公司规章管理制度介绍

公司规章管理制度介绍

公司规章管理制度

为深化规范管理完善各项工作制度加强组织与管理特制定本公司规章管理制度全体员工须认真、自觉遵守

1、必须严格遵守公司的各项规章制度和决定服从上级领导、指挥认真贯彻落实上级所下达的工作任务和指令并对分管工作进行全面有效的管理、督促

2、员工对内应善尽本分认真工作爱惜公物减少浪费；对外必须以公司利益为重严守职务机密维护公司形象

3、员工应严格按照公司统一的工作作息时间规定上下班不迟到不早退工作时间内不应擅自离岗特殊情况需向上级请示请假需提前告之上级批准后方可休假

4、员工保持求真务实的工作作风严以自律忠于职守提高工作效率团结互助同舟共济发扬团队合作和团队创造精神增强团队的凝聚力不得滋生事端不得有组织派系、搬弄是非及争吵斗殴等行为

5、员工必须严格按照职能分工开展工作工作积极主动、严谨踏实保质完成本职工作对责任范围负责落实好、处理好、完善好日常的工作事务对重大问题及时向上级汇报和请示鼓励员工发挥才智求实创新提出合理化建议

6、员工按照有关规定申领办公用品所有从公司申领的用品均为公司财物要妥善保管、正确使用不能占为己有离职时须交还

7、在下班之后值勤人员或最后离开公司者应将公司的门窗、电脑打印机、饮水机等设备的电源关闭

8、凡本公司任职的人员如遇人事变动、离职、调职等均应办理移交手续手续办妥后方可离开原职未完成移交手续而离开者公司将

扣发所有薪资直至办妥移交手续后补发（移交手续不得超过一个月）若因移交不清或未办理移交手续而使公司受损时公司将追究当事人

责任