董事长讲话心得500字(精品5篇)

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董事长讲话心得(素材下载8篇)

董事长讲话心得（素材下载8篇）当心中积累了不少感想和见解时，常常可以将它们写成一篇心得，这样可以养成良好的总结方法。

接下来给大家分享董事长讲话心得，希望对大家写董事长讲话心得有所帮助。

董事长讲话心得篇1本着修正”修元正本,造福苍生”的原则,来到修正这个企业,经过5年间的学习和成长,也看到了企业发展的迅猛,更对董事长一次次提出的新思想,新理念,感到敬佩,最近董事长又在 5月28日早会上做出报告,让我感触颇深,更让我懂得人要时时鞭策,不断提高自身的水平..修正从一个负债400万，已经是“脑死亡”的“袖珍小厂”，发展成为年销售收入40多亿的大型企业，进入全国制药企业前10强,靠的是董事长的领导和有力的执行力,二者缺一不可.今天董事长又对企业现有的问题,提出要不断修正,放”责,权,利”给员工,充分调动大家的积极性,发挥大家的主观能动性,让每一个员工都是领导,让每一份子都要对自己高标准,严要求,让我们认识到自己的问题所在, 分工与团队, 董事长在讲话中提到,”企业大了,部门多了,分工细了,很多工作都不是某个部门或某个人从头到尾独立完成的,工作要有分工,但分工不能分心,分工不能分家,分工要团结协作”我们已经充分理解这句话,在工作中合理按排分配,认清概念,清晰思路,想生产之所想,急生产之所急,团结一心为大生产付出自己的贡献.修正集团公司的发展壮大，经历里从小到大，从无到有，我们集团公司有了今天的业绩，它与我们集团公司的创始人的拼搏分不开的，他从一面临倒闭的小厂，以开放搞活的方针政策，掌握“过分”“不及”“致中和”的尺度，做“良心药”这个高尚品质，得民心者得市场，斯达舒药品的问世，为百姓的健康做出了贡献，为修正集团大业立了功勋，这也是我们修董的丰功伟绩写照。

我是一名修正人，在修正集团公司我学到了在学校里学不到的东西，那就是修正集团公司领导和员工们的创业精神，把传统文化与本公司工作实际相结合的好学精神，把企业做大做强的拼搏精神，我决心认真学习研究修正哲学，做到理论联系实际，落实在本职工作中去，做一名合格的修正人，为修正集团公司飞跃添砖加瓦!董事长讲话心得篇220__年1月__日下午在听取了董事长关于“20__暨表彰大会”的重要发言，且我部门于20__年x月__日再次组织开展了对此次讲话的认真学习。

董事长讲话心得体会5篇

董事长讲话心得体会5篇董事长讲话心得体会篇一x月xx日公司组织我们认真学习董事长的新年度总结，认真阅读了董事长的讲话后内心激动不已、感触良多，更加清晰地了解了集团的企业文化、集团的整体实力，使我感到无比的自豪和骄傲。

在任何企业，任何岗位，只有把本职工作做好了才能推动企业的发展，有这种乐观积极向上的心态，我们的企业一定会取得更大的发展。

作为一名内勤员工，只有在平时的工作中严格地要求自己努力工作，刻苦奋斗才能体现自己的个人价值。

所以在日常的工作中，我们应该积极地要求自己努力地工作，随着时代的进步和更新努力地进取，去追赶和超越别人。

另外，我们还要善于发现问题，我们不仅要学会动手，还要学会动脑。

我们的工作需要我们认真的去思考和考虑，主动地去发现里面的不足、缺陷、安全隐患，并且解决问题，从而提高我们的工作效益。

一个企业的成功，靠的就是团队，只要大家心往一处想，劲向一处使，为了共同的理想目标而奋斗，朝着共同的方向前进，这样的企业才会显示无穷的魅力。

任何一个员工都需要和渴望得到企业的关怀和尊重，只有他们感到自己的人格和劳动被大家所理解所尊重，他们才会真正感到被重视，这样其积极性就会持续性地迸发出来，形成源源不断的创造力。

只有员工受到了尊重，才愿意和企业打成一片，甘心情愿为团队的事业付出。

这样他们才会产生“家”的感觉。

当和谐地融入到了企业这个大家庭中之后，他们的思想认识就会得到升华，能处处以团队的利益为重，严格要求自己，工作态度就会从被动转变为主动。

总之，听了领导讲话，是对我们内心的一次洗礼，很多话都需要我们在以后的工作中去深思，去领会，去反省。

同时也深感肩负的责任重大而光荣，展望未来，我们对公司的跨越式发展充满信心，xx就如一辆豪华大巴，正在高速前进着，向更广阔的疆土挺进，车上有xx为我们搭建的宽广舞台，有董事长的正确指挥，我坚信，我上了这趟车，无论走到哪里，我将永不下车。

董事长讲话心得体会篇二新年伊始，农垦分行于20xx年1月24日召开了20xx年工作总结大会、20xx年工会议，全行员工学习了董事长与高行长在工作会议上作出的重要讲话，鼓舞了每一个员工。

董事长讲话心得体会【实用15篇】

董事长讲话心得体会【实用15篇】董事长讲话心得体会1在服装公司董事长的讲话中，我深感其对于行业发展的深刻见解和对于公司未来的坚定信心。

他强调了创新、品质和可持续性的重要性，这让我意识到，作为行业的一员，我们不仅要追求时尚和潮流，更要注重产品的`本质和长远的社会责任。

同时，董事长的讲话也提到了团队合作和企业文化，这让我深刻体会到，一个成功的企业背后，离不开每个员工的共同努力和共同价值观。

通过这次讲话，我更加明确了自己的职业方向和责任，也更加坚定了我在服装行业中努力奋斗的决心。

我相信，在董事长的引领下，我们的公司将会迎来更加辉煌的未来。

董事长讲话心得体会2通过学习董事长的讲话，结合行政工作的特点和要求，我们认为应该在如下几个方面加强认识和管理。

一、践行核心价值观，首先要强化对核心价值观的认识践行“以客户为中心，尚德守正出奇，以贡献者为本，合作包容创新”的核心价值观，是公司企业文化的核心。

在工作中树立对客户、合作伙伴、兄弟单位、员工负责任的工作态度，以尚德、守正的职业标准，维护公司及个人良好的信誉。

作为行政管理人员，更应该充分认识公司核心价值观的重要性，在实际工作中增强以客户为中心的意识，把这种意识贯穿于行政日常管理工作中，从简单的小事做起，以崇高的责任意识、服务意识提高部门的工作质量和工作热情，以良好的部门形象影响其他部门。

另外，要从具体的工作中发现问题并解决问题。

通过梳理各项工作流程，明确岗位职责、工作内容、工作标准和工作目标，同时，在日常工作中，必须恪尽职守，规范自身行为，在工作中不回避矛盾，要敢于面对矛盾，分析矛盾、剖析矛盾进而解决矛盾，解决无数的小矛盾，集合起来就是解决大矛盾，其实就是践行以贡献者为本的理念。

二、践行核心价值观，要带头遵守各项规章制度作为公司一个部门，首先要带头遵守公司制定的各项规章制度。

制度是公司正常运营的规则体系，是公司不可缺少的游戏规则，行政部门是公司的管理部门，很多规章制度都是通过行政部门发放并实施，所以，带头遵守公司制度、严格执行制度体系的规定和要求，是行政部门全体人员义不容辞的责任。

董事长讲话心得体会范文（精选5篇）

董事长讲话⼼得体会范⽂（精选5篇）董事长讲话⼼得体会范⽂（精选5篇）当我们受到启发，对⽣活有了新的感悟时，马上将其记录下来，如此可以⼀直更新迭代⾃⼰的想法。

怎样写好⼼得体会呢？以下是⼩编为⼤家整理的董事长讲话⼼得体会范⽂（精选5篇），欢迎阅读，希望⼤家能够喜欢。

董事长讲话⼼得体会1 予鲁董事长在第三季度经济活动分析会上讲话的通知》后，我们君伟煤业及时组织科、队级以上⼈员进⾏了认真学习，我本⼈在集体学习的基础上，⼜反复学习董事长的讲话精神，领会其深刻意图，使我们在基层⼯作的同志很受⿎舞。

现在我把学习讲话精神的⼼得体会总结汇报如下：⼀、进⼀步巩固安全基础，围绕“零事故”⽬标，进⼀步夯实安全⼯作的基础，提升安全⼯作标准。

特别是我们兼并重组矿井，安全基础薄弱，设备落后，安全投⼊少，安全隐患多，我们⼀定要时刻绷紧安全这根⽞，加⼤安全检查范围，认真落实集团公司和洛阳公司的各项安全指令，盯紧重点部位和关键环节，把各项安全⼯作落实到实处。

⼆、加强安全⽣产的协调⼯作：对于隐患整改⼯作要科学组织、合理安排、统筹兼顾。

隐患整改也是为下⼀步复⼯打好坚实的基础，按照⽅案，认真组织落实，从地⾯到井下，各项⼯作按部就班进⾏，不能冒险蛮⼲，也不能光等、靠、要，要严格按照标准，逐条落实解决，限期整改到位。

三、深化企业⽂化建设，要结合新的⽂化形式，进⼀步加⼤宣传“真诚、同⼼、感恩你我他”的⼒度，特别是我们兼并重组煤矿，更应该积极加强企业⽂化建设，不管是留守⼈员帮扶团队，还是新招收的职⼯，要迅速融⼊企业，形成合⼒。

推⾏普通话，开展⽂明礼仪教育培训，军事化训练，通过全体职⼯的素质，不断提升全体职⼯队伍的整体形象，关⼼职⼯⽣活，给职⼯创造良好的⽣活⼯作环境。

四、扎实推进我矿复⼯复产⼯作，但是今后的⼯作更加艰巨，我们⼀定要按照董事长的要求，进⼀步完善制度，提升装备，安全升级，⽂化观念融合等⽅⾯还有很多⼯作要做，⼩煤矿长期以来形成的落后观念，⾏事风格不是⼀朝⼀⼣就能改变的，这中间需要经过长期的磨合，相互理解，逐步使企业⾛向规范，使其尽快⾛向复⼯复产，早⽇发挥经济效益。

听董事长讲话感想（精选24篇）

听董事长讲话感想（精选24篇）听董事长讲话感想篇1近日我们一起学习了董事长讲话的内容，全体科级会议上董事长回顾了20xx年的成绩及工作中存在的问题以及对20xx年的工作部署。

通过学习会议纪要感受颇多。

董事长在会议上强调现在工作存在诸多问题，如：安全形势、劳动纪律、执行力等等，讲话中分析了20xx年的经济形势，确定了20xx 年的工作目标，同时提出了对各级管理干部的“十项能力”的要求。

这给我们明确了方向，指出了工作中存在的误区及错误，做为车间主任我将严格按照董事长的讲话精神及工作部署对各方面工作做好安排，树立“安全第一，预防为主”的理念，积极转变个人思想，改变工作思路，严格管理，人本管理，真正做到董事长提出的“十项能力”，努力使自己的工作能力提升到一个新的层面。

针对董事长讲话我对20xx年工作思路如下：1、加强自我管理，加强执行力个人要提高执行力，就必须树立起强烈的责任意识和进取精神，坚决克服不思进取、得过且过的心态。

把工作标准调整到最高，精神状态调整到最佳，自我要求调整到最严，认认真真、尽心尽力、不折不扣地履行自己的职责。

决不消极应付、敷衍塞责、推卸责任,养成认真负责、追求卓越的良好习惯。

回头看看自己的工作诸多地方做的很不到位，例如：一、对重要设备的缺陷重视不足，警惕性不高，跟踪检查不到位，没有严格执行公司的缺陷管理规定，没有做到“小缺陷不过班，大缺陷不过天” 从而导致现场重要设备缺陷不能及时进行消除，严重影响了机组的安全运行。

二、对的异常参数敏感性不强，查找问题的能力较差，工作浮于表面。

三、对公司安排的重要工作落实不到位，各类上报工作不及时。

四、分厂各类文件发放不及时，不能及时在第一时间内通知到位。

五、整改工作存在问题较多，整改上报工作不严不细。

针对以上问题我个人必须反思，必须加强自己的工作力度，提高工作能力，使工作能良好稳定开展。

2、加强车间的劳动纪律管理公司已将劳动纪律提到一个新的高度，车间将进一步加强职工劳动纪律管理，要严查各种行为性违章，从“两票三制”、安全工器具、劳动纪律、巡检质量、检修工艺等方面加强检查。

董事长讲话心得体会（通用14篇）

董事长讲话心得体会董事长讲话心得体会（通用14篇）当我们受到启发，对学习和工作生活有了新的看法时，写一篇心得体会，记录下来，通过写心得体会，可以帮助我们总结积累经验。

应该怎么写才合适呢？下面是小编为大家收集的董事长讲话心得体会，仅供参考，希望能够帮助到大家。

董事长讲话心得体会篇1关于工作时间和工作效率的问题，有过很多的理论和实践，每天的绝对工作时间长短跟每天的工作效率不一定是成比的。

但是身体所支付的能量或者说透支的体力跟工作绝对时间是成正比的。

一个人的精力是有限的，身体的透支是有极限的，俗话说“橡皮筋拉得太紧，会断”就是这个道理吧！临近年底，大家的工作都很忙，事情都很多，好象年底是一个无底洞，工作深不见底......但是，细算算，是否把应该在每个季度、每个月、甚至每一天的工作，拖到了年底，一并交功课，还是年初没有做好规划，甚至是没有计划，随意的干工作混日子而已，结果年底了，老板，要数据，相关部门等数据......结果就是表面上一片繁荣，一片忙碌，一片热火朝天，而实际上，蕴藏了数据重复采集或者漏缺，更多是各部门因为缺乏统一的标准，而造成严重的重复劳动，何谈效率呀！下面的人一片抱怨，几个部门都来要数，周报、月报都有记录，干嘛非得到年底了一起来要，平时的表，难道没看？总结难道不是时时总结，时时反馈，一定要等到老板回国了，才想着想汇报工作，才想着收集各类报表，改编成自的，呈报？我有一个朋友，他也很忙的，但是他总是说的几句话就是“给我标准，给我计划，给我总结”，短短十二个字，包括了管理的精华，相信下边的人办起事来，忙在明处，忙在有一个系统的连续性，至少在一个相对的`时间段里面，每个人可以相对有一个计划性来做每一项具体事务，哪怕就是一项简单的数字统计，这样，具体做事情的人，才不会忙着像热锅上的蚂蚁，动不知道锅口在哪里？“光阴似箭、时间如梭。

”表达时间过的飞快，告戒人们要珍惜时间。

“一寸光阴一寸金、寸金难买寸光阴。

董事长讲话心得体会

董事长讲话心得体会董事长讲话>心得体会（一）非常高兴参加集团20xx年>工作总结暨20xx年工作部署这样一个非常重要的会议。

通过参会，我不仅能现场学习、感受各集团公司在生产经营管理、>企业文化等方面的经验与做法，还可亲眼看到新疆、内蒙古公司发展的巨大变化，更是能在第一时间聆听董事长关于《统一思想提升管理优化结构创新发展，为打造绿色和谐现代化的“新庆华”奠定坚实基础》的重要报告，分享各集团领导就聆听董事长报告的心得感想。

听后不仅是兴奋，更多的是思考与感受到的责任与使命。

我认为，中国庆华今天所取得的成绩不仅有“五个特别”的精神，还有艰苦奋斗、求真务实、不断创新、追求卓越的理念与行动，更是因为有一位能带领全体庆华人去实现理想目标的领路人，这是中国庆华成功的关键有在。

不断创新，不懈努力，追求卓越是推动企业不断向前发展的动力。

如何在新形势下真正领会“统一思想，提升管理，优化结构，创新发展”这十六个字的真正内涵，如何在新的一年里与大家一道真正实现打造绿色和谐现代化的“新庆华”奠定坚实基础这一奋斗目标，我个人认为，首先是要认真学习，学懂董事长的讲话，用心去理会感悟其中的含意与内涵。

站在更高的层面，用更新的视角去审视中国与>国际政治经济的变化与发展趋势；站在更高的层面去反思我们自己以往的工作，找出存在的问题与差距。

其次是要认识到我们的责任与压力，拿出符合实际，能真正实现董事长工作目标的切实可行的工作思路与方案，在董事长的带领下与大家一道共同努力奋斗。

在会议现场，我第一个感受是，董事长的讲话报告求真务实，实事求是。

董事长在报告中客观评价了所取得的成绩，大胆面对集团在快速发展中所存在的问题，对集团的发展进行了精准定位，及时调整非生产性>投资与基础规模，不搞好大喜功。

这些都能够使我们清醒地看到，我们在发展过程中所面临的问题与困难。

我们一定要把握好方向，脚踏实地做好工作。

第二个感受就是，董事长用精练的语言概括了全集团的工作目标与要求，即“统一思想，提升管理，优化结构，创新发展”为打造绿色和谐现代化的“新庆华”奠定坚实基础。

董事长讲话心得体会范文（精选9篇）

董事长讲话心得体会范文（精选9篇）我们得到了一些心得体会以后，可以寻思将其写进心得体会中，这么做可以让我们不断思考不断进步。

那么心得体会怎么写才能感染读者呢？下面是小编为大家整理的董事长讲话心得体会范文（精选9篇），希望能够帮助到大家。

董事长讲话心得体会111月2日，集团公司召开了中层正职以上干部会议，会议上董事长做了《贯彻落实省第九次党代会精神，努力实现第三次跨越，为中原经济区建设做出更大贡献。

》的重要报告。

会议上董事长传达了河南省第九次党代会和洛阳市委十届三次全会精神，并对公司实施十二五规划，建设国际的稀贵金属矿业集团，实现第三次跨越进行再动员、在部署。

董事长的讲话着重讲述了三个方面：一、提出认真学习省委书记的“六个一定要”和市委书记的“五个精髓”、“八个清醒”的重要性。

二、为我们如何保持清醒的头脑，发挥企业自身优势指明了道路。

三、阐明了集团公司下一步目标：争取在十二五末成为世界第一大钼企业，真正成为结构合理、特色鲜明、节能环保、竞争力强的现代化工业集团和世界的稀贵金属矿业集团。

通过对董事长讲话的学习，使我茅塞顿开，拨雾见日，真正领会了此次党代会的精神，更加充分地了解目前面临的形势和发展机遇;也使我对今后五年改革发展稳定工作、努力构建社会主义和谐钼业集团，全面加强党的建设目标、任务、工作重点和未来发展的宏伟蓝图充满了信心，充满期盼。

通过学习，有以下几点心得体会：一、在工作中要进一步加强学习意识，在提高素质能力上下功夫，把学习作为武装和提高自己的首要任务，牢固树立与时俱进的学习理论，养成勤于思考的良好习惯，把参加饭店组织的学习与个人自学结合起来，不断的吸纳新知识，掌握新技能，增强新本领。

同时作为一名部门经理，要带动部门员工共同学习，共同进步，努力使饭店成为一个学习型企业而出把力。

二、要强化职责意识，努力做好为宾客和一线部门的服务工作，将企业的经营理念作为自己的工作基本要求，进一步树立正确的人生观和价值观，增强事业心和责任感，认真做好职责范围内和领导交办的各项工作任务。

关于董事长讲话心得体会

关于董事长讲话心得体会董事长讲话心得体会篇1二次创业，是集团公司在取得高速增长之后，为了谋求进一步的发展而进行的内部变革过程。

其实质是集团公司发展到一定阶段所进行的一次战略转型，是发展过程中的一次革命性的转变。

集团公司要发展就必须进行二次创业，在公司已有的基础上，进行管理的科学化，不断挖掘内部潜力，以求得进一步的发展。

目前是“二次创业”的起步阶段，我们一定要认真学习、深刻领会、全面贯彻“《清晰的战略定位和稳健的效益支撑是x庆华集团二次创业与可持续发展的关键所在》《坚定信心团结协作忠诚感恩务实进取加快推进x庆华集团二次创业与稳健快速可持续发展》”的指示精神，进一步弘扬艰苦奋斗、敢于创新，团结协作、奉献贡献的精神，进一步增强忧患意识、大局意识、责任意识，使之成为庆华快速长久发展的核心因素。

作为新一代的庆华人，我们更要不断完善和提高自己：一、必须不断提升学习力。

在集团发展进入二次创业与稳健快速可持续发展的关键历史时期，面对全球经济一体化的发展潮流，我们年轻的一代承担着重大责任和使命，集团公司的二次创业及稳健快速可持续发展这一重大战略部署带来了严峻挑战和难得机遇。

我应该勇敢地站在时代潮头，主动适应形势任务变化要求，认真学习董事长讲话及总经理工作报告的相关文件精神，统领自身发展的方向，全面提升自身的素质及各方面能力。

二、必须不断发展创新力。

通过对“二次创业与稳健快速可持续发展”有关文件的深刻学习，我们应不断提升学习力，进一步解放思想、转变观念，以“二次创业与稳健快速可持续发展”为指导，高标准、严要求，不断强化发展观、思想观，坚持通过各种行之有效的方式不断加强学习，提高工作效率，不断总结经验，认真吸取教训，用实践来检验和发展自身的创新力。

三、必须不断提升工作思路要将“二次创业与稳健快速可持续发展”所确定的指导思想、战略方针、奋斗目标和战略任务等真正落到实处的关键。

就是增强每一名员工的工作思路和执行力，要以发展性的眼光、战略思考、勤于学习、善于驾驭、勇于负责、创造性工作的思路去锤炼自己。

学习董事长的讲话（精选5篇）

学习董事长的讲话（精选5篇）第一篇：学习董事长的讲话学习副董事长、王校长讲话精神新目标赋予新使命，新学年开启新征程。

8月25日我校隆重召开2012—2013学年第一学期教职工大会。

会上副董事长侯俊宇先生、校长王锡仲教授分别做了题为《精诚团结谋发展继往开来绘新图》、《抢抓机遇勇创新提高质量促发展》的重要讲话，内涵深刻，思路明晰，高屋建瓴，振奋人心。

在全体教职工会上，王锡仲校长做为题为《抢抓机遇勇创新提高质量促发展》的工作报告，副董事长侯俊宇先生做了题为《精诚团结谋发展继往开来绘新图》的重要讲话。

侯副董事长的讲话明确了集团近期发展的总体思路，充分体现了集团关爱教工、尊重人才的发展思路，凝聚了人心，鼓足了干劲。

王校长的讲话总结了2011——2012学年我校各项工作所取得的喜人成绩，并对学院教职员工工作中取得的成绩予以赞扬。

讲话真诚质朴，感人至深，坚定了教职员干好工作的信心和决心。

通过这次的领导的讲话，让我领悟到，如果想要成为一名优秀的教师，必须增强责任感，树立好榜样。

提高自己的业务水平，拥有扎实系统精神的专业知识，广泛深厚的文化科学基础知识、全面深刻的心理知识。

就要在以后的工作中一定要加倍学习，多向有成功经验的资深教师学习，不断充实自己，本着对每一位学生负责的态度和严谨的工作作风，认认真真备好每一节课、上好每一节课，保质保量地完成教学工作任务。

对于一个刚步入教育行业的教师来说，认清形势、正确定位自己的位置是非常重要。

对于新学期的工作思路，王校长强调，当前我国处于现代化建设的新起点，高等教育从“大”到“强”，有“规模建设”迈进“内涵建设”已成为显著的阶段性特征。

王校长强调，要不断提高教育教学质量，这是高等教育的生命线；要不断推动学校外延式发展向内涵式建设转型；要加强重点学科建设，突出专业特色，加强对教学模式的探索与创新；要稳定开展各项常规工作，狠抓机遇，勇于创新。

王校长还就人才引进、学校招生、校园稳定、思想教育及廉政建设工作方面做了具体安排发展和规划指导。

学习董事长讲话心得体会（通用10篇）

学习董事长讲话心得体会学习董事长讲话心得体会（通用10篇）当在某些事情上我们有很深的体会时，常常可以将它们写成一篇心得体会，这么做可以让我们不断思考不断进步。

那么好的心得体会是什么样的呢？下面是小编为大家整理的学习董事长讲话心得体会，仅供参考，欢迎大家阅读。

学习董事长讲话心得体会篇1尊敬的各位领导、同事：大家下午好！前不久会议上，董事长以总结经验，准备战斗为题目做出了发言，以规划为依据，以制度创新为动力，以功能培育为基础，以加强5TM管理为保证，以推动科学发展、促进良性企业文化为主题，以发展方式转变、各部门形成良性互动为主线，痛下决心，狠下功夫，坚决打好埋头苦干、抓机遇、求发展这场硬仗。

首先，董事长一语中的的分析了当前动荡竞争激烈的市场上，华仁药业在上市之后所带来的机遇和挑战，精辟且透彻入理的分析了华仁药业在资金、再发展的手段和措施、所采取扩张动作的资本、已经开始行动的市场动作等等方面所面临的机遇和发展的形势，这是每一名身为华仁药业员工的骄傲。

的确如此，一个企业要做大、想做强，首先要自己求发展，要在理念上有新提升，思路上有新拓展，目标上有新定位，措施上有新突破，走经济高效、文化繁荣、竞争激烈、力争上进的路子，这才会使发展的步子更大、速度更快、水平更高、效果更好。

在十大总结中，董事长提出了企业文化，企业文化即大家在一起共事，一起生活，共同形成的一种习惯，一种共识。

良好的企业文化可推动企业的迅速发展，各方面形成一盘棋的思想，相互配合，加强协调，形成强大合力，以良好的作风形成强大合力，促进企业的进一步发展。

本企业如今实行5TM管理，5TM管理是全员的绩效管理，全员全过程全方位的质量管理，全面预算管理，全程的ERP管理，全过程的营销管理。

通过董事长的讲话，作为一名化验员的我总结以下几点感想：第一：爱心。

应时刻保持一份爱心，与周围的同事友好相处，以感恩的心态来报答华仁所给予自己的一次机会，以良好的心态来对待工作。

学习董事长讲话心得体会（15篇）

学习董事长讲话心得体会学习董事长讲话心得体会(15篇)学习董事长讲话心得体会110月27日，公司团委举办的“我选择、我奉献、我发展”大学生演讲赛决赛在109会议室隆重、顺利举行。

其间，我们敬爱的张秀文董事长又一次作为嘉宾亲自到场，并做了题目为《求实进取、开拓创新，为山推跨越式发展奉献青春和智慧》热情洋溢、务实奋进的讲话，对公司的发展前景充满了信心，对大学生朋友寄予了无限厚望，令人感动、振奋，催人奋发、进取。

其实这个讲话心得在团委没有下发文件之前，我已写了个大概，为什么呢？就是因为听了董事长的讲话，是实实在在有点感受，遂下班后记于片纸上，不想日后还能成文。

从欢迎我们的入职仪式到近期的演讲比赛，只要是大学生的事，董事长基本都参加。

而且每次都是那么和蔼可亲，让我们这些小青年感动不已，真想上去跟“老板”握个手或打个招呼。

其实这也是我们这些学生对咱们公司领导的感觉，说简单点就是“没有架子、好接近”，所以领导们得“小心点哦”，以防被我们搞“突袭”。

而且我也不止一次对同事说过“董事长每次的讲话我都很用心听，自己认为关键的东西还得记下来”就是因为这些话都很实在，能讲到大家的心里去，反之，效果就会很差。

刚来的时候，有的同事开玩笑问我说“你是打算就在这儿了，还是过几年就走啊”（因为我是陕西的），“当我爱上山推了，我就不走了”我说。

虽然从去年签工作开始我就一直在关注山推，但毕竟是“两地分居”，了解不够真、不够深，经过这四个月的朝夕相处，才看清了她的真面目，没错，她就是我要的“那盘菜”。

我现在确信我已经爱上她了，而且她只能接受，因为她没有办法不接受。

我的意思是说无论是一个国家、单位还是家庭，如果想让她好，她的国民、员工、家人就必须爱她、精心呵护她，爱她了才不会嫌弃她，即使有瑕疵，才会时时处处为她着想、为她奉献，这，就是爱的力量，不是能用金钱衡量的。

所有爱山推的人，我们只能这样问自己“在我们公司还不是十分强大的时候，我们能给公司做点什么，而不是能从公司索取什么”。

聆听董事长讲话心得体会（5篇）

聆听董事长讲话心得体会（5篇）第一篇：聆听董事长讲话心得体会我聆听了王董事长在集团公司6月份安全办公会暨第一届“班组长节”表彰会上的重要讲话，感触颇深。

这种感触是一种发自内心深处的责任和使命！我们在这高危行业的矿山领域工作，一定要有安全“高于一切、重于一切、大于一切、先于一切”的理念，安全工作可没有小事，它只有起点没有终点，应常抓不懈开展下去。

今年六月是全国第15个安全生产月，我矿唱响“强化安全发展观念，提升全民安全素质”主旋律，大力营造“安全生产，人人有责，关注安全，关爱生命”的浓厚氛围。

我矿应以安全月为契机，以安全生产为指导思想，用防患于未然的意识来扼杀百分之一的大意、千分之一的侥幸、万分之一的偶然。

共同将安全工作做强、做大、做牢固！今年是第一届班组长节，集团工作对“三员两长”进行表彰。

在煤矿企业，班组长是企业的“兵头将尾”，是搞好班组安全生产的“关键人物”，在指挥生产、加强现场管理、抓好安全生产、严格质量标准等方面具有无可替代的作用。

对于一个区队工作面的安全、质量、生产的好坏关键在于要有一名好的班组长，好的班组长就能用好的办法和正确的思想来指挥一线，他是煤矿企业最靠前的现场指挥员和战斗员，能正确处理安全与生产的辩证关系，这样是职工有了一个安全后盾，一个良好的安全工作环境，职工也就能团结一心搞好工作，因此好的班组长是抓好现场管理的前提，是抓好安全工作最核心力量。

这就要我们强化基层队伍管理，要打通抓落实的关键环节，把各项工作落到实处，确保安全生产。

努力开展好班组建设工作，坚持把班组建设纳入我矿各单位业绩考核范围，围绕班组建立专业管理要求，开展形式多样的班组建设活动，把班组建设呈现出创建格局多样化、安全生产标准化、动态达标制度化、班组管理民主化的良好局面，有力地推动聆听董事长讲话心得体会了我矿班组建设的稳步发展。

在班组建设的同时我们也要强化三基工作，一、提升职工基本素质：加强职工职业素养、行为规范和岗位业务技能，从理论知识、技能操作和工作业绩等多方面入手，加强岗位基本功训练，以点带线、以线带面，全面加强职业化队伍建设。

学习董事长讲话读后感

学习董事长讲话读后感第一篇：学习董事长讲话读后感认清形势，坚信心，找准对策，促发展。

学习董事长经纪业务重要系列讲话精神有感2012年6月至7月，董事长对对经纪业务发展现状及对当前经济形势对策做了重要讲话。

董事长的讲话高屋建瓴、统领全局，以通俗易懂、深刻精辟的语言阐述了当前经济形势下所遇到的困难，我们应该怎样做，集中体现了东海证券的精神价值体系。

指出了目前公司在迈向卓越企业过程中存在的不足之处。

我营业部对此次董事长的系列讲话进行了传达和学习。

在学习会上，营业部全体员工认真学习后，结合自身工作实际进行了反思和讨论。

现将营业部学习过程中所获得的一些思考启发和就此指导工作实践的想法报告如下。

一形式严峻，更要勤修身、严于律。

董事长在经纪业务经营会议上对当前的经纪业务现状高屋建瓴的做了分析：当前经纪业务不好做主要是因为目前的大行业、大趋势、大环境不好，但此时也正是我们练内功、打基础，然后迎接市场变革重组浪潮的最佳时机。

我们也深深的感觉到在资本市场快速发展的今天，中国券商确实面临着发展转型的历史性机遇。

通道式服务即将结束，随之而来的是要求我们要做到资源整合的服务，这都对我们提出了更高的要求。

“倾巢之下，安有完卵？”在当前国际形势愈加复杂，市场信心下降，世界经济持续低迷的外部环境下。

中国的证券行业也难逃“下滑”的厄运。

尽管北京证券业协会在2012年初，未避免恶性竞争，出台了北京地区的最低佣金标准，但在当前的大形势下，仍无法从根本上遏制住业绩下滑的趋势。

正是在这个时候，董事长却又一次肯定了我们取得的成绩，也指出了面对当前经济环境恶化的情况，要有所作为，就是要“练内功、打基础”。

我营业部在年初的工作会议上，就讨论了今年的工作计划。

越是在这样的环境中，就越要打起一百分的精神，发扬东海创新精神，学习一切可以学习的创新业务。

而练内功，不仅仅只是业务上的练，更重要的是要对整个公司的企业文化融入到自己的血液中去，认同东海的企业文化，认同东海的精神价值体系。

听董事长讲话感想(优秀模板9篇)

听董事长讲话感想（优秀模板9篇）听董事长讲话感想第1篇尊敬的各位股东，同事们：大家好!辞旧岁，迎新春。

20年与我们渐行渐远，我们整装待发，步入20年。

回首20年，诸多的业绩，值得我们肯定。

众多员工的辛勤工作，值得我们褒奖。

今天，我们齐聚在这里，隆重召开三年一次的股东大会，力求革故鼎新，推贤纳才，争取通过此次大会，帮助我公司，发展步入正轨，公司盈利稳步提升，各位股东收益倍增。

要想获得最大收益，我们就要正视自身问题，就要寻找不足，只有这样，才能从根本上解决问题，那么我们要如何去做呢?一、深化改革，意识困境回首20年，我们可以发现，我们自身已处在不得不深化改革的边缘。

随着高铁、私家车、黑车、网约车、顺风车，旅客出行习惯、国家政策变化等都使我们公司的传统业务遭受了前所未有的影响，市场逼着我们改革。

观察我们的经营状况，营业收入急剧下滑、车辆总数急剧下降、各单位利润由正变负，企业人员严重老化、职工收入低、对人才吸引力低，公司生产经营已步入下行通道，面临的困局和问题越来越多。

企业的如今的状况，正逼着我们步入改革之路。

二、规范管理，比国企更国企公司发展至今，利润率处于较低水平，公司管理体系粗放、职责不清，部分职能缺失，公司责任落实难，执行不到位，转型发展思路和方向不清，人员思想倾向国企发展，有许多人工作懈怠，玩忽职守，凡事得过且过。

对待公司事物毫无担当，遇事用推诿不前，遇利则拼命争抢，更有甚者，有的人好事不带头，坏事拉帮结派，蝇营狗苟，每天都沉醉在各自的小团体里，幻想着自己的私利。

公司能有今天着实让我痛心不已，想想我们的初心与使命，现在竟然背道而驰，如今状态兼职超越了国企。

因此我们要实施规范化管理，努力让我们的职员，相信梦想，敢于实践，勇于拼搏。

三、敬畏法律，尊重规则法律面前人人平等，规则之下人人相同。

中国是法制社会，宪法规定了我们的基本权利和义务，其他法律规定了我们如何发展。

我们要坚持不做违法事，不当违法人。

董事长讲话的心得体会总结(通用6篇)

董事长讲话的心得体会总结(通用6篇)董事长讲话的心得体会总结篇1近段时间，我认真学习了董事长在20__年总结大会上的讲话，研读数遍，感触多、体会深、收获大，并有了如下心得:解决意识危机，学习董事长讲话的现实意义。

董事长在20__年总结大会上的讲话以总结表彰为本，以20__年7大前所未有工作亮点为纲，以20__年工作纵深开展指导思想为要，以深化企业文化、强化感恩意识为髓，通篇华章文范、高屋建瓴，读来令人不忍释卷。

回想自2003年以来，我十分幸运的跨越了集团公司打基础、上台阶、大发展的伟大历史阶段。

如今，我自豪的看到，集团公司总资产已突破__亿元，行风建设实现五连冠目标，如果把集团公司比喻为一架火车，现在的集团公司正如一架列车沿着又好又快的轨道高速行驶，目标远大，前景辉煌。

但我深知，整个火车的提速上档必定来源于每个组成零件的上档升级。

要做好自己的本职工作，首先需要解决的就是意识的危机。

意识的危机，细化来讲，就是奉献意识不足、学习意识羸弱、创业意识迟滞、危机意识淡薄、不会自省。

不知奉献，只会索取，浪费了心思，影响了情绪、破坏了团结;不会学习，干吃老本儿，工作效率江河日下，能力水平停滞不前;不愿创业，贪图安逸，没有敢打敢上的硬骨头，只关注眼前得失、蝇头小利;不明危机，逆水行舟、不进则退众人登山、慢者随后。

这一系列的意识上的差距直接体现为行为上的差距、素质上的差距。

纵观集团公司领导历年来的总结讲话，无不对此苦口婆心、鞭辟入理，董事长再三强调、反复提醒，就是希望我们能够以为戒、以为警、以为规。

希望我们尽快弥补意识上的鸿沟、拉平行为上的差距、弥补素质上的不足。

通过学习，我为今后的工作和学习重新订立了目标，我相信不论今后如何，本次学习董事长讲话的重要意义将铭记我心，永不能忘。

以学增效，学习董事长讲话的直接要求。

以学习董事长讲话思想为指导，我为在今后工作中解除意识危机、提高工作效率制订了两套学习思路：一是学做事，二是学做人。

2022董事长讲话心得体会范文（精选11篇）

董事长讲话心得体会2022董事长讲话心得体会范文（精选11篇）当我们备受启迪时，不妨将其写成一篇心得体会，让自己铭记于心，这样可以不断更新自己的想法。

那么好的心得体会是什么样的呢？以下是小编整理的2022董事长讲话心得体会范文，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

董事长讲话心得体会篇1协鑫集团从电力业务起家，电力曾在协鑫逐步壮大的发展历程上起到过举足轻重的作用。

但随着集团战略调整，电力发展速度一度放缓，也错失了一些机会。

我们看到，社会在进步，经济在发展，能源结构在调整，竞争环境在变化。

一方面，大气减排标准不断提高、国际石油价格的大幅下跌、"气电价格联动"政策即将实施，电力产业结构将发生重大变革，包括燃机、风能、水能、核能、生物质、太阳能、分布式在内的新能源业态将成为未来电力发展核心。

另一方面，国家"一带一路"战略在迅速推进、电网体制改革不断深化、配售电业务牌照逐步开放，能源互联网、微电网运营模式日益清晰，发电、配电、储能、售电一体化，以及线上线下交互经营将成为未来能源市场最具竞争力的商业模式。

与此同时，在互联网+的浪潮中，许多新兴能源互联网企业也迅速加入了竞争，这些"丛林野狼"虎视眈眈，为着能够占据一席之地而倾尽全力。

面对这些变化，协鑫集团作出了快速的反应，对电力板块进行了大刀阔斧的架构调整，将新能源、清洁能源等电力业务作为未来发展的重点之一，这就把我们又一次推向了转型的关键历史时期。

相信大家已经嗅到了这种迫在眉睫的气息，也感受到了随之而来的压力。

当前的电力集团，业态结构上仍以火电为主，模式还停留在"发电小时数配额"，人才配置集中在电力方向，科技创新更是仅处于起步阶段。

可以说，我们的现状，距离成长为一家具有国有国际视野，具有最先进经营理念和管理模式，具备在未来与任何一家集团一较高下实力的企业仍然存在明显的差距。

所以说，我们的转型，绝不是从小型、中型，到大型这样的简单变化或次第增长；绝不是浮光掠影，浅尝辄止的表面功夫，而是要反躬自省，来一次彻彻底底的自我诊断，在思想观念上，发展模式上都要有脱胎换骨的转变。

读董事长讲话有感

读董事长讲话有感篇一：读董事长讲话--有感读董事长讲话《敬业的任何产品都是精心打造的绝不允许任何人卖低价》有感读董事长讲话《敬业的任何产品都是精心打造的决不允许任何人卖低价》一文感触颇深。

了解了定价在产品初始阶段的重要性，定价的高低直接决定一个企业员工劳动价值的体现和收入的高低，同时也决定了企业生存的命运。

通过定价也可看出一个产品决策者的智慧是睿智还是愚钝。

睿智的经营者对自己的产品充满信心，对客户勇于承诺负责，使自己的产品卖的好价钱。

愚钝的人胆怯，曲意迎合低端客户的要求，把高端的产品低端卖，结果长长链条中员工努力生产的增值利润就被销售环节葬送了。

我们敬业人的任何产品都是我们精心打造的，敬业的任何产品都是敬业人用对客户的真心和诚心做出来的，我们的设备都是生产一流产品的设备，每一道工序都是严格把关生产的，售后服务也是一流的团队。

可敬业的产品除西城华府，其余产品基本偏低，而且有的产品低的使人无地自容，无法面对敬业的制造员工和服务员工。

敬业产品低价销售的原因。

一、不能充分的认识敬业的生产装备是全国一流水平，是生产高端产品的设备。

二、不能充分认识敬业员工在产品制造过程中精益求精的精神。

我们的员工经过反复的培训和多年实践的磨练，成长为一支精良的制造队伍。

我们的螺纹钢得过全国金杯奖，我们的中厚板通过国际九国认证。

三，某些领导在市场博弈中得了清政府一样的软骨病。

在同行业的竞争中挺不起腰杆，丢了敬业的利润，失掉了敬业人的尊严。

敬业的产品定价后要先开展营销工作，扩大产品知名度，宣传产品的优势，召开产品推介会，使客户对敬业产品形成认知度，然后采取操作手段，让客户不感到产品价高而感到物有所值，再配备及时便捷的售后服务，使得我们的营销工作伴随产品销售始终。

作为敬业员工，知道了我们产品开发使用一流的合作商，生产采用一流的设备，员工精挑细选和多年的实践磨练成长的精良队伍，售后服务直到终端。

在我们产品的销售过程中应对我们的产品充满信心，对我们产品在市场中准确。

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董事长讲话心得500字(精品5篇)
董事长讲话心得500字篇1
以下是一份董事长讲话心得，500字左右。

尊敬的领导、各位嘉宾、各位同事：
大家好！
我很荣幸能够在这里与大家分享我对于公司董事长的讲话的体会和心得。

首先，公司董事长的讲话让我深刻地认识到了公司的核心价值观和企业文化。

他强调了团队合作、创新和诚信的重要性，并指出这些价值观是公司成功的关键。

同时，他还分享了公司未来的发展方向和战略，让我对公司的未来有了更清晰的认识和规划。

其次，公司董事长的讲话让我感受到了他的领导风格和人格魅力。

他以自己的亲身经历和故事为例，让我深刻地认识到了他的领导力和决策能力。

他的话语简洁明了，思路清晰，让我感受到了他的自信和坚定。

同时，他的热情和亲和力也让我感受到了公司的凝聚力和向心力。

最后，公司董事长的讲话让我更加明确了自己的职业规划和目标。

他分享了自己的职业经历和心得，让我认识到了职业发展的重要性。

同时，他还分享了他的成功经验和教训，让我更加明确了自己的职业规划和目标。

总之，公司董事长的讲话让我受益匪浅，让我更加深入地了解了公司的文化和价值观，也让我更加明确了自己的职业规划和目标。

我相信，在大家的共同努力下，公司一定能够取得更加辉煌的成就！
谢谢大家！
董事长讲话心得500字篇2
以下是一篇关于董事长讲话心得的500字*：
最近，公司董事长在一次重要的会议上发表了演讲。

这次演讲对于公司的发展和员工的士气都产生了深远的影响。

我在这次演讲中受到了很多启发，也收获了很多感悟。

首先，董事长在演讲中强调了团队合作的重要性。

他指出，只有团结一心，才能战胜困难，实现公司的目标。

他还分享了自己的经验，让我们了解到团队合作的重要性，以及如何通过有效的沟通和协作，达成共同的目标。

其次，董事长强调了创新的重要性。

他指出，只有不断创新，才能保持公司的竞争优势。

他还分享了自己的经验，让我们了解到创新的重要性，以及如何通过不断探索和实践，推动公司的发展。

最后，董事长在演讲中分享了自己的个人经历。

他告诉我们，成功不是一蹴而就的，需要不断的努力和付出。

他还分享了自己的经验，让我们了解到成功背后的艰辛和挫折，以及如何面对困难和挑战。

通过这次演讲，我深刻地认识到了团队合作、创新和个人成长的重要性。

我也意识到了成功背后的艰辛和挫折。

我相信，在董事长的领导下，公司一定会不断发展和壮大。

董事长讲话心得500字篇3
以下是一篇关于董事长讲话的心得体会：
今天，我有幸参加了公司董事长的一场重要讲话，深感收获颇丰。

在这次讲话中，董事长不仅分享了他的管理经验，还对公司未来的发展方向进行了展望。

以下是我在这次讲话中的主要心得体会。

首先，我对董事长所强调的管理理念有了更深刻的理解。

他强调团队合作的重要性，认为只有团结一心，才能战胜困难，实现公司的发展目标。

同时，他也提到了领导力的重要性，要求管理层和员工都要不断提升自身能力，为公司的发展做出贡献。

这些理念让我更加明确了自己的职业发展方向，也让我更加深入地了解了公司文化。

其次，我对公司未来的发展方向有了更加清晰的认识。

董事长提出，公司将在未来几年内重点发展新技术和新产品，以提升公司的核心竞争力。

同时，他也提到了公司的社会责任，表示公司将始终关注员工的福利和环境保护，为社会做出更大的贡献。

这些信息让我对公司的未来充满信心，也让我更加期待参与到公司的未来发展中。

最后，我意识到，作为一名员工，我应该为公司的发展做出自己的贡献。

我意识到，个人的成长和公司的发展是相互促进的，只有共同进步，才能实现公司的长期目标。

总之，这次董事长讲话让我受益匪浅。

通过学习董事长的管理经验和展望公司未来发展方向，我对公司的未来充满信心，也更加明确了自己的职业发展方向。

我相信，在未来的工作中，我将更加努力地工作，为公司的发展做出自己的贡献。

*为本网站原创作品，不得擅自转载！
董事长讲话心得500字篇4
在这个充满活力的夏日，我有幸参加了公司的年度股东大会。

这次会议的主题是“重新定义成功”，旨在引领我们这个公司走向新的高度。

作为董事长，我在会议上发表了讲话，深感这次会议对于公司未来的发展具有深远的影响。

在这次讲话中，我首先回顾了公司的历史和成就，表达了对全体员工深深的感激。

我强调了团队精神的重要性，并鼓励员工们继续保持敬业精神，共同推动
公司的发展。

同时，我也提出了公司未来的战略方向，包括创新、客户服务和环保理念。

我鼓励大家积极参与到公司的未来发展中，共同实现公司的目标。

在这次讲话中，我特别强调了团队合作的重要性。

我提到，只有通过团队合作，我们才能面对市场的挑战，实现公司的目标。

我鼓励员工们相互学习，分享经验，共同成长。

我也提醒大家，我们是一个团队，每个人的成功都是团队的成功。

此外，我也提到了公司的社会责任。

我强调了环保理念在公司的实践，并呼吁大家积极参与。

我坚信，只有可持续的发展，才是真正的发展。

通过这次讲话，我鼓励员工们把环保理念融入日常工作中，为公司和地球的未来贡献力量。

这次讲话让我深刻地感受到了演讲的力量。

通过演讲，我不仅传达了公司的愿景和战略方向，也向员工们传递了团队精神和社会责任的重要性。

我相信，这次讲话将为公司的未来发展打下坚实的基础。

在未来，我将继续通过演讲，引导公司走向更加光明的未来。

董事长讲话心得500字篇5
董事长讲话心得
今天我想和大家分享一下我在董事长讲话中获得的一些重要启示和心得。

这次讲话对我产生了深远的影响，让我更加明确了自己未来的职业发展方向。

这次讲话是在公司的一次重要会议上进行的，董事长在会议上发表了长达两个小时的演讲。

他讲述了公司的历史、现状和未来发展方向，以及公司的核心价值观和文化。

我深刻地感受到了董事长对公司的热爱和对未来的信心。

我最大的收获是董事长强调的团队合作和领导力。

他提到，公司的成功来自于每个员工的努力和贡献，只有团结协作，才能实现公司的目标。

他还提到，领导力是至关重要的，领导者需要有勇气和决策能力，带领团队面对挑战和困难。

我也感受到了董事长对细节的关注。

他强调了每一个细节的重要性，因为细节决定成败。

他鼓励我们每个人要注重细节，做好自己的工作，为公司的发展做出贡献。

最后，我深刻地感受到了董事长对公司的文化价值观的重视。

他提到，公司的文化价值观是公司的灵魂，是公司发展的基础。

他鼓励我们每个人要践行公司的文化价值观，做一个合格的员工。

通过这次讲话，我更加明确了自己未来的职业发展方向。

我将注重团队合作和领导力，注重细节，努力做好自己的工作，为公司的发展做出贡献。

我相信，在公司的文化价值观的引导下，我们一定能够取得更大的成功。