仓储工作总结范文3篇
年度仓储工作总结范文(3篇)
第1篇一、前言时光荏苒，岁月如梭。
转眼间，本年度的仓储工作已接近尾声。
在这一年里，我司仓储部门在公司领导的正确指导和全体员工的共同努力下，圆满完成了各项工作任务。
现将本年度仓储工作总结如下：一、工作概述1. 仓储设施设备本年度，我司对仓储设施设备进行了全面升级，新增了货架、叉车、输送带等设备，提高了仓储作业效率。
同时，对老旧设备进行了维修保养，确保了设备的正常运行。
2. 物料管理（1）入库管理：严格执行入库验收制度，确保物料质量。
对入库物料进行分类、分区域存放，方便查找和使用。
（2）库存管理：建立健全库存管理制度，实时监控库存动态，确保库存数据的准确性。
定期进行库存盘点，防止库存积压和短缺。
（3）出库管理：严格按照出库计划进行出库作业，确保出库物料的质量和数量。
同时，加强出库过程的跟踪，提高出库效率。
3. 仓储安全管理（1）加强仓储安全管理，定期进行安全检查，消除安全隐患。
（2）开展安全教育培训，提高员工的安全意识。
（3）严格执行操作规程，确保仓储作业安全。
二、工作亮点1. 仓储效率提升通过优化仓储设施设备、加强库存管理和提高出库效率，本年度仓储效率较去年同期提高了20%。
2. 库存准确率提高通过建立健全库存管理制度和定期盘点，本年度库存准确率达到了98%以上。
3. 安全生产无事故本年度，仓储部门未发生任何安全事故，为公司的安全生产做出了积极贡献。
三、工作不足及改进措施1. 仓储空间利用率有待提高针对仓储空间利用率不高的问题，我们将采取以下措施：（1）优化货架布局，提高空间利用率。
（2）合理规划物料存放区域，减少闲置空间。
2. 仓储信息化程度有待提高为提高仓储信息化程度，我们将：（1）引进先进的仓储管理系统，实现仓储作业的智能化。
（2）加强员工培训，提高信息化操作能力。
四、展望新的一年，我司仓储部门将继续努力，以提高仓储效率、降低成本、确保安全为目标，为公司的发展做出更大贡献。
具体措施如下：1. 持续优化仓储设施设备，提高仓储作业效率。
仓储部一周工作总结范文(3篇)
第1篇一、前言时光荏苒，岁月如梭。
转眼间，本周已经接近尾声。
在这短暂的一周里，仓储部全体员工团结协作，努力完成了各项工作任务。
现将本周工作总结如下：二、工作内容1. 入库管理本周，我部共接收各类物资1000余件，其中包括原材料、设备、办公用品等。
为确保物资质量，我们严格按照入库流程进行操作，对每件物资进行验收、分类、上架，确保物资的完好无损。
（1）对入库物资进行质量检查，确保无质量问题；（2）根据物资种类，进行分类存放，便于后续使用；（3）更新库存信息，确保库存数据的准确性。
2. 出库管理本周，我部共发出各类物资800余件，涉及生产、办公、维修等多个部门。
为确保出库效率，我们严格执行出库流程，确保物资及时、准确送达。
（1）核对出库单，确保出库物资与单据相符；（2）根据出库单，进行物资盘点，确保库存充足；（3）优化出库流程，提高出库效率。
3. 库存管理本周，我部对库存进行了全面盘点，确保库存数据的准确性。
同时，对库存物资进行分类整理，提高库房利用率。
（1）对库存物资进行盘点，确保库存数据准确；（2）对库存物资进行分类整理，提高库房利用率；（3）对库存数据进行统计分析，为后续采购提供依据。
4. 仓库安全管理为确保仓库安全，本周我们开展了以下工作：（1）加强仓库巡查，及时发现并排除安全隐患；（2）对仓库人员进行安全培训，提高安全意识；（3）严格执行仓库管理制度，确保仓库安全。
5. 客户服务本周，我部积极与各部门沟通，了解客户需求，确保客户满意度。
（1）及时响应客户需求，提高服务质量；（2）与客户保持良好沟通，了解客户需求；（3）为客户提供优质服务，提升客户满意度。
三、工作亮点1. 优化入库流程，提高入库效率；2. 严格执行出库流程，确保出库物资准确无误；3. 加强库存管理，提高库存数据准确性；4. 仓库安全管理得到有效落实，未发生安全事故；5. 客户满意度持续提升。
四、下周工作计划1. 继续优化入库、出库流程，提高工作效率；2. 加强库存管理，确保库存数据的准确性；3. 加强仓库安全管理，确保仓库安全；4. 提高客户服务质量，提升客户满意度；5. 开展仓库人员培训，提高员工综合素质。
仓储管理员工作总结7篇
仓储管理员工作总结7篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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仓储部工作总结8篇
仓储部工作总结8篇为了避免在写工作总结的时候出现头脑空白的情况，需要冷静下来对工作情况进行分析，工作总结写的好能从中克服自身存在的不足，方便大家改正，下面是作者为您分享的仓储部工作总结8篇，感谢您的参阅。
仓储部工作总结篇1忙碌的一年即将过去，我们将又一次迎来新的一年，在每一年的工作中，我们总结经验、也发掘不足。
#年的工作是有条不紊的。
一、仓储部经历了去年的仓库搬迁，仓库工作上半年主要是货物的整理及库区的规划，经过忙碌的整理规划，在上半年已完成。
仓库全年出货14919单，入库2239单。
仓储部的工作环环相扣，从货物的入库、管理、出库，每一步都需要各岗位人员认真细致的把关，并对自己负责的货物安全负责。
定期盘点保证物、帐、卡一致，有效地达到了帐目的透明度与准确性。
仓库最近正在进行一年一度忙碌的年终盘点工作，希望各展厅、各部门给与配合，高效、高速、准确的完成。
工作中还有很多不足，如仓库保管员发错货问题及仓库外联装卸工工作不积极、难于管理问题，仓库保管员招聘难度大，岗位空缺问题等。
对于以上问题建议公司制定相应奖罚制度，提高员工工作热情，及工作岗位责任感，减少并逐渐杜绝发错货问题。
根据公司需要适当培养外联装卸工，有选择的雇佣，建立良好的雇佣关系。
配合人力资源部门做好员工招聘工作，尽量减少部门人员流动性。
仓库安全一直是工作的重点，仓库三防做好才能更好的开展各项工作，仓库将一如既往的做好这项工作二、物流部的配送工作较去年送货效率有显著的提高，我们将一如既往的保持，并在保持高效率的同时，保证货物的安全及服务质量。
物流部全年配送3658单，提货入库819单。
物流采购跟单工作，也是物流部一项重要的工作，物流费用问题往年一直居高不下，为更好的控制物流费用问题，年初制定了各项运费标准，并严格遵守实施，做到运费价格透明、合理。
物流采购全年发货2242单，收货：2312单。
物流部的工作需要各部门互相配合才能高效率的完成，前方展厅做好售前工作，后方物流后勤工作才能正常开展，如展厅销售人员频繁更改已传递的信息单、未转销售的单据传递，造成中间环节繁琐，应有效减少不必要的中间频繁沟通环节，减少不必要的工作量而造成的失误。
仓储管理部门年度总结(3篇)
第1篇尊敬的领导，亲爱的同事们：转眼间，一年又即将过去，在这辞旧迎新的时刻，我谨代表仓储管理部门，向大家汇报本年度的工作情况，并对取得的成绩和存在的不足进行总结。
一、工作回顾1. 仓储管理（1）严格执行入库、出库、领料等流程，确保数据准确无误。
（2）加强库房安全管理，定期检查消防设施，提高员工安全意识。
（3）优化库存管理，降低库存成本，提高物资周转率。
2. 物料采购（1）根据生产需求，合理制定采购计划，确保物料供应。
（2）加强供应商管理，提高供应商服务质量，降低采购成本。
（3）严格控制采购流程，杜绝腐败现象。
3. 库存盘点（1）定期进行库存盘点，确保账实相符。
（2）对盘点过程中发现的问题及时处理，避免资产流失。
（3）提高盘点效率，降低盘点成本。
4. 仓储信息化建设（1）推进仓储管理系统上线，实现仓储信息化管理。
（2）提高数据准确性，为决策提供有力支持。
（3）降低人工成本，提高工作效率。
二、取得的成绩1. 仓储管理方面：入库、出库、领料等流程规范，数据准确率较高，库房安全得到有效保障。
2. 物料采购方面：采购计划合理，供应商服务质量提高，采购成本降低。
3. 库存盘点方面：盘点及时，账实相符，资产流失得到有效控制。
4. 仓储信息化建设方面：仓储管理系统上线，实现信息化管理，提高工作效率。
三、存在的不足1. 仓储人员业务水平有待提高，需加强培训。
2. 部分物资周转率较低，需进一步优化库存管理。
3. 信息化建设还需完善，提高数据共享和分析能力。
四、展望未来1. 加强仓储人员培训，提高业务水平。
2. 优化库存管理，提高物资周转率。
3. 持续推进仓储信息化建设，提高数据共享和分析能力。
4. 加强与其他部门的沟通协作，共同提高公司整体运营效率。
在新的一年里，我们将继续努力，以更高的标准、更严的要求，为公司的发展贡献力量。
最后，祝愿大家在新的一年里工作顺利、身体健康、家庭幸福！仓储管理部门年月日第2篇尊敬的领导，亲爱的同事们：转眼间，一年又即将过去，在此，我谨代表仓储管理部门向大家汇报本年度的工作总结，并对大家的辛勤付出表示衷心的感谢。
仓库工作总结精选范文五篇
仓库工作总结精选范文五篇仓库工作总结范文1又是一年的工作总结，来__已经有20个月了，回顾这一年的工作有收获硕果的喜悦也有遇到困难和挫折的惆怅，感慨一年，时光飞逝。
一、工作岗位做为仓库文员，我的本职工作是出库跟单、车费跟踪、货款追踪、退货处理、业务礼品、样板管理以及其他一些仓库流水账。
我认为我的工作比较繁杂、琐碎，任务比较多。
二、工作内容1、出库跟单：定时更新销售出库报表，及时了解货品进出情况。
每天和厂长了解生产方面的情况，做好记录，及时跟踪采购部货品情况，不能及时出货的向业务反应。
整个跟踪货品过程井然有序，出货时候提前做好出库记录，什么品种，什么规格，争取做到零错误。
不过在这跟单过程中，很多的心酸感觉不被人理解，那种不被理解的滋味很苦涩。
我明白，这也是成长中的一个过程，所以当感觉自己不被理解时，我想的是要学会理解他人;2、车费跟踪：老实说在这个方面我的粗心让自己吃了很大亏，刚开始由于管理方法不对，支出的钱没有按时记录，甚至数错钱，没办法，到核对时候，钱对不上数，只能自己补钱上去。
发现做每件事情都有个过程需要自己克服，得到教训之后进出的每笔钱我都有一个完整的记录，每天清楚自己身上放了多少公款，写每份报销核对好每份金额;3、货款追踪：按时收回私人货款，做好系统记录，避免忙中出错;4、退货处理：清楚客户退货属性，退货数量，提醒仓库及时处理;5、业务礼品：随着公司的发展，送礼品肯定是少不了的。
比过去一年更得心应手，积极配合了业务送礼这块的需求。
___的宣传册需重新订做，还有希望每次出的高级货品规格统一。
每次打包高档礼品，发现很多规格临时决定，并不是固定的。
礼品应选择不易长虫的，像雪菊很容易长虫，而且损耗又大;6、样板管理：这块管理是我这一年工作中存在的不足点，这个问题始终还是没一个完善的制度，仓库还是没一个习性去配合好这关，始终都是认为有些货没必要留底。
每次出货都需要我和厂长两个人去叮嘱去留底，不然都是于事无补。
2024年仓储部工作总结范文(3篇)
2024年仓储部工作总结范文____年仓储部工作总结一、工作概况____年是仓储部的发展和转型年，面对经济形势的变化和市场需求的日益增长，我们在上级的指导下，团结协作，积极作为，全力推动仓储部工作稳步发展。
通过全体员工的努力，我们取得了一系列的成绩和进展。
二、工作成果1. 优化仓储布局。
针对仓库内物资种类繁多、数量庞大的问题，我们进行了详细的仓储布局规划。
通过合理利用空间和采用先进的仓储设备，实现了物料分类储存、自动化管理、快速配送等目标，大幅提高了物资的存储效率和分配速度。
2. 加强物料管理。
我们建立了一套完善的物料管理制度，包括物料入库登记、出库清点、库存盘点等环节。
通过严格执行管理流程，降低了物料丢失和遗漏的概率，提升了库存的准确性和透明度，有效提高了仓储的运作效率。
3. 提升仓储安全。
我们注重安全生产工作，加强对仓库设备和防火设施的维护保养，定期组织消防演练和安全培训，确保了仓库的安全性和稳定性。
在过去一年中，未发生任何重大的安全事故，为公司的正常运营提供了有力的保障。
4. 完善仓储信息化系统。
为了提高仓储管理的效率和自动化水平，我们引进了先进的仓储信息化系统。
通过该系统，我们实现了仓库数据的实时监控和统计分析，为公司提供了准确的库存数据和物流信息，为决策者提供了重要的参考依据。
5. 优化工作流程。
我们不断总结和改进工作流程，提高了仓储部各项工作的执行效率。
通过合理安排工作时间、明确工作岗位职责、优化工作流程，我们最大限度地提高了仓储部的工作效能，并为公司的生产和运营提供了良好的保障。
三、存在的问题及解决方案1. 仓储场地不足。
随着公司规模的扩大和业务的增长，现有仓储场地已无法满足需求。
我们计划与相关部门积极沟通，寻找合适的场地扩建仓库，以满足公司未来发展的需求。
2. 人员流动较大。
由于工作压力大和薪资待遇不尽人意等原因，仓储部人员流动较大。
我们计划改革薪资制度，并加强员工关怀和培训，提高员工的归属感和忠诚度。
仓库工作总结范文（通用10篇）
仓库工作总结仓库工作总结范文（通用10篇）时间一晃而过，一段时间的工作活动告一段落了，这段时间以来的工作，收获了不少成绩，是时候仔细的写一份工作总结了。
大家知道工作总结的格式吗？以下是小编整理的仓库工作总结范文，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
仓库工作总结篇1光阴荏苒，岁月如梭，20xx不知不觉在指尖悄然逝去，20xx年迎面而来。
回想过去，面对眼前，展望未来！有进步的喜悦，亦有工作中失误的愧疚。
用心思量总结工作当中的利弊、得失。
从教训中汲取经验，为以后的工作做好了充分的准备。
现将工作总结如下：一、工作总结1、坚持执行本公司的早会制度，提高员工精神面貌；为了提高工作效率，确保工作能按时、保质保量地完成，对前一天的工作做总结，找出不足加以改善，并做好当天工作计划。
通过早会，提高内部人员士气，加快了各类信息的流动，能及时地发现并解决问题。
2、及时收发物料，并不定期进行自盘；督促仓管员对所管辖的物料及时的进行收发整理，并定期自盘，合格物料及时清点进仓，输单员及时做好帐务处理。
确保了帐、物、卡的一致，使仓库工作做到日清日毕。
3、坚持执行7S工作，做好物料的标识和防护；改善工作环境，做到让人一目了然，规划仓库物料的区域标识。
4、调整物料摆放，实行仓库定位工作；了解各仓管员的所管区域物料摆放后，针对于仓储规划的不明确，做了一个相应的仓储区域规划整改方案图。
对物料现场的大面积区域划分进行了相应的调整再次细分与标识，以更有利于现场物料管理。
避免仓管员在备料过程中存在找不到料，及找料时间太长，为了提高他们的工作效率，要求他们对库位表定时更新，对于部分仓管没有做库位表的，要求他们对这一缺陷进行了整改。
现所有货架基本都已贴上了库位表，做到了，不是仓管员走到物料区短时间内也能及时的找到所需物料。
5、退供应商不良品的及时处理；每周统计不良品给相关部门并及时跟进，在相关部门的协助下，不良品得到了及时的处理。
6、加大了物料的追踪工作；对即将断货的物料进行合理追踪，并和采购、生产等个个部门积极沟通，确保到料及时。
仓储管理个人工作总结5篇
仓储管理个人工作总结5篇篇1一、背景概述在过去的一年里，我作为仓储管理部门的一员，肩负着确保物资安全、优化库存结构、提高运作效率等重要职责。
在此，我将对过去一年的工作进行详细的总结，并提出针对未来工作的建议。
二、工作职责与任务1. 物资保管与维护作为仓储管理的一员，我深知物资安全的重要性。
在过去的一年里，我始终密切关注库存物资的状态，确保物资不受损坏、失窃或过期。
为此，我制定了严格的物资保管制度，并督促团队成员严格执行。
同时，我还定期组织人员对仓库进行清理和维护，确保仓库环境的整洁和安全。
2. 库存管理与优化为了提高库存周转率，我积极参与库存优化工作。
通过对库存数据的分析和预测，我及时调整了库存结构，减少了高库存带来的成本压力。
此外，我还与采购、销售等部门紧密协作，确保库存物资的充足与合理。
3. 流程优化与效率提升为了提高仓储运作效率，我对仓库的收发存流程进行了优化。
通过简化流程、引入信息化手段等方式，我成功提高了仓库的运作效率。
同时，我还注重培养团队成员的责任心和执行力，确保各项工作的顺利进行。
4. 团队建设与管理作为仓储管理部门的一员，我深知团队建设的重要性。
在过去的一年里，我注重团队建设和人才培养。
通过定期组织培训和交流活动，我成功提高了团队成员的业务素质和团队协作能力。
三、工作成绩与亮点1. 成功降低库存成本通过优化库存结构和加强与采购、销售部门的协作，我成功降低了库存成本，为公司节省了一定的资金。
2. 提高仓库运作效率通过流程优化和引入信息化手段，我成功提高了仓库的运作效率，缩短了物资的收发存周期。
3. 打造高效团队通过团队建设和人才培养，我成功打造了一支高效、团结的团队，为公司的仓储管理提供了有力支持。
四、存在问题与不足1. 信息化水平有待提高尽管已经引入了一定的信息化手段，但在某些环节上，信息化水平仍有待提高。
2. 应急处理能力不足在应对突发事件时，仓储部门的应急处理能力仍有待加强。
仓储行业年终总结范文(3篇)
第1篇尊敬的领导，亲爱的同事们：时光荏苒，岁月如梭。
转眼间，一年又即将过去。
在这辞旧迎新的时刻，我谨以此篇年终总结，回顾过去一年的工作成果，总结经验教训，展望未来发展趋势。
以下是我对仓储行业一年来的工作总结。
一、工作回顾1. 仓储设施设备升级过去的一年，我们积极响应国家号召，加大仓储设施设备的投入，提升了仓储作业效率。
通过引进自动化立体仓库、智能化物流机器人等先进设备，实现了仓储作业的自动化、智能化。
同时，对现有设备进行了升级改造，提高了设备运行稳定性。
2. 仓储管理优化我们不断优化仓储管理流程，提高仓储管理水平。
一是加强入库、出库、盘点等环节的规范化管理，确保库存数据的准确性；二是加强人员培训，提高员工业务素质；三是强化安全管理，确保仓储作业安全有序。
3. 仓储成本控制在确保服务质量的前提下，我们积极采取措施，降低仓储成本。
一是优化仓储布局，提高空间利用率；二是合理规划仓储作业，减少无效作业；三是加强采购管理，降低采购成本。
4. 仓储服务拓展我们以客户需求为导向，不断拓展仓储服务领域。
一是为客户提供一站式仓储解决方案，包括仓储、配送、包装、分拣等；二是开展仓储增值服务，如代加工、代包装等；三是加强与物流、供应链等领域的合作，为客户提供全方位服务。
二、工作亮点1. 成功实施自动化立体仓库项目在过去的一年里，我们成功实施了自动化立体仓库项目，提高了仓储作业效率，降低了人工成本。
该项目得到了客户的一致好评，为公司树立了良好的口碑。
2. 仓储服务质量提升通过优化仓储管理流程、加强人员培训，我们成功提高了仓储服务质量。
客户满意度调查结果显示，客户对我们的仓储服务满意度达到90%以上。
3. 仓储成本控制成效显著在确保服务质量的前提下，我们成功降低了仓储成本。
据统计，与去年同期相比，仓储成本降低了10%。
三、经验教训1. 加强团队建设，提高团队凝聚力在过去的一年里，我们深知团队建设的重要性。
通过开展团队活动、加强沟通交流，提高了团队凝聚力，为仓储工作的顺利开展奠定了基础。
仓储部门年终工作总结3篇
仓储部门年终工作总结3篇仓储部门年终工作总结(一)回忆20xx年的工作，在公司领导的带着下，在各部门同事的通力协作下，仓储物流部经过了一年的努力，从人员的不稳定再到组织框架的重新修订，仓储物流部克制了各种困难，有条不紊的完成了各项工作任务。
如今总结如下：一、仓储物流年度工作情况20xx年度仓储物流发货金额为人民币xx多万元，其中x 月份的发货金额到达了xx万多元，根本完成了公司的销售任务。
二、20xx年仓储物流工作中遇到的问题仓储物流工作的进步是显著的，然而，也存在许多问题和缺乏。
如接收货中的货物损坏及包装破损处理不及时;出库配送中的串货错发、交接不明、货物丧失;保管中平安防范不严，数据不实等都有发生。
货物堆码不标准，进货方案性不强，导致货物库存量缺乏;库容存量超标压力;帐物对应数据不符;作业流程的不畅;部门协调不力;执行力不够等问题。
主要有以下问题：1、责任心缺乏。
工作态度上的被动性，从而导致责任心不强，所以出现问题较多。
如，发货中的数量短缺、串货错发、部门内部间的交接问题等。
责任心的大小，与责任感的上下，而责任感的上下，那么取决于个人意识对企业文化(包括规章制度、绩效考核、竞争机制、奖罚标准、本钱观念及自我管理等)的认知度。
2、与其他部门沟通不够，造成不必要的投诉偏多。
如与客服部缺乏沟通，对有些门店紧不紧急、对产品质量的要求等信息不清楚，造成不必要的投诉。
与消费部沟通缺乏，导致有些库存紧张，有的库存过多。
3、物流运输产生的次品量偏高。
虽然防护工作一直在做，运输产生次品率也有所降低，但是产生的次品还是较多，随之产生的理赔本钱还是较高。
4、仓储意识及平安意思不够。
如仓储环境卫生、平时整理、上下班大门不关、东西放至一楼打卡处没有封箱、手提袋裸露在箱外等等。
进出平安及存放平安是仓储物流的首要目的。
5、执行力不高。
在公司内控及绩效考核还没有完善的情况下，员工不知道干好了有什么好处及干不好没什么害处。
通过上述问题，可以看到将来仓储物流工作的任务是艰巨的，许多工作有待于加强、落实。
仓库工作总结和心得(精选10篇)
仓库工作总结和心得(精选10篇)仓库工作总结和心得篇1一转眼两个半月的仓库实习时间很快就过去了，回首这过去的两个半月时光，心中倍感充实，很高兴能有机会接触和熟悉各种材料，其中要特别感谢···同事对我的指导和帮助。
这两个半月里跟姐姐学会了很多实践知识。
特别是姐姐去诸暨学习的半个月时间里，我首次接受独立的工作岗位，这对我来说不仅是个挑战同时也是很好的学习机会，在这半个月的时间里感觉自己的综合能力相比以前又迈进了一步。
回顾学习的这两个半月，为了总结经验，提高自我，克服不足，以及更好的适应接下来的工作，下面我把我这两个半月的工作收获做简要的汇报总结：1.负责库房各种物品的入库、出库，日常卫生等工作。
2.对库房物品定期盘点，做好帐、卡、货物相符，保证帐目日清月结，一目了然，每月协助财务做好盘点工作。
3. 严格把好验收关、按到货单的要求，对已到货物应立即进行外包装、数量、重量、质量检验，并做好到货记录。
4. 合理安排物品进出库，领用单必须有部门经理和领用人签字。
采用分类分部门摆放，做到先进先出原则，堆放整齐、摆设合理。
5. 配合部门主管对库房的检查核对管理工作，完成好上级领导交予的任务及协调各部门多余物品退回工作。
6. 对库房物品状况有明确标示。
一切凭有效单据及时办理相关流程手续，不会随意操作。
7. 库房每种物品都有存量卡，正确记载物品进、出、存动态。
8. 定期向部门主管反馈库存物品情况，如存量过低、长期积压、质量损坏、过期等问题。
9. 按照电厂的政策合理化利用库房，做好货物之间的墙距、柱距、垛距、灯距，以便发货通畅。
10.对库房每月进行清洁大扫除，并对物品做好防潮、防火、防盗工作。
11. 做好各种入库物品规格的分类，对有明确标识、标准垛码的易碎物品，分层、散装放入货架摆放好。
12. 配合好各部门临时紧急需求，当接到采购部或其他部门的到货通知，认真做好备货工作。
13. 做好各部门之间的协调工作，未能及时发放的物品，及时与使用部门电话沟通，让使用部门领导保持有个良好的心情，理解我们的工作。
仓库工作人员工作总结5篇
仓库工作人员工作总结5篇篇1一、引言在过去的一年里，我作为仓库工作人员，肩负着公司物资保管与流转的重要职责。
在此，我将对过去一年的工作进行全面的总结，以期更好地为公司的运营与发展提供有力的支持。
二、工作内容及成果1. 物资入库管理在过去的一年中，我严格按照公司规定，对每一批入库物资进行仔细的检查和核对。
确保物资数量准确、质量合格，并及时录入库存管理系统。
同时，我学会了对物资进行合理的分类和标识，提高了库存管理效率。
2. 物资出库管理根据销售部门的订单，我及时准确地完成了物资出库工作。
在出库过程中，我严格按照先进先出原则，确保库存物资的周转。
此外，我还积极与销售部门沟通，及时了解订单变动情况，确保出库工作的顺利进行。
3. 库存盘点与报表制作在过去的一年里，我多次参与了库存盘点工作。
通过盘点，我及时发现并纠正了库存数据中存在的问题。
同时，我还负责编制各类库存报表，如库存周报、月报等，为公司管理层提供了及时、准确的库存信息。
4. 库存优化与降低损耗为了提高库存周转率，我积极与采购、销售部门沟通，根据实际需求调整库存结构。
此外，我还关注仓库内的物资保管状况，通过采取防水、防火、防盗等措施，降低了物资损耗。
5. 流程优化与提高效率为了更好地提高工作效率，我积极提出改进意见，对仓库工作流程进行了优化。
例如，通过简化流程、引入自动化设备等手段，提高了仓库工作的效率和质量。
三、工作体会与反思1. 加强学习，提高业务水平在过去的一年里，我深刻认识到学习的重要性。
为了更好地完成工作任务，我不断学习仓库管理知识，提高了自己的业务水平。
2. 团队协作，共同进步在团队中，我学会了与他人协作，共同完成任务。
通过团队协作，我不仅提高了自己的工作效率，还学会了如何与他人沟通、协调。
3. 严谨细致，确保工作质量仓库工作涉及到公司的物资安全，必须严谨细致。
在工作中，我始终保持高度的责任心，确保工作的质量和安全。
四、未来计划与目标1. 进一步提高业务水平我将继续学习仓库管理知识，提高自己的业务水平。
仓储工作总结范文3篇
xxxx年，通过各物管科汇总跟踪的计划有21211项，平均每月1767项，庞大的材料计划量核定是一件非常头疼的事情，计划提报数量的合理性、规格型号的规范性、员工掌握的熟练性都影响和制约着计划提报的准确性。通过ERP系统升级，用料计划模块的使用，实现了物资需求平衡，根据各部门需求、在平衡现有库存的基础上实现材料计划的请购申请，并对计划的订单、入库及领用情况进行全程跟踪，真正实现了按需采购、合理领用、资源共享的目的。有效的避免重复采购，真正把好物资控制的源头。自10月底实施以来共平衡库存且避免重复采购1147项材料计划，合计减少金额191万元。
下半年，根据公司培训方案要求，部门培训进一步的调整，以实践为主的“区别式”培训从实际出发，减轻员工负担，提升培训效果，员工操作技能得到不同程度的提升。在技工考评中有11人获得技工资格，并在6月份厂区培训评比获得第一名的好成绩。
2、 基层管理人员素质稳步提升，影响和带动了团队。
为切实做好部门人员管理，部门重点增加了对基层管理人员的管理指导，从主操作到班长，通过培训交流、现场指导、谈心等多种方式，在班组管理上给予管理方法的指导，并就管理工作中出现的问题进行案例分析，及时为基层管理者提供资源的支持，使基层管理人员得到锻炼，独挡一面的能力得到提升，两名班长均走上了管理岗位。
为了适应新形势、谋划新发展，我决心在今后的工作中，发扬成绩、克服不足、加强学习、努力工作，为新的一年做好准备工作，决心做好以下几方面：
一、力争在提高自身专业素质上取得新突破，通过制定学习计划，做到与时俱进，当然不仅要学习书上的东西，而且要学习做人的道理，处世的方法，不断增强服务客户的能力，增强与客户沟通的能力，增强解决客户问题的能力，使自己成为一个综合素质比较好的员工。加强思想认识，做到学以致用。
仓库年终工作总结范文(3篇)
第1篇一、前言时光荏苒，岁月如梭。
转眼间，一年又即将过去。
在过去的一年里，我国仓库行业在市场竞争和行业规范的双重压力下，全体仓库工作人员齐心协力，努力拼搏，取得了丰硕的成果。
现将我仓库在过去一年的工作情况进行总结，以期为新一年的工作提供借鉴和指导。
二、工作回顾1. 完善仓储管理体系在过去的一年里，我们仓库始终坚持以“规范化、标准化、信息化”为工作目标，不断完善仓储管理体系。
通过优化仓储流程、加强人员培训、提高设备利用率等措施，实现了仓库管理的规范化、标准化和高效化。
2. 提升仓储服务质量为提高客户满意度，我们仓库在服务质量方面做了以下工作：（1）加强仓储设备维护，确保设备正常运行；（2）提高仓储人员业务水平，提升服务质量；（3）加强与客户的沟通与协作，确保货物安全、及时、准确配送。
3. 降低仓储成本（1）优化仓储布局，提高仓储空间利用率；（2）合理采购仓储设备，降低设备成本；（3）加强仓储物资管理，减少损耗。
4. 强化安全管理（1）加强仓库安全管理，确保货物安全；（2）定期开展安全培训，提高员工安全意识；（3）完善应急预案，提高应对突发事件的能力。
5. 积极参与行业交流与合作（1）参加行业展会，了解行业动态；（2）与同行交流，学习先进经验；（3）加强与其他部门的合作，提高整体工作效率。
三、工作亮点1. 仓储设备利用率达到90%以上，创历史新高；2. 仓库货物周转率达到15次/月，同比增长10%；3. 客户满意度达到95%，较上年提高5个百分点；4. 仓库安全管理无事故，实现了安全生产目标。
四、存在问题及改进措施1. 存在问题：部分仓储人员业务水平不高，服务质量有待提高。
改进措施：加强仓储人员培训，提高业务水平；完善绩效考核制度，激发员工积极性。
2. 存在问题：仓库信息化程度有待提高。
改进措施：加大信息化投入，提高仓储信息化水平；加强信息化培训，提高员工信息化应用能力。
3. 存在问题：仓储成本控制仍有提升空间。
仓库工作总结及计划范文(3篇)
第1篇一、前言随着公司业务的不断发展，仓库作为物资储存和配送的重要环节，其工作质量直接影响到公司的整体运营效率。
在过去的一年里，我司仓库部门在全体员工的共同努力下，克服了诸多困难，取得了一定的成绩。
现将仓库部门一年来的工作总结及未来计划如下：一、工作总结1. 物资入库管理（1）严格执行入库验收制度，确保物资质量。
对入库物资进行严格检查，发现问题及时反馈给采购部门，降低库存风险。
（2）完善入库流程，提高入库效率。
优化入库单据，简化入库手续，缩短物资入库时间。
（3）加强物资分类管理，提高仓库利用率。
对物资进行分类存放，合理规划仓库空间，提高仓库利用率。
2. 库存管理（1）加强库存盘点，确保库存数据准确。
定期进行库存盘点，对盘点结果进行分析，发现问题及时整改。
（2）优化库存结构，降低库存成本。
根据销售情况和库存周转率，合理调整库存结构，降低库存成本。
（3）加强库存安全管理，确保物资安全。
加强仓库安全管理，定期进行安全检查，防止火灾、盗窃等事故发生。
3. 物资出库管理（1）严格执行出库制度，确保物资出库准确无误。
对出库物资进行严格检查，确保出库信息准确。
（2）优化出库流程，提高出库效率。
简化出库手续，缩短出库时间，提高客户满意度。
（3）加强出库物资跟踪，确保物资及时送达。
对出库物资进行实时跟踪，确保物资按时送达。
4. 仓库设备管理（1）定期对仓库设备进行维护保养，确保设备正常运行。
对设备故障及时进行维修，降低设备停机时间。
（2）加强设备管理，提高设备使用寿命。
合理规划设备使用，避免设备过度磨损。
5. 团队建设（1）加强员工培训，提高员工业务水平。
定期组织员工进行业务培训，提高员工综合素质。
（2）营造良好的团队氛围，增强团队凝聚力。
组织团队活动，增强员工之间的沟通与协作。
二、存在问题1. 仓库管理信息化程度不高，部分流程仍需人工操作，效率有待提高。
2. 库存管理存在一定程度的盲目性，未能完全满足市场需求。
仓储员工年终工作总结(原创)8篇
仓储员工年终工作总结（原创）8篇篇1一、引言过去的一年，我们仓储团队肩负重任，秉承“精益求精，服务至上”的工作理念，勤奋工作，共同见证了公司的稳定发展。
在这份年终工作总结中，我将回顾过去一年的工作，总结经验教训，分享自己的心得体会。
二、工作内容及成果在过去的一年里，我们仓储部门在以下几个方面取得了显著的成果：1. 物资管理：对仓库物资进行全面盘点，实现了物资信息的数字化管理。
通过优化物资存放布局，提高了物资存取效率。
同时，加强了对物资质量的监管，确保了物资的完好性。
2. 库存控制：根据公司的实际需求，对库存进行合理规划，减少了库存积压现象。
通过实时监控系统，及时掌握库存动态，有效避免了库存短缺和过剩的问题。
3. 物流协调：与供应链、运输等部门紧密协作，优化物流流程，提高了物流效率。
通过加强与供应商和客户的沟通，确保了物资的及时供应和配送。
4. 安全生产：始终坚持安全生产原则，加强安全教育培训，提高了员工的安全意识。
通过定期检查和维护设备，确保了仓库设备的安全运行。
5. 团队建设：注重团队建设，通过培训、交流等活动，提高了团队凝聚力和工作效率。
积极引进人才，优化了团队结构。
三、经验教训在取得一系列成果的同时，我们也深刻认识到自身存在的不足和需要改进的地方：1. 数据分析能力：在物资管理和库存控制方面，我们需要进一步提高数据分析能力，以更准确地预测需求和调整库存。
2. 沟通协调能力：在物流协调过程中，我们需要加强与内外部部门的沟通，确保信息的及时传递和反馈。
3. 技术创新能力：在新的一年里，我们要提高创新意识，积极探索新的技术和管理方法，以提高仓储管理效率。
四、心得体会过去的一年里，我深刻体会到仓储工作的重要性和挑战性。
为了更好地完成工作，我始终保持积极的学习态度，不断提高自己的专业技能和综合素质。
同时，我也意识到团队合作的重要性，只有紧密协作，才能实现共同的目标。
在未来的工作中，我将继续努力提高自己的能力，为公司的发展贡献更多的力量。
仓储部工作总结范文5篇
仓储部工作总结范文5篇时间总在不经意间匆匆溜走，我们的工作又告一段落了，这段时间以来的工作，收获了不少成绩，这也意味着，又要准备开始写工作总结了。
可是怎样写工作总结才能出彩呢？以下是小编收集整理的仓储部工作总结，欢迎大家分享。
仓储部工作总结范文（篇1） 20__年在紧紧围绕公司“管理效益年”的工作战略方针、精神为指引，结合仓储部实际工作思路开展工作，狠抓质量各项治理，落实目标治理责任，推行质量绩效考核，较好的完成了上半年产品质量各项工作任务。
回顾作为工艺员的我，主要工作如下：一、狠抓思想教育，提高质量意识。
质量管理是各级确定的全年工作重点，按照零差错的目标思想，作为仓储部工艺执行的直接监管者，认真学习了公司的质量管理的工作思路，针对职工对质量管理认识不足的现状，做出以下工作：1、认真监督并充分利用班前会进行质量管理思想的教育贯彻，不间断的向仓储部职工灌输质量管理的思想意识。
2、利用宣传栏定期进行质量管理内容的主题宣传，为职工营造工作氛围。
3、认真组织各班组工艺培训，建立培训档案。
4、开展质量评比活动，评选优秀质量班组，增强了职工团队意识，也充分调动员工工作积极性，增强员工责任心，规范了仓库作业，保证产品质量，满足客户需求，维护公司企业形象。
二、以质量为核心，集中精力抓好产品质量工作。
工艺员的职责就是抓好仓储部员工工艺执行情况，对违反工艺纪律的行为进行有效制止和批评教育，并提出处理意见，对违反仓储部管理制度、管理规定的行为进行有效制止和批评教育，并提出处理意见，在日常工作检查中对违章违纪的现象，按规章制度进行考核；所以，我时刻认真监督员工操作情况。
在工作中对员工制定规范、严格的工艺操作规程和质量考核标准，并对员工提出班级抽查和个人自查的考核要求。
以“人人不违反工艺，人人为节能减排尽心尽力”的工作思想关注每一位员工，注重调动员工的积极性，化解员工中的消极思想。
工艺上，我们在继续执行公司拟定的工艺规范的基础上，与班组结合实际作业情况制定了更加细致化的《仓储部质量管理规定及考核细则》，使工艺质量进一步稳定，保障了全年作业质量，没有发生一起较大的质量事故反馈。
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仓储工作总结范文3篇时间过的真快，转眼xxxx年就要过去，我们即将迎来新的一年。
回想这一年的工作，心中有许多感慨。
通过总结，我记录下了失败的教训和成功的经验，记录下了所获得的成绩和进步，这样可以使我更加时时激励自己，保持更好的水准，把优势继续用于未来的工作，并有针对性、计划性地去改变总结出来的不足和缺陷，在今后的工作中加以提高和改进。
在公司领导的正确指挥和同事们的并肩努力下，我们仓库管理员的各项工作始终围绕着库存货物安全、库存数据准确、作业标准规范化、热情服务高质量的目标开展工作。
一、认真负责是做好工作的有力保障，你手上的每一份工作，都是为自己而做，在服务别人的时候，你所得到的并不仅仅是工作的报酬，还有技术的锻炼，品质的提升与名誉的提高。
生活总是会给每个人回报的，无论是荣誉还是财富，条件是你必须转变自己的思想和认识，努力培养自己尽职尽责的工作精神。
自己地不负责任往往导致他人的损失和不满，我们要明白到每月手上所拿到的工资，其实不是公司给的，也不是客户给的，而是我们身边每一位尽心尽责的同事在为你创造的财富。
二、心态决定一切，对环境和自我的判断决定我们的行为。
我认为所有的工作改变首先来自于思想上的转变。
怀疑、抱怨、无所谓、思想上的懒惰这些态度对工作是致命的。
认识到工作是自己的事便不会有懒惰的思想。
三、存在问题及计划，在过去的工作中，在公司领导和同事的帮助下，经过自己的努力，顺利完成了岗位规定的工作，也使客户对自己有了较高地评价。
但仅仅限制于目前工作岗位，对公司其他业务和流程几乎一片空白，公司系统也没有较深入地了解和认识，对物流专业知识也有很大的不足。
为了适应新形势、谋划新发展，我决心在今后的工作中，发扬成绩、克服不足、加强学习、努力工作，为新的一年做好准备工作，决心做好以下几方面：一、力争在提高自身专业素质上取得新突破，通过制定学习计划，做到与时俱进，当然不仅要学习书上的东西，而且要学习做人的道理，处世的方法，不断增强服务客户的能力，增强与客户沟通的能力，增强解决客户问题的能力，使自己成为一个综合素质比较好的员工。
加强思想认识，做到学以致用。
二、要坚持个人自学，通过阅读物流专业知识书刊，利用自己的业余时间加强学习。
三、积极参与公司各类新知识的培训，及时更新自己的知识，提高自己的工作和专业能力，虚心向同事学习，取他人之长，补自己之短。
四、加强物流管理、供应链管理知识方面的学习，并在工作中不断应用这些知识，做到理论实际相结合，不断发现工作的问题，使自己和公司能够共同进步。
五、确立目标，不折扣行动，大胆思考，小心求证，力求做得更好。
在新的一年里我将努力学习、总结经验、克服不足、再接再厉、一如既往的做好我的本职工作，努力使我在仓库管理员的位置上有更大的起色，与同事劲往一处使、心往一处想，不计较得失，只希望把工作圆满完成，决不辜负领导对我的信任和期待。
这份仓库管理员的职业是我人生很大的财富，我真心地感谢那些曾指导和帮助过我的领导和同事们。
今后我还要继续脚踏实地、勤勤恳恳、认认真真、努力完成各项工作。
要自觉地做好每一项工作，就必须正视自己的工作，无论工作是繁重、繁忙还是清闲，都要适应这里的环境，要用积极的态度去完成领导交给的每一份工作，使自己在普通的岗位上发挥自己的光和热!时光飞逝，转眼间xxxx年已快过去了。
为把今年的项目部仓库材料管理在提升一个档次，现对项目部仓库管理工作，做如下总结，以找出不足，发挥长处，响应公司降本增效、节能降耗的总体要求，也为下步更好的加强材料物资管理提供经验和方法。
1、材料申购根据公司要求和项目部的生产实际，对所需要的材料物资做好统计，由项目部领导进行审核后，提报《备品备件计划表》，严格按照公司材料物资申购程序要求，申报和采购需要的材料，并详细注明物料名称、型号、规格、数量等。
认真执行低成本高效益的管理方法，购买时做到货比三家，询价问价，择优选取，优中选优。
2、入库规范库存材料的核算管理，严格控制材料库存的合理储备，减少资金占用。
对所有需要的材料物资，严格验收，经材料提报人认真核对：型号、规格、数量、质量，没有问题后，方办理入库手续，如发现所采购入库的物料物资不符合规定要求，则及时办理退、换货手续。
通过严格筛选和层层把关的认真管理，杜绝了不符合、不合格和质量差的材料物资入库，使所购买的材料物资起到物尽所用，无有所用，减小了库存和积压现象，做到了降本增效。
3、材料保管物料分类摆放。
按照材料种类、规格型号摆放、堆码，杜绝混和乱堆，保持库房的整洁。
随时对仓库材料物资进行点清，做到帐、物、卡三者相符，并在物料登记卡上详细标明进货日期、数量等信息。
随时检查、掌握库存物料有效期情况，做到先进先出。
落实防虫蛀、防鼠咬、防变质等安全措施和卫生措施，保证库存物料完好无损。
认真做好库存物料清点、统计，及时更新各类台帐，做到账、卡、物相符。
积极配合生产需要，按照轻、重、缓、急合理提报材料物资申请计划，严格压缩库存。
保证库存报表的上交时间和数据的准确性,真实性。
4、材料发放严格执行《仓库管理制度》。
材料物资的发放，严格审批手续。
对所领取、发放的每件材料、物资，须经项目部领导签字确认后，才进行发放，并严格签字手续，询问用途、用量，严防材料物资的浪费和丢失。
做好后续跟踪事宜，配合生产及时做好退、补、换工作，保证生产正常顺利开展。
5、仓库管理目标在总结经验的基础上，也找出了材料管理的不足，下步对仓库材料物资的管理中争取做到以下几点。
1时时做好仓库的6S工作，保持环境整洁，所存放的物料井然有序。
2为了使仓储物料做到帐、卡、物一致，坚持每月进行一次自盘，做到随时检查和整理，消除隐患，压缩库存避免积压现象。
3加强与各岗位的沟通，吸取好的建议，为生产做好服务，确保生产正常运行。
4严格落实公司的材料物资管理规定，做到账、卡、物相符。
xxxx年是公司发展史上不平凡的一年，对于物管科来讲更是具有里程碑意义的一年，通过企管、财务、审计及各专业部门的大力支持与配合，物管科全体同事齐心协力，克服重重困难，顺利完成存货编码梳理、合理库存修订、物资清盘、仓库现场整理等基础管理工作，为物资共享平台的建立与实施奠定了基础。
10月份计划上线成功运行，意味着物资管理工作掀开新的一页，达到了物资基础管理规范、稳步提升的目的。
为总结经验、吸取教训，更为了做好2021年物资管理工作，现将xxxx年的工作及2021年的工作目标及保障措施分三部分向大家汇报如下：第一部分：工作回顾第二部分：存在不足第三部分：明年工作目标及保障措施第一部分：工作回顾，在完成日常出入库工作的基础上，重点做了以下几方面的工作一、团队建设稳步提升人员稳定是做好一切工作的前提，良好的工作氛围会激发员工的工作热情，为营造一个积极健康、公平透明的良好工作氛围，在xxxx年在物管科做了以下几方面的工作：1、积极响应、认真培训，员工操作技能小有提升xxxx年，物管科紧跟公司培训步伐，年初，结合物管科员工现状，进行差异化的识别，选出分管岗位的操作优秀工、熟练工、新员工及转岗员工，并据岗位特性进行差异化培训，部门通过“内部帮扶”“老员工授课”等形式进行了技能提升的督促，为避免流于形式，半年一次进行总评，针对每次活动及时奖惩，保证了培训效果的有效性。
下半年，根据公司培训方案要求，部门培训进一步的调整，以实践为主的“区别式”培训从实际出发，减轻员工负担，提升培训效果，员工操作技能得到不同程度的提升。
在技工考评中有11人获得技工资格，并在6月份厂区培训评比获得第一名的好成绩。
2、基层管理人员素质稳步提升，影响和带动了团队。
为切实做好部门人员管理，部门重点增加了对基层管理人员的管理指导，从主操作到班长，通过培训交流、现场指导、谈心等多种方式，在班组管理上给予管理方法的指导，并就管理工作中出现的问题进行案例分析，及时为基层管理者提供资源的支持，使基层管理人员得到锻炼，独挡一面的能力得到提升，两名班长均走上了管理岗位。
3、用心交流，营造氛围，稳定员工队伍为做好员工思想工作，稳定员工队伍，xxxx年通过家访、谈心、茶话会等多种形式，深入到员工中，发现员工在工作和生活中遇到的困难，并及时帮助解决，促进部门人员的相互了解，达到对公司认可的目的。
通过部门管理人员的用心付出，物管科人员稳定，人员流失率有去年的1.99%下降到今年的0.63%。
良好的工作氛围，稳定了员工队伍，为全年工作任务的完成奠定了坚实的基础。
二、内部管理进一步规范1、职责明确、细化分工是做好工作的前提，xxxx年通过对部门基层管理人员职责的进一步细化，部门重担大家挑，人人肩上有指标，保证了全面工作的顺利完成。
2、从实际出发，完善内部考核，提升员工工作积极性员工最关心的莫过于奖惩了，奖惩的合理性是员工工作积极性的源动力，xxxx年，物管科在员工绩效考核的修订上共调整了三次，每次都是充分征求大家意见和建议，在尊重员工的基础上与实际工作相结合，突出重点，考核的修订与完善充分调动了员工的工作积极性。
3、现场管理进一步规范，为规范仓库管理，我们对各仓库进行统一规划和调整，经过一周加班加点，在物管科全体同事的共同努力下，备件仓库物资存储达到区域明确、类别清晰、摆放规范、标识齐全，并以此为样板，带动其它物管科的现场标准提升。
并根据仓库特性，对于原料成品仓库现场的各项标准进行细化，把所有标准日常化，并持续落实，得到审核专家和客户的一致好评。
三、物资管理基础工作扎实推进，网络共享平台的设置与实施，实现了提高工作效率、降低库存资金占压、资源共享的目的，主要做以下几方面的工作：1、存货编码梳理工作逐步完善，为物资共享奠定了基础物资存货档案是物资的身份证，唯有保证其准确性和唯一性才能进行识别、区分和确认。
由于前期没有统一的管理规范，U8系统存货编码混乱，每期项目增加一套编码，受增加编码人员业务水平的影响，一物多码、多物一码的现象比较严重，对于查询与物资共享带来难度，8月份，物管科牵头，对U8系统所有存货编码进行了全面的梳理，共计识别完成45603项其中：识别有效编码20675项45%，停用24068项53%，拆分或合并项1560项，需业务完成后停用860项。
编码的梳理为物资共享奠定了基础。
2、库存物资清盘与识别，全面核定有效库存为达到降低物资库存，减少库存资金占压，提高资金利用率的目的， 9月份对仓库存货进行了全面、细致的盘点，一方面验证账务管理的准确性，另一方面对随机配件、暂存物资进行一次细致的梳理，按物资状态进行了全面的识别和细致的区分。
通过单总统一调度，经过各专业部门的全力配合，共计识别在账超合理库存物资3509万元，确认处理2527万元;识别帐外物资403万元。
3、 ERP系统升级，实现计划上线管理，做好物资控制的源头xxxx年，通过各物管科汇总跟踪的计划有21211项，平均每月1767项，庞大的材料计划量核定是一件非常头疼的事情，计划提报数量的合理性、规格型号的规范性、员工掌握的熟练性都影响和制约着计划提报的准确性。