出国人员行前教育.ppt

7. 出国（境）人员在与外方交谈时，要注意内外有别， 严防口头泄密；
8. 出国（境）人员在外期间要注意通信保密；
9. 对身份不明或经亲友介绍并不相识人员的邀请，不要 贸然应允，贸然前往，以免上当受骗，误入圈套；
10. 出国（境）人员在遇到警方公开寻衅制造事端时，要 据理力挣，拒绝回答无关的问题，并坚决要求和我使 （领）馆联系；
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第五章：突发事件和意外情况的应对和处理
若遇见警有意寻衅或者无理的纠缠，要做到不给其抓 到把柄，向寻衅的外国警务人员表示抗议，坚决要求 与项目部或者与我驻外使（领）馆联系。
8、违反了所在国的有关规定
出国（境）人员应了解和遵守所在国家和地区的法律、 规定和习俗。万一不慎违反有关规定时，应该主动道 歉承认过失，接受合法处理。千万不能在看不明白的 文件上签名或者发表申明。如果对方借题发挥，乘机 敲诈，应根据有理、有利、有节的原则处理，并要求 和项目部或者我使（领）馆联系。
6. 加强组织观念，自觉遵守纪律，在国外服从驻外使领馆的领导， 遵守驻在国的法律，尊重驻在国的风俗习惯。不搞大国主义，不 搞种族歧视。
7. 不同外国机构和外国人私自交往，不利用职权和工作关系营私牟 利。严禁索贿受贿，不违反国家规定收受各种名义的回扣归个人 所有，严格执行授受礼品的规定。
8. 勤俭节约，廉洁奉公，分清公私界限，严格遵守财务制度。
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第六章： 旅行需知
二、卫生检疫
为维护本国利益，许多国家对外国人入境者要求持有入境者所在 国卫生检疫机关签发的健康证明书，爱滋病检验证书和国际预防 接种证书（简称“黄皮书”），否则将被隔离留验、强制体检、 预防接种、罚款或拒绝入境等。
5. 出国（境）人员出入外方机构、公司、企业和外方人员住处，出 次外方招待会、宴会，不得携带属于国家和企业的秘密文件、资 料和其他物品，严防被窃或丢失；
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第二章：涉外工作中的国家安全和保密
6. 出国（境）人员不得在旅馆、饭店和乘车、乘船、乘 机等不利于保密的场合谈论或者处理国家和企业内部 秘密事项；
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第四章： 综合管理
二：护照、签证管理
办理因公护照，只有取得《任务批件》后，方 可办理因公护照。集团公司是外交部、港澳办
批准的因公护照（通行证）、签证（签注）的
自办单位，对集团公司所属各单位申办因公护 照（通行证）、签证（签注）实行归口管理。
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第五章：突发事件和意外情况的应对和处理
4、生病或者受伤
在境外生病或者以外受伤，要及时和项目部取得联系。 5、住所骚扰 就寝时要锁上门，有防盗链的，要加上防盗链；
如果发现有人敲门时，要问明来人是谁，如果是不认 识的人，千万不要开门，以防止上当；
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前言
为了更好地宣传党和国家外事政策以及公司的外事管理 规定，加强公司出国（境）人员的管理，规范出国（境） 人员的行为，我们编写了《外事常识讲座》，内容涵盖 有关政策法规、外事纪律、突发事件和意外情况处理、 安全保密要求、旅行常识、外事礼仪以及有关国家概况 等，供公司出国（境）学习、使用。
3. 因公出国（境）人员临行前，必须按照国家有关规定，经过人员 审查，并接受安全、防谍、保密和外事纪律教育，了解国内、外 形势，坚定社会主义信念，增强爱国主义精神，树立正确的人生 观和世界观。
4. 出国（境）人员不得擅自携带属于国家秘密的文件、资料和企业 内部秘密文件、资料、未公开发表的科技论文、地质资料、图纸、 内部报刊或者记有内部情况的笔记本。
9. 谦虚谨慎，不卑不亢。讲究文明、礼貌，注意服饰、仪容。严禁 酗酒。
10. 顾全大局，发扬风格，协调配合，协同对外。
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第二章：涉外工作中的国家安全和保密
1. 涉外工作中必须自觉履行维护国家安全和保密的公民义务；
2. 出国（境）人员维护国家安全和保守国家秘密的基本要求；
3、 严格执行各项费用开支标准和财务管理办法，注意节 约，防止浪费；
4、 严格遵守海关规定，不准走私、逃税，不得随意接受 外籍人、华侨等委托带进或者带出物品，也不得随意 委托他们带进物品；
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第三章： 出国（境）人员外事纪律
6、严格执行对外礼品授受规定，不得公开或者变 相的向外宾索要礼品或者钱财；
3. 坚决执行党和国家的方针政策，自觉遵守法律法规。如实反映情 况，严格执行请示、报告制度。
4. 保守国家秘密，严格执行保密法规。坚持内外有别，不泄露内部 情况。
5. 忠于职守，尽职尽责。提高警惕，防奸、反谍、反策反。
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第一章：涉外人员守则
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第四章：
综合管理
一：团组管理
1. 出访团组应根据境外工作任务的需要，选择经济、合 理、安全的旅行路线，并预定机票；
2. 团组出发前，应指定详细的工作计划； 3. 团组出发前，应进行外事教育；
4. 团组（人员）在外期间，应随时将有关联络信息通报 项目部，确保互相联络畅通；
5. 凡发生严重违反外事纪律、人员在境外出走不归等事 件，团组负责人应该立即报告公司外事事业部；
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第五章：突发事件和意外情况的应对和处理
一：意外情况的防止、应对和处理
1、 护照遗失 出国人员在境外发生护照丢失，应该立即向当地警察
局报案，向我国驻当地使（领）馆报失并申请补发。 申请补发护照时应出具遗失护照证明；确认与本人身 份相关的文件、证件；本人照片。在境内发生护照丢 失，应立即向当地公安机关报失，同时本人所在单位， 以书面形式报海外事业部统一处理，外交部自收到护 照挂失之日起，三个月内不颁发新的护照。
机票 检查机票填写的飞机班次、日期、途经城市、到达城市是否 正确，座位是否确认（即“OK”）。只有机座得到“OK”，才可搭 乘飞机。
行李 乘飞机，一般可免费托运行李20公斤（头等舱机票可托运 30公斤），行李超重部分要付超重费，请勿夹带酒、猪肉制品等 违禁物品
行李箱 最好是用轻便牢固的旅行箱，便于搬运，不怕碰压。为防 盗，个人的行李应有明显的标记，写上中外文姓名、到达的目的 地等。集体的行李可用统一标记，以便识别。
7、不得收听、收看黄色反动广播、电影、录像， 不得阅读、购买黄色反动书刊；不得将反动宣 传品以及有淫秽内容的书刊、杂志和音像制品 带回国内，不得出入不正当的娱乐场所；
8、注意礼节、礼貌和服饰仪容；
9、出国（境）人员应妥善保管好护照，严防被窃 或丢失。
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第一章：涉外人员守则
1. 忠于祖国，忠于人民。坚决维护国家主权和民族尊严，不说不利 于祖国的话，不做有损国格、人格的事。
2. 站稳立场，坚持原则，警惕和抵制敌对势力推行和平演变的图谋， 自觉抵制资产阶级腐朽思想和生活方式的侵蚀。做到“富贵不能 淫，贫贱不能移，威武不能屈”。
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第五章：突发事件和意外情况的应对和处理
9、有人委托捎带物品
出国（境）人员经常碰到别人委托捎带物品的情况。 一定要搞清楚捎带的是何物，严防携带违禁品出、入 境。
10、发生突发事件的临时出国（境）团组（人员），应立 即与我国驻当地使（领）馆（联络办）、集团公司驻 当地代表处取得联系，并及时将有关情况通知本单位 境外突发事件处理机构和领导小组；服从上述机构的 领导、协调和指挥。
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第六章： 旅行需知
一、出国（境）前准备
护照 应核查姓名、出生年月、地点是否填写正确，并在签字格 上签名，护照必须妥善保管，不得污损、涂改，严防遗失。护照 （签证）（均要复制两份，一份随身，一份留家中）
签证 签证均做在护照或其他身份证件上，请核对前往的国家以 及签证期限。
2020年1月19日星期日
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目录
前言
第一章：涉外人员守则 第二章：涉外工作中的国家安全和保密 第三章：因公出国（境）人员外事纪律 第四章：综合管理 第五章：境外突发事件和意外情况的应对和处理 第六章：旅行需知 第七章：出国旅行指南
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拍照、议论或者长时间停留，应该立即避开现场，以
免遭到隐蔽在现场的作案同伙的袭击，或作为证人、
目击者受到警察盘问，甚至随时可能被传上法庭作证， 这样有可能遭到歹徒的报复。
7、遇到警察盘问
出国（境）人员在出入他国国境或者在国境外停留期 间，应该自觉遵守所在国（地）的有关规定，接受合
法的正常检查。若对方是便衣，应该要求其出示证件 并记录其证件号码，确认是警察后方可接受查询。
如遇有不明身份的人打来电话，不得随意应允，以防 索取钱财或发生其他意外；
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