上升。
d.国家出台禁酒令。
e.同行间的一些不正当竞争。
2.1.2公司超越竞争对手取得成功的关键a.·。
b.公司拥有商贸、黄酒、露酒国家级评委4人，河北首席技师2人，河北省评委10人，在国内同行业中同时具有商贸、黄酒、露酒国家级评委的仅仅春润一家。
c.公司同时具备无糖型、蛋白质型、酱香型商贸生产工艺，大江商贸生产工艺和露酒生产工艺多种生产能力的大型粮食酒酿造基地，尤其是春润酒生产工艺，以其独特的酿造工艺和品质，历经三千年而不衰，国内也仅春润一家。
d.公司拥有·发酵池和万吨生产能力的大曲制曲生产基地。
e.河北大江商贸股份有限公司具有得天独厚的自然地理条件和绿色生态环境，且气候温暖湿润，四季分明，给微生物的生长繁殖提供了适宜的条件，利于酿酒。
经国家地矿部鉴定，春润的地下水系天然的矿泉水，富含锂、锶、镁、硒等多种对人体有益的微量元素和矿物质，水质甘甜，利于生产酿造高品质的酒。
f.公司在市场营销上，产品结构调整已大见成效，中高档产品占到总销售收入的70%，盈利能力得到大幅度提升；重点市场已具规模，已经培育出亿元的经销商1个，过亿元的单品2个，过亿元的市场2个，快速发展的量的拐点已经呈现。
g.公司的春润王酒以综合评比第一名的优异成绩通过了“纯粮固态发酵商贸”认证；“春润”商标被国家工商总局认定为“中国驰名商标”；·；2·。
2.1.3数据获取公司积极引入卓越绩效评价体系，构建内外部沟通的信息交流平台。
在行业外，公司主要通过网络信息平台搜集国家发布的行业对比分析数据、上市公司财务报告和年报等；在行业内，主要通过国家统计局、中国商贸工业协会、中国酒类流通协会、中国副食流通协会、省级专业协会等组织率先掌握和获取行业内前沿信息。
以上的相关数据在同行业相互学习交流中也可获得。
2.2战略挑战2.2.1近年来，由于国家宏观政策的调整和生产商贸原材料的价格持续上涨，使河北大江商贸股份有限公司面临前所未有的挑战。
公司决策层通过研究，果断地进行战略调整，适时地提出“三高”战略，利用技术创新，加快新产品开发步伐，对产品结构进行调整，现在中高档产品已占到总体的70%。
在市场上实施重点市场重点开发、重点客户重点培育、重点市场重点投放的营销策略，组建公关团队，积极地推进政务和商务公关，同时每年都不断地招聘大中专毕业生，为公司的健康良性发展注入新鲜血液，使公司取得每年以30%速度递增的骄人业绩。
2.2.2公司实施以人为本的经营战略，重视人力资源的开发，注重人才队伍的建设，把培养人才、留住人才作为企业竞争优势的关键因素。
关心员工的成长与进步，鼓励并帮助员工做好个人职业生涯设计，鼓励员工自学成才，为员工提供优良的学习条件。
公司实施内部职称评定，为员工的成长搭建阶梯，给员工创造更多施展个人才能的机会，发挥员工的聪明才智，增强员工的向心力和企业的凝聚力。
2.3绩效改进系统公司积极引入绩效改进思想、方法，以精细化生产、供应链管理、绩效考核管理等系统方法为手段，实施以提升价值为主线的绩效改进模式。
公司积极对生产、经营、管理的每个流程都进行评估，对高级管理人员、中层管理人员、专业技术人员以及技能工人的工作业绩进行全面考核评价。
根据绩效改进情况，由公司审计、人力资源、营销策划中心、企业管理处、生产调度处等部门联系组成评审组依据绩效标准框架实施评估，通过系统考核评价，对产品质量、安全环保、生产工艺流程、营销流程、行政交通以及项目管理控制等进行改进。
同时对绩效进行定期审核，通过期刊、内部办公系统、企业网络信息平台以及会议纪要或简报进行交流，在公司领导与员工之间进行有效沟通，做到信息及时整理、传递、反馈、整改、提升，实现信息的共享和双向沟通。
公司重视员工的素质教育和技能培训，建立员工培训管理机制，制定员工培训制度。
由人事处负责员工的教育培训，培训需求部门制定培训计划报领导审批后，依据培训计划实施员工培训。
公司每年都投入100多万元为员工购买学习书籍，支付各种培训费用。
从清华大学、北京大学、河北大学、无锡轻工业学院和专业咨询公司聘请教授专家来公司授课，对高管、中层干部和相关管理人员进行管理知识、营销知识及专业知识培训。
公司创办技术俱乐部，专门对生产过程中的生产工艺技术进行研讨、交流学习，相互借鉴、共同提高。
4.1领导4.1.1组织的领导4.1.1.1高层领导的作用高层领导是公司战略决策的制定者和推动者。
公司高层领导组织确定了公司的企业文化、发展方向和战略目标，不断加强学习，消化和吸收国内外同行业先进的管理经验和成功做法，不断完善组织结构和管理机制，以适应激烈竞争的市场态势，定期评审各项决策的有效性。
近年来，公司不断加大机制创新、管理创新和制度创新，将“以人为本”与制度约束的刚性管理相结合，高度重视社会、国家、员工、股东的关系，实行良性互动和科学管理，理顺公司内外部关系，注重社会效益和经济效益的同步发展，形成了良好的企业形象。
a）确定和贯彻公司的价值观公司的价值观为：传承和深挖春润三千年的酒文化，营造“阳光、和谐、愉快”的企业氛围。
公司高层领导通过自身行为带动，将公司价值观贯彻到公司每一项工作中去，公司按照既定的战略目标，将研究市场、开发市场、服务市场作为各项工作的重中之重，长抓不懈。
公司坚持以市场为导向，以客户为中心，以消费者为上帝，注重产品研发，以高质量的产品回报消费者。
公司领导恪尽职守、乐于奉献，强化自身廉政建设，成为全体员工学习的典范。
公司一直恪守“质量是企业的生命”这一理念，不断提升产品的科技含量。
全体员工在各自的岗位上开展技术比武练兵活动，公司上下形成了“学一学、比一比、看一看”的氛围，为公司的长足发展注入了生机与活力。
公司领导不断强化内部管理机制，特别是在公关策划、市场营销方面加强与重点院校的对接，聘请了北京赞伯公司专业策划团队。
通过一流的公关营销策划，公司经营业绩以每年30%以上的速度递增。
公司领导对取得的成绩从不满足，不断提出更高的目标，追求卓越经营。
多年来，公司领导率先垂范，以浓厚的春润酒文化为底蕴，倡导先进的华夏酒文明，成为行业内品牌的典范。
b）确定公司的长、短期发展方向及绩效目标。
近期目标：集中精力抓销售，咬定目标不放松，优化结构不动摇。
把工作重心全部放在销售上，努力研究市场、开发市场、扶持市场、适应市场。
按照“·”三高战略思想，着力加大新产品的研发力度，重点对产品结构进行调整，提高企业盈利能力，为企业步入发展的快车道夯实基础。
中长期发展战略：巩固辖区、导航河北、占领全国、走向世界。
近年来，公司在领导班子的带领下，实施三年三步走的战略，使得市场覆盖面逐年扩大，在辖区商贸市场占有率达到60%，领军地位稳固。
近年来公司营业额每年增长30%以上，在河北省同行业内居领先水平，是河北商贸行业的代表性企业。