微型消防站站长职责
微型消防站制度
微型消防站人员岗位职责一、站长职责：负责微型消防站日常管理，组织制定各项管理制度和灭火应急预案，开展防火巡查、消防宣传教育和灭火训练；指挥初起火灾扑救和人员疏散。
二、消防员职责：负责扑救初起火灾；熟悉建筑消防设施情况和灭火应急预案，熟练掌握器材性能和操作使用方法，并落实器材维护保养；参加日常防火巡查和消防宣传教育。
三、控制室值班员职责：应熟悉灭火应急处置程序，熟练掌握自动消防设施操作方法，接到火情信息后启动预案。
四、微型站各岗位人员必须保证24小时信息畅通，遇到紧急情况必须立即赶赴单位。
微型消防站人员值班联动制度一、微型消防站站每天不得少于2人值班，值班人员必须保证24小时在岗在位，做好应急准备。
二、微型消防站值班人员值班期间应组织开展消防巡查和消防宣传教育等日常消防工作，并及时向单位消防安全管理人汇报当日值班情况。
三、接到火警信息后，控制室值班员应迅速核实火情，启动灭火处置程序；消防员应按照“3分钟到场”要求赶赴现场处置。
四、微型消防站接受公安消防部门的调派指令，协助参与周边区域灭火处置工作。
微型消防站管理训练制度一、微型消防站应定期组织开展日常业务训练，每月不得少于1次，不断提高扑救初期火灾的能力。
训练内容包括体能训练、灭火器材和个人防护器材的使用等，由站长组织实施。
二、微型消防站人员要认真学习消防知识，做到“一懂四会”懂本单位火灾危险性，会宣传消防知识和报火警，会使用消防设施灭火，会发现火灾隐患、会组织群众疏散逃生。
三、微型消防站应每月组织本单位员工开展一次灭火和应急疏散演练工作。
一旦发生火情要沉着冷静，行动迅速，一面报警，一面组织扑救，并迅速组织人员疏散。
四、微型消防站应积极参与消防安全重点单位区域联防工作，定期组织开展区域单位消防安全互查，召开区域联防会议，消防安全教育培训，并在公安消防部门、派出所的领导下参与区域火灾扑救工作。
微型消防站器材配备及保养制度一、微型消防站器材库指定专人统一保管使用。
微型消防站组织管理制度
微型消防站组织管理制度第一章总则第一条为了规范微型消防站的组织管理，提高灭火救援效率，确保人民生命财产安全，制定本制度。
第二条本制度适用于各类微型消防站的组织管理工作。
第三条微型消防站的组织管理应遵循科学民主、公开透明、便民利民、服务大局的原则。
第四条所有微型消防站工作人员应认真遵守本制度，遵守国家法律法规，并努力提高综合应急救援能力。
第二章组织机构和职责第五条微型消防站的组织机构包括站长、副站长、消防人员等。
第六条站长是微型消防站的领导，负责全面协调和管理站内工作，做好消防设备和器材的保养和维护工作，组织开展各种消防演练和教育培训工作。
第七条副站长是站长的助手，协助站长处理站内各项事务，确保微型消防站的正常运转。
第八条消防人员是微型消防站的骨干力量，负责监督和执行消防安全规定，承担灭火救援和应急处理任务。
第九条微型消防站应根据实际工作需要设立必要的职能部门，如值班室、应急救援组、教育培训组等。
第三章工作程序和纪律要求第十条微型消防站工作程序应按照国家法律法规和消防安全要求进行，做到科学、规范、有序。
第十一条消防人员应服从站长的指挥，执行消防救援任务，保护人民生命财产安全。
第十二条微型消防站应建立健全值班制度，保障24小时不间断的应急服务。
第十三条消防人员应按照值班表严格按时上班，不得擅自迟到早退，确保微型消防站的正常运转。
第十四条微型消防站应建立健全教育培训制度，定期组织消防知识和应急处理技能培训，提高消防人员的专业能力。
第四章管理监督和考核评价第十五条站长负责对微型消防站的日常工作进行管理和监督，确保工作的顺利开展。
第十六条微型消防站应定期对站内的消防设备和器材进行检查和维护，保证其正常运转。
第十七条微型消防站应建立健全考核评价制度，对消防人员的工作表现进行评价，激励优秀、督促不足。
第十八条微型消防站应建立健全消防事故处理报告制度，对发生的事故进行及时处理和汇报，确保安全生产。
第五章附则第十九条本制度自发布之日起正式实施。
微型消防站管理制度岗位职责
微型消防站管理制度岗位职责微型消防站是指对居民区、工业企业、商业综合体等一定范围内的消防安全进行监督、检查、总结、研究以及协调处置突发火灾等任务的单位。
为了确保微型消防站的工作顺利进行，需要明确岗位职责和工作要求。
下面是微型消防站管理制度的岗位职责：一、站长1.负责微型消防站的整体工作，对站内人员进行管理和指导；2.负责制定微型消防站的工作计划、方案，并组织实施；3.组织开展微型消防站的安全教育、培训和演练，提高队员的消防技能；4.负责接收、处理和转达上级指令；5.协调处理微型消防站与其他相关单位的协作工作；6.参与相关消防工作的调查和处理，及时上报相关情况。
二、副站长1.协助站长完成微型消防站的日常工作；2.分管站内人员的队伍建设工作，确保队员达到岗位要求；3.分管站内物资、设备的管理工作，保障消防工作的正常开展；4.组织、协调微型消防站的宣传工作，提高公众的消防安全意识；5.参与微型消防站的安全检查和评估，做好隐患排查和整改工作。
三、技术员1.负责站内消防设备的维护和保养，确保设备正常运行；2.参与微型消防站的调度工作，负责指挥和协调灭火行动；3.进行火灾隐患排查，提出改进意见和建议；4.参与微型消防站的技术培训和演练，提高自身技能水平；5.组织、协助相关部门进行火灾事故调查和处理。
四、宣传员1.负责微型消防站的宣传工作，提高公众的消防安全意识；2.编写宣传资料、制作宣传展板，并进行相关宣传活动；3.参与微型消防站的社区活动、宣传展览等工作；4.进行消防安全培训和演练，提高宣传能力和消防知识水平；5.参与微型消防站的应急演练和处理，及时宣传消防知识和救援方法。
以上仅是微型消防站管理制度中的一部分岗位职责，具体职责还需根据微型消防站的实际情况进行调整和完善。
同时，在进行岗位职责安排时，还需要注重人员的培训和交流，提高队员的整体素质和协作能力，以确保微型消防站的工作安全、高效地开展。
微型消防站人员岗位职责
微型消防站人员岗位职责
2、发现火灾隐患及时报告者； 3、发现初起火灾及时采取有效措施处置，避免重大损失者； 4、在火灾情况中判断正确，处置果断，扑救事迹突出者； 5、积极参加消防宣传教育培训、演练； 6、在日常工作中有其他优异成绩和突出表现者。 （三）有下列情形之一者，根据情况予以处罚： 1、 不履行本岗位职责，不落实消防安全制度，对消防安全工作造成影 响的； 2、不会使用灭火器材灭火和不会报火警的； 3、无故不参加消防培训、演练的。 （四）奖励和处罚按照公司制度执行。 八、微型消防站消防安全教育、培训制度 （一）站内工作人员每年不定期进行一次培训。 （二）站内工作人员更换，新进人员须进行上岗前的消防安全培训。 （三）下列人员应接受消防安全专门培训。 1、微型消防站队长； 2、消防控制室的值班、操作人员； 3、其他依照规定应当接受消防安全专门培训的人员。 （四）培训内容： 1、有关消防法规、消防安全制度和保障消防安全的操作规程； 2、消防站辖区内的火灾危险性和防火措施； 3、有关消防设施的性能、灭火器材的使用方法； 4、报火警、扑救初起火灾以及自救逃生的知识和技能； 5、组织、引导相关人员疏散的知识和技能。 6、辖区内建筑消防设施的基本情况，消防安全重点部位情况、消防水源 情况、消防车通道等。 （五）培训方式： 1、由微型消防站队长对辖区相关人员进行培训； 2、邀请消防部门专业人员授课； 3、结合本年度消防演练，组织培训； 4、通过制作墙报、宣传栏、贴图画等方式进行消防安全教育。 （七）因工作需要人员换岗前进行再教育培训。 （八）培训要做好相关影音视频记录并存档。 九、微型消防站防火检查制度 （一）防火检查人员由站内队长和队员担任。 （二）微型消防站每月至少对区域内的单位开展一次消防安全检查。 （三）防火检查由队长对辖区的消防安全状况、安全操作执行情况进行 检查。
微型消防站制度
微型消防站人员岗位职责一、站长职责：负责微型消防站日常管理，组织制定各项管理制度和灭火应急预案，开展防火巡查、消防宣传教育和灭火训练；指挥初起火灾扑救和人员疏散。
二、消防员职责：负责扑救初起火灾；熟悉建筑消防设施情况和灭火应急预案，熟练掌握器材性能和操作使用方法，并落实器材维护保养；参加日常防火巡查和消防宣传教育。
三、控制室值班员职责：应熟悉灭火应急处置程序，熟练掌握自动消防设施操作方法，接到火情信息后启动预案。
四、微型站各岗位人员必须保证24小时信息畅通，遇到紧急情况必须立即赶赴单位。
微型消防站人员值班联动制度一、微型消防站站每天不得少于2人值班，值班人员必须保证24小时在岗在位，做好应急准备。
二、微型消防站值班人员值班期间应组织开展消防巡查和消防宣传教育等日常消防工作，并及时向单位消防安全管理人汇报当日值班情况。
三、接到火警信息后，控制室值班员应迅速核实火情，启动灭火处置程序；消防员应按照“3分钟到场”要求赶赴现场处置。
四、微型消防站接受公安消防部门的调派指令，协助参与周边区域灭火处置工作。
微型消防站管理训练制度一、微型消防站应定期组织开展日常业务训练，每月不得少于1次，不断提高扑救初期火灾的能力。
训练内容包括体能训练、灭火器材和个人防护器材的使用等，由站长组织实施。
二、微型消防站人员要认真学习消防知识，做到“一懂四会”懂本单位火灾危险性，会宣传消防知识和报火警，会使用消防设施灭火，会发现火灾隐患、会组织群众疏散逃生。
三、微型消防站应每月组织本单位员工开展一次灭火和应急疏散演练工作。
一旦发生火情要沉着冷静，行动迅速，一面报警，一面组织扑救，并迅速组织人员疏散。
四、微型消防站应积极参与消防安全重点单位区域联防工作，定期组织开展区域单位消防安全互查，召开区域联防会议，消防安全教育培训，并在公安消防部门、派出所的领导下参与区域火灾扑救工作。
微型消防站器材配备及保养制度一、微型消防站器材库指定专人统一保管使用。
微型消防站日常管理制度
微型消防站日常管理制度一、总则为了加强对微型消防站的日常管理，确保火灾防控工作的顺利开展，促进微型消防站的规范化管理和持续发展，制定本日常管理制度。
二、管理范围本制度适用于所有微型消防站的日常管理工作，包括但不限于管理人员的职责、工作流程、考核评定等。
三、管理原则1. 法律遵守：微型消防站的管理工作必须符合国家、地方有关法律法规和政策规定。
2. 安全第一：安全意识需贯穿日常管理工作的全过程，确保微型消防站及其工作人员的安全。
3. 效率优先：在提高管理效率的前提下，积极创新，以最优化的管理方案促进微型消防站管理工作的顺畅进行。
四、管理机构1. 管理层：微型消防站的管理层由站长、副站长和各部门负责人组成，负责全面领导、协调、监督和管理微型消防站的日常管理工作。
2. 工作人员：微型消防站的全体工作人员需全面履行职责，积极配合管理层的工作，确保微型消防站的正常运作。
五、管理职责1. 站长：负责全面领导、协调、管理微型消防站的日常工作，具体包括：a. 确保微型消防站的人员配备及安全防控设施齐全；b. 组织、指导、督促微型消防站的日常管理工作；c. 审批并签署各项重要管理文件。
2. 副站长：协助站长完成微型消防站的日常管理工作，具体包括：a. 协助站长组织、指导、督促微型消防站的日常管理工作；b. 在站长不在时代行站长职责；c. 审批并签署与工作相关的常规文件。
3. 各部门负责人：负责本部门的具体管理工作，具体包括：a. 制定本部门的工作计划、工作方案等；b. 认真完成各项工作任务，并及时向上级报告工作进展情况；c. 组织本部门成员参与各项培训、演练等活动。
六、管理流程1. 信息传达：管理层通过各种内部渠道，及时有效地将相关管理信息传达到位。
2. 工作安排：管理层根据微型消防站的实际情况，对工作人员进行合理的工作安排。
3. 工作执行：工作人员按照管理层的工作安排，认真履行自己的工作职责，确保微型消防站的正常运作。
微型消防站的职责与管理
微型消防站的职责与管理一、组织成员队长：副队长：组员：二、工作职责（一）微型消防站职责1、根据火灾报告，及时赶赴现场实施火灾扑救；2、熟悉所在单位情况，制定完善灭火救援预案，定期开展灭火救援演练；3、开展防火巡查和消防宣传教育，普及消防安全知识；4、落实消防安全户籍化管理和消防安全标准化管理工作；5、接受当地公安消防部门调度，协助处置毗邻单位、场所初起火灾扑救。
（二）消防站长工作职责1、消防站站长应由单位消防安全管理人兼任，在消防安全责任人的直接领导下建设单位微型消防站，对单位的消防安全责任人负责。
2、负责微型消防站日常管理和人员工作任务分工，组织制定各项管理制度和灭火应急预案，定期开展防火巡查、消防宣传教育和灭火救援训练。
3、拟定消防站日常管理资金投入和组织保障方案；按照《消防安全重点单位微型站建设标准》配置装备器材，并定期组织检修、维护、确保完好有效。
4、组织指挥初起火灾扑救。
（三）微型消防站队员职责1、根据职责分工，完成初起火灾扑救和应急救援任务；2、掌握所在单位的道路、水源、单位情况和常见火灾及其他灾害事故的处置程序及行动要求，熟悉灭火救援预案；3、保持个人防护装备和负责保养装备完整好用，掌握装备性能和操作使用方法；4、负责防火巡查和消防宣传教育。
5、根据值班备勤制度，班长负责监督检查值班人员的各项工作情况，与防护区域各消防控制中心的信息沟通情况，及时通知到巡查、检查消防员。
6、各站设专门的通信员，负责站内、站与站、站与各项目消防安全管理部门、消防控制中心对消防安全情况的实时联系与信息沟通；负责站内通讯设备日常维护管理，保障通讯正常。
三、微型消防站日常管理规定1、消防站应设站长、副站长、消防员、控制室值班人员，人员配备不少于6人，实行24小时值班制，每班不少于3人。
2、消防站应根据扑救初期火灾需要，配备一定数量的灭火器、水枪、水带等灭火器材；配置外线电话、手持对讲机等通讯器材；选配消防头盔，灭火防护服、防护靴、破拆工具等器材。
微型消防站站长职责
微型消防站站长职责一、管理工作职责：1.组织制定微型消防站的工作规章制度、标准和操作规程，确保消防工作的规范进行。
2.制定微型消防站的年度工作计划，并组织实施，确保微型消防站的工作有条不紊地进行。
3.负责微型消防站的组织建设和人员管理，包括人员招聘、选拔、培训和考核，确保微型消防站具备强大的队伍和高素质的人员。
4.组织开展各类消防安全宣传教育活动，提高广大市民对消防安全的认识和意识。
5.负责微型消防站的设备、器材和消防车辆的管理和维护，确保微型消防站的装备和设备处于良好的工作状态。
二、指挥和执行消防任务职责：1.负责组织微型消防站的战斗准备工作，包括制定预案、演练和检查。
2.掌握微型消防站所辖区域的火灾隐患情况，定期进行火灾隐患排查和整治工作。
3.组织开展日常巡逻，发现火灾隐患及时予以处理，并与相关部门进行沟通协调，消除隐患。
4.掌握微型消防站所辖区域的消防情况和火灾发生情况，及时派出力量进行扑救和救援。
5.指挥消防人员开展火灾扑救和事故救援工作，确保火灾和事故的迅速扑灭和救援。
三、与相关部门沟通协调职责：1.负责与所在地区政府、公安、安监、城管等相关部门沟通协调，推动微型消防站的工作开展。
2.与相关部门共同制定和完善灭火、救援等应急处置预案，确保各部门间的协同配合。
3.组织开展与社区、企事业单位的消防安全巡查和联合演练，提高各单位的消防安全意识和应急处置能力。
四、应急指挥和危险源管控职责：1.对火灾和事故进行应急指挥，根据情况及时做出决策和调度，确保灭火、救援等工作的顺利进行。
2.对微型消防站所辖区域的危险源进行管控，协助相关部门进行安全生产和消防安全监管工作，确保危险源的有效控制和防范。
总之，微型消防站站长是微型消防站的核心管理和指挥人员，其职责涵盖了管理工作、指挥和执行消防任务、与相关部门沟通协调以及应急指挥和危险源管控。
站长需具备卓越的领导能力、指挥能力和紧急处理能力，以应对各种突发状况和应急情况，确保微型消防站的安全和良好运行。
微型消防站管理制度及工作职责
微型消防站管理制度及工作职责
一、消防站实行值班制，每班（站长或副站长、消防值班室控制人员）不少于3人。
值班期间不许请假、脱岗、溜岗。
二、按时上、下班，不迟到、不早退。
严格请销假制度，请假一天以上，需经站长签字批准。
未经批准，工作人员不得随意离开消防站。
三、值班中，不允许酗酒，凡因酗酒造成的一切后果自负。
四、对待消防工作要高度警惕，不得拒绝上级交给的各项任务，消防员不能对工作处于消极态度。
五、严格遵守交接班制度，要认真填写交接班记录。
六、根据《消防法》和“谁主管，谁负责”的原则管理好自己的责任区域，站长要检查值班人员是否到齐，并做好登记。
七、消防员应保持高度警惕，接到救援电话后要迅速及时赶赴现场。
八、全站人员除遵守相关本单位制度外，应遵守各种规章制度和工作标准。
九、对每次的体、技能训练要克服各种困难，努力提高自己的身体素质及各种灭火技能。
十、消防站消防员应定期开展消防业务培训，制定灭火应急疏散预案，并联合各项目管理部门定期开展消防演练。
十一、消防站站长应制定站内学习、训练计划，按照计划组织学习、开展训练，并达到一定标准。
十二、消防员应每天按照规定检查相关灭火设施、救援器材是否
完好有效。
十三、做好站内各项巡查、检查记录，设备台账记录及档案管理工作。
微型消防站职责及相关制度指引(1)
微型消防站职责及相关制度指引职能职责一、微型消防站应承担以下任务1.根据火灾报告，及时赶赴现场实施火灾扑救；2.熟悉所在单位（场所）情况，制定完善灭火救援预案，定期开展灭火救援演练；3.开展防火巡查和消防宣传教育，普及消防安全知识；4.落实消防安全户籍化管理和消防安全标准化管理工作；5.接受当地公安消防部门调度，协助处置毗邻单位、场所初起火灾扑救。
二、（副）站长应履行以下职责1.组织指挥初起火灾扑救；2.组织制定执勤、管理制度，掌握人员和装备情况，组织开展灭火救援业务训练、落实安全措施；3.组织熟悉所在单位的道路、水源和单位情况以及灭火救援预案，掌握常见火灾及其他灾害事故的种类、特点及处置对策，组织建立业务资料档案；4.组织开展防火巡查、消防宣传教育；5.及时报告工作中的重要情况。
三、班（组）长应履行以下职责1.组织指挥本班（组）开展初起火灾扑救；2.掌握所在重点单位的道路、水源、单位情况和常见火灾及其他灾害事故的处置程序及行动要求，熟悉灭火救援预案；3.熟悉装备性能和操作使用方法，落实维护、保养；4.组织开展防火巡查和消防宣传教育；5.管理本班（组）人员，确定任务分工。
四、驾驶员应履行以下职责1.熟悉所在单位的道路、水源、单位情况，熟悉灭火救援预案；2.熟练掌握车辆构造及车载固定装备的技术性能和操作使用方法，能够及时排除一般故障；3.负责车辆和车载固定灭火救援装备的维护保养，及时补充消防车辆的油、水、电、气和灭火剂。
五、控制室值班员（通信员）应履行以下职责1.按照火灾报告或地方政府、公安机关及其消防机构的指令，及时发出出动信号，并做好记录；2.熟练使用和维护消防设施设备（通信装备），及时发现故障并报修；3.掌握所在重点单位的道路、水源、单位情况，熟记通信用语和有关单位、部门的联系方法；4.及时整理灭火救援工作档案；5.及时向值班站长报告工作中的重要情况。
六、消防员应履行以下职责：1.根据职责分工，完成初起火灾扑救；2.熟悉所在重点单位的道路、水源和基本情况；3.保持个人防护装备和负责保养装备完整好用，掌握装备性能和操作使用方法；4.负责防火巡查和消防宣传教育。
最新微型消防站制度-工作流程-3分钟处置措施
微型消防站工作职责站长/副站长：1、负责微型消防站日常管理，组织制定各项管理制度和灭火应急预案，掌握人员和装备情况；2、熟悉单位基本情况以及灭火救援预案，掌握常见火灾及其他灾害事故的种类、特点及处置对策，组织建立业务资料档案；3、组织开展防火巡查、消防宣传教育和灭火救援业务训练；4、指挥初起火灾扑救和人员疏散；5、及时报告工作中的重要情况。
控制室消防员：1、熟悉本单位灭火应急处置程序和自动消防设施操作方法；2、按照火灾报告、救援求助或地方政府、公安机关及其消防机构的指令，及时发出出动信号，并做好记录；3、在接到火情信息后立即启动灭火救援预案；4、熟练使用和维护通信装备，熟记通信用语和有关单位、部门的联系方法；5、及时向站长报告工作中的重要情况。
消防员：1、根据职责分工，完成初起火灾扑救和灭火救援任务；2、熟悉单位消防设施情况和灭火救援预案；3、熟练掌握装备性能和操作使用方法，并落实器材维护保养，保证个人防护装备完整好用；4、参加日常防火巡查和消防宣传教育。
微型消防站日常管理制度1.实行消防控制室24小时值守制度，明确日常值班人员，确保每班有值守人员时时在岗。
2.接到火警信息后，控制室值班员应在1分钟内到现场核实火警，启动灭火处置程序。
消防员应按照“3分钟到场”要求赶赴现场处置。
3.消防站值班人员应按时上岗，并做好交接班工作，接班人员未到岗前，严禁擅离职守。
4.值班期间应保持高度警惕，尽职尽责，不得脱岗，严禁值班前饮酒，严禁值班时玩手机、吃东西、会客等，因确有特殊情况不能到岗的，应提前向单位领导请假，经批准后，由同等职务人员替代值班。
5.值班人员要做到服从命令、听从指挥，圆满完成上级交给的训练、执勤以及灭火任务。
6.要爱护站内设施、器材、做好日常维护、保养工作，保持消防站卫生干净整洁。
7.消防员应积极参加学习和训练，做好各项执勤备战工作，定期参加消防技能训练。
8.微型消防站应纳入当地灭火救援联勤联动体系，时刻准备参与周边区域灭火处置工作。
微型消防站站长职责
微型消防站站长职责一、微型消防站站长的基本职责微型消防站站长是指负责管理和指导微型消防站工作的责任人。
作为微型消防站的站长，其职责主要包括以下几个方面：1. 确保微型消防站的正常运行：站长需要组织制定微型消防站的工作计划，并负责落实和执行。
同时，他还要负责站内设备的维护保养、消防器材的检查和消防车辆的保养等工作，以确保微型消防站的设施设备处于良好的工作状态。
2. 组织开展消防宣传教育：站长要负责组织开展消防宣传教育活动，提高员工和社区居民的消防安全意识。
他需要制定宣传计划，组织开展消防知识培训和演练活动，提高员工和社区居民的自救互救能力，提高应对突发火灾的能力。
3. 指导消防队员的工作：站长要负责指导和管理微型消防站的消防队员。
他需要制定队员的工作计划，并对队员进行培训和考核。
同时，站长还要及时跟进队员的工作进展，及时发现和解决问题，确保队员的工作质量和效率。
4. 协调应急处置工作：微型消防站是负责辖区内火灾应急处置的单位，站长需要负责组织和协调火灾应急处置工作。
他要及时响应报警，组织队员进行灭火和救援工作，确保火灾事故得到及时控制和处理。
5. 制定和完善微型消防站的管理制度和规范：站长要根据实际情况制定和完善微型消防站的管理制度和规范，确保微型消防站的工作按照法律法规和相关要求进行。
他还要定期检查和评估微型消防站的工作，及时发现和解决问题，提高工作的质量和效率。
二、微型消防站站长应具备的素质和能力作为微型消防站站长，除了具备一定的专业知识和技能外，还应具备以下几个方面的素质和能力：1. 高度的责任心和使命感：微型消防站站长是社区消防安全的第一责任人，他要对社区居民的生命财产安全负责。
因此，站长需要具备高度的责任心和使命感，时刻保持警觉，做好各项工作。
2. 强烈的组织协调能力：微型消防站站长需要协调各方面的资源，组织开展各项消防工作。
他需要与社区居民、相关部门和单位保持良好的沟通和协作，确保工作的顺利进行。
微型消防站操作规程范文
微型消防站操作规程范文一、前言微型消防站是指在特定场所或单位内设置的小型消防站，用于及时响应火灾事故，进行初期灭火和救援工作。
为了保障微型消防站的正常运行和管理，制定本操作规程，以规范微型消防站的操作流程和工作要求。
二、微型消防站的组织架构1. 微型消防站由站长、副站长、消防队员组成。
2. 站长负责站内的整体工作协调和指挥，副站长负责协助站长工作。
3. 消防队员负责日常巡查、扑灭初期火灾、疏散人员等任务。
三、微型消防站的工作职责1. 日常巡查：每天定时巡查微型消防站内的消防器材和设施是否完好，如发现问题及时报修或更换。
2. 灭火救援：在火灾发生时，及时启动微型消防站的应急预案，组织消防队员进行灭火和救援工作。
3. 疏散人员：在火灾发生时，负责组织人员疏散，确保人员安全。
4. 消防培训：定期组织消防演习和培训，提高消防队员的应急处置能力。
5. 火灾调查：对发生的火灾事故进行调查，分析原因，提出改进措施，以避免类似事故再次发生。
四、微型消防站的操作流程1. 接警和报告：接到火灾报警后，及时向上级报告，同时启动微型消防站的应急预案。
2. 灭火和救援：根据火灾现场情况，选择合适的灭火器材进行灭火，同时进行人员疏散和救援工作。
3. 报告和通知：在灭火和救援工作完成后，向上级报告灭火情况，并通知相关部门进行善后处理。
4. 清理和整理：对灭火后的现场进行清理和整理，确保消防器材恢复原状。
5. 教育和培训：根据火灾事故的教训，组织消防队员进行教育和培训，提高应急处理能力。
五、微型消防站的注意事项1. 灭火器材保养：定期对消防器材进行保养和维修，确保其正常运行。
2. 消防通道畅通：保持消防通道的畅通，不得堆放杂物或阻塞通道。
3. 定期演习：定期组织消防演习和培训，提高消防队员的应急处置能力。
4. 火灾报警器检查：定期检查火灾报警器的工作状态，确保其正常运行。
5. 火灾调查和分析：对发生的火灾事故进行调查和分析，总结教训，提出改进措施。
微型消防站管理制度
微型消防站管理制度微型消防站管理制度一、机构设置微型消防站由站长、副站长、现场指挥员、消防员等职位构成。
其中，站长负责站内整体运营，副站长负责指挥和协调站内工作，现场指挥员负责指挥站内的消防员进行扑火和搜救，消防员则是站内的核心气力。
二、值勤制度微型消防站依据实际情况订立值勤制度，以保证消防员24小时不间断地值班。
同时，每个值班班次必需设立值班员，以负责站内接待来访人员、发放宣扬资料、记录站内工作情况等工作。
三、装备管理微型消防站的装备必需经过定期维护和检修，确保设备的完好性。
同时，每个消防员需要进行定期的装备保养培训，保证他们把握装备的使用方法。
四、消防演练微型消防站每年都要进行消防演练，以加强消防员的应急本领。
演习期间，现场指挥员需要发挥领导和调度作用，对消防员进行指挥和协调。
演习后，还应当对整个队伍进行总结和评估。
五、常规检查微型消防站需要进行常规的整体检查，以确保设备的正常运行和工作环境的安全卫生。
每周需要对设备进行检查一次，对工作环境进行检查一次。
六、宣扬教育微型消防站负责提高公众的消防意识，向群众普及消防学问，培育群众的消防安全素养。
每年都要订立宣扬计划，举办安全学问讲座，发放宣扬资料等。
七、应急预案微型消防站必需建立完善的应急预案，以应对各种可能发生的突发事件。
预案需要包括应对火灾、地震、台风等各种祸害的实在应急措施，并且需要每年进行一次修订。
八、统计报告微型消防站需要对站内工作情况进行定期的统计和报告。
统计内容包括站内设备的使用情况，消防员扑灭火灾的情况，宣扬教育的效果等。
总之，微型消防站需要建立一个严密的管理制度，才能够保证其高效的运转和消防工作的顺当进行。
只有把各个环节都做好，才能够更好地保护人民生命财产安全。
单位微型消防站管理规范
单位微型消防站管理规范微型消防站作为单位消防安全的重要防线，对于初期火灾的扑救和人员疏散起着至关重要的作用。
为了确保微型消防站能够高效、有序地运行，保障单位员工的生命财产安全，特制定以下管理规范。
一、微型消防站的设置1、位置选择微型消防站应设置在便于人员出动、器材取用的位置，一般应靠近单位的主要出入口或消防通道。
2、标识设置在微型消防站外应有明显的标识，标识应包含“微型消防站”字样以及联系电话。
3、建筑面积微型消防站的建筑面积应根据单位的规模和实际需求确定，但原则上不应小于 20 平方米。
二、人员配备1、站长微型消防站应设站长一名，负责全站的日常管理和指挥工作。
站长应由具备一定消防知识和管理能力的人员担任。
2、消防员根据单位的规模和火灾危险性，配备足够数量的消防员。
消防员应身体健康，年龄在 18 周岁以上 50 周岁以下，经过消防培训合格后方可上岗。
3、值班人员微型消防站应实行 24 小时值班制度，每班值班人员不少于 2 人。
值班人员应熟悉消防设备的操作和使用，能够及时处理突发情况。
三、器材装备1、灭火器材配备一定数量的灭火器、灭火水枪、水带等灭火器材，确保能够满足初期火灾扑救的需要。
2、防护装备消防员应配备个人防护装备，如消防头盔、消防服、消防手套、消防靴、空气呼吸器等。
3、通讯设备配备对讲机、电话等通讯设备，确保站内人员之间以及与外部的通讯畅通。
4、其他器材根据单位的实际情况，配备消防斧、消防撬棍、消防桶等破拆和救援器材。
四、岗位职责1、站长职责（1）负责微型消防站的日常管理工作，组织制定各项管理制度和灭火应急预案。
（2）组织开展消防业务培训和灭火演练，提高消防员的业务水平和实战能力。
（3）指挥火灾扑救和人员疏散，及时向消防部门报告火灾情况。
2、消防员职责（1）熟悉单位内部消防设施和器材的位置、性能和使用方法。
（2）开展日常防火巡查，及时发现和消除火灾隐患。
（3）发生火灾时，迅速出动，按照灭火应急预案进行火灾扑救和人员疏散。
微型消防站人员组成及职责
微型消防站人员组成及职责
为贯彻宜城市消防救援大队的要求，切实加强宜城市智达中学的消防安全工作，预防火灾事故的发生，提高学校抵御火灾事故的应对能力，学校校委会研究决定在教学楼东侧成立微型消防站。
一、组织成员
站长：赵甲
副站长：钱乙
组员：孙丙李丁周戊吴己
二、工作职责
1、站长负责本消防站的日常管理，制订各项消防安全管理制度和灭火应急预案，开展防火巡查，灭火训练，消防安全教育、培训工作。
指挥初期火灾的扑救和人员疏散。
2、组员负责本单位的初期火灾的扑救，安全疏散设施管理、消防值班；消防设施器材维护管理、火灾隐患整改、用火、用电安全管理。
防火巡查、检查工作。
3、消防控制室值班人员负责熟悉本单位灭火应急处置程序，熟练掌握自动消防设施操作方法，接到火警信息后启动预案。
三、微型消防站装备配备：
消防服六件套（消防衣服、鞋、帽、手套、腰带、面罩）3套、备消防手电1个、65mm水带20米、65mm水管接口一
对、65mm水枪1把、大斧1把、腰斧1把、扳手1把、安全绳1根、4Kg干粉灭火器4个。
宜城市智达中学
2021年3月7日。
微型消防站日常管理制度
微型消防站日常管理制度一、明确微型消防站站长、工作人员及职责.二、消防站人员应定期开展消防业务培训，制定灭火应急疏散预案，并联合管理部门定期开展消防演练。
三、按时上、下班，不迟到、不早退.严格请销假制度,请假一天以上,需经站长签字批准。
未经批准，工作人员不得随意离开消防站。
四、按照工作计划，开展消防安全检查，对于发现的火灾的隐患和违法行为予以整改和制止。
五、消防站站长应制定站内学习、训练计划，按照计划组织学习、开展训练，并达到一定标准。
六、定期对站内消防设施设备进行维护保养，保证其完好有效。
七、做好站内各项巡查、检查记录,设备台账记录及档案管理工作。
微型消防站岗位职责一、微型消防站职责:1。
宣传消防安全知识,提高师生自防自救能力，协作做好消防工作；2。
开展防火巡查,报告火灾隐患，提出整改意见和建议；3。
制定防护区域灭火预案，定期开展演练;4。
扑救初起火灾，协助保护火灾现场；5.依法应当履行的其他职责。
二、微型消防站站长应履行以下职责：1。
组织指挥初起火灾扑救和应急救援;2。
组织制定执勤、管理制度，掌握人员和装备情况，组织开展灭火救援业务训练、落实安全措施；3。
组织熟悉所在单位的道路、水源和单位情况以及灭火救援预案，掌握常见火灾及其他灾害事故的种类、特点及处置对策,组织建立业务资料档案；4.组织开展防火巡查、消防宣传教育；5。
及时报告工作中的重要情况。
三、站点消防员应履行以下职责：1。
根据职责分工,完成初起火灾扑救和应急救援任务；2.掌握所在单位的道路、水源、单位情况和常见火灾及其他灾害事故的处置程序及行动要求，熟悉灭火救援预案;3。
保持个人防护装备和负责保养装备完整好用，掌握装备性能和操作使用方法；4。
负责防火巡查和消防宣传教育。
5.根据值班考勤制度，站长负责监督检查值班人员的各项工作情况,与防护区域各消防控制中心的信息沟通情况,及时通知到巡查、检查消防员。
6。
设专门的通信员，负责站内与各项目消防安全管理部门、消防控制中心对消防安全情况的实时联系与信息沟通；负责站内通讯设备日常维护管理，保障通讯正常.微型消防站考评和奖惩制度一、微型消防站工作由校委会及上级领导部门进行考评，根据考评成绩实施奖励和处罚.二、凡有下列情形之一，根据情况给予精神和物质奖励：(一)认真履行岗位职责，严格落实消防安全制度，为消防安全做出突出成绩者;(二）发现火灾隐患及时报告者;(三）发现初起火灾及时采取有效措施处置，避免重大损失者；（四)在火灾情况中判断正确，处置果断,扑救事迹突出者；(五）积极参加消防宣传教育培训、演练；（六）在日常工作中有其他优异成绩和突出表现者.三、有下列情形之一者，根据情况予以处罚：（一）不履行本岗位职责，不落实消防安全制度，对消防安全工作造成影响的;（二）不会使用灭火器材灭火和不会报火警的；(三）无故不参加消防培训、演练的。
微型消防站日常管理制度
微型消防站日常管理制度一、明确微型消防站站长、工作人员及职责。
二、消防站人员应定期开展消防业务培训，制定灭火应急疏散预案，并联合管理部门定期开展消防演练。
三、按时上、下班，不迟到、不早退。
严格请销假制度，请假一天以上,需经站长签字批准.未经批准,工作人员不得随意离开消防站.四、按照工作计划，开展消防安全检查，对于发现的火灾的隐患和违法行为予以整改和制止.五、消防站站长应制定站内学习、训练计划，按照计划组织学习、开展训练,并达到一定标准。
六、定期对站内消防设施设备进行维护保养,保证其完好有效。
七、做好站内各项巡查、检查记录，设备台账记录及档案管理工作。
微型消防站岗位职责一、微型消防站职责：1.宣传消防安全知识，提高师生自防自救能力，协作做好消防工作；2。
开展防火巡查，报告火灾隐患，提出整改意见和建议；3.制定防护区域灭火预案，定期开展演练；4.扑救初起火灾，协助保护火灾现场;5。
依法应当履行的其他职责。
二、微型消防站站长应履行以下职责：1。
组织指挥初起火灾扑救和应急救援；2.组织制定执勤、管理制度，掌握人员和装备情况，组织开展灭火救援业务训练、落实安全措施；3。
组织熟悉所在单位的道路、水源和单位情况以及灭火救援预案,掌握常见火灾及其他灾害事故的种类、特点及处置对策，组织建立业务资料档案；4.组织开展防火巡查、消防宣传教育；5。
及时报告工作中的重要情况。
三、站点消防员应履行以下职责：1。
根据职责分工,完成初起火灾扑救和应急救援任务；2。
掌握所在单位的道路、水源、单位情况和常见火灾及其他灾害事故的处置程序及行动要求，熟悉灭火救援预案;3.保持个人防护装备和负责保养装备完整好用,掌握装备性能和操作使用方法;4。
负责防火巡查和消防宣传教育。
5。
根据值班考勤制度,站长负责监督检查值班人员的各项工作情况，与防护区域各消防控制中心的信息沟通情况，及时通知到巡查、检查消防员。
6.设专门的通信员，负责站内与各项目消防安全管理部门、消防控制中心对消防安全情况的实时联系与信息沟通;负责站内通讯设备日常维护管理,保障通讯正常。
微型消防站管理制度牌
微型消防站管理制度牌是为了规范和管理微型消防站的运营而制定的一系列规定和制度的概要。
以下是一个可能的微型消防站管理制度牌的内容示例：微型消防站管理制度牌（二）1. 总则1.1 本制度牌的目的是为了确保微型消防站的有效管理，保障火灾应急和救援工作的顺利进行。
1.2 本制度牌适用于所有微型消防站的工作人员和相关责任人员。
2. 职责分工2.1 微型消防站站长负责全面指挥和管理消防站的工作。
2.2 消防员负责火灾应急和救援工作。
2.3 管理人员负责消防站日常管理和维护工作。
2.4 每个人员都应了解自己的职责，并且积极履行和配合。
3. 工作制度3.1 所有人员应按照消防站的排班表进行工作。
3.2 消防站应保持24小时不间断工作，确保随时响应火灾性质的报警。
3.3 所有人员应按照规定的标准佩戴消防安全装备，并定期进行维护和更换。
3.4 应按照规定的程序进行火灾应急和救援工作，不得随意行动。
4. 设备管理4.1 消防站的设备应按照规定进行定期检查和维护。
4.2 使用消防设备时应熟知操作方法，并进行安全检查谨慎使用。
4.3 消防设备的损坏或失效应及时报告，并进行维修或更换。
5. 安全管理5.1 消防站应定期组织安全培训和演练，提高人员的应急处理能力。
5.2 消防站应保持清洁整齐，消除安全隐患。
5.3 厨房、宿舍、办公区等区域应遵守消防安全规定，禁止使用明火和违禁电器。
6. 违纪和处罚6.1 对违反本制度牌的行为，将依照相关规定进行相应的纪律处分。
6.2 严重违规行为将给予相应的法律和纪律处罚。
7. 附则7.1 本制度牌的修改和补充事项，由相关负责人经审查后进行决策。
7.2 本制度牌的解释权归微型消防站站长或相关负责人所有。
以上是一个可能的微型消防站管理制度牌的内容示例，具体的制度牌内容可以根据实际情况进行调整和补充。
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微型消防站站长职责
1、负责微型消防站日常管理，开展防火巡查、消防宣传教育和灭火训练；指挥初起火灾扑救和人员疏散。
2、组织制定执勤、管理制度，掌握人员和装备情况，组织开展灭火救援业务训练、落实安全措施。
3、组织指挥初起火灾扑救和人员疏散；组织单位人员熟悉所在单位的灭火救援预案。
4、组织开展防火巡查、消防宣传教育，建立业务资料档案。
微型消防站班（组）长职责
1、组织指挥本班（组）开展防护巡查、消防宣传教育和初起火灾的扑救。
2、熟悉掌握所在单位的灭火救援预案。
3、熟悉本单位微型消防站装备性能和操作使用方法，督促落实维护、保养措施。
4、管理本班（组）人员，确定任务分工。
微型消防站控制室值班员职责
1、熟悉单位灭火应急处置程序，熟练掌握自动消防设施操作方法，接到火情信息后迅速启动单位预案。
2、熟练使用和维护通信装备，及时发现故障并报修。
3、熟记通信用语和有关单位、部门的联系方法。
4、及时向值班站长报告工作中的重要情况。
单位消防巡查员职责
1、消防员负责扑救初起火灾；
2、熟悉建筑消防设施情况和灭火应急预案，熟练掌握器材性能和操作使用方法，保持个人防护装备和负责保养装备完整好用；
3、参加日常防火巡查和消防宣传教育。
微型消防站工作制度---日常管理
1、重点单位是微型消防站的建设管理主体，重点单位微型消防站建成后，应向辖区公安消防部门备案。
2、微型消防站的经费保障、岗位管理和人员工资待遇、社会保险等由单位落实保障。
3、微型消防站应定期组织单位开展消防业务培训和演练工作，单位消防巡查员应定期接受消防业务培训。
4、微型消防站应建立健全部管理制度，落实考核奖惩。
微型消防站工作制度——值守联动
1、微型消防站应建立值守制度，确保值守人员24小时在岗在位，做好应急准备。
2、接到火警信息后，控制室值班员应迅速核实火情，启动灭火处置程序。
消防巡查员应按照“3分钟到场”要求赶赴现场处置。
3、微型消防站应纳入当地灭火救援联勤联动体系，参与周边区域灭火处置工作。
微型消防站工作制度———执勤训练
1、微型消防站应定期进行执勤战备工作检查，包括人员在位情况，装备保养情况和制度落实情况。
2、微型消防站应制定并落实岗位培训、队伍管理、防火巡查、值守联动、考核评价等管理制度。
3、微型消防站应组织开展日常业务训练，不断提高扑救初起火灾的能力。
训练容包括体能训练、灭火器材和个人防护器材的使用等。
4、微型消防站应建立器材装备检查保养制度，定期检查、及时维护保养。