公司员工试用期用工协议书
员工试用期签订协议书七篇
员工试用期签订协议书七篇员工试用期签订协议书【篇1】根据甲乙双方平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限试用期为，本合同生效日期年月日二、工作内容乙方同意在甲方从事工作。
甲方对乙方进行入职前的培训，乙方参加考核合格后进入两周实习期，不合格者甲方予以解聘，合格后进入试用期。
三、劳动纪律详见附表《公司考勤制度》并签字确认。
四、劳动报酬入职前培训、考核不合格者培训期间无底薪。
试用期底薪(基本工资) + 交通补助 + 话费补助 +提成，基本工资：1800元 /月;交通补助：50元;话费补助：100元; 提成：详见企业销售人员管理办法。
出差补助：详见企业销售人员管理办法。
五、劳动合同的变更、解除、终止、续订乙方有下列情形之一，甲方可以随时解除本合同：1. 试用期间，被证明不符合录用条件的;2. 严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;3. 严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的;4. 被依法追究刑事责任的。
下列情形之一，甲方可以解除合同，但应提前两日以书面形式通知乙方：1. 乙方患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作或从事由甲方另行安排的工作;2. 乙方劳动未达到劳动合同规定的质量和数量，经过培训或调整工作岗位，仍不能胜任工作的。
下列情形之一，乙方可以随时通知甲方解除本合同：1. 甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫劳动的;2. 甲方不能按照本合同规定支付劳动报酬或提供劳动条件的。
乙方不能胜任甲方安排的工作，或有其他原因需要解除劳动关系的，需提前一周提交书面辞职报告待批准后离职。
乙方违反本合同约定的条件，解除劳动合同或违反本合同约定的保守商业秘密事项，给甲方造成损失乙方应按劳动部《劳动合同法》有关规定的赔偿办法赔偿甲方损失。
本合同期满，试用期劳动合同即行终止。
六、其他本合同未尽事宜，按公司有关规章制度执行。
本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。
甲方(盖章) 乙方(签字) 年月日员工试用期签订协议书【篇2】劳动合同法第四十条规定，有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同：(一)劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的;(二)劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;(三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。
试用期协议书范本简单7篇
试用期协议书范本简单7篇篇1甲方（公司）：_________________________乙方（试用期员工）：_________________________鉴于甲乙双方同意建立劳动关系，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，为明确双方在试用期内的权利和义务，经双方协商一致，达成以下协议：一、协议目的本协议旨在明确甲乙双方在试用期内的职责、权利和义务，确保双方充分了解对方，为未来的劳动关系打下坚实的基础。
二、试用期期限1. 试用期自______年____月____日起至______年____月____日止。
2. 试用期结束后，经双方协商一致，可转为正式聘用。
三、工作内容及地点1. 乙方在试用期内担任的职位为_________________________。
2. 工作地点为_________________________。
3. 乙方须按照甲方的要求，按时完成规定的工作任务。
四、工作时间与休息休假1. 工作时间按照甲方的规定执行。
2. 休息休假按照国家的规定及甲方的相关规章制度执行。
五、薪酬及福利待遇1. 乙方在试用期内的薪资为________元/月。
2. 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。
3. 其他福利待遇按照甲方的规定执行。
六、保密义务1. 乙方在试用期内应保守甲方的商业秘密，不得泄露与业务有关的信息。
2. 乙方在离职后仍需履行保密义务。
七、知识产权保护1. 乙方在试用期内完成的工作成果，其知识产权归甲方所有。
2. 乙方不得在未经甲方同意的情况下，将工作成果用于其他用途。
八、纪律规定1. 乙方应遵守国家的法律法规、甲方的规章制度以及履行本协议约定的各项义务。
2. 如乙方违反上述规定，甲方有权解除本协议。
九、协议的变更与解除1. 本协议一经签订，双方应严格遵守。
2. 如有特殊情况需要变更或解除本协议，应经双方协商一致，并书面确认。
十、争议解决1. 本协议的履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国的法律。
员工试用期劳动合同范本5篇
员工试用期劳动合同范本5篇篇1甲方（公司）：____________________地址：__________________________________法定代表人：____________________联系电话：____________________乙方（员工）：____________________身份证号码：__________________________________联系电话：____________________住址：__________________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方试用期间的劳动事宜达成如下协议：一、试用期期限第一条：本合同试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点第二条：乙方在试用期间的工作内容、岗位（工种）以及工作地点由甲方根据需要进行安排和调整。
三、工作时间和休息休假第三条：乙方在试用期间的正常工作时间为每日八小时制，每周工作五天。
甲方应保证乙方享有法定休假和带薪年假等福利待遇。
四、劳动报酬第四条：乙方在试用期间的工资按照甲方的薪酬制度确定，试用期工资不低于当地最低工资标准。
甲方应按月支付乙方工资，不得无故拖欠。
五、社会保险和福利第五条：甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费用。
乙方享有与甲方正式员工相同的福利待遇。
六、劳动保护和劳动条件第六条：甲方应提供符合国家规定的劳动环境和劳动条件，保障乙方的安全和健康。
乙方应遵守甲方的安全操作规程。
七、劳动纪律和规章制度第七条：甲方应依法制定和修订劳动纪律和规章制度，乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从管理，履行岗位职责。
八、保密条款第八条：乙方在试用期间及试用期结束后，应对在工作中接触到的甲方商业秘密、技术秘密等信息予以保密，不得泄露或擅自使用。
九、合同的变更、解除和终止第九条：双方在试用期间协商一致，可以变更本合同。
员工试用期劳动合同协议书3篇
员工试用期劳动合同协议书3篇员工试用期劳动合同协议书1甲方（用人单位）名称：地址：法定代表人（主要负责人）：乙方（劳动者）姓名：性别：年龄：身份证号码：现在住址：根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国私营企业暂行条例》及有关劳动法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。
第一条合同期限本合同期从___年___月___日起至___年___月___日止，共___年。
其中试用期从___年___月___日起至___年___月___日止，共___个月。
第二条生产（工作）任务甲方安排乙方从事_________工作。
乙方同意按甲方生产（工作）需要，担任______工种。
第三条劳动纪律1.甲方应根据国家有关规定制定各项规章制度。
2.乙方应严格遵守劳动纪律和规章制度，服从甲方管理，积极完成所从事的工作。
第四条工作时间和劳动报酬1.甲方应实行每日不超过8小时、每周工作时间不超过40小时的工作制，因生产需要确需延长工作时间时，须经乙方本人同意，并发给乙方加班工资。
日加班不得超过3小时，每月加班不得超过36小时。
乙方如为孕期、哺乳期女工，甲方不得安排其加班加点。
2.甲方依照国家法律和有关政策规定，同乙方协商确定的具体工资标准和工资方式以及奖金、津贴、补贴如下，月基本工资为_________，奖金按绩效发放。
3.甲方应当每月按期给乙方发放工资，应当根据企业的生产发展，逐步提高乙方的工资水平。
4．如合同期未满，甲方应发给乙方合同期内的失业补偿费，标准为：距合同期满，每相差1年发给相当于乙方标准工资1个月的补偿费。
5.乙方因工负伤或患职业病，治疗期间工资照发，所需医疗费用由甲方支付。
6.乙方患病或非因工负伤，甲方应按其工作时间长短给予1至3个月的医疗期，在医疗期间不发放工资。
7.乙方为女职工，其孕期、产假和哺乳期的待遇按《女职工劳动保护规定》及有关规定执行。
8.甲乙双方协商确定的假日、公休假、婚丧假、探亲假按甲方公司制度执行。
员工试用期协议书5篇
员工试用期协议书5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1员工试用期协议书甲方：（公司名称）乙方：（员工姓名）鉴于甲方为乙方提供岗位，乙方愿意接受甲方的聘用，经双方友好协商，就乙方在甲方公司员工试用期内的工作事宜达成如下协议：一、试用期限：乙方进入甲方公司后，试用期为（具体时间），甲方有权根据乙方的工作表现和需求情况，终止或延长乙方的试用期。
二、试用期工资：乙方在试用期内享受的待遇为基本工资为（具体金额）元/月，其它福利待遇另行规定。
三、工作职责：乙方在试用期内应当按照甲方的安排，认真完成工作任务，服从公司的管理，维护公司的利益，保守公司的商业秘密。
四、试用期终止：试用期满后，甲方公司将根据乙方的工作表现，确定是否正式聘用乙方。
如乙方在试用期内工作表现不佳，甲方有权根据相关规定终止乙方的试用期。
五、解除协议：双方协商一致可以解除本协议，解除本协议需提前通知对方，并经双方签字确认。
离职员工需提前一个月通知甲方公司。
六、其他事宜：本协议自双方签字生效，未尽事宜双方可协商解决。
甲方（盖章）：（公司名称）乙方（签字）：（员工姓名）日期：年月日篇2员工试用期协议书甲方（公司）：____________乙方（员工）：____________鉴于甲方为了更好地择优用人，而乙方渴望进入甲方工作，现甲乙双方根据平等自愿的原则，就乙方在甲方试用期工作的有关问题达成如下协议：第一条试用期的确定1. 乙方被录用后，将进入试用期，试用期为___（填写具体时间，最长不得超过6个月）___。
2. 试用期内，乙方的工资为___（填写具体工资标准）___，并按照甲方的规定享受社会保险等福利待遇。
3. 在试用期内，乙方的工作表现将受到评估，根据评估结果决定是否与乙方签订正式劳动合同。
第二条工作内容1. 乙方的工作内容包括但不限于___（填写具体工作内容）___。
2. 乙方应按照甲方的工作安排和要求认真履行工作职责，服从上级的管理和安排。
第三条试用期期间的权利和义务1. 乙方在试用期内享有与正式员工相同的权利和义务，包括但不限于工资、休假、社会保险等权利。
试用期劳动协议书范本6篇
试用期劳动协议书范本6篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（劳动者）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方试用期间的劳动事宜，共同协商并达成如下协议：一、协议期限本协议期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容及地点1. 乙方在协议期内同意按照甲方的工作需求，在____________岗位工作。
2. 甲方有权根据经营需要及乙方的工作表现和能力，调整乙方的工作岗位。
三、工作时间与休息休假1. 甲方执行标准工时制，乙方每日工作时间不超过八小时，每周工作时间不超过四十四小时。
2. 甲方根据工作需要，经与乙方协商后可安排乙方加班。
3. 甲方应保证乙方享有法定假期和年假等相关休息休假权利。
四、劳动报酬1. 乙方试用期工资为________元/月。
甲方支付给乙方的工资为税前工资，个人所得税由乙方承担。
2. 甲方有权根据其经营状况、乙方工作岗位的变更和依法制定的薪酬管理办法等因素调整乙方的工资待遇。
3. 甲方每月__日以货币形式，按照公司规定的月工资标准足额向乙方支付工资。
如遇节假日则提前一天或延至最近工作日发放。
不得以实物或有价证券代替货币支付工资。
否则，甲方应按未支付工资的金额和时间按照法定利率向乙方支付赔偿金。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护篇2甲方（用人单位）：_________________________乙方（受聘人员）：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，经友好协商一致，就乙方在甲方试用期期间的劳动协议达成如下协议：一、协议期限本协议自____年__月__日起至____年__月__日止，有效期为__个月。
员工试用期协议书3篇
员工试用期协议书3篇全文共3篇示例，供读者参考篇1员工试用期协议书为了维护企业的利益、提高员工的工作积极性和保障员工的权益，特制定员工试用期协议书，旨在明确员工在试用期内的权利义务及工作要求。
请员工在加入公司之前仔细阅读以下内容，并签署确认。
一、试用期1. 员工试用期为______个月，试用期开始日期为______年______月______日，结束日期为______年______月______日。
2. 试用期内，公司与员工均有权终止劳动合同。
员工在试用期内应尽职尽责，按照公司规定完成工作任务。
二、工作内容及要求1. 员工应认真完成公司安排的工作任务，服从公司安排。
2. 员工应遵守公司规章制度，维护公司形象。
3. 员工应按时完成上司分配的工作，并保持有效沟通。
4. 员工应保守公司商业机密，不得泄露给他人。
5. 员工应遵守公司的考勤制度，不得迟到早退。
6. 员工应服从公司上级的管理，不得违反公司规定。
7. 员工应参加公司组织的培训、会议等活动。
8. 员工应保持良好的工作态度，积极参与公司发展。
三、待遇及福利1. 员工在试用期内的工资待遇为______元/月。
2. 公司为员工提供社会保险及其他福利待遇。
3. 公司可对员工进行绩效考核，根据表现给予奖励或惩罚。
四、终止协议1. 若员工在试用期内表现不符合公司要求，公司有权提前终止协议。
2. 若员工在试用期内自愿离职，应提前向公司提出书面申请，并经公司同意后离职。
五、其他事项1. 员工应配合公司进行员工身份验证，提供真实有效的个人信息。
2. 公司有权对员工进行健康检查，员工应积极配合。
3. 如有其它特殊约定，应另行签订协议。
本协议自双方签署之日起生效，试用期结束后如双方认为合作愉快且工作表现良好，可继续签订正式劳动合同，正式成为公司的正式员工。
请员工在签署之前仔细阅读并明确自己的权利义务，确保双方权益。
感谢您的理解和支持。
员工签名：_________________________公司代表签名：_____________________日期：______年______月______日篇2员工试用期协议书甲方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（法定代表人姓名）电话：（联系电话）乙方：（员工姓名）身份证号码：（身份证号码）联系电话：（联系电话）鉴于甲方为了检验乙方的工作能力，特安排乙方在公司进行试用期工作，自（YYYY年MM月DD日）起至（YYYY年MM月DD日）止，特拟订本协议，双方经友好协商一致，达成如下协议：第一条工作内容与岗位乙方拟担任（岗位名称），并承担相关职责。
试用期入职协议书范本(3篇)
第1篇协议编号：____________________甲方（用人单位）：____________________地址：____________________法定代表人：____________________联系电话：____________________乙方（员工）：____________________身份证号码：____________________联系电话：____________________鉴于：1. 甲方根据经营发展需要，决定聘用乙方担任本公司的____________________岗位，乙方愿意加入甲方工作。
2. 甲方为了明确双方在试用期内的权利和义务，保障双方的合法权益，经双方友好协商，特订立本协议。
一、试用期1.1 乙方同意按照甲方的要求，在试用期内（以下简称“试用期”）加入甲方工作。
1.2 试用期为__个月，自__年__月__日起至__年__月__日止。
二、岗位及职责2.1 乙方在试用期内担任甲方____________________岗位，具体职责如下：（1）负责____________________；（2）负责____________________；（3）负责____________________；（4）其他与岗位相关的职责。
2.2 乙方应按照甲方的要求，遵守公司的各项规章制度，完成工作任务。
三、薪酬及福利3.1 乙方在试用期内，每月工资为人民币__元，支付方式为__（月结/周结/日结）。
3.2 乙方在试用期内享受以下福利待遇：（1）国家法定节假日加班工资；（2）带薪年假；（3）员工体检；（4）其他福利待遇。
四、试用期考核4.1 甲方将在试用期内对乙方的工作进行考核，考核内容包括但不限于：（1）工作态度；（2）工作能力；（3）团队合作精神；（4）工作成果。
4.2 甲方将根据考核结果，决定是否正式录用乙方。
五、协议解除5.1 任何一方均有权在试用期提前三十日书面通知对方解除本协议。
员工试用期协议书(最新6篇)
员工试用期协议书（最新6篇）员工试用期协议书篇1员工试用期协议本协议由以下双方于____年____月____日签署：雇主：（以下简称“甲方”）联系方式：雇员：（以下简称“乙方”）姓名：身份证号码：鉴于甲方和乙方在平等自愿的基础上，经过友好协商，就甲方的员工（乙方）在甲方处进行试用期间的有关事项达成如下协议：一、试用期间1.乙方在甲方处试用期间的期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.乙方在试用期间届满后，甲方将根据乙方的表现和工作能力，决定是否正式录用为正式员工。
二、工作职责和任务1.乙方在试用期间内的工作职责和任务由甲方根据需要确定。
2.乙方应当按照甲方的工作要求，尽职尽责地完成工作任务。
三、薪酬和福利1.乙方的试用期工资为____元/月，福利按照甲方相关规定执行。
2.甲方将根据乙方在试用期间的表现和工作表现，决定是否给予乙方转正并调整薪资待遇。
四、考核和评估1.甲方将定期对乙方的工作进行考核和评估，以了解乙方的工作表现和任务完成情况。
2.乙方应当积极参与考核和评估，并根据评估结果改进和提高自己的工作能力。
五、保密和竞业禁止1.乙方在试用期间及之后的一年内，不得向任何第三方透露甲方商业秘密或机密信息。
2.乙方在试用期间及之后的一年内，不得在与甲方业务相关的领域内从事与甲方竞争的业务活动。
六、违约责任1.如乙方在试用期间内未能履行本协议约定的职责和任务，甲方有权随时解除本协议。
2.如乙方违反竞业禁止义务，甲方有权要求乙方承担相应的赔偿责任。
七、争议解决1.双方在履行本协议过程中发生争议，应当首先协商解决。
2.如协商无果，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
八、协议的修改和解除1.本协议经双方协商一致，可以修改或解除。
2.修改或解除本协议的协议书应由双方签字确认，并由甲方备案。
九、其他1.本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
2.本协议自双方签字或盖章之日起生效。
试用期员工聘用协议(3篇)
试用期员工聘用协议（3篇）试用期员工聘用协议（精选3篇）试用期员工聘用协议篇1甲方：__________乙方：__________根据国家和本地劳动管理规定和公司员工聘用办法，双方在平等、自愿的基础上，经友好协商一致同意达成下列条款：一、试用期限：自_________年______月______日起至_________年______月______日止，共计_________个月。
二、劳动报酬：甲方贯彻按劳分配原则，确定乙方月收入为_______元，考核转正后根据工作岗位和工作业绩按正式职工待遇执行。
三、甲方的基本权利(1)有权要求乙方遵守国家法律和公司各项规章制度，有权对乙方违反公司规章制度的行为进行处罚;(2)对试用员工不能胜任工作或不符合录用条件，有权提前解除本合同，同时有权按照公司的规章制度考核乙方。
四、乙方的基本权利乙方享有公司试用期工资待遇;对试用状况不满意，有请求辞职的权利。
五、甲方的其他权利、义务1.试用期满，经发现乙方不符合录用条件，甲方有权不再签订正式劳动合同;2.对员工有突出表现，甲方可提前结束试用，与乙方签订正式劳动合同;3.试用期内，乙方请长病假5天、事假计超过5天者，试用合同自行解除。
六、乙方的其他权利、义务试用期满，有权决定是否签订正式劳动合同;七、乙方因工作能力或绩效不佳、未遵守公司保密制度、有重大失误或给公司带来较大经济损失和形象损害者，甲方可随时解除此协议，甲方亦不负任何责任。
八、被辞退或自动辞职人员在离岗之前需提前通知公司，并结清本人与公司的业务和账务，填清工作交接单，方可办理离职手续，否则给公司造成的经济损失由乙方或乙方经济担保人承担全部责任。
九、乙方应于试用期满前一周向甲方提交工作总结及转正申请，甲方根据乙方表现作出是否批准乙方转正的书面决定，若批准，则双方应签订劳动合同。
本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方(盖章)：______________ 乙方(签字)：______________身份证号：__________________ 地址：_______________________________年_______月______日 _________年_______月______日试用期员工聘用协议篇2甲方：________________________乙方：________________________身份证号：______________________________________甲方聘用乙方为试用期员工，试用期_______个月，自_________年_____月______日起至_______年_____月_____日止。
员工试用期协议书8篇
员工试用期协议书8篇第1篇示例：员工试用期协议书甲方（公司）：____________鉴于为了更好地规范员工试用期工作，双方本着平等、自愿、互利的原则，经过友好协商，就乙方在甲方公司享有的权利和承担的义务达成如下协议：第一条试用期1. 乙方自入职之日起试用期为_____________，试用期内双方均有权解除合同。
2. 若试用期内双方均认为符合条件，可以提前解除试用期，双方签署正式劳动合同。
第二条工作内容1. 乙方在试用期内的主要工作内容是_____________，并遵守公司相关规定，完成上级交办的其他工作任务。
2. 乙方要求提前离职需提前_____________日/月通知公司，并经过公司同意。
第三条待遇1. 在试用期内，乙方享有公司规定的基本工资和相关福利待遇。
2. 乙方在试用期内不享有公司提供的其他福利待遇，如带薪年假、带薪病假等。
第四条保密义务1. 乙方应当保守公司的商业秘密，不得擅自泄露公司机密信息。
2. 乙方在离开公司后仍应当遵守保密义务，否则公司有权追究法律责任。
第五条审查与解释1. 本协议经双方签字确认后生效。
2. 对于本协议的具体内容如有争议，应当友好协商解决；协商不成，可向甲方公司人力资源部门求助。
第六条其他1. 本协议未尽事宜，双方可以根据具体情况协商补充。
2. 本协议一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。
以上为员工试用期协议书，特此签订生效。
祝愿乙方在试用期内能够尽快适应工作环境，取得优异成绩。
感谢乙方对公司的支持与配合。
愿双方合作愉快、共同进步！第2篇示例：员工试用期协议书甲方：甲方为__________公司，法定代表人为__________，注册地址位于__________。
鉴于：1. 为了规范员工入职行为，明确双方的权利和义务，甲、乙双方按照平等、自愿的原则达成如下协议：2. 乙方应接受甲方的聘用，按照甲方的工作安排及要求完成试用期工作。
3. 试用期为__________，自入职之日起计算。
员工试工协议书例文3篇
员工试工协议书例文3篇篇1员工试工协议书一、试工期限鉴于甲方需要对乙方进行试工，双方经协商一致达成如下协议：1. 试工期限为______个月（即起始日至结束日）。
2. 试工期满前，甲方有权决定是否与乙方签订正式劳动合同。
如无正式劳动合同，则试用期自动终止。
二、试工期间权利和义务1. 乙方在试工期间享有和正式员工相同的工作条件和权利。
2. 乙方在试工期间应遵守公司规章制度，服从管理。
如有违反，公司有权结束试用期。
3. 乙方不享有公司员工福利和社会保障待遇。
4. 试用期工资为每月______元，试用期满后根据员工表现及公司规定调整。
三、试工期终止1. 若试工期满后，公司认为乙方工作表现符合要求，将正式签订劳动合同。
2. 若试工期满后，公司认为乙方工作表现不符合要求，公司有权终止试用期。
3. 若试工期内乙方提前结束试用期，应提前三天书面通知公司并经公司同意。
四、其他1. 本协议一式两份，双方各执一份。
2. 本协议自双方签字生效。
3. 本协议内容如有变更，应经双方协商一致后签订书面协议。
甲方（公司）：__________________乙方（员工）：__________________签字日期：__________签字日期：__________以上是员工试工协议书的例文，希望能对需要的人提供帮助。
篇2员工试工协议书例文甲方：公司名称法定代表人：XXX地址：XXX电话：XXX乙方：员工姓名联系方式：XXX鉴于甲方拟聘用乙方担任公司的（职位），为明确双方权利义务，便于双方合作，特订立本协议如下：一、试工期限1. 乙方应按照公司规定的试工期限到公司工作，试工期限为_______个月，具体时间为_______至_______。
2. 在试工期限内，公司有权根据乙方的工作情况决定是否正式录用乙方，亦有权提前终止乙方的试工期。
二、试工工资1. 乙方在试工期间的工资为_______元/月，试用期间的工资发放时间为每月_____日，经公司确认乙方为正式员工后，工资将调整为正式员工标准。
试用期员工劳动合同协议书
试用期员工劳动合同协议书7篇试用期员工劳动合同协议书篇1用工单位：______(以下简称甲方)招用人：_______(以上简称乙方)因工作需要，经协商，甲方同意招用乙方为临时用工。
为明确甲乙双方的权利和责任，根据《中华人民共和国劳动合同法》等有关法律、法规，经平等自愿协商，特签订本合同。
一、合同期限合同期限暂定为______个月，自______年______月______日起至______年______月______日止，到期自行终止。
如甲方需要继续留用，经乙方同意，双方可以续订合同。
二、工作任务乙方主要负责(以下简称)等日常清洁工作，主要包括：办公楼一楼卫生间、洗刷间，二楼卫生间、洗刷间、走廊、楼梯、扶手;宿舍楼一、二楼卫生间、洗刷间、走廊、楼梯;甲方或管理处临时安排的其它工作。
三、工作时间乙方每天于上午______、下午______各清扫一次卫生，经管理处工作人员检验合格后方可离岗。
四、工作要求日常清扫要做到卫生间、洗刷间、走廊、楼梯、扶手等部位无杂物、无灰尘、无异味、无水迹。
每个周______进行一次卫生大扫除，除日常清扫外，确保卫生间便池、门窗、隔板、墙壁、玻璃等部位无卫生死角。
五、工作考核负责乙方的考核管理工作，每日安排卫生管理员监督检查并评定“优秀、合格、不合格”等次。
乙方如因特殊情况不能按时、按量打扫，必须提前向相关管理人员提出申请，经批准后方可变更工作时间或由乙方找人代为打扫。
乙方每少工作一天或每次检查等次为“不合格”，将扣除乙方______元工资。
六、劳动报酬甲方以月为单位发放乙方的劳动报酬，下月发放上月的工资。
乙方全月工作均达到相关标准要求方可发放全额工资，否则将根据考核情况予以扣减。
七、其它约定事项1、甲方为乙方购买人身意外伤害保险。
2、甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
3、乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。
乙方对甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业，有权拒绝执行。
公司试用期劳动合同范本5篇
公司试用期劳动合同范本5篇篇1甲方（公司）：______________________乙方（员工）：______________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方公司试用期工作的相关事宜，经友好协商，达成以下协议：一、合同期限1. 试用期合同期限为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容与地点1. 乙方在试用期内担任的职位为：______________________。
2. 乙方的工作地点为：______________________。
三、工作时间与休息休假1. 乙方在试用期内执行标准工时制度，每日工作不超过八小时，每周工作不超过四十小时。
2. 甲方保证乙方享有法定休息休假权利。
具体休息办法和时间按甲方有关规定执行。
四、薪资待遇与福利1. 乙方在试用期间的工资为_____元/月。
2. 甲方视乙方的工作表现及业绩情况，可调整乙方的工资。
3. 甲方按照国家和地方的相关法律法规为乙方办理社会保险。
4. 乙方享有甲方规定的员工福利。
五、劳动纪律1. 乙方应遵守国家的法律法规，遵守甲方的规章制度，履行岗位职责，服从甲方管理。
2. 乙方违反劳动纪律的，甲方有权按照国家和本单位的规章制度进行处分。
处分包括批评教育、停职检查、开除等。
六、保密义务与竞业限制1. 乙方应对甲方的商业秘密进行保密，不得泄露给任何第三方。
2. 乙方在试用期内及试用期结束后，未经甲方同意，不得在与甲方业务相关的其他公司从事竞争行为。
七、合同的变更、解除和终止1. 甲乙双方协商一致，可以变更本合同。
2. 甲方或乙方在试用期内均可提前三日书面通知对方解除合同。
3. 本合同期满或双方约定的终止条件出现时，本合同即行终止。
八、违约责任及赔偿损失条款甲乙双方任何一方违反本合同约定，均应承担违约责任，给对方造成损失的，还应承担赔偿责任。
试用期劳动合同聘用协议书大全10篇
试用期劳动合同聘用协议书大全10篇试用期劳动合同聘用协议书大全10篇试用期劳动合同聘用协议书怎么写？在人们越来越相信法律的社会中,合同出现的次数越来越多,合同是对双方的保障又是一种约束。
下面是小编为大家整理的试用期劳动合同聘用协议书，仅供大家参考借鉴，希望大家喜欢！试用期劳动合同聘用协议书篇1用人部门(甲方)：职工(乙方)：甲方因工作需要临时招用工作人员，乙方申请应聘。
经研究，甲方同意招聘乙方为临时工，并自愿协商达成如下协议：一、协议期限本协议自__年__月__日至__年__月__日止二、工作任务乙方同意并服从甲方的工作需要，在___岗位承担工作。
三、劳动纪律甲方应根据国家和省的有关规定制定各项管理规章制度，乙方在甲方工作期间内，应自觉遵守国家和省规定各项劳动法律、法规和甲方的《员工守则》等各项规章制度，服从管理，积极完成工作。
四、劳动时间与劳动报酬1、甲方保证乙方在工作期间实行6天工作制，每天工作8小时。
原则上不安排乙方加班，如确因工作需要，经与劳动者协商后，可以适当加班。
2、乙方基础工资标准为__元/月，加班按工资底1.5倍另计。
3、甲方现金结算工资至当日。
五、福利待遇合同期内，乙方提出申请饭餐，甲方应执行。
六、劳动保护和劳动条件1、国家有关劳动保护规定，包括有关女职工的劳动保护规定，切实做好乙方工作期间中的安全与健康。
2、甲方根据乙方从事的工作岗位，按国家有关规定，发给乙方必要的劳动保护用品。
七、终止解除劳动协议条件1、在合同期内，有下列情况之一者，用人单位可以提出解除劳动合同：(1)试用期间被证明不符合聘用条件的;(2)患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作也不能从事另行安排工作的(3)严重违反劳动纪律或学校规章制度的;(4)无理取闹，打架斗殴者;(5)不履行合同，不按质量要求完成工作任务或年度考核不称职的;(6)严重失职，对用人单位利益造成重大损害的;2、在合同期内，下列情况之一者，用人单位不能解除劳动合同：(1)患病或者负伤，在规定的医疗期内的;(2)符合__政策的女临时工在孕期、产假期内的;(3)法律、行政法规规定的其他情形。
试用期员工雇佣协议书范本分享8篇
试用期员工雇佣协议书范本分享8篇篇1甲方（公司）：_________________________乙方（试用期员工）：_________________________鉴于甲乙双方同意按照平等、自愿、协商一致的原则，就乙方向甲方提供劳动服务，甲方对乙方进行试用一事，达成如下协议：一、协议期限本协议自______年______月______日起至______年______月______日止。
在试用期内，经双方协商一致，可以延长或终止本协议。
二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方的指导下，按照甲方的要求，履行所担任岗位的职责，并按时、按质、按量完成工作任务。
2. 乙方的工作地点为_________________________。
三、工作时间及休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行。
2. 乙方享有国家法定的节假日休息和带薪年假。
3. 甲方因工作需要安排乙方加班的，应符合法律、法规的规定。
四、薪酬待遇及福利1. 乙方在试用期内的工资按照甲方的规定执行。
2. 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。
3. 乙方享有甲方规定的员工福利。
五、保密义务及竞业限制1. 乙方应对甲方的商业秘密及机密信息承担保密义务，未经甲方许可，不得泄露给第三方。
2. 乙方在试用期内及试用期结束后的一定期限内（具体期限根据甲方规定），不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似的工作。
六、双方权利与义务1. 甲乙双方应遵守国家法律法规，遵守甲方的规章制度，履行各自的职责和义务。
2. 乙方应服从甲方的管理，遵守甲方的规章制度，认真履行工作职责。
3. 甲方应按时支付乙方的工资，提供必要的工作条件，保障乙方的合法权益。
4. 甲乙双方均有权在试用期内解除本协议，但应提前通知对方。
七、违约责任及赔偿损失1. 甲乙双方违反本协议的约定，均应承担违约责任。
2. 因乙方违反本协议导致甲方损失的，乙方应承担赔偿责任。
具体损失包括但不限于招聘费用、培训费用、经济损失等。
试用期员工雇佣协议书范本分享4篇
试用期员工雇佣协议书范本分享4篇篇1试用期员工雇佣协议书范本甲方：（雇主单位全称）乙方：（员工姓名）鉴于甲方为满足企业发展需要，经过严格筛选和考核，拟雇佣乙方在甲方公司工作，经双方友好协商，特订立本协议如下：一、雇佣岗位1.乙方作为甲方公司的试用期员工，主要从事职务为（具体职位名称），工作地点为（公司地址）。
2.乙方在试用期内，将按照公司的工作安排，履行职责，完成工作任务。
二、试用期条件1.本合同规定的试用期为（具体天数），自（日期）起至（日期）止。
2.试用期内双方均有权随时终止本协议，提前一方应提前（具体天数）书面通知对方。
3.试用期届满，如双方一致认可，乙方则可转为正式员工；如不符合公司要求，甲方有权解除劳动合同。
三、试用期工资和福利1.乙方试用期期间的工资为（具体数额）元/月，发放时间为每月（具体日期）。
2.乙方在试用期间享受的其他福利待遇，按照公司规定执行。
四、工作时间和工作制度1.乙方工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，休息时间按国家法定规定执行。
2.乙方在公司内需遵守公司规章制度，服从公司领导的安排，认真履行工作职责。
五、保密条款1.乙方在工作期间知悉的公司商业机密及其他内部信息，应保密，不得擅自泄露给外界。
2.离职后，乙方仍需履行保密义务，不得利用公司内部信息从事损害公司利益的行为。
六、其他约定1.本协议未尽事宜，由双方协商解决。
2.本协议自双方签订之日起生效，有效期至试用期结束。
甲方（盖章）：乙方签名（盖章）：日期：日期：以上为试用期员工雇佣协议书范本，双方应认真遵守协议内容，共同维护好公司和员工的权益，实现共赢发展。
篇2试用期员工雇佣协议书范本雇佣协议雇主：______（以下简称“公司”）地址：______雇员：______地址：______鉴于公司为了更好地开展业务，拟录用___为公司员工，现对双方各自的权利和义务达成如下协议：一、录用岗位及试用期1. 雇员录用岗位为______，试用期为______。
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公司员工试用期用工协议书
甲方：湖南****投资有限公司_ (聘用方)
乙方：(受聘方)
身份证号：
根据国家劳动管理规定以及本公司员工聘用办法，甲方招聘乙方为试用员工，双方在平等、自愿的基础上，经协商一致签订本试用协议，共同遵守本协议所列条款。
一、试用协议期限
试用期为个月，自年月日至年
月日止。
二、根据甲方的工作安排，聘用乙方在工作岗位。
三、甲方聘用乙方的试用期月薪为元，五金一险均包含在内，由乙方自行缴纳。
试用期满后，并经考核合格，可根据平等协商的原则，签订正式劳动合同。
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四、甲方的基本权利与义务
1．甲方的权利
a．有权要求乙方遵守国家法律和公司各项规章制度；
b．在试用期间，乙方如严重违反劳动纪律或企业规章制度，甲方有权终止合同。
乙方的行为给甲方造成损失的，由乙方赔偿，情节严重的追究法律责任；
c．试用期间，乙方由于个人原因所发生的疾病以及伤残等意外事故，乙方自行负责；
2．甲方的义务
a．为乙方提供必要的工作条件；
b．负责对乙方进行职业道德、业务技能及公司规章制度的教育和培训；
五、乙方的基本权利和义务
1．乙方的权利
a．享有国家法律法规赋予的一切公民权利；
b．享有公司规章制度规定可以享有的福利待遇的权利；
c．试用期间如变更单位，须提前一个月通知甲方，双方协商终止试用协议；
2．乙方的义务
a．遵守国家法律法规、当地政府规定的公民义务；
b．遵守公司的各项规章制度、员工手册、行为规范的义务；
c．维护公司的声誉、利益的义务。
六、甲方的其他权利、义务
a．试用期间，乙方不能胜任工作或弄虚作假不符合录用条件，甲方有权提前解除本协议；
b．乙方有突出表现，甲方可提前结束试用，与乙方签订正式劳动合同；
七、乙方的其他权利、义务
a．试用期满，有权决定是否签订正式劳动合同；
b．具有参与公司民主管理、提出合理化建议的权利；
c．反对和投诉对乙方试用身份不公平的歧视。
八、本协议如有未尽事宜，双方本着友好协商原则处理。
九、本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等效力，经甲乙双方签章生效。
甲方：（盖章）________________乙方：（盖章）____________
法定代表人签字：______________签字：____________________
签约日期：__________________签约地点：____________________。