关于校学生会等部分校级学生组织换届的通知
大学学生会换届选举通知
关于推荐选拔重庆财经职业学院第五届学生会主席团和部门负责人的通知重庆财经职业学院各级学生会：为深入学习贯彻党的十七大精神，全面推进团中央实施“青年马克思主义者”培养工程的部署和要求，切实加强重庆财经职业学院学生会自身建设和学生干部培养工作，全面活跃全院学生会工作，根据《重庆财经职业学院学生会章程》，结合实际，共青团重庆财经职业学院、重庆财经职业学院学生会决定开展推荐选拔重庆财经职业学院学生会（以下简称院学生会）第五届院学生会主席团和部门负责人工作。
现将有关事宜通知如下：一、推荐选拔的职位和名额（一）院学生会主席团成员5名（主席1名，副主席3名，办公室秘书长1名)。
（二）院学生会学习部、文体部、生活部、女生部、纪检部、网络维护部、外联部、组织策划部、国旗班等职能部门部长、副部长各1名；学生会办公室秘书长1名（隶属主席团）、副秘书长1名；宣传部部长1名，副部长2名；二、报名的资格和条件（一）资格参加院第五届学生会主席团和部门负责人公开选拔的同学须参加一、二级学生会工作满一年，同时须是学院2010级或2011级学生。
（二）条件1．具有较高的思想政治素质，中共党员或中共预备党员优先。
2．学习勤奋刻苦，成绩优良。
3．工作认真负责，踏实肯干，具有较强的创新意识和奉献精神以及较强的组织协调、文字写作和语言表达能力。
4．善于团结同学，团队精神强，群众基础好。
5．遵纪守法，品行端正，作风正派，未受过校纪校规处分或司法机关处罚。
6．身体健康。
无不适宜报名参加公开选拔的其他情况。
三、推荐选拔的原则和程序（一）原则公开选拔第五届学生会主席团和部门负责人，贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的标准，采取工作能力考察、理论水平考试和政治素养考核相结合的方式进行。
（二）程序1．报名截止时间2012年5月11日下午4：002．报名地点院学生会办公室（100401办公室）3．报名手续报名采取个人自荐和各级部门推荐相结合的方式进行。
2024年中学生会换届选举方案细则
2024年中学生会换届选举方案细则第一章总则第一条根据学校中学生会章程的规定，结合本校实际情况，制定本方案，明确2024年中学生会换届选举的具体细则。
第二条本方案适用于我校2024年中学生会换届选举。
第二章选举程序第三条本次换届选举包括候选人报名、竞选阶段、选举投票和结果公示四个阶段。
第四条候选人报名（一）选举委员会应提前发布候选人报名通知，明确报名时间、地点和相关材料要求。
（二）候选人报名截止时间为选举日前一周。
（三）报名条件：候选人须为全校中学生，年级在三年级以上。
必须为学校认可的优秀学生，品学兼优，具备学生干部工作经验。
（四）候选人须填写报名表，并附上个人简历、竞选纲领和推荐信。
（五）候选人报名表必须由候选人本人提交，且需核实有效身份证明。
第五条竞选阶段（一）候选人须按照选举委员会的要求，完成竞选演讲。
（二）竞选演讲时间及地点由选举委员会统一安排。
（三）竞选演讲后，选举委员会将组织开展一系列的宣传活动，宣传候选人的政策主张和承诺。
（四）选举委员会将安排候选人与全体学生代表进行面对面交流活动。
第六条选举投票（一）选举日由选举委员会确定，并提前公示。
（二）选举地点为学校指定的场所。
（三）选举采用不记名投票的方式进行。
每位学生代表有一票。
（四）选举委员会应当保证选举的公正性、公平性和公开性，确保选举结果的真实性。
（五）选举结果应当在选举结束后及时公布，由选举委员会负责公示。
第七条结果公示（一）选举委员会应当在选举结果公示后一周内，对选举结果予以确认，公布选举结果。
（二）如有异议，候选人可以提出申诉，申诉材料应当在选举结果公示后三天内提交。
（三）选举委员会应当在收到申诉后，及时组织调查处理，并根据实际情况作出处理决定。
（四）选举结果应当在学校内部公示，以便广大师生监督。
第三章选举委员会的职责第八条选举委员会由学校领导任命。
由校外教职工和学生代表组成，其中学生代表应分别来自各年级。
第九条选举委员会的职责包括：（一）负责制定选举方案及选举日程安排。
重要通知关于学生会换届选举的通知
重要通知关于学生会换届选举的通知重要通知：关于学生会换届选举的通知尊敬的全体同学：大家好！为了更好地推进学校学生会的工作，积极发掘和培养优秀学生干部，学生会即将进行一次换届选举。
特此向全体同学发布换届选举通知。
一、选举时间换届选举将于本学期末举行。
具体选举日期将由学生会组织部另行通知，请大家密切关注后续公告。
二、选举对象本次选举对象为全体学生，无论你是大一新生还是即将毕业的大四学生，只要你热爱学校、有责任心、有担当精神，都可以积极参与选举。
三、选举职位1. 主席团成员：主席、副主席、秘书长等。
2. 部门负责人：学术部、文艺部、体育部、宣传部、外联部、组织部、志愿者部等。
3. 其他职能岗位：如财务人员、外联干事、编辑记者等。
四、候选人报名1. 报名时间：具体报名时间将在选举即将开始前通知。
2. 报名要求：应届在校生需要具备综合素质优秀、团结同学、服务意识强、学习成绩合格等基本条件；毕业班同学需要具备上述基本条件，并承诺参与工作到毕业日。
3. 报名方式：详细报名方式及报名表将在后续公示中详细说明，请大家密切关注学生会官方微信公众号或其他渠道获取相关信息。
五、候选人宣传1. 宣传时间：具体宣传时间将由选举组织部门另行安排，请参选同学密切关注后续通知。
2. 宣传方式：候选人可以利用学生会指定的宣传渠道进行宣传，包括但不限于海报、演讲、宣传册等形式。
请注意宣传内容要实事求是，不得夸大事实或抹黑他人。
六、选举方式1. 选民资格：所有在校学生均为选民，选民名单将由选举组织部门统筹筛选并公布。
2. 投票方式：本次选举将采用电子投票的方式，具体投票流程将在选举当天根据相关规定公布。
七、其他事项1. 选举费用：学生会将统一承担选举过程中的一切费用，不得向候选人或选民收取任何费用。
2. 选举组织：本次换届选举将由学生会选举组织部门牵头负责，选举结果将以公正、公平、公开的原则进行。
请各位同学积极参与学生会换届选举，展示自己的能力和才华。
关于湖南工程职业技术学院学生会换届的通知
关于湖南工程职业技术学院学生会换届的通知湖南工程职业技术学院（简称院学生会）是在学生工作处直接指导下的的学生组织，以“勤勤恳恳做事，踏踏实实做人”为宗旨，积极开展各类活动及工作，履行维护学生权益、服务全院师生、搭建锻炼平台的基本职责，迄今已走过了第25年的历程，为学院历史最悠久的学生组织。
院学生会第25届副部长级以上干部任期将满，为推动和加强我院学生会干部队伍的建设，实现我院学生会工作的平稳过渡，促进工作顺利、有序进行，保持各项工作开展的连续性，本着“公平、公正、公开”的原则，经领导老师批准，决定进行第26届院学生会换届选举工作，具体通知如下：一、岗位设置二、报名条件1.具有较高的思想觉悟，政治素质良好，道德品质优良；有较强的集体观念和大局意识，严于律己；有良好的群众基础，能够代表广大同学利益；2.学习刻苦努力，学习成绩良好；生活作风良好，无任何违纪现象，没有受到学院任何处分；3.有良好的工作与学习的协调意识和能力，有较强的工作能力和组织能力，有强烈的工作责任心和奉献精神；具有开拓创新意识，思维活跃，能够创造性地开展工作；4.竞选主席团职务的，应具备较丰富的工作经验和较完备的工作设想，竞选部长、副部长职务的，应为具有一定工作经验，较熟悉部门日常工作；5.办公室值班记录、工作考勤及全体大会考勤应无无故缺勤记录；三、换届程序1、报名有意竞选同学请将报名表填写完整并张贴照片后，于11月13日14：00前交至办公室刘译璠处，汇总后上交至主席团，进行资格审查，确定笔试名单。
（注意：每人限报两个岗位,以第一志愿为主，选择是否服从调剂）2、笔试由主席团统一出题，竞聘同学于11月15日参加笔试（具体时间和地点另行通知）。
没有参加笔试的同学视为自动放弃竞聘资格。
3、竞聘演讲暂定为11月19日晚6：30于报告厅进行竞聘演讲，不得超过5分钟的陈述（视具体报名人数可能进行调整）自愿准备ppt对演讲内容进行展示，演讲完毕后分批接受领导老师提问。
学校学生会换届选举办法及程序
学校学生会换届选举办法及程序介绍本文档旨在规范学校学生会的换届选举办法和程序，确保选举的公平性和透明度。
以下是具体的办法和程序。
1. 选举时间和通知1.1 选举时间应在每学年结束前的两个月内确定并公布。
1.2 学校学生会应及时发布选举通知，包括选举日期、地点、候选人资格要求和选举程序等重要信息。
2. 候选人提名和资格2.1 所有学生都有资格参与学校学生会的换届选举。
2.2 候选人需要获得至少10名学生的提名才能参选。
2.3 候选人需提交提名表格和个人陈述，介绍自己的经历和为学校学生会工作的意愿。
3. 选举方式3.1 学校学生会的换届选举采用无记名投票的方式进行。
3.2 学生应准备有效的学生证明和身份证明以参与选举。
3.3 学生可以提前投票或在选举当天投票。
4. 选举程序4.1 学生会换届选举由指定的选举委员会负责组织和监督。
4.2 选举委员会应公正、中立地履行职责，并及时公布选举相关信息。
4.3 选举委员会应严格审核候选人的提名资格，确保符合规定要求的候选人参选。
4.4 选举结果应当及时公布，并经过学校相关部门确认。
5. 不正当行为处理5.1 任何试图操纵选举结果或以不正当手段影响选举的行为都是严重违反学校纪律的。
5.2 如发现有候选人或选民有行为违规的情况，选举委员会有权采取相应的处罚措施。
5.3 学校将依照相应的规定和程序对投诉进行调查，并在完成调查后公布处理结果。
6. 选举结果生效6.1 选举结果经学校确认后生效。
6.2 新一届学生会成员应尽快履行职责，确保学生会的正常运作。
以上就是学校学生会换届选举办法及程序的内容。
请根据本文档制定相应的学生会换届选举规定和措施。
学生会换届通知(最全,最权威的模板)
**大学学生会文件**大学学联字2011[1]★关于**大学第十三届学生会换届的通知各校级学生组织、分团委学生会：根据《**大学学生会章程》，为保证学生会工作的一贯性，使学生会工作有条不紊地开展，更好地为广大同学服务，**大学学生会将于**年*月进行换届工作，本着公开竞选、公平竞争、公正选拔、择优任用的原则进行录用。
此次换届工作分为确定第十三届学生会主席、副主席、部长、副部长人选4个阶段完成。
所有侯选人条件及要求如下：1、思想要求上进，积极向党组织靠拢，有高度的集体荣誉感和责任心。
政治立场坚定，思想素质过硬，具备强烈的为同学服务的意识。
2、认真遵守学生干部守则，品行端正，在学生中能起到表率作用。
3、对学生会工作有较高的热情，工作认真负责，大胆创新，具备较强的组织管理和协调能力，拥有强烈的团队合作意识和集体荣誉感。
勇于开拓，善于分析，有一定的全局观念和应变能力。
4、学习成绩优异，目的明确，态度端正。
努力学习，刻苦钻研，学习成绩在班级前列，凡获得过校级以上优秀学生干部奖励的同学及学生党员优先考虑。
****大学学生会主席换届工作方案一、换届形式学生会主席由全校公开竞选产生确定；二、竞聘人资格竞聘职务为第*届学生会主席、副主席兼*校区学生会主席和副主席兼*湖校区学生会主席。
主席竞选人资格为现任校学生会副主席，部长或学院学生会主席、副主席、部长，各校级学生组织负责人,并参加了学生干部挂职锻炼且考核通过。
三、竞聘程序1、竞聘人应认真填写竞选申请表（学生会办公室领取或阳光青年网下载），准备个人竞选报告、工作计划（任职后的设想）各一份，5寸生活照一张，背面注明姓名、班级、竞选职务。
2、竞聘人准备竞选演讲稿，时间不得超过5分钟，演讲稿内容自拟，突出个人能力和竞选态度。
3、竞聘人抽取问题根据问题作出回答。
4、竞聘人回答评委若干问题，要求思维敏捷，语言流畅、完整。
5、本次主席换届评委由校学生会主席、校团委老师及分团委书记担任。
关于学生会选举投票通知的一封信
关于学生会选举投票通知的一封信
尊敬的同学们：
大家好！我们学校的学生会即将进行新一届的选举，为了确保
选举的公平、公正和透明，现向全体同学发布选举投票通知。
一、选举时间和地点：
- 选举时间：2022年3月15日，上午9点至下午5点。
- 选举地点：学生会办公室（教学楼A座301室）。
二、候选人情况：
- 我们已经收到了多位同学对学生会职位的报名。
候选人名单
已在学校网站上公布，请大家前往了解候选人的个人信息和竞选宣言。
三、投票方式：
- 每名同学只有一次投票机会，请慎重选择你心目中的候选人。
- 投票时，请务必出示学生证以核实身份，确保选举的公正性。
- 投票方式分为线上和线下两种：
1. 线上投票：请使用学生账号登录学校网站，在指定页面进行投票。
2. 线下投票：请在选举现场填写选票，并投入指定的投票箱。
四、投票结果和公布：
- 选举结果将在选举结束后的一周内公布在学校网站和学生会公告栏上。
- 选举结果以得票数最多的候选人获胜。
希望大家积极参与学生会选举，行使自己的投票权。
让我们共同为学生会的建设和发展贡献力量！
谢谢大家的支持！
学生会选举组织委员会
日期：2022年3月1日。
学校学生会换届通知
学校学生会换届通知尊敬的同学们：大家好！首先，感谢大家对学校学生会的关注和支持。
时光荏苒，转眼间又到了一年一度的学生会换届选举的时刻。
为了确保学生会的顺利运行和活力焕发，特此发布学生会换届通知。
以下是有关选举的具体事项，希望大家能够积极参与并发出自己的声音。
一、选举时间和地点1. 选举时间：11月5日星期五下午2点至4点；2. 选举地点：学校操场。
二、参选资格和程序1. 参选资格：（1）全日制在校学生；（2）品德优良，无违纪记录；（3）具备较强的组织、协调和沟通能力；（4）愿意为同学们的利益奉献自己的时间和精力。
2. 参选程序：（1）报名阶段：请有意参选的同学于10月20日至10月30日期间向学生会主席团报名；（2）宣讲和拉票：报名成功的候选人将在11月1日至11月4日期间进行宣讲并争取同学们的支持；（3）选举投票：选举当天，请全体师生携带学生证前往操场进行投票；（4）票数统计和公布：选举结果将由选举委员会负责统计并在选举当天公布。
三、职位设置学生会换届选举将设置以下职位：1. 学生会主席：1名；2. 副主席：3名；3. 部长：各部门设置1名（共6个职位）；4. 干事：各部门设置3名（共18个职位）。
四、权责与收益学生会主席及其他职位的权责和收益如下：1. 学生会主席：（1）主持学生会的日常工作；（2）协调各部门工作的开展；（3）代表全体同学与学校相关部门进行沟通交流。
（1）协助主席完成学生会的各项工作；（2）主持学生会工作的分工与协调。
3. 学生会部长：（1）负责学生会所辖部门的日常工作；（2）组织并参与学生会活动。
4. 学生会干事：（1）协助部长完成各项工作；（2）参与学生会活动的组织与执行。
五、选举结果公示和工作安排1. 选举结果公示：选举结果将于11月5日下午4点在学校网站公示，同时学生会主席团也会对选举结果进行通知。
2. 新一届学生会的工作安排将于11月8日进行，并将与各位当选同学进行沟通。
通知
（4） 为人正直，遵规守纪，无违法乱纪等不良行为；
（5） 工作严谨务实，态度端正，作风民主，乐于奉献，勇于接受各种意见和建议。
3、竞选原则及竞选机制
本次竞选坚持民主、公正、公开的原则，选举委员会将采用积分制（根据每位候选人各轮次的成绩按相应规则累加）确定学生会干部名单，并公示。
【阶段三】：翡翠湖校区其他岗位竞聘
（1）成立选举委员会。选举委员会由合肥工业大学十一届四次学生会常委、屯溪路校区各部门部长组成（6月13日）；
（2）成立换届监督委员会。监督委员会由校学生会秘书长、副秘书长及各学院学生会秘书长组成（6月13日）；
（3）成立换届执行委员会。执行委员会由校学生会部分干部组成（6月13日）；
各部门部长（副部长）：能够具体实施、安排部门工作并具备前瞻性的创新目光，有较强的凝聚力和亲和力。
c. 翡翠湖校区其他干部：
执行副主席（5名）：具备较强的工作责任心和管理沟通能力，有较强凝聚力和亲和力，对部门工作有高度的认识和执行能力，配合常务副主席做好学生会的管理工作。
办公室副主任（3名）：具备较强的沟通协调能力、综合管理能力，有丰富的学生工作经验，能够统筹安排部门工作，办公室常务副主任做好日常工作。
附：
合肥工业大学十一届四次学生会
换届选举机构设置
一、合肥工业大学学生会换届选举委员会
委员长：吴占雨
副委员长：崔梦迪 丁海瑞 邓梦洁 鄂丽娟 郭旭 黄殿帅 黄剑钊 胡永顺 金凯麟 金鑫 廖特 刘博 刘文贵 林佳佳 李超 李增辉 李桐 沈修锋 唐有勋 王震 王晓晴 王天航 武冠宏 叶露 尹宏程 于幸仔 杨志伟 赵俊 张继书 张龙
学生会换届通知(分团委、学生会、社管会)
关于XXXXXX团学组织机构换届工作的通知（拟定稿）为进一步提高下一学年团学工作水平，建立一支政治素质好、工作能力强、管理水平高，具有开拓精神的院级学生干部队伍，经本院分团委、学生会，系团总支、学生会研究，决定对学生干部进行换届工作。
具体事宜通知如下:一、指导思想：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，落实科学发展观，以建设高素质的学生干部队伍为目标，以优化学生干部队伍为重点，为进一步提升我院团学组织注入新鲜活力。
二、选拔原则：1、新一届院级学生干部聘任采用“自愿-择优”原则，在尊重个人意愿基础上，优先选拔政治素质好、工作能力强、管理水平高的应聘者。
2、本次学生干部选拔以“个人自荐、民主选举、组织考核”三者相结合的方式，选拔符合岗位的优秀学生。
3、选拔过程秉持“公平、公开、竞争、择优”和注重实绩的原则。
三、选拔要求：1、具有较高的政治素质, 坚定的政治方向，较高的理论水平，较强的号召力和良好的群众基础及团队合作精神。
2、工作积极向上、吃苦耐劳，在广大学生中能够起到模范带头作用，具有良好的组织协调能力和语言表达能力。
3、热爱团学工作，熟悉分团委、学生会的常规工作和各部门的岗位职责，了解团学组织的基本运作情况，具有创新意识等。
四、选拔对象：面向本院所有学生，已经有过团学工作经验、任过班委或干事（且表现突出的同学）优先考虑。
五、选拔程序：1、由同学先填写申请表。
2、安排应聘同学参加面试，由辅导员老师及相关部门负责人对应聘同学进行面试考核。
3、被确立的后备招聘干部将由分团委、学生会根据学生自身特点和岗位的需求进行适当调配，进入试用阶段。
4、试用期内，招聘干部将参与分团委、学生会日常工作；团学组织将对其工作态度、工作能力等多方面进行综合考核，最终确定聘用名单。
5、确定聘用后的下届学生干部将正式受聘工作于XXXX。
新招聘的干部在聘用期间由团学组织负责对其工作表现进行考核，不合格者将随时解聘。
六、报名时间：各班将《第八届团学组织机构学生干部申请表》于5月21日（星期五）14：00—17：00，以班级为单位交至XXXX办公室。
XX交通职业学院关于做好X年各学院团总支、学生会换届的通知
XX交通职业学院关于做好X年各学院团总支、学生会换届的通知为贯彻落实上级团组织有关政策文件要求，加强我院各院系团总支、学生会的干部队伍建设，更好地服务于广大同学，充分发挥学生自我教育、自我管理、自我服务的作用，经校团委、学生会研究决定，各院系团总支、学生会于X年X月X日之前召开团代会、学代会完成换届工作。
具体要求如下：1、以换届为契机，通过体制机制改革和工作创新，使学生会组织存在的突出问题有明显改进，使学生会组织的政治性、先进性和群众性得到显著增强。
2、根据上级团组织要求，本次换届工作要严格落实“精简优化学生会组织机构”和“优化学生会组织体系”的要求，新一届院级学生会部门设置要参照校级学生会部门设置，分别如下：秘书处、宣传部、学习部、纪检部、组织部、生活部、文艺部等部门，新选举产生的院级学生会总人数不得超过X人，其中主席团人数不得超过X人。
除学生会主席团成员和工作部门成员，均不设置其他任何职务。
学生会确需主办的重大工作或活动，可根据需要以项目化方式招募志愿者，吸收同学参加，因事用人、事完人散。
3、望各学院团总支、学生会接到通知后，高度重视此项工作，精心筹备，科学安排，本着公平、公正、公开的原则，认真完成团总支、学生会的换届工作。
4、在X年X月X日前将新当选的团总支成员、学生会主席团成员的基本情况（包括名单、职务、联系方式）以及拟参加校学生会竞选的候选人（一名主席、一名主席团成员）名单报至校团委。
5、各院系团总支、学生会以此次双代会为契机，参照XX交通职业学院学生代表大会工作规则和XX交通职业学院学生会章程的要求，针对双代会程序、团员代表大会、学生代表大会代表资格审查、学生会章程修改等方面进行完善。
6、建立学生代表大会常态化工作机制，让学生代表大会对院学生会的日常工作起到建议、监督作用，并选举出校级学生代表，于X年X月X日前报至校团委（具体名额、学生代表信息登记表另行通知）。
共青团XX交通职业学院委员会X年X月X日。
学生会换届制度
轻化系学生会换届制度一、学生会实行一学年一换届、一学期一调整的的换届管理制度：1、调整：在每学年第一学期第二周进行学生会内部调整，在主席团及各部部长原则不动的前提下，设立副主席及各部副部长。
2、换届：A．在每学年第二学期第一周进行学生会的换届，选举新的学生会主席团及各部部长、副部长。
B．在第二学期第三周面向大一全体同学开展学生会的纳新工作。
二、参加学生会的同学要求具备的条件：1、参加学生会选举的同学范围是我校全日制本科学生。
2、思想品德好，政治素质过硬，积极参加政治理论学习。
3、关心集体，积极参与集体活动，具有很强的集体观念和集体荣誉感。
4、在学习、工作、生活中能主动热情的为同学服务，做各项工作任劳任怨。
5、组织纪律性强，能模范遵守学校的规章制度，严格要求自己，没有受到过通报批评以上处分。
6、具有很强的时间观念、团结协作和吃苦奉献精神，在平时的学习、生活中起到表率作用。
7、学习态度端正，学习刻苦勤奋，有比较坚定的专业思想，学习成绩较好，各科平均成绩在60分以上。
8、在日常学习生活中能主动关心同学，帮助同学，带头搞好宿舍、班级卫生，个人卫生习惯良好。
9、遵守社会公德，在公共场所注意自己的行为举止，不酗酒、吸烟，不留长发、不染发，着装、言行符合大学生形象。
10、具有一定担任学生干部的工作经验。
三、学生会成员的组成：1、学生会主席团的人选在自荐和民主推荐的基础上，由校团委领导同意后确定人选，一般情况下由在学生会工作半年以上，有班长工作经历，具备一定工作经验的2年级同学担任。
2、学生会各部部长，在学生会上届成员民主推荐的基础上，由校团委确定人选。
要求学生会部长要具备在学生会半年以上工作经验，由熟悉本部门开展的各项活动的2年级同学担任。
3、学生会各部门副部长，由上一届学生会委员和学生会各部门相对应的班级班委择优选出，要求具备一定的工作经验，任干事或班委半年以上，副部长由1年级以上的同学担任。
4、学生会各部的委员由新一届学生会公开招新确定人选，学生会各部委员由1年级同学担任。
学校换届制度规定
第一章总则第一条为加强学校组织建设，规范学校换届工作，确保学校各项工作顺利进行，根据《中华人民共和国教育法》及有关法律法规，结合我校实际情况，制定本规定。
第二条学校换届工作应遵循公开、公平、公正、择优的原则，保证学校领导班子和各级组织成员的合理流动。
第三条本规定适用于我校全体教职工，包括学校领导班子、各级组织成员及教职工代表大会代表。
第二章换届范围和程序第四条换届范围：1. 学校领导班子成员；2. 学校各级组织（如工会、共青团、学生会等）的主席、副主席、委员；3. 教职工代表大会代表。
第五条换届程序：1. 提前筹备：学校党委根据实际情况，提前半年启动换届工作，成立换届工作领导小组，制定换届工作方案。
2. 拟定候选人：各相关组织根据换届要求，提名候选人，经换届工作领导小组审核后，确定正式候选人名单。
3. 宣传动员：通过学校网站、微信公众号等平台，对换届工作进行全面宣传，提高教职工对换届工作的认识和参与度。
4. 投票选举：在规定的时间和地点，组织教职工进行无记名投票，选举产生新一届领导班子和各级组织成员。
5. 公示结果：选举结果经换届工作领导小组审核后，在学校内进行公示，接受教职工监督。
6. 报告审批：将选举结果报上级主管部门审批。
第三章换届要求第六条换届候选人应具备以下条件：1. 具有良好的政治素质和职业道德；2. 热爱教育事业，关心学校发展，具有较强的组织协调能力和团队精神；3. 具有较强的教育教学能力，取得显著成绩；4. 年龄、学历等符合上级规定的要求。
第七条换届工作应严格遵守以下要求：1. 严格执行换届工作方案，确保换届工作有序进行；2. 严格遵守选举纪律，保证选举公正、公平、公开；3. 严肃查处违反换届纪律的行为，维护换届工作的严肃性；4. 加强对换届工作的监督，确保换届工作顺利进行。
第四章附则第八条本规定由学校党委负责解释。
第九条本规定自发布之日起施行。
原有关换届工作的规定与本规定不一致的，以本规定为准。
管理学院分团委、学生会换届通知
管理学院分团委、学生会换届通知管理学院分团委、学生会是在学校党总支领导和校团委指导下的群众性的学生组织，为进一步加强我院学生会干部队伍建设，继续发挥我院分团委、学生会在学校建设、发展以及在学生自我教育、自我管理、自我服务中的积极作用，本着公开、公平、竞争、择优的原则，以“自我教育、自我管理、自我服务”为指导方针，以“全心全意为同学服务”为宗旨，切实、富有成效地开展各项工作。
根据学校有关学生工作的文件精神、学生会章程的有关内容，从即日起开展新一届学生会换届工作。
具体事项如下：一、部门和岗位设置二、各部门简介见附件1三、换届办法及条件（一）竞聘办法：1、竞聘申请:各班级统一收集表格，并于11月28日（周四）中午前递交于对接的办公室干事。
（报名表见附件2）2、第一轮面试答辩：由全体评审小组成员进行面试，采用个人演讲和评委提问两个环节，即个人演讲3分钟，评委提问5分钟个人演讲内容包括个人简介（姓名、班级、职务）、工作经历及成绩、部门建设、工作计划等等。
第一轮面试时间：2013年11月29日17：30第一轮面试地点：本部教学楼1-401候场，1-402面试3.第二轮面试：由学院分管学生工作的辅导员老师对通过第一轮面试的候选人进行面试。
4.第三轮面试：2013年12月11日召开全院学生代表大会对通过第二轮面试的候选人进行投票，采用个人PPT展示演讲环节，确定进入候选人最终名单。
PPT展示不包含自己竞选的职位，所有竞选职位一律为团学学生干部。
5．考核分配：辅导员老师和评审小组对入选委员情况进行综合考虑并结合个人意愿，分配职位。
（二）任职条件：1、思想方面。
认真学习和实践“三个代表”重要思想，坚持科学发展观，贯彻执行党的基本路线和各项方针，具有较高的理论水平和政治素养。
坚持一切以学生为本，正确行使权力，坚持原则，清正廉洁，积极创新。
2、生活表现方面。
不骄傲，不自满，作风端正，艰苦朴素，积极乐观，形象气质佳，语言谈吐流畅，能作为当代大学生的良好形象代表，无任何违反校规校纪记录。
关于学生会换届竞选的通知
关于学校学生会主席团、负责人团队换届竞选的通知各学院团委、学生会：学生会是全校学生的群众性组织，在学校党委领导下，在学校团委的直接指导下开展工作。
为了更好地服务学校工作，服务全体同学，做好桥梁纽带作用，学校团委研究决定，将于近期进行学生会主席团换届竞选工作。
学校团委将以“公开、公平、公正”为原则，通过严格筛选，选拔出一批德才兼备、综合素质较高的学生工作人员，为学校团学工作和校园文化建设发挥主力军作用，使我校团学工作再上新台阶。
现将有关事宜通知如下：一、竞选职务1、学生会执行主席X名、主席团成员X名。
2、学生会各部门负责人15名。
二、报名条件1、参加本次学生会换届竞选的候选人须是具有我校学籍的全日制的大二、大三学生。
2、具有良好的思想政治素质，思想上进，群众基础好。
3、热爱学生会工作，乐于奉献，热情为同学们服务；有强烈的责任感，较强的工作能力，能够统筹全局，思路清晰，作风踏实，敢于创新。
4、有团委、学生会、青年志愿者协会、社团管理部、大学生自律委员会工作一年以上经历。
学生党员、预备党员和入党积- 1 -极分子优先。
5、学习勤奋刻苦，成绩优良，学习排名班级前30％且无补考或重修科目。
6、遵守校规校纪，未受过任何纪律处分。
三、报名形式1、学院团委推荐。
2、各二级学院推荐（3-5人）。
四、竞选人需递交材料1、《XX学校学生会候选人报名表》一份。
2、推荐信（推荐人可为竞选人的辅导员、负责学生工作领导，内容为针对竞选人的思想品德、过往工作表现及成绩、人际交往、性格特征、优缺点。
）。
3、工作设想（对所要竞选的职位有怎样的认识、怎样定位校学生会工作，基于校学生会现状有何评价，对具体开展工作有何设想、怎样实现该想法。
要求写实际。
）。
4、入学以来的学习成绩单并盖二级学院院章。
五、日程安排（一）报名（10月10日——10月12日）2、参加竞选人员需在10月12日18:00前将相关材料交至团委办公室，联系人：张三。
（二）资格审查（10月13日）1、学校团委、学生会对竞选人资格进行审查、筛选，严格审查把关。
XX理工学院关于团委学生会主要学生干部换届调整的通知
XX理工学校关于团委学生会主要学生干部换届调整的通知学校第X届团委学生会主要学生干部任期将满，为进一步加强我校学生干部队伍建设，保障学生组织工作的持续高效开展，根据《中国共产主义青年团章程》、《XX理工学院学生会章程》和《XX理工学院主要学生干部管理办法》相关规定，经学校党委、校团委学生会批准，决定近期开展团委、学生会主要学生干部换届调整工作，现将相关事宜通知如下：一、工作原则1、坚持公平、公开、公正原则；2、德才兼备、优中选尖的原则；3、坚持民主集中制原则。
二、岗位设置学校团委学生副书记X人，学生会主席团X人（含：学生会主席X人、副主席（兼系学生会主席）X人），各职能部门部长、副部长。
职位设置详见《第X届主要学生干部职位设置》（附件1）。
三、参选条件(一)团委学生副书记、学生会主席团竞选条件1、坚持党的基本路线，遵守校规校纪，无处分记录。
品行端正，团结同学，有较好的群众基础。
2、取得全日制学籍的X级在校本专科生。
3、学习刻苦努力，成绩优良，入学以来所有课程无重修记录。
4、须满足下述条件之一：（1）截至XX理工学院年5月1日前已加入中国共产党（含预备党员）；（2）截至XX理工学院年X月X日，校、院学生组织（团委、学生会，其他学生组织需要单独认定）委员及以上；（3）截至XX理工学院年X月X日，担任学生社团（须在校学生社联注册成立）部长及以上；（4）截至XX理工学院X年X月X日，担任团支部书记或班长一学年以上。
(二)部长、副部长竞选条件1、坚持党的基本路线，遵守校规校纪，无处分记录。
品行端正，团结同学，有较好的群众基础。
2、取得全日制学籍的X级在校本专科生。
3、学习刻苦努力，成绩优良，入学以来所有课程无重修记录。
4、须满足下述条件之一：（1）截至XX理工学院年5月1日前已加入中国共产党（含预备党员）；（2）截至XX理工学院年5月1日，校、院学生组织（团委、学生会，其他学生组织需要单独认定）干事及以上；（3）截至XX理工学院年5月1日，担任班团干部（委员及以上）一学年以上；（4）学校“青马工程”培养对象。
团总支学生会换届通知
电信分院第八届团总支学生会换届通知各班级：电信分院第八届团总支学生会现已圆满完成任期内的各项工作。
为充分发挥学生自我教育、自我管理、自我服务的作用，保证下一学年学生工作的顺利开展，给更多的学生提供锻炼的舞台和展现才华的机会，电信分院第八届团总支学生会将于2011年9月中下旬进行换届工作，本着公开竞选、公平竞争、公正选拔、择优录取的原则，现将换届工作安排有关事宜通知如下：一、竞聘领导小组1．成立团总支学生会换届竞聘领导小组，统筹换届有关工作，对整个换届工作进行指导，并担任评审。
2．设立会务小组，负责组织有意参与此次竞选的同学的报名工作；负责换届的文件、表格等的收集整理工作；负责竞聘过程的具体安排。
3．本次换届工作在分院党总支的直接领导和指导下进行4、领导小组成员：黄院长肖老师、方主任，会务小组成员：姜国峰陈兆龙三、参选报名条件1.我院09、10级在读本科生；2.主席团竞选者须在年级学生会担任过部长及以上职务，或担任班长团支书有一年工作经验；3.2010-2011学年，截止到6月6日，晨练缺勤次数在10次以上者，取消竞聘资格；4.具有较强的学习能力，学习成绩优良，原则上没有清考现象；5.有较好的群众基础，在同学中享有良好声誉，能够代表广大同学利益；6.在校期间未受过任何行政处分，无任何违纪现象；7.工作能力突出者和特殊职位需要，条件可适当放宽四、报名时间及报名办法1．报名时间：2011年9月14日至2011年9月19日。
2．报名办法：在辅导员处领取报名表，并于9月19日以前交辅导员签字，在由姜国峰、陈兆龙收取。
【特别说明：登记表一定要附有一寸免冠照片和准确联系方式！】五、竞聘时间安排待分院通知附1：电信分院团总支学生会干部工作职责团总支部门设置及主要职责副书记1、协助书记处理日常事务。
2、协调团总支各部门工作。
3、指导和参与团委所属各部开展活动，协调、检查和督促各部的工作。
4、认真完成上级领导交给的其它任务。
关于开展校团委学生干部换届工作的通知
关于开展校团委学生干部换届工作的通知为进一步加强学生干部队伍建设，优化学生干部结构，让一批思想素质高、工作能力强、学习成绩好、甘于奉献的同学加入到团学工作中来，结合《中华全国学生联合会关于加强和改进高校学生会、研究生会建设的指导意见》的相关要求，校团委决定组织开展201*—201*学年校团委学生会学生干部换届选举工作。
现将有关事宜通知如下：一、参选对象我校全日制在校学生。
二、选拔原则按照公平、公正、公开的原则，严格实行公示制度。
三、竞聘岗位校团委：学生副书记3名，组织部、宣传部（包括新媒体中心、百家讲坛、风华正茂工作室、广播站）、办公室、志愿者工作部（包括礼宾服务中心）、社团服务部（社团理事会）各部部长1名，副部长1-2名。
校学生会：主席1名、副主席4名，秘书处、权益维护部、学习部（包括科技服务中心、就业创业服务中心）、生活部（包括食品安全管理委员会和女生工作委员会）、文艺部、体育部各部部长1名，副部长1-2名。
注：学生会主席兼任校团委学生副书记，大学生自律委员会主任、秘书处常务副秘书长分别由学生会副主席兼任。
四、竞聘条件1、思想政治素质过硬。
拥护中国共产党的路线、方针和政策，积极响应学校的号召，自觉遵守学校的规章制度，作风踏实，为人正派，表里如一，具有良好的道德修养和文明习惯；2、学习成绩合格。
必须通过当学年所有必修科目；班级（或专业）学习成绩排名达到前50%；全国大学英语四级考试分数须达到425分（研究生二年级全国大学英语六级考试分数须达到425分，小语种参照相应等级，本科大一、大二学生不作要求，大二以上专科生英语须通过A级，少数民族学生、体育类和艺术类学生全国大学英语四级考试分数须达到360分）。
3、竞选校团委学生副书记、校学生会主席需要具有一年以上校院两级部长及以上级别学生干部工作经历；竞选校学生会副主席、校团委学生会部长须具有一年以上校院两级副部长及以上级别学生干部工作经历。
4、身体健康，心理素质良好，能吃苦耐劳，创新意识和创新能力强。
学生会换届选举方案
XXX学院关于推选团委·学生会·青年志愿者协会新一届主席团成员的通知院属各班：XXX学院2012—2013年度团委〃学生会〃青年志愿者协会主席团学生干部任期已满。
为加强学院学生的组织建设，根据《XXX学院团委•学生会•青年志愿者协会章程》，学院决定进行主席团换届调整，产生新一届主席团（团委委员会），保证学院团学工作的顺利开展，团结带领广大团员青年刻苦学习、努力拼搏、勇于创新，传承财经文化，推动校园文化建设，服务自身成长成才，为建设高水平XXX院贡献青春力量。
一、换届选举工作：本届换届选举工作采取考核及选举的方式产生新一届主席团成员。
新一届主席团成员原则上不超过9人，其中学生会主席团4人，团委副书记3人，团委副书记（新闻中心主任）1人，青年志愿者协会理事长1人。
本次换届工作由两部分组成，第一部分为候选人经过资格审查评选出符合差额选举规定的人数，第二部分采取竞职面试的方式选举出9名主席团成员。
候选人总分为两轮成绩加总得分。
1、资格审查：资格审查由学院资格审查领导小组完成。
换届资格审查小组由学院分管学生工作的党委副书记、团委书记和现任主席团成员（团委委员会）组成。
组长：XX（党委副书记）副组长：XX（团委书记）组员：XX（团委副书记）XXX（团委副书记）XXX（新闻中心主任）XXX（学生会主席）XXX（学生会副主席）XXX（青年志愿者协会会长）2、成立竞选大会评委会：（一）本次主席团竞选大会评委会由学院分管学生工作党委副书记、团委书记、学管科老师和学生代表共同组成，总计27人；（二）其中12人从学院领导、老师、现任主席团成员以及部分老干部中产生；（三）另外15人从学院本科10、11、12级，研究生11、12级每班推选1人。
请各相关班级认真组织民主选举产生大会评委会评委。
二、候选人产生方式候选人通过以下三种方式产生：（一）学院团委、学生会、青年志愿者协会推荐；（二）各班级推荐；（三）学生自我推荐。
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关于校学生会等部分校级学生组织换届的通知各学院（部）团总支、学生会：为充实我校学生干部队伍，继续发挥学生组织和学生干部在学校建设、发展以及在学生自我教育、自我管理、自我服务中的积极作用，推进团学工作的深入开展，经研究，决定对校学生会等部分校级学生组织进行换届。
现将具体事宜通知如下：一、换届原则公开竞选、公平竞争、择优录取、民主集中二、岗位设置及职责1、岗位设置2、岗位职责见附件1。
三、任职条件1、基本条件：（1）拥护中国共产党的领导，坚持四项基本原则，具有坚定正确的政治立场和较高的政治素养。
（2）具有优良的道德素质和健康的心理素质，具有强烈的社会责任感。
（3）具有良好的团队意识和奉献精神，有较为充足的时间承担学生组织各项工作任务。
（4）具有较强的组织协调能力和语言表达能力，能够创新性地开展工作。
（5）品行端正，诚实守信，团结同学，群众基础好。
（6）学习刻苦，学习成绩和综合测评名次不低于班级半数，年内无不及格现象。
（7）在校期间未受过任何纪律处分。
2、特殊要求：（1）校学生会主席原则上为中共党员（或预备党员），主席团成员原则上从现任校学生会主席团（包括现任主席助理）、校学生会各部长及其他校级学生组织主要学生干部、各院（部）学生会主席团成员中产生。
（2）各学生组织办公室（秘书处）、人力资源部、宣传部应具备较好的文字功底；熟练操作各种办公软件；思维活跃、工作细心；有在校级以上媒体发表过文章者或有演讲、主持、绘画、书法（含硬笔、毛笔、粉笔）等特长者优先考虑。
对外联络部门成员应善于沟通协调，具备较强的活动推广能力。
（3）大学生艺术团团长、副团长、综艺部部长、演出部部长应具备一定的专业基础或文艺特长，有组织大型文化活动的经验。
四、工作步骤1、报名阶段。
具体要求见本通知第五项规定。
2、预评阶段。
换届领导小组对报名人选的材料进行审核，经过初步评选确定参加面试人员名单。
3、组织面试。
面试采取公开面试答辩的形式，要求面试人员准备5分钟陈述并回答评委提出的问题。
根据面试成绩，按竞选岗位1：2的比例，确定考察对象人选。
4、组织考察。
5、根据面试和考察情况，研究决定拟任用人员名单，并按规定进行公示。
6、按照相关程序，确定公布任用名单。
五、报名方式1、报名采用组织推荐和个人自荐相结合的方式进行。
院（部）团总支、各校级学生组织根据任职条件和学生的综合表现重点推荐校学生会主席团、部长2-4人；科创中心主任、部长1-3人；大学生艺术团团长、部长1-3人，副部长、干事的推荐人数不限。
2、竞选校学生主席团；科创中心主任、副主任；大学生艺术团团长、副团长的人员可以同时兼报该组织1个部长职位。
3、参加竞选人员须填写《校级学生组织换届推荐（自荐）表》（见附件2，表格可从学生工作系统、理工青年网站首页、校学生会网页下载），并于3月16日下午5：30前交由所在学院（部）团总支。
4、各学院（部）团总支负责对参加竞选人员上交的表格进行审核，并将审核合格后的表格及报名汇总表于3月17日上午12：00前报校团委。
5、各学生组织副部长和干事的推荐、报名工作同时进行，要求同上。
六、工作安排本次换届工作分两个阶段进行，第一个阶段（3月12日—3月22日）产生各学生组织部长以上人员，第二阶段（3月23日—3月28日）产生各学生组织当中的副部长、干事。
安排如下：各项工作的具体时间、地点如有变动，另行通知。
七、其他事项1、各学院（部）团总支要高度重视，做好宣传发动和候选人审核推荐工作。
2、为了进一步体现民主公开，面试答辩环节将安排一定数量的学生代表列席。
学生代表由院（部）推荐的方式产生，其中每个学院推荐学生干部1名，普通同学1名。
学生代表名单与参加竞选人员报名汇总表一并上交。
3、为严肃纪律，学生组织换届期间设立举报电话：2782236。
附件1：各组织岗位设置及职责附件2：校级学生组织换届推荐（自荐）表附件3：校级学生组织换届报名汇总表共青团山东理工大学委员会山东理工大学学生会2010年3月12日附件1：校学生会部门设置及职责一、主席团（主席1人副主席6人）主席职责：1、积极配合学校开展工作；2、代表学生会向上级学生组织汇报工作，并及时传达上级有关会议精神；3、及时向学校汇报学生会工作情况和学生思想动态，参加有关校学生工作会议；4、联系校党委、校团委，增强学生会与上级部门的沟通与交流；5、负责学生会的全面工作，以每周例行工作会议的形式，指导、帮助、协调下设各职能部门开展工作；6、带好学生会团队，做好学生会干部的选拔、培养、考核、监督工作，增强学生会的凝聚力和向心力，提高学生会干部的归属感；7、通过制定学生会各项工作制度，规范学生会活动的开展，并对各职能部门的业务作监督考评；8、增进兄弟院校及社会各阶层的交流、协作和友谊。
副主席职责：1、协助主席做好学生会有关工作；2、主席不在时受主席委托执行主席职权；3、明确责任分工，抓好分管部门的各项工作和活动；4、向学生会会议汇报自己分管的工作，完成主席交办的其他的工作任务。
二、办公室1、负责校学生会文件、规章制度的起草，文印和整理，归档以及管理；2、负责校学生会重要会议；参与校学生会重大活动的策划，组织，协调和后勤保障工作；3、负责学生会的资产管理和财务管理；4、协助主席团联系各院（部）学生会以及协调校学生会其他部门的工作；5、负责办公室值班与接待来访人员。
三、人力资源部1、监督，考核校学生会干部的工作情况；负责校学生成员的测评工作；2、对校学生会干部的选拔、任用提出建议；3、拟订校学生会干部管理制度，负责组织对校学生会干部的教育培训活动。
四、宣传部1、利用各种宣传手段，宣传党的路线、方针、政策以及学生会工作；2、负责学生会组织文化建设；3、负责编辑出版《学生会工作信息》；4、负责学生会网站管理与维护；5、负责联系校内外媒体及其有关合作；6、负责学生会海报，宣传栏和橱窗的管理。
五、调研部1、调查学生所关心的热点、焦点问题和思想动态；2、对学生会工作进行调研，为学生会工作开展提供决策依据；3、调查与反馈学生会工作的开展情况；4、针对社会热点，开展专题调查研究。
六、权益部1、维护同学的合法权益，在同学中普及维护自身合法权益的有关知识；2、向学校相关部门表达学生诉求，成为学生与相关的部门沟通的桥梁；3、为同学办事提供指引，定点联系大学生事务中心。
七、学习部1、组织开展各种学习竞赛和学习经验，学习方法的交流活动；2、积极参与学风建设，为同学的学习活动提供相应的服务；3 、协助学校教务部门开展相关工作。
八、体育部1、组织开展全民健身活动和各种校园体育活动2、承办篮球联赛、排球联赛等全校性的学生体育活动；3、组织举办体育知识讲座，竞赛等，在同学中普及体育知识。
九、外联部1、组织策划校学生会校外活动；2、负责与其他高校的联络；3、为学生会工作争取外部支持。
大学生科技创新与创业中心部门设置及职责主任：全面负责中心的各项工作；定期向校团委汇报中心的工作情况。
指导、检查、督促各职能部开展工作。
副主任：协助主任做好中心的各项工作；明确责任分工，指导并参与开展分管各部的各项工作；完成主任交给的各项任务；定期开展院（部）工作的交流与合作；参与中心的计划制定和活动组织；对中心的发展规划及存在的问题提供合理化的建议。
秘书处：负责科技创新中心组织、协调工作，科技创新中心纳新、培训、考评、认证工作；负责科技项目的申报、审批、立项、监督、验收、鉴定。
赛务部：负责“挑战杯”大学生课外学术科技作品竞赛和创业计划竞赛以及其他科技类竞赛活动的具体组织、筹备及评审工作；负责有关大赛的培训及表彰工作等。
网络部：负责媒体的宣传报道工作以及科技创新中心网站的日常更新维护工作。
外联部：负责联系校内实验室等基础实验部门开展实践性活动；负责联系校外企业、相关部门开展互动性、实践性活动；负责联系其他高校开展相关活动。
宣传部：负责科技创新中心平面宣传工作。
人力资源部：负责中心人员的招聘、培训、考核等具体工作，同时组织、协调内部的所有人员调配。
项目管理部：负责学生创新创业实践中心具体制度的制定、项目档案管理、外部项目的引进等具体工作。
创业培训部：邀请优秀创业人士及学者，在校组织举办创业论坛、创业集训营等活动。
创业实践部：负责实施商业实战等具体活动，联合相关部门组织开展企业走访、创业实习见习基地建设等工作。
大学生艺术团部门设置及职责团长：全面负责艺术团的工作。
副团长：协助团长做好艺术团有关工作，分管具体的工作。
秘书处：负责团内各种文件、档案的制作与管理。
宣传部：负责各种活动、演出的宣传工作，负责艺术团网站的日常维护以及网上信息的及时更新。
综艺部：负责演出时演员培训，以及平时各类演员挖掘工作。
演出部：负责各种舞台设备的搬运、安装、调试以及舞台的布置等工作。
策划部：负责制定各种活动的具体流程及具体的活动方案。
礼仪部：承担礼仪工作，加强对外联络交流，扩大艺术团对外影响。
附件2：校级学生组织换届推荐（自荐）表拟报组织名称：拟报职务：兼报职务：校级学生组织换届报名汇总表。