合同制工人招聘合同标准版本
合同制工人招聘合同书范本5篇
合同制工人招聘合同书范本5篇第1篇示例：合同制工人招聘合同书范本甲方（公司名称）：__________鉴于甲方需招募合同制工人，经双方友好协商，达成以下协议：第一条合同工作内容及要求1. 乙方将按照甲方的安排和指导，完成合同工作内容，包括但不限于_____________________。
2. 乙方应当按时保质保量完成合同工作，并保密甲方的商业机密和内部资料。
1. 本合同的期限为________________从___________开始到___________结束。
2. 工作地点位于___________。
第三条报酬及支付方式第四条合同违约责任1. 乙方未按时完成合同工作或质量不合格，应负有合同违约责任。
第五条合同解除1. 本合同期满后，如双方无异议，合同自动终止。
2. 双方一方违反合同规定，经通知后仍未改正的，对方有权解除合同。
第六条法律适用及争议解决1. 本合同的签订、履行、解释适用中国法律。
2. 因履行本合同发生的争议，双方协商不成的，应提交______仲裁委员会申请仲裁，仲裁裁决是终局的。
第七条其他约定1. 本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。
2. 本合同经双方签字盖章后生效。
以上为《合同制工人招聘合同书范本》，双方签署生效后即可执行。
祝合作愉快！第2篇示例：合同制工人招聘合同书甲方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（法定代表人姓名）乙方：（个人姓名）身份证号码：（身份证号码）鉴于甲方需要招聘合同制工人（以下简称"乙方"），乙方自愿应聘，双方本着自愿、平等、公平的原则，经友好协商，就以下事项达成一致协议，以便明确双方的权利和义务：一、工作内容1. 乙方应当按照甲方的安排进行工作，认真负责地完成自己的工作任务。
2. 乙方应当遵守甲方的工作纪律和规章制度，维护甲方的形象。
3. 乙方应当保守甲方的商业秘密和客户信息，不得擅自泄露。
二、工作时间1. 乙方的工作时间为每天8个小时，具体上下班时间由甲方安排。
合同制工人招聘合同样本6篇
合同制工人招聘合同样本6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1合同制工人招聘合同样本甲方（雇主）：____________________地址：____________________联系电话：____________________乙方（工人）：____________________身份证号：____________________联系电话：____________________鉴于甲方需要招聘工人从事特定工作，乙方自愿应聘，并经双方协商一致，订立本合同，共同遵守。
第一条工作内容1.1 甲方聘用乙方从事以下工作：________________________________________。
1.2 乙方应按照甲方的工作安排，认真履行工作职责，保证工作质量。
第二条工作时间2.1 乙方的工作时间为每周______天，每天工作______小时，具体工作时间由甲方根据实际情况安排。
2.2 乙方如需加班工作，需提前向甲方请示，并得到甲方的书面同意才能进行。
第三条工资待遇3.1 乙方的工资待遇为每月工资为人民币________元（大写：____________________元）。
3.2 工资支付时间为每月___日，如遇法定假日或节假日，顺延至工作日支付。
3.3 乙方在工作期间如有表现突出或者完成特定工作任务，甲方可适当给予奖金或其他奖励。
第四条福利待遇4.1 乙方在工作期间享有甲方提供的社会保险，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险和失业保险。
4.2 乙方在工作期间享有带薪年假，具体请假事宜需提前向甲方请示。
第五条保密义务5.1 乙方在工作期间可能涉及到甲方的商业秘密或机密信息，乙方应当保守秘密，不得擅自泄露或向他人透露。
第六条违约责任6.1 若乙方未按照本合同的约定履行工作职责或违反其他约定，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应的违约责任。
6.2 若甲方未按照本合同的约定支付工资及福利待遇，乙方有权要求甲方赔偿损失。
合同制工人招聘合同样本5篇
合同制工人招聘合同样本5篇篇1合同制工人招聘合同样本合同编号：__________________________________甲方（招聘单位）：_______________（以下简称“甲方”）乙方（受聘人员）：_______________（以下简称“乙方”）为了明确甲方与乙方之间的权利和义务，双方经友好协商，就乙方接受甲方聘用事宜订立本合同，并共同遵守以下条款：第一条乙方工作内容1.1 乙方接受甲方聘用，主要从事___________（工作内容）工作。
1.2 乙方应当按照甲方的工作安排和要求，如实、全面、及时、有效地完成自己的工作任务。
第二条工作时间2.1 乙方的工作时间为每周工作______小时，工作时间为________（具体时间），休息日为________。
2.2 如临时需要加班的，乙方应当服从甲方的工作安排，并按照相关规定获得相应的加班工资。
第三条乙方报酬及福利待遇3.1 甲方将按照双方约定的报酬水平支付乙方工资，工资发放时间为每月____日。
3.2 乙方享受社会保险及住房公积金等福利待遇。
3.3 若乙方出现违纪、违规行为，甲方有权根据情况予以处罚或终止合同。
第四条工作保密4.1 乙方在工作期间须遵守甲方的相关规定，保守甲方的商业秘密及产品信息，确保不对外泄露。
4.2 乙方离职后应当交还甲方所有的资料、物品等，不得擅自保留或外传。
第五条合同期限及解除5.1 本合同自______年____月____日起生效，至______年____月____日终止。
5.2 若一方未履行合同义务、触犯法律法规或严重违反公司规章制度，则对方有权解除本合同。
第六条争议解决方式6.1 本合同适用中华人民共和国法律，双方在履行合同过程中如发生争议，应当友好协商解决，若协商不成，应当向有管辖权的人民法院提起诉讼解决。
第七条其他约定7.1 本合同未尽事宜，双方可另行协商确定。
7.2 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
合同制工人招聘合同样本7篇
合同制工人招聘合同样本7篇篇1甲方（用人单位）：____________________单位地址：____________________法定代表人：____________________乙方（受聘工人）：____________________联系地址：____________________身份证号码：____________________根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方在甲方工作的相关事项达成如下协议：一、合同期限第一条：本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
合同期满，经双方同意，可以续签合同。
二、工作内容和工作地点第二条：乙方同意按照甲方的工作需要，在______岗位工作，并按照岗位职责完成甲方规定的工作任务。
甲方可以根据工作需要和乙方的专业能力调整乙方的工作岗位。
第三条：乙方的工作地点为________，甲方有权根据经营需要调整乙方的工作地点。
三、工作时间和休息休假第四条：甲方执行标准工时制度，乙方每天工作时间不超过八小时，每周工作时间不超过四十小时。
具体工作时间和休息休假按照甲方规定执行。
四、劳动报酬及福利待遇第五条：甲方按月支付乙方工资，月工资标准为______元。
具体工资水平根据乙方的岗位和工作表现确定。
甲方可以根据乙方的工作表现调整乙方的工资水平。
第六条：甲方应按国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费，乙方享受相应的社会保险待遇。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护第七条：甲方应提供符合国家规定的安全卫生条件的工作环境，确保乙方在工作过程中的安全和健康。
乙方必须严格遵守甲方的安全操作规程。
第八条：甲方负责为乙方提供相应的职业危害防护，定期进行健康检查，并承担相关费用。
六、劳动纪律和保密义务第九条：乙方应遵守国家的法律法规和甲方的各项规章制度，服从甲方的管理，履行岗位职责。
第十条：乙方对甲方的商业秘密和技术秘密负有保密义务，不得泄露或非法使用。
合同制工人招聘合同范本8篇
合同制工人招聘合同范本8篇第1篇示例：合同制工人招聘合同范本甲方：（公司名称）乙方：（个人姓名）鉴于甲方为扩大生产规模，现需要招聘一名合同制工人，经双方友好协商，达成以下协议：一、工作内容：1. 乙方应按照甲方安排的工作计划，认真负责地完成岗位任务；2. 乙方应遵守甲方的工作纪律和规章制度，保证工作质量；3. 乙方应遵守国家有关劳动法律法规，保障员工权益；4. 乙方应配合甲方进行生产安全管理，维护工作场所的秩序和安全。
二、工资及结算：1. 乙方的工资按照完成的工作量和质量来结算，工资结算标准为每件/每小时/每天（具体金额双方另行商定）；2. 甲方会在工作完成后及时结算乙方的工资，在工资结算时如有纠纷，双方协商解决；3. 工资支付形式为（现金/银行转账/其他方式），双方商定后确定。
三、工作时间：1. 乙方的工作时间根据生产需要灵活调整，甲方会提前通知乙方调整工作时间的安排；2. 如果乙方因个人原因无法按时完成任务，应提前通知甲方，甲方将会协商解决。
四、劳动保护：1. 甲方应为乙方提供良好的工作环境和必要的劳动保护条件；2. 乙方在工作中应注意劳动安全，如遇到危险情况应立即报告甲方。
五、违约责任：1. 乙方未按照本合同约定履行工作职责的，应向甲方赔偿损失；2. 乙方有故意拖延工作、影响生产进度的行为，甲方有权解除合同。
六、保密条款：1. 乙方在工作期间了解到甲方的商业秘密，应保守秘密，不得泄露给他人；2. 乙方在离开甲方后，应归还所有与工作相关的文件、资料等。
七、其他事项：1. 本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力；2. 本合同自双方签字生效，至合同约定工作结束日期终止；3. 本合同未尽事宜，双方协商解决。
甲方（公司名称）：_________ 乙方（个人姓名）：_________以上为合同制工人招聘合同范本，甲乙双方应严格遵守合同约定，共同维护劳动关系的和谐与稳定。
祝合作愉快！第2篇示例：合同制工人招聘合同范本甲方：（单位名称）乙方：（个人名称）鉴于甲方为了满足生产经营需要，需要雇佣合同制工人，乙方愿意接受甲方的招聘，在双方平等自愿的基础上，根据中华人民共和国劳动法及其相关法规，制定本招聘合同。
合同制工人招聘合同通用版模板5篇
合同制工人招聘合同通用版模板5篇篇1甲方（招聘方）：___________________公司名称：___________________公司地址：___________________法定代表人：___________________联系电话：___________________乙方（应聘者）：___________________姓名：___________________性别：___________________身份证号码：___________________联系电话：___________________家庭住址：___________________根据相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚信的基础上，就甲方向乙方提供工作岗位并招聘乙方的相关事宜，达成如下协议：一、合同期限及工作内容1. 合同签订时间：自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 乙方应聘职位为_______________，工作地点为_______________。
3. 乙方的工作职责和岗位职责要求按照甲方的相关规定执行。
二、工作时间和休假制度1. 工作时间安排按照甲方的规定执行，具体上下班时间根据岗位需要安排。
2. 休假制度按照国家法定休假制度及公司相关规定执行。
三、薪资待遇及福利待遇1. 乙方的薪资标准、发放时间和方式按照甲方规定执行。
2. 乙方享受甲方规定的各项福利待遇。
3. 甲方根据国家法律法规及公司规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
四、保密义务及竞业限制1. 乙方在工作期间及离职后均应承担对甲方商业机密、技术秘密和客户信息的保密义务。
2. 乙方在离职后的一定期限内（具体期限根据岗位需要确定），不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相关工作。
五、培训及学习1. 甲方有权根据工作需要安排乙方参加相关培训和学习。
2. 乙方应积极参加培训和学习，并遵守培训纪律。
六、合同解除与终止1. 合同解除事由及责任按照《劳动合同法》及相关法律法规执行。
合同制工人招聘合同样本6篇
合同制工人招聘合同样本6篇篇1甲方（用人单位）：___________________乙方（受聘人）：_____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方向甲方提供劳动服务的事宜，经友好协商，达成如下协议：一、合同期限1. 合同签订日期：____年__月__日。
2. 合同生效日期：____年__月__日。
3. 合同终止日期：____年__月__日。
二、工作内容及地点1. 乙方应按照甲方的要求，在规定的岗位上从事______工作。
2. 乙方的工作地点为_________________________。
三、工作时间与休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的相关规定执行。
2. 乙方享有国家规定的法定节假日、年假、婚假、产假等休假权利。
具体休假事宜按照甲方规定执行。
四、薪酬与福利1. 乙方的月薪为人民币______元，支付方式为______。
2. 甲方根据企业经营效益，为乙方提供相应福利待遇。
3. 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。
五、劳动纪律及要求1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。
2. 乙方违反劳动纪律的，甲方有权按照相关规定进行处理。
六、合同的变更、解除和终止1. 合同期内，经甲乙双方协商一致，可以变更本合同。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响或者经甲方提出，拒不改正的。
3. 有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：（1）甲方未按本合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；（2）甲方未及时足额支付劳动报酬的；（3）甲方的规章制度违反法律法规的规定，损害乙方权益的。
4. 合同期满或者双方约定的终止条件出现，本合同即行终止。
合同样本 合同制工人招聘合同5篇
合同样本合同制工人招聘合同5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1合同样本合同制工人招聘合同甲方：（公司名称）法定代表人：（代表人姓名）地址：（公司地址）联系电话：（联系电话）乙方：（工人姓名）身份证号：（身份证号码）联系电话：（联系电话）为明确双方的权利和义务，甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，经友好协商，就乙方在甲方公司从事合同制工作事宜达成如下协议：一、工作性质及期限1.乙方受聘于甲方，从事（具体工作内容），合同有效期自（年）（月）（日）至（年）（月）（日）。
期限届满时，甲方有权根据公司需要对续合同工作或不续，乙方有权选择继续服务或结束劳动关系。
2.乙方应按照甲方的安排和要求，认真履行工作职责，完成工作任务，维护公司利益，服从职业道德规范。
二、工作地点和工作时间1.乙方的工作地点为甲方公司指定的工作场所。
如有需要，甲方可根据工作需要，随时安排乙方到其他工作场所工作。
2.乙方的上班时间为工作日每天（工作时间具体安排），如需要加班或调休，应提前与甲方协商处理。
三、工资及福利待遇1.甲方发给乙方的工资为每月人民币（具体金额），结算期为每月底日，发薪方式为（发放方式）。
2.乙方在甲方公司享受与正式员工相同的福利待遇，包括但不限于工作餐、节假日福利等。
3.乙方享有法定的带薪年假、病假等休假权利，具体请参照《劳动法》的有关规定。
四、保密义务1.乙方在工作期间和离职后，应对甲方的技术、商业秘密等保密信息予以保密，不得泄露给任何第三方，不得用于自己或他人谋取私利，对泄密行为承担法律责任。
5.涉及到甲方机密的资料文件，乙方不得擅自携出公司进行复印、传阅，违者要承担法律责任。
六、违约责任1.如因乙方自身原因导致工作不能正常进行或无法完成工作职责，甲方有权终止合同，并不退还乙方已支付的工资。
2.乙方未经甲方同意，私自离职或违反公司规定，给公司造成损失的，应当承担相应的违约责任。
违约责任包括但不限于经济赔偿、承担修复、违约金等。
合同制工人招聘合同范文(8篇)
合同制工人招聘合同范文招聘方（简称甲方）：_____受聘方（简称乙方）：_____甲方招聘合同制职工，按有关规定，已报请有关部门批准。
甲方已向乙方如实介绍涉及合同的有关情况;乙方已向甲方提交劳动手册。
甲乙双方本着自愿、平等的原则，经协商一致，特签订本合同，以便共同遵守。
第一条合同期限合同期限为____年（或_____个月），从____年____月____日至____年____月____日止。
第二条试用期限试用期限为____个月（或____年）。
即从____年____月____日起至____年____月____日止。
（试用期限的长短，有关部门有规定的，按规定执行;有关部门无规定的，由招聘方根据受聘方的工作能力和实际水平确定。
）第三条职务（或从事某工种的工作）甲方聘请乙方担任_____职务（或从事某工种的工作）。
第四条工作时间每周工作____天，星期_____休息。
每天工作时间为____小时。
上下班时间按甲方规定执行。
（以完成一定工作量为期限的合同，工作时间由双方商定。
）第五条劳动报酬（一）乙方在试用期间，月薪为_____元。
试用期满后，按乙方的技术水平、劳动态度和工作效率评定，根据所评定的级别或职务确定月薪。
（以完成一定工作量为期限的合同，亦可按工作量确定报酬，实行计件工资的，按计件付酬。
）（二）乙方享受的岗位津贴和奖金待遇，与同工种固定职工相同。
第六条生活福利待遇（一）补贴待遇：乙方享受交通费补贴、粮食补贴、取暖费补贴等与固定职工相同。
（二）假日待遇：乙方享受节日假、婚假、产假、丧假与固定职工相同，工作满一年以上需要探亲的，可享受_____天（包括在路途中的时间）的探亲待遇，工资照发，路费报销。
第七条劳动保护。
（乙方的劳动保护按国家的有关规定执行。
）第八条乙方患病、伤残、生育等待遇以及养老保险办法。
（本条国家有规定的，按规定执行;无规定的，由双方商定。
）第九条政治待遇和劳动纪律要求（一）乙方在政治上享有同固定职工一样的权利，如参加民主管理企业的权利，参加党、团组织和工会的权利等。
合同制工人招聘合同书6篇
合同制工人招聘合同书6篇篇1合同制工人招聘合同书甲方：（招聘单位或个人全称）地址：法定代表人/负责人：联系电话：乙方：（被招聘人员姓名）身份证号码：联系电话：鉴于甲方需要招聘工人进行相应的工作，为明确双方责任与权利，经双方友好协商，特订立本合同。
一、工作内容1. 乙方应按照甲方的安排，履行合同中约定的工作，完成甲方交代的任务。
2. 乙方需保守甲方的商业秘密，不得擅自泄露给第三方。
3. 乙方应遵守甲方的相关规章制度，服从管理，完成其它临时性工作。
二、工作地点和工作时间1. 工作地点：（具体地址）2. 工作时间：（具体时间）三、薪酬及发放1. 乙方工资：根据双方约定，按时发放。
2. 工资结算方式：（按月/季度/半年等）。
3. 其他福利待遇：（具体说明）。
四、合同期限1. 合同期限自（具体时间）开始至合同规定的终止时间。
2. 若乙方需要提前终止合同，需提前向甲方书面通知，并经双方协商解决相关问题。
五、违约责任1. 乙方有下列情形之一的，视为违约，并需承担相应法律责任：（1）不履行合同义务；（2）擅离职守、旷工或无故缺勤；（3）擅自泄露甲方商业秘密；（4）对甲方财产实施破坏行为。
六、其他约定1. 乙方在合同期限届满后，若甲方需要继续雇佣乙方，需另行签订新的合同。
2. 本合同一式两份，双方各执一份，自生效之日起生效。
甲方（盖章）：乙方签字：日期：日期：以上是合同制工人招聘合同书的内容，双方应严格按照合同约定执行，并遵守相关规定，共同维护双方的合法权益。
篇2合同制工人招聘合同书甲方：（雇主个人或公司名称）法定代表人：（雇主法定代表人姓名）地址：（公司注册地址）电话：（联系电话）传真：（传真号码）乙方：（被聘用个人姓名）身份证号码：（被聘用个人身份证号码）户籍地址：（被聘用个人户籍地址）联系电话：（被聘用个人联系电话）鉴于甲方需要聘用乙方为合同制工人，双方经过友好协商，达成如下协议：一、聘用内容1. 甲方聘用乙方为合同制工人，岗位为（具体岗位名称）。
合同制工人招聘合同模板5篇
合同制工人招聘合同模板5篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（受聘人）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，签订本合同。
一、工作基本内容（一）岗位名称：____________________。
（二）工作职责：详细描述乙方的岗位职责和工作内容。
（三）工作地点：具体的工作地点或地点范围。
二、合同期限及试用期（一）合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。
（二）试用期：自____年____月____日起至____年____月____日止，为期____个月。
试用期包含在合同期限内。
三、工资待遇及福利（一）基本工资：根据乙方的岗位及工作经验，确定基本工资。
（二）奖金及津贴：根据乙方的表现及公司的业绩，确定奖金及津贴。
（三）社会保险及福利：甲乙双方按照国家和地方的规定参加社会保险，缴纳社会保险费用。
乙方享受甲方规定的福利待遇。
四、工作时间和休息休假（一）工作时间：标准工时制，每日工作不超过八小时，每周工作不超过四十四小时。
（二）休息休假：按照国家和地方的规定执行休息制度，享受法定节假日和带薪年假等休假制度。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护和职业危害防护措施，保障乙方在劳动过程中的安全和健康。
六、保密条款及竞业限制（一）乙方应对甲方的商业秘密履行保密义务，未经甲方许可，不得泄露或擅自使用。
（二）乙方在离职后的一定期限内（一般为两年），不得在与甲方业务相冲突的单位从事相关工作。
七、违约责任及赔偿损失如甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。
具体赔偿数额根据违约情况确定。
八、合同的变更、解除和终止（一）合同变更：经甲乙双方协商一致，可以变更本合同。
（二）合同解除：甲乙双方均可以依据法律规定和本合同约定解除合同。
合同制工人招聘合同范本7篇
合同制工人招聘合同范本7篇篇1甲方（用人单位）：________________________单位地址：______________________________法定代表人：__________________________联系电话：____________________________乙方（应聘者）：________________________家庭住址：____________________________联系方式：____________________________身份证号码：__________________________根据相关法律法规和公司的实际业务需求，甲乙双方在平等自愿的基础上，就甲方招聘乙方成为合同制工人一事，经友好协商一致，达成以下协议条款：一、工作内容及地点1. 乙方应聘的职位为___________，工作职责详见岗位说明书。
2. 工作地点为甲方公司所在地或甲方指定的工作地点。
二、工作时间及待遇1. 合同期限为_____年，自____年___月___日起至____年___月___日止。
试用期为___个月。
2. 乙方试用期内的工资为____元/月，试用期满后的工资根据乙方的岗位和工作表现进行评定。
具体金额和支付方式按照甲方公司薪酬制度执行。
3. 甲方按照国家有关规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
4. 工作时间按照甲方公司的工作时间安排执行，如遇加班或法定节假日工作，按照国家规定支付加班工资或调休。
三、岗位职责与要求1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从管理，恪尽职守，认真完成工作任务。
2. 乙方必须遵守职业道德，保守甲方商业机密，不得从事与甲方业务相关或有害于甲方利益的活动。
3. 乙方应爱护甲方财物，如有损坏或丢失，需按公司规定赔偿。
4. 乙方需参加甲方组织的培训和学习，不断提高自己的业务能力和素质。
四、合同解除与终止1. 在试用期内，如乙方不符合甲方的工作要求，甲方有权解除本合同。
合同制工人招聘合同范本8篇
合同制工人招聘合同范本8篇第1篇示例：合同制工人招聘合同范本甲方：（公司名称）乙方：（个人姓名）鉴于甲方需要招聘合同制工人，乙方符合条件，双方本着公平自愿的原则，达成以下协议：第一条工作内容1.1 乙方将按照甲方的安排，根据工作需要完成合同制工作。
1.2 乙方在工作期间应当遵守甲方的工作纪律，服从管理，认真履行工作职责。
第二条工作时间及地点2.1 工作时间：乙方工作采取灵活工作制，具体工作时间双方协商确定。
2.2 工作地点：乙方的工作地点为甲方指定的地点，如需出差或外派工作，另行协商。
第三条报酬及结算方式3.1 甲方将按照合同工作量和质量支付乙方报酬。
3.2 报酬结算周期为（具体结算周期由双方商定），乙方应在结算周期内向甲方提供工作年报或月报等相关证明文件。
3.3 乙方收到甲方支付的报酬后，应在（具体期限由双方商定）内签字确认收款。
第四条保密义务4.1 乙方应当保守甲方的商业秘密和相关技术资料，不得以任何方式泄露给第三方。
第五条违约责任5.1 若乙方违反本合同的约定，造成损失的，应当依法承担相应的法律责任。
5.2 若乙方严重违约，甲方有权解除合同，并要求乙方赔偿因此造成的损失。
第六条争议解决6.1 在履行合同过程中，如发生争议，双方应友好协商解决；如协商无果，则应提交甲方所在地人民法院共同解决。
第七条其他约定7.1 本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为（具体时间由双方商定）。
7.2 本合同一式两份，甲乙双方各持一份，均具有法律效力。
甲方（公司名称）：_________ 乙方：_________以上为合同制工人招聘合同范本，甲乙双方应认真履行合同约定，共同维护合同的有效性和稳定性。
祝双方合作愉快，工作顺利！第2篇示例：合同制工人招聘合同范本甲方（雇主）与乙方（员工）就雇佣乙方为甲方公司的合同制工人达成如下协议：第一条项目名称及合同目的甲方与乙方签订本合同，目的是聘用乙方参与甲方公司的特定项目，以完成特定任务或服务。
合同制工人招聘合同模板5篇
合同制工人招聘合同模板5篇篇1合同制工人招聘合同模板甲方：（公司名称）乙方：（员工姓名）鉴于甲方（公司名称）为了公司的发展需要，决定招聘乙方（员工姓名）为合同制工人，双方经友好协商，达成以下共识，自愿签订本合同，共同遵守以下条款：一、合同工作内容及期限1.1 乙方聘任为（公司名称）合同制工人，从（具体日期）起至（具体日期）止，合同期间具体工作内容为（工作内容描述）。
1.2 甲方有权根据工作需要对工作内容进行调整，但应提前通知乙方，并经双方协商一致。
二、工作时间和地点2.1 乙方的工作时间为每周工作（具体天数），工作时间为每天（具体时间段）。
2.2 乙方工作地点为（公司办公地址），若需要调动工作地点，甲方应提前通知乙方。
三、报酬及发放方式3.1 乙方的工资按照（具体的薪资标准，如时薪、月薪等）发放，具体发放时间为每月的（具体日期）。
3.2 乙方工资将按照银行转账方式发放至乙方的个人银行账户，甲方需确保工资的及时发放。
四、保密义务4.1 乙方在工作期间应当严格遵守公司的保密规定，不得泄露公司的商业秘密和客户信息，否则将承担相应的法律责任。
五、合同解除条件5.1 本合同期满后，若双方未就续约达成一致，本合同自动终止。
5.2 若乙方在合同期间因故无法继续工作，需提前三天书面通知甲方，经甲方审核同意后方可离职。
六、其他约定6.1 本合同所述事宜如有争议，双方应友好协商解决，若无法达成一致，应提交相关法律机构处理。
7.2 本合同自签署之日起生效。
甲方：（公司盖章）签字：乙方：（员工签字）签字：篇2合同制工人招聘合同模板甲方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（法定代表人姓名）电话：（联系电话）委托方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（法定代表人姓名）电话：（联系电话）甲方和委托方于（日期）签订以下合同：一、工作性质委托方委托甲方从事（工作内容），具体工作时间为每周（工作天数）天，每天工作（工作小时数）小时，（工作地点）。
合同制工人招聘合同书范本8篇
合同制工人招聘合同书范本8篇篇1甲方（用人单位）：____________________单位地址：_________________________法定代表人：_______________________联系电话：_________________________乙方（受聘工人）：___________________性别：_______________________________身份证号码：_________________________联系电话：_________________________住址：__________________________________根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致，订立本招聘合同书，以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限及试用期第一条合同期限自_____年____月____日起至_____年____月____日止。
其中试用期为___个月，自_____年____月____日起至_____年____月____日止。
二、工作内容及地点第二条甲方根据工作需要，安排乙方在___________岗位工作。
乙方应服从甲方的工作安排，不得擅自改变工作岗位。
第三条乙方的工作地点为_____________，甲方有权根据工作需要调整乙方的工作地点。
三、工作时间和休息休假第四条甲方执行标准工时制度，乙方每日工作时间不超过八小时，每周工作时间不超过四十四小时。
甲方因工作需要安排加班的，应征得乙方同意。
第五条乙方享有法定的节日休假、婚假、产假等休假权利。
具体请假事宜按照甲方规定办理。
四、劳动报酬及福利待遇第六条乙方在试用期内的工资为_____元/月。
试用期满后的工资标准按照甲方规定执行，但不得低于当地最低工资标准。
甲方应以货币形式按月支付乙方工资。
第七条甲方应根据国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用，乙方有权享受相应的社会保险待遇。
合同制工人招聘合同通用版模板6篇
合同制工人招聘合同通用版模板6篇篇1甲方（用人单位）：_________________________乙方（受聘人员）：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本合同，确立劳动关系，明确双方的权利、义务，以达到共同遵守之目的。
一、合同期限合同期限为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
其中试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX 年XX月XX日止。
试用期满经考核合格者继续聘用，不合格者予以辞退。
二、工作内容与地点（一）甲方根据公司经营需要，聘请乙方担任XXXX岗位工作。
乙方应根据岗位工作的具体要求履行工作职责与义务。
工作时间依照公司制定的具体工时制度执行。
甲方根据国家法律及公司发展需要安排乙方的工作地点及公司工作职能的变化调整工作岗位或重新派遣到下属子公司任职或工作地点时乙方必须服从安排和调配。
如拒绝服从分配和调配的甲方有权解除本合同并无需支付经济补偿金等费用。
如乙方同意接受安排和调配的则本合同继续履行并需签署变更协议。
本合同约定的岗位职责和工作地点等内容均不因岗位名称的变更而改变或免除履行相应职责义务等责任承担与履行的条款。
三、岗位职责及薪资待遇（可根据实际情况修改）……（此处省略具体内容，具体岗位和职责根据实际招聘需求制定）四、工作时间和休息休假……（此处省略具体内容，按照相关法律法规和公司实际情况制定）五、社会保险和福利待遇……（此处省略具体内容，按照相关法律法规和公司实际情况制定）六、劳动纪律……（此处省略具体内容，根据公司实际情况制定劳动纪律）七、保密义务……（此处省略具体内容，根据公司实际情况制定保密条款）八、违约责任……（此处省略具体内容，可根据实际情况设定违约责任）九、其他……（此处可根据实际情况添加其他条款）十、合同的变更、解除和终止……（此处省略具体内容，按照相关法律法规和公司实际情况制定）十一、争议解决……（此处省略具体内容，约定争议解决的方式和程序）十二、附则……（此处可添加关于合同效力、生效时间等附则内容）甲方（盖章）：_________________________法定代表人（签字）：_________________________日期：XXXX年XX月XX日乙方（签字）：_________________________日期：XXXX年XX月XX日篇2甲方（招聘方）：___________________乙方（受聘方）：___________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方向甲方提供劳动服务达成如下协议：一、合同基本信息1. 合同类型：全职劳动合同2. 合同期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。
合同制工人招聘合同书范本5篇
合同制工人招聘合同书范本5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1合同制工人招聘合同书范本甲方：（招聘单位全称）乙方：（被聘人姓名）甲方是一家（公司性质及规模），拟聘用乙方为（招聘职位），经甲方与乙方协商一致，现就合同制工人招聘事宜达成如下协议：一、工作内容1.1 乙方应按照甲方要求，认真负责地完成本合同约定的工作内容，达到甲方所需的工作目标。
1.2 乙方应遵守甲方的工作制度和纪律，服从管理，不得违反公司规章制度，不得擅自泄露公司机密信息。
二、工作期限2.1 乙方的工作期限为自【年月日】起至【年月日】止。
2.2 乙方工作期满后，经双方协商一致，可以续签合同。
三、工作时间和地点3.1 乙方的工作时间、地点等事宜应按照甲方规定执行。
四、待遇4.1 甲方每月支付乙方工资为人民币【金额】元。
4.2 乙方享有法定假日休假、带薪年假等福利待遇。
五、解雇5.1 若乙方存在严重违纪、工作不认真负责等行为，甲方有权解除本合同。
5.2 解除合同时，甲方无需支付乙方任何经济赔偿。
六、其他6.1 本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。
6.2 本合同的具体内容包括但不限于：岗位职责、工作时间、薪酬福利等，如需修改，需经双方协商一致并签订书面补充协议。
6.3 本合同自双方签字盖章之日起生效。
甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：年月日日期：年月日以上仅为合同制工人招聘合同书范本，具体内容可根据实际情况进行修改和补充，双方需慎重阅读并签署。
篇2合同制工人招聘合同书范本甲方：（雇主单位全称）乙方：（受雇员工姓名）鉴于乙方具有从事本合同约定的工作所需要的专业知识和技能，为了双方的共同利益，在自愿和平等的基础上，根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲、乙双方达成如下协议：第一条工作内容1.乙方接受甲方雇用，担任_______（职位）工作。
具体的工作内容包括：_______。
第二条工作时间1.工作时间为每周______工作日，每天工作______小时，具体工作时间由甲方指定。
合同制工人招聘合同书范本6篇
合同制工人招聘合同书范本6篇篇1甲方（用人单位）：____________________单位地址：__________________________法定代表人：______________________联系电话：________________________乙方（工人）：______________________住址：______________________________身份证号码：________________________联系电话：________________________根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方向乙方招聘合同制工人的相关事宜，经过友好协商，达成以下协议：一、合同期限及工作内容1. 合同期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。
2. 乙方同意根据甲方工作需要，从事_____________岗位工作。
3. 乙方应履行该岗位工作的生产和工作任务，按时、按质、按量完成职责范围内的各项工作。
二、工作时间及劳动报酬1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行。
如有特殊工作需要，经双方协商后，乙方应按照甲方的要求进行加班。
2. 乙方的工资标准为每月____元（人民币），具体数额根据公司工资制度和岗位性质而定。
工资调整时按甲方的工资管理制度进行调整。
乙方应按甲方的规定完成相应的绩效目标。
3. 甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用。
社会保险费用由甲乙双方按规定承担。
甲方负责为乙方办理社会保险手续。
三、劳动纪律和劳动保护1. 乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的工作安排和管理。
乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露甲方机密信息。
否则应承担相应的法律责任。
2. 甲方应为乙方提供必要的工作条件、劳动保护和安全防护措施，确保乙方在安全生产的环境下工作。
甲方应对可能发生的职业危害采取必要预防措施。
合同制工人招聘合同样式4篇
合同制工人招聘合同样式4篇篇1合同制工人招聘合同样式甲方（单位名称）：______________法定代表人（负责人）：______________电话：______________地址：______________邮编：______________乙方（劳动者姓名）：______________性别：______________年龄：______________身份证号：______________联系电话：______________鉴于：甲方为了完成自身业务需要，需要招聘乙方为合同制工人，双方经协商一致，达成如下协议：一、工作内容1.乙方应按照甲方的安排，完成岗位工作，按时按质完成工作任务。
2.乙方应遵守甲方的工作纪律和规章制度，服从安排，不得私自离岗。
3.乙方应保守甲方的商业机密，不得泄露给他人。
二、工作时间乙方每天工作时间为____小时，每周工作时间为____天，工作时间为____至____，休息时间为____至____。
三、工资及福利1.乙方的工资标准为每小时____元，每月发放工资。
工资发放日期为每月的____日。
工资支付方式为____。
2.甲方为乙方购买工伤保险和社会保险。
3.乙方享受甲方规定的带薪年假、病假、婚假等假期。
四、违约责任1.如乙方违反本合同规定，擅自离岗、泄露商业机密等，甲方有权解除本合同，并要求乙方赔偿损失。
2.如甲方违反本合同规定，未按时支付工资或未购买社会保险等，乙方有权要求甲方支付违约金。
五、解决争议本合同发生争议，双方应友好协商解决，协商不成的，提交____仲裁委员会仲裁。
六、其他事项1.本合同自双方签字之日起生效，有效期为____年，到期后可续签。
2.未尽事宜，双方可以另行协商。
甲方（单位盖章）：______________ 乙方（劳动者签名）：______________日期：______________日期：______________以上是关于合同制工人招聘合同样式的文章，希望对您有所帮助。
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文件编号：RHD-QB-K1327 （合同范本系列）
甲方：XXXXXX
乙方：XXXXXX
签订日期：XXXXXX
合同制工人招聘合同标
准版本
合同制工人招聘合同标准版本
操作指导：该合同文件为经过平等协商和在真实、充分表达各自意愿的基础上，本着诚实守信、互惠互利的原则，根据有关法律法规的规定，达成如下条款，并由双方共同恪守。
，其中条款可根据自己现实基础上调整，请仔细浏览后进行编辑与保存。
招聘方(简称甲方)：______________
受聘方(简称乙方)：______________
甲方招聘合同制职工，按有关规定，已报请有关部门批准。
甲方已向乙方如实介绍涉及合同的有关情况；乙方已向甲方提交劳动手册。
甲乙双方本着自愿、平等的原则，经协商一致，特签订本合同，以便共同遵守。
第一条合同期限
合同期限为____年(或____个月)，从____年____月____日至____年____月____日止。
第二条试用期限
试用期限为____个月(或____年)。
即从____年____月____日起至____年____月____日止。
(试用期限的长短，有关部门有规定的，按规定执行；有关部门无规定的，由招聘方根据受聘方的工作能力和实际水平确定。
)
第三条职务(或从事某工种的工作)
甲方聘请乙方担任____职务(或从事某工种的工作)。
第四条工作时间
每周工作____天，星期____休息。
每天工作时间为____小时。
上下班时间按甲方规定执行。
(以完成一定工作量为期限的合同，工作时间由双方商定。
)
第五条劳动报酬
(一)乙方在试用期间，月薪为____元。
试用期满
后，按乙方的技术水平、劳动态度和工作效率评定，根据所评定的级别或职务确定月薪。
(以完成一定工作量为期限的合同，亦可按工作量确定报酬，实行计件工资的，按计件付酬。
)
(二)乙方享受的岗位津贴和奖金待遇，与同工种固定职工相同。
第六条生活福利待遇
(一)补贴待遇：乙方享受交通费补贴、粮食补贴、取暖费补贴等与固定职工相同。
(二)假日待遇：乙方享受节日假、婚假、产假、丧假与固定职工相同，工作满一年以上需要探亲的，可享受____天(包括在路途中的时间)的探亲待遇，工资照发，路费报销。
第七条劳动保护。
(乙方的劳动保护按国家的有关规定执行。
)
第八条乙方患病、伤残、生育等待遇以及养老保险办法。
(本条国家有规定的，按规定执行；无规定的，由双方商定。
)
第九条政治待遇和劳动纪律要求
(一)乙方在政治上享有同固定职工一样的权利，如参加民主管理企业的权利，参加党、团组织和工会的权利等。
(二)订立有一定期限的劳动合同的乙方，在担任领导职务以后，如职务是有任期的，在劳动合同期限短于领导任期的情况下，可以将合同期限视为领导职务的任期；如果职务是没有任期的，可以视为改订没有一定期限的劳动合同。
(三)乙方应当严格遵守甲方单位各项规章制度，遵守劳动纪律，服从分配，坚持出勤，积极劳动，保
证完成规定的各项任务。
第十条教育与培训
甲方应加强对乙方进行思想政治教育、遵纪守法教育、安全生产教育，根据工作和生产的需要进行业务、职业技术培训。
第十一条劳动合同的变更
(一)发生下列情况之一者，允许变更劳动合同：
1.经甲乙双方协商同意，并不因此而损害国家和社会的利益；
2.订立劳动合同所依据的法律规定已经修改；
3.由于甲方单位严重亏损或关闭、停产、转产确实无法履行劳动合同的规定，或由于上级主管机关决定改变了工作任务、性质；
4.由于不可抗力或由于一方当事人虽无过失但无法防止的外因，致使原合同无法履行；
5.法律规定的其他情况。
(二)在合同没有变更的情况下，甲方不得安排乙方从事合同规定以外的工作，但下列情况除外：
1.发生事故或自然灾害，需要及时抢修或救灾；
2.因工作需要而进行的临时调动(单位内工种之间、机构之间)；
3.发生不超过一个月时间的短期停工；
4.甲方依法重新任命、调动、调换订立没有一定期限劳动合同职工的工作；
5.法律规定的其他情况。
第十二条劳动合同的解除
解除劳动合同，除因乙方违法犯罪或乙方不履行合同给甲方造成损失，或者严重违反劳动纪律和本单位管理章程的规定被开除的，以及乙方擅自解除劳动合同的以外，甲方应按规定发给辞退补助费和支付路
费。
解除劳动合同时，双方应按规定办理解除手续。
甲方应按规定将解除合同的情况报告有关机关核准。
第十三条违约责任
(一)甲方无故辞退乙方，除应发给辞退补助费和路费外，应偿付给乙方违约金____元。
(二)甲方违反劳动安全和劳动和劳保规定，以致发生事故，损害乙方利益的，应补偿乙方的损失。
(三)乙方擅自解除合同，应赔偿甲方为其支付的职业技术培训费，并偿付给甲方违约金____元。
(四)乙方违反劳动纪律或操作规程，给甲方造成经济损失的，甲方有权按处理固定职工的规定予以处理。
第十四条本合同期满后，甲乙双方一致同意，可以续订合同。
第十五条其他事项
________________________
______________________。
本合同于xx年xx月xx日起生效。
甲乙双方不得擅自修改或解除合同，合同执行中如有未尽事宜，须经双方协商，作出补充规定。
补充规定与本合同具有同等效力。
合同执行中如发生纠纷，当事人应协商解决，协商不成时，任何一方可按()解决：(1)依法向劳动合同的管理机关请求处理，(2)依法向人民法院起诉。
本合同正本一式二份，甲乙双方各执一份；合同副本一式____份，报主管机关、劳动合同管理机关(本合同如经公证，则应交公证处留存一份)……等单位各留存一份。
甲方：_____________乙方：_____________
代表人：_________代表人：_________ ____年____月____日____年____月____日
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